寧波黨員干部學習（精選31篇）

寧波黨員干部學習 篇1

　　浙江大學經濟學院高級培訓EDP中心

　　簡稱浙江大學CCE中心，是浙大經濟學院-浙江大學繼續教育工作的主管部門，中心辦學十五年來，依靠浙江大學強大的品牌優勢和雄厚的師資力量，在企業家高級研修和政府、企事業單位培訓方面，以求是創新的辦學態度，嚴謹求實的辦學質量，贏得了良好的社會聲譽，產生了廣泛的社會影響。

　　現已成為“政府部門繼續教育培訓事業的合作伙伴”、

　　“優秀企業家終身學習和培訓的合作伙伴”、

　　“中國職業經理人的培育合作伙伴”、

　　“中小企業經營管理領軍人才培訓基地”、

　　“全國干部教育培訓高校基地”。

　　并被學員譽為“優秀企業家的搖籃，黨政干部的思想庫，企業集團的商學院，政企學研資源平臺”。

　　作為“黨政干部的思想庫”，中心針對黨政干部推出“黨政干部培訓系列課程”，幫助黨政領導干部完善知識結構、更新理念、開拓思路，提升科學決策和駕馭能力，培養具有創新精神和變革能力的高素質領導干部。中心整合浙江大學的師資隊伍，自主研發政府培訓項目100多個，貼近當前政治、經濟、社會發展的形式，體現浙江及浙大特色，為全國政府機關在政府管理創新、轉變地區發展方式、經濟轉型升級等工作中不斷作出新貢獻。

寧波黨員干部學習 篇2

　　(一)“十三五”規劃編制專題培訓班

　　【培訓對象】

　　發展和改革系統領導干部及其他系統領導干部

　　【課程設置】

　　專業課：

　　《觀念、思路、決策與地方經濟發展》、《當前經濟形勢與“十三五”規劃的基本思路》、《“十三五”規劃編制的基本思路及要點》、《生態經濟與區域跨越發展》、《創新驅動與轉型升級》、《“十三五”規劃關于服務業的發展規劃》、《創新發展與文化戰略》、《中國稅收制度改革展望》、《人口老齡化的發展趨勢和應對戰略》、《創新社會治理體制》

　　能力與修養提升課：

　　《政府危機公關與媒體應對策略》、《政府績效評估與執政能力提升》、《高級政務禮儀》、《現代領導演講與論辯素養》、《有效溝通與快樂工作》、《高效溝通技巧》、《養生保健與工作效率》、《領導干部行政壓力與心理調適》、《音樂與人文素養》、《書畫鑒賞》、《中國茶文化》

　　(二)政府建設與公共管理專題研修班

　　【培訓對象】

　　黨政系統領導干部

　　【課程設置】

　　專業課：

　　《公共管理新視野》、《公共部門績效管理及評估分析》、《行政管理體制改革》、《公共服務與服務型政府建設》、《堅持依法行政推動政府法治建設》、《學習型政黨與基層組織建設》、《信息化和電子政務實務》、《基層干部執政能力建設》、《浙江省反腐倡廉建設》、《政府創新管理經驗與路徑--以杭州為例》、《政府改革與制度創新》、《公共人力資源管理》、《公共政策分析與公共政策的制定》、《公共財政與預算改革》

　　現場教學：

　　杭州市行政服務中心、杭州市湖濱街道“湖濱晴雨”工作室、舟山“網格化管理、組團式服務”

　　(三)經濟結構調整與產業轉型升級專題研修班

　　【培訓對象】

　　各級黨政領導干部和主管工業、經濟的干部

　　【課程設置】

　　專業課：

　　《國內外宏觀經濟金融形勢分析》、《國際國內宏觀經濟環境與地方經濟發展對策》、《國家產業政策與產業經濟戰略》、《科學發展觀視角下推進產業轉型的公共政策》、《產業升級與政府轉型》、《產業轉型中的風險分析》、《產業集群與產業發展規劃》、《產業園區的招商選資》、《立足區域經濟特色，推進企業轉型升級》、《浙江產業結構轉型與升級的探索》

　　現場教學：

　　華立集團(傳統產業的轉型升級)、浙大科技園寧波分園(招商引資)、眾泰汽車(新能源產業)

　　(四)黨建工作創新專題研修班

　　【培訓對象】

　　各系統黨務人員、黨組織書記

　　【課程設置】

　　專業課：

　　《全面推進依法治國暨四中全會精神解讀》、《以改革創新精神做好新時期黨建及組織工作》、《基層政權與基層組織建設》、《“兩新”組織黨建》、《黨的群眾路線與執政條件下黨群關系》、《加強改進基層黨建的若干對策》、《黨的執政能力建設》、《群眾路線教育與新時期黨建》、《科學發展觀與新時期執政黨建設》、《加強黨性修養，弘揚優良作風》、《黨政干部創新管理與執行力提升》、《打造學習型黨組織》

　　現場教學：

　　佑康集團黨建、杭州湖濱街道東平巷社區黨政建設等

　　(五)城市規劃與管理專題研修班

　　【培訓對象】

　　城市規劃與管理部門領導干部

　　【課程設置】

　　專業課：

　　《產業集群、人口集聚與城市定位》、《開發區(科技園)的規劃與管理》、《城市形象與城市文化打造》、《城市環境保護與可持續發展》、《城市經營管理》、《新城區規劃與建設》、《城市設計的理論與實踐》、《城市人居環境與景觀生態規劃》、《城市基礎設施規劃》、《風景旅游資源開發及規劃》、《城市商務功能分區與布局》、《城市交通規劃與管理》、《現代新型生態宜居城市建設》、《發達國家的城市建設與管理》、《現代城市建設與治理》、《城市文化與品牌建設》、《城市化進程中的土地管理》、《智慧城市建設和管理》

　　現場教學：

　　杭州錢江新城、城市規劃展覽館、杭州衛星城鎮良渚文化村、寧波智慧城市建設。

　　(六)檢察機關公訴人綜合素能提升高級研修班

　　【培訓對象】

　　檢察機關公訴人

　　【課程設置】

　　專業課：

　　《從技術到體制：司法改革的未來走向》、《新型金融犯罪問題研究》、《刑事訴訟法修改與檢察機關應對》、《刑事訴訟的證據規則》、《經濟學下的反腐敗》、《新型金融犯罪問題研究》、《刑事案卷制度與刑事訴訟改革》、《電子證據取證規范化研究》、《公檢法關系論》

　　開拓視野課：

　　《國內外宏觀經濟形勢分析》、《中國政治體制改革走向》、《中國夢解讀》、《當前國際大變局與中國外交戰略新布局》、《轉型期中國經濟社會熱點難點解析與社會管理創新》

　　能力與修養提升課：

　　《高級政務禮儀》、《現代領導演講與論辯素養》、《有效溝通與快樂工作》、《養生保健與工作效率》、《領導干部行政壓力與心理調適》、《音樂與人文素養》、《書畫鑒賞》

　　(七)財稅干部綜合素質提升高級研修班

　　【培訓對象】

　　財政、國稅、地稅相關領導、街道財稅所負責人

　　【課程設置】

　　專業課：

　　《地方稅收管理規范性文件制定——下位法與上位法的銜接》、《稅務檢查的方式方法(技巧)》、《稅務檢查取證與定性》、《新形勢下三權協調的稅制改革》、《重構納稅服務體系，促進稅企和諧發展》、《 中國稅收制度改革展望》、《財稅改革與財稅文化》、《皇糧國稅：解讀中國稅制變遷》、《稅收征管制度及改革趨勢》、《營業稅改增值稅最新政策解讀》、《稅源專業化管理》、《稅務檢查中若干疑難問題分析》、《稅務行政執行風險與防范》、《財政科學化精細化管理在浙江的實踐》、《支持民營經濟、中小企業財稅優惠政策》

　　現場教學：

　　中國財稅博物館

　　(八)人社系統領導干部管理創新與能力建設研修班

　　【培訓對象】

　　人社系統領導干部

　　【課程設置】

　　核心課程：

　　《社會保障的熱點及發展趨勢》、《xx屆三中全會精神與人才隊伍建設》、《社會保障制度的完善與頂層設計》、《事業單位養老保險制度改革及探索》、《社會保險基金監督》、《社會改革與民生建設》、《當前戶籍政策與社會管理問題》、《社會調查與政策報告撰寫的技巧》、《干部綜合考評辦法的運用》、《公共人力資源規劃與管理》

　　領導者公共管理能力提升課：

　　《公共管理新思維》、《政府公關與危機管理》、《博弈論與政府管理創新》、《公共行政倫理漫談》、《創新管理與執行力提升》

　　(九)民政干部素質提升高級研修班

　　【培訓對象】

　　民政系統領導干部

　　【課程設置】

　　《轉型期中國經濟社會熱點難點解析與社會管理創新》、《社會轉型、社會分化與社會穩定》、《社會改革與民生建設》、《公共服務與服務型政府建設》、《社區社會組織的組建與發展》、《社區及社會組織的公共服務功能》、《借鑒海外經驗，培育與發展社會組織》、《創新社區治理體制》、《社區管理與社會管理》、《社會治理與和諧社區建設》、《基層政權與社區服務體系建設》、《政府購買服務與社會工作人才和機構發展》、《當前社會工作政策法規解讀》、《和諧社會和社會保障》、《社會保障的熱點及發展趨勢》、《新的社會救助條例的解讀》、《未來養老發展趨勢》、《三社聯動模式的實踐與探索》、《“數字民政”工程建設》

　　現場教學：

　　杭州市行政服務中心、杭州市上城區湖濱街道、中國社區建設展示中心、寧波市81890社會服務平臺、寧波市海曙區社會組織服務中心、舟山“網格化管理、組團式服務”

　　(十)政法干部社會治理創新專題培訓班

　　【培訓對象】

　　政法系統領導干部

　　【課程設置】

　　《政法干部核心價值觀》、《政法工作面臨的形勢和任務》、《堅持依法行政推進平安、法治政府建設》、《當前維穩形勢與群體性事件處置》、《信訪、群訪工作的形勢與應對》、《浙江省信訪舉報經驗介紹》、《當前社會綜合治理形勢和任務》、《現階段社會矛盾及應對》、《社會治理與和諧社區建設》、《創新社區治理體制》、《以體制機制改革推進社會治理創新》

　　現場教學：

　　諸暨市楓橋鎮“楓橋經驗”(“小事不出村，大事不出鎮，矛盾不上交”)、杭州市政府“兩家一中心”(市民之家、企業之家、公共資源交易中心)、余杭區調解中心(全國法治建設唯一先進縣區余杭區法治建設工作的“三大法寶”、“六大工程”)

寧波黨員干部學習 篇3

　　全市機關干部、黨員今后可以通過政府網，登錄“寧波干部黨員學習網”，獲取最新的學習資料，交流學習體會，甚至參加考試。昨日，市委組織部主辦的寧波干部黨員學習網正式開通并投入試運行。

　　據介紹，寧波干部黨員學習網由學習超市、干部培訓、數據查詢、黨員服務、教學管理等五大模塊組成，在網上實現教、學、考、管等目的，力爭辦成機關干部和黨員的“學習平臺、交流平臺、管理平臺、查詢平臺”。該網共開設通知通告、最新視點、學習超市、最新視點、政策法規、在線自測、在線報名等12個欄目。

