統計專員述職報告（通用3篇）
統計專員述職報告 篇1
今年來，市統計局牢牢把握“干在實處、走在前列、創新發展”總基調，在探索縣域統計一體化進程中走出“膠州模式”，為全市經濟社會發展提供扎實統計保障。先后榮獲全省文明單位、青島統計系統行風建設標兵單位等稱號，相關工作多次被《中國信息報》、《中國統計》、《中國國情國力》等媒體報道。
一、創新求變、積極探索，推動各項工作走在前列
將創新理念融入日常工作，以思想創新引領工作轉型，帶動各項業務工作轉型突破。
一是深入實施“互聯網+基層統計”。將各級領導、鎮街、村居、企業等納入膠州統計綜合平臺，形成各方共同參與的“大統計”格局。平臺及任務管理、普查調度兩個子系統通過青島市科技成果標準化評價，認定達到國內水平。制作宣傳片《優優，為基層統計量身打造統一辦公通訊平臺》，對外推介平臺。在省統計基層基礎建設現場會上，圍繞平臺建設作典型發言。
二是創建“標準化+”統計體系。印發包括九大業務板塊的《縣級統計業務工作流程匯編》，電子版加載到平臺，以統一標準規范業務行為。建立五星智能自動考核系統，以高標準約束工作行為，打造運轉高效的統計工作格局。
三是創新數據管理模式。建立統計約談制度，變事后查處為事前主動指導，及時消除數據質量隱患。制定涵蓋10個專業的《統計數據質量管理辦法》，完善數據質量自查制度，構筑數據質量管理和風險防控的“防火墻”。建立企業管理動態數據庫，實現對企業動態監管全覆蓋。
二、精心組織、凝聚合力，扎實推進各項重點調查
在完成常規報表任務的同時，扎實推進各項調查工作，為全市經濟社會發展提供優質統計服務。
一方面，積極開展第三次農業普查。成立普查領導小組，認真落實“機構、人員、經費、場所”。在網站設置普查專版，通過報紙、電視、微信、QQ群等多種形式，動員群眾支持并參與三農普工作。開展多層次培訓，組織4次全市普查員和普查指導員培訓會議，對普查任務重的鎮街和村莊現場指導，保證培訓效果。實行“領導輪值”制度，利用互聯網實時在線答疑解惑，提高工作效率。實行“周總結”、“月匯報”，督促鎮街及時上報工作進度，對存在的問題合力解決。膠州作為試點城市，成功承辦青島市第三次農業普查綜合試點工作會議，在青島市普查網站發表30多篇普查信息，試點經驗得到各級領導一致好評。
另一方面，扎實推進其他調查工作。穩步推進涉及12個鎮街、56個調查小區的1%人口抽樣調查；對19680家法人單位名錄庫進行維護；每月做好涉及4個社區、80家住戶的大城市月度勞動力調查；對192家規模以上工業企業進行景氣調查；對86家小微企業開展跟蹤調查；做好12家500強企業清查工作和473家外商投資企業聯合年檢工作；做好1000余個固定資產投資項目的“雙軌”運行工作；對157家企業進行海洋經濟調查，做好133家戰略性新興產業企業調查工作，科學真實反映我市經濟社會發展情況。
三、優化服務、精準發力，助力經濟社會發展
圍繞全市中心工作，精準對焦各級需求，充分發揮數據優勢，全力打造現代化服務型統計“升級版”。
一是深研判，圍繞業務開展研究。實施“精品課題”工程，召開課題開題、結題報告會，邀請專家學者點評，提升課題研究水平。善借外智，與中國人民大學等高校進行“局校合作”，提升研究深度。課題《關于建立縣域統計工作“互聯網+標準化管理”模式的探索和研究》通過“20__年度全國統計科學研究項目”初審。
二是精分析，及時服務領導決策。及時發布《統計公報》、《統計年鑒》，印發《膠州統計》、《數情速遞》等月度經濟手冊，定期報送《統計專報》等，助力領導決策。建立月度經濟運行監測，實時反映經濟運行態勢和質量。建立“走在前列”指標監測體系，助力“十三五”目標實現。完善“部門統計聯動機制”，推動部門統計數據和信息共享，提高服務大局水平。
