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紀(jì)律督查通報范文

發(fā)布時間:2019-12-24

紀(jì)律督查通報范文

  對于紀(jì)律的督查是怎樣的呢?該怎么進(jìn)行書寫紀(jì)律督查之后的通報呢?下面第一范文網(wǎng)小編給大家?guī)砑o(jì)律督查通報范文,供大家參考!

紀(jì)律督查通報范文一

  各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(場)黨委、政府,縣委各部門,縣直各單位,省市駐縣單位:

  為切實抓好我縣機關(guān)作風(fēng)及效能建設(shè),進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)和規(guī)范辦事制度,強化各級各部門的服務(wù)意識和工作效能,切實增強貫徹縣委、縣政府重大決策部署的執(zhí)行力,提高公信力。按照縣委、政府的安排部署,201x年7月6日至7 日,縣效能辦與縣委辦、政府辦組成2個督查組,對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)、縣直各單位及省市駐縣有關(guān)單位干部職工上班時間工作紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面的情況進(jìn)行了暗訪督查,旨在通過加強機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)進(jìn)一步強化全縣黨員干部隊伍建設(shè),激發(fā)廣大干部職工的工作熱情,增強責(zé)任心和緊迫感。現(xiàn)將有關(guān)情況通報如下:

  一、督查情況

  從督查的情況來看,總體情況較好,絕大多數(shù)干部職工能認(rèn)真履行工作職責(zé)、遵守工作紀(jì)律,較往年有很大改進(jìn)。但在單位管理和人員管理方面還有一定的欠缺,如我縣的一些鄉(xiāng)、鎮(zhèn)和部分單位到目前為止都未設(shè)置工作人員去向牌,即便有的單位有去向牌,但工作人員去向也未標(biāo)識清楚、形同虛設(shè)。在對全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)督查值夜班總體情況較好(由于本次督查只安排兩天,時間緊、任務(wù)重,所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場的督查工作均安排到晚上進(jìn)行)。本篇文章來自資料管理下載。通過督查反映各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)都能嚴(yán)格履行值夜班制度,其中琴亭、高洲、神泉三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記在崗帶領(lǐng)值班,并利用晚上時間安排布置換屆選舉工作;但也有少數(shù)干部職工的工作紀(jì)律意識不強,有的干部雖然在崗,但聚集閑聊、上網(wǎng)玩游戲和看電影現(xiàn)象依然存在,如:縣就業(yè)、社保、醫(yī)保服務(wù)大廳遲到現(xiàn)象嚴(yán)重;縣廣電網(wǎng)絡(luò)公司市場營銷股1名職工上網(wǎng)玩游戲、2名職工吃早餐;縣公路站辦公室1名干部上網(wǎng)看電影;縣糧食局財務(wù)股1名干部上網(wǎng)玩游戲。同時,督查中發(fā)現(xiàn)有少數(shù)單位對科室電腦管理不嚴(yán)的問題,存在社會閑雜人員在科室上網(wǎng)現(xiàn)象。

  為切實推進(jìn)機關(guān)效能建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升辦事效率,被通報單位要對違反工作紀(jì)律的干部嚴(yán)格按照干部作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,單位主要負(fù)責(zé)人要向縣機關(guān)效能建領(lǐng)導(dǎo)小組說明情況,并從中吸取教訓(xùn),認(rèn)真整改,將處理結(jié)果和整改情況于7月16日前報縣機關(guān)效能辦。凡通報的單位將在年終績效考核時給予扣分。

  二、督查建議

  各部門一定要引起高度重視并引以為戒,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺帶頭抵制不正之風(fēng),在今年的“發(fā)展創(chuàng)新提升年”活動中做好表率作用,要求各單位迅速行動起來,及時制作和規(guī)范工作人員去向牌在7月18日全部到位(各二級機構(gòu)由主管部門負(fù)責(zé),抓好落實),嚴(yán)格考勤制度,縣效能督查組將在下次督查中作為重點督辦內(nèi)容之一。本篇文章來自資料管理下載。各單位要緊緊圍繞提高機關(guān)工作效能,樹立良好的機關(guān)形象,切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),要通過建立健全機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)長效機制,不斷強化機關(guān)效能建設(shè),促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,提高效率,努力營造在全縣上下共謀發(fā)展的良好氛圍。

  

  x年xx月xx日

紀(jì)律督查通報范文二

  春節(jié)將至,為防止出現(xiàn)節(jié)前干部上班紀(jì)律松懈、辦事作風(fēng)拖沓現(xiàn)象,元月13日—17日,縣作風(fēng)辦對8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和69個機關(guān)單位的干部上班紀(jì)律情況進(jìn)行了專項督查,現(xiàn)將督查情況通報如下:

  一、總體情況

  從各組督查情況來看,絕大部分單位工作人員堅守崗位,積極工作,認(rèn)真履職,熱情服務(wù),體現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和精神風(fēng)貌。做得較好的單位有:孝坪鎮(zhèn)、潭灣鎮(zhèn)、橋頭溪鄉(xiāng)、長田灣鄉(xiāng)、林業(yè)局、衛(wèi)生局、商務(wù)局、計生局、畜牧局、農(nóng)開辦。

  二、存在問題

  在檢查中也發(fā)現(xiàn)個別單位管理松弛,干部人浮于事,機關(guān)形象差;個別工作人員頂風(fēng)違規(guī),上自由班,遲到、缺崗、上班時間玩電游、看電影等現(xiàn)象仍然存在:

  1、簽到制度執(zhí)行不到位。16日上午8:50,錦濱鄉(xiāng)干部吳發(fā)堂、石宏貴、王旭斌、吳明榮、左軍、趙紫婷、吳春英、黃澤亮未簽到;石碧鄉(xiāng)干部潘治良未簽到;火馬沖鎮(zhèn)干部羅坤揚、鄭芝芳、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到、煤炭局工作人員陳榮然、張昌伍未簽到。

