衛(wèi)生健康工作自查報告（精選35篇）

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇1

　　今年xx區(qū)xx社區(qū)認真學習貫徹落實精神，實行衛(wèi)生城市專業(yè)管理，推進社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，美化社區(qū)環(huán)境，創(chuàng)整潔、優(yōu)美和諧的工作、學習、生活環(huán)境。在街道黨工委辦事處領導下，在轄區(qū)各共建單位、社區(qū)志愿者、居民班組長的努力下、支持下，愛國衛(wèi)生工作取得一定的成績。今年匯報如下：

　　一、以創(chuàng)建文明城區(qū)為目標，鞏固衛(wèi)生先進城區(qū)創(chuàng)建成果。

　　1、衛(wèi)生工作是社區(qū)的一項重要工作。為加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理，鞏固創(chuàng)建文明城市，更好的落實長效機制。社區(qū)還成立了環(huán)境衛(wèi)生周末評比督查小組，每周組織督查小組成員對社區(qū)歡聚衛(wèi)生進行安全檢查。

　　2、社區(qū)組織了社區(qū)干部、居民班組長、社區(qū)志愿者先后50多次，堅持周末衛(wèi)生日大掃除。清理社區(qū)新村樓道、居民住宅的衛(wèi)生死角；清洗亂張貼、亂涂畫的墻壁。

　　3、進一步完善以動態(tài)保潔為核心的城市衛(wèi)生管理長效機制。對各類實施動態(tài)保潔、巡回保潔的道路加強監(jiān)督檢查，針對流動攤販、亂扔果皮紙屑、隨地吐痰等現象，組成了二十多名文明勸導隊進行監(jiān)督，提高市民衛(wèi)生意識。

　　二、廣泛開展健康教育活動。

　　通過經常性開展健康教育活動，加大公共衛(wèi)生、健康科普知識、宣傳教育力度。使廣大群眾提高衛(wèi)生意識和自我保健能力。

　　全年召開衛(wèi)生工作會議12場，出“除四害”�？�4期，健康教育專刊4期，我們還舉行了幾場大型的健康教育、環(huán)保宣傳活動；還做了很多宣傳版面，發(fā)放宣傳品3000多份，小冊子500本；舉辦專題衛(wèi)生健康教育講座5場，強大的宣傳攻勢，提高了居民衛(wèi)生健康的知曉率，并做好二次供水清洗工作，讓居民能喝上放心水；我們還成立了控煙領導小組名單，開展世界無煙日宣傳活動，發(fā)動群眾，人人參與禁煙活動。

　　三、以環(huán)境治理為本，繼續(xù)鞏固除四害成果。

　　狠抓滅害防病工作，為確保滅鼠、滅蟑工作的成功。我社區(qū)積極組織居民開展了大規(guī)模的滅鼠（蟑）活動，并成立了一支由社區(qū)干部和居民班組長、社區(qū)志愿者組成的滅鼠（蟑）活的隊伍。

　　我們先后開展了春季滅鼠、夏季滅蚊、冬季滅四害等宣傳。還利用了社區(qū)的宣傳欄宣傳滅鼠（蟑）的注意事項，同時還發(fā)放宣傳單，使廣大居民群眾充分認識到滅鼠（蟑）的重要性。全年“滅四害”孳生地。

　　四、積極開展參加社會衛(wèi)生公益活動。

　　以創(chuàng)建各類衛(wèi)生先進為載體，不斷推進愛國衛(wèi)生工作深入發(fā)展。暑期、周末我們組織學生開展愛國衛(wèi)生活動，使學生在暑假中既受到了鍛煉，又受到教育。為居民辦實事，方便廣大居民群眾，也得到了他們的好評。

　　針對今年的工作不足，我們將進一步創(chuàng)新工作機制。今后的長效管理工作仍需我們踏踏實實區(qū)做，如何在群眾中樹立良好的衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，仍是一個艱巨的任務，因此我們要認真總結工作中的得失，為明年更好的開展衛(wèi)生工作打下良好的基礎。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇2

　　又進入到年終的時刻了，學校本學年的衛(wèi)生保健的工作也將要進入總結的時候了。回顧這學年的工作，我校完成了衛(wèi)生保健的一個指標，努力打造了一個健康又衛(wèi)生的校園，保障了學生和老師們的一個衛(wèi)生安全和健康安全。

　　一、把好食品安全關，維護師生食品安全

　　本學年，我校都嚴格的檢查學校食堂的衛(wèi)生安全，每天都要求食堂的進行高溫消毒，對所有的碗筷、廚具全部都要用熱水清洗，并用高溫蒸煮的方式進行消毒。對食材，嚴格要求采購新鮮食材，不能使用過夜的食材做飯菜，所用的油也必須購買正規(guī)的食用油，如此便保障了大家在食品上的安全，全年學校沒有發(fā)生一起食品安全隱患事件，師生在食堂的衛(wèi)生也都得到有效保障。

　　二、重視學生好的生活衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)

　　我校制定嚴格的衛(wèi)生制度，每周都對學生進行檢查，從穿著到行為都全部進行了監(jiān)督。禁止學生留很長的指甲，指甲過長會不小心抓傷他人，而且也易保留污漬。每天都會讓學生勤洗手、洗頭、洗衣、換衣，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生的習慣。在校園到處都貼有注意衛(wèi)生的標簽，這也是為了提醒學生不要隨手到處扔垃圾，用這樣的方式去培養(yǎng)學生對自己生活和衛(wèi)生的一些習慣。

　　三、開展健康知識的宣傳

　　每周進行一次班會，在班會里對各種疾病知識進行講解，讓學生去了解這些健康問題。每個月開展一次健康知識的講座，全校師生都參加進去，邀請專業(yè)的老師向大家進行健康知識的宣傳，宣傳的內容有口腔衛(wèi)生、保護近視眼、貧血以及各種傳染病病癥知識。學校宣傳欄上每周進行了一次相關疾病的知識展示，讓學生能夠了解更多相關的知識，關注個人的健康，也保護周圍人的健康。

　　本學年對衛(wèi)生保健這一工作的進行，取得了較良好的成績，這一年觀察下來，學校師生減少了很多疾病的發(fā)生，很好的預防了一些疾病的出現。學校的衛(wèi)生質量也在逐步的提高，這是一個很好的現象。在本年度，我校制定的衛(wèi)生制度都得到很好的執(zhí)行，不管是校園衛(wèi)生還是教室及辦公室的衛(wèi)生，都有得到很好的維護。面對即將到來的新年，我知道學校在這方面的工作還有很長的路要走，但是當前已經小有成績，在這樣的基礎上，我相信未來衛(wèi)生和保健的工作能夠有更棒的發(fā)展。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇3

　　我市衛(wèi)生監(jiān)督工作在市委、市政府、市衛(wèi)生局和上級主管部門的正確領導和關心指導下，緊緊圍繞全年的工作任務目標，著力強化隊伍建設、作風建設、能力建設，衛(wèi)生監(jiān)督工作責任明確，措施到位，干部職工法律意識明顯增強，依法行政、依法決策水平明顯提高，服務發(fā)展，促進社會主義和諧社會建設的能力顯著增強。

　　一、強化內部管理，優(yōu)化職能組合，充實農村衛(wèi)生監(jiān)督力量。

　　今年以來，我們將區(qū)域內衛(wèi)生監(jiān)督職能由原監(jiān)督現場科室實行區(qū)域對調，擴展了相對科室的工作積極性，有效地推動了各項監(jiān)督活動的開展，工作質量和年度目標都較去年同期有明顯提高。

　　二、強化宣傳，增強衛(wèi)生法律意識。

　　深化法治宣傳教育是依法行政的基礎，為保證衛(wèi)生法制宣傳效果，我們分三個層次進行衛(wèi)生法律、法規(guī)的宣傳教育。一是加強對衛(wèi)生執(zhí)法人員的教育培訓，將衛(wèi)生法規(guī)與創(chuàng)建學習型單位結合起來，每月組織一次講座，由各科室負責人主講，提高衛(wèi)生執(zhí)法人員的綜合素質。二是結合行業(yè)特點，先后舉辦了兩期培訓班，加強對餐飲單位及集體食堂負責人和廚師長的法律法規(guī)知識培訓，通過學習，認清合法和違法、遵紀和違紀的界限，進一步提高依法營業(yè)的意識。三是加大對社會各界的衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳力度。我們還利用廣播電視金話筒、信息、衛(wèi)生工作情況、衛(wèi)生監(jiān)督情況等渠道，廣泛宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)以及我市衛(wèi)生行政執(zhí)法情況，先后發(fā)表衛(wèi)生監(jiān)督信息20余條，并建立了信息臺賬，提高了宣傳教育的效果。

　　三、依法行政，提高衛(wèi)生行業(yè)管理水平。

　　今年以來，我們把群眾反映強烈的問題作為工作重點，先后開展食品衛(wèi)生、化妝品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、非法行醫(yī)等專項整治。

　　食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作力度不斷加大。一是嚴格執(zhí)行健康體檢和行政許可。二是根據市政府“三創(chuàng)”和“創(chuàng)省食品安全示范市”工作要求，強化食品衛(wèi)生管理。開展餐飲業(yè)巡回檢查工作，做到2月1次以上的檢查。先后開展了“五小店”、餐飲業(yè)和學校食堂及周邊小飲食店、化妝品等專項執(zhí)法檢查，有效凈化全市食品市場，維護了廣大人民群眾的飲食安全。三是積極開展省食品安全示范市創(chuàng)建活動。

　　根據市食安委的統(tǒng)一部署，積極準備迎查材料，并將每次專項整治和衛(wèi)生保障工作情況做到一次一檔，在接受省食品安全示范市評估驗收中，受到了評估組的好評。四是積極做好綠揚春早茶文化節(jié)、高考、高二年級水平測試和中考以及奧運、中秋等重大活動和節(jié)日的衛(wèi)生安全保障工作。五是積極開展夏季食物中毒的防治工作，年初制定了食物中毒防治計劃，加強正常的衛(wèi)生監(jiān)督力量，近期又下發(fā)了關于切實加強食物中毒防制工作的通知，提高食品經營戶食品安全的意識，進一步消除一切可能的食品安全的隱患，切實保障人民群眾的飲食安全。

　　下一步，我們將在市政府和上級業(yè)務主管部門的領導下，對照年度工作要點，加大衛(wèi)生監(jiān)管工作力度，鞏固前期各類專項整治活動的成果，把專項整治與行業(yè)自律、誠信體系建設結合起來，建立長效管理機制，針對目前實際工作中存的問題，進一步抓好上級下達的各項專項整治工作，不斷強化內部管理，穩(wěn)妥推進說理式文書和一案一評工作，為全面提升我市的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平而不懈努力。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇4

　　堅持以十精神為指導，圍繞讓群眾“看得上病、看得起病、看得好病、少生疾病”目標，繼續(xù)深入推進鞏固完善基層醫(yī)改工作，認真實施衛(wèi)生民生工程，進一步提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急能力，加強醫(yī)療質量管理和醫(yī)療衛(wèi)生服務監(jiān)管，做好食品藥品安全保障，統(tǒng)籌推進各項衛(wèi)生工作。

　　（一）完成區(qū)委、區(qū)政府下達招商引資年度任務。

　　（二）認真落實國家基本藥物制度，鞏固醫(yī)改成果，切實解決群眾看病難、看病貴問題。

　　（三）項目建設：

　　1、完成區(qū)農村急救中心建設項目；

　　2、完成古饒鎮(zhèn)衛(wèi)生院(分院)改擴建項目；

　　3、按照全區(qū)美好鄉(xiāng)村建設要求，完成美好鄉(xiāng)村村衛(wèi)生室建設工作。

　　（四）食品安全綜合協(xié)調和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法：積極配合機構改革，組織、協(xié)調本地區(qū)食品安全各項工作，督促有關監(jiān)管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，確保年內無重大食品安全事故發(fā)生。加快基層衛(wèi)生監(jiān)督體系建設，大力開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。

　�。ㄎ澹┬l(wèi)生民生工程：鞏固完善新型農村合作醫(yī)療制度，新農合參合率達到98%，加大對定點醫(yī)療機構監(jiān)管力度，積極探索新農合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險并軌管理機制；繼續(xù)開展重大傳染病病人醫(yī)療救治工作；認真做好提高婦女兒童健康水平項目（包括免費婚前檢查、農村孕產婦住院分娩補助、免疫規(guī)劃）；認真落實基本公共衛(wèi)生服務項目。

