街道綜治工作述職報告（通用14篇）

街道綜治工作述職報告 篇1

　　我在xx街道擔任綜治辦主任，20xx年協(xié)助分管綜治、信訪、穩(wěn)定工作，現(xiàn)將一年來的工作述職如下，敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。

　　一年來，我在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)政法委、綜治委的指導下，在街道兩委班子的直接領(lǐng)導和關(guān)心支持下，在同志們的共同努力、密切配合下，以黨的十x屆x中、x中全會為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞構(gòu)建平安和諧主題，履職盡責，抓好街道社會治安綜合治理工作。

　　20xx年度街道轄區(qū)社會治安保持了良好局面，轄區(qū)刑事發(fā)案率比去年下降百分之三十七，兩個行政村保持刑事零發(fā)案，群眾的安全感和滿意度得到了較大提升，確保了轄區(qū)內(nèi)沒有發(fā)生重大的治安案事件，實現(xiàn)了“六五”創(chuàng)建目標，圓滿完成了各項目標管理任務。

　　街道社會治安綜合治理工作受到了區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定。

　　一、強化責任意識，層層落實責任，整合綜治資源，形成齊抓共管的工作局面。

　　一是強化平安穩(wěn)定是第一責任的意識，樹立在職一任，就要穩(wěn)定一方，造福一方，不給大局添亂，不給上級找忙的工作指導思想，始終注意堅持以人為本，牢固樹立民生情懷、民主思想、民權(quán)意識和民安責任的工作思路。在實際工作中對遇到的問題不推不避、不躲不讓，逢事必到必為。

　　二是按照“屬地管理，分級負責”“誰主管，誰負責”原則，一級抓一級，層層落實責任制，形成了事事有人管，人人有責任，齊抓共管綜治工作的局面。

　　二、以打開路，重拳出擊，深入開展集中嚴打整治。

　　今年來，街道先后開展了雙節(jié)嚴打、社會治安集中整治專項斗爭、百日嚴打集中整治等一系列專項斗爭。

　　一是抓好宣傳發(fā)動，營造濃厚氛圍。

　　堅持把宣傳發(fā)動貫穿整個嚴打整治活動始終。層層召開誓師動員會議，貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府社會治安集中整治和百日嚴打會議精神，落實街道各項工作措施。街道的宣傳工作共懸掛橫幅200多條、出動宣傳車100多臺次、印發(fā)宣傳材料7000余份、發(fā)送《致轄區(qū)群眾一封信》5000多份、張貼嚴打公告100多張、在市級報刊、電視、網(wǎng)絡上稿12篇。

　　二是深入排查，深挖線索。

　　在“嚴打”工作中街道設立舉報電話舉報箱、發(fā)送貼有郵票的線索排查信3000余封，入戶走訪800余戶，收集建議70余條。

　　三是堅持嚴打開路，實施重點攻堅。

　　在社會治安集中整治和百日嚴打活動中，成功破獲“兩搶一盜”案件37起，其它刑事案件14起，抓捕犯罪嫌疑人73人，逮捕“兩搶一盜”10人，起訴“兩搶一盜”案件9起，其它刑事犯罪15起，勞動教養(yǎng)13人。針對城鄉(xiāng)對結(jié)合部傳銷活動，進行重點打擊，端掉傳銷窩點11個，驅(qū)散傳銷人員195人，逮捕傳銷骨干分子6人，解救被困人員2人。

　　三、重心下移，聯(lián)動調(diào)處，排查化解矛盾糾紛。

　　一是暢通信訪渠道。實施全天候接訪和領(lǐng)導干部掛牌接訪制度，能當時解決的當時解決，不能當時解決由接訪領(lǐng)導負責交辦有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決，并負責回訪結(jié)案，做到案結(jié)事了。今年以來，領(lǐng)導干部掛牌接訪3起13人，按期結(jié)案率100%，回訪穩(wěn)定率100%，保持街道信訪無積案。

　　二是變接訪為主動走訪。在“大走訪”活動中，機關(guān)干部分片包干，了解社情*，傾聽群眾心聲，上門解決問題。通過干部走訪，主動上門為群眾辦好事解難題，走訪入戶率100%，已化解矛盾糾紛15起，群眾滿意率達95%。

　　三是歸口辦理，聯(lián)合調(diào)處。在平安建設公眾滿意度調(diào)查電話詢訪中，電話詢訪338戶，回訪10戶，收集意見和建議12條。對群眾的意見建議及時協(xié)調(diào)職能部門。盡快解決，給群眾一個滿意答復。

　　四、推進防控體系建設，開展群防群治。

　　一是強力推進技防建設。

　　我們深入貫徹市、區(qū)關(guān)于技防建設指示精神，在農(nóng)村推進“十戶聯(lián)防報警器”、“氣死賊”的基礎上，安裝無線電話報警系統(tǒng)，覆蓋全部村組；在城區(qū)，督促有條件的轄區(qū)單位加大技防設施投入。

　　目前已有運輸管理局等21個單位、家屬樓院安裝了視頻報警裝置。

　　二是擴充治安巡邏力量。

　　按照隊伍設置專業(yè)化、日常管理制度化、工作運轉(zhuǎn)規(guī)范化要求，抽調(diào)機關(guān)年輕干部將街道專職治安巡邏隊由15人補充到20名，在原有工資基礎上每人每月補助300元，統(tǒng)一服裝，配備專用治安巡邏車1輛，9個社區(qū)（村）按10人標準建立了治安巡邏聯(lián)防隊，統(tǒng)一了服裝，配備了巡邏器材。

　　三是織密治安防范網(wǎng)絡。

　　社區(qū)開展企地聯(lián)合巡邏，實施“六定”（定范圍、定任務、定領(lǐng)導、定人員、定責任、定獎懲）責任制網(wǎng)格化社會治安防范，各村（居）民小組堅持“十戶聯(lián)防”輪流打更巡邏。印發(fā)治安明白卡到各戶，教育轄區(qū)群眾提高防范意識，積極參與治安防范和專項整治活動。

　　五、突出重點，強力整治學校及周邊地區(qū)治安秩序。

　　街道專門成立由分管領(lǐng)導為組長的學校及周邊地區(qū)治安秩序集中整治工作領(lǐng)導小組，出臺實施方案，重點打擊盜竊、敲詐、搶劫師生財產(chǎn)，侵害師生人身權(quán)利的各類違法犯罪活動；取締和清理整頓學校及周邊地區(qū)非法經(jīng)營的網(wǎng)吧、電子游戲室、錄像廳以及出租房屋等；對學校內(nèi)部進行安全大檢查，督促整改各類不安全隱患，杜絕火災、食物中毒等各類安全事故的發(fā)生。

　　重點對師院周邊王會莊組治安亂點進行了專項整治，一方面以組為單位對出租房屋戶簽訂《出租房屋治安管理責任書》和《暫住人口管理責任書》，建立流動人口管理臺帳，做到底子清，責任明確；另一方面，開展廣泛的宣傳教育活動，利用宣傳橫幅、發(fā)放《致轄區(qū)群眾一封信》等形式，營造聲勢，提高自我防護意識和治安防范能力，不給犯罪分子可乘之機。

　　通過專項整治，提高了在校學生和轄區(qū)群眾的社會治安防范意識，有效地維護了學校及周邊地區(qū)治安秩序的穩(wěn)定。

街道綜治工作述職報告 篇2

　　xx街道黨工委、辦事處歷來高度重視綜治工作，xx年度，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導和區(qū)綜治委的直接領(lǐng)導下，在各單位、各社區(qū)及廣大干群的積極參與和共同努力下，街道綜治工作進一步深入開展，全面落實了上級部署的各階段工作任務，取得了較好的成績和新的突破，本人作為街道綜治工作第一責任人，一直將抓好綜治工作，確保一方平安做為自己的主要職責和目標，現(xiàn)將一年來綜治工作開展情況報告如下：

　　一、領(lǐng)導重視情況

　　社會治安綜合治理工作是一把手工程，領(lǐng)導責任制的落實與否，是能否抓好此項工作的關(guān)鍵。街道黨工委、辦事處歷任主要領(lǐng)導對綜治工作長期重點傾斜，給予高度重視，將此項工作列入黨委政府重要議事日程，各級領(lǐng)導均將綜治工作列為任期目標之一，切實樹立為官一任，安民一方的政治責任意識，與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同獎懲，并對綜治工作中的重大問題親自過問督辦。街道黨工委、辦事處全年共6次召開聯(lián)席會議，認真研究綜治工作，聽取相關(guān)工作匯報，及時解決綜治工作中的實際問題。

　　并多次召開全體干部和基層干部大會，對各階段綜治工作及時傳達貫徹，使上級部署的各項工作任務能夠迅速傳達到基層，貫徹到基層。xx年度，街道對綜治工作所需經(jīng)費給予充分保障，全年共支出綜治專門經(jīng)費3萬余元，街道綜治專干的工作經(jīng)費足額發(fā)放，從人力、物力、財力等方面保障了全街道綜治工作的正常開展。

　　二、公安工作與街道治安形勢

　　繼續(xù)加強同派出所的聯(lián)系和協(xié)作，將派出所干警納入街道干部職工的考核范圍內(nèi)，讓派出所干警分片駐村一同寫進年初制定的xx年度干部管理辦法中。制作警*系卡，發(fā)放至群眾手中，提高派出所的效能意識和群眾的安全感。

　　不斷鞏固強化政府與派出所之間協(xié)同作戰(zhàn)，密切配合的工作格局。針對群眾反映的突出治安問題，采取專項整治、集中整治、突擊檢查等手段進行了治理，相繼開展了公共娛樂場所專項整治、學校周邊治安環(huán)境專項整治、網(wǎng)吧專項整治等一系列專項整治活動，使突出治安問題得以有效遏制，使今年來困擾街道治安的部分突出問題得以有效解決，街道治安形勢明顯改觀，群眾安全感普遍增強。

　　三、屬地管理工作

　　根據(jù)綜治工作屬地管理原則，轄區(qū)各單位的綜治工作由街道黨工委、辦事處負責，在今年的屬地管理中，重點開展了以下工作：

　　1、與各轄區(qū)單位、及16個社區(qū)簽訂了綜治工作責任書份，切實做到橫簽到邊，縱簽到底，將綜治工作的各項目標、任務、措施落實到基層。

　　2、推薦12個單位、17名個人受市、區(qū)委兩級綜治工作專項表彰。

　　3、會同區(qū)政法委、紀檢委、組織、人事局、監(jiān)察局等五部委對轄區(qū)綜治委各成員單位進行了半年檢查。

　　4、會同區(qū)綜治辦、區(qū)直工委，每月對轄區(qū)綜治工作及夜間防范情況進行督查，并對督查結(jié)果及時通報。

　　5、對部分發(fā)案單位進行了通報與整改。

　　6、針對在日常檢查是發(fā)現(xiàn)的問題，認真研究，及時通報，落實相關(guān)措施。

　　7、12月上旬，下發(fā)專門文件，要求轄區(qū)各單位對照自查表全面開展了綜治自查工作。街道統(tǒng)一檢查安排在12月下旬進行。

　　四、平安建設工作

　　平安建設工作是今年綜治工作的中心，街道自新年伊始就開始全面啟動，全年共開展了以下幾個方面的工作。

　　1、于三月份制訂下發(fā)了街道年度平安建設工作方案，對本年度創(chuàng)安工作的指導思想、工作目標、主要措施、相關(guān)要求等進行了明確，發(fā)放到各單位對照落實。

　　2、于五月份召開了轄區(qū)創(chuàng)安工作大會，轄區(qū)各單位、街道各社區(qū)、村相關(guān)負責同志200余人參加會議，對今年創(chuàng)安工作進行了全面動員、部署和安排。

