2025致離退休領導的慰問信范文(通用3篇)
2025致離退休領導的慰問信范文 篇1
尊敬的老領導:
您好!
金龍辭舊歲,福馬踏春來。在新春佳節即將到來之際,市人力資源和社會保障局謹向您致以節日的祝賀及親切的慰問,同時借此機會向您拜個早年!恭祝春節愉快,健康長壽,闔家幸福,萬事如意!
剛剛過去的20xx年是我市人社事業碩果累累的一年,是頑強拼搏的一年,是闊步向前的一年,是收獲喜悅的一年。這一年里,在市委、市政府的正確領導下,通過全體干部職工的共同努力,圓滿完成了各項目標任務,取得了良好的工作業績。
20xx年,人才人事充滿活力,公開招聘全面推進;社會保障成績喜人,新增城鎮就業10511人,征收社會保險基金65000萬元,超歷史水平完成;勞動維權成效顯著,為1843名民工追回拖欠工資807。2萬元;勞動關系和諧構建,簽訂工資集體協議企業786家,覆蓋職工27027人;民生政策全面落實,城鄉居民社會養老保險、被征地農民社會保障、人事勞動爭議仲裁等民生工作均在以往的基礎上大幅度提升;職能職責全面整合,建章立制逐步規范,機關效能進一步提升;中層干部配強配齊,干部隊伍結構優化,發展后勁進一步增強;廉政建設全面加強,機關工作作風進一步轉變,服務質量和服務水平進一步優化;基層平臺不斷強化,上下聯動的工作格局全面形成,樹立了服務民生、清正廉潔的機關形象。
我們深知,這些成績的取得與您的關心、支持和指導密不可分。過去,您在崗位上兢兢業業,無私奉獻,為我市經濟社會發展傾注了大量的心血,揮灑了辛勤的汗水。今天,您仍以良好的精神狀態關注著全市人社事業的發展,關心著全市經濟社會的發展,并向我們積極建言獻策,發揮余熱。這些建言獻策給予了我們莫大的啟迪和幫助。我們真誠地希望在今后的工作中繼續得到您的關注和支持。
“駿馬追風揚氣魄,寒梅傲雪見精神”,輝煌碩果的20xx年已經過去,任重道遠的20xx年正向我們走來。我們將繼續發揚優良的工作作風,以更加昂揚的斗志、更加飽滿的熱情,頑強拼搏,開拓創新,不斷開創我市人社工作新局面,以更加優異的工作成績向老領導、老同志獻禮。我們堅信,有市委、市政府的堅強領導,有老領導、老同志的關心、支持,我們就一定能夠創造20xx年全市人社事業的新輝煌,為耒陽重回全省第一方陣、重振耒陽雄風、重現耒陽輝煌做出新的更大貢獻。
最后,衷心祝愿您度過一個歡樂喜慶祥和的新春佳節!衷心祝愿我市的人社事業在新的一年譜寫更加輝煌的篇章!
此致
耒陽市人力資源和社會保障局
二○一四年春
2025致離退休領導的慰問信范文 篇2
尊敬的 老教師:
又是一個秋高氣爽的九月,我們迎來了自己的節日——第xx個教師節,在此,我們謹向您——曾經為我校輝煌與發展嘔心瀝血,默默奉獻的前輩致以最誠摯的節日問候 。百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。近年來學校始終貫徹黨的教育方針,堅持“質量立校、管理興校、科研強校”的辦學理念,矢志不渝地堅持“強素質、爭一流、創特色”的辦學方向,改善辦學條件,營造育人環境,更新教育理念,強化校本研訓,優化師資隊伍,深化教改科研,加強學校管理,注重辦學效益,重視學生個性發展,全面推進和實施素質教育。通過全校教職工的努力奮斗,如今的貢山一中已步入了新的發展時期。
學校教學質量逐年提高,軟硬件設施進一步完善,師生精神面貌煥然一新。今年學校又做出了一系列的改革措施,首先是實行高中封閉與初中半封閉相結合的管理模式。其次是成立了武術,象棋、繪畫、舞蹈、獨龍毯怒毯編織等十個社團(即學習興趣班)。第三是實行分層教學。第四是實行月休制,主要目的是讓獨龍江學生每月都能回家一次,讓他們能夠安心的學習,還有是方便教師集中辦事及給班主任一個調整休息的時間。
目前學校占地面積62245.1平方米,擁有教學樓(2棟)、行政辦公樓(1棟)、實驗樓(1棟)、學生宿舍樓(4棟)、學生餐廳(1棟四層)、教師住宿樓(5棟)等共計14棟建筑。教職工121人,在校學生976人,23個教學班。
我們深知,學校的進步播撒著您辛勤的汗水;學校的發展傾注著您曾經奮斗的心血;學校的騰飛,凝聚著您拳拳的關懷和支持。
往事歷歷,倍感親切與溫馨;歲月匆匆,更覺真情的無私與可貴!尊敬的各位老領導、老前輩,在教師節、中秋節到來時刻,我們真誠地希望您能繼續一如既往地關心教育的明天,為貢山一中的發展出謀劃策。再次為您送上深深的祝福,祝愿晚年幸福,夕陽更紅!同時,誠邀各位老前輩選擇合適的時間來貢山走走,親臨一中指導工作,我們期待著聆聽您的教誨。
恭祝
身體健康、家庭幸福、萬事如意!
