期貨模擬實(shí)訓(xùn)心得體會范文（通用3篇）

期貨模擬實(shí)訓(xùn)心得體會范文 篇1

　　本次實(shí)訓(xùn)中，我們在老師的指導(dǎo)下下載了專用的期貨軟件。剛開始我們對期貨只是懂書上的一些理論知識，缺乏實(shí)踐，面對真正的要模擬時(shí)我們都很無措，不懂得如何分析。在老師的指導(dǎo)下，我們懂得了該如何買入賣出。起初都沒半點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)買入或是賣出都是一直虧損。后來慢慢懂得該如何分析均線、K線圖。看著期貨市場上的商品時(shí)漲時(shí)跌，我們的心也跟著起伏不定。看到自己的判斷正確心里也沾沾自喜。看著判斷錯(cuò)誤又會責(zé)怪自己沒能正確分析，感嘆風(fēng)險(xiǎn)大種種因素。通過本周的期貨投資實(shí)訓(xùn)商品期貨模擬，我從中懂得了商品期貨交易是指只需支付定金，通過商品交易所買進(jìn)或賣出期貨合約，這種期貨合約已是商品交易所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)化契約，通常期貨交易并不涉及實(shí)物所有權(quán)的轉(zhuǎn)移。只是轉(zhuǎn)嫁與這種所有權(quán)有關(guān)的由于商品價(jià)格變動帶來的風(fēng)險(xiǎn)。買賣雙方在期貨交易所內(nèi)通過公開競價(jià)方式，買賣標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量的商品合約的交易。商品期貨的種類包括金屬期貨、農(nóng)產(chǎn)品期貨、能源期貨等。

　　其次，商品期貨模擬實(shí)訓(xùn)交易我深切地體會到了商品期貨存在的風(fēng)險(xiǎn)。期貨的風(fēng)險(xiǎn)是多樣的，所謂風(fēng)險(xiǎn)，是指遭受損失或損害的可能性。就期貨投資而言，風(fēng)險(xiǎn)就是投資者的收益和本金遭受損失的可能性。從風(fēng)險(xiǎn)的定義來看，期貨投資風(fēng)險(xiǎn)主要有兩種：一種是投資者的收益和本金的可能性損失；另一種是投資者的收益和本金的購買力的可能性損失。從風(fēng)險(xiǎn)與收益的關(guān)系來看，證券投資風(fēng)險(xiǎn)可分為市場風(fēng)險(xiǎn)和非市場風(fēng)險(xiǎn)兩種。市場風(fēng)險(xiǎn)是指與整個(gè)市場波動相聯(lián)系的風(fēng)險(xiǎn)，它是由影響所有同類證券價(jià)格的因素所導(dǎo)致的證券收益的變化。經(jīng)濟(jì)、政治、利率、通貨膨脹等都是導(dǎo)致市場風(fēng)險(xiǎn)的原因。市場風(fēng)險(xiǎn)包括購買力風(fēng)險(xiǎn)、市場價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)和貨幣市場等。非市場風(fēng)險(xiǎn)是指與整個(gè)市場波動無關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)，它是某一企業(yè)或某一個(gè)行業(yè)特有的那部分風(fēng)險(xiǎn)。例如，管理能力、勞工問題、消費(fèi)者偏好變化等對于證券收益的影響。由于市場風(fēng)險(xiǎn)與整個(gè)市場的波動相聯(lián)系，因此，無論投資者如何分散投資資金都無法消除和避免這一部分風(fēng)險(xiǎn)；非市場風(fēng)險(xiǎn)與整個(gè)市場的波動無關(guān)，投資者可以通過投資分散化來消除這部分風(fēng)險(xiǎn)。不僅如此，市場風(fēng)險(xiǎn)與投資收益呈正相關(guān)關(guān)系。投資者承擔(dān)較高的市場風(fēng)險(xiǎn)可以獲得與之相適應(yīng)的較高的非市場風(fēng)險(xiǎn)并不能得到的收益補(bǔ)償。

