鄉(xiāng)村振興講座心得體會（精選20篇）
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇1
通過學習，我對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有了新的了解。十九大報告指出，農(nóng)業(yè)農(nóng)村問題是關系國計民生的根本性問題。其要求是，必須始終把解決好三農(nóng)問題，作為全黨工作的重中之重，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。最新發(fā)展階段優(yōu)先發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村，全面推進鄉(xiāng)村振興作出總體部署，為做好當前和今后一個時期三農(nóng)工作指明了方向。黨中央在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中發(fā)揮著不可替代的作用，堅持管理農(nóng)村，堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展，堅持農(nóng)民的主體地位，堅持鄉(xiāng)村全面振興，堅持城鄉(xiāng)融合發(fā)展，堅持人與自然和諧共生。堅持因地制宜，循序漸進，要鞏固與完善農(nóng)村的基本經(jīng)營制度。
我們要明確，當前我國處于并將長期處于社會主義初級階段。它的特征很大程度表現(xiàn)在鄉(xiāng)村全面建成小康社會和全面建設社會主義現(xiàn)代化強國，最艱巨繁重的任務也在農(nóng)村。最廣泛最深厚的基礎還在農(nóng)村，最大的潛力與后勁依舊在農(nóng)村。當前，云州區(qū)各大鄉(xiāng)村在黨的領導下開始蓬勃發(fā)展，改正鄉(xiāng)村原有問題，如生產(chǎn)設備落后、對外聯(lián)系弱，土壤質(zhì)量低下，產(chǎn)業(yè)單一等。面對云州區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展新的機遇與發(fā)展財富，各鄉(xiāng)村在城鎮(zhèn)的輻射帶領下積極發(fā)展。將脫貧與發(fā)展同步進行，提高人民歸屬感與幸福指數(shù)。堅持把黨建引領作為推動鄉(xiāng)村振興的根本保障，始終堅持黨建引領，進一步明確了振興什么、誰來振興、怎么振興等相關問題。必須要強化黨建引領振興的責任落實。把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略擺在優(yōu)先位置，建立健全鄉(xiāng)，村兩級抓好黨建。引領鄉(xiāng)村振興的責任落實機制。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委研究黨建引領、鄉(xiāng)村振興村黨組織定期交流等機制。
人才是第一資源，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，離不開人才的強力支撐。充分調(diào)動群眾和各類人才參與鄉(xiāng)村振興的主動性與創(chuàng)造性。堅持把產(chǎn)業(yè)興旺作為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重中之重。產(chǎn)業(yè)興則農(nóng)村興，產(chǎn)業(yè)旺則農(nóng)村旺！在鄉(xiāng)村振興的大力推動下，農(nóng)村一定會實現(xiàn)質(zhì)的飛躍，促進中國特色社會主義前行！
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇2
X月13日至16日我們到江西省橫峰縣和浙江省龍游縣、開化縣考察學習鄉(xiāng)村振興、美麗鄉(xiāng)村建設等先進理念和舉措，四天的考察學習，感受頗多、收獲滿滿。
我認為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，要堅持黨管農(nóng)村工作，堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展，堅持農(nóng)民主體地位，堅持鄉(xiāng)村全面振興，堅持城鄉(xiāng)融合發(fā)展，堅持人與自然和諧共生，堅持因地制宜、循序漸進。加強農(nóng)村基層基礎工作，重在培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍。
為了農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興，重在真心實意地把有志于農(nóng)村發(fā)展的大學生推到更有發(fā)展前途的崗位上，不能因為他們年輕，因為他們只能到農(nóng)村，沒有其他地方可去，就熱一陣冷一陣，或者有小家子氣，害怕大學生走在自己前頭，影響了自己的仕途。
善于從農(nóng)村能人中發(fā)現(xiàn)和挖掘人才。農(nóng)村大學生生于、長于農(nóng)村，并在農(nóng)村摸滾打爬了多年，對農(nóng)村情況和農(nóng)村需求了如指掌。加強對這些人進行定向培訓，并根據(jù)他們的發(fā)展及所作出的貢獻，為他們提供晉升、發(fā)展的更優(yōu)通道，必然有助于鄉(xiāng)村振興加速提質(zhì)，有助于他們在鄉(xiāng)村振興中不斷成長。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇3
為期5天的培訓很快就要結(jié)束了，這次培訓讓我受益匪淺，此次培訓班邀請到了云南民族大學、云南農(nóng)業(yè)大學、省委黨校的多位專家、教授為我們授課，同時，還有縣委左副書記、縣委組織部張部長等領導親自輔導。各位老師的授課內(nèi)容充實豐富、緊湊合理，既有專業(yè)的理論講解又有生動鮮明的實際案例，既有明確的目標任務還有具體的指導措施和落實方法，同時還傳授了寶貴的工作經(jīng)驗供我們學習借鑒，培訓還結(jié)合了現(xiàn)場教學，實地觀摩學習我縣綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展及鄉(xiāng)村振興情況，整個培訓內(nèi)容對現(xiàn)實工作有很強的針對性和指導性。
通過此次培訓使我進一步鍛煉了黨性，更新了觀念，開闊了思路，對鄉(xiāng)村振興有了更加深刻的理解和認識。