　　市委副書記郁義康，市委、組織部部長姚志文參加了開通儀式。

寧波黨員干部學習 篇4

　　一、培訓專題菜單

　　模塊專題

　　宏觀形勢xx屆四中全會專題研修班

　　“十三五”規劃編制專題培訓班

　　當前經濟社會前沿熱點問題高級研修班

　　公共管理住保房管局干部創新能力提升培訓班

　　水利系統水生態文明建設培訓班

　　行政服務系統干部管理創新與能力提升研修班

　　政府建設與公共管理專題研修班

　　經濟發展經濟結構調整與產業轉型升級專題研修班

　　縣域經濟發展專題研修班

　　農業現代化與產業化專題研修班

　　園區規劃建設招商引資專題研修班

　　現代服務業和新興產業發展專題研修班

　　休閑經濟與產業發展專題研修班

　　文化產業改革與發展專題研修班

　　海洋經濟和臨港產業經濟發展專題研修班

　　創新管理社會治理創新專題研修班

　　政府創新管理專題研討班

　　政府危機與網絡輿情管理創新專題研修班

　　黨建工作創新專題研修班

　　管理創新與能力建設專題研修班

　　高層次創新型人才高級研修班

　　科技創新管理專題研修班

　　經濟開發區創新管理專題研修班

　　新型城鎮化與

　　美麗鄉村建設城鎮化與美麗鄉村建設專題研修班

　　城市規劃與管理專題研修班

　　休閑城市、美麗鄉村規劃培訓班

　　新型工業化城鎮化專題研修班

　　生態文明建設專題研修班

　　新農村建設和城鄉統籌研修班

　　農村產權制度改革專題培訓班

　　農業信息化與社會主義新農村建設專題培訓班

　　財稅系統財稅干部綜合素質提升高級研修班

　　國稅局稽查和稅收業務知識更新培訓班

　　稅收現代化治理知識培訓班

　　財稅體制改革專題培訓班

　　科研所特約研究員高級研修班

　　公檢法系統公安機關領導干部綜合素質能力提升專題研修班

　　檢察機關公訴人綜合素能提升高級研修班

　　法官能力提升高級研修班

　　司法行政系統領導干部執政能力提升高級研修班

　　監獄系統領導干部現代管理專題研修班

　　教育系統黨校校長教育管理創新高級研修班

　　高校領導干部教育管理能力提升高級研修班

　　中小學校長教育管理能力提升高級研修班

　　中小學學科骨干教師、科研骨干高級研修班

　　優秀班主任綜合素能提升研修班

　　職業院校領導干部管理能力提升研修班

　　工商系統工商系統領導干部素能提升高級研修班

　　法治工商建設專題研修班

　　工商系統信息化技術專題研修班

　　網絡交易監管專門人才培訓班

　　民政系統民政干部素質提升高級研修班

　　社會組織建設專題培訓班

　　社會工作專題培訓班

　　社區建設與管理專題培訓班

　　民政信息化建設專題培訓班

　　民政法制業務專題培訓班

　　政法系統政法系統平安、法治建設專題培訓班

　　政法領導干部維穩專題高級研修班

　　政法干警素能提升研修班

　　政法干部社會治理創新專題培訓班

　　衛生系統 醫院院長領導力提升高級研修班

　　公立醫院改革專題培訓班

　　醫院管理與創新專題培訓班

　　衛生局信息化管理專題培訓班

　　疾控系統公共衛生服務管理水平提升高級研修班

　　人社系統人社系統領導干部管理創新與能力建設研修班

　　人社系統中層干部素能提升研修班

　　社保中心管理人員綜合素能提升高級研修班

　　其他黨風黨性教育專題研修班

　　領導干部演講口才與管理溝通研修班

　　非公企業黨組織書記暨黨建工作專題研修班

　　鄉鎮長經濟管理與執政能力提升高級研修班

　　婦聯干部領導力提升高級研修班

　　組工干部綜合素能提升高級研修班

　　工會系統領導干部綜合素能提升高級研修班

寧波黨員干部學習 篇5

　　為貫徹好國家“一帶一路”戰略，更好地發揮稅收職能作用，山東省稅務部門不斷改進服務方式、優化服務措施，積極支持企業“走出去”發展，取得了明顯成效，得到了“走出去”企業的贊賞。26日下午，山東省政府新聞辦召開發布會，邀請省國稅局副局長劉崇俊和省地稅局相關負責人，發布山東省稅收服務“一帶一路”戰略的有關情況和《山東省國稅局、地稅局聯合服務“一帶一路”發展戰略十項措施》。

　　據山東省地稅局副局長李亞介紹，20xx年，山東全省稅務部門共為109戶企業辦理境外所得稅收抵免5295萬元;在境外享受稅收協定優惠待遇1706萬元;“走出去”企業用于對外承包、境外投資的出口貨物共計辦理出口退免稅2.2億元。各項稅收優惠和稅收協定待遇的及時落實，有效地消除了企業境外所得的雙重征稅問題，降低了企業稅負，增強了企業“走出去”的發展動力。

　　全省共走訪“走出去”企業1436戶次，開展針對性輔導211戶次，通過“談、送、幫、教” 等宣傳輔導和服務，為“走出去”企業落實稅收優惠1.7億元。為進一步整合服務資源，形成服務合力，更好地為“走出去”企業和個人服好務，今年，省國稅局、省地稅局在總結以往服務“一帶一路”實踐基礎上，又共同研究制定了《聯合服務“一帶一路”發展戰略十項措施》。

　　據悉，“十項措施”包括聯合開展稅收宣傳、聯合組建服務團隊、聯合開展“走出去”納稅人走訪、聯合開展境外投資分析、聯合組建服務團隊、聯合落實BEPS行動計劃、建立協商快速響應機制、研究境外投資稅收政策、聯合優化12366熱線服務和搭建稅收服務平臺。“千里之行，始于足下。山東國稅、地稅部門將以落實聯合服務“一帶一路”發展戰略十項措施為契機，以更加積極主動的工作，更加優質高效的服務，全力護航山東“走出去”企業蓬勃發展。”山東省國稅局副局長劉崇俊說道。

寧波黨員干部學習 篇6

　　近日，中共中央辦公廳印發《關于在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》，要求各地區各部門認真貫徹執行。這是繼群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后，又一次深化黨內教育、凈化政治生態的重要實踐，是推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措。

　　然而，有些黨員干部對于學習黨章黨規和系列講話，在思想上缺乏重視，在行動上不見成效，導致思想和言行都和合格的黨員標準相去甚遠，要革除此弊，對中央提出的學習黨章黨規、學習系列講話、做合格黨員的“兩學一做”要求，必須狠抓落實，真正把從嚴治黨要求貫徹到位。

　　俗話說：“沒有規矩，不成方圓。”黨章是黨的基本法、總規矩，黨員、干部要把黨章作為加強黨性修養的必修課，自覺學黨章、守黨章、踐黨章、護黨章，按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事;

　　增強看齊意識，堅決貫徹黨的理論、路線、方針和政策。黨規是對黨員行為的進一步規范和指引。守好政治紀律和政治規矩，不越雷池一步，不碰紅線一下，把“三嚴三實”要求體現到修身律己、干事創業、勇于擔當上來。

　　系列重要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是當代中國最鮮活的馬克思主義，也是廣大黨員、干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。黨員、干部要原原本本學原文，全面掌握講話的豐富內涵、精神實質和實踐要求，真學真信真懂真用。黨員、干部要煉就金剛不壞之身，必須用科學理論武裝頭腦。加強思想政治建設，必須強化理論武裝，豐富學習載體，創新學習形式，不斷深化系列重要講話的學習，以之武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

寧波黨員干部學習 篇7

　　55歲的姚仁漢走了，但他對學生、對事業、對社會的大愛卻永遠留了下來，感動著每一個人。近日，中共寧波市鎮海區委發出“向姚仁漢同志學習”的號召，要求全區各級各部門積極組織廣大黨員干部聯系工作實際，采取專題學習會、組織生活會、座談交流討論等多種方式，迅速掀起學習先進、學習典型的熱潮。

　　區委指出，要學習姚仁漢同志勤教精育、為師為范的敬業精神，學習他愛崗敬業、務實創新、銳意進取，始終把人生理想同黨和人民的事業緊密聯系在一起，以強烈的責任感和事業心，在平凡的崗位上干出不平凡的業績;要學習姚仁漢同志腳踏實地、苦干實干的優良作風，學習他兢兢業業、精益求精，干一行愛一行專一行，在港口強區、品質之城建設中干在實處、干出實績、干出口碑;要學習姚仁漢同志勇挑重擔、敢于奉獻的責任擔當，學習他講責任、重擔當，服務大局、樂于奉獻的使命意識，在推進落實中心工作中勇挑重擔、勇于破難、勇創佳績。

　　區委要求，把學習姚仁漢同志先進事跡與貫徹中央、省市委精神結合起來，與從嚴加強干部隊伍建設鍛造“雄鎮鐵軍”結合起來，與推動本地本部門工作落實結合起來，教育引導廣大黨員干部充分發揮先鋒模范作用，樹好口碑，樹優形象，用強烈的責任意識推動發展，用鮮明的宗旨意識服務人民，用優良的工作作風狠抓落實，為加快推進“一區兩帶三園”建設，深入實施“四驅動、四提升”發展戰略，把鎮海建設成更具競爭力的港口強區、打造成更有幸福感的品質之城作出新的更大貢獻。

寧波黨員干部學習 篇8

　　為培養眼界寬、思路寬、胸襟寬的“三寬型”組工干部，更好地推動組織工作開展，10月30日-31日，區委組織部舉辦全區組工干部綜合素質提升專題研修班。來自各鎮(街道)、區直單位百余名組工干部參加培訓。

　　組工干部是“管理干部的干部”，要求作風最正、黨性最強、業務精通。在動員會上，組織部領導要求組工干部要強化業務學習意識、精益求精意識、溝通協調意識、責任落實意識、實干奉獻意識，在新形勢新常態下做一個合格組工干部，做好組織工作。

　　“領導干部上講臺”制度已成為我區干部教育常態化工作。在培訓班上，蛟川街道黨工委書記孫大海作了題為《組工干部如何做好基層工作》的講課。“講得非常生動、接地氣，對我工作幫助很大”。一學員聽了有感而發。

　　培訓班還邀請專家學者作公務禮儀與職業素養、國學智慧與領導力等專題培訓，相關職能科室作業務培訓。

寧波黨員干部學習 篇9

　　12象山縣委組織部召開部機關務虛會議，謀劃20xx年組織工作思路。

　　在聽取部機關各科室中層以上干部交流發言后，縣委、組織部部長范煥平作總結講話。他指出，謀劃明年工作思路要考慮三大背景：一是在貫徹落實xx屆六中全會精神背景下，如何肩負起從嚴治黨的責任，鍛造一支象山鐵軍;二是明年是召開之年，也是新一屆縣委縣政府班子開局之年，如何在同一起跑線上實現組織工作晉位爭先;三是在村級組織換屆背景下，如何做到提前謀劃，摸清人選、把準選情，穩妥有序推進換屆工作。

　　范煥平強調，要樹立實效工作的導向意識，堅持持續發力、久久為功，繼續傳承深化“和村惠民四步法”“書記賬本”“雙對雙排”等現有行之有效的制度做法，確保工作落到實處、取得實效。要尊重并鼓勵基層首創精神，對經過基層實踐證明過的好經驗好做法要善于總結、及時推廣。要突出問題導向，對迫切需要解決的共性問題加大研究力度予以解決。同時，要聚焦主業，緊緊圍繞黨要管黨、黨管干部、黨管人才，扎實做好干部隊伍、基層組織、人才及自身建設等各項工作。

寧波黨員干部學習 篇10

　　把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。我們黨的黨內規矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規范和規則。黨的規矩總的包括黨章、黨的紀律、國家法律和黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。黨章是黨的總規矩，是全黨必須遵循的總章程;黨的紀律是全黨必須遵守的剛性約束，包括黨的__紀律、組織紀律、宣傳紀律、財經紀律、工作紀律、生活紀律等，最重要的是黨的__紀律;國家法律是黨領導人民制定的，全黨必須模范執行;黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例，是經過實踐檢驗，約定俗成、行之有效的黨內規矩，全黨必須長期堅持并自覺遵循。 一要堅持黨規黨紀嚴于國家法律立規矩。遵守規矩本質上是要堅持黨性原則、對黨忠誠。要嚴格遵循黨章，遵循__的路線方針政策和決議，遵循黨的優良傳統和工作慣例，特別是嚴格遵守__紀律和__規矩，自覺做到“五個必須”：必須維護黨__權威，決不允許背離黨__要求另搞一套;必須維護黨的團結，決不允許在黨內培植私人勢力;必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動;必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利。

