村官年終述職報告范文3000字（精選3篇）

村官年終述職報告范文3000字 篇1

　　我叫，來自張家口塞外的一個美麗的小山村。時間過的真快，轉眼就到西柏坡一年了。今天，我有幸在這里向各位匯報這一年來的村官生活，心情比較激動!這里面有酸、有甜、有汗水、也有迷茫。

　　憧憬著對農村那種特殊的感情，20xx年4月25日,我參加了河北省組織的“選聘優秀大學畢業生到村任職”考試，經過層層選拔，很榮幸成為西柏坡的一名“大學生村官”，并依我的志愿來到平山縣西柏坡擔任“村官”。現就任于西柏坡鎮柏里村。新的工作、新的環境，新的語言對我來說又是一次新的考驗。自己的心情是既興奮，又擔憂。喜的是自己即將去農村工作，為建設社會主義新農村奉獻自己的一份力量，憂的是自己去了能否適應，能否勝任，能否順利的開展工作。在上崗之前，我決心自己在調整磨合中不斷地適應著農村工作，在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情，而自己也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信，同時上網搜集了一些平山方言來學習，因為我知道要想融入當地，就得先學會說當地語言。

　　一、獨自一人走鄉村

　　20xx年11月，我來到了我的服務村--柏里村。剛到村時，為了做一個詳細的調研報告，我決定學習沈浩同志精神，自己親自下村走訪。一開始，村民們曾用懷疑的眼神看著我，“這個小伙子是誰?到我們村干啥?上了大學不在城里呆著跑回村里圖啥?”聽到這些話，著實讓帶著理想，懷著信心的我有種失落和茫然的感覺。面對百姓懷疑的目光，我在村里要干些什么?我能為村里干些什么?我在村里又將怎樣干?三個why在我心中久久徘徊，一時毫無頭睹，甚至連自己都曾懷疑過，我放棄市里國企單位工作，投身基層新農村建設，到底對還是不對?那時的我真的有點失落!走在鄉間的小路上，面對聽不懂的方言，還有惡狠狠地狗吠，讓我感到很不適應，心里覺得很無助。但經過幾個月的走訪下來，村民們慢慢的對我這個外鄉人熟悉了起來，也熱情了起來，現在村民們見了我，都會笑著打招呼，所以我當初的那份執著與堅信慢慢地又回來了。

　　我所在的柏里村是西柏坡鎮新農村建設點之一，共由三個自然村組成(東柏里、中柏里、西柏里)，目前全村152戶，共計415人。剛到村時，為了盡快熟悉環境，熟悉工作，我找包村干部武鎮長翻出資料了解柏里村的基本情況，一有機會就跟著村李書記，干部們下村，了解村容村貌以及村民。三個月下來，我參與了村上很多的村務工作。從參與農村“兩委”換屆選舉、柏里村“創先爭優”活動開展到新農村糧食種植補貼、母豬繁殖補貼、農村戶口統計工作、農村信用社銀行卡辦理統計、基層建設年活動、村委會修繕清潔、落實城鄉居民養老保險以及護林防火、雨季造林等工作;在實踐中一步步領悟到了“建設新農村的必要性”和關注三農問題的重要性。同時，關注農村婦女權益保護、兒童受教育問題。在照顧孤寡老人以及殘疾人、農村食品安全宣傳、保穩定、促增收等問題上積極做調研，想辦法解決農村實際中存在的問題，盡量發揮自己的能力，為村民們普及相關知識，設計一些宣傳單頁發放到戶，努力做好村里的“代辦員”、“宣傳員”的角色。

