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工作紀律檢查通報制度

發(fā)布時間:2019-12-24

工作紀律檢查通報制度

  紀律,指為維護集體利益并保證工作進行而要求成員必須遵守的規(guī)章、條文,對工作紀律的檢查情況做一個通報,下面第一范文網(wǎng)小編給大家?guī)砉ぷ骷o律檢查通報制度范文,供大家參考!

工作紀律檢查通報制度范文一

  為進一步加強全縣黨員干部作風建設(shè),經(jīng)縣紀委會研究,對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位執(zhí)行八項規(guī)定精神及工作作風、工作紀律等情況開展監(jiān)督檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn),全縣大多數(shù)單位能夠嚴格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定,但仍有少數(shù)單位對工作紀律要求不嚴,個別同志紀律意識淡薄,違反八項規(guī)定精神尤其是出入隱蔽場所違規(guī)吃喝問題時有發(fā)生,現(xiàn)就近期的檢查情況通報如下:

  8月22日中午,水利局吳、李、郭、康出入隱蔽場所違規(guī)吃喝;

  8月22日中午,發(fā)改委郭、張、陳與朱集鎮(zhèn)郭、丁、程出入隱蔽場所違規(guī)吃喝;

  8月23日下午,文物旅游局張、周上班時間從事與工作無關(guān)事宜,劉志睿早退;

  8月23日下午,國土局苗曠工。

  縣紀委將對出入隱蔽場所違規(guī)吃喝的進行調(diào)查核實并按照相關(guān)規(guī)定處理;針對其他違規(guī)違紀人員,由其所在單位依據(jù)南陽市《違反八項規(guī)定和省若干意見和市十項規(guī)定處理辦法(試行)》的規(guī)定對違規(guī)人員作出處理,并于8月30日下午5點前將處理結(jié)果報縣紀委黨風政風監(jiān)督室(縣紀委基地5017)。

  希望全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位要引以為戒,切實加強內(nèi)部管理,堅決杜絕此類現(xiàn)象。縣紀委將建立作風紀律檢查臺賬并與年度反腐倡廉考核掛鉤,每通報一人次扣單位0.5分。同時,按照有關(guān)規(guī)定,嚴格追責。年度內(nèi)單位發(fā)生2次或一起2人至4人違反八項規(guī)定、省若干意見和市十項規(guī)定情形的,依據(jù)南陽市《違反八項規(guī)定和省若干意見和市十項規(guī)定處理辦法(試行)》,責令其單位主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面檢查、對主要領(lǐng)導(dǎo)和紀檢組長()進行誡勉談話;年度內(nèi)單位發(fā)生3次或一起5人以上(含5人)違反規(guī)定情形的,取消單位年度綜合評先評優(yōu)資格,單位主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和紀檢組長()寫出書面檢查,并在全縣通報批評;單位屢次發(fā)生違反八項規(guī)定、省若干意見和市十項規(guī)定的行為得不到有效制止,且在社會上造成惡劣影響的,除嚴肅處理當事人外,單位主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和紀檢組長()先停職,再給予黨政紀處分,領(lǐng)導(dǎo)班子成員一年內(nèi)不得提拔重用。

  **縣紀委

  年8月24日

工作紀律檢查通報制度范文二

  局屬各單位、機關(guān)各科室:

  為更好的貫徹落實市紀委十屆三次全會精神,嚴格落實中央“八項規(guī)定”和“六項禁令”, 3月22日上午,按照局黨委書記、局長王秋杰同志工作部署,由局紀委書記王培一同志帶隊,黨辦主任、辦公室主任、監(jiān)察室主任對我系統(tǒng)節(jié)后工作紀律進行督導(dǎo)檢查。

  經(jīng)過對局機關(guān)及局屬質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站、保障中心、招標辦、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理中心等單位進行抽查,發(fā)現(xiàn)職工在崗情況較好,上班期間沒有聊天、上網(wǎng)、打游戲、空崗等現(xiàn)象,各科室及局屬各單位工作紀律和工作狀態(tài)較好,望繼續(xù)保持和發(fā)揚。

  20xx年我局的工作任務(wù)之重、責任之大前所未有,為確保我系統(tǒng)各項工作的順利開展,必須要有鐵的紀律、好的工作狀態(tài)和高的辦事效率來保障,現(xiàn)提出以下三點要求:

  1、局機關(guān)各科室、局屬各單位要牢固樹立全局意識,認真學(xué)習(xí)貫徹落實中央的“八項規(guī)定”、“六項禁令”和市紀委十屆三次全會會議精神。

  2、各單位要認真開展自查自糾活動,制定行之有效的整頓辦法。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,嚴格規(guī)范工作行為,切實轉(zhuǎn)變工作作風,要加強干部職工隊伍管理,提升服務(wù)質(zhì)量和水平,提高工作效率,樹立良好的形象。

  3、局黨委將定期、不定期進行抽查,一旦發(fā)現(xiàn)違紀人員,將依照《開封市“打好五大攻堅戰(zhàn),實現(xiàn)五個翻番,促進開封快速崛起”效能問責辦法》及《開封市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局效能問責辦法(試行)》進行嚴肅處理。

  

  x年xx月xx日

工作紀律檢查通報制度范文三

  副局長路子房、紀檢書記王培一帶領(lǐng)行辦、黨辦、監(jiān)察室主任,對局機關(guān)各科室及部分局屬單位的作風建設(shè)、工作紀律及辦公環(huán)境進行了檢查。

  通過檢查,發(fā)現(xiàn)各單位均能認真貫徹落實中央八項規(guī)定,辦公環(huán)境規(guī)范清潔,能夠做到人員在崗在位,遵守工作紀律,履行工作職責。較好的單位有:質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)察大隊、工商用房管理處。

  檢查中也發(fā)現(xiàn)個別單位存在一定的問題,比如:請假制度執(zhí)行不力,外出辦事手續(xù)不全;工作時間有串崗現(xiàn)象;辦公秩序還不夠正規(guī),辦公衛(wèi)生還不夠整潔。檢查中還發(fā)現(xiàn)某個單位職工在工作期間從事與工作內(nèi)容無關(guān)的事,檢查組當時就對這些單位提出了嚴厲警告,要求存在問題的單位盡快采取措施,整改到位。

  今后,全系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部要進一步統(tǒng)一思想、提高認識,深入貫徹中央八項規(guī)定要求,重申工作紀律,進一步轉(zhuǎn)變工作作風。各單位要高度重視紀律作風建設(shè),一把手負總責,班子成員率先垂范,以身作則,當好表率。并建立一級抓一級、層層抓落實的工作機制,樹立住建系統(tǒng)良好形象。在下步工作中,我局將加大督查力度,隨時開展明查暗訪。對督查中發(fā)現(xiàn)的問題,按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。對造成重大損失或惡劣影響的,追究單位主要負責人責任。

  

  x年xx月xx日

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