　�。�六）食品藥品監(jiān)督管理：采取有效措施加強餐飲環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管；強化藥品、醫(yī)療器械質量安全管理，確保質量安全。

　�。ㄆ撸┬l(wèi)生應急和重大疾病防控工作：做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作；加強重大傳染病、地方病防控工作；完善公共衛(wèi)生服務體系建設，加強婦幼保健能力建設。

　　（八）醫(yī)療服務監(jiān)管工作：繼續(xù)實施“醫(yī)療水平和群眾滿意度雙提升”工程，加強醫(yī)療機構規(guī)范化建設；整頓規(guī)范醫(yī)療服務市場秩序，加大打擊非法行醫(yī)力度；加強院內感染、醫(yī)療廢棄物處置等工作。

　�。ň牛├^續(xù)做好重大公共衛(wèi)生服務項目和中央補助項目。

　�。ㄊ�）提高醫(yī)療衛(wèi)生服務水平，加強衛(wèi)生人才隊伍建設，大力發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)。

　　（十一）積極完成區(qū)委、區(qū)政府及上級主管部門安排的`其他工作。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇5

　　為認真貫徹落實江西省《中小學體育衛(wèi)生工作督導評估實施細則（試行））》，我校進一步加強了學校體育衛(wèi)生工作，以促進學生身心健康發(fā)展，全面推進素質教育。根據教體局轉發(fā)的通知，結合我校實際情況，堅持軟件從嚴，硬件從實的原則進行了自查，現將自查情況報告如下：

　�。ㄒ唬�學校體育工作方面

　　1、管理體制

　　我校把體育、衛(wèi)生工作納入學校整體工作計劃，由校長領導，分工負責，各處室具體落實，學校制定了體育、衛(wèi)生一系列規(guī)章制度，保證學校體育、衛(wèi)生教育工作的全面落實，有專項的體育、衛(wèi)生計劃及工作總結。

　　2、經費保障及設備添置。

　　近年來，各校十分重視發(fā)展學生個性，培養(yǎng)學生特長，促進學生全面素質的提高，為了抓好體育、衛(wèi)生教育工作，學校加大了經濟投入，改善辦學條件。近幾年，對教學班進行了改善，進一步擴大了學校綠化面積。配備了體育器材、添置了師生電腦，設置了體育器材室。對下發(fā)的體育器材進行了造冊登記和分類管理，建立了使用記錄和借用記錄。這些都大大改善了辦學條件，優(yōu)化了學校的育人環(huán)境。

　　3、學校體育活動及學生體鍛情況。

　　我校認真遵循“健康第一”的指導思想，積極開展三課兩操兩活動，提出“每天鍛煉一小時，幸福生活一輩子”的號召，開展大課間活動，鼓勵學校師生積極參加各種體育鍛煉活動，發(fā)展師生身體素質。

　　近年來，學校的體育教學質量逐步提高，學生體育鍛煉的態(tài)度和習慣普遍增強，校內自覺進行體育活動人數不斷增加，學生健康狀況明顯改善。

　�。ǘ�）學校衛(wèi)生工作方面

　　衛(wèi)生工作是學校工作的一個重要組成部分，學校領導高度重視學校衛(wèi)生工作，學校成立了以校長為組長學校衛(wèi)生領導小組。認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》，工作有計劃，有措施，制度落實到位，校園整潔優(yōu)美。

　　1、重視校園環(huán)境衛(wèi)生工作。學校歷來把培養(yǎng)學生自覺的衛(wèi)生意識和良好的衛(wèi)生習慣作為抓好文明校風的重要內容之一。校園管理實行分片包干，責任到班，定期檢查與抽查相結合，加強學生的環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生的教育，將衛(wèi)生教育與檢查考核相結合，提高學生的衛(wèi)生意識，學校重視學生用眼衛(wèi)生教育、加強防近視眼，防蛀牙教育，做好常見病、多發(fā)病、傳染病的預防工作，傳染病高發(fā)季節(jié)。

　　2、嚴格食品衛(wèi)生，教育學生不要到無牌無證的小攤點、商店購買食品，養(yǎng)成良好的個人飲食衛(wèi)生習慣。

　　3、重視衛(wèi)生教育。開展兒童心理健康輔導，及時對學生中存在的心理問題進行咨詢和疏導，關心留守兒童，提高學生心理健康水平，增強自我教育能力，培養(yǎng)健全的人格和良好的個性心理品質。

　�。ㄈ�）存在的問題

　　1、師資配備及培訓。

　　我鄉(xiāng)共有小學五所，小學教師65人，沒有專職的體育教師，而且體育教師都沒有進行培訓。

　　2、場地、教學設施嚴重不足

　　隨著學校辦學條件和社會地位的提高，學生人數不斷增加，各校還停留在只有單雙杠、兵兵球臺、50米簡易跑道的狀態(tài)，而且教學設備也不足，這嚴重影響了體育課的安排和教學質量。

　　3、體育衛(wèi)生和衛(wèi)生服務。

　　各校在這兩方面可也存在著很多不足的地方。

　　隨著時代的進步，社會的發(fā)展，學校體育、衛(wèi)生工作的要求與標準也在不斷地提高，我們深知肩負的工作還任重而道遠，也不斷地激勵著我們繼續(xù)努力，踏踏實實地工作，為更好地辦好學校教育而努力奮斗！

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇6

　　主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

　　根據州人大常委會的安排，州人大常委會評議州衛(wèi)生局工作組一行6人，在州人大常委會副主任馬春菊同志的帶領下，于20__年12月上旬開始，歷時20多天，通過聽取州衛(wèi)生局局長張紫陽的工作匯報，分赴州衛(wèi)生局所屬6個單位和巴東、建始兩縣座談，走訪征求有關干部、職工意見，對州衛(wèi)生局領導班子近兩年來履行職責、服務經濟社會發(fā)展、完成工作任務以及依法行政、公正執(zhí)法的情況，進行了認真的評議調查。現將評議調查的情況，分析、綜合于后。

　　一、工作情況

　�。ㄒ唬┱J真貫徹落實科學發(fā)展觀，加快全州衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。

　　衛(wèi)生資源總量不足、分布不均是全州衛(wèi)生的基本州情。隨著經濟快速發(fā)展，國家全民醫(yī)保的實施，全州現有的衛(wèi)生資源不能滿足全州人民群眾醫(yī)療保健需求的矛盾仍然突出。州衛(wèi)生局對此具有清醒的認識：要解決這一矛盾，必須認真貫徹落實科學發(fā)展觀，推動全州衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。換屆以來，他們積極爭取各級領導高度重視，上級主管部門和州直有關部門的大力支持，落實了大批衛(wèi)生項目，使衛(wèi)生基礎設施建設得到了加強，衛(wèi)生資源總量得到增長。如州衛(wèi)生局積極爭取省衛(wèi)生廳的支持，州緊急救援信息系統(tǒng)、州中心血站采血設備、州疾控中心實驗室建設得到落實，應急能力、快速檢測能力得到增強；爭取國家和省支持經費700萬元改灶降氟，使全州3.2萬戶群眾擺脫了氟危害；還爭取資金使州麻風病治療中心即將建成，最弱勢群體的麻風病人將得到免費救治；20__年，州衛(wèi)生局抓住州人大常委會視察農村合作醫(yī)療工作的機會，積極反映情況、配合視察，爭取到州人民政府近三年財政每年預算300萬元，用于支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設。

　�。ǘ�）黨和政府醫(yī)療衛(wèi)生惠民政策得到較好落實。

　　1、群眾看病難的問題得到很大緩解。兩年來，在衛(wèi)生部門的努力下，全州新增床位1468張；新建和改建縣級業(yè)務用房39598平方米；爭取資金建村衛(wèi)生室922個，一大批在建項目正在建設中，社區(qū)衛(wèi)生服務試點已經啟動，全州衛(wèi)生供給與衛(wèi)生需求的突出矛盾得到較大緩解。

　　2、群眾“看病貴”的難題有所突破。一是穩(wěn)步推進新農合，讓廣大農民真正得到實惠。州衛(wèi)生局認真總結推廣新農合的先進經驗，不斷探索、勇于創(chuàng)新，狠抓保底補償、平均補償、例均費用控制三項制度的執(zhí)行，狠抓鄉(xiāng)村基礎衛(wèi)生設施建設的規(guī)范管理，制定了全州統(tǒng)一的新農合管理方案，使全州參合率、住院報銷率不斷提高，基金安全、新農合管理水平進入了全省先進行列。20__年全州337萬農業(yè)人口，有274萬人參合，參合率為81.6%。20__年參合農民3014938人，參合率為88.18%，1—11月，全州參合農民住院198986人次，住院率為6.6%，補償金額19800萬元，補償率達48.3%，高于全省8.13個百分點。參合農民在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院報銷率達69.68%。農民常見病、多發(fā)病的醫(yī)療負擔明顯減輕。二是加強惠民醫(yī)院建設，使城鎮(zhèn)低保群眾得到實惠。全州20__年開始惠民醫(yī)院試點，20__年8縣市相繼建成惠民醫(yī)院并運行正常。據統(tǒng)計，20__年1—11月，有2.11萬人到惠民醫(yī)院就醫(yī)，共減免醫(yī)療費用224萬元，城鎮(zhèn)低收入人群的醫(yī)療負擔逐步減輕。三是擴大免疫規(guī)劃，讓適宜人群享受更多的免費疫苗。20__年9月1日啟動了擴大免疫規(guī)劃工作，免費疫苗由原來的5種預防7種急性傳染病，增加到14種預防15種急性傳染病，讓更多的人群遠離15種急性傳染病的威脅。四是積極配合城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的實施，啟動了恩施、利川兩市的社區(qū)衛(wèi)生服務試點。社區(qū)衛(wèi)生服務啟動后，門診15.85萬人次，住院8640人次，共減免費用79576元。五是降消項目穩(wěn)步推進。認真落實孕產婦住院分娩免費政策，降低孕產婦死亡率和消除新生兒破傷風。全州孕產死亡率由20__年的38.77/10萬降低到20__年的18.18/10萬；嬰兒死亡率由20__年的14.52‰下降到20__年的12.79‰。

　　為了加強疾病預防，提高全民健康水平，全州8縣市啟動了全民健康生活方式行動，開展了衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生村的創(chuàng)建活動。

　　（三）深入開展“醫(yī)院管理年”活動，提高醫(yī)療服務質量。

　　醫(yī)療質量是醫(yī)院的生命，是事關人命的大事。兩年來，州衛(wèi)生局深入開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務質量為主題，以降低醫(yī)療事故發(fā)生率和醫(yī)療糾紛發(fā)生率為目標”的“醫(yī)院管理年”活動。一是組織專家組對所有的二級綜合醫(yī)院、婦幼保健院、民營醫(yī)院及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院進行年度督導檢查。開展醫(yī)療質量與醫(yī)療安全專題講座，培訓基層衛(wèi)生人員，指導臨床業(yè)務。二是繼續(xù)落實醫(yī)院管理評審、臨床重點�？平ㄔO和醫(yī)療服務信息公示“三項制度”。州中心醫(yī)院獲省“三級優(yōu)秀醫(yī)院”稱號，另8家醫(yī)院獲省“二級優(yōu)秀醫(yī)院”稱號。同時，由于醫(yī)療信息公開，引導患者合理就醫(yī)，促使醫(yī)療機構降低費用，規(guī)范了醫(yī)院執(zhí)業(yè)行為。三是加強中醫(yī)藥適宜技術推廣，培養(yǎng)農村中醫(yī)藥人才。全州120名中醫(yī)骨干和1100名鄉(xiāng)村醫(yī)生接受了培訓。評選出第三批州級知名中醫(yī)22名。

　�。ㄋ模┕�共衛(wèi)生服務實力明顯增強。

　　州衛(wèi)生局20__年成立衛(wèi)生應急隊伍16支92人，成功處置了18起突發(fā)公共衛(wèi)生事件。三鹿奶粉事件后，州衛(wèi)生局要求所屬醫(yī)療部門免費篩查35563名嬰幼兒，治療854例結石病兒。疫情網絡直報質量全省排名從20__年的第十五到20__年的第十三，20__年上升到并列第一。艾滋病、結核病、地方病得到有效防治。兩年來，全州落實艾滋病防治經費184萬元，救助艾滋病特困家庭249家，艾滋病孤兒80人、艾滋病孤老25人。登記疑似肺結核病人20240人，免費查痰13536人，免費拍片19059例。