　　雖然期貨投資有一定的風(fēng)險(xiǎn)，但通過專業(yè)性的分析大多數(shù)是可避免的。例如，較好的掌握如何分析k線圖。如果我們將每天的K線都畫在一張圖上，則稱之為日K線圖，同樣也可以畫出周K線圖和月K線圖。在電腦軟件的幫助下，在計(jì)算機(jī)中我們還可以看到5分鐘、15分鐘、30分鐘和60分鐘的K線圖。通過對K線圖的實(shí)體是陰線還是陽線，上、下影線的長短等的分析，常可以用來判斷多空雙方力量的對比和后市的走向。

　　一般來說，陽線說明買方的力量強(qiáng)過賣方，經(jīng)過一天多空雙方力量的較量，以多方的勝利而告終。陽線越長，說明多方力量勝過空方越多，后市繼續(xù)走強(qiáng)的可能性就越大。相反，若是收成陰線表示賣方力量強(qiáng)過買方力量，陰線越長，說明空方力量勝過多方越多，后市走弱的可能性就越大。課本是基礎(chǔ)，學(xué)好課本才能打好基礎(chǔ)。否則對一些專業(yè)術(shù)語，我們并不會明白。但課本知識畢竟是有限的，最終還得實(shí)訓(xùn)，運(yùn)用到實(shí)際當(dāng)中。本次實(shí)訓(xùn)，只進(jìn)行了商品期貨的買賣，對其他的交易還不是很了解。而且，在實(shí)訓(xùn)中也發(fā)現(xiàn)了自己知識的不足，必須進(jìn)一步了解更多的知識才能做好期貨行業(yè)。通過本次實(shí)訓(xùn)，對證券業(yè)有了更深層次的了解。買賣期貨并非一件簡單的事，很多復(fù)雜的東西參與其中。進(jìn)行期貨交易，態(tài)度和基本知識是最重要的，態(tài)度決定一切，應(yīng)該以端正的態(tài)度去做每一件事，才可能得到收獲，我們只有正確認(rèn)識期貨軟件的基本知識才能進(jìn)行期貨投資，還應(yīng)掌握好技術(shù)分析和了解基本面分析。

　　通過學(xué)習(xí)，我們對期貨市場有了一定的把握，了解了期貨分析的基本方法，如何進(jìn)行技術(shù)和基本面的分析。系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了如何把握投資理論和實(shí)踐操作的結(jié)合，提升了自己在期貨方面的投資理財(cái)觀念和能力，尤其是懂得如何去操作期貨等。其次，通過自己的操作，深刻的感受到了期貨市場風(fēng)險(xiǎn)性。在感受風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，讓我們懂得了投資于期貨市場要懂得規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、注意安全。再次，讓我們明白了投資于期貨市場要具備良好的心態(tài)，不能急于求成。扎實(shí)學(xué)好相關(guān)知識，提高自信心。短暫的實(shí)訓(xùn)已經(jīng)告于段落，但從中學(xué)習(xí)到的期貨投資方法、理財(cái)觀念，證券分析方法，期貨操作要點(diǎn)，我們將受用一生。

　　最后，在實(shí)訓(xùn)過程中我們還分享了企業(yè)人士的成功經(jīng)驗(yàn)和證券領(lǐng)域包括保險(xiǎn)、期貨、證券業(yè)的發(fā)展和如何正確定位自己如何擇業(yè)有了較好的了解。從中我們也了解到了我們的不足和優(yōu)勢，在不足處進(jìn)行改正。

　　把理論和實(shí)踐相結(jié)合，在本次的實(shí)訓(xùn)中為我們?yōu)橐院笠獜氖缕谪浶袠I(yè)有了進(jìn)一步的提升，對于即將畢業(yè)的我們在實(shí)踐上多了一些經(jīng)驗(yàn)和對于所學(xué)只是有了更好的應(yīng)用，為我們邁向社會做了更好的基石。

