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聘用協(xié)議書

發(fā)布時間:2023-05-24

聘用協(xié)議書(通用30篇)

聘用協(xié)議書 篇1

  甲方(項目組長)

  乙方(被聘用者)

  根據(jù)《大學(xué)短期勞動(勞務(wù))用工管理規(guī)定》(西石大人〔__〕48號)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

  一,本協(xié)議自年月日起至年月日止。

  二,甲方安排乙方在項目中承擔(dān)的任務(wù)。

  三,甲方每月從項目經(jīng)費中為乙方支付報酬元。

  四,聘用期內(nèi),乙方應(yīng)服從甲方的管理,遵守學(xué)校規(guī)章制度,認(rèn)真履行甲方為其安排的工作任務(wù)。對含易燃,易爆,高溫,高壓,強電流,化學(xué)腐蝕,放射性等危險性內(nèi)容,可能造成損害的科研項目,甲乙雙方約定通過購買社會保險方式維護(hù)受聘人的利益,具體險種等內(nèi)容在本協(xié)議雙方需約定的事項中注明,乙方享受社會保險后,排除甲方的勞動保險責(zé)任;非因工作原因?qū)е碌囊曳郊膊』蚱渌松韨Γ蠊梢曳阶约夯虻谌匠袚?dān)。

  五,本協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)時,隨即終止。雙方在征得對方同意的條件下,可以續(xù)訂協(xié)議。續(xù)訂須重新簽訂協(xié)議書,一方不同意續(xù)訂的,另一方不得強迫。

  六,本協(xié)議在下列條件下可以解除。

  1,甲乙雙方協(xié)商一致。

  2,乙方有下列情況之一的甲方可以解除本協(xié)議。

  (1)被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職,徇私舞弊,對甲方造成重大損失的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任的;

  (5)應(yīng)當(dāng)解除聘用協(xié)議的其他情形。

  4,乙方如有正當(dāng)理由可以解除本協(xié)議,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。在下列情況下,乙方可以隨時通知甲方解除本協(xié)議。

  (1)甲方以暴力,威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

  (2)甲方未按照本協(xié)議約定支付報酬或提供勞動條件的。

  七,雙方需約定的事項。

  1,勞動安全約定:

  2,保密約定:

  3,其它:

  八,甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議。任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,付給對方違約金元。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

  九,甲乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決,協(xié)商未果的可申請調(diào)解,調(diào)解不成的可向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請仲裁,也可直接申請仲裁,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十一,本協(xié)議自簽訂之日起生效,一式五份,甲方四份,乙方一份。

  甲方(簽字)

  乙方(簽字)

  年月日

聘用協(xié)議書 篇2

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和地方有關(guān)法規(guī),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵照執(zhí)行。

  第一條聘用期限

  本協(xié)議期限自年月日起至年月日止。其中,試用期為前天。

  第二條工作內(nèi)容

  1、乙方的工作內(nèi)容為;工作地點為。

  2、乙方應(yīng)履行甲方所規(guī)定的崗位職責(zé),按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。

  3、甲方可根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)、身體健康狀況等因素,隨時調(diào)整或指定乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。

  第三條工作紀(jì)律及規(guī)章制度

  1、乙方應(yīng)自覺遵守國家法律法規(guī)及道德規(guī)范,以身作則,自覺維護(hù)甲方的聲譽和利益。

  2、聘用期間,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

  3、甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方進(jìn)行管理。

  第四條薪資報酬、福利待遇

  1、甲方于每月日前以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬形式及時足額支付乙方工資。

  2、乙方正常工作時間的工資標(biāo)準(zhǔn)按計時工資執(zhí)行,乙方正常工作時間工資額為元/月;乙方正常工作時間試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為。

  3、甲方依法安排乙方延長工作時間、休息日加班和法定節(jié)假日加班的,甲方于當(dāng)月未能安排乙方補休的,必須支付加班費,加班費分別按勞動法規(guī)定的1、5倍、2倍、3倍計發(fā)。

  4、乙方享有病假、慰唁假,無薪事假及年終獎,具體操作參照公司規(guī)定執(zhí)行。

  第五條勞動保護(hù)與勞動條件

  1、根據(jù)國家規(guī)定甲方向乙方提供符合要求的工作環(huán)境和勞動保護(hù)設(shè)施。

  2、甲方對乙方進(jìn)行崗前教育,乙方必須增強風(fēng)險控制意識,嚴(yán)格遵守甲方的風(fēng)險管理和安全操作規(guī)程。

  第六條協(xié)議的終止和解除

  1、聘用期滿,本協(xié)議自然終止。

  2、聘用期內(nèi),甲乙雙方均可單方面解除本合同,但應(yīng)提前30天告知對方。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除本協(xié)議:

  (1)患病或負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的;

  (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

  (3)乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供虛假的個人資料、相關(guān)證明的;

  (4)向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的;

  4、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本協(xié)議:

  (1)未按照本協(xié)議約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

  (2)未及時足額支付工作報酬的;

  第七條經(jīng)濟(jì)補償、賠償

  1、本協(xié)議被終止或解除,甲方均無需向乙方支付任何經(jīng)濟(jì)補償。

  2、甲乙雙方如違反本協(xié)議造成對方經(jīng)濟(jì)損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償對方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。

  第八條工傷、醫(yī)療

  1、乙方發(fā)生工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費用,甲方參照《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》執(zhí)行支付,但不享有誤工費。

  2、乙方試用期滿享有公司醫(yī)療報銷制度,詳見公司相關(guān)規(guī)定。

  第九條其它

  1、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議,按相關(guān)法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

  2、雙方約定的其他事項:。

  3、本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商解決并訂立書面補充協(xié)議。

  4、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方的各項《規(guī)章制度》,乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。

  甲方(蓋章):

  乙方:

  法定代表人(受委托人):

  年月日

聘用協(xié)議書 篇3

  聘用單位:(以下簡稱甲方)

  法定代表人:

  受聘人員:(以下簡稱乙方)

  身份證號:

  聯(lián)系電話:

  依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下內(nèi)容:

  一、聘用期限

  本合同期限年,自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期個月,自年月日。

  二、聘用報酬

  1、元/每月;

  2、按照課時計算,每節(jié)課時元,每月課時不少元;

  3、周六日補課元;

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (1)甲方提供給乙方穩(wěn)定的工作環(huán)境、教育設(shè)施等,保障乙方相關(guān)合法權(quán)益;

  (2)甲方根據(jù)本單位的實際情況,調(diào)動乙方的工作崗位及上課時間安排;

  (3)甲方按月或者按課時足額支付乙方的工作報酬;

  (4)甲方有權(quán)按照學(xué)校規(guī)則制度,為保障教學(xué)質(zhì)量不定期對乙方進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量方面的考核;

  (5)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項社會保險和住房公積金等,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (6)在合同期限內(nèi),因乙方故意或重大過失的職務(wù)行為給其他單位或個人造成損失的,甲方依法賠償后有權(quán)向乙方追償;

  2、乙方的權(quán)利義務(wù)

  (1)乙方必須遵守國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策等,不得利用甲方提供的教學(xué)資源從事違法犯罪活動;

  (2)乙方需遵循甲方內(nèi)部規(guī)章制度、教師職業(yè)道德等,如有違反制度規(guī)定或職業(yè)道德等,甲方可按規(guī)定予以處罰(包括但不限于處分、辭退、扣發(fā)報酬等);

  (3)乙方必須保質(zhì)保量的按時完成甲方按照教學(xué)計劃分配的教學(xué)任務(wù),如為按照規(guī)定完成甲方可按照規(guī)則制度進(jìn)行處罰;

  (4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核,乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。

  (5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力做好本職、教學(xué)工作,維護(hù)甲方的的聲譽。

  四、聘用合同的變更、解除、終止

  1、雙方均可以解除合同的情形:

  (1)因不可抗力等特殊情況致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,也可以解除本合同;

  (2)如果甲乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對方;

  2、下列情形,甲方可以解除、終止本合同:

  (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評教育仍不改正的;

  (3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;

  (4)違反法律規(guī)定并被依法追究刑事責(zé)任的;

  (5)連續(xù)兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;

  (6)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

  3、下列情形,乙方可以解除、終止本合同:

  甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關(guān)工作條件的;

  五、違約責(zé)任

  甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應(yīng)支付違約金給守約方。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟(jì)損失。

  六、爭議解決方式

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向甲方所在地的勞動部門申請仲裁;

  七、合同期滿,本合同終止,甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同;

  八、其他未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議;

  九、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,并受到法律保護(hù)。

  甲方:

  乙方:

  年月日

聘用協(xié)議書 篇4

  甲方( 聘 方):______________

  乙方( 受 聘 方):______________

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下會計聘用協(xié)議條款,共同遵照履行。本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

  一、聘用協(xié)議期限

  本協(xié)議期限為 _____年,自 _____年 _____月_____ 日 至 _____年 _____月 _____日止。

  二、聘用崗位

  甲方聘用乙方在 財務(wù)部門從事 會計 崗位的工作。

  三、工資福利

  (一)甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn) 元/月。

  四、聘用協(xié)議的變更

  (一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

  五、聘用協(xié)議的解除

  (一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。

  (二)有下列情形之一的,乙方可以隨時單方面解除本協(xié)議:

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、考入普通高等院校的;

  六、聘用協(xié)議的續(xù)簽

  本協(xié)議期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用協(xié)議。

  七、本協(xié)議一式兩(2)份,聘方、受聘方各持一(1)份。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(簽字蓋章):_______________

  地 址 :______________________________ 地 址 :______________________________

  電 話 :_______________ 電 話 :_______________

  ______年 ______月 ______日

聘用協(xié)議書 篇5

  方(用人單位):天成幼兒園

  地址:邢臺市紅星西街12號

  法人(負(fù)責(zé)人):_________

  乙方(勞動者):____________

  性別:_____

  出生年月:___________

  居民身份證號碼:________

  戶口所在地址:______________

  常住地址:___________

  為確立勞動關(guān)系,明白雙方的權(quán)利和任務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn),簽訂本協(xié)議。

  一、勞動協(xié)議期限

  (一)本協(xié)議有效期年,自年月日起至年月日止。

  二、工作內(nèi)容甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應(yīng)勝任本職工作,并進(jìn)步職業(yè)園長技巧,完成工作任務(wù)。

  三、勞動保護(hù)和勞動條件甲方應(yīng)供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品,保證乙方的人身安全和健康。

  四、工作報酬及內(nèi)容

  (一)甲方付給園長工資為元/月,崗位補貼元/月,通訊費元/月,安全獎元/月工齡元/年。

  (二)簽署合同即日起,甲方付給己方三險一金。

  (三)乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù),法定假期及雙休日加班有加班費補貼。

  (四)工作內(nèi)容:

  1、全園的安全工作,

  2、招生宣傳工作,

  3、日常保教工作,

  4、重大活動的組織,

  5、教師的考評工作,

  6、總園安排的其他工作。

  7、園長有權(quán)對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后,進(jìn)行解聘。

  五、勞動紀(jì)律甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德,保護(hù)甲方的名譽。有下列情況之一為嚴(yán)重違背勞動紀(jì)律。

  1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。

  2、私下將生源介紹到其他單位的。

  3、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料、教材等機密的。

  4、因乙方工作責(zé)任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

  5、乙方因違背工作紀(jì)律或財務(wù)制度,給甲方造成經(jīng)濟(jì)喪失的。

  6、其他違背甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重,使甲方單位利益受損的。

  六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準(zhǔn)可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn),勞動合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn),可以續(xù)訂勞動合同。

  七、勞動合同的解除

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動協(xié)議可以解除。乙方解除勞動合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。

  (二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動協(xié)議;

  1、在錄用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴(yán)重違背勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大侵害的;

  4、被依法追究刑事義務(wù)或被勞動教養(yǎng)的。

  (三)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動協(xié)議,但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。

  2、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

  (四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動協(xié)議。

  (五)乙方有下列情況之一的,甲方不得解除勞動協(xié)議;

  1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  2、患病或者因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  (六)有下列情況之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動協(xié)議:

  1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;

  2、甲方未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或因故拖欠勞動報酬的。

  八、違背勞動協(xié)議的義務(wù)

  甲乙雙方違約不履行本協(xié)議,應(yīng)由違約方賠償給對方違約金1000元,合同期間,甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)期間甲方應(yīng)支付乙方正常工資報酬,培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后,未滿甲方請求的一年工作年限而辭職離園的,并將當(dāng)月工資作為退還報銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費用。

  九、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭議,任何一方有權(quán)向上級有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。

  十、本協(xié)議未盡事宜,按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。

  十一、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議代簽、涂改無效。

  甲方:(蓋章)

  乙方(簽字):

  法人:(簽字)代理人:

  年月日

聘用協(xié)議書 篇6

  甲方:__縣教育局

  乙方:

  按照《縣____年中小學(xué)教師招聘工作方案》要求,通過擇優(yōu)選聘,乙方被聘用為我縣公辦教師,現(xiàn)安排在__ (學(xué)校)任教,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  一、乙方必須服從甲方的安排,自愿在__(學(xué)校)服務(wù)(任教)_周年以上(特崗教師和“三支一扶”支教人員的服務(wù)期從考錄到農(nóng)村學(xué)校任教時間算起),五年內(nèi)不得申請調(diào)入縣城學(xué)校、調(diào)離我縣教育系統(tǒng)、辭職、考研等,如乙方違約,須繳納違約金人民幣伍仟元。

  二、甲方負(fù)責(zé)對乙方的日常管理,對乙方進(jìn)行年度考核。甲方應(yīng)為乙方辦理有關(guān)編制、工資、職稱等手續(xù),并保證按時足額發(fā)放乙方的工資。

