學生個人學習執(zhí)勤心得體會（通用5篇）
學生個人學習執(zhí)勤心得體會 篇1
自從戴上紅袖章起，心中便有了那分責任感。這一周是我們班值勤，本以為是件挺洋氣的事情，可就在這一星期里，我發(fā)現(xiàn)了太多太多不好的事情，同時也看到了一些學校管理制度所存在的缺陷。 不好的開始
第一天值勤時，心里倒挺高興的。自然，態(tài)度也十分不錯。我是負責第四小列的餐桌，剛看到那里亮的桌面時，心情也十分愉快。直到有人吃完飯時，桌面以亂七八糟，許多飯菜被倒在餐桌上，使人看極不舒服，何況是已經(jīng)吃完飯的，更何況那些沒吃飯的同學們，設若換位思考，你會愿意在一個臟兮兮的桌面上吃飯嗎?回答肯定是不愿意的。不僅僅是這樣，有時我會覺得一些同學十分沒有素質(zhì)，根本不配呆在郡園里。第一天的晚上，我仍管第四列，其中有兩個初二的哥哥吃完飯將飯菜無聊地倒在餐桌上，兩人還說說笑笑的，過了一會兒，便打算離開。我走過去友好地說道：“請將桌面收拾干凈，謝謝!”“小妹妹，那又不是我弄的!你是好人，就自己去弄唄!”這使我哭笑不得，沒想到雙語的人也會這么沒素質(zhì)!真想質(zhì)問他們：“清理下桌面，方便后就餐的同學，這很難嗎?”
就因為這一件事，使我原本挺好的心情變得不好了，的確，我不得不承認，這是一個不好的開始。
俗話說得好：“作文看的就是龍頭豹尾。”這是我們值勤最后一天了，心情很糾結(jié)，有一絲不舍，也有一絲快樂。自然，做事前面做好了，最后也要做好。
最后一天管第四列餐桌了，心情有點不好，但很快就調(diào)整好了，漸漸地有來了一些高年級的，成群結(jié)隊地打鬧著，同時也出現(xiàn)了第一天的情況。然而這一次他們的態(tài)度卻沒有上次的同學那么好，還罵道：“要你管啊!吃完會弄好的!”結(jié)果可想而知，又走了。弄得桌上十分狼狽。
通過這次值勤，我看到了學校的一些缺陷，希望學校能加大力度查制，爭取把郡園建設得更加美好!
學生個人學習執(zhí)勤心得體會 篇2
在大一的第二學期，我們班很開心的迎來了大學的第一次執(zhí)勤周。對于執(zhí)勤周概念還模糊的我，以為執(zhí)勤周就是在食堂站著，在宿舍刷卡處坐著，在校園的校道上發(fā)呆，放假的多、上課的少，諸如此類，大概就是我對執(zhí)勤周的全部印象了吧。然而事實當然不是如我所想。 給我最大感觸的或許不是身臨其境的去為同學服務，而且來自于召開執(zhí)勤周動員大會那位老師的精彩演講。她告訴我們，執(zhí)勤周不是我們想象的那樣，執(zhí)勤周是一次為同學服務的機會，是一個讓人驕傲和難忘的經(jīng)歷。你站在食堂門口，你真的喊得出那一句“同學，飯前請洗手。”嗎?即使你知道你的影響很小很小你真的愿意去做嗎?我聽到思考很多，不禁覺得平時喊出這句溫馨提示的同學是多么的膽大美麗又大方。你坐在宿舍的刷卡處，監(jiān)督著同學們刷卡，為了宿舍里面進進出出的同學們的安全，即使被人不斷的嫌棄你還是堅持不懈，這也是很可貴的。我可以看到，宿舍的同學腳步匆匆，被喊住回來刷卡的通常都面帶不耐煩的表情，那樣，那個值周的同學心里一定不好受吧。你站在校道的各個角落，不是低著頭發(fā)呆、聽歌或者玩手機，你是為了維持校道的通暢和安全，你要和校道一起成為一道亮麗的風景線!我心想我們的校道夏日蚊蟲甚多，那些堅持不懈的和愛心送花露水的同學，都讓人敬佩和溫暖。