　�。ㄎ澹┢渌�有關工作都有明顯進展。

　　在發(fā)揮紅十字會職能方面，兩年共爭取國際（中國、香港、湖北�。┘t十字會援助全州大米190噸、棉被3000床以及價值200多萬元的藥品、棉衣等物資，爭取150萬元雪災民房重建和150萬元農村“社區(qū)為本”備災項目。300萬元經費用于災民。四川汶川5.12地震后，州紅十字會共募捐善款408萬元和17.52萬元物資支援災區(qū)。組織派出1支衛(wèi)生監(jiān)督隊和2支醫(yī)療防疫隊赴錦陽安縣抗災救災，出色完成了任務。在人才隊伍建設方面，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院補充了97名大學生，培訓骨干2700多人次，對971名鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了中專學歷培訓。

　�。�六）依法行政，公正執(zhí)法，維護 法律尊嚴，保護人民健康。

　　一是加強衛(wèi)生監(jiān)督能力建設。重點抓了監(jiān)督體系、綜合執(zhí)法體系、監(jiān)督隊伍建設。二是加強醫(yī)療服務血液安全和母嬰保健執(zhí)法工作。重點抓了打擊非法行醫(yī)、醫(yī)療市場管理、血液安全管理、醫(yī)療廣告監(jiān)管、開展“兩非”專項治理等項工作。三是加強食品衛(wèi)生安全保障工作。連年開展以“小餐飲”、學校食堂、工地食堂、城鄉(xiāng)結合部食品市場為重點的食品衛(wèi)生專項整治工作。四是加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。五是加強公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理。

　�。ㄆ撸┱J真辦理人大代表建議。

　　州衛(wèi)生局兩年共辦理人大代表建議4件。見面率、回復率和滿意率均為100%。

　�。ò耍﹫猿置裰骷�中制，增強領導班子活力。

　　州衛(wèi)生局屬黨政分設的政府組成部門，要完成各項任務，增強領導班子活力，搞好班子團結，堅持民主集中制顯得十分重要。座談走訪中，干部職工普遍反映該局民主集中制堅持得好，大事集體研究拍板定案，小事果斷決策事后通氣。行政決策民主、機關管理制度進一步完善規(guī)范。20__年，局機關修訂完善機關管理制度27個，大到局黨組工作制度，小到門面出租管理都有明確規(guī)定。大事小事都有章可循。為了節(jié)約開支，整個局辦公樓只設一個開水桶，管理精細，令人佩服。局領導干部時刻不忘廉潔自律和潔身自好。如局修建綜合大樓開標評分，領導班子毅然決定不參加也不派人參加，此舉難能可貴。

　　二、主要問題

　　1、解決群眾看病貴的問題還要狠下功夫。群眾看病貴的問題仍然反映強烈，其原因是多方面的，州衛(wèi)生局的主要責任，是在醫(yī)療監(jiān)管上要花大力氣，下硬功夫。

　　2、基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設有待進一步加強。全州鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生人才奇缺，全州每千人擁有的執(zhí)業(yè)醫(yī)師、護士均低于全國、全省平均水平�，F在的情況是鄉(xiāng)、村醫(yī)院大學生不愿去，去了也不安心。普遍反映執(zhí)業(yè)醫(yī)師招聘難。20__年全州計劃招聘128名執(zhí)業(yè)醫(yī)師，實際只招聘到40名。隊伍處于斷層和青黃不接的狀況。同時，現有的3000多名鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格培訓的任務相當重。

　　3、醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施和公共衛(wèi)生基礎不能滿足人民群眾醫(yī)療保健需求。隨著新農合的推進、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保普遍開展，激活了人民群眾的醫(yī)療需求。州縣市鄉(xiāng)各級醫(yī)療機構缺業(yè)務用房、缺設備、缺人才的問題更加突出。各級管理新建在建的項目均負債沉重。另外公共衛(wèi)生面臨收入減少、支出增加的雙重壓力，需要積極爭取上級支持。這些新情況、新問題，都需要州衛(wèi)生局認真面對，加大工作力度。

　　4、新型農村合作醫(yī)療管理機構“農合辦”，部分縣市存在既當運動員又當裁判員的問題。由于存在這一問題，管辦不分離，難免存在弊端。

　　三、總體評價及測評

　　20__年初，州衛(wèi)生局班子換屆，近兩年時間，他們在州委州政府領導和州人大常委會監(jiān)督下，踏實做事，低調做人，團結協(xié)作，依法行政，公正執(zhí)法，全州衛(wèi)生系統(tǒng)的工作取得了明顯成效：群眾就醫(yī)條件得到較大改善，醫(yī)療質量有較大提高，醫(yī)療衛(wèi)生惠民政策得到較好落實，疾控基礎加強，應急能力提升，紅會工作發(fā)展，隊伍建設有序推進，行業(yè)自律不斷進步，圓滿地完成了各項工作任務，為全州人民的身體健康和經濟發(fā)展作出了應有的貢獻。

　　本次參加測評的人數共計436名。其測評結果是：滿意票381票，滿意率為87.39%；基本滿意票55票，基本滿意率為12.61%；不滿意票為零。其中192名人大代表測評情況：滿意票161票，滿意率為83.85%，基本滿意票31票，基本滿意率為16.15%，不滿意票為零。

　　四、兩條建議

　　1、加大對行業(yè)內部的指導、管理與服務的力度。一是加大對州縣市兩級中心醫(yī)院基礎設施建設的爭取力度。二是繼續(xù)開展“醫(yī)院管理年”活動，加大對醫(yī)院管理的力度。三是局領導班子成員、業(yè)務骨干應多下到所屬單位指導工作，在指導管理中搞好協(xié)調服務。

　　2、加大鄉(xiāng)村醫(yī)生繼續(xù)教育力度。盡快建立州級醫(yī)護人員的繼續(xù)教育培訓基地，基地建立在州衛(wèi)校比較適宜。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇7

　　根據煙衛(wèi)應急函(20xx)15號文關于展開手足口病等傳染病防控自查工作的通知的要求，立即對我院的手足口病防控情況進行了全面自查，現將自查情況總結以下：

　　一、診療與疫情報告：建立預檢分診制度，在門診大廳設立了預檢分診臺，并有發(fā)熱伴出疹患兒登記本，不留觀發(fā)熱，伴或不伴皮疹患兒，門診日志登記項目齊全，傳染病登記簿與傳染病報告卡均依照規(guī)定填寫;

　　二、強化職員培訓：已對轄區(qū)衛(wèi)生室及本單位專業(yè)技術職員進行培訓，內容包括： 手足口病疫情調查和防控知識培訓、手足口病預檢分診流程、重癥患兒轉運流程、院感管理知識等。

　　三、健康教育防控措施：展開轄區(qū)內居民手足口病的健康教育，對散居兒童進行管理，并登記造冊，發(fā)放《講求衛(wèi)生 闊別手足口病》的宣傳單，并做好記錄，在醫(yī)院門診張貼了手足口病的宣傳畫

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇8

　　根據旗人大常委會年工作安排，經主任會議研究決定，于年5月中旬至6月中旬，對全旗衛(wèi)生工作進行了評議。

　　評議工作以監(jiān)督法為依據，以調查研究為基礎，堅持實事求是、民主公正、講求實效的原則。目的是通過評議，保障與衛(wèi)生工作相關的法律、法規(guī)、政策在我旗得到全面貫徹實施，促進衛(wèi)生部門依法行政，提高服務質量，深化醫(yī)藥體制改革。

　　評議組在多方調查研究的基礎上，充分肯定了近年來我旗衛(wèi)生工作取得的顯著成績，指出了存在的困難和問題，提出了整改意見。旗政府及衛(wèi)生部門積極配合，主動接受評議，認真開展自查自糾，評議工作進展順利，取得了較好的效果。

　　一、評議工作的基本情況

　　這次評議是在旗人大常委會領導下進行的。成立了由我任組長，教科文衛(wèi)工作委員會王福成主任、民族工作委員會趙文生主任和財經工作委員會張領全主任為副組長的評議工作領導小組，共有13名旗人大常委會組成人員參加了評議調研工作。整個評議工作分四個階段進行：

　�。ㄒ唬�準備階段。工作評議對象確定為衛(wèi)生工作后，常委會辦公室及時與旗政府及相關部門通報信息、溝通情況，于5月14日制定并下發(fā)了《人大常委會關于組織旗人大代表評議衛(wèi)生工作實施方案》，擬定了評議工作流程表。召開了評議小組會議，統(tǒng)一思想，學習相關法律法規(guī)、政策和評議方案，為依法有效開展評議打下了良好的基礎。5月20日評議領導小組組織召開評議工作動員大會。會上，我代表旗人大常委會作了動員講話，旗衛(wèi)生局作了接受評議并積極配合的表態(tài)發(fā)言。

　�。ǘ�）調查研究階段。按照評議工作實施方案，在評議工作動員大會之后，評議組分四個小組，分別深入到全旗21個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處及相關部門進行調查走訪。調查組采取聽匯報、召開座談會、查看相關資料、個別談話、實地入戶走訪等方式，對年以來全旗貫徹相關法律法規(guī)、完成各項衛(wèi)生工作任務等情況進行了調查。調查階段，共召開座談會21場次，實地走訪了19所基層衛(wèi)生院，征求了80余名旗鄉(xiāng)兩級人大代表的意見和建議，與30位衛(wèi)生局機關干部進行了個別談話，到旗審計局、旗監(jiān)察局、旗計生局、旗藥監(jiān)局等相關單位了解了情況，征求了盟衛(wèi)生局的意見，與旗政府分管衛(wèi)生工作副旗長溝通了情況。評議期間，共發(fā)放民主測評表296份，收回296份，其中對衛(wèi)生局的綜合評價優(yōu)秀為271份，比較優(yōu)秀為20份，一般為4份，較差為1份，有33份測評表提出了意見和建議。

　�。ㄈ�）評議階段。調查工作結束后，評議組先后召開了三次小組會，兩次碰頭會，對調查了解到的情況進行認真梳理和綜合分析，并經人大常委會主任會議審議，形成了評議意見。6月13日評議衛(wèi)生工作評議大會召開。會上，衛(wèi)生局代表旗政府報告了近兩年來我旗衛(wèi)生工作情況，我代表評議組發(fā)表了評議意見，旗衛(wèi)生局針對評議意見作了表態(tài)發(fā)言，分管衛(wèi)生工作的劉麗華副旗長代表旗政府講話，要求全旗衛(wèi)生工作者以評議工作為契機，銳意改革，進一步做好衛(wèi)生工作，全面落實評議意見。評議組全體成員、旗衛(wèi)生局機關干部及所屬三級單位負責人、各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處分管衛(wèi)生工作領導和合管辦負責人、各地衛(wèi)生院院長，共120余人參加了評議大會。

　�。ㄋ模┱�改階段。旗衛(wèi)生局在評議過程中對發(fā)現的問題進行了自查自糾，做到了邊接受評議，邊對照檢查，邊整改落實。評議大會召開后，衛(wèi)生局制定并上報了切實可行的整改方案，已經按照方案啟動整改工作。

　　二、評議組對近兩年全旗衛(wèi)生工作的評價

　　年以來，我旗衛(wèi)生工作形勢呈現出良好的發(fā)展勢頭，與衛(wèi)生相關的法律法規(guī)和政策得到了很好落實，新型農村牧區(qū)合作醫(yī)療工作全面扎實開展，基層衛(wèi)生院建設取得突破性進展，各項工作成績顯著。年我旗被自治區(qū)政府評為“新型農村牧區(qū)合作醫(yī)療工作先進旗”；年旗疾控中心被興安盟委、行署授予“全盟社會事業(yè)管理先進集體”，被盟衛(wèi)生局授予“全盟衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體”榮譽稱號；大石寨鎮(zhèn)衛(wèi)生院被盟衛(wèi)生局授予“全盟衛(wèi)生系統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設與管理先進集體”；旗衛(wèi)生局領導班子多次被旗委、政府評為“實績突出領導班子”；旗醫(yī)院被旗委、旗政府授予“突出貢獻獎”，結核病防治所、婦幼保健所、科爾沁鎮(zhèn)衛(wèi)生院、索倫中心衛(wèi)生院、哈拉黑衛(wèi)生院被旗委、旗政府評為先進集體。年全盟衛(wèi)生工作年終考核我旗位列第二名。幾年來，我旗衛(wèi)生工作所取得的成績具體體現在以下幾個方面：