  三、在聘期內(nèi),如乙方年度考核不合格,或因政治思想、師德師風(fēng)等方面的問題,不宜繼續(xù)任教的,甲方可以按有關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議。

  四、本協(xié)議一式三份(乙方任教學(xué)校和甲、乙雙方各執(zhí)一份),經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,聘用期滿本協(xié)議自動解除。

  甲 方(蓋章) 乙 方(簽字)

  法定代表(簽字) 任教學(xué)校(蓋章)

聘用協(xié)議書 篇7

  甲方(網(wǎng)店名)名稱:

  地址:

  性質(zhì):

  姓名:

  身份證號碼:

  乙方姓名:

  性別:

  出生年月:

  家庭住址:

  身份證號碼:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、聘用期限和工作內(nèi)容

  第一條本協(xié)議自 年 月日起至 年 月 日止,期限為年(月),期滿聘用關(guān)系自然終止。

  第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意擔(dān)任 崗位(工種)工作。

  第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  二、工作時間和工作地點

  第四條甲方實行自由作息工作制度,每天工作時間由 至 ,每月4日休息時間,由乙方與甲方協(xié)商后支配休息日期。根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。

  三、雇用報酬

  甲乙雙方約定,乙方的報酬=底薪+銷售提成。

  第五條乙方的底薪為 元/月,銷售提成為元/單。

  第六條甲方每月前,以貨幣形式支付給乙方。

  四、保險待遇

  第七條甲方所經(jīng)營的網(wǎng)店是網(wǎng)絡(luò)商店,不需要工商部門注冊,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方為雇傭關(guān)系,乙方可依照國家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加社會保險,甲方不再另行為其參加。

  第八條乙方在甲方聘用期間,發(fā)生醫(yī)療或工傷等情況,按國家法律規(guī)定的雇傭關(guān)系協(xié)商賠償。雙方因賠償金額發(fā)生爭議的,通過法院起訴處理。

  五、紀(jì)律、獎懲

  第九條乙方必須按照國家法律法規(guī)所規(guī)定來執(zhí)行。

  第十條乙方應(yīng)遵守甲方制定的制度;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)。

  第十一條乙方存在違法或違反甲方制度的,甲方可以解除本協(xié)議。

  第十二條甲方有權(quán)根據(jù)制定的相關(guān)制度,對乙方功過表現(xiàn)給予獎懲。

  六、協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十三條甲乙雙方在任何情況下可以解除協(xié)議,但必須提前 天以書面形式通知對方。

  第十四條本協(xié)議期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  七、經(jīng)濟(jì)補償與賠償

  第十五條乙方違反規(guī)定,給對甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)給予賠償。

  第十六條因甲乙任何一方的過錯造成協(xié)議不能完全履行,由過錯方承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金或損失賠償金元。

  八、雙方約定的其他事項

  第十七條雙方簽訂本協(xié)議后,乙方不得在聘用期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務(wù)。

  第十八條乙方對在聘用期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本協(xié)議,并認(rèn)為有足夠的理由被解聘。此種保密義務(wù)在本協(xié)議終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。

  九、勞動爭議處理

  第十九條本協(xié)議未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)依法向人民法院起訴。

  第二十條本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章之日起生效甲乙雙方各執(zhí)一份。

  (特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本協(xié)議前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本協(xié)議以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

  甲方:(簽名)

  年 月 日 乙方:(簽名)

  年 月 日

聘用協(xié)議書 篇8

  甲方:*有限公司

  乙方: 身份證號碼:

  因甲方公司發(fā)展需要,需聘用 專業(yè) * 級建造師,經(jīng)過真誠友好協(xié)商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理注冊手續(xù),具體條款如下:

  一、 聘用期限

  甲方聘用乙方的期限為*年。即注冊成功之日起往后推 * 年。

  二、 甲方權(quán)利與義務(wù)

  1、合同期間,甲方有權(quán)使用乙方的資質(zhì)證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。免費為乙方辦理初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、年檢等相關(guān)手續(xù),并在《執(zhí)業(yè)手冊》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。

  2、合同期間,甲方工程項目由乙方擔(dān)任建造師的,須另行簽訂協(xié)議并支付相關(guān)責(zé)任報酬,乙方承擔(dān)工程項目的相關(guān)責(zé)任;甲方工程項目乙方不擔(dān)任建造師的,乙方不承擔(dān)工程項目的相關(guān)責(zé)任。

  3、合同期間,甲方負(fù)責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育、注冊業(yè)務(wù)培訓(xùn)、協(xié)會會議費用(含繼續(xù)教育期間標(biāo)準(zhǔn)的差旅住宿費用)等相關(guān)費用,乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報銷。若乙方因工作原因,無法參加再教育學(xué)習(xí),甲方有義務(wù)請人代之學(xué)習(xí)。

  4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊證書及其他有關(guān)材料。一級注冊建造師執(zhí)業(yè)印章及畢業(yè)證、身份證原件應(yīng)在注冊成功后(10工作日內(nèi))及時交還乙方本人保管,但牽及公司年審須提供有關(guān)證書原件時,乙方有義務(wù)及時(5個工作日)向甲方提供相關(guān)證件。甲方如需使用乙方注冊章時,必須將圖紙等交由乙方審查,乙方同意后蓋章。不得以乙方的名義進(jìn)行非法活動,否則由因此造成的后果,由甲方負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  5、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求,按時支付乙方的聘用工資。

  三、 乙方權(quán)利與義務(wù)

  1、雙方簽定協(xié)議后,乙方應(yīng)于 20xx 年 月 日向甲方提供有關(guān)資質(zhì)申報及建造師注冊所需要的相關(guān)材料(一級建造師執(zhí)業(yè)資格合格證書、大學(xué)文憑、身份證和職稱證書等原件、個人簡歷、一寸、二寸彩色相片等)。

  2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時,乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。

  3、甲方在申請注冊期間,乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊,以便順利注冊成功。

  4、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。

  四、 聘用工資及支付方式

  經(jīng)雙方商定,甲方同意每年支付乙方*萬*仟元整(RMB.00元整)聘用工資(稅后)。甲方確認(rèn)乙方證書注冊成功后5個工作日內(nèi),支付給乙方第一年聘用工資.00人民幣。第二年支付給乙方聘用工資.00人民幣,甲方采取電匯到乙方提供的銀行卡中。支付給乙方下一年度聘用工資時間與前一年不超過一年。

  五、 證書的保管

  完成注冊后,乙方同意將《注冊建造師注冊證書》交由甲方管理,甲方應(yīng)妥善加以保管。執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管.

  六、 解聘

  1、在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

  2、如果雙方同意解除協(xié)議,甲方應(yīng)提前出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù),并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(資格證、注冊證等),不得無故刁難。

  3、在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:

  (1) 甲方不能按期支付工資;

  (2) 初始注冊不成功;

  (3) 甲方有其它違約行為。

  七、 違約責(zé)任

  1、由于甲方原因發(fā)生乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計算方法如下:

  資格證、注冊證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補辦;不耽誤乙方正常注冊,否則、甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止。

  大學(xué)文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀,乙方配合甲方進(jìn)行補辦,如無法補辦,甲方應(yīng)賠付乙方 萬 元整;

  資格證吊銷,甲方賠付乙方 萬 元整。

  2、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回?fù)責(zé)。

  3、乙方必須在甲方公司注冊滿 * 年后才可以轉(zhuǎn)注,乙方要求提前解聘,則甲方不負(fù)責(zé)再教育學(xué)習(xí)費用,乙方退還甲方聘用工資 元整,且賠付甲方違約金 元整。

  4、甲方必須在注冊期滿 * 年后才可以提前解聘,甲方支付乙方合同期內(nèi)全部聘用工資。且賠付乙方違約金 *萬 元整。

  八、 本協(xié)議條款貨幣形式均為人民幣。

  九、 續(xù)聘

  聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本協(xié)議。

  十、 本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份,具同等效力。

  十一、 本協(xié)議自雙方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關(guān)證明文件返還乙方后失效。

  十二、 本協(xié)議所指金額均為稅后金額,如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況,均由甲方承擔(dān),本協(xié)議為勞動合同的附件之一。

  十三、未盡事宜,雙方再協(xié)商解決。

  十四、爭議解決辦法:原則上雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時由人民法院裁決。

  甲方:(簽字蓋章)

  代表:

  電話:

  傳真:

  地址:

  乙方(簽字):

  代表:

  電話:

  傳真:

  地址:

  簽訂日期:20xx年X月XX日

  簽訂地點:

聘用協(xié)議書 篇9

  甲方:榆林市明杰農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

  乙方:

  身份證號:

  甲乙雙方因甲方在榆陽區(qū)馬合鎮(zhèn)麻生圐圙村開辦養(yǎng)豬、養(yǎng)羊場,需要飼養(yǎng)員從事飼養(yǎng)豬羊工作,經(jīng)其平等自愿、友好協(xié)商,現(xiàn)達(dá)成如下條款,以資雙方共同信守。

  一、工作崗位及工作內(nèi)容:

  1、工作崗位:專職飼養(yǎng)員。

  2、工作內(nèi)容:飼養(yǎng)豬約30-50頭,飼養(yǎng)羊約40-60只。

  二、雇傭人員及雇傭時間:

  雇傭人員1人,限男性;一年以上。條件要求:年齡在58歲以下,身體健康,工作勤快,有責(zé)任心。

  三、工資待遇及發(fā)放方式:

  月工資4000元,按月發(fā)放,試用期一個月,試用期月工資為3000元,如試用期滿留用,所欠1000元作為押金待日后離開補發(fā)。

  四、合同簽訂:

  1、簽訂方式:一年一簽

  2、簽訂期限:于20xx年X月XX日起至20xx年X月XX日。

  五、雙方權(quán)利和責(zé)任:

  甲方權(quán)利和責(zé)任:

  1、甲方有權(quán)要求乙方按照甲方的要求及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)飼養(yǎng)豬、羊。

  2、甲方不得無故遲發(fā)、少發(fā)或不發(fā)乙方的工資。

  3、甲方應(yīng)確保乙方的工作穩(wěn)定,不得無故和乙方解除合同。

  4、甲方應(yīng)給乙方提供住宿、做飯、用水、用電、取暖設(shè)備以及飼養(yǎng)所用機械等條件。

  乙方權(quán)利與責(zé)任:

  1、乙方有權(quán)給甲方提出有利豬羊的飼喂方法。

  2、飼養(yǎng)豬先期以上料槽飼喂,進(jìn)入飼喂糧食期每天需在兩次以上,仔豬以單獨圈養(yǎng)為宜。每天檢查食槽內(nèi)的剩余食物及雜物,應(yīng)及時清除,不得在槽內(nèi)長時存放,以免導(dǎo)致食物變質(zhì)引起病害。

  3、每隔兩天清掃一次豬場、羊圈,注意場所衛(wèi)生,符合養(yǎng)殖場衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  4、每天早晚清點豬羊數(shù)量,以免丟失。

  5、在指定地點放養(yǎng)羊,禁止踩踏、啃食周邊草地、莊稼,晚上加添一定數(shù)量的夜草。

  6、根據(jù)季節(jié)、天氣變化及時做好工作安排,冬季提前存儲羊子吃的干草、飼料。乙方須在氣溫降低時給豬場加溫取暖,確保豬場所定的溫度要求。

  7、每天觀察豬羊變化,如出現(xiàn)疾病應(yīng)馬上采取措施。

  8、做好工作場地安全工作,例如水、電、設(shè)備的維護(hù)。

  六、具體要求:

  1、乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度,雇傭期間無假期,全天時間在養(yǎng)殖場和牧羊地,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

  2、乙方在工作期間一定要注意人身安全,在用水、用電、燒火取暖等方面一定要按規(guī)范操作,由于麻痹大意造成損失及安全事故由自己承擔(dān)。

  3、離開工作場所、外出等個人行為的安全問題自行負(fù)責(zé)。

  4、乙方應(yīng)做好人員出入登記備查工作,包括豬場工作人員及領(lǐng)導(dǎo)等。確保養(yǎng)殖場監(jiān)控長期處于正常運行狀態(tài),若出現(xiàn)故障應(yīng)及時向甲方報告。

  5、如因乙方個人原因致使養(yǎng)殖場遭受損失(包括丟豬、丟羊),按數(shù)值賠償。

  6、正常生病,不能履行職責(zé)時可告知甲方另選他人,生病由其兒女負(fù)責(zé)護(hù)理、治療。

  七、其他

  1、在合同履行期限屆滿前一個月內(nèi),若雙方有繼續(xù)合作的意愿,應(yīng)補充簽訂書面合同。

  2、乙方必須按照甲方提供的流程進(jìn)行作業(yè),如不能認(rèn)真履行甲方有權(quán)進(jìn)行單方面辭退,并扣除所有工資。

  3、本合同期限為一年,乙方一旦簽定必須履行完成,如因個人原因中途退出,甲方不支付乙方工資。

  4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字后生效。

  后附乙方身份證復(fù)印件

  甲方:榆林市明杰農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 聯(lián)系方式:

  乙方: 聯(lián)系方式:

  乙方兒女代表: 聯(lián)系方式:

  20xx年X月XX日

聘用協(xié)議書 篇10

  甲方:四川漢牛科技有限公司

  乙方:

  甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職企業(yè)顧問一事達(dá)成如下協(xié)議,并訂立本協(xié)議,雙方共同信守。

  一、聘用崗位及職責(zé)

  甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職公關(guān)顧問,負(fù)責(zé)公司開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的工作。

  二、聘用期及工作時間

  聘用時間暫定為XX年,自X年XX月XX日起至X年XX月XX日止。合同期滿,雙方協(xié)商重新簽訂。

  乙方的工作時間為彈性工作時間制,可自主、靈活安排自身的工作,乙方利用空余時間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責(zé)等工作。

