公務員學習四個長效機制文件的心得

　　（4）愛國主義、集體主義和社會主義思想教育；

　　（5）黨的優良傳統和作風、黨的紀律和反腐倡廉教育；

　　（6）市場經濟知識、法律知識、科學文化知識和業務技能教育。

　　3、需要關注的重點

　　（1）堅持和完善民主評議黨員制度，定期開展黨員黨性分析評議活動。黨支部要結合每年一次的專題組織生活會，開展民主評議黨員工作。

　　（2）每5年由縣級以上黨委作出安排，集中開展一次黨員黨性分析評議活動，組織黨員對照黨章規定、新時期保持共產黨員先進性的基本要求和所在黨組織提出的具體要求，從思想、學習、工作、紀律和作風等方面查找問題，從世界觀、人生觀和價值觀上分析原因，切實搞好整改。

　　（3）中央和地方各級黨委建立黨員教育聯系會議制度，在黨委統一領導下，由組織部門牽頭，紀檢機關、宣傳部門和黨校等為成員單位。聯系會議的主要職責是：研究制定黨員經常性教育的政策措施、中長期規劃和年度工作計劃，并組織實施；對黨員經常性教育工作進行督促檢查。

　　（4）對黨員參加經常性教育的情況要進行跟蹤管理，嚴格考核，并把

　　考核結果作為評優和選拔、使用干部的重要依據。對無正當理由不參加黨員集體教育活動的，要給予嚴肅批評；長期不改的，要按照黨章和有關規定給予組織處理。

　　4、幾點啟示

　　（1）系統的闡述黨員教育的內容和運作體系，建黨以來第一次。

　　（2）管黨首先要管黨員教育。黨員經常性教育是黨的建設的一項基礎性工作。

　　（3）責任。各級組織，每一個黨員，毫無例外，都要重視和參加黨員教育活動。

　　（4）督查。每年一次評議督查；5年一次的黨員黨性分析評議督查；組織部門牽頭的對黨員經常性教育工作進行督查。

　　（5）紀律。對無正當理由不參加黨員集體教育活動的，要給予嚴肅批評；長期不改的，要按照黨章和有關規定給予組織處理。

　　（二）學習《關于加強和改進流動黨員管理工作的意見》體會

　　新形勢出現的新情況——隨著我國改革開放的不斷深入和社會主義市場經濟體制的不斷完善，各類人員在產業之間轉移和地區之間流動日益頻繁，其中有不少是共產黨員。

　　1、結構：總體要求和主要原則；黨組織在流動黨員管理工作中的主要責任和對流動黨員的基本要求；改進流動黨員管理方法；切實加強組織領導四個部分。

　　2、要關注的重點：

　　（1）堅持以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理。

　　（2）流出地黨組織在黨員外出前發放《流動黨員活動證》，每年審核一次。

　　（3）流入地黨組織的主要責任：

　　A、認真查驗《流動黨員活動證》，做好外來流動黨員身份確認工作。

　　B、加強對外來流動黨員的經常性教育和管理，將外來流動黨員編入黨的一個基層組織，組織他們參加黨的組織生活。

　　C、關心外來流動黨員，為他們的就業、學習和生活提供必要幫助。

　　D、在《流動黨員活動證》上如實填寫黨員參加組織生活、交納黨費等情況，及時將外來流動黨員的重要情況反饋給流出地黨組織。

　　E、做好外來流動人員中預備黨員的教育和管理工作。

　　3、幾點啟示

　　（1）共同管理。堅持以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理。

　　（2）流入地黨組織職責：教育管理工作。

　　（3）流出地黨組織職責：了解預備黨員外出期間的表現，按規定做好預備黨員轉正工作。

　　（4）流動黨員義務：正確行使黨員權利，在流入地參加黨的日常組織生活，在正式組織關系所在黨組織參加選舉等重要活動，自覺接受流出地和流入地黨組織的教育和管理，發揮先鋒模范作用。

　　（5）發放：《流動黨員活動證》經流出地黨的基層委員會蓋章后，由黨支部登記發放。

　　（6）紀律：對在流動黨員管理工作中不負責任、推諉扯皮的，要對有關責任人給予教育幫助，情節嚴重的，要作出必要的組織處理。黨委組織部門每年要組織一次抽查。

　　（7）本局的計劃外用工中的黨員，請組織部門了解一下，完善手續，編入一個組織，參加組織生活。

　　（8）本意見尚在探索過程中：要鼓勵創新并及時總結推廣好的經驗和做法，不斷探索加強和改進流動黨員管理的有效途徑。

　　（三）學習《關于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責任制的意見》體會

　　1、結構：總體要求和主要原則；主要責任和工作目標；主要工作措施；考核及考核結果的運用四個部分。

　　2、需要關注的重點：黨的組織關系（我局黨組織關系屬地）實行屬地管理、業務工作實行垂直管理的基層單位，其黨建工作由地方黨委領導，業務主管部門黨組（黨委）指導。黨的組織關系和業務工作都實行垂直管理的基層單位，其黨建工作由業務主管部門黨委領導，地方黨委指導。