2023安全生產責任書范本(通用21篇)
2023安全生產責任書范本 篇1
為強化企業安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預防為主”的安全生產管理方針,貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規章制度和措施,進一步提高公司全員安全責任意識,防止各類安全事故的發生,確保公司20____年安全管理目標的實現,為企業穩定運行和效益增長提供良好的安全經營環境,根據上級的統一部署和企業的實際情況,特下達20____年安全工作責任書。
一、認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作貫穿企業和部門工作的全過程,做到安全目標明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網絡,分工明確,責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發事件應急處理預案》和各項安全保障措施,從公司大局出發,督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據部門特點規范各項工作和安全監督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查,規范內部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經費投入等問題,著力構建點線面結合,人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發現隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達到100%,預防各類安全事故的發生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標,實現“四無一杜絕”總目標:無重大火災和交通事故,無重大人身和資產損害事故,杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發事件。實現創建安全企業的目標。
六、因安全工作不重視,措施不得力,發生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。
本責任狀從20____年____月____日至____月____日經簽字生效。
總經理:________
副總經理:________
部門責任人:________
二0____年____月____日
2023安全生產責任書范本 篇2
為了認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《陜西省安全生產條例》和《國家糧食局關于加強糧食行業安全生產工作的指導意見》、《中華人民共和國消防法》、《陜西省消防條例》等法律法規及文件精神,加強糧食系統的糧食安全、消防安全工作,杜絕各類不安全生產事故的發生,簽訂此責任書。
一、各企業的安全生產責任
(一)工作原則和目標
堅持“安全第一、預防為主、綜合防治”的方針,按照縣局承擔監管責任,企業負責人承擔主要責任的原則,落實各項糧食局安全、消防安全責任,杜絕各類不安全事故的發生。
(二)安全工作的領導
1、各糧站的主要負責人是本單位安全生產、公共安全、糧食安全、出租站點資產的第一責任人,對本單位安全工作負全面責任。
2、建立健全安全生產責任制,逐級簽訂安全責任書,明確各級和各崗位安全生產責任,確定各級各崗位安全生產責任人。
3、要將安全工作列入重要議事日程,建立安全生產例會制度,及時協調解決安全工作中的重大問題;要將糧食安全、消防安全工作納入企業業績考核范疇,進一步完善考核指標體系和考核辦法,建立和完善安全生產獎懲制度,落實獎懲措施。
(三)嚴格落實各項安全生產管理措施
1、規范安全生產操作規程,嚴格按規程組織生產,有效防范設備傷人、糧堆倒塌以及火災等安全生產責任事故的發生:加強糧情監控,落實安全儲糧措施,確保儲糧安全。
2、要定期組織安全生產大檢查或事故隱患排查治理活動,及時發現事故苗頭,消除安全隱患。
3、要建立健全安全生產投入機制,提高安全生產保障水平,確保安全生產設施、設備等條件的改善提高。
4、加強安全生產教育培訓和宣傳工作,強化干部職工安全生產意識,認真組織“安全生產月”活動,營造良好的安全生產氛圍。
5、嚴格按照《生產安全事故報告和調查處理條例》規定,進行生產安全事故報告和調查處理,堅持杜絕遲報、漏報、謊報或者瞞報等現象發生;事故發生后,要及時組織力量搶救,采取措施防止事故擴大,同時要按“三不放過”的原則嚴肅查處。
6、組織制定消防安全管理制度和保障消防安全操作規程,檢查督促落實。
7、制定切合實際的滅火和搶險救援預案,并定期進行演練,重點單位每年演練不少于2次。
8、每年要組織開展1次火災隱患的專項治理活動,堅持消除火災隱患,重大火災隱患按期整改率達到100%。
二、獎罰辦法
(一)年終,縣局將級別糧食安全、消防安全考評,對履行職責成績突出的,予以表彰。
(二)凡發生重大糧食安全、消防安全事故的,不能評為先進。造成人員傷亡和重大經濟損失的,依照有關法律及規定,嚴肅處理。
責任單位:____________
日期:________
2023安全生產責任書范本 篇3
安全生產責任書
為加強我公司施工安全管理,落實安全管理責任,強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預防或減少一般安全事故,保障公司生產經營順利進行,公司各級人員簽訂以下安全生產責任書。
一、安全控制目標:
(1)群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。
(2)預防發生人員輕傷和其它一般安全事故。
(3)施工期間,建設單位原有線路和機房設備故障率為零。
二、安全管理職責:
(一)嚴格執行公司各種安全規章制度,建立、健全各部門各崗位具有可操作性的安全管理制度;全面落實各崗位安全管理職責;組織好日常安全生產,管理好施工現場的各種機械、電氣設備和材料、物資;做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設施保持完好狀態;組織重大事故應急救援演練。
(二)加強重大危險源及重點區域的安全管理。須對重大危險源和重點區域進行安全隱患排查,做到及時發現隱患和徹底整改,對其實行登記、建檔,并按公司有關制度要求及時控制處理,并上報公司安全監督主管部門。
(三)按照公司有關安全規章制度的要求,及時、準確地報告安全事故,配合公司做好安全事故調查,并認真落實公司的處理意見和整改要求,形成教育和整改記錄。
專職安全生產管理員(C類安全員)(簽字):
日期: 年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇4
院內各科室、各村衛生室:
為加強我院安全生產工作的領導,落實安全生產行政責任,強化安全生產目標管理,確保完成本年度的安全生產工作任務,根據《中華人民共和國安全生產法》和有關安全生產條例,20____年我院各科室和各村衛生室必須履行以下安全生產工作職責和完成以下安全生產目標任務,并簽訂安全生產責任書。
1.醫院為公眾聚集場所,各科室(部門)主任、護士長、各村衛生室所長為本科室和村衛生室的安全生產責任人。
2、各科室和各村衛生室認真開展安全生產法制宣傳教育和培訓活動。重點抓好《安全生產法》的宣傳、教育活動。
3、認真開展安全生產活動,在確保無重大安全生產事故發生。
