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招生自查報告

發(fā)布時間:2023-11-06

招生自查報告十篇

招生自查報告 篇1

  墊江縣教委督導監(jiān)察科:

  根據(jù)市、縣教委關(guān)于規(guī)范中、小學招生收費行為的文件精神,我校成立了以校長為組長,其他行政為成員的自查自糾小組,并對本校的招生收費行為進行了全面自查,其結(jié)果是,本校嚴格執(zhí)行了上級有關(guān)規(guī)范招生收費行為的規(guī)定,無亂招生、亂辦班、亂補課、亂收費以及強制收取捐資助學費等違規(guī)行為發(fā)生。

  特此報告

  墊江縣實驗小學

  XX年七月三十日

招生自查報告 篇2

  根據(jù)《上海市教育委員會關(guān)于20xx年本市義務教育階段學校招生入學工作的實施意見》和《寶山區(qū)教育局關(guān)于20xx年義務教育階段學校招生入學工作的實施意見》及《20xx年寶山區(qū)小學招生工作要求》的精神,開展20xx年一年級新生招生工作,現(xiàn)將我校在招生工作中的情況作出自查與分析。

  組織機構(gòu)

  1、于20xx年3月成立學校招生工作領導小組

  組長:顧金龍

  副組長:支喬、朱婷婷

  組員:盛學文、胡啟華、李仁嫻、武文紅、嚴敏、何璇、曹瓊燕、沈新忠、李國萍、徐華

  具體分工:

  組長(顧金龍):全面負責相關(guān)招生入學工作;

  朱婷婷:咨詢接待

  嚴敏:幼小銜接科研項目

  胡啟華:幼小銜接學校教學工作開放活動

  徐華:學籍管理,資料積累

  其他組員:配合做好相關(guān)工作

  具體工作和工作措施

  1、學習相關(guān)文件,明確工作要求。

  首先,校長在學校招生領導小組會議上向全體組員宣講了市、區(qū)20xx年本市義務教育階段學校招生入學工作的實施意見,同時組織全體中層干部學習相關(guān)招生政策,明確要求和操作方法,制定學校招生工作方案,通過組長會議、全體教師會議向全體教師宣講一年級新生招生政策,做到人人了解工作流程,確保招生工作公平、公正、公開。

  其次,顧校長于20xx年4月期間,深入地段對口幼兒園(行知、七色花、密山、博士蛙、友誼路、機關(guān)、紅黃藍等幼兒園)利用幼兒園開家長會的平臺,宣傳20xx年新生招生政策和幼小銜接相關(guān)教育建議。受到幼兒園老師及家長的熱烈歡迎,家長們紛紛表示領會了新生招生工作的精神,明確了學校招生工作相關(guān)細節(jié),對廣育小學細致入微的做法表示感謝。

  學校科研主任嚴敏老師牽頭成立幼小教育銜接課題組,分課題與幼兒園老師密切協(xié)作開展科學研究,嚴敏、曹瓊燕、胡啟華等老師經(jīng)常深入幼兒課堂了解孩子日常課堂教學情況,指導各幼兒園教師和家長提前做好一年級新生學習生活等銜接項目。同時組織幼小老師開展聯(lián)合教研活動,向各幼兒園各學科教師開放我校低年級學生教育實況。如:學生行為規(guī)范一日常規(guī)要求、學生廣播操五大環(huán)節(jié)的設計、訓練和成果、課堂教學各環(huán)節(jié)中學生基本教學習慣要求等,讓幼兒教師和孩子了解小學一年級學生的學習和生活情況,促進一年級新生盡快適應小學生活與學習。

  做好摸底工作,確保招生工作順利開展

  我校地處寶山中心城區(qū)牡丹江路友誼路附近,南北校區(qū)分跨友誼和吳淞兩個街道,新生對口學區(qū)分別為:寶鋼二村,寶鋼三村,寶鋼十村,寶林一村,寶林二村,密山新村(密山路500弄),密山二村(密山路30弄),牡丹景苑,璟都花園,華能城市,恒鑫公寓,建宇公寓12個小區(qū)。

  為了保證對口地段的適齡學生都能就近免試入學,我校于20xx年12月下旬主動到所屬友誼警署和雙城路警署排摸新生人數(shù)共計210人。今年2月和4月兩次再進行適齡新生兒童具體名單調(diào)研,由于今年寶山公安局對于戶籍信息的保密規(guī)定,學校沒有拿到地段內(nèi)的新生具體名單,我們及時把情況上報教育局基教科,同時學校馬上召開招生領導小組會議,制定應急預案,確保20xx年新生招生工作順利進行。

  公布招生信息,做好家校互動。認真做好一年級新生家長的接待咨詢工作,學校通過校園網(wǎng)向社會公布招生入學信息,4月25日及時向?qū)诰游瘯䦶堎N“新生招生簡章”告知家長及時到學校進行新生報名。5月5、6日學區(qū)范圍內(nèi)的適齡健康兒童持戶口證明到學校北校區(qū)(密山路30號)領取“新生入學告知書”,學校招生領導小組全體成員人人參與,按照預定操作順序,有條不紊的幫助家長完成告知書的領取,告知家長在5月15日之前將“告知書”交回學校教導處,對于特殊學生提醒家長于規(guī)定時間內(nèi)到寶山區(qū)培智學校報名。5月7日開始每周四上午定為“一年級招生工作家長接待日”,在南北兩個校區(qū)門口貼出“接待日公示”告知社會,由教導主任朱婷婷老師對來訪家長進行學校招生工作的相關(guān)政策進行解釋,就戶口遷入時間、人戶分離、地段外報名咨詢等情況幫助家長解疑答惑,指導家長按照上級要求進行報名。

  20xx年5月19、20日兩天,學校堅持“就近免試入學”原則,接收了前來報名本校對口范圍內(nèi)的每一名適齡兒童,不作任何口頭書面測試,并當場辦理了入學登記手續(xù)。對于拿到告知書未來報名的個別學生,學校招生工作小組的成員利用下班后的休息時間,通過上門走訪、電話聯(lián)系等形式進行了溝通,做到凡地段內(nèi)沒來報到的學生去向明確。對于外來務工人員子女的新生報名,學校也是做到熱情接待,嚴格按照市、區(qū)招生政策,結(jié)合學校實際情況,盡可能地幫助家長解決困難;還有部分地段外的適齡學生,雖然戶籍不在我校區(qū)地段內(nèi),但家長工作在廣育小學附近,無人接送學生上學和放學,根據(jù)家長的實際困難和入學需要,學校根據(jù)自身招生的實際情況進行了適量解決。

