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保密工作目標(biāo)責(zé)任書

發(fā)布時間:2023-11-23

保密工作目標(biāo)責(zé)任書十篇

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇1

  保密工作目標(biāo)責(zé)任書

  根據(jù)國家、省政府、市政府有關(guān)法律法規(guī)和宣恩縣招商局機關(guān)管理制度有關(guān)規(guī)定,為做好保密工作,明確保密責(zé)任,維護國家和企業(yè)利益,現(xiàn)由宣恩縣招商局保密工作第一責(zé)任人舒蓉與各部門責(zé)任人簽訂20xx年保密工作責(zé)任書。

  一、工作目標(biāo)

  防范發(fā)生失泄露國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密事件,杜絕發(fā)生違反《保密法》的相關(guān)行為。

  二、主要職責(zé)

  (一)高度重視保密工作,加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。

  (二)貫徹國家有關(guān)保密法規(guī)、規(guī)章和制度,落實上級保密機構(gòu)的工作要求,健全本單位保密工作組織機構(gòu),完善企業(yè)保密工作規(guī)范和制度建設(shè)。

  (三)嚴(yán)格按照廣東宣恩縣招商局保密管理規(guī)定,加強涉密設(shè)備及國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密文件資料管理。

  (四)加強涉密、涉外活動中的保密管理,確保涉密、涉外活動的安全。

  (五)強化對單位職工特別是涉密人員的保密教育和培訓(xùn),使員工提高保密意識,自覺維護國家和企業(yè)商業(yè)秘密。

  三、表彰與處罰

  根據(jù)相關(guān)規(guī)定,對能完成本年度保密工作責(zé)任目標(biāo)的責(zé)任人進行表彰;對因管理不善,工作不落實,未能完成保密工作責(zé)任目標(biāo)的責(zé)任人進行處罰。對未能認(rèn)真全面落實保密工作責(zé)任,導(dǎo)致重大泄密事件的,追究相關(guān)責(zé)任;對觸犯法律的,移交司法機關(guān)追究法律責(zé)任。

  四、其他事項

  1、保密工作責(zé)任書每年簽一次,本責(zé)任書在20xx年內(nèi)有效。

  2、本責(zé)任書經(jīng)宣恩縣招商局保密工作第一責(zé)任人與各部門第一責(zé)任人雙方簽字后生效。如保密工作第一責(zé)任人變動需及時補簽。

  3、本責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  宣恩縣招商局責(zé)任人: 各部門責(zé)任人:

  年 月 日

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇2

  安全保密工作責(zé)任狀

  為了進一步做好安全保密工作,防止失泄密事件,確保國家秘密安全和我院測繪成果數(shù)據(jù)的安全保密,落實領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”的要求,江西省地理國情監(jiān)測遙感院與你本人(本狀擔(dān)責(zé)方)簽訂《江西省地理國情監(jiān)測遙感院下屬科室負(fù)責(zé)人20xx年安全保密工作責(zé)任狀》,藉以明確你20xx年度所擔(dān)安全保密領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任。

  一、科室主要負(fù)責(zé)人為本科室安全保密工作第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)本科室的安全保密工作。第一責(zé)任人應(yīng)正確認(rèn)識安全保密工作的重要性,樹立高度的安全保密責(zé)任意識,履行職責(zé),認(rèn)真做好本科室的安全保密工作。

  二、科室要認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國測繪法》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》、《中華人民共和國測繪成果管理條例》、《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》、《國家秘密載體保密管理的規(guī)定》、《基礎(chǔ)測繪成果提供使用管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī)及管理文件和院相關(guān)安全保密管理規(guī)章制度,落實安全保密工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任到人、落實到位,把安全保密工作的要求落到實處。

  三、科室要切實做到把安全保密工作與生產(chǎn)工作一起納入重要議事日程,做到同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎懲。

  四、科室要結(jié)合工作實際,對涉密人員定期開展安全保密教育,確保宣傳教育不留“盲區(qū)”和“死角”。

  五、依照安全保密法規(guī),科室要認(rèn)真做好涉密計算機、涉密載體的保密管理工作。要堅持人防、物防、技防相結(jié)合,加大對安全保密工作的防范力度,確保測繪成果數(shù)據(jù)保密安全,認(rèn)真做好測繪成果保密工作,包括:

  (一)在簽訂測繪生產(chǎn)合同、提交測繪成果時應(yīng)與甲方(成果使用方包括局屬各單位)簽訂《保密協(xié)議書》和《測繪成果安全保密責(zé)任書》。測繪成果提供需經(jīng)院主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  (二)計算機(含便攜式)必須做到“上網(wǎng)不涉密、涉密不上網(wǎng)”。

  (三)要建立涉密移動存儲介質(zhì)的管理,建立登記制度,做到使用有記錄。

  (四)嚴(yán)禁將涉密移動存儲介質(zhì)(計算機、光盤、U盤、硬盤等)借給外單位或轉(zhuǎn)借他人使用。

  (五)嚴(yán)禁擅自使用、移動或拆裝他人的計算機。任何的硬件損壞必須寫出損壞報告,說明損壞原因,不得擅自更換。涉密移動存儲介質(zhì)各類涉密信息設(shè)備維修、銷毀時,必須經(jīng)院主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn),制定專人負(fù)責(zé),并進行清點、登記,建立維修、銷毀檔案。

  (六)加強對涉密人員的管理,主動及時對新進人員簽訂安全保密協(xié)議書;對調(diào)離崗位的人員,及時清退涉密文件、資料、涉密移動儲存介質(zhì)等涉密載體,并與其簽訂安全保密承諾書。