　　二要提高__覺悟和黨性自覺講規矩。黨的紀律是剛性約束，遵守黨的規矩靠的是__覺悟和黨性自覺。要抓好黨性教育，增強黨員干部對黨忠誠，聽黨話、跟黨走的意識。抓好黨的基本知識教育，使黨員干部將入黨誓詞、“四個服從”、黨員義務權利等要求內化于心、外化于行。抓好制度教育，使黨員干部牢記凡事都必須按黨的規矩辦，增強執行紀律的自覺性。

　　三要嚴格黨內生活守規矩。從嚴治黨、嚴明規矩，最根本的是要嚴格按照黨內__生活準則和黨的各項規定辦事。必須切實增強黨內生活的__性、原則性與戰斗性，嚴格落實黨內生活各項制度，解決“制度多、落實少，庸俗化、走過場”等問題，不斷強化黨員干部的紀律和規矩意識，并付諸行動，使黨內__生活真正起到教育、改造、提高黨員干部的作用。

　　四要強化監督執紀問責嚴規矩。

寧波黨員干部學習 篇11

　　通過近期的學習，我充分認識到兩項法規的頒布實施，是黨內政治生活中的一件大事。貫徹落實好這兩項法規，對于堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，發展黨內民主、嚴明黨的紀律，進一步提高黨的領導水平和執政水平，提高拒腐防變和抵御風險能力，都具有十分重要的意義。兩項法規一正一反、相互配套，《廉潔自律準則》共8條、281字，堅持正面倡導、重在立德，是黨員和黨員領導干部能夠看得見、夠得著的高標準;《黨紀處分條例》共3編11章133條17000余字，圍繞黨紀戒尺要求，開列“負面清單”、重在立規，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的“底線”。現就學習兩項法規談談自己的幾點體會：

　　第一，要認真學習，增強紀律觀念。共產黨員增強紀律觀念，是加強黨的紀律建設的基本環節，而關鍵的問題是要正確認識黨的紀律的重要性。10月27日，鎮黨委專門組織國家干部全文學習兩項法規，要求全鎮黨員干部認真學習貫徹落實《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，切實把思想統一到中央文件精神上來。全鎮每一個黨員都應懂得，是否遵守黨的紀律，是檢驗黨員黨性強弱的重要標志之一。一個沒有黨的紀律觀念，一個不把黨的紀律放在眼里的人，不可能是合格的黨員，也不可能是合格的領導干部。在新的歷史條件下，黨的紀律觀念在一部分黨員、干部包括某些領導干部中有所淡漠，甚至陷入誤區。有的認為，把改革開放與嚴肅黨紀對立起來，認為黨的紀律是束縛生產力發展的“條條框框”，應當“沖破”，可以“變通”，提出經濟要搞活、紀律要“松綁”;有的只要一講嚴肅紀律，就被別人說是“左”的表現，是“整人”，等等。這些模糊認識和錯誤思想，正是近些年來紀律松弛的根源所在，也是加強黨員紀律修養的思想障礙，必須堅決予以清除。全鎮廣大共產黨員要做遵守黨的紀律的模范，必須從加強紀律觀念、樹立紀律觀念做起，為自覺維護和遵守黨的紀律打下堅實的思想基礎。

　　第二，要從我做起，模范遵守黨紀。共產黨員要做遵守紀律的模范，僅僅具有覺悟是不夠的，更重要的是要身體力行，體現在日常言行中，養成自覺遵紀守法的習慣。全鎮黨員干部要率先垂范，特別是要有“怕”的意識。這里所說的“怕”，不是膽小怕事，而是要求共產黨員特別是黨員干部，對黨的紀律、對國家法律法規要從心底里敬畏，并用這種“怕”約束自己，在遇到可能違犯黨紀政紀的時候，要有如履薄冰、如臨深淵的警惕。由此可見，這種“怕”，不是謹小慎微，而是政治上堅定和成熟的表現。現實生活中，一些黨員特別是一些黨員干部，頗有些“天老大，我老二”的架勢，什么黨紀、國法、制度等，全不放在眼里，任憑自己的欲望惡性膨脹，最終跌進了深淵，其教訓不可謂不深。在改革開放新的歷史條件下，我們共產黨人時常要面對金錢、名利、美色等種.種誘惑，稍有不慎，就有可能成為誘惑的俘虜。因此，我們必須警鐘長鳴，時時做到慎獨、慎微、慎欲，在紀律面前不越雷池半步。只有在日常生活中，經常用黨的紀律作為鏡子來正視自己，才能防微杜漸，真正成為一個遵守紀律的好黨員。

　　第三，要嚴格執紀，發揮黨紀作用。凡事重視黨員干部的表率作用是我們黨的一個優良傳統。在遵守黨的紀律方面，同樣如此。我們黨的紀律有個鮮明的特征，就是它的平等性。所有黨員不論職務高低，都應平等地接受黨紀國法的約束和監督，黨內絕不允許有不受紀律約束的“個體戶”。嚴格地遵守黨的紀律是每一個共產黨員的義務，黨員領導干部也不例外，誰違犯了，就會受到黨紀制裁。現實生活中，確有少數黨員領導干部無視黨的紀律，要求別人做的，他自己偏偏不做;要求別人不要做的，他自己做得挺來勁兒。這樣的行徑，對黨的紀律建設具有極大的殺傷力。近幾個月，省紀委作出對少數領導干部黨紀處分的決定，充分體現了省委全面從嚴治黨、依規管黨治黨的堅定決心。所以，黨員干部一定要嚴格要求自己，在遵守紀律、執行紀律中以身作則，做好表率，以自己的實際行動帶頭維護黨的紀律。

　　第四，既敢于負責，強化主體意識。在現實生活中我們看到，有些黨員雖然對黨內不良現象心存不滿，但缺乏堅持原則和敢于斗爭的勇氣。有些黨員滿足于潔身自好，覺得只要自己遵紀守法就行了，別人的行為好壞與己無關;個別黨員干部對違紀現象麻木不仁，甚至包著、護著......這些現象，不僅影響了黨的紀律的嚴肅性，而且容易給不正之風以滋生蔓延的機會。如果對違法亂紀的行為不能大聲說“不”，那黨紀的尊嚴和權威就無法得到保證。因此，每一個黨員都要站在黨性立場上對待這個問題，不僅自己要做遵紀守法的模范，而且還要堅決同形形色色的違法亂紀現象作斗爭，同時還要敢于和善于支持那些同違法亂紀行為作斗爭的同志。作為鄉鎮黨委書記，要切實負起主體責任和直接責任，對黨內同志要敢抓、真抓、真管。

　　《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的頒布實施，是黨中央在新的歷史條件下全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設和黨的紀律建設的重大舉措，對于樹立黨章權威、扎緊制度籠子，改進黨的作風、嚴明黨的紀律，落實全面從嚴治黨要求、協調推進“四個全面”戰略布局，具有十分重要的意義。作為新時期的基層黨員干部，要堅持高線、守住底線，不觸底線、不越紅線，以“粉身碎骨渾不怕”的精神來恪守“廉潔”二字，常懷律己之心、常思貪欲之害，時刻牢記黨的紀律，做黨領導偉大事業的堅定基石。

寧波黨員干部學習 篇12

　　1、理論學習計劃，做到學習內容明確，學習時間保證，每周集中學習不少于1次，每次學習時間不少于2學時，學習時要做好筆記，討論時發言要踴躍。

　　2、黨員要根據黨支部計劃和個人實際，制定自學計劃，堅持政治理論、業務知識、科學技術知識等方面的自學，要有學習筆記。

　　3、集中學習可以采取支部書記講學、集中研討、學習交流、舉辦報告會、觀看電教片等方式進行。

　　4、建立考勤簿，實行簽到制。黨員因故不能參加集中學習，必須事前向黨支部書記請假，每名黨員事假全年累計不得超過學習日的20%。考勤情況由學習負責人每季度匯總，由黨支部書記向全體黨員公布，并記入學習檔案。黨員因故不能參加集中學習的，要根據黨支部安排的學習內容，自覺補記學習筆記，補寫學習體會。黨員如有1/3以上未能參加學習，黨支部要組織集中補課。

　　5、每名黨員要認真記好學習筆記，撰寫心得體會。領導班子成員每年至少寫出2萬字的讀書筆記和不少于3000字的心得體會2篇;一般黨員每年至少寫出1萬字的學習筆記和不少于1500字的心得體會2篇。

　　6、年中、年末黨支部對學習內容進行考核。考核方法可采取考試、寫學習心得、召開座談會等形式進行。考核結果由黨支部書記負責向黨員公布，由學習負責人記入學習檔案。

　　黨政領導班子民主生活會制度

　　1、民主生活會召開的時間：各級黨政班子民主生活會每年至少召開一次，根據需要民主生活會也可隨時召開。

　　2、參加民主生活會的人員：由黨政班子全體成員參加，由書記召集。因故缺席的成員應提交書面發言，由其他同志在會上宣讀，列入會議記錄，書記或副書記將會議情況和批評意見轉告缺席的同志。

　　3、民主生活會的基本內容：主要結合本單位的實際和個人工作、思想情況，對照“三個代表”重要思想和黨章的要求，從黨員的黨性、黨風、黨員先進性等方面檢查總結，開展批評和自我批評，統一思想認識。

　　4、民主生活會的準備：根據本單位中心工作或工作當中存在的主要問題，確定重點議題。要圍繞民主生活會擬解決的主要問題，書記、副書記、各成員之間個別談心，交換意見，征求單位和上級黨組織的意見，就一些重要問題初步統一認識，于會前轉告參加會議的同志或會上通報。民主生活會召開的時間、內容和要求，需提前通知參加會議的人員，以便進行認真準備。民主生活會召開前，要將開會的日期、內容報告上級黨組織。

　　5、民主生活會的主持：民主生活會由書記或副書記主持。書記、副書記要帶頭開展批評和自我批評，既要嚴于責已，真心誠意的歡迎批評，又要引導大家敞開思想，互相幫助，把民主生活會真正開成解決問題的會，切忌圖形式走過場。防止把民主生活會開成情況匯報會，工作研究會或評功擺好會。

　　6、民主生活會遵循的原則：民主生活會應遵循“團結—批評—團結”的方針，通過開展積極的思想斗爭，解決黨內的問題，達到統一思想、加強團結、互相監督、共同提高的目的。保證民主生活會的質量，必須增強黨內生活的政治性和原則性，做到會下談心解疙瘩，會上集中議大事。成員要本著知無不言、言無不盡、言者無罪、聞者足戒的精神，敞開思想，暢所欲言，要嚴于解剖自己，主動檢討思想、工作、作風和生活上的缺點和錯誤，誠懇接受別人的批評和幫助，開展批評要與人為善，大事講原則，小事講風格，防止在細節問題上糾纏不清，互相間有意見，可以開展個別談心，或者把問題擺在桌面上，通過交換看法和意見來解決，不搞自由主義，要遵守民主生活會的紀律，不許歪曲和夸大事實真相，不許壓制批評和對批評者打擊報復，不許把黨組織內部交流思想的情況向外泄漏。

　　7、民主生活會提出問題的處理：民主生活會檢查和反映出來的問題，由本級黨組織解決，要積極制定改進措施，切實加以解決，需要上級黨組織幫助解決的，應及時向上級黨組織報告。屬于違反黨紀政紀的，應按照管理權限，分別交給相關部門查處。在民主生活會上提出的重要問題，黨組織沒有及時研究解決或向上級黨組織報告的，應追究書記、副書記責任。