　　農忙之際，我還幫助村民王大娘家收花生、幫助村口李大姐家捏山桃、還有困難戶李大爺掰玉米。忙完后，都熱情地留我在家吃飯，剛開始，因為不好意思我都說鎮上還有工作就離開了。慢慢的我和村民們熟悉了起來，當他們再次邀請我時，我會和他們一起坐下來吃農家飯，聊農家話。后來，我逐漸融進村里，好多人都說:“小王真不錯，又幫助干農活，又給我們普及政策，還免費為村里小孩子輔導功課。”我告訴他們說這是我應該做的。其實，我也是來自農村，家里也種了不少地，每年暑假回家都會做農活，給弟弟妹妹們輔導。他們聽了就笑了。

　　二、便民聯系卡拉近我與村民的距離

　　對于剛剛走出大學校園的學生來說，農村是一個幾乎完全陌生的環境，農村工作也是一個全新的工作領域，沒有經驗可以借鑒，只有堅持勤快好學，不斷地摸索干好工作的道路，不斷地總結工作得失，才能夠成為一名合格的農村工作者。我利用閑暇時間設計了“河北省西柏坡大學生村官便民聯系卡”，每當下村與村民們接觸時，我都會雙手遞上一張，讓村民們有事可以找我幫忙，他們還親切的稱呼我為村里的“協助員”，我聽了十分的高興，覺得這個名字很好，能拉近我與村民的距離。

　　“李書記”是一名村委會工作人員。對于日常問題的處理，除了村委會的“開會討論”外，更多的需要自己用心觀察。如：對于村中經常出現的私搭亂建問題，如何對村民進行勸阻，引用什么樣的政策來說明其行為是不合法的。還要求我們對農村的各項政策方針，規定條例要熟悉，這使得我們在向村民解釋有關問題是做到有規可依，有法可循，體現了工作的權威性，提高了工作效率。農村不同于城市社區，“全村是一家人”是其典型特點。這使得我們不能簡單的“就事論事”，要多問書記和主任，多問村委會其他工作人員相關背景，避免因為過于簡單的工作作風而造成問題難以解決。同時，“語言上的巨人，行動上的矮子”是行不通的，農村是最基層的組織，基層干部所作的也是最具體、最細致的工作。多做事，多幫忙，少說話，是打開工作局面的唯一鑰匙。無論是協助村委調節村民矛盾，處理村務，還是協助主任編寫資料，整理檔案，甚至于打掃衛生等，我們都應該認真對待，漂亮的完成。只有把工作做細致，干漂亮才能夠真正體現出大學生的素質。工作有分工，但沒有嚴格的界限，這不是你分管的事就沒有義務去做，這樣的觀點是錯誤的，不論干什么都是給自己干，那將是自己最寶貴的經驗和人生閱歷。我們雖然在村里工作，但是縣組織部考慮我生活上的便利問題，便把我們安排在鎮里食宿。有空時便跟著鄉里領導們下村里，走訪困難黨員、慰問貧困戶、補種樹苗等。每次特感謝領導們下鄉工作能帶給我許多見識新事物、學習的機會。

　　三、村里鎮上兩頭忙

　　今年年初，由于XX年基層建設年活動要求，我被借調到鎮上基層建設年辦公室工作，主要負責每天工作進度上報和平時工作材料撰寫，這樣每天就得在村里鎮上兩邊跑，那邊有工作了去那邊。由于西柏坡的政治優勢，我們這里還有一項活動就是接待上級領導的考察學習，從中央到地方各級領導會不定時的來訪，所以，我們每一次都要做好站崗執勤工作，以確保期間的安全和穩定，防止意外事件的發生。雖然有時候一站一天，很累，但是讓我體會到了軍人、警察站崗的不易。五一勞動節后，我又被分配到鎮企工委康部長的安全監察辦公室工作，隨后我就一直負責鎮上所有食品安全檔案的整理，工作材料撰寫，總結匯報的打印上報等工作。剛開始接觸，感覺不是很適應，畢竟從來沒有接觸過這一塊，后來，我從網上下載了有關于食品安全這方面的知識進行學習，逐漸的產生了興趣，有了好感，認識到了食品安全的重要性。所以，對待上級交予的工作時，都會很認真的去完成。這段日子里，雖然不停地在村里和鎮上來回跑的很累，但是從內心里很高興，因為每一次都是給村民辦好事，每一次都是在發揮作為一名大學生村官的價值，忙點就能多學點東西，所以我樂此不疲。