  8月10日,學校對一年級318名新生依據(jù)平均、隨機、公平的原則進行了8個班級的平行分班工作;8月15日按照教育局要求準時發(fā)放新生入學通知書,做到了學區(qū)范圍內(nèi)沒有一個流失學生。

  招生工作體會

  1、學校領導高度重視20xx年新生招生工作,嚴格按照國家招生政策結(jié)合學校實際制定切實有效的學校招生工作方案。組織全體教師學實學透,做到招生工作公平、公正、公開,使得本次新生招生工作順利進行。

  2、招生工作過程中做到作風深入、工作細致。開展每一項工作之前都做好充分的準備,做到事先心中有數(shù),事中有條不紊,事后反思總結(jié),注重改進與提高。

  3、遇到問題不回避。本著耐心細致的工作態(tài)度,家長有困難需要幫助時,能夠做到換位思考,以學生正常入學為目標,積極為家長提供幫助,解決困難。

  附:學校新學期開學工作自查報告

  為進一步規(guī)范教育辦學行為,強化學校管理,確保新學期學校教育教學工作正常開展。根據(jù)市局和縣局的相關(guān)文件精神,我校成立了開學工作自查領導小組,對照檢查方案,認真進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、開學常規(guī)工作情況

  1、師生到校情況

  新學期,我校應到校教職工人數(shù)為XX人,實到校323人(含到支教2人,),其中病假4人,事假無;學生到校X人,96個教學班。其中高一新生13個教學班,X人;高二11個教學班,726人;高三8個教學班,X人;七年級26個教學班,2191人;八年級21個教學班,1601人;九年級17個教學班,X人。

  2、學校管理及教職工開學工作安排情況。工勤人員于8月20日起,回校打掃衛(wèi)生,整治學校環(huán)境,做好后勤保障工作。學校目前尚無住宿生,校舍管理有待進一步完善。收費情況學校嚴格執(zhí)行上級有關(guān)文件精神,沒有向?qū)W生收取任何費用。8月17日,校長召開領導班子會議,部署新學期各項工作任務。8月18日,學校召開全體教職工會議,布置各處室、各科任教師的教學工作任務、強調(diào)教師提早備好兩周的課時量。8月30-31日,全體教職工回校給學生辦理入學注冊手續(xù)、發(fā)放課本、作業(yè)本,發(fā)放課程表、教學用具等。學校各學科教師配置基本合理,管理有序,教學進入正常化,秩序良好。

  二、教育教學常規(guī)管理情況

  我校堅持把教育教學常規(guī)管理作為提高教育教學質(zhì)量,提升學校品位的最基礎工程來抓,注意把教育教學常規(guī)管理工作落實到位。

  1、制定工作計劃。開學前,校長就召開中層領導、學科教研組長會議,要求各部門、各學科組制定好新學年的工作計劃。8月31日,學校第二次召開了全校教職工會議,進一步貫徹落實學校工作計劃。

  2、加強德育工作管理。學校建立由校長負總責,黨、政、工、青、婦等部門各負其責,全體教職工齊抓共管的德育工作網(wǎng)絡。學校第一周召開了班主任工作會議,開展了“值日評比”工作,加強對學生進行日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學校注重校園文化建設,團委負責校園宣傳欄的出版,德育處負責校容校貌的整治,班主任負責班級黑板報的管理。開學第二周,學校開展了衛(wèi)生死角大掃除,教育學生熱愛勞動,熱愛自己的校園。

  3、加強教學工作的管理。教導處制定了詳細的'教學工作計劃,嚴格按照市局、縣局的要求,盡學校最大努力基本開齊、開足各學科課程。教學工作以狠抓教學質(zhì)量為重點,緊緊圍繞著三率(學習效率、教學效率、管理效率)認真做好教學常規(guī)管理工作。教學常規(guī)管理從教案編寫、課堂教學、聽課評課、作業(yè)布置、培優(yōu)輔差等方面規(guī)范教師的教學行為。每月底學科教研組長對學科組進行教學常規(guī)檢查,平時教導處分別進行全校性的教學常規(guī)檢查和抽查。教研與師資培訓工作以新課程改革為切入口,以學科組為單位,深入開展“集體備課”、“有效教學”、“同課異構(gòu)”等教研活動。同時依托教研網(wǎng)功能,開展網(wǎng)絡教研,組織教師參與遠程研修項目培訓。

  三、學校安全管理工作情況

  我校堅持把學校安全工作做為開學工作的重要方面來抓。開學前,我們組織學校有關(guān)人員對學校電路、樓梯扶手、體育器材、實驗室儀器設備等容易出現(xiàn)安全隱患的地方進行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。組織人員進行衛(wèi)生整治、消毒、滅蠅蟲;開學第二周,學校全體師生開展了衛(wèi)生死角大掃除;疾病預防工作安排專人負責,班主任實行零報告制度。開學的第一天班主任就對學生進行安全教育,增強學生的安全意識,提高學生的安全防范能力。學校把安全工作引入學校工作計劃,聘請五名保安人員實行24小時值班制度和領導值周制度。由于安全工作抓得扎實,開學以來,學校沒有發(fā)生安全事故,沒有發(fā)現(xiàn)學生打架斗毆等違法行為。

  四、存在的困難和問題

  1、由于學校學生活動場地的影響,學生體育課和課余活動開展較為困難。

  2、由于初、高中近年擴招而導致大班額情況嚴重,教師辦公條件緊張,設備年久老化損壞嚴重,對教師進行教研活動有所影響。

  3、由于初、高中新生年級進一步擴招,學校各學科教師配置仍存在缺科現(xiàn)象:高中缺語文、數(shù)學、英語、微機、通用技術(shù)、綜合實踐各1人;初中缺數(shù)學、英語各1人,綜合實踐4人。目前我校初中綜合實踐課由物理、生物和微機教師兼任,其中微機室嚴重不足,初中微機無法開設。

  4、學生的一些課桌椅已經(jīng)損壞,有待更新。

  5、由于學生較多,進出學校擁擠,急需校門的改擴建。

  目前學校根據(jù)以上情況,盡最大努力的解決和克服存在的相關(guān)困難和問題,同時敬請縣局和政府盡可能的給予考慮和解決困難為謝!

