醫院出納述職報告書（通用5篇）
醫院出納述職報告書 篇1
尊敬的各位領導、各位同事：
時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千，迄今為止任職一年多時間，我主要負責出納工作，醫院出納述職報告。
出納工作職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算和現金及各種有價證券的保管等重要任務。出納工作責任重大，而且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌握。因此，工作的效率很一般，對工作形成了難度，如何辦理貨幣資金和各種票據的收入，保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整，如何填制和審核許多原始憑證，以及如何進行帳務處理等問題，通過實踐，業務技能得到了很快的提升和鍛煉，工作水平得以迅速的提高。
現將我在XX年的工作情況向大家做出匯報：
1.、XX年1-11月收入情況：XX年16558409.30元，XX年12917304.10元，較XX年增長28，其中藥品收入較XX年增長41。
2.XX年1-12月費用19270198.80元，XX年1-11月費用23107672.30元
3.合作單位4-11月共產生門診和住院費用219832.58元，已收回217635.31元，余2197.27元未收回
4.醫保住院患者共產生110筆費用946291.58元，已收回107筆費用940726.57元，余3筆費用5565.01元未收回
5.咨詢后來院檢查情況：8-10月門診費用4135.94元，8-10月住院費用47404.68元；醫療服務部業績情況：10-11月門診費用4006.02元，10-11月住院費用17539.48元
6.2月份迎接審計部門對我院的賬務檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，述職報告《醫院出納述職報告》。
7.及時發放職工工資和職工工作餐券。
8.10月份大興區社保中心來我院檢查職工繳納社會保險情況，目前我院簽定勞動合同人數為11人并為其按時繳納社會保險。
9.自8月份開始我和倪志鵬共同完成了職工基礎獎的發放工作，每次我們都是核算幾遍，因為這是關系到個人的利益。8-11月共計提26029.2元，發放16734元。
10.及時為員工繳納社會保險，如果本月有人員減少，應在本月25日之前到社保辦理，否則下月將發生費用，根據醫院人員的增減及時做好社會保險的變更。
11.自6月份-至今我參與收費處的倒班工作，使我了解很多關于醫療方面的知識，如何查看處方，如何收費，從物價方面了解醫院的收費情況。
12.12月18日與開戶銀行辦理了免費單位賬戶結算證，這樣可以在網上實時查詢賬戶的每筆交易情況，不用再電話查詢。
出納工作其實就是不斷的在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。只有通過在工作中的學習和實踐才能夠使業務技能提高，使自身的工作能力和工作效率得到迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作。
在XX年的工作中還存在不足之處：
1.日常工作中有些做的不夠細致、深化，往往只局限于格式，停留在表面，沒有起到真正的作用，針對這種情況以后如何將工作做細作深，應是今后工作中的又一重點。
2.財務工作是對醫院經營活動的反映、監督，需要從醫院的整體來考慮數字所反映出來的問題，這不僅要了解醫院的財務狀況，還要結合院內其他部門的信息綜合考慮。
醫院出納述職報告書 篇2