　　8、民主生活會情況的報告：在召開民主生活會后十五天內，要向上級黨組織報送會議情況和發言記錄。報告的主要內容為：開展批評和自我批評的情況，檢查出來的主要問題及提出的整改措施。對于群眾普遍關心的問題的整改措施，可用適當方式公布，以便接受監督。

　　9、民主生活會檢查指導：實行一級抓一級的責任制。黨支部召開民主生活會時，要邀請上級黨組織派人參加，掌握情況，進行指導。

寧波黨員干部學習 篇13

　　第一條 為了加強黨員教育，強化理論學習，不斷提高黨員政治素質和業務水平，根據黨章和上級黨組織的要求，結合本單位實際，制定本制度。

　　第二條 黨委(黨組)中心組的學習由黨組書記召集并主持。黨員干部的學習由黨支部組織實施，由黨支部書記主持。

　　第三條 學習內容要緊密結合形勢發展和業務工作實際，堅持理論聯系實際、學以致用的原則，圍繞改革發展穩定的大局，認真學習科學發展觀、以人為本、構建社會主義和諧社會等先進理念和專業理論，以科學、全面、系統的學習指導實踐。

　　第四條 黨員學習教育要講究學習的科學性、系統性、綜合性、針對性和實效性。學習內容包括：馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想、科學發展觀;黨和國家的方針政策;縣委、縣政府的重大部署;現代科學知識、管理知識、法律知識以及業務知識等內容。

　　第五條 每季度安排一次黨委(黨組)中心組學習，每月安排一次黨支部黨員集中學習，其余時間黨員根據個人情況進行自學，每個黨員每周自學時間不少于2小時。

　　第六條 黨員學習教育的形式要多樣化，主要采取集中學習與分散自學相結合的形式，另外要采取集中培訓、知識競賽、觀看錄像、外出參觀等形式強化學習效果。每年組織一次黨員集中培訓，選擇針對性、實效性較強的主題，并組織考試檢驗學習效果。

　　第七條 全體黨員要樹立終身學習的觀念，加強自學，并按支部確定的講座專題深入研究。認真做好集中學習和自學筆記。

　　第八條 學習中要聯系工作實際，實事求是，解放思想，在轉變觀念上下功夫，從而增強每個黨員的工作積極性和創造性，保證學習不流于形式。

　　第九條 黨員學習建立考勤制度。黨員在集中學習時間不得無故缺席，如必須緊急辦理公務時，須向支部領導請假。如因外出或其他特殊原因無法參加學習時，必須向支部領導請假，事后必須按規定補課。

　　第十條 全體黨員須按規定參加上級黨組織開展的各類集中培訓和集體活動。

　　第十一條 凡全年無故不參加集中學習活動超過5次者，年內不得評為優秀黨員、先進工作者。

寧波黨員干部學習 篇14

　　黨的作出建設學習型、服務型、創新型馬克思主義執政黨的戰略部署，對加強和改進黨員教育培訓、提高黨員素質和能力提出了新的更高要求。為深入貫徹落實黨的精神，培養造就高素質黨員干部隊伍，根據上級有關加強黨員干部經常性教育培訓工作的要求，結合我局實際，制定本計劃。

　　一、指導思想

　　高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的精神，牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，不斷擴大培訓規模，全面提升培訓質量，努力培養信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的高素質黨員隊伍，為我市旅游事業發展提供堅強保障。

　　二、培訓時間

　　每周周三下午，時間半天。

　　三、培訓方式

　　經常性教育由各支部依據培訓內容，結合自身實際需要自行組織，專題性教育由全局統一組織。

　　四、培訓內容

　　(一)深入開展黨的基本理論教育學習。以《馬克思主義哲學十講》、《報告學習輔導百問》、《黨的xx屆三中全會<決定>學習輔導百問》、《中國共產黨第xx屆中央委員會第三次全體會議文件匯編》和《科學發展觀重要論述摘編》等為基本教材。重點加強馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系學習培訓。組織黨員干部深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，原原本本研讀馬克思、恩格斯、列寧和毛澤東同志的經典著作，引導干部深入理解精神實質和思想精髓，堅定對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產主義的信念;深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀，學習黨的以來系列重要講話精神和視察山東重要講話精神，引導黨員干部深刻領會中國特色社會主義的科學內涵，增強中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信;加強中國特色社會主義共同理想教育和社會主義道德教育，大力開展以愛國主義為核心的民族精神、以改革創新為核心的時代精神和社會主義榮辱觀教育，引導廣大黨員干部自覺踐行社會主義核心價值觀。

　　(二)大力加強反腐倡廉和黨史國史教育。以《黨章修正案學習問答》、《黨章學習講座》、《黨的反腐倡廉精神學習輔導》、《中國共產黨黨內法規匯編》、《中國共產黨黨史》、《法制宣傳資料》、《廉政中國》法制教育系列片等為基本教材。重點加強黨章學習培訓、黨的紀律特別是政治紀律教育、作風教育、反腐倡廉教育。把黨史國史教育作為必修課，突出抓好黨領導人民的奮斗史、創業史、改革開放史教育，使黨員干部始終堅守共產黨人的精神追求，始終保持清醒的政治頭腦和堅定的政治立場。

　　(三)深入開展黨的群眾路線教育。以《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節約反對浪費—重要論述摘編》、《損害群眾利益典型案例剖析》、《各地聯系服務群眾經驗做法選編》等為基本教材。突出馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，引導干部牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，增強宗旨意識和公仆意識。加強作風教育，引導黨員牢記“兩個務必”，認真落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，切實做到求真務實、艱苦奮斗、勤儉節約。

　　(四)積極開展各項業務知識教育。著眼于提高黨員履行崗位職責的素質和能力，結合實際工作需要，采取請進來、走出去的形式，廣泛開展涉及業務工作新知識新技能的培訓，幫助黨員干部優化知識結構、拓寬眼界思路、樹立全球視野、提高科學人文素養。

　　五、組織領導

　　一是加強領導。各支部要把黨員教育培訓工作納入工作規劃，加強領導，統籌安排，具體部署。

　　二是狠抓落實。各支部要嚴格按照內容要求，組織專人備課，確保培訓在時間、內容、人員和效果上得到保障。領導干部要帶頭授課，支部書記每年授課不少于一次。

　　三是鼓勵創新。各支部可創新授課形式，采取黨員干部喜聞樂見的形式開展培訓活動。與業務工作搞好結合，隨時隨地的抓好教育培訓。

寧波黨員干部學習 篇15

　　要認真貫徹黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神及中央、省委、xx市委要求，把“兩學一做”(學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員)學習教育作為首要政治任務扎實抓緊抓好。市委要帶頭學、經常學、做示范、作表率，深入學習黨章黨規，深入學習系列重要講話，堅持學習常態化、制度化，做到以上率下，推動學習教育向全市各級黨組織和全體黨員拓展。通過學習，更好地堅定理想信念，在思想上政治上行動上同保持高度一致，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，落實主體責任，帶動全市廣大黨員進一步堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇于擔當作為，為加快推進“現代港城、創新強市、城鄉一體、生態武穴”建設、率先全面建成小康社會提供堅強的思想政治保證。

　　黨章是黨的基本法、總規矩，黨員、干部要把黨章作為加強黨性修養的必修課，自覺學黨章、守黨章、踐黨章、護黨章，按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事;增強看齊意識，堅決貫徹黨的理論、路線、方針和政策。黨規是對黨員行為的進一步規范和指引。加強黨性教育，要突出抓好《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》兩部新修訂的黨內法規的學習貫徹，守好政治紀律和政治規矩，不越雷池一步，不碰紅線一下，把“三嚴三實”要求體現到修身律己、干事創業、勇于擔當上來。

　　系列重要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是當代中國最鮮活的馬克思主義，也是廣大黨員、干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。黨員、干部要原原本本學原文，全面掌握講話的豐富內涵、精神實質和實踐要求，真學真信真懂真用。黨員、干部要煉就金剛不壞之身，必須用科學理論武裝頭腦。加強思想政治建設，必須強化理論武裝，豐富學習載體，創新學習形式，不斷深化系列重要講話的學習，以之武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

　　全市黨員、干部要加強主觀世界改造，明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行動上明確底線，做到見賢思齊，學習先進，深學細照篤行，不斷深刻反思，凈化心靈，提升境界;不斷整改自身存在的問題，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高;切實增強實干意識，履職盡責、干事創業、勇于擔當、奮發有為，做新時期的合格黨員。

　　全市黨員干部上下要迅速行動，掀起“兩學一做”學習教育熱潮，切實增強黨的意識、宗旨意識、大局意識、責任意識，緊盯黃岡率先、全省領先、全國創先的工作標準，大力弘揚勇于擔當的作風，大力倡導為勇于擔當者而擔當的精神，使全市廣大黨員干部始終堅持以加快武穴改革發展為己任，事不避難、勇于擔當，積極投身到“現代港城、創新強市、城鄉一體、生態武穴”建設事業中來，奮力當好新常態下的排頭兵，不斷開創武穴改革發展新局面。

寧波黨員干部學習 篇16

　　庫倫旗在今年作風建設專項整治年活動中，活化載體，搭建四大學習平臺，進一步強化黨員干部的自身建設和黨規黨紀意識，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

　　網絡學習黨紀黨規內容全面。通過庫倫旗在線學習網和國家工作人員學法用法學習網兩大平臺組織黨員領導干部進行網上學習，將《在國務院第五次廉政工作會議上的講話》、《公職人員法治和廉政風險防范》專題、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國國共產黨廉潔自律準則》、《永遠在路上專題片》八集專題片等內容列為必修課程，同時設置選修課程和網上在線考試專欄，黨員干部可以自主選學并并及時參加網上考試，對學時不夠的黨員領導干部進行全旗通報，年初以來注冊學習的黨員干部近1000名。

　　理論陣地錘煉黨員干部黨性。充分利用旗委黨校理論武裝陣地的指導作用和干部教育的主渠道，將系列重要講話精神、xx屆六中全會精神專題等內容列為主體班次，對全旗黨員干部進行常態化培訓培訓學習。同時，年初，庫倫旗專門邀請了通遼市委黨校從事多年黨風廉政建設研究工作、經驗豐富的黨史黨建教研室主任張長平教授，講授了一堂題為《堅持標準 嚴守共產黨人的底線》的廉政教育課，庫倫旗紀委委員、蘇木鄉鎮黨政主要領導、旗直機關單位主要負責人、紀委書記、部分重點二級單位法人、旗紀委機關、紀檢組、蘇木鄉鎮紀委全體干部300余人現場接受廉政教育。

　　視頻講座形式打破時空局限。雙休日視頻不受時空限制，黨員干部們就能聆聽專家們的精彩講授。每年，在雙休日視頻講座中及時組織各部門單位黨員干部進行參加學習，達到黨員干部視頻講座學習全覆蓋。同時，也實現了學習和工作兩不誤，相互促進，將學習到的知識充分進行吸收和消化并不斷指導實際工作的目的。今年，中國紀檢監察學院學會常務理事，北京航空航天大學廉潔教育研究與教育中心主任任建明教授的視頻講座《當前反腐敗形勢與廉政建設》，黨員干部們聽課后感觸頗深，為全旗黨員干部認清當前反腐敗形勢進行了深刻的分析，也給黨員干部們上了一堂生動的廉政教育課。

　　黨紀黨規選編實用方便。今年，庫倫旗紀委編印400余冊《黨紀黨規選編》(以下簡稱《選編》)。發放到全旗400多名科級干部和紀檢干部手中，便于黨員干部隨時學習，同時，要求黨員干部們將黨紀黨規的學習貫穿于日常工作。促進提升履職盡責能力，運用黨紀黨規把黨要管黨、從嚴治黨落到實處。以發放《選編》為契機，在全旗黨員干部中掀起學習黨紀黨規的熱潮，努力營造重視學習、勤于學習、善于學習，守紀律、講規矩、風清氣正的良好氛圍。《選編》收錄了《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等多項黨紀黨規。