終于輪到自己值周，冒著雨趕到達理宿舍的值班處，很慶幸自己沒有遲到。阿姨很友好的打招呼并熟練的教我如何操作，我認真學習才幾分鐘，便上崗了!那么多的同學，遇到那么幾個不刷卡的也不奇怪，有的時候人多，還真的是手忙腳亂眼睛不夠用，偶爾也有出錯的時候就滿臉不好意思的道個歉，其實笑一笑沒什么大不了，誰不出錯呢。食堂的執(zhí)勤很有意思，我站在打湯同學的旁邊，聞著各種各樣的飯香，想著老師說過我們餓了可以吃點東西再執(zhí)勤，可是總覺得這么多人看著我一個執(zhí)勤的走去吃飯多么的奇怪，或許是礙于面子吧，不管出于什么原因，我都很開心我堅持了下來。在校道上的上午讓我看到了許多同學們走路的速度與去向，我想著這些人要去哪里，看著秩序井然的校道，時間過的也是很快的。
或許有人以為執(zhí)勤周的假期很美好，我卻過的很忙碌。臨近期末考，各種科目的作業(yè)與補習讓我非常珍惜這次執(zhí)勤周帶來的假期。讓我可以在空閑的時間整理整理學習的思緒。這也讓我感到一絲絲的心理安慰，總比什么都不做來的踏實呀!
執(zhí)勤周，讓我學會了尊重那些為我們付出的人，即使只是一句溫馨提示;執(zhí)勤周，讓我學會了去為他人服務，即使只是簡單的看著一鍋經(jīng)濟湯;執(zhí)勤周，也讓我感受到了自我價值實現(xiàn)的快樂，即使只是看著校園行色匆匆的人們和車輛。
學生個人學習執(zhí)勤心得體會 篇3
為了提升我縣教師的業(yè)務知識及校領導的管理能力，教育局安排了為期三天的學習(20__年7月31日至8月2日)，本次學習的主講都是來自浙江和北京的專家，主要內(nèi)容有、《辦區(qū)域內(nèi)新優(yōu)質(zhì)學校的思與行》、《新高考背景下的初中教育面臨的挑戰(zhàn)及應對》、《成就卓越之師——學校管理者的核心使命》、《新時代學校內(nèi)涵發(fā)展與學校文化建設》以及《解析學校文化建設的誤區(qū)》。
通過本次暑期學習，我感促頗深，而作為一名一線的教師，我對于《基礎性課程半日分層走班教學實踐研究》更為關(guān)注。通過專家的交流解析，我充分認識到開展分層走班教學模式改革實驗，將學習的主動權(quán)、選擇權(quán)和管理權(quán)交給了學生，讓學生體會到“我的學習我做主”的自豪感，由此激發(fā)了學生學習的興趣和動力。而專家們的實驗告訴我們，分層走班教學是一種為不同層次的學生提供適合的教育、限度地釋放學生潛能的教學新機制。
一、讓每一個學生享受適合的教育
新課程的核心理念是面向全體學生，促進每個學生全面、主動、和諧發(fā)展，為自己的終身幸福奠基。然而，要實現(xiàn)這一目標絕非易事。傳統(tǒng)的班級授課形式，往往會使我們陷入一種“兩難”境地，要么基礎好的學生“吃不飽”，要么基礎差的學生“吃不了”。問題在于我們給有差異的學生提供的是無差別的教育，即標準化的教育。
在解決了“有學上”的今天，如何有效解決學生“上好學”已顯得非常突出。什么是的教育?教育專家馮恩洪認為：“標準是重要的，但合適永遠比標準更重要。”于丹教授也說過：“孩子是腳，教育是鞋，適合才是的�！比绻覀兡軌蛘暡町�，實現(xiàn)差異發(fā)展，給每個學生都提供適合的教育，就能促進學生的多樣化發(fā)展，就會使教育更加豐富多彩。
實驗給我們的啟發(fā)是：分層走班教學是一種關(guān)注學生差異、尊重學生情感、釋放學生潛能的教學新機制，其宗旨就是讓每個學生享受適合的教育。
二、將選擇的權(quán)利交給學生