  三、聘用報酬及工作費用、社會保險

  乙方為本公司聘用兼職公關(guān)顧問,因此不享受公司月薪制,如乙方在聘用期內(nèi)為甲方簽訂與南充市商業(yè)銀行的新項目,此項目為甲方實現(xiàn)盈利,甲方需按照此項目為公司帶來實際盈利的%作為乙方的最終分紅報酬。甲方需在每月15日將此報酬支付于乙方,甲方有義務(wù)將乙方開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的相關(guān)財務(wù)明細(xì)提供乙方,該分紅報酬期限為與南充市商業(yè)銀行新項目合作期結(jié)束為止。如因工作需要,而發(fā)生的差旅費、招待費等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理社會保險。

  四、保密責(zé)任

  1、乙方在兼職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):

  (1)、乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);

  (2)、未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

  (3)、未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

  (4)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不自營或其他企業(yè)擔(dān)任包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人或企業(yè)提供與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)的意見和建議。

  2、乙方離職之后的保密義務(wù)

  雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承諾如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

  六、違約責(zé)任

  甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任

  七、爭議的解決

  本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章簽字后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:四川漢牛科技有限公司

  X年XX月XX日

  乙方:

  X年XX月XX日

聘用協(xié)議書 篇11

  根據(jù)《民辦教育促進(jìn)法》的有關(guān)規(guī)定,世紀(jì)學(xué)校和受聘教師協(xié)商,雙方同意,簽定如下協(xié)議內(nèi)容:

  一、1、新聘剛畢業(yè)教師:學(xué)校經(jīng)過試講、選聘、全面考查,研究決定聘用為我校教師,工作期限至20xx年7月,工作報酬為試用期2個月,試用期工資每月X元,試用期滿后,月工資X元。

  2、續(xù)聘教師基本工資/月。

  3、班主任費每生8元。

  4、校齡工資及保險:所有教師在我校工作滿一年后,第二年繼續(xù)聘任的,按在我校實際工作的周年數(shù)乘以60元/月享受校齡工資;工作滿一年后學(xué)校按相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老保險。

  5、學(xué)校按照國家規(guī)定為每位老師上五險,學(xué)校承擔(dān)單位部分,個人承擔(dān)個人部分,不上五險的不在另行補助。

  二、學(xué)校應(yīng)履行的內(nèi)容:

  1、學(xué)校為受聘教師提供必要的教育教學(xué)條件。

  2、學(xué)校保證按時足額發(fā)放教師工資。

  三、受聘教師應(yīng)履行的內(nèi)容:

  1、受聘教師應(yīng)熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,必須嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,必須服從領(lǐng)導(dǎo)安排,任何人不得搞特殊化。

  2、受聘教師簽訂協(xié)議后,需繳納1000元押金。

  四、違反協(xié)議行為的處理規(guī)定:

  學(xué)校與受聘教師協(xié)議雙方在對方未出現(xiàn)違約時而自行終止協(xié)議,則視為違約行為。由于自行違約造成的損失,違約方應(yīng)向?qū)Ψ浇o予不少于20xx元經(jīng)濟(jì)賠償。

  聘用單位:高碑店世紀(jì)學(xué)校(蓋章)

  受聘人:

  是否參加養(yǎng)老保險:

  20xx年7月1日

聘用協(xié)議書 篇12

  甲方:_______________

  住所地:______________________________

  法定代表人:_______________ 職務(wù):_______________

  乙方:_______________ 電話:_______________

  住址:______________________________

  甲乙雙方通過協(xié)商,就乙方兼職擔(dān)任甲方財務(wù)負(fù)責(zé)人一事達(dá)成以下聘用協(xié)議。

  1 、甲方聘用乙方為甲方(兼職)財務(wù)負(fù)責(zé)人,對甲方公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2 、乙方負(fù)責(zé)甲方財務(wù)管理工作,其主要職責(zé)為:

  ( 1 )負(fù)責(zé)制定年度財務(wù)的預(yù)算、決算編制以及經(jīng)濟(jì)運行分析工作。

  ( 2 )負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成本核算工作和資金籌措工作。

  ( 3 )對公司財務(wù)管理、會計核算工作、資料和信息的真實性、合法性和規(guī)范性負(fù)責(zé)。

  ( 4 )對公司各類協(xié)議、財會資料的安全保密負(fù)責(zé)。

  ( 5 )對財務(wù)系統(tǒng)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查的規(guī)章制度的施行情況負(fù)責(zé)。

  ( 6 )進(jìn)行月度審核和相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總,并向總經(jīng)理匯報。

  ( 7 )每月向總經(jīng)理報送財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況分析和成本分析報告。

  ( 8 )組織對公司重大經(jīng)濟(jì)協(xié)議及重要文件的財務(wù)審核。

  ( 9 )及時處理稅務(wù)等政府主管機關(guān)的各項事宜。

  3 、甲方聘用乙方的期限暫定為壹年,自 _____年 ____月 ____日開始至 _____年 ____月 ____日結(jié)束。

  4 、乙方主要工作時間為每周的周六和周日,工作地點為甲方公司財務(wù)辦公室,其他工作時間和地點為彈性工作方式。

  5 、乙方月薪為 ______元 / 月,隨公司員工工資統(tǒng)一發(fā)放。

  乙方社會保險由乙方原單位交納,甲方概不負(fù)責(zé)。

  甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解和仲裁。

  本協(xié)議如有未盡事宜,雙方同意依據(jù)甲方勞動管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。

  本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽訂之日起生效。

  涂改、冒簽所造成的損失,甲方概不負(fù)責(zé),協(xié)議期滿,乙方應(yīng)繳回本協(xié)議。

  甲方:_______________ 乙方簽名:_______________

  蓋章:_______________ 身份證號碼:_______________

聘用協(xié)議書 篇13

  聘用單位(甲方):__________________

  受聘方(乙方):____________________

  性別:______________________________

  學(xué)歷:______________________________

  畢業(yè)學(xué)校:__________________________

  專業(yè):______________________________

  根據(jù)__________市教育局(_____)第_____號文件精神以及有關(guān)政策規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)商定簽定本協(xié)議并共同遵守以下條款:

  一、 教職工調(diào)動人員上崗必須實行試聘期制度,期限一年。

  二、 甲方聘用乙方到_____崗位工作,試聘期自_____年_____月_____日起,時間一年。

  三、 試聘期內(nèi),乙方人事關(guān)系、檔案由_____市教育人才交流中心代理。

  四、 甲方遵循按勞分配原則,依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎金及各種津貼、補貼。

  五、 甲方依法按月為乙方辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會保險。

  六、 甲方應(yīng)按國家規(guī)定根據(jù)乙方的崗位及工作要求為乙方提供必需的工作條件和勞動保護(hù)措施,保障乙方的安全與健康。

  七、 乙方在協(xié)議期內(nèi)的工時、公休假日、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、致殘和死亡待遇,非因工負(fù)傷和患病待遇均按國家及_____市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  八、 乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度。甲方有權(quán)依照國家法律、法規(guī)及甲方的規(guī)章制度給予乙方獎勵和懲處。

  九、 有下列情況之一的,甲方可終止或接觸協(xié)議:

  1.試聘后三個月復(fù)檢身體不合格的;

  2.乙方連續(xù)六個月以上不能完成試聘崗位正常工作任務(wù)的;

  3.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  4.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  5.甲方被撤消和宣告破產(chǎn)的;

  6.符合國家規(guī)定的其他條件的。

  十、有下列情況之一的,甲方不得與乙方終止或解除聘用協(xié)議:

  1.聘期未滿,且不符合第八條規(guī)定的;

  2.患有職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷并經(jīng)醫(yī)學(xué)鑒定(縣級以上醫(yī)院)確定完全或部分喪失勞動能力的;

  3.患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  4.符合國家規(guī)定的其他條件的。

  十一、有下列情況之一的,乙方可解除協(xié)議:

  1.經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上勞動、衛(wèi)生部門確認(rèn),甲方的勞動、安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害人身安全與健康的;

  2.甲方不能履行聘用協(xié)議或者違反國家法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;

  3.符合國家規(guī)定的其他條件的。

  十二、協(xié)議雙方不得擅自違約。若有違約應(yīng)解約手續(xù)完備,并承擔(dān)違約金,經(jīng)鑒證方同意后可解除協(xié)議。

  甲方解除試聘協(xié)議不當(dāng),按協(xié)議期限每提前一個月賠償人民幣_____元。

  乙方擅自解除試聘協(xié)議,按協(xié)議期限每提前一個月賠償人民幣________元。如乙方是甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,違約后應(yīng)按規(guī)定向甲方支付有關(guān)費用。

  十三、試聘期滿后,經(jīng)考核合格的,甲方應(yīng)及時報主管部門批準(zhǔn),然后參加甲方的全員聘任;考核不合格,乙方可在教育系統(tǒng)內(nèi)自主擇業(yè),如要求調(diào)出,按國家有關(guān)規(guī)定繳納培養(yǎng)費,乙方進(jìn)入人才市場另行擇業(yè)。

  十四、乙方的工齡從甲方主管部門鑒證之日算起。

  十五、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國家沒有規(guī)定的,由甲、乙雙方商定。

  十六、甲、乙方需要約定的其它事項:________________________________________

  十七、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽章,甲方主管部門簽證后生效。

  十八、本協(xié)議一式四份,存檔一份,甲方、乙方、甲方主管部門各執(zhí)一份。

  甲方:(簽章)_______________

  _________年_______月_______日

  甲方主管部門:(簽證)_______

  _________年_______月_______日

  乙方:(簽章)_______________

  _________年_______月_______日

聘用協(xié)議書 篇14

  甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定醫(yī)學(xué)|教育網(wǎng)|搜集整理,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  1、合同有效期:自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日止(其中?年月日至年月日為見習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同醫(yī)學(xué)|教育網(wǎng)|搜集整理。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

  4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條工作崗位

  1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

  2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條工作條件和勞動保護(hù)

  1、甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。

  2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

  4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  第四條工作報酬

  1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為元人民幣。

  2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

  3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

  4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。

  第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處

  1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

  2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。

  4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

  20xx年X月XX日

聘用協(xié)議書 篇15

  二級注冊建造師聘用協(xié)議書

  甲方(單位):

  地 址:

  聯(lián)系人姓名: 聯(lián)系電話:

  郵政編碼: Email:

  乙方(執(zhí)業(yè)資格持有者)姓名:

  身份證號碼:

  通訊地址:_______________________郵政編碼:

  聯(lián)系電話: __________ Email: ___________________

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及國家其它有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽訂本協(xié)議。

  第一條 乙方同意將其本人二級 ______________(填寫專業(yè))(□初始注冊/□變更注冊)建造師執(zhí)業(yè)資格通過甲方在國家有關(guān)機構(gòu)注冊,注冊期限為 年,注冊津貼標(biāo)準(zhǔn)為稅后 元/年(人民幣大寫: 元/年),自注冊成功之日起計算。

  第二條 乙方同意在本協(xié)議簽訂時向甲方提供以下證書及證明文件:

  1、二級建造師執(zhí)業(yè)資格證書(原件)、和身份證(復(fù)印件)、畢業(yè)證書(原件)、資格考試合格人員登記表、解聘證明,1寸/2寸彩色照片各8張等其他注冊所需的資料。

  第三條 甲方收到乙方相關(guān)原件資料,經(jīng)審驗證書真實、合法、有效后,甲方即向乙方支付注冊預(yù)付款 3000.00元(人民幣大寫: 叁仟 元整)。注冊成功后,甲方即向乙方一次性支付注冊津貼余款¥ (人民幣大寫: 元整)。乙方將注冊所需的證書、證件交給甲方之日起至甲方取得注冊證書期間,初始注冊期限不得超過110天,變更注冊不得超過45天,初始注冊超過110天或變更注冊超過45天,甲方每月向乙方額外支付五百元證書補貼費,不滿15天按半個月計算,滿15天不滿一個月按一個月計算。如因乙方原因未注冊成功,乙方須將甲方已支付的費用全部退還給甲方。甲方向乙方支付注冊津貼,按乙方提供的下列銀行帳戶予以支付:

  開戶名:

  開戶銀行:

  銀行卡號:

  第四條 注冊成功后5個工作日內(nèi),甲方應(yīng)將乙方的學(xué)歷證書原件、身份證原件、注冊印章交還給乙方。如甲方無故拖延的,每拖延一個月,應(yīng)額外支付乙方人民幣每月1,000元(人民幣大寫:壹仟元整/月),超過15天不足一個月按一個月計算。協(xié)議期間,乙方的二級建造師資格證書、注冊證書原件由甲方保管使用,甲方使用乙方的二級建造師證僅限于本公司的資質(zhì)保級、升級、年審等用途。在甲方保管乙方證書期間,甲方對外使用乙方證書所產(chǎn)生的一切責(zé)任由甲方承擔(dān)。如有證書遺失,甲方負(fù)責(zé)及時為乙方辦理補證手續(xù)及承擔(dān)乙方因為證書的遺失而給乙方帶來的全部損失。

  第五條 協(xié)議期間甲方有維護(hù)乙方注冊證書繼續(xù)有效的義務(wù),乙方注冊證書管理維護(hù)費用(包括注冊費、繼續(xù)教育費、延續(xù)注冊費以及繼續(xù)教育期間往返的差旅住宿費用等)均由甲方負(fù)擔(dān);乙方應(yīng)積極參加再教育學(xué)習(xí),若確因工作原因無法參加的,由甲方代為學(xué)習(xí);因甲方原因造成乙方證書失效,甲方有責(zé)任采取措施使乙方證書恢復(fù)效力并賠償由此對乙方產(chǎn)生的損失;如因乙方原因?qū)е伦C書失效,甲方概不負(fù)責(zé),乙方須將甲方已支付的費用全部退還給甲方。

