農(nóng)業(yè)局領導班子及黨委書記述職報告
各位領導、同志們：
一年來，農(nóng)業(yè)局黨委在市委、政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導和班子成員的努力，全系統(tǒng)干部職工的支持和配合下，按照市委六屆三次全委（擴大）會議和xx市第六次黨代會的要求，狠抓班子建設，努力提高全系統(tǒng)干部職工的工作積極性，在設施農(nóng)業(yè)發(fā)展、特色農(nóng)作物種植、農(nóng)業(yè)高產(chǎn)開發(fā)、農(nóng)民減負。提高良種覆蓋率、建立農(nóng)業(yè)災害防御體系以及農(nóng)業(yè)技術培訓等方面做了大量的工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來農(nóng)業(yè)局黨委在黨風廉政建設及各項工作落實情況向各位領導和同志們匯報，請領導和同志們給予評議。
一、切實加強領導班子建設，努力提高管理水平，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力
今年，農(nóng)業(yè)局黨委領導班子緊緊圍繞黨在新時期的中心工作，以市委、市政府提出的各項工作為目標，以促進我市經(jīng)濟發(fā)展為己任，狠抓黨組織建設工作，團結進取，創(chuàng)造性地開展工作。領導班子成員相互學習，相互支持，分工協(xié)作，密切配合，自覺維護黨的集中制原則，形成了一種即講又講集中，個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)的良好風尚。把基層滿意部門建設工作列為全年工作中的重中之重，常抓不懈。積極有效地推動農(nóng)業(yè)工作不斷向前發(fā)展，確保我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。一是狠抓制度建設。
一年來，農(nóng)業(yè)局黨委狠抓制度建設工作。按照《xx市XX年度黨風廉政建設責任書》和《xx市落實黨風廉政建設責任制考核辦法》的要求。首先按照“第一責任人”的原則，成立了由黨委書記任組長的黨風廉政建設領導小組；其次是按照“一級抓一級”的原則，局黨委與下屬五個黨支部簽訂了黨風廉政建設、紀檢工作、糾風工作考核責任書，制定了黨廉、紀檢、糾風工作計劃和實施意見；第三是實行領導分片責任制，第四是制定了督查和匯報制度。為使黨廉工作落到實處，局黨委從下屬單位、服務對象中聘請了12名義務監(jiān)督員，對局黨委的黨廉工作進行全程監(jiān)督。二是嚴格項目實施中的招投標工作，在小麥良種補貼和沼氣建設項目的抬投標工作中，農(nóng)業(yè)局黨委積極向市糾風辦報告，由市糾風辦和局紀委全程監(jiān)督項目的實施。三是認真組織開展黨委中心組學習，制定中心組學習制度，及時學習上級黨委的決策、決議，做到每月集中學習至少一次，為領導干部隊伍建設及整體水平的提高起到很好的推動作用。四是利用夜校、支部學習日和電化教育加強了對黨員干部的教育，不斷提高黨員干部政治理論水平；經(jīng)局黨委領導班子的共同努力，一個廉潔、務實、高效的領導集體已經(jīng)形成，正在帶領全體黨員和干部職工為完成各項政府服務工作任務而積極工作著。
二、從改進機關作風入手，不斷提高工作職能，努力增強為農(nóng)服務意識
干部作風建設一直是我們常抓不懈的工作重點，在全系統(tǒng)我們始終強調權為民所用，利為民所謀，情為民所系，切實增強為農(nóng)服務意識。一是加強作風建設，提高技術人員的責任意識和使命意識。針對目前我市農(nóng)業(yè)技術人員少，基礎條件差、任務重的實際，按照xx市發(fā)展農(nóng)業(yè)的思路和目標，我們將全市農(nóng)業(yè)技術人員整合，重點抓設施農(nóng)業(yè)建設，農(nóng)業(yè)高產(chǎn)開發(fā)和特色種植，制定了一整套的考核、獎懲辦法等，使技術人員人人有工作、有職責。
二是抓好干部廉潔自律工作。首先是嚴格執(zhí)行集中制度；其次是堅決落實個人重大事項報告制度和禮品登記制度；第三是抓好“廉潔假日”活動的開展；第四是進一步完善了考勤、考核、衛(wèi)生管理、車輛管理等制度；第五是全面推廣政務公開。對財務收支、入黨等干部職工敏感事項全部規(guī)范上墻，向社會和職工公開，目前已公布3期；第六是實行“三書一談”制度；重新整理規(guī)范了廉政檔案，從而起到了防微杜漸的作用。