  六、科室要積極配合上級部門開展的安全保密檢查工作,同時要經(jīng)常性地組織開展安全保密工作自查,及時發(fā)現(xiàn)和堵塞失泄密隱患和漏洞。

  七、院對科室的安全保密工作實行責(zé)任追究制度,對違反安全保密規(guī)定,造成違反安全保密規(guī)定,造成失泄密的,依法給予處分;情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  八、本責(zé)任狀責(zé)任期內(nèi)責(zé)任人離任或調(diào)離本崗位時,由繼任者履行本責(zé)任狀規(guī)定的各項責(zé)任。本責(zé)任狀一式二份,自簽訂之日起生效,簽訂雙方各執(zhí)一份,責(zé)任期為一年。

  院領(lǐng)導(dǎo)(簽字): 責(zé)任人(簽字):

  年 月 日 年 月 日

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇3

  保密工作責(zé)任書

  為進一步加強公司的保密管理工作,預(yù)防和杜絕失泄密事件發(fā)生,確保公司秘密的安全,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和中共中央保密委員會《關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制的規(guī)定》要求,武漢市人防工程有限公司(以下簡稱甲方)與各部門負(fù)責(zé)人(以下簡稱乙方)簽訂保密工作責(zé)任書:

  一、甲方責(zé)任:

  (一)切實加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo),保證單位保密工作正常開展,及時研究和解決保密工作中出現(xiàn)的新情況和新問題,確保保密要害部門(部位)防范設(shè)施和設(shè)備配套資金的落實。

  (二)按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,層層落實保密工作責(zé)任制,加強對各部門保密工作的督促檢查,真正做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同布置、同檢查、同落實,各部門的保密工作責(zé)任要落實到人,并與涉密崗位責(zé)任人簽訂保密工作責(zé)任書。

  (三)及時組織傳達學(xué)習(xí)上級保密工作文件、指示,對涉密人員開展保密法制宣傳教育工作,切實增加涉密人員的保密防范意識。

  (四)經(jīng)常開展保密安全檢查,指導(dǎo)督促各部門落實各項保密措施,及時發(fā)現(xiàn)和糾正各類違反保密規(guī)定行為,確保本部門不發(fā)生泄密事件。

  (五)如因疏于職守,致使本部門發(fā)生重大失泄密事件的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  二、乙方責(zé)任:

  (一)履行本部門保密工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),承擔(dān)本部門的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握保密法律、法規(guī),帶頭執(zhí)行保密規(guī)章制度。

  (二)對本部門涉密人員加強保密教育與管理,制定完備的保密制度,檢查督促保密規(guī)章制度的執(zhí)行。

  (三)督促工作人員對密件、密品與保密設(shè)備、設(shè)施的使用與管理,組織查找失泄密隱患,杜絕失泄密事件的發(fā)生。

  (四)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)報告保密工作情況,積極為保密工作獻計獻策。

  (五)如因履行職責(zé)不力,造成本部門發(fā)生失泄密事件的,承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  本責(zé)任書一式兩份,在甲乙雙方蓋章簽字后生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  年 月 日

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇4

  為了進一步落實我局(公司)的網(wǎng)絡(luò)安全與信息安全管理責(zé)任,確保網(wǎng)絡(luò)安全與信息安全,做好機關(guān)保密工作,特制定本責(zé)任書。

  一、總體目標(biāo)

  按照“主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、預(yù)防為主、制度防范與技術(shù)相結(jié)合”的原則,切實落實信息安全保密工作責(zé)任制,確保單位的涉密資產(chǎn)的安全。

  二、責(zé)任要求

  1、保密工作基本原則:

  ⑴不該說的國家秘密,絕對不說;

  ⑵不該問的國家秘密,絕對不問;

  ⑶不該看的國家秘密,絕對不看;

  ⑷不該記錄的國家秘密,絕對不記;

  ⑸不在非保密本上記錄國家秘密;

  ⑹不在私人通訊中涉及國家秘密;

  ⑺不在公共場所和家屬、子女、親友面前談?wù)搰颐孛?

  ⑻不在不利于保密的地方存放國家秘密文件、資料;

  ⑼不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達國家秘密事項;

  ⑽不攜帶國家秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

  2、組織建立信息安全保密規(guī)章制度,具體落實單位對信息安全保密工作的要求和部署。

  3、及時組織傳達學(xué)習(xí)上級的信息安全保密工作文件和指示,有計劃地開展信息安全保密宣傳教育工作。

  4、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報保密工作情況或聽取信息安全保密工作情況匯報,及時解決保密工作中存在的重大問題。

  5、貫徹執(zhí)行保密法規(guī),制定實施保密工作計劃。組織依法定密工作,健全各項保密規(guī)章制度,加強保密管理,進行督促檢查。

  6、對涉密的通信和辦公自動化設(shè)備,負(fù)責(zé)采取保密技術(shù)防范措施。

  三、責(zé)任追究

  如信息安全保密工作責(zé)任人未按照本《責(zé)任書》履行職責(zé)、開展工作的,由局(公司)予以通報批評;工作中存在重大突出問題的,或因工作失職導(dǎo)致后果的,按照相關(guān)規(guī)定對責(zé)任人予以處分。

  本《責(zé)任書》自簽約之日起生效。

  責(zé)任部門負(fù)責(zé)人(簽章):