4、健全機構,強化管理。各科室和各村衛生室在建立安全生產組織機構的同時,務必做到制度健全,責任到人。在安全生產上做到科責任人和衛生室所長親自抓,把安全生產工作納入重要議事日程,做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產工作例會,并有記錄、記載。
5、各科室和村衛生室每季度對本科室和村衛生室安全生產進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。
6、認真開展安全宣傳教育工作,對本科室和村衛生室的人員定期進行安全教育培訓,并作好培訓和記載,做到警鐘長鳴,防患于未然。
7、加強醫療質量與醫療安全管理,防范和減少醫療事故發生。
8、做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、組織參與上級部門組織的專項整治活動。
9、做好經常性消防安全工作,按要求做好消防基礎設施和配備消防器材。
10、對發生重大安全生產事故的科室實行一票否決,年度內科室不得評先、評優,安全生產的第一責任人和分管責任人不得評獎。
單位名稱:________部門名稱:________
負責人姓名:________負責人姓名:________
簽字:________簽字:________
日期:________日期:________
2023安全生產責任書范本 篇5
XX企業安全目標管理責任書
為加強我公司綜合安全管理,落實安全管理責任,強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預防或減少一般安全事故,保障公司生產經營順利進行,公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責任書。
一、安全控制目標:
1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。
2、無重大治安、刑事案件。
3、預防發生人員輕傷和其它一般安全事故。
4、財務資金安全、貨物運輸、業務風險為零。
5、現場違紀現象做到人見人管,形成一個群防群治,人人維護的安全管理格局。
二、安全管理職責:
(一)、嚴格執行公司各種安全規章制度,并結合工廠實際,建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產,管理好轄區內的各種機械、電氣設備和生產成品、物資;做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態;加強所屬人員的思想、品質教育,注重作風和廉正建設;組織制定本部門重特大事故應急救援預案,并組織重大事故應急救援演練。
(二)、認真落實公司X20xx年度安全工作計劃書,結合部門的安全生產特點,制訂并落實部門年度安全工作計劃,計劃中有明確的安全工作目標和重點,同時落實公司日常的安全管理要求。
(三)、建立、健全部門安全管理責任制度,實行“一崗雙責制”,公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理責任書。采取有效措施,切實加強日常綜合安全檢查、教育、規范和隱患整改,確保各種生產成品的質量,把事故隱患消滅在萌芽狀態。
(四)、加強重大危險源及重點區域的安全管理。車間周查、部門月檢時,須對重大危險源和
重點區域進行安全隱患排查,做到及時發現隱患和徹底整改,對其實行登記、建檔,并按公司有關制度要求及時控制處理,并上報公司安全監督主管部門。
(五)、外出業務人員加強對人身及財產的安全;財務、貿易、儲運部門加強公司資金、財產、貨物等物資流通領域的安全防護。
(六)、按照公司有關安全規章制度的要求,及時、準確地報告安全事故,配合公司做好安全事故調查,并認真落實公司的處理意見和整改要求,形成教育和整改記錄。
三、安全獎懲
獎懲原則:依據誰主管誰負責的原則,層層落實。
(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監督管理,并做好各種日常安全管理臺帳,公司年終對各部門進行安全考核。
(二)、發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故,按照公司《員工獎懲管理規定》或依據政府安全主管部門的處理意見對直接責任人、主要責任人和領導責任人實施處理,取消評先資格,記入年終目標考核。
(三)、全面完成了“安全控制目標”,年終由公司進行通報表彰。
(四)、未發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故,以部門發生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低,作為部門評先的綜合依據,被評為安全先進部門的,公司通報表彰,并進行獎勵。
(五)、執行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組),年終取消評先資格,對其直接主管,根據公司有關規定,給予嚴肅處理。
主管責任人: 安全目標責任人:
簽字: 簽字:
日期: 年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇6
安全生產責任書范本
為了嚴格執行安全生產各項規章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,杜絕事故和違章現象的發生,工廠與各聘用員工簽訂《安全生產責任書》,以資遵守。
一、責任雙方
甲方: 乙方:
二、責任目標
嚴格按照《安全生產法》及工廠安全生產管理制度進行作業,指標如下。
1.不發生重、特大安全生產事故、事件。
2.不發生因工死亡、重傷。;
3.不發生火災、爆炸、職業病等事故。
4.不發生危化品泄漏、急性中毒事故。
5.不發生負主責以上道路交通死亡事故。
三、甲方權利和義務
1.督促乙方遵章守紀、按章操作,強化現場安全防護工作。乙方若有違反,甲方有權按規章制度進行處罰。
2.對新聘員工進行安全生產的三級教育(即所在部門、班組、崗位)才能準其進入操作崗位。對特殊工種人員,必須進行專業安全技術培訓,經有關部門考核取得合格操作證后,才準其獨立操作。
3.加強員工的安全生產教育工作,使員工樹立起“安全第一、生產必須安全、安全為了生產”的思想,在工作中嚴格執行各項安全管理規定,遵守安全生產規章制度。
4.教育引導員工積極參與安全生產工作,發現隱患及時整改,多提有助于安全生產的合理化建議。
5.發生人身、設備事故必須按規定的處理原則和程序進行處理。
四、乙方權利與義務
1.乙方應服從工廠領導和現場負責人的指揮和管理,不違章作業。有權制止他人的違章行為,有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。
2.乙方應遵守各項安全操作規程,,嚴禁酒后作業,嚴禁疲勞作業,嚴禁不受安全教育就上崗作業。
3.乙方應嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,不得私自串崗作業,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴禁帶無關人員進入工廠。
4.乙方應嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,不得私自串崗作業,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴禁帶無關人員進入工廠。
五、獎罰辦法
