《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文（精選14篇）
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇1
在接到中鐵置業(yè)集團(tuán)公司要求各公司組織收看中央紀(jì)委國家監(jiān)委專題片《國家監(jiān)察》的通知后，中鐵置業(yè)山東(西海岸)公司迅速行動，分別在黨群工作群、公司黨員學(xué)習(xí)群發(fā)布通知，提前部署安排全體黨員收看專題片的相關(guān)工作。
收看《國家監(jiān)察》專題片得到了公司廣大黨員的熱烈支持，1月12日至1月15日，紛紛通過電視、網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行收看，并和家屬、子女、父母一同觀看，實(shí)現(xiàn)了黨員全覆蓋、家庭成員都關(guān)注。同時，為了保證黨員干部觀看《國家監(jiān)察》專題片的質(zhì)量，公司還利用午休時間，組織因事未進(jìn)行觀看或想重復(fù)觀看的人員進(jìn)行“補(bǔ)課”，重播系列專題片，并在公司微信公眾號轉(zhuǎn)發(fā)視頻鏈接，鼓勵大家談觀后感，進(jìn)行互動交流。
專題片《國家監(jiān)察》通過生動形象的案例給廣大黨員干部以警示和提醒，提高了黨員干部思想覺悟水平，增強(qiáng)了黨員干部的廉潔意識。同時，部分家庭“組團(tuán)”觀看的方式，又促進(jìn)了“送廉潔進(jìn)家庭”工作的開展，引導(dǎo)家庭成員樹立正確的價值觀、權(quán)力觀，家庭成員深受教育，增強(qiáng)了黨員干部家庭成員的廉潔意識和風(fēng)險防范意識，為黨員干部營造了清正廉潔的家庭氛圍。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇2
監(jiān)察法是繼憲法之后，又一部將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想寫入其中的法律。習(xí)近平總書記對監(jiān)察法立法方向、思路、原則和重大制度安排等提出明確要求，指出監(jiān)察委員會就是反腐敗工作機(jī)構(gòu)，監(jiān)察法就是反腐敗國家立法，要建立監(jiān)督全覆蓋的國家監(jiān)察體系，對所有公職人員行使公權(quán)力情況進(jìn)行監(jiān)督，促進(jìn)國家公職人員依法履職、秉公用權(quán)。
國家監(jiān)察體制改革和制定監(jiān)察法是黨中央作出的重大決策部署，是我國政治制度、法律制度建設(shè)中的一件大事，具有里程碑的意義。制定監(jiān)察法的根本目的是堅持和加強(qiáng)黨對反腐敗工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，使黨的主張通過法定程序成為國家意志，以法治思維和法治方式懲治腐敗。這有利于鞏固國家監(jiān)察體制改革成果，為新形勢下反腐敗斗爭提供堅強(qiáng)的法治保障，這是中國特色監(jiān)察道路的創(chuàng)制之舉。
進(jìn)入新時代，反腐需要新武器。無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，這是反腐敗斗爭最明顯的特征;“打虎”“拍蠅”“獵狐”，這是反腐敗斗爭緊盯不放的目標(biāo)。這幾年，不敢腐的目標(biāo)初步實(shí)現(xiàn)，不能腐的籠子越扎越牢，不想腐的堤壩正在構(gòu)筑。有權(quán)力，就要有制約，有監(jiān)督。在反腐敗斗爭壓倒性優(yōu)勢已經(jīng)形成的今天，通過制定監(jiān)察法，就是要堅定以法治方式和法治思維將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭推向深入，樹立起依憲執(zhí)政、依憲治國的標(biāo)桿和典范，這充分彰顯了全面依法治國的決心和自信。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇3
在央視熱播的《國家監(jiān)察》推出第二集《全面監(jiān)督》，聚焦在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，各級黨委書記當(dāng)好施工隊(duì)長，持續(xù)深化國家監(jiān)察體制改革，實(shí)現(xiàn)對所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋的一路征程。專題片娓娓道來的講述，既展示了將監(jiān)督制度優(yōu)勢充分迸發(fā)治理效能的生動實(shí)踐和重大成效，又為廣大黨員干部深化對國家監(jiān)察體制改革背景意義的思想認(rèn)識提供了學(xué)習(xí)載體，引起了廣泛而強(qiáng)烈的反響。
事之當(dāng)革，若畏懼而不為，則失時為害。為什么要推進(jìn)國家監(jiān)察體制改革?專題片給出了明確答案。隨著反腐敗斗爭的不斷深入，監(jiān)察范圍過窄、反腐敗力量分散、紀(jì)法銜接不暢等問題日益凸顯。身處監(jiān)管真空地帶，針大的窟窿斗大的風(fēng)，不行，九龍治水，各管一段，也不行。必須不留死角、全面監(jiān)督，收攏五指、重拳出擊，紀(jì)法貫通、法法銜接，探索走出一條黨長期執(zhí)政條件下強(qiáng)化自我監(jiān)督的更有力有效途徑。
