職工安全協議書[推薦](精選4篇)
職工安全協議書[推薦] 篇1
甲方:__________
法人代表(或委托代理人)簽章:__________
乙方(干部職工):__________
性別:__________
崗位(職務):____________
文化程度:__________
出生日期:_________年______月______日
參加工作時間:_________年______月______日
乙方家屬(簽字):
簽訂日期:_________年______月_________日
為了預防和杜絕各類安全事故的發生,確保安全生產各項制度和措施落到實處,保障干部職工的人生安全,維護共同利益,根據《中華人民共和國安全生產法》和單位有關規章制度,經甲乙雙方協商,自愿簽訂本協議,并共同遵守本協議所列條款。
一、協議期限
本協議期限:自___年___月___日起,至___年___月___日止。
二、甲方的權利和義務
1.甲方對乙方適時開展安全生產教育,組織學習安全生產法律法規。
2.甲方要求乙方必須嚴格遵守安全生產法律、法規、標準、安全生產規章制度和操作規程,熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案。
3.甲方對乙方定期或不定期進行安全生產檢查、監督、考核。
4甲方對乙方在生產作業上班期間的違法、違規、違章行為有權進行制止和糾正,并按相應規定進行處理。
5.組織或參與調查本單位發生的事故,并有權按有關規定對事故責任者進行處理。
三、乙方的權利和義務
1.自覺遵守本單位安全生產的相關規定。
2.有權對安全生產管理工作提出合理化建議或改進意見,發現安全隱患或其他不安全因素,有權要求本單位組織整改。上班期間不飲酒,若因飲酒而引發的各類事故,全權由乙方承擔,甲方不承擔任何責任。
3.嚴格遵守上班期間安全生產各項規定,嚴禁上班期間酗酒,嚴禁酒后駕駛各類機動車輛。因喝酒引發的各類事故,有乙方承擔責任,甲方不承擔任何責任。
4.駕駛機動車應取得駕駛證照。行車須系好安全帶和佩戴頭盔。進入工地應遵守安全生產規定,佩戴頭盔,工作時注意自身安全。因違反規定造成的事故,責任全權由乙方個人承擔,甲方不承擔任何責任,更不得無理上訪。
四、協議爭議解決辦法
1.因履行協議而發生的任何爭議糾紛,當事雙方應協商解決;協商不成的`,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的或勞動爭議仲裁委員會做出不予受理決定的,可以向當地人民法院提起訴訟。
2.本合同未盡事宜或與今后國家法律、法規及上級部門的有關政策、規定相悖的,按有關法律、法規、政策、規定執行。本協議須經乙方家屬同意簽字方可生效。
3.本合同用鋼筆或碳素筆填寫,一式二份,甲乙雙方各持一份。
甲方(蓋章):
法定代表人(或委托代理人)簽章:
乙方(簽章):
乙方家屬(簽字)
簽訂日期:___年___月___日
職工安全協議書[推薦] 篇2
甲方: 乙方:
為了落實“安全第一,預防為主”方針,認真貫徹《中華人民共和國食品衛生法》等法律、法規的有關規定。切實保障員工安全,增強食堂的安全防范意識,堅決杜絕意外事故的發生,落實安全工作責任制,根據食堂負責人的職責要求,特簽訂本責任書。 乙方(食堂)安全責任、職責:
1、嚴把食品采購關。食堂采購員必須到成都分廠認可的持有衛生許可證的經營單位采購食品,食堂從業人員應當購買新鮮、無毒、無公害的物品,以保證食品質量。 2、嚴把食品貯存、加工關。
2.1 按食品衛生制度,督促炊事人員搞好食品衛生:做到生熟刀與案板分開,洗葷、蔬菜水池分開,清洗炊具做到一刮二洗三消毒四沖五保潔。
2.2 食品貯存應當分類分架,隔墻離地存放,每天檢查,及時處理變質或超過保質期限的食品。用于保存的冷藏設備,必須貼有食品類別標志,生食品、半成品和熟食應分類隔離存放。 2.3 食品在烹飪后至出售前一般不超過2小時。
2.4 食堂剩余食品必須冷藏,冷藏時間不得超過24小時,在確認沒有變質的情況下,必須經高溫徹底加熱后,方可繼續出售。
2.5 每餐樣菜應各取不少于250克留置于冷藏設備中,保存24小時以上,以備 查驗。
3、嚴把從業人員健康衛生關:
3.1 健立健全食品衛生管理制度、崗位責任制及預防食物中毒責任人制度,針對各重點環節落實相應的措施。
3.2 食堂從業人員必須持有健康證上崗。注意食堂人員的身體狀況,每年要進行一次體檢,做到人人持證上崗,保證身體健康,一旦發現食堂人員身體有異常,馬上催促其離開工作崗位。
3.3 食堂從業人員按照有關規定統一著裝操作規范。大力宣傳《食品衛生法》和預防食物中毒的有關知識,組織食堂人員每月學習《食品衛生法》強化食堂人員衛生法制觀念。督促炊事員學習有關食品衛生知識,提高炊事員衛生意識。學習要求有記錄,
3.4 食堂從業人員在出現咳嗽、發熱等有礙于食品衛生的病癥時,應立即脫離工作崗位,待查明病因或治愈后,方可重新上崗。若發現有帶病上崗的工人,將給予考核。
3.5 經常督促全體炊事人員養成良好的衛生習慣和操作制度,工作時穿工作服、戴工作帽,戴口罩,不戴首飾。要求天天搞好個人衛生,勤洗澡,勤剪指甲(要求指甲長度不得超過2毫米),勤洗頭理發、勤換衣。
4、嚴把食堂衛生安全關:
4.1 全面安排布置食堂衛生工作,抓好食堂管轄的室內外環境衛生,每天員工進餐以后,及時清理桌面、地面上的雜物。地面要求做到無雜物、無油污,爭取做到無灰塵、無污染、無油污,水溝要干凈、暢通、無異味。
4.2 加強餐具、用器具的消毒工作,每次用餐后其用具都必須進行消毒。水池、鍋及其他用具都要及時清洗干凈。
4.3 督促炊事人員注意用電、煤氣的.安全,用電、用氣結束時,要馬上關閉。炊事人員禁止在工作崗位抽煙,食堂門窗及時關好,人一旦離開隨手關門關窗。達到封閉管理要求。
4.4 按不同的季節消殺“四害”,夏秋兩季為蚊、蠅、蟑的消殺季節,要堅持經常投放噴灑藥物,做到無蚊蠅蟑螂。藥物和食品應當做到隔離儲存。
5、 安全責任
5.1 健全食品衛生管理制度、崗位責任制及預防食物中毒責任人制度,針對各重點環節落實相應的措施。
5.2 違反食品衛生法規,發生食物中毒事件,乙方承擔全部責任.
6、考核辦法:在簽訂合同的同時向甲方交納安全環保保證金50000元(伍萬圓整)
6.1 食品采購必須到成都分廠認可的持有衛生許可證的經營單 位購買,必須出具食品購買單位衛生許可證的復印件,若不能提供,以500元/每次考核.直至出具為止.
6.2 食品烹飪質量,按照本協議2.1/2.2規定實施,若違反上述規定,經查實,以200元/次考核.做到食品加工規范,食品質量有保證,無過期腐爛食品。
6.3 食堂人員健康衛生管理嚴格依據本協議3.1/3.2/3.