201*年在全體員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。在上級領導的正確指導下，大大的提高工作效率，同時也提高我個人專業水平，減少了差錯事故發生。我加倍努力工作來為公司的發展做出貢獻。
年終是最繁忙的時候，同時也是我心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作，都沒有碌碌無為、荒度時間。在過去的一年里，在不斷改進和提高自身工作能力和方法的同時，順利完成了以下工作：
一、嚴格按照公司的財務制度做好出納工作，保證工作的順利進行；
二、切實保管好現金，收入、支出明確，憑單據做好賬務處理；
三、對現金及時清點，做到賬實相符，賬賬相等；
四、嚴格按照支票的使用管理使用支票，做好銀行存款日記賬的登記；
五、對銀行存款的各類票據、回執及時取回，及時與銀行對賬，保證賬款相符；
六、對原始憑證的合法、合理性進行審核，認真核對其金額的準確性，票據的合法合理性，嚴格按照公司資金的使用制度支付各項款項；
七、嚴格執行現金管理和結算制度，定期與會計核對現金與賬目，發現現金金額不符，做到及時匯報，及時處理。
八、保管好各相關資料，切實保證資料的完整性；
九、認真及時完成公司各領導安排的其他任務。
在上年度的工作基礎上，切實認真做好本職工作。為能更好地、順利地開展下一年的工作，現計劃如下：
一、對其他各項應收款及時追繳，費用及時收取存入銀行； 二、每月定期清理合同及協議，對未收取費用及時追繳； 三、加強學習專業知識，提高自身服務水平和素質，更好地服務業主； 四、協助其他部門做好各相關工作。 忠于職守，盡職盡責，任勞任怨，勤奮工作，不斷改進工作方式，積極配合上級領導工
作，在以后的工作中，將加倍努力，克服不足，發揚成績，忘我工作，為實現新的更高的工作目標而努力奮斗。
醫院出納述職報告書 篇3
20xx年醫院在醫教研各方面都取得了豐碩的成果，精神文明建設也成效顯著，并通過提高醫療服務質量、提倡人性化服務，在激烈的醫療市場競爭中贏得了很大的發展空間。院團委根據院黨委和上級團委有關文件精神，堅持以重要思想為指導，按照科學發展觀的要求，堅持青年為本、以德為先、服務為重、發展為主題的工作理念和服務大局、服務青年的工作思路，堅持不懈地整體推進團建創新，統一思想，提高認識，開拓創新，狠抓落實，不斷完善瑞金醫院青年工作新格局，鞏固和擴大黨執政的青年群眾基礎。
一、加強新形勢下醫院青年思想政治教育工作，不斷提升團員青年的思想政治素養
組織學習共青團XX大精神以及上海市第十二次團代會精神，始終堅持以重要思想為指導，認真學習貫徹全會精神，按照科學發展觀的要求，緊緊圍繞黨和國家工作的大局，充分發揮自身特點和優勢，做好團的工作，加強團的建設，團結帶領廣大團員青年立足本職，崗位奉獻。
在鄧小平同志誕辰XX周年之際，組織廣大團員青年觀看《紀念鄧小平誕辰XX周年》、走近偉人鄧小平圖像藝術展。我院青年醫務工作者紛紛表示要認真學習、全面領會、切實貫徹，真正把對鄧小平同志的深切懷念轉化為推動改革開放和現代化建設的強大動力，為實現全面建設小康社會的宏偉目標、為醫院的建設貢獻自己的青春和智慧。
全國五四獎章獲得者北京朝陽醫院張錦、團市委馬春雷副書記、陳凱副書記、與我院青年共同就二十一世紀青年醫務人員形象舉行大型座談會。張錦在非典時期的突出表現，以及在本職崗位中的先進事跡，感動、教育了我院青年醫務工作者。
推薦外科聯合團支部參評上海市五四特色團組織，院團委以此為契機，鼓勵團員青年以身邊的典型為榜樣，勤于學習、善于創造、甘于奉獻。
在建黨XX周年之際，團委開展為奉獻者奉獻活動。組織優秀團員青年慰問并服務全國勞模及終身教授。
注重以正確的輿論引導青年，發揮現代傳媒在青年思想教育中的重要作用�！肚嗄辍�、青年網、團員信息的日臻成熟和完善，使之成為黨團組織聯系青年的橋梁。
