調動通告范文（精選33篇）

調動通告范文 篇1

　　您好！公司通過對你的長期觀察和近來的工作表現，并考慮到公司的實際需要和你個人工作能力，經討論，認為你比較適合在崗位工作，現本公司將你由原來的崗位調至崗位，請你在接到本通知起一月內辦完原單位或部門移交手續，前往新職單位或部門報到。

　　總經理意見：

　　x年x月x日

調動通告范文 篇2

　　崗位調動通知書

　　-----同事：

　　您好!公司通過對你的近期觀察和工作分析，并考慮到公司的部門需要和你的工作能力，經討論，公司認為你比較適合在 部門 崗位工作，請你在收到本通知后一周內辦完原部門工作移交以及移交手續，前往新部門任職!

　　人力資源部負責人(簽名)：

　　日期： 年 月 日

調動通告范文 篇3

　　人員調動通知書NO：004 (第二聯調入聯)根據工作需要，現將由**車間位調至**部崗位。接到通知后，請本人做好轉崗前的移交工作，于*年**月**日至調入部門報到。請調出、調入部門做好配合和協調工作。

　　特此通知

　　**公司人力資源科

　　*年**月**日

調動通告范文 篇4

　　姓名： 工號：

　　調動前

　　部門： 職位： 部門： 職位：

　　調動后

　　部門調轉 部門內調動 晉升 加薪 降職 降薪

　　接收人

　　原崗位交接記錄

　　交接內容 交接情況

　　調動生效日期： 調動生效日期： 調動前 部門簽核

　　年 月　日

調動通告范文 篇5

　　各部門：

　　公司根據經營和管理需要，經公司總經辦會議研究，決定對公司人事作如 下調整：

　　一、原生產中心總監吳國成同事，從 6 月起，調任總經理辦公室助理，負 責協助總經理工作;

　　二、原售后服務部經理錢可安同事，從 6 月起，調任生產中心調度員，負 責生產一部、和生產二部產能協調工作和品質監督工作。 請以上人員于 20xx 年 6 月 8 日及時完成工作交接，到新部門報到。 若因個人原因影響工作，按企業有關規定進行處理。

　　調出部門負責人： __________ 調入部門負責人： __________ 調

　　入部門負責人請在員工報到后，簽字交人力資源部備案。

　　特此通知

　　碧云居總經辦

　　年 月 日

調動通告范文 篇6

　　同事：

　　您好!公司通過對你的長期觀察和對你近幾個月業績的分析，并考慮到公司的`生產需要和你的工作能力，經與職工代表討論，公司認為你比較適合在崗位工作，現本公司將你由崗位調至崗位，請你在收到本通知之日起一月內辦完原單位或部門移交手續，前往新職單位或部門報到。

　　xx有限公司

　　日期：xx年x月x日

調動通告范文 篇7

　　同志：

　　您好！公司通過對你的長期觀察和近來的工作表現，并考慮到公司的'實際需要和你個人工作能力，經討論，認為你比較適合在崗位工作，現本公司將你由原來的崗位調至崗位，請你在接到本通知起一月內辦完原單位或部門移交手續，前往新職單位或部門報到。

　　調出單位（部門）經理意見：____

　　調入單位（部門）經理意見：____

　　人事行政部經理意見:________

　　分管副總經理意見：

　　總經理意見：____

調動通告范文 篇8

　　(第一聯調出聯)

　　根據________，現將____由原樓棟崗位調至樓棟崗位。接到通知后，請本人做好轉崗前的移交工作，于__年__月__日至調入樓棟報到。請調出、調入樓棟做好配合和協調工作。

　　特此通知

　　物業分公司辦公室

　　____年____月____日

調動通告范文 篇9

　　物業公司人員調動通知書NO：

　　(第一聯調出聯)

　　根據，現將同志由原樓棟崗位調至樓棟崗位。接到通知后，請本人做好轉崗前的移交工作，于年月日至調入樓棟報到。請調出、調入樓棟做好配合和協調工作。

　　特此通知

　　物業分公司辦公室

調動通告范文 篇10

　　____先生：

　　您好!公司通過對你的長期觀察和對你近幾個月業績的分析，并考慮到公司的生產需要和你的'工作能力，經與職工代表討論，公司認為你比較適合在____崗位工作，現本公司根據《____有限公司廠規》第幾條第幾款(公司有權根據生產需要、員工工作能力、業績等因素調動員工的工作崗位，但須與職工代表討論，并與員工協商)之規定，將你由____崗位調至____崗位，請你在收到本通知之日起日內給公司一個明確答復，并將崗位調動回執交回本公司____部門;若逾期未作出答復，則視為同意調動。

　　____有限公司

　　20____年____月____日

調動通告范文 篇11

　　各部門：

　　公司20____-20____年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、____、____調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、______員工調入計劃財務部;

　　三、______員工調入物業管理部;

　　四、______員工調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、______、______員工派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

　　六、______、______、______、______、______、______等6位員工調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20____年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知!