期貨模擬實(shí)訓(xùn)心得體會范文 篇2

　　3月至今我在湖北金龍期貨經(jīng)紀(jì)有限公司進(jìn)行實(shí)習(xí)工作。接受了培訓(xùn)并且成為了一名合格的經(jīng)紀(jì)人。在此期間我覺得我長大了，學(xué)到了很多，經(jīng)歷了以前從沒想過的滄桑的艱難。我真不由感嘆，生活象一杯咖啡，品嘗起來先苦后甜，只有經(jīng)歷時(shí)間的洗禮，在付出青春的汗水后才會得到最后的甘甜。

　　首先我來介紹一下我所學(xué)習(xí)并且工作的地方-金龍期貨經(jīng)紀(jì)有限公司。金龍期貨前身系湖北省金屬材料總公司上海交易部，成立于1992年5月，是上海期貨交易所的首批會員，1995年5月金龍期貨正式掛牌。多年來公司在資金管理、業(yè)務(wù)開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)控制等方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，使投資者在保值、套利、投機(jī)中獲得了良好的收益，并擁有了一批穩(wěn)定成長的客戶。

　　金龍期貨是上海、大連、鄭州三家期貨交易所的全權(quán)會員，公司以信譽(yù)、服務(wù)為根本，以人力財(cái)力為依托，立足湖北、面向全國，充分發(fā)揮期貨市場的規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)和發(fā)現(xiàn)價(jià)格兩大基本功能，為廣大投資者與風(fēng)險(xiǎn)投資提供了最現(xiàn)代化的投資渠道。

　　公司總部位處武昌商業(yè)中心，毗鄰亞洲貿(mào)易大廈，交通便利，位置優(yōu)越;擁有近800平方米的現(xiàn)代化交易場所，國內(nèi)一流的交易設(shè)施，寬敞明亮的交易大廳和設(shè)施齊備的專屬客戶室。公司內(nèi)部擁有一支高效、精干、年輕的專業(yè)隊(duì)伍。公司下設(shè)市場部、交易部、研發(fā)部、網(wǎng)絡(luò)部、辦公室、綜合部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、信息技術(shù)部，其分支機(jī)構(gòu)有漢口營業(yè)部和南昌營業(yè)部。

　　公司在經(jīng)營中一貫秉承道正、業(yè)精、守信、共進(jìn)的經(jīng)營理念，恪守客戶至上的宗旨，遵循公開、公平、公正、合法、誠實(shí)信用的原則。憑借高素質(zhì)、高水平的人才和先進(jìn)快捷的交易、結(jié)算系統(tǒng)以及優(yōu)質(zhì)高效的信息服務(wù)，在期貨業(yè)樹立了良好形象。公司市場行為規(guī)范，業(yè)績良好。目前，公司的客戶群體遍及全國十多個(gè)省、市、自治區(qū)。套期保值和風(fēng)險(xiǎn)投資并重

　　公司的目標(biāo)是:不斷提高期貨代理份額，加強(qiáng)研究能力，完善服務(wù)質(zhì)量，提高管理水平，壯大公司實(shí)力，依托湖北、面向全國，逐步發(fā)展成為真正意義上的投資理財(cái)?shù)慕鹑诜��?wù)企業(yè)。

　　其次我來講一講我實(shí)習(xí)的經(jīng)歷。二月大年初六我就回到武漢，(情人節(jié)這天。嗚嗚，不但沒有情人陪我，還淋了一身雨)。憑著東北人的狼性，我四處亂碰，(主要是在期貨公司，證券公司應(yīng)聘)不過結(jié)果不理想，吃了好多閉門羹。在三月初期，我記得是個(gè)星期五。我孤身前往金龍期貨經(jīng)紀(jì)有限公司進(jìn)行應(yīng)聘。接待我的是市場部的陳亮經(jīng)理。