三是優服務，全面助力企業發展。建立電子名錄，在電子地圖上標注“四上”企業和大項目信息，助力企業宣傳。開展“走進企業車間走入項目現場走訪統計站點”主題活動，112名統計人員走訪1481家“四上”企業。為企業提供“點對點”信息服務，已為50多家企業提供全省上下游產業相關數據，為企業提供信息支撐，助力轉型升級
四是重宣傳，開門統計服務民生。依托平臺建設可視化統計，對經濟社會指標進行可視化解讀，為統計用戶、調查對象提供更好用戶體驗。升級統計網站、“數字膠州”微信平臺等交流渠道。深化“統計開放日”活動，開展統計漫畫展，宣傳與公眾密切相關的統計法規、統計知識。
四、黨建引領、配強隊伍，夯實基層統計基礎
結合“兩學一做”學習教育，以黨建為統領，內強素質、外樹形象，全力打造縣域統計“膠州模式”。今年9月，全省統計基層基礎建設現場會在我市召開，各級領導對膠州統計工作給予高度評價。
一是黨團共建，促進統計力量再整合。在統計站成立黨支部或團支部，實行雙重管理，形成統計合力。支部共建后，制定《膠州市統計黨建章程》，完善16項制度、辦法，逐級落實黨（團）建責任。開展“統計先鋒獎章”爭創活動，不定期表彰在統計業務和“四德”方面有突出貢獻的統計人員，營造比學趕超氛圍。
二是挖掘特色，亮點頻現彰顯活力。開展“一站一特色”創建活動，鼓勵統計站充分挖掘自身優勢，進行特色建設和規范管理，呈現“一站一特色、站站有亮點”的局面。目前，有4個鎮（街）被評為山東省鎮（街）統計站規范化建設先進單位，市統計局被評為青島市統計系統基層基礎建設先進單位。
三是素質立統，增強隊伍戰斗力。開展業務輪講和征文比賽，打造“能干、會說、善寫”的統計干部隊伍。今年選派32人參加統計業務培訓班，促進業務素質提升。10余篇文章被媒體刊登。新設統計法規服務中心，新增7名人員編制，提拔2名股級干部，激發統計隊伍活力。
四是人文關懷，凝聚統計向心力。春節前夕向統計站人員和統計干部家屬寄送“一封信”，增強統計人員歸屬感。重陽節組織老干部座談、參觀規劃館，青年節開展趣味運動會，增進團隊凝聚力。組織義工開展清理街道助力“創城”、到敬老院做義工、愛心助學等志愿活動，干部子女組成小報童義賣資助貧困學生，傳遞統計正能量。
20__年全市統計工作取得了一定成績，但仍存在一些問題和不足，我們將以此次“三民”活動為契機，認真研究改進，確保20__年工作實現新突破。一要拓展平臺功能，開發即時調查系統；二要以“五證合一”登記制度改革為契機，推進信息共享；三要探索薄弱統計站管理體制改革，補齊基層基礎建設短板；四要完善先進縣市信息長效交流機制，提升統計服務水平。
統計專員述職報告 篇2
各位領導、同事們：
大家好！我畢業于××大學經濟管理專業，在集團領導的悉心組織和安排下，于20xx年8月至20xx年10月到清洗抽油管及油管修復車間實習，20xx年11月至20xx年4月底到集團安全生產辦學習統計、計劃工作。首先感謝各位領導和同事們在過去的快一年的時間里對我的支持幫助以及栽培和信任，使我有幸在××部門擔任統計員一職。工作期間，我始終勤勤懇懇工作，服從上級的工作安排，同時加強學習鍛煉，全面提高自身的思想認識、工作能力和綜合素質。現在將我這近一年來的工作情況向大家匯報一下：
在思想上，我嚴格要求自己，堅決地遵守和執行企業的規章制度；任勞任怨，盡心盡力盡意地做好上級和同事分配的工作；忠于職守，盡職盡責，愛崗敬業，始終保持著謙虛謹慎的學習態度，不因為自己是個女同事而放松對自己的要求，并相信男同志能做到的也要求自己能夠做到。