1.乙方在工作中凡因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的,除對事故負有全部責任外,應承擔傷者醫療費造成財產損失或他人傷害的,視情節給予經濟賠償,直至追究刑事責任,并解除勞動合同。
2.乙方在生產中因個人過失而造成險情或造成小的事故,將視情節承擔經濟賠償
3.乙方因違反工廠安全生產管理制度而造成工廠設備、財產的重大損失,除應承擔相應的賠償外,嚴重的將追究法律責任。。
4.乙方惡意破壞工廠設備、財產的個人,工廠將追究其經濟責任及刑事責任。
六、其他
1.對已簽訂安全生產責任書能遵守安全規定的人員才可上崗作業,凡未簽訂安全責任書的一律不得上崗,一旦發生事故,一切經濟損失均由個人承擔。
2.本安全責任書一式兩份,自簽字之日起生效,甲、乙雙方各執一份。
甲方: 乙方: 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇7
安全生產責任書
根據《安全生產法》等有關法律法規規定,結合本公司的生產實際情況,公司與員
工簽訂《安全生產責任書》,把安全責任落實到每位員工,與其簽訂安全責任書。
一.必須做到安全生產,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,努力學習業務、安全知識,提高自己的操作技能。
二、安全生產要求
1. 員工自覺對本單位安全工作進行檢查,判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。
2.職工發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。
3.職工在作業過程中,應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。
4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。
5. 職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。
6.認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
7.不違反勞動紀律,不違章作業,對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的,違反者負相應責任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規程,給公司造成經濟損失的,由責任人按實際損失金額賠償。
2、發現事故隱患及時處理和上報者,給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規程,給本人和他人造成身體傷害或傷亡者,根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應責任。
樂亭群輝食品有限責任公司(簽字): 職 工(簽字):
年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇8
崗位安全生產責任書范本
崗位安全生產責任書為進一步明確在生產過程中甲乙雙方的安全責任,保護每一位員工的安全和健康,防止安全事故的發生,結合車間實際情況,班組(甲方)與各生產崗位(乙方)簽定本責任書。
一、甲方應履行如下職責:
1、及時傳達公司、部門有關指示精神,并結合實際提出實施意見,搞好組織協調工作。
2、對乙方進行安全生產檢查指導,幫助乙方及時發現和整改隱患,總結推廣典型經驗。
3、匯同主管部門幫助乙方查處突發性事件,在業務方面給予一定的指導。
4、加強對乙方的安全生產知識指導和培訓,參加公司組織的專業培訓學習等活動。
5、依據“公司獎懲條例”對乙方履行情況進行實時考核,并提報公司。
二、乙方應履行如下職責:
1、乙方負責本崗位的綜合治理和安全生產管理工作,發揮其應有作用。
2、認真學習法制和安全法規知識,提高自己遵紀守法的自覺性和安全防范意識。
3、認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,嚴格按照規章制度和操作規程抓好工作。
4、經常性進行安全自查,及時發現和消除隱患,認真落實公司、車間提出的整改意見。
5、積極參加公司、車間組織的有關工作會議。
6、不發生工傷事故、設備事故、火災事故;無刑事盜竊案件、重大治安事件及群體鬧事事件和影響惡劣的職工糾紛。
7、加強對易燃易爆化學危險品的管理,劇毒物品要實行“雙監制”。
8、做好文件、檔案、內部資料的保管工作,不發生泄密事件。
9、保持崗位生產現場整齊、整潔,無吸煙等現象,無違章野蠻操作。
三、本責任書有效期限:年月日至年月日。
四、本責任書一式兩份,甲乙方各執一份。
甲方(班組):乙方(崗位):
負責人(簽名):
2023安全生產責任書范本 篇9
安全責任書
工程項目名稱: 為確保施工期間的人身、設備安全,進一步明確分包人(負責人)安全職責,落實安全責任,根據有關規定要求,特簽訂本責任書,有關條文如下:
1 、分包負責人應對現場施工負責人、工程技術人員及施工人員全面交待現場工作條件及工作環境,對有關安全注意事項進行交底,并應有完整的記錄或資料。
2、開工前組織對全體現場施工作業人員進行安全、技術交底,明確工作任務,使全體施工現場各級人員掌握工程特點及安全操作規程、施工安全措施、安全注意事項。對施工作業人員定期進行安全檢查和總結,并有記錄,必要時請總公司派人參加。
3、開工前提交工程的施工組織方案、施工作業計劃、安全管理制度、組織措施和技術措施,對復雜或危險性較大的工程必須訂立單項措施。
4、禁止使用未成年人及老弱、殘人員。對施工現場的新入人員(包括臨時工、合同工與參加勞動人員)必須進行三級安全教育及交待現場安全注意事項、相關記錄、資料正確齊全,方可進場作業。對技術性較強的工作禁止使用臨時工、民工或勞務協作工,臨時招用的民工進行適合現場作業的安全教育后方可進行地面輔助作業工作,民工、臨時工的安全責任均由分包人負責。
5、施工期間,各種交通工具、設備和工具等均分包人自備。工程使用的施工機械、工器具及防護設施的必須有安全檢查記錄。如發生任何傷亡事故由分包人承擔一切經濟和法律責任。
6、分包人施工人員應持有勞動部門頒發的上崗證方可參加施工。對從事垂直運輸機械、進網電工、爆破等特種作業的,必須按照國家有關規定經過專門的安全作業培訓,并取得特種作業操作資格證書后方可上崗作業。
7、分包人應在施工現場的危險部位設置明顯的安全警示標志。分包人對工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構筑物和地下管線、電力、通信線路等,應當采取專項防護措施。
8、分包人必須接受建設單位、監理單位、政府主管部門監督和指導,發生人身事故或危及施工安全情況,必須立即報告有關部門和公司。分包人(安全施工第一責任者)對有關部門及公司提出的有效意見必須及時整改。
9、若因分包人違反本責任書或違反《安規》及安全規章制度,由此造成的一切后果均由分包人承擔全部經濟、法律責任。
10、本責任書一式二份,雙方各執一份,未盡事宜,雙方協商解決,本責任書經雙方簽章后生效。
公司(章): 分包人(負責人)簽字:
電話:
簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇10
為貫徹進一步執行安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針,全面慣徹安全生產責任制,切實做好工業區安全生產工作,落實企業安全生產責任主體,杜絕各類事故的發生,確保留史鎮及企業的財產和員工的安全健康,依據誰主管,誰負責的原則,公司安全生產委員會與企業安全生產負責人簽訂以下安全責任書。
一、企業安全生產目標