  2、上班時間吃早餐。14日上午8:50,煙草局辦證大廳有1人吃早餐;16日上午8:40,錦濱鄉(xiāng)仍有9人在鄉(xiāng)食堂、操場上吃早餐。

  3、不按工作時間上下班。15日下午4:09,修溪鄉(xiāng)政府除辦公室有一人值班外,其余干部全部提前下班。

  4、請假手續(xù)不規(guī)范。16日上午,錦濱鄉(xiāng)干部周健、聶樹喜請假條未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自離崗,劉文、謝黎黎請假無假條。

  5、上班時間看電影、玩游戲。16日下午4:30,縣政務(wù)中心安監(jiān)局窗口工作人員宋澤喜工作時間上網(wǎng)看電影;縣機關(guān)事務(wù)局工作人員黃明在對縣政務(wù)中心核查辦公用房時,在藥監(jiān)局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲。

  6、工作時間隨意脫崗。16日下午4:30,縣政務(wù)中心國土、住建、財政、煤炭、物價等部門窗口工作人員不在崗,提前脫崗。

  三、處理結(jié)果

  1、對錦濱鄉(xiāng)、石碧鄉(xiāng)、火馬沖鎮(zhèn)、修溪鄉(xiāng)、縣郵政局、縣煤炭局、縣煙草局、縣政務(wù)服務(wù)中心、縣機關(guān)事務(wù)局等9個單位給予通報批評;對被第二次通報的縣煤炭局主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話。

  2、受到通報的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對違反上班紀(jì)律的干部嚴(yán)肅處理,對本單位存在的問題迅速整改到位,將處理結(jié)果和整改措施于元月24日前交縣作風(fēng)辦。

  3、責(zé)成縣安監(jiān)局對宋澤喜停職檢查處理,免去其局辦公室副主任職務(wù),扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣藥監(jiān)局對張景虎停職檢查處理,扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣機關(guān)事務(wù)局對黃明停職檢查處理,扣發(fā)一個月績效工資。

  4、責(zé)成縣國土局、住建局、財政局、煤炭局、物價局對16日在政務(wù)中心窗口的脫崗人員按規(guī)定處理到位,將處理結(jié)果交縣作風(fēng)辦。

  四、工作安排

  1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位要堅持加大作風(fēng)建設(shè)工作力度,加強隊伍管理,尤其要對辦公電腦進(jìn)行一次徹底清查,與工作無關(guān)軟件一律刪除。

  2、下階段縣作風(fēng)辦將繼續(xù)對上班紀(jì)律情況進(jìn)行突擊檢查,并開展違規(guī)宴請、公車私用、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”、公務(wù)人員打牌賭博等情況的專項督查,進(jìn)一步加大督查力度,對“頂風(fēng)違紀(jì)”的單位和個人堅決從嚴(yán)懲處。

  

  x年xx月xx日

紀(jì)律督查通報范文三

  為了切實改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng),進(jìn)一步提高機關(guān)效能建設(shè)水平,3月14日上午,市工商局監(jiān)察室根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)指示,組織專人對市工商局機關(guān)大樓人員考勤簽到等效能建設(shè)情況進(jìn)行專項督查。現(xiàn)將督查情況通報如下:

  一、督查情況

  (一)考勤簽到情況。市工商局機關(guān)大樓應(yīng)簽到人數(shù)為156人。根據(jù)考勤簽到數(shù)據(jù)統(tǒng)計,3月14日上午實際簽到人數(shù)為146人,簽到率達(dá)93.6%,另有10人因公外出而未簽到。從此次督查情況看,機關(guān)大樓人員在考勤簽到制度方面落實較好。

  (二)四牌落實情況。市工商局機關(guān)大樓大部分人員能夠自覺遵守“四牌”制度,認(rèn)真按照有關(guān)規(guī)定要求做好胸牌、去向牌等事宜。但督查發(fā)現(xiàn),仍有個別處室的人員執(zhí)行“四牌”制度不夠落實。

  (三)公出登記情況。督查當(dāng)天因公外出而未簽到的10人中,檢查支隊、競爭執(zhí)法處、工商學(xué)會、消委會、監(jiān)察室等6人均辦理了公出審批手續(xù),并及時向人教部門報備;法規(guī)處、辦公室等處室4人未辦理公出審批和報備手續(xù)。

  (四)遵守就餐紀(jì)律情況。機關(guān)大樓大部分人員都能嚴(yán)格遵守食堂中午就餐管理規(guī)定,按時就餐。此次督查發(fā)現(xiàn),商標(biāo)協(xié)會一名干部違反就餐管理規(guī)定,于當(dāng)日上午11點44分提前到食堂就餐。

  二、今后要求

  (一)落實責(zé)任。機關(guān)各處室負(fù)責(zé)人是機關(guān)效能建設(shè)工作的第一責(zé)任人,要切實提高效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識,認(rèn)真組織干部學(xué)習(xí)《福建省機關(guān)效能建設(shè)工作條例》,切實抓好本單位本部門的效能建設(shè)工作。

  (二)強化自律。機關(guān)全體工作人員要切實增強貫徹落實《條例》的主動性和自覺性,自警自醒,嚴(yán)于自律,認(rèn)真遵守效能建設(shè)各項規(guī)定,確保不出紕漏。

  (三)加強整改。各處室要高度重視此次督查中發(fā)現(xiàn)的問題,舉一反三,加強整改,樹立省會工商機關(guān)良好形象。

  

  x年xx月xx日

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