糾風工作責任書十篇

糾風工作責任書 篇1

　　為了進一步落實20xx年糾風工作領導責任制，特制定工作目標責任書。

　　一、加強對糾風工作的組織領導，切實把糾風工作列入單位負責的目標管理，堅持“誰主管誰負責、誰分管誰主抓”的原則，堅持“糾建并舉，標本兼治，綜合治理，”的工作方針，將糾風工作納入我校工作的重要議事日程，把糾風工作與我校其它工作一起安排部署、檢查、落實、督促、考核、總結。

　　二、加大對收費工作的管理力度。建立健全公開、收費登記和收費票據的制度，推行校務公開制度。

　　1、落實好農村義務教育經費保障機制改革工作的有關精神，我校不得收費統一訂購教輔和學習用具。

　　2、貫徹自治區有關文件精神，嚴格規范我校收費行為。堅決糾正擅自立項、提高收費標準和擴大收費范圍的亂收費行為，堅決制止各種亂辦班、亂集資、亂借次行為，堅決制止各種巧立名目收取贊助費、建校費和捐資助學費等的亂收費行為，嚴禁我校為社會上的有償補課提供場所。

　　3、我校要加強預算管理，建立健全農村中小學預算編制制度，規范資金運行機制，統籌安排使用好專項經費，確保全縣義務教育階段的農村中小學生全部免交學雜費、兩免一補的政策落實到位。

　　4、加強“收支兩條線”管理，建立健全經濟責任人審計制度。

　　5、繼續嚴格規范社會實踐活動。在社會實踐活動中必須加強和完善安全防范工作，確保學生安全。嚴禁以任何形式、任何名義組織學生從事接觸易燃、易爆、有毒、有害危險品活動和其它危險性實踐活動，確保學生勞動實踐活動健康有序發展。

　　三、認真抓好政務分開和校務公開工作。我校要設立校務公開機構，設置校務公開形式，明確校務公開內容與程序，尤其要做好事對外公開工作。

　　四、教輔用書的征訂工作，要嚴格按照教育局制定的有關征訂中小學教學用書和教輔用書的規定執行。教材(教輔)用書的征訂必須在自治區推薦的《新疆中小學生用書目錄》和《新疆中小學教材用書推薦目錄》的范圍內，必須在教育行政部門審核后由各級新華書店統一訂購。我校教輔用書的選購必須堅持學生自愿的原則，學校和教師不得強制學生統購并收費。

　　五、我校要定期檢查糾風目標責任的落實情況，一年不得少于2次，每次檢查都要有記錄和書面報告。

　　六、加強師德教育，禮貌待人，文明接待學生家長，禁止教師利用職務之便謀取私利。堅決杜絕教師體罰或變相體罰學生的現象.

　　校長：

　　支部書記：

　　副校長：

　　相關處室責任人：

　　班主任：

　　簽定時間：

　　20xx年3月8日

糾風工作責任書 篇2

　　1、確保實現糾風工作“一把手”工程，“一把手”負總則，分管領導各負其責，責任具體，分工明確。糾風重點單位負責人要及時制定切實可行的措施，解決糾風工作中存在的問題。把糾風工作與全鄉經濟發展、業務工作一起抓、一起落實、檢查、考核。

　　2、制定切實可行的糾風工作意見或計劃，采取有效措施，保證糾風工作落到實處。

　　3、一級抓一級，層層落實糾風工作責任制。糾風重點單位要明確糾風工作責任，實行糾風領導責任制，層層簽訂糾風目標責任書，并確定專人負責，定期對目標責任落實情況進行檢查，及時掌握工作進程和各項目標落實情況，采取有效措施進行整改。

　　4、要繼續建立健全和完善監督制度機制，凡掌管人、財、物、收費項目審批等職能部門和崗位，以及容易發生以權謀私的部門和崗位，要進行權力分解，定期崗位輪換，加強內部管理、制約和監督。