　　3、為使平安建設工作規(guī)范運作，不走彎路，轄區(qū)綜治辦于今年5月份開始實施三書制度，即創(chuàng)安工作建議書、整改通知書、否決預先書。在創(chuàng)安工作的各個階段有針對的發(fā)放，有力促進了轄區(qū)創(chuàng)安工作的平衡開展，得到了上級的肯定和推廣。

　　4、為進一步規(guī)范平安村（社區(qū)）建設，街道綜治辦購置統(tǒng)一制式檔案盒350個，統(tǒng)一張貼創(chuàng)巡檔案標簽后發(fā)放到基層使用。同時，為全街道32個村、社區(qū)統(tǒng)一制作創(chuàng)安工作組織制度圖版32塊，推動了基層村室規(guī)范化建設。

　　5、街道在財力較為緊張的情況下，全年共撥款4萬元用于創(chuàng)安及綜治工作，主要用于圖版制作、外出考察、材料印制、日常督查、防火清障等工作，為創(chuàng)安工作的全面落實提供了有力的保障。

　　五、群防群治工作

　　1、基層治安防范工作。

　　今年，街道先后下達《群防群治工作方案》、《秋季治安防范工作意見》、《冬防工作方案》等一系列文件和規(guī)定，對基層防范工作的任務、目標、措施、要求等進行了明確，各社區(qū)普遍建立了村級群防群治組織，落實了打更放哨人員，配備了*、哨子、袖標、電筒等站崗用具，并要求領(lǐng)導帶班帶班查崗，逐日登記，切實做到了村村有崗、夜夜有哨。

　　尤其是進入冬季以來，各村分別采取了組織專門巡邏隊、居民輪流排班等不同方式開展夜間治安防范工作，做到能及時發(fā)現(xiàn)和處置違法犯罪行為，使本街道城鄉(xiāng)的發(fā)案率大幅度下降。

　　為推動基層防范工作全面平衡發(fā)展，街道還于11月15日組織了轄區(qū)冬防工作會議，轄區(qū)各派出所、街道屬各村（社區(qū)）委會負責人共100余人參加了會議。會議對轄區(qū)冬防工作進行了全面部署，有力地促進了轄區(qū)冬防工作的深入開展。

　　2、十戶聯(lián)防工作。

　　今年以來，根據(jù)區(qū)綜治委的安排，街道精心組織，狠抓落實，在xx社區(qū)試點工作的基礎上，在街道全面推開十戶聯(lián)防活動，全街道8個社區(qū)共成立十戶聯(lián)防組120個，分組名單全部登記存檔并分組上墻，各聯(lián)防組按照十戶聯(lián)防方案的要求，按部就班地開展聯(lián)防活動，取得了較好的效果。

　　3、群防群治一事一議經(jīng)費收取工作

　　截止今年10月底，各村委會一事一議經(jīng)費全部收齊并辦好相關(guān)手續(xù)，全街道共收取298648元，由街道財政所50返還村委會用于基層防范工作的工具購置、人員報酬等，剩余50在冬防工作全面結(jié)束后扣除夜查罰款后再予返還，所扣罰款足額用于獎勵先進單位。

　　六、矛盾排查調(diào)處工作

　　基層各類矛盾始終是困擾社會穩(wěn)定的一大難題，為切實做好基層各類矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，街道及時建立健全了各級矛盾糾紛排查領(lǐng)導小組，各社區(qū)專門設立矛盾糾紛排查信息員，形成經(jīng)常性的工作機制。

　　全年召集村級治保調(diào)解主任例會12次，對各階段的基層矛盾糾紛進行摸排、統(tǒng)計、歸類、存檔上報。按照安寧區(qū)綜治委xx18號文件精神。

　　街道自今年以來持續(xù)開展了矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動，專門制訂了工作方案，對此次矛排工作專項活動的指導思想、任務目標、排查范圍、工作步驟、相關(guān)要求等進行了明確，并及時下發(fā)基層對照落實。

　　對摸排出的問題，根據(jù)矛盾分類，明確專人調(diào)處或指定街道有關(guān)領(lǐng)導包案，限定調(diào)結(jié)時間，嚴防矛盾激化形成群體事件。截止12月中旬共27起，其中一類矛盾5起，二類矛盾13起，三、四類矛盾9起，嚴格按照區(qū)文件要求，一類矛盾由社區(qū)就地解決，二類矛盾由街道安排專人，基層配合解決，三類以上矛盾上報區(qū)綜治辦，由區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)籌解決。

　　七、基層基礎工作

　　今年是基層綜治基礎工作建設年，為進一步加強和夯實街道的綜治工作的基礎，街道大力加強了基層的村室建設、組織建設、制度建設、軟硬件建設等一系列基礎工作。

　　街道綜治辦專門制訂了基層綜治工作軟硬件建設樣本，發(fā)放到到各社區(qū)對照落實，根據(jù)年度檢查表明，各村（社區(qū)）委會全面建立健全了綜治組織和各類專項組織，設立了專門的綜治辦公室，添置了必要的辦公設施和值班工具，各種綜治制度和網(wǎng)絡圖上墻，各類臺帳登記齊全規(guī)范，各類資料分別歸檔，基本上達到了有用房、有組織、有制度、有人員、有臺帳、有資料、有設施、有工具、有經(jīng)費、有宣傳標志的十有標準。

　　較好地促進了全街道綜治工作平穩(wěn)開展，使基層綜治工作走上制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化的良性運轉(zhuǎn)軌道。

　　八、督查與檢查

　　為切實將上級部署的年度各項綜治工作任務落實到基層，今年街道大力加強日常檢查與督查工作，較好的促進了全街道綜治工作開展。

　　一是每月會同區(qū)綜治辦、區(qū)直工委對轄區(qū)各單位的綜治工作和夜間防范工作進行檢查，并對檢查情況及時通報。

　　二是適時開展了對轄區(qū)各單位、街道屬村（社區(qū)）委會的半檢查和年度檢查，通過檢查帶動整體工作的推進。今年的年度檢查嚴格按照年初制定的《平安建設考核細則》進行，并做為年度評比和獎懲的依據(jù)。

　　三是強化了對基層群防群治工作尤其是冬防工作的督查力度，街道里專門制訂了督曬制度，并組織黨政班子成員和綜治專職干部成立了10個督查組，每周固定3次對基層防范工作進行夜查，每周一上午對上周夜查情況及時通報，對發(fā)現(xiàn)的問題及時指出，要求整改，凡發(fā)現(xiàn)1次人員不在崗的處以50元罰款。街道主要領(lǐng)導人每周親自參與夜查工作，截止12月31日，全年共進夜間督查檢查41次（均有相關(guān)記錄），對基層群防群治各項措施的落實起到了重要作用。

　　今年以來，街道綜治工作雖然取得了較好的成績，但距上級的要求還存在一定的差距。為此，在今年一個階段，街道要在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導下，繼續(xù)堅持打、防、教、管、建、改六字方針并舉，積極工作，努力開拓，大膽管理，為我區(qū)的改革開放和經(jīng)濟建設做出新的更大的貢獻。

街道綜治工作述職報告 篇3

　　今年，在區(qū)委政法委和街道黨委的正確領(lǐng)導下，全街政法綜治維穩(wěn)工作緊緊圍繞全面建設小康目標，堅持“保護人民、打擊敵人、懲治犯罪、服務經(jīng)濟”的宗旨，不斷完善了群防群控工作機制，認真開展了排查、調(diào)解、幫教、禁毒、嚴打、反邪教等工作，確保了全街道社會政治大局的穩(wěn)定，有力保障了全街道改革開放和經(jīng)濟建設的順利推進。具體工作體現(xiàn)在四個基本到位上。

　　1、認真開展“兩搶一盜”等專項行動

　　我街道始終保持“嚴打整治”的高壓態(tài)勢，認真開展了以打擊“兩搶”、掃毒等專項行動，打出了聲勢，打出了水平。共破獲各類刑事案件59起，查處治安案件48起，刑事拘留17人，逮捕15人，治安拘留27人，強戒3人；創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作取得突出成效，無毒社區(qū)覆蓋率100%。

　　特別是橫街社區(qū)創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作得到了國家禁毒委和省、市、區(qū)的充分肯定。他們成功地創(chuàng)造了以真心、愛心、信心、耐心、心換心為核心的社區(qū)預防和幫教工作模式，落實了“三幫一”（三名黨員干部負責一名戒毒人員）、“三結(jié)合”（與家庭結(jié)合、與本人實際結(jié)合、與單位結(jié)合）、“四針對”（針對吸毒者不同的家庭，吸毒者不同的行為、心理素質(zhì)，吸毒者不同的成癮程度，吸毒者不同的環(huán)境幫教）等幫教辦法。

　　在此基礎上，他們又將幫教工作向吸毒者家庭、向吸毒者的心靈中、向單位、向*所、向社會延伸，對吸毒者重點實施再就業(yè)服務、社會保障服務、婚介服務等，使全社區(qū)沒有一個新生吸毒人員，沒有一個復吸者。

　　2、矛盾糾紛排查調(diào)處和群體性事件預防處置機制基本落實到位

　　今年，除按要求做好每月一次的常規(guī)性排查外，我們還先后開展了“*兩節(jié)”期間社會矛盾排查、全國“*”期間社會矛盾排查、*功人員重新排查、其他**人員的排查、“213”方面人員排查、國慶節(jié)期間社會不穩(wěn)定因素排查等，對各種排查我們進行了登記造冊、備案并上報。

　　四月份，我們還積極認真地開展了社會矛盾糾紛排查治理月活動。活動中，我們成立了專門的領(lǐng)導班子和工作機構(gòu)，制定了切實可行的活動方案，并按方案認真落實排查和化解工作。

　　全年共開展各類排查活動17次，化解群體性隱患3起，防止和有效制止越級上訪2起6人，調(diào)處糾紛14起，調(diào)處成功率100%，反“*功”工作的三個“零指標”全部達到。

　　3、扎扎實實抓好普法依法治理工作

　　街道黨委充分認識到開展依法治理工作，以促進政治文明建設才是普法工作的最終目的和意義所在，因此非常重視這項工作。

　　一方面督促所屬各部門加強對當家法的學習，樹立執(zhí)政為民的思想，確保各部門能依法辦事，依法行政；

　　二方面加強對《組織法》、《選舉法》的學習，并監(jiān)督各社區(qū)居委會做好依法履行職責、依法管理內(nèi)部事務的工作。

　　通過這些工作，使國家的有關(guān)法律、法規(guī)和政策在本轄區(qū)得到很好的貫徹和實施，轄區(qū)內(nèi)的涉法上訪案件也很少發(fā)生；三方面密切關(guān)注各司法機關(guān)和政府職能部門在本轄區(qū)的執(zhí)法行為，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，督促整改。

　　4、加強信息管理工作

　　今年以來，我們嚴格執(zhí)行4*管理制度和責任追究制度。對重點單位、重點問題、重點人員落實專門的責任人和信息員，按照“五個一”的要求嚴格落實，基本上做到了準確快速地掌握、收集和上報各類信息，及時處置各種問題。

　　全年我們向區(qū)政法委、信訪辦、司法局等部門上報書面信息材料13份，使有關(guān)部門和領(lǐng)導能及時了解本轄區(qū)的工作動態(tài)和社會狀況，為上級部門和領(lǐng)導做好情報和參謀工作。

