工作隊長述職報告（通用8篇）
工作隊長述職報告 篇1
本人嚴格按照縣委、縣政府關于下基層開展“送政策釋民惑，送溫暖聚民心，送服務解民難”促和諧活動的要求，高度重視，精心組織，全力投入“三送”活動中，現將半年來的工作匯報如下：
一、嚴明紀律求實效
一是嚴明學習紀律。每天自學政策和記錄民情日記，做到學有所思、學有所悟、學有所成，通過學習政策、理解政策、領悟政策，提高“三送”工作質量和水平;二是嚴明工作紀律。在“三送”活動中做到“四心”、“六不”，即：虛心接受教育、真心為民分憂、用心宣傳政策、誠心結對幫扶，不準大吃大喝、不準收受禮品禮物、不準打牌、不做違法違紀的事、不準釣魚擾民、不增加基層負擔、不無故請假離隊;三是在工作方法上講究策略。既要認真負責，敢于負責，又要注意方式方法，多聽、多記、多解釋，不能好心辦錯事、好心辦壞事。三是嚴明考勤紀律。每天下午用農民朋友的電話向鄉“三送”辦公室報告位置，確保干部沉入村組和農戶，真正與農民朋友同吃同住同勞動。
二、落實職責，摸清民意
本人認真按“三送”工作要求，采取上門家訪、面對面交流等方式，對每戶包扶對象都一一走訪到位，特別加強了五保戶、低保戶、孤寡老人、家庭變故、家庭成員患病等生活困難、弱勢群體人員的走訪力度，向他們噓寒問暖，了解實際困難。
活動開展以來，在縣委的正確領導下，我以飽滿的工作熱情，良好的精神狀態和扎實的工作作風，以村的“三送”工作為平臺，在村民群眾中形成奮發有為，團結協作，實事求事，求真務實的良好工作形象，充分與群眾打成一片，連成一片，受到了廣大群眾的普遍認可，可以這么說，我不是將“三送”工作看作被動應付，而是真切實在地想為群眾謀一點事、做一點事，為村送上真情，獻上實惠。
三、實行點對點幫扶，實實在在推進土坯房改造工作
為深入貫徹落實《國務院關于支持等原中央蘇區振興發展的若干意見》精神，扎實有效推進農村危舊土坯房改造工作，現就土坯房改造近期工作簡要匯報如下：
一是走訪摸底調查，將政策宣傳到位。在廣泛宣傳的基礎上，分批次走訪幫扶對象，并結合宣傳《若干意見》精神，將危舊土坯房改造政策宣傳深入民心。
二是根據實際情況，將資料整理歸檔。對仍居住在土坯房中的對象、無房戶對象、已另構建新房，但原土坯房還未拆除的對象逐一分類，并建立工作臺賬。
三是是全程跟進，搞好服務排憂解難。對要進行危舊土坯房改造的幫扶對象實行全程跟進，及時掌握工作進度和實際困難，搞好服務，為幫扶對象排憂解難。
四、積極參與農村低保戶評議工作
根據市、縣對農村低保戶評議工作的要求，我們逐戶對低保對象基本情況進行了上門調查，與鄉、村有關人員一道，篩選出享受低保人員名單，使該項工作基本上做到公平、公正、公開。
我堅信，只要我們是“全心全意為人民服務”，村“三送”活動的開展必將在人民心中開放出美麗的花朵，結出累累碩果。
工作隊長述職報告 篇2
領導和同志們:
在過去的一年里，我做出了巨大的努力，嚴格要求自己符合共產黨員的標準和科級領導的責任。我非常重視對黨的理論和事業的研究。特別是通過對科學發展理論的研究，我的工作水平有了顯著的提高。特別是，我對我們工廠的發展和石油生產隊的組織、管理有了更深入的了解，并在關注自身質量的同時積極創造了它。我們為全面完成工廠的'生產目標做出了不懈的努力。
1.積極參與學習，提高自身素質。自覺接受工人和社會各界的意見，認真聽取改進不足之處。我們應該認真學習商業知識和企業管理知識，以提高我們的能力。
2.接受監督，誠實自律。我在我的崗位上努力工作。我一直在值班。我全心全意地為工人和石油生產廠著想。這并沒有玷污采油廠的形象。認真落實黨風廉政建設責任制。我們要認真履行黨內監督職責，正確行使黨內監督權利，嚴格遵守黨的各項紀律和規定，毫不動搖地遵守紀律，規范行為，樹立遵紀守法的榜樣。
3.關心員工，用真誠和愛心調動每個人的工作熱情。員工和工人的利益不容小覷。我總是把員工的利益放在首位。我們積極幫助和支持員工的晉升和提升。該旅組織工人的學習和培訓，使他們在職業生涯中取得成就，為石油生產工廠的發展做出貢獻，并幫助工人的健康。
4.提高質量。今年以來，在采油廠的領導下，我們努力提高工人和員工的素質，制定了一系列規章制度和獎懲制度。我們定期組織對不同地區、團隊、站的油管人員和石油生產商的研究和培訓。石油生產隊的整體工作水平和工人素質已經顯著提高。
5.努力為我們工廠的經濟發展做出新的貢獻
