個人黨性分析報告(主任版\公司版\優秀黨員版)

　　2005-4-6 我，1976年11月參加工作，1997年7月加入中國共產黨，先后從工人、班長、隊長、副主任到主任。作為一名黨員領導干部，工作任勞任怨，積極進取。1997年被評為公司雙文明先進個人，1998年至2003年連續6年被評為指揮部優秀共產黨員，2004年評為物業公司優秀黨員。

　　通過"保持共產黨員先進性"教育的學習與活動，認識到不行動，空談遠大理想，不是合格的黨員，采取行動而無成效，做不了一名優秀黨員。認識到一名優秀的共產黨員不僅要能力強，同時要具備高素質，才能真正展現黨員的奮勇爭先風采。作為一名黨員應該真誠地向黨組織進行認真地匯報，常能自警、自律、自省，使自已不褪色，改進工作中的不足，現向黨組織匯報這一階段的思想與工作情況：加強學習，提高思想認識和黨性修養是開展好教育活動的基礎。對于"三個代表"重要思想，要通過學實、學精、學活，做到真學、真懂、真信、真用，堅定偉大的理想信念，錘煉崇高的精神世界，打造良好的精神風貌，保持昂揚的精神狀態在思想上與黨中央保持高度一致，始終以黨員的標準要求自己，講黨性、講原則、講大局、講團結、講奉獻、講紀律，切實理解開展保持共產黨員先進性教育活動的意義和先進性的內涵。真正做到思想上先進，真正從思想上入黨。

　　按照上述思想認識，積極參加各類學習活動以嚴肅認真的態度加強學習，改造主觀世界，提高黨性修養。圍繞理解、掌握和實踐"三個代表"重要思想，自黨員先進性教育活動開展以來，我按照公司黨委要求，學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》、《胡錦濤總書記在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的講話》、《中共中央關于新疆經濟發展與社會穩定的總體工作部署》、《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》等黨員先進性教育活動階段要求的必讀篇目。觀看了任常霞、牛玉儒先進事跡，詳細做好讀書筆記，認真撰寫心得體會，同時認真學習專業知識，通過學習能使自己思想上不斷提高，使自己的世界觀得到進一步改造，人生觀與價值觀得到了提升。在當前經濟大潮中敢于自守清貧，人活著就是能為他人更好的活，我們的黨確實是偉大、光榮、正確的黨，每當緊要關頭都能力挽狂瀾，就98抗洪、非典等的非常時期，黨中央從人民的根本利益出發，能眾志成誠，團結一致，保護人民財產，戰勝"非典"，使自己更加熱愛中國共產黨，堅定黨的信念，更要腳踏實地的為實現黨在現階段的基本綱領而不懈努力，扎扎實實地做好每一項工作。堅持求真務實、說實話、干實事、求實效。自己決不會在任何時候說有損于黨的形象的話，維護黨的形象是我神圣的職責。工作作風方面，做到愛崗敬業，無私奉獻，勤勤懇懇，任勞任怨，深入班組調查研究，密切聯系群眾，及時解決問題。原則性強，秉公辦事、嚴于律己、廉潔奉公、團結同志、合作共事，堅持做到正確處理黨政關系，自覺維護班子整體形象，對公司重大事項和決策，堅持嚴格的工作制度和程序，確保公司安排部署的工作落到了實處。

　　一、自身存在問題：

　　1、政治理論學習和專業知識學習沒有計劃，沒有系統性，抓得不夠緊。

　　2、工作還不夠細致，考慮的不全面。

　　3、工作組織協調力度不夠，工作標準不高。

　　4、開拓進取意識不夠強，創新意識欠缺。

　　二、存在問題的思想根源剖析：

　　1、在政治理論學習方面，主要是對其重要性認識不足。覺著生產任務緊張、工作忙，政治學習先放一放，等到非學不可才去學，其結果可想而知，政治思想水平和理論水平就不能提高，對鄧小平理論和"三個代表"的重要思想就無法深刻地認識，認識上有問題，行動上就跟不上。對專業知識學習也是這樣，認為在生產經營管理上已經熟悉了，就不再深入的去學，其實經營管理知識較為廣泛。存在這一問題，也是思想認識不足。

　　2、工作中不夠細膩，考慮的不全面，其實也是不夠負責的表現，以前有臨時性的工作只是口頭安排，忙于應付，各項工作的計劃性、持久性、反饋性不夠，重安排、不落實現象時有發生，工作中布置多、檢查少，督促少、責任落實不到位，這樣對中心的立足發展會造成消極影響。

　　3、工作組織協調力度不夠，工作標準不高，主要是礙于情面，問題不突出的則能過得去就過去，工作失之于軟，管理失之于寬，有時存在好人主義，可想而知時間長了，就會產生消極思想，降低工作標準，淡薄服務意識。

　　4、開拓進取意識不夠強，創新意識欠缺。對上級規定的政策領會不夠深、不夠透，有些照抄照搬的現象。一些不太符合實際的問題總認為反正是上級的文件、規定執行就是了，不能夠積極的提出建意和意見。由于進取意識的淡薄，創新發展方面研究的不夠。

　　三、整改措施：

　　1、一定要給自己定標準，堅持認真學、認真寫體會，做到學習、學習、再學習，長期堅持，始終保持清醒的政治頭腦，有較好的理論水平和較深的專業素養，對鄧小平理論和江澤民同志的"三個重要思想"的精神實質有深刻的理解和掌握。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅決反對腐敗，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義。嚴格用黨的紀律規范自己的言行，始終堅持黨的事業第一，堅持群眾的利益第一。

　　2、要利用一切時間做好各項工作，既做的扎實，又做的有序，一要進一步提高調整研究能力，有針對性地做好各項工作；二要進一步提高組織協調能力，努力提高工作效率；三要進一步提高團結協作能力，與周圍的同志增進友誼、增強感性，維護班組團結增強戰斗力；四要進一步提高決策執行能力，確保組織上安排部署的工作落到實處，見到實效。

　　3、強化服務，時刻牢記黨的宗旨。把全心全意為人民服務和人民的需要放在第一位，群眾的需要就是我們的服務，急群眾所急，想群眾所想，切實做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀，時刻遵守黨的章程，把人民愿意不愿意、高興不高興作為工作的出發點和落腳點，提高辦事效率，最大限度地履行好服務職能。要把實現黨的最高綱領與日常工作融合貫通起來，把為人民服務落實到我們具體工作的每一個程序中，尤其是作為服務性單位，要更進一步的發揮好"196"熱線的作用，為廣大居民提供更快、更好的服務。

　　4、提高素質，弘揚先鋒模范作用，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，胸懷全局、心系群眾、奮發進取、開拓創新、立足崗位、無私奉獻，切實加強自身建設，不斷提高自身的政治思想覺悟，政策理論水平，業務能力、法制觀念。自覺按照模范共產黨員的標準嚴格要求自己，通過查找問題，細化改進糾正的辦法措施，落實到具體工作中去，以新的境界、新的風貌、新的標準、新的作為，弘揚共產黨員的先鋒模范帶頭作用，把黨的意志轉化為我們每個黨員的實際行動，用我們的努力去營造物業公司良好的發展環境。

　　總之，通過這次黨性分析的教育，努力使自己成為一名名副其實的黨員，時時處處用高標準、嚴要求對照自己，在各方面始終如一的永葆共產黨員先進性，更好的、更加自覺的為人民服務，為經濟建設服務，為全面推進公司的可持續發展做出自己應有貢獻。