1、無重、特大及死亡事故發生。
2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。
3、火災事故為零。
4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
二、企業安全生產責任
1、企業安全生產負責人是安全生產第一責任人。遵循慣徹誰主管,誰負責,管生產必須管安全的安全生產原則,對本企業的安全生產工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規,宣傳慣徹執行國家、留史鎮企業的有關安全生產的法規、制度和標準,認真落實和部署各項工作,推動安全管理工作,研究和推廣現代安全管理方法和技術。
3、檢查、督促本企業的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責,嚴格執行企業的各項規章制度,加強安全生產管理,做到不違章、不違規。
4、定期組織對本企業進行安全檢查,對查出的安全隱患,要及時落實整改,對無力整改的要及時采取相應措施,并且報鎮政府安監所。
5、組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核),員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作,做到有培訓、有記錄、有效果。
6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛生和防火工作。
7、在本企業內進行安全生產工作分析,搞好事故預防及事故調查分析與處理。
8、制定本企業的安全生產計劃,完善安全操作規程與檢查制度。
9、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案并定期演練。
10、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標志不被破壞,通道和安全出口暢通。
11、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作,并定期組織崗位技能培訓,做好危險源登記工作,并做好防范措施。
12、定期組織防火檢查,做好本企業的治安保衛工作。
13、如實向鎮政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導,切實搞好安全生產工作,杜絕事故發生。
2023安全生產責任書范本 篇11
為進一步貫徹安全第一,預防為主的安全生產方針,切實防止重特大惡性事故的發生,避免和減少各類事故的發生,根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》和區政府的要求,為進一步強化企業安全生產意識和法制觀念,全面落實安全生產責任制,促進企業安全生產管理制度化、規范化、標準化,保障企業和職工生命財產安全,特制訂本責任書。
一、責任內容:
1、企業法人是企業安全生產第一責任人,對本企業的安全生產、管理負有全面責任。
2、健全安全生產管理機構,配備專兼職安全員13人,制訂管理目標,明確管理職責。化工及有易燃易爆物料企業必須配備專職安全員25人。
3、認真執行安全生產法規、條例、規程,并積極開展宣傳。按時參加各種安全會議和各種培訓,特殊工種持證上崗率100%。
4、進一步完善安全生產、消防、職業衛生等有關管理制度和操作規程,建立健全各種臺帳(安全會議、安全檢查、消防(動火)管理、事故隱患整改、職工安全培訓、違章違紀處罰、各類事故等)。
5、堅持以人為本,堅決杜絕三合一現象,做到生產區、生活區、倉庫區嚴格分開。
6、危險性較大的生產設備、生產重點部位,要有專人負責和防范措施,并設有明顯的安全警示標志。
7、積極開展隱患排查治理年活動及各種安全活動,全廠性安全檢查每月不少于1次。
8、當年職工安全知識及普法教育培訓率不少于80%。
9、嚴格控制各類事故: ①不發生死亡事故。
②不發生一次重傷3人(含3人)以上事故。
③不發生一次直接經濟損失30萬元以上(含30萬元)火災事故。
④事故直接經濟損失不超過當年工業產值1.50/萬元。
10、特種設備必須按規定檢驗合格后方可使用,嚴禁使用土制鍋爐和土制升降機。
11、按國務院[20xx]第375號令《工傷保險條例》、省人民政府浙政發[20xx]52號和四不放過原則,及時報告、處理各類生產事故。
二、考評辦法:
1、本責任書的責任期為20xx年3月18日至20xx年12月31日。
2、各企業須在20xx年1月8日前,將上年度安全生產工作情況書面報送東城工貿辦。
3、責任期滿,企業主要負責人組織有關人員進行自評,辦事處按行業分組進行互評。
4、經考評獲得辦事處先進集體、先進個人的,辦事處給予以通報表彰。對不認真履行本責任書或發生重大事故的企業,辦事處給予以通報批評,同時取消各項先進集體的評選資格。
2023安全生產責任書范本 篇12
為了進一步貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,全面落實集團公司各子、分公司安全生產責任制,強化安全管理,有效遏制重、特大事故的發生,維護集團各子、分公司正常的生產、工作和生活秩序,確保員工生命和公司財產的安全,特與簽訂20xx年度安全生產責任書
一、責任對象
行政第一負責人是安全生產第一責任人,分管安全生產工作的領導是安全生產直接責任人,對本單位安全生產工作負全面責任。
二、責任目標
1、認真貫徹執行國家關于安全生產的方針、政策、法律、法規和技術標準,制訂本單位安全生產年度計劃,并列為本單位的重要議事日程,每月至少召開一次安全生產工作例會,研究解決安全生產中的重大問題;每月至少組織一次全面及專項安全生產檢查,并有檢查記錄憑證。
2、加強組織領導,行政一把手要負總責。各單位應當根據人事變動情況及時調整安全生產管理機構,確保工作不受影響。
3、建立自上而下的安全生產責任網絡。層層簽訂安全生產責任狀,責任落實到人。
4、依照 “誰的隱患誰整改”的原則,認真抓好各類事故隱患整改和各類危險源監控工作,遏制重特大事故的發生。要對本單位內的重、特大事故隱患進行普查、登記、建檔,并及時進行整改,通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的,必須采取有效監控措施。隱患整改完畢后要有完整的報告。
5、各單位要建立和完善安全生產管理機構、管理體系建設,隊伍配齊、人員到位,必要的設施設備。
6、認真貫徹《安全生產法》并抓好宣傳培訓工作。扎實開展好“安全生產宣傳月”、 “道路交通安全宣傳周”等一系列宣傳教育活動,營造安全氛圍,提高員工安全意識,并做好安全技能培訓工作。新工人的三級安全教育率達100%,特殊崗位人員持證上崗率達100%。
7、按照“四個不放過”的原則(即事故原因沒有查清不放過,事故責任人沒有得到處理不放過,廣大干部職工沒有受到教育不放過,同類事故的防范措施沒有落實不放過),嚴肅查處各類重大事故。對發生的事故要在國家規定的期限內結案,結案率達100%,重特大事故應按要求及時向上級主管部門寫出書面報告。
8、認真完成好集團公司部署的安全生產方面的各項工作。
三、本安全生產責任書一式兩份,各子、分公司及集團公司安全管理部門各留一份。
責任單位:
責任人簽字
20xx年元月
2023安全生產責任書范本 篇13
為了嚴格執行安全生產各項規章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生,現與各在職員工簽訂《安全生產責任書》。
一、甲方的權利和義務
1、遵守《中華人民共和國安全生產法》和其他有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保安全。