國家監(jiān)察體制改革后，監(jiān)督的范圍全面“擴(kuò)容”了，監(jiān)察法明確六類監(jiān)察對象，將所有行使公權(quán)力的公職人員都納入監(jiān)察范圍，填補(bǔ)了過去黨規(guī)黨紀(jì)和行政監(jiān)察之間的空白地帶，像專題片中出現(xiàn)的吉林工商學(xué)院張國志案，就是原來“鞭長莫及”的“漏網(wǎng)之魚”，改革后無處可逃，被“打撈上岸”。同時，“留置”取代“兩規(guī)”，監(jiān)委管轄的88個罪名條條都是腐敗分子頭上高懸的利劍，在反腐敗斗爭壓倒性勝利持續(xù)鞏固發(fā)展的震懾下，那些違紀(jì)違法人員放棄僥幸心理，越來越多地選擇向組織坦白交代。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇4
“紀(jì)委出品，必屬精品”，作為中紀(jì)委的忠實(shí)粉絲，我也在無限期待中第一時間觀看了《擘畫藍(lán)圖》《全面監(jiān)督》等五個專題。《國家監(jiān)察》這部記錄片憑借權(quán)威的視角、生動的細(xì)節(jié)再現(xiàn)了黨中央堅定不移推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的生動實(shí)踐，講述了堅持和完善黨和國家監(jiān)督體系、強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督、鞏固和發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利的案例，彰顯了國家監(jiān)察體制改革的初心和體制機(jī)制創(chuàng)新取得的成效。記錄片中王曉光“茅臺往下水道倒也倒不盡”、賴小民“兩億贓款堆于家”、艾文禮“帶著三個箱子去自首”、黃細(xì)飛“兩面三刀”村委會主任等案件中的情節(jié)引發(fā)了我的深思。
作為基層的紀(jì)檢監(jiān)察干部，“兩面三刀”的村委會主任的基層腐敗案例讓我感觸最為深刻。在監(jiān)察體制改革前，對基層一直存在監(jiān)管乏力的問題。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)“七所八站”、學(xué)校、醫(yī)院等事業(yè)單位以及村兩委、村集體經(jīng)濟(jì)管理人員為代表的基層公權(quán)力體系，一直處于監(jiān)管弱化的狀態(tài)。特別是村一級非黨員村干部難以得到有效監(jiān)督，脫貧攻堅、“三資”管理等工作中，基層“微腐敗”問題依然存在。而在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，基層行使公權(quán)力的群體人員數(shù)量龐大，更重要的是，這一群體直接與人民群眾利益相關(guān)，如果監(jiān)管不到位，基層矛盾將很難化解。監(jiān)察體制改革向基層延伸后，將非中共黨員基層公職人員、群眾性自治組織中從事管理的人員“納入監(jiān)察范圍”，著力解決了基層鄉(xiāng)村“誰來監(jiān)察”“監(jiān)察誰”“怎樣監(jiān)察”的問題，打通了監(jiān)察全覆蓋在農(nóng)村基層的“最后一公里”，給“我不是黨員、我不犯罪，你們就拿我沒辦法”的這類人戴上了“緊箍”，把之前想管又管不上的人管起來了，實(shí)現(xiàn)了對所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇5
權(quán)威的視角、生動的細(xì)節(jié)、精良的制作，電視紀(jì)實(shí)專題片《國家監(jiān)察》作為央視綜合頻道黃金時段的“新年大片”，一經(jīng)播出就引起強(qiáng)烈的社會反響。
全景回顧國家監(jiān)察體制改革，通過一個個深刻、生動的事例，既震撼心靈、發(fā)人深省，也生動展現(xiàn)了深化國家監(jiān)察體制改革取得的豐碩成果，反映出國家監(jiān)察體制改革形成的制度優(yōu)勢不斷轉(zhuǎn)化為治理效能，推動標(biāo)本兼治取得顯著成效。通過《國家監(jiān)察》，觀眾窺見到國家監(jiān)察體制改革前后的明顯變化，感受到了反腐敗更強(qiáng)勁的“動力”。
一路走來，國家監(jiān)察體制改革從全面從嚴(yán)治黨、強(qiáng)化自我監(jiān)督出發(fā)，走深化改革、創(chuàng)新體制的路子，將改革成果載入憲法和監(jiān)察法，納入法治化軌道，實(shí)現(xiàn)全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨的有機(jī)統(tǒng)一和協(xié)調(diào)推進(jìn)。黨對反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)從組織形式、職能定位、決策程序上進(jìn)一步豐富完善，對權(quán)力運(yùn)行的全覆蓋、全方位、全過程監(jiān)督進(jìn)一步強(qiáng)化，充分體現(xiàn)新時代反腐敗工作特征、契合新時代要求。改革前，紀(jì)委對吉林工商學(xué)院張國志案“鞭長莫及”，改革后，很快就被“打撈上岸”，就是最好的例證。