　　（一）衛(wèi)生局班子團結，勤奮務實，具有很強凝聚力和戰(zhàn)斗力。近年來，隨著國家對衛(wèi)生工作重視程度的提高，對衛(wèi)生事業(yè)投入的加大，衛(wèi)生系統(tǒng)職責不斷增多，工作任務越來越重。在這種情況下，衛(wèi)生局領導班子，團結一心、開拓進取，不斷探索在新形勢下如何搶抓機遇、迎難而上，采取多項有效措施，使我旗衛(wèi)生事業(yè)有了一個質的飛躍。正是在衛(wèi)生局班子強有力的領導下，衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工，團結一致、奮力拼搏，一心一意謀發(fā)展，扎扎實實干工作，出色完成了各項艱巨的衛(wèi)生工作任務，得到了旗委政府和上級主管部門的一致認可。在與衛(wèi)生局機關干部的個別談話中，絕大多數同志認為班子成員工作能力強，工作作風扎實，工作成績顯著。近兩年來，衛(wèi)生局還完善了基層領導干部公開選拔機制，28名年富力強、勤奮敬業(yè)、業(yè)務水平高、有豐富臨床經驗和較強管理能力的干部，充實到三級單位和基層衛(wèi)生院，三級單位和基層衛(wèi)生院班子建設得到有效加強，全旗衛(wèi)生系統(tǒng)整體領導水平又上了一個新的臺階。

　�。ǘ�）加大投入，公共衛(wèi)生基礎設施建設發(fā)展迅猛。自年起，我旗搶抓機遇爭取到國家拉動內需項目資金1395萬元，地方配套1755萬元，爭取到中央財政預算內用于農村牧區(qū)衛(wèi)生服務體系蘇木（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）衛(wèi)生院專項建設資金360萬元，地方配套70萬元，爭取到自治區(qū)政府投資衛(wèi)生院專項資金113萬元，用于新址旗醫(yī)院建設和各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處衛(wèi)生院基礎建設。兩年多來，旗新址醫(yī)院和基層衛(wèi)生院基礎設施建設取得突破性進展。全旗各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的衛(wèi)生院，在基礎設施建設和添加診療設備上的投入均超過50萬元，大石寨鎮(zhèn)衛(wèi)生院達300余萬元�，F各基層衛(wèi)生院外部環(huán)境和診療設施大為改善，B超機、X光機、心電圖機等大部分舊的診療設施得到更新，有的還添置了彩超儀、萬能手術臺、胃鏡等先進設備�？v向比較起來，有的衛(wèi)生院條件可以說是發(fā)生了天翻地覆的變化�；�礎設施和診療條件的改善，為全面落實新型農村牧區(qū)合作醫(yī)療制度創(chuàng)造了條件，基層衛(wèi)生院充分發(fā)揮地緣和政策優(yōu)勢，患者數量大幅上升，效益都不同程度有所增長。

　�。ㄈ�）扎實推進，新農合工作取得顯著成績。全旗新農合工作開展得比較扎實，有效緩解了農牧民無錢看病、因病致貧、因病返貧等問題，群眾滿意度很高。一是參合率逐年上升。年參合率為86.72%，年參合率為91.48%，、年參合率均達到了96%以上，有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)達到了100%。二是核銷手續(xù)逐年簡化。參合農牧民在盟內定點醫(yī)院就醫(yī)，實現了現場核銷。三是核銷比例和補償資金額度逐年增長。自年實施新農合制度至今，先后兩次對管理辦法部分條款進行調整。降低了起付線，封頂線由最初的10000元提高到了45000元；提高了補償比例，鄉(xiāng)級、旗級、旗外各段分別提高了15%，10%，5%；提高了闌尾炎、剖腹產等5種單病的補償標準，把尿毒癥、肺結核2種慢性病列入大病補償范圍，擴大了受益面。

　�。ㄋ模┘訌姽芾�，公共衛(wèi)生服務水平有效提升。一是旗醫(yī)院加強人才培養(yǎng)，有效提高了管理和服務質量。旗醫(yī)院在地區(qū)處于夾縫中生存的狀態(tài)，每年財政撥款只有300萬元，只占人員工資的21%。在這種情況下，旗醫(yī)院不等不靠，自籌資金購置先進診療設備，同時積極籌措資金加強基礎設施建設。旗政府新址醫(yī)院的住院、病房、醫(yī)技樓正在緊張施工中，預計今年10月份竣工使用。計劃投資1080萬元，在原旗醫(yī)院舊址新建6000平方米的住院病房樓，緩解患者住院緊張的矛盾。二是基層衛(wèi)生院診療水平大幅提高。各基層衛(wèi)生院以“醫(yī)院管理年”活動為契機，通過強化崗位職責，實施效益工資制度、單病種限價制度、醫(yī)德醫(yī)風考核制度、公開服務制度，開展“禮儀培訓”等方式，抓管理、提內力，服務水平和能力顯著提高。三是醫(yī)療機構服務意識提高、服務方式改進。在實現現場核銷基礎上，部分基層衛(wèi)生院通過先墊付后核銷等辦法，有效緩解了貧困參合群眾的就醫(yī)困難。如：大石寨鎮(zhèn)衛(wèi)生院，對五保戶實施醫(yī)療救助，發(fā)放惠民手冊減免檢查診療費用，貧困群眾由村干部擔�？梢話熨~就醫(yī)；保門衛(wèi)生院開展了送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)活動；樹木溝衛(wèi)生院開展了為孤寡老人送醫(yī)送藥等活動。四是婦幼保健工作扎實開展，住院分娩率接近100%，開展了免費婚檢業(yè)務，計劃免疫工作得到很好落實。四是結核病控制成果得到了鞏固。各醫(yī)療單位認真落實歸口管理工作制度和國家對結核病人治療的優(yōu)惠政策。評議組所到各地，肺結核病例報告率均達到了100%，患者全部得到了妥善的管理或轉移治療

　�。ㄎ澹﹪栏駡�(zhí)法，公共衛(wèi)生安全保障能力明顯加強。一是以學校食堂和食品加工、零售企業(yè)和攤點為管理重點，疾病預防控制和衛(wèi)生監(jiān)督職能得到強化。年對食品行業(yè)1992戶、公共場所行業(yè)469戶和餐飲食堂59戶進行監(jiān)督管理。對不合格食品、三無食品進行銷毀處理，共銷毀263公斤。對餐飲業(yè)實行季監(jiān)督，有效提升了食品經營單位的服務水平，保證了食品安全，近幾年我旗沒有發(fā)生重大食物中毒事件。二是加大醫(yī)療市場的監(jiān)督力度，打擊各種形式的非法行醫(yī)活動。年共出動監(jiān)督員40人次，出動車輛20余臺次，對各衛(wèi)生院和286個村衛(wèi)生室以及72戶藥店進行了全面的檢查，對6起群眾舉報的非法行醫(yī)行為進行了處罰。三是建立了高效、通暢的公共衛(wèi)生事件應急體系，增強了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應對能力。為預防各種傳染病爆發(fā)流行，衛(wèi)生部門通過深入宣傳，全面落實接種工作，改造病房屬性等措施，有效防止了聚集性和爆發(fā)性疫情的發(fā)生。甲型H1N1流感、手足口病、布病、艾滋病、鼠疫等傳染病得到了有效控制，較好地完成了計劃免疫工作。

　　三、存在的困難和問題

　�。ㄒ唬╊I導力量不足，專業(yè)技術人員缺乏。一是旗衛(wèi)生局領導力量不足。旗衛(wèi)生局承擔著全旗醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)和旗、鄉(xiāng)、村三級公共衛(wèi)生服務體系的規(guī)劃、指導、監(jiān)管和服務等各項職能，近幾年又新增了新型農村牧區(qū)合作醫(yī)療、女性健康保健等工作，工作量大幅增加。現衛(wèi)生局領導職數為一正兩副，旗疾控中心（準局級單位）領導職數只有一人，領導力量明顯不足。二是衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)人員緊缺，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展缺少人才支撐。各地基層衛(wèi)生院，由于受體制、待遇和工作環(huán)境等因素的限制，醫(yī)療技術人才極度匱乏，在職醫(yī)務人員學歷、職稱不高。偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室醫(yī)務人員年齡老化，部分衛(wèi)生院靠外聘醫(yī)生維持，人才斷層情況嚴重。保健、結防等工作也急需配備專業(yè)人才。三是新農合工作人員緊張。隨著新農合工作的不斷深入，工作業(yè)務量不斷增加，旗鄉(xiāng)兩級新農合工作人員都很緊張。新農合政策的實施是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革之后，鄉(xiāng)級合管辦工作人員均由各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處自行調劑解決，多數是身兼數職，無法將全部精力投入到新農合工作中來。有的地方由大學生村官抓新農合工作，不符合選聘大學生村官的相關要求。

　　（二）經費不足，制約衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。一是基層衛(wèi)生院負債多。近兩年來，我旗搶抓機遇爭取到國家和自治區(qū)項目資金，各地衛(wèi)生院基礎建設力度都很大，但由于資金數額有限，地方配套資金不足，絕大多數衛(wèi)生院都有欠債，部分衛(wèi)生院負債超百萬。二是財政對基層衛(wèi)生院下撥經費少。據了解，旗財政年以前下撥衛(wèi)生院的全部經費占人員檔案工資的11.8%，年占21%，年占39.8%，雖逐年提高但仍低于盟里要求的60%。經費不足直接導致基層衛(wèi)生院職工平均工資偏低，平均每月約為1300元，部分防保人員最低工資只有每月600元，影響了從事公共衛(wèi)生服務的醫(yī)務工作者的積極性。三是新農合工作經費不足。旗合管辦歷年經費均沒有達到標準，基層合管辦年沒有下撥經費，工作開展受到制約。各地衛(wèi)生工作者和人大代表均反映，經費投入不足已經嚴重影響到我旗衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

　　（三）管理體制和運行機制存在缺陷，行風建設有待加強。旗衛(wèi)生局作為我旗衛(wèi)生工作行政主管部門，雖然做了很多卓有成效的工作，但由于體制機制等方面的原因，在近兩年的公民評政中名次仍然靠后。對此，評議組給予了重點關注。在調查期間，人大代表和群眾對以下幾個方面的反映比較強烈。一是衛(wèi)生院藥價高，看病貴；二是辦理健康證程序繁瑣、辦理周期長，個別工作人員服務態(tài)度不好；三是新農合制度在保障慢性病、多發(fā)病的治療上作用發(fā)揮不明顯；四是部分群眾對新農合大病救治基金提取額由5元調整到10元不理解、不認可。

　　在深入調查研究的基礎上，評議組認為，衛(wèi)生局在公民評政中名次靠后，很大程度上是由于醫(yī)藥衛(wèi)生管理體制機制的影響，但自身管理和服務上存在的問題也不容忽視。一是醫(yī)療機構管理體制和運行機制存在缺陷。目前，基層衛(wèi)生院屬于差補單位，并不是完全的公益性醫(yī)院，但卻承擔著計劃免疫、婦幼保健、傳染病防治等很多公共衛(wèi)生服務職能，要維持日常經費開支，又要保證防保、后勤等人員的工資和養(yǎng)老保險等待遇兌現，還要解決自身生存和發(fā)展的經費，資金缺口很大。由于財政投入不足，這個資金缺口主要靠醫(yī)療衛(wèi)生服務收入來彌補，形成了“以藥養(yǎng)醫(yī)”、“以醫(yī)養(yǎng)�！钡木置�。加之醫(yī)院實施效益工資，個別衛(wèi)生院和醫(yī)生為追求效益，導致高藥價、“大處方”和“小病大治”現象的產生。二是藥品和醫(yī)用器材生產流通秩序不規(guī)范。與一些個體藥店相比，由于衛(wèi)生院購入藥品和醫(yī)療器材的渠道和方式不同，藥價中含有17%的稅款等原因，藥品的基礎價格相對較高。三是群眾對新農合工作的期望值很高。新型農村牧區(qū)合作醫(yī)療制度自年開始實施，國家和地方各級政策還沒有定型，各項工作措施還處于不斷摸索逐漸完善的階段，基金提取比例、診療費核銷比例、藥品目錄范圍，歷年均有不同程度變化，這給旗鄉(xiāng)村三級經辦機構在宣傳上增加了很大的難度。新農合對于診療合理性的監(jiān)督管理手段還不是很豐富，存在門診基金沉淀現象。四是衛(wèi)生部門行政審批程序和方式還不夠優(yōu)化，部門間協(xié)作機制還需加強，相關部門“朝九晚五”的作息制度還達不到方便群眾的要求。