一分部署九分落實，鄉(xiāng)村振興的號角已經(jīng)吹響，縣第十四次黨代會已為全縣的發(fā)展指明了方向，明確了目標，我一定要不忘初心、牢記使命，接續(xù)上屆駐村工作隊優(yōu)良傳統(tǒng)，傳承和發(fā)揚脫貧攻堅精神，將此次培訓班所學內(nèi)容用在今后的工作中，努力為實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化、建設秀美鄉(xiāng)村貢獻出自己的一份力量。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇4
為了農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興，重在真心實意地把有志于農(nóng)村發(fā)展的大學生推到更有發(fā)展前途的崗位上，不能因為他們年輕，因為他們只能到農(nóng)村，沒有其他地方可去，就熱一陣冷一陣，或者有小家子氣，害怕大學生走在自己前頭，影響了自己的仕途。
善于從農(nóng)村能人中發(fā)現(xiàn)和挖掘人才。農(nóng)村大學生生于、長于農(nóng)村，并在農(nóng)村摸滾打爬了多年，對農(nóng)村情況和農(nóng)村需求了如指掌。加強對這些人進行定向培訓，并根據(jù)他們的發(fā)展及所作出的貢獻，為他們提供晉升、發(fā)展的更優(yōu)通道，必然有助于鄉(xiāng)村振興加速提質(zhì)，有助于他們在鄉(xiāng)村振興中不斷成長。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇5
20xx年3月26日至3月30日，縣委組織部組織我們在華北科技學院參加“廣靈縣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”專題培訓學習，通過專家教授的精彩講解，對于全面建成小康社會實現(xiàn)“中國夢”、推進“四化”同步、促進城鄉(xiāng)融合發(fā)展、實現(xiàn)共同富裕等具有重大而深遠的意義。
通過學習我認識到要實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略首先要強化鄉(xiāng)村社會和環(huán)境治理。一是強化鄉(xiāng)村社會治理。要加強基層黨組織建設，健全以村黨組織為核心，村民委員會、村務監(jiān)督委員會、集體經(jīng)濟組織、社會組織廣泛參與的“一核多元”村級治理架構(gòu)，健全村黨組織領導下的組織健全、自治有效、服務完善、文明祥和的村民自治制度，深化鄉(xiāng)村法治，創(chuàng)新鄉(xiāng)村德治，形成自治法治德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系。二是強化鄉(xiāng)村環(huán)境治理。通過大力推行農(nóng)村綠色生產(chǎn)生活方式、全面開展農(nóng)村人居環(huán)境綜合整治、加快鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)境保護修復、建立健全生態(tài)保護體制機制等路徑，讓鄉(xiāng)村成為城鄉(xiāng)群眾向往的美麗鄉(xiāng)村。
其次要打造鄉(xiāng)村振興人才隊伍。新鄉(xiāng)村工作隊伍管理機制，讓更多年輕干部到農(nóng)村一線鍛煉，擔任鄉(xiāng)村領導職務，引導鼓勵大學畢業(yè)生到基層工作，通過多種方式鼓勵優(yōu)秀人才擔任村支“兩委”干部。三是打造好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營隊伍。培育農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的優(yōu)秀骨干人才，堅持把培育壯大龍頭企業(yè)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體、現(xiàn)代青年農(nóng)場主、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員作為打造“三農(nóng)”工作隊伍、促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。進一步完善農(nóng)村實用人才的培育政策和扶持政策，想方設法留住年輕人，吸引年輕人務農(nóng)。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇6
非常榮幸能參加此次赴河南新鄉(xiāng)全市抓黨建促鄉(xiāng)村振興培訓班，為期五天的學習培訓帶給我很多震撼和反思。通過專家講解、實地參觀、先進授課等方式，我深入領略了史來賀、鄭永和、吳金印、張榮鎖、趙化錄等先進群體矢志不渝為人民謀幸福，為民族謀復興的偉大精神，從他們身上能學習到基層組織帶頭人鮮明體現(xiàn)的使命呼喚擔當、不負黨和人民重托的時代姿態(tài)，這將是我們今后做工作精神指引和行動指南。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員，我該從此次學習培訓中學習什么，怎樣把自己的所學所思所悟轉(zhuǎn)化為工作的具體實踐舉措，引發(fā)我深思。
作為一名年輕干部，在知識儲備、能力素質(zhì)、經(jīng)驗積累等方面還存在很多短板，更應該始終把學習放在重要位置，不斷提升自身能力水平。“上”要研究吃透政策。劉莊村史來賀書記作為一名村書記，能做到將十一屆三中全會文件精神逐字逐句研讀，將政策了熟于心，甚至能將重點內(nèi)容背誦下來，讓我深受震撼。政策是工作的指南針，要深入研究政策文件，明確工作開展的方向、導向，才能對發(fā)展形勢、趨勢進行科學預見，從而把握形勢謀大事。“下”要調(diào)研掌握實情。“左右”要學習先進地區(qū)經(jīng)驗做法。“他山之石，可以攻玉”，無論是劉莊新村、唐莊村還是南李莊村、冀屯鎮(zhèn)的跨越式發(fā)展，都是鎮(zhèn)村干部多次外出觀摩考察后結(jié)合實際做出的最優(yōu)決策，我們要充分吸收借鑒先進經(jīng)驗做法，取其精華，去其糟粕，不斷開闊眼界、創(chuàng)新思路、與時俱進。
乘風破浪潮頭立、揚帆起航正當時。我們要珍惜此次學習培訓機會，站在先進前輩的肩膀上，抓住鄉(xiāng)村振興大好機遇，秉承“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”理念，攻堅克難、砥礪前行，只爭朝夕、真抓實干，共同譜寫鄉(xiāng)村振興新篇章。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇7
