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節能減排述職報告格式

發布時間:2022-12-06

節能減排述職報告格式(精選3篇)

節能減排述職報告格式 篇1

  二0xx年來,我所為響應國家努力建設成資源節約型,環境友好型和諧社會。推進我省交通行業節約能源,提高能源利用效率和經濟效益,保障國民經濟快速發展,我蘭坪所緊緊圍繞“節能減排,科學發展”這一主題,因地制宜,用心參與,采取多種形式,在廣大干部職工中“大興節能之風,大造節能之勢”,廣泛宣傳,營造節能減排工作的良好氛圍,把節能減排工作貫穿于我們的工作、學習和生活之中。簡要總結我所主要做了以下工作。

  一.認真組織全體干部職工學習節能減排的有關通知、文件、材料,使全體征稽人員充分認識到節能減排的重要性和必要性。

  二.用心參與各項節能減排的工作,認真貫徹和落實各級領導機關對節能減排工作的指導精神,個性是總理的重要講話,進一步提高認識,統一思想,端正態度,根據本單位的行業特點,理清工作思路,制定了切實可行的工作,狠抓節能減排作的落實。

  三.強化內部管理機制,完善節能減排

  四、根據工作特點,一切從實際出發,每月做好車輛出勤統計和油量管理,調動駕駛人員節能用心性,切實發揮他們在行業節能降耗工作中的智慧,從源頭上嚴格控制能耗增量。在全所干部職工中樹立典型,除正常的工作用車外,杜絕公車私用和不必要的短途用車。教育私車人員,上下班盡量走路不動車輛,用心響應“無車日”,既是對節能工作的支持,又能減少開支,還是鍛煉身體的選取。

  五、在日常生活中,我們教育廣大干部職工,節約一滴水,一度電等,教育他們在節約能源的同時,也要愛護環境,用心參與各項公益活動,使“蘭坪更美,社會和諧”。

  六、在工作日常用品的采購中,我們始終堅持所長“一支筆”簽批的原則,采取樂觀的態度,抓好一張紙、一支筆的節約,在當月中需要買什么用品,先由出納員理出清單,交所長審批后購買,消除不必要的浪費。

  總之,在這一年來,我所根據自身實際,從身邊小事做起,收到了良好效果,但節能減排工作之路還很漫長,離上級對我們的要求還有務必差距,但是我們有信心,在全所干部職工們共同努力下,立足本職,盡心盡力,將節能減排工作一向持續下去。

節能減排述職報告格式 篇2

  節能減排是一項艱巨的工作,因此因加大節能減排技術培訓工作力度.建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節能減排管理制度,落實職責,嚴格督查。

  一、加強學習,提高認識,進一步增強了做好節能減排工作的職責感和使命感。

  隨著工業化的發展,全球氣候變暖已成為人類務必認真對待并解決的迫切問題,環境的惡化也給人們瞧響了警鐘,為此,國家提出了又好又快發展的號召,并采取了一系列措施,加強環境保護,加強節能減排,最終實現科學發展。應對新的形勢和任務,我們認真組織干部和職工學習,加大節能減排宣傳力度,提高做好節能減排工作的認識,增強了大家的用心性、職責感和使命感。

  二、強化職責,突出重點,進一步提高了做好節能減排工作的針對性和實效性。

  做好節能減排工作務必有具體的措施來保證,務必強化職責,很抓落實。公司(一)是實行了目標管理,層層簽定職責書,使人人身上有指標、有職責;(二)是加強督促檢查,兌現獎罰措施;(三)是增加投入尤其是對科研開發的投入,推廣先進技術,改造落后的生產設備和生產工藝,提高效益;(四)是大力開展群眾性的節能科普活動,做好輿論宣傳,營造良好氛圍,調動廣大職工的用心性和創造性。

  三、加強領導,很抓落實,進一步保證了做好節能減排工作的制度化和規范化。

  做好節能減排工作務必切實加強領導,為此,公司成立了各級領導小組,明確一把手負總責,分管領導具體抓的工作體制,制定各項規章制度,及時總結推廣先進經驗,大力宣傳表彰先進典型,堅持每月一次例會,通報狀況,及時解決問題,保證了這項工作的健康發展。加強制度建設,創新工作機制和活動載體,確保節能減排工作不斷取得扎實效果。

  四、腳踏實地搞好節能減排監督和制度落實工作

  認識提高了,制度制定了,節能減排工作要做好關鍵還要加大日常生產運行的監督和各項制度的落實工作,自己堅持節能減排指標運行的“天天查”工作,帶領節能減排辦公室的一班人員,深入一線,深入基層,查指標,摸設備,不放過任何不正常現象,對于違章違紀現象,堅決按照規章制度進行處罰。全年查出不合格指標和設備問題184項,處罰違章違紀人員203人次。

  五、公司節能減排指標完成狀況

  在全公司員工的共同努力下,公司透過加強管理,大力推進技術改造和產品結構調整循環經濟措施,不斷對生產裝置進行改造,使物耗、能耗水平逐步接近國內先進水平,“三廢”排放量下降。合成氨綜合能耗大幅度下降,由20xx年的1710千克標煤噸氨降為20xx年的1251千克標煤噸氨,前四年累計總節能量2.66萬噸標煤,節能率年均4.5%,超額完成省政府下達的節能指標。合成氨綜合能耗水平在全省同行業排行前五位,全國同行業排行前二十位。污染物排放濃度和總量全部達標排放NH3-N≤25mgL,COD≤42.6mgL,此標準到達20xx年頒布的國家標準,為淮河流域的水污染治理做出了巨大貢獻。公司順利完成了20xx年省政府和市政府下達的循環經濟各項指標指標要求,全部到達國家規定的排放標準,較好的完成循環經濟目標任務。