在實習工作中能夠不怕臟，不怕累，始終履行自己的工作職責。按時對水管清洗，根據領導和同事的指導按時編制各種生產統計報表和產品鏈接表，核對各種生產統計數據，參與盤點工作，每月按時提交原材料采購計劃預案，隨時整理合同文件，對產品標識的管理，按時保質完成領導和同事交辦的其它工作。在學習的同時也磨練了自己的意志，提高了自身素質。特別是我對水管清洗流程和注塑機有了初步了解，能夠做到不懂就問，不明白就請教有經驗的師傅，為了提高自己的動手能力，在師傅的指引下親自操作了水管清洗流程中的全自動試壓機，通過親手實踐和操作對水管的清洗流程原理有了更深的理解，從而使理論和實踐可以更好的結合起來。為了更加豐富自己的理論水平，我還學習了有關于《機械加工》《數控入門》等書籍，以使自己在理論水平上較以前有所提高。在實習過程中我深刻的認識到安全是各項生產運行的前提和保障，沒有安全就沒有一切，而安全的保障又是通過嚴格執行操作規程來實現的，因此在實習過程中不僅自己嚴格執行穿戴勞保用品，還提醒同事也要時刻遵守。雖然我即將從事的并不是生產工作，但是我一直堅信“從小事做起，從小事做好”的信念，相信在未來的統計工作中能更好的運用，更好地實踐，以發揮自己的價值。
回顧近一年來的工作，檢查自身存在的問題和不足，我認為工作中我出現過疏忽的毛病，我決心在今后的工作中徹底改掉這個毛病，并在工作中不斷努力學習，提高素質、提高工作能力，加強工作作風的嚴謹度，努力做好本職工作和領導安排的其他工作，同時積極配合好其他同事的工作。對于即將進入的××部門，作為一名新近的統計員，我深深地認識到統計工作雖然是枯燥的，反鎖的，整天接觸數字報表，但是在企業管理中卻是一個重要的，不可替代的組成部分。作為石油機械加工類企業，生產數據及銷售等數據對于企業規劃發展，制定目標來說是多么重要，同時又是對各部門工作考核的基本依據，優化生產方式和管理體系的重要指導。而統計員在其中扮演了至關重要的角色。所以，我不斷地告誡自己，要向在這個工作崗位上的領導和同事們學習。他們從來沒有感到枯燥，能夠靜下心來踏踏實實、仔仔細細、認認真真地查數據，做報表。即使在月末、月初最忙碌的時候，他們對待自己的工作不等不靠，遇到問題仔細查找原因并及時與領導溝通，及時準確地報送數據和報表。我也會不斷強化統計基礎管理，提高統計工作質量，從數據源頭入手，從統計原始記錄抓起，把基礎臺賬工作，做到量化、細化，及時修改和印發新的報表，希望領導和同事多多提點和幫助，指出我工作中不足的地方，我會虛心接受，及時改正，以的努力配合領導和同事的工作。
這次的實習工作給我提供了很多學習機會，幫助我提高與進步，希望在以后的企業工作中也能有不定期的專人、專項培訓，這樣可以幫助企業員工不斷進步，企業得以長足發展；在崗位上實行責任分明制，制定嚴格的崗位職責，建立嚴格的獎懲制度，用來調動企業員工工作的積極性和紀律性，做到制度嚴謹，有章可循。
最后，對關心和支持統計工作的各個部門和各位領導及同事表示衷心地感謝！
統計專員述職報告 篇3
尊敬的各位領導：
xx年11月23日，參加了投資公司新進人員培訓課程，從那時候起，算是進入投資公司這個集體。在短短一周的培訓中，不僅對X區概況有個初步了解，自己的思想理念、思維方式也有了全新的拓展。
x年 12 月1日，我榮幸的被分配到經濟發展局從事統計工作。到今天為止，我進入經發局工作已經一個多月了，在這一個多月的時間內，我感覺自己成長較快，學習了大量的知識。現將這一個多月的工作情況匯報如下：
一、積極改造思想，實現角色上的轉變