2、保證安全生產條件所必需的資金投入,并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。
3、對從業人員進行安全生產教育和培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。
4、采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時,必須了解、掌握其安全技術特性,采取有效的安全防護措施,并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。
5、在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上,設置明顯的安全警示標志。
6、教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程;并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
7、為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品,并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。
8、安全生產中涌現的優秀車間或優秀個人,公司將給予適當的獎勵;發現重大安全隱患者,公司予以特別嘉獎。
9、對違規操作者視情節輕重給予罰款,屢教不改者公司有權進行勸退。
10、對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的,公司有權視情節輕重對其作出如下處理:警告、處分、開除并處罰款。
二、乙方的權利和義務
1、有權制止他人違章行為,有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。遇有嚴重危及生命安全的情況,有權停止操作并及時報告領導處理。
2、服從公司領導和安全管理人員的指揮和管理,不違章作業;正確佩戴和使用勞動防護用品。
3、自覺接受崗前安全教育培訓(不得少于24學時),未經安全生產培訓合格的,不得上崗作業。特種作業人員必須按照國家有關法律、法規的規定接受專門的安全培訓,經考核合格,取得特種作業操作資格證書后,方可上崗作業。
4、嚴格遵守各項安全操作規程,嚴禁帶火種進入現場,嚴禁酒后作業。自覺遵守勞動紀律,不得私自串崗作業,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴禁帶無關人員入廠。
5、積極參加各項安全活動,及時報告事故隱患。
6、因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的,除承擔事故責任外,還將視情節給予經濟懲處;構成犯罪的還將追究其刑事責任,并予以辭退。
7、因違反安全生產制度而造成公司設備、財產重大損失的,除承擔相應的賠償外,嚴重的將追究法律責任。對惡意破壞公司設備、財產的個人,公司將追究其經濟責任及刑事責任。
8、在公司上班期間因個人私事外出者,安全責任自行承擔。需離廠二小時以上時必須填寫離廠登記表。
三、已簽訂《責任書》并能自覺遵守安全規定的人員可上崗作業,凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。
四、本《責任書》一式兩份,自簽字之日起生效,公司委托現場負責人與在職員工簽約并督促執行。
甲方(蓋章):________ 乙方(簽字):________
負責人(簽字):________
____年____月____日
2023安全生產責任書范本 篇14
甲方:某運輸集團有限公司
乙方:某集團運輸有限公司(分公司)
為了進一步明確企業經營責任人的安全管理職責,加強集團公司安全生產管理工作,杜絕特大交通事故,遏制重大責任交通事故,減少一般交通事故,保障人民生命財產安全,維護“某”集團品牌形象和利益,結合《中華人民共和國安全生產法》及《中華人民共和國道路交通安全法》等相關法律法規,特簽訂奉安全生產目標管理責任書。
第一條集團所屬各經營公司的經營責任人(總經理)是該企業安全生產第一責任人;分管安全的副總經理或安全技術經理(安全主任或車隊長)為安全生產直接責任人。
第二條經營公司安全生產第一責任人對本公司的安全生產負全面責任,其主要職責是:
一、認真履行主體管理職責,嚴格貫徹落實國家法律法規和集團各項安全生產規章制度,把安全管理貫穿于生產的全過程,確保安全預防措施到位,講求實效;
二、建立健全公司內部的安全生產管理責任制和安全生產追究制度,并層層簽訂安全管理目標責任書,組織制定并實施符合實際情況的安全管理工作計劃,保障安全生產所需的人力、物力及財力的投入,建立企業安全應急預案;
三、組織建立駕駛員檔案、安全行車檔案、車輛技術檔案等工作;
四、負責本單位安全生產各項措施的有效實施,開展經常性的安全生產自查工作,及時消除生產安全事故隱患;
五、組織開展各種安全宣傳教育、安全例會活動,建立健全安全例會、安全學習、行車事故、車輛回場檢驗、安全檢查記錄等各項安全基礎工作記錄,按規定及時填報安全生
產報表,結合本公司實際情況開展安全生產競賽活動:
六、發生重大及以上交通事故,公司經營責任人或安全分管經理和安全主任必須親臨事故現場指揮,同時向集團安委會領導匯報情況,并在兩天內向集團作出書面匯報,集團
根據事故實際情況需要啟動應急預案;
七、采用科學管理手段,逐步實現安全管理制度化、標準化、規范化和科學化,提高安全管理水平:
八、積極配合集團安全管理機構對企業安全工作的監督、檢查和指導。
第三條安全生產目標及考核指標。
一、安全生產目標:杜絕重特大責任交通事故,死亡人數為“0”;減少一般事故,降低行車違法行為;
二、年度安全考核指標(按百萬公里)
1.行車事故頻率低于3次/百萬公里
2.行車事故責任死亡率低千0人/百萬公里
3.行車事故責任傷人率低于1.5人/百萬公里
4.行車事故直接經濟損失率低于3.5萬元/百萬公里
三、無重大運輸安全服務質量事件(凡在地級以上新聞媒體曝光的運輸安全服務質量問題,或由當事人投訴并經查理情節確實十分惡劣的服務質量問題均為重大運輸服務質量事件);
四、辦公場所、倉庫、場站等不發生一般以上火災事故。第四條獎罰。
一、獎勵:安全生產管理獎勵主要是評選先進集體和先進個人,并給予相應的榮譽和物質獎勵。
(一)評比項目
1、公司:安全生產管理先進單位(獎勵5000-10000元);
2、個人:安全生產管理優秀經營責任人(獎勵2019—5000元)。
(二)評比條件
1、安全生產管理先進單位評選條件
(1)無特大責任交通事故;
(2)完成年度安全指標,各項均低于考核系數;
(3)安全生產規范化管理項目考核評分高于90分,各項報表及時、準確,無瞞報漏報;
(4)在當地交通主管部門安全評比中獲得先進榮譽的公司擁有優先評選權
2、安全生產管理先進個人評選條件
(1)凡被評為安全生產管理先進單位的經營公司經營責任人在優秀經營責任評選中擁有優先權;
(2)凡被評為安全生產管理先進單位的經營公司可推薦1名集團安全生產管理優秀工作者;
(3)未被評為安全生產管理先進單位的經營公司,其安全生產管理人員沒有資格參加安全生產管理先進個人評選。
(三)評比時間及操作
對安全生產管理先進單位、安全生產管理先進個人的屏蔽于考核年度結束后進行。
二、處罰:
1、考核年度內重、特大交通事故處罰標準
(l)特大交通事故是指一次性死亡3人及以上;或者重傷l1人及以上;或者一次死亡1人,同時重傷8人以上;或者一次死亡2人.同時重傷5人及以上;或者直接經濟損失6萬元以上:
(2)重大事故是指一次事故死亡1-2人,或重傷3-10人以下.或直接經濟損失3萬-6萬元:
(3)變通事故責任劃分為全責、主責、同責、坎責、無責,折合系數分別為1.O、075、0.5.0.25、O:
(4)此考核處罰僅對經營責任人(安全生產第一責任人):
(5)特殊情況的處理由企業上報、集團安委臺研究決專。
2.考核年度內責任事故超標處罰標準
序號 處罰項目 處罰金額(元)
1、責任事故率超標 1000
2、責任傷人率超標 1000
3、責任事故、責任傷人旅兩項指標同時超標 3000
安全生產規范化管理考核項目表及處罰標準
序號 項目 分值 未完成項目要求的處罰金額(元)
1 逐級簽訂安全責任書 10 200
2 制定年度安全管理工作計劃 10 200
3 完善安全生產管理領導小組 10 200
4 開展季度自檢自查工作并做好記錄 5 300
5 健全司乘檔案、車輛檔案、事故檔案等 5 100/宗
6 及時上報安全管理報表 5 300/宗
7 落實安全生產例會制度 10 200/宗
8 成立重特大事故處理應急小組并制定應急預案 10 200
9 生產設備、作業場所符合有關法律法規、規章制度 10 200
10 嚴格按照“四不放過”原則進行事故處理 10 200/宗
11 杜絕一般以上火災事故、盜竊事故的 15 200-500/宗
說明:
(1)以上安全管理考核項,經濟處罰針對企業安全生產第一責任人,對企業各級安全生產人員的考核由各企業另行規定和實施;
(2)集團對下屬企業進行不定期抽查,對以上羨慕進行督查,如遇不合格事項,可出具處罰通知書予以經濟處罰。
第五條本責任書一式二份,集團公司與經營公司各持一份,作為集團公司經營班子對企業經營責任人年終考核的重要依據之一。各經營公司若2019年度安全生產超出考核指標,經集團調查確認企業經營責任人應承擔領導責任的,將酌情給予通報、警告、降職、撤職和經濟處罰等其他處分。
甲方簽字:乙方簽字:
簽訂時間:年月日
2023安全生產責任書范本 篇15
根據《中華人民共和國安全生產法》、《陜西省安全生產條例》、國家、省、市、區、街道各級安全生產監督管理部門和工業區對安全生產工作的要求和考核目標,為實現本企業20xx年安全生產工作目標,建立安全生產長效管理機制,由本企業與各部門、各車間、各崗位、各作業人員簽訂安全生產責任書,具體如下:
一、各部門、各車間、各崗位及員工的責任和義務
1、嚴格實施本企業指定的各項安全生產管理制度和責任制;堅持“安全第一、預防為主”的方針,堅決執行“誰主管、誰負責;誰安排、誰負責;誰帶班、誰負責”的原則,層層落實安全生產責任制及安全生產管理制度,切實抓好安全生產、經營管理工作;
2、生產、經營場所及生產和輔助設施等符合安全生產標準,各種機械設備轉動部位安裝防護罩、欄桿,勞動防護用品必須按需配備發放實物;
3、生產作業場所必須制定安全管理制度和安全操作規程;在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備、電器上,設置明顯的安全警示標志和安全操作通道。
4、保證安全生產資金的有效投入,對發現的事故隱患及時整改;
5、杜絕違章指揮、違章作業,違反勞動紀律的行為;對新員工進行上崗前安全教育培訓;特種作業人員持證上崗。上下班遵守交通規則,嚴禁違章、無證駕駛。食堂嚴格執行衛生、健康標準,預防意外事故發生。
6、本轄區范圍(辦公室)的財產做好防盜、防火、防事故工作,定期開展安全生產工作檢查活動;保安人員堅持平日及夜間巡回檢查,包括宿舍樓;財務、生產、經營(磅房、庫房)、車間、化驗、后勤食堂要堅持值班制度;檢查、值班要有記錄,發現隱患應及時上報并落實整改。
7、定期組織開展安全培訓教育活動及應急演練,定期召開安全生產例會,并有記錄;
8、發生生產安全事故必須按“四不放過”原則,及時組織有關人員參加調查事故原因,提出處理意見,落實整改措施,及時上報企業領導及有關部門。
二、各部門的目標
各部門應采取有效措施努力實現本工業區所下達的2019年度安全生產工作目標。
1、全年發生死亡及重傷事故零;
2、全年發生輕傷及一般事故不超過1起;
3、直接經濟損失分別大于5000元、1萬元、2萬元、5萬元的火災事故、技術事故、設備及環保事故不超過1起;
4、粉塵、毒物作業點監測合格率達到90%以上;
5、各類員工的安全教育培訓及技術教育培訓合格率達到100%(各類員工:企業主要負責人,安全管理人員,特種作業人員,新進員工,復工人員,調換工種人員,工程技術及管理人員,各崗位作業人員,臨時工);
6、各部門與員工簽訂安全生產目標責任書,簽訂率達到100%;
7、嚴格執行危險作業控制管理辦法,危險作業審批、監控率 100%。
三、獎懲與考核
1、執行安全問題一票否決制。
2、獎懲與考核的實施按照本企業制定的《安全生產獎懲制度》規定執行。
四、附則
本責任書一式兩份,雙方各執一份,經企業安全生產第一責任人及各部門責任人簽字后生效。
企業第一責任人簽字: 各部門責任人簽字:
年 月 日 年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇16
X年度金河煤礦總工程師安全目標責任書
為了認真貫徹落實省、市、縣加強礦山企業安全生產管理工作的有關文件精神,進一步明確各崗位安全生產責任,在安全生產管理上做到橫向到邊,縱向到底,事事有人管、層層有人負責,確保X年度安全生產。結合我礦的實際情況,簽訂X年度《安全目標責任書》,礦長與總工程師簽訂以下安全目標責任書:
一、安全生產目標:
1、全年做到無重傷及及重傷以上事故,杜絕瓦斯、水災事故;
2、在保證安全的前提下保質保量完成公司下達的生產任務。
二、主要安全生產工作任務:
1、堅持安全第一、預防為主的方針,認真組織工人學習培訓有關煤礦安全技術,法律法規等知識,切實提高煤礦工作的安全思想認識。
2、認真履行總工程師職責,負責礦井的一通三防管理工作管理,參與瓦斯排放與治理,并監督提供技術服務指導。
3、認真編制好礦井每年度的災害處理計劃及礦井重大事故應急預案,并協助礦長組織應急救援演練,提供第一原始資料。
4、負責補充、修改、編制適合本礦的安全技術方面的規章制度和各種安全技術操作規程,采掘作業規程及安全技術措施,并負責審核。
5、制定礦井安全學習培訓計劃,定期對職工進行安全技術知識培訓學習。
6、抓好礦井的瓦斯監測監控管理工作,保證瓦斯監控的正常運行,準確的打印出每天的瓦斯日報表。
7、按實測資料繪制好礦井的采掘工程平面圖,井上下對照圖,通防系統圖,避災線路圖并按期填繪。
8、協助礦長抓好礦井安全管理工作。
9、總工程師在任職期間,由于不履行職責造成事故的,必須承擔一切責任,情節嚴重的報請司法機關追究法律責任。
10、此書有效期為X年3月4日至X年12月4日。
本責任書未盡事宜,按《煤礦安全規程》執行。
煤礦礦長: 目標責任人:
年 月 日 年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇17
為順利完成公司年度工作目標,認真貫徹執行國家《勞動保護法》、《安全生產法》以及公司有關安全生產的法規和制度,提倡安全文明生產,保證生產過程中監理人員的生命和財產的安全,同時將安全生產責任制落實到個人,故公司與員工特簽訂此安全生產責任書。
一、簽訂內容
1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理,嚴格遵守公司的各項安全規章制度和操作流程。
2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所,在公司內部發現不安全隱患時,須及時進行控制,并迅速上報本部門(含生產單位)負責人。
3、員工不得持有管制刀具/器械,不得打架斗毆、偷竊他人財物及公司物品,不得破壞公司和他人財產,不得有其他威脅公司和他人人身財務安全行為。