我認真貫徹油田公司和采油廠的精神，堅持在日常工作中對重大問題集體決策和責任分工的原則，使大隊形成了凝聚力和向心力，增強了團隊意識、政治意識、大局意識和憂患意識，并緊密圍繞“生產管理”思想開展工作。通過一年的努力，我們努力完成油田公司和采油廠發布的任務目標。
( 1 )加強生產經營管理，努力完成各項指標
在此期間，我們組織工人抗擊春季冰雪災害，開展生產自救，實現“第一個成功季節”。進入夏天，我帶領員工在生產線上積極工作，確保了生產的正常運行。今年秋天，50年來從未發生過的特大暴雨給我們的生產和生活帶來了巨大的困難。在救災和重建期間，我帶領工人們更加努力工作，敢于奉獻自己，樹立榜樣。根據災情，我制定了緊急搶修計劃，及時組織人員進行災后重建，并搶修了55公里被沖壞的土路、40公里砂巖路、300米井場圍墻。有55個井場儲罐和三個水池。災難損失降至最低，生產在短時間內恢復。冬天，我們已經為雪災和嚴寒做好了準備，掩埋了井口輸油管道，并添加了總共3200米的防護棉。我們高度重視密切關注天氣變化，加強應急值班和信息通報，提前制定相關應急預案，切實預防雪災和嚴寒天氣，確保生產安全穩定運行。
( 2 )加強安全和環境保護的更新改造
作為石油生產隊的隊長，我特別關注生產過程中的安全和環境保護。主要從以下幾個方面入手，首先是加強工人的安全環保意識，定期組織學習安全環保知識，不斷提高工人的安全環保意識。二是層層分解落實安全生產責任指標，讓每個人都有負擔和責任。應預防、安排和檢查安全工作，為全年完成生產經營目標打下堅實的基礎。三是建立健全生產經營規章制度，完善突發事件應急預案。第四，鑒于井場加熱時容易著火，應根據實際情況采取一切預防措施。今年，有19起安全和環境事故(包括兩起火災和一起環境事故)，低于去年。與此同時，應努力改善石油區的環境保護工作，總共修建了1800米的老化線路、14棟翻修過的危房、4個地下儲罐、125個加熱室和煙囪、319個清潔文明的井場，以確保安全生產，徹底改變石油區的骯臟、混亂和惡劣現象。它成功地通過了環境保護部門的檢查和驗收。
( 3 )整體工作穩步推進
存在的問題和不足:盡管采油隊在過去一年里為采油廠的發展做出了巨大貢獻，但采油隊的管理不夠規范，各種制度有待進一步完善。
我借此機會衷心感謝一年多來支持我工作和生活的領導人，他們和我有著相同的榮辱與共，彼此理解，合作和支持我，以及整個工廠的員工。上級組織的評價、領導和同事對我工作的信任、愛和期望將永遠被銘記，并將成為我未來的好工作。今后，我將進一步拓寬思路，努力創建一個安全、和諧、高效的部門。
工作隊長述職報告 篇3
尊敬的領導、尊敬的鄉親父老：
你們好。
今年以來，在鎮黨委政府的統一領導下，在村兩委的細心指導下，我始終牢固樹立全心全意服務農村、為村民服務的宗旨，積極認真地做好鎮、村交待的各項工作，努力做到了不辜負領導的支持和群眾的信任。現將20xx年以來工作述職如下：
一、工作開展情況
一是通過精準扶貧政策的實施，我村20xx年貧困133戶540人，現已經脫貧119戶498人，未脫貧14戶46人。二是根據縣、鎮并結合村實際確定的蔬菜產業發展方向，村兩委和同步小開工作組在鎮黨委政府的大力支持下，全力推進我村高標準蔬菜產業發展。上半年完成冬瓜種植300畝，芹菜種植40畝。涉及農戶215戶，其中貧困戶86戶。先后投入土地流轉、土地整理、農資籌備等資金50余萬元。三是根據鎮政府項目安排，在我村投入20余萬元，建設蔬菜冷藏庫一個，已投入使用。四是實施臺辰大寨人飲水毀修復工程和臺辰村坡頭寨農村飲水水毀修復工程，工程總投資33萬元，建設已完成。
二、存在問題
一是發展村級集體經濟情況不理想。當前扶貧工作中面臨的主要問題之一就是如何發展壯大村級集體經濟，由于我村適合發展的產業，限制了我村集體經濟的發展。駐村扶貧工作隊需要加強村級集體經濟的發展，利用好相關的扶貧政策，努力提升村級集體經濟收入水平。
二是基層工作經驗還不足，扶貧工作相關業務還需進一步加強學習。由于基層工作經驗較少，很多工作都是按照上級安排開展，對扶貧工作相關業務需要加強學習，為今后開展精準扶貧工作打下扎實的基礎。
三是扶貧工作創新力度不夠。當前開展扶貧工作主要是按照上級扶貧辦的部署安排，按部就班，工作中缺乏自主創新。扶貧工作隊需要加強工作創新力度，積極帶動村民發展經濟，提高家庭經濟收入。
三、下一步工作打算
一是加強思想教育，提高群眾素質。堅持扶貧和扶智相結合。村兩委研究采取一定的辦法和措施，利用基礎設施、產業發展等各類項目實施的機遇，加強對群眾的思想教育，切實增強群眾對黨和政府的感情，充分運用“道德講堂”、遠程教育終端站點等平臺，協調相關部門對群眾開展技能培訓，為群眾更新觀念、拓展視野，掌握致富技術和市場信息打下堅實基礎，實現成功就業。