有人講，中國的孩子越學習越不會選擇。從小學甚至從幼兒園起，孩子就有了許多夢想，例如長大后要當科學家、藝術(shù)家、企業(yè)家等等。但是，隨著學齡的增長，他們卻越來越不知道長大后該干什么了，甚至上大學選擇什么學校、報考什么專業(yè)都全憑父母、老師作主。因為從小學到高中，我們的教育很少給孩子們選擇的機會，一個學生一旦進入學校，原則上幾年不變，學生沒有選擇班級、選擇課程、選擇老師的權(quán)利和機會。
實驗證明，分層走班有著鮮活的生命力。其核心是將選擇的權(quán)利交給學生，讓學生在“走班”的過程中學會選擇，保持愉悅的心情，釋放自身的潛能，感受成功的滋味，從而體會到“適合自己的才是的”這一道理。為此，學校提出“教師指導、學生自主、定期流動、管理保障”的分層選班原則：“教師指導”即根據(jù)學生的學習成績、學習興趣、認知水平、學習潛力傾向等方面的實際情況，向每個學生提出指導意見;“學生自主”即學生最終選擇哪個層次的班級學習由學生自主決定，充分尊重學生的意愿，并允許學生在選擇學習班時先進行試聽;“定期流動”即在每學期的期中、期末根據(jù)學習狀態(tài)各調(diào)整一次，以激勵學生奮發(fā)學習、主動提高;“管理保障”即加強對選層的監(jiān)督和指導，確保將選擇權(quán)交給學生。同時，學校先后召開學生會和家長會，反復宣講“分層走班教學”的目標、原則和具體實施意見，得到了全體學生和家長的高度認同和大力支持。
三、讓每一個學生都得到充分發(fā)展
分層走班教學的目的不是為了削高就低和縮小差距，更不是要抑制優(yōu)秀生和學生特長的進一步發(fā)展，而是揚長避短、順應天性，使學生的優(yōu)勢得到更好的發(fā)揮，讓每一個學生都得到充分發(fā)展。
學生分層后，教師的教學也必須分層，即從教學目標到教學設計、課堂教學、訓練、輔導、檢測和評價等諸方面都要適合不同層次的學生，做到因人而異、因勢利導，真正體現(xiàn)因材施教。其中，對A層次的學生，側(cè)重于進一步挖掘潛力，以“大容量、快節(jié)奏、高效率”為策略，給予學生更多的自我學習、自我展示、自我提高的機會;對B層次的學生，側(cè)重調(diào)動他們的學習積極性，以“強基礎、勤訓練、習方法”為策略，引導他們學會學習;對于C層次的學生，側(cè)重管理和激發(fā)學習興趣，以“低起點、小坡度、重提高”為策略，幫助鼓勵學生克服困難，主動完成學習任務。
四、建立教學新機制
在實驗的過程中，我們真正關(guān)注的不單是組織形式上的變化，而是分層走班教學改革背后的教學理念、教學方法和教學策略的轉(zhuǎn)變，是創(chuàng)設、形成一種新的教學機制。
1.確立“以學定教、分層施教”的原則�！耙詫W定教”就是根據(jù)學生的學情，包括學習基礎、能力和興趣等來確定教學目標，制定教學計劃、方法和策略，著眼于每一層次的學生在原有基礎上的提高;“分層施教”就是從學生的“最近發(fā)展區(qū)”出發(fā)施行教學任務，使各層次的學生都能“跳一跳，摘到果子”，使每個學生都能享受學習的快樂，擁有成功的自豪感。
2.構(gòu)建“一統(tǒng)五分”的教學體系。在統(tǒng)一教材進度的前提下，實現(xiàn)分層授課、分層練習、分層輔導、分層考查、分層評價。分層授課，指根據(jù)學生的基礎，按三個層次確定教學目標，通過教師集體備課共同形成三個層次的教學設計，分層實施課堂教學;分層練習，指通過必做、選做等形式，安排適合不同層次學生的隨堂練習和課后作業(yè);分層輔導，指根據(jù)學生的實際情況，分層進行輔導，包括查漏補缺、學法指導和心理輔導;分層考查，指每次階段性檢測中，在基礎試題的基礎上設置加試題，供學生選做;評價分層，指不用一把尺子衡量學生，而重點考核進步、變化和發(fā)展，只要有進步就給予鼓勵和獎勵，促進學生主動發(fā)展。