以往三年，一直在民營企業工作。民營企業的文化、管理模式和X區的差別很大。在剛開始上班的幾天，對園區的組織架構、文化氛圍、工作節奏還很陌生。為了使自己盡快融入X區文化氛圍，適應新的工作環境，我多看X區相關資料料，多與領導和同事溝通，多思考自己要怎么做才能完成的最好。經過這一個月來的多看多問勤思考，本人已基本融入X區文化氛圍，了解X區的組織架構、管理模式及發展前景等基本情況，使自身的目標和價值觀與X區的趨向一致。
二、刻苦鉆研業務，提高工作能力
在經濟發展局，我主要從事統計工作。以前在企業，雖然也做統計工作，但由于單位性質等因素不同，與在X區所從事的統計工作截然不同。X區的統計工作，是一個區的統計工作，不單是涉及某個行業，而是涉及各個專業，也不單是某個企業，而是整個區域的所有企業。在景區和園區合署前，兩鄉兩場的統計工作歸集在新浦區統計局。現在，兩鄉兩場的各個專業統計由X區單獨統計上報至市統計局。所涉及的專業有工業、房地產、固定資產投資、建筑業、勞動工資等多個專業統計。除了市統計局外，發改委、林業局、城建局等也有相應的月報季報年報等。對于這么多的相關專業知識，并不是在大學期間和之前的工作中接觸過的。對于各個專業的知識和指標，需要認真的去學習、專研。只有透徹理解各專業統計表中每個具體指標的意思，才能給各相關單位的填表人員做出正確的指標解釋和填表說明，才能準確有效的完成統計報表，使最終形成的統計數據具有可靠性和可使用性。每個專業統計都有對應的統計報表軟件，有一系列的統計報表，指標與指標間的勾稽關系、表與表間的勾稽關系，每個程序的靈活使用，都要細心認真的去專研，只有達到各項平衡，審核通過后才能完成統計報表。
三、形成好的工作方式，有序有效的開展統計工作
對于經濟發展局，統計職能也是一個新的職能。在這一個多月里，我無時無刻不在思考圍繞著責任、能力、形象和效率開展自己的統計工作，充分發揮統計的作用，保障統計工作的順利完成，提升統計的服務功能水平。 首先，時刻用“及時、準確、全面”的統計準則來要求自己，盡心盡力地為各級人員做好統計服務工作。其次，培養好的工作方式，在工作中運用創新思維。本月，已經完成與市統計局的對接、與新浦區統計局的交接工作。月底，統計工作已經正式開展起來。每個專業每個月都有各種報表需要上報，涉及的填報單位也很多。經常是這個表尚未收集完，另一張表又將到報送時間。為了保證工作有序的進行，我根據主次先后，列出當天的工作計劃，并做相應的進展情況記錄。同時，根據不同專業和服務單位，詳細列出報送內容、報送時間、報送口徑;根據時間順序，列出每月報送內容。這樣，什么時候報送什么表，一目了然，避免由于報送時間重疊而出現漏報等情況。認真的對待每一項工作，保質保量的完成每一張表。
作為統計人員，溝通能力也是必備的條件。統計的基礎數據來源于各個單位。那么，怎么樣去溝通，才能使各單位能在有效的時間內準確的提供這么多的數據呢?工作以來，一直在思考著這個問題。這一個多月的工作經歷中總結出，首先，每次和別人第一次打交道，努力給對方留下一個好的第一印象，要給對方發出一個友好的信息。其次，迅速建立信任關系，真誠的與對方溝通，態度決定一切。現在，每次要和對方初次溝通時，我都會盡力打聽對方性別、大概年齡、職務、性情等信息，以便在溝通中快速建立友好關系，確保統計基礎數據有效收集。
以上是我對這段時間的工作總結。我認為用實際行動更有說服力，所以在今后工作中，無論手頭工作有多忙，都服從X區、經發局的工作安排，保證工作有條不紊的開展和進行。
新環境，新機遇，新挑戰，x年，我將朝著更高的目標奮斗!
我的述職到此結束，謝謝大家!