寧波黨員干部學習 篇17

　　“早來半小時，晚走一小時。”這是淄博周村區政府辦公室在學習教育環節推行的特殊學習法，即在8小時內干好本職工作的同時，通過“早出晚歸”的方法，擠出時間學習規定篇目，記好學習筆記。

　　“你們工作這么忙，還上門給我送學習讀本，感謝你們!”3月25日，絲綢路街道車站社區黨總支書記高愛蓮來到轄區老黨員鞏華老人家中，送上《論群眾路線》、《厲行節約反對浪費》等學習教材，并和他一起學習了部分章節。鞏華是一位有著50多年黨齡的老黨員，由于身患疾病，行動不便，社區工作人員便主動將學習資料送到老人手中，進行“一對一”、“點對點”幫扶學習。

　　從“業余學”到“周末學”，從“集中學習”到“送學上門”，自全區黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，周村區各鎮、街道和部門、單位行動迅速，在確保“規定動作不走樣”的基礎上，積極創新學習方式，通過各種靈活多樣的“自選動作”，不斷推動學習教育走向深入。豐富多彩的學教方式，妥善化解了工學矛盾，激發了黨員干部的學習熱情，達到了開展教育實踐活動與推動日常工作“兩不誤、兩促進”的目標。

　　在“學”中做文章，在“干”中下功夫。3月28日上午，永安街街道組織全體機關黨員干部集中學習了《面向未來的趕考——指導河北省黨的群眾路線教育實踐活動回訪記》等重要文章。大家紛紛表示，通過四個“考題”之問的學習，思想上經受了一次群眾路線教育的洗禮，在推動化工新材料產業園區轉型發展、老舊小區提升改造、落實各項惠民政策等工作推進上，信心更足、干勁更強。“我們要把學到的知識轉化為工作的動力，努力把群眾心中的夢想變成實實在在的幸福夢。”街道黨工委委員聶玉東說。

寧波黨員干部學習 篇18

　　根據市委宣傳部、市級機關工委對黨員干部理論教育的部署，為認真組織開展好學習型黨組織活動，現制定市國土資源局20xx年黨員干部學習計劃：

　　一、學習內容

　　全年學習內容分三大部分，政治理論、業務知識、紀檢廉政，具體內容如下：

　　(一)政治理論：

　　1、中共中央關于制定國民經濟和社會發展第二個五年規劃的建議;

　　2、“”時期國民經濟和社會發展規劃綱要(待印發);

　　3、解讀“”(黨員干部學習輔導);

　　4、在xx屆五中全會上的重要講話(見相關文件或通報);

　　5、在紀念中國共產黨成立XX周年會議上的重要講話(將公開發布);

　　6、中共省委十一屆九次全會精神;

　　7、中共市委十屆七次全會精神;

　　8、全國“兩會”和省、市“兩會”精神;

　　9、中央和省、市經濟工作會議精神(見相關文件或通報);

　　10、《毛澤東、鄧小平、輪群眾工作》(暫定名，中宣部理論局組織編寫，待出版);

　　11、《社會主義核心價值體系建設實施綱要》(待印發)

　　12、《中國共產黨歷史》(第一、二卷)，中共中央黨史研究室編寫，中共黨史出版社出版;

　　13、中央修訂頒布的《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》;

　　14、《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》。

　　(二)業務知識：

　　1、《國務院辦公廳關于切實穩定住房價格的通知》——“國八條”;

　　2、國土資源部關于嚴格落實房地產用地調控政策促進土地市場健康發展有關問題的通知;

　　3、國土資源部辦公廳關于印發《關于進一步加強和規范對違反國土資源管理法律法規行為報告工作的意見》的通知;

　　4、國務院辦公廳關于進一步做好房地產市場調控工作有關問題的通知;

　　5、國土資源部住房和城鄉建設部關于進一步加強房地產用地和建設管理調控的通知;

　　6、國土資源部農業部關于完善設施農用地管理有關問題的通知

　　7、《國土資源領域違法違規案件公開通報和掛牌督辦辦法》;

　　8、《國有土地上房屋征收與補償條例》;

　　9、國土部門最新文件法規政策。

　　(三)紀檢廉政：

　　1、在xx屆中央紀委第六次全會上的重要講話(見相關文件或通報);

　　2、王正宇書記在第十屆市紀委六次全會上的講話;

　　3、王正宇書記在20xx年全市紀檢監察領導干部春季培訓班的講話;

　　4、全市國土資源系統黨風廉政建設會議;

　　5、《市公務員思想道德和社會誠信行為規范》。

　　二、學習方法

　　全系統黨員干部要緊緊圍繞科學發展主題和“加快現代化、再創新輝煌”的戰略定位，緊密結合學習型黨組織和學習型領導班子建設，著力體現“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規律、富有創新精神”的總體要求，在學習方式上堅持“三學”——向書本學習、向實踐學習、向群眾學習，通過開展“四講四訓”，即“領導講黨課、專家講理論、典型講事跡、黨員講體會”四講同推，“黨校培訓、專題培訓、網絡培訓、高校培訓”四位一體，深入研究和探討國土資源管理事業發展中的重大理論和現實問題，努力推動學習成果進入領導決策、進入部門工作、進入百姓視野，驅動每一個國土系統黨員成為“眼界寬、思路寬、胸襟寬”的學習型黨員。

　　三、學習要求

　　全系統試行黨員學分卡制，建立健全學習考勤、學習檔案、學習通報、學習表彰等制度，每半年進行一次綜合考試，強化黨員干部學習成果的考核驗收。全體黨員要結合思想和工作實際擠時間加強學習，做好學習筆記;局黨組成員，機關各處室負責人，各分局、直屬單位領導班子成員要定期深入到聯系點開展調查研究，縣處級黨員領導每年撰寫兩篇調研報告，科級以下黨員干部每年撰寫一篇調研報告。

寧波黨員干部學習 篇19

　　為了進一步加強黨員教育，推動黨員培訓工作經常化，使支部黨員在思想、政治、作風上有明顯改進，踐行“三個代表”的自覺性有明顯提高。 特制定本計劃。

　　指導思想

　　以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞縣委的中心工作，理論聯系實際，學以致用，全面提高支部黨員的思想政治素質、理論素質、業務素質和道德素質。堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的“xx大”精神，堅持從嚴治黨的方針，以開展“創建學習型單位，促進機關作風建設”活動和“干部下基層”活動為重點，進一步轉變觀念、轉變作風、轉變職能，實現機關黨建工作的新跨越。

　　具體措施

　　一、培訓黨員全面貫徹落實“三個代表”重要思想和xx大精神。

　　二、組織黨員學習新《黨章》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《黨員領導干部廉潔從政的若干規定》和典型安全教育片。

　　三、學習科技服務創新、黨員干部下基層、愛國主義教育基地對我縣的影響。

　　四、學習信息科技、業務技能、市場經濟、法制知識，提高黨員綜合素質。

　　五、學習“抗擊非典”戰線涌現出來的先進基層黨組織和個人先進事跡。

　　六、組織黨員學習對突如其來的疫病的應對和防治措施。

寧波黨員干部學習 篇20

　　在報告中說，“全黨必須牢記，只有植根人民、造福人民，黨才能始終立于不敗之地”、“為人民服務是黨的根本宗旨，以人為本、執政為民是檢驗黨一切執政理念的最高標準”等執政理念話題幾乎貫穿始終，作為一個普通黨員，通過聆聽的報告，心中油然而生出一種難以名狀的“以人為本、執政為民”理念。

　　“以人為本、執政為民”理念，始終奉行以人為本。黨要贏得群眾的真心擁戴，就必須把以人為本、執政為民作為第一追求，始終把一切為了人民幸福作為最大的執政責任和追求。孟子的“民為貴，社稷次之，君為輕”，《尚書》里的“民為邦本，本固邦寧”，都是民本思想。心系群眾魚得水，背離群眾樹斷根。對群眾充滿真情，不是惻隱之心，而是政治責任;不是策略安排，而是價值取向;不是權宜之計，而是根本要求。是心系群眾還是心系自己，是為群眾謀利益還是為自己謀私利，這是黨員干部政治上合格不合格，作風上過硬不過硬的分水嶺。只有任何時候都把人民利益放在第一位，始終與人民心連心、同呼吸、共命運，才能始終依靠人民推動歷史前進。

　　“以人為本、執政為民”理念，始終堅持求真務實。黨要有經得起實踐、人民、歷史檢驗的以人為本、執政為民實績，就必須把求真務實作為第一要求，樹立正確的政績觀。解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實，是科學發展觀最鮮明的精神實質。全黨勇于實踐、勇于變革、勇于創新，把握時代發展要求，順應人民共同愿望，不懈探索和把握中國特色社會主義規律，永葆黨的生機活力，永葆國家發展動力，在黨和人民創造性實踐中奮力開拓中國特色社會主義更為廣闊的發展前景。古人曰：“不患無策，只怕無心。”對黨和人民事業高度負責的精神，是領導干部做事為人的根本動力。一個領導干部的作用發揮得怎么樣，經常是反映在本職工作上，簡單地說就是在具體環境、具體崗位上體現出來的模范行為。唯有如此，領導干部才能在各自崗位上做出無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的一流工作業績。

　　“以人為本、執政為民”理念，始終保持公仆本色。黨要以人為本、執政為民，就必須把廉潔從政作為第一生命來維護，始終保持“一身干凈”。反對腐敗、建設廉潔政治，是黨一貫堅持的鮮明政治立場，是人民關注的重大政治問題。這個問題解決不好，就會對黨造成致命傷害，甚至亡黨亡國。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。要樹立以人為本、執政為民的理念，植根人民、造福人民，說到底，就是要修養好廉潔這一內在要求。修養好廉潔就要知足。知足是一種人生智慧，常樂是一種人生境界。古人云：天下之福，莫大于無欲;天下之禍，莫大于不知足。“無欲”是“福”之所至，無欲則剛，心無欲則人清廉。在需要面前要學會選擇，在誘惑面前要學會放棄，在原則面前要學會堅守，真正做到操守可比寒梅、品格賽過修竹、氣節重于泰山，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，建設學習型、服務型、創新型的馬克思主義執政黨，確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

寧波黨員干部學習 篇21

　　近日閱讀了京華出版社近日出版的《做最好的黨員》一書。該書摒棄了以前黨建讀物枯燥、平淡的理論說教形式，將黨的理論修養知識寓于生動、形象的故事中，讓廣大的黨員、甚至是普通的群眾都能看得進、讀得懂、學得會，真正教會黨員“怎么想、怎么做、怎么說、怎么學”。

　　本書中的黨員典型，都是以一個個生動的故事和做法，來讓其先進性得以充分展現。通過這些故事，我們可以看到他們并非是不食人間煙火的“高、大、全”人物，而是有著普通人同樣情感的人，只是他們在面臨各種問題和挑戰時，能積極想方法去解決問題，能不斷超越自我去服務人民。這種有血有肉的人物和活靈活現的故事，可以讓我們覺得他們更加親近，也讓我們更容易仿效和學習。 “最好的黨員怎樣想”，講的是其思想境界;“最好的黨員怎樣做”，講的是工作能力;“最好的黨員怎樣說”，講的是說話技巧;“最好的黨員怎樣學”，講的是學習藝術。這四個方面，缺一不可，循序漸進，照此來學習，可以學得更有效率。

　　可以說，奉獻就是共產黨員的“代名詞”。不僅如此，我們還應該懂得：“為人民服務”，這只是對每個共產黨員最基本的要求。要成為一個最好的黨員，還得提一個更高的標準，那就是“全心全意”。