　　（四）其他困難和問題。一是旗內治療結核病無場地。多年來，我旗沒有自己的結核病防治中心，以租住場地勉強維持，已經引起了臨近居民的遷移訴求。目前國家無此類項目資金可以爭取，但驗收要求卻很高。二是發(fā)展面臨窘境。我旗原有9個制劑廠，現只剩等5個制劑室，且多數不能達到相關生產要求。使在基層衛(wèi)生服務體系中逐漸萎縮，牧區(qū)醫(yī)務工作者和患病群眾對此反應強烈。三是愛國衛(wèi)生工作職責需進一步明確。以前衛(wèi)生局有愛國衛(wèi)生運動辦公室，現在已經撤銷，但衛(wèi)生局仍然負有指導職責，與各地政府共同承擔此項工作，導致工作責任主體不夠明確，環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差現象有復發(fā)傾向。四是新的《食品安全法》頒布后，旗政府沒有按照相關規(guī)定對衛(wèi)生、藥監(jiān)、工商、質監(jiān)等部門進行重新分工，在管理、執(zhí)法過程中存在職能交叉、管理缺位等現象。五是旗衛(wèi)生監(jiān)督所參照公務員管理工作尚未理順，工作人員情緒不穩(wěn)定，工作積極性受到很大影響。六是衛(wèi)生監(jiān)督和醫(yī)政管理工作還需加強。據各地衛(wèi)生院和計生部門反映，有個別旗外醫(yī)療機構，以發(fā)放治療優(yōu)惠卡片、免費體檢、免費接送等誘導農牧民群眾到其指定門診就醫(yī)，并通過虛夸病情，甚至是“無病治病”騙取高額醫(yī)藥費。部分群眾不明真相，上當受騙時有發(fā)生。這些醫(yī)療機構不是新農合定點單位，導致醫(yī)藥費無法核銷，引發(fā)了很多矛盾。另外，這些醫(yī)療機構還非法為育齡婦女摘取節(jié)育環(huán)，給計生部門準確掌握基礎信息造成困難。雖然各地政府和衛(wèi)生部門通過加強宣傳引導等措施，竭力遏制此類事件發(fā)生，但其活動仍然很猖獗。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇9

　　農村衛(wèi)生工作是我國衛(wèi)生工作的重點，關系到保護農村生產力、振興農村經濟、維護農村社會發(fā)展和穩(wěn)定的大局，對提高全民族素質具有重大意義�！吨泄仓醒�、國務院關于進一步加強農村衛(wèi)生工作的決定》對農村衛(wèi)生工作的指導思想、工作目標做出了明確規(guī)定，我縣按照《決定》要求，本著“以用比較低廉的費用提供比較優(yōu)質的服務，努力滿足廣大人民群眾基本醫(yī)療服務需要”的原則，面向農村，面向群眾，認真抓好農村衛(wèi)生工作。

　　一、加大農村衛(wèi)生投入，改善農村衛(wèi)生條件。

　　《決定》下發(fā)后，縣委縣政府高度重視，在全縣迅速成立蔚縣農村衛(wèi)生工作領導小組，負責該項工作的領導、組織與協(xié)調。并多次召開會議進行研究部署，從資金、政策等方面分別給予扶持。有效的組織領導為我縣落實決定精神提供了必要保障。____年全縣財政支出_____萬元，____年全縣財政支出_____萬元，同比增長__。_%，其中農村衛(wèi)生投入總額____年___萬元，____年___萬元，同比增長率__%�？h財政每年將開展公共衛(wèi)生所需人員經費、中心衛(wèi)生院_名防疫人員工資、一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院_名防疫人員工資、承擔保健任務人員工資的__%列入財政預算，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按平均每人____元的標準給予補助。____年國家安排國債資金__萬元用于縣醫(yī)院發(fā)熱門診建設、__萬元用于縣醫(yī)院門診醫(yī)技樓建設、__萬元用于縣于傳染病區(qū)建設、___萬元用于聯疫站疾控樓建設，目前，縣醫(yī)院發(fā)熱門診和門診醫(yī)技樓、防疫站疾控樓均竣工投入使用。____年，*縣作為新型農村合作醫(yī)療試點縣，國家安排國債資金___萬元用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院房屋改造，___萬元用于縣醫(yī)院、中醫(yī)院房屋改造。

　　二、加強農村衛(wèi)生服務體系，優(yōu)化農村衛(wèi)生資源。

　　按照《中央關于進一步加強農村衛(wèi)生工作的決定》以及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理辦法》等文件精神，我們一直將優(yōu)化縣、村衛(wèi)生資源配置，調整農村衛(wèi)生服務網絡功能，改善服務質量，提高服務效率放到了農村衛(wèi)生工作的首要位置。一是積極調整本縣衛(wèi)生資源的存量和辦醫(yī)結構，實行功能重組，保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整后__鄉(xiāng)鎮(zhèn)每一鄉(xiāng)鎮(zhèn)均有一所衛(wèi)生院，并對衛(wèi)生院名稱進行了統(tǒng)一規(guī)范。調整后的衛(wèi)生院全部由政府舉辦，其人員、業(yè)務、經費等已全部劃歸縣衛(wèi)生局按職責管理，實現了“縣辦縣管”，并明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以開展公共衛(wèi)生服務為主，綜合提供預防、保健和基本醫(yī)療服務，重點做好疾病控制和預防保健工作的職能。二是探索充滿生機和活力的管理機制，本著“有利于人民群眾健康、有利于調動職工積極性、有利于衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展”的原則，以適應需求、保持穩(wěn)定、維持生存、促進發(fā)展為目的，實施了以”上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同“為主要內容的人事和分配制度改革。其主要內容包括三個方面：（_）搬倒鐵交椅，實行院長聘任制和任期目標管理責任制。（_）端掉了鐵飯碗，實行全員聘用制和崗位聘任制。（_）打破大鍋飯，實行績效工資制。按國家現行工資政策，在工資總額內依據考核結果拉開職工的根本檔次，本著”保證基金、留夠集體、剩余個人、超收全體“的原則，徹底打破檔案工資界限，形成由出勤工資、質量工資、效益工資、特殊崗位津貼、職務津貼組成的績效工資。做到生產要素進入分配領域，貢獻與待遇掛鉤，工資總額同經濟效益掛鉤、兼職兼薪、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得、不勞不得。極大的激發(fā)了廣大醫(yī)務人員的主觀能動性和工作熱情。三是落實人才發(fā)展戰(zhàn)略，通過多種途徑的學歷教育和繼續(xù)醫(yī)學教育，提高全員的學歷水平和技術素質，去年以來全縣共有__名無學歷、無專技職務人員取得了中等以上衛(wèi)生專業(yè)學歷，目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院共有干部職工___人，其中，大專學歷的__人，中專學歷的___人，高中學歷的__人，具有中級職稱的__人，初級職稱的___人。針對山區(qū)衛(wèi)生所和部分衛(wèi)生院人員匱乏的情況，面向社會公開招聘了__名醫(yī)學類大中專畢業(yè)生，充實了山區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。

　　三、認真落實兩個《綱要》，抓好初級衛(wèi)生保健。

　　政府將初保工作納入年度工作目標，并建立長效機制和考核評估制度，保證兩個《綱要》的貫徹落實。一是狠抓公共衛(wèi)生工作，在進一步完善《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急救援預案》的基礎上，繼續(xù)強化突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理機制。除抓好縣級醫(yī)療救治體系和縣級應急分隊的建設外，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院采取培訓和演練相結合的方法，確保發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件時，能夠配合縣應急救治隊伍行動有力、果斷出擊。另外，依托縣醫(yī)院為主體，全縣__所醫(yī)療衛(wèi)生單位為成員的縣___緊急救援系統(tǒng)于去年全面啟動后，運行正常，為我縣急救系統(tǒng)的快速反應、高效運行提供了保障。二是貫徹預防為主的方針，加大傳染病防治工作力度。認真開展腹瀉病人監(jiān)測，進一步規(guī)范了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的腸道門診，健全了各項工作制度，做到逢瀉必檢，預防和控制了霍亂等傳染病的暴發(fā)流行。我縣“五苗”接種率以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位達到了__%以上。兒童及孕產婦管理率分別達到__%和__%，出生醫(yī)學證明使用率達到___%，全縣__%以上的衛(wèi)生院具備了接生能力，住院分娩率達__%。三是積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)及健康普查服務，我局將衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動作為一項制度來抓，縣級醫(yī)院每月不少于一次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每季不少于兩次，并與年終考核掛鉤，完不成任務的單位年底取消其評優(yōu)資格。今年上半年，全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位累計開展義診活動__次，免費診療病人____人次，免費發(fā)放藥品價值_萬余元，發(fā)放健康教育宣傳材料_。_萬份。受到了社會各界的廣泛好評。同時，我縣__所中心衛(wèi)生院積極開展農村社區(qū)衛(wèi)生服務。以老年人，婦女，兒童，殘疾人、慢性病人為重點服務對象，經常深入到村、街、戶開展健康查體、慢性病普查和防治、婦幼保健、健康咨詢等服務，實行“自愿簽約、服務、無償指導、有償治療”的原則，并建立了健康檔案。這樣既方便了群眾，滿足了需求，使計劃免疫、婦幼衛(wèi)生工作落到實處，又提高了衛(wèi)生院的整體效益。目前，開展這項服務的__個中心衛(wèi)生院共對各轄區(qū)內的_。_萬人進行了健康調查，并為__歲以上人員建立了健康檔案，將高血壓、糖尿病、心腦血管病、氣管炎等慢性疾病做為防治重點。收到了良好的社會效益。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇10

　　婦幼保健是衛(wèi)生事業(yè)的重要組成部分，對于保障婦女兒童健康，提高出生人口素質具有重要意義。市婦幼保健院作為全市基層婦幼衛(wèi)生與婦幼保健技術的指導中心，現有正式員工47人，固定資產XX00萬元，業(yè)務用房3600平方米，今年上半年業(yè)務收入240萬元。

　　近年來，我院在市衛(wèi)生局及上級有關部門的正確領導和大力支持下，認真貫徹落實《母嬰保健法》和婦女兒童發(fā)展規(guī)劃綱要，以“人才奠基、科技興院、突出特色、求實創(chuàng)新”為辦院宗旨，堅持新時期“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，實行保健與臨床相結合，面向群體、面向基層和預防為主”的婦幼衛(wèi)生工作方針，正確把握婦幼保健機構改革與發(fā)展方向，根據各階層對婦幼保健不同層次的需求，立足實際，突出婦幼保健特色，進一步拓寬服務領域，優(yōu)化服務模式，加強網絡建設，婦女兒童水平得到進一步提高。

　　一、 政府重視，兩綱目標順利實施

　　東營市婦女兒童發(fā)展綱要頒布實施以來，市衛(wèi)生局領導高度重視， 將此項工作納入重要議事日程，不斷強化領導，落實責任，成立了以主要領導任組長的兩綱實施領導小組，具體負責兩綱在衛(wèi)生系統(tǒng)的全面實施，主要領導親自抓，分管領導靠上抓，組織相關單位到婦幼衛(wèi)生工作先進地區(qū)進行參觀學習，并就兩綱在衛(wèi)生系統(tǒng)的具體實施進行了專門研究，制定了具體的實施指導意見，將綱要中涉及衛(wèi)生系統(tǒng)的71項指標落實到各個相關單位，與單位主要領導簽訂責任狀，保障了各項工作的順利開展。縣級婦幼保健機構、衛(wèi)生防疫機構等單位認真履行職責，認真抓好婦女保健、兒童保健、計劃免疫等工作，定期召開調度會，為順利實施“兩綱”打下了良好的基礎。

　　二、 加強管理，明確責任，建立健全各項規(guī)章制度

　　近年來，我院緊緊圍繞辦院宗旨和辦院方向，進一步加強制度建 設，明確責任，立足單位實際，調整了科室布局，設立了婦女保健科、婚姻保健科、兒童保健科、計劃生育科、生殖健康科、健康教育科和信息資料科，并建立健全了科室工作制度，崗位責任明確。我院專業(yè)隊伍穩(wěn)定，專業(yè)人員結構合理，現共有正式員工47人，其中衛(wèi)生專業(yè)技術人員42人，占總人數的89.3%，其中高級職稱6人，中級職稱16人，初級職稱20人。