  第六條 甲方、乙方的承諾:

  1)乙方保證所提供給甲方的各種證件、資料真實、合法、有效,并保證在協(xié)議有效期內(nèi)甲方是唯一注冊單位。

  2)在甲方辦理企業(yè)資質(zhì)升級、資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門檢查審查時,乙方需配合甲方及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等相關(guān)材料,甲方應(yīng)至少提前15天以本協(xié)議乙方預(yù)留Email地址或電話通知乙方,乙方接到通知必須無條件及時為甲方提供,甲方承擔(dān)由此產(chǎn)生的費用。

  3)甲方按時支付給乙方注冊津貼,甲方無故拖延的,每拖延一個月,應(yīng)額外支付乙方人民幣每月2,000元(人民幣大寫:貳仟元整/月),不到15天的按半個月算,超過15天不足一個月按一個月計算,乙方不配合甲方工作的(僅包括資質(zhì)保級、升級、年審工作),甲方有權(quán)扣、減乙方注冊津貼。

  4)乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格管理辦法規(guī)定,按時參加再教育培訓(xùn),相關(guān)費用由甲方支付(包括乙方往返的差旅費)。

  5)甲乙雙方不存在勞動關(guān)系,雙方不得以勞動關(guān)系為由向?qū)Ψ街鲝埲魏螜?quán)利。

  6)甲方需辦理社會保險時,乙方需配合甲方辦理,費用甲方承擔(dān)。

  第七條 根據(jù)甲方要求,乙方到甲方辦理相關(guān)事宜及參加繼續(xù)教育期間發(fā)生的往返交通費、食宿費(標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定)由甲方支付。甲方并補償給乙方誤工費用200元/天(人民幣大寫:貳百元/天),時間由乙方出發(fā)日(火車班次日期)算起。

  第八條 如本協(xié)議到期不再續(xù)約,雙方均應(yīng)提前一個月書面通知對方。甲方需協(xié)助乙方辦理注冊轉(zhuǎn)出相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)返還乙方資格證書、注冊證書原件及其他甲方保管的乙方相關(guān)證書。還應(yīng)積極配合乙方辦理變更注冊事宜(蓋章同意轉(zhuǎn)出并出具利于變更注冊的相關(guān)證明文件),否則如因甲方的不配合導(dǎo)致乙方不能及時變更注冊,甲方支付乙方延誤期的工資(工資標(biāo)準(zhǔn)視同合同有效期工資待遇),因乙方原因造成的變更注冊失敗除外。

  第九條 違約責(zé)任

  1、因乙方所提供的各種證件、資料不真實、不合法、無效,或因乙方原因耽誤甲方使用證書(原件),給甲方造成損失的,甲方保留追究乙方責(zé)任的權(quán)力。

  2、本協(xié)議期間內(nèi),甲、乙雙方不得無故解除協(xié)議。確因特殊原因需解除協(xié)議的,雙方均需提前一個月書面通知對方,并按以下條款承擔(dān)違約責(zé)任:

  (1)如乙方無正當(dāng)理由擅自解除協(xié)議的,乙方必須退還給甲方當(dāng)年的注冊津貼以及為其支出的注冊費、印章費、延續(xù)注冊費、繼續(xù)教育培訓(xùn)費等,且賠付給甲方違約金10000元(人民幣大寫:壹萬元整)。

  (2)如甲方無正當(dāng)理由擅自解除協(xié)議的,甲方必須支付乙方合同期的聘用工資,且賠付乙方違約金 2萬 元整。(人民幣大寫:兩萬元整)。

  (3)由于甲方原因發(fā)生乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失:資格證、注冊證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補辦;不耽誤乙方正常注冊,否則甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止。文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀,甲方應(yīng)賠付乙方 5萬 元整;資格證吊銷,甲方賠付乙方 10萬 元整。

  第十條 雙方約定的其他條款

  乙方的二級建造師證書只用在甲方辦理企業(yè)資質(zhì)升級、資質(zhì)年檢方面,不得用到甲方具體工程項目,乙方也不參予甲方所有具體工程項目的一切事務(wù)。甲方將乙方二級建造師證書用到甲方具體工程項目,該協(xié)議自動終止,且因此造成的一切法律責(zé)任均由甲方承擔(dān),且甲方賠付給乙方違約金10000元(人民幣大寫:壹萬元整),并將乙方一切證件(書)原件在甲方違約后5個工作日內(nèi)退還乙方。

  第十一條 附則

  1、本協(xié)議自簽訂之日起生效,乙方證書注冊不成功,本協(xié)議自動終止。注冊失敗后5個工作日內(nèi),甲方應(yīng)將乙方的一切證書原件交還給乙方,乙方須將甲方已支付的費用全部退還給甲方。

  2、如因不可抗力造成協(xié)議無法繼續(xù)履行,本協(xié)議自動終止。

  3、本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。

  4、本協(xié)議一式貳份,甲方執(zhí)壹份,乙方執(zhí)壹份,具有同等效力。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(簽字)

  20xx年X月XX日

聘用協(xié)議書 篇16

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  本著“公平公正,誠實信用”的原則,甲、乙雙方友好協(xié)商,就乙方將其中級工程師證書注冊于甲方之事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方的責(zé)任和義務(wù):

  1、甲方出具乙方認(rèn)可的協(xié)議書作為引進(jìn)乙方的憑證(聘用期限為年,自提供證書之日起順延個月,自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日止)。

  2、在收到乙方提供的中級工程師證書后應(yīng)盡快辦理注冊登記手續(xù),并要求乙方予以積極配合。如屬于變更注冊的甲方有權(quán)要求乙方在一周內(nèi)辦好原單位的轉(zhuǎn)出手續(xù)。

  3、甲方承擔(dān)乙方中級工程師注冊登記手續(xù)的相關(guān)費用及聘期內(nèi)乙方參加中級工程師繼續(xù)教育培訓(xùn)報名費。

  4、履約期間甲方每年給予乙方崗位津貼為:人民幣x元,支付方法:提交中級工程師證給甲方時付定金,待甲方辦理成功后付清余款。

  5、履約期內(nèi),甲方妥善保管乙方的中級工程師資格證書和注冊證書原件,如有遺失,甲方負(fù)責(zé)及時為乙方辦理補證手續(xù)及承擔(dān)乙方因為中級工程師資格證書或注冊證書的遺失而給乙方帶來的全部損失。

  6、履行期內(nèi),在未得到乙方書面認(rèn)可下,甲方不得將乙方的中級工程師資格證書注冊到其他的企業(yè),不得作出有損于乙方利益的其他行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟(jì)損失的,全部責(zé)任由甲方承擔(dān)。

  二、乙方的責(zé)任和義務(wù):

  (一)乙方必須符合以下條件:

  1、具備國家建設(shè)部、人事部認(rèn)可的中級工程師資格(提供中級工程師證書原件)。

  2、積極配合甲方辦理注冊登記手續(xù)。

  (二)乙方必須提供注冊所需的所有材料及相關(guān)證件。

  (三)相關(guān)責(zé)任義務(wù):

  1、履約期內(nèi),乙方必須將中級工程師注冊證書原件交由甲方保管,履約期內(nèi)未經(jīng)甲方同意,不得轉(zhuǎn)注冊。履約期內(nèi),乙方如需要使用證書原件,應(yīng)詳細(xì)說明使用事由,且在不損害甲方利益的前提下,甲方應(yīng)配合。

  2、甲方承諾乙方注冊證書僅用于企業(yè)資質(zhì)升級或資質(zhì)年檢使用,可投標(biāo)使用但不掛工地,若甲方違規(guī)使用造成的一切后果由甲方承擔(dān)并賠償乙方相應(yīng)的損失。

  三、在簽訂協(xié)議時,乙方向甲方提供近期1寸彩色照片5張、中級工程師證書原件、身份證復(fù)印件,畢業(yè)證書復(fù)印件各1份。(甲方不得利用乙方有效證件從事不正當(dāng)交易)。

  四、在履約期間如按國家政策有關(guān)規(guī)定乙方需繼續(xù)進(jìn)行有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn),甲方須和乙方協(xié)商確定具體的培訓(xùn)時間,乙方應(yīng)積極參與,甲方負(fù)責(zé)報名費報銷。如因乙方自身原因而引起的不良后果由乙方自行負(fù)責(zé)。

  五、甲乙雙方應(yīng)自覺履行本合同的各項條款,雙方均不得將本協(xié)議轉(zhuǎn)簽于第三人,如果一方希望提前解除協(xié)議,需提前一個月通知另一方,并協(xié)助辦理變更注冊手續(xù)。乙方要求提前解聘的,如不損害甲方的利益,甲方應(yīng)予以同意,并按照規(guī)定給予辦理解聘手續(xù),乙方須退還甲方已支付的一年期費用。如甲方要求提前解聘的,則甲方不得要求返還已支付的證書掛靠費用。如沒有通知對方做自動續(xù)約處理。

  六、合同期滿時,原則上,應(yīng)提前30天通知對方是否續(xù)約。如果不能續(xù)約,甲方不得扣留乙方的中級工程師證書原件及其他資料,并在合同到期后15天內(nèi)辦理完解聘證明及辦理建造師變更注冊所需的所有調(diào)離手續(xù),乙方必須提供轉(zhuǎn)入單位的調(diào)入手續(xù),否則產(chǎn)生的后果甲方不承擔(dān)責(zé)任。

  七、本協(xié)議履行過程中,乙方不必到現(xiàn)場辦理相關(guān)事宜。中級工程師注冊手續(xù)及今后變更注冊調(diào)離手續(xù)由甲方辦理,乙方不必到場。如確需乙方親自到場的,甲方應(yīng)提前三個工作日通知乙方,所有差旅費用由甲方支付,并協(xié)商給予適當(dāng)?shù)难a助費。

  八、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份。此協(xié)議雙方應(yīng)妥善保管,如因協(xié)議丟失而引起的糾紛、費用由丟失方自行解決。

  九、本協(xié)議其他未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  十、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

  甲方(簽字、蓋章):乙方或代理人(簽字或蓋章):

  簽訂時間:年月日簽訂時間:年月日

聘用協(xié)議書 篇17

  甲方(用人單位)(以下稱“甲方”)

  單位名稱:

  法定代表人:

  委托代理人:

  乙方(受聘人) (以下稱“乙方”)

  姓名:

  丙方(部門) (以下稱“丙方”)

  部門名稱:

  部門負(fù)責(zé)人:

  根據(jù)甲方與乙方簽訂的? 勞動合同?的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,就甲、丙方聘用乙方在甲、丙方從事經(jīng)營管理工作事宜達(dá)成協(xié)議如下:

  第一條:崗位

  1、甲、丙方聘用乙方在 崗位(職位)從事經(jīng)營管理工作(如從事項目工作的,由項目部門具體管理),乙方行政或?qū)I(yè)技術(shù)職級為: .

  乙方崗位職責(zé)詳見公司配發(fā)相應(yīng)年度崗位(職位)規(guī)范細(xì)則。

  2、聘用期間,甲、丙方可因工作需要和乙方的工作能力,調(diào)整乙方的工作崗位及薪酬水平,乙方應(yīng)予以服從。

  第二條:聘用期限

  1、 聘用期限與甲方和乙方簽訂的? 勞動合同?確定的期限一致,

  即自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (其中自 年 月 日起至 年 月 日為試用期)

  2、聘用期滿,本協(xié)議即行終止。三方有意續(xù)簽,在甲方和乙方簽訂新《勞動合同》后,由甲、乙、丙三方重新簽訂本協(xié)議。

  第三條:勞動報酬和保險福利

  1、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動合同》,乙方在受聘期間,根據(jù)工作責(zé)任和任務(wù),享受下列薪酬:

  (1)試用期內(nèi)乙方每月稅前薪酬為 元人民幣(包括住房補貼及個人應(yīng)繳的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險和住房公積金);

  (2)正式聘用后乙方每月稅前薪酬為 元人民幣(包括住房補貼及個人應(yīng)繳的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險和住房公積金)

  2、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動合同》,乙方在受聘期間,由甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)、醫(yī)療保險和住房公積金。

  3、聘用期間,乙方享受國家規(guī)定的有薪假期和醫(yī)療期限。

  第四條:勞動保護(hù)和工作條件

  甲、丙方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。

  第五條:工作紀(jì)律、保密要求等

  1、聘用期間,乙方必須遵守國家的法律法規(guī),遵循甲、丙方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和崗位操作規(guī)則。不得從事與公司相競爭或損害公司利益的活動;不得利用職權(quán)收取賄賂或者謀求其他非法報酬。

  2、聘用期間,乙方對甲、丙方的秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)以及規(guī)章制度中列入甲、丙方秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)的內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),乙方不得將甲、丙方的秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)擅自公開或出讓。在終止或解除本協(xié)議時,應(yīng)將所有公司經(jīng)營管理工作記錄本、工作報告及數(shù)據(jù)交甲、丙方歸檔。

  3、乙方掌握甲、丙方的秘密(包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密)的,乙方欲解除本協(xié)議時,應(yīng)提前 個月通知甲、丙方。在此期間,甲、丙方可以安排乙方轉(zhuǎn)崗脫密。

  4、乙方離開甲、丙方后,應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),乙方離開聘用單位3年內(nèi),不得非法使用甲方的秘密資料,不得侵犯甲方的經(jīng)濟(jì)權(quán)益,否則追究侵權(quán)責(zé)任。不得非法使用甲、丙方的技術(shù)及商業(yè)成果和資料,不得侵犯甲、丙方的經(jīng)濟(jì)權(quán)益,否則追究侵權(quán)責(zé)任。

  5、乙方違反保密義務(wù)時,應(yīng)支付甲、丙方違約金 為 元,乙方違反保密義務(wù)給甲、丙方造成經(jīng)濟(jì)損失時,違約金數(shù)額低于損失數(shù)額時,應(yīng)賠償甲、丙方全部損失。