招生自查報告 篇3

  隨著教育產(chǎn)業(yè)化的辦學理念在我國教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展,教育資源的競爭越發(fā)激烈。搶占生源是發(fā)展的前提,沒有生源根本談不上發(fā)展。今年在學院七屆五次教代會精神的指引下,高職院招生辦以年初制定的招生計劃為重點,積極落實完成招生計劃。為保證年初計劃順利的完成我們主要做了如下工作:

  一、擴大教育市場和合作辦學情況

  為保證我省煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展對人才的需求,同時也為更好的發(fā)揮我院在礦業(yè)學科的特有優(yōu)勢,充分利用教育資源,擴大教育市場,拓寬辦學領域,我們先后到內(nèi)蒙古教育廳、哈爾濱市煤炭工業(yè)公司、雞西礦業(yè)集團及所屬建井處、地測處、租賃站及城市規(guī)劃局等多家企事業(yè)進行調(diào)研,發(fā)現(xiàn)企業(yè)科技人才極大短缺,大量技術(shù)人員需要在職提高,考慮到企業(yè)發(fā)展對人才的需要和我院教育資源的實際情況,我院先后與上述單位簽定人才培養(yǎng)協(xié)議,滿足了企業(yè)人才培養(yǎng)的需要。今年我們重新在佳木斯建立了辦學點,同時在鞏固以有函授站的基礎上,我們積極聯(lián)系新的合作伙伴,我們?nèi)ツ档そ毠ご髮W聯(lián)系合作辦學,得到了對方的認可,而且對合作辦學很有誠意,下一步工作是根據(jù)牡丹江地區(qū)的實際需求設置招生專業(yè),與牡丹江職工大學的合作將為我院在牡丹江地區(qū)的招生工作打下堅實的基礎。

  二、成人招生計劃落實情況

  20xx年省廳批準我院成人招生計劃為1470人,比04年增加22.5%。我院實際共錄取本、專科1923人,超計劃30.8%。20xx年我院成人教育擬招生1800人,其中專升本計劃招生800人,專科計劃招生1000人。今年我院成人高等學歷專升本新增專業(yè):金屬材料工程、電子商務、市場營銷、城市規(guī)劃。專科新增專業(yè):工商企業(yè)管理、會計電算化、應用俄語、物流管理、金屬材料與熱處理技術(shù)、供用電技術(shù)、煤田地質(zhì)與勘查技術(shù)、固體礦床露天開采技術(shù)。

  三、高職6個專業(yè)及成人的招生策略及宣傳情況

  根據(jù)近幾年成人教育生源變化形勢,今年我們緊緊抓住振興東北老工業(yè)基地的大好時機,加大招生工作力度。

  一是普通高職專科招生與企業(yè)互動,先后跟雞西礦業(yè)集團、哈爾濱市煤炭工業(yè)公司、內(nèi)蒙大雁礦物局簽約定向訂單式培養(yǎng)人才協(xié)議,為今年普通高職招生開辟了新的途徑。今年我院普通高職專科計劃招生140人,在原有計算機網(wǎng)絡技術(shù)、商務英語、電子商務、建筑經(jīng)濟管理四個熱門專業(yè)的基礎上,增加了礦山機電、煤礦開采技術(shù)兩個熱門專業(yè)。為順利完成今年普通高職專科的招生工作,我們將在近期著手,帶領招辦的同志到各高中宣傳,招收普通高職學生。同時我們會認真分析往年的生源分布,抓住重點地區(qū)、學校,有中心、有層次地開展好招生工作。

  二是為保證我院成人教育招生工作的可持續(xù)發(fā)展,我們在鞏固已有教學站點的基礎上,積極依托煤炭行業(yè)和省內(nèi)工業(yè)企業(yè),我們主動出擊,深入到企事業(yè)單位,了解他們的需求,送教上門,我們的實際行動使他們深為感動,先后與內(nèi)蒙教育廳、哈爾濱市煤炭工業(yè)公司、雞西礦業(yè)集團及所屬建井處、地測處、租賃站及城市規(guī)劃局等達成共識,為其培養(yǎng)采礦工程、電氣工程及其自動化等專業(yè)的專門人才,為他們解決了人才緊缺的需要,同時也為我院今年成人教育的招生工作開創(chuàng)了好的開端。

  三是招生宣傳工作方面,我們總結(jié)以往經(jīng)驗,變階段招生為全年招生,為確保生源入口繁榮,我們給自己做了如下要求:

  一要善于總結(jié),摸索招生宣傳的最佳時機、最佳切入點,借助報紙、電視、宣傳版、各類招生簡章等方式加大對我院普通高職、成人教育招生宣傳力度,擴大我院的影響力;

  二要進一步理清招生宣傳工作思路,力爭在宣傳形式上有所創(chuàng)新;

  三要利用好今年我們有高三畢業(yè)生的條件,穩(wěn)定四個長線專業(yè)的部分生源;

  四要在學院營造全員參與招生宣傳的氛圍,動員全校教職工、學生共同參與招生。目前,我們已在普通專科計劃下來的最短時間內(nèi),制作了普通高職專科的各類宣傳簡章,下一步我們將深入到學校,我們的策略是穩(wěn)扎穩(wěn)打,步步為營,走一個學校,就把這個學校的工作做好。招生工作是龍頭,宣傳工作更是重中之重,我們將積極充分準備,為今年及以后的招生工作打下堅實的基礎。

  四、存在的問題

  我院下設教學站已23個,但發(fā)展不平衡,有的明顯生源不足,要根據(jù)今年招生情況,進行調(diào)整、鞏固和提高。

  五、下一步的工作重點

  1、做好普通高職專科的宣傳工作。

  2、加緊落實20xx年我院成人招生計劃工作和成人教育的宣傳工作。

  20xx年年5月30日

招生自查報告 篇4

  一年一度的小學招生工作告一段落,一直以來,我學校就以高質(zhì)量的`教育教學贏得社會的認可,同時我們也清醒地認識到,招生工作涉及千家萬戶,體現(xiàn)教育公平,是構(gòu)建和諧社會的重要因素,是學校教育改革整體工作的第一個窗口。家長對社會信任的起點就是對學校、對教師的信任。我校在招生過程中堅決貫徹執(zhí)行市教委、區(qū)教育局對一年級招生工作的意見,根據(jù)區(qū)招生辦公室的統(tǒng)一部署安排,堅持免試就近入學、統(tǒng)籌兼顧、統(tǒng)一調(diào)配安排的入學原則,遵循“公開、公正、公平”的工作準則。

  一、招生原則

  (一)明確目標要求,正確宣傳導向

  規(guī)范招生是依法辦學的一個重要方面,學校歷來重視此項工作,今年也不例外。在參加了招生會議之后,及時將有關(guān)文件精神及要求在行政會上予以傳達,并集體學習徐州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)教體局文件《徐州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)20xx年義務教育學校招生實施方案》,在明確要求之后,根據(jù)學校實際共同商議今年招生工作具體操作步驟及方法,做到高度重視、認真學習、有序部署、力求規(guī)范。

  為確保招生工作規(guī)范、有序推進實施,學校成立招生工作領導小組,由劉松校長擔任組長,分管副校長張鵬擔任副組長、教導主任蔡本俠具體負責深入細致地做好各項工作,上下一心,堅持保障學生就近入學、努力為每一個就近適齡兒童提供優(yōu)質(zhì)服務,全體班子明確今年學校招生要求,嚴格規(guī)范招生入學工作程序。

