2024費用會計述職報告范文(精選6篇)
2024費用會計述職報告范文 篇1
工作總結報告試用期工作總結黨支部工作總結班主任工作總結財務工作總結學生會工作總結銷售工作總結黨建工作總結
一、工作總結
1、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,正確處理好工作與私事的關系,從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規章制度;團結同事,積極合作,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
2、做好本職工作,包括日常賬務處理;月末結賬、出具和向領導上報財務報表等。
3、配合市審計局對我公司的審計活動。經公司領導同意,先后多次提供公司相關的財務資料和工程資料。
4、修改和完善公司的財務管理制度。先后修改完善了《公司固定資產管理規定》、《公司報銷管理規定》、《公司資金支付管理規定》等。
5、為商砼公司建賬,使商砼的財務核算開始走上正常化。為商砼有限公司新建立帳套,設置會計核算科目,并及時進行了相關的賬務處理。
6、協助施工單位、地稅局開局公司代征稅的手工稅票和發票。
7、配合財務經理協調市交通委、市水利局、市建設局和公司工程管理部編制并完善二期貸款的使用計劃,與國家開發銀行股份有限公司為首的銀團成功簽署二期貸款合同。
8、做好領導日常交辦的其他事務。
二、存在的問題
兩個月來,我盡管圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成績,但我深知這點與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,同時也犯了一些錯誤。主要表現在:
1、自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果。我相信隨著工作的深入,我會做得更好。
2、對于公司的規章制度理解不夠透徹,違反了公司的規定。“打印門”事件就是一個慘痛的教訓,我已經深刻認識到自己的錯誤,并決心在今后的工作中杜絕此類事件的發生,希望大家監督。
3、自身的業務知識和能力還有欠缺,需要不斷地學習和提高。
4、工作方式方法上和工作態度還有待改進。
5、思想上存在惰性,沒有積極主動參加理論學習,有點遠離組織生活。
針對上述缺點和不足,今后的工作中,我會不斷加強業務知識學習,提高自己的業務水平,更好的做好自己的本職工作;不斷加強科學發展觀等理論知識,提高自己的思想覺悟并付諸行動;積極向黨組織靠攏,嚴格要求自己。
三、對公司的一點建議
1、樹立企業的企業文化。現代化企業,都有自己獨特的企業的.文化。企業文化是一個企業內在的靈魂和發展動力。盡管公司成立時間不久,經過一年的發展,應該總結出一些自己的文化。伴隨企業的發展和壯大,不斷修正和完善企業文化。
2、公司需要嚴格的規章制度,同時也需要一定的柔性管理。公司年輕人比較多,性格多樣,個性不同,一些事情的處理上要照顧感受,可以采取先提醒的方式處理。不要引起逆反甚至潛在的內部敵對情緒。
最后,感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,團結協作,共同努力,為投資公司的發展而努力。謝謝大家
2024費用會計述職報告范文 篇2
一、主要工作目標完成情況
xx年,受國際形勢的影響,原油價格和煤層氣價格不斷走低,公司走過了最為艱難的一年。作為公司的一名財務人員,我始終以公司xx年職代會確定的工作目標來要求自己,與公司同呼吸、共命運,憑著較強的責任心和敬業精神,較好的完成了本職工作,實現了自己的價值。這其中,有汗水也有欣慰。現將這一年來的工作做如下回顧和總結:
(一)出納工作
通過近幾年的學習和工作實踐,我已經熟練掌握了財務出納方面的業務。我的工作主要是每個月氣量結算,包括月底應收款ERP掛賬、財務FMIS掛賬到開票系統開發票、開收款收據,下月初FMIS收款、賬款到賬收款,收入上劃等幾個流程。前幾項ERP系統和開票系統已經很熟練,但由于操作步驟多,事項繁瑣,還需要更加細心認真,以防出現不必要的差錯;后面的財務FMIS掛賬和收款程序,由于屬于集團公司剛剛啟用,所以還有許多的問題有待在以后的結算中逐步解決。
(二)日常費用會計工作
1、費用報銷。我主要負責公司的費用集中報銷工作。由于集團公司啟用了集中報銷系統,使得報銷工作比以前更加繁瑣,要求也更加嚴格、細致。從紙面票據審核到網上單據審核、影像掃描再到財務做賬,都嚴格依照公司制度進行,對公司費用發生情況做全面掌握。在費用實際發生額度的基礎上,同各部門尤其是各項目部進行充分溝通,針對可能出現超支的項目進行預警,在確保項目部日常工作正常進行的基礎上,大力推行降本增效行動,以降低公司成本。
2、公司會計檔案資料的管理。為了會計檔案的完整無損,在保證收據、發票、報告、憑證、電子數據等資料手續完備,資料真實的基礎上,嚴格按照會計制度要求每月底及時進行整理歸檔。
