幼兒優秀教師外出參觀學習心得總結(精選3篇)
幼兒優秀教師外出參觀學習心得總結 篇1
我很感謝我們園長給我這次外出學習的機會,雖然只有短暫的2天學習時間,但我感覺自己收獲了很多知識,這次學到了很多東西,真是受益匪淺。而且對我今后的工作有借鑒之處。4月18日-19日的學習安排時間:18日早上7點40分我來到了桂林市機關幼兒園,當我邁進機關幼兒園的大門,就像是走進童話般世界,綠樹紅花包圍著整個幼兒園,讓我感覺這個幼兒園很舒服,走進正門,印入我眼簾的是走廊墻壁有許多木制的板,上面貼的小朋友的生活照片(旅游,風景,教學活動中的情景)等等,這些照片可以展示給家長看。走廊的吊飾很漂亮,全部是瓜果植物。每走一段路,都會出現一個植物角。他們的廢品利用率很高,他們會用廢品制作各種自制玩具,而且一物多玩。
我今天是跟中二班老師學習,班主任是任燕林教師,中二班教室在幼兒園2號樓的二樓,上了樓梯,樓梯上也貼了許多幼兒作品(如繪畫、折紙)。來到教室門口看到墻壁上專門有一塊區域是“教師的個人簡介”,我覺得這樣可以讓家長更了解自己孩子的老師的情況。另一板塊是家園欄,在他們的家園欄中有“一周教學計劃”育兒知識等。“一周教學計劃”能將每個區域的內容細致化。進入教室,教室入口旁邊就是廁所,整個教室的區域劃分比較明確。我還注意到每個幼兒來幼兒園的時候背上墊著一塊毛巾,在上課方面,上午我聽了一節任老師上的繪畫活動課《烏龜》,真得很不錯,小朋友畫畫很認真。下午是寫數字9和戶外活動。 19號我聽了機關幼兒園托班秦佳老師的科學活動課《小熊請客》教師上課時會根據幼兒的發展水平差異而調整自己的課程,而且他的教學方式很吸引小朋友,小朋友也很開心在教學活動中學習,在秦佳老師的活動教學中,我看得出她是備好課,而且備課應做到:幼兒、環境、教材、備課法。看的越多,接觸新鮮的事物越多,越發覺得需要學習的東西就越多,在這次學習中, 讓我知道了什么是執行力,執行力的重要性,優秀的幼教需要優秀的團隊。桂林市機關幼兒園的老師中,我看到了這一點。
通過這次外出學習,我開闊了視野,同時對照自己的教學活動,找出了工作中的不足。“他山之石,可以攻玉”,別人成功的經驗,我應該善于汲取和發揚,不斷提高我的教學水平,這就是我此行的最大收獲。
幼兒優秀教師外出參觀學習心得總結 篇2
8月26日至30日我隨局考察團到達、等地有代表性的民政局、街道辦事處、社區和新農村等地,透過聽講座、實地參觀、交流座談等形式,學習考察了他們在民政綜合工作、街道社區建設、社會主義新農村、老年公寓、社會福利院、殯儀館、基層政權建設和婚姻登記工作等方面好的做法和先進經驗。充分感受了蘇浙沿海地區的經濟之發達、人氣之旺盛、活力之強勁和城市化水平之高,其先進的人文理念、高速的經濟發展、優美的生態環境、和諧的人際交往給我留了很深的印象和啟示。
透過考察學習,我認為學習蘇浙等地的先進經驗就是要堅持解放思想、實事求是、與時俱進、科學發展的思想路線,做到一以貫之地解放思想,與時俱進地調整思路,科學正確地走出一條適合縣情特色的發展路子。
透過參觀學習,我們下一步要大力倡導全局干部職工團結拼搏、負重奮進、自加壓力、敢于爭先和率先改革、率先發展、率先開放、率先富民的精神,多在主觀上找差距,充分發揮自身潛能,在困境中找出路,在挑戰中抓機遇,腳踏實地,艱苦創業。
透過這次為期五天的考察學習,使我個人的思想認識經歷了一次全面洗禮,倍感我們本地與蘇浙一帶存在的巨大差距,深感壓力之大。我決心在今后的工作中,正視差距,變壓力為動力,進一步深入學習實踐科學發展觀,全面提高理論素養與工作水平,為實現鄒平民政的大開放、大建設、大發展做出應有貢獻。
201x年12月4日,在xx學院學生就業與職業發展協會的帶領下,我與部分同學參觀了位于北嶺山麓的啤酒()有限公司。在這短短的幾個小時里,我們主要參觀了啤酒廠的生產車間,聽取了關于企業建設和企業發展的經驗介紹。我不僅感受到了他們的熱情好客,更重要的是我吸取了很多有價值的經驗。并且,通過參觀啤酒()有限公司,的的確確開闊了眼界,更加解放了思想,更新了觀念。他們的許多發展理念和工作措施很值得我認真學習和借鑒。
我作為人力資源管理專業的學生,對此次參觀學習感受非常深刻,受益匪淺。
一是企業管理理念令人信服。
啤酒()有限公司作為私人企業,管理規范化程度高、工人服務意識強,生產效率高。啤酒()有限公司作為啤酒行業的龍頭企業,其思路開闊,具有遠見卓識,注重企業文化建設,員工素質高,注重技術實力,注重企業發展潛力,大力實施可持續發展戰略。
因此,我必須學會如何在市場經濟的條件下,加強企業的的管理制度建設以及企業文化建設。我相信,在經濟與管理學院精英(教師)團隊帶領下,再經過一年多的努力學習,我一定可以很好的掌握如何去規范企業的管理制度和建設良好的企業文化與團隊學習氛圍。
