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最新建筑企業農民工勞動協議

發布時間:2025-01-08

最新建筑企業農民工勞動協議(精選3篇)

最新建筑企業農民工勞動協議 篇1

  甲方(用人單位)名稱:_________________

  住所:_________________

  法定代表人(主要負責人)

  聯系電話:_________________

  乙方(勞動者)姓名:_________________

  現居住地址:_________________

  身份證號碼(其他有效證件號)

  聯系電話:_________________

  甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則,依法簽訂本合同。

  第一條、本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限),自________年________月________日至________年________月________日止。其中,試用期自________年________月________日至________年________月________日止。

  第二條、甲方安排乙方從事的工作內容為________________,工作地點為________________.

  第三條、甲方安排乙方執行工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)休息休假按國家和我省有關規定執行。

  第四條、甲方應于每月________日以貨幣形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)為________________.

  其中,試用期期間的工資為________,不得低于甲方所在地最低工資標準。甲方安排乙方加班加點,應依法支付乙方加班加點工資。

  第五條、甲方應當根據國家和地方有關規定為乙方辦理社會保險,繳納社會保險費,乙方依法應繳的.部分由甲方負責代扣代繳。

  第六條、甲方應當為乙方提供必要的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。安排乙方從事有職業危害作業的,應遵守《職業病防治條例》之規定。

  第七條、雙方約定的其它事項:_________________

  第八條、本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章):________________乙方(簽字):________________

  法定代表人或委托代理人:________________法定代表人或委托代理人:________________

  簽訂日期:________年________月________日簽訂日期:________年________月________日

最新建筑企業農民工勞動協議 篇2

  合同編號:___________

  用人單位(甲方)全稱:_________

  法定代表人:___________________

  單位地址:_____________________

  委托代理人:___________________

  本地辦公地址:_________________

  勞動者(乙方)姓名:___________

  身份證號碼:___________________

  戶籍所在地:___________________

  本地住址:_____________________

  根據(杭州市勞動合同條例)等有關規定,雙方在平等自愿基礎上,經協商一致訂立本合同。

  一、勞動合同期限,按下列第_______項確定:

  (1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  (2)以完成一定的工作為期限,從至止(必須目前具體的起訖時間)。

  (3)試用期約定按項確定:__________________________________________

  ①無試用期;

  ②試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、勞動崗位和工作內容

  甲方安排乙方從事_______工種(崗位)。

  根據生產經營需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。

  乙方應按要求完成甲方合理分配的生產任務。

  三、勞動報酬

  1.甲方根據國家有關規定和乙方工作崗位,按以下項確定乙方工資標準為:

  (1)按月工資標準計發勞動報酬,每月工資為_______元(人民幣大寫:);

  (2)按工日工資標準(1工日=8工時)和乙方實際工作時間計發勞動報酬,每工日工資為_______元(人民幣大寫:_______);

  (3)根據乙方完成工作量計發勞動報酬,具體標準為:_____________________

  無論采用何種標準,每月實際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規定的最低工資標準。

  2.甲方應按規定制作考勤表,指定專人對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載,并交由乙方保管,作為計算工資的原始憑證。

  3.乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天_______元(人民幣大寫:_______)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。

  4.乙方工資按月支付,按以下_______項支付和結算:

  ①每月_______日前結算付清上月工資;

  ②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫:_______),余款按如下約定結算支付:______________

  5.工資支付方式按以下項確定:

  ①銀行代發:甲方為乙方在銀行開設工資結算賬戶,每月通過銀行代發;

  ②現金發放:甲方直接以現金支付,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。

  四、工作時間

  乙方工作時間按以下項確定:

  ①乙方每天工作8小時,每周工作40小時,每周休息2天。

  ②甲方根據建筑行業生產特點,經勞動保障行政部門批準實行不定時或者綜合計算工時工作制。

  甲方按照國家和省規定,合理安排乙方工作和休息時間。

  五、社會保險和福利待遇

  甲方依法參加社會保險。

  其他保險和福利待遇按照國家和省市有關規定以及甲乙雙方約定執行,具體為:___________________

  六、勞動保護

  1.甲方應按照國家和行業勞動衛生、安全生產等相關規定,向乙方提供合格的勞動安全衛生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業危害作業的勞動者按規定定期安排進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。

  2.甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。

  乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

  3.甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗寓公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建筑施工現場要符合(建筑施工現場環境與衛生標準)(jgj146-)。

  4.乙方在勞動過程中應遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規程,有權拒絕違章指揮和冒險作業,對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。

  七、勞動紀律

  甲方可以依法制定企業規章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。

  乙方應當嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

  八、勞動合同的解除、變更和終止

  1.經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

  2.有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:

  ①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

  ②乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;

  ③乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的;

  ④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經教育仍不悔改的;

  ⑤乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;

  ⑥乙方被依法追究刑事責任的。

  3.有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  ①在試用期內的;

  ②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的.手段強迫勞動的;

  ③甲方不能按照勞動合同的約定支付勞動報酬的;

  ④甲方不能按照國家規定和本合同約定確保勞動條件的。

  4.有下列情況之一的,勞動合同終止:

  ①固定期限勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的;

  ②以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。

  九、違約責任

  1.甲方未按本合同規定期限發放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補發工資外,還應當按每天____元(人民幣大寫:____)的標準向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發放期限屆滿之日起算)。

  2.任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。

  3.其他:_________________________________________________

  十、雙方約定的其他事項

  雙方約定:_________________________________________________

  十一、勞動爭議處理

  1.甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議時,可協商解決;協商不成的,任何一方可以在勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15天內向人民法院提起訴訟。

  十二、其他事項

  1.本合同未盡事宜,或與現行法律法規、本省市規定有抵觸的內容,按法律法規和本省市規定執行。

  2.本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。

  本合同簽訂后,雙方各執一份。

  甲方:(蓋章)_______________________乙方:(簽字)____________

  甲方法定代表人(委托代理人):_______乙方法定代表人(委托代理人):_______

  ____________年____________月_______日 _______年______月_______日

最新建筑企業農民工勞動協議 篇3

  甲方:乙方:

  經雙方協商,甲方將座落在____區____號樓下(北1號門市1、2層連體,面積約280余平方米)門市承包給乙方使用,為維護雙方的利益,特簽訂本協議:

  一、承包期為20________年4月10日至20________年4月10日,承包期為叁年,年承包租金為35萬元(大寫叁拾伍萬元整),于簽訂此協議時一次性付清第一年承包金;

  二、從第二年起直至承包期滿,每年3月10日向甲方交納5萬元(大寫伍萬元)定金,4月10日向甲方交納年承包金,3月30日不交納年承包金視為乙方違約,甲方有權取消承包協議,乙方向甲方支付違約金5萬元(大寫伍萬元),乙方無條件在4月10日前將房屋歸還甲方;

  三、甲方提供現有設施,乙方承包水、電、暖管理費、物業費、房屋出租稅等。乙方承諾,裝修時不改變梁、板、柱、承重墻等房屋主體結構,使用時,保護好暖氣、管道、防水、消防、電路、燈具、玻璃門、窗等設施并對造成的缺陷和損失負責;

  四、本門市只限于經營服裝類,乙方在經營活動中不得改變經營項目,不得轉包他人,否則視為乙方違約,甲方有權收回房屋、不退承包金;

  五、如因乙方違約甲方不負責賠償乙方損失;

  六、如因整體拆遷、不可抗力因素甲方必須終止協議時,乙方的經濟損失甲方不予補償,甲方按日返還乙方承包金;

  七、本協議一式兩份,雙方各執一份,簽訂之日起生效。

  甲方:乙方:

  電話:電話:

  身份證號:身份證號:

  ____年____月____日

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