3.形成學生自主管理、教師團隊參與的管理模式。分層走班教學模式打破了學生行政班的體制，加大了學生日常管理的難度，班主任普遍有摸不著學生的感覺，而且任課教師面對的是來自不同行政班的學生，在課堂組織、作業(yè)收交、課后輔導等方面都將遇到新問題。為此，我們可以采取如下措施：一是放手讓學生自主管理，為每個行政班設立層次班長和層次課代表、學習小組長等，把學習的主動權(quán)、管理權(quán)交給學生，可能地激發(fā)學生的學習興趣和熱情;二是建立年級組管理團隊，明確年級組長、班主任和任課教師的分層走班模式管理職責，任課教師不僅負責層次班的教學，同時負責層次班的管理，并及時與班主任交流溝通學生情況;三是定期組織年級組專題教研活動，及時研究、解決學生管理方面存在的問題，為走班制教學的實施提供組織保障。
為每一個學生提供適合的教育，讓每一名學生學會選擇、感受成功、充分發(fā)展，是教育改革的終極目標，作為麻江縣百年老校教師，為了這個目標，我們要在路上繼續(xù)努力!
學生個人學習執(zhí)勤心得體會 篇4
20__年的暑期集體學習讓我收獲滿滿，李__、魏__、竇__、任__等專家講座的內(nèi)容讓我醍醐灌頂。尤其是李__的講座視頻《做的教師》更讓我嘆服：李__以幽默的風格，生動的例子，高超的演講藝術(shù)，讓我們時而開懷大笑，時而低頭沉思，時而豁然開朗，也讓我對教育的理解更深了一層。
一、感受最深刻的一段話
“你也許不是最美麗的，但你可以是最可愛的;你也許不是最聰明的，但你可以最勤奮;你也許不會最富有，但你可以最充實;你也許不會最順利，但你可以最樂觀------因此，你若是工人，就要當技術(shù)最出色的工人;你若是醫(yī)生，就要當醫(yī)術(shù)明的醫(yī)生;你若是教師，就要當最負責任的教師;你也許不能成名成家，不能名垂青史，但你可以成為同行業(yè)中千千萬萬普通人里的那一個!”“做的自己，便意味著要盡可能在自己的職業(yè)中達到自己力所能及的程度。”李鎮(zhèn)西老師所說的“‘’就是‘更好’，雖然這個‘’永遠達不到，但一個一個的‘更好’，便匯成了一個人一生的‘’”。是啊：“做的自己”，強調(diào)的是自己和自己比，昨天的自己和今天的自己比，不斷地超越自己。李鎮(zhèn)西老師說：“每天都不是，甚至每天都有遺憾，但每天都這樣自己和自己比，堅持不懈，便不斷地向‘的教師’的境界靠攏�！笨吹竭@里，我想到了自己，說實話，我對自己的某些方面是缺乏信心的，總覺得自己與一個好老師的差距實在太遠了。因為教的是數(shù)學課，學生的思維參差不齊，掌握新教知識的快慢不一，特別是班級中的一些成績后進的、又不努力學習的學生，每天都被他們搞得自己很累、很煩，但又總是控制不住自己的情緒，總是會被這些學生不如意的學生的表現(xiàn)所影響，抱怨這些學生怎么除了給我惹麻煩就沒有其他事情可做了?但面對同樣的問題李老師卻是這樣想的：“既然只能當老師，那么悲悲戚戚是當，高高興興也是當，我當然選擇后者!”是�。洪_心是一天，不開心也是一天，為什么不天天開心呢?所以不如就學李老師這樣想：多想學生們可愛的地方，比如值日時整潔的教室、節(jié)日時溫馨的短信、課外活動時矯健的身姿;盡量讓所有學生都在課堂上多學點東西，無論這些東西是課內(nèi)的還是課外的，只要對他們今后的發(fā)展有益處就好，多從他們的角度去理解他們的言行舉止。長此以往無論老師還是學生都能遇到的自己!