　　5、狠抓綜治維穩(wěn)責任制的落實

　　今年以來，我們進一步健全和落實了綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導聯(lián)點責任制，一個街道領(lǐng)導聯(lián)點一個社區(qū)，一個社區(qū)領(lǐng)導聯(lián)點一片。點上的綜治維穩(wěn)工作進入領(lǐng)導績效考核范疇；同時層層簽訂了責任書，街道與社區(qū)、與駐街各企事業(yè)單位、機關(guān)團體和規(guī)模民營企業(yè)都簽訂了責任書。

　　形成了“縱到底、橫到邊”的責任體系。治保會、調(diào)委會已落實到各社區(qū)、各單位，全街道共有70人參加的5個治保會，38人參加的5個調(diào)委會，*的作用發(fā)揮較好，年內(nèi)已基本實現(xiàn)了“大問題不出街道，一般問題不出社區(qū)和單位，小問題不出組、棟”的目標。

　　對各單位、各責任領(lǐng)導、責任人和相關(guān)工作人員的工作實行定期和不定期檢查、考核講評，特別是對治安巡邏隊人員實行一月一考核一講評，考核結(jié)果與當月工資掛鉤。

　　我們在充分發(fā)揮街道社區(qū)綜治維穩(wěn)的主體作用的同時，注意做好居民原單位的工作，形成人人共抓共管的工作格局。

　　街道年內(nèi)調(diào)整充實了一支8人的專業(yè)巡邏隊，6支72人的義務巡邏隊，專業(yè)巡邏隊以夜間巡邏為主，義務巡邏隊以白天巡邏為主，萬福社區(qū)義務巡邏隊24小時都巡邏值班。

　　巡邏隊對轄區(qū)的治安防范發(fā)揮了很好的作用，及時發(fā)現(xiàn)制止和報告多起治安和刑事案件，使刑事案件特別是“兩搶”和偷盜案件明顯減少，7月份以來，刑事案件逐月下降。

　　我們按照“從嚴治警、從優(yōu)待警”的原則，努力改善了社區(qū)民警的工作環(huán)境和巡邏隊員的工作環(huán)境和待遇，使他們積極熱情地投入工作。

　　每個社區(qū)一個民警，一個社區(qū)民警一間獨立的警務室，街道的專職巡邏隊有專門的辦公室，巡邏隊員配備專用車輛，值班隊員每晚享受夜餐補助，這筆補助是在街道財政相當困難的情況下解決的。

　　盡管我街道今年的綜治維穩(wěn)工作取得了一定成績，但離上級和群眾的要求和希望有一定距離，也存在一些突出問題。

　　工作缺乏創(chuàng)新，有時因為人手和經(jīng)費等因素的制約，不免出現(xiàn)工作疲于應付，難于創(chuàng)新，科學的預見性和前瞻性不夠等現(xiàn)象。再則街道、社區(qū)從事綜治工作的人員，培訓學習不夠，專業(yè)水平和能力與工作要求存在著較大的距離，影響了正常工作效率的發(fā)揮等。

　　在今后的工作實踐中，我們一定會乘勢而上，為確保一方平安，確保跨越發(fā)展目標的全面實現(xiàn)更加努力工作。

街道綜治工作述職報告 篇4

　　一、明晰教育現(xiàn)狀，理清工作思路教育是民生改善的來源，是傳承文明的載體，教育系統(tǒng)人數(shù)多，盤子大，擔子重，涉及面廣，關(guān)注度高。目前，我市學校有282所，其中中學22所、小學164所、幼兒園93所，九年一貫制學校1所;全市在校學生79151人，其中中學生21763人，小學生34379人，幼兒21839人;全市學校在編公辦教職工4143人。

　　1.做一個信念堅定，依法行政的人。擁護黨的領(lǐng)導，維護黨的形象，堅持黨的教育方針，依法治教，依法行政。堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的規(guī)定和決策，認真及時落實市委、市政府的要求，不折不扣完成各項任務。

　　2.做一個求真務實，盡職盡責的人。認真履行教育行政第一責任人的職責，踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，忠于職守，愛崗敬業(yè)，注重實效，勇于擔當，全心全意為人民服務，集中精力解決群眾反映教育的熱點、難點問題。

　　3.做一個勤于鉆研，專業(yè)能力強的人。積極學習和鉆研教育政策、教育理論、教育管理知識，不斷提升教育管理理念和管理水平。緊緊抓住教育發(fā)展的核心，牢牢把握教育改革的脈搏，拓展思路，為建甌的教育事業(yè)繪制藍圖。

　　二、突出教育重點，落實工作職責

　　教育工作點多面廣，為了更加有效、更有針對性地完成教育任務，近年來，我們在落實常規(guī)工作的同時，把握要領(lǐng)，突出“四個重點”，著力做到了“四個提升”，展示教育亮點，彰顯教育特色：

　　1.落實黨風廉政建設，轉(zhuǎn)變工作作風，服務意識和工作水平明顯提升。圍繞“為民務實清廉”主題，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，全體黨員干部積極參與，開展學習“三嚴三實”活動，落實中央八項規(guī)定，思想認識到位，各項措施得力，工作作風得到有效轉(zhuǎn)變，服務意識和工作水平明顯提升。一是黨的群眾路線教育實踐活動扎實有效。20xx年開展黨的群眾路線教育活動中，創(chuàng)新學習模式，我結(jié)合自己的工作實際，帶頭給機關(guān)全體黨員和直屬學校黨支部負責人上黨課，其他班子成員依次輪流講黨課，形成有效的授課和學習機制。20xx年3月率先對教育局機關(guān)辦公場所進行調(diào)整，領(lǐng)導干部辦公場所面積大幅度減少，符合規(guī)定標準，信訪室、資助中心、社管辦、人事股等對外辦事窗口的辦公場所面積增大，為外來辦事的群眾提供了良好環(huán)境。這是領(lǐng)導班子帶頭作表率，轉(zhuǎn)變工作作風的一種體現(xiàn)，更是為民、便民、利民的一項重要舉措。

　　二是黨風廉政建設落到實處。近年來，城區(qū)小學招收學生改變了以往“寫條子”“打招呼”“拉贊助”等形式招收片外生，在招收片內(nèi)生后，有富余學額，通過現(xiàn)場抽簽的方式錄取片外生，社會反響很好，接受群眾監(jiān)督，確保中小學招生公平、公正、公開。教師招聘選拔實行“統(tǒng)一考試”、“公正面試”和“公開擇崗”方式，考生參加全省的統(tǒng)一考試，采取臨時抽調(diào)評委的方式公正面試，按考試成績自主選擇學校，考生和用人單位“雙滿意”。教育局事務實行民主科學決策機制，堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的原則，完善“三重一大”決策制度，對招生考試、工程建設、教輔征訂、物品采購等項目及時公示，積極推進政務公開，增加各項工作的透明度，規(guī)范辦事流程，讓各項工作的運作在群眾的監(jiān)督下開展。三是嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。嚴格控制接待標準，厲行勤儉節(jié)約。從20xx年到至今，每年公務接待費用、公務車費用、會議次數(shù)和會議費用逐年減少，特別是今年與去年同期相比，公務接待費減少70.8%，公務用車費用減少了60.2%，會議次數(shù)減少63%，會議費用減少58%。我們還對考評進行了刪減，整合了多項檢查考評項目，將安全、德育和教學等項目的考評整合為“幸福校園”創(chuàng)建工作考評，減輕學校的負擔。20xx年7月市教育局對機關(guān)股室進行精減，從18個整合為15個，并對7個股室負責人進行輪崗，通過輪崗大幅度提升了負責人的積極性和工作的有效性。

　　四是及時辦理人大建議、政協(xié)提案和群眾來訪來信。20xx至20xx年共收到人大建議21件，政協(xié)提案14件，我們把好深入調(diào)研、查擺問題、聽取意見、整改落實、及時回復等五個環(huán)節(jié)，認真辦理好答復件，辦結(jié)率100%，滿意率100%。市教育局連續(xù)三年獲“人大建議辦理工作先進單位”和“政協(xié)提案辦理工作先進單位”榮譽稱號，市教育局獲“南平市文明單位”。市教育局領(lǐng)導班子分期分批到學校開展“面對面”評議，搭建與群眾溝通交流新平臺，及時做好群眾反映問題的處理工作。與往年相比信訪件逐年大幅度下降，信訪件全部按相關(guān)程序及時辦結(jié)，辦結(jié)率100%。

街道綜治工作述職報告 篇5

　　本人現(xiàn)任教育局副局長，具體分管綜治、工作。一年來，本人按照縣綜治委年初制定的目標要求，積極做好綜治、工作，努力完成綜治、工作的各項任務。現(xiàn)將一年來的工作報告如下：

　　一、狠抓隊伍建設，切實做好綜治、工作

　　要做好綜治、工作，必須建立一支堅強有力的綜治、基層工作隊伍。為了更好地做好綜治、工作，完成綜治、工作的目標任務，全縣在各中心校、中學、縣屬學校配備了一名安全穩(wěn)定督查員，具體負責所在校轄區(qū)內(nèi)的綜治安全穩(wěn)定工作。他們的主要職責是：

　　1、負責本校及轄區(qū)內(nèi)學校的綜治、安全臺帳資料建設工作;

　　2、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校矛盾糾紛的排查、調(diào)處工作;

　　3、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校安全隱患的排查、整改及匯報工作;

　　4、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校突發(fā)事件的應急處置工作;

　　5、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校綜治安全的宣傳教育工作;

　　6、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校的普法工作及對學生的法制教育工作，預防和減少未成年人犯罪;

　　7、積極協(xié)調(diào)、配合相關(guān)職能部門做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校的校園及周邊環(huán)境整治工作;

　　8、做好綜治及安全的月報工作;

　　9、按人防、物防、技防要求，做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校財產(chǎn)、師生人身安全的防護工作;

　　10、做好和諧平安校園創(chuàng)建工作。

　　二、狠抓制度建設，認真落實綜治、工作措施

　　制度受理的基礎，是做好各項工作的前提和關(guān)鍵。本人自分管綜治、工作以來，充分認識到制度對做好綜治、工作、完成綜治、工作任務、實現(xiàn)綜治目標的重要作用和意義。因此，十分重視綜治、工作制度的制訂與完善工作。

　　目前，行之有效并已得到落實的制度有：崗位責任制、“一票”否決制、責任追究制及各項安全穩(wěn)定制度的制訂及完善等。如：對原練習者和早期民辦代課教師，下發(fā)了關(guān)于做好工作的通知，落實了責任人，經(jīng)常跟蹤(尤為重要時段)和做耐心細致的說服教育工作，確保了教育系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。

　　三、狠抓文明校園創(chuàng)建，構(gòu)建和諧平安校園

　　為學生創(chuàng)造一個平安、健康、文明、和諧的學習環(huán)境，保證青少年學生健康成長，根據(jù)《xx縣教育局關(guān)于印發(fā)的通知》要求，全縣各中小學繼續(xù)開展了和諧平安校園創(chuàng)建活動，全年完成了縣級“和諧校園”命名工作和市級“和諧校園”推薦工作。

　　四、狠抓安全工作管理，確保學校穩(wěn)定

　　今年，我們繼續(xù)進行了以安全隱患臺帳為抓手的安全工作管理，完善了安全隱患臺帳資料。如領(lǐng)導小組的調(diào)整、會議記錄、安全制度、檢查登記、應急預案、隱患報告單、整改記錄等;繼續(xù)堅持校級每周一次，鄉(xiāng)級每月一次、局級每季一次的安全隱患排查，重點排查了飲食、飲水安全隱患、校舍安全隱患、交通安全隱患、用電用氣安全隱患、傳染病安全隱患、防樓梯踏踩、防溺水等;落實了安全隱患整改、報告制度，對于排查出的安全隱患，學校能整改的要采取措施及時整改，學校一時難以解決則要及時報告有關(guān)部門。

