從嚴治黨心得體會2016
10月8日，在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上就新形勢下堅持從嚴治黨提出8點要求，其中一條就是：要堅持從嚴管理干部。堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部，使廣大干部既廉又勤，既干凈又干事。
這是在強調“選拔好干部的標準”，也是在對組織工作提出“三嚴三實”的具體要求。換言之，我們要加強每一級組織、每一名干部的執行力建設，從嚴管理其行為準則和工作規范，并在落細、落小、落實上下功夫。
天下大事，必作于細。抓執行不僅要看結果，也要重操作細節。要細化執行的具體目標任務，以更科學、更有效率的過程管理為抓手，確保決策部署的可實施可操作。“執行力建設”，只有貫穿、融入制度體系中，才能獲得黨員干部的廣泛認知認同;只有強化長效的制度保障機制，才能扎實推進。
從小做起，從我做起。要加強黨的建設，就必須營造一個良好的從政環境，而營造一個好的政治生態，就要從我們每個黨員干部做起。領導干部更要帶頭堅持原則、恪守規矩，嚴格按黨紀國法辦事;要帶頭襟懷坦白、光明磊落，對上對下講真話實話;要帶頭艱苦奮斗、清正廉潔，正確行使權力。
人人參與、人人實踐。加強執行力建設是提高執政能力的需要，是全面推進浦東開發開放事業的需要，是改善黨政機關形象、取信于民的需要。浦東開發開放的生動實踐和現實任務表明，事業之要貴在落實，落實之要貴在執行。目前，浦東各級黨政組織和廣大黨員干部群眾正達成思想共識、腳踏實地、狠抓落實“從嚴治黨”。