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解雇通告范文

發布時間:2024-12-25

解雇通告范文(精選4篇)

解雇通告范文 篇1

  餐廳全體伙伴:

  在X月X日和X月X日連續2天無故曠工,目前餐廳已盡最大努力聯系其本人和家人,但一直沒有結果。鑒于目前該員工行為根據公司政策已構成嚴重違紀,根據《員工手冊》中公司紀律相關規定,經研究決定與解除勞動關系,自X年X月X日起生效。

  X有限公司餐廳

解雇通告范文 篇2

  一、20xx年12月19日,xx部員工頂撞上司,并手持鐵錘沖到上司辦 公室威脅上司,經向現場多名當事人了解,事實確鑿。

  二、行為,嚴重違反了廠規廠紀,侵害了他人的合法權益,給公司其他員工 及所在部門造成嚴重的不良影響;對此,經公司研究決定,給予解除勞動 合同、終止勞動關系的處罰。

  特此通告!

  人事行政部

解雇通告范文 篇3

  公司全體員工:

  企劃部員工,在勞動合同履行過程中,不能勝任本職工作,且工作態度不端正,在公司內部造謠生事,擾亂人心,不顧全局和整體利益,搞小團體,個人主義,破壞公司團結,有損公司形象,給公司帶來一些不良影響。經董事會研究決定,予以辭退,解除與其的勞動合同。做好本職工作是一名員工的基本責任;服從是行動的第一步,要時刻牢記責任心的含義,把責任作為一種強烈的使命感,把責任作為自己必須履行的最根本的義務,作為員工只有完全融入到組織的價值觀念中去,真誠地與每一個同事協作,團結友愛、團結協力的去做好本職工作,以公司利益為核心,把公司的團結發展作為自己奮斗的目標,才能促進公司與員工的共同發展!望全體員工引以為戒,提高工作效率,端正工作態度,積極投入到自身的工作當中去!

  特此通告!

  X有限公司 行政辦公室

  二〇xx年八月二十一日

解雇通告范文 篇4

  餐廳全體伙伴:

  在xx月xx日和xx月xx日連續2天無故曠工,目前餐廳已盡最大努力聯系其本人和家人,但一直沒有結果。鑒于目前該員工行為根據公司政策已構成嚴重違紀,根據《員工手冊》中公司紀律相關規定,經研究決定與解除勞動關系,自x年xx月xx日起生效。

  x有限公司餐廳

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