二是針對幫扶工作中存在的問題，在下步工作中首先將繼續全面深入村組和農戶開展調查摸底，以便更好地幫助群眾理清發展思路，找準致富路子；要時刻保持與上級相關部門聯系，積極匯報工作情況，努力協調，以爭取更多幫扶資金；要積極協助村完成所有工作。
工作隊長述職報告 篇4
尊敬的吳主席，在座各位領導：
現將縣政府辦駐蒿坪鎮黃金村開展精準扶貧工作情況做簡要匯報，不妥之處，請批評指正。
一、基本情況
黃金村位于蒿坪鎮西北部，全村轄10個村民小組，216戶783人，其中貧困戶128戶430人，低保戶15戶，五保戶20戶，353人常年外出務工。全村耕地面積1650畝，林地面積5700余畝，退耕還林面積763.5畝。村內通村公路共有17.8公里，其中，硬化公路9.8公里，普通泥土公路8公里。全村約一半的農戶存在不同程度的飲水困難。全村有磚房33戶，進城入鎮購房46戶，土墻房118戶。(在即將進行的鎮村機構改革中，原黃金村與龍泉村合并成黃金村，合并后全村共456戶1763人，其中貧困戶181戶610人，低保戶26戶，五保戶22戶。全村耕地面積3620畝。轄區內現有三處小型移民安置點。)
二、扶貧工作開展情況
自20xx年包聯黃金村以來，經過聯村領導多次實地調研，駐村工作隊員深入群眾走訪座談，結合村情實際，確定了“抓搬遷、建果園、促務工、搞三講”的扶貧工作思路，制定了《黃金村精準扶貧三年規劃》和年度工作計劃，力爭用3年時間真抓實干，使村容村貌大改觀，村民走上致富路，建成家富、人和、村美的社會主義新農村。
(一)抓搬遷，改善居住條件“挪窮窩”
由于前期精準扶貧工作沒有具體的項目及資金扶持政策,但縣上給71個貧困村開了口子可以建村級移民搬遷集中安置點,享受陜南避災移民搬遷補助,我們認為這個政策才是能夠真正惠及群眾個人的,因此,駐村扶貧工作首先確定了抓搬遷。經過實地調研，確定在黃金村交通便利的顯月寺規劃移民搬遷安置點。規劃建設58戶，其中：實施42戶搬遷戶，設計兩戶連體二層建筑，每戶131平米，3室2廳2衛1廚，造價每平米不超過1000元;實施特困戶“交鑰匙”工程16戶，按50平米建設，1室1廳1廚1廁。該安置點于20xx年9月初啟動建設后，嗎、進展順利，預計6月底前可主體竣工。通過召開村民大會、干部入戶宣傳，目前已有36戶繳納了首付款，共計133萬元(首付每戶至少繳3萬元)。
(二)建果園，特色產業增收“換窮業”
抓搬遷解決了住房的問題，如何讓群眾利用現有土地增收成了擺在駐村扶貧工作隊面前的又一大難題。黃金村土地條件差，發展的都是傳統農業，無特色農業產業。為此結合黃金村實際，縣政府領導親自調研，親自考察，反復論證，最終確定了從四川蒼溪縣引進紅陽獼猴桃品種，發展獼猴桃產業。由于該產業投資大(每畝前期需投資1萬元以上)、見效慢(三年試花掛果，五年才到盛產期)、技術要求高，因此我們對外引進了一個老板先試點搞150畝，由駐村扶貧工作隊協調流轉土地，幫助聯系了蒼溪獼猴桃協會孟會長來實地做技術指導。目前，已完成150畝的種苗種植，成活率在百分之九十以上，我們希望通過5年努力，實現畝產值2萬元以上。該產業若取得成功，屆時鼓勵村民以家庭為單位發展，力爭使獼猴桃產業成為促進該村群眾增收致富的重要產業。與此同時，因地制宜發展魔芋、畜牧養殖、茶葉等產業，促進村民增收致富。
(三)促務工，推進勞務輸出“轉窮路”
黃金村青壯勞力大多學歷低，無技術專長，男的在外大多下礦挖煤風險大，女的在外大多洗衣做飯當保姆收入低。都處于想致富無門路的尷尬境地。縣政府領導經過前期調研，紫陽籍外出創業成功人士鄭遠元興起的“遠元修腳足療”行業市場前景好，門檻低，沒得學歷要求，男女不限，收益高，月工資保底3000元以上，低風險，工作環境好，沒得啥危險。這個項目正好適合黃金村這些想致富又找不到門路的人。針對這一實際，我辦在黃金村召開了村民大會，專門邀請高橋鐵佛村的支書及在外從事足浴足療行業取得成功的老板，到黃金村現身說法，傳經送寶，包聯干部進村入戶動員群眾解放思想，轉變觀念，積極投入“遠元足療”行業，經過宣傳動員，村民觀念已經基本轉變，目前已有37人報名參加培訓，16人赴武漢等地就業。其中一組的劉改艷因工作成績突出，已被任命為店長，底薪每月達5000元。劉改艷的丈夫開始思想轉不彎，看到妻子從事修腳行業，不但提高了收入，而且體現了個人價值，得到了社會認可，今年開年也報名參加了培訓并和妻子一起外出修腳務工。