  6、本協(xié)議履行期間,不得從事與公司產(chǎn)生競爭的活動,甲、丙方認(rèn)為有必要時,可以與乙方簽訂競業(yè)禁止協(xié)議。

  7、其他約定:

  a、乙方簽署并遵守《陜西華創(chuàng)貿(mào)易有限責(zé)任公司保密協(xié)議》;

  b、乙方簽署并遵守《陜西華創(chuàng)貿(mào)易有限責(zé)任公司知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議書》。

  c、 乙方陳述和保證如下:其保證所提供的個人資料內(nèi)容的真實性;其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務(wù)的能力,其與甲方簽訂本合同的行為不會導(dǎo)致甲方因此承擔(dān)任何對第三方的責(zé)任。

  第六條:過失性解除協(xié)議的情形

  乙方凡有下列情形之一的,甲、丙方可以立即解聘乙方:

  1、在試用期內(nèi)被證明不符合甲、丙方聘用要求的;

  2、嚴(yán)重違反甲、丙方制定的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的;

  3、乙方連續(xù)曠工超過10日,或一年內(nèi)累計曠工超過20日;

  4、乙方公派留學(xué)或因私出境逾期不歸的;

  5、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲、丙方利益造成重大損害的;

  6、違反本協(xié)議第一條第2款的規(guī)定,不服從甲、丙方工作安排的;

  7、為取得甲、丙方聘用而向甲、丙方提供虛假個人資料或隱瞞其他真實情況的;

  8、被有關(guān)國家機關(guān)依法處以司法拘留、行政拘留或收容教育、或者被強制戒毒的;

  9、被司法機關(guān)依法勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。

  第七條:非過失性解除協(xié)議的情形

  凡有下列情形之一的,甲、丙方可以解除本協(xié)議,但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方:

  1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲、丙方另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

  3、崗位聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原崗位聘用協(xié)議無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更崗位聘用協(xié)議達(dá)成一致意見的;

  4、年度考核不合格的。

  第八條:乙方解除協(xié)議的情形

  凡有下列情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議,但國家另有規(guī)定的除外:

  1、 乙方在試用期內(nèi);

  2、 乙方能夠證實甲、丙方以、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;

  3、 乙方能夠證實由于甲、丙方的原因而未獲得勞動報酬或甲、丙方未提供協(xié)議所約定的勞動條件的 ;

  4、 乙方提前三十天向甲、丙方提出辭職申請,并獲得甲、丙方批準(zhǔn)的。

  第九條:經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

  第十條: 有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

  1、協(xié)議約定的聘期期滿的;

  2、甲、丙方解散或者被撤銷的;

  3、乙方退休、退職、死亡的。

  第十一條:經(jīng)濟(jì)補償

  有下列情形之一的,甲、丙方應(yīng)給予乙方經(jīng)濟(jì)補償,經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為:根據(jù)乙方在丙方工作年限,每滿一年給予乙方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償,但最高不超過十二個月。

  1、甲、丙方依據(jù)本協(xié)議第七條的規(guī)定提出解除協(xié)議的;

  2、乙方依據(jù)本協(xié)議第八條第2項、第3項的規(guī)定提出解除協(xié)議的;

  3、甲、丙方依據(jù)本協(xié)議第九條規(guī)定提出與乙方協(xié)商解除本協(xié)議的,但由乙方提出協(xié)商解除本協(xié)議的除外;

  第十二條 解除協(xié)議不當(dāng)?shù)馁r償責(zé)任

  乙方違反本協(xié)議第八條第4項的規(guī)定未提前三十天向甲、丙方提出辭職申請,由此給甲、丙方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十三條:其他事項

  1、乙方如為甲、丙方出資招用或接收甲、丙方出資研修、培訓(xùn)、分房或提供其他特殊待遇的,可在本協(xié)議第十三條第5款中或在另行簽訂的單項協(xié)議中約定服務(wù)期和相應(yīng)的違反服務(wù)期的違約金。

  2、本協(xié)議內(nèi)容如因法律、法規(guī)、規(guī)章和政策變更而與之不一致的,均以法律、法規(guī)、規(guī)章和政策為準(zhǔn)。

  3、本協(xié)議未盡事宜,法律、法規(guī)、規(guī)章和政策有規(guī)定的,按法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定執(zhí)行;法律、法規(guī)、規(guī)章和政策沒有規(guī)定的,由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。

  4、甲、乙、丙三方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商解決不成,可以依法提起勞動爭議仲裁或向人民法院起訴。

  5、其他需要約定的事項:

  第十四條:本協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字蓋章后正式生效;本協(xié)議一式三份,由甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,三份具有同等法律效力。

  乙方:(簽字)   丙方:(簽字)

  甲方: (蓋章)

  法定代表人或委托代理人:(簽字)

  簽訂日期: 年 月 日

聘用協(xié)議書 篇18

  甲方:(身份證號碼:)

  乙方:(執(zhí)業(yè)藥師)(身份證號碼:)

  一、甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方藥店聘用乙方為職務(wù)一事達(dá)成協(xié)議如下:

  三、聘用期限由X年XX月XX日至X年XX月XX日。

  三、聘金為人民幣

  四、甲方僅使用乙方的藥師資格證辦理藥店相關(guān)證照及相關(guān)手續(xù),藥店盈虧及其他一切經(jīng)營責(zé)任均與乙方無關(guān)。

  五、聘用期內(nèi)甲方如需乙方到現(xiàn)場協(xié)助檢查、認(rèn)證等工作。

  六、乙方保證提供的證件真實有效,在聘用期內(nèi)收到甲方通知時配合甲方工作,如果認(rèn)證驗收時乙方不能及時到達(dá),導(dǎo)致認(rèn)證不能通過,乙方須退回預(yù)付款。在協(xié)議期滿后如需要延續(xù),雙方提前2個月協(xié)商,從新簽訂協(xié)議,如不再延續(xù),甲方有義務(wù)提供相關(guān)證明文件協(xié)助乙方辦理變更、再注冊、注銷等手續(xù)。

  七、雙方合作期滿或合同終止,甲方投資的藥房不動產(chǎn)和藥品歸甲方自行處理,相關(guān)責(zé)任與乙方無關(guān)。本協(xié)議到期自行終止,如需續(xù)約,則要另訂協(xié)議方為有效。

  八、本協(xié)議一式二份,本預(yù)約協(xié)議經(jīng)雙方或雙方代表簽字后立即生效,甲、乙雙方各持一份。

  甲方:

  X年XX月XX日

  乙方:

  X年XX月XX日

聘用協(xié)議書 篇19

  甲方:

  乙方: ( 身份證號)

  甲方根據(jù)工作需要,聘請乙方為甲方中職班學(xué)科任課教師,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,就聘用相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、為乙方提供教育教學(xué)場地和必要的教育教學(xué)設(shè)備。

  2、制定各學(xué)科的教育教學(xué)目標(biāo)和教育教學(xué)任務(wù)。

  3、提出完成各學(xué)科教育教學(xué)目標(biāo)及任務(wù)的基本要求。

  4、安排授課的作息時間和教學(xué)時數(shù)。

  5、隨時對乙方的教育教學(xué)工作和學(xué)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

  6、負(fù)責(zé)對乙方的出勤情況作好記錄。

  7、定期對乙方工作完成情況進(jìn)行考核,并結(jié)合考勤記錄,對已完成工作任務(wù)的,按每課時人民幣伍拾圓(50.00元)干包的標(biāo)準(zhǔn)支付課時報酬。

  8、對未完成工作任務(wù)或因工作不力,給甲方造成重大損失的乙方,可以拒付酬金或予以解聘,并追究乙方的責(zé)任。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、嚴(yán)格遵守《教師法》《職業(yè)教育法》及國家有關(guān)法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度。

  2、擬定所教學(xué)科的教育教學(xué)計劃,并按時交甲方教務(wù)處檢查。

  3、堅持先備課、再上課的原則,每月30日前將本月的教案交甲方教務(wù)處檢查并存檔。

  4、承擔(dān)課堂上對學(xué)生進(jìn)行知識傳授、品德培養(yǎng)、紀(jì)律和安全教育的責(zé)任,每節(jié)課應(yīng)清點學(xué)生出勤情況。

  5、配合甲方開展相關(guān)的教研活動,定期對學(xué)生進(jìn)行必要的單元或階段測試。

  6、有在聘期內(nèi)按時、按質(zhì)、按量完成工作后獲得協(xié)議規(guī)定的勞動報酬的權(quán)利。

  7、費用實行干包制,教師承擔(dān)自己的所有安全責(zé)任。

  8、在聘期內(nèi),不得擅自辭職和離職。

  三、未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決

  本協(xié)議一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,任何一方不得違約,聘用時間。

聘用協(xié)議書 篇20

  協(xié)議編號( )

  甲方: 有限公司

  乙方: (身份證號: )

  根據(jù)國家和本地人事勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘用協(xié)議。

  一、試用期及試用期待遇

  1、甲方對乙方的試用期為一個月,自 年 月 日至 年 月 日止,試用期內(nèi)甲方可隨時解除協(xié)議。

  2、試用期內(nèi)乙方勞動報酬為每月 元。

  二、聘用期限

  試用期滿后,經(jīng)甲方考核符合聘用條件,甲方正式聘用乙方聘用期限自 年 月 日至 年 月 日止。

  三、崗位

  本協(xié)議簽訂時,雙方約定乙方在甲方的崗位為 ,預(yù)計為 年。

  該崗位要求乙方需具備以下條件:(學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷、專業(yè)知識包括相應(yīng)證件)

  四、薪金

  試用期滿后,甲方根據(jù)乙方崗位情況,支付與乙方崗位相配的薪金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:

  五、甲方的責(zé)、權(quán)、利。

  1、為乙方提供國家規(guī)定的勞動安全和必需的工作條件;

  2、依據(jù)按勞分配原則,支付乙方的勞動報酬;

  3、為乙方提供公司規(guī)定的福利待遇和勞動保護(hù);

  4、為乙方提供提升業(yè)務(wù)能力的教育培訓(xùn)機會;

  5、要求乙方遵守國家法律法規(guī);

  6、對于乙方工作不力嚴(yán)重影響工程進(jìn)度及質(zhì)量及管理時,有權(quán)對乙方工作行為決定進(jìn)行處罰或解除聘用協(xié)議。

  六、乙方的責(zé)、權(quán)、利

  1、具有為甲方誠實、敬業(yè)工作的義務(wù);

  2、遵守國家法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度;

  3、維護(hù)公司聲譽及正當(dāng)利益;

  4、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇;

  5、享有國家、地方政府規(guī)定公司的權(quán)利和就業(yè)保障權(quán)利。

  6、公司規(guī)章制度的認(rèn)可條款。

  7、擁有甲方授予的職權(quán),并承擔(dān)自身工作所產(chǎn)生的全部責(zé)任。

  8、認(rèn)真履行職責(zé),對涉及工程質(zhì)量、工期、造價等較大問題變更時,乙方應(yīng)及時通知甲方并由甲方做出最終處理意見。

  七、本協(xié)議簽訂后,乙方將有機會了解、熟悉甲方公司整個管理規(guī)章體系。乙方除有異議保留外,將視作無條件認(rèn)可管理規(guī)章體系,雙方都有按規(guī)章執(zhí)行和保障的義務(wù)。

  八、保證書條款。

  乙方將在一份保證書簽字,承擔(dān)遵守規(guī)章和保守公司專有技術(shù)、秘密的責(zé)任,由此造成的損失,由乙方承擔(dān)法律責(zé)任。

  九、協(xié)議解除

  (一)因乙方有如下過失行為之一,甲方可以即時解除本協(xié)議:

  1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,觸犯公司勞動紀(jì)律規(guī)章;

  2、嚴(yán)重失職,徇私舞弊,給公司造成重大損失的;

  3、被依法追究刑事責(zé)任或者被勞動教養(yǎng)的,

  (二)因乙方有如下非過失行為之一,甲方可以解除本協(xié)議:

  1、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,在確定的醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的或另行安排的工作;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

  3、本協(xié)議訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本公司無法履行。

  此時甲方須提前30日向乙方發(fā)出書面通知。

  甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)入法定整頓期間或經(jīng)營財務(wù)狀況嚴(yán)重惡化,確需裁員的,須提前30日向乙方作書面通知。如甲方在 個月重新錄用人員,乙方有優(yōu)先權(quán)。

  (三)因乙方有如下情況之一,甲方不得解除本協(xié)議;

  1、患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,在確定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確定部分或全部喪失勞動能力的;

  3、如為女職工時,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  4、國家法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情況。

  (四)乙方在以下情況之一,可以提出解除或終止本協(xié)議:

  1、甲方不履行本協(xié)議的;

  2、甲方違反國家法律、法律,侵害乙方合法權(quán)益的;

  3、甲方勞動安全、工作條件不合國家規(guī)定,損害乙方安全、健康的;

  4、甲方未按規(guī)定支付報酬;

  5、乙方因參軍、升學(xué)或經(jīng)批準(zhǔn)出國定居的;

  6、屬正常工作調(diào)動的;

  7、乙方有正當(dāng)理由,確定不能繼續(xù)在甲方工作的。

  乙方解除或終止本協(xié)議,須提前30日向甲方作書面通知。

  十、解除本協(xié)議的經(jīng)濟(jì)補償。

  1、乙方違反保密事項,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)補償和賠償責(zé)任。

  2、乙方不能勝任工作,由甲方解除本協(xié)議,按在甲方工作年限,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月的經(jīng)濟(jì)補償,但最多不超過12個月;