二是企業精神極具優越。
“團結拼搏,求實奉獻”的企業精神讓xx公司員工感覺到團隊的力量總比個人的力量強大,以及感受到家庭般的溫暖。以至于他們更加努力的工作,全身心地投入到工作與技術創新中。在xx公司,每個員工都講究求真務實,追求敬業奉獻。在做出每次重大決策的之前,xx公司高層管理者都會先咨詢員工的意見,再綜合一線員工的意見,根據實際情況,做出相應得決策。這一點正好體現了xx公司高度重視企業員工的歸屬感。根據馬斯洛需求層次理論,這就是滿足員工尊重的需要,只有較低級的需求得到滿足,人們才會追求更加高的需求,才會更加努力去追求,去滿足求自己的需要。
所以作為管理專業的學生,我應該向啤酒()有限公司學習,學習其先進的企業文化理念。同時應該學習精英團隊的建設以及激勵員工的技巧與方法,激發員工的潛能,讓員工以最積極的態度去完成工作,投身到企業的建設中。這些先進的理念與方法都是值得我們人力資源管理專業學生,尤其是我自己去學習的。
三是企業優越的地理環境令人向往。
啤酒()有限公司位于國家一級旅游城市端州,坐落于北嶺山麓下。這里,歷史悠久,文化底蘊深厚,氣候宜人,特別適合職業發展與生活。而且東鄰穗、深、港、澳等經濟發達地區,背靠祖國大西南,是經濟發達地區通往西南各省的重要交通樞紐。國道321線、324線,三茂鐵路(至)貫穿全境;西江“黃金水道”通江達海,初步形成了陸路、水路、鐵路協調互補。快捷高效的綜合交通運輸網絡體系,吸引了不少企業的眼光。啤酒()有限公司選擇此地,既能吸引更多的外來人才,又能將企業的運輸成本降到最低。而且xx公司毗鄰xx學院、工商學院等高等學府,所以它能夠以較低的資本儲存自己公司的人力資源庫。這些都是啤酒()有限公司發展的戰略優勢,也正是因為這些優勢的存在,所以xx公司才會落戶于此。
從中我領悟到一點:現代企業的發展不僅與企業的資本、人才、技術有關,地理位置也可以成為其發展的重要因素。這提醒我,在學習企業發展戰略的時候,考慮企業的發展戰略優勢的時候,也應該把企業的地理位置考慮進去。
雖然三個多小時的參觀學習時間很短,行程也安排的比較緊湊,但是,我從中學到了很多知識,尤其是在我專業領域方面。這次的行程不但為我的專業學習與發展指明了方向,而且讓我清楚的認識到,以我現在的知識水平是完全不可能管理好一家公司的。因此,我應該更加努力學習知識,學習專業知識,讓自己能更好的把專業知識運用到實際的管理問題中。我也相信,通過兩年的學習,我會把專業知識學的更好!
幼兒優秀教師外出參觀學習心得總結 篇3
在教育上每個學校都有自己的特色,而我們在這方面就不能固步自封,也要吸取他人的經驗,這段時間學校就組織了一次外出參觀學習,為了觀摩更多的教學模式,我也積極的加入其中,經過這段時間的學習和交流,有一些自己的心得體會。
在素質教育大行發展的今天,怎么才能將這樣的行為融入到我們的生活中去,這是一個難點和要點。我發現在參觀的學校里真正做到了這一點,學生和教師之間沒有隔閡,學生向學的氣氛很濃,在簡單的言語和肢體動作之間表達自己對于老師的尊敬,教師也對以學生報以同等的尊重,他們之間的關系是平等的,課堂的氣氛是活躍的。
聽過幾堂課之后我明白這樣的氛圍是怎么形成的,在上課之前老師會仔細的做好學習預案的編排,提前發下讓學生對上課的內容進行預習。而老師在課堂上就預案上的問題進行提問,學生在回答的過程中發散自己的思維,有很多新奇的思路,雖然有一些不能作為標準答案,但是在這樣的過程學生們積極開動自己的腦筋,開闊了視野,而教師在學生回答的時候無論對錯先給予鼓勵,在提出這樣思路的不足,將老師和學生這樣一對多的課堂教學變成了多對多的共同學習,引導學生學習更多的知識。這樣的課堂給了我很多的啟發,這不僅僅考驗老師對于課本的掌握,也鍛煉了學生找資料提取中心思想的能力,還有學生的表達能力,各有不同的想法拓展了我們的思維,不局限于標準答案。
在這次學習中還有一點讓我影響深刻就是教學工具的使用,教師在黑板上進行板書的時候很少,大多數時間都是有幻燈片來完成教學,這期間不僅有文字,圖片,還有視頻,各個模塊做的美輪美奐,但是上下之間的聯系邏輯性強,讓學生跟隨這樣的課件一步步深入。這樣的課件大多數時候就是提出一種思路,要求學生進行完善,在聽課的過程中我也被老師充滿引導的話語帶入到情境之中,好像我還是一個學生一樣,如果是我來解答,我會做出什么樣的回答。
短短幾天參觀學習的時間已經到了尾聲,我們也要開始整理自己在這次的學習中所得。不可否認的是我在學生的教育上還不夠放開,不能和學生之間建立良好的聯系,局限在我是教師這樣的身份上,課堂教學比較沉悶,我還需要努力改進自己的教學方式。