　　5、開展經常性的明察暗訪工作，定期或不定期組織有關人員進行明察暗訪活動，及時發現本部門存在的不正之風問題，并采取有效措施予以糾正。年內有組織的明察暗訪活動不少于3次。對職權內發生的不正之風不制止、不查處或者對上級領導機關交辦的嚴重違法違紀問題不調查、不處理或者隱瞞不報，壓而不查的要追究主管領導的責任。

　　6、加大糾風宣傳教育力度。充分利用廣播、“土喇叭”大力宣傳糾風工作措施，工作動態、工作成效和不正之風問題查處的過程等情況。結合精神、中紀委第xx屆二次全會、自治區紀委八屆三次全會、自治州紀委第九屆三次全會和市委六屆三次會議精神，組織形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動，促進糾風工作的深入開展。全年上報有價值信息不少于6篇，糾風總結、和糾風報表必須在規定時間內。

　　7、積極開展機關效能評議，和創建行風示范窗口、文明行業活動;堅決糾正站所和窗口單位存在門難進、臉難看、事難辦、等人民群眾反映強烈的不正之風，切實解決行業部門工作人員存在耍威風、搞特權、刁難群眾的問題。開展政風、行風評議要講求實效，不斷總結、完善作風評議制度，有效促進政風、行風的轉變。

　　8、要實行政務公開制度，凡是與老百姓利益密切相關的事項除屬于國家機密的事項按規定不能公開的以外，都要實行辦事制度公開制度，做到公開制度，辦事程序、辦事依據，和辦事結果。為人民群眾公開、透明、高效公共服務，方便人民群眾的監督。

　　9、嚴肅查處不正之風和違法亂紀問題，加強對行業不正之風查處力度，對群眾舉報、反映問題，要及時組織調查落實，做到件件有答復，確屬違紀違法的要嚴肅處理有關責任人，對典型的案件要及時查處，并公開曝光，對鄉糾風辦發出的糾風通知書和專板事項，必須在規定的時限內認真調查處理，并上報結果。

　　上述糾風目標責任和要求，鄉糾風辦將通過平時督促檢查、考核和年終檢查、抽查等措施進行檢查后，提出定等建議，報鄉政府批準后予以公布。

　　鄉長：(簽字)

　　各單位負責人：

　　年月日

糾風工作責任書 篇3

　　為貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會精神、確保完成博樂市黨委、人民政府和市紀委對全市衛生系統糾正行業不正之風工作提出的各項任務，根據中央和自治區關于實行黨風廉政建設責任制的規定，堅持糾風工作“誰主管、誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，市衛生局與市直醫療衛生單位、鄉鎮場衛生院簽訂《20xx年衛生系統糾風工作目標責任書》。

　　一、糾風專項治理工作目標

　　㈠切實加強衛生行政機關和領導干部作風建設。堅持以人為本、執政為民，大興理論聯系實際、密切聯系群眾之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風、批評和自我批評之風。加大對衛生行政機關和領導干部作風方面突出問題的整頓力度。

　　㈡加強反腐倡廉教育、職業道德教育和領導干部廉潔自律工作，大力宣傳學習醫療衛生系統先進集體、先進個人、優秀鄉村醫生及其他先進典型，深入學習理解和認真貫徹執行領導干部《廉政準則》的各項要求，教育覆蓋面要達到100%

　　㈢認真組織開展“三好一滿意”活動。

　　⒈改善服務態度，優化服務流程，不斷提升服務水平，努力做到“服務好”。開展“優質護理服務示范工程”，實施責任制整體護理;簡化工作程序，完善服務設施，優化服務流程，方便各族患者;堅持做到公開透明服務，實行服務項目、收費標準、藥品、耗材等價格信息和就診流程、科室分布和醫生資質等服務信息公開，嚴格執行費用清單制和費用查詢制，嚴禁違反規定亂收費;建立健全醫療糾紛第三方調解機制和醫療責任保險制，認真落實醫療投訴處理辦法，深入開展創建“平安醫院”活動，建立衛生系統重大事項社會穩定風險評估機制。