前不久，電影《我和我的家鄉(xiāng)》上映，引發(fā)了廣泛的“家鄉(xiāng)”熱潮，劇中以醫(yī)療、旅游、教育、生態(tài)、建設五個方面為主線介紹了當下基層干部、人民群眾最樸素的美好生活寫照。說到：“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標。”20__年作為“十三五”規(guī)劃的收官之年，“十四五”規(guī)劃的編制之年，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標，做好“兩個五年”計劃轉(zhuǎn)折的銜接，基層干部要用“興”為家鄉(xiāng)“謀”好發(fā)展。
“興”醫(yī)療，為家鄉(xiāng)百姓“謀”健康
沒有全民健康，就沒有全面小康。從“我用老家的蒲公英就好，不用手術”到“家鄉(xiāng)的蒲公英算是保住了”的過渡，最真實地表達當下醫(yī)療保障的發(fā)展。偏方雖偏，但是基層干部的覺悟不能偏，應時刻把百姓健康放在首位，全面普及醫(yī)療政策，少花錢、看好病、解擔憂，提高百姓醫(yī)療保障就是提高百姓的歸屬感、幸福感、滿足感。“酒足飯飽才有力氣干活”，“人民健康才能加強祖國建設”，只有全方位提高醫(yī)療保障，才能保住家鄉(xiāng)的“蒲公英”。
“興”旅游，為家鄉(xiāng)百姓“謀”經(jīng)濟
綠水青山就是金山銀山。黨員干部應加強鄉(xiāng)村旅游建設，堅持走綠色發(fā)展之路。以景帶人、以景創(chuàng)收，帶動集體經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)全民小康、全面小康。以“十三五”規(guī)劃收官，向“十四五”規(guī)劃邁進的熱血，大力推動鄉(xiāng)村振興。永葆只爭朝夕、真抓實干的精神，讓水更綠、讓山更青，抓住時代發(fā)展的“黃金期”，時刻牢記“人不負青山，青山定不負人”。
“興”教育，為家鄉(xiāng)百姓“謀”人才
強調(diào)，教育是國之大計、黨之大計。“育才造士，為國之本”，影片中“二加二等于掰”這個梗多次出現(xiàn)，等于八的當上了家鄉(xiāng)村長，等于六的當上了家鄉(xiāng)書記，雖然小時候算術答案并不正確，但是教育給他們帶來的選擇卻是正確的。人才的培養(yǎng)能夠提升基層建設，加快祖國的發(fā)展。為教育事業(yè)保駕護航是基層干部義不容辭的責任。要以立德樹人為根本任務，以凝聚人心、完善人格、開發(fā)人力、培育人才為根本目標，最終實現(xiàn)造福人民。
“興”生態(tài)，為家鄉(xiāng)百姓“謀”環(huán)境
“好好學本事，回來讓這里變個樣子”來自影片中高媽媽寄托給自己學生的希望，電影中這名學生應該是每一名黨員干部的縮影。“手抓黃土我不放，緊緊貼在心窩窩上”，“黃土”是一個心結(jié)，更是一個承諾，一個改變生態(tài)環(huán)境的承諾。強調(diào)，“生態(tài)環(huán)境是關系黨的使命宗旨的重大政治問題，也是關系民生的重大社會問題”。基層干部要貫徹落實“五位一體”的總體布局，加強生態(tài)文明建設，提升自身的責任感、使命感。建設美麗家鄉(xiāng)、美麗中國，為百姓創(chuàng)造良好生產(chǎn)生活環(huán)境。
“興”建設，為家鄉(xiāng)百姓“謀”發(fā)展
“農(nóng)村就沒有不透風的墻，所以我就先告訴他們了。”這堵墻是什么樣的墻，是廣大黨員干部思考的問題。沒有農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，就沒有整個國家現(xiàn)代化。在現(xiàn)代化進程中，如何處理好工農(nóng)關系、城鄉(xiāng)關系，在一定程度上決定著現(xiàn)代化的成敗。鄉(xiāng)村振興是歷史性、全局性的任務。加強美麗鄉(xiāng)村建設，推動現(xiàn)代化中國進程，需要的是基層干部在發(fā)展建設中不斷提升自己，建設中發(fā)現(xiàn)問題，建設中解決問題。提高了群眾的獲得感，這堵墻就會是堵好墻，解決群眾的發(fā)展，才能在群眾中來，群眾中去，讓美麗鄉(xiāng)村建設口口相傳。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇8
“鄉(xiāng)村振興文化鑄魂”。在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中，需注重發(fā)揮文化的作用，以文化建設助力鄉(xiāng)村振興，以文化振興引領鄉(xiāng)村振興。以文化建設為鄉(xiāng)村振興凝聚精神動力，用文化提升鄉(xiāng)村思想引導水平；以文化建設為鄉(xiāng)村振興提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展動能，用文化提升鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平；以文化建設為鄉(xiāng)村振興提供發(fā)展環(huán)境保障，用文化提升鄉(xiāng)村村鎮(zhèn)發(fā)展品質(zhì)。充分發(fā)揮駐村幫扶工作隊的作用，在全村倡導移風易俗，引領文明風尚，傳承社會主義核心價值觀，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，讓文明鄉(xiāng)風、良好家風、淳樸民風在全村蔚然成風。以文化人，以德潤心，不斷提升群眾生活質(zhì)量，不斷提高群眾獲得感、幸福感。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇9
20xx年9月8日上午，局班子成員和全體干部職工在局機關三樓會議室集中觀看了“金秋五課“之《文化振興篇》電視專題片。
通過觀看專題片，我深刻認識到鄉(xiāng)村振興離不開人才、文化、生態(tài)、組織振興戰(zhàn)略。作為文化部門，我個人認為文化部門在鄉(xiāng)村振興工作中，要結(jié)合本鄉(xiāng)村實際，突出地方文化特色，因鎮(zhèn)因村而異，深入挖掘本地文化資源，重點打造鄉(xiāng)土文化品牌和文化旅游鄉(xiāng)土項目。以人為本，激發(fā)當?shù)厝罕姷膬?nèi)生動力，以人民為中心，充分發(fā)揮當?shù)厝罕姷姆e極性和創(chuàng)業(yè)精神，充分調(diào)動廣大群眾積極參與鄉(xiāng)村文化旅游振興的積極性文動性，樹立一村一品意識，積極發(fā)揮文化振興的帶動作用。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇10
陜西省脫貧取得決定性勝利，56個貧困縣（區(qū)）都脫貧摘帽，為鄉(xiāng)村振興奠定了堅實的基礎。在全面完成小康社會收官之年，繼續(xù)鞏固脫貧成果，實現(xiàn)更大的飛躍是我省鄉(xiāng)村振興工作的重要任務。