4、員工在下班時,須認真檢查工作區域的照明、門窗、辦公設備、車輛等其他設備,以確保用電設備斷電關好,辦公室的門窗關好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因,引起火災、偷竊或設備損壞等安全事故或損失,公司將追究員工相應責任。
5、員工在工作期間因不正確操作設備用具或不按規定流程進行作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故,公司將追究員工相應責任。
6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全,必須遵守國家法律法規、交通法規以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則,乘座具備營運資格的交通工具。
7、員工須認真遵守公司宿舍管理規定,不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為,不得擅領非本公司員工進入宿舍或住宿。一經發現,公司將取消員工的住宿資格,并依照公司規定進行相應處罰。如涉及違法犯罪行為的,公司有權將員工移送公安機關依法處理。
8、員工不得在公司場所內(宿舍、辦公、生產經營場所)私自使用大功率電器,未經許可不得私自動火,不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為,如引起電擊、火災等人身傷亡事故,除追查相關責任人的責任外,員工須承擔全部責任。
9、員工須認真遵守食堂管理制度,未經允許嚴禁進入食堂操作間,嚴禁擅自動用食堂物資、設施設備及液化氣瓶。
10、員工應愛護公司的財產物品,并妥善保管自己的財物,不得將貴重物品或現金存放于辦公場所、宿舍內。如違反以上規定,發生財物丟失的,由員工自行承擔責任。
11、熟知應知應會并掌握“四不傷害”具體內容,積極參與公司和部門組織的應急預案演練。
生產單位員工還須遵守如下要求
12、積極參加班組安全教育活動,學習本崗位安全技術操作規程,并在工作中嚴格按章操作。
13、嚴格遵守各項安全生產制度,遵守勞動紀律,杜絕違反勞動紀律、違章操作等不安全、不文明行為。
14、接受公司的安全教育和安全技術交底,必須在安全教育登記表和安全技術交底書上親筆簽名。生產過程中必須認真執行安全技術措施,保證工程施工的安全。
15、積極參與創建安全文明示范工程活動,保證做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
16、加強班前、班中、班后的安全跟蹤檢查,發現隱患隨時處理,并對本班組人員進行班前安全交底和班后安全講評活動。
17、必須接受公司管理人員的監督檢查和正確領導,對于公司下達的隱患整改通知書必須無條件執行,并按期整改完成,報公司復查。
18、在生產過程中,做到正確使用安全防護用品、生產設施、測量器具等,并在使用過程中加強維修、保養。
19、有權拒絕執行公司的違章指揮和錯誤指令。
20、若發生安全事故或發現重大安全隱患,員工必須立即報告公司,并積極配合公司及有關部門進行調查處理。
二、違規行為處理
工作時間必須及時到崗,不得脫崗辦私事,戴好安全帽,高空作業必須系好安全帶,安全帶必須高掛低用,開工前及時提醒施工單位在施工現場周圍設置安全防護設施、標志和警告牌,監理工作日志、資料的整理要及時、完整,發生生產事故或安全隱患要及時匯報,若發現違反公司制度的行為,將根據公司的相關制度和條例進行相應的處罰。
本責任書自簽訂之日起一年內有效。
(注:正反面打印,同類用工性質多人可同簽一份)
________公司 員工(簽字區): ____________
____年____月____日 ____年____月____日
2023安全生產責任書范本 篇18
為保障生產安全,防止事故發生,保護員工人身安全,根據《中華人民共和國礦產資源法》、《中華人民共和國建筑法》《中華人民共和國礦山安全法》和《中華人民共和國生產安全法》之規定加強安全生產工作,落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立“安全責任重于泰山”的安全意識,不斷開創安全生產工作新局面,現與公司項目建設各責任單位安全責任人簽訂安全生產責任書:
一、目標管理內容
(一)企業成立安全生產管理機構,有專職的安全員,并報安委辦備案,層層落實并簽訂安全生產責任書。
(二)項目經理、安全員、技術員、放炮員、機械手等特種作業人員必須持證上崗,做到職責明確,責任到人,安全措施到位和制度上墻。
(三)有安全生產標語5幅、警示牌1塊。每周不少于1次對職工進行安全生產學習教育,形成記錄備查,并對職工每月每人收取50元的安全保證金,年內考核兌現。
(四)礦場必須按照礦山安全操作規程作業,禁止違章、違規指揮和作業,保證安全生產和人民生命財產安全。
(五)作業前,必須對工作面進行安全檢查,清除危石和其他危險物體。作業中,應隨時觀測檢查,當發現工作面有裂隙可能塌落或有大塊浮石浮泥及傘檐體懸在上部時,或有其它安全隱患時必須迅速處理,處理中要有可靠的安全措施,受其威脅地段的人員和設備應撤至安全地帶,并及時排除處理,處理要有專人負責,有記錄有結果。
(六)任何進入作業現場的人都必須佩戴安全帽。在距地面高度超過2米或者坡度超過30度的臺階坡面上作業時,必須使用安全繩。安全繩應當拴在牢固地點,在使用前必須認真檢查,其安全系數不得小于5,尾繩長度不得大于1米并保證安全的需要,禁止兩人同時使用一條保險繩,禁止在同一坡面上下雙層或者多層同時作業。勞動用品應符合國家檢驗標準,指導和監督作業人員正確使用,并經常檢查更新。
(七)爆破作業必須嚴格執行國家標準gb6722-86《爆破安全規程》的規定。同時必須實行定時爆破制度,由專職爆破員進行爆破作業,在規定的下半時間進行,禁止在上班時和生產中途放炮,禁止在雷雨天、夜間和霧天進行爆破作業。
(八)責任單位應為職工購買保險,責任期內無死亡事故發生。
(九)責任單位應當加強粉塵、噪聲等的防治,制訂完善的環保、防洪、植被恢復、防止水土流失等措施。
(十)責任單位必須制訂應急救援預案,同時組建應急救援隊伍,明確救援人員,發生安全生產事故時,應當立即組織搶救,并及時向有關部門報告。
(十一)責任單位不發生人員死亡、傷殘的安全生產事故。
(十二)責任單位法定代表人及責任單位的安全管理人員必須按時參加公司安全工作會。
二、目標管理責任人
第一責任人:責任單位法定代表人;第二責任人:責任單位項目經理、安全員。
三、目標管理檢查
(一)責任單位每天工作前、中、后實行安全生產全方位檢查。
(二)公司安委辦每月定期對企業進行一次安全生產檢查,同時采取隨機抽查。
(三)接受群眾監督,一經檢舉有安全隱患,安委辦應及時提出整改意見,限期整改,整改不合格的停產整頓。
四、目標考核辦法
(一)凡有目標管理內容任務的企業為年度考核對象。
(二)凡完成目標管理內容任務的企業,經檢查考核驗收后由公司評出一、二、三等獎給予獎勵,一等獎15000元,二等獎8000元,三等獎4000元。
(三)未完成目標管理的企業,按下列條款給予處理:
1、懲處對象:責任單位法定代表人、安全員和負責安全管理的人員。
2、處理辦法:
(1)發現責任單位安全員及安全管理人員不到作業現場的,每次處罰該企業XX元、安全員1000元。
(2)發現特種作業人員不持證上崗,一次處罰該企業200元,并限期改正。
(3)發現有懸浮石,一次處罰該企業500元,并立即組織人員排除懸浮石。
(4)發現作業人員未戴安全帽的,每人次處罰該企業100元,未拴保險繩的,每人次處罰該企業200元,并當場整改;發現兩次的,由企業組織職工學習;一年內發現三次及以上的,停止供應炸藥停產整改1天以上。
