上市公司股權的轉讓協議（通用3篇）

上市公司股權的轉讓協議 篇1

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　合營他方：________________

　　________________有限公司是由____________和____________共同投資興辦的中外合資(合作)經營企業。____________有限公司的投資總額____萬美元(或____萬元人民幣)，注冊資本____萬美元(或____萬元人民幣)，其中：____占有股份--%，____占有股份____%。

　　經甲、乙方友好協商，一致同意，將甲方在____________有限公司所持有____%的股份轉讓給乙方，達成如下股權轉讓協議：

　　一、轉讓方和受讓方的基本情況

　　1、轉讓方(甲方)： 名稱：____________有限公司;法定地址：____________;法定代表人____________;職務____________;國籍____________。

　　2、受讓方(乙方)： 名稱：____________有限公司;法定地址：____________;法定代表人____________;職務____________;國籍____________。

　　二、股權轉讓的份額及價格________(甲方)同意將其在____________有限公司中所持有的______%股權價值____萬美元(或____萬元人民幣)轉讓給________(乙方)。

　　三、股權轉讓交割期限及方式

　　自本協議由審批機構批準生效之日起—日內，乙方以____________(形式)____________萬美元(或萬元人民幣)繳付給甲方。

　　四、原甲方委派的董事會成員自動退出____________有限公司，并由乙方重新委派董事。

　　五、違約責任 乙方若未按本協議第三條規定的期限如數繳付出資時，每逾期一個月，乙方需繳付應出資額的百分之—的違約金給甲方，如逾期三個月仍未繳付的，除向甲方繳付違約金之外，甲方有權終止本協議，并要求乙方賠償損失。

　　六、爭議的解決 凡因執行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應通過友好協商解決;如果協商不能解決，應提交 仲裁機構或其它仲裁機構，根據該機構的仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力。仲裁費用由敗訴方負擔。

　　七、____________有限公司的合營他方____________有限公司自愿放棄在____________有限公司所享有的優先權，同意根據本協議的條款而進行的轉讓。

　　八、此協議經股權轉讓雙方和合營他方正式簽署后報原審批機關批準后生效。

　　甲方：________________ 乙方：________________

　　法定代表：________________ 法定代表：________________

　　合營他方：________________

　　法定代表：________________

　　________年________月________日 于 (簽署地點________________)

上市公司股權的轉讓協議 篇2

　　甲方：____________________單位地址：__________________________

　　乙方：_____________________聯系電話：__________________________公民身份號碼：____________________居住住址：_________________________戶籍地址_________緊急狀態聯系人：_______________聯系電話：_________________________

　　雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《民法典》以及有關法律、法規、行政規章和甲方依法制定的規章制度，遵循自愿、平等、協商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同，雙方共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據。

　　一、合同類型與期限

　　第一條 甲、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同。

　　合同期限：______年，即自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　二、工作內容和工作地點

　　第二條 甲方安排乙方在_____部門從事工作，具體的崗位職責，工作要求按甲方的有關規定執行，甲方可以根據本企業依法制定的規章制度對乙方工作崗位進行調整。

　　乙方工作地點為：_____________________________，甲方可以根據本企業依法制定的規章制度變更乙方工作地點。

　　第三條 乙方同意并承諾認真履行崗位職責，完成工作任務，遵守甲方的勞動紀律和規章制度，維護甲方的正當權益，服從甲方的管理。

　　三、工作時間和休息休假

　　第四條 甲方安排乙方執行標準工時工作制，甲方可以根據本企業依法制定的規章制度調整乙方執行的工時制度。

　　第五條 乙方享有在法定假期和企業規定的假期休息的權力。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的，乙方應當理解和服從。甲方安排乙方加班，應符合法律、法規的規定，并給予相應的報酬或安排補休，具體按照國家規定和甲方依法制定的相關規章制度執行。

　　甲方：_______________

　　乙方：__________

　　_________年_________月_________日

上市公司股權的轉讓協議 篇3

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：

　　第一條　秘密信息

　　甲乙雙方確認：“秘密信息”是指甲方及其關聯公司未曾公開的商業秘密、技術信息和財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產品或服務的銷售網絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發及售后服務情況、產銷策略、招投標中的標底及標書內容。

　　第二條　保密內容

　　1、雙方交流的口頭言語信息；

　　2、甲方的經營秘密和技術秘密；

　　3、向乙方提供的相關的文字資料；

　　4、關于產品的全部信息，相互間的代理合同、代理價格。

　　第三條　保密范圍

　　1、乙方從甲方獲得的與項目有關或項目產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性；

　　2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業秘密；

　　3、乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業秘密。

　　第四條　保密期限

　　1、本合同有效期為　　年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效；

　　2、甲方的專利技術未被公眾知悉期內；

　　3、在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方離職，仍需承擔如同任職期間一樣的保密義務；乙方認可，甲方在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須再乙方離職時另外支付保密費。

　　第五條　違約責任

　　1、乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并收回有關待遇；

　　2、如果乙方違反本保密協議，應向甲方支付　　萬元人民幣的違約金；

　　3、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失的，乙方應向甲方賠償；

　　4、以上違約責任的執行，超過法律、法規、賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。

　　第六條　其它事項

　　本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有抵觸，以本協議的規定為準。

　　本協議的修改必須采用書面形式。

　　本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　年　　月　　日

　　乙方：

　　年　　月　　日