在陜西這片紅色的沃土上，發(fā)生過很多重大的歷史事件，留下了豐富的紅色文化遺產(chǎn)。從物質(zhì)層面看，截至20__年底，全省118個市、縣（市、區(qū)）共有20__處革命遺址，可準確證明屬于原來的遺址，有保護利用條件的革命遺址有1959處，其中相當部分分分布在許多鄉(xiāng)村。從精神制度層面來看，以延安精神為代表的精神、事跡、優(yōu)秀的傳統(tǒng)、優(yōu)秀的作風等遍布三秦大地，鼓勵我們不斷前進。保護、活化和利用陜西豐富的紅色文化遺產(chǎn)，充分發(fā)揮其在鄉(xiāng)村振興中的領導作用，實踐五個堅實，提高鄉(xiāng)村經(jīng)濟，走中國特色鄉(xiāng)村振興道路的實踐意義和時代價值。
加強遺產(chǎn)保護利用，豐富鄉(xiāng)村文化內(nèi)涵。文化是民族、國家的精神和靈魂，鄉(xiāng)村振興首先要振興鄉(xiāng)村文化。通過挖掘紅色文化遺產(chǎn)，從歷史的深度、文化的厚度、傳承的力富鄉(xiāng)村文化。第一，以科研攻關、課題研究等形式對遺產(chǎn)從黨史、文物、民俗等方面進行研究，加大重要事件發(fā)生地、人物事跡、制度傳承等整理和調(diào)查。第二，對現(xiàn)有資源進行分類定級，制定不同級別的研究保護政策，特別是對重要、瀕臨破壞、失傳的遺跡、證人、紀念物等加快修復、制作文件、加強保護，為鄉(xiāng)村文化研究和發(fā)展奠定基礎。第三，建立鄉(xiāng)村紅色文化遺產(chǎn)資源數(shù)據(jù)庫，與國內(nèi)同時發(fā)生事件的地區(qū)建立合作關系，共享數(shù)據(jù)庫，構(gòu)建現(xiàn)代科技視野下鄉(xiāng)村文化的大體系。第四，發(fā)揮鄉(xiāng)村文化事業(yè)單位和人才作用，結(jié)合鄉(xiāng)風家風建設、鄉(xiāng)村史修訂完善，通過多種形式宣傳流傳在鄉(xiāng)村的紅歌、故事等，不斷加強鄉(xiāng)村振興的內(nèi)生動力。
推進紅色文旅融合，激發(fā)鄉(xiāng)村經(jīng)濟動力。產(chǎn)業(yè)化活力注入是紅色遺產(chǎn)發(fā)揮作用的重要途徑。20__年文旅融合為紅色文化事業(yè)的發(fā)展提供了更廣闊的空間。以延安精神為核心，打造具有重要歷史意義的紅色文化品牌，發(fā)展紅色帶綠色的鄉(xiāng)村振興模式。例如，紅軍跨境遺址群，地理跨度幾乎涉及全省，具有重要的史實價值。已經(jīng)建立了一些紅軍過境紀念館，開展了人氣小路、戰(zhàn)時場景模擬團建等文化旅游形式的活動，開始了文化旅游融合發(fā)展的原型。第一，盡快制定完善鄉(xiāng)村紅色文化旅游發(fā)展政策。以十四五規(guī)劃制定為契機，根據(jù)文化和旅游部提出的理念、職能、產(chǎn)業(yè)、市場、服務、交流六大融合等發(fā)展途徑.第二，引導建立以企業(yè)為主體的市場化運營模式。探索社會資本注入模式，引進有感情、負責的旅游企業(yè)，以整體、大項目、大產(chǎn)業(yè)思路整合現(xiàn)有資源，圍繞研究、采摘、頤養(yǎng)、度假、出版等多個領域，開發(fā)紅色文化旅游產(chǎn)品，大力發(fā)展文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)造新的鄉(xiāng)村振興經(jīng)濟增長點。
擴大紅色文化教育，吸引鄉(xiāng)村人才聚集。實踐證明，利用紅色文化遺產(chǎn)對黨員干部、人民大眾進行教育訓練是可行有效的。在鄉(xiāng)村振興中融入紅色文化教育，表現(xiàn)革命精神，講述新時代消除貧困的故事。第一，對具有紅色文化遺產(chǎn)的鄉(xiāng)村和地區(qū)整體規(guī)劃，提煉精神內(nèi)涵，引進高層次紅色教育培訓項目，建設鄉(xiāng)村紅色教育基地，開展形式多樣的黨史、國史、革命傳統(tǒng)教育。以專題講授、現(xiàn)場教育、情景劇等多種方式，使參加者融入其中，使紅色教育進入大腦、入心，表現(xiàn)出高度的參加性和深刻的理論性，表現(xiàn)出特色的訓練效果。第二，擴展到紅色出版、紅色藝能、紅色電影等多個相關產(chǎn)業(yè)部門，還可以與月光經(jīng)濟等結(jié)合開展夜間紅色文化活動。鄉(xiāng)村振興的關鍵是產(chǎn)業(yè)和人才，以紅色文化遺產(chǎn)為依托，建立紅色教育體系，吸引與之相關的各類人才，包括管理型、技能型、學術型等核心人才，人才聚集為鄉(xiāng)村振興帶來活力。紅色文化教育具有廣闊的發(fā)展空間，以其為主，能吸引更多上下游產(chǎn)業(yè)聚集，形成更長的產(chǎn)業(yè)鏈，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)集群效應，促進鄉(xiāng)村振興多角度、多層次發(fā)展。
加強紅色基礎設施建設，提高鄉(xiāng)村環(huán)境質(zhì)量。環(huán)境提高是鄉(xiāng)村管理的重要方面，以紅色文化遺產(chǎn)輔助基礎設施建設為契機，提高鄉(xiāng)村居住性和整體風貌。第一，對于具有紅色遺產(chǎn)體積大、意義重大等特點的鄉(xiāng)村，根據(jù)小而精的原則，建設紅色文化特色城鎮(zhèn)，照金紅色旅游城鎮(zhèn)是我們探索的成功案例。第二，對于紅色遺產(chǎn)相對分散或不能單獨構(gòu)成系統(tǒng)的鄉(xiāng)村和地區(qū)，緊緊圍繞紀念館、展覽館建設，結(jié)合美麗鄉(xiāng)村標準，建設輔助基礎設施，包括綠道、自營營地等建設，推進公共衛(wèi)生設施、文化設施落地建設，加強鄉(xiāng)村特色風貌引導，提高鄉(xiāng)村人居環(huán)境質(zhì)量。
陜西豐富的紅色文化遺產(chǎn)為鄉(xiāng)村振興提供了更多的可能性，我們要創(chuàng)新理念、大膽探索、科學規(guī)劃，推動陜西實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)振興、人才振興、文化振興、生態(tài)振興、組織振興的全面鄉(xiāng)村振興。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇11
鄉(xiāng)村振興，既要發(fā)展產(chǎn)業(yè)、壯大經(jīng)濟，更要激活文化、提振精神。傳承和發(fā)揚好鄉(xiāng)村文化，讓鄉(xiāng)村文化更有生命力，讓農(nóng)民生活更有精神活力，才能為鄉(xiāng)村振興注入源源不斷的精神動力。道理自信、制度自信、理論自信、文化自信。文化是一個國家和民族的精神之魂。鄉(xiāng)村振興不僅僅只是物質(zhì)與生活的提高與體現(xiàn)，更要體現(xiàn)文化與生活的融合，文明鄉(xiāng)風、村規(guī)民約、精神文明更要把這些鄉(xiāng)村傳統(tǒng)文化傳承而且深深的植入村民心中，潤如細無聲的夯實文化根基，深厚文化底蘊。作為青年一代我們在鄉(xiāng)村振興的道路上要努力工作，奉獻自己。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇12