  年 月 日

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇5

  為了加強我校教育教學(xué)管理工作,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量,結(jié)合處室教育教學(xué)管理的實際需要,藝體處同體育教師 簽訂本教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書。

  具體崗位目標(biāo)職責(zé):

  1、遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表。

  2、遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,聽從領(lǐng)導(dǎo),服從分配,有大局意識和合作意識。在工作崗位上履行好自己的職責(zé)。

  3、認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課,不斷提高體育教學(xué)質(zhì)量。

  4、切實組織好兩操和班級體育活動,搞好運動隊訓(xùn)練工作和校內(nèi)外各項體育競賽工作,以及其他各項體育活動(冬季長跑、會操比賽、陽光體育)。

  5、協(xié)調(diào)德育處,結(jié)合體育教學(xué),對學(xué)生進行體育衛(wèi)生教育和身體機能、素質(zhì)的測定工作,使學(xué)校體育衛(wèi)生工作與衛(wèi)生保健工作緊密結(jié)合。

  6、抓好體育特長生的培養(yǎng),認(rèn)真組織好規(guī)定參加的體育比賽,爭取取得好名次。

  7、加強學(xué)習(xí),積極進行教改探索,認(rèn)真做好“磨練合格課”工作。

  8、做好“學(xué)生成長導(dǎo)師”工作,結(jié)合課堂教學(xué)對學(xué)生進行安全教育,保護學(xué)生安全,關(guān)心學(xué)生健康。

  9、加強對學(xué)生進行良好習(xí)慣養(yǎng)成教育。

  10、積極完成學(xué)校安排的其他工作。

  責(zé)任書一式三份。學(xué)校、處室和教師各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起有效。

  任課教師簽字: 處室主任簽字:

  20xx年9月

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇6

  一、組織工作

  1、建立黨員民主議事會及重大事項在一定范圍內(nèi)公示征求意見制度,拓寬黨內(nèi)信息溝通渠道。

  2、完善領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)分工,健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能,提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主化、科學(xué)化決策水平。

  3、完善黨建聯(lián)系點責(zé)任制,班子成員定期深入聯(lián)系點開展工作。

  4、結(jié)合保持黨員先進性教育活動,集中開展以“加強思想政治建設(shè),增強整體合力”為主題的學(xué)習(xí)活動;認(rèn)真開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會,切實解決領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)中存在的突出問題。

  5、積極組織參加區(qū)、街各類干部教育培訓(xùn),配合街道做好干部考核、考察工作。

  6、按照領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好的標(biāo)準(zhǔn),積極開展?fàn)巹?chuàng)黨建工作示范點活動。

  7、關(guān)心幫扶困難職工,深入推進“惠民工程”。

  8、進一步做好工會、共青團、婦聯(lián)工作。加強工會組織建設(shè),依法維護職工的合法權(quán)益;不斷擴大志愿者隊伍,深化“青年文明號”創(chuàng)建活動;配合做好街道婦聯(lián)換屆選舉工作,切實維護婦女兒童合法權(quán)益。

  9、認(rèn)真貫徹落實工委在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中的各項工作要求,嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和內(nèi)容,扎實開展好先進性教育活動,確保活動取得實效。

  10、加強黨員教育陣地建設(shè),加大對黨員電教點的軟、硬件投入,全年開展黨員電教活動不少于12次,并有討論記錄;充分利用紅花黨建網(wǎng)站開展黨員教育活動,積極組織黨員為黨建網(wǎng)站提供信息,全年要有5條以上黨員教育工作信息刊登在《紅花信息》或紅花黨建網(wǎng)站上。

  11、做好黨員發(fā)展工作,繼續(xù)推行發(fā)展黨員公示制、票決制,確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。重點在生產(chǎn)一線、各類人才、青年中發(fā)展黨員。堅持抓好入黨積極分子隊伍建設(shè),不斷增強黨在全社會的影響力和凝聚力。

  12、充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,通過創(chuàng)建黨員示范崗、黨員掛牌上崗等形式,鼓勵在職黨員在本職崗位發(fā)揮先鋒模范作用;根據(jù)在職黨員的職業(yè)特點和個人專長,適時、適宜地組織他們?yōu)樗∩鐓^(qū)、村提供服務(wù);結(jié)合先進性教育活動,注重發(fā)現(xiàn)和廣泛宣傳在各自崗位上做出優(yōu)異成績的黨員先進典型。

  二、宣傳思想工作

  1、結(jié)合保持黨員先進性教育,以領(lǐng)導(dǎo)班子成員為重點,組織廣大干部、職工深入學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會精神,班子全年學(xué)習(xí)不少于12次。充分利用每月黨員活動日,抓好經(jīng)常性理論學(xué)習(xí),黨員干部的參學(xué)率達到95%。積極參與街道第三期黨務(wù)工作者讀書筆記展評活動。

  2、結(jié)合加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),積極開展理論研討。把學(xué)習(xí)收獲轉(zhuǎn)化為有效的工作思路和解決問題的科學(xué)方法。

  3、利用板報、櫥窗、黨員電教室等多種載體,深入宣傳“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的xx屆四中全會精神,進一步擴大理論宣傳的覆蓋面和影響力。

  4、積極推進學(xué)習(xí)型農(nóng)村建設(shè)。繼續(xù)開展“學(xué)習(xí)型職工”、“學(xué)習(xí)型班組”等創(chuàng)建活動。