　　⒉加強質量管理，規范診療行為，持續改進醫療質量，努力做到“質量好”。狠抓醫療質量核心制度落實，建立醫療質量持續改進長效機制;嚴格規范診療服務行為，落實《處方管理辦法》，堅持藥品用量動態監測和超常預警制度，推進合理用藥、合理檢查、合理治療;推行臨床路徑，控制醫療費用不合理增長;加強醫療技術和設備臨床應用管理，嚴肅查處損害群眾健康權益的行為。

　　⒊加強醫德醫風教育，嚴肅行業紀律，努力做到“醫德好”。繼續加大醫德醫風教育，完善和堅持醫德考評制度，建立有效的約束和激勵機制，加大亂收費、開單提成、收受回扣、索要紅包、以權謀私、權錢交易等案件的查處力度。

　　⒋深入開展行風評議，積極主動接受社會監督，努力做到“群眾滿意”。要結合深化醫改，落實便民惠民措施;醫療機構要認真開展患者滿意度調查和回訪活動;衛生行政部門要扎實開展民主評議行風活動，主動接受社會公眾監督。

　　㈣鞏固和深化網上藥品集中采購工作成果。加強對采購工作的監督和規范，確保集中采購公開、公平、公正。鄉及以上公立醫療機構和國有控股企業的醫療機構要全部實施網上藥品集中采購。

　　㈤進一步提升院務公開的質量和水平。重點做好群眾關心的醫療服務和藥品、耗材價格的公開，嚴禁任何形式的亂收費。所有公立醫療機構包括社區衛生服務中心和鄉鎮衛生院全部實行院務公開制度。

　　㈥繼續加強對新農合基金的監管。嚴格執行新農合基金財務會計等各項規章制度，加大基金收入、存儲、使用等各個環節的監管力度，嚴格執行審核報銷流程和標準，建立健全內部控制機制和違規責任追究制度。

　　㈦加大衛生基礎設施建設項目的專項資金、建設程序、工程進度的監督檢查，確保項目資金專款專用、建設程序依法合規，堅決杜絕“豆腐渣”工程。

　　二、具體要求

　　㈠能組織形式多樣、內容豐富的教育活動，樹立典型，弘揚正氣，促進糾風工作的深入開展。

　　㈡經常對本單位(行業)糾風工作進行督查指導，全年不少于4次，并及時將督查結果報市衛生局。

　　㈢藥品、醫用耗材、醫療器械采購和使用管理公開透明，充分發揮醫療機構藥事委員會作用，藥品、醫用耗材、醫療器械采購決策均由集體討論做出。

　　㈣針對行風評議中暴露出來的問題，制訂具體整改措施和目標任務，認真進行整改并成效顯著。

　　㈤積極開展衛生下鄉活動，全年不少于兩次，并且保證時間和效果。

　　㈥認真受理群眾舉報，做到件件有結果、有答復。對市衛生局交辦和轉辦事項，能在規定的時限內辦結、上報。

　　㈦至少確定1個行風示范窗口單位(或內設科室)積極開展窗口行業作風整頓、優質規范化服務、社會服務承諾和創建文明行業活動。

　　各簽訂糾風工作目標責任書的單位，對本單位糾風工作負全責，做到行風建設與醫療衛生體制改革相結合，與各項業務工作相結合，同部署、同落實、同檢查、同考核，保證各項糾風工作目標的實現。

　　市衛生局負責全市衛生系統糾風工作的組織、協調、指導和督促檢查。適時組織對各單位完成責任書的情況進行檢查或抽查評估，對完成糾風工作目標任務的單位給予表彰，對糾風工作發生重大問題的將實行責任追究。

　　被督查單位簽字：

　　年月日

糾風工作責任書 篇4

　　根據教科局黨委20xx年糾風工作會議精神，確保20xx年我校糾風各項工作任務落到實處，繼續堅持“糾建并舉、標本兼治、綜合治理、注重預防”的方針和“誰主管、誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，為了樹立良好教師形象，維護社會穩定，進一步推進素質教育和實施學校內部體制改革，增強學校辦學活力，提高教育教學質量，根據教育局行風建設有關要求，認真落實上級糾風工作責任制，我校特制訂20xx年學校糾風工作目標責任書：

　　一、不得侮辱、體罰或變相體罰學生;不準訓斥、羞辱家長;不準使用不文明語言;