  六、節能減排工作存在的不足

  1、對節能減排工作重要性認識要進一步提高。個人對節能減排工作重要性認識不到位,節能減排措施不多,項目缺乏,不能正確認識節能減排與經濟發展的關系,把節能減排作為軟指標,推進力度不夠。

  2、節能減排基礎統計報表不能按時上報,節能基礎統計報表數字不太準確、規范,能源消耗狀況,缺乏驗證,確認環節。

  3、節能減排工作尚未構成合力。節能減排工作只是作為經濟運行管理的一項資料,節能減排主要由節能減排部門抓,各部門、各車間齊抓共管,全公司大力支持節能減排工作氛圍和合力有待進一步加強。

  七、下一步的節能減排工作打算明年是規劃的開局之年,也是節能減排工作關鍵性一年,為進一步搞好節能減排工作,我們將著力做好以下4項工作。

  1、進一步緊扣年度目標任務,按時序進度推進節能減排工作,強化節能目標職責評價考核,進一步分解節能目標,對重點部門和列入年度的節能減排改造項目逐一督查,確保按時竣工投入運行。及時落實國家淘汰目錄產品和設備,新上一批國家重點支持的節能改造項目,高度重視循環經濟推廣工作,狠抓節能效果,全面推進資源綜合利用和清潔生產工作。對已明確規定淘汰的產品和設備,堅持限期淘汰,并完成規定數量,強化職責,抓進度督查,全力以赴抓節能減排目標完成。

  2、進一步協調聯動,綜合服務,促進和激勵主動節能減排工作格局。大力推廣應用節能減排工作新技術、新工藝、新產品(設備)和新材料;加大節能減排技術培訓工作力度,提高各車間和部門能源管理人員和減排人員的業務水平;大力申報國家和省級節能減排項目,充分享受各項優惠政策和獎勵基金。

  3、進一步加強管理推動節能減排。建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節能減排管理制度,落實職責,嚴格督查。按照公司節能減排制度的要求,逐步配備具有相應技能和資格的人員,承擔能源管理減排工作和技術工作。督促和幫忙重點用能車間建立節能減排工作機構,明確管理制度、管理網絡和能源統計、計量體系,強化能源利用狀況和污染減排工作分析,落實節能減排工作管理措施,強化企業節能減排管理工作。

  4、進一步深化宣傳教育推動節能減排。以“踐行科學發展觀,我為公司作貢獻”為契機,加大節能減排宣傳力度,營造“人人講節約、事事講節約、時時講節約”的良好氛圍。重視和加強對廣大職工的節能減排教育和培訓,幫忙掌握節能減排系列科普宣傳,掀起人人為節能減排獻計,個個為節能減排支招等多種形式的宣傳活動,營造節能減排的氛圍。在全公司倡導健康、禮貌、節儉、適度的生產理念,用節約型的生產理念引導生產方式的變革,逐步構成循環經濟、清潔生產模式。

  總之,自己既然選取了節能減排工作,就要扎扎實實、認認真真把這項工作做好,做出成績,為企業、為國家的節能減排事業做出貢獻,為更好的完成下一個五年規劃做出更大貢獻。

節能減排述職報告格式 篇3

  20xx年為認真貫徹落實《中華人民共和國節約能源法》、《公共機構管理條例》和廳、總隊、支隊有關節能減排工作的要求,馬龍大隊結合自身實際,認真組織開展節能減排工作,現將第一季度的工作小結如下:

  一、領導高度重視,措施得力,職責明確

  大隊領導班子高度重視今年的節能減排工作,為防止節能工作流于形式、走過場,按照總隊、支隊有關文件要求,成立大隊節能工作組織領導機構。

  二、制定有關規章制度,做好節能減排

  根據節能目標要求,大隊在第一季度著力進行有關規章制度和措施方案的制定,便于今后更好的開展節能工作。經研究討論,目前已制定的有關規章制度有:大隊節能規劃、大隊20xx年節能目標措施方案、辦公用品及設備管理規定、車輛管理規定、水、電使用管理規定等。

  三、認真組織學習,落實有關文件精神

  節能減排是一項基本國策,為提高廣大干部職工依法節能意識,了解全國的節能形勢和節能措施,使節能工作深入人心,在第一季度,大隊用心組織全體干部職工學習《節約能源法》、《公共機構節能條例》和《云南省節約能源條例》等相關法律法規。透過學習,較大的提高了大隊全體干部職工的節能意識,并將所學知識聯系實際,在日常生活和工作中,節水、節電、節油理念得到普及。

  四、及時上報節能數據,充實臺帳資料

  在第一季度,大隊嚴格按照支隊的要求,對每輛車每個月的燃油狀況、保養狀況、維修狀況,水、電、燃氣、紙張等辦公用品及設備的消耗狀況都做了認真詳細的記錄,并按規定時間及時上報。同時,嚴格控制支出,避免不必要的浪費。

  透過第一季度的學習、教育,大隊大部分干部職工都能養成隨手關燈、隨手關電、雙面打印、提高車輛實載率等良好習慣,大隊節能減排工作初見成效。但仍然存在著有的隊員對節能減排工作的重要性認識不夠,節約用水、節約用電的意識不夠強,在工作生活中忘記關燈、關飲水機等問題。在今后的工作中,大隊將繼續加強對節能減排工作落實狀況的監督檢查,以確保支隊下達的20xx年節能指標能夠順完成。

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