3、每月按時編制公司管理費用及預算分析表,及時將公司機關尤其是作業區的生產成本、費用發生情況進行總結并上報,充分了解每個項目占用資金情況,針對具體情況,充分分析原因,保證項目資金的利用效率,并提出有效建議控制成本,降低費用。
4、深入學習、使用SAP財務軟件。在學習使用SAP過程遇到很多不懂的問題,經過自我的課件學習和同事的指導,已經能熟練使用SAP軟件,并通過ERP與FMIS融合系統完成日常工作,同時進行每月的月結、對賬。
8、完成月度國家稅務局的資產負債表、利潤表等表格的填制及稅費上繳工作;完成月度財務系統的報表填制及上報工作;對銷售的煤層氣,及時錄入ERP系統,開具收款收據和增值稅專用發票,并及時進行銷售款的催繳工作。
9、工作流程編制。在工作過程中,總結工作經驗并及時記錄。
(三)制度建設
針對日常工作中出現的特殊情況以及事項,及時尋找解決辦法并且以制度的.形式下發執行,在領導的指導下,結合具體職能人員的意見,共下發以下制度:
1、公司生產管理辦法,理性支出分配辦法,作業成本分析表。通過這些管理辦法,及時掌握各項目部成本、費用運行情況。
2、備用金管理辦法:為加強對資金的內部控制,規范業務借款行為,避免重復借款的現象的發生,特此對業務借款管理辦法重新修訂。
3、規范差旅費交通工具。
4、發票管理通知。
5、規范費用報銷及付款通知。
(四)QHSE方面
xx年根據公司安全管理委員會會議精神的要求和日常的工作實際,努力踐行HSE方針、政策,認真學習各種HSE管理制度和規章,及時參加公司和安全科組織的各項宣貫和學習活動。尤其是對新《環境保護法》和《安全生產法》,不斷領會新“兩法”的內涵和精神,并參加了公司組織的新“兩法”知識競賽。在工作中對常用的電腦、電源等做到人走燈滅、人走電腦關;在作業區、工作現場,能做到正確穿戴勞保用品,服從現場人員指揮、管理等。xx年個人在HSE的認識和踐行方面有了極大的提高,使HSE精神和理念融入了自己的學習和生活當中。
(五)企業文化的學習
1、加入公司以來,參加公司各項培訓,不斷學習企業文化,并以企業文化要求自己,工作中踐行企業文化,平時能夠做到吃苦耐勞,加班加點,把各項工作做好。
2、積極參與公司舉辦的各種企業內刊,積極投稿,發表文章兩篇。
3、積極、主動進行財務自我學習和提高,平時自我學習各種財務軟件和規章制度。
二、工作中取得的成績或經驗
(一)點亮熱情,鍛造自我。
財務是個大熔爐,需要嚴謹的工作制度和扎實的工作作風。俗話說:百煉成鋼。雖然我一直在做一些基礎的工作,未能為公司做出一些杰出的貢獻,但從我的領導、同事中深刻感受到他們的壓力有多大。財務就是一個大舞臺,在這個舞臺上,每個演員要把自己的角色扮演好,一臺戲才能唱好,這個公司的工作才能搞上去。面對人員調動,工作職能發生了轉變,新入職員工的經驗欠缺,在一段時間里大家思想都有很大的波動,工作業績水平有所下降,但是大家都沒有過多地考慮個人的利益,還是一如既往地做著每天要做的事,以實際行動證明著自身的價值。
在財務科,每個人的腳步都更加急促,因為更多的事情等著去處理,更多的榮譽需要我們去努力爭取。在這樣的集體里工作我覺得渾身充滿力量,更加認識到不管在哪個工作崗位都應該發光發熱。以前我總是覺得自己的工作崗位對會計知識要求不高,只要不出亂子就行,從別人身上我看到了自己的渺小和淺薄,如果在這樣的大熔爐中都不能磨練努力工作的意志,那就會被工作所拋棄,成為無用之人。
“不經歷風雨,怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰勝的其實就是自己。我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就關鍵在于心態,選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風發;選擇后者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情,就會喪失斗志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準備的人。“與其詛咒黑暗,不如點亮光明”,我認為問心無愧,對得起自己的工作就行,不管工作中遇到什么樣的困難都應積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有這樣不斷戰勝自我,超越自我。
(二)找好航標,定位人生。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關重要。每個人都應找好人生的航標,找到一條適合自己走的路,才能在風雨兼程的路上實現自己的價值。也許我們不知道明天會發生什么,但是我清楚自己今天應該做什么。
(三)注重細節,精益求精。
俗話說:細節決定成敗。每一項工作都是由無數個細節組成的,也許有人說一兩個細節沒做好沒什么大不了,甚至認為只求結果不求過程,但我認為財務工作更應該嚴格要求。平時工作中我要求自己注重細節,精益求精,審核發票時不合格的、手續不完備的堅決退回。對于我堅持原則的做法,有的同志頗有微詞,但我堅持認為只有每一個工作細節都把握好才能把工作做到最好。會計工作就是一項要求細致的工作,容不得半點馬虎。一個公司的經濟命脈掌握在手,如果做錯賬亂做賬,就不能給領導提供準確的信息,就會給公司造成不必要的損失。