　　四、 西柏坡大學生村官博客設計維護

　　為了更好的宣傳西柏坡紅色革命圣地和牡丹園景區，也為了便于西柏坡和全國各地大學生村官更好的交流工作，我利用周末時間設計了“中國西柏坡大學生村官博客”，里面記載了我們平時的工作、生活、情感;記錄了我們工作時的圖片;記錄了我們工作調研報告、工作總結、心得體會以及心路歷程。每一次點滴記憶都匯聚成了我們豐富的村官生活，每一篇簡短的文章都記載了我們精彩的人生。我認為，作為一名大學生村官，既然投身基層，就要做到心中有目標，有定位，努力做好工作，豐富精彩生活，實現人生價值。

　　五、村官工作生活中的反思

　　在這短短一年中，雖然取得了一定成績，但我總在不斷的反思自己，發現自身還存在一些問題和不足：一是創新能力還不夠，不能充分發揮自己在村中的作用，主要表現在領導布置什么就做什么，沒有自己創造性的建議和工作方法，因此工作就顯的比較被動;二是身上還存在學生氣，社會歷練遠遠不夠。由于走出學校沒多久，對社會的認識還很片面，遇到事情考慮還不夠全面，書生意氣有待收斂。三是還缺少工作亮點，農村工作說難也難，說簡單也簡單，每天平平庸庸的干一些瑣事，一晃幾年也就過去了。像我們這些大學生村官是應該為農村解決一些實際問題，切切實實為農民做一些好事，應該想一些可行的創業項目，帶領村民們致富。四是對農村基層工作理解還不夠深入，對于農村復雜的社會關系認識膚淺，好多想法雖好但是可操作性不強，以后得加強學習，深入實踐，不斷從中總結經驗。

　　六、今后打算

　　通過上網查詢資料，與其他村官交流經驗、深入了解村情民意等，最大限度的發揮自己的能力，為新農村建設提供更好的服務。努力改善工作方式方法。向有經驗的支書、老干部、老黨員請教學習，多干實事，掌握更多的農村工作的方式方法。拓寬村官工作的領域。多思考、多學習、多觀察，靈活把握，創新性地做好村官工作。如可以借鑒其他村官創業的經驗，進一步拓寬村官工作的領域。

村官年終述職報告范文3000字 篇2

　　20xx年，在縣委縣政府和市局的正確領導下，xx縣鹽業局以黨的群眾路線教育實踐活動為動力，持續開展“一創雙優”活動，認真落實食鹽專營政策，加大市場監管力度，確保了食鹽安全;加大市場服務力度，確保了食鹽供應;加大宣傳工作力度，確保了群眾碘鹽意識提高;積極推進各項目標任務落實，化解糾紛償還債務，確保了清豐鹽業大局穩定，確保了各項工作扎實有效開展，圓滿完成了與縣政府簽訂的各項責任目標。現將一年來所做工作總結如下：

　　一、責任目標完成情況

　　(一)工作目標：食鹽購進3660噸，占年計劃3630噸的100.83%，食鹽銷售完成3666噸，占年計劃3630噸的100.99%;商品銷售收入560萬元，占年計劃500萬元的112%，實現利稅27萬元，占年計劃27萬元的100%。保證了合格食鹽市場占有率在98%以上。

