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財務年終工作的述職報告范文

發布時間:2025-07-13

財務年終工作的述職報告范文(精選3篇)

財務年終工作的述職報告范文 篇1

  各位領導、同事:

  時光飛逝,20xx年的工作已經結束了。作為一名財務出納,同時也作為一名服務住戶的物業公司人員,我的職責主要是:認真做好住戶物業費和購水電費以及其他相關費用的現金收存,核對前臺文員的各種票據臺賬,做好現金日記賬,保管庫存現金、財務印章以及相關票據,負責支票、發票、收據管理,負責支出公司報賬單,按時發放工資,辦理銀行結算及有關賬務,協助前臺做好接待工作,以及及時修改住戶的數據庫等事項。

  一年以來,我的工作在公司領導層的正確指導下,依靠全體同仁的共同努力,在平凡的工作崗位上,以細致入微的工作作風,以樂于奉獻的工作態度,以服務無止盡的工作追求,較好的完成了各項工作任務。為了積累經驗,查找差距,提升能力,現就去年工作情況述職如下:

  1、堅持原則,嚴謹細致,認真做好賬務核對。

  每天小心翼翼的處理各種來源的現金收款,仔仔細細的核對各種票據,使之票款相符,并于當日錄入財務賬單,詳細規范做好日記賬。做到日清日結。主動與會計核對票據和對賬單。本著客觀、嚴謹、細致的原則,堅持從細微處入手,實事求是、不怕麻煩、細心審核。在業主購水電的高峰期,有時一天的現金收入達十多萬,票據百多張,都需要我獨自反復點驗,反復核對,確保不出一點差錯。

  2、態度端正,依章辦事,嚴格執行財務紀律。

  因財務工作是公司的核心部門,《會計法》和各項財務規定對這一塊工作要求細致、規范、嚴謹。我嚴格遵守財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求,進行財務記賬與報賬工作。無張冠李戴現象,無現金坐支行為。在審核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,說明原因,果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了我公司財務信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。同時,按國家財務規定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真審核,經得起隨時檢查。

  3、勤勤懇懇,樂于奉獻,堅守財務工作人員的職業道德底線。

  盡心盡職做好柜臺服務工作,及時整理好破幣和散亂現金,按時發放員工工資。因為實際工作情況的特殊性,我除了完成出納工作,還同時要兼顧公司其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,樂于吃苦,樂于奉獻,經常加班加點工,起到了先進和榜樣的作用。

  同時,每天對于數萬元的現金從手中經過,也是對我的道德操守是一種強大的考驗。抱著對老板負責任的態度,憑良心做事,扎實工作,任何時候任何情況,都決不挪用公司的一分錢。我很榮幸,公司現在賬目清楚,各種票據完全真實,一分也沒差錯。賬款相符,心理坦然。

  4、兼顧前臺,依章辦事,適時加大對相關費用的收繳。

  我們物業公司主要靠及時收繳物業費和其他相關費用,來維持公司的良性運轉,這些費用的及時收取,就如同及時注入新鮮的血液。根據我部門內對領班和我的職責劃分,我負責經營性車庫雜屋水電費物業費的催繳管理,開發商車庫租金的催繳管理,車位占用費的定期清查管理,以及有償服務費收入、場地占用情況等相關費用的管理。在每個單月份的10日,我協同物管員一起催收經營性車庫雜屋的費用,在每個月底,協同1#接待柜臺對拖欠租金的使用人發出催款通知,每天親往門崗,收取臨時停車費,每天觀察步行街廣場的場地使用情況,核對收費情況。通過一系列切實有效的方法,確保了應收現金的進賬,提高了資金的運行質量,保證了資金運作和流動上的順暢。

  5、顧全大局,團結協作,做好住戶服務工作。

  作為服務行業的一員,心中時刻裝載我們的服務理念:住戶的滿意是我們的追求。當有住戶前來我柜臺繳納水電費物業費時,我都主動與住戶打招呼,微笑服務,讓住戶感受到我們的熱情。因為多方面的原因,上半年我前臺職員流動頻繁,給我們部門的接待工作帶來一定影響。作為公司這個大家庭的一份子,我發揚老員工的表率作用,以老傳新,并在其他員工不在位,或有業務糾紛時,發揮能者多勞,勇于擔當。同時不斷告戒新員工要牢記:業務忙,莫慌亂,情緒好,態度謙。