2024費用會計述職報告范文 篇3
一、費用審核
差旅費:
1、工作依據:《財務報銷管理制度》;
2、工作流程:
出差人員把出差的各類合法票據交予本部門綜合管理員,綜合管理員填寫并粘貼好出差申請單及差旅費報銷單,交予部門負責人簽字確認,在按制度規定流程報批;
財務審核:應審核報銷憑證的填寫和粘貼的規范性工整性,重點審核發票的合法合規性及報銷金額的準確性并確認其是否符合財務報銷制度的規定。
審核有誤的情況下退回,審核無誤后敲章簽字并交給綜合管理員。
3注意事項:
①要特別注意審核發票的合法合規性:發票使用期限抬頭蓋章;
②車票為定額發票應核實所乘車次的價錢,自帶車輛的根據其出差路線按乘坐汽車出差的標準報銷,超出部分應在審核建議中注明,請領導審批;
③每月月末時應注意關賬時間點,關賬后本月不再報銷,年底應注意應提前電話通知各部門綜合管理員來報銷差旅費和招待費等,一般不能拖到下一年再報銷。
業務招待費:
1、工作依據:《財務報銷管理制度》;
2、工作流程:
外包工春節路費報銷:
探親路費:
1、工作依據:基本參照《財務報銷管理制度》中的第二十二條職工探親路費的報銷規定及《假期管理制度》。
2、工作流程:
參照差旅費報銷流程。
3、注意事項:
①《因公出差審批表》“情況說明”欄里不能寫“探親”“春節回家”之類的字樣,此欄可不填;②報銷標準每年應詢問領導確認,11年的標準:動車全報火車只按硬座標準報飛機按火車硬座報,定額汽車票應進行查詢核實按網上公布價格報。
招聘費:
1、工作依據:《財務報銷管理制度》;
2、工作流程:
參照差旅費報銷流程,財務審核前應先在人事處作招聘登記。
3、注意事項:
①粘貼填寫的要求:一般包括新員工的來公司的車費和體檢費,如果只有體檢費,則應填寫《職工醫藥費報銷單》并粘貼體檢發票,如果既有車票又有體檢費,則填寫《匯總報銷單》;②來財務審核前,綜合管理員應先去人事處進行登記蓋章。
二、保險工作:
財產險和機器險:
1、投保:
首先應確定投保的保險金額,即確定本年度投保的固定資產和機器設備的總價值,將相關的數據發給保險公司;填寫資料和付費:保險公司會傳真一份《付費協議》約定付費方式和金額,應將“協議”應蓋好公章,復印備份,并將原件交還保險公司,核對“保費預繳通知書”和“協議”后付款;接收保單和建立臺賬:付款后,保險公司會生成保單并開具第一期付費的發票,應根據新保單登記好新保單臺賬。每月初應注意留意保險臺賬,確認本月是否需付保險費和續保。
2、理賠:
出險報案:機器或其他固定資產出險后,相關部門的負責人應保護現場拍取照片并預估損失,然后來財務填寫出險通知書保險標的.損失清單,由財務處報案并登記出險臺賬;材料提供:固定資產卡片保單生成的月份的資產負債表出險當月的資產負債表出險通知書保險標的損失清單火災需出具消防證明等;另外,還要給保險公司提供相關的照片。
理賠:保險公司對損失的資產進行勘查后會確認賠款金額,之后會將“領取賠款通知書”“轉賬授權書”“賠款收據”“出險通知書”和“保險標的損失清單”送交我們財務處;這時:
①將“領取賠款通知書”先送交相應銀行蓋銀行章;
②拿“賠款收據”“損失清單”“出險通知書”“轉賬授權書”到人事處蓋公章,其中“賠款收據”三聯都要蓋章;
③保留“賠款收據”的第二聯,并拿“損失清單”和“出險通知書”復印留底;
④將上述保險公司送來的資料,除留下“賠款收據”第二聯,其他的都送回保險公司。保險公司即可賠付。
雇主責任險:
1投保:
首先應確定投保的保險金額,即確定本年度工程隊人員總數,并以此確認保費金額;保險公司傳真《付費協議》約定付費方式和金額,核對“保費預繳通知書”和“協議”后付款;接收保單和建立臺賬:付款后,保險公司會生成保單并開具付費的發票,應根據新保單登記好新保單臺賬。每月初應注意留意保險臺賬。
2理賠:
報案:
①工程隊員工出險后,應先去安保處開一張“工傷事故登記表”,由安保處處長簽字批準上報再來財務報案;
②由報案人填寫一張太保出險通知書,按照出險通知書所寫內容撥打2014666進行報案;
③報案結束后,把出險人情況登記到電子臺賬,把出險通知書和“工傷事故登記表”留存。
索賠資料準備整理:
①出險者資料提供:出險者治療完畢后讓對方提供:病歷卡發票醫藥費清單等醫院證明,還有出險者和自己單位的合同復印件出險者所屬單位和東海岸合同復印件考勤表工資單出險人身份證復印件;注意拿發票和出險通知書應復印留底;
②自己提供資料:受權委托書,出險通知書原件和賠款通知書,拿去人事敲公章.。
③資料交給保險公司:完成后上述工作后,把出險者和自己所提供的資料一起拿去給保險公司。
索賠:
①保險公司理賠部收到資料后進審核把錢匯到公司賬戶并寄出賠款通知書;
②收到賠款通知書之后,核對賠款通知書和發票復印件的金額,填寫支款單并附上索賠資料,通知工程隊負責人拿錢。
船舶建造險:
1、投保:
要關注船舶險預算,并了解和詢問船舶的生產周期,提前通知領導以確認需投保的船舶及其保險期限費率保費等;聯系保險公司,填寫投保單并蓋章,將掃描件發送至保險公司,根據保險公司傳真的“保費交款通知書”,填寫資金支付審批單并付款;付款后保險公司會生成在建船舶險的保單并開具第一期發票,應將保單按順序收好并登記臺賬,發票簽字入賬;投保后:要注意其分期付款的時間。
2、理賠:
船舶險尚未有理賠的情況,在建船舶在保險期間內出險的,如果其金額較大,大于免賠額即可撥打95512報案。車輛險:
1、投保:
車輛險每年續保一次,應關注車險投保的時間,每月月末應了解下月是否有車需投保,并通知領導;在車輛險到期前,保險公司會傳真來一份“機動車保險交費通知單”,審核后付款;付款后通知保險公司,保險公司會寄過來車輛險的保單發票等,保單按順序放好保存并登記臺賬,發票入賬。
2、理賠:
報案:出險人應在48小時內向保險公司報案,報案時告知報案人姓名電話出險車輛型號號牌號碼保險單號出險時間地點事故情況。理賠:車輛修好后,汽修廠開具相關的發票,保險公司會去汽修廠確認損失情況,然后把錢匯到我公司賬戶;③車輛修理經手人拿相關的材料來財務處領錢或報銷,財務應開一張借支單并審核,簽字后報銷。
三、其他:
醫藥費報銷:
1本工工傷醫藥費報銷:
報銷金額:所花費醫藥費的100%。本工的工傷事故所發生的醫藥費全額報銷,即除了社保賠付的部分外,社保剔除的部分公司也給予報銷;資料審核:從人事處拿相關的報銷資料,包括:《職工工傷費用結算審核表》和相關的醫藥費收據等,要仔細審核醫藥費總額是否與“審核表”中的醫藥費總額是否相同,審核社保給付金額是否等于總額減去剔除部分金額,審核后填開醫藥費報銷單蓋審核章,簽字后即可報銷。
2本工住院費報銷:
報銷金額=比例-統籌支付金額;
3本工生育:
報銷金額:只按照生育類型的不同金額標準報銷;資料審核:一張“生育保險待遇結算審核表”和醫院出具的“計劃生育手術證明”,填寫“醫藥費報銷單”審核報銷。
四、費用分析
1工作依據:年度定稿全面預算《管理費用》及《間接制造費用》;
2工作要求:月度預算分析季度預算分析及年度預算分析;
3工作流程:
需了解預算編制時各部門費用組成,月度費用分析時,有超預算的項目需提醒各部門,并要求他們分析說明。編制差異分析表
4注意事項:
五、費用預算編制
1工作依據:全面預算會議及預算編制手冊;
2工作要求:每年度一次;
3工作流程:
六、制度建設
1工作依據:《財務報銷管理制度》《假期管理制度》《春節外包工加班政策》
2制度及流程建議:
2024費用會計述職報告范文 篇4
一、主要工作情況
1、加強政治學習,注重提升個人修養。
20xx年,本人積極參加政治理論學習,先后學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神,并對科學發展觀、構建社會主義和諧社會、建設節約型社會等相關理論進行了重點學習。通過學習,進一步提高了本人的思想政治覺悟和道德品質修養,做到了與人為善,和睦相處。增強了在思想上、政治上同黨中央保持高度一致的自覺性,提高了對發展是第一要務的認識,有效地增強了工作的系統性、預見性和創造性,為做好煤炭銷售會計工作打下了堅實基礎。
2、加強業務學習,提高工作能力。
我是一名半路出家、初出茅廬、沒有任何經驗的會計人員,我深知銷售會計是一項專業性相當強的工作,在煤炭銷售這么重要的崗位擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予了我積極向上的動力,任何一項業務核算對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我師”,取別人之長,補已之短。
同時,為了能熟練應用erp系統,我還利用業余時間自學了《erp系統操作指南之一(之二)》、《erp財務與會計》、《兗礦集團有限公司財務管理與會計核算辦法》、《現代營銷學》、《計算機會計學》等書籍,提高了自己的業務水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好煤炭銷售工作打下了堅實的基礎。在XX年1月份,我剛接觸erp系統時,每辦理一筆業務需要2分鐘以上,而現在辦理一筆業務只需要不到1分鐘,通過自己業務水平的提高,真正為客戶帶來了方便,受到了領導與客戶的一致好評。在20xx年11月份,舉辦的全面質量管理考試中,順利通過,并取得了優異成績。
3、勤奮敬業,熱情服務。
在銷售會計工作中,本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。面對興隆莊煤炭銷量大、品種多、結算復雜的情況,嚴格按照《地銷煤統一銷售管理辦法》、《兗州煤業股份有限公司煤質運銷部地銷煤財務管理辦法》的規定,從煤炭銷售收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發票的開具,一般納稅人專用發票的開具,辦理納稅上報以及其他與發票管理有關的工作,煤款返礦工作,銀行賬目的核對,用戶現匯、承兌匯票的驗收工作等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。及時準確地錄入erp數據,建立客戶檔案,做好客戶信息調查,了解客戶的基本情況。