黨代會報告中指出，毫不動搖堅持和完善黨的全面領導，深入推進全面從嚴治黨要求。作為基層紀檢工作人員必須把黨的領導作為一種精神追求，把反腐斗爭作為一種工作狀態(tài)，把廉潔自律作為一種生活方式，在繼往開來中永葆擔當之心，在開創(chuàng)未來中砥礪忠誠之心。在做好每一件小事、完成每一項任務、履行每一項職責中，彰顯奮斗的精神和風采，堅決做到服從服務意識。在壓力面前不躲閃，困難面前不推脫，平常時候看得出來，關鍵時刻站得出來，危急關頭豁得出去，做黨和人民放心的好公仆。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇13
紅色文化是文化自信的基本支持，也是推進偉大事業(yè)的動力之源。在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施中，要充分發(fā)揮紅色文化的優(yōu)勢，拓展鄉(xiāng)村文化建設的視野，發(fā)揮紅色文化在鄉(xiāng)村振興中的領導作用，促進新時代鄉(xiāng)村的全面振興。
鞏固黨在鄉(xiāng)村基層執(zhí)政的基礎紅色文化是中國共產(chǎn)黨領導中國人民在革命、建設和改革的偉大實踐中創(chuàng)造、積累的，是表現(xiàn)黨的性質(zhì)和宗旨，體現(xiàn)人民和時代的要求，凝聚各方力量的先進文化。紅色文化是鼓勵各級黨員干部不忘初心，記住使命，與眾多農(nóng)村大眾共同努力，建設美麗的鄉(xiāng)村，創(chuàng)造美好生活的精神動力。要加強黨員干部的理想信念教育。紅色文化具有中國共產(chǎn)黨人鮮明政治標志的紅色基因，在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施中，各級黨員干部要深刻理解紅色文化的精髓，堅持與大眾密切相關的優(yōu)作風，在新時代鄉(xiāng)村振興中不斷接受紅色文化的洗禮，堅定理想信念，加強民務實踐風格，獲得更深的政治認可。二要加強基層黨組織建設。將紅色文化中蘊含的理想信仰、價值追求、精神風采轉(zhuǎn)化為精神動力，堅持抓住黨建促進鄉(xiāng)村振興，加強農(nóng)村基層黨組織的政治功能，使農(nóng)村基層黨組織建立強大的戰(zhàn)斗要塞。三要密切關系到基層黨群的干部關系。在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施中，黨員干部特別是領導干部要牢牢樹立黨為公、執(zhí)政為民的理念，增進群眾感情，實踐群眾路線，掌握新時代群眾工作的方法，進一步發(fā)展。
提高大眾工作能力，密切關系基層黨群，鞏固農(nóng)村基層黨的統(tǒng)治基礎。
發(fā)展紅色文化旅游產(chǎn)業(yè)，紅色文化以紅色革命之路、紅色革命傳統(tǒng)和紅色革命精神為主線，集物態(tài)、事件、人物和精神為一體。紅色文化資源是發(fā)展文化旅游產(chǎn)業(yè)的寶貴資源。發(fā)展紅色文化旅游產(chǎn)業(yè)是促進農(nóng)民增收和產(chǎn)業(yè)振興的重要途徑。首先，我們必須做好頂層設計。發(fā)展紅色文化旅游產(chǎn)業(yè)本質(zhì)上是對紅色文化資源的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新性發(fā)展。建立區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展理念，在空間布局、線路布局、產(chǎn)品開發(fā)、品牌形象等方面實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)一，創(chuàng)造高質(zhì)量發(fā)展的政策環(huán)境。二是加強內(nèi)涵的挖掘。激活文化基因，重視內(nèi)涵挖掘是發(fā)展紅色文化旅游產(chǎn)業(yè)的關鍵。要講好黨的故事、革命的故事、根據(jù)地的故事、英雄和烈士的故事，加強革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育、青少年思想道德教育，傳承紅色基因，確保紅色江山永不變色。三要重視職業(yè)狀態(tài)的融合。發(fā)展鄉(xiāng)村紅色文化旅游產(chǎn)業(yè)應重視與培育農(nóng)業(yè)農(nóng)村新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)的合作，建立產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展新載體新模式，促進元素跨境配置與產(chǎn)業(yè)有機融合，促進文化創(chuàng)造性、紅色教育、鄉(xiāng)村民宿、旅游農(nóng)業(yè)等產(chǎn)業(yè)在融合發(fā)展中同步升級、同步增值、同步利益，促進鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)繁榮。四要關心大眾的利益。要始終以促進農(nóng)民就業(yè)增收為立足點和落腳點，鼓勵農(nóng)民以土地、林權、資金、勞動、技術、產(chǎn)品為紐帶，開展多種形式的合作與聯(lián)合，加強農(nóng)民作為市場主體的平等地位，完成。
善紅色文化資源開發(fā)利用的利益聯(lián)結(jié)機制，促進鄉(xiāng)村人民隨著地區(qū)文化旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展穩(wěn)定增收。
發(fā)揮紅色文化在鄉(xiāng)村管理中的作用，紅色文化是伴隨革命而產(chǎn)生、形成、逐漸發(fā)展的文化形態(tài)，是思想道德建設的優(yōu)質(zhì)資源，包含豐富的道德建設正能量。紅色文化在鄉(xiāng)村現(xiàn)代社會管理中發(fā)揮著重要作用。必須利用紅色文化開展市民道德建設。結(jié)合《新時代公民道德建設實施綱要》任務要求，積極打造區(qū)域紅色文化資源庫，打造紅色文化網(wǎng)絡平臺，讓紅色文化更好地融入鄉(xiāng)村生活，引導鄉(xiāng)村社會價值追求。二是利用紅色文化提高社會管理。紅色文化作為中國特色社會主義先進文化的重要組成部分，在推進社會管理現(xiàn)代化的過程中具有重要的指導功能、教育功能、創(chuàng)新功能和整合功能。要將紅色文化融入自治、法治、德治的鄉(xiāng)村管理中，確保鄉(xiāng)村社會充滿活力、和諧有序。三要利用紅色文化滋養(yǎng)社會心情。從社會心理層面來看，紅色文化包括公眾無私、自強、樂觀的精神氣質(zhì)。在鄉(xiāng)村社會變革的發(fā)展過程中，受不良風氣的影響，在一定程度上存在自私、消費主義、奢侈等不良社會心情，依靠紅色文化培養(yǎng)公共理性精神，培養(yǎng)自尊心、理性和平、積極向上的社會心情。