　　二、不得在課堂教學中使用通訊工具;不得索要和收受學生或家長的禮品禮金;不得向學生收取上級規定以外的任何費用;

　　三、不得向學生推銷區審定《教學用書目錄》以外的教輔資料、音像制品和其他商品;不準參與賭博;

　　四、不得在工作日中午飲酒和因飲酒貽誤工作，不得酗酒滋事;教師必須立足本職，嚴格做到教學“六認真”，保質保量完成教育教學工作任務，主動為后進生補課，不準在教學上敷衍塞職，誤人子弟，歧視、排斥“后進生”;努力教好每一位學生，使全體學生學有進步。

　　五、學校要堅持實施放學清校制度，嚴禁教師占用學校公共資源進行有償家教。不得進行有償家教，不得動員或變相動員學生參加有償家教。

　　六、抵制有償家教和搭餐收費行為。

　　七、任何教師均不得開辦小飯桌，不得動員學生參與小飯桌

　　八、嚴格遵守其他有關教師行風建設的規定。如有對上述情況一經查實，按照上級政策法規和學校的管理考核處罰制度，違規情節輕重，酌情對違規者進行處理。

　　單位責任人:

　　責 任 人：

　　簽訂日期：

　　年 月 日

糾風工作責任書 篇5

　　教導主任崗位目標責任書

　　一、職責

　　1、主持教導處的全面工作，認真貫徹執行國家制定的《教學計劃》、《課程標準》。負責制訂教學教研各項制度、學期計劃、考評方案，并組織計劃的實施、檢查，期末進行總結。全面完成教學任務，提高學校教學質量。積極探索課堂教學新模式，創建課堂教學特色。

　　2、負責全權安排校內外各項教學教研活動。做好與教研室等部門的協調工作，與外校建立聯系，加強與校內各處室的密切配合和團結協作，掌握教學動態，正確指導全校教師的教學方向。

　　3、負責教師的管理，掌握教師隊伍基本情況，做好教學人員的調配與學期末教學評價。組織好教師理論學習、業務培訓、政治思想工作;做好青年教師的培訓工作、名師骨干教師的培養工作;組織并鼓勵教師進行以老帶新和同伴互助活動。

　　4、抓好教研隊伍建設，負責教研(備課)組長的管理。實行教研、備課組長例會制，及時分析、研究、解決教學中存在的問題，并進行學習培訓和安排工作。

　　5、狠抓教學教學過程管理和教學常規的檢查落實。深入教研組、教師和課堂，對教師的備、教、批、輔、測等各項工作進行指導、檢查，并通過組織聽課、檢查作業、考試分析、學情調查等有效途徑，及時了解教學現狀，針對存在問題提出改進意見，擬定辦法措施。