  3、甲方經(jīng)營財務(wù)狀況嚴(yán)重惡化需裁員的,或協(xié)議訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,由甲方解除本協(xié)議,按在甲方工作年限,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月的經(jīng)濟(jì)補償金;

  4、雙方協(xié)商并由甲方解除本協(xié)議,按在甲方工作年限,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月的經(jīng)濟(jì)補償金,但最多不超過12個月;

  5、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,仍不能從事原工作的或另行安排的工作解除本協(xié)議,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月的經(jīng)濟(jì)補償金,同時發(fā)給不低于6個月工資的醫(yī)療補助費,患重病另增加不低于醫(yī)療補助費的50%,患絕癥另增加不低于醫(yī)療補助費的100%。

  十一、其他約定事項。

  1、乙方在協(xié)議期內(nèi),因發(fā)生傷亡事故,甲方按國家和公司相關(guān)文件處理。

  2、甲方如提供給乙方進(jìn)修培訓(xùn)費用、住房資助費、戶口調(diào)動城市增容費等事項,要求乙方有一定的服務(wù)年限,在此服務(wù)年限內(nèi),乙方離開甲方公司,須按甲方辦法賠償經(jīng)濟(jì)損失。

  十二、違約責(zé)任。

  1、甲方違反本勞動協(xié)議給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況賠償;

  2、乙方在協(xié)議期內(nèi)無正當(dāng)理由,未經(jīng)甲方許可,擅自違反勞動協(xié)議或自行離職的,應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

  十三、協(xié)議的變更。

  1、在執(zhí)行協(xié)議有效期內(nèi),任何一方情況發(fā)生變化,需要變更協(xié)議時,應(yīng)書面送達(dá)另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。

  2、雙方協(xié)商一致同意,方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字生效。

  3、雙方協(xié)商不成的,本合繼續(xù)有效。

聘用協(xié)議書 篇21

  甲方:電力局

  乙方:

  電力局(以下簡稱甲方),為了美化院內(nèi)環(huán)境,長期保持清潔衛(wèi)生,使之成為花園式單位,經(jīng)研究決定,聘請臨時工一名,負(fù)責(zé)局內(nèi)環(huán)境和花草樹木維護(hù)管理,__(以下簡稱乙方)自愿承擔(dān)此項任務(wù),經(jīng)雙方研究特訂如下協(xié)議:

  一、甲方給乙方每月工資包干600元,不享受假期、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的食宿,乙方可到甲方電力餐館就餐,標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同,甲方根據(jù)乙方的實際情況可以給予休假和其他照顧。

  二、乙方來甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動等工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。

  三、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對全院進(jìn)行大掃或小掃,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。

  四、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的種植維護(hù)管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作,確保-局院內(nèi)花草茂盛,一年四季辦公樓有鮮花盛開。

  五、乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全,甲方對乙方過失發(fā)生的和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費用。

  六、甲方對乙方在生產(chǎn)過程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決,無法辦到的乙方不能非議。

  七、乙方在甲方工作過程中,表現(xiàn)好,成績突出,大家反映良好,甲方年底給予一定的獎勵。

  八、本協(xié)議暫訂一年,合同期滿后雙方無異議可順延。

  九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  十、本協(xié)議未盡事宜,再雙方協(xié)商解決。

聘用協(xié)議書 篇22

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方(以下簡稱乙方)

  身份證號:

  電話:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議、并共同遵守。

  一、甲方根據(jù)工作需要、聘用乙方在青島日高商用電子有限公司生產(chǎn)車間工作、乙方自愿接

  受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排,保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  二、作息時間

  1.上午 7:50---12:00

  2.下午 12:30---17:00

  3.夜晚 17:30---21:00

  三、工資待遇

  臨時工按小時計算工資,每小時元(人民幣),無其它附加費用。公司免費提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)電費由臨時工據(jù)實承擔(dān)、結(jié)賬時從工資中扣除。

  四、工資結(jié)算方式

  本協(xié)議期滿,結(jié)清全部工資,本協(xié)議終止

  五、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限自 20_年 月日起至 20_ 年月 日止

  六、甲乙雙方特別約定事宜

  1.乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,接受甲方領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排

  2.乙方在甲方公司工作期間須嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)范

  3.乙方每個工作日結(jié)束后,須規(guī)范填寫甲方提供的生產(chǎn)日報表,并于次日早晨上交管理人員,作為結(jié)算工資的依據(jù)

  4.在職期間乙方嚴(yán)禁無故曠工、遲到、早退。曠工一天,除無當(dāng)天工資,另扣款100元.曠工3天一律按自動離職處理

  5.除上班期間外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔(dān)。

  6.未滿協(xié)議期限的,如乙方有其他事情需離廠的,公司不給予任何補償。

  7.乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議

  A.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責(zé)任的

  B.嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。

  七、本協(xié)議如有未盡事宜、由雙方協(xié)商解決

  八、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月日

聘用協(xié)議書 篇23

  甲方(聘用方)

  乙方(被聘用方)

  操作證號:

  身份證號:

  經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守。

  甲方審核同意聘用乙方 駕駛員

  一、乙方的權(quán)利和待遇:

  (一)、甲方聘用乙方時間為 年 月 日起至 年 月日止。試用期為一個月,試用期滿后,由雙方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。一經(jīng)聘用,甲乙雙方就必須遵守本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,直到解除本協(xié)議時。如乙方在工作期間內(nèi)無安全事故和機器人為損耗事故發(fā)生,甲方應(yīng)按時兌付全額工資給乙方。

  (二)、薪金與補助。

  1、工資:試用期一個月,試用期間按 元/月計發(fā)。試用期滿后同意繼續(xù)留用的,月工資為滿勤 元/月計發(fā);曠工按元/天處罰(特殊天氣情況和工地及機器無法作業(yè)除外)。

  2、補助:試用期不含在本協(xié)議期限內(nèi)。簽訂聘用合同后,可享受每月通訊費補助 元。

  3、請假在1周內(nèi),該月按實際出勤天數(shù)計發(fā)基本工資(基本工資/出勤天數(shù))通訊補助不計發(fā)。

  4、工資和補助中含有醫(yī)療、養(yǎng)老保險部分,甲方不再給乙方辦理醫(yī)療養(yǎng)老等社會保險。由乙方自行到勞動部門辦理,甲方不另外支付該項費用。

  5、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議:

  ①、 在試用期內(nèi)的;

  ②、 甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

  二、乙方工作職責(zé):

  1、聘用期內(nèi),乙方應(yīng)自覺遵守甲方的各項安全規(guī)章制度,服從甲方的安全監(jiān)督、檢查和管理,安全作業(yè)、文明服務(wù)。

  2、乙方必須持有效操作證。牢固樹立安全意識,精通操作業(yè)務(wù),按時、保質(zhì)保量完成工作任務(wù),并努力做到盡量節(jié)約油耗,降低機器維修保養(yǎng)成本;

  3、遵紀(jì)守法,準(zhǔn)時上班,工作時間不擅自離開崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯(lián)絡(luò)阻礙,導(dǎo)致未能及時上崗,扣除當(dāng)月電話費補貼。節(jié)假日也須服從甲方調(diào)度安排。

  4、工作積極主動,服從調(diào)度,嚴(yán)格遵守機器的操作規(guī)程。工作時間內(nèi)如因乙方違反操作規(guī)范引起的責(zé)任,一切損失由乙方自行承擔(dān)。嚴(yán)格遵守特種機械的維護(hù)和操作規(guī)程,文明駕駛,嚴(yán)禁利用機器或?qū)C器擅自借給他人操作和從事其它違法違紀(jì)活動。

  5、乙方應(yīng)定時保養(yǎng)和維護(hù)機器,要經(jīng)常保持機器的安全性能,保持機器容貌整潔。

  6、乙方在非單位工程施工內(nèi)不得擅自使用本機器,否則,在該時間內(nèi)發(fā)生的油耗、損壞、丟失和安全事故由乙方負(fù)全部責(zé)任。

  7、甲方將機器交給乙方時,由雙方驗證機器運行情況及外觀情況,并作好相應(yīng)的記錄。甲乙雙方在解除協(xié)議時,乙方應(yīng)相關(guān)記錄情況交付甲方。

  8、聘用期內(nèi),乙方不得擅自離開或為他人工作,甲方也不得無故辭退乙方。

  三、乙方安全操作責(zé)任

  1、 必須樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,遵章守紀(jì),并積極參加、配合工地上的安全檢查和監(jiān)督,服從甲方的管理。

  2、 確保機器技術(shù)狀況良好,嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程,積極配合甲方做好機器工作前后及途中的保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時予以解決。

  3、聘用期內(nèi),乙方是該機器安全的第一責(zé)任人,機器如發(fā)生大小安全事故和其他責(zé)任事故,其責(zé)任和一切經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān)。如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  四、甲方的責(zé)任、權(quán)利

  1、 甲方應(yīng)保持機器技術(shù)狀況良好,若出現(xiàn)故障,應(yīng)及時安排維修。

  2、 做好乙方的管理。聘用前,甲方應(yīng)對乙方操作資格、職業(yè)道德、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進(jìn)行考核。

  3、 甲方要按時發(fā)放工資,不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,應(yīng)向乙方解釋清楚。

  五、解除聘用協(xié)議:

  (一)、 有下列情況之一,甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,須提前15天通知乙方:

  1、 乙方不能按時完成工作任務(wù)、違反機器相關(guān)管理制度等,經(jīng)甲方認(rèn)定不合格的;

  2、 駕駛員因身體或其它原因不能勝任本工作崗位的;

  3、 因甲方機器故障或決定停用、出售、報廢的;

  4、 訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議的。

  (二)、駕駛員有下列情況之一,甲方隨時解除聘用協(xié)議

  1、 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方及工地的規(guī)章制度,損害甲方利益,嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給甲方或工地造成極壞影響的;

  2、 連續(xù)曠工時間超過7天的;連續(xù)請假超過一個月或請假超過一個星期達(dá)3次以上的。

  3、 無理取鬧、打架斗毆及違反機器操作規(guī)程,發(fā)生安全責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

  4、未經(jīng)甲方同意,擅自將機器借給其他人駕駛的;或?qū)⒓追綑C器用于其他用途造成車輛損壞、丟失和安全事故的;非工作時間內(nèi)擅自使用機器,造成機器損壞和發(fā)生安生事故的;

  六、協(xié)議的執(zhí)行和解除。

  聘用協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原協(xié)議程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,原協(xié)議效力不變。

  七、協(xié)議期限屆滿,聘用協(xié)議終止。在本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用協(xié)議。

  八、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方: 乙方:

  簽字時間: 年 月 日 簽字時間: 年 月 日

  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

聘用協(xié)議書 篇24

  甲方:身份證號:家庭地址:

  乙方:身份證號:家庭地址:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、甲方租用乙方車輛與聘請乙方本人為專職司機。

  二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

  三、其中試用期為__個月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同。

  四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本復(fù)印件交給甲方保管,一直到離職為止。

  五、甲方給乙方的租用車輛及薪資待遇:每個月4000元,包括五險一金。發(fā)薪日應(yīng)在每月份15日銀行匯款或現(xiàn)金方式支付。

  六、車險、保養(yǎng)以及車的正常維護(hù)由乙方自行來承擔(dān)。

  七、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守公司制定的規(guī)章制度,按照公司彰程辦事,準(zhǔn)時上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。

  八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),發(fā)生車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負(fù)責(zé),本公司概無責(zé)任。

  九、乙方在工作期間內(nèi)每天對車輛進(jìn)行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進(jìn)行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則,而發(fā)生交通事故,責(zé)任都由乙方來承擔(dān),本公司概無責(zé)任。

  十、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (1)其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;

  (2)本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

  十一、合同的變更、終止和解除

  1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同效力不變。

  2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

  (1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

  (2)甲方撤消或解散。

  3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

  (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

  (2)乙方嚴(yán)重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)等損失。

  十二、條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(蓋章)乙方(簽章)

  簽訂日期 年 月 日 簽訂日期 年 月 日

聘用協(xié)議書 篇25

  甲 方:律師

  住所地:

  乙 方: 身份證號:

  住 址:

  電 話:

  根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、誠信、互利的原則,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就甲方聘用乙方進(jìn)行顧問服務(wù)相關(guān)事宜,達(dá)成本協(xié)議并保證認(rèn)真遵守及充分履行。

  第一條甲方聲明

  1、甲方是依法具有執(zhí)業(yè)證件的律師,具有簽訂和履行本協(xié)議所必須的民事權(quán)利能力和行為能力,能獨立承擔(dān)民事責(zé)任。

  2、甲方在本協(xié)議項下的全部意思表示是真實的。

  3、甲方提供的與本協(xié)議有關(guān)的一切文件、資質(zhì)及陳述均是合法、真實、準(zhǔn)確完整的。

  第二條乙方聲明

  1、乙方具有簽訂和履行本協(xié)議所必須的民事權(quán)利能力和行為能力,具有完全民事權(quán)利和行為能力的自然人,能獨立承擔(dān)民事責(zé)任。

  2、乙方在本協(xié)議項下的全部意思表示是真實的。

  3、乙方提供的與本協(xié)議有關(guān)的一切文件、證件及陳述均是合法、真實、準(zhǔn)確、完整的。

  4.不進(jìn)行違反法律、法規(guī)、規(guī)章及不做有損于甲方客戶利益的的行為。

  第三條委托事項

  甲方及其團(tuán)隊面向深圳市及周邊珠三角地區(qū)開展律師民商事、刑事、行政訴訟及政府、企業(yè)非訴業(yè)務(wù)。為了順利開展業(yè)務(wù),現(xiàn)聘用乙方,在聘用期限內(nèi),乙方為甲方引薦需要法律服務(wù)的機構(gòu)或個人(以下簡稱“目標(biāo)客戶”),為甲方與目標(biāo)客戶進(jìn)行斡旋和談判,并協(xié)助促成甲方與目標(biāo)客戶簽定法律服務(wù)協(xié)議及收費。