　　目前，我縣安全工作從資料完善到安全隱患排查、整改、報告，每一個環(huán)節(jié)的工作都實現(xiàn)了制度化、經(jīng)常化。

　　五、狠抓周邊環(huán)境整治，凈化學校周邊環(huán)境

　　對學校校園及周邊環(huán)境進行整治，是學校綜治、工作的重要內(nèi)容。今年五月，我們與、電信、工商、文化等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，對縣城歌舞廳、卡拉ok廳、電子游戲室、網(wǎng)吧、錄像廳、圖書及音像制品商店進行了執(zhí)法檢查，收繳盜版圖書238本，盜版音像光盤380盒，處罰容留未成年人及超時經(jīng)營的電子游戲室、網(wǎng)吧各11家，取締黑網(wǎng)吧2家。

　　五月，我們與、工商、衛(wèi)生、恥等職能部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，對縣城及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校周邊的商店、小賣部、飲食攤點進行了執(zhí)法檢查，取締無證經(jīng)營的商店、小賣部、游商地攤等26個，收繳并銷毀“三無”食品300多袋。

　　今年縣政府、縣政法委組織有關(guān)職能部門對全縣中小學、幼兒園安全隱患進行了三次以上的專項整治活動，下發(fā)了整改通知書，消除了一定的安全隱患，提高了校長、老師的安全意識。

　　高考、中考期間，我們與、環(huán)保等部門一道，在學校周邊晝夜巡查，要求噪音嚴重的建筑裝修工地一律停工，歌舞廳、卡拉ok廳等一律限時經(jīng)營;高考英語聽力考試時，對縣城至芋子窩路段進行交通管制約40分鐘，有效防止了噪聲擾校擾生影響考生考試的現(xiàn)象。通過整治，改善了校園及周邊環(huán)境。

　　一年來，全縣未發(fā)生一起侵害師生人身安全，損害學校財物，擾亂學校教學秩序的違法犯罪案件。

　　總之，本人一年來按綜治、的工作要求，狠抓了綜治、工作，切實地履行了綜治、的職責。在全縣教職工的共同努力下，校園及周邊環(huán)境不斷改善，教育事業(yè)不斷發(fā)展。

街道綜治工作述職報告 篇6

　　一、思想政治方面：

　　做為一名黨員，本人思想積極向上，能夠深刻領(lǐng)會“三個代表”的重要思想，用心牢記“八榮八恥”的人生榮辱，樹立了正確的價值觀。嚴格要求自己，遵規(guī)守紀，政治覺悟較高。常利用閑暇時間學習黨章黨紀，使我在思想上得到了質(zhì)的飛越，始終保持黨員的先進性和純潔性，明辨是非、堅持真理，對于違反原則、違反制度的現(xiàn)象敢于說出自己的想法。同時嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟不斷提高。一年來，我始終堅持運用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛黨，熱愛所在的集體。

　　二、工作方面：

　　一年來，我始終嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力實踐重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)、開拓進取，工作中能夠獨擋一面。具體表現(xiàn)如下：

　　1、強烈的責任心，飽滿的工作熱情，力求將工作盡善盡美。

　　1)作為一名計劃人員，我總是對各單位的材料消耗計劃進行認真匯總、審核、對庫，避免重報、漏報、錯報。使物資計劃的準確率、涵蓋率、兌現(xiàn)率達95%以上，計劃的領(lǐng)用率達到100%，臨時計劃控制在5%以下。合理安排到貨時間，并根據(jù)安全生產(chǎn)緩急，掌握進貨渠道。

　　2)當采購的原材料到貨后，我主動按合同規(guī)定的質(zhì)量標準對物資進行外觀檢驗和驗收。對發(fā)現(xiàn)問題的采購物資，無論牽涉到哪個人，及時反饋給領(lǐng)導，一切為了安全生產(chǎn)服務，一切以維護公司的整體利益為前提。

　　3)深入基層，強化服務理念，以生產(chǎn)一線滿意為準繩，及時解決材料供應過程中存在的問題，切實提高了服務質(zhì)量。

　　4)加強材料使用的跟蹤管理，及時與各位材料員溝通，杜絕發(fā)生物資積壓、流失和浪費現(xiàn)象。同時嚴格、認真地審核物資的使用范圍，控制非生產(chǎn)用料。

　　5)利用業(yè)余時間搞市場調(diào)查，對物資價格、質(zhì)量、數(shù)量及時反饋。協(xié)助領(lǐng)導建立供方評價系統(tǒng)，對供貨商實行動態(tài)管理。

　　2、數(shù)海揚帆，讓信念在數(shù)海中閃光。

　　統(tǒng)計工作是枯燥的，每月都要面對整本整本的帳、整篇整篇的數(shù)、一摞一摞的單子，但我總能夠靜下心來踏踏實實地收，因為我知道，工作雖小、責任重大。統(tǒng)計是一項重要的基礎性工作，統(tǒng)計信息是科學決策和管理的重要依據(jù)。每逢月末、月初是我最忙碌的時候，我對待自己的工作不等不靠，遇到問題仔細查找原因，把基礎臺賬工作，做到量化、細化。虛心向經(jīng)驗豐富的前輩和同行請教，刻苦鉆研業(yè)務知識，每項數(shù)據(jù)的產(chǎn)生，我都會通過二次以上的計算，生怕一個疏忽，導致一連串的失誤，給領(lǐng)導造成不必要的困擾。努力學習業(yè)務理論知識，不斷提高自身的業(yè)務素質(zhì)和管理水平，在這一年中順利取得了統(tǒng)計從業(yè)資格證及中級統(tǒng)計師職稱證書。

　　3、平凡的工作做出不平凡的成績，工作的辛苦化作碩果的甘甜。

　　除了以上的工作外，我同時還兼任了部門助理員、經(jīng)濟計劃員、微機操作員以及全公司保管人員培訓等工作。

　　公司重組以前4個人的工作現(xiàn)在我1個人干。剛開始時，我有些應接不暇、手忙腳亂。但工作壓力有時會化作工作的動力。我告訴自己，面對領(lǐng)導的信任，你的一點點付出又算得了什么?時間長了，面對紛雜的工作，我已游刃有余，每天上班后就計劃好了一天的安排，同時常寫備忘日志，把工作干得井井有條。

　　三、其他方面：

　　我能夠始終保持積極樂觀的心態(tài)投入到工作生活和學習中，時刻以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。我尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同志，鄰里和睦，勤于勞動，嚴于律己，誠實守信，助人為樂，談吐得體，具有良好的機關(guān)工作人員形象。同時能夠積極響應公司的號召，發(fā)揮自己寫作的特長，積極參加公司各部門組織的各項有益活動。

　　四、個人存在的問題：

　　總結(jié)一年來的工作，雖然自己在主觀上千方百計、一心一意地想把工作做得更好，但由于工作千頭萬緒，有的時候難免會出現(xiàn)一點急躁情緒。由于工作的繁雜，在每天的工作中，都是以自己的想法，隨意的進行安排工作，計劃性太差。這一點我準備這樣來解決。首先在每天下班后，對需要調(diào)整工作目標和方向的工作提前計劃好;其次是及時與領(lǐng)導、同事進行溝通，以便調(diào)整自己的工作計劃;三是對自己的工作計劃中已經(jīng)安排的工作盡可能在當天完成。

街道綜治工作述職報告 篇7

　　20xx年，教育局在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)綜治委的正確領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，緊緊圍繞教育教學這一中心工作，正確處理教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，以落實領(lǐng)導責任制為龍頭，以排查化解矛盾為主線，以平安校園創(chuàng)建為載體，以解決突出問題消除安全隱患為重點，以建立綜治工作體制機制為支撐，通過扎扎實實的辛苦努力，實現(xiàn)了“大事不出，小事也不出，確保萬無一失”的綜治工作目標，為我區(qū)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境做出了貢獻。作為教育局綜治工作領(lǐng)導小組組長和區(qū)綜治委成員單位負責人，我切實履行了自己的工作職責并取得了理想的成績。

　　一、提高認識，強化領(lǐng)導，健全機構(gòu)，為完成綜治責任書規(guī)定的任務提供組織保障

　　為切實推進綜合治理和平安創(chuàng)建工作的開展，教育局多次召開會議，提高對平安創(chuàng)建綜合治理工作的認識，調(diào)整、充實了平安創(chuàng)建領(lǐng)導小組，并由教育局安全科具體負責"平安單位"創(chuàng)建的相關(guān)工作。

　　年初，教育局強化了綜治工作領(lǐng)導小組的工作職責，明確了今年綜合治理工作任務和相關(guān)人員的指導、協(xié)調(diào)、檢查、督促職責，各基層學校也建立和完善了以校長為組長的校園綜合治理及安全穩(wěn)定領(lǐng)導小組;制定了教育系統(tǒng)開展平安創(chuàng)建活動的實施方案;教育局專門召開了基層學校綜治小組成員參加的綜合治理、安全穩(wěn)定工作會議，與各校簽訂了工作目標責任狀。

　　二、精心部署，認真實施，扎實開展系列創(chuàng)建工作，確保平安創(chuàng)建工作取得實效

　　根據(jù)平安創(chuàng)建工作責任狀，教育局平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組多次召開會議，擬定教育系統(tǒng)開展平安創(chuàng)建系列活動的活動方案，并按職責分工將活動任務進行分解落實，分頭實施。

　　1.重視綜治工作的宣傳報道，責成黨委工作部負責宣傳報道工作。

　　以教育網(wǎng)和《教育信息》簡報為主要宣傳陣地，采取各種豐富多彩的形式，大力宣傳平安校園創(chuàng)建工作的目標、任務和重要意義，提高干部、教師對 “爭創(chuàng)”活動的知曉率和參與率，加大對先進典型的宣傳力度，及時推廣經(jīng)驗，努力營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。深入開展普法和《信訪條例》的宣傳教育工作，積極參與網(wǎng)上評議學校活動。

　　2、重視校內(nèi)及周邊治安秩序?qū)ｍ椪�治工作�?/p>

　　親自帶隊對學校周邊治安環(huán)境進行督察，組成專項檢查組協(xié)同有關(guān)單位開展校園周邊治安秩序?qū)ｍ椪�治工作。重點對校內(nèi)及周邊侵害師生人身和學校財產(chǎn)安全隱患問題、學校門口50米內(nèi)擺攤設點問題、學校周邊200米內(nèi)網(wǎng)吧、歌舞廳、游戲廳問題、校內(nèi)治安安全隱患問題、校車運行安全問題、區(qū)內(nèi)幼兒園安全工作等進行督察，并現(xiàn)場擬定整改措施，落實解決方案。

　　3.大力加強校舍隱患專項排查與整治工作。

　　3月1日和9月1日是學校開學的第一個工作日，教育局第一項工作就是對基層學校教育教學工作進行視導和對安全工作進行大檢查。

　　年內(nèi)教育局領(lǐng)導率基建科和安全科人員對校舍建筑及附屬設施進行了四次全面、細致的排查，及時將發(fā)現(xiàn)的安全隱患排除。特別是在今年的汛期和冬季雨雪時節(jié)，教育局更是重視安全工作。

　　4.重視對基層學校的工作檢查督導，使基層學校不斷加大綜合治理工作力度，不斷完善綜治工作規(guī)章制度，落實綜治工作責任，完善綜治工作機制。

　　多次率領(lǐng)安檢組深入基層，檢查、推進安全教育工作，并認真查看學校綜合治理及平安創(chuàng)建“工作臺帳”。指示安全科制訂了學校“安全教育月”活動方案，對師生進行安全常識專項教育，有效的杜絕了在校生違法犯罪現(xiàn)象的發(fā)生，確保了師生安全。重視對基層學校工作的指導、督導，確保各項安全預案得到認真實施，有落實、有實效，不走過場。