　　6、周密地組織抽測、期考，為學校對教師個人的考核提供準確的成績依據，并指導班主任、備課組長和教師做好質量分析。

　　7、切實抓好實驗教學、電化教學、閱讀教學、圖書閱覽、文印資料等管理工作。

　　8、認真安排各年級音、體、美、綜合、信息、心理健康教育等各學科教學工作，適當安排學科競賽活動、興趣小組活動以及其它相關教育活動、實踐活動，培養學生的創新能力。

　　9、負責學生教材、教師用教學資料、教學用報刊、教學儀器的征訂、核審工作。

　　10、負責組織、督促有關人員及時收集、整理教導處檔案資料，抓好教學教研、學籍等檔案管理。

　　11、負責學校七年級教學工作、九年級學生的思想教育安全、紀律衛生工作。

　　12、負責值日當天的安全、紀律、衛生工作及一切突發事件的處理工作。

　　13、完成學校交給的其它工作。高姿態、顧大局，一切與學校保持一致。

　　二、目標

　　1、扎實開展教學教研工作，在上級組織檢查評比中力爭全縣前5名。

　　2、高質量、及時上交各項材料;檔案整理及時、規范。

　　三、獎懲辦法

　　該目標責任書執行結束，學校組織由校長任組長的目標考核小組進行認真考核，其考核結果與年度考核和獎懲掛勾。

　　責任人(簽章)：

　　校 長(簽章)：

　　20xx年 8月31日

糾風工作責任書 篇6

　　作為資料員，項目不同，資料員的工作內容及崗位職責也不一樣，以下為您舉例水利工程項目類資料員崗位職責：

　　1.跟進參與水利工程項目的權利

　　為保證資料員對所開展的水利工程項目進展情況的了解，以確定所需收集資料的期限與種類，確保在工程項目開展過程中不會發生重要資料的遺漏、缺失或延誤，資料員有權要求參與工程項目開展過程中的各種重要會議，跟進和參加項目的各個環節及向相關部門咨詢了解工程項目進展情況。

　　2.調取和查閱過往工程資料的權利

　　對于中途加入對某工程項目的資料管理情況，為對工程項目有更為全面的了解，以便于下一步各項工作任務的開展，資料員應具有調閱和查看工程項目以往開展過程中的各個文件、資料、檔案記錄等的權利。

　　3.提請協作單位及時提交資料的權利

　　為協同做好對工程項目進度的控制和管理，應具有提請相關協作單位及時提交有關文件資料和了解彼此工作開展情況和進度的權利。

　　4.提請改善和保證資料完好保存與管理條件的權利

　　在資料室客觀條件包括辦公條件、資料保存條件、資料安全保管條件等受到極大的影響或條件過于惡劣，嚴重影響正常工作的開展。

糾風工作責任書 篇7

　　為進一步落實教育部等五部門《關于加強高等學校學生食堂工作的意見》，強化食堂管理，明確職責，確保不發生食物中毒或其它食源性疾患事故的發生，保護師生身體健康和生命安全，促使我院食堂工作的持續健康發展。依照《中華人民共和國食品衛生法》、《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規定》和《衡陽財經工業職業技術學院食堂管理制度》等文件精神，特訂立本責任書。

　　一、食堂主管責任人必須自覺接受上級行政部門和學院食品安全領導小組的管理和監督，不斷增強防范意識，健全各項規章制度，嚴格落實監管責任，做到萬無一失。

　　二、嚴格遵照《食品安全法》要求，嚴把食品采購、加工、貯存和銷售關，具體做到：

　　1、所有工作人員必須持“健康證”上崗，非工作人員嚴禁進入食堂。

　　2、建立食堂物資采購、驗收臺賬，大宗物資必須集中采購，必須索取“三證”(食品衛生許可證、工商執照、產品檢驗合格證)，畜類產品應當索取產品檢疫證，嚴禁出售“三無食品”過期食品和腐敗變質食品。嚴格按國家相關規定使用食品添加劑。

　　3、嚴格遵守蔬菜浸泡制度，并設專人負責，每天有登記記錄。

　　4、食品貯存應當分類、分架、隔墻、離地存放，生、熟食要隔離，避免交叉感染，隔夜熟食必須高溫徹底加熱后方可出售。

　　5、健全餐用具消毒制度，熟食留樣制度，衛生管理制度，時刻保持內外環境整潔，采取有效措施，消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其它有害昆蟲及其孳生條件。

　　6、建立安全作業管理制度，自覺維護好就餐秩序，保持用電、用水、用火安全。

　　三、以上各款是食堂主管責任人、食堂工作人員、食堂監管責任人及商店責任人必須遵守的基本要求，須嚴格遵照執行，并自覺接受上級行政部門和學院的檢查監督。若有違反，經上級行政部門、院方查出未造成事故和損失的，自覺接受上級相關部門的追究和處罰，若造成師生食物中毒、傳染病流行和其它安全事故，則依照《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規定》承擔相應責任。

糾風工作責任書 篇8

　　社區安全管理制度

　　為保證社區正常居民秩序，保護居民身心健康，確保社區居民財產不受損失，杜絕或盡量減少安全事故的發生，遵循“注意防范、自救互就、確保平安、減少損失”的原則，根據我社區的實際情況，制定本管理制定。