  6、任勞任怨,服從安排,做好公司交代的其他事項。

  5月份,公司統一部署對小區所有住戶進行住戶滿意度調查工作。作為一名家庭主婦,作為一名家長,我家務多,孩子讀書學琴也需要輔導,監督。但我更知道,公司的榮辱得失與自己休戚與共。沒有擺自己的客觀情況,服從安排,克服困難,和同事一起,利用晚上加班加點,挨家挨戶,盡自己的能力去說通業主,記錄業主反映的問題,并迅速反饋給相關工作人員,最終順利做好了滿意度調查問卷工作,圓滿完成了公司交代的任務。

  在過去的一年里,我雖然能基本完成工作,取得成績,但這與領導的有力支持和同事的協同給力是分不開的。客觀冷靜的自我剖析,自身還存在很多不足之處:

  首先,由于科學技術的快速發展,我對現代化的辦公方式和業務處理方法還不是完全能駕馭;

  其次,由于經常顧這頭沒顧到那頭,沒有盡到管理者的管理責任。

  針對諸多存在的不足,在以后的工作中,我還需要:

  1、搞好與業主之間的關系協調,進一步理順關系;

  2、進一步加強業務知識的學習,提高自身素質與業務水平;

  3、進一步管好財、理好賬,做好經常項目開支。

  新的一年已經來臨了,我決心再接再厲,鼓足干勁,迎接更高的目標,接受更大的挑戰,各方面都能更上一層樓。

  謝謝領導的關愛!謝謝同事的支持!

  述職人:

  20xx年x月x日

財務年終工作的述職報告范文 篇2

  本人,自20xx年10月擔任紫陽街道工會專職會計一職至今已經已有一年多的時間,首先感謝各級領導和各位同事,感謝你們對我工作的支持和幫助。回顧20xx年,世界經濟形勢萎靡,我國經濟增速放緩,企業經營形勢嚴峻,這在一定程度上給工會財務工作帶來了一些困難,但是我本著“認真做事、踏實做人、服務企業”的原則,圓滿完成了上級指派的各項任務,匯報如下:

  一、編制本級工會經費年度收支預算、決算和會計月(季)報表,按時完成財務工作;

  二、主動上門聯系企業工會會計,特別對新建賬企業的工會財務工作進行了加強指導和溝通,使得在年底工作較忙的情況下,完成了本街道所屬58家企業基層工會建賬、企業財務年報的收繳和匯總,完成率100%;

  三、認真執行《工會會計制度》,嚴格按照會計科目要求做好建賬、審核、記賬,保證賬物、賬款相符;

  四、收好、管好、用好經費,堅持保證重點,統籌兼顧的支出原則。規范運作,嚴格管理工會經費。認真落實工會財務政策,嚴格按照適用范圍和標準進行經費管理。一是健全規章制度;根據財務管理規定和工作實際,健全完善了工會經費預決算管理制度、一支筆審批制度。二是加強監督審查,工會年度預決算以及重大開支都經過集體研究后提交經費審查委員會批準,年終向工會會員代表大會報告,接受監督,

  聽取意見。

  五、加強與下級企業工會聯系和溝通,工會財務人員和企業工會財務人員做到勤聯系、勤督促,積極爭取企業的支持和幫助,促使工會經費足額到位。

  六、積極開展會計、審計培訓工作。為了指導企業工會更好的建立健全基層工會的財務和經審組織,特別針對企業工會主席和工會會計開展了財務制度解讀、經審制度解讀培訓班。大概情況可以再介紹下

  七、通過建賬企業的計撥審計任務,審查企業工會計撥1.2工會經費情況,在審查時候督促并完成了經費補繳任務。

  八、重點對等五家較大的企業工會進行了經濟責任、財務收支審計工作;并參加了由舉辦的優秀審計項目評選活動。

  九、完善并處理了20xx年交接以來的一些遺留問題。典型的`可以說,也要照顧到領導的感受

  十、自學《工會會計實務》、《財務管理》等課程,努力提高自身會計業務素質,為以后的工作打下扎實的基礎。

  20xx年,x42家企業,參保2604人,在這一年多時間里,我理清思路,并認真總結這一階段的財務管理工作,發現的不足之處主要有2點:

  1、對新建企業的工會工作沒有完全到位,分析主要原因是由于x年在政府“大眾創業,萬眾創新”的主題思想下,第四季度新建企業較多;20xx年,我將與工會同事緊密合作,在服務企業的指導思想下,督促并幫助新建企業完成、完善工會財務工作。

  2、對工會相關知識學習不夠,在新的一年里,要加強對《工會法》等相關知識的學習,這樣才能把工會財務工作做的更好。

  以上是我一年來的工作述職,請大家批評指正!在今后的工作中,我將繼續把飽滿的熱情融入工作之中,爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。另外,我要再次感謝領導和同事對我工作的支持和鼓勵。