  (二)相對就近報名,轄區(qū)免試入學

  我校按照免試相對就近入學的原則,保障轄區(qū)內(nèi)(施教區(qū):孤山村、安然村、原大黃山街道辦事處)適齡兒童兒童、符合條件的外來經(jīng)商務工人員的隨遷子女報名入學。新生報名一般采取登記入學,在報名過程中,我們堅持不選拔、不測試,不要求提供各類競賽證書、各類等級考試證書。嚴格遵守義務教育免試入學規(guī)定,確保免試入學政策落實到位。

  (三)規(guī)范辦學機制,執(zhí)行均衡分班

  我校嚴格落實均衡編班規(guī)定,按課程標準嚴格執(zhí)行零起點教學要求,為小學一年級學生設置過渡性活動課程,做好幼小銜接。堅持“零擇班”原則,建立健全生源均衡分班制度,向社會公布新生分班原則和方案,新生入學編班程序公正合理、公開透明,保證平行班之間的學額數(shù)量、教師配備、教學條件基本均衡,學校不設快慢班、重點班、實驗班、尖子班、特長班、小小班、提高班等。

  (四)招生公開透明,嚴格規(guī)范制度

  我校利用小學生學籍信息管理系統(tǒng)及現(xiàn)代化技術(shù)手段,組織小學報名和入學工作。我校的招生計劃、招生程序、招生結(jié)果和新生分班方案、分班結(jié)果等均在校門口張貼公告進行公示。我校還設立咨詢及監(jiān)督舉報電話、公布網(wǎng)上舉報方式等,及時向社會發(fā)布招生工作相關(guān)信息,主動接受社會監(jiān)督,切實提高學校招生工作的公信力。

  二、招生計劃

  我校根據(jù)辦學規(guī)模、本校教育資源情況和施教區(qū)內(nèi)適齡兒童數(shù)量實施招生,本年秋季計劃招生一年級新生240人,學校嚴格按照國家規(guī)定的標準安排每個班級的人數(shù),保持在40人/班。

  三、招生辦法

  (一)招生時間

  學校成立了以校長擔任組長的校招生工作領導小組,制定招生工作計劃,保障招生工作依法、有序、公開、公平,規(guī)范操作,嚴格按照區(qū)下達的實施意見進行招生,嚴格按照上級規(guī)定的時間節(jié)點完成各項工作。具體實施如下:

  (1)4月底,與所屬派出所、村聯(lián)系,根據(jù)我校招生范圍完成招生對象的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,及時上報。

  (2)6月6日在校門口以及招生范圍內(nèi)的村委會、轄區(qū)幼兒園張貼招生通告,做好招生宣傳工作。

  (3)6月25日-6月28日進行現(xiàn)場報名,資格審核,憑監(jiān)護人身份證、戶口簿和房產(chǎn)證明,進行現(xiàn)場登記,報名。

  (5)8月28日,為一年級新生分班。8月30日上午8:30新生到校報到。

  (二)入學條件

  年滿6周歲(20xx年8月31日(含)前出生),具有徐州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)戶籍的適齡兒童和持有相關(guān)證明材料、符合入學條件的外來經(jīng)商務工人員隨遷子女適齡兒童、少年因身體狀況需要延緩入學的,其法定監(jiān)護人應當提出書面申請,并出示縣級以上醫(yī)院病歷,由所屬施教區(qū)學校確認并備案。殘疾兒童入學年齡適當放寬。依法保障能夠接受普通教育的適齡特殊兒童少年就近就便隨班就讀。

  四、整體有序部署,規(guī)范操作流程

  (一)高度重視,規(guī)范執(zhí)行

  學校今年的招生政策有了部分調(diào)整,在此背景下,我校高度重視,在認真研讀文件、領會精神的基礎上,扎實部署、制定學校招生計劃,并進行嚴格、規(guī)范執(zhí)行。

  (二)認真負責,逐個梳理

  一個孩子對于一個學校來講只是二百四十分子一,而對于一個家庭來講卻是百分之百,因此學校在整個招生工作過程中始終堅持認真負責的工作態(tài)度,對于沒有報到的學生不放棄、不埋怨,而是逐個耐心打電話詢問原因,不管是由于路遠不來還是忘記不來等原因都一一做好記錄,確保信息正確。有一些由于通信信息有誤而無法收到錄取通知書的學生,我們采取由班主任老師逐個上門家訪的方法,了解每個孩子的入學情況。

  (三)嚴格把關(guān),規(guī)范管理

  規(guī)范招生是依法辦學的一個重要方面,學校歷來重視此項工作。不僅招生工作流程做到規(guī)范,在每年開學,學校舉辦家長學校,安排幾位德高望重的教師為一年級新生家長講授家庭教育和學校教育的重要性,聘請法院工作人員為家長講解教育法律法規(guī),讓家長充分了解義務教育的必要性,學業(yè)結(jié)束對家長進行結(jié)業(yè)測試。

  (四)關(guān)注細節(jié),加強自查。

  1、學校積極與社區(qū)保持密切聯(lián)系,及時溝通相關(guān)情況,解答和滿足社區(qū)百姓的愿望和需求。

  2、學校嚴格按照有關(guān)招生程序進行招生工作,不擅自改變或提前結(jié)束有關(guān)工作。

  3、在招生工作中,我們加強招生工作的自查,嚴格招生紀律,隨時接受教育局招生工作領導小組的監(jiān)督,明確招生人員不得直接或間接接受學生和家長的任何饋贈,對違反招生規(guī)定,以權(quán)謀私,一經(jīng)查實,嚴肅處理。

  目前招生工作已近尾聲,我們本著為學生、家長提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,落實各項工作,得到好評。我們深感依法治教是做好招生工作的基本保證,我校認真貫徹落實相關(guān)政策,把招生工作納入法制軌道,保障適齡兒童、少年依法接受義務教育,學生公平受到教育的權(quán)利得到了有效的保障。

招生自查報告 篇5

  為全面規(guī)范我校辦學行為、促進我校有序競爭、良性發(fā)展,維護師生利益、樹立教育系統(tǒng)良好形象、構(gòu)建和諧社會的要求,根據(jù)《趙縣教育局關(guān)于開展普通中小學校違規(guī)招生專項整治工作的通知》要求,成立了以校長為組長,各部門負責人為成員的自查自糾領導小組,我校認真學習和研究相關(guān)文件,對我校的有關(guān)辦學行為情況對照我校實際,進行了細致的自查,自糾。現(xiàn)將我校的自查情況報告如下:

  一、學校印發(fā)了《趙縣教育局關(guān)于開展普通中小學校違規(guī)招生專項整治工作的通知》并在教師大會上做自我總結(jié)匯報。讓教師對照文件逐條進行自檢自查,學校嚴格按照上級規(guī)范招生行為的有關(guān)精神要求,進行排查和自查

  二、排查結(jié)果情況

  1、我校沒有組織、要求學生參加有償補課。

  2 、我校無與校外培訓機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課的行為。

  3、我校沒有為校外培訓機構(gòu)有償補課提供教育教學設施或?qū)W生信息。

  4、我校無在職教師組織、推薦和誘導學生參加校內(nèi)外有償補課的行為。

  5 、我校無在職中小學教師參加校外培訓機構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課。

  6、我校在職教師沒有為校外培訓機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。

  7、嚴格落實《省教育廳關(guān)于做好義務教育招生入學工作的通知》精神,落實義務教育免試就近入學基本制度,做到了招生政策和過程透明、公平、公正。

  8、規(guī)范學籍建立和落實輟學情況清楚,復學、休學、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、做到學籍建立、變動手續(xù),材料齊全、手續(xù)完備。嚴格執(zhí)行“籍隨人走”政策,無“空掛學籍”“買賣、學籍”的情況。

  9 、我校嚴格執(zhí)行國家和省的收費政策,沒有以各種理由亂設名目的違規(guī)收費行為。切實規(guī)范教輔材料推薦選用工作,嚴格落實“一科一輔”原則,嚴格規(guī)范申請、公示、征訂、采購等程序,確保教輔材料征訂、使用等工作有序、規(guī)范開展。

  我校沒有發(fā)現(xiàn)違背規(guī)范招生行為的現(xiàn)象,通過此次自查,我們要引以為戒,在今后的工作中不斷提高,辦人民滿意的教育,創(chuàng)建和諧校園。

招生自查報告 篇6

  為全面規(guī)范我校辦學行為、促進我校有序競爭、良性發(fā)展,構(gòu)建和諧社會,我校認真學習和研究相關(guān)文件,對我校的有關(guān)辦學行為情況對照我校實際,進行了細致的自查,自糾。現(xiàn)將我校的自查情況報告如下:

  1.我校嚴格按照州教育局下發(fā)《高中階段統(tǒng)一招生考試工作實施辦法》的精神招錄我校的高一新生。

  2.根據(jù)教育局和成都市教育局簽署的協(xié)議,我校高中各年級有10同學在成都七中和成都石室中學借讀,沒有在我校實際就讀。

  3.我校高中有xx名州體校學生長期在州外訓練,沒有實際在我校實際就讀。

  4.我校充分利用“中小學學籍管理信息系統(tǒng)”加強學籍管理,復學、休學、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入,做到學籍建立、變動手續(xù),材料齊全、手續(xù)完備。嚴格執(zhí)行“籍隨人走”政策,除成阿合作項目和州體校外出訓練等學生外,無“空掛學籍”的情況。

  我校沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)招生行為現(xiàn)象,通過此次自查,我校將引以為戒,在今后的工作中不斷提高,辦人民滿意的教育,穿件和諧校園。

招生自查報告 篇7

  20xx年,我校認真貫徹縣教育局關(guān)于抓好中職招生工作的文件精神,提高認識,強化舉措,積極扎實的作好中職招生工作。全校451名初中畢業(yè)生,有300人正線升入高中就讀,線下生151人中有37人進入我縣中職學校。取得的點滴成績與兄弟學校相比確實微不足道,但我們還是做了不懈努力,現(xiàn)將我校一些做法簡單向大家匯報如下:

  一、中職招生工作與平時教育教學工作緊密配合,逐步滲透,打牢中職招生工作的思想基礎

  我們深刻認識到,沒有全校全體教師、學生及家長對職業(yè)教育認識的真正提高,中職招生工作就很難達到理想的效果。所以,我們確立了早動員、早動手、潛移默化、逐步滲透的工作思路,把提高教職員工和學生及家長對職業(yè)教育的認識列為學校重點工作,并貫穿于一學年教育教學工作的始終。首先把提高干部教師的思想認識作為關(guān)鍵,使其充分認識到做好中職招生是初中學校肩負的神圣使命和光榮任務,是作為教育工作者對學生未來和社會發(fā)展高度負責的真切體現(xiàn),也是初中干部教師為普及高中階段教育、提升全縣教育發(fā)展水平應做出的積極貢獻。

  學校把這方面思想教育貫穿于平時每次行政辦公會、教職工大會,并納入教育教學管理,有效地消除了干部教師在中職招生工作上存在的“職高招生對于初中教師來說是額外負擔”的錯誤認識和各種抵觸情緒,達到了思想上的高度統(tǒng)一,并使干部教師在平日工作中,能夠自覺、主動和創(chuàng)造性地加強職業(yè)教育滲透,組織開展豐富多

  彩的教育宣傳活動,使職業(yè)教育更念較好地為學生及家長接受,從而為中職招生順利開展打下了較好的思想基礎。

  二、加強領導,強化中職招生工作措施

  中職招生工作開始后,為確保中職招生任務圓滿完成,我校著力強化了九個方面措施:一是加強領導。學校成立了由劉松華校長任組長、分管教學的副校長高成和原初三年級主任黃小敏任副組長、其他行政成員和班主任為成員的專門工作領導小組,小組成員明確職責,明確對象,明確目標,所有行政成員分別掛靠到每一班級。二是摸清對象。通過7月x日第二輪摸底,我校151名線下生中19人已經(jīng)自費讀普高,43人已確定隨親進入外地學校,尚有89名學生處于徘徊觀望階段,學校將這89名對象分班級、分村組打印出名冊,89名對象個個包保落實,落實到每一個班、落實到每一個小組成員。三是群策群力。7月x日劉松華校長到任后在全體教師會上安排的第一件全校性工作就是中職招生,要求所有教師都要密切關(guān)注身邊的學生,關(guān)注親朋好友的兒女。劉松華校長的表侄方偉是原九(2)班學生,未進入普高正線,想自費讀五中,老表找他出面幫忙,結(jié)果劉松華校長把他送到了理工學校;劉建樹校長侄兒劉燦去年初三畢業(yè),親房大哥死活不同意孩子上理工,原因是大兒子三年前聽建樹校長的話讀理工,不到一年就回家了,現(xiàn)在外打工,建樹校長在大哥面前立下了軍令狀,負責侄兒讀滿三年并能順利就業(yè),大哥還是將劉燦送進了理工;校警方胡舟老師外甥周程,分數(shù)線一出來,方老師在第一時間就到理工學校為他交費報了名。還有許多教師都緊緊抓住了身邊的學生,不放過每一個可能,充分發(fā)揮了團隊精神,為我校中職招生工作作出了應有的貢獻。四是中小學聯(lián)動。