  5、以經(jīng)濟建設(shè)為中心,做好干部職工思想工作,及時為群眾解惑釋疑,更好地促進改革,推動發(fā)展,維護穩(wěn)定。

  6、弘揚新時期紅花精神,大力宣傳在“三創(chuàng)”中成績突出的先進典型,努力形成崇尚先進、爭當(dāng)?shù)湫偷牧己蔑L(fēng)尚。

  7、積極開展“迎十運盛會,創(chuàng)文明城區(qū)”系列宣傳活動。結(jié)合抗日戰(zhàn)爭勝利暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利60周年、紀(jì)念長征70周年、鄭和下西洋600周年等重大節(jié)慶活動,開展愛國主義教育,激發(fā)廣大干部職工愛國熱情。

  8、繼續(xù)開展文明街道創(chuàng)建活動。要認(rèn)真對照《全區(qū)文明街道測評體系》,逐項進行落實,切實做好各項迎查準(zhǔn)備工作。

  9、繼續(xù)認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》,開展“文明從細(xì)微處入手”市民素質(zhì)教育實踐活動,開展“以德從商”文明經(jīng)營活動,大力打造大明路“文明誠信示范街”,努力塑造農(nóng)村誠信形象。

  三、紀(jì)檢監(jiān)察工作

  1、深入學(xué)習(xí)和貫徹中央關(guān)于懲治和預(yù)防《實施綱要》,認(rèn)真貫徹區(qū)委《關(guān)于建立健全反腐保廉體系的實施意見》。切實加強領(lǐng)導(dǎo),廣泛開展宣傳,形成共建懲防體系的整體合力和良好氛圍。

  2、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。落實班子成員 “一崗雙責(zé)”制。嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉、民主評議和責(zé)任制報告制度。每半年向工委、紀(jì)工委全面報告一次履行職責(zé)及完成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作任務(wù)的情況。

  3、強化反腐倡廉宣傳教育。把反腐倡廉教育作為保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重要內(nèi)容,以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,加強立黨為公、執(zhí)政為民、廉政勤政、黨紀(jì)條規(guī)和反面警示教育。全年開展黨風(fēng)廉政專題學(xué)習(xí)不少于4次。深入推進黨風(fēng)廉政宣傳教育進農(nóng)村,營造良好的廉政文化氛圍。

  4、強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識。突出抓好以下“五個重點”。(1)按照中紀(jì)委四次、五次全會的要求,認(rèn)真解決好向領(lǐng)導(dǎo)干部送錢、跑官要官,領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女和身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)上的影響牟取私利等突出問題;(2)堅決剎住黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收受“紅包”、禮金、有價證券的行為,確保不再回潮;(3)嚴(yán)令禁止和嚴(yán)肅查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博的行為;(4)嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,對子女出國(境)上學(xué)、買房、婚喪嫁娶等重大事項嚴(yán)格實行報告等制度;(5)在黨員干部中全面實行工作日中午禁酒令(接待境外客商和重要外事活動除外)。

  5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。支持創(chuàng)業(yè)職工依法檢舉、控告違反黨紀(jì)、政紀(jì)的行為,鼓勵署名舉報。對職工反映的黨員干部違法違紀(jì)問題及時匯報并配合有關(guān)部門調(diào)查處理。

  6、嚴(yán)格執(zhí)行街道《關(guān)于加強工程建設(shè)管理工作的實施意見》;嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和街道加強財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定,實行票據(jù)分離和“收支兩條線”管理,嚴(yán)禁設(shè)立賬外賬,杜絕“小金庫”。堅持大額資金使用審批制,嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性開支,全年招待費及外協(xié)費用在上年基礎(chǔ)上下降5%。嚴(yán)控公車費用,嚴(yán)禁公車私用、私駕公車及酒后駕車。

  7、大力推進村務(wù)公開。按照規(guī)定的公開內(nèi)容和時間進行公開。積極推行職工評議、質(zhì)詢聽證等民主形式。

  本責(zé)任書一式兩份,鄉(xiāng)政府、各村(社區(qū))各執(zhí)一份。

  書記(簽字):鄉(xiāng)長(簽字):

  村黨支部村民委員會

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇7

  鐵車中學(xué)“創(chuàng)城”工作目標(biāo)責(zé)任書

  為全面推進我校創(chuàng)城工作,按期完成各項目標(biāo)任務(wù),根據(jù)根據(jù)市區(qū)會議和文件精神,做到分工明確,責(zé)任到人,落實到位,鐵車中學(xué)創(chuàng)城領(lǐng)導(dǎo)小組特與相關(guān)責(zé)任人簽訂目標(biāo)責(zé)任書如下:

  一、責(zé)任目標(biāo)內(nèi)容

  (一)完成《全國文明城市測評體系》和《全國未成年人思想道德建設(shè)工作測評體系》中要求的各項任務(wù)。

  (二)加強創(chuàng)城工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、落實。

  二、創(chuàng)城責(zé)任目標(biāo)要求

  (一)各科室、年級組、各班嚴(yán)格對照市區(qū)創(chuàng)城的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和要求,責(zé)任到人,保質(zhì)保量按時完成各項測評任務(wù);負(fù)責(zé)抓好組織、落實、督促自查工作,確保各項測評內(nèi)容達到A類標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)各科室、年級組、各班隨時上交實驗小學(xué)創(chuàng)城領(lǐng)導(dǎo)小組、檔案資料組所索取的檔案資料,積極配合檔案資料的補充、完善等工作。

  (三)各科室、年級組、各班要通過主題班隊會、家長學(xué)校、博客、校信通等形式加大創(chuàng)城工作宣傳與知識普及力度,提高師生和家長的參與度與知曉度。