　　一、社區黨委書記是社區安全工作的第一責任人，社區安全工作有社區黨委書記領導下的安全工作領導小組負責，各工作小組、居民組向領導小組負責，實行責任追究制。

　　二、 社區的安全管理實行“預防為主”的方針，社區的全體工作人員必須高度重視人身安全和財產安全問題，提高警惕，把各種安全隱患消滅在萌芽之中。

　　三、 社區經常對居民進行有關安全方面的知識教育，教育形式應多樣化。要對居民進行緊急突發問題處理方法，自救互救常識的教育。

　　四、 建立重大事故報告制度，做到及時報告上級主管領導，不隱瞞責事故。

　　五、 建立健全領導值班、志愿者制度，加強居民教育、安全活動的管理，保障社區秩序正常。

　　六、 加強對社區干部教育，樹立敬業愛民思想，提高工作水平和質量，隨時注意觀察居民心理變化，防患于未然。

　　七、社區經常檢查圍墻、欄桿、扶手、樓梯、體育器械、消防等設施的安全情況，對有不安因素的設施姚立即予以維修和拆除，確保工作、學習、生活場所和相應設施的安全與可靠。

糾風工作責任書 篇9

　　為認真貫徹落實市委、市紀委關于黨風廉政建設的要求，促進____工作的健康發展，___科室負責人和干部職工簽定責任書如下：

　　一、認真貫徹執行上級關于黨風廉政建設和廉潔自律的部署要求，貫徹執行《中華人民共和國_____法》等法律法規;

　　二、積極參加委員會、黨總支、黨支部組織的黨風廉政、廉潔自律等法律法規的學習和各級組織的學習活動，自覺執行有關規定;

　　三、自覺遵守省人民政府在行政機關推行____等制度，從維護單位利益出發，本著熱情節儉的原則，搞好對外交往活動;

　　四、按照崗位職責要求做好各項工作。工作中，堅守防線，嚴格執行群眾工作紀律和考評工作紀律，杜絕_____的出現;

　　五、禁止向基層和工作對象“吃、拿、卡、要”等提不合理的要求，禁止接受基層和工作對象的宴請、娛樂消費和通訊工具消費;

　　六、在遵紀守法上帶頭做基層和群眾的表率，并負責向基層和群眾宣傳廉潔自律建設的規定和要求;

　　七、自覺抵制不正之風，明辨是非，敢于向違法違紀作斗爭;

　　八、執行責任追究制度，一旦出現違紀問題，堅決予以黨紀、政紀追究。

　　本責任書一式三份，簽字雙方、辦公室各保留一份。

　　科室負責人簽字：責任人簽字：

糾風工作責任書 篇10

　　為使水利工程及設施安全、有效地為我市經濟建設和社會發展服務，保證20__年水費征收、工程運行、防汛抗旱、高效節水及安全飲水等各項工作的順利進行，全面推動水管體制改革，市水管總站與各職能科室簽訂水利工作目標責任書。

　　一、責任目標

　　(一)水費征收工作。從今年初至20__年底，完成應征水費的100%。全系統完成水費征收任務1260萬元。

　　(二)重點水利工程建設。完成___水庫、___水庫除險加固工程建設;全面完成小型農田水利重點縣建設20__年度的項目工程，完成20__年度項目部分工程;及時開展____大型灌區續建配套與節水改造工程三期20__年度項目工程的實施;完成___市城鄉一體化并網改造____引水工程水資源論證、供水主體工程設計、項目審批等工程前期工作，并按計劃年內完成一期主體工程建設;穩步推進各項水利規劃的制定和項目前期工作。

　　(三)節水灌溉工程。完成20__年我市農業節水任務3萬畝，其中設施農業節水面積2.4萬畝(8000座棚)，__滴灌面積0.6萬畝。

　　(四)安全飲水工程。20__年重點完成了___鄉、__場飲水安全并網改造工程;全力推動聯戶表安裝工作。20__年，我局計劃重點完成了___鄉、___場飲水安全并網改造工程，主要建設內容包括新打機電井兩眼，鋪設供水管道165公里，建設完成水廠1處，800立方高位水池1座，150立方調節水池1座，收費大廳85平方，管理站房360平方，7.5平方泵房2座，架設供電線路1公里，共計完成投資1200萬元。