　　一年來，全局上下積極開展加碘食鹽監督檢查，全面加強食鹽質量安全管理，積極配合有關部門開展食品安全專項整治活動，確保了全年安全無事故，確保了全縣轄區內食鹽安全。

　　(二)共性目標：一年來，切實加強黨風廉政建設，領導班子成員嚴格遵守廉潔自律有關規定，無違法違紀問題發生，單位工作人員無重大違法違紀問題發生。

　　二、采取的主要工作措施

　　(一)強化食鹽專營，規范市場秩序。

　　1、抓好業務工作，確保食鹽供應。

　　一是落實計劃，確保購銷任務完成，做到了合理安排，及時調運;二是時刻關注食鹽零售市場和用鹽企業，業務人員保持經常隨隊下鄉，及時向稽查隊反饋掌握情況，確保供應，監督到位;三是規范大包鹽管理，嚴禁向飲食攤點、學校食堂、飯店供應大包碘鹽。

　　2、抓好鹽政工作，確保食鹽安全。

　　一是開展專項整治，凈化鹽業市場。在元旦春節、五一端午節、中秋國慶假期前，先后組織開展食鹽安全專項整治行動，特別對農村設婚宴的大型、中型飯店嚴格細致檢查，有效規范了市場經營秩序;在高考期間，重點針對學校餐廳進行了食鹽安全檢查，促進了學校集體用餐場所的規范管理，避免了集體食物中毒事件發生; 2月中旬、9月初針對學校開學時，對全縣中小學校和幼兒園食堂開展檢查，使用鹽行為更趨規范;按照省市局安排，5月份開展了對全縣集貿市場中食鹽銷售行為的規范性管理，有效遏制了違法行為，市場秩序明顯好轉。6月1日至7月15日開展食鹽安全大檢查活動，經過一個多月的努力工作，查處鹽業違法案件8起，其中移交公安機關2起，確保了我縣群眾“舌尖上的安全”。7月7日到8月10日開展全縣飼料生產企業用鹽專項整治行動，我局抓住檢查重點，在活動中采取多項有效措施進行整治，對全縣飼料生產企業用鹽情況逐一建立完善了銷售臺賬，實行常態檢測制度，進一步加強了監管，確保了畜牧用鹽的正常供應。

　　二是整合執法隊伍，增強鹽政力量。根據稽查人員減少現狀，于3月初對兩個稽查隊進行重新整合，兩個隊合車合人，轄區、任務不變，各司其職、各負其責，共同管理，繼續實行隊長負責制，從而加大了稽查力度，增強了執法力量。

　　三是加強鹽鹵水井站的管理與服務。與鹽水井負責人溝通協調，搞好服務，確保打井用鹽供應;規范了液體鹽的調撥行為管理，今年共定向調撥液體鹽33車次1051立方米。

　　四是把握分季節監管重點。從3月份起，重點對縣城早餐和夜市餐飲服務行業每月進行一次檢查;6月中旬在食品安全宣傳周活動中，與公安部門聯合查夜市餐飲集中場所6處，從而規范了餐飲服務用鹽行為;秋季對辣椒市場腌制用鹽戶和工業園區腌制企業的時刻關注，加強了季節性用鹽管理，今年辣椒用鹽260噸，保證了食鹽供應、服務及時，確保了監控到位。

　　五是加強食鹽零售許可證的管理工作，取締無證經營。做好宣傳工作。按照市局工作安排，及時制定工作方案統一思想、通過前期培訓統一認識統一宣傳口徑。從9月15日起，通過會議傳達、制定提綱下鄉入點宣傳、電視廣告同步全天播出20天、印制3000份六部門通告(《關于規范食鹽經營行為取締無證經營食鹽的通告》)張貼宣傳并發給所有食鹽零售商戶(包括無證經營戶)等形式進行宣傳，做到正確引導、打造輿論，確保家喻戶曉，公開透明。做好排查摸底核準工作。9月20日起，局領導與抽調出的行政業務人員配合兩個稽查隊，對全縣食鹽經營戶的基本情況進行了登記摸底和實地考察，提出了網點設置的初步意見：規劃設立1200個左右食鹽零售網點。做好審證年檢工作。通過宣傳政策、張貼公告、調查了解，以補足合理庫存、完善必備手續、年檢與發證同步進行方式，并以先鄉鎮后村莊、先易后難原則展開工作。