3/3.4/3.5規定實施,若違反上述規定,經查實,按以下規定考核:無健康證者,考核200元/人,責令其離開工作崗位,直至出具健康證為止;發現工人有礙于食品衛生的病癥帶病上崗者,經查實,考核100元/人;工人個人衛生差者(如指甲過長且指甲縫里有垃圾者,頭發油膩、有頭皮屑且不帶工作帽者,不穿工作服者,身體有嚴重惡心異味者等)經查實,考核50元/人,要求整改以后方可上崗. 6.4 食堂衛生安全考核辦法嚴格依據本協議4.1/4.2/4.3/4.4
執行,考核辦法如下:員工進餐以后,桌面、地面垃圾未清理,地面油污嚴重,洗手槽垃圾未清理且下一餐時間馬上來臨,經查實,考核200元/項;餐具每次進餐完以后未進行消毒,經查實,考核500元/次;食堂有“四害”,經查實,考核100元/項。
未盡事宜,雙方另行協商,此協議一式兩份,雙方代表簽字生效
甲方單位(章): 乙方單位(章):
法人代表: 法人代表:
法人委托代理人 :
年 月 日
法人委托代理人: 年 月 日
職工安全協議書[推薦] 篇3
為了減少在校學生意外傷害事故的發生,增強孩子的安全防范意識和自護自救能力,做到學校督促教師、教師配合學校,學校與教師同舟共濟,確保學生人身安全,維護學生身心的健康成長,共建一個完美的學習樂園,經協商,學校與教師(職工)簽訂如下安全教育協議:
一、學校的義務和責任:
1、學校定期負責對學生進行必要的安全教育,自護自救教育與普法教育。
2、學校組織學生參加教育教學或相關活動、應負責對學生進行相應的安全教育和可預見范圍內必要的安全防范措施。
3、學校不得組織或安排學生不宜參加的勞動、體育運動和其它缺乏安全感的活動。
4、生在校期間,如遇發疾病或受到傷害,學校一經發現,應根據實際情況及時采取必要措施并把信息及時告知其班主任并轉告其監護人。
二、教職工的義務和責任:
1、學校教師或其他工作人員不得對學生實施體罰或變相體罰。
2、教師在組織管理教育學生的`職責期間,發現學生行為有危險性,應及時進行必要的管理、告誡或制止(其行為),并告知其監護人。
3、對學生擅自離校等與學生安全直接相關的信息,教師發現或知道,應及時告知學校或其監護人,及時采取相應的措施。
4、教師應積極配合學校共同教育學生遵守法制法規、遵守社會公德及學校規章制度,及時制止可能危及他人的行為。
5、教師應教育學生不玩火、不下河洗澡、不觸摸電器設備、不扒車,不翻墻頭、不爬高層建筑物、不擅自與不認識的人交往、不購買流動攤點的食品和飲料、不打架斗毆
6、學生在校行為具有潛在危險性,校方已經告誡、糾正,但學生不聽勸阻,引發傷害事故的,教師應及時告知家長或其監護人,以便履行相應職責。
7、教師應經常告誡學生嚴格遵守交通規則,注意上學、回家途中的安全。
8、授課老師應隨堂檢查學生的考勤,如有無故曠課者應及時告知其監護人,查清原因,并予以教育。
9、教師應培養學生樹立起正確的人生觀、價值觀,展開拒絕毒品,遠離網吧,抨擊社會不良習氣的教育。
以上協議,自簽訂之日起生效。學校和教師(職工)應遵約履行。
學校(蓋章)教師(簽名)
20xx年8月25日
職工安全協議書[推薦] 篇4
甲方:
乙方:
為進一步加強職工食堂安全管理,確保為職工提供安全供餐服務,特簽訂此協議。
第一條 乙方作為第一責任人具體負責食堂各項安全管理工作(生產安全、消防安全、食品安全等),要嚴格執行國家法律法規、燕山石化公司、本單位各項安全管理制度及餐飲行業有關規定。
第二條 乙方要設專人負責安全管理工作,制訂各項安全制度,確保安全工作職責明確、制度落實。要建立嚴格的巡檢制度,做到及時發現問題、解決問題,對于自行解決不了的問題要及時向甲方反饋。每月組織一次安全學習,定期組織員工進行安全演習。
第三條 由于乙方操作不當、管理不善發生的生產安全、消防安全責任事故或食物中毒等事件,乙方承擔一切經濟損失與法律責任。
第四條 乙方重點做好以下安全管理工作:
1.生產安全。食堂設施設備要設專人管理,逐一制訂詳細、明確的操作規范,并要求操作人員嚴格執行;及時維護送餐車輛,確保送餐途中交通安全;食堂24小時要安排專人值班,有完整的.值班記錄;食堂要嚴格門禁管理,禁止非工作人員進入工作場所。
2.消防安全。定期清理食堂灶具、油煙凈化設備等,定期檢查食堂消防設施設備,及時消除安全隱患,工作有記錄;消防設施(滅火器等)保持完好、充足、有效,并設責任人;要求員工要嚴格按照操作規范、程序進行操作。
3.食品安全。嚴格執行《中華人民共和國食品安全法》、餐飲行業各項管理制度,凡因違反規定而發生食物中毒或其他食源性疾患的,乙方承擔一切經濟損失及法律責任。
第五條 本協議作為合同附件與合同主體具有同等效力。未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。
20xx年xx月xx日