堅持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，是深化監(jiān)察體制改革的根本原則，也是根本目的。改革后，黨對反腐敗領(lǐng)導(dǎo)更加堅強(qiáng)有力，由原來側(cè)重“結(jié)果性領(lǐng)導(dǎo)”真正轉(zhuǎn)變?yōu)椤叭^程領(lǐng)導(dǎo)”，確保黨牢牢把握反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、指揮權(quán)是尷尬了，因?yàn)椤熬琵堉嗡保褪悄盟麤]辦法，“有后臺”“平安著陸”等小道消息開始流傳。改革后，省紀(jì)委監(jiān)委迅速對郭海采取了留置措施，這只靴子，終于落地了!
紀(jì)法貫通無障礙、法法銜接無縫隙，推動制度優(yōu)勢進(jìn)一步轉(zhuǎn)化為治理效能。改革后，監(jiān)委被賦予職務(wù)違法和職務(wù)犯罪案件調(diào)查權(quán)，并與紀(jì)委合署辦公，執(zhí)紀(jì)審查和依法調(diào)查可以同時啟動、同步進(jìn)行，監(jiān)察機(jī)關(guān)依法收集的證據(jù)材料，可以在刑事訴訟中作為證據(jù)使用，紀(jì)法銜接更順暢更有效。不僅消除了“黨員帶著黨籍蹲監(jiān)獄”等問題，還對輕微違紀(jì)違法、尚未構(gòu)成犯罪的行為進(jìn)行監(jiān)督檢查和監(jiān)察調(diào)查。
國家監(jiān)察體制改革，既是實(shí)踐創(chuàng)新，也是理論創(chuàng)新，走出了一條中國特色的監(jiān)察道路，為深化標(biāo)本兼治，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐“三不”機(jī)制，為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和鞏固反腐敗壓倒性勝利作出新的更大貢獻(xiàn)，由此開創(chuàng)“中國之治”新境界。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇6
在觀看《國家監(jiān)察》專題片過程中，看到金融、民生、扶貧等領(lǐng)域的官員走著走著就忘記了自己的初心和使命，將群眾的信任、利益、幸福都拋到了腦后;走著走著就忘記了黨員干部肩上的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，將職務(wù)變成了自己謀取私利的平臺。
我作為一名“國企人”，一定謹(jǐn)記要堅守初心，永葆廉潔的政治本色，全心全意為人民謀福利;要牢記使命，認(rèn)真履行“國企人”的社會責(zé)任，忠誠履行黨章賦予的監(jiān)督職責(zé)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅守廉潔自律，為共建“清廉國企”貢獻(xiàn)青春力量。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇7
首先，加強(qiáng)思想教育，實(shí)施事前監(jiān)督。
我們不應(yīng)該就監(jiān)督而監(jiān)督，而是應(yīng)從根源著手，把“功夫用在詩外”，做好廣大干部的政治思想教育：一是突出黨性教育。充分利用革命教育基地，定期和不定期組織干部接受革命傳統(tǒng)教育，不斷增強(qiáng)理想信念、宗旨意識和政治意識。二是加強(qiáng)廉政教育。專門組織培訓(xùn)廉政建設(shè)和干部監(jiān)督內(nèi)容，并通過召開警示教育大會，公開曝光典型違法違紀(jì)案件，強(qiáng)化警示教育。三是實(shí)行談心談話。主要領(lǐng)導(dǎo)不定期地與干部進(jìn)行談心談話，并及時提醒他們加強(qiáng)選人用人工作，以身作則，從嚴(yán)要求，不跑官要官，不優(yōu)親厚友，注重公開、公平、公正，做到經(jīng)常提神醒腦，警鐘長鳴，防微杜漸。
其次，嚴(yán)格選拔任用程序，實(shí)施事中監(jiān)督。
一是建立了擬提拔干部任前預(yù)審制：在選拔任用干部之前，組織部門要對擬調(diào)任的人數(shù)等情況進(jìn)行審核和任前預(yù)審，防止超職數(shù)配備干部、違規(guī)提高干部職級待遇等現(xiàn)象的發(fā)生。二是堅持考察預(yù)告制。除了聽取考察對象所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、同級和下級干部的意見外，還聽取其工作對象、服務(wù)對象的意見，深入了解其在工作圈、生活圈和社交圈的表現(xiàn)，力求使考察結(jié)果客觀、真實(shí)、全面。三是建立對擬提拔干部檔案審核制度。堅持對擬提拔干部實(shí)行檔案查看，對不符合任職條件資格規(guī)定的堅決不任用，進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作。四是建立干部任用提名聯(lián)審制度。將提名的考察人選名單提交紀(jì)委、計生、信訪、審計等部門，對其廉潔自律、計劃生育、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行聯(lián)合審查，有效防止“帶病提拔、帶病上崗”。