　　5.重視教育行風建設工作，認真解決教育熱點、難點問題，樹立教育的良好形象。

　　制定了行風評議實施細則;開展了學習教育、對照解剖、群眾評議、學生評教、督查整改、專項考核等活動;認真執(zhí)行“一費制”的收費政策，規(guī)范了用書管理，加強了群眾監(jiān)督;規(guī)范了學校經(jīng)費管理，嚴格了責任追究。加大工作力度，解決“三亂”問題。

　　向社會公布舉報電話，在網(wǎng)上自覺接受群眾監(jiān)督;實施“師德建設工程”，實行“有償家教一票否決制”，杜絕教師有償家教現(xiàn)象;嚴格推行校務公開和收費公示制度，通過各種形式，將學校收費項目、收費標準、收費資金的使用情況和投訴電話等向社會公示，讓家長明白繳費，讓學生明白上學;認真開展自查自糾，及時進行整頓、整改。

　　今年以來，市糾風辦、物價局等有關(guān)部門對我區(qū)進行專項檢查，未發(fā)現(xiàn)任何問題，并給予了高度評價。

　　6.努力做好信訪、穩(wěn)定工作。

　　建立健全領(lǐng)導接待日制度，率領(lǐng)局領(lǐng)導班子成員輪流參與信訪接待工作，在退休教師和全體師生中進行了全面徹底摸排，進行有效的監(jiān)控、幫教、說服、轉(zhuǎn)化工作，全力把矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)。

　　今年以來，教育系統(tǒng)去市、赴省、進京上訪都為零，來區(qū)里和教育局的集體訪和個人訪通過工作都得到了有效化解，還有一部分個人訪在學校層面進行了化解，基本達到了“大事不出、小事也不出、確保萬無一失”的目標，為全區(qū)信訪穩(wěn)定工作做出了貢獻。

　　7.切實承擔起綜治和平安創(chuàng)建第一責任人的職責

　　作為綜治委成員單位，我局積極參與區(qū)綜治委的工作，積極參加綜治委會議，共同研究和推進區(qū)綜合治理工作。切實履行工作責任制，認真貫徹綜治委工作布署，及時向上級報告綜合治理工作進展情況，虛心征詢上級部門的指導。

　　作為教育局綜治和平安創(chuàng)建工作的第一責任人，能夠做到切實承擔起綜治和平安創(chuàng)建第一責任人的職責，率先垂范，親歷親為。

　　帶領(lǐng)教育局綜合治理和平安創(chuàng)建領(lǐng)導小組深入到基層檢查督導工作;召開了校園安全大排查工作會議;下發(fā)了一系列中小學、幼兒園安全規(guī)章;在汛期、冰凍、特殊天氣和學校大型活動都親自進行安全工作巡視，年內(nèi)親自巡檢安全工作不下于20次……

　　在全局上下的共同努力下，綜合治理和平安創(chuàng)建工作取得了可喜的成績。確保了師生安全和校園的和諧穩(wěn)定，確保了教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高，20xx年中考升學率高達51.2%，繼續(xù)處于全市的領(lǐng)先地位。信訪穩(wěn)定工作成績突出，去市、赴省、進京上訪都為零。提案辦理工作成效明顯，邢春元等代表、委員提出的8項議案已辦理完畢，議案辦結(jié)率和滿意率均為100%。在雙評工作中，教育局名列第四名，獲最佳單位稱號。

　　局黨委獲得20xx年xx省基層先進黨組織榮譽稱號，教育局團委被省教育廳、省委宣傳部評為xx省假期實踐活動優(yōu)秀組織單位。此外，xx中學獲得省教育廳先進黨總支榮譽稱號，xx小學被中共xx省委宣傳部授予“紅詩詩詞詠誦活動優(yōu)秀基地”的榮譽稱號，xx中學被評為xx省收費示范校。

　　三、綜治工作中存在的問題

　　1.師德建設工作有待進一步加強，個別教師的“家教”問題還沒有從根本上消除。

　　2.部分學校還存在一定的安全隱患，需要進一步加大隱患排查力度和整改工作力度。

　　3.個別學生的法制觀念還相當?shù)�薄，對學生的法制教育、人生觀價值觀教育、理想前途教育等系列教育工作要長抓不懈。

　　4.新接收的xx小學等五所學校的辦學條件和辦學水平與城區(qū)學校相比尚存在著不小的差距，加快上述學校的標準化建設任務十分艱巨。

　　5.信訪穩(wěn)定工作任重道遠。xx小學等五所學校的“歷史遺留問題”尚沒有根本解決。

　　四、20xx年綜合治理和平安創(chuàng)建的工作要點和工作目標

　　20xx年綜合治理和平安創(chuàng)建的工作重點是建立三大機制。

　　建立大監(jiān)管機制，樹立大監(jiān)管意識，全局上下形成“一盤棋”的綜治工作格局;建立大調(diào)解機制，進一步完善維權(quán)網(wǎng)絡，暢通訴報渠道，及時化解矛盾，促進教育和諧;建立大防控機制，加強對全體干部、教師的教育管理和內(nèi)部安全保衛(wèi)工作，做到領(lǐng)導、制度、人員、措施“四落實”。

　　20xx年綜合治理和平安創(chuàng)建的工作目標是努力實現(xiàn)不發(fā)生因監(jiān)管不力導致的危害師生安全或公共財產(chǎn)安全的惡性事件;力求不發(fā)生因處理不力引發(fā)的群體性上訪事件;力求不發(fā)生干部、教師違紀、違法犯罪被舉報、被追究刑事責任的事件;力求在師生中不發(fā)生中毒、火災、交通、暴力等事故;力求去市、赴省、進京訪為零，實現(xiàn)“大事不出、小事也不出”的目標，為我區(qū)和諧、平安區(qū)建設作貢獻。

街道綜治工作述職報告 篇8

　　20xx年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)綜治委的具體指導下，本人能團結(jié)和帶領(lǐng)本局全體干部職工，大力調(diào)動干部的積極性，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建“平安單位”為契機，結(jié)合人事部門工作特點，著力推動“三個文明”和諧發(fā)展，促進人事各項工作穩(wěn)步推進，維護社會安定穩(wěn)定。現(xiàn)將本人一年來的綜治工作匯報如下：

　　一、加強組織領(lǐng)導，明確綜治目標責任

　　作為局長，深知綜治、平安建設工作的責任重于泰山，堅持把它納入年度工作計劃，擺上議事日程，與人事人才各項工作同部署、同落實;加強綜治工作領(lǐng)導，持之以恒抓穩(wěn)定，督促綜治及平安建設各項措施落實到位。一是抓學習宣傳。組織全局工作人員認真學習貫徹區(qū)綜治會議精神及平安建設的有關(guān)規(guī)定，進一步提高干部維護安定穩(wěn)定的思想認識;積極做好人事政策法規(guī)的宣傳工作，增強廣大干部的人事政策法規(guī)意識，切實提高他們合法維權(quán)的能力，促進人事關(guān)系的和諧穩(wěn)定。二是抓責任落實。實行局長負責制，指定專人具體負責聯(lián)絡協(xié)調(diào)，建立了一級抓一級，層層抓落實的工作機制。年初，根據(jù)社會治安綜合治理目標管理責任書的內(nèi)容，我們逐條進行細化分解到各股室，進一步明確各自的職責，做到責任層層分解，任務層層下達，將目標責任落實到崗、到人，形成齊抓共管的良好局面。三是抓制度建設。建立健全工作匯報研究制度、情況通報制度及安全防范和保密管理制度，不斷完善工作機制，做到以制度管人、管事，規(guī)范干部職工的行為，規(guī)范各項工作，達到自我管理、自我約束、自我監(jiān)督的目的。

　　二、樹立主體意識，狠抓綜治目標落實

　　人事部門的工作多而雜，每一項都是直接面對廣大干部職工，影響到社會安定穩(wěn)定問題。本人牢固樹立綜治主體意識，強化責任，履行職責，齊抓共管，狠抓落實，切實維護了社會安定穩(wěn)定。

　　(一)加強人才管理教育，提高社會穩(wěn)定因素。

　　一是結(jié)合實際，繼續(xù)抓好各類人才的培訓和繼續(xù)教育，使我區(qū)的人才總量不斷增長，人才檔次進一步得到提升，從而增強社會的穩(wěn)定因素。到目前，已完成20xx年全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位工勤人員參加崗位繼續(xù)教育遠程網(wǎng)絡培訓，共671人參加，參訓率達88%。二是開設了畢業(yè)生就業(yè)服務窗口，實行一站式服務，為畢業(yè)生提供求職登記、政策咨詢、檔案保管、就業(yè)推薦、職稱評審、人事代理等“一條龍”服務，切實解決畢業(yè)生到非公企業(yè)就業(yè)的后顧之憂;為待就業(yè)2年內(nèi)的畢業(yè)生提供免費檔案保管;定期收集各企業(yè)人才需求信息，編制年度緊缺急需人才引進計劃，適時為企業(yè)推薦各種人才。三是嚴格執(zhí)行考核獎懲政策。建立以績效考核為重點的考核機制，抓好獎懲政策的落實，重點清查了違紀違規(guī)和考核不稱職及基本稱職人員的工資兌現(xiàn)工作。今年完成了20xx年度政府序列副科級以下工作人員1962人的考核工作，評出優(yōu)秀等次260人、稱職(合格)1671人、基本稱職(合格)1人、不稱職(合格)1人、未定等次25人、為參加考核4人。

　　(二)穩(wěn)步搞好人事制度改革，確保社會穩(wěn)定。

　　人事制度改革是一項復雜的社會系統(tǒng)工程，涉及面廣，政策性強，風險性較大。為積極穩(wěn)妥地推進我區(qū)人事制度改革，我們主要做好了“三抓”，即：抓信訪，積極穩(wěn)定干部職工改革心態(tài);抓指導，積極鼓勵事業(yè)單位進行內(nèi)部改革嘗試;抓重點，逐步推進各項人事制度改革工作。一是繼續(xù)推進事業(yè)單位收入分配制度改革。完成遺留的部分事業(yè)單位的工資套改工作。認真做好全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位工作人員的工資基金審批，完善工資基金手冊管理。嚴格按工資政策開展工資福利審批，及時辦理了20xx年度考核合格及以上人員的正常晉升薪級工資和第13個月獎金的發(fā)放工作。完成全區(qū)事業(yè)單位及區(qū)直中小學20xx年上半年績效工資的審核發(fā)放。二是公平公正地執(zhí)行事業(yè)單位新進人員公開招聘制度。根據(jù)工作需要，

　　三是繼續(xù)推進職稱評聘分開。繼續(xù)推行職稱評聘分開、竟聘上崗制度，打破專業(yè)技術(shù)職務“終身制”，促進身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變。今年，全區(qū)共上報參評的專業(yè)技術(shù)職務高級的5人、中級的17人、初級的137人。加強了對非公企業(yè)人才的職稱評審，今年以來，已評審通過了非公企業(yè)職稱初級的361人，調(diào)動了他們干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

　　(三)完善人事管理服務體系，維護社會和諧安定。

　　1.重視企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的穩(wěn)定工作。繼續(xù)做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的教育、穩(wěn)定、管理工作，幫助他們解決實際困難，落實好社保、醫(yī)保等政策規(guī)定的有關(guān)待遇。到目前，沒有發(fā)生企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部集體上訪事件。“兩節(jié)”期間，走訪慰問了困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部7名，共發(fā)放困難補助3500元，同時，認真做好74名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的慰問工作，每人發(fā)放過節(jié)費及體檢費各200元，送去了黨和政府的溫暖。