  中心學校對職教招生工作非常重視,吳水榮書記親自掛帥,胡云南主席具體負責,出臺了《苦竹鄉(xiāng)20xx年職教招生工作方案》,確定了中小學聯(lián)動的方針。中心學校將89名對象名單按村組落實到每一所小學,各小學將具體學生按家庭住址、親朋關(guān)系包保到學校全體教師,小學教師利用地理優(yōu)勢、人情優(yōu)勢密切關(guān)注對象生動向,配合中學專班做好對象生家長思想工作,其中呂世貴小學校長洪勇姨侄胡朝輝、柳塘小學退休老教師呂老師孫兒呂帥等學生最終入學就是得力于小學教師們。

  五是搞好宣傳。前幾年苦竹中學到理工學校就讀人數(shù)較多,但很多學生都是半途而廢,中途輟學,群眾中負面影響很大。學校在宣傳發(fā)動時充分發(fā)揮柳亞飛校長名人效應,讓家長們相信現(xiàn)在將孩子送到由柳校長任校長的理工學校就像當初將孩子送到由柳校長任校長的苦竹中學一樣放心。家長或?qū)W生愿意到理工學校參觀的,工作組人員負責全程陪同。六是以點帶面。有些學生家長思想工作通了,但學生遲遲下不了決心,其中原九(3)班班長洪航就是一個很明顯的例子,該生因為在中考中發(fā)揮失常,成績很不理想,情緒非常低落。班主任石國慶老師反復上門做工作,告訴他讀高中考大學并不是步入社會的唯一途徑,在理工學習一技之長同樣可以很好的立足于社會,最后洪航同學心情很愉快的到理工報了名,由于他的影響力,九(3)很快又有4名徘徊觀望的同學下了決心,進入了理工學校就讀。七是建立日通報制度。對各班級的中職招生報名情況每天一匯總,一日一通報,三天一小結(jié)。對在招生工作中落后的班級及時組織分析原因,研究和改進對策。圍繞抓好招生工作,整個暑假專班人員沒有完整休息過一天,許多人帶病走村串戶,做個別學生及家長的思想工作,表現(xiàn)出了強烈的主人翁

  責任感和甘于奉獻的精神。石國慶老師在中考前夕查出有重度脂肪肝,不僅中考期間沒有請假休息,在暑期也是一門心思撲在中職招生工作中,也正是他的不懈努力,九(3)班有9名學生進入了理工學校。八是加強激勵。按照教育局中職升學總體要求,學校將各項指標任務一一分解到各畢業(yè)班級和初三每名教師,以壓力促動力。學校還將班級中職升學率納入對畢業(yè)班級的工作考核,作為評選優(yōu)秀班級和優(yōu)秀班主任的重要依據(jù),并對招生工作成績突出的教師給予一定獎勵,進一步調(diào)動了教職工的積極性。九是善始善終。學生開學后,組織教師逐生落實升學情況,對報到而實際未升學的,繼續(xù)做動員工作使每一名都能順利升學。

  以上是我校去年中職招生工作的幾點不成熟的做法和體會。今年的職教招生工作即將開始,為使今年的中職招生工作更加順利成功,我校將一如既往,認真總結(jié)經(jīng)驗,積極學習兄弟學校的先進經(jīng)驗和做法,進一步將工作落到實處,努力為我縣職業(yè)教育和全縣教育事業(yè)發(fā)展做出積極的貢獻。

招生自查報告 篇8

  為認真貫徹《中華人民共和國義務教育法》,落實《教育部辦公廳關(guān)于做好20xx年義務教育招生入學工作的通知》(教基一廳〔20xx〕1號)和《福建省教育廳關(guān)于做好20xx年義務教育招生入學工作的通知》(閩教基〔20xx〕9號)等文件精神,我校制定了學校招生計劃和實施細則,在招生錄取工作中,嚴格執(zhí)行招生工作實施意見,確保了招生工作的嚴肅性和規(guī)范性。現(xiàn)將我校招生工作自查情況報告如下:

  一、招生過程加強領導,周密部署,規(guī)范操作,服務為先。

  學校領導高度重視招生工作,7月初制定《20xx年上塘中學招生工作方案》,召開招生工作專題會議,成立了以校長為組長的招生工作領導小組,分管副校長具體負責,教導處為主要成員,共同做好招生工作。我校嚴肅招生紀律,嚴禁將各種競賽、考級和獎勵證書作為入學依據(jù),禁止組織任何形式的筆試,嚴禁以任何名義收取與入學掛鉤的費用。確保招生工作公開透明,主動接受社會監(jiān)督,共同維護教育公平。招生工作人員遵紀守法,秉公辦事,恪盡職守。努力提高招生人員的責任意識和規(guī)范意識,要求做到規(guī)范服務,必須耐心、主動、熱情地接待前來咨詢、報名的家長和學生,必須嚴格遵守各項招生紀律。

  上塘中學在校區(qū)內(nèi)開展了學生的報名準備工作,報名當天,根據(jù)本地區(qū)生源復雜的情況,設置了咨詢處、報名處兩個工作區(qū)域,咨詢處的老師耐心細致地回答家長的各種問題,報名處的老師進行組織報名工作,對于部分年邁的家長,我們也都熱情接待,答疑解惑,引導他們到指定報名點報名,確保了正常的招生秩序。我校認真執(zhí)行招生工作意見,在今年的招生工作中,我們招生報名工作中不存在考試、我們不搞實驗班等一系列的現(xiàn)象和行為,切實保障了每個孩子的平等權(quán)利。

  二、落實農(nóng)村初中學生“控輟保學”工作

  上塘中學始建于1993年,20xx-20xx學年度學生總數(shù)為1649人,其中七年級招生724人,八年級518人,九年級407人,共有34個教學班,教職工總數(shù)為129人,專任教師111人,學歷達標率為100%。20xx-20xx學年初,學生總?cè)藬?shù)1452,其中轉(zhuǎn)學74人,8人轉(zhuǎn)學手續(xù)不全,轉(zhuǎn)學基本原因:回戶籍所在地就讀。為了能依法加大控輟力度,今年學校主要從以下方面進行整改:

  1.加大控輟力度,形成控輟合力。司法、公安、民政、教育等職能部門依法辦事,制定可行措施,強制家長配合學校工作,接受義務教育,保證《義務教育法》順利實施。

  2.加大財政投入,改善辦學條件,營造良好的學習環(huán)境。

  3.制定獎勵措施,調(diào)動各級控輟保學的積極性,進一步提高教育教學水平。

  三、做好隨班就讀的各項工作

  有計劃的培訓從事隨班就讀工作的教師,是提高隨讀工作教師素質(zhì)的有效途徑,是對特殊兒童實施特殊教育的需要,我校根據(jù)自己的情況制定好本校培訓計劃,并認真落實,三個年段所涉及到語、數(shù)、英教師不定期集中在一起研討學習心得、經(jīng)驗,有老師在心得上寫到:隨班就讀教師要結(jié)合理論培訓要求,進行特殊兒童個案研究;進行“合作學習”的教育實踐;學習使用資源教室。

  隨班就讀基本情況統(tǒng)計工作,關(guān)系到是否能夠使自己進一步掌握隨讀生各種情況,有的放矢的調(diào)整、制定個別教育計劃,對隨讀生開展好個別教育,隨班就讀學生的指導工作,是隨班就讀教學工作的重要補充,通過以下幾種形式來達成,通過診斷評估完善對隨班就讀學生的了解,以輔讀學校為中心組織年段的隨班就讀學生評估診斷工作,從各個方面了解隨班就讀學生的特點;通過校外教育機構(gòu)開展的各類興趣活動,加強對隨班就讀學生興趣特長的培養(yǎng);提供特殊教育咨詢。

  四、招生過程主要困難問題和對策措施

  1.生源現(xiàn)狀。我校生源主要由農(nóng)民子弟和外來員工子弟兩部分組成,素質(zhì)參差不齊,差異性比較大,良好的行為習慣養(yǎng)成較差,這就給學校的教育教學工作增加了難度。而且,由于社會的現(xiàn)實情況,許多學生畢業(yè)后依然還是找不到工作、改變不了自己的命運,使家長、學生中普遍存在“新讀書無用論”。個別學生讀得好,而中上學生普遍缺乏努力向上的信心和動力,學生的整體學業(yè)成績呈不正常的“線性葫蘆狀”,造成教育的包袱大,質(zhì)量難以提高。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,信息的不斷開放,社會結(jié)構(gòu)也越來越復雜,增加了學校德育工作的難度,影響了德育工作的實效性。

  2.教師隊伍配置不均衡。新的課程改革,要求教師要觀念新、業(yè)務精、能力強、師德高,對教師提出了很高的要求,這需要教師不斷地學習、反思和進步。從當前的師資配備看,學科不均衡,特別是專業(yè)的教師和綜合實踐課程的教師較為缺乏;好的教師難留,總是從農(nóng)村向城市,從薄弱向重點流動;緊張的教師編制配備,使得任何一位教師的進修學習或身體有恙請假,將無法及時聘任到代課教師,必嚴重影響學校的教育教學工作的開展;超重的負擔,層層的重壓,嚴苛的要求,甚至是無休止的訓斥和責難,使得教師不同程度的出現(xiàn)職業(yè)的倦怠感和不同程度的心理障礙,這應引起足夠的重視。

  3.教育科研氛圍不夠,教育科研力量不足,科研經(jīng)費捉襟見肘。使學校近兩年來雖然投入相當?shù)娜肆ξ锪ω斄﹂_展教育科研工作,也有三個國家級科研課題和市區(qū)校等多個課題在開展,但成效甚微。教師整體投入的熱情也不高。

  五、思路與對策

  首先,要加大教育的投入,完善基礎設施建設,特別要加大教育的軟件極其配套的投入;整合教育資源,盡量形成學校與社會資源的共享,提高利用率,充分發(fā)揮教育資源的功效。

  其次,改變觀念,樹立“人人進步,人人發(fā)展”的學生觀,學會充分了解學生,學會尊重各種各樣的學生,學會贊賞學生,做細做實深入的學生思想工作,解決學生“想學、肯學、樂學”的問題。革新學校的德育方法和途徑,關(guān)注大面積的學困生、雙差生,一切以學生的發(fā)展為出發(fā)點,開展具有針對性的幫學、濟困的“春雨行動”,提高德育工作的`實效。

  其三,加強師資隊伍建設,認真做好教師的繼續(xù)教育和各級培訓,特別是要依托校本培訓,提高教師職業(yè)道德和教育教學水平的同時,以深化人事制度改革為重點,進一步加強中小學教師隊伍建設。重視教育教學的常規(guī)工作,依據(jù)省市的教學常規(guī)管理的條例,開展教師與學生的常規(guī)工作,并認真抓好落實工作,使之形成良好的教育教學習慣,成為教師教學過程管理中重要的一環(huán);開展教學研究工作,以學科科研課題為先導,以學科教研和備課為突破口,深入學習和鉆研新課程體系,力求教育教學有創(chuàng)新,有發(fā)展。積極創(chuàng)設較為寬松的環(huán)境,舒緩教師的壓力,以利教師的自我的成長。

招生自查報告 篇9

  根據(jù)和xx縣教育局的指導精神,我校今年在初中招生工作中堅持從學校可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度出發(fā),力求認識到位,組織到位,措施到位,落實到位。高標準嚴要求地完成了20xx年的招生工作。

  一、基本情況

  1、認真做好招生宣傳工作。我校針對20xx年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在20xx年底就召開了專題會議;20xx年x月,學校將招生工作人員分成若干小組,隨后,由校領導帶領,分赴各小學進行宣傳;20xx年x月,校長親自帶領各小組人員到各小學學開展招生宣傳工作。

  2、積極配合中心校做好招生錄取工作。今年我校招收初一新生x人,我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各小學學。開學后,實際報到的學生只有x名新生,有x人未報到。

  二、存在問題

  1、招收人數(shù)達到x人,比分配指標少收了x人。

  2、招生過程中,由于新生陸續(xù)前來報到,故新生數(shù)據(jù)未能及時統(tǒng)計上報。

  3、由于不良的招生競爭,致使我校已錄取的部分學生流失。

  三、整改措施及今后打算

  1、進一步領會上級文件精神,加強招生工作,成立招生領導小組。明確分工,責任到人,各司其職,各負其責,確保招生工作的有序進行。

  2、繼續(xù)嚴格執(zhí)行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關(guān)。

  3、加強和上級領導部門的聯(lián)系,掌握招生中的最新動態(tài)。

  4、隨時和招辦聯(lián)系,核實錄取新生的數(shù)據(jù),在規(guī)定時間內(nèi)完成了新生學籍的注冊和上報。

  5、加強與xx鎮(zhèn)各級小學的聯(lián)系,積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度,進一步完善獎勵制度,吸引優(yōu)質(zhì)生源。特別要加強對已發(fā)放通知書的新生的宣傳動員工作,使新生能及時報到注冊。