最后，加強(qiáng)干部日常管理，實(shí)施事后監(jiān)督：一是公開述職考核。每年提拔的干部都要讓其定期述職，接受單位內(nèi)部、社會各界的監(jiān)督評價，對綜合考評不合格的將予以免職。二是建立提醒談話制度。通過平時溝通談話、提醒幫助談話、職務(wù)調(diào)整談話、批評誡勉談話等方式，有效掌握干部的思想動態(tài)，對一些苗頭性的問題及時提醒告誡并督促糾正，幫助干部解除思想負(fù)擔(dān)和精神壓力，充分體現(xiàn)了組織的關(guān)心和愛護(hù)。三是建立干部任期內(nèi)和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度。及時對領(lǐng)導(dǎo)干部任中和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作，對發(fā)現(xiàn)問題及時回訪跟蹤問效，并將審計結(jié)果作為提拔使用考察干部的主要依據(jù)，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的經(jīng)常性監(jiān)督。四是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告制度。領(lǐng)導(dǎo)干部每年都要向組織報告當(dāng)年本人的婚姻變化情況、配偶及子女出國境情況、家庭主要成員及重要社會關(guān)系經(jīng)商辦企業(yè)情況等有關(guān)內(nèi)容，自覺接受組織審核和有關(guān)部門監(jiān)督。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇8
黨的十八大以來，總書記站在以黨的偉大自我革命推動偉大社會革命的戰(zhàn)略高度，對落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，提出一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，為做好新時代干部監(jiān)督工作提供了根本遵循，要不折不扣貫徹落實(shí)。
一是把準(zhǔn)政治要求，突出抓好政治監(jiān)督。選人用人要堅持把政治監(jiān)督擺在首位，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，樹立政治導(dǎo)向，強(qiáng)化政治信仰，體現(xiàn)政治擔(dān)當(dāng);要健全機(jī)制強(qiáng)化全過程監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用有關(guān)事項(xiàng)報告、“一報告兩評議”等制度，落實(shí)“凡提四必”，杜絕“帶病提拔”;要通過監(jiān)督引導(dǎo)黨員干部旗幟鮮明的講政治，補(bǔ)鈣壯骨、強(qiáng)身健體，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。
二是樹立鮮明導(dǎo)向，推動執(zhí)行履職監(jiān)督。在干部管理上也要加強(qiáng)履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為情況的監(jiān)督，一旦發(fā)現(xiàn)形式主義、官僚主義類的問題必須立即處理，對干部實(shí)施跟蹤考核、年終考核、多維考核，量化考核標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化履職監(jiān)督，用嚴(yán)管加厚愛激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)動力，督促干部發(fā)揚(yáng)斗爭精神、增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)。
三是目光轉(zhuǎn)向身邊，加強(qiáng)日常監(jiān)督。干部管理也要“做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督，抓早抓小、防微杜漸”，要抓在經(jīng)常，嚴(yán)在日常，監(jiān)督干部的政治作為，看是否嚴(yán)格落實(shí)請示報告制度，是否如實(shí)報告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)，是否把忠誠老實(shí)融入日常學(xué)習(xí)和工作。要加大對干部的提醒力度和提醒頻率，抓苗頭抓預(yù)防，以問題導(dǎo)向倒逼黨員干部有所作為。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇9
何謂英雄?聰明秀出，謂之英;膽力過人，謂之雄。
英雄者，有凌云之壯志，氣吞山河之勢，腹納九州之量，包藏四海之胸襟!肩扛正義，救黎民于水火，解百姓于倒懸!