財務年終工作的述職報告范文 篇3

  1.關于招標:

  在20xx年里,共完成施工項目招標項目20余起,其中顯示屏項目10余起,包括:廣州白云萬達顯示屏,武漢萬達廣場顯示屏,上海江橋萬達顯示屏,天津萬達顯示屏等。亮化工程10余起,包括:保定行政執法局街景亮化工程,長興島臨港工業區亮化工程,西安民樂園酒店亮化工程等。

  招標工作完成質量優秀,在成本預算的大力支持下,始終堅持以工程安全質量第一為核心。在充分了解各施工單位的資質及企業經營范圍的前提下進行實際考察,并通過合理的溝通協調,爭取企業利潤利益化的同時,高質量高效率的完成招標工作。

  在一年多招標的過程中,我們也會根據公司內工程部門等其他現場負責人員的意見,并參考工程質量的完成情況及招標隊伍的實際工作態度能力篩選出優秀的分包隊伍,各分包隊伍也都能夠積極的配合我們的工作,使我們的工作能夠順利的進行。

  2.關于招標中出現的問題:

  成本合約部積極響應公司總經理張安成的建議,招標方式由原來的低價合理法更改為現在使用的綜合評標法。并根據公司的實際情況,擬定了大連路明光電工程有限公司評分細則,將招標工作細化為三個階段的評審工作:

  1.符合性評審:具體評定投標文件是否符合招標文件的格式要求,需要提供的'相關資料是否完整。

  2.商務標評審:主要對投標人的報價、資質進行評定,同時根據投標文件清單中的單價綜合分析及措施費項目分析表進行綜合考量。

  3.技術標評審:技術標重點評定投標文件中的施工設計組織方案是否完備,確保工程質量,安全的措施是否合理科學可行,是否提出了有建設性的意見建議等。

  最后三次得分的平均分者中標。

  新的招標方式從陌生到熟悉需要一個過程,也需要其他部門積極的配合并提供寶貴的意見,才能使我們的招標工作逐漸的完善,逐漸的走向公司進程的軌道。

  3.關于招標工作的幾點建議:

  招標工作是光電工程公司工作的重心,它直接決定了我們的客戶對我們公司是否信任,對我們的服務質量是否滿意,是我們公司可持續發展,樹立企業形象,打造品牌企業國際化企業的關鍵。如果招標工作不到位,不能夠高效高質且體系化,那么公司不但會失去在施工隊伍、價格上的主動選擇權,而且會影響到工程質量及公司的信譽。

  對公司的招標工作建議如下:

  1.招標工作應由原來的內部開標,更改為施工隊伍參與招標會議。使招標透明化,這樣會吸引更多優秀的施工隊伍參與我們的公司工程的建設中來,我們就會有更多更好的選擇。另外,在招標會議現場評委可以對投標企業的設計原理,相關建議措施進行詢問,更好的為工程服務。

  2.招標工作應提到公司的具體日程安排上,由行政部統一通知開標,并建立相應的開標會議參與制度及出勤考核制度。

  3.由于招標評委委員的構成是各個部門的領導,領導又經常出差在外。所以可以在公司每個部門挑選出一位成員進行培訓,專門負責招標評委后備工作。因為招標工作的范圍涉及到各個部門的具體工作,這樣不僅有利于招標工作的開展,而且有利于部門與部門之間相互了解,在以后的工作中能更好的進行配合,對公司整體合力凝聚力的形成也是非常有益的。

  4.各施工單位的投標文件,如不符合招標文件中的具體要求。那么,應當立即予以作廢,這樣才能使我們的招標工作走向正軌。

  5.對于各施工單位的資質,公司規模,人力資源,各方面軟硬件條件等相關部門要進行仔細篩選并進行實地考察,嚴禁各種以掛 靠等違法手段的個人與公司參與我們公司的招標。

  6.公司要完善相應的招標標工作結構體系,建立健全招標工作管理制度。如在招標過程中出現違規現象,要對相關人員予以嚴懲。

  目前,成本合約部積極響應肖總"大干四個月,拼搶三十天"的號召,堅守崗位,努力工作。爭取為提前完成工作目標做出自己的貢獻。路明的發展,需要成本合約部積極發揮核心地位作用,不斷提高業務能力,強化業務流程。與各部門一起攜手共建,在未來的一年里,使路明向更高的臺階,更廣闊的空間邁進。

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