(四)搞三講，激發正能量“拔窮根”
民風的好壞，直接關系到一個地方的發展，直接關系到一個地方的形象，直接關系到一個地方的機遇。因此，聯村干部始終把壞民風的整治，新民風的樹立當做一件大事來抓。引導和教育群眾樹立“講良心，講誠信，講孝心，與人為善，和睦相處”的新民風，組織有正氣，講正氣，德高望重的村民成立民風糾察隊，嚴厲打擊賭博歪風、要錢不要德，只顧自己不顧他人，欺人訛人的不正民風。同時，村上召開群眾大會時通報村上的好人好事和歪風邪氣的典型案例，引導群眾監督群眾，促使民風好轉，年底召開村民大會，設立“孝敬老人獎、樂于助人獎、鄰里和睦獎、勤奮發家獎”四大獎項，對16名獲獎人員公開表彰。
三、保障措施
一是干部真聯。充分發揮縣政府辦公室駐村扶貧的牽頭作用，成立扶貧工作領導小組，政府辦抽調一名正科級領導、一名副科級領導一名干部駐村，每年駐村工作220天以上，鎮包村干部每周下村工作3天以上，村兩委班子成員每周辦公時間5天以上，建立了精準扶貧工作考核機制，整合部門及鎮村優勢資源，形成扶貧開發工作合力，努力實現黃金村增收脫貧目標。
二是村民實干。通過宣傳、鼓動，凝聚民心、團結力量，逐戶與村民簽訂脫貧致富決心書，充分發揮其自身主體作用，自力更生、艱苦奮斗、迎難而上、苦拼實干，盡全力達到增收脫貧目標。
三是落實責任。建立扶貧到戶、精準到人的工作機制，科級領導干部每人包聯一個組，普通干部每人包聯5戶農戶，要求每月入戶不少于1次，幫助包聯戶理清發展思路，解決實際問題。實行包聯工作情況定期報告制度，包聯干部每月在辦公室全體會上匯報包聯工作開展情況。
四是嚴格考核。建立精準扶貧工作考核機制，制定駐村工作隊扶貧工作考核辦法，以黃金村貧困戶年度穩定脫貧任務為考核依據，把扶貧對象脫貧增收效果作為目標責任考核的重要內容，考核結果與年度工作考核掛鉤。
四、存在的困難和問題
一是勞動力大量流失。隨著工業化、城鎮化加快推進，村莊空心化、農村老齡化趨勢加重，青壯年勞動力大量外流，增加了貧困識別、整村推進、產業扶貧等工作難度。
二是產業扶貧投入不足。目前，村上沒有形成優勢新型產業，而傳統種養殖產業勞動力需求大、風險高、經濟效益低，且缺少明確的獎補政策，依靠農戶自身發展，規模小、經營粗放，難以形成規模化、現代化產業發展格局，導致工作隊為農戶制定的發展規劃中，涉及到種養殖業的落實程度都相對較差。
三是上級資金投入不足。上級財政資金有限，無法滿足貧困村扶持需求。盡管縣上整合了許多項目和資金，仍然沒有充足的資金投入貧困村參與基礎設施和產業開發。比如黃金村水利建設嚴重滯后，全村僅有兩條山溝，因徑流量小且落差大，引水工程建設難度大，配套設施不完善，抗御自然災害能力弱;交通路網結構不完善，通村公路等級低、質量差，晴通雨阻現象突出。可是又沒有足夠的資金來保障。
四是殘障、慢病占比大。黃金村共有五保戶20戶，即將列入五保供養的1戶，殘疾、智障喪失勞動能力64人，對這類人，只能通過低保、五保、殘疾救助、社會救助等政府“兜底”政策幫助其維持基本生活。另一方面，全村有46戶貧困戶中有長期慢性病或重大疾病患者，不僅不能通過勞動獲得收入，高昂的醫療費用，導致一些農民債臺高筑，甚至重新返貧。
工作隊長述職報告 篇5
肖咀鄉共轄6個行政村，40個村民小組，3840戶、14290人。在雙聯行動暨精準扶貧工作中，共有9個幫扶單位，314名幫扶干部幫扶全鄉983戶精準扶貧戶。今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真履行“一把手抓第一行動和一號工程”的政治責任，發揮區位優勢，周密安排部署，深化深化雙聯行動“重在聯、貴在為、深在制”的工作要求，主動出擊，協同努力，堅持把雙聯行動與精準扶貧精準脫貧深度融合，從根本上實現了民生大改善、干部受教育、機關轉作風、發展上水平的疊加效應，年底可實現2個貧困村、747戶3469人穩定脫貧，貧困發生率下降到3.77%。現就自己一年來雙聯行動暨精準扶貧工作述職如下，請予評議。
一、理清思路，靠實責任，聚合雙聯扶貧力量