　　《做最好的黨員》一書，摒棄“假大空”說教模式，立足機關、學校、企業、事業單位等各條戰線的崗位實際，告訴我們最好的黨員應該“怎么想”(思想培養)、“怎么做”(工作能力)、“怎么說”(說話技巧)、“怎么學”(學習提高的藝術)，以典型案例和精彩點評，通過平白的語言，詮釋一個困惑了幾十年的大難題：在和平年代和市場經濟環境下，在普普通通的工作崗位上，優秀的黨員是如何做出來的。

　　特別能貢獻：不只“為人民服務”，還要“全心全意”

　　每個中國共產黨員，在入黨的第一天就該明白：我們入黨，并不是為了當官發財，而是為人民奉獻一生。

　　“越能體會奉獻的意義，越能讀懂黨員的含義”

　　毫無疑問，優秀黨員是一面旗幟，是大家學習的榜樣。但是，一提起“優秀黨員”，不少人又往往將他們與“高、大、全”聯系起來。這一來，不僅與真實

　　情況脫離，又使人覺得可望不可及，難以學習。

　　實際上，哪怕最優秀的共產黨員，也生活在我們身邊，既食人間煙火，也有著和普通人一樣的喜怒哀樂。他們之所以能做得更好，就在于他們在處理問題、面臨選擇時，自覺超越個人情感，將對人民群眾的服務與奉獻，落實到自己日常的工作與點點滴滴的生活中去。這樣一來，就給我們提供了可以直接學習的標桿，既讓我們受榜樣的激勵而努力向他們看齊，同時只要我們借鑒他們的做法去做，同樣也可以變得優秀。

寧波黨員干部學習 篇22

　　根據《關于在全市推行黨員干部現代遠程教育“固定學習日”制度的通知》(泰組通〔20xx〕60號)精神，為深入貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，結合第四季度“學習先鋒模范、爭做合格黨員”教學主題，現就做好12月份“固定學習日”有關工作通知如下：

　　一、學習時間及內容

　　集中學習時間：20xx年12月26日(星期一)下午3∶00。

　　必學內容：1.《〈關于新形勢下黨內政治生活的若干準則〉主要內容》、2.《三水的召喚—第一書記工作側記》、3.《共產黨員的故事—“兩學一做”泰州先鋒譜》第7集、第8集。

　　選學內容：《小州入黨記—發展黨員工作業務培訓課程》。

　　(收看方式：通過“江蘇先鋒”智能TV點播，點擊“視頻點播”—“泰州”—“空中課堂”，或訪問泰州市黨員干部遠程教育網站，點擊“遠教園”—“視頻中心”—“兩學一做”。)

　　二、相關要求

　　請各鄉鎮、市級機關各部門以遠程教育站點為單位，組織黨員集中學習和討論，認真落實考勤、記錄等制度，通過“固定學習日反饋平臺”上傳學習人員花名冊、學習記錄、活動現場圖片，市遠程教育中心將對學習情況進行督查和通報。

寧波黨員干部學習 篇23

　　根據區委會安排，區紀委牽頭舉辦這次黨性黨風黨紀專題培訓班，課程安排科學，培訓形式多樣，學習內容豐富，授課方法靈活，教學效果良好，達到了錘煉黨性、端正黨風、嚴肅黨紀的預期目標。我個人感觸頗多、受益匪淺。我個人的心得體會，可以用“感動、震動、觸動”來概括。

　　一是感動。在當前經濟社會發展任務繁重、財政資金較為緊張的情況下，區委專門安排四天時間，劃撥專項資金舉辦此次培訓班，是“良醫治病于未發之時”，是給廣大黨員干部打防疫針、敲警世鐘、上教育課，是對黨員干部最大的關心和愛護，可謂用心良苦。區紀委牽頭組織此次培訓班，邀請了省、市紀委的領導和省級專家、學者來賈授課，使我們不出賈汪就能接受高層次的培訓。另外，授課教師備課充分，講課認真，充滿激情，教學成效明顯。所有這些，無不使我心底油然而生感動。

　　二是震動。本次培訓班安排參觀了看守所，觀看了警示教育片—《迷途》。看到我們身邊的黨員干部走上違法犯罪的道路，深為痛惜。這些人步入腐敗深淵，__上身敗名裂，經濟上得不償失，家庭方面妻離子散，健康方面身心交瘁。想到這些，本人受到極大震動。本次培訓還學習了__紀委和省市紀委編發的違反__八項規定精神的通報，以往看似習以為常的事情，其實是違紀，是碰了“高壓線”，這對自己是極大的警醒。

　　三是觸動。平和的心態、__紀律、__規矩、“八項規定”、“三嚴三實”、“兩個責任”、做人清白、做事規矩等詞語成為本次培訓班上高頻出現的詞語，也深深觸動了我的心靈。開班儀式上，曹志書記領學的華潤集團董事長傅育寧講話中提到的回歸本真，省紀委王主任倡導的平和心態和陸主任對八項規定的具體化，市紀委陳書記和馬的案例教學，以及新黨章的解讀、打通服務群眾最后一公里等，都是緊扣實際，娓娓道來，如話家常，象春風拂過，如細雨滋潤，我收獲頗多。

　　感動、震動、觸動，關鍵還是行動。下一步，我要認真消化吸收培訓內容，內化于心，并堅持用學習成果指導工作和生活，從而外化于行。

　　一要常懷趕考之心，不斷強化責任意識。1949年3月，從西柏坡動身前往北京的時候，毛澤東對隨行的同志說：“我們今天是進京趕考，能否及格可是人民說了算。”一再強調要繼續保持“趕考狀態”。作為一名共產黨員，需要時常保持這樣一種趕考精神。區委督查室要主動融入全區經濟社會發展大局，以時不我待的緊迫感、火一樣的熱情和無窮的動力，千方百計克服督查工作中的一切艱難險阻，推動各項工作真正落到實處。“趕考”，就是把自己擺在做學生的位置上，人民是“考官”。檢驗我們工作好壞的是人民群眾，只有取得群眾的滿意和肯定，我們的工作成績才能得到承認。因此，督查工作要始終把群眾利益放在第一位，時刻想著群眾的利益，加大督查力度。采取多種形式開展督查活動，推動區委、區政府各項決策部署不折不扣地落到實處，打通服務群眾最后一公里。另外，本人必須認真履行主體責任，對督查室工作人員加強教育監督和管理，切實改進作風建設，維護督查人員的良好形象。

　　二要常思貪欲之害，不斷強化自省意識。古人云，貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天。貪欲是走向腐敗的根源。分析腐敗的原因，縱有千種萬種，但最根本的還是自身出現問題。見賢思齊，見不賢則內省。黨員干部必須不斷強化自省意識。要堅持做到四個“想一想”，經常想一想腐敗分子身陷囹圄的可憐下場，想一想自己走到今天的不容易，想一想家人殷切的目光，想一想自己的言行舉止是否合乎標準。通過這種自我反思、自我剖析、自我對照、自我調整，查找不足，去除思想上沾染的灰塵，有效地防止和減少腐敗行為的發生。

　　三要常懷律己之心，不斷強化自控意識。所謂“律己”就是用法律、規則和紀律、要求自覺約束自己。對于黨員干部來說，嚴于律己不僅是個人拒腐防變、永葆清廉本色的修養方式，也是廉潔從政的明確要求。在以后的工作生活中，本人將始終堅持做人清白、做事規矩的原則，把律己貫穿于做人做事的各個方面，時刻保持一顆平常心，淡泊名利，從司空見慣的小事和小節抓起，切實做到未雨綢繆，防患于未然。按照“守紀律講規矩”的要求，切實加強作風建設，養成在監督的環境下工作和生活的習慣，養成在法治的軌道上用權的習慣，做遵守紀律的表率，做遵守法律的典范。

　　總之，本人將時刻做到__上把握方向，感情上把握原則，行動上把握分寸，生活上把握小節，任何時候、任何情況下，都把握住自己，任憑風浪起，自有主心骨，努力做一個組織信任的人，做一個群眾稱贊的人，做一個同事部下敬佩的人，做一個家屬子女引以為榮的人，做一個回顧人生問心無愧的人。

寧波黨員干部學習 篇24

　　福安黨員干部比學趕超推進“五大戰役”

　　福安市各級黨組織和廣大黨員比學趕超，服務“五大戰役”，取得良好成效。今年前5個月，福安市“五大戰役”已累計完成投資50.76億元。

　　福安市各級黨員領導干部全身心服務“五大戰役”，全市 40個副處級以上領導干部全部掛鉤“五大戰役”項目，市直有關部門黨員領導干部經常深入“五大戰役”項目一線，及時協調解決項目建設中的困難和問題，各鄉鎮黨員干部包村，村兩委包組，把項目建設責任具體落實到個人。今年第一季度，福安市委主要領導深入項目建設一線，對24個實施項目進行現場點評80多次，協調解決項目建設中存在的問題和困難60多個，召開現場辦公會10多場。

　　福安市各基層黨組織結合開展創先爭優活動，引導激勵廣大黨員在“五大戰役”中比服務、比作風、比成效，學先進、趕先進、當先進。在施工現場成立臨時黨支部6個、黨小組10個，制定“黨委綁定項目，黨小組包項目”工作機制。組織開展“福安發展我榮光，發展福安我盡力”、 “當創先爭優楷模、作‘五大戰役’先鋒”主題活動和“我為‘五大戰役’做什么”大討論，引導和激發黨員干部在服務項目建設、項目立項、用地審批、環保審批、項目供電等工作中樹立共產黨員“平常時刻看得出來、關鍵時刻站得出來、危急關頭豁得出來”的光輝形象。灣塢鎮黨委公開承諾履諾，組織黨員干部“跑斷腿、磨破嘴”，積極破解“安征遷”難題，7800畝的征地任務僅用幾個月時間順利拿下，創下寧德市單位時間內征地量之最，保證了總投資216.5億元的14個重大項目加快實施，提前投產。

　　一個黨員一面旗幟，廣大黨員干部踐行“五帶頭”的要求，做到建設項目推進到哪里，黨員先鋒模范作用就發揮到哪里。以“人一我十”的付出、“人一我二”的效率爭當勇作為、敢負責、有氣魄的優秀“戰斗員”。福安市還積極開展“爭當‘五大戰役’建設先鋒”活動，成立黨員志愿者服務隊10支，設立黨員示范崗20個，推行黨員承諾制，引導和激發黨員干部在服務項目建設中創先爭優。

寧波黨員干部學習 篇25

　　9日在安徽代表團參加審議時關于推進作風建設的重要講話，他指出，各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實。這一重要論述在各級黨員干部中引起了熱烈反響。提出“三嚴三實”的要求，進一步明確了作風建設的新內涵，對反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風提出了更高的要求，為黨員干部做人做事做官明確了新的標準。

　　習對作風建設“三嚴三實”的要求言簡意賅，對廣大基層干部來說，有很強的針對性。眼下正在深入開展群眾路線教育實踐活動，這一新論述，對于我們改進作風，是一劑醒腦洗心的“良方”。嚴字當頭，從實處干起，最能體現共產黨人的“認真”二字。因此，我們要牢記“三嚴”“三實”，從嚴律己，扎實工作，要努力把“三嚴三實”落實到自己的實際工作中去。

　　1、堅定理想信念。堅守__信仰，做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實踐行者。就是要全面加強自我理想信念教育，要深刻認識社會主義的演進認識，理解理想信念的極端重要性。要不斷加深對中國特色社會主義、共產主義理想信念、從嚴治黨要求等的理解和把握，努力提升自身修養，做到執政為民、勇于擔當。要加強__修養，始終做到__信仰不變，__立場不移、__方向不偏。必須樹立黨章意識，嚴明黨的紀律，做黨章的忠實執行者和自覺維護者。

　　2、加強自身建設，嚴格要求自己，要以更加堅定不移的決心和更加有力的舉措加強自身學習和作風養成培育。要嚴格要求自己，自覺從我做起，從現在做起，始終保持廉潔奉公，自覺抵制不正之風，堅決守住做事、做人的底線，永葆共產黨員的__本色。堅決落實“八項規定”。做廉潔自律的表率。樹立黨員干部艱苦奮斗、勤儉節約、親民為民、求真務實、清正廉潔的良好形象。