二、注重團建基礎，切實做好共青團號創建等工作
勝利召開共青團上海第二醫科大學附屬瑞金醫院第十九屆代表大會，選舉產生新一屆團委委員。完成醫院新一屆基層團支部換屆選舉工作，目前共有25個團支部，96名基層團干部。
完成全院團員電子青年卡的申請和信息錄入。青年卡兼具電子團員證、優惠服務卡、金融卡和交通卡等功能，青年卡的全面發行及其功能的充分發揮，將以一種嶄新的樣式實現共青團組織對團員青年的有效凝聚、服務和管理。
在共青團號創建XX周年之際，為了進一步創新工作思路，創新工作方式，創新運行機制，推動共青團號活動與時俱進，使共青團號在醫院的發展過程中發揮更大的作用，團委召開共青團號創建工作推進會。華山醫院神經外科全國青年文明號、仁濟醫院藥房窗口全國青年文明號與我院灼傷三樓病區全國青年文明號等進行交流。
我院全國青年文明號灼傷三樓病區、上海市共青團號內分泌研究所、上海市共青團號放療科接受并通過團市委復審。
三、推進各類志愿者服務工作，形成XX醫院品牌項目
開展青年志愿者服務月活動，團委組織團員青年投入戰高溫，支援急診活動，在急診大廳設立青年服務站，為急診病人提供導路、代掛號等服務。
積極參加團市委組織的健康快車進社區大型義診活動，為當地人民群眾送醫送藥，宣傳衛生保健知識。
弘揚城市精神，做可愛的上海青少年――上海青年志愿者行動周，我院青年醫師組織的醫療隊赴淮海公園參加共青團號便民服務活動，為社區居民提供醫療咨詢服務。
上海市慈善基金會藍天下的至愛瑞金醫院手術現場直播，團員青年捐款4000余元用于腫瘤患者的治療。
積極參與二醫大組織的XX年三下鄉博士團赴內蒙古服務活動。博士團在內蒙古開展義診、醫療服務、講座、示教得到了當地政府和群眾的熱烈歡迎。
六位青年團員參加上海市醫務青年無償獻血活動。
為中央綜治委組織的全國預防青少年違法犯罪工作會議提供醫療保健工作。
全國青年文明號灼傷三樓病區為淮海街道臺胞、臺屬開展義務健康咨詢活動。
參加上海東方廣播電臺792的愛心點播節目，十余名白血病患兒通過電波送出了自己的美好心愿。
響應文匯報發起的書送希望大型捐書助學活動，全院青年踴躍參與，共捐書261冊。在社會上引起良好反響。
組織參加盧灣區青年民兵學雷鋒義務為民服務活動。
四、加強青年人才建設，竭誠為青年成長發展服務
作為高層次人才密集的醫院，要有一批業務上出類拔萃的代表性人才，更要有一群具有發展潛力的青年群體，團委注重在青年團體中發現人才、培養人才，同時積極應對在青年人才培養過程中存在的缺陷和不足，調整策略，為醫院人才戰略可持續發展出謀劃策。
為了營造積極向上的科技文化氛圍，提高全院醫務人員的綜合素質，為了凝聚醫院優秀青年人才，為青年人才搭平臺、創機遇，團委承辦首屆瑞金醫院科技文化節。此次科技文化節的主題是：青春與瑞金同行讓理想插上科技的翅膀，讓生活充滿藝術的氣息。科技文化節期間共有科技、文化、體育、藝術四個領域十二項主題活動。
1、科技類：科研論文大賽、病例分析大比武
2、文化類
(1)為院長作國有醫院的經營之道和管理之術XX醫院實例研究報告
(2)上海航天局神州五號副總指揮秦文波教授就科技人生作報告
(3)原醫科大學校長X教授作寄語新世紀的醫學人才報告
(4)上海市人事局人力資源研究所所長就上海人才現狀、未來目標及青年人才培養環境作報告
(5)鋼琴演奏家為我院青年就藝術人生作報告
(6)中國科學院院士X教授就系統生物學與醫學作報告
(7)青年成才的主觀與客觀因素研討會
3、體育類：
日夜百服嚀杯乒乓球比賽、職工拔河比賽
4、藝術類：
(1)瑞金人眼中的世界數碼
攝影作品展;
(2)讓青年走近經典文藝匯演。
急診團支部、檢驗團支部、內I內II聯合團支部獲得二醫大五四紅旗團組織稱號;、為獲得二醫大優秀團干部稱號。