　　2.加強退休干部管理服務工作。嚴格執(zhí)行干部退休制度，落實在職、離退休死亡撫恤和遺屬定期定額生活困難補助政策，今年共辦理退休32人、高齡補貼265人、遺屬增補152人，辦理干部、工人病故有關(guān)手續(xù)27人;積極開展“兩節(jié)”慰問活動，先后慰問一般離退休干部1695人，發(fā)放慰問品1695份。

　　3.不斷推進人事爭議仲裁工作。繼續(xù)完善人事爭議仲裁工作體系，以保護各類人才和用人單位的合法權(quán)益，維護社會的安定。

　　三、強化隊伍建設，提高綜治工作水平

　　面對當前社會不安定因素不斷增多、情況復雜的新特點，需要我們造就一支高素質(zhì)的人事干部隊伍。為此我在強化隊伍建設、提高綜治工作水平方面采取了一系列措施。一是加強學習。結(jié)合開展“深入學習實踐科學發(fā)展觀”主題教育活動、黨風廉政建設和機關(guān)效能建設，組織全局干部學習規(guī)定的必讀文章和有關(guān)法律、法規(guī)，進一步提高人事干部隊伍的整體素質(zhì)，增強協(xié)調(diào)、解決問題的能力。二是依法行政。對涉及群眾投訴問題，按照程序認真受理，做到有訴必理，有理必查，有查必果，深得群眾的肯定。推行依法行政，簡化辦事程序，做到制度上墻，強化了AB崗位責任制、限時辦結(jié)制、服務承諾制、首問負責制、一次性告知制等各項機關(guān)工作制度，依規(guī)辦事、依法行政。三是自我防范。嚴格按照要求，搞好內(nèi)保工作，重要的部門如人事人才公共服務中心檔案室我們還進行加固防盜，節(jié)假日還安排了值班人員。四是抓好計生工作。認真落實區(qū)委、區(qū)政府的計生工作部署，把上級下達的工作目標和責任具體分解到各股室。特別是在奮戰(zhàn)計生“五六月”中，我局領(lǐng)導及干部下鄉(xiāng)駐村30天，有力地促進掛鉤村東海鎮(zhèn)利角村計生任務的完成。

　　總之，20xx年，本人在落實綜治各項措施上，做了一些工作，取得一定成效，全局工作人員沒有發(fā)生過一起違法違紀事件，無發(fā)生失盜失竊及火災事故，保持平穩(wěn)的工作局勢。今后本人將繼續(xù)認真按照區(qū)委、區(qū)政府下達的綜治目標要求，扎扎實實做好各項工作，努力開創(chuàng)綜治工作新局面，為我區(qū)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展作出應有的貢獻。

街道綜治工作述職報告 篇9

　　20xx年，教育局在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)綜治委的正確領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真學習省委辦公廳、省政府辦公廳《xx省社會治安綜合治理委員會關(guān)于新一輪“爭創(chuàng)全國社會治安綜合治理工作先進省”活動的實施意見》和新?lián)釁^(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于開展新一輪“爭創(chuàng)全省平安區(qū)”活動實施意見》，緊緊圍繞教育中心工作，正確處理教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，以落實領(lǐng)導責任制為龍頭，以排查化解矛盾為主線，以平安校園創(chuàng)建為載體，以解決突出問題消除安全隱患為重點，以建立綜治體制機制為支撐，緊緊圍繞“一個繼續(xù)堅持”、“三個不發(fā)生”和“五個明顯減少”的剛性目標，通過扎扎實實的辛苦努力，實現(xiàn)了“大事不出，小事也不出，確保萬無一失”的綜治工作目標，為我區(qū)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境做出了貢獻。

　　現(xiàn)對照區(qū)綜治委《20xx年年度全區(qū)綜治工作和新一輪“爭創(chuàng)”活動考評意見》，將一年來的我局綜治工作述職如下：

　　一、加強領(lǐng)導，健全機構(gòu)，切實履行綜治責任

　　年初，教育局加強了綜合治理領(lǐng)導小組的力量，強化了綜治領(lǐng)導小組的工作職責，明確了相關(guān)人員的指導、協(xié)調(diào)、檢查、督促職責，切實做到了有人管，有人抓;規(guī)范了檔案管理工作，制定了相關(guān)制度，在文件收發(fā)、保存建檔等方面做出了明確的規(guī)定;建立了群防群治防控體系和組建了群防群治工作隊伍。

　　在制定全年教育工作計劃時把綜合治理工作納入年度工作計劃，并制定了教育系統(tǒng)開展新一輪“爭創(chuàng)全省平安區(qū)”活動的實施方案。各基層學校也建立和完善了以校長為組長的學校治安綜合治理及安全穩(wěn)定領(lǐng)導小組。教育局專門召開了基層學校綜治小組成員參加的綜合治理、安全穩(wěn)定工作會議，制定并下發(fā)了《xx區(qū)教育局20xx年年穩(wěn)定、信訪、社會治安綜合治理工作意見》，并與各校簽訂了工作目標責任狀。

　　局領(lǐng)導親自部署，研究工作，組織實施。局長王殿君親自帶領(lǐng)檢查組深入各校檢查、指導工作。各單位也制定了相應的工作方案，為學校的安全穩(wěn)定提供了有利的組織保證。

　　二、提高認識，加強督導，認真落實部門工作責任

　　切實提高對綜合治理工作的認識，大力加強工作督導，認真落實工作責任。各基層學校將國慶安保、疫情防控和嚴防分子的搗亂破壞納入學校工作日程，制定方案，強化措施，重點在領(lǐng)導、制度、人員、措施和成效上做到“五落實”。重視加強對師生的法制教育和道德建設，教師中沒有人與“”有染，沒有去市、赴省、進京上訪的，更沒有違法犯罪行為，全區(qū)師生犯罪率為零。

　　三、措施得當，工作深入，務實高效，成績明顯

　　1、不斷加大綜合治理工作力度，不斷完善綜治工作規(guī)章制度，落實綜治工作責任，完善綜治工作機制，建立了教育系統(tǒng)綜治工作隊伍，強化學校領(lǐng)導的責任意識和職責意識。

　　建立和完善了學校法制副校長工作制度，各學校在原來配備法制副校長的基礎上進一步明確了職責，法制副校長積極開展工作，招之即來，幫助學校教育轉(zhuǎn)化雙差生，協(xié)調(diào)學校與周邊單位和居民的關(guān)系，處理涉及學校安全穩(wěn)定的疑難問題。

街道綜治工作述職報告 篇10

　　為了有效的預防和妥善處理群體性事件，全力維護社會政治穩(wěn)定，夯實維穩(wěn)工作基礎，努力為我區(qū)政治經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境，現(xiàn)將我單位今年綜治維穩(wěn)做如下報告。

　　一、領(lǐng)導高度重視，加強維穩(wěn)基礎建設

　　1.將維穩(wěn)工作納入了單位領(lǐng)導干部工作的實績考核體系。簽訂了維穩(wěn)工作責任狀，將維穩(wěn)工作的責任制度落到實處。

　　2.為了貫徹落實上級有關(guān)維穩(wěn)工作的精神指示，我會召開了有關(guān)維穩(wěn)工作的會議，并認真的部署了維穩(wěn)工作。一方面通過法律知識培訓強化全體機關(guān)干部的工作素質(zhì)，一方面切實抓好日常工作，每季度都要對各工作部門進行一次考評，并在黨組會議上要做出相應的匯報。

　　3.根據(jù)工作制度，我們制定了本年度維穩(wěn)工作實施方案，結(jié)合工會工作實際，將維穩(wěn)工作責任目標具體分解，落實到每個黨組成員和各職能部室，做出了相應部署，按照年初的安排，我們認真抓好落實工作，認真及時地參加我區(qū)維穩(wěn)工作小組召開的會議，并按要求做好述職，還在本年度工作報告中堅持將維穩(wěn)工作作為一項重要總結(jié)內(nèi)容。

　　二、健全規(guī)章制度，為維護穩(wěn)定保駕護航

　　1.落實兩個責任。按照“屬地管理，條塊結(jié)合”的原則，層層目標管理責任。根據(jù)“一崗雙責”的要求，進一步落實單位主要領(lǐng)導，分管領(lǐng)導和相關(guān)責任人維護社會穩(wěn)定，治安大局的責任。并建立完善重大社會安全事件應急預案和責任追究制度，明確了各項工作的職責任務和責任人員，并實行了問責制度，明確了以黨組書記為第一責任人，分管副主席負責綜治維穩(wěn)的日常工作，并明確了一名綜治維穩(wěn)專干。

　　2.突出工會特色，著力開展綜治工作

　　(一)深入開展維權(quán)保障工作。今年以來，工會在區(qū)委、區(qū)政府和市總工會的領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢記樹立科學發(fā)展觀，認真落實“組織起來，切實維權(quán)”的工會工作方針，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，圍繞中心，服務大局，開拓進取，銳意創(chuàng)新，全面履行各項社會職能，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，為建設做出了貢獻。

　　工會組織不斷加大勞動關(guān)系協(xié)調(diào)力度，維權(quán)機制取得了新發(fā)展，各基層工會加強源頭參與和宏觀維護，從源頭上維護了職工的合法權(quán)益。大力推行了工資集體協(xié)調(diào)和簽訂集體合同制度，積極開展了“創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動。指導職工簽訂勞動合同，代表職工開展集體協(xié)商，努力實現(xiàn)企業(yè)勞動合同的規(guī)范化，契約化，以工開展集體協(xié)商為重點的集體合同覆蓋率明顯提高，各基層工會還廣泛開展廠務公開民主管理工作及職代會制度。這些措施的實施，有力的保障了我區(qū)各企業(yè)職工的思想穩(wěn)定，全年無任何上訪事故發(fā)生。

　　(二)著力解決影響安全的突出問題。一是加強對本單位、各基層工會內(nèi)種類矛盾糾結(jié)的排查與疏理，落實專人化解和調(diào)查處理，從源頭上減少不穩(wěn)定因素。二是加強參與配合相關(guān)部門進行嚴厲整治，以訪為主，整治結(jié)合，消除死角。

　　三、履行工會職能，維護職工隊伍穩(wěn)定

　　區(qū)總工會堅持把社會治安綜合治理工作和工會工作有機結(jié)合起來，把“維護穩(wěn)定”作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，切實維護廣大職工群眾的根本利益。

　　一是不斷健全職工維權(quán)機制。完善了工資協(xié)商、集體合同等與職工切身利益息息相關(guān)的維權(quán)手段，大力開展工資集體協(xié)商要約行動，把職工工資支付情況、勞動保護狀況、社會保險繳納情況等納入工資集體協(xié)商和集體合同的內(nèi)容，保障職工的合法權(quán)益不受侵害。

　　二是認真履行安全生產(chǎn)職責。不斷健全工會勞動保護監(jiān)督檢查組織網(wǎng)絡，參與開展了“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動，積極參與安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理，加強了勞動保護監(jiān)督員隊伍建設，加強了職業(yè)病防護工作，開展了高危行業(yè)建立安全生產(chǎn)制度的督查，切實保障職工的生命安全和身心健康。與區(qū)安監(jiān)局等部門組織開展了“20xx年企業(yè)職工安全生產(chǎn)知識”競賽，進一步提升了企業(yè)職工的安全生產(chǎn)意識及技能。

　　三是扎實做好女職工勞動保護。組織全檢基層工會女職工及工會干部參加了《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識測試，使《女職工勞動保護特別規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)知識在機關(guān)、企事業(yè)單位職工和廣大女職工中的知曉率大大提升。