　　三、 認真貫徹落實《母嬰保健法》，依法做好各項社會衛(wèi)生工作

　　我院始終圍繞《母嬰保健法》和婦幼衛(wèi)生工作方針開展工作，通 過各種渠道，加強對《母嬰保健法》的宣傳。例如：利用雙休日和節(jié)假日，在人口密集的地方發(fā)放宣傳單；設立健康教育活動室，向就醫(yī)群眾播放有關《母嬰保健法》宣教片等。宣傳和健康教育設備齊全，根據單位實際，制定了宣教計劃，總結制度，各種記錄完整。

　　加強醫(yī)務人員、行政管理人員對《母嬰保健法》及有關法律法規(guī)知識培訓，使全體醫(yī)護人員《母嬰保健法》知曉率達XX0%。

　　婚前醫(yī)學檢查是減少出生人口缺陷，提高出生人口素質的首道防線，也是阻斷遺傳性疾病，預防傳染性疾病，特別是性病、艾滋病傳播，維系婚姻家庭幸福的`重要保障。但新《婚姻登記條例》的實施，給婚檢工作帶來了嚴重影響。20xx年，我市的城市婚檢率由20xx年的76.57%下降到20xx年的不足1%，約有2萬對夫婦漏檢，在這種形

　　勢下，我院繼續(xù)保留了婚檢房屋、設備、人員，做到大力宣傳婚前醫(yī)學檢查的重要意義，盡最大能力提高婚前醫(yī)學檢查質量和服務水平。

　　做好《出生醫(yī)學證明》的管理和發(fā)放工作。我院《出生醫(yī)學證明》的管理納入了全省婦幼保健信息網絡，實行計算機管理，在出生醫(yī)學證明發(fā)放工作中，嚴格做到“三定”和“三統(tǒng)一”，做到嚴格履行手續(xù)，規(guī)范使用，使用率達XX0%�！冻錾�醫(yī)學證明》領取、發(fā)放、廢證登記簿記錄完整，補發(fā)《出生醫(yī)學證明》材料齊全。

　　積極穩(wěn)妥地開展新生兒疾病篩查工作。目前，新生兒疾病篩查工作已全面鋪開，年篩查量約2萬人，占我市出生人口的90%以上。截止20xx年底，全市已篩查新生兒6.9萬，共篩查出苯丙酮尿癥和先天性甲低患兒28人，并對查出的患兒全部實行了免費治療，經過治療，90%以上患兒智力水平達同齡兒水平。自20xx年開始推廣新生兒聽力篩查工作，目前已在全市推開，篩查率達到95%以上。

　　四、 加強科學管理，不斷提高婦幼保健服務能力

　　嚴格按照《東營市產科建設標準》，本著兒童優(yōu)先、母親安全的原 則，不斷改造就醫(yī)環(huán)境，創(chuàng)造安全、溫馨的分娩條件和環(huán)境，在全市首家實行“康樂待產”，允許產婦家人全程陪伴，以減輕產婦痛苦。加強產科建設，使產科建設符合《山東省各級醫(yī)療保健機構產科建設標準（試行）》和《山東省縣級婦幼保健院門診規(guī)范化建設標準》，加強產科醫(yī)護人員業(yè)務培訓，并進一步完善了搶救設備，使全體醫(yī)護人員掌握必需的搶救知識和技術。開展高危孕產婦篩查，高危妊娠專案管理率達XX0%，從源頭上降低孕產婦死亡率和嬰兒死亡率。截止20xx年底，全市孕產婦死亡率為22.66/萬，嬰兒死亡率為4.4‰。

　　為加強婦女兒童保健工作，在全市范圍內統(tǒng)一規(guī)范使用了《孕產婦保健手冊》、《兒童保健手冊》。為方便就醫(yī)群眾，減少服務的中間環(huán)節(jié)，為孕產婦提供系列化套餐服務，具體程序為：孕婦到婦女保健科參加檢查，即為其建立《孕產婦保健手冊》，孕期保健實行優(yōu)惠，采取一次性結算方式，孕婦就可以享受一條龍、一站式和系列化、人性化服務，并對入保的孕婦進行孕期保健、孕期營養(yǎng)以及心理健康指導，保證孕婦安全和胎兒的健康生長。孕產婦系統(tǒng)管理率達 92.19 %。

　　0—3歲兒童系統(tǒng)保健是通過給0—3歲兒童建立《兒童保健手冊》，采取一條龍系列服務，對兒童生長發(fā)育監(jiān)測、兒童心理保健、運用智力測驗如：0—6歲小兒五項神經心理發(fā)育智測、DST智力測試等，對兒童進行智能篩查及智力開發(fā)指導，保證兒童的健康發(fā)育。兒童系統(tǒng)管理率20xx年達95%。

　　認真貫徹落實《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》，積極開展對托幼機構衛(wèi)生保健技術指導工作。

　　五、 做好婦女病普查普治和計劃生育工作

　　按照市衛(wèi)生局、市總工會、市婦聯聯合下發(fā)的《關于進一步加強 婦女病防治工作的意見》文件精神，我院積極做好婦女病普查普治工作，不斷提高管理質量和婦科常見病普查普治率。自成立健康查體中心以來，為市直廣大女職工提供套餐查體項目，深受歡迎。20xx年，全市共為XX4588名婦女進行了普查普治，婦女病檢出率為30.5%,對查出的患者采取了相應的治療措施,提高了婦女生殖健康水平。同時，針對婦女的生殖健康問題，對于女工多的部門和單位，上門進行健康教育知識講座，邀請省內外專家舉行健康報告會，倡導健康文明的生活方式，取得了較好的效果。

　　做好計劃生育技術指導和技術服務，嚴格執(zhí)行節(jié)育手術常規(guī)，減少并發(fā)癥的發(fā)生。繼續(xù)鞏固愛嬰醫(yī)院成果，依法提供婚前保健、孕產期保健及嬰兒保健等母嬰專項技術服務，對新來人員和婦幼保健人員進行母嬰保健新知識的培訓和復訓。依法開展助產、終止妊娠等技術服務，符合母嬰保健專項技術服務標準。依法加強對B超專業(yè)技術人員的管理，嚴禁非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別。各種制度健全、職責明確，標志牌醒目，相關文件齊全。

　　五、做好婦幼衛(wèi)生信息和基層技術指導工作

　　組織開展漏報調查和孕產婦以及5歲以下兒童死亡病例評審工作，制定了詳細的漏報調查方案和死亡評審記錄。建立縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級婦幼保健信息員例會制度，定期召開例會。做好婦幼衛(wèi)生年報統(tǒng)計和監(jiān)測工作，對年報進行質量控制、匯總、分析與上報，收集分析全市婦幼保健服務信息，為我市婦女兒童綱要監(jiān)測提供信息資料，為科學決策提供依據。

　　積極配合衛(wèi)生行政部門做好婦女、兒童發(fā)展綱要（20xx—20xx）有關婦幼保健指標的監(jiān)測和動態(tài)分析。定期開展對下級婦幼保健機構和醫(yī)療機構婦幼保健工作的技術指導，通過對新生兒疾病篩查、產科規(guī)范化建設、兒童系統(tǒng)保健的指導，進一步提高基層服務水平，提高全市婦女兒童保健覆蓋率。

　　積極開展科研工作，不斷提高科學技術水平。近年來，我院獲得科研成果5項，在省級以上核心期刊發(fā)表論文20余篇，外出進修20余人次，20余人參加了函授、遠程教育等在職學習。積極推廣新技術、新項目，近年來，主要開展了新生兒疾病篩查、聽力篩查、新生兒游泳、撫觸、兒童注意力測試、微量元素測定和婦科微創(chuàng)手術等新技術。

　　以上是我院有關婦幼保健工作自查報告，不當之處，請領導和同

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇11

　　今年上半年以來，市動物衛(wèi)生監(jiān)督所認真貫徹落實《農業(yè)部辦公廳關于進一步加強動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的緊急通知》（農辦醫(yī)〔20xx〕10號）的文件精神，結合《20xx年全省動物衛(wèi)生監(jiān)督管理重點工作》及《20xx年度泰州市畜牧獸醫(yī)重點工作》的要求，緊緊圍繞上級主管部門和市委市政府績效考核意見，進一步規(guī)范了全市動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為，強化了產地檢疫、屠宰檢疫及流通環(huán)節(jié)監(jiān)管，使我市動物衛(wèi)生監(jiān)督工作日益完善�，F將我市上半年來動物衛(wèi)生監(jiān)督工作情況總結如下：

　　認真組織實施貫徹《動物防疫條件審查辦法》，嚴格畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場動物防疫條件審查，

　　一是要嚴格動物防疫條件的審核工作。

　　二是要完善規(guī)模化養(yǎng)殖場的養(yǎng)殖檔案工作。

　　三是要注重養(yǎng)殖場的制度建設和畜產品質量安全責任管理。

　　1月上旬我所下發(fā)了《關于加強動物防疫條件監(jiān)管工作的通知》（興動衛(wèi)監(jiān)[20xx]4號），4月上旬我所利用一周的時間對全市274家規(guī)模養(yǎng)殖場的《動物防疫條件合格證》進行拉網式監(jiān)督檢查，并作了監(jiān)督記錄。對不符合要求的規(guī)模養(yǎng)殖場下達整改通知書，對不合格及不在辦 證范圍內的養(yǎng)殖場制定吊銷《動物防疫條件合格證》告知書，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分所派人到養(yǎng)殖場送達告知。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分所對轄區(qū)內畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場的動物防疫條件和畜牧業(yè)投入品監(jiān)管，詳細規(guī)范填寫監(jiān)管登記表和畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場的9本記錄。

　　1、進一步完善動物衛(wèi)生監(jiān)督工作目標考核工作。在做好今年動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的基礎上，繼續(xù)實行目標考核管理，認真分析當前工作形勢、薄弱環(huán)節(jié)、存在的問題和開展工作的重點，進一步完善目標考核管理辦法，層層落實目標考核管理責任書，將考核指標進一步量化、細化。

　　2、進一步做好生豬無害化處理工作。下半年我們將加強無害化處理核查工作，將對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行核查并開展例行檢查，對于沒有規(guī)范建立養(yǎng)殖檔案或年出欄生豬50頭以下的不得納入補助范圍，確保各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計上報數據的真實性。

　　3、進一步做好生豬定點屠宰資格審核清理工作。要建立生豬定點屠宰資格公開制度，加強社會輿論監(jiān)督，對于審核不合格、整改后仍不達標，依法取消定點屠宰資格的企業(yè)，要通過媒體及時予以公示，提示廣大消費者與媒體進行監(jiān)督。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇12

　　我校依據評估細則對貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》工作進行了認真自查，現將有關情況報告如下：

　　一、提高認識，健全組織

　　“安全衛(wèi)生無小事”、“衛(wèi)生就是形象”這是多年來我校領導班子成員的一致認識。我們認為，良好的衛(wèi)生狀況是保證師生工作、生活和學習的重要條件，也是提高師生自身修養(yǎng)的重要因素。飲食衛(wèi)生是師生健康的保證，環(huán)境衛(wèi)生則代表著個人素質、單位面貌。正是基于這樣的認識，學校始終把衛(wèi)生工作作為學校工作要務，由校長親自負責衛(wèi)生工作，并建立了相應的領導小組和組織機構，制定了衛(wèi)生事件的應急預案和衛(wèi)生防疫工作應急預案。學校對衛(wèi)生工作做到了年初有計劃、年終總結，實行衛(wèi)生責任制，學校與有關部門，班主任簽定責任狀，并將考評結果列為評先評模的重要內容，學校建立健全一系列衛(wèi)生管理制度，或編入《學校教育管理手冊》，或掛在有關部門墻上。

　　二、加大投入，改善條件

　　幾年來，學校在加大基礎設施建設規(guī)模的同時，在資金十分緊張的條件下，仍然把衛(wèi)生工作列入重點考慮因素，并逐步加大投入，學校將衛(wèi)生經費納入核定的年度教育經費預算，20__年，更換了教學樓的門窗，改建了水沖廁所，硬化了活動場地，綠化美化了校園，進一步改善學校環(huán)境，添置衛(wèi)生設備，教室窗明幾凈，寬敞明亮，黑板無裂縫，無反光，無眩光，課桌椅符合衛(wèi)生標準。使整個校園達到潔、齊、凈、美的良好效果。