　　他問了我很多問題，我們也聊一些生活瑣事。從交談中我發(fā)現(xiàn)陳經(jīng)理是一位和藹并且有頭腦有魄力的領(lǐng)導(dǎo)，并且金龍期貨缺少一些年輕有沖勁的年輕人，中層領(lǐng)導(dǎo)階層空白一片。我暗喜：如果能在他的手下做事，前途一片光明。一個(gè)多鐘頭后走出陳經(jīng)理的辦公室。雖然有些忐忑，但是我依然昂首，個(gè)人感覺我的表現(xiàn)他還是很滿意的。面視后的第2天下午。我接到了陳經(jīng)理的電話，他告訴我我通過了，并且要我在星期一到公司進(jìn)行培訓(xùn)兩個(gè)星期。接到電話后我心里好高興。我終究有著落了。并且從事于我喜歡的并且和專業(yè)對口的期貨公司。說點(diǎn)題外話，從小我就喜歡賭博，不沾錢我打不起勁頭來。從打臺球掛桿，撲克牌，麻將，賭幣機(jī)我都參與并且都曾輝煌過。我天生是個(gè)高手：)其實(shí)我覺得一個(gè)賭博高手一定要有四個(gè)因素。

　　1、頭腦反映要靈敏，并且總是能很快掌握熟練的技巧。

　　2、要想勝利贏錢就要對自己所賭博的游戲有深厚的興趣。

　　3、運(yùn)氣要好，試問一個(gè)再優(yōu)秀的賭徒如果祖墳冒黑煙，手氣背的不得了，每把都是糟爛牌，他怎么取得勝利。第四點(diǎn)也是最重要的一點(diǎn)：對自己一定要有堅(jiān)定的信心。每次參與賭博的時(shí)候前，一定要抱有必勝的信念。這四點(diǎn)是我總結(jié)也是我所具備的。期貨就是賭博，不是賭是什么?每天盤面上波動的數(shù)字不是錢啊，它也是需要技巧，需要投入興趣，需要運(yùn)氣，更需要堅(jiān)定的必勝信心。你做多上漲就賺錢，下跌就虧錢，做空反之。不是我要貫穿期貨投資就是賭博這個(gè)思想，但是事實(shí)歸事實(shí)，鐵扳子釘釘子的。

　　說遠(yuǎn)了回到前面話題。聽到自己被錄取了，我著實(shí)的興奮了一把，并且大大的破費(fèi)的慶祝了一下。人生得意需盡歡，莫使金樽空對月。既然被錄取了，我的著裝方面和形象方面需要修理一下，客戶開發(fā),金融營銷,客戶咨詢及服務(wù),編輯和撰寫投資報(bào)告等。由陳亮經(jīng)理親自操刀主持培訓(xùn)。期間也有一些期貨投資方面經(jīng)驗(yàn)比較豐富的老手為我們進(jìn)行授課。本次金龍期貨一共招聘了10個(gè)人，其中有9個(gè)人是武漢科技大學(xué)證券與期貨專業(yè)的應(yīng)屆學(xué)生。這9個(gè)人(包括我在內(nèi)的)都面熟并且個(gè)別幾個(gè)非常熟悉。

　　兩個(gè)星期很快過去了，我發(fā)現(xiàn)我真的學(xué)到了一些很有用并且再書本上學(xué)不到的東西，那就是經(jīng)驗(yàn)。培訓(xùn)后公司留下了6個(gè)人進(jìn)行試用(當(dāng)然包括我拉)，其中一個(gè)是前臺負(fù)責(zé)招待和接聽電話報(bào)單的，另5個(gè)美其名曰：客戶經(jīng)理，其實(shí)就是個(gè)小經(jīng)紀(jì)。。試用期間工資少的可憐只有那么少少的四百元，不過我們公司還好，提供一套不錯(cuò)的住房和中午一頓免費(fèi)的午餐。工資很少但是我充滿斗志和信心。自從我被金龍錄取后我就知道我從此告別了別人向往的穩(wěn)定的生活和穩(wěn)定的收入，因?yàn)槲覜Q定今生從事期貨行業(yè)不離開。培訓(xùn)結(jié)束后我們馬上進(jìn)入狀態(tài)，進(jìn)入做戰(zhàn)階段。一個(gè)期貨公司要招收一些有用的人(也就是能為公司帶來效益的人)。而我們這些剛走出校門半步的人，只能從事客戶開發(fā)。當(dāng)你有客戶后可以得到傭金并且還可以為客戶進(jìn)行操盤，也就是做單子。