為使雙聯行動與精準扶貧互補互促，我先后組織幫扶單位、駐村工作隊、幫扶干部召開專題會議9場次，進村入戶調研12次，全鄉870戶貧困戶入戶率達到100%，在掌握“第一手”資料的同時，理清思路，主持提出了“實現一個目標(全鄉整體脫貧)、完善兩項保障(衛生、教育)、拓寬三大門路(技能培訓、產業培育、金融支撐)、夯實四項基礎(飲水、住房、交通、電力)、的“1234”雙聯扶貧工作思路，并認真堅持“三高”責任制(高起點謀劃、高標準要求、高質量落實)，研究制定了《20xx年雙聯行動工作安排》、《20xx年肖咀鄉精準扶貧工作要點》以及《督查工作方案》等文件10余份，明確了目標、靠實了責任，嚴明了紀律。切實靠實工作責任。同時，整合各級幫扶單位干部資源，挑選縣直及鄉級23名幫扶干部分赴6個村組成駐村幫扶工作隊，同時，選派2名優秀年輕同志到西溝村、鐵趙村擔任村黨支部第一書記，駐村指導雙聯、精準扶貧等工作。
二、示范引領，典型帶動，發揮表率帶頭作用
堅決把雙聯行動暨精準扶貧工作作為當前各項工作的重點，以脫貧攻堅統攬全鄉發展全局，率先垂范，全力打贏雙聯脫貧攻堅戰。一是以身作則，帶頭引領。雙聯行動開展以來，我聯包肖咀村張寶堂等4戶貧困戶，在雙聯扶貧工作過程中，我堅持定期走訪，促膝座談，梳理發展思路，制定幫扶計劃，幫助2戶協調貸款共6萬元，幫助3戶新建衛生廁所3間、幫助1戶新建暖棚豬舍2間，為2名有務工需求的貧困人口聯系務工單位1處。目前，4戶聯幫戶中有2戶今年年底可實現脫貧，其他2戶明年可實現脫貧。通過實地幫扶，切實為所聯貧困戶解決了生產生活實際困難，也為全體幫聯干部起到了引領帶動作用。二是動員干部，主動作為。通過召開會議、談心談話等方式，使全體幫扶干部牢固樹立“脫貧攻堅、時不我待”的擔當意識，不論嚴寒酷暑、刮風下雨，都能撲下身子為所聯貧困戶翻修房屋、協調貸款、搭建廁所、指導產業，真正把貧困戶的脫貧責任扛在肩上，抓在手上，既當好了雙聯扶貧的“指導員”，又當好了扶貧攻堅的“排頭兵”，貧困群眾的支持率和滿意度不斷提升。三是發現能人，模范引領。在進村入戶幫扶工作過程中，我通過發現致富能人，技術能手，圍繞“黨員帶群眾、先進帶后進、脫貧戶帶貧困戶”等“傳、幫、帶”模式，充分調動他們的幫扶積極性，發揮示范帶頭作用，切實提高了貧困戶自我發展、自我脫貧的信心和決心，為雙聯暨精準扶貧工作探索了新的路子。
三、找準靶心，精準發力，雙聯扶貧成效明顯
認真貫徹省、市縣會議精神，將全鄉扶貧攻堅的主戰場精確鎖定在西溝、鐵趙兩個貧困村及全鄉983戶、4549名建檔立卡貧困人口上，對所有貧困戶進行了脫貧倒排序，20xx年脫貧戶140戶656人，20xx年預脫貧747戶3469人，下剩123戶539人，貧困率為3.77%，并認真對照縣委“1+18”工作方案，按照“缺什么，補什么”、“真扶貧、扶真貧”的原則，精準發力，分類使策，精準幫扶，扶貧攻堅工作成效明顯。一是夯實基礎設施。大力實施“飲水、住房、交通、電力”四大工程，新打鐵趙村棗卜洼機井1眼，維修老莊村莊子組機井1眼，寨子村峴子洼壓埋自來水管道3公里，玉皇溝新打小電井24眼,全鄉自來水入戶率72.5%，貧困戶安全飲水率達到100%;異地扶貧搬遷現已完成29戶;完成危房改造61戶，貧困戶安全住房率100%;完成卓堡塔洼、鐵趙東畔等通組砂石路5條13.5公里，維修加固峴子洼土峴子一處;新修鐵趙村里劉、老莊村新莊通組水泥路6公里,自然村通水泥路100%;完成西溝村30戶、鐵趙村8戶新農村貧困戶照明電入戶，自然村通動力電、貧困戶通照明電均達到100%。二是培育富民產業。緊緊圍繞“塬面蘋果、山區苗林、沿川瓜菜、全鄉草畜”產業發展目標，全年新栽果樹2750畝、補植130畝，其中貧困戶1020畝;完成寨子村三卜灣至肖咀柳義川流域苗林工程10863畝，栽植核桃樹150畝，其中貧困戶3210畝;新建鍍鋅鋼架大棚58座，恢復水泥骨架大棚39座，鋼架大棚105座，其中貧困戶27畝;新增規模養殖16戶，建成林下綜合養殖場1處、專業養雞場1處，其中貧困戶4戶。三是強化社會保障。圍繞“八個全覆蓋”和“五件實事”，強化社會服務保障。新建鐵趙村標準化衛生室1個,維修改造衛生廁所191戶，村級衛生室100%全覆蓋，貧困戶衛生廁所或簡易廁所達到100%;新建西溝村、鐵趙村幼兒園2處，適齡兒童入學率100%;共培訓貧困戶富余勞動力844人(次),實現了戶均1人以上掌握1門實用技術的目標;新建鄉村舞臺4處，鄉鎮綜合文化站1處;新建鐵趙村電子商務示范店1個;成立農村產業發展資金合作社6個，共完成金融貸款474戶、2214萬元。
四、強化保障，改進作風，鞏固扶貧攻堅成果