　　______有限公司

　　年__月__日

調動通告范文 篇12

　　根據，現將同志由原樓棟崗位調至樓棟崗位。接到通知后，請本人做好轉崗前的移交工作，于年月日至調入樓棟報到。請調出、調入樓棟做好配合和協調工作。

　　特此通知

　　物業分公司辦公室

　　年月日

調動通告范文 篇13

　　各部門：

　　公司20xx—20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、吳巧雨、王偉員工調入行政辦公室負責監控室值班工作；

　　二、x員工調入計劃財務部；

　　三、x員工調入物業管理部；

　　四、x員工調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作；

　　五、呂、x員工派駐象山水產城物流有限公司協助工作；

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位員工調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知！

　　xx年xx月xx日

調動通告范文 篇14

　　：

　　經觀察與考核，任職跟單員期間，工作態度散漫，欠缺責任心，工作屢次發生錯誤，給公司帶來慘重損失，經調整崗位后，工作仍然不能勝任，現經廠部決定，調到亞瑪遜重新安排工作。

　　請以上人員于20xx年12月23日前完成工作交接，交接完成后到*人事部報到。 若因個人原因影響工作，將按廠部有關規定進行處理。

　　調動人員確認簽名：

　　調出部門負責人簽名： 調入部門負責人簽名：

　　年月日

調動通告范文 篇15

　　公司：

　　因你在年度聘期的考核中被確定為不稱職等次(或根據工作需要)，按照有關規定，現對你的工作崗位作以下調整。

　　特此通知。

　　公司(蓋章)

　　xx年x月x日

調動通告范文 篇16

　　先生：

　　經本公司研究，決定調動你到本公司(部門)任(崗位)一職，崗位試用期從xx年x月x日至xx年x月x日，相應工資待遇在另行試用期滿正式任職后變更到如下：

　　基本工資xx元/月，提成工資x元/月，崗位工資x元/月，伙食補貼x元/天(指工作時間)，住房補貼x元/月，交通補貼x元/月(指工作時間)，通訊補貼xx元/月。

　　請持本通知書于xx年x月x日到(部門)報到，逾期或拒不到崗者，按自動離職處理。

　　20xx年x月x日

調動通告范文 篇17

　　同事：

　　您好!公司通過對你的長期觀察和對你近幾個月業績的分析，并考慮到公司的生產需要和你的工作能力，經與職工代表討論，公司認為你比較適合在崗位工作，現本公司根據《有限公司廠規》第xx條第款(公司有權根據生產需要、員工工作能力、業績等因素調動員工的工作崗位，但須與職工代表討論，并與員工協商之規定，將你由崗位調至崗位，請你在收到本通知之日起日內給公司一個明確答復，并將崗位調動回執交回本公司xx部門;若逾期未作出答復，則視為同意調動。

　　xx有限公司

　　日期：xx年x月x日

調動通告范文 篇18

　　尊敬的各位經銷商：

　　你們好!______有限公司原______和______兩位經理因另有發展和重用，調離原尚品工作崗位，______繼續擔任______總經理職務，手機號碼：________________，原______與各位簽訂的銷售合同及相關業務繼續有效，銷售內勤徐麗美，手機號碼：______________，電話傳真：0570-______，尚品發展有你信任和厚愛，望您一如既往支持，謝謝!

　　因中壓機生產比較忙，大部份機組需要預訂，望各位有訂單盡早聯系落實，以免影響你銷售業績。相關業務請與各區域經理聯系。

　　特此通知

　　______有限公司

調動通告范文 篇19

　　致：

　　感謝長期以來對我司的大力支持，同時對我司人員調整給您帶來的不便深感歉意！現將調整情況通知如下：

　　一、因工作崗位變動，自20xx年xx月xx日起，原崗位員工不再負責XX有限公司工作，其調整日后的'一切經營行為與我司無關。

　　二、工作轉由接替，其聯系方式為：（辦公）；

　　特此通告

　　XX有限公司

　　xx年xx月xx日

調動通告范文 篇20

　　姓名：__工號：

　　調動前

　　部門：__職位：__部門：__職位：

　　調動后

　　部門調轉__部門內調動__晉升__加薪__降職__降薪

　　接收人

　　原崗位交接記錄

　　交接內容__交接情況

　　調動生效日期：__調動生效日期：__調動前__部門簽核

　　______有限公司

　　20____年____月____日

調動通告范文 篇21

　　物業公司人員:

　　NO：

　　(第一聯 調出聯)