英雄者，擁有藐視一切之能力，傲視群雄之氣勢，世人對其不但敬畏，而且難以捉摸。古今中外，可稱之為英雄者，寥寥可數(shù)。
隨著時光的年輪劃過一圈又一圈，那個戰(zhàn)火蔓延硝煙彌漫的時代一去不復(fù)返。我們跨步走進(jìn)了新時期。有人說，這是一個缺少英雄的時代，沒有戰(zhàn)爭，沒有;還有人說，這是一個很少需要犧牲的時代，奉獻(xiàn)是英雄和模范們的事情，不是普通人所能做到的。其實(shí)這是對英雄的誤解。奉獻(xiàn)是一種高尚的情操，也是一種平凡的精神;奉獻(xiàn)既包含著崇高的境界，也蘊(yùn)含著不同的層次。哪個時代都有見義勇為、舍身救人;哪個時代都需要樂于奉獻(xiàn)，勇于犧牲的英雄。
魯迅曾經(jīng)說過，真的英雄，敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血。這個時代遠(yuǎn)去了沖鋒陷陣的機(jī)會，拋去了鬧革命促生產(chǎn)的蠻勁兒，不見了革命小將的造反有理舉動，能有的僅僅是柴米油鹽醬醋茶的慵懶生活。習(xí)慣了安逸與漠然，如何在內(nèi)心里激起那種一呼即應(yīng)的使命感，如何在簡單的生活里保持高尚的操守卻成了一件難事兒。
10月24日，為救兩名落水少年，湖北長江大學(xué)10多名大學(xué)生手拉手搭成人梯撲進(jìn)江中營救，兩名少年獲救，而3名大學(xué)生不幸被江水吞沒，獻(xiàn)出了自己年輕的生命。他們都是19歲。他們的生命永遠(yuǎn)19歲，他們的青春永遠(yuǎn)19歲。
且不必說他們是八零后，亦不必說他們是大學(xué)生。僅僅他們站出來的這個舉動我們就該為他們鼓掌，吶喊。而他們不僅站了出來，還用生命向我們證明這代人，并不盡如世人眼中所謂垮掉的一代。我們也是有血有肉有感情有靈魂的人，我們的身上也留著英雄的血，英雄的精神。
鮮活的生命已經(jīng)化作塵埃，他們用生命做出的吶喊卻久久回蕩在我們耳邊。喚起我們心中沉睡的真神。
真愛大愛，不只是掛在嘴邊，寫在紙上的。浮躁與喧囂可能會模糊我們對于夢想的堅持，挫折與磨難可能會阻擋我們邁向成功的彼岸，唯有道德的底線和靈魂的救贖不能放棄。
英雄，從來就不只是活在歷史和記憶里的。真正的英雄，就在我們身邊，默默地為這個世界奉獻(xiàn)他們微不足道卻舉足輕重的力量，讓我們得以安生，倍受感動。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇10
近日，五集電視專題片《國家監(jiān)察》在媒體熱播，引起全社會巨大反響，學(xué)校黨支部要求大家認(rèn)真觀看學(xué)習(xí)，帶著幾分好奇，我觀看了這部影片。看完影片才知道，這是一部以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗為主題的紀(jì)錄片，片中曝光的有關(guān)國企、金融、教育、醫(yī)療、扶貧等不同領(lǐng)域的系列腐敗案件讓人觸目驚心，涉及的人物眾多，既有郭海、賴小民這樣的國企老總，也有王曉光、艾文禮、馮新柱這樣的省級領(lǐng)導(dǎo)，易利華，胡經(jīng)緯，杜曉陽，黃細(xì)飛這樣的基層干部，他們的落網(wǎng)，讓人拍手稱快，同時，也讓我們對國家紀(jì)檢監(jiān)察工作有了進(jìn)一步認(rèn)識。
一、紀(jì)檢監(jiān)察體現(xiàn)了黨和國家反腐的決心。正如一個人最大的敵人是自己，對于一個政黨來說，能否保持黨的作風(fēng)和紀(jì)律，關(guān)系到民心向背，關(guān)系到黨的存亡，這一點(diǎn)，蘇共失敗的歷史教訓(xùn)已經(jīng)證明。十九大以來，黨中央高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，提出黨要管黨、從嚴(yán)治黨的基本方針，從根本上治理腐敗問題，老虎蒼蠅一起打，掃黑除惡如火如荼，這些反腐舉措無不體現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨壯士斷腕、刮骨療毒的反腐決心。