　　四是認真做好信訪接待工作。我會高度重視此項工作，認真做好職工群眾的來信來訪工作。做到件件有接待、有記錄、有答復、有結(jié)果。

　　五是加大幫扶維權(quán)力度。以幫扶中心為依托和平臺，幫助困難職工和群眾度過生活難關(guān)，每年都開展“金秋助學”活動和在元旦、春節(jié)期間對困難職工進行幫扶慰問活動，穩(wěn)定社會秩序。積極為農(nóng)民工、企業(yè)下崗職工等弱勢群體提供政策、法律援助，幫助他們維護合法權(quán)益，加大工會組織的維權(quán)幫扶功能。

　　總之，我會緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，落實了綜治維穩(wěn)目標考核工作，發(fā)揮了各個部門應盡的職責，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會政治和治安環(huán)境。今后，我會繼續(xù)按照區(qū)政法委、綜治辦的目標考核要求，與時俱進，開拓進取，再創(chuàng)我會綜治維穩(wěn)工作新局面。

街道綜治工作述職報告 篇11

　　200X年，我在上級領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，遵照有關(guān)文件精神，經(jīng)過努力，采取有力措施，預防和解決了綜治工作中的有關(guān)問題并取得了一定的成效。現(xiàn)將本人在林業(yè)局綜治工作方面所做的工作述職如下：

　　一、建立健全了相關(guān)領(lǐng)導機構(gòu)及工作制度

　　首先，成立了綜治及WW工作領(lǐng)導小組。為了進一步做好綜治及WW工作，我們將綜治和WW工作列入了局重要議事日程，成立了以本人為組長的綜治及WW工作領(lǐng)導小組，成員有六位同志組成，下設辦公室，由專人負責具體工作。確保了人平不低于50元的綜治經(jīng)費。

　　其次，成立了幫扶領(lǐng)導小組。為加強對原”練功人員的幫扶工作，成立了由本人為組長的幫扶領(lǐng)導小組，確定了幫扶對象的責任人，本人為總負責，隨時掌握幫扶人員的思想動態(tài)情況。為更好的掌握20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)分流人員的動向，我局對每位分流人員確定了責任領(lǐng)導和責任人，做到責任到人，確保無上訪事件，保證社會的穩(wěn)定。

　　第三，建立健全了相關(guān)制度。建立健全了重大事項報告制度、矛盾糾紛排查調(diào)處制度、工作例會制度等相關(guān)工作制度，做到每個季度召開工作例會一次，每個星期進行了一次矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查。

　　二、認真落實了綜治工作目標

　　1、 制訂了綜治工作計劃。林業(yè)綜治工作結(jié)合林業(yè)治安工作、防火工作、交通運輸工作，生產(chǎn)安全工作，于三月十日制訂了《AA縣林業(yè)局200X年度社會治安綜合治理工作計劃》發(fā)至基層，并列入各單位年終業(yè)績考核內(nèi)容。

　　2、 做好了國慶及“兩會”期間的WW工作。在這期間，制訂了24小時值班制度，堅持每天向縣有關(guān)部門匯報情況，確保了國慶及“兩會”期間的穩(wěn)定工作。

　　3、 開展了基層安全創(chuàng)建活動。在林業(yè)局大院設立了值班室，做到24小時值班，并積極向院內(nèi)住戶宣傳治安防范各項措施。節(jié)假日本人帶頭進行節(jié)前節(jié)后的安全布置和檢查，主動安排值班。在林區(qū)入口設立了護林崗（哨），增設了通訊設備，制訂了安全工作制度。

　　三、深入開展了法律宣傳教育工作

　　為了更好的宣傳法律知識，我局制定了干部職工的學習方案，重點抓好了領(lǐng)導干部、企業(yè)經(jīng)營管理人員、公務員等重點對象的法律教育，并充分發(fā)揮防火宣傳車的作用，深入林場、林區(qū)向林場工人及林農(nóng)進行法律宣傳教育。

　　為進一步做好預防職務犯罪工作，我們制定了《林業(yè)系統(tǒng)預防職務犯罪工作的計劃和措施》、《林業(yè)局預防職務犯罪工作實施方案》，成立了領(lǐng)導小組，建立健全并嚴格執(zhí)行了重大事項報告、任職回避、經(jīng)濟責任審計等制度，建立職務犯罪預警機制。同時，建立了信息制度，確定基層林場主要領(lǐng)導為信息員，建成了維護穩(wěn)定的工作網(wǎng)絡。

　　一年來，我們在綜治創(chuàng)安中，實現(xiàn)了無非法集會、無集體上訪、無刑事案件、無治安案件、無政治案件、無交通、無火災事故、無家屬子女犯罪、無職工住宅財物被盜事件發(fā)生。今后，我將繼續(xù)按照縣綜治委的要求，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，加強工作力度，為確保林業(yè)系統(tǒng)的久治長安，為林業(yè)改革改革創(chuàng)造一個良好的治安環(huán)境而努力奮斗。

街道綜治工作述職報告 篇12

　　學校安全關(guān)系著學生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)政法委、綜治委的精心指導下，我局按照全縣政法工作會議的安排部署，以和諧穩(wěn)定為總目標，嚴格過程管理，狠抓制度落實、責任落實，確保了教育系統(tǒng)的平安穩(wěn)定。現(xiàn)將相關(guān)工作開展情況報告如下：

　　一、20xx年綜合治理工作開展情況

　　（一）完善制度促規(guī)范

　　在區(qū)領(lǐng)導高度重視下，建立完善了學校安全工作區(qū)領(lǐng)導聯(lián)系點制度，區(qū)四大家領(lǐng)導入鄉(xiāng)進校關(guān)心、指導學校綜治及安全工作成為常態(tài)。

　　教育系統(tǒng)內(nèi)部不斷完善各項制度、層層簽訂綜治工作責任狀，建立起＂縱到底、橫到邊＂的綜治工作體系，促進了學校綜治工作的規(guī)范化。

　　深入推進學校安全管理＂雙包三級＂責任制（即局領(lǐng)導班子成員和股室負責人包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校，教育局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校、學校三級負責的＂雙包三級＂責任制），成立了綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導小組，完善了21項安全管理制度、7種安全應急預案、10種日常督查登記表。

　　印發(fā)《x縣中小學幼兒園安全管理工作手冊》，明確了從局長到每一位教職工的崗位安全職責，細化了13項常規(guī)工作和16項操作流程；制訂了《x縣中小學安防工作明白卡》，明確了學校安全及綜治工作＂日常規(guī)＂、＂周常規(guī)＂、＂月常規(guī)＂、＂學期常規(guī)＂。

　　（二）改善條件保平安

　　我局將中小學技防、物防建設納入＂全面改薄＂項目，投資630萬元，為義務教育學校安裝高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)和一鍵報警裝置，購置安防器械和消防器材。培訓了189名教師轉(zhuǎn)崗擔任學校兼職保安。

　　自籌資金提高了專職保安待遇，人均月資增258元，年初，為3所移民遷建學校安裝了視頻監(jiān)控設備，聘請了專職保安。

　　秋季開學后，督促各中小學幼兒園自費購置鋼叉、橡膠棒等防護器械總量達1500余件。投入500余萬元，對部分學校危舊大門、破損圍墻、隱患石坎等進行修繕、改造，并全面拆除了D級危房。

　　20xx年是建國以來全區(qū)學校安防建設投入力度的一年，不斷加強的＂人防、物防、技防＂建設，進一步筑牢了學校安全防線。

　　（三）開展活動重常規(guī)

　　一是以＂平安校園＂創(chuàng)建活動為抓手，健全機制，強化措施，全面提升學校安全管理水平。目前，全縣已有117所學校達到＂平安校園＂標準并授牌。

　　二是強化安全教育。將《生命安全教育》和《心理健康教育》納入課堂教學，做到課時、教材、師資、教案、作業(yè)＂五落實＂；以＂安全教育宣傳周＂、＂5.12防災減災宣傳周＂、＂全國安全生產(chǎn)月＂等系列活動為載體，持續(xù)開展防火、防盜、防溺水、防傷害、防交通事故及＂文明消費＂等主題教育活動，強化對學生的安全教育和應急演練，提高學生自護自救意識和能力。

　　三是定期開展＂四收繳、五防范、六落實＂工作，抓實常規(guī)管理。

　　（四）檢查督辦抓整改

　　一年來，我區(qū)先后迎接了省、市、區(qū)開展的學校安全檢查，我局也相繼開展了10次安全隱患大排查工作，不定期以暗訪方式到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進學校進行檢查、通報、督辦。

　　督促各校按照＂兩化＂工作要求，每15天開展一次全面的安全隱患排查治理工作，對排查出來的問題和隱患，分別制訂了具體的整改方案，明確了整改要求和具體責任人，施行限期銷號制度。

　　（五）專題調(diào)研推重點

　　在全面調(diào)研、摸排的基礎上，4至12月，分別召開了學校及周邊環(huán)境集中整治部署會、重點問題督辦現(xiàn)場會和部門工作情況匯報會，對學校周邊安全隱患進行了集中整治；3月，在縣幼兒園組織召開了全縣幼兒園安全工作現(xiàn)場會；針對外縣發(fā)生的安全事件及自查發(fā)現(xiàn)的問題，9-10月，多次召開學校安全工作專題會議；11至12月，先后兩次召開學校安全工作約談會，4位中心學校校長因校大門為及時上鎖等問題在大會上公開檢討；近期，對寒假前后學校安全重點工作做了部署。

　　（六）部門聯(lián)動治難點

　　一是重點加強校園及周邊治安管理。聯(lián)合公安部門加強對校園及周邊高危人員的管控和轉(zhuǎn)化，共排查涉校高危人員53名，對重點防范對象建立了專人＂包保＂措施。嚴厲打擊了2起擾亂學校正常秩序的不良行為。同時，加強對學校內(nèi)外暫住人口、出租房屋、網(wǎng)吧游戲廳等的清理整頓，使過去頻發(fā)的涉校事件逐年減少。

　　二是大力整治校園及周邊交通秩序。聯(lián)合交通、公安交警部門嚴格落實校園及周邊交通管理措施，經(jīng)常性摸排、打擊非法運營黑車接送學生上下學的交通違法行為和在校園周邊亂停亂靠等違章行為；強化了校車常態(tài)監(jiān)管和突擊檢查。翻新了城區(qū)學校門口警示牌、斑馬線、減速帶等交通安全設施，在實驗小學、新區(qū)小學及國道沿線規(guī)模較大學校增強警力，設置了＂交警護學崗＂。

　　三是重手整治校園及周邊經(jīng)營行為。聯(lián)合綜合執(zhí)法、工商、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等部門聯(lián)合執(zhí)法，拆除校園及周邊亂搭亂蓋的違章建筑，規(guī)范了超范圍經(jīng)營、占道經(jīng)營、無證擺設飲食攤點、違規(guī)網(wǎng)吧等問題。

　　截止目前，20xx年初集中督辦的38個重點問題和隱患，除10個需要長期落實管控措施、2個一時暫不能整治到位的隱患外，其余的都已基本整治到位。

　　（七）規(guī)范行為保穩(wěn)定

　　一是嚴格落實＂五包＂措施，做好信訪維穩(wěn)工作。

　　截止20xx年12月底，受理信訪舉報48件，接待來人來訪57批171人，辦理縣長信箱、市政府網(wǎng)上問政事項302件，辦理綜治民情信息10件，治理安全專項整治局長批辦件3件，辦結(jié)率100%，滿意率100%。