　　六是加強日常市場管理，繼續堅持“網點周圍訪十戶”制度。3月底在仙莊鄉白家村訪查時，發現群眾有兩戶食用無碘鹽，經過細問得知在村中門市買的，隨對該門市進行檢查，沒有發現有私鹽，經過細訪在距該門市有1里地的偏僻家中查獲私鹽750公斤。

　　七是強化聯合執法，充分發揮協作作用。積極與縣食安辦、公安、質監、衛生等部門加強聯系，搞好配合。4月18日，根據市局反饋情況在“食鹽安全訪萬家”活動中發現的私鹽線索屬我局轄區，按照市局指示，精心組織人員對馬莊橋鎮菜市場和周圍實行了全方位的盯守監視，經過兩天努力，于20日成功查獲私鹽，并在當地派出所協助下，順藤摸瓜一舉端掉一處私鹽窩點，這次行動共查獲私鹽400斤。5月21日接舉報稱一輛由北京發往濮陽的客車上捎帶有私鹽，估計晚上10點多路過清豐，我們及時組織人員與交警配合上路進行檢查，查獲假冒北京2斤裝小包私鹽1噸;并針對客車捎私鹽情況，我們積極與車站溝通，由站長召集跑北京的司機，我們給他們講明了政策法規得到了支持，通過協調堵住了私鹽流入。繼續堅持巡查，加大巡查密度，提高巡查頻率，對我縣東部、西北部與山東、河北相鄰邊遠鄉村、重要路口，開展巡查和全方位的檢查，不給私鹽販子可乘之機，通過整治起到了遏制私鹽流入效果，減少了私鹽對邊遠鄉村群眾的危害。

　　今年以來，共檢查食鹽零售網點1869家、食品生產加工用鹽企業28家、農貿市場17家、飼料生產企業7家、學校集體食堂24家、工地食堂5家、職工食堂8家、小餐館和流動飲食攤點179家，及時清理糾正4起違法使用假冒偽劣私鹽的錯誤行為。保證了食鹽市場秩序穩定，確保了群眾用鹽安全。

　　一年來，全局上下自覺遵守鹽業法規，管好了轄區市場，依法查處涉鹽違法案件45起，查扣私鹽、假冒碘鹽5.21噸，罰款2.35萬元，維護了鹽業秩序，凈化了鹽業市場，依法辦案率100%，案件結案率在98%以上，無一件錯案。

　　3、做好宣傳工作，提高防范意識。一是在春節、中秋節、國慶節假日前后展開宣傳;二是逢集趕會局領導帶頭，設路邊咨詢臺主動宣傳;三是在法定宣傳日展開宣傳，在“3.15”、“5.15”、“6.10”“9.19”組織開展咨詢臺宣傳活動，發傳單、講常識，做真假鹽對比;四是利用“食鹽安全訪萬家”活動開展宣傳;五是堅持日常入戶宣傳訪查工作，在群眾灶臺前開展宣傳;六是結合今年我省三地接連發生食物中毒事件的接口，掀起以確保全縣群眾“舌尖上的安全”為主題的宣傳活動。

　　一年來，共出動宣傳車輛420余臺次，宣傳人員980余人次，開展大型宣傳6次，擺放展板24塊次，懸掛宣傳橫幅6條，新印制關于碘缺乏危害常識、低鈉鹽、海藻碘鹽、精純鹽等各類鹽產品介紹傳單50000余份，散發各類傳單24000余份。在局大院設立迎客墻“健康教育宣傳欄”對碘鹽知識、鹽業法規政策、碘缺乏危害及用鹽常識進行宣傳和引導，為提高群眾碘鹽防范意識做出了積極努力。