二、做的老師要有一個大寫的“心”
大家耳熟能詳?shù)囊痪湓捑褪恰皼]有愛就沒有教育”，其實各行各業(yè)都需要愛，只不過教師這個職業(yè)的愛更需用心，沒有愛心的人是做不了也做不好教師的。尤其對待現(xiàn)在的留守兒童，真的是要把他們當作自己的親生孩子一樣對待，用慈母般的心情去教育、去關(guān)懷每一個學生，去愛護和培養(yǎng)每一個學生。李老師從不把學生看成是一個學生，而是把他們當成自己的朋友。他與學生的對話，不僅僅是談話，而是通過談心、通信、家訪等形式，與學生溝通。正因為他知學生們的心，他就贏得了教育引導的主動權(quán)，同時也贏得了學生對他的尊重。也正是因為是這樣的人，李老師與學生的交流總是充滿無限真情，從而使教育獲得最終的“成功”。其實，我也是愛學生的。我會為學生生病憂心忡忡，我會為學生的退步而發(fā)愁，我會為學生的一點進步而感到欣慰萬分……日復一日，年復一年，繁瑣而平淡的工作，讓我漸漸地麻木了，失去了往日的激情。而李老師卻能始終如一，堅持不懈地播撒愛的種子，細心呵護著那一顆顆幼芽，讓他們不斷地成長，這一點深深地震憾了我!聽著李老師的講座，我的心也飛翔起來，眼前縈繞著同學們?yōu)槲艺J真擦洗講臺、椅子和班班通的情景，縈繞著在教師里我與學生溫馨的場景......只是我沒能把這些點滴記錄下來，細細想來這不正是老師愛的回報和愛的收獲嗎?這一刻也讓我暗下決心：以后這樣的事情我可要常做哦!
三、好教師每天都有好習慣
李老師無論多忙，每天都要進行的“五個一工程”:上好一堂語文課，找一個學生談心或書面交流，思考一個教育問題或社會問題，讀書不少于一萬字，寫一篇教育日記。在我看來，這需要何等的毅力啊!然而，李老師卻不覺得需要什么“毅力”，他把這樣艱巨的工作看成是自己的“需要”，而這種需要已經(jīng)變成了習慣，就像每天需要刷牙洗臉的習慣。這一切的一切，李老師做得有滋有味，做出了成績，并樂在其中，實在讓人佩服!
同為教師的我都清楚，這“五個一”做一天兩天還可以，但要長年堅持卻實在是不易。這其中的前兩個一即上好一堂語文課，找一個學生談心倒還容易，因為作為教師每天都會上課，批改作業(yè)并與學生接觸，只要存心上好課就可以把每節(jié)課的水平提高，至少在原有基礎上有長進，只要認真解決學生的問題就必須了解學生，找學生談話，教育幫助學生。而后三個一即讀一萬字的書，思考一個教育問題和寫一篇教育日記要每天堅持的話，非一般毅力的人可以做到，特別是每天一篇的教育日記，要堅持則非常人可以想象，所以李鎮(zhèn)西老師不是一個簡單的人，他勤奮，會擠時間。魯迅先生說過:“時間像海綿里的水，只要肯去擠，總是有的。”其實，不是有沒有時間的問題，是你愿不愿意去擠的問題。有時，是我太浮躁，總是把這些看作是每天自然的事情;有時是拖拉的壞習慣沒能及時完成。其實只要堅持并能持之以恒，我也同樣可以的!
四、終身學習，快樂前行
如今社會飛速發(fā)展，不學習就會被遠遠地拋在后邊，所以從現(xiàn)在起我一定繼續(xù)學習經(jīng)常充電和學生共同成長，力爭做一位學生喜歡、學校放心、家長熱愛的好老師!