　　只有這樣才可以為自己得到進(jìn)一步的學(xué)習(xí)。我的夢想就是成為一名優(yōu)秀的交易員也就是俗稱的操盤手。所以在3月-5月期間我四處奔跑。走過漢口這邊絕大部分證券公司，期貨公司，包括拜訪一些現(xiàn)貨商人。我很辛苦，但是我知道香蕉很好吃，但是要撥皮。想在這行業(yè)走遠(yuǎn)走的好一定要拼，一定要搏。一切為了未來。四月中旬得知我們發(fā)工資了，從銀行卡中取出，雖然只有4張大票，但是我覺得它在手中好沉好重。我激動，我興奮，我想大聲喊叫。這是我有生以來第一次憑著自己的努力和汗水獲得的金錢，以后我要賺更多更多更多更多的錢。在我不斷的努力下我的付出終于得到了回報(bào)，我成功的開發(fā)了兩個(gè)客戶，雖然他們的資金不多，但是我成功的邁出了第一步。到目前為止這6個(gè)新人中有3個(gè)人因?yàn)槭懿涣藷o形的精神壓力和有形的肉體壓力辭職。剩余的3個(gè)人中包括1個(gè)前臺和最初的9分之2的小經(jīng)紀(jì)。

　　期貨市場就是這么殘酷，淘汰率高的劾死人。沒有至之死地而后生的覺悟是絕對不行的。我就在9分之2中存活下來了，我很高興。它就像一個(gè)有磁性的戰(zhàn)場，吸引一批批的人進(jìn)去拼殺，幾輪回合下來，戰(zhàn)勝的成了英雄，戰(zhàn)敗的被淘汰出局，這是歷史的規(guī)律，也是大自然的規(guī)律。所以，涉足這個(gè)市場，歡喜多多憂亦多多。這一次我充滿信心的走了進(jìn)來，我堅(jiān)信未來的我一定會閃光的。從此以后我要邁著堅(jiān)定勇敢的步伐，持著：“當(dāng)你全力以赴，全世界都會給你讓路”的信念大步前進(jìn)。我的未來我掌握！

期貨模擬實(shí)訓(xùn)心得體會范文 篇3

　　我分公司歷來對人事行政及倉庫管理工作都非常重視，開業(yè)伊始，就成立了專有倉庫及專人人事行政工作，幾年來，我公司人事行政工作在集團(tuán)總部領(lǐng)導(dǎo)下，在店總的指導(dǎo)下，管理工作一步一個(gè)臺階，逐步走向科學(xué)化、規(guī)范化管理，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。

　　一、高度重視，落實(shí)責(zé)任，確定責(zé)任制

　　我公司人事檔案及倉庫管理工作的發(fā)展與建設(shè)，既有上級主管部門的支持，又有店總的關(guān)心和重視，更有全店員工的努力。首先是明確了人事及倉庫工作的人事專員，確定了崗位責(zé)任制，劃定階段性任務(wù)、目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了檔案管理制度化、規(guī)范化。同時(shí)，店總和總經(jīng)辦會把學(xué)習(xí)貫徹《員工手冊》，提高員工的企業(yè)文化認(rèn)知水平，列入了培訓(xùn)工作的重要日程，對培訓(xùn)工作進(jìn)行了專題研究，重點(diǎn)查找了檔案及倉庫管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，研究探討進(jìn)一步做好檔案及倉庫管理的辦法措施，對相關(guān)工作進(jìn)行認(rèn)真的部署安排，促進(jìn)工作的落實(shí)。確保人事及倉庫管理的.正常運(yùn)轉(zhuǎn)和部門之間的溝通。