　　(二)強化內部監督，保持大局穩定。

　　1、加強財務管理，完善內部控制制度，嚴把開支關，提倡節儉，壓縮成本。

　　2、償還外債，保持穩定。一年來共償還外債8.4萬元。其中1月份張東環社會集資案經法院多次庭外調解成功，一次性償還本金及利息5.8萬元，3月份還農行貸款0.5萬元， 5月份償還社會集資0.9萬元，6月份償還職工風險金1.2萬元。現籌款為年終償還外債做準備，以確保清豐鹽業大局穩定。

　　(三)其他工作開展情況。

　　1、確保了職工收入增加、福利改善。從今年1月份起給在崗內退職工交納住房公積金;2月份組織完成了我局69人的社保卡(一卡通)個人信息采集錄入工作，按月為56位干部職工交納了養老金;9月份為54位職工續交了職工醫療保險，為34位職工家屬續辦新辦了居民醫療保險;10月中旬，為全局同志進行了健康體檢。

　　2、慰問困難職工和群眾。春節假期登門看望離退休干部職工并帶去了慰問品，給特困職工送去慰問金3千元;1月20日按照縣委縣政府“訪貧問苦送溫暖”活動安排，我局到高堡鄉王莊村給貧困家庭送去慰問金2千元。

　　3、組織開展好其它中心工作。我局“群眾路線教育實踐活動”圓滿結束;持續開展的“一創雙優”活動，按照活動時間要求節點，正有序進行;依法行政、平安建設、黨風廉政、黨務政務廠務公開、政風行風建設、機關效能、雙評議、群眾滿意基層站所創建等工作順利開展。

　　三、工作中存在的主要問題及原因

　　1、由于鄰省管理體制不順等原因，造成我縣靠近邊界地區受偽劣私鹽沖銷仍然嚴重，特別是面臨鹽業改革的嚴峻形勢，市場監管難度加大。

　　2、鹽價升高，占壓資金增多，造成資金緊張，靠集資經營使成本增加，困擾了我局正常經營。

　　3、債務包袱仍是難以化解的難題。

　　4、因縣城統一規劃，我局面臨搬遷，有很多問題需要妥善解決。

村官年終述職報告范文3000字 篇3

　　具體而言，主要體現在以下三個方面：

　　一、以加強班子建設為抓手，內部管理和隊伍素質顯著提高

　　1、進一步加強領導班子建設，工作作風更加務實。##海關新一屆黨組班子高度重視黨組自身建設，始終把加強班子建設放在第一位，以班子建設進行帶動全關建設。嚴格執行《杭州海關黨組關于進一步加強關區黨組自身建設的決定》，認真加強黨組理論中心組學習，深入基層調查研究，廣泛聽取基層關員的意見和建議，把群眾最關心的問題作為黨組最關注的問題進行研究解決，切實加強黨組班子和諧力、戰斗力和解決實際問題的能力。

　　2、進一步激發科級領導干部“兩手抓”意識，責任感更加增強。年初，在全關范圍內就正科級崗位實施了崗位交流，更好地增強崗位要求與個人性格能力的匹配度，實現了梯次配備、專業配套、能職相稱的格局。全年共交流、提拔科級領導干部16人，占科級領導干部總數53.33%。積極創造條件，組織所有科級領導干部參加上海關校、秦皇島關校培訓，以更好地適應科

　　級干部的職位特征，提高溝通協調能力。

　　3、進一步樹立垂直領導意識，執行力更加強化。著力以“管理提效、服務提質、隊伍提神”為目標，扎實推進工作規范化、管理精細化、執行高效化三大建設，打通決策執行、考核評估、整改落實等一系列環節，對工文秘雜 燴 網專業代 寫QQ800002 959電話131824 43908作要求以“效”“質”并舉的標準來衡量。對重大事項在政務網上公開督辦，對總關要情以郵件形式傳遞到中層干部層面，做到事事抓落實，件件有反饋。