遵守財務保密制度,對未公開的煤炭價格、財務數據嚴格保密,決不泄漏。積極協調與計財部、銀行、稅務等部門的各項工作、各種關系。此外,經常有外地客戶,由于車輛等原因來到買煤時,我們早已過了下班時間,對于提前打電話的我就一直等到客戶到來辦理完業務再下班,對沒有提前打招呼的客戶,我無論是在家吃飯還是睡覺,都隨叫隨到,保持高度的自覺性,及時為客戶辦理業務,從不抱怨。真正做到了為客戶服務零距離。優質文明的服務贏得了客戶的信任和贊揚。
4、工作敢于創新,提高工作效率。
本人積極配合本班組人員、科領導探索煤炭銷售的新思路、新方法。不斷規范財務工作程序,簡化各種手續。例如:以前開具增值稅發票時,一個訂單一開,費時費力,發票使用很多,而且不易查找,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發票合開,然后再打好明細附在上方,既節省了發票的使用張數,又提高了工作效率而且方便了查找。通過工作創新最大限度的給前來購煤的用戶提供方便,提高了工作效率。
5、遵紀守法,廉潔自律,樹立財務工作者的良好形象。
本人作為煤炭銷售會計,重點崗位工作人員,一年來,認真學習《廉政準則》及中紀委提出的“四項紀律、八項要求”、運銷部提出的《煤質運銷“十禁止”規定》等為行為準則。堅持以自律為本,以廉潔奉公為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系,在實際工作中嚴格遵守法紀,時刻以反面教材警示自己,不斷強化廉潔自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”,樹立了財務工作者的良好形象,始終以飽滿的精神狀態投入到每一項工作中。
二、存在的不足
20xx年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多,沒有充分發揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
三、下步打算
20xx年,國家宏觀調控的力度越來越大,煤炭市場變化不好預測,我們將面臨更加繁重的工作任務。但是機遇和挑戰的共存將會進一步激發我的工作斗志和熱情。自己決心在上級部門的正確領導下,團結同事,勤奮學習,扎實工作,努力開創興隆銷售工作新局面。一是要進一步加強學習。認真刻苦學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、xx屆五中全會精神,同時還要認真學習業務知識,虛心向身邊的同事學習,不斷充實和豐富自己的煤炭銷售會計業務知識。
二是要振作精神。只有精力充沛,精神振奮,才能干勁倍增、信心百倍,才能只爭朝夕,爭創一流。三是要勤奮實干。自己要做到“四勤四多”,即:腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑,一如既往的敬業奉獻。四是要精誠團結。做到以大局為重,求同存異,維護集體的團結。以誠相待,相互信任,堅信“理解與友誼比什么都重要”,樹立團結就是力量的理念。在銷售工作中,不徇私舞弊,做到公平公正對待每一個用戶,全面完成新年度各項目標任務。力爭使興隆銷售財務工作再上一個新臺階。
述職人:
20xx年xx月xx日
2024費用會計述職報告范文 篇5
時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也在集團公司的領導與部門領導的正確指導下順利的完成了今年的財務工作。按說,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也算是對自己的一種鞭策吧。
回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門領導的正確指導下,我們的工作著重于內部費用的控管、成本、費用的核算以及對集團下屬各公司的財務制度的完善、緊跟公司各項工作部署。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將20xx年個人工作總結如下:
一、費用的規范管理:
(1)嚴格按照集團內部費用的規范管理制度對費用進行控制,如小車費用定補到位,差旅費、業務招待費根據不同的省市進行定額補助,填制費用單據時查看發票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理,分門別類的核算到每個部門,為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發生的每一筆費用。
二、會計的基礎工作:
(1)規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行核查,看賬實是否相符。強化會計檔案的管理,使每一份合同每一份協議甚至公司內部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊,以便日后備查等。
(2)按規定時間及要求編制集團公司所需要的財務報表,以便領導能及時準確的了解公司內部資金、費用、成本、利潤等情況。
(3)每月按時申報各項稅金。在集團公司的年中稅務審查中積極配合領導完成了往年公司的稅務稽查工作。
(4)不斷加強對公司固定資產的管理,每個辦公室添置什么樣的固定資產都按領導簽字的申購報告及實物發票入賬,核實到每個部門,每個責任人,登記成冊入檔,以便備查。到期的以及出售給其他單位的固定資產經過固定資產管理模塊進行報廢處理或者清理處理。
(5)每月按時核算職工的工資及費用,準備無誤的統計集團公司及下屬各公司的貸款情況,為領導提供最新最準的公司資金信息。
三、財務核算與管理工作
(1)按領導要求對堯治河村賓館的門市部及餐飲部不定時進行盤點,核算門市部及餐飲部的收入、成本及費用,以便能夠及時準確的掌握其經營動態。同時提出了對門市部經營管理的見議,以便日后核算與管理。
(2)正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。
(3)由于公司以往內部往來管理不嚴產生漏洞的缺陷,倒至賬面數額過大,占用了公司的大部分資金流量,在陸續結算工程欠款的同時,加大了對往來賬務的核對與清查,對年限過長的客戶往來進行了仔細的核對。
(4)10月份根據公司去年的利潤將20xx年度的分紅款核算并分配到位。支付分紅款時嚴格按照領導交辦的事項,將有欠款的扣回后再予以支付。
(5)積極配合工程部對去年及今年的馬綿河公路及其它工程進行驗收核算。
四、努力完成領導交辦的臨時性工作
作為基層工作者,我充分認識到自己是一個執行者,無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成,遇到問題努力去詢問,爭取讓領導滿意。
五、工作中存在的問題:
所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。工作之中再細也難免會出錯,在這一年的工作之中還有很多待改的地方:
1、 財務會計知識要學的太多,需要努力學習提高自身的業務素質。
2、 努力學習盡快把合并報表的編制原理弄懂,并學之以用。
3、 工作中有時會馬虎,值得去改進。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,努力學習業務知識,在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓。
述職人:
X年XX月XX日
2024費用會計述職報告范文 篇6
尊敬的集團公司考核組各位領導、同志們:
大家好!
我是供電分公司總會計師,按分公司領導班子分工,我主要協助負責人負責財務、審計、輔業及多經工作,分管財務經營部。這一年里我忠于職守,勤政務實,廉潔自律,緊緊圍繞集團公司工作重點和分公司年度指標任務,較好地組織完成了各項工作。下面,我將履行崗位職責、廉潔自律情況及存在問題向考核組各位領導作以簡要報告。
一、堅持學習,不斷提高思想政治素養和自身綜合素質
1、強化自身修養,堅定政治信念,端正工作作風
我始終堅持以一個黨員領導干部的標準嚴格要求自己,加強黨性鍛煉和世界觀改造。一是注重理論知識的學習和積累,并將其精神實質融匯貫通,系統地加以認知和領會,做到理論聯系實際,著眼于對現實問題的理論思考,著眼于新的實踐和發展,切實解決工作中存在的問題;二是在學習過程中,勤于思考、勇于探索、敢于創新,做到重實際、說實話、辦實事、求實效;較好的結合本單位實際,貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。三是堅持嚴于律已,寬以待人,注重團結,自覺遵守黨的民主集中制原則,端正態度,擺正位置,正確處理好與主要領導和班子其他成員之間的關系,工作上既能相互協調、相互配合、相互支持、相互監督,又按照工作分工,各司其職,各盡其責,各展其才。
2、加強業務學習、全面開拓視野、努力提高管理水平
持續一貫的加強專業知識學習,潛心研究了《新企業會計準則》、《企業內部控制規范制度》及國資委對國有企業整體績效評價指標等若干規定,系統掌握財務管理理論,績效管理方法,績效評價體系,深入了解和掌握國家有關財務、會計工作的政策法規,利用政策資源,規避財務風險,提高經濟增加值,促進財務工作健康發展。經濟增加值作為國企業績評價核心指標,更關注企業價值創造、注重企業的長遠發展,“評價什么就做什么”,作為一名高層管理人員,我明確的知道,增加企業價值只有三條基本途徑:一是更有效地經營現有的業務和資本;二是投資那些回報超過資本成本的項目;三是解放資本沉淀。但由于我們地方電力企業承擔著過多非經濟目標,大大增加了指標的復雜性和難度。全面學習,開拓視野,不斷提高管理水平使我一如既往的追求。
二、履行崗位職責情況
