2018稅務分局年終述職述廉報告范文

　　各位納稅人：

　　現將稅務分局20xx年履行崗位職責和黨風廉政建設情況匯報如下，不當之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

　　稅務分局現有干部5人，分管xx鎮、xx鎮、xx鎮、xx鄉四個鄉鎮稅收服務管理工作，我分局在縣局和鄉鎮黨委、政府的正確領導和關懷下，在各有關部門社會各界的大力協作下，在廣大納稅人的大力支持下，我們以提高征管質量和效率為目標，以強化稅源管理和優化納稅服務為重點，堅持“聚財為國，執法為民”的治稅理念，注重加強自身修養，不斷提高自身素質，建設廉潔高效的優秀隊伍，努力做到地方黨委政府滿意、納稅人滿意、社會各界滿意，為進一步促進國稅事業和諧發展盡到我們的職責。

　　一、履行崗位職責情況

　　(一)努力學習，不斷提高自身素質。樹立堅定的政治信念、掌握熟練的業務技能是搞好稅收工作的前提。基于這一認識，我們在思想修養和業務能力方面，努力提高自己。牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，明確目標，自加壓力，加強學習。一是認真學習鄧小平理論和xx大精神為指導，深入學習“實踐科學發展觀”、“七對照、七提高”專題活動。堅持把學習作為干好工作的前提，不斷提高理論水平和政治素養，不斷拓寬視野和提高判斷能力，不斷增強具體工作的實際把握能力，不斷錘煉提高綜合技能。思想上不斷更新，觀念上不斷轉變，堅持用與時俱進的思想來指導具體工作。二是利用一切可以利用的時間深入鉆研稅收業務知識，對新時期的稅收工作的指導思想和方法進行了系統的學習研究，豐富了自身的理論知識，拓寬了知識面，提高了綜合分析和綜合協調能力，為更好地干好基層稅收工作奠定了基礎。

　　(二)結合稅源專業化管理，提高轄區稅收征管效率。針對轄區內點多面廣、戰線長的稅收工作現狀，分局全體同志，全力推行精細化管理，落實稅源專業化管理改革。一是通過全面開展稅源調查，采取分重點時段、分重點路段、分重點行業等方法，切實澄清稅源底子，進一步理順稅收工作秩序。使轄區內的v2.0管理業戶由原來的297戶上升為現在的325戶，增長9.43%。二是推動稅收管理員由“管戶”到“管事”轉變。實行分片負責，團隊管理，做到有職有責，權責一致。明確了每個稅收管理員的工作職責和要求，增強了同志們的工作責任心，完成了由原來單一只管理個體戶到現在企業個體雙重管理的良好過渡。大家能夠在干中學、學中干，能夠舒心、順心、安心地干好本職工作，使每個人都變成“多面手”，以更好的適應新形勢下國稅工作的需要。三是納稅評估工作抓出成效。由稅收管理員直接對所轄鄉鎮的一般納稅人和小規模納稅人運用實地調查、人機結合、信息共享等方式與企業緊密聯系，對企業生產經營、財務管理、納稅申報情況進行全面了解掌握，進行橫向和縱向的立體對比，取得第一手數據，全力搞好納稅評估。20xx年至今共評估14次，評估稅款21.5萬余元。四是對納稅人的申報情況進行實時監督和督促，使轄區內納稅人的準期申報率和準期入庫率達到100%，使整個轄區實現了無欠稅。