　　(五)防汛抗旱工作。及早開展抗旱工作，確保農業生產安全;完善防汛責任制，逐級落實責任;抓好防洪工程建設，確保安全度汛;扎實開展水庫防汛工作，做好防洪值班，確保汛息暢通;做好物資儲備、降低洪水損失。

　　(六)水政、水資源管理。優化水資源配置，協調農業、工業、城市和生態用水比例，有力促進用水結構轉變;實施水資源控制管理，完成各項水資源規費征收任務370萬元;狠抓地下水資源管理，強化取水許可管理工作，強力推進IC智能水表安裝，嚴格控制機電井審批。

　　(七)機關自身內部管理。有效處理好機關日常事務、文秘、檔案、保衛、衛生、后勤、車輛、文印、水、電、暖，協助領導宣傳、貫徹黨的方針、政策和國家法律、法規。

　　二、任務分解

　　任 務 一：水費征收工作。

　　責任科室：水費計征辦

　　完成時限：20__年12月

　　任 務 二：重點水利工程建設。

　　責任科室：工程股

　　完成時限：

　　任 務 三：節水灌溉工程。

　　責任科室：節水辦

　　完成時限：

　　任 務 四：農村安全飲水工程。

　　責任科室：改水辦

　　完成時限：

　　任 務 五：防汛抗旱工作。

　　責任科室：防洪辦

　　完成時限：

　　任 務 六：水政、水資源管理。

　　責任科室：水政監察大隊

　　完成時限：

　　任 務 七：機關自身內部管理 20__年12月 20__年12月 20__年12月 20__年12月 20__年12月

　　責任科室：辦公室

　　完成時限：20__年12月

　　三、措施保障

　　一、強化責任抓落實。全局主要工作目標落實到科室和人頭，并實行科室領導責任制，分管領導要經常深入一線督查指導工作，并解決實際困難和存在的問題。一級對一級負責，哪個環節出了問題，要追究那個環節的責任。形成千斤擔子人人挑，人人頭上有指標。最大限度地發揮每個干部職工的工作積極性。

　　二、強化協調重配合。強調全局干部職工從大局出發，在充分發揮自身能動的工作中，搞好協調配合。股室與股室之間，職能不同，承擔任務不同，但都能從整體出發，工作上不推諉，相互協調，相互配合，心往一處想，勁把一處使，全局干部職工團結一致，共同完成好我局的各項工作任務。

　　三、強化管理促效益。在工程建設的同時，要強化職能部門的服務意識，理清管理思路，端正服務態度，不斷更新業務理論，用優質的服務，指導工程，建設工程。同時要引入新機制，強化工程管理，推廣新技術，深化改革，促進計劃水利轉為市水利，工程水利轉為資源水利，粗放型管理

　　轉為集約化經營。自逼加壓，爭創一流，真正把水利項目建成德政工程，效益工程，優質工程。

　　四、 獎懲辦法

　　1、對全年各職能科室以各自崗位職責為基準實現全局各項工作的順利開展，完成全年工作責任目標，年度工作取得新成績，實現新突破的所有科室部門全體職員發放實收水費1%的年度獎金，不能有效完成責任目標的對該科室責任人給予免職。

　　2、有以下情況者，追究主要責任人責任，當年年度考核不能評優，該部門不能評為先進集體，情節嚴重者將視情節輕重給予處罰。

　　(1)由于主觀原因致使水利工程及設施、設備不能正常運行，造成一定經濟損失的;

　　(2)汛期發生重大事故未及時處理并報告的;

　　(3)發現有以權謀私公-款私存及不按規定開票據現象的;

　　(4)社會治安綜合治理及計劃生育工作被一票否決的。

　　五、本責任書一式兩份，分別由水管總站和簽訂責任書科室等各持一份。

　　水管總站站長(簽字)： 年 月 日

　　水費計征辦主任(簽字) 年 月 日

　　工程管股長(簽字)：

　　節水辦主任(簽字)：

　　改水辦主任(簽字)：

　　防洪辦主任長(簽字)：

　　水政監察大隊隊長(簽字)：

　　行政辦主任(簽字)： 年 月