　　4、進一步提升隊伍精神風貌，集體榮譽感更加濃厚。努力營造風清氣順、精誠合作的團隊氛圍，在關區舉行的首屆拓展比賽中，我關年輕關警員甘冒酷暑，齊心協力，奮勇爭先，奪得第一名的好成績。在關區組織的加貿崗位業務大比武活動中，我關嚴密組織，對參賽選手進行互講、互評、自測等高強度訓練，取得了第一名的好成績。全關上下形成了勇爭第一、爭創一流的精神風貌。

　　5、進一步凸顯文化育關功能，團隊凝聚力更加加強。著力加強##海關的文化建設，組織廣大關警員聆聽“南湖文化論壇”，開闊視野和陶冶情操。注重發揮黨團、工會的組織作用，成立了網球、羽毛球等11個工會興趣小組，在業余時間開展廣大關警員喜聞樂見的文體活動。對機關黨委人數進行了增補，充分利用“創先爭優”活動載體，結合我關特色開展了一系列自選動作，“最佳組織生活實例”獲關區二等獎，團隊的凝聚力得到進一步加強。

　　6、進一步強化廉政意識，兩個風險防范能力更加提高。

　　深入開展“以案為鑒，警鐘長鳴”為主題的警示教育活動，在我關范圍內開展“自我勵廉、警示促廉、談話督廉、考試學廉、集體倡廉、專題議廉”的六廉套餐，得到了##市紀委書記的高度肯定。成立業務執法檢查小組對下屬各辦事處進行執法檢查，探索建立##海關業務執法檢查機制，進一步健全完善自身內控機制。總關巡查督導組進駐我關開展了為期一個月的巡查督導工作，對本屆黨組班子及履職情況予以了充分肯定。

　　二、以大力拓展屬地業務為重點，各項業務工作穩中有進

　　1、屬地報關推進有力，成效明顯。大力積極培育A類企業，截至20xx年底，我關已有A類以上企業305家，其中今年培育的189家，占62%。全力推進乍浦口岸作為浙北唯一出海口的區位優勢，把乍浦口岸主動納入關區擴大屬地報關的重要平臺。積極爭取地方政府在鼓勵措施、財政補貼等方面的支持配合，破解政策瓶頸。全年共審核進出口報關單51786份，同比增長46%，較好地實現了年初確定的報關單增長30%的目標，通過采取推動地方政府出臺政策、與重點企業點對點聯系等多項措施，屬地報關率提升為6.79%。

　　2、稅收征管量質并舉，穩中有升。在總結20xx年綜合治稅工作寶貴經驗的基礎上，始終堅持貫徹“量質并舉，以質為重”的工作要求，對稅收任務進行切塊分割，責任落實到位。加大對企業的后續管理力度，加強審價歸類工作，切實防止稅款跑冒漏滴，累計實現審價補稅1802萬元。##海關20xx年全年稅收已達到46.7億元，穩居關區第二。

　　3、世博安保嚴密監管，順利圓滿。世博安保工作自4月15日開始至11月15日結束，長達214天，任務重，壓力大，戰線長。我關克服業務量激增與人力資源緊張的雙重矛盾，詳細制訂了《安保工作實施方案》，落實“細之又細、嚴之又嚴、實之又實”的工作要求，嚴密監管，主動作為，成立機動查驗小分隊，向地方報送多期世博安保工作專報，得到了##市委書記李衛寧、魯俊代市長的批示和肯定。單位被授予“環滬護城河”世博安保先進集體稱號，一人被評為省級和市級世博安保先進個人。

　　4、大力挖潛港口優勢，服務企業再出新舉。乍浦至日本集裝箱直航于今年9月正式開通，填補了乍浦口岸集裝箱貨物直接出口業務的空白，該航線一年可為周邊地區外貿企業節省成本逾5000萬元。乍浦口岸作為浙北惟一口岸的輻射力進一步增強。我關制定《##海關直航船舶貨物通關作業操作流程》、《##海關直航集裝箱船舶進出境手續作業流程》等操作規范，充分把握住該契機進一步拓展屬地申報業務。著力將乍浦港打造成浙北口岸大通關平臺，服務環##港各隸屬關區。深化分類通關試點工作，通關效率明顯提高，實行分類通關后出口貨物的平均海關作業時間為0.56小時，比試點前減少1.68小時。