創(chuàng)造具有紅色基礎的人居環(huán)境。良好的生態(tài)環(huán)境是農(nóng)村寶貴的財富，也是創(chuàng)造美麗人居環(huán)境的重要優(yōu)勢。紅色文化和綠色生態(tài)相輔相成，增加了美麗鄉(xiāng)村文化的厚重感和生態(tài)靈性。必須進行資源調(diào)查。在區(qū)域紅色文化旅游產(chǎn)業(yè)布局中，要普查紅色文化資源，確定一些需要修復和保護的紅色文化遺跡，作為建設紅色鄉(xiāng)村的重要內(nèi)容。第二，制定村莊規(guī)劃。尊重自然，順應自然，保護自然，科學布局生產(chǎn)空間、生活空間和生態(tài)空間，加快鄉(xiāng)村自然資本增值，實現(xiàn)人民財富、生態(tài)美的統(tǒng)一。第三，創(chuàng)造紅色公共空間。科學規(guī)劃村莊建筑布局，突出鄉(xiāng)土特色和地區(qū)民族特征。圍繞紅色革命遺跡建設公共文化設施，作為紅色鄉(xiāng)村旅游的重要節(jié)點，作為村莊的紅色標志。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇14
實施鄉(xiāng)村振興是黨的十九大做出的重大決策部署，著力解決好村干部在鄉(xiāng)村振興中存在的問題和不足，培養(yǎng)造就一支“政治素質(zhì)好、帶富能力強、工作作風硬、文化水平高”的村干部隊伍，是推動實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的堅強組織保證，也是全面實現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富”奮斗目標的強基之本，富民之路。
對此，以馬龍區(qū)為例，圍繞村干部在鄉(xiāng)村振興中存在的問題進行全面調(diào)研，分析了存在問題，提出了對策建議。
一、存在的問題和不足
農(nóng)業(yè)強不強，全憑“領頭羊”，農(nóng)村美不美，重點靠治理，農(nóng)民富不富，關鍵要看“村干部”，調(diào)研發(fā)現(xiàn)，當前村干部在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中主要存在以下幾個方面的問題：
1.學習自覺性不強，自我要求不嚴。全區(qū)村“兩委”班子中，55歲以上的占16%，初中以下的占40.2%，村干部隊伍老齡化、低學歷問題較為突出，接受新事物、學習新知識的能力趕不上新時代鄉(xiāng)村振興發(fā)展的要求和步伐。大多數(shù)村干部習慣于憑經(jīng)驗辦事，遇到問題才翻資料、請教別人，很少自覺主動的去學習新政策、新理論。一些村干部對實施鄉(xiāng)村振興的主要內(nèi)容和目標任務還不清楚，在鄉(xiāng)村治理中缺乏依法治理理念，工作方式方法粗糙簡單，自我要求不嚴。
2.工作主動性不強，疲于日常應付。有些村干部習慣于上級安排什么就干什么，什么事情急就先干什么事，一撥一轉(zhuǎn)、不撥不轉(zhuǎn)的現(xiàn)象仍然較為嚴重，工作疲于應付，只追求表面成績，缺乏實干擔當?shù)木瘛ι霞壈才诺墓ぷ鳎匈Y金、有項目的跑的緊，落實得快，需要花錢的工作一推再脫。比如：有些村干部在環(huán)境衛(wèi)生治理中，有項目就跟著領導前追后攆，沒項目的，村上衛(wèi)生真真是“垃圾靠風刮，污水靠蒸發(fā)”，工作主動性不強。
3.統(tǒng)籌抓落實不強，注重眼前工作。近兩年來，大多數(shù)村干部把全部精力集中投入到脫貧攻堅和環(huán)保等重點工作，目光僅僅停留在眼前工作，在提升農(nóng)業(yè)發(fā)展質(zhì)量、培育繁榮農(nóng)村文化、加強農(nóng)村基層治理和發(fā)展農(nóng)村專業(yè)人才隊伍等方面統(tǒng)籌抓落實力度不強。對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略系統(tǒng)性思維和系統(tǒng)性規(guī)劃不到位。
4.廉潔自律性不強，利益導向嚴重。一些村干部對黨紀黨規(guī)敬畏意識不強，心存僥幸心理，一些村干部對黨紀黨規(guī)缺乏認知學習，認為自己所做的事情沒有違反任何紀律要求，心存雜念，到處伸手，特別是在農(nóng)村基礎設施項目實施、低保、危房改造等惠民補助資金發(fā)放過程中，將黨員身份和黨的紀律要求拋棄腦后，面不改色，大肆斂財，把群眾利益作為謀取自己利益的有效武器，不但違反了黨紀黨規(guī)，而且嚴重影響了本村全面實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的奮斗目標。
5.激勵機制不完善，工作干勁不足。大多數(shù)村干部是家庭經(jīng)濟收入來源的主要承擔者，隨著社會發(fā)展和農(nóng)村工作重心下移，村干部將全部的精力投入到工作當中，加上現(xiàn)在對村干部的管理要求跟機關干部同標準，村干部對家庭經(jīng)營、孩子教育等基本無暇顧及，家庭日常生活開支開銷嚴重受到制約。另外，根據(jù)目前現(xiàn)有的政策體制，年齡大一點的村干部前途一眼就能望穿，覺得只要不違反紀律，干好干壞都一樣，工作信心大幅下降，缺乏有效的鼓勵激勵機制。
6.政策保障性不強，用人資源缺乏。近年來，國家雖然也出臺了鼓勵村干部報考公務員的政策，但由于年紀和學歷限制，真正能擁有報考資格的人少之又少，再加上長時間忙于村里的日常事務，自身充電和學習的時間不多，在考試中優(yōu)勢不明顯。即使有幸被選拔到公務員序列，也是寥寥無幾。村里一些優(yōu)秀青年、高等院校畢業(yè)生都不愿意到農(nóng)村開展工作，最主要的原因就是缺乏待遇保障，現(xiàn)有的村干部工資待遇，在外務工人員不到半年時間就能實現(xiàn)相應收入，再加上農(nóng)村工作環(huán)境艱苦，優(yōu)秀人才資源基本上全部流失在外，有思想、有抱負、有能力的優(yōu)秀人才，有的“魚躍龍門”留在大都市、有的身強體壯進城務工、有的頭腦靈活當上了老板，村級干部面臨著能人不愿干、常人干不了的尷尬局面，用人資源極度缺乏。
二、對策及建議