推薦我院優秀青年加入二醫大首屆青年聯合會。我院副院長當選二醫青聯副會長;、當選二醫青聯委員。
為了凝聚醫院優秀青年，提供青聯會員互相學習交流的機會，組織我院青聯赴諸暨市衛生局及所屬醫院進行合作交流。
推薦參與上海市十大杰出青年評選。
五、圍繞團委主體工作，推進團建創新
特色項目：團委組織的瑞金醫院禮儀服務隊成立。團委外請了多位專業老師為禮儀服務隊進行專業培訓，禮儀服務隊已能在各類禮儀服務中有專業的表現。
關心醫院的發展，組織青聯成員、團干部、院優青就XX年醫院的建設與發展進行座談。
為了更好地創辦《青年》，團刊編輯部召開XX年度《青年》創建工作推進會。
六、團委辦公室日常工作
日常工作的計劃、決策、組織以及大量事務性工作如人員通知、文字準備、會議安排和財務管理等;
一周一次的團委委員會議和一月一次的團支部書記工作會議;
一年一次的團員、團干部和團組織情況統計;
一年一度的先進評選、表彰活動;
一年兩次的團員超齡離團工作;
一年一度的獻血青年慰問;
團費收繳工作;
對內、對外新聞宣傳報導工作《青年報》、《團的生活》、《醫務青年》、《上海二醫報》、《二醫青年》、《XX醫院報》等;
上級和兄弟團組織的檢查、交流接待工作;
工作大事記錄和二醫大月報工作;
文件的收發。
讓我們在院黨委和上級團委的領導下，高舉重要思想的偉大旗幟，牢固樹立和全面落實科學發展觀，按照黨對青年工作和共青團事業發展的要求，以昂揚的斗志、扎實的作風和奮發有為的精神狀態，團結和帶領全院團員青年共同努力，加快完善我院青年工作新格局，鞏固和擴大黨執政的青年群眾基礎，推動我院青年工作躍上新臺階。
醫院出納述職報告書 篇4
201x年即將過去，回顧這一年，取得了很大進步，但也有不少缺點，現總結如下：
一、在思想政治方面
一年來，我堅持認真學習馬列主義、*思想、鄧小平理論和“中國夢”重要思想并在實際工作中，近期，又在院黨總支的領導下，學習了xx屆三中全會報告，深刻領會其內涵，并已提交了學習心得。
二、在臨床業務方面
我知道，作為一名科室負責人，我始終堅持高標準、嚴要求，努力在管理與醫療技術上下功夫，加強安全醫療隨著我科住院患者劇增，危重患者多，加班加點，早出晚歸，已成為家常便飯。我們全科室工作人員任勞任怨，在積極解除病人痛苦的同時，提高服務質量，改善服務態度，“厚德精醫，仁愛創新”，得到了廣大患者的信任和支持，提高了社會效益。
三、臨床工作量和任務完成情況：
我科今年收治病人489人，手術病人434人，病人周轉快，再加上我們還要負責一部分門診病人的治療，因此工作量較大。我們在過去的一年里全年已實現總收入188.6萬元，與上一年度相比，圓滿地完成了院里下達的經濟指標，這一成績的取得是與我科全體人員的努力是分不開的。
四、質量控制方面：
我科十分重視醫療、護理質量，認為這是我們一切工作的保證。
嚴格執行“新農合”和城鎮醫保制度，把握檢查、用藥指征，避免醫療資源的浪費和病人的不必要支出，嚴格執行病人告知原則，充分尊重病人的知情權，加強醫患之間的溝通、交流，減少醫患糾紛。嚴格執行診療常規、用藥原則，不僅憑印象、經驗治療患者，不擅自“創新”，在日益復雜的醫療環境中保證“嚴謹細實”的工作作風，避免醫患雙方的醫療風險。
總之，自己做了一些工作，但是與大家的共同努力分不開。與領導的關懷分不開，今后，還要更加努力，面對困難，竭力克服。以一個普通人，一位黨員，一名干部，對待同志熱情，對待工作積極，并虛心學習，聽取意見，圓滿完成任務，緊跟黨中央的步伐，在上級領導的關心支持下，依靠全科醫護人員，團結一致，迎接新的挑戰。
醫院出納述職報告書 篇5
20xx年度以來，作為一名婦產科醫生，在上級主管部門的領導下。在院長的支持配合下，我院婦產科工作取得了一定的成績，現將個人今年以來的工作情況總結如下：