  6、進一步增強招生工作人員的責任心,做到規(guī)范操作,精心組織,認真實施。

招生自查報告 篇10

  我校位于龍泉驛區(qū)北端,一直以來,學校就以高質(zhì)量的教育教學贏得社會的認可,同時我們也清醒地認識到,招生工作涉及千家萬戶,體現(xiàn)教育公平,是構(gòu)建和諧社會的重要因素,是學校教育改革整體工作的第一個窗口。家長對社會信任的起點就是對學校、對教師的信任。在今年的招生工作中,我們根據(jù)《中華人民共和國義務教育法》、《成都市龍泉驛區(qū)人民政府教育督導室關(guān)于做好20xx年我區(qū)外來務工就業(yè)勞動者子女接受義務教育具體工作的意見》和《成都市龍泉驛區(qū)20xx年義務教育階段小學生按戶籍所在地就近入學的實施意見》等法律法規(guī)的要求,以民為本,以“辦洪安人民滿意的教育”為出發(fā)點,切實則強“依法行政,依法治校”的觀念,規(guī)范義務教育的辦學行為,堅持義務教育階段公辦學校招生“就近免試入學”原則,深化招生制度改革,健全小學招生工作的管理體制、工作規(guī)范和運行機制,使招生工作有利于小學課程和學業(yè)評價制度改革,有利于素質(zhì)教育的推進,有利于構(gòu)建面向每一位適齡兒童的基礎教育服務體系,使小學入學工作成為“領導放心、人民高興”的陽光工程。

  一、加強學習、明確要求。

  學校建立20xx年小學招生工作領導小組。利用行政會,認真宣傳本市、本區(qū)《成都市龍泉驛區(qū)人民政府教育督導室關(guān)于做好20xx年我區(qū)外來務工就業(yè)勞動者子女接受義務教育具體工作的意見》和《成都市龍泉驛區(qū)20xx年義務教育階段小學生按戶籍所在地就近入學的實施意見》,宣傳區(qū)相關(guān)招生制度和政策,統(tǒng)一思想。校長為招生工作的第一責任人,黨支部發(fā)揮核心、保障、監(jiān)督作用;教導處招生工作的具體安排、落實;德育處負責核實、收取學生預防接種卡;總務處承擔整個招生工作的物質(zhì)保證、后勤支持;上下一心,堅持保障學生就近入學、努力每一個就近適齡兒童提供優(yōu)質(zhì)服務,全體班子明確今年學校招生要求。學校還在教師會期間,組織全體教師認真學習《成都市龍泉驛區(qū)人民政府教育督導室關(guān)于做好20xx年我區(qū)外來務工就業(yè)勞動者子女接受義務教育具體工作的意見》《成都市龍泉驛區(qū)20xx年義、務教育階段小學生按戶籍所在地就近入學的實施意見》和其它相關(guān)的法律法規(guī),讓每一位教師明確招生工作的重要性和意義,了解招生工作的相關(guān)政策,確保20xx年小學招生工作規(guī)范有序進行。

  二、加強領導、明確方案。

  學校成立了以校長擔任組長的校招生工作領導小組,制定招生20xx年學校招生工作計劃,保障招生工作依法、有序、公開、公平,規(guī)范操作,主要實施情況如下:

  1、本區(qū)域招生:嚴格按照區(qū)下達的實施意見進行招生,嚴格按照上級規(guī)定的時間節(jié)點完成各項工作。具體實施如下:

  (1)4月底,與所屬派出所、村聯(lián)系,根據(jù)我校招生范圍完成招生對象的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,及時上報。

  (2)6月6日在校門口以及招生范圍內(nèi)的村委會、轄區(qū)幼兒園張貼招生通告。做好招生宣傳工作。

  (3)6月16、17兩天的招生工作,憑學校戶口簿和預防接種卡,辦理報名手續(xù)。在報名過程中,我們堅持不選拔、不測試,不要求提供學科考試成績和各類競賽證書。堅持做到微笑服務,來有迎聲,去有送聲,減少等候,遇到疑難問題耐心解釋,認真登記,按章辦事。逾期辦理者于6月23、24日到學校辦理入學手續(xù)。

  (4)8月20日,對轄區(qū)是適齡兒童登記名單進行張榜公示7天。

  (5)8月28日,新生報到接受為期3天的學前教育,同時開展家長學校活動。將一年級新生分班。宣傳如何做好幼小銜接的工作等。

  2、外來務工就業(yè)勞動者子女入學:

  三、加強管理,規(guī)范操作。

  1、嚴格按照《成都市龍泉驛區(qū)人民政府教育督導室關(guān)于做好20xx年我區(qū)外來務工就業(yè)勞動者子女接受義務教育具體工作的意見》《成都市龍泉驛區(qū)20xx年義務教育階段小學生按戶籍、所在地就近入學的實施意見》辦事,把招生通告、新生報名、錄取和新生學前教育一系列繁雜瑣碎的工作做仔細,盡力做到有序規(guī)范,使學生愉快、家長滿意、社會和諧。

  2、學校堅持做到在招生工作中不收家長任何費用,在校門口公開招生簡章、區(qū)教育局以及學校負責招生老師的電話,加強社會監(jiān)督,并提供家長隨時咨詢,做到熱情耐心服務。

  3、學校堅持招生工作在市區(qū)教育局領導的統(tǒng)一領導下,按照“劃片、就近、免試、公平”入學的的原則招生新生。不以考試或變相考試的方式選拔學生,不組織任何形式的入學分班考試,不以各類競賽成績作為錄取新生的依據(jù),不以任何名義分重點班、快慢班嚴格收費標準,義務教育階段學校嚴格執(zhí)行“一費制”收費標準,在局的統(tǒng)一領導下,嚴格執(zhí)行收費公示制度,將收費內(nèi)容、標準告知每一個學生及家長。

  四、關(guān)注細節(jié),加強自查。

  1、學校積極與社區(qū)保持密切聯(lián)系,及時溝通相關(guān)情況,解答和滿足社區(qū)百姓的愿望和需求。

  2、學校嚴格按照有關(guān)招生程序進行招生工作,不擅自改變或提前有關(guān)工作。

  3、在招生工作中,我們加強招生工作的自查,嚴格招生紀律,隨時接受教育局招生工作領導小組的監(jiān)督,明確招生人員不得直接或間接接受學生和家長的任何饋贈,對違反招生規(guī)定,以權(quán)謀私,一經(jīng)查實,嚴肅處理。目前招生工作已近尾聲,我們本著為學生、家長提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,落實各項工作,得到好評。我們深感依法治教是做好招生工作的基本保證,我校認真貫徹落實相關(guān)政策,把招生工作納入法制軌道,保障適齡兒童、少年依法接受義務教育,學生公平受到教育的權(quán)利得到了有效的保障。

  五、今后的思路:20xx年9月20日

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