  第四條委托期限委托期限自 年 月 日至 年 月 日。超過以上期限,雙方另行簽訂聘用協(xié)議或以書面形式將本協(xié)議委托期限延長。

  第五條甲方權(quán)利義務(wù)

  積極配合乙方為乙方的顧問活動提供必要的協(xié)助與配合。

  2、根據(jù)乙方談判進(jìn)展的需要,及時向乙方提供有關(guān)的資料、信息等,以便于乙方為甲方物色合適的客戶。

  3、未經(jīng)乙方事先書面同意,甲方不得將本協(xié)議的內(nèi)容和履行本協(xié)議過程中所獲取的目標(biāo)客戶的信息(屬于公共領(lǐng)域的信息除外),向本協(xié)議顧問業(yè)務(wù)直接相關(guān)人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協(xié)議而使用。

  4、甲方有權(quán)要求乙方及時匯報顧問業(yè)務(wù)進(jìn)展,并可以全程派員參與和目標(biāo)客戶進(jìn)行斡旋和談判。

  第六條乙方權(quán)利義務(wù)

  1、應(yīng)盡力完成甲方的委托事項,通過在各行業(yè)的豐富網(wǎng)絡(luò)及資源,為甲方尋找目標(biāo)客戶,按照甲方提出的條件與目標(biāo)客戶充分溝通,將處理情況及時向甲方如實匯報,為甲方提供聯(lián)絡(luò)、協(xié)助、撮合等服務(wù),并促成甲方與目標(biāo)客戶達(dá)成法律服務(wù)協(xié)議并成功收費。

  2、應(yīng)保證為甲方提供的資料已經(jīng)事先核實,不得提供虛假信息、隱瞞重要事實或與他人惡意串通損害甲方利益。

  3、對甲方及目標(biāo)客戶提供的文件資料、商業(yè)秘密等秘密信息予以保密,未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得將本協(xié)議的具體內(nèi)容向第三方泄露,也并不得將本協(xié)議履行過程中所獲取的對方任何信息向本協(xié)議顧問業(yè)務(wù)直接相關(guān)人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協(xié)議之目的而使用。

  4、依照甲方要求完成顧問任務(wù),可要求甲方依據(jù)協(xié)議約定支付顧問費。

  5、向甲方提交真實有效的身份證件,如實陳述自己的工作、社會關(guān)系等情況。

  第七條委托事項的終止“終止委托事項”是指完成本協(xié)議第三條所列全部委托事項后終止聘用。乙方僅為甲方提供信息或為甲方提供聯(lián)絡(luò)、協(xié)助、撮合等服務(wù)的,甲方與目標(biāo)客戶未簽定協(xié)議或合同等確定代理關(guān)系的文件,且未成功收到律師費前,均視為委托事項未完成。

  第八條顧問費用

  1、顧問費是指乙方完成委托事項后應(yīng)得的報酬。乙方完成委托事項的,甲方按照每一客戶最終支付的律師費(稅后)金額的一定比例向乙方支付顧問費(具體比例見本條第2款)。甲方同意如果與目標(biāo)客戶簽署代理協(xié)議或其他相同性質(zhì)的文件(包括但不限于委托書等),并成功收到律師費,則視為乙方顧問服務(wù)成功,甲方應(yīng)在收到律師費的30日內(nèi)將顧問費一次性支付給乙方。甲方?jīng)]有實際收到律師費的,乙方無權(quán)主張顧問費。

  2、顧問費支付比例:

  1.律師費<人民幣10萬元,一次提成20%;

  2.人民幣10萬元≤律師費<人民幣50萬元,一次提成19%;

  3.人民幣50萬元≤律師費<人民幣100萬元,一次提成18%;

  4.人民幣100萬元≤律師費<人民幣200萬元,一次提成17%;

  5.人民幣200萬元≤律師費<人民幣500萬元,一次提成16%;

  6.人民幣500萬元≤律師費<人民幣1000萬元,一次提成15%;

  7.人民幣1000萬元≤律師費,一次提成14%;

  以上律師費按照實際收取的稅后費用為準(zhǔn)。

  第九條爭議解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生的一切爭議,雙方先友好協(xié)商,協(xié)商不一致的,均有權(quán)到華南國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會申請仲裁。

  第十條其他

  1、乙方的文書郵寄送達(dá)地址:

  聯(lián)系電話:

  緊急聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:

  乙方銀行收款賬戶信息

  開戶行:

  戶 名:

  賬 戶:

  上述信息如有變更,應(yīng)提前5日書面通知甲方,否則,相關(guān)文件一經(jīng)寄出視為送達(dá)。

  2、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;如有補充,雙方書面協(xié)議補充,與本協(xié)議具有同等法律效力。

  甲方(簽字)乙方(簽字)

  年 月 日  年 月 日

聘用協(xié)議書 篇26

  甲方:江門市創(chuàng)華投資發(fā)展有限公司

  乙方:,身份證號碼:

  甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》之相關(guān)規(guī)定,就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。

  第一條  甲方聘請乙方為甲方的常年企業(yè)顧問。

  第二條  乙方的職責(zé)是為甲方提供常年管理咨詢顧問服務(wù)、常年財務(wù)顧問服務(wù)、常年法律顧問服務(wù)三大內(nèi)容。

  第三條  乙方服務(wù)期限:從 年月日起至  年月日止,期限為1年。

  第四條  乙方的具體工作內(nèi)容、工作方式如下:

  一、工作內(nèi)容

  (一)常年管理咨詢顧問:

  1、協(xié)助企業(yè)制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源規(guī)劃、營銷管理規(guī)劃、企業(yè)文化規(guī)劃;

  2、年度員工滿意度調(diào)查、年度客戶滿意度調(diào)查、年度供應(yīng)商滿意度調(diào)查;

  3、結(jié)合企業(yè)實際,提供管理咨詢培訓(xùn);

  4、出席企業(yè)重大會議,并發(fā)表相關(guān)建議。如董事會;

  (二)常年財務(wù)顧問:

  1、對企業(yè)的財務(wù)資源,如資產(chǎn)負(fù)債狀況、未來的現(xiàn)金流量、應(yīng)收帳款資源、動產(chǎn)資源、股權(quán)資源等進(jìn)行分析,并加以合理地組合與評估;

  2、協(xié)助企業(yè)制定合適的中小企業(yè)融資方案,最大限度的降低中小企業(yè)融資成本;

  3、協(xié)助企業(yè)制定合適的投資方案,規(guī)避來自被投資方的財務(wù)風(fēng)險;

  4、對企業(yè)改制、兼并收購、資產(chǎn)重組等提供專項獨立財務(wù)顧問服務(wù);

  (三)常年法律顧問:

  1.為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同,同時逐步漸全企業(yè)合同制度,預(yù)防合同糾紛,應(yīng)企業(yè)要求還可以參與相關(guān)談判、磋商;

  2.通過解答咨詢的方式解答企業(yè)在日常經(jīng)營中所發(fā)生的法律問題;

  3.根據(jù)企業(yè)實際情況,幫助引導(dǎo)企業(yè)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度,尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式,使其依法運作,并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為,將企業(yè)的管理活動納入法制軌道;

  4.根據(jù)企業(yè)員工的具體情況及需要,為企業(yè)員工講授相關(guān)法律知識,提高素質(zhì);

  5.當(dāng)企業(yè)可能面臨糾紛時,進(jìn)行法律論證,提出解決方案,或參與相關(guān)糾紛的調(diào)解;

  二、工作方式

  1.乙方每周六、日到甲方企業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行辦公,解決相關(guān)問題;

  2.在現(xiàn)場辦公以外的時間,咨詢、審查合同等日常事務(wù),可以通過電話、傳真、電子郵件等方式溝通;

  3.遇到緊急情況時,甲方可以隨時聯(lián)系乙方,雙方到甲方或以其它合適的方式解決問題;

  4.以代理人的身份代理企業(yè)到仲裁機關(guān)、法院或其它場所代理企業(yè)處理相關(guān)事務(wù)。

  第五條  甲方的義務(wù)

  1、甲方指定專人配合乙方開展企業(yè)顧問服務(wù)工作。

  2、甲方應(yīng)及時向乙方通報其組織機構(gòu)、人員、業(yè)務(wù)及其變化等情況。

  3、甲方要給乙方留有合理的時間,以完成甲方交辦的各項事務(wù)。

  4、甲方對于交辦給乙方的事情,應(yīng)當(dāng)為乙方提供真實情況及基礎(chǔ)資料。

  5、乙方到甲方進(jìn)行顧問服務(wù)期間,如需食宿的,甲方每日給予乙方住宿費補貼費  元,伙食補貼費  元。

  等六條  乙方的義務(wù)

  1、乙方應(yīng)當(dāng)盡職盡責(zé),為甲方提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)顧問服務(wù)。

  2、乙方不得以任何方式泄露工作中接觸的甲方的商業(yè)秘密及其他秘密,損害甲方的利益。

  3、乙方應(yīng)當(dāng)固定時間內(nèi)與甲方領(lǐng)導(dǎo)或聯(lián)絡(luò)人座談一次,以便了解甲方的信息。

  4、乙方應(yīng)在合理的時間內(nèi)完成甲方交辦的工作。

  第七條  顧問費用

  經(jīng)雙方商議每年的顧問費為50%的顧問費給乙方,余下的50%在當(dāng)年底支付完畢。

  第八條  因乙方在任甲方常年企業(yè)顧問期間掌握或可能掌握甲方的商業(yè)秘密,故乙方須與甲方另行簽訂保密協(xié)議書。

  第九條  違約責(zé)任

  甲乙雙方任何一方違反本合同的約定,造成對方損失的,應(yīng)按損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。

  第十條  本合同期滿,如甲方有意續(xù)簽合同的,應(yīng)在本合同到期前30天通知乙方。如本合同期滿不再續(xù)簽,視為本合同終止。

  第十一條  本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商無法解決的,可通過仲裁、訴訟途徑解決。

  第十二條  本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方簽字后生效。雙方各執(zhí)一份。

  甲方:  乙方:

  代表人:

  簽訂日期:  年月  日簽訂日期:  年 月 日

聘用協(xié)議書 篇27

  招聘方:__________________(企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)、團(tuán)體等單位的行政)簡稱甲方

  受聘方:__________________________________________(協(xié)議制職工)簡稱乙方

  甲方招聘職工,按有關(guān)規(guī)定,已報請有關(guān)部門的批準(zhǔn)(或同意)。甲方已向乙方如實介紹涉及協(xié)議的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。

  第一條 協(xié)議

  協(xié)議期限為_________年(或_______個月),從_________年____月____日起至______年______月_____日止。

  (沒有一定期限的協(xié)議或以完成一項工作的時間為期限的協(xié)議,應(yīng)注明“本協(xié)議無一定期限”或“本協(xié)議以某一工作完成為屆滿期限”。)

  第二條 試用期限

  試用期限為_________個月(或_________年),即從_________年______月_____日起至_________年_____月_____日止。

  (試用期限的長短,有關(guān)部門有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無規(guī)定的,由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實際水平確定。)

  第三條 職務(wù)(或工種)

  甲方聘請乙方擔(dān)任_________職務(wù)(或從事某工種的工作)。

  第四條 工作時間

  每周工作六天,星期日休息。每天工作時間為八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。(以完成一定工作量為期限的協(xié)議,工作時間由雙方商定。)

  第五條 勞動報酬

  (一)乙方在試用期間,月薪為_________元。試用期滿后,按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪。

  (以完成一定工作量的時間為協(xié)議期限的,亦可按工作量確定報酬。實行計件工資的,按計件付酬。)

  (二)乙方享受的崗位津貼和獎金待遇,與同工種固定職工相同。

  第六條 生活福利待遇

  (一)補貼待遇:乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。

  (二)假日待遇:乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同。工作滿一年以上需要探親的,可享受_________天(不包括路途中的時間)的探親待遇,工資照發(fā),路費報銷。

  (三)特保兒費:乙方享受特保兒費與固定職工相同。

  第七條 勞動保護(hù)

  ___________________________________________________________________________。

  (乙方的勞動保護(hù)按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。)

  第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法

  ___________________________________________________________________________。

  (本條國家有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的,由雙方商定。)

  第九條 政治待遇和勞動紀(jì)律要求

  (一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利,如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利,參加黨、團(tuán)組織和工會的權(quán)利等。

  (二)訂立有一定期限的勞動協(xié)議的乙方,在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后,如職務(wù)是有任期的,在勞動協(xié)議期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下,可以將協(xié)議期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期;如果職務(wù)是沒有任期的,可以視為改訂沒有一定期限的勞動協(xié)議。

  (三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律、服從分配、堅持出勤、積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。

  第十條 教育與培訓(xùn)

  甲方應(yīng)加強對乙方進(jìn)行思想政治教育,遵紀(jì)守法教育,安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

  第十一條 勞動協(xié)議變更

  (一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動協(xié)議:

  1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會的利益;

  2.訂立勞動協(xié)議所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;

  3.由于甲方單位嚴(yán)重虧損或關(guān)閉,停產(chǎn),轉(zhuǎn)產(chǎn)確實無法履行勞動協(xié)議的規(guī)定,或由于上級主管機關(guān)決定改變了工作任務(wù),性質(zhì);

  4.由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因,致使原協(xié)議無法履行;

  5.法律規(guī)定的其他情況。

  (二)在協(xié)議沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事協(xié)議規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:

  1.發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時搶修或救災(zāi);

  2.因工作需要而進(jìn)行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間,機構(gòu)之間);

  3.發(fā)生不超過一個月時間的短期停工;

  4.甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動協(xié)議職工的工作;