一年來,我在企業內部控制制度建設、企業資產質量安全性、會計信息的真實性、企業經營管理的有效性等方面做了大量細致的工作,主要工作如下:
1、安排部署年度財務工作要點
年初,根據公司工作會議總體要求,結合生產經營現狀,在上年財務管理工作經驗的基礎上,針對普遍存在的問題及薄弱環節,確定了以“強化內部控制,規范程序管理,狠抓制度落實,注重產生實效”作為工作主題,就財務工作作了要點安排。從繼續推行全面預算管理、加強資金管理、規范資產報廢、會計信息化建設、加強財務稽核等幾方面對全年財務工作進行了重點部署,為提高公司整體財務管理水平,堵塞漏洞,使會計工作能更好地為企業發展服務提供指導。
2、完善內控制度建設,加強資金管理,確保資金安全
工作要落實,制度是保障。在集團公司資金集中管理以來,資金歸集上劃、下撥頻繁且金額巨大,為保證資金的安全、完整,組織財務經營部制定了系統用戶管理制度,加強對重要業務系統的訪問權限管理,明確劃分各財務人員操作權限,對重要業務數據的錄入、數據檢查、業務批準等做了明確授權,健全內部控制機制,形成適當的相互牽制,各會計人員必須嚴格按照權限登錄操作,并注意密鑰和密碼的妥善保管, 不能隨意泄露, 密碼要不定期變更。以此來保證財務軟件的規范運行,并能對其在系統中的操作全過程進行監控或審計,確保資金安全、完整。
資金是一個企業的血脈,資金管理是財務管理的核心,集團公司資金集中管理上線運行以來,我們嚴格按照集團公司指定銀行統一開設收入戶和支出戶等銀行卡號,嚴禁多頭開戶、私設賬戶,資金每日自動歸集上劃,降低了閑置資金,減少了電網建設工程資金支付利息,提高了資金使用效率。同時,規范資金支付程序,設置了資金管理崗位,對網上資金支付的制單、復核、審批規定了詳細的崗位職責,互相牽制,共同完成一筆經濟業務,20xx年,集團公司撥來工程資金 15267.87萬元,我們直接撥付各縣級分公司工程資金6627.93萬元,代付各縣級分公司設備材料資金3685.39萬元,每一筆資金支付嚴格按照審批程序,層層把關,保障了資金的安全、完整。
3、持續推進全面預算管理,提高前瞻性財務規劃力度
集團公司實行的全面預算,分別從業務預算、資本預算、財務預算等方面,將集團戰略全面落實,全面預算管理的過程,就是戰略目標分解、實施、控制和實現的過程。通過實施全面預算管理,可以明確并量化公司的經營目標、規范企業的管理控制、落實各責任中心的責任、明確各級責權、明確考核依據,年初,財務部門依照各部門的業務預算,按照集團公司預算標準,編制了20xx年度分公司系統預算方案,按照集團公司批復的預算,層層分解細化到各單位、部門,目標責任逐級落實。在預算執行中,注重跟蹤差異分析,按月進行預算執行情況分析,及時調整與業務不相稱的數據,因此,一年來全面預算管理工作初見成效,做到事前有計劃、事中有控制、事后有分析,在指導經營發展、戰略決策、全面有效配置資源上發揮了作用,確保了分公司總體目標的實現。
4、規范會計基礎工作,爭創省國資委系統會計基礎工作規范化優秀級次
首先,要求財務經營部從細化崗位職責,完善內控制度入手,對照考核辦法和驗收細則,逐條對照自查,尋找差距。
其次,主動整改存在問題。①對自查、審計報告和集團公司上年度財務決算中提到的問題,要求所屬各財務經營部認真進行分析、總結、對出現的問題,要從制度上、基礎工作上進行整改,嚴格杜絕類似問題發生;②全面貫徹落實省公司關于開展“小金庫”專項治理工作的實施意見,嚴格按照實施意見的要求落實責任制,明確責任人,配備骨干力量全面開展自查,從制度上、會計基礎工作上尋找漏洞,主動補救整改,建立和完善了防治“小金庫”的長效機制。③認真開展會計信息質量自查工作,制定具體的實施方案,全面對20xx年度會計信息相關資料進行自查,對存在問題進行整改糾正,并認真進行總結,提升了會計信息質量,取得了圓滿的成效。
為迎接20xx年3月份省財政廳優秀級次驗收打好了堅實基礎。
5、認真安排部署財務決算工作
為了做好財務決算工作,組織印發了《關于做好企業財務決算工作的通知》,在財務決算工作動員會上,回顧了全年的財務會計工作,肯定了成績,指出不足及今后努力的方向,對財務信息建設工作做了展望和整體規劃。
6、主動探索轉換財務角色,提升財務管理水平
縱觀公司發展的形勢及所面臨的機遇和挑戰,加強觀念的轉換和認識的提升,不再固步自封地將財務定位在傳統的“看家”意義上的“經濟衛士”,全面轉換財務角色,真正成為公司“參謀助手”,全方位提高管理水平。從同業對標的數據分析,到發展規劃各年度目標利潤的提出,都是從前瞻性角度,在充分了解現狀的基礎上,充分分析與同業對標單位差距的基礎上,整理、匯總各業務部門的發展規劃意見,依財務數據形式,從戰略定位、指導思想、總體目標、目標分解、重點工作、保障措施等方面提出的宏觀規劃,為公司長期戰略決策提供了財務依據。
7、加強財務檢查,掌握管理現狀,解決突出問題
為了充分了解、掌握所屬各單位的財務管理現狀,組織財務經營部對各縣級分公司的會計信息質量、資產管理、材料管理、資金管理、內控制度、預算分解及考核、會計人員任職資格、金蝶軟件運行及各項審計存在問題的整改等情況進行了專項檢查。通過查閱憑證資料、檢查規章制度、咨詢相關人員等檢查辦法,對各單位的財務管理現狀作到胸有成竹,針對存在的問題提出改進措施,限期整改,起到了主動的作用。