　　3、必須切實改進作風，密切聯系群眾，做中華民族優秀傳統和黨的優良作風的主動落實者和積極倡導者。要把密切聯系群眾擺在突出位置，牢記全心全意為人民服務的宗旨。要緊密聯系實際，切實做到為基層服務，為職工群眾服務。要狠抓各項工作的落實，做銳意創新的大膽探索者和推動科學發展的具體落實者。要多深入基層單位，多深入調查研究。要密切聯系職工群眾，完善各項工作制度，為基層、為職工辦實事、辦好事、解難事。

　　“三嚴三實”的要求，強調的是在今天的歷史條件下，共產黨員尤其是領導干部，完成歷史任務、得到群眾認同，應具備的優秀品質和精神風貌。貫徹“三嚴”“三實”，就是我們當前抓好作風建設的一個新突破口。因此，我們要用自己的實際行動彰顯一個黨員優秀的品格，以更高的標準，更嚴的紀律規范自己的言行。

寧波黨員干部學習 篇26

　　近日，我們黨支部在桃苴完小開展了“學黨章、學準則、學條例”動員會，在會上對《黨章》《準則》《條例》組織了學習，作為一名黨員，通過學習《黨章》《準則》《條例》，感覺受益匪淺，對新形勢下我黨承擔的歷史責任有了更清晰的認識，對黨員的責任與義務有了更深刻的認識，下面談談自己學習新《黨章》《準則》《條例》的一些心得體會。

　　對黨章進行了適當修改，每段內容，每個觀點都是以科學的理論為基礎，內涵豐富，寓意深刻。學習的目的在于應用，學好新黨章，目的是貫徹好黨章，充分踐行黨員公務員在教育教學中的模范帶頭作用。總綱中指出：“中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。”通過學習我認識到作為一名黨員應不斷改正缺點不足，不斷調動自身的熱情與激情，在教育教學中充當表率和帶頭作用。

　　作為一名公務員，提高自己學習能力非常重要，古人云“玉不琢，不成器。”淺顯的比喻卻揭示了學習的重要性，我要用自己的實際行動，帶動周圍的同志共同進步。我更應成為學生的榜樣，從自身做起，從身邊小事做起，努力學習，培養創新精神，全心全意為學生服務，在學習和工作中不斷完善自己。

　　正如古人所云：“以銅為鏡、可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失。”中央新頒布實施的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，正是對照黨員領導干部是否廉潔從政的一面鏡子，彰顯了中國共產黨反腐倡廉的堅定決心。

　　為政之要，貴在廉潔。但是在現實生活中，仍然存在著許多的_現象。腐敗的缺口，往往從小事、小節打開，從小節失守到大節喪失，是一些黨員領導干部走向腐敗的普遍規律。近年來，一些因_而落馬的黨員領導干部，大都是從吃別人一頓飯，收別人一些土特產開始的，總認為這是人之常情，禮尚往來。久而久之，積少成多，積小成大，繼而陷入了不可自拔的泥潭。他們在反省時發出了自己的墮落源于“溫水煮青蛙”的悔恨，這些人最初也曾一身正氣，只因為失去了廉潔從政的的自我約束，讓別有用心者鉆了“空子”，從而一發不可收拾，一步步的墜入貪腐的“深淵”。

　　“千里之堤，潰于蟻穴”，鏈條最容易在薄弱環節上斷裂。生活上不拘小節，思想上就會放松警惕，行為上就會放縱自己，最終就會滑入罪惡的深淵。《廉政準則》中明確規定有“52不準”，這無疑就是黨員領導干部防微杜漸、拒腐防變的有力武器。

　　以《廉政準則》為鏡，可以明確什么不可為。《廉政準則》中“八禁止52不準”，其實就是黨員領導干部工作生活的底線，也是他們待人處事的底線，更是杜絕違法亂紀行為的底線。從發現查處的一些腐敗分子來看，他們也就是從一點一滴突破禁令開始走向深淵的。因此，這就更需要黨員領導干部以《廉政準則》為鏡，防微杜漸，注重從點滴小事做起，以肩負的責任鞭策自己，堅守“底線”，廉潔奉公，切實作學習的表率、落實的表率、接受監督的表率。

　　“貪如水，不遏則滔天;欲如火，不遏則自焚。”貪婪是無止境的，唯有樹立廉潔從政的堅定信念，以《廉政準則》為鏡，時時刻刻提醒自己所做所為是否違反了準則，廉潔自律，憂民所憂，才是人民滿意的好公務員。

　　當然，時代是發展的，腐敗也具有“與時俱變”的特點。這就是說，《廉政準則》的若干內容，必定將隨之不斷補充、豐富。即便如此，其基礎性黨內法規的地位，已然奠定，依然是黨員干部廉潔從政的一面鏡子。

　　按照學校黨支部要求，我認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》。通過學習《條例》，使我們充分地認識到，《中國共產黨紀律處分條例》是以_理論和“_”重要思想為指導，依據黨章和憲法、法律，結合黨的建設與實踐，以黨內法規的形式明確回答了黨的紀委和紀律處分方面等一系列重大問題。《中國共產黨紀律處分條例》的頒布和實施，將會保證我們黨始終堅持做到立黨為公、執政為民和實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益，對維護黨的章程、嚴肅黨的紀律，保證黨的路線方針政策的貫徹執行發揮重要作用。同時，也將保證黨的紀律的嚴肅性，通過將法律機制引入到黨的隊伍建設中，使我們執政黨的地位得到進一步鞏固和加強。

　　通過學習，我們深刻在感受到，《中國共產黨紀律處分條例》是關于黨的紀律和紀律處分方面的一部重要的黨內法規，它是維護黨的團結統一的有力武器，是保持黨的先進性和純潔性的重要條件，是黨的路線、方針、政策得以實現的重要保證，對于增強黨的凝聚力和戰斗力，密切黨與人民群眾的血肉聯系具有十分重要的作用。黨從其誕生之日起，對黨的紀律建設一直非常重視，歷次黨章都對黨的紀律作出了明確規定。我們黨作為一個有著六千六百多萬黨員的大黨，沒有嚴明的紀律作保證，就會失去戰斗力，成為一盤散沙;全黨紀律嚴明，朝氣蓬勃，就能無往而不勝。在全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段，黨面臨著長期執政和改革開放的雙重考驗，需要認真解決好提高黨的執政能力和領導水平、提高拒腐防變和抵御風險能力兩大歷史性課題，在這樣的形勢下，加強黨的紀律建設顯得更為重要。

　　我努力在實踐中增強黨性、提高素質，更好地發揮先鋒模范作用。加強政治學習，關心時事，增強服務、奉獻意識，與時俱進、開拓創新。在今后的工作中牢記黨章要求，不斷提高政治鑒別力和敏銳性，立場堅定，做一名政治堅定、目光遠大、樂于奉獻的黨員公務員，為國家的教育事業貢獻自己的力量。

寧波黨員干部學習 篇27

　　3月3日，南縣召開中國共產黨《廉潔自律準則》、《黨紀處分條例》集中學習會，來自縣直單位、鄉鎮、村(社區)的一千多名黨員干部齊聚縣會議中心，共同聆聽縣委常委、縣紀委書記陳國圭解讀《準則》和《條例》。會議由縣委副書記寧勇華主持，在家縣領導參加學習。

　　陳國圭以《樹立道德高線守住紀律底線》為題，從《準則》《條例》的修訂背景、地位和作用、亮點和變化、主要內容等方面著手，對兩項黨內法規進行了詳細解讀。特別是對《條例》中違反“六大紀律”行為的處分的部分條款，結合xx大以來查處的典型案例進行了逐條逐句的講解，并就怎樣理解“妄議中央大政方針”、“生活奢靡”和“貪圖享樂”怎么定義、違反規定炒股票到底如何界定一些熱點和社會理解方面的誤區，進行了一一解惑。

　　陳國圭表示，《條例》和《準則》不僅是一條“高壓線”，也是一把關心愛護黨員的“護身符”，告訴全體黨員什么能做、什么不能做，只有把兩項法規學深、學透，嚴格執行，才能不犯錯誤。

　　參加學習的黨員干部表示，通過這次集中學習，比較全面、系統地了解了《準則》和《條例》，今后將進一步加深學習，并把這兩項法規當作一面鏡子、一把標尺，經常照一照、量一量，找到差距、改正不足。

　　寧勇華強調，全縣各級黨組織要加強組織領導、切實履行全面從嚴治黨主體責任，認真抓好新《準則》和《條例》的學習宣傳和貫徹落實;廣大黨員干部要學深悟透、融會貫通，使廉潔自律準則和“六項紀律”要求內化于心、外化于行。縣委組織部、縣紀委要將學習兩項法規情況納入年度黨建和黨風廉政建設目標管理考核，認真開展監督檢查，對敷衍應付、走形式、走過場的單位，要嚴肅追究責任。紀檢監察組織要把握運用好監督執紀“四種形態”，加大對違反《準則》和《條例》行為的查處力度。

寧波黨員干部學習 篇28

　　新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》近日公布。重修后的《條例》突出重點、針砭時弊，實現黨規黨紀和法律法規的有機銜接，凸顯“黨紀嚴于國法”的高標準。重修后的《準則》對原有的黨員領導干部，擴展到黨員干部，體現從嚴治黨的方方面面。中央對黨內兩大法規采取“一攬子”修訂的方式，分別確立黨員應當遵循的道德“高線”和不能觸碰的紀律“底線”，德法相依，相輔而行，將有助于探索建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效機制，為協調推進“四個全面”戰略布局提供堅強紀律保證。

　　一是把學習貫徹《條例》和《準則》與“三嚴三實”專題教育結合起來。要對照文件要求，在“嚴”和“實”上做文章，堅持把學習《條例》和《準則》擺上突出位置，科學安排學習時間，注重實際效果。做到以身作則，按照《準則》規定培養高尚道德情操，做學習貫徹的表率，做模范踐行的表率。

　　二是把學習貫徹《條例》和《準則》與規范個人的言行結合起來。要充分認識到學習貫徹《條例》和《準則》的重要性，每個人都要對照自身存在的不足找差距，精研細磨，做到內化于心、外化于行，帶頭踐行廉潔自律規范。堅持高標準，守住底線。

　　三是把學習貫徹《條例》和《準則》與審計實際工作結合起來。要認真把握《條例》和《準則》的實質和內涵，領會其對審計實際工作的指導作用，學深學透，活學活用，把《條例》作為履行審計監督職責的工具書，加大查處違反《條例》行為的力度，堅持用紀律和規矩去衡量被審計單位和責任人，使紀律立起來、嚴到位、管到位。

寧波黨員干部學習 篇29

　　日前，象山“青春塔山”讀書會利用雙休日組織全體成員分組奔赴聯系鎮鄉(街道)，開展實地蹲點調研活動，學員們就各地旅游發展現狀展開討論，提出自己的看法和建議。

　　年初以來，象山縣整合各地讀書會資源，創設全縣“青春塔山”干部讀書會，通過搭建學知勵志、研討交流、實踐奉獻、業績競曬綜合平臺，幫助青年干部開拓視野、實踐歷練、知行合一，不斷提升綜合素養，為加快建設現代化濱海休閑城市提供優質人才儲備。

