員工自離通告范文（精選4篇）
員工自離通告范文 篇1
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你于年月日入職本公司，從年月日至年月日(事情的內(nèi)容)，起未經(jīng)請假就離開，至今未回崗，公司無法了解你目前的狀態(tài)。根據(jù)公司相關(guān)制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自年月日起與本公司解除勞動關(guān)系。
部門
年月日
員工自離通告范文 篇2
公司各部門：
原(崗位名稱)(姓名)，身份證號碼：。自 年 月 日起，未經(jīng)允許擅自離開崗位，也未辦理任何離職的相關(guān)手續(xù)。根據(jù)勞動法及公司制度規(guī)定視為自離。特此，我公司鄭重聲明，即日起公司與 員工終止勞動關(guān)系，不再承擔(dān)相關(guān)事務(wù)，該員工在外開展任何工作或業(yè)務(wù)與本公司無關(guān)，同時，公司也不再承擔(dān)其相關(guān)責(zé)任。
因該員工自離造成公司利益和聲譽損失的行為，我公司將以合法手段追究其責(zé)任。
特此通告。
x年xx月xx日
員工自離通告范文 篇3
各部門：
經(jīng)核查趙飛、孟凱凱、李兵、魏惠君、王效國等新員工，已連續(xù)曠工3天以上。根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，連續(xù)曠工2天以上者，按自動離職處理，該五名員工的一切行為概與本公司無關(guān)，由員工本人負(fù)責(zé)。
特此通告
華冠包裝材料有限公司
三月十五日
員工自離通告范文 篇4
原保安部zz,于12月10日私自離職，因離職時未按z花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴(yán)重影響了公司的正常工作秩序，違反了<管理規(guī)章制度>第2.2.3條的規(guī)定。
經(jīng)管理處決定其行為屬"自動離職",即自動放棄本月九天工資，以后一切事務(wù)與本公司無關(guān)。望大家引以為戒!
特此通告
審批人：
xx年xx月xx日