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安監主任述職報告

發布時間:2024-11-29

安監主任述職報告(精選3篇)

安監主任述職報告 篇1

  各位領導、老師:

  大家好!自5月,我擔任學習安監室副主任一職以來,在學校校長的領導和關心以及同事們的支持和幫助下,我積極配合安監室路濤主任全面抓好學校安全工作。

  1、強化責任,嚴格落實“一崗雙責”責任制:我們安監室,積極配合學校同每一位教職工簽訂《安全責任書》,讓每一位教職工都知道自己的.安全職責,時刻提醒教職工不光要教書育人,還要確保學生的人身安全。同時印制與學生家長簽訂的責任書,同乘車學生及家長、接送學生車輛的車主也都簽訂責任書,讓每位學生、每位家長、每位司機都時刻找好安全這根弦。

  2、加強安全值班。每個學期,我都配合路濤主任制定校門口值班表,各個樓梯值班表,確保每個時間段,每個角落都有教師值班。同時加大巡查力度,及時督促值班教師按時到崗,特別是每天早上,我幾乎每天都是7點10分左右到校,到校后首先在樓內轉一轉,及時制止學生的追逐打鬧行為。

  3、積極維護消防器材,特別是在12月18日迎接徐曙光廳長視察我校校園安全與數字化校園工作前夕,我把每個消防櫥柜徹底打掃一遍,滅火器逐個檢查并擦拭干凈,同時更換部分過期滅火器,又為部分功能室安放了滅火器,這不光是為了迎接好檢查,更重要的是為我校的安全工作提供了巨大保障。

  4、完善制度,建立各項安全意外事故處置預案制度,并組織全校師生進行安全疏散演練。同時迎接好各項安全檢查工作。

  5、加強安全教育,充分利用國旗下講話,紅領巾廣播站、主題班會、黑板報、手抄報等形式,時刻對學生進行安全教育。

  6、及時檢查監控系統,發現問題及時找維修人員進行維修,同時積極觀看監控畫面,及時發現學生的安全隱患,并及時制止和教育。

  7、抓好學校食堂安全工作,及時督促食堂工作人員提高認識,加強管理,嚴格落實食堂各項安全工作制度,確保食品安全。

  經過努力,我校的安全工作得到了加強,本學期我校無一起安全事故發生。但是我不會松懈,我將時刻提高警惕,一如既往地努力工作,為師生創造良好的教育教學環境,為保一校平安作出自己不懈的努力。

安監主任述職報告 篇2

  各位領導、同仁:

  大家好!

  在沒有以前勞碌的日子里時間過得飛速,隨著腳步的步驟即將過完20xx年,這也是難忘的一年,也是我個人成長和學習的一年,我作為一名涂裝車間的副主任,能夠仔細履行職責,團結好車間員工,在部長·主任的領導下,根據上級領導的工作思路主動進取,扎實工作,圓滿完成領導交給的各項工作,在整體工作方面取得完備成果。下面,我進行述職報告,有什么不妥之處敬請領導和同事們的指責與指正。

  一、人員管理

  由于我們車間人員較少狀況下,在工作相對比較繁雜中,我主動調動各班組員工的主動性,有目標有方向地支配完成領導下達的各項任務,在一年的工作之中,沒有因為人員管理的不協調而給車間、領導帶來麻煩,在全車間員工的努力協作下,是我們的各項工作都能順當完成。

  二、日常管理

  在今年的工作中,由于工作的須要,讓我管理各班組的敏捷調配,負責勞保用品的領取發放和生產方面的日常后勤保障工作,從職工作的正常開展,主動協作領導的號召,完成里車間內玩的反新工作,使員工的工作環境有了很大進步。

  三、生產運作

  我帶領員工協作生產任務,仔細完成涂裝的噴涂工作,從自檢到互撿,嚴格把關,保證產品的效率與質量雙從得到完善,保證生產任務的正常運轉。

  四、修補設備

  主動響應公司的號召,對各車間場地的.設備進行涂裝,把老舊的設備進行處理、打磨、找平、涂裝,是老舊的設備面貌一新,從新回到新設備的程度,這樣大大提高了各車間的美感,變更了公的環境,為公司設備的翻新做到了我們應有的責任。

  總之,在一年的工作中,我們能以工作的責任感完成各項工作,大事在過程中還存在很多不足之處,這也是在今后工作應當努力的方面,詳細是一下幾方面:

  1、增加員工的培訓,使員工從講課中得到理論學問,充分利用獎罰的經濟杠桿,營造趕、學、比、超的工作氣氛,來提高員工的綜合素養與專業學問的駕馭。

  2、加強對員工的專業學問的培訓,提高各班組及個人的操作水平。

  3、強化特性工作的質量,提高個員工的工作效率。

  4、對各班組區域的環境衛生仔細檢查,細致清理,做好5s的現場管理,使各班組有個良好的工作環境,保持場地有一個完備的形象。

  5、在做好本職工作的同時,接著完成領導交給的各項工作任務。

  望公司領導以往對我的支持與厚愛,我將通過不斷的學習來完善自己,爭取做一個合格的管理干部,為公司將來的發展多出一份心,多盡一份力。

安監主任述職報告 篇3

  今年6月28日,我帶著對事業的激情和對新生活懵懂的情愫,我走上了公司總部總經辦主任的工作崗位。工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好本職工作。在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的'一種鞭策。

  半年來,我結合工作實際,認真履行工作職責,加強與其他部門的協調與溝通,使總經辦和所兼任行政部基礎管理工作基本實現了規范化,相關工作達到了優質、高效,為公司各項工作的開展創造了良好條件。做到了員工人事檔案、培訓檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確,嚴格規范;做到了收、發文件的準確及時,并對領導批示的公文做到了及時處理,從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養、日常行政業務結算和報銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展員工健康體檢等活動,做到了活動之前有準備,活動過程有指導,活動之后有成果,受到一致好評;行政部在接人待物、人事管理、優化辦公環境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責,為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用。

  行政部是一個公司承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四方的樞紐,是推動各項工作朝既定目標前進的中心。半年的工作經歷,使對行政部的工作職責和服務方式有了更進一步的理解。

  在以后的工作中,我將繼續圍繞公司中心工作,克服缺點,改進方法;深入調研,掌握實情;加強管理,改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一個新臺階。一是努力提高行政辦公室人員的綜合素質,加強理論學習、業務學習,強化服務與管理意識,制定相應的考核管理制度,明確分工,充分調動工作積極性,使公司后勤服務管理工作再上新臺階。二是作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘與配置。三是充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,做好員工職業生涯規劃,培養雇員主人翁精神和獻身精神,增強企業凝聚力。四是我將招聘人事專員,以彌補我在人事工作方面的不足。五是建立內部縱向、橫向溝通機制,調動公司所有員工的主觀能動性,建立和諧、融洽的企業內部關系。在公司領導的正確指導下,行政部將緊緊圍繞管理、服務、學習等工作重點,注重發揮行政部承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻。

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