　　讀書會以“分類分層、由點及面、全縣覆蓋”為原則,實行“1+N”分層組織結構，即擇優選擇一批，成立1個由各地各部門80后縣管領導干部和85后后備干部為會員，共132人的縣級青年干部讀書會，并相應組建N個青年干部讀書會分會，根據縣級讀書會的總體安排組織本單位青年干部開展學習。讀書會注重激發青年干部的內在動力，確定“課堂+實踐”作為讀書會主題培養形式，豐富“教學”培養方式。而讀書會的“課外實踐”講奉獻，提倡反哺實踐、引導“讀書會”向“創業會”“干事會”發展，以“實踐導師+火線歷練”為平臺，開展課題調研、導師傳幫帶、“崗位實踐營”、青年干部志愿行等活動，提升青年干部理論聯系實際、業務實戰和服務發展等實踐能力。

　　截至目前，讀書會已開展分享閱讀體驗、暢談“十三五”規劃、全域旅游大調研等活動，30余名會員代表上臺交流發言，共推薦各類好書48本，展示了青年干部良好風采。132名會員分組認領了兩城創建、棚戶區改造、精品民宿建設、工業強縣等10項重點任務，在實踐中得到鍛煉。

寧波黨員干部學習 篇30

　　為充分調動區(鎮)黨員干部工作的積極性、主動性和自覺性，建立健全抓黨員干部隊伍管理的長效機制，圍繞全區(鎮)改革、發展、穩定大局，以進一步提高黨員干部隊伍素質，實現社會穩定和諧，經濟協調發展，各項工作爭一流為目的，為全區(鎮)“三個文明”建設提供堅強有力的組織保證，推進各項工作再上新臺階，特制定本考核辦法。

　　一、區(鎮)機關黨員干部隊伍管理(100分)

　　1、黨員學習教育管理(30分)

　　(1)按時參加區(鎮)黨委安排的各種會議及培訓的得20分，無故缺席一次扣2分。

　　(2)每年記學習筆記不少于1萬字，分工不明確的扣2分。

　　(3)認真執行民主集中制，定期召開“兩委”會，重大事項集體研究，有會議記錄的得5分，每缺一次扣1分。

　　(4)村干部帶富能力強，80%以上的村干部成為致富帶頭人的得3分，每少一人扣1分。

　　(5)適合本村經濟發展的路子選得準，有經濟發展長遠規劃和年度目標，并付諸實施的得5分。沒有的不得分。

　　(6)村集體經營型經濟收入比上年提高的得3分。每降一萬元扣0.5分。

　　2、規范化管理(20分)

　　(1)村兩委班子及成員有任期目標和年度工作計劃并實行公開承諾的得2分，每缺一項扣1分，沒實行公開承諾的扣1分。

　　(2)“一章一約四項制度”、村干部“四制”管理制度、輪流值班制度、定時辦公制度健全并有記錄的得4分，一項不落實的扣1分。

　　(3)按時召開好“五個會議”，群眾關心的熱點難點問題實行公示、公推、公決，與會率達到80%以上的得10分，未按時召開的不得分，與會人員達不到比例的，每降低一個百分點按相應比例扣分。

　　(4)有村務公開欄，并按要求實行村務、財務公開的得2分，每缺一項扣1分。

　　(5)班子成員中無違法、違紀行為的得2分，否則不得分。

　　3、黨員干部教育管理(20分)

　　(1)制定黨員干部學習培訓計劃、目標、措施，并落實好的得2分，否則不得分。

　　(2)每月組織黨員收看遠程教育節目不少于三次，參學率不低于80%得10分，每少看一次扣1分，參學率每降低一個百分點扣0.5分。

　　(3)黨員模范作用發揮好，無違法違紀現象的得3分。

　　(4)50歲以下的青壯年黨員掌握1-2門實用技術的達到80%以上，60%以上的青壯年黨員戶成為科技示范戶的得5分，每降低一個百分點扣0.5分。

　　4、后備干部管理(10分)

　　(1)按“一職一備”的要求建立后備干部隊伍，實行動態管理，并建立后備干部臺帳的得5分，后備干部數量達不到要求的扣3分，沒建立臺帳的扣2分

　　(2)對后備干部逐人制定培養方向和培養措施，相關資料齊全的得5分，每缺一項扣3分

　　5、發展黨員管理(15分)

　　(1)制定并完成單位黨員年度發展計劃，實行“兩推一公示”辦法嚴格按程序發展新黨員的得5分，違反程序的不得分。

寧波黨員干部學習 篇31

　　造就一支高素質的領導干部隊伍，是我們貫徹黨的決議，執行黨的方針政策的前提條件。要造就一支德才兼備、高素質的領導干部隊伍，就必須加強學習。對于領導干部來說，只有加強學習，才能與時俱進，跟上時代步伐，掌握領導工作的主動權。

　　黨的各級領導干部是組織者和領導者，應該而且必須具有較高的政治素質和業務素質，只有這樣才能成為合格的領導者，才能肩負起時代和歷史賦予的重任。任務和責任要求各級領導干部必須重視學習，善于學習，不斷提高自己的執政水平和駕馭工作的能力，始終保持先進性，始終站在時代潮流的最前頭。當前的改革，各方面的任務繁重而艱巨，新情況新問題層出不窮，我們不熟悉不了解的東西很多，“切實抓好全黨特別是領導干部的學習，比以往任何時候都更為重要，更為迫切了。”

　　當今世界，經濟全球化在曲折中發展，知識經濟蓬勃興起，科技進步日新月異，綜合國力競爭日趨激烈。進入新世紀，面對21世紀的機遇與挑戰，我們必須“構筑終身體系，創造學習型社會”。這是順應歷史潮流、富有時代精神的戰略構想，也是推動改革持續發展，實現民族振興的必然要求。為實現這一目標，領導干部必須起先鋒模范作用，變“要我學”為“我要學”，進而做到“終身學”，把工作、生活學習化，從而影響和帶動身邊的人一起學習，加快建設學習型社會的進程，促進和推動社會主義現代化建設事業的發展。

　　目前，加強和重視學習也是每個干部提高自身素質的需要。面對改革的形式，要做好工作，僅憑經驗和熱情是遠遠不夠的，根本無法使工作向縱深開展。知識的老化、知識面窄、知識結構不合理等問題如不及時糾正，難以應對改革帶來的各種挑戰。作為一名領導干部，素質的提高是一個知識積累、知識更新的過程，因此，領導干部不僅要把學習作為一種自覺行動、一種美德來看待，而且要把它作為一種政治責任、一種思想修養、一種精神境界來追求，通過持之以恒、鍥而不舍的努力，更新和優化知識結構，提高自身素質，增強處理復雜局面和問題的能力，從而更好地擔負起黨和人民賦予的重任。因此，在對待學習問題上，認識要到位，思想要重視，態度要端正，要認識到學習不是可學可不學的問題，而是工作的需要、形勢的需要、生存的需要、發展的需要。

　　作為領導干部，不但要在思想上重視學習，而且要善于學習。當今社會知識爆炸，知識的發展和更新速度異常迅速，面對浩如煙海的知識海洋和繁重的日常工作，一個人的時間和精力是有限的，怎樣擺正學習和工作的關系，如何在繁忙的工作之余安排好學習?在有限的時間內學什么，怎樣學?

　　首先，要有所選擇，突出重點。作為領導干部首先必須增強政治意識，“馬克思主義的理論素養是領導干部素質的核心。”一個領導干部只有理論上堅定，政治上才能清醒，工作中才能有原則性、系統性、預見性和創造性，才能全面正確地貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策。尤其當前面臨改革的艱巨任務，科學發展觀是在新的實踐中對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “三個代表”重要思想的繼承和發展，科學發展觀這一重要思想順應歷史發展趨勢，以執政黨建設為重點，以推進中國特色社會主義經濟、政治、文化建設和社會全面發展為基本內容，以實現中華民族的偉大復興和社會主義現代化為目標，全面體現黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗。科學發展觀開辟了馬克思主義發展的新境界。把科學發展觀同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想一道，確定為黨必須長期堅持的指導思想，實現了黨的指導思想的與時俱進。

　　其次，要立足于提高素質，認真學習現代科學文化知識，不斷更新知識結構，用新的理念指導工作，多讀書，讀好書，包括哲學、法律、歷史、科技、管理等方面的書籍，用來指導我們的工作，使我們的管理工作根據的決策更具科學性，合理性。結合自己的工作實際、專業特點，認真學習，深入研究，有所創新，精益求精，力爭成為業務上的內行，這樣才不至于出現瞎指揮和決策失誤，取得指揮工作的發言權和主動權。

　　作為領導干部，除了重視學習之外，還必須善于學習，除了向書本學習之外，向群眾學習也是一個重要方面。群眾是真正的英雄，群眾中臥虎藏龍，是一個知識和經驗的寶庫。放下架子，虛心向群眾求教，拜群眾為師，甘當群眾的小學生，就會從群眾中吸取無窮的力量和智慧，就會逐漸使自己變得聰明起來，成熟起來。注重調查研究，善于總結經驗也是學習的一個有效方法，工作中遇到的各種矛盾和問題都有它的內在規律性，你掌握了它，了解了它，事情就會按你的意愿發展，反之就會碰壁栽跟頭。所以，在工作實踐中要提倡深入調查研究，抓住事物發展的規律和問題的實質，每處理一個事件，每解決一個問題，事前要調查，事后要總結，吸取經驗，總結教訓，日積月累，我們的經驗就會越來越豐富，失誤就會越來越少，就掌握了工作的主動權。結合實際向實踐學習，也是學習的有效途徑。學習書本知識是借用前人的成果，使我們在一個比較高的起點上站在前人的肩膀上前進。但是要繼續推進知識進步、科技創新、社會發展，就要著眼于新的實踐和新的發展，研究和思考我們所面臨的重大理論和實踐問題，研究和思考自身工作和生活中遇到的實際問題，不斷地總結經驗，不斷發現矛盾和解決矛盾，推動科技進步和社會向前發展。

　　在提倡和推動領導干部學習的過程中，必須克服幾種不良傾向：一是懶惰情緒。豈不知，在當今知識爆炸的年代，新知識新觀點層出不窮，憑在學校學的有限的專業知識已不能適應豐富多彩的現實生活，另外，領導干部接觸的是社會的方方面面，需要了解和掌握各方面的知識，需要的是全才。如果吃老本，不思進取，就會坐吃山空，就會影響自己的進步，貽誤黨的事業。二是強調工作忙，沒時間學，把學習當成軟任務。這實際上是對學習的認識問題，工作忙是事實，但也不是理由，節假日、茶余飯后的零星時間可以充分利用起來，少一些不必要的應酬，壓縮一些閑聊的時間，提高工作效率，節約一些時間，都是可能辦到的，所以只要有求知的欲望，時間問題是不難解決的。古人說得好，“工欲善其善事，必先利其器”。如果你的思想水平、覺悟程度、工作能力、領導藝術提高了，那么做起工作就會得心應手，舉重若輕，事半功倍，反之就是瞎忙、亂忙，沒有忙到點子上。三是搞形式主義，做表面文章，這種形而上學的花架子，即勞民，又傷財。

　　一個人高尚的人格、高尚的情操、堅定的政治信念，剛直不阿的浩然正氣，都不是天生的，而是在后天的學習實踐中錘煉而成的。不學理論不知歷史的進程，不學科學不知天地的壯闊，不學古人之賢達不知人格之高潔。一個人無論職務高低，如果不善于學習、不重視學習，不思進取，就不會成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人、脫離低級趣味的人。學習是一種修養，學好了就底氣足，學好了在社會變革的歷史潮流中就會有大境界、大氣魄、大作為。打牢了思想根基，就會在任何時候任何復雜環境中頭腦清醒，心明眼亮，不至于迷失方向，誤入歧途。只有通過學習，用革命的理論、科學的知識不斷地充實自己，完善自己，武裝自己，才能使自己的思想境界不斷得到升華，修養層次不斷得到提高。只有通過學習，才能使自己始終保持與時俱進的思想觀念，保持奮發有為的精神狀態，保持開拓創新的工作作風。只有不斷學習新知識，研究新情況，解決新問題，才能帶領群眾共同學習共同進步，把各項事業不斷推向前進，為教育事業做出新的貢獻。