　　三、組織活動，預防疾病

　　學校始終堅持“三操一課”（早操、課間操、眼保健操，課外活動）制度，注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時，每學期對學生進行一次體檢，并對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時采取措施。學校不斷加強對學生的健康教育，通過櫥窗、《校園生活報》、廣播和分發(fā)小冊子等多種形式向學生和家長宣傳健康衛(wèi)生保健知識，h1n1流行期間還曾請醫(yī)院醫(yī)生為學生做預防流感的專題報告，加強對流行性疾病的預防。定期對教室衛(wèi)生進行全面清掃，并噴灑消毒液，學生的健康防病意識不斷增強，人人養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。學校無傳染病流行，無藥物中毒和重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。

　　四、加強教育，增長知識

　　隨著社會生活的加快，人才競爭的激烈，外部社會不良文化的影響和沖擊，加上中學生自身特點使他們存在著各種不同程度的心理障礙。重視中學生良好心理素質的培養(yǎng)，開發(fā)情感智慧，已成為學校實施素質教育的重要內容。學校心理健康教育從97年步入正軌，成立了心理咨詢辦公室，建立了學生心理健康檔案。努力創(chuàng)造了人人懂得心理健康教育，人人參與心理健康教育，同學們踴躍參加心理健康教育的局面。心理健康教育的開展，收到了良好效果。

　　五、整潔校園，美化環(huán)境

　　學校建立了《教研室衛(wèi)生檢查辦法》、《教室、宿舍樓衛(wèi)生評比標準》等一系列衛(wèi)生評比的標準與檢查措施，教研室衛(wèi)生由學校工會每周檢查一次，評比結果與學期末的評先掛鉤，教室、宿舍和清潔區(qū)衛(wèi)生由政教處專人負責檢查，與學校開展的《文明班量化評比》相聯系，占相當的比重。同時，學校衛(wèi)生工作與加強學生自主教育相結合，如自行車的擺放，廁所的清掃，衛(wèi)生區(qū)值日等等均由值周班的同學來承擔，教室清潔區(qū)的衛(wèi)生評比也由值周同學完成，這樣既起到監(jiān)督檢查的作用，又達到了自我教育的目的，學生的衛(wèi)生意識得到加強。同時，學校十分注重校園文化建設，力求全面體現校園文化的真善美，并以此促進學生全面素質的提高，學校逐步形成了體現啟智、育德、審美功效的人文景觀，樓梯、樓道、線桿及專用教室的名人肖像及名言哲語、風景圖畫、啟迪學生的智慧，陶冶學生的情操，各種校牌、標語時刻警示和約束著師生的言行，與此同時，學校政教處、團委會每學期都要組織一次教室文化評比活動，形成了亮麗的多彩的校園文化景觀。各班將墻壁粉刷一新，物品擺放井然有序；打出警策人心的班訓；掛上了催人奮進的格言；對開關拉線做了點綴；黑板報布置的靈動飛揚；小專欄裝扮的鮮活多姿；講臺上淡雅的鮮花讓老師感到欣慰，教室里和諧的氛圍令同學們感到溫馨。櫥窗文化設計也體現出主題鮮明、形式新穎、布局勻稱、色調和諧、整體美觀的特點。

　　六、強化管理，確保安全

　　校園食堂飯菜食品衛(wèi)生直接關系到學生的生命健康，因此，學校嚴把食品、原材料采購關，堅持到有衛(wèi)生許可證的經營單位采購食品、原材料，特別是食堂容易出現問題的油、肉實行了統(tǒng)購制度，由食堂管理人員控制和把關。食堂、小賣部購買的食品、原材料，按照國家有關規(guī)定向經營單位索證，所購物品必須符合衛(wèi)生規(guī)定，并填寫采購登記表；倉庫有專職保管員，嚴格食品出入庫登記制度，倉庫及冷藏設備清潔，通風良好，分類放置，分庫存放。食品加工聲所設施完備，符合衛(wèi)生要求。食堂及小賣部雇傭的工人一律持雙證（健康檢查證、崗位培訓合格證）上崗，并嚴格按照有關規(guī)定保持個人衛(wèi)生。學生餐廳衛(wèi)生由專人清掃，全天保持整潔。

　　七、克服不足，再上臺階

　　對照評估標準，我們在自查中發(fā)現，盡管我們付出了相當的努力，但終因各種條件所限，在衛(wèi)生工作還存在硬件設施方面的一些不足，比如，樓外兩上廁所還不是水沖式廁所，校園水龍頭尚達不到每班一個等。今后，學校將以這次評估為契機，進一步加大對衛(wèi)生工作的投入，不斷改善學校衛(wèi)生環(huán)境和條件，使學校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺階。

　　南仁垺中學

　　20xx年3月2日

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇13

　　學校衛(wèi)生防病工作，關系到我校教師生員工身體健康和生命安全，關系到我校教育教學工作的正常開展。為了貫徹落實《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》、《學生裝集體用餐衛(wèi)生監(jiān)督辦法》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《生活飲用水衛(wèi)生管理辦法》、《北京市學校衛(wèi)生防病工作規(guī)劃（20062010）》等文件精神，我校腳踏實地、扎扎實實的開展了學校衛(wèi)生防病工作�，F跟據《規(guī)劃》終期評估指標要求，對學校衛(wèi)生防病工作進行了認真全面自查，現將有關情況報告如下：

　　一、提高認識，健全組織。

　　衛(wèi)生無小事、衛(wèi)生就是窗口、衛(wèi)生就是形象，這是我校全體師生的共識。良好的衛(wèi)生狀況是保證師生正常學習、工作和生活的重要條件，飲食衛(wèi)生是師生健康的保證，環(huán)境衛(wèi)生則是學校的窗口。我校始終把衛(wèi)生工作作為學校一項要務，由校長親自負責衛(wèi)生工作，并建立了學校衛(wèi)生防病工作領導小組，明確了各部門的職責，做到了分工明確、責任到人，完善了各項衛(wèi)生工作制度，制定了衛(wèi)生防病工作方案和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急預案等。做到了年初有計劃、活動有記錄，年終有總結，我校實行衛(wèi)生工作責任制，學校與相關部門領導、年級組長和班主任簽定責任書，并將考評結果列為評選先進和優(yōu)秀的重要內容，并與月考核掛鉤。

　　二、加大投入，改善條件。

　　幾年來，學校在加大基礎設施建設規(guī)模的同時，在資金十分緊張的條件下，仍然把衛(wèi)生工作列入重點考慮因素，并逐步加大投入，改善校園環(huán)境，20__年以來學校累計投入730萬元不斷改善學校衛(wèi)生條件，投資綠化，進一步優(yōu)化學校環(huán)境，添置衛(wèi)生設備。教室窗明幾凈，寬敞明亮，黑板無裂縫，無反光，無眩光，課桌椅符合衛(wèi)生標準。

　　三、組織活動，預防疾病。

　　本著預防為主的方針，為了減少和避免傳染病的發(fā)生，為了進一步做好春季防病工作，專門召開了年級組長和班主任會，傳達了教育部、市教委和區(qū)教委的'有關文件，認真領悟了區(qū)教委衛(wèi)生防病緊急工作會議精神，積極進行動員，要求全體教師為預防傳染病的發(fā)生積極行動起來，思想重視，提高認識，努力行使自己的責任，做出應有的貢獻。學校專門召開了全校學生動員會，通過廣播、板報、集會、致學生及家長的一封信等多種形式積極開展了宣傳活動，下發(fā)了學生發(fā)病情況記錄表，要求早發(fā)現、早報告、早治療。

　　學校始終堅持三操兩課（課間操、眼保健操、家庭護眼按摩操，體育與健康課、陽光體育大課間活動）制度，注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時，每學年對學生進行一次建卡體檢，并對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時采取措施。學校不斷加強對學生的健康教育，普及科學防病知識，通過校班會、櫥窗、板報、廣播、發(fā)放宣傳材料和國旗下講話等多種形式向學生和家長宣傳健康衛(wèi)生保健知識。加強對流行性疾病和季節(jié)性傳染病的預防，定期對教室和宿舍衛(wèi)生進行全面清掃，定期消毒，開窗通風，學生的健康防病意識不斷增強，人人養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。學校無傳染病流行，無藥物中毒和重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。

　　四、加強教育，增長知識。

　　嚴格保證健康教育課的開課率，教師定期集中分析健康教育的現狀和教育中的問題，深入研究教材的重點、難點，改進教學方法，學校有專人負責，定期聽課、評課，及時分析、及時總結。通過不斷探索、更新、實踐，我們的健康教育宣傳已逐步規(guī)范化、示范化，將日常疾病防治知識在與學生互動中有機融合，在盡力學好書本知識的同時，不斷豐富健康課的內涵，適當增加一些生活救治常識和操作技能訓練。通過電化教學、觀看錄像、舉辦講座、開展主題班會等多種形式普及健康知識。使學生懂衛(wèi)生、講衛(wèi)生、愛衛(wèi)生，提高了學生的衛(wèi)生水平，增強了學生健康知識的知曉率。

　　五、整潔校園，美化環(huán)境。

　　學校建立了《衛(wèi)生檢查評比辦法》、《食堂衛(wèi)生管理制度》、《校園環(huán)境管理制度》、《個人衛(wèi)生管理制度》、《宿舍衛(wèi)生管理制度》等，教學樓和宿舍樓設有專職保潔員，每天隨時打掃、清理、擦拭和消毒。班級衛(wèi)生工作深入開展五項評比，全校每周一第八節(jié)課安排衛(wèi)生大掃除，班級設專人負責消毒和開窗通風；每天早晨及中午安排兩次值日。平時，各班級分別專人巡視清潔責任區(qū)，發(fā)現問題及時處理。學生會干部按時檢查、公布結果，頒發(fā)流動紅旗，政教處認真分析、及時總結，評比結果與班主任月考核掛鉤。辦公室、教室、宿舍和清潔區(qū)衛(wèi)生由政教處專人負責檢查，與學校年終考核相聯系，占相當的比重。幾年來，在全校的綜合治理下，我校的衛(wèi)生工作有了明顯提升，校園環(huán)境更加優(yōu)美。

　　六、強化管理，確保安全。

　　校園食堂飯菜、小賣部經營的食品衛(wèi)生直接關系到學生的生命健康，因此，學校嚴把食品、原材料采購關，堅持到有衛(wèi)生許可證的經營單位采購食品、原材料，實行了統(tǒng)購和索證制度，由食堂管理人員控制和把關。倉庫設專職保管員，嚴格食品出入庫登記制度，倉庫及冷藏設備清潔，通風良好，分類放置，分庫存放。食品加工設施完備，符合衛(wèi)生要求。食堂及小賣部工作人員一律持證上崗，并嚴格按照有關規(guī)定保持個人衛(wèi)生。學生餐廳衛(wèi)生嚴格執(zhí)行衛(wèi)生清潔制度和消毒制度，責任到人，落實到位，全天保持整潔。

　　學校滅四害小組成員在總務處的領導下，按照區(qū)愛衛(wèi)辦統(tǒng)一布署和文件精神要求、結合學校的工作時間特點，常年有序開展滅鼠、滅蚊、滅蠅、滅蟑螂等活動，滅害工作，及時做好臺帳記錄。由于全校滅害性工作和衛(wèi)生工作有機結合，四害密度很大程度地降低，有效杜絕了一些傳染性疾病的發(fā)生。

　　七、克服不足，再上臺階。

　　對照終期考評要求，我們在自查中發(fā)現，盡管我們付出了相當的努力，但終因各種條件所限，在衛(wèi)生工作還存在硬件設施方面的一些不足，比如，校醫(yī)室的建設和器械的配備還存在不足，慢性病防治經驗和方法上還存在欠缺。今后，學校將以這次考評為契機，進一步加大對學校衛(wèi)生工作的投入，不斷改善學校衛(wèi)生環(huán)境與條件，使學校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺階。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇14

　　農村衛(wèi)生工作進行了自查，現將農村衛(wèi)生工作落實情況匯報如下：

　　一、基本情況

　　XX縣位于XX市北部，轄6鎮(zhèn)3鄉(xiāng)81個行政村，人口xx7642人，設有縣級醫(yī)療機構，縣醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院、精神病防治院、疾病預防控制中心和衛(wèi)生監(jiān)督所等機構各一家，9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均設立了衛(wèi)生院，其中中心衛(wèi)生院1家,普通鄉(xiāng)衛(wèi)生院8家,共設有81個村級衛(wèi)生所。

　　20xx年以來，我縣農村衛(wèi)生工作得到了進一步的發(fā)展，農村衛(wèi)生服務體系逐步完善，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎設施建設投入250萬元，新擴建5495平方米。20xx年，全縣兒童計免五苗接種率達96.2，孕產婦住院分娩率為82.5，孕產婦死亡率為0，嬰兒死亡率為15.77‰，住院分娩新生兒出生缺陷發(fā)生率13.01‰。甲級衛(wèi)生所35間(43.75)，農村改水受益人口達72，衛(wèi)生戶廁普及率達65。