　　二、嚴(yán)格管理，全面完成人事檔案的整理、培訓(xùn)和招聘工作

　　在繼續(xù)鞏固和完善人事檔案管理標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，我進(jìn)一步提高人事檔案管理工作標(biāo)準(zhǔn)，增大在培訓(xùn)和招聘方面的投入，解決招聘工作中的實(shí)際困難，嚴(yán)格依公司制度建立人事檔案，加快檔案信息化進(jìn)程。

　　1、及時(shí)完成文件歸檔入庫和分類整理工作。對于各類檔案，我都嚴(yán)格按照公司有關(guān)檔案工作的規(guī)章制度，對應(yīng)歸檔的文件材料，做好文件的收集、歸檔工作，對檔案文件嚴(yán)格按照程序做好銷毀、歸檔工作。同時(shí)，將人事檔案與公司檔案分離，由人事專員負(fù)責(zé)，加強(qiáng)檔案的保密性。隨著電子文件檔案管理系統(tǒng)開展，在單位領(lǐng)導(dǎo)的重視下，我公司將計(jì)算機(jī)運(yùn)用于檔案整理工作，為單位檔案管理專門配備了計(jì)算機(jī)一臺，落實(shí)專人負(fù)責(zé)。做到規(guī)范操作，有序利用，設(shè)立了信息的防火墻、密碼訪問控制，不斷完善檔案信息安全管理制度，確保檔案信息安全。在管理上建立了電子歸檔制度和文件管理的記錄，嚴(yán)格執(zhí)行保管制度，從技術(shù)要求和管理措施兩方面有效地保證了檔案信息的安全管理。經(jīng)過多年的建設(shè)，我公司基本實(shí)現(xiàn)了檔案管理工作現(xiàn)代化、整理規(guī)范化、排列標(biāo)準(zhǔn)化、檢索科學(xué)化。

　　2、加大投入，嚴(yán)肅紀(jì)律，確保檔案安全。檔案安全是檔案工作的重中之重，我們要求檔案工作者要從對公司、對員工負(fù)責(zé)的高度，深刻認(rèn)識檔案安全的重要性，自覺從思想上、行動上確保把檔案安全放在首位，要求時(shí)刻牢記“檔案安全，責(zé)任重于泰山”，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，堅(jiān)決防止和克服松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失。把安全工作重點(diǎn)從事后處理轉(zhuǎn)到事前防范上來。在自查的基礎(chǔ)上，對重點(diǎn)檔案和可能存在隱患的進(jìn)行重點(diǎn)檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，采取了有力措施，及時(shí)整改，堅(jiān)決堵塞危及檔案安全的漏洞，防止各種危害檔案安全事故的發(fā)生。建立健全檔案安全規(guī)章制度。把建立健全檔案保管、編目、利用、編研、保護(hù)、保密等方面的規(guī)章制度，真正做到責(zé)任到人，措施到位。盡管現(xiàn)用辦公地點(diǎn)為公用電腦，但我還是克服困難，設(shè)立了專門檔案管理系統(tǒng)，采取切實(shí)有效措施，確保了檔案的安全。正確處理好檔案安全保管和方便利用的關(guān)系，既保證檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密。

　　3、加強(qiáng)人員招聘工作。招聘工作是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，許多人對本公司比較陌生，不夠了解，為此，我在各個(gè)街道張貼、路邊設(shè)立攤點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)招聘等渠道進(jìn)行招聘工作，并詳細(xì)全面的學(xué)習(xí)了《員工手冊》，取得的效果不算明顯，招聘工作有待加強(qiáng)。