2025致離退休領導的慰問信范文 篇3
尊敬的各位退休教師:
在這辭舊迎新之際,學校黨支部、行政、工會謹向您們致以節日祝賀!對您們長期以來支持學校的工作,關心學校的發展表示感謝!
剛剛過去的一年,初級中學和我們偉大祖國一樣,在實現中國夢的征程上,迸發出勃勃生機,各方面工作均取得驕人的成績。20xx年中考再續輝煌,W值全市第六名,上省級示范高中41人,占應屆畢業生23%,穩居農村初中之首,奪得當陽市初中教育質量W值評估先進單位紅旗;德育安全再創新高,被XX市教育局評為示范家長學校,被推舉為當陽市平安校園創建單位;總務后勤再上臺階,食堂和食品衛生工作被市衛生局、教育局評為優秀等次,被評為當陽市第二批健康學校,教師周轉宿舍交付使用,教師宿舍屋面翻新,學生營養奶計劃全面啟動;黨政工團齊心發力,文明單位創建順利接受市文明委驗收,被推舉為20xx年度教育先進單位;工會成功換屆,橋梁、紐帶、監督作用正日益得到發揮;校本教研和校本培訓如火如荼,繼教部門給予高度評價。成績的取得,得益于各位老同志打下的堅實基礎,得益于大家對學校長期以來的理解、關心和支持。
20xx年,將是初級中學歷史上極為不平凡的一年退休教師慰問信5篇退休教師慰問信5篇。教育改革必將進一步深入,高效、綠色、健康的課堂必定會成為課程改革的主旋律;教育質量的競爭將更為激烈,質量是學校的生存之本、發展之基,提高質量,靠全體干群齊心協力、同心同德,靠義無反顧的精神和與時俱進的智慧,靠各位退休同志的支持、幫助;德育安全工作會面臨全新的內外部形勢,需要我們有創新的精神和開拓的勇氣,形成有效德育的途徑和萬無一失的安全管理制度;總務后勤精細化要求會更高更實,食堂改造工程和學生宿舍改造工程,將是我校歷史上一年投資規模最大,工程難度最大的基本建設項目,需要我們精心謀劃、全力推進、精細管理、克難奮進;群團組織將面臨全面提升水平、整體高效推進的新形勢、新要求,這是實現學校持續健康發展的重要思想保障和組織保障。
我們期待全體退休教師,一如既往的關心、支持、理解學校的工作,充分發揮老教師的先鋒模范作用,做鄉風文明、社會和諧的楷模,做老有所為、老有所樂的典范;我們祝愿各位退休教師本人及親人身體健康、萬事如意!祝家庭和睦幸福、富裕安康!
當前,學校經費不足已嚴重制約學校發展;各級黨委政府也不斷加大效能建設的力度,對財務管理提出更新更高的要求,學校沒有充足的資金給老同志們表示物資上的關懷、幫助,也期待大家原諒!
XX市初級中學
20xx年1月10日