1.加強教育培訓，提高治理能力。鄉(xiāng)村振興，思想引領是關鍵。依托現(xiàn)有的學校資源，建立農(nóng)民黨校，結(jié)合農(nóng)村工作實際，每月利用2-3天時間，組織村兩委班子成員在農(nóng)民黨校開展學習培訓，結(jié)合菜單式培訓，邀請省市黨校知名教師或行業(yè)專家到農(nóng)民黨校進行授課，將現(xiàn)任村干部文化水平達到大專以上，電腦技術操作、政策理論掌握基本要達到適應當前工作環(huán)境的水平。同時，將農(nóng)民黨校工作落實情況納入黨委書記抓黨建述職范圍，堅持每季度開展一次專項督導，定期通報，確保村干部能力提升學習培訓不打折扣落到實處，切實提高村干部依法治理的水平和工作能力。
2.落實主體責任，增強工作積極性。給錢給物，不如建個好支部。責任分工明確，鄉(xiāng)村振興才能循序漸進，農(nóng)村工作頭緒多，事復雜，建設一個好支部，把工作責任嚴格落實到位，是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要組織保障。縣區(qū)黨委應認真對照中央鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施意見，及時制定出符合本縣區(qū)實際情況、操作方便、具有現(xiàn)實指導意義的安排意見，制定各類助推鄉(xiāng)村振興的幫扶政策，落實區(qū)級各行業(yè)部門主體責任，把鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略每一項工作嚴格落實到具體人頭上，做到部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村黨組織和村委會責任分工明確，確保鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施順利推進。
3.用活“三項”機制，強化擔當作為。鄉(xiāng)村振興不是一句空口號，講究的是一個“實”字。各級黨組織、廣大黨員干部要當好鄉(xiāng)村振興路上的催化劑、實干家。縣區(qū)組織部門應及時制定和出臺關于在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施中落實“三項機制”的安排意見，建立鄉(xiāng)村振興干部考核評價指標，制定完善量化考核辦法，將村干部與縣區(qū)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部分類考核，真正把扎扎實實工作，勤勤懇懇為民服務的好干部選拔到重要崗位上來，把不干事、天天混日子、群眾意見大的村干部及時清除村干部序列，在推動工作落實的同時，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
4.注重分類指導，推進齊頭并進。九層之臺，起于壘土。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，各縣區(qū)要及時組織各行業(yè)部門，配合基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委，指導村“兩委”班子，圍繞順應農(nóng)民新期盼，立足本村“三農(nóng)”實際情況，以產(chǎn)業(yè)興旺為重點、生態(tài)宜居為關鍵、鄉(xiāng)風文明為保障、治理有效為基礎、生活富裕為根本，幫助健全完善全域化鄉(xiāng)村治理體系，統(tǒng)籌推進農(nóng)村基層各項工作扎實開展。各行業(yè)部門要緊緊圍繞實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展的總體要求，堅持分類指導，夯實產(chǎn)業(yè)基礎，強化人才支撐，厚植文化力量，注重生態(tài)宜居，發(fā)揮組織引領，切實增強責任感使命感緊迫感，以更大的決心、更明確的目標、更有力的舉措，推動農(nóng)業(yè)全面升級、農(nóng)村全面進步、農(nóng)民全面發(fā)展，促進鄉(xiāng)村振興各項任務齊頭并進，幫助村干部做好村民致富的領路人、管好村務的當家人。
5.加大執(zhí)紀問責，打造干凈隊伍。律己方能服人，身正方能帶人，無私方能感人。充分發(fā)揮各級紀檢部門和村務監(jiān)督委員會的監(jiān)督職責，建立更加完善的村干部監(jiān)督工作機制，促進村干部緊盯紀律紅線，時刻保持高度警惕感，努力建設一支鐵一般信仰、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)母刹筷犖椋嫱七M鄉(xiāng)村振興穩(wěn)步發(fā)展。
6.創(chuàng)新激勵機制，提振干部信心。根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展情況，建立由“基本工資+任期補貼+績效獎金+養(yǎng)老保險”的報酬體系。積極推選對政治素質(zhì)好、鄉(xiāng)村振興實施工作能力強、能帶領群眾脫貧致富的村干部，擔任各級黨代表、人大代表和政協(xié)委員，增強村干部政治榮譽感、使命感。鼓勵支持本村年輕人到村發(fā)展，吸引在外青年農(nóng)民、大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，把他們中的優(yōu)秀人員及時吸納入黨，建強村級帶頭人的后備力量，打造一支強大的鄉(xiāng)村振興人才隊伍。
7.優(yōu)化待遇保障，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。加大從優(yōu)秀村干部中招錄公務員、事業(yè)單位工作人員的力度，面向鄉(xiāng)村振興中表現(xiàn)優(yōu)秀的村干部、大學生村官等人員中增加招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員、事業(yè)單位人員比例，適當放寬招考年齡要求，建立村干部參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和事業(yè)單位招考縣級以上受表彰加分機制，對特別優(yōu)秀的村干部，選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級領導班子成員。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇15