(5)發現未按操作規程規定開采的,一次處罰該企業5000—10000元,停產整改7天以上,待整改合格驗收后恢復生產。
(6)發現有違規運輸、裝填、起爆爆炸物品的,一次處罰該企業5000—10000元,停產整改2天以上。
(7)凡無故不參加鎮安全學習和會議的責任單位,每人次懲罰30元安全學習費,同時按照會議考勤制度處理,累計3次不參加會議的,停產學習5天以上。
(8)發生安全工傷事故出現傷殘的,每人次處罰該企業10000元,相關責任人各XX元,同時扣減辦廠時繳納的安全保證金50000元,依次類推。
(9)發生工傷死亡事故的,每人次處罰該企業50000元,相關責任人各5000元,扣減全部安全保證金,依次類推。同時停產整改后方能生產。
(10)對安全事故隱瞞不報的,經群眾或當事人舉報查證屬實的,一次處罰該企業100000元,并根據隱瞞的安全事故大小,按照上述條款進行加倍處罰。
(11)有嚴重安全隱患,拒不整改的,責令仃產進行整改,直至安全隱患整改完畢。
(12)發生重特大事故的,按《安全生產法》等有關法律規定進行處罰,并依法追究有關責任人和企業的經濟、行政、法律責任,情節嚴重的依法移交司法機關追究刑事責任。
(13)對不執行安全生產監管指令的,每次處罰該企業10000元,同時停產整改7天以上。
(14)對責任書考核不予以兌現的責任單位,可在安全保證金中扣出,延長整改時間,直到處罰兌現,扣減保證金手續完善后方能按規定復產。
(15)責任單位在生產過程中因噪聲、粉塵污染,水土流失等,引發群體性上訪和激化群體性事件,造成不穩定因素的,責令停業整改,直到矛盾排除、問題解決、社會穩定,方能重新生產.發現一次處罰該責任單位100000元。
五、凡政策、法律和法規有規定的,從其規定。
六、本責任書一式叁份,公司、安委辦和責任單位各執一份。
七、本責任書有效期為自20xx年到20xx年止。
2023安全生產責任書范本 篇19
為落實省、市關于安全生產工作的要求,強化安全生產責任制,保障企業的生產安全,我代表本企業做如下保證:
一、認真貫徹執行《安全生產法》和省、市有關安全生產的法律、法規,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,依法嚴格管理安全生產工作。
二、強化落實安全生產責任制,堅持企業一把手負責制,要站在講政治的高度抓好安全生產,并列入重要議事日程,切實履行管理職責,并承擔相應管理責任。要完善安全生產工作制度和機制,做到目標到車間、任務到班組、要求到崗位、責任到個人。
三、制訂本企業安全生產工作年度計劃,充實完善各項管理制度和管理措施,并做好實施和落實工作,建立健全各項工作檔案。
四、進一步加強企業安全生產管理機構和網絡建設,成立安監辦公室,及時調整和補充安管人員,防止出現管理
斷檔和人員空缺。
五、認真組織和開展安全教育培訓工作,進一步提高職工安全素質,除完成上級培訓任務外,企業在崗職工安全培訓不少于20小時/年,培訓率達100% ,特殊工種持證上崗率達100%。
六、進一步做好專項治理工作,根據本單位實際, 做好對化工、易燃易爆、特種設備、壓力容器等重點部位存在重大事故隱患的治理整頓工作。
七、搞好安全生產檢查,企業每月不得少于二次, 班組每周組織一次,對查出的事故隱患及時整改,建立整改臺帳,整改率達到100%。
八、加強職業危害健康監管工作。建立作業場所職業危害監督檢查、職業衛生安全許可和職業危害申報制度,防范和減少職業危害事故。
九、完成安全生產應急救援體系建設。做到有組織、 有機構、有人員、有經費、有裝備,完成應急救援預案的
2023安全生產責任書范本 篇20
按照四川省人民政府令第216號《四川省生產經營單位安全生產責任規定》,結合我鎮煤礦安全生產實際情況,簽訂《煤礦安全生產責任書》。
一、責任人:
二、承擔的責任
1、全面貫徹執行安全生產的有關法律法規。
2、建立健全各項規章制度,嚴格落實企業主要負責人為第一責任人的安全生產責任制,并落實好各項政策措施。
3、健全完善安全管理機構,配足安全管理人員。足額配齊特種作業人員。
4、嚴格落實《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》,建立健全安全生產隱患排查、治理和報告制度,強化隱患整治。
5、認真落實煤礦業主按規定帶班和管理人員下井跟班制度,加大現場管理力度。
6、認真履行法律法規賦予的權利和義務,依法加強安全生產工作。
7、建立安全投入保障機制,加大一通三防安全投入,落實好國務院關于企業提取安全費用等規定,足額提取安全生產專項經費,專戶存儲,專款專用,并在自有資金內保證安全技術改造和資金投入。
8、自覺按時足額向市安監局繳納風險抵押金。
9、嚴格執行以風定產、監測監控、先抽后采的方針,全面推進采掘頭面掛牌公示制度,掘進采煤方法和支護方式改革,高瓦斯礦井實現專用回風巷通風。自覺加大尾礦治理力度,確保尾礦有序、規范。
10、對所有工人要依法參加工傷保險,提供必要的勞動防護用品,按時對工人進行身體健康檢查,依法簽訂勞動合同。
11、爆炸物品必須按規定審批,按要求運輸、儲藏、使用。
12、自覺接受相關單位依法組織的各項檢查。
13、證件到期的礦,必須按規定時間到相關部門辦理,在此期間自覺執行相關規定。
14、按時完成質量標準化和安全高效礦井的建設。
15、自覺保護環境衛生,做到辦公樓、宿舍外觀整治、內部干凈,保證礦區清潔衛生達到規定標準。
16、自覺關閉礦區內的設計范圍外井口,并做好日常監督,若有擅自啟封生產,承擔相應處罰責任。
萬源市太平鎮政府 煤礦
鎮長: 法人代表:
年 月 日
2023安全生產責任書范本 篇21
為了落實“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,進一步明確各級、各部門安全生產責任,防范各類事故的發生,根據《安全生產法》及有關安全生產管理規定,現與公司各部門簽訂安全生產責任書:
一、目標
1. 認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針和“誰主管、誰負責”的原則,生產要服從安全的需要,實現安全生產與文明經營。
2. 責任人履行好職責,確保本負責領域傷亡事故為零,確保不發生火災事故。
二、措施
1. 及時傳達有關安全生產工作要求,部署本部門安全生產任務,督促各責任人完成相關安全生產經營指標。
2. 適時組織本企業進行安全生產大檢查,責成各責任人整改安全隱患,解決安全生產中的一些重大問題。
3. 責任人要提高自身的安全素質,增強本部門生產經營人員的安全意識,營造良好的安全氛圍。
4. 做好責任部門安全生產經營經驗的總結推廣,表彰先進。
5. 企業發生安全生產事故,要盡快組織搶救,保護好事故現場,立即向公司安全科及相關責任人報告。
三、考核
1. 考核為 年 月 日至 年 月 日。
2. 責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司安全科作一次書面報告。
3. 年度考核在責任人自行檢查考核的基礎上,由公司組織對責任人(部門)指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。
4. 本著“誰主管、誰負責”的原則,責任書簽字人如工作變動,接任人為自然簽字人。
四、獎罰
根據年終責任人完成安全生產責任情況,進行安全考核,對沒有發生安全事故的,給予200-1000元的獎勵。如發生安全事故的,給予200-500元的罰款處理,對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報,弄虛作假的取消全部獎勵,并罰款1000元。
*公司 *部門
負責人(簽字): 責任人(簽字):
X年XX月XX日