  (四)鐵車中學(xué)創(chuàng)城領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)《全國未成年人思想道德建設(shè)工作測評體系》要求,結(jié)合我校工作的具體安排,將陸續(xù)開展有針對性的公益活動、健康體檢、運動會、校園藝術(shù)節(jié)、師德建設(shè)、安全教育與演練、家長學(xué)校、心理健康教育(心理素質(zhì))、愛國主義教育、理想信念教育、道德品質(zhì)教育、社會公德教育(公共秩序、公共環(huán)境、公共交通等)、文明禮儀教育等主題教育活動和模擬問卷,相關(guān)責(zé)任人要積極做好相應(yīng)的配合工作,確保工作落到實處、收到實效。

  (五)各科室、年級組、各班要按時保質(zhì)保量完成鐵車中學(xué)創(chuàng)城領(lǐng)導(dǎo)小組、局創(chuàng)成指揮部、區(qū)創(chuàng)城指揮部部署的各項工作任務(wù)及存在問題的整改;對完不成責(zé)任目標(biāo),工作進程緩慢存在嚴(yán)重問題的單位和責(zé)任人啟動創(chuàng)城指揮部制定的《問題機制》進行考核。

  鐵車中學(xué)創(chuàng)城領(lǐng)導(dǎo)小組總指揮(簽字):

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇8

  為了達到校園綠化養(yǎng)護質(zhì)量優(yōu)良的目標(biāo),同時又能滿足園林專業(yè)學(xué)生實習(xí)和教學(xué)需要,特簽定本責(zé)任書。

  一.養(yǎng)護責(zé)任內(nèi)容和范圍:校園園林綠化(詳見附圖)。其中綠化占地面積為52881.7平方米;山體綠化面積為24258.8平方米;共計77140.5平方米。

  二.養(yǎng)護目標(biāo):責(zé)任期內(nèi),保證植物生長旺盛、健壯,無枯死、無病蟲害、綠地?zé)o雜草;根據(jù)植物的生長習(xí)性,適時合理修剪整形,保持整齊、美觀。

  三.責(zé)任人:

  四.養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任期限:

  五.養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任期間費用支付方式:

  (一)養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任期內(nèi)總養(yǎng)護費用:

  1.全年養(yǎng)護費:綠化地按5元/平方米.年計算,山體綠化帶按2元/平方米.年計算,共計312926.10元(叁拾壹萬貳仟玖佰貳拾陸元壹角整)。

  2.更新、改造、非養(yǎng)護責(zé)任方原因補栽植物所產(chǎn)生的費用,按實結(jié)算。

  (二)費用支付方式及經(jīng)費開支審批程序:

  1.綠化養(yǎng)護費按照《學(xué)院校園林景觀考核實施辦法及標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,根據(jù)每月考核結(jié)果按月支付。

  2.養(yǎng)護區(qū)域的綠化更新、改造、非綠化養(yǎng)護責(zé)任方責(zé)任補植的苗木等因?qū)W校要求新增項目,由學(xué)校購買,養(yǎng)護責(zé)任方負(fù)責(zé)栽植和養(yǎng)護(栽植費用按照100元/人.天的工作量計算,增加的綠地面積按照5元/平方米.年計算費用)。也可在確定造價后由養(yǎng)護責(zé)任方負(fù)責(zé)購買、栽植和養(yǎng)護,費用結(jié)算方式:栽植完成經(jīng)驗收合格后付總價的80%,其余20%待一年后確認(rèn)所栽植的苗木無枯死且長勢正常后支付;栽種時間和苗木質(zhì)量經(jīng)養(yǎng)護責(zé)任方認(rèn)可后,如在一年的養(yǎng)護期內(nèi)死亡的,由養(yǎng)護責(zé)任方賠償。

  3. 養(yǎng)護費開支審批程序:同學(xué)院經(jīng)費開支審批程序。

  六.養(yǎng)護目標(biāo)考核主體、方法、內(nèi)容與指標(biāo)體系;

  (一)考核主體及方法:

  1.基建與后勤管理處負(fù)責(zé)合同管理、協(xié)調(diào)考核、匯總考核結(jié)果和養(yǎng)護費的支付。

  2.養(yǎng)護目標(biāo)的考核小組由監(jiān)察審計處、財務(wù)處、基建與后勤管理處組成(詳見附件3)。

  3.考核內(nèi)容與指標(biāo)體系(見附件3)。

  七.養(yǎng)護目標(biāo)質(zhì)量保證及售后服務(wù)承諾:

  保證植物行長旺盛、健壯,無枯死、無病蟲害、綠地?zé)o雜草;根據(jù)植物的生產(chǎn)習(xí)性,適時合理修剪整形,保持整齊、美觀。保證本綠化養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任期限屆滿時,養(yǎng)護項目設(shè)施完好無損。

  八.其它:

  (一)不得擅自將本綠化養(yǎng)護轉(zhuǎn)包給其它單位;

  (二)對于原綠化承包單位補栽的未達到保修期的苗木,養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任方只承擔(dān)養(yǎng)護責(zé)任。

  (三)工程管理系必須設(shè)1名專職工作人員專門負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護的管理,技術(shù)指導(dǎo)由園林專業(yè)教師兼任。

  (四)綠化養(yǎng)護的專業(yè)化水平在上屆合同的基礎(chǔ)上必須提高,每年對所有植物施有機肥(農(nóng)家肥)不得低于2次,由基建后勤處負(fù)責(zé)督促,并作好施肥記錄;杜絕植物帶內(nèi)雜草叢生現(xiàn)象。