二、紀(jì)檢監(jiān)察體現(xiàn)了全面貫徹依法治國戰(zhàn)略。法治的出現(xiàn)，是人類進(jìn)入文明社會的標(biāo)志之一，社會要進(jìn)步，國家要發(fā)展，就不能沒有法治，所謂天網(wǎng)恢恢，疏而不漏，無論你職位多高，無論你多么富有，任何人在法律面前，一律平等，任何人犯法，都要受到法律的制裁，法治體現(xiàn)的是人民對公平、正義的呼喚。對于普通百姓如此，對于共產(chǎn)黨員、國家干部更是如此，我們黨絕不允許少數(shù)人將自己的權(quán)力凌駕于法律之上。黨的十九屆四中全會也明確提出堅持和完善黨和國家監(jiān)督體系，國家紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的完善、制度的健全，就是要加強(qiáng)對國家公職人員濫用權(quán)力、以權(quán)謀私等違規(guī)行為的監(jiān)督，本質(zhì)上則是全面貫徹依法治國戰(zhàn)略的具體體現(xiàn)。
三、紀(jì)檢監(jiān)察體現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨的初心和使命。十九大以來，黨中央提出在全國開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的號召，初心和使命成為各級黨組織和廣大黨員干部熱議的話題。什么是初心和使命，不同的行業(yè)、不同的崗位，它有不同的內(nèi)涵，但從根本上講，有一點(diǎn)是可以肯定的，那就是――中國共產(chǎn)黨人的初心和使命就是為人民謀幸福、為國家謀發(fā)展，為民族謀復(fù)興。堅持群眾路線，從群眾中來，到群眾中去，一切依靠群眾，一切為了群眾，這是中國共產(chǎn)黨發(fā)展歷程當(dāng)中優(yōu)良的傳統(tǒng)，也是黨帶領(lǐng)中國人民取得革命戰(zhàn)爭的勝利、進(jìn)行改革開放并取得舉世成就的重要保障。將來，要實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，仍然離不開群眾。一些黨員干部脫離了群眾，將自己凌駕于群眾之上、漠視群眾利益，甚至欺壓群眾、魚肉百姓，人民群眾對之深惡痛絕，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察，打擊懲治腐敗官員，體現(xiàn)了黨和國家維護(hù)了人民群眾的利益，對初心和使命的堅持。
作為一名基層教育工作者，雖然我們職位很低，不腐敗問題或許不一定會發(fā)生在我們身上，但是，影片中的腐敗案件仍然值得我們警惕，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，它距離我們并不遙遠(yuǎn)，如果我們放松了警惕，放松了對自己的要求，那么，最終將會在工作中產(chǎn)生失誤，甚至產(chǎn)生工作作風(fēng)問題，對此，我們提高政治覺悟，時刻保持警惕，不斷加強(qiáng)自身工作作風(fēng)建設(shè)，老老實(shí)實(shí)做事，本本分分做人，牢記初心和使命，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，立足學(xué)校教育教學(xué)本質(zhì)工作，端正工作態(tài)度，轉(zhuǎn)變教育觀念，不斷提高教書育人和立德樹人的工作能力，做符合時代要求的四有好老師，這樣，才能無愧于人民教師的神圣職責(zé)和使命。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇11
近日，由中央紀(jì)委國家監(jiān)委宣傳部聯(lián)合中央廣播電視總臺攝制的五集紀(jì)實(shí)專題片《國家監(jiān)察》在央視綜合頻道晚八點(diǎn)黃金檔播出，中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站全媒體推送，愛奇藝、芒果TV、優(yōu)酷視頻、騰訊視頻、嗶哩嗶哩等新媒體平臺跟進(jìn)播出。
憑借權(quán)威的視角、生動的細(xì)節(jié)及精良的制作，《國家監(jiān)察》一經(jīng)播出便引起關(guān)注。中央重點(diǎn)新聞網(wǎng)站、各商業(yè)網(wǎng)站等數(shù)百家媒體進(jìn)行了報道和推送，同時微信公眾號、微博賬號、今日頭條、百度百家號等新媒體平臺也進(jìn)行了大量報道。據(jù)CMS時段收視率顯示，《國家監(jiān)察》在央視綜合頻道24小時收視率排名第二。在網(wǎng)絡(luò)平臺上，《國家監(jiān)察》高居愛奇藝紀(jì)錄片熱度榜單第一名，芒果TV紀(jì)錄片推薦榜單第一名，騰訊視頻上線2小時播放量超過24萬，《國家監(jiān)察》迅速成為全網(wǎng)最熱紀(jì)錄片。