　　二是圍繞省教育廳＂五項承諾＂和＂六條禁令＂，全面開展轉(zhuǎn)變工作作風、規(guī)范辦學行為、加強師德建設等方面自查、整改，查找并整改問題5大類44個。

　　三是堅持＂陽光考試＂，嚴肅考風考紀，公開、公平、公正組織各類招生及招聘考試工作。

　　四是規(guī)范發(fā)放資助經(jīng)費，確保＂適齡兒童少年一個不漏地接受義務教育＂，農(nóng)村義務教育學生一個不漏地享受營養(yǎng)改善計劃。

　　二、聯(lián)系點及＂屬地管理＂工作落實情況

　　常聯(lián)系，主動做好聯(lián)系點工作。

　　一是廣泛參與。發(fā)動局全體干部職工積極參與對xx鄉(xiāng)xx村的社會治安綜合治理及精準幫扶工作，每名領(lǐng)導干部聯(lián)系2家貧困戶，一般干部聯(lián)系1家貧困戶，共聯(lián)系了41戶。

　　二是經(jīng)常聯(lián)系。開展＂周末住村活動＂，走村入戶＂認親結(jié)對＂，為＂親戚＂排憂解難。不僅給幫扶對象送上了慰問金，還與聯(lián)系戶肩并肩干活，學農(nóng)技、學農(nóng)活，學生活常識。

　　三是注重實效。走訪慰問困難群眾61戶次，發(fā)放慰問資金1。2萬元，為4個村文化建設幫扶資金4萬元，為xx鄉(xiāng)九年一貫制學校食堂協(xié)調(diào)改造資金107萬元，為xx村、xx村教學點協(xié)調(diào)維修資金6萬元，共計幫扶資金118。2萬元，還為xx村、xx村教學點招聘了2名學前教育老師。一定程度上扶持了基層需求，緩解了矛盾。

　　重創(chuàng)建，積極參于屬地管理。我們在做好系統(tǒng)內(nèi)部社會管理的同時，主動接受城關(guān)鎮(zhèn)綜合治理的管理，積極參于＂平安單位＂創(chuàng)建，積極配合社區(qū)的各項綜治檢查，為＂平安社區(qū)＂作出應有的貢獻。

　　三、20xx年社會管理綜合治理工作的打算

　　（一）進一步嚴格落實各項安全管理制度，規(guī)范學校安全管理行為，不斷加強對社會管理綜合治理工作的檢查和督導。

　　（二）積極爭取區(qū)委、區(qū)政府和各成員單位的支持配合，加強校園周邊環(huán)境集中整治和校園監(jiān)控系統(tǒng)建設。

　　（三）關(guān)注留守兒童、離退休教師的生活質(zhì)量、精神生活。

　　切實加強管理，努力保證教育師生不參與黃、賭、毒、非法宗教等違法活動，不越級上訪，不聚眾鬧事，保證治安狀況達到＂五無＂（無刑事案件、無群體鬧事事件、無嚴重抹牌賭博、無封建迷信活動、無影響治安的宗族活動）。

　　一年來，全區(qū)教育系統(tǒng)綜治工作取得了一定成績，廣大師生的安全責任意識和法制觀念得到增強，大局穩(wěn)定，學校安全，無重大治安案件發(fā)生，無刑事案件、火災、交通、重大災難事故發(fā)生。

　　20xx年，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，齊心協(xié)力，嚴抓共管，努力確保中小學校園安全穩(wěn)定，為＂平安＂建設做出新貢獻。

街道綜治工作述職報告 篇13

　　**年以來，市總工會認真貫徹市綜治辦有關(guān)文件精神，緊緊圍繞構(gòu)建和諧目標，結(jié)合工會工作實際，切實加強綜治基層基礎工作，認真落實社會治安綜合治理各項目標措施，深入推進平安建設，全力維護社會穩(wěn)定工作大局，為實現(xiàn)“一個突出、四個打造”創(chuàng)造良好的環(huán)境。

　　一、加強組織領(lǐng)導，健全機制完善制度，不斷提高區(qū)綜治工作的規(guī)范性

　　1、成立機構(gòu)，明確職責。根據(jù)區(qū)綜治辦關(guān)于綜合治理與維穩(wěn)工作的要求，按照我會的工作職能，我會領(lǐng)導對綜治和維穩(wěn)工作進行了重點布置，成立了綜治和維穩(wěn)工作領(lǐng)導小組，主要領(lǐng)導擔任組長，分管領(lǐng)導任副組長，具體分管這項工作，并將目標分解到各部門，形成了“人人有責任、層層抓落實”的工作格局。

　　2、建立機制，完善制度。今年以來，區(qū)總著重從機制建立和制度完善入手，大力提高維穩(wěn)防控能力，切實把綜治和平安創(chuàng)建各項工作措施真正落到實處，建立了考核獎懲機制、定期研究機制、投入保障機制以及《學習制度》、《機關(guān)安全制度》、《值班制度》等一批機關(guān)制度。做到用機制保障落實，制度規(guī)范工作，指導行動。

　　二、結(jié)合實際，突出工作重點，不斷提高區(qū)綜治工作的實效性

　　市總工會堅持把社會治安綜合治理工作和工會工作有機結(jié)合起來，把“維護穩(wěn)定”作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，切實維護工會自身和廣大職工群眾的根本利益。

　　一是加大矛盾糾紛調(diào)處力度。我會把矛盾糾紛排查工作做為一項重點工作，要求各級工會組織要深入一線，深入基層，結(jié)合各種主題活動，理順企業(yè)職工情緒，緩解社會矛盾，耐心細致地幫助解決問題，把矛盾解決在基層。

　　二是加大幫扶維權(quán)力度。以幫扶中心為依托和平臺，幫助困難職工和群眾度過生活難關(guān)，穩(wěn)定社會秩序。積極為農(nóng)民工、企業(yè)下崗職工等弱勢群體提供政策、法律援助，幫助維護合法權(quán)益，提升工會組織社會“穩(wěn)定器”作用。

　　三是加大法律宣傳教育力度。通過開展“職工志愿服務展示周”、等活動，廣泛深入基層進行政策、法律宣傳，加強對職工群眾的法制教育，激發(fā)廣大職工及家庭學法、懂法、守法、用法的熱情，增強家庭成員參與平安建設和社會綜合治理的自覺性。

　　三、主動出擊，重視平安生產(chǎn)創(chuàng)建，不斷提高區(qū)綜治工作的全面性

　　1、深化平安家庭創(chuàng)建活動，開展以“法律平安知識進家庭、安全防范措施進家庭、矛盾糾紛調(diào)解進家庭”為重點的“三進家庭”活動，引導廣大家庭遵紀守法、文明立家、平安興家。

　　2、通過開展評選五好文明家庭、和諧鄰里家庭、平安家庭示范戶等活動，宣傳尊老愛幼、家庭關(guān)愛、鄰里互助的精神和積極向上的社會主旋律，增強社會成員的倫理觀念。

　　3、加大對特殊人群的關(guān)愛，即給關(guān)愛弱勢群體。把困難職工、特困職工家庭作為創(chuàng)建工作的重點。積極加強對失足職工、服刑人員子女、刑釋解教人員的教育轉(zhuǎn)化和幫扶。

　　4、完善考核機制和多部門合作機制進一步整合創(chuàng)建資源，加強與成員單位的協(xié)調(diào)合作，發(fā)揮成員單位的職能作用，實現(xiàn)了部門優(yōu)勢互補，形成了較強工作合力。

街道綜治工作述職報告 篇14

　　作為街道社區(qū)的社區(qū)支部書記，今年上半年以來，本人緊緊圍繞“發(fā)展、穩(wěn)定”這個工作大局，以建設“和諧平安社區(qū)”為目標，以確保一方平方為己任，從抓防范措施入手，真抓實干，維護了全社區(qū)社會穩(wěn)定，有力地推動和保障了我社區(qū)經(jīng)濟建設的順利進行。現(xiàn)將本人20xx年上半年履行社會綜合治理工作責任制情況述職匯報如下：

　　一、強化組織領(lǐng)導，落實綜治責任

　　為此，我社區(qū)采取了一系列措施，強化對綜治工作的組織領(lǐng)導。一是成立了社區(qū)支書負總責、親自抓，社區(qū)治保主任總負責，具體抓的綜治委領(lǐng)導小組，做到對維護穩(wěn)定逢會強調(diào)，經(jīng)常分析研究，社區(qū)兩委會議定期聽取綜治工作匯報，及時作出決定、意見，將各種治安隱患解決在萌芽狀態(tài)。二是制定了社區(qū)綜治工作方案，把綜治工作納入到村經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃。

　　二、抓好五項措施到位，推進“和諧平安社區(qū)”建設

　　根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府關(guān)于加強社會管理綜合治理工作的意見及深入開展和諧平安建設的實施方案要求，我社區(qū)從宣傳發(fā)動、落實經(jīng)費、重點整治、化解矛盾、構(gòu)建體系五個環(huán)節(jié)入手，扎實有效地開展社會治安綜合漢理工作，為創(chuàng)建和諧平安社區(qū)奠定了堅實的基礎。一是狠抓宣傳發(fā)動。通過社區(qū)黨員大會、居民大會、刷寫固定標語、懸掛橫幅、書寫墻報、印發(fā)宣傳單等多種形式宣傳綜治工作的重大意義，使全社區(qū)營造出了創(chuàng)建和諧平安社區(qū)的濃厚氛圍。二是認真落實經(jīng)費。根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，社區(qū)每年在辦公經(jīng)費非常緊張的情況下都拿出社區(qū)年總辦公費的近五分之一用于綜治工作，并實行了專款專用。三是強化重點整治。今年，我社區(qū)深化了同邪教組織和非法宗教活動、封建迷信活動的斗爭;加大了各居民組所在地突出治安問題的整治。四是積極化解矛盾。我社區(qū)運用說服教育、多方疏導、依法調(diào)處的工作方法，努力把各種社會矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。有力地維護了社會穩(wěn)定，促進了社會和諧。五是構(gòu)建防控體系。在開展創(chuàng)建“平安社區(qū)”、“法治社區(qū)”活動中，加強了治安巡防隊伍、治安信息員隊伍、一組三員中心戶長等群防群治隊伍的建設。

　　三、堅持“四個結(jié)合”突出綜治效果

　　一是堅持“打防結(jié)合，以防為主”，強化了治安防范。我社區(qū)貫徹專群結(jié)合的原則，以加強治安防范管理為重點，以發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意為標準。二是堅持整治工作與法制宣傳教育相結(jié)合。我社區(qū)開展的“五五”普法宣傳教育活動，提高了廣大群眾的法制觀念和法律意識。三是堅持排查疏理問題與解決矛盾糾紛相結(jié)合。我社區(qū)對排查出來的各類糾紛矛盾和治安問題，逐件明確主要責任人并限期解決，提高了各綜治責任人化解矛盾，調(diào)解糾紛的工作效率。四是堅持加強綜治工作同開展創(chuàng)建“和諧山畈”相結(jié)合。我社區(qū)把創(chuàng)建和諧平安山畈作為綜治工作的著力點和目標，通過加大綜治規(guī)范化建設，實現(xiàn)社會政治穩(wěn)定。同時，通過開展創(chuàng)建“平安社區(qū)”、“法治社區(qū)”活動來推動綜治工作更上新臺階。

　　以上是本人上半年履行社會綜治工作責任制的有關(guān)情況，今后，本人將把握重點，真抓實干，切實把社會治安治理工作的各項措施落實到位，為把我社區(qū)建設成為政治穩(wěn)定、治安穩(wěn)定、經(jīng)濟穩(wěn)定和社會公共安全的“和諧平安社區(qū)”作出更大貢獻。