以優良的干部作風作為保障，貫徹落實雙聯行動“六項制度”，不斷鞏固扶貧攻堅工作成效。一是進一步落實雙聯駐村工作制度。聚焦“六個精準”，落實“六大任務”，強化駐村工作隊的擔當意識、作為意識、服務意識，真正使駐村幫扶工作隊成為雙聯扶貧的“指導員”、政策法規的“宣傳員”、產業發展的“技術員”、貧困群眾的“勤務員”。二是進一步改進幫扶干部工作作風。繼續深化群眾路線教育成果，不斷轉變干部職工工作作風、提升工作效能，促使各級幫扶干部召之即來，來之即戰、戰之能勝，集合力量打贏扶貧攻堅戰。三是進一步發揮黨員干部引導作用。充分展示“群眾主體參與、黨員先鋒引領”的脫貧攻堅新途徑，暢通黨員致富帶頭渠道。變“輸血”為“造血”，強化黨員責任擔當意識，促進黨員作用發揮，以基層黨的建設助推雙聯扶貧再上臺階。
總之，通過一年來的不懈努力，雖然我在雙聯行動暨精準扶貧工作中取得了一定成績，但與縣委的要求和群眾尤其是貧困群眾的期盼相比，還存在項目爭取難度較大，扶貧攻堅后勁不足、少數干部職工作風漂浮，不能適應新常態下雙聯扶貧工作要求、雙聯扶貧工作隊作用發揮不充分等問題。下一步，我將進一步認清發展形勢，不斷增強雙聯扶貧工作的緊迫感;進一步理清工作思路，不斷增強雙聯扶貧工作的責任感;進一步嚴格廉潔自律，不斷增強雙聯扶貧工作的榮辱感，統一思想、堅定信心，凝心聚力、攻堅克難，繼續按照縣委、縣政府部署要求，帶領全鄉干部群眾全力抓好雙聯行動暨精準扶貧各項工作，為全面實現小康奠定堅實基礎。
工作隊長述職報告 篇6
xx鄉是行政區劃調整由原xx鄉和xx鄉合并而成，在縣委、縣政府和鄉黨委的堅強領導下，在鄉人大監督和支持下，我們團結和依靠全鄉人民，重塑發展版圖，響亮提出“美麗羌鄉·生態”發展定位，融合聚力、開拓創新、錨定方向、打牢基礎，全鄉經濟社會發展取得新的重大成就，為我鄉鄉村振興奠定牢固的基礎，現將我鄉鄉村振興特色亮點總結如下。
一、經濟發展空前活躍
（一）農業經濟穩步提升。全鄉新建苔子茶、皇帝廟等村茶葉種植示范基地2個、茶葉初加工廠3個、手工制茶工作室及體驗培訓室1個、茶園觀光長廊2處，改良新式茶園3000余畝，新栽良種無性系茶樹45萬株，茶葉年產量超過7萬斤，“古羌紅貫”“古羌香芽”兩個茶葉品牌喜獲“國際博覽會金獎”；著力打造羌民族傳統食材村，新發展林埝、民權、茶馬、九龍谷、清溪等村的高山生態緩季節蔬菜700余畝、櫻桃200畝、優質魔芋1800余畝、花椒種植300畝、黃連種植600畝、青梅種植500畝；西羌黃牛養殖規模進一步擴大，年出欄西羌黃牛超800頭；“四寶”—土雞、臘肉、豆腐干、土蜂蜜品牌逐漸響亮。建立農業專業合作社、家庭農場等新型經營主體6個，培養高素質農民400余人次，規范流轉土地93.2畝。
（二）鄉村旅游熱點紛呈。與旅游開發公司簽訂合作協議，總投入1100余萬元，建成集休閑養生、嬉水游玩、美食品鑒、漂流游樂于一體的風情谷旅游綜合體，并成功舉辦兩屆“嬉水納”活動，解決本地就業200余人，帶動周邊群眾通過農產品銷售、住宿、餐飲等實現多渠道增收。瓦壺溝村“一半壺緣”民宿從20xx年xx月簽訂協議，經過兩年左右籌備、建設工作，迎來試營業，刷新了游客對民宿的認知，品牌認可度和影響力正逐步提升，更為寶貴的是，瓦壺溝村為農文旅融合、整村開發探索了一條路徑。
二、基礎設施不斷完善
（一）交通基礎設施加速成網。爭取并實施旅資產路建設、村組道路建設、通村公路安保工程、道路加寬、水毀道路及堡坎修復、入戶路建設等項目，硬化路通到了群眾家門口，這是五年前群眾不敢想象的變化。“主動脈”——S313和大多數村組道路的通達性經歷了去年洪災的考驗，串聯平武旅游資源的鎖桂路即將貫通，通往九龍谷、瓦壺溝的旅資路結束了不通油路的歷史。
（二）電力、通訊等條件逐步改善。場鎮100余戶將淘汰老化電路，使用新型配電箱。改善農村地區生產生活用電條件，進一步提高農村電網供電質量和供電可靠性。新建通信基站3個，全鄉基本實現網絡全覆蓋，通信難問題得到大幅度改善。xx社區污水處理池改造升級，生態環保理念在山區扎根落地。
三、改革開放碩果累累
（一）重大改革落地見效。堅決貫徹落實省委、市委和縣委決策部署，不折不扣完成鄉鎮行政區劃調整改革各項任務；扎實穩妥推進村級建制調整改革，建制村減少5個，減幅38.5%，全鄉整體布局更優、效能更高、要素配置更集中。社會體制、農業農村、教育文化衛生等重點領域改革有序推進，接續推進兩項改革“后半篇”文章。
（二）對外開放成果豐碩。圍繞“美麗羌鄉·生態”的發展定位，主動對外聯系天農生態、瑞豐中升、欣瑞商貿、煙雨溪民等多家企業到鄉返鄉進行實地考察洽談，民宿開發、水上漂流、生態黑豬養殖等項目落地建成，為全鄉經濟發展注入了新鮮活力。