8、加強直管變電站費用管理
20xx年末,對110KV變電站和部分35KV樞紐變電站資產調撥到分公司,對此進行直接管理,為有效控制變電站的日常運行費用,合理高效使用資金,組織財務部、生產部、經理工作部等聯合制定了《關于直管變電站費用定額管理措施》,對日常運行中發生的通訊費、辦公費、水電費、差旅費和其他費用等實行定額管理,明確了開支范圍,規定了費用報賬時間、報賬流程,經過一年的運行,效果優良。
9、規范縣級輔業公司財務管理和會計核算
根據集團公司《關于規范縣級輔業公司財務管理及會計核算的通知》精神,組織所屬各單位財務人員認真學習文件,領會精神,縣級輔業公司主要承攬承裝(修、試)許可范圍內的集團公司系統外的電力用戶工程,以及經過招標程序中標的分公司下達給縣級供電分公司10KV及以下的配電網工程,財務部門在充分了解輔業公司經營范圍的基礎上,規范設置賬簿,統一會計核算科目,并安排各單位財務人員做好賬務清理工作,隨時準備納入金蝶財務軟件系統核算和與主業報表合并的工作。
10、主動促進多經改制,推進集團多角化發展步伐
穩妥推進產業多角化,分層次、全方位引進戰略投資人,向多種所有制開放,發展混合經濟,是集團公司新時期總體戰略目標新“兩型兩化” 要求,規范多經企業,做到財務資源的合理配置和有效利用,保持資產結構與資本結構、資產盈利性與流動性的有機協調,保證公司健康發展。今年下半年對三個酒店分別完成酒店顧問咨詢管理和委托經營管理,使集團向多角化邁進步伐加快。
11、抓好會計人員繼續教育工作
近年來,會計準則的變革,稅收法律制度的更新,集團公司會計核算辦法的改進,預算管理深度的不斷推進,金牒財務軟件各模塊功能外延的不斷擴展,時刻要求財務人員只有不斷學習才能勝任本職工作,為適應這種不斷的變化,首先,主動鼓勵、動員各財務人員加強學習,并購買相關書籍,激發財務人員的學習勁頭,提高業務知識層次。其次,選拔優秀計算機操作人員對金牒財務軟件資產管理、材料供應、預算管理、資金管理、成本管理等模塊繼續培訓學習,保證了軟件功能模塊的正常使用,同時進一步提高了工作效率及準確度。
三、個人遵守黨紀及落實黨風廉政建設責任制情況
一年來嚴格要求自己,堅持廉潔從政,堅持認真學習反腐倡廉的一系列文件和政策規定,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,在思想上構筑拒腐防變的長城。能夠嚴格貫徹落實黨風廉政建設責任制,嚴格執行領導干部廉潔自律有關規定,按照各項廉政規定要求辦事,自覺接受警示教育,自覺開展批評與自我批評。在處事為人上,堅持誠實做人,踏實做事,為人正派,辦事公道,做到以制度來管人,對事不對人,比較注意把握自己的角色定位,自覺地維護大局,維護團結。在處理工作關系上,始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱度投入工作,力爭用自己的行動感召人,用自己的形象影響人,用自己的誠意打動人。
自己一年來堅持自重、自省、自警、自勵、自律,身先士卒,身體力行,為黨風廉政建設責任制的落實起到了示范作用。自我回顧檢查,沒有出現任何違反黨風廉政建設和廉潔自律規定的行為。
四、存在不足和今后努力的方向
綜觀一年來的工作,自己在很多方面還存在諸多問題和不足,主要有:一是工作開拓創新的力度不夠;二是工作方法不夠細致,有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應對。
在今后的工作中,我將進一步加強理論學習;強化開拓創新認識,抓住主要矛盾,找準工作的突破口。
1、全面提高財務信息質量,從加強財務會計基礎規范入手,健全審核審計機制,有效防止和減少各種違規行為發生,從根本上保障企業財務信息的真實性和完整性,解決徹底會計信息靈、準、及時的問題,提高企業財務信息的使用效益。
2、加大對所屬各單位的財務檢查力度,特別是對各種審計報告中提出的問題做重點檢查,限期整改,解決拖拉現象,提高會計執行力。
3、繼續加強全面預算管理,深入基層,充分了解目前全面預算管理中存在的問題,對實施預算管理的條件、預算的編制程序、內容和方法、預算的執行、控制與調整、預算的差異分析、考核等方面進行深入調研,確保預算管理落到實處。
4、加強資產管理,針對目前存在的只注重工程建設而忽略拆除資產的報廢工作現狀,安排財務專項檢查,重點對更新改造工程拆除資產的報廢工作進行跟蹤檢查。
5、加強輔業會計基礎工作管理,按照主業會計基礎工作標準,推進輔業會計基礎工作規范化,把握好輔業改制后的會計核算銜接工作和合并報表的編制工作。
各位領導,各位同志們,我將把這次述職評議作為對我個人支持、監督和幫助的一次極好機會,進一步總結經驗,發揚成績,克服不足,以更加飽滿的工作熱度,團結全體干部職工,開拓進取,克難奮進,為推進公司的改革與發展做出新的貢獻。
以上述職,如有妥之處,敬請各位領導批評指正。