  5.法律規(guī)定的其他情況。

  第十二條 勞動協(xié)議的解除

  (一)______________________________________________________。

  (解除勞動協(xié)議的條件,國家主管部門有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由雙方當(dāng)事人商定。雙方議定條款不得違反法律和政策的規(guī)定,不得損害國家利益和社會公共利益。)

  (二)解除勞動協(xié)議,除因乙方違法犯罪或乙方不履行協(xié)議給甲方造成損失,或者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動協(xié)議的以外,甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退補助費和支付路費。

  (三)解除勞動協(xié)議時,雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除手續(xù)。甲方應(yīng)按規(guī)定將解除協(xié)議的情況報告有關(guān)機關(guān)核準(zhǔn)。

  第十三條 違約責(zé)任

  (一)甲方無故辭退乙方,除應(yīng)發(fā)給辭退補助費和路費外,應(yīng)償付給乙方違約金_________元。

  (二)甲方違反勞動安全和勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應(yīng)補償乙方的損失。

  (三)乙方擅自解除協(xié)議,應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費,并償付給甲方違約金_________元。

  (四)乙方違反勞動紀(jì)律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。

  第十四條 其他事項

  (一)本協(xié)議于_________年_____月____日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除協(xié)議。協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。協(xié)議執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時,任何一方均可向單位主管機關(guān)或勞動協(xié)議的管理機關(guān)請求處理,也可依法向人民法院起訴。

  (二)本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份;協(xié)議副本一式______份,報主管機關(guān),勞動協(xié)議管理機關(guān)(本協(xié)議如經(jīng)公證,則應(yīng)交公證處留存一份)_________________________________等單位各留存一份。

  (三)____________________________________________________。

  甲方(蓋章):__________________

  代表人(簽字):________________

  _________年_________月________日

  乙方(簽字):__________________

  _________年_________月________日

聘用協(xié)議書 篇28

  外聘專家聘用協(xié)議書

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  因工作需要,甲方聘用天津科技大學(xué)教授先生為甲方科技創(chuàng)新顧問。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:一、協(xié)議期限

  1、本協(xié)議有期限自X年XX月XX日起至X年XX月XX日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前一個月進(jìn)行協(xié)商,重新簽訂聘用協(xié)議。

  二、工作要求

  1、甲方聘用乙方:

  擔(dān)任科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新顧問,提供有關(guān)設(shè)備、生產(chǎn)流水線采購、優(yōu)化、創(chuàng)新、改造等技術(shù)服務(wù);并對申報科技型項目、技改類項目及實用新型專利等提出咨詢意見

  ,工作職責(zé)由甲方制定,具體工作內(nèi)容由甲方總經(jīng)理安排。

  2、乙方服務(wù)甲方的工作地點包括甲方工廠、科技大學(xué)實驗室、科研基地及其他。

  3、乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求,完成與其技術(shù)職稱相一致的工作任務(wù)。

  4、乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的規(guī)章制度。

  三、勞動保護(hù)和勞動條件

  1、甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。

  2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品和其他勞動保護(hù)條件。

  3、乙方對自身安全、健康負(fù)有謹(jǐn)慎注意義務(wù),必須嚴(yán)格遵守公司各項安全生產(chǎn)制度。

  四、工作報酬待遇

  1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為:XX元/月(稅前)。

  2、甲方次月15日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月薪酬。

  3、因乙方屬于退休人員,甲方將不承擔(dān)其社會保險費用。

  五、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止

  1、本協(xié)議期滿的。

  2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

  3、嚴(yán)重違反工作(勞動)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的。

  4、國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  5、乙方因健康原因不能履行工作的。

  六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前1月書面通知另一方。

  七、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

  甲方:(蓋章)

  簽訂日期:X年XX月XX日

  乙方簽字:

  法定代表人(代理人):

  簽訂日期:X年XX月XX日

聘用協(xié)議書 篇29

  甲方(用人單位)名稱:

  乙方:

  甲方法定代表(委托代理人):

  身份證:

  地址:

  執(zhí)業(yè)藥師證編號:

  甲方因經(jīng)營之需聘用乙方為公司執(zhí)業(yè)藥師,主管藥品質(zhì)量管理工作,經(jīng)雙方協(xié)商,本著平等、互利、自愿的原則達(dá)成以下協(xié)議。

  一、聘用期:X年XX月XX日至X年XX月XX日。雙方需要續(xù)簽協(xié)議,可提前兩個月協(xié)商。

  二、薪酬:自X年XX月XX日起,乙方將正式工作,甲方每月XX日支付乙方報酬人民幣XX元整(大寫XX元)。

  三、甲乙雙方的責(zé)任及義務(wù)甲方的責(zé)任與義務(wù):

  1、甲方協(xié)助乙方辦理變更注冊,并將注冊證原件及執(zhí)業(yè)藥師證書、學(xué)歷證書、身份證復(fù)印件在甲方歸檔。

  2、聘用期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,甲方不得將乙方的證件變更注冊到其他單位,否則引起的一切不良后果,均由甲方負(fù)責(zé)。

  3、甲方有保管乙方各種證件的義務(wù),如有遺失或損壞,一切責(zé)任和費用由甲方承擔(dān)。

  4、協(xié)議履行完畢后,甲方應(yīng)及時出具乙方解聘證明等滿足乙方變更注冊的一切證明文件,完整歸還乙方所有證書。

  乙方的責(zé)任與義務(wù):

  1、乙方負(fù)責(zé)辦理變更注冊,并將注冊證原件及執(zhí)業(yè)藥師證書、學(xué)歷證書、身份證復(fù)印件在甲方歸檔。

  2、乙方承諾所提供的材料及證件的真實、有效;不經(jīng)甲方同意,乙方不得再在第三方使用。在協(xié)議聘用期內(nèi),未經(jīng)甲方同意不得將證書信息變更,不得有掛失、注銷證書等影響甲方正常使用。

  3、乙方在聘用期間保證依法進(jìn)行藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作。

  4、乙方負(fù)有對甲方經(jīng)營等信息的保密義務(wù)。

  5、在聘用期間,如乙方因特殊情況需要終止協(xié)議,必須提前一個月通知甲方并經(jīng)甲方同意。

  四、甲乙雙方如有一方違約,另一方有權(quán)解除本協(xié)議。

  五、本協(xié)議若有未盡事宜,甲乙雙方本著平等互利的原則協(xié)商解決。

  六、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后立即生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  聯(lián)系電話:

  X年XX月XX日

  乙方:

  聯(lián)系電話:

  X年XX月XX日

聘用協(xié)議書 篇30

  清遠(yuǎn)友合中農(nóng)科技有限公司(甲方)聘用(乙方)為農(nóng)場飼養(yǎng)員,為了 更好的發(fā)展養(yǎng)鵝事業(yè),經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方聘請乙方為農(nóng)場飼養(yǎng)員,負(fù)責(zé)鵝群的飼,看護(hù),巡視,每月工資按月支付.

  二、除不可預(yù)知的災(zāi)情外,每日巡視鵝舍,有病鵝,弱鵝,乙方應(yīng)第一時間報告飼養(yǎng)員,獸醫(yī)和農(nóng)場負(fù)責(zé)人,并及時隔離,要求獸醫(yī)第一時間診療.

  三、乙方在上班時間不在鵝場,若發(fā)生意外事故,須賠償。(包括特殊天氣情況下發(fā)生踩死、啄死、凍死、熱死等情況,及老鷹追叼等情況.沒有及時巡查等造成的損失,根據(jù)情節(jié)輕重,進(jìn)行罰款.罰款額度,不超過損失鵝群的價值.)

  四、乙方必須有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。搞好鵝舍工作,通風(fēng)、消毒、及時清理鵝糞、按飼養(yǎng)員指定配制飼料,按時定量喂水、喂食.

  五、乙方在未獲取農(nóng)場負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)的情況下不得擅自離開工作崗位.乙方上班時間為:春夏季上午7:30-12:00,下午2:00-21:30,冬季上午8:00-12:30,下午13:30-21:00.在上班時間內(nèi)發(fā)生遲到、早退現(xiàn)象扣工資10元/次;有特殊情況必須向農(nóng)場負(fù)責(zé)人請假,批準(zhǔn)后再離崗.請假期間須由乙方自行找好替代飼養(yǎng)人員(非本場飼養(yǎng)員),并需經(jīng)農(nóng)場負(fù)責(zé)人同意,無故遲到或早退的將處以一定罰款.農(nóng)忙季節(jié),乙方可向農(nóng)場負(fù)責(zé)人請示,由農(nóng)場負(fù)責(zé)人統(tǒng)一調(diào)整上班時間. 如不服從安排而造成的損失的,由乙方承擔(dān),具體賠償金額由農(nóng)場負(fù)責(zé)人決定。

  上班時間不準(zhǔn)看電視、打牌等娛樂活動。在鵝場進(jìn)鵝苗、打疫苗、抓售鵝為乙方義務(wù)工作,乙方接到通知后必須到現(xiàn)場協(xié)助,未到場協(xié)助的 相應(yīng)扣工資(按臨時義務(wù)工計算);所有工作流程需要記錄的表格,須詳細(xì)正確填寫記錄.

  六、飼養(yǎng)期內(nèi)不得更換飼養(yǎng)人員,飼養(yǎng)員若打算辭職,須提前一個月告知甲方,若中途不干視為違約,不結(jié)算任何工資,且造成的損失由乙方全部承擔(dān)。

  七、乙方每月應(yīng)及時出欄鵝糞,鵝糞必須發(fā)到垃圾池以外,堆放整齊,放置不到位的沒補貼費;發(fā)現(xiàn)圍網(wǎng)破損的要及時修補好,田里有少量積水時要及時排掉。

  八、飼養(yǎng)員獎勵:乙方在遵守以上協(xié)議,并沒有發(fā)生導(dǎo)致鵝場損失的情況下,甲方給予乙方50元/月的獎金(按月計算)。春節(jié)期間(初一至初七)上班的,補加班費八十元。

  九、乙方在工作中需誠實守信,大公無私,不得私藏及浪費鵝場的 一切財物,一旦發(fā)現(xiàn)影響鵝場聲譽、私藏財物等事件,甲方有權(quán)利進(jìn)行人員調(diào)整,并扣保證金和當(dāng)月獎金。

  十、以上不盡事宜,由雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字后生效。

  甲方:清遠(yuǎn)友合中農(nóng)科技有限公司(蓋章)

  乙方: (簽名)

  20xx年X月XX日

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    甲方:法定代表人:乙方:身份證號:詳細(xì)地址:電話:為明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),在平等自愿的前提下,甲方聘請乙方擔(dān)任我劉桂云診所護(hù)士,從事臨床護(hù)理工作,甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議:一:聘用期限甲方聘用乙方期限XX年,自20xx年X月X...

  • 2024聘用協(xié)議書(通用31篇)

    廚師聘用協(xié)議書招聘方: 簡稱甲方受聘方:__________________________簡稱乙方 。甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條 協(xié)議期限協(xié)議生效期限為9個月,從20__年3月6日起至20__年11月30日止。...

  • 聘用協(xié)議書(通用35篇)

    ___________________公司(單位)(以下簡稱甲方)___________________(以下簡稱乙方)依照國家有關(guān)法律條例,就聘用事宜,訂立本合同。...

  • 關(guān)于聘用協(xié)議書(精選33篇)

    甲方:__________乙方:__________甲方因經(jīng)營需要聘請乙方為質(zhì)量負(fù)責(zé)人和注冊執(zhí)業(yè)藥師,經(jīng)雙方協(xié)商,本著平等、互利、自愿原則達(dá)成下列協(xié)議。并共同遵守下列條款。...

  • 聘用協(xié)議書十篇

    甲方:____________________乙方:____________________身份證號:____________________因甲方公司發(fā)展需要,需聘用____(建筑)專業(yè)____(一)級建造師,經(jīng)過真誠友好協(xié)商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理注冊手續(xù),具體條款如下...

  • 聘用協(xié)議書范文十二篇

    聘用單位:(以下簡稱甲方)法定代表人:受聘人員:(以下簡稱乙方)身份證號:聯(lián)系電話:依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下內(nèi)容:一、聘用期限本合同期限年...

  • 2024聘用協(xié)議書十篇

    聘用單位與外國文教專家簽訂合同附件時,要按照國家外國專家局和財政部《外國文教專家工資和生活待遇管理方法》(外專發(fā)[1996]247號)的規(guī)定執(zhí)行,同時根據(jù)本單位和外國文教專家的具體情況確定工資和生活待遇。...

  • 聘用協(xié)議書集錦(通用24篇)

    甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方的有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方聘用乙方從事銷售方面的工作,聘用期為___年___月___日至___年___月___日止。二、協(xié)議的有效期限:本協(xié)議自簽字之日起至聘用期滿之日止。...

  • 聘用協(xié)議書范文(通用31篇)

    甲方(項目組長)乙方(被聘用者)根據(jù)《大學(xué)短期勞動(勞務(wù))用工管理規(guī)定》(西石大人〔__〕48號)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。一,本協(xié)議自年月日起至年月日止。二,甲方安排乙方在項目中承擔(dān)的任務(wù)。...

  • 2023聘用協(xié)議書(精選31篇)

    甲方(項目組長)乙方(被聘用者)根據(jù)《大學(xué)短期勞動(勞務(wù))用工管理規(guī)定》(西石大人〔__〕48號)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。一,本協(xié)議自年月日起至年月日止。二,甲方安排乙方在項目中承擔(dān)的任務(wù)。...

  • 關(guān)于聘用協(xié)議書(精選26篇)

    聘用單位:(以下簡稱甲方)法定代表人:受聘人員:(以下簡稱乙方)身份證號:聯(lián)系電話:依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下內(nèi)容:一、聘用期限本合同期限年...

  • 協(xié)議書
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