　　(三)優化服務，樹立良好國稅形象。牢固樹立全程服務精細化的管理理念，分局全體同志統一思想、轉變觀念，樹立正確的發展觀、權力觀。改變過去粗放型管理模式，做到在工作中服務，在服務中工作，兌現各項承諾，在稅收政策宣傳上全面細致，真正體現了全程服務精細化。一是以辦稅服務廳為窗口為納稅人盡心服務。上半年推行網上抄報稅、財稅庫銀橫向聯網電子繳稅系統，實現企業納稅人無論在任何一家銀行開戶，均可做到足不出戶在網上辦理各項申報納稅事宜，方便納稅人;提供各種辦稅表證單書范本供納稅人參考;擺放涉稅資料雜志供納稅人學習。二是切實推行政務公開。不斷更新政務公開欄，每月把納稅人各種信息及時公開，把各項稅收優惠政策公開，把各項制度公開，讓納稅人明白納稅、安心納稅、放心納稅。三是以征收管理為載體，處處體現優質服務。在日常巡查巡管中從自身做起，要求全員著裝上崗，使用文明用語，對納稅人提出的疑問及時解答，及時解決，在納稅人辦稅過程中不設卡、不刁難。克服各種衙門作風和不良風氣，實現了在管理中服務，在服務中強化管理的工作目標。

　　(四)以人為本，著力加強隊伍建設。我分局結合轄區內稅收工作實際，健全制度，突出強調“以人為本”，以人為中心的觀念，在著力搞好自身建設的同時，著重于隊伍整體素質的提高，以適應新時期稅收工作信息化、規范化的要求。堅持做到政治學習與業務學習相結合，因人制宜、因人施教，本著缺什么學什么，干什么學什么的原則，抓住一切學習機會，要求全體同志加強個人素養，推動整體素質的提高。一是抓好政治學習，經常組織大家學習政治理論，討論國內外政治經濟形勢，了解我國政治經濟發展動向，增強了同志們的政治敏銳性，時刻保持清醒的政治頭腦。二是抓好業務學習。從稅收基本理論知識學起，主要抓好稅收基礎知識，會計知識，《征管法》及《征管法實施細則》的學習，并相互交流學習經驗，開展“崗位練兵”活動，不僅營造出了濃厚的學習氛圍，也使人員素質明顯提升，整體素質得到加強，為干好稅收工作提供了保證。三是積極參加各種活動，提高大家的團結協作的思想意識，增強隊伍的凝聚力、向心力、戰斗力。每月定期組織開展讀好書活動，積極參加縣局組織的各種活動。四是在實際工作中堅持人性化管理，切實做到以真情感召人、激勵人，以理來說服人、教育人，以法律法規提醒人、約束人，弘揚正氣，鞭笞邪惡。從而平穩了情緒，校正了心態，使大家懂得大事講原則，小事講風格，事事處處以工作大局為重，思想上有問題了就敞開心扉、暢所欲言，在日常工作中不記得失，不記名利，營造干好事，干成事的良好工作氛圍，增強了整體意識和團隊意識。

　　二、廉潔自律情況

　　稅收工作具有一定的特殊性，需要經常與人、財、物打交道，如果稍有不慎，就可能出現不廉行為。為此，我們時時處處嚴格要求自己，始終牢記各項廉政制度和“十禁止”規定，積極參加政治學習，提高自身政治修養，努力加強黨性鍛煉，保持自身廉潔清正，做到為人處事憑黨性，潔身自好講正氣，在與人、與錢打交道時，堅持原則，不徇私情，不搞特殊化，不搞以權謀私，不亂花錢，不請吃，不吃請，不接受企業單位饋贈，實實在在做人，認認真真做事。一年來，全局同志時刻高標準嚴要求，自覺抵制住了各種歪風邪氣，以自身的清正廉潔營造了一個寬松、和諧、安寧的工作環境。大家處處以身作則，事事率先垂范，特別是黨員干部的模范帶頭作用，影響帶動分局全體人員做到比干勁、比貢獻，爭創一流的工作業績，形成了勤政、廉潔、高效的工作作風和團結奮進干事業的戰斗集體，我單位的黨風廉政建設工作得到了市、縣局的充分肯定，樹立了國稅部門的良好形象。在20xx年7月被x縣委授予創先爭優先進基層黨組織，20xx年3月被xx縣國家稅務局授予20xx年全縣國稅系統黨風廉政建設優秀單位。但是我們不滿足于現狀，我們將再接再厲，無私奉獻。為地方經濟做出應有的貢獻。

　　以上是我分局述職報告，懇請領導、同志們多提寶貴意見，并在今后的工作中一如既往地支持和監督!

　　謝謝大家!