鄉(xiāng)村振興，既要塑形，也要鑄魂，要形成文明鄉(xiāng)風、良好家風、淳樸民風，煥發(fā)文明新氣象。長期以來，南金村將鄉(xiāng)風文明作為鄉(xiāng)村振興的“頭號工程”來抓，修訂完善村規(guī)民約，不斷提升村民自我管理、自我教育和自我約束能力。持續(xù)開展剎人情歪風，將治理農(nóng)村亂辦酒席寫入村規(guī)民約，增強紅白理事會的約束力和公信力，黨員帶頭、群眾參與，自覺樹立勤儉節(jié)約的文明新風。注重典型示范引領，通過開展文明戶、五好家庭、衛(wèi)生家庭等評選活動，吸引村民們積極參與精神文明建設，有效傳播正能量。倡導重教興學，制定村級獎勵措施，勉勵大學新生接續(xù)奮斗、立志成才、回報家國，20__年南金村高考學子取得了10人上榜的優(yōu)異成績。作為村干部，要始終堅持以鄉(xiāng)風文明力量賦能鄉(xiāng)村振興、守護群眾幸福感。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇16
傳統(tǒng)文化是民族之根，它決定著一個地區(qū)在世界和國家范圍內(nèi)的鮮明個性和生命力。沒有中華文化繁榮興盛，就沒有中華民族偉大復興。鄉(xiāng)村振興工作亦是如此，梅山傳統(tǒng)文化似巫似道，尚武崇文，雜糅著人類漁獵、農(nóng)耕和原始手工業(yè)發(fā)展的過程，亦包含著先民們在與大自然的斗爭、生產(chǎn)勞動之中所凝萃與代代相傳的`人生智慧。在新時代鄉(xiāng)村振興工作中，要有效發(fā)揮梅山文化動能，基層工作中要深入挖掘梅山文化元素、歷史典故等優(yōu)勢資源，建設獨具本地特色的鄉(xiāng)村文化，推動本轄區(qū)經(jīng)濟、文化、旅游等產(chǎn)業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，實現(xiàn)人民對更高層次美好生活的期待。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇17
本次學習了解到漣源市大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)鏈、加強公共文化基礎設施的建設與投入，韶山傳承弘揚“紅色文化”等，各地把文化優(yōu)勢切實轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢。以此為鑒，安化弘揚傳承非物質(zhì)文化遺產(chǎn)“梅山剪紙”、茶香文化-茶香呈現(xiàn)安化黑茶種茶、采茶、制茶的技藝與傳承，黑茶作為安化富民強縣的支柱產(chǎn)業(yè)，與精準扶貧無縫銜接，幫助全縣10萬貧困人口因茶脫貧。而作為一名基層工作者，始終把社會主義核心價值觀作為自己的價值遵循，牢固樹立學習意識，做到學以致用，為建設五個新安化貢獻自己的一份力量。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇18
黨的十九大報告提出，要大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。做好鄉(xiāng)村振興這篇文章，不僅要統(tǒng)一規(guī)劃，還要有突破的精神，不斷進行方法創(chuàng)新和探索。在我區(qū)，許多鄉(xiāng)村地區(qū)擁有豐富的紅色文化，不僅是寶貴的精神財富和革命象征，也是促進鄉(xiāng)村振興的重要動力。只有激活承載著許多紅色文化的鄉(xiāng)村地區(qū)人們的紅色記憶，激發(fā)改造鄉(xiāng)村的奮斗意識，才能在鄉(xiāng)村振興中實現(xiàn)突破。
那么，如何在鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮紅色文化的作用呢?
產(chǎn)業(yè)是動力。緊扣本身紅色文化優(yōu)勢，講好紅色文化故事，唱響紅色文化歌曲，建設紅色文化高地，拓展紅色文化產(chǎn)品，創(chuàng)意運用紅色旅游發(fā)展形勢，形成具有示范意義的紅色文化產(chǎn)業(yè)鏈。我區(qū)許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)紅色資源豐富，各地應充分發(fā)揮這些紅色資源優(yōu)勢，致力于建設以紅色要素為主體的特色城鎮(zhèn)。根據(jù)地區(qū)科學制定紅色旅游發(fā)展計劃，從挖掘整理、修理保護、線路計劃、景點建設、宣傳推廣等方面，制定頂級設計，共同實施紅色旅游重點開發(fā)建設項目，形成紅色旅游拳品牌。
人才是關鍵。紅色文化的專家是傳播和開發(fā)紅色文化的主力軍。因此，培養(yǎng)一批道德水平高尚、專業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀、業(yè)務技術精湛的人才隊伍是推廣紅色文化的關鍵。政府應給予政策和資金充分支持，保障紅色文化員工在職培訓。同時，鼓勵紅色文化鄉(xiāng)村地區(qū)村民宣傳紅色文化，給紅色文化領域特別貢獻的優(yōu)秀人才獎勵，調(diào)動文化工作者的參與熱情，為紅色文化在鄉(xiāng)村振興中提供源源不斷的動力。
創(chuàng)新是核心。傳統(tǒng)的紅色文化很難吸引當今消費者，特別是以青少年為中心的新興消費者群體的關注，動畫、動畫、歌曲等多種形式符合這部分人普遍對時尚感到敏銳的心理特征和對新鮮感到好奇的審美心理。因此，可以嘗試將經(jīng)歷風雨、滄桑的戰(zhàn)場等紀念地、革命會議遺址、舊居等紀念館、革命前輩使用的遺物等紀念物，以動畫形象制作文化創(chuàng)造產(chǎn)品，形成紅色創(chuàng)造產(chǎn)業(yè)，通過淘寶、天貓、京東等電子商務街向國內(nèi)外銷售。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇19
文化作為社會生活的一個重要組成部分，既是對社會經(jīng)濟、政治生活的反映，又對全部社會生活有著巨大的影響。隨著科學技術的快速發(fā)展和人類文明水平的不斷提高，文化在社會生活中的作用日益突出。正確把握文化的發(fā)展方向，充分發(fā)揮文化的積極作用，對于引領社會發(fā)展至關重要，同樣，對于鄉(xiāng)村振興也是至關重要的，所以要實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，就要滿足老百姓日益增長的精神文化需求，在鄉(xiāng)村振興中融入文化這一重要元素。
鄉(xiāng)村振興講座心得體會 篇20
通過此次培訓班中各位領導及專業(yè)老師的專題講座，讓我對過去極不平凡的五年，我省各項事業(yè)取得的歷史性進步和成就，以及未來五年全省工作總體要求和奮斗目標有了更加全面細致的了解，也讓我對自身的工作有了新的認識。作為年輕的村干部，我們更要能吃苦、能擔當、去奮斗。在面對推進鄉(xiāng)村振興、人居環(huán)境整治提升，小額信貸的回收，撂荒地整治等熱點難點問題的時候，要主動的站出來，去分析、去研究、去解決問題。同時還要加強政治理論和業(yè)務學習，不斷提高自己的能力水平，用自己的實績來貫徹此次黨代會精神。