　　根據 ，現將 員工由原 樓棟 崗位調至 樓棟 崗位。接到通知后，請本人做好轉崗前的移交工作，于 年 月 日至調入樓棟報到。請調出、調入樓棟做好配合和協調工作。

　　特此通知

　　物業分公司辦公室

　　年 月 日

調動通告范文 篇22

　　小姐：

　　經本公司研究，決定調動你到本公司(部門)任(崗位)一職，崗位試用期從xx年x月x日至xx年x月x日，相應工資待遇在另行試用期滿正式任職后變更到如下：

　　基本工資xx元/月，提成工資x元/月，崗位工資x元/月，伙食補貼x元/天(指工作時間)，住房補貼x元/月，交通補貼x元/月(指工作時間)，通訊補貼xx元/月。

　　請持本通知書于xx年x月x日到(部門)報到，逾期或拒不到崗者，按自動離職處理。

　　xx有限公司

　　xx年x月x日

調動通告范文 篇23

　　根據工作安排，經公司研究決定，你單位等位同志，于月日調動到工作，其行政工資關系一并劃入調入部門，請做好相關工作、手續的交接工作，調入部門應做好工作安排。

　　xx公司

　　年月日

調動通告范文 篇24

　　各部門：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、xx員工調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、x員工調入計劃財務部;

　　三、x員工調入物業管理部;

　　四、x員工調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、呂、x員工派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位員工調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知!

　　x有限公司

　　xx年x月x日

調動通告范文 篇25

　　根據，現將由原部門崗位調至部門崗位。接到通知后，請本人做好轉崗前的移交工作，于年月日至調入部門報到。請調出、調入部門做好配合和協調工作。

　　特此通知

　　-----股份有限公司辦公室

　　年月日

調動通告范文 篇26

　　為了更好的協調工作，提高工作效率。經公司決定現安排以下人員工作崗位調動。____調到營銷中心外銷部，任外銷業務員，兼職報關商檢工作；____調到規劃發展部，任項目申報主管，兼職總部行政的部分工作；____調到營銷中心商務部，任客服主管，兼職總部行政的`部分工作；____調到商務部，負責任產品推廣與策劃工作。

　　請以上人員于23日到新崗位報的，同時，廠區辦公樓202室作為營銷中心辦公室，請相關部門按照廠區行政部下達的調整辦公區域通知即可執行。

　　特此通知。

　　________有限公司

　　____年______月______日

調動通告范文 篇27

　　各部門：

　　公司20____-20____年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、__、__調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、__調入計劃財務部;

　　三、__調入物業管理部;

　　四、__調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、__、__派駐象山水產城物流有限公司協助工作;

　　六、__、__、__、__、__、__等6位調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20____年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知

　　______有限公司

　　20____年____月____日

調動通告范文 篇28

　　物業公司人員調動通知書 NO：

　　(第一聯 調出聯)

　　根據 ，現將 同志由原 樓棟 崗位調至 樓棟 崗位。接到通知后，請本人做好轉崗前的移交工作，于 年 月 日至調入樓棟報到。請調出、調入樓棟做好配合和協調工作。

　　特此通知

　　物業分公司辦公室

　　年 月 日

調動通告范文 篇29

　　----------負責人同志，因工作需要，經當事人同意(申請)，公司決

　　定調你部所屬----------------- 員工同志到----------------------------- 工作。

　　執行日---------------- 。

　　請當事人原所在部門負責人安排好該員工的工作交接，并請接收單位部門負責人安排好該員工今后的工作。

　　調出部門：---------------------------------------------------- ;

　　調入或部門：--------------------------- ------------------------------ ;

　　行政人事部： ------------------------------------------------------ ;

　　總經理：----------------------------------------------------- 。

　　恒偉機箱

　　年 月 日

調動通告范文 篇30

　　同事：

　　您好！公司通過對你的近期觀察和工作分析，并考慮到公司的部門需要和你的工作能力，經討論，公司認為你比較適合在部門崗位工作，請你在收到本通知后一周內辦完原部門工作移交以及移交手續，前往新部門任職！

　　人力資源部負責人：

　　日期：xx年x月x日

調動通告范文 篇31

　　員工崗位調動通知書

　　經集團公司領導同意，由 年 月 日起，您由原崗位調動至----部-----崗位工作。希望您在新的崗位上發揮更大的作用。

　　請憑此單到新部門報道。

　　行政人事部

　　年 月 日

調動通告范文 篇32

　　公司各部：

　　因公司發展需要，經公司研究做出如下人事任免決定：

　　1、免去______業務經理職務，任命______為商丘、駐馬店等地區業務經理，負責商丘、駐馬店區域的客戶開發、客戶維護、客戶管理等相關事宜。

　　2、免去______物流部主管職務，任命________為物流部主管，負責物流部的人員和業務管理，保證物流部各項工作正常進行。

　　____公司

　　日期：20____年____月____日

調動通告范文 篇33

　　姓名：工號：

　　調動前

　　部門：職位：部門：職位：

　　調動后

　　部門調轉部門內調動晉升加薪降職降薪

　　接收人

　　原崗位交接記錄

　　交接內容交接情況

　　調動生效日期：調動生效日期：調動前部門簽核