“茅臺往下水道倒也倒不盡”的貴州省原省委常委、副省長王曉光、“兩億贓款堆于家”的華融資產(chǎn)原黨委書記、董事長賴小民、“貧困鄉(xiāng)為刷白墻竟花799萬”的安徽阜陽“刷白墻”等《國家監(jiān)察》中的短視頻進(jìn)入抖音熱點(diǎn)榜。“《國家監(jiān)察》治理效能，我們都能感受到”“誰動群眾的扶貧奶酪，紀(jì)委監(jiān)委就動誰”“監(jiān)委把這些自以為管不住的人管住了”“監(jiān)察體制改革給所有公權(quán)力戴上‘緊箍’，保障公權(quán)力永遠(yuǎn)為人民謀幸福”“反腐無死角，讓貪官無處可逃”……《國家監(jiān)察》引起網(wǎng)友熱議，而在嗶哩嗶哩網(wǎng)站推出后，更是引起年輕網(wǎng)民的關(guān)注，紛紛留言點(diǎn)贊，“《永遠(yuǎn)在路上》《巡視利劍》刷了2遍，現(xiàn)在《國家監(jiān)察》來了”“紀(jì)委出品，必屬精品!”從廣大網(wǎng)友的留言可以看出，人民群眾對黨中央堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的信心和擁護(hù)。
《國家監(jiān)察》引起如此強(qiáng)烈社會反響，生動地印證了以習(xí)近平同志為核心的黨中央，以前所未有的勇氣和定力推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，推動新時代全面從嚴(yán)治黨取得了歷史性、開創(chuàng)性成就，產(chǎn)生了全方位、深層次影響;證明了全面從嚴(yán)治黨真正深入人心，真正得到了人民群眾的擁護(hù);也再一次彰顯了人民群眾對紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的殷切期許。
剛剛閉幕的十九屆中央紀(jì)委四次全會要求各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)一以貫之全面從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強(qiáng)保障。這既是黨中央對紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的要求，也是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)更好回應(yīng)群眾期許的具體舉措。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇13
1月12日，反腐電視專題片《國家監(jiān)察》首播，掀起了一陣觀看熱潮。“老虎們”現(xiàn)身說法，在鏡頭面前深刻反省自己的違紀(jì)違法行為，深刻進(jìn)行了自我剖析和懺悔，令人惋惜。反觀這些反面典型，如何做好當(dāng)下黨員干部隊(duì)伍的教育管理和監(jiān)督工作，如何讓廣大黨員干部旗幟鮮明講政治、清正廉潔知敬懼，應(yīng)做到以下幾點(diǎn)。
一是要用好用實(shí)制度管人。要不斷完善從嚴(yán)管理和監(jiān)督干部制度體系，對于干部的管理要有章可循。要用實(shí)用好干部管理制度，對干部的日常管理嚴(yán)格按照規(guī)矩辦事，對干部的獎罰做到分明有據(jù)。“不立規(guī)矩，不成方圓”，對干部的問責(zé)要做到“有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督”。當(dāng)前，隨著廉政、紀(jì)律的進(jìn)一步壓實(shí)，許多黨員干部存在的安于現(xiàn)狀、工作不在狀態(tài)等問題，要切實(shí)用好干部管理制度，讓不作為、慢作為的黨員干部受到提醒，讓能干事、敢做事的黨員干部得到提拔和重用，真正用身邊人、身邊事來警醒干部，在干部隊(duì)伍里真正營造起干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