四、社會事業全面發展
牢牢守護安全底線。打好疫情防控持久戰，精細化、常態化做好疫情防控工作，截至目前，本鄉內接種第一劑疫苗人數達到2489人，第二針疫苗接種2412人，實現了新冠疫情零傳播、零感染、零病例，現正在組織開展加強針疫苗接種工作。面對百年難遇的xx月中旬特大暴雨洪澇地質災害嚴峻汛情，我們科學研判、周密部署，全力打好防汛減災硬仗，做好緊急避險和臨時轉移安置，做到應轉盡轉，應撤盡撤，千方百計做好群眾安置工作，實現因災零傷亡。面對高發頻發的地質災害，我們積極行動，全力防控，在全鄉16個點位均設置地災監測員，全力對上爭取地災治理項目，最大限度消除安全隱患，持續加強地災治理防護，筑牢防災減災的“鋼鐵堤壩”。
五、政府自身建設全面加強
（一）科學管理水平全面提升。強化干部政治理論、現代經濟、社會管理、科技法律等知識學習，努力打造一支善學善用、真學真用的干部隊伍。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史 學習教育，進一步豎牢服務意識。完善《村社干部管理辦法》，健全完善考核激勵制度，加強督促檢查，狠抓工作落實。
（二）服務群眾更加優質高效。不斷提升政府服務效能，切實打通聯系服務群眾“最后一公里”，努力為人民群眾提供更加優質便捷的公共服務。結合“大走訪、大調研、大排查”“我為群眾辦實事”等活動，常態化開展新時代文明實踐活動、黨員志愿者服務活動，為群眾辦實事解難題的同時，切實發揮先鋒模范作用，共建和諧美麗新農村。
工作隊長述職報告 篇7
本人嚴格按照縣委、縣政府關于下基層開展“送政策釋民惑，送溫暖聚民心，送服務解民難”促和諧活動的要求，高度重視，精心組織，全力投入“三送”活動中，現將半年來的工作匯報如下：
一、嚴明紀律求實效
一是嚴明學習紀律。每天自學政策和記錄民情日記，做到學有所思、學有所悟、學有所成，通過學習政策、理解政策、領悟政策，提高“三送”工作質量和水平;二是嚴明工作紀律。在“三送”活動中做到“四心”、“六不”，即：虛心接受教育、真心為民分憂、用心宣傳政策、誠心結對幫扶，不準大吃大喝、不準收受禮品禮物、不準打牌、不做違法違紀的事、不準釣魚擾民、不增加基層負擔、不無故請假離隊;三是在工作方法上講究策略。既要認真負責，敢于負責，又要注意方式方法，多聽、多記、多解釋，不能好心辦錯事、好心辦壞事。三是嚴明考勤紀律。每天下午用農民朋友的電話向鄉“三送”辦公室報告位置，確保干部沉入村組和農戶，真正與農民朋友同吃同住同勞動。
二、落實職責，摸清民意
本人認真按“三送”工作要求，采取上門家訪、面對面交流等方式，對每戶包扶對象都一一走訪到位，特別加強了五保戶、低保戶、孤寡老人、家庭變故、家庭成員患病等生活困難、弱勢群體人員的走訪力度，向他們噓寒問暖，了解實際困難。
活動開展以來，在縣委的正確領導下，我以飽滿的工作熱情，良好的精神狀態和扎實的工作作風，以村的“三送”工作為平臺，在村民群眾中形成奮發有為，團結協作，實事求事，求真務實的良好工作形象，充分與群眾打成一片，連成一片，受到了廣大群眾的普遍認可，可以這么說，我不是將“三送”工作看作被動應付，而是真切實在地想為群眾謀一點事、做一點事，為村送上真情，獻上實惠。
三、實行點對點幫扶，實實在在推進土坯房改造工作
為深入貫徹落實《國務院關于支持等原中央蘇區振興發展的若干意見》精神，扎實有效推進農村危舊土坯房改造工作，現就土坯房改造近期工作簡要匯報如下：
一是走訪摸底調查，將政策宣傳到位。在廣泛宣傳的基礎上，分批次走訪幫扶對象，并結合宣傳《若干意見》精神，將危舊土坯房改造政策宣傳深入民心。
二是根據實際情況，將資料整理歸檔。對仍居住在土坯房中的對象、無房戶對象、已另構建新房，但原土坯房還未拆除的對象逐一分類，并建立工作臺賬。
三是是全程跟進，搞好服務排憂解難。對要進行危舊土坯房改造的幫扶對象實行全程跟進，及時掌握工作進度和實際困難，搞好服務，為幫扶對象排憂解難。
如何整體推進全縣社會主義新農村建設的經驗不足、辦法不多；二是領導和推動指導員工作的力度不夠，一些有特點、亮點的經驗和典型沒能及時總結、提煉和宣傳。這些不足在今后的工作中有待不斷加以學習和改善，努力取得群眾和組織滿意的工作業績。