  (五)綠化養(yǎng)護工人的用工,必須嚴(yán)格按照人事制度的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (六)綠化養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任方住在校內(nèi)的養(yǎng)護人員所產(chǎn)生的水電費按國家標(biāo)準(zhǔn)收取。

  九.本養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任書共六份,學(xué)校執(zhí)五份,責(zé)任方執(zhí)一份,本責(zé)任書自簽訂之日起生效。

  責(zé)任人:

  日期:20xx年XX月XX日

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇9

  為貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會精神、確保完成博樂市黨委、人民政府和市紀(jì)委對全市衛(wèi)生系統(tǒng)糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作提出的各項任務(wù),根據(jù)中央和自治區(qū)關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,堅持糾風(fēng)工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,市衛(wèi)生局與市直醫(yī)療衛(wèi)生單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)場衛(wèi)生院簽訂《20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書》。

  一、糾風(fēng)專項治理工作目標(biāo)

  ㈠切實加強衛(wèi)生行政機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。堅持以人為本、執(zhí)政為民,大興理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾之風(fēng)、求真務(wù)實之風(fēng)、艱苦奮斗之風(fēng)、批評和自我批評之風(fēng)。加大對衛(wèi)生行政機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面突出問題的整頓力度。

  ㈡加強反腐倡廉教育、職業(yè)道德教育和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,大力宣傳學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、先進個人、優(yōu)秀鄉(xiāng)村醫(yī)生及其他先進典型,深入學(xué)習(xí)理解和認(rèn)真貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部《廉政準(zhǔn)則》的各項要求,教育覆蓋面要達到100%

  ㈢認(rèn)真組織開展“三好一滿意”活動。

  ⒈改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服務(wù)好”。開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”,實施責(zé)任制整體護理;簡化工作程序,完善服務(wù)設(shè)施,優(yōu)化服務(wù)流程,方便各族患者;堅持做到公開透明服務(wù),實行服務(wù)項目、收費標(biāo)準(zhǔn)、藥品、耗材等價格信息和就診流程、科室分布和醫(yī)生資質(zhì)等服務(wù)信息公開,嚴(yán)格執(zhí)行費用清單制和費用查詢制,嚴(yán)禁違反規(guī)定亂收費;建立健全醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機制和醫(yī)療責(zé)任保險制,認(rèn)真落實醫(yī)療投訴處理辦法,深入開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動,建立衛(wèi)生系統(tǒng)重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制。

  ⒉加強質(zhì)量管理,規(guī)范診療行為,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,努力做到“質(zhì)量好”。狠抓醫(yī)療質(zhì)量核心制度落實,建立醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進長效機制;嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為,落實《處方管理辦法》,堅持藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預(yù)警制度,推進合理用藥、合理檢查、合理治療;推行臨床路徑,控制醫(yī)療費用不合理增長;加強醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備臨床應(yīng)用管理,嚴(yán)肅查處損害群眾健康權(quán)益的行為。

  ⒊加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,努力做到“醫(yī)德好”。繼續(xù)加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,完善和堅持醫(yī)德考評制度,建立有效的約束和激勵機制,加大亂收費、開單提成、收受回扣、索要紅包、以權(quán)謀私、權(quán)錢交易等案件的查處力度。

  ⒋深入開展行風(fēng)評議,積極主動接受社會監(jiān)督,努力做到“群眾滿意”。要結(jié)合深化醫(yī)改,落實便民惠民措施;醫(yī)療機構(gòu)要認(rèn)真開展患者滿意度調(diào)查和回訪活動;衛(wèi)生行政部門要扎實開展民主評議行風(fēng)活動,主動接受社會公眾監(jiān)督。

  ㈣鞏固和深化網(wǎng)上藥品集中采購工作成果。加強對采購工作的監(jiān)督和規(guī)范,確保集中采購公開、公平、公正。鄉(xiāng)及以上公立醫(yī)療機構(gòu)和國有控股企業(yè)的醫(yī)療機構(gòu)要全部實施網(wǎng)上藥品集中采購。

  ㈤進一步提升院務(wù)公開的質(zhì)量和水平。重點做好群眾關(guān)心的醫(yī)療服務(wù)和藥品、耗材價格的公開,嚴(yán)禁任何形式的亂收費。所有公立醫(yī)療機構(gòu)包括社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部實行院務(wù)公開制度。

  ㈥繼續(xù)加強對新農(nóng)合基金的監(jiān)管。嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合基金財務(wù)會計等各項規(guī)章制度,加大基金收入、存儲、使用等各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,嚴(yán)格執(zhí)行審核報銷流程和標(biāo)準(zhǔn),建立健全內(nèi)部控制機制和違規(guī)責(zé)任追究制度。

  ㈦加大衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的專項資金、建設(shè)程序、工程進度的監(jiān)督檢查,確保項目資金專款專用、建設(shè)程序依法合規(guī),堅決杜絕“豆腐渣”工程。

  二、具體要求

  ㈠能組織形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動,樹立典型,弘揚正氣,促進糾風(fēng)工作的深入開展。

  ㈡經(jīng)常對本單位(行業(yè))糾風(fēng)工作進行督查指導(dǎo),全年不少于4次,并及時將督查結(jié)果報市衛(wèi)生局。

  ㈢藥品、醫(yī)用耗材、醫(yī)療器械采購和使用管理公開透明,充分發(fā)揮醫(yī)療機構(gòu)藥事委員會作用,藥品、醫(yī)用耗材、醫(yī)療器械采購決策均由集體討論做出。