二是要優(yōu)化選拔選優(yōu)用人。優(yōu)化干部隊(duì)伍，打造一支能干事、敢擔(dān)當(dāng)、清風(fēng)廉政的干部隊(duì)伍，尤其重要的一個環(huán)節(jié)就是要“選好人”。黨的十九大報告提出，選人用人要“突出政治標(biāo)準(zhǔn)”，這對我們的干部選拔和使用提出了明確要求。新形勢下，干部的選拔使用首先要樹立正確的政治導(dǎo)向，堅持“任人唯賢、優(yōu)中選優(yōu)”的原則，切實(shí)落實(shí)新形勢下的干部選拔標(biāo)準(zhǔn)，并且對干部的選拔任用工作要實(shí)行“全方位、無死角”的監(jiān)督，確保抓住干部隊(duì)伍的管理核心不松，確保干部隊(duì)伍的來源可靠。
三是要做到問題及時提醒。問題的產(chǎn)生都是“由小到大，從量變到質(zhì)變”的發(fā)展，“千里之堤，潰于蟻穴”，從《國家監(jiān)察》中不難看出，一些黨員干部最開始的初心是好的，但是漸漸的就抵制不住誘惑，逐漸走向違紀(jì)犯罪的深淵。因此，對于干部的日常管理監(jiān)督要做到“早教育、早提醒”，監(jiān)督要體現(xiàn)在工作和生活的方方面面，批評與自我批評要經(jīng)常性開展。一旦發(fā)現(xiàn)“苗頭性”問題，抓早抓小，防微杜漸，第一時間開展提醒談話、批評教育。讓干部知曉監(jiān)督就在眼前、組織就在身邊，杜絕小毛病發(fā)展成為大問題。
《國家監(jiān)察》專題紀(jì)錄片觀后感作文作文 篇14
昨天晚上，央視播放的《國家監(jiān)察》第二集《全面監(jiān)督》中，揭露了內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府原副主席白向群的貪腐過程。他說，收受的第一筆賄賂，是在第一次當(dāng)上“一把手”之后，第一筆賄賂就高達(dá)105萬元。金錢來的如此容易，導(dǎo)致他對金錢的胃口越來越大。
當(dāng)上“一把手”就貪，恐怕不是白向群一人。現(xiàn)實(shí)中還有許多“白向群式”的人。有的人在生活會上剖析自己，開玩笑地說，自己手中沒權(quán)，想貪污也沒條件。有這種思想的人，應(yīng)該說，大多是“白向群式”的人。這種人，一旦當(dāng)上“一把手”、主政一方，就會露出“真面目”。
想一想，如果白向群第一次貪污后，組織上就對他作出處理，既是對他本人負(fù)責(zé)，更是對組織負(fù)責(zé)。可是，有多少人會想，白向群當(dāng)上“一把手”，就那么膽大，就開始伸手呢?
我們設(shè)想一下，白向群在走上領(lǐng)導(dǎo)崗位特別是擔(dān)當(dāng)“一把手”之時，黨委上會研究過沒有?組織部門考察過沒有?紀(jì)檢部門查過沒有?肯定研究過、考察過、檢查過。但為什么就沒有發(fā)現(xiàn)白向群的“真實(shí)面目”?可見，研究是走過場，考察是走程序，檢查是走形式。這“過場、程序、形式”一走，黨委上會自然而然就是“水到渠成”，自然也成了“走過場”。現(xiàn)在，各個地方每年要選拔大量的干部，如果都象這樣走過場，又有多少“漏網(wǎng)之魚”?
從白向群身上，我們可以吸取的教訓(xùn)有三：一是講政治，要看實(shí)質(zhì)，不要只看表象。相信白向群也經(jīng)常在口頭上“講政治、守規(guī)距”，組織部門、紀(jì)檢部門，特別是黨委不能只看表象，不看實(shí)質(zhì)，要真正把干部的真實(shí)面貌識別清楚。二是干部監(jiān)督要真監(jiān)督，不要等出現(xiàn)問題了才上手。常言道，信任不能代替監(jiān)督。干部送到位之后，不要撒手不管，而要經(jīng)常監(jiān)管。特別是上項(xiàng)目、動干部、開工程之時，更要加大監(jiān)管力度。切不可平時放手不管，出了問題才管。到那時，最多就是“亡羊補(bǔ)牢”，但損失已然造成。三是干部真正能上能下。現(xiàn)在，有一個不好的導(dǎo)向，就是干部只能上，不能下。政治過硬了，能力強(qiáng)了，自然能上。但是，一些干部在上去之后，發(fā)現(xiàn)“政治不硬、能力不強(qiáng)”，也沒有哪個部門讓他下來。誰都不認(rèn)為是自己的事，已然是“不犯錯誤不下，犯了錯誤才下”。應(yīng)該形成一種新的導(dǎo)向，就是“政治不過硬者下、能力不夠者下、干不了工作、干不好工作者下”。就象教育上一樣，老師教育不好學(xué)生，可以調(diào)整到后勤部門，絕對不能濫竽充數(shù)、誤人子弟。干部工作也一樣，絕對不能尸位素餐，占著位子不干事。要騰開位子，讓政治過硬、有才能的人上。努力形成“人盡其才、才適其用”的局面。