　　三、加強(qiáng)倉庫物資管理

　　1、加強(qiáng)倉庫管理，做好物資的收發(fā)和保管工作。做到保質(zhì)、保量、及時(shí)地完成物資的收發(fā)任務(wù)。

　　保質(zhì)就是要把質(zhì)量好的物資收進(jìn)來并發(fā)給部門；保量就是按出入庫開具的數(shù)量，及時(shí)縮短驗(yàn)收和配發(fā)時(shí)間，做到快收快發(fā)，按照物資的供應(yīng)計(jì)劃，及時(shí)地把物資發(fā)放到需求部門。

　　2、做好倉庫管理是加強(qiáng)物資管理的一項(xiàng)重要任務(wù)，為此倉庫管理人員必須根據(jù)儲存物資的特點(diǎn)，做好“五無”無霉?fàn)�變質(zhì)、無損壞和丟失、無隱患、無雜物積塵、無老鼠；做好“六防”防潮、防凍、防壓、防腐、防火、防盜。

　　3、保證物資管理的安全，嚴(yán)防貪污盜竊，嚴(yán)防一切事故發(fā)生，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入倉庫，不準(zhǔn)在倉庫內(nèi)吸煙、燒電。

　　4、物資進(jìn)倉須有嚴(yán)格驗(yàn)收手續(xù)，對物資的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量、名稱等做到準(zhǔn)確無誤，同時(shí)做好進(jìn)倉的登記手續(xù)。

　　5、物資出庫發(fā)放必須嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)料規(guī)定，須有領(lǐng)料憑證，并且手續(xù)完備、齊全，否則倉庫管理人員有權(quán)拒發(fā)物資。

　　6、開展技術(shù)革新，不斷改善倉庫的物資管理工作，做到科學(xué)管理倉庫，提高工作效率，使物資盡快地投入使用，充分發(fā)揮物資的作用。

　　7、嚴(yán)格遵循“先進(jìn)先出原則”。

　　四、今后人事行政主管工作

　　設(shè)想通過自查，我對人事行政管理工作進(jìn)行了進(jìn)一步的明確，同時(shí)，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)，比如：未及時(shí)向集團(tuán)總部報(bào)送新入職人事檔案及調(diào)職人員檔案的報(bào)送，倉庫未及時(shí)整理，保密觀念還有待進(jìn)一步強(qiáng)化等等。針對以上問題，今后人事行政工作的目標(biāo)是，以《員工手冊》為指導(dǎo)，貫徹執(zhí)行集團(tuán)總部及店總下發(fā)的各類通知及指示；立足現(xiàn)實(shí)，著眼未來，強(qiáng)化服務(wù)意識，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制；積極跟進(jìn)人員招聘工作，充分利用現(xiàn)有條件，為招聘工作提供更方便、快捷的服務(wù)。重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作：

　　1、繼續(xù)學(xué)習(xí)宣傳、貫徹培訓(xùn)執(zhí)行《員工手冊》，堅(jiān)持依公司制度管理檔案。

　　2、做好檔案日常管理工作。采用科學(xué)先進(jìn)的管理手段管理檔案，逐步實(shí)現(xiàn)檔案管理、檢索微機(jī)化。

　　3、加大人員招聘的實(shí)施力度。

　　4、做好倉庫物資的合理利用工作，督促監(jiān)督各部門的物資領(lǐng)用及申購工作。

　　5、進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)，抓好培訓(xùn)的落實(shí)工作。

　　通過此次自檢自查，我增強(qiáng)了檔案及物資的安全意識，牢固樹立了安全防范意識，并在檢查中進(jìn)一步消除了隱患。今后，我將繼續(xù)按照此次檢查的要求，把檔案及物資管理體現(xiàn)在實(shí)際工作中，落在實(shí)處，認(rèn)真堅(jiān)持下去，時(shí)刻確保檔案的安全和完整及物資的儲備、發(fā)放、申購管理。