  ㈣針對行風(fēng)評議中暴露出來的問題,制訂具體整改措施和目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真進行整改并成效顯著。

  ㈤積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動,全年不少于兩次,并且保證時間和效果。

  ㈥認(rèn)真受理群眾舉報,做到件件有結(jié)果、有答復(fù)。對市衛(wèi)生局交辦和轉(zhuǎn)辦事項,能在規(guī)定的時限內(nèi)辦結(jié)、上報。

  ㈦至少確定1個行風(fēng)示范窗口單位(或內(nèi)設(shè)科室)積極開展窗口行業(yè)作風(fēng)整頓、優(yōu)質(zhì)規(guī)范化服務(wù)、社會服務(wù)承諾和創(chuàng)建文明行業(yè)活動。

  各簽訂糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書的單位,對本單位糾風(fēng)工作負(fù)全責(zé),做到行風(fēng)建設(shè)與醫(yī)療衛(wèi)生體制改革相結(jié)合,與各項業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,同部署、同落實、同檢查、同考核,保證各項糾風(fēng)工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

  市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)全市衛(wèi)生系統(tǒng)糾風(fēng)工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督促檢查。適時組織對各單位完成責(zé)任書的情況進行檢查或抽查評估,對完成糾風(fēng)工作目標(biāo)任務(wù)的單位給予表彰,對糾風(fēng)工作發(fā)生重大問題的將實行責(zé)任追究。

  責(zé)任人:

  日期:20xx年XX月XX日

保密工作目標(biāo)責(zé)任書 篇10

  為進一步加強教育系統(tǒng)基層組織建設(shè)工作,全面完成教育系統(tǒng)20xx年黨建各項工作,特簽訂如下責(zé)任目標(biāo):

  一、認(rèn)真貫徹落實黨的、xx屆三中全會、xx屆四中全會、自治區(qū)黨委八屆七次、地委擴大會議和市委十屆四次、五次擴大會議精神,切實加強黨的基層組織建設(shè)。

  1、認(rèn)真貫徹落實中央、自治區(qū)、地(市)各級黨委的指示精神,切實加強對黨建工作的領(lǐng)導(dǎo),完善黨建工作制度。

  2、建立健全黨建工作責(zé)任制。堅持定期研究黨建工作,年初制定系統(tǒng)的黨建工作計劃、措施和實施意見,每月至少研究一次黨建工作。實行黨建工作目標(biāo)化管理,明確黨支部書記是黨支部工作第一責(zé)任人的職責(zé),落實支部委員、黨小組長工作職責(zé),層層落實目標(biāo)責(zé)任。

  3、落實黨支部學(xué)習(xí)制度。堅持集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)制度,每月組織一次集體學(xué)習(xí),每季度上一次黨課。理論學(xué)習(xí)要做到“八個有”:有學(xué)習(xí)計劃、有學(xué)習(xí)內(nèi)容、有學(xué)習(xí)制度、有學(xué)習(xí)考勤、有學(xué)習(xí)筆記、有學(xué)習(xí)園地、有學(xué)習(xí)心得、有檢查考核,要做到理論聯(lián)系實際,每年至少撰寫1篇調(diào)研報告。將黨建工作納入目標(biāo)管理,納入學(xué)校全年工作計劃。

  4、制定黨支部年度學(xué)習(xí)、工作計劃;重要學(xué)習(xí)活動有計劃、有總結(jié);支部集中學(xué)習(xí)有簽到、有記錄;黨員自學(xué)有筆記,有心得體會;年終有工作總結(jié)。堅持“三會一課”制度,堅持和完善民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度;重大事項經(jīng)集體研究決定。

  5. 不斷鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果,切實抓好作風(fēng)建設(shè)。聚焦作風(fēng)建設(shè),切實解決好學(xué)校基層黨組織中違反“四風(fēng)”方面存在的突出問題,各學(xué)校(園)主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭貫徹落實好市委和教育工委十項規(guī)定,在全市教育系統(tǒng)上下形成風(fēng)清正氣的教書育人氛圍。

  6、加強對德育工作的領(lǐng)導(dǎo),對教職工思想政治和專業(yè)培訓(xùn)有力;堅持把德育工作貫穿教育、教學(xué)全過程;德育工作做到有計劃、有內(nèi)容、有實施辦法。

  7、認(rèn)真執(zhí)行民主生活會制度。民主生活會要嚴(yán)格程序,保證質(zhì)量,及時報送請示報告和情況匯報。堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重”組織生活制度。完善民主評議黨員制度,各支部每年至少組織兩次黨員民主評議,及時將民主評議及整改情況匯報教育工委,并向黨員群眾、全體教師通報。

  8、建立健全黨務(wù)公開制度,通過征求意見、黨員大會等制度,接受黨內(nèi)、無黨派、群眾監(jiān)督。

  9、緊緊圍繞1113工作機制抓好落實,建好一個學(xué)校黨員隊伍,充分發(fā)揮骨干帶頭和先鋒模范作用;配強一個學(xué)校黨支部班子,堅持和強化黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制;選好一個學(xué)校黨組織書記,實現(xiàn)政治家辦教育。落實“三化措施”,突出黨建工作創(chuàng)新特色,大力開展好以創(chuàng)建“五個好”先進黨支部和“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做五星級黨支部活動,開展創(chuàng)建“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”活動,充分發(fā)揮黨員示范作用。