學生個人學習執(zhí)勤心得體會 篇5
暑期開學培訓是我們教師開學前的必修課，今年的培訓很不一般，在中心校領導的精心組織下，我們這幾天的學習中收獲很多。聽了幾位專家的講座，理論上又一次提升。聽了名師的講座，找到了工作中自己的成功和不足，給自己今后的工作指明了方向。他們是我們學習的榜樣，下面就談談我的收獲心得。
一、誰是我的榜樣，我應該怎么做。記得在7月6日中心校組織了“大學習”的活動中，我們收看了李鎮(zhèn)西、魏書生兩位專家的講座，這次培訓又聽了竇桂梅專家的講座，看了任小艾、王詠慧兩位名師的講座，又請了我縣教育局李如起主任和鄭標主任。最后教育局王國強主任給我們上了一節(jié)關(guān)于“安全”知識講座，這節(jié)講座雖然中間沒有休息，但大家都聽得很認真，因為安全無小事，安全重于一切。他們都是我們學習的榜樣，專家、名師離我們很遠，他們用理論和實踐給我們上了一節(jié)節(jié)精彩的課，而我們身邊的榜樣很近，他們用自己的經(jīng)驗告訴我們?nèi)绾巫�。雖然他們都是班主任，我想我們數(shù)學老師更應該好好學習，榜樣、師愛是不分學科的。只要是老師就應該是榜樣，給學生無私的關(guān)愛。任小艾有一句話我記得很深，“教師的自我成長需要自己努力，培養(yǎng)出我崇拜的學生，那才是自己的幸福�！彼探o我們教育的技巧，但需要我們自己去努力做。王詠慧老師的做法聽上去可笑，她讓女學生生去當“孕婦”。但讓我們明白一個道理，她使全班的孩子都學會了感恩父母，她說有愛就有希望，有希望就不要放棄。我們對班里的任何一個孩子都不要放棄，有我們的愛，他(她)們就有希望。還是要求我們要動腦反思，做好自己的工作。最讓我感動的是縣教育局的名師講座，我們身邊的榜樣，雖然他們都是教中學的班主任，他們的做法，我們都可以借鑒，鄭標主任的一句話任重道遠�！白霾涣藢＜颐麕煛＞妥鲆粋�好老師。”我想說的是：“做不了名師、專家、班主任，就做關(guān)集這片土地上的一名好數(shù)學老師。”李如起主任講的《18年青春無悔路》，我仿佛看到了自己。雖然不經(jīng)常當班主任，干班主任的活，但我也帶了六年的班主任。到關(guān)小總是帶兩個班的數(shù)學課，可我沒有忘記自己的責任。“一、全身心投入工作，二、用心教育，三、關(guān)愛學生，四、找個榜樣，五、學習反思，六、夢想遠方�！笔抢钊琮R主任總結(jié)的六條。我想說，我做到了不少。但還需要努力。張曉玲老師是我來關(guān)小找到的榜樣，她伴我成長，我的每一份榮譽都有她的付出。我用心感謝我的榜樣，那就是踏踏實實工作。
二、我是誰的榜樣，我做了什么。我從踏上工作崗位起。就一個信念。一定要做一個愛學生的好老師，做學生的好榜樣。我認真的撰寫教案，讓學生欣賞我的字。雖然不優(yōu)秀，但小學生只要寫工整字就行。有一個好心態(tài)，不馬虎的寫字。我教過的每個孩子都能記得，寫字沒有信心就隨時看看我的教案。鼓勵自己能行，能寫工整字。每次外出學習、上課，我回來都是要上一節(jié)分享課，分享其他學生的優(yōu)、缺點，分享我的感受，他們都很樂意聽，其實在教育他們?nèi)绾巫�，如何做的自己。我是學生的“鏡子”。這是我給學生上的必修課�？吹嚼蠋熜δ銈兙兔溃吹嚼蠋熀車烂C看自己，就說明這會兒自己不夠最美。可不能變丑，要改正。做一個美麗的小學生，快樂上好每一節(jié)數(shù)學課。要求學生做到的我自己首先做好。因為小學階段是學習習慣養(yǎng)成階段，好習慣成就好未來。我做好學生的榜樣，做好同事的榜樣，踏踏實實工作，老老實實做人。
總之教育是愛的事業(yè)，引用李如起主任的一句話“你的愛是真愛嗎?”我敢說我是真愛。真的愛學生，因為我是學生心目中的好榜樣。感謝這次中心校領導組織的培訓活動，讓我又一次看到了榜樣，找到了自己的不足，找準了努力的方向。榜樣的力量無窮大，努力工作，做的自己。