（一）總結經驗，提前謀劃明年工作。在總結成功經驗的基礎上，查缺補漏，進一步完善指導員工作的運行機制；在明年新農村指導員的選派上，按照“德才兼備，選強派能”的原則，加強與組織部門的'協調，把政治素質好，年富力強，德才兼備，有一定組織協調能力的優秀干部選派為新農村建設工作指導員，激發指導員的工作積極性和主動性。開展好“打造全面深化農村改革發展示范點”活動，促進新農村建設指導員與群眾之間溝通交流，不斷提升新農村建設工作成效。
（二）強化管理，充分發揮制度的激勵約束作用。進一步加大對工作隊的管理力度，督促指導員堅守崗位，履行職責，善始善終完成工作任務。健全完善指導員工作的運行機制，加強選派、管理、考核、宣傳等制度建設，建立健全學習培訓、工作布置、工作例會度、考勤考核、隨機調研、信息報送、安全管理等制度，規范指導員管理。及時發現典型、挖掘典型、宣傳典型、樹立典型，發揮示范帶動作用。探索建立指導員激勵機制，把檢查考核、干部任用、職稱評定、崗位聘用結合起來，激發新農村建設指導員的工作熱情。
（三）盡職履責，充分發揮 “領頭雁”作用。切實履行指揮、協調、管理職責，加強對工作隊長及指導員的業務指導，明確工作目標和任務，細化工作重點和具體內容，督促工作隊、指導員積極開展工作。充分利用自身優勢，主動發揮橋梁紐帶和穿針引線的作用，力爭通過引項目、引資金、引技術，多渠道、多途徑推進全縣社會主義新農村建設。
工作隊長述職報告 篇8
一、基本情況
xx鎮位于xx省xx市xx區城東南約28千米處，下轄14個行政村、1個居委會，367個村民小組，戶籍人口6.6萬人，為xx區人口第一大鎮。現有3個“十四五”省定鄉村振興重點村（xx村、xx村、xx村）；7個“十四五”區定鄉村振興重點村（xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村）。全鎮現有脫貧戶1937戶共7987人，三類監測對象20戶共72人（脫貧易返貧戶8戶24人，邊緣易致貧戶12戶48人，無突發嚴重困難戶，其中20xx年新增邊緣易致貧戶1戶5人。因病納入監測程序的14戶，因殘3戶，因缺勞力2戶，因意外事故1戶）。
二、主要工作做法
xx鎮始終把做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接作為首要政治任務來抓，堅持脫貧“不摘責任、不摘政策、不摘幫扶、不摘監管”，成立了以鎮黨委書記為組長的領導小組，領導小組下設鄉村振興工作站，由鎮黨委副書記兼任工作站站長，各村相應成立鄉村振興工作室。
堅持多措并舉，推進各項措施落到實處。一、產業幫扶：鼓勵脫貧戶自主發展產業實行直接獎補，提升自身發展動力，20xx年我鎮共發放產業直補645戶合計金額128.4469萬元，3個“十四五”省級鄉村振興重點村安排300萬元，發放光伏公益性崗位資金115.579萬元；物化收益資金38.28萬元。二、就業幫扶：xx鎮共有農村脫貧勞動力5385人，已就業4321人，就業率80.24%，20xx年全鎮共發放外出務工交通補貼1256人次61.5萬元；全鎮從建檔立卡脫貧戶中招募公益性崗位60名、生態護林員48名、殘疾人公益性崗位2名；
三、教育幫扶：
20xx年發放雨露計劃補助資金涉及建檔立卡學生128人次38.4萬元，20xx年秋-20xx年春季共發放教育資助（含學前補助、義務教育、高中和高招入學）139.910萬元，涉及建檔立卡脫貧戶學生1298人次。
四、健康幫扶：
20xx年度，家庭醫生共簽約1882戶，7491人，常年在家脫貧人口簽約率100%。20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日期間，全鎮建檔立卡戶醫療報銷3453筆，報銷金額2155.827萬元，醫療報銷達90%以上。15個村居都配備了村級衛生室、診所，建立健全了坐診、巡診等制度。
五、社會保障幫扶：
截至目前全鎮在冊農村低保戶1786戶2424人。其中脫貧戶1090戶1607人。全鎮現有殘疾人1237人，其中脫貧戶585人（一級90人，二級154人，三級151人，四級190人）；領取兩項殘疾補貼803人，其中脫貧戶487人，共發放脫貧戶殘疾人兩項補貼39.6萬元。
六、金融幫扶：
截止20xx年xx月底累計為建檔立卡脫貧戶辦理小額信貸188戶，貸款金額662.93萬元。
按照“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總要求，聚焦“農業強、農村美、農民富”目標，精心謀劃、立足實際，扎實推進鞏固拓展脫貧攻堅成果，努力推動鄉村振興工作開好局、起好步、見實效。