  10、健全廉潔勤政制度和黨風(fēng)黨紀(jì)責(zé)任制,做到領(lǐng)導(dǎo)成員、黨員無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

  11、落實黨員幫帶制度。制定黨員幫帶計劃,充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,積極幫助群眾共同進步。

  二、組織建設(shè)

  12、按照市教育工委要求,擬定年度發(fā)展黨員工作計劃和今后五年發(fā)展黨員工作規(guī)劃。

  13、以黨的十八四中全會精神為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,鞏固和發(fā)揮好黨建工作的重要作用,為全面實現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)工作上新臺階,提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證。

  14、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。以黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于進一步加強自治區(qū)教育系統(tǒng)教職工遵守政治紀(jì)律若干規(guī)定(試用)》、黨員教師廉潔從教等規(guī)章條例,積極推進黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展,筑牢反腐倡廉的思想防線。

  15、加強陣地建設(shè)。進一步規(guī)范完善黨建工作硬件和軟件設(shè)施,健全黨員活動室設(shè)施,營造濃厚的黨建工作氛圍。

  16、建立健全黨建工作檔案。各校黨支部安排專人負(fù)責(zé)檔案整理工作,每月對資料歸檔情況進行檢查考核。

  17、完成黨內(nèi)統(tǒng)計和黨員黨費收繳工作。配合教育工對黨員信息庫數(shù)據(jù)進行維護。嚴(yán)格按照黨員繳納黨費標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費,每季度一次足額繳納黨費。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序,做好發(fā)展黨員工作,本年度發(fā)展黨員不少于一名。

  18、大力開展創(chuàng)建“六好”(班子建設(shè)好、黨員隊伍發(fā)揮作用好、思想政治和德育工作好、制度建設(shè)好、教學(xué)質(zhì)量好、精神文明建設(shè)好”)黨支部建設(shè),形成抓黨建促教學(xué)、以教學(xué)效果體現(xiàn)黨建工作成效的格局。

  19、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和帶頭作用,繼續(xù)組織開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,積極做好“七﹒一”爭創(chuàng)“先進基層黨組織”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”評選推薦工作。

  三、黨員管理和教育

  20、認(rèn)真抓好黨員的政治理論學(xué)習(xí)。重點加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀,黨的精神,中央各級會議精神以及《憲法》、《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育,不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)和思想覺悟。

  21、加強黨員素質(zhì)培訓(xùn)工作。通過采取舉辦培訓(xùn)班、上黨課、舉行報告會、組織專題討論等多種形式,有計劃地組織好黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),促進“學(xué)習(xí)型黨組織”建設(shè)。黨員每年參加黨組織集體教育活動達到90%以上。

  22、實施好“四德工程建設(shè)”。大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義思想,以增強誠信意識為重點,進一步加強黨員的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)。

  23、進一步加強思想政治工作,完善談心制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)干部與黨員之間、黨員與黨員之間、黨員與群眾之間每半年開展一次談心活動,溝通思想,互相幫助,共同進步。 制定黨內(nèi)關(guān)懷激勵機制,在各種節(jié)日對生活困難黨員、教師開展慰問活動,切實幫助生活困難黨員解決實際問題。積極組織黨員干部參加各種救災(zāi)(扶貧)捐助活動。

  24、繼續(xù)深入推進黨務(wù)公開工作。認(rèn)真貫徹《黨員權(quán)利保障條例》,以落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)為重點,進一步完善黨的民主制度,抓好黨務(wù)公開工作,切實保障黨員民主權(quán)利。

  25、加強黨的基層組織建設(shè)工作的宣傳,進一步加大信息工作力度,及時向教育工委報送工作信息。

  四、嚴(yán)格基層黨建責(zé)任制和問責(zé)制

  26、 實行學(xué)校黨支部書記向教育工委書記黨建專項述職述廉制,每年不少于一次。

  27、教育工委將對各學(xué)校黨支部黨組織建設(shè)目標(biāo)實施情況進行檢查和考核,作為年終評先樹優(yōu)、干部使用的重要依據(jù)。

  28、教育工委對各學(xué)校黨支部每月檢查考核一次,各學(xué)校黨支部每月自查、內(nèi)部考核一次,并將自查結(jié)果、內(nèi)部考核情況及時報送教育工委;各支部內(nèi)部考核嚴(yán)謹(jǐn),不流于形式,每個扣分項目至少扣1分。黨員、入黨積極分子個人參加學(xué)習(xí)、活動累計次數(shù)不少于96%。

  29、教育工委將制訂專門的黨建工作目標(biāo)考核細(xì)則,各學(xué)校黨支部按照細(xì)則嚴(yán)格執(zhí)行。

  30、實行黨建創(chuàng)新一票否決。學(xué)校黨支部要牢固樹立創(chuàng)新意識,積極踐行行動學(xué)習(xí)法,要在建立健全基層黨建工作制度、加強基層黨組織整頓、強化黨組織班子和隊伍建設(shè)、人才培養(yǎng)和教育培訓(xùn)等方面創(chuàng)新,并以創(chuàng)新項目的方式向教育工委效能創(chuàng)新辦申報。年度沒有黨建工作創(chuàng)新項目的單位實行一票否決,不得參加年底各項評優(yōu)。

  31、把基層黨組織建設(shè)工作情況納入年底基層黨支部班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要內(nèi)容,凡是基層黨支部班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對抓黨建不力、效果不好的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要給予誡勉談話,作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。

  喀什市教育工委 學(xué)校(園)黨支部

  責(zé)任人: 責(zé)任人:6

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