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超市員工離職證明

發布時間:2022-08-28

超市員工離職證明(精選18篇)

超市員工離職證明 篇1

  ______先生/女士自____年__月__日入職我超市擔任____________職務,至____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

超市員工離職證明 篇2

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司超市擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

超市員工離職證明 篇3

  茲證明______先生/女士原系我司超市營業員崗位,在職時間為____年__月__日至____年__月__日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

超市員工離職證明 篇4

  離職證明

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

  公司名稱(公章)

  年月日

超市員工離職證明 篇5

  某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

超市員工離職證明 篇6

“離職證明”怎么開?

  關于《離職證明》,敬請記住”6-2-3“,即”六個內容、上下二聯、蓋三個印“。具體如下......

  一、六個內容

  在”咋回事兒“一文中,幫主羅列過小紙片應載明的內容,今天再分門別類介紹一下,以便理解起來更容易。《離職證明》應載明的內容,可分為六個。

  證明的標題及編號

  標題可以直接寫全稱,也就是《勞動合同法》規定的”學名“,即”解除或者終止勞動合同證明“。但這個學名讀起來、理解起來都怪怪的,幫主建議寫成”解除/終止勞動合同證明“、”勞動合同解除/終止證明“,

  編號,可采取”單位英文縮寫+年度+月份+序號“形式,目的只有兩個,一個是顯得正規規范、一個是便于存檔查詢檢索。

  離職員工基本信息

  這類內容比較好理解,無非是員工的姓名、性別、身份證號碼、戶籍地址(或身份證地址)。

  關于此類信息,相信每個HR都能從電腦里調得出來。但切記在離職員工簽收時,要讓TA核實確認一次,免得倒擺烏龍壞了事!

  雙方勞動關系情況

  可以用三個時間來概括,即進本公司時間、當前勞動合同期限、合同解除/終止時間。關于”當前勞動合同“,也可寫成”最近一期勞動合同“,但無論怎么寫法,關于試用期的約定沒有必要寫進去就是了。

  合同解除/終止原因

  合同解除的原因,可以細分為主動和被動兩個類別。主動,即辭職、協商解除;被動,即經濟性裁員、因嚴重違紀解除等。關于這類原因的填寫,幫主隆重建議以主動原因為首選。

  合同終止的原因,常見的情形有兩種,即合同期滿終止、員工退休。

  權利義務辦結情況

  由于《離職證明》是在辦結”工作交接“、”離職結算“等手續之后開具,但此時社保、公積金、檔案等操作可能還無法辦結,因此關于雙方權利義務辦結情況宜進行原則性描述為妥,比如——本公司按法律規定辦理退工手續,雙方再無未了事宜。

  雙方落款簽收與確認

  單位落款、員工簽收與確認。關于需要確認的內容,參見”咋回事兒“一文。切記,確認的話原則上應由員工手寫為準。之于原因,有二:一曰,真實表達;二曰,筆跡對照。

  二、上下兩聯

  關于設置為上下兩聯,可能有小伙伴兒持不同意見——內容辣么多,不能做在一張紙上,然后離職員工簽名確認后我復印一份留底嗎?

  不是不能!但不建議!

  從證據管理的規范化和采信度出發,復印件的效力應低于原件;從節約成本的角度出發,兩張紙比一張紙浪費錢。

  三、蓋三個印

  在”咋回事兒“一文中,幫主表達過”反正沾滿一次印泥不用完也是浪費,干脆上聯一個印、下聯一個印、騎縫再來一個印“的做法。

  后來有小朋友問我兩個問題,今天趁機回答一下——

  問:為啥要”騎縫再來一個印“?

  答:表示”上下聯是同一時間出具的同一材料的不同組成部分“,也表示”咱HR的公文水平杠杠的做事嚴絲合縫專業度賊高“。

  問:蓋印,蓋啥印好啊?

  答:有人力資源部印章的,蓋人力資源部印章就行;人力資源部沒有印章的,蓋公司行政章。

超市員工離職證明 篇7

  __________部__________先生/女士/小姐因春節請假 天,假期到期后未及時回來上班,經電話通知后仍未到崗,根據公司考勤與考核管理規定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。

  特此通知!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:_____年_____月_____日

超市員工離職證明 篇8

  離職證明

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

  公司名稱(公章)

  年 月 日

超市員工離職證明 篇9

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章): 乙方簽字:

  甲方代表簽字:

超市員工離職證明 篇10

  某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年07月31日

超市員工離職證明 篇11

  茲證明_______先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年07月31日

超市員工離職證明 篇12

  離職證明

  茲證明先生/女士原系我司技術部程序員崗位,在職時間為X年XX月XX日至X年XX月XX日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  X年XX月XX日

超市員工離職證明 篇13

  趙明先生,自20xx年XX月XX日至20xx年X月XX日在我公司擔任公關部擔任經理職務,由個人原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

  愛尚廣告服務有限責任公司

  20xx年X月XX日

超市員工離職證明 篇14

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章): 乙方簽字:

超市員工離職證明 篇15

  先生/女士/小姐(身份證號為 )自-xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至-xx年03月06日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  -xx年03月06日

超市員工離職證明 篇16

  甲方:(單位名稱)______________________

  乙方:______________________身份證號:____________________________________

  ______________乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于____________________________年____月____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  ________________________________雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明!

  ________________公司名稱(加蓋公章)

  __________年_______月________日

超市員工離職證明 篇17

  _________ 同志于 ___年 ___ 月___日至 ___ 年___月___日任職于_________公司,于___年___月___日正式與我公司解除勞動關系,特此證明。

  _________公司(或人力資源部人事處)蓋章

  ________年 ___ 月 ___ 日

超市員工離職證明 篇18

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同,甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  乙方簽字:

  甲方代表簽字:

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