　　5、以風險管理為抓手，切實加強實際監管。##海關著力以風險管理理念為先導，順應大監管體系建設，以企業為管理單元，切實加強實際監管。定期召開風險例會，不定期編發風險信息簡報。緊貼我關加工貿易業務量較大的特點，深入推進引入中介機構參與保稅核查。采用點面結合的工作方法，徹查企業42家，補稅入庫2109.51萬元，引導企業自查自報的方式涉及142家，占我關實際開展加工貿易企業的16%。

　　6、打擊走私堅定不移，關警深度融合。始終貫徹“以打促稅”的方針，辦結了一批社會影響力大、罰沒入庫款高的行政大案。關警力量深度融合，開展世博安保專項打私行動，以“四查聯動”的形式統籌調配后續監管力量。開展核查、查私“兩查交流”，就取證方向、證據規格等方面達成共識。以關警統一搬入新大樓辦公為契機，加大關警活動交往的力度。我關辦結行政案件43起，罰沒入庫1153.08萬元，同比增長300%。

　　7、全面提升服務層次，促進發展卓有成效。我關駐出口加工區(B)區辦事處順利開關，##陸路口岸成功搬遷至##內河國際集裝箱碼頭，兩家公共保稅倉庫順利通過驗收。共舉辦政策宣講、屬地業務推進10余場，參加企業代表過千人。全年備案加工貿易合同9628份，備案合同金額39.2億美元，關區占比分別為42.63%和26.89%。減免稅新增備案項目259份，同比增長44%，減免稅審批額5.14億美元，占關區近30%。撰寫的##外貿分析報告刊登于《##日報》頭版頭條，多期工作專報得到##市委市政府主要領導的批示和肯定。

　　三、以落實關務綜合保障統籌機制為抓手，綜合保障能力明顯增強

　　辦公室主動發揮協辦部門作用，與各主辦部門共同做好方案制定、材料撰寫、活動組織等各項工作，確保推動我關各項中心工作圓滿完成。加大政務宣傳的力度，信息宣傳穩中有升。各類會務接待圓滿完成。推動地方政府領導扶持走訪海關。制定督辦管理規定，督辦效率穩步提高。技術科加強科技服務保障能力，實現科技管理精細化。

　　辦公大樓順利搬遷，后勤保障能力進一步提高。財務裝備科保障水平進一步提高，穩步推進全額預算管理制度，建立五項舉措推動罰沒財物規范處置。順利完成老大樓資產處置，資產清查工作穩步推進。服務中心在依法合規前提下積極尋求和拓展關務綜合保障的統籌渠道。有效維護辦公大樓的正常運轉，食堂與車輛的管理更加體現高效化、精細化。

　　回顧一年來的工作，雖然取得了較好的成績，基本實現了年初制定的各項工作目標，但依然存在一些不足，主要是業務量的迅猛發展與人力資源的矛盾日益凸顯，廣大干部的綜合素質與管理上的高標準嚴要求還有一定差距，我關的綜合業務量所占地位與在關區的影響力之間還不甚匹配，在打擊走私的能力和效果方面還有待進一步加強。我們在明年的工作中一定正視這些不足，采取更加扎實有效的措施，努力加以解決。20xx年，##海關在總關黨組的正確領導下，在##市委、市政府的關心支持下，以科學發展觀為指導，全面貫徹關區關長會議作出的各項決策部署，緊緊圍繞大力拓展屬地報關、繼續抓好綜合治稅、全面加強實際監管等中心工作，進一步優化海關監管與服務，著力提升行政管理效能，有效防范兩大風險，較好地完成了全年各項工作任務。