　　二、認真貫徹兩個《農村衛(wèi)生決定》

　　縣委、縣人民政府能認真貫徹兩個《農村衛(wèi)生工作決定》，把我縣農村衛(wèi)生工作作為保護和增進廣大農民健康、解決“三農”問題和促進城鄉(xiāng)經濟社會協(xié)調發(fā)展的一項重要工作來抓。根據我縣農村的實際情況，縣委縣政府及時制定了《中共蒙山縣委、縣人民政府貫徹〈自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關于進一步加強農村衛(wèi)生工作，前面提高農民健康水平的決定〉實施意見》和《蒙山縣農村初級衛(wèi)生保健規(guī)劃(20xx——20xx年)》，提出了農村衛(wèi)生改革與發(fā)展目標、任務和改革措施�？h人民政府每年都召開農村衛(wèi)生工作會議，部署我縣農村初級衛(wèi)生保健孔段性工作，采取責任目標考核等方式，全面推出農村衛(wèi)生工作。

　　三、初級衛(wèi)生保健規(guī)劃落實情況：

　　縣人民政府制定了《XX縣農村初級衛(wèi)生保健規(guī)劃(20xx——20xx年)》，已將初級保健工作納入當地經濟社會發(fā)展中，認真組織實施。縣人民政府成立了“初級衛(wèi)生保健委員會”，由分管副縣長擔任主任，委員會下設辦公室(即初保辦)，負責初級衛(wèi)生保健的日常工作，初保辦設在縣衛(wèi)生局內，縣定事業(yè)編制2人，在編2人�？h人民政府和縣衛(wèi)生局每年均把初級衛(wèi)生保健規(guī)劃中的主要指標列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和醫(yī)療衛(wèi)生機構的年度考核目標，初級衛(wèi)生保健的主要指標均能完成階段性指標。

　　四、對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院情況

　　我縣對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作在20xx年開始，當時是縣直醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。20xx年我局以蒙衛(wèi)[20xx]6號文中確定了支援單位與受援單位。在第二周期和第三周期，除區(qū)衛(wèi)生廳安排的支援單位外，我們也根據自己的實際情況，繼續(xù)安排縣內的對口支援工作，并且把對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作列入每年衛(wèi)生工作綜合管理目標的重要內容來考核。在對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作中，支援單位都成立了對口支援工作領導小組和技術指導小組，制定了支援工作計劃，支援與受援雙方簽訂了支援協(xié)議，明確了各自的職責、任務和義務，通過三周期的對口支援工作，共開辦醫(yī)務人員培訓辦20期，培訓醫(yī)務人員94人次，安排人員進修9次，幫助開展適宜新技術2項，投入環(huán)境美化資金2.4萬元，業(yè)務用房建設及維修資金45萬元，贈送醫(yī)療設備總價值10.5萬多元，贈送藥品價值約5萬元�？h中醫(yī)院在第二周期對口支援工作中投入資金40多萬元，幫助西河鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設門診大樓因工作成績顯著，榮獲自治區(qū)對口支援工作一等獎，縣人民醫(yī)院和縣婦幼保健院分別獲自治區(qū)對口支援工作二、三等獎的表彰。

　　五、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生業(yè)務一體化工作

　　我縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化工作開始于20xx年，20xx年縣人民政府以蒙政辦(20xx)60號文下發(fā)了《蒙山縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務規(guī)范管理一體化試點實施方案》，全縣7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立于我區(qū)衛(wèi)生服務中心，對村級衛(wèi)生村實行“四統(tǒng)一”管理，即：統(tǒng)一人員管理、統(tǒng)一藥品采購、統(tǒng)一財務管理、統(tǒng)一人員調配，開展了以鄉(xiāng)村巡診、入戶建立居民健康檔案、宣傳衛(wèi)生保健知識等社區(qū)衛(wèi)生服務、建起農民健康檔案9.5萬份，家庭健康檔案9000份。

　　六、提高農村衛(wèi)生服務體系和新型農村合作醫(yī)療管理能力建設項目實施情況。

　　我縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，除長坪衛(wèi)生院由于人員極少，不能派出人員進行傳染病主治醫(yī)師培訓外，余下8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都派出人員完成了基礎理論的集中培訓、臨床培訓，培訓單位是縣人民醫(yī)院，縣醫(yī)院能按照市衛(wèi)生局要求，成立有培訓工作領導小組，培訓工作有計劃和實施方案。村級衛(wèi)生人員傳染病基本知識培訓工作已完成，培訓74人，培訓率100，培訓合格率100。

　　七、村衛(wèi)生所(點)管理情況

　　縣衛(wèi)生局能認真貫徹《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院能加強對村級衛(wèi)生機構和鄉(xiāng)村醫(yī)生的監(jiān)管，已全部完成鄉(xiāng)村醫(yī)生的注冊工作，注冊村醫(yī)216人，嚴格《鄉(xiāng)村醫(yī)生管理條例》的有關規(guī)定，加強鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理，把住鄉(xiāng)村醫(yī)生準入關。全縣81個行政村中，甲級衛(wèi)生所51間，占村衛(wèi)生所的43.75，縣衛(wèi)生局每年應對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行不少于5天的業(yè)務培訓。

　　我縣從事公共衛(wèi)生服務的鄉(xiāng)村醫(yī)生補助經費。20xx年已列入縣財政預算，縣人民政府以蒙政函[20xx]84號對我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生以及公共衛(wèi)生工作的村醫(yī)進行量化考核和發(fā)放補助進行了批復，批準我縣按鄉(xiāng)村醫(yī)生按完成工作的考核的等級情況分別給予每月30元、25元、20元的補助。

　　八、存在問題：

　　1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負債過重。

　　我縣的大多數衛(wèi)生院均是近年進行業(yè)務用房的基礎設施建設的，由于上級撥款數額有限，加上地方村政配套經費不到位，造成了衛(wèi)生院基建的普遍欠債。據統(tǒng)計，基建工程款20萬元以上的衛(wèi)生院3家，10萬元以上的2家。由于負債過重，嚴重影響到衛(wèi)生院設備投入和職工的工作積極性，成為阻礙衛(wèi)生院發(fā)展的一大原因。

　　2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院缺編嚴重

　　據我縣今年6月份統(tǒng)計，我縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定編169人，在編人數122人，空編人數47人。在9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中除蒙山鎮(zhèn)、西河鎮(zhèn)衛(wèi)生院外，(西河衛(wèi)生院為新恢復的衛(wèi)生院，恢復時縣里僅給編制15人)，其它7個衛(wèi)生院均有不同程度的缺編。衛(wèi)生技術人員的嚴重不足，影響農村衛(wèi)生工作的正常開展，除了應付一些日�；�本醫(yī)療工作外，根本抽不出人去開展社區(qū)衛(wèi)生服務等農村衛(wèi)生工作，也無法安排人員外出進修學習，阻礙衛(wèi)生院發(fā)展和影響農村衛(wèi)生工作的開展。

　　3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工住宿條件差，“走讀”現象較多。

　　雖然各衛(wèi)生院每年對基礎設施建設都進行了投入，但投入的都是業(yè)務用房。由于衛(wèi)生院大部分宿舍均為六十年代末、七十年代初建的磚瓦結構房屋(很多還是泥磚)，現已成為危房，加上一些衛(wèi)生院的遷址，沒有建造宿舍，無法使職工安心下來工作與生活，據統(tǒng)計除漢豪、黃村鎮(zhèn)兩衛(wèi)生院有宿舍外，其余7家衛(wèi)生院均沒有職工宿舍，這些衛(wèi)生院僅能安排業(yè)務用房用作部分住房，大部分醫(yī)務人員均為“走讀”上班，既擠占了業(yè)務用房，也不利于醫(yī)院的工作安排，影響到衛(wèi)生院正常工作的開展。

　　4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術人員知識層次低，素質不高，中級以上職務及全科醫(yī)生缺乏。

　　5、村級衛(wèi)生所房屋簡陋，甲級衛(wèi)生所比例不高。

　　據統(tǒng)計，我縣甲級衛(wèi)生所僅35間，占村衛(wèi)生所的43.75，大大低于梧州市甲級衛(wèi)生所的比例(54.44)。村衛(wèi)生所人員學歷以中專為主，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師的比例很低。在35所甲級衛(wèi)生所中，絕大多數的業(yè)務用房還是利用私人房屋開展工作。衛(wèi)生所的村醫(yī)多數兼有其他職業(yè)，村醫(yī)收入低，許多出現轉行或停業(yè)，不能使我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍穩(wěn)定，容易使縣、鄉(xiāng)、村三級衛(wèi)生預防保健網網底出現破潰現象，阻礙了我縣農村衛(wèi)生的發(fā)展。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇15

　　20xx年區(qū)衛(wèi)生局在市衛(wèi)生局的大力支持和精心指導下，緊抓衛(wèi)生民生工程、鞏固基層醫(yī)改、食品藥品安全、“雙提升”工程等重點工作，著眼于“早、好、實”，周密部署、強化措施，圓滿地各項序時目標任務�，F將工作開展情況簡要匯報如下：

　　一、目標任務完成情況

　�。ㄒ唬┐罅�實施衛(wèi)生民生工程。

　　1、新農合。20xx年的新農合參合人數共187984（學生26172）人，參合率達到112.9%。

　　20xx年度，我區(qū)參合農民住院補償人16202次，補償費用3906.8萬元，補償比例為49.4%；門診補償人313042次，補償費用865.4萬元，補償比例為60.6%;慢性病1244人次，補償費用42.9萬元；特殊病種就診782人次，補償費用63.3萬元；農村孕產婦分娩住院769人次，補償費用38.4萬元；同時，加大對定點醫(yī)療機構監(jiān)管力度，積極探索新農合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險并軌管理機制。圓滿完成20xx年度新農合籌資工作；

　　2、繼續(xù)做好落實重大傳染病病人的醫(yī)療救治工作。

　　市局下達區(qū)艾滋病病人醫(yī)療救治任務21人、結核病病人醫(yī)療救治31人。截止11月底，結核病救治32人，完成進度的103.2%。艾滋病醫(yī)療救治27人，完成進度的123%。

　　3、認真做好提高婦女兒童健康水平項目。

　　市婦幼保健所下達區(qū)婚檢任務3100對、農村住院分娩補助1500人。截止11月底，婚檢已完成3747對，完成率120.9%；農村分娩補助1635人，完成率109%,補償金額49.05萬元；計劃免疫任務68234劑次，1-11月份實際接種63355劑次，完成率92.85%。

　　4、基本公共衛(wèi)生服務工作。

　　加強公共衛(wèi)生服務能力建設，各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構均規(guī)范設置公共衛(wèi)生科室，調配了公共衛(wèi)生人員，在全區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構實行公共衛(wèi)生服務工作包保責任制，組建區(qū)、鄉(xiāng)、村三級包保網絡和服務團隊，各項基本公共衛(wèi)生服務項目扎實開展。截止12月份，全區(qū)共規(guī)范化錄入居民電子檔案229231份，完成率71.2%；健康教育工作規(guī)范開展，認真做好傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告及處置，全區(qū)15家疫情網報醫(yī)療機構均能按照要求開展網絡直報工作,今年我區(qū)無突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告；進一步加強孕產婦、兒童保健工作；65歲及以上老年人健康規(guī)范管理20886人次，每年免費提供一次全面健康體檢；高血壓患規(guī)范管理23069人、糖尿病患者規(guī)范管理3921人。積極配合市疾控中心，全區(qū)共規(guī)范管理重型精神病人868人；衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作扎實推進。

　�。ǘ�）鞏固完善醫(yī)改工作。

　　一是進一步完善了基層衛(wèi)生機構“�；�本、保發(fā)展”的財政保障機制，制定出臺了《關于鼓勵和支持基層醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)展的實施意見（試行）》、關于貫徹落實《進一步實施基層醫(yī)療衛(wèi)生機構和村衛(wèi)生室運行機制的意見》實施方案等政策文件，健全了基層醫(yī)療衛(wèi)生機構運行補償政策，明確了業(yè)務收支結余部分，50%用于業(yè)務發(fā)展以及化解改革前除長期債務以外的各類流動負債，35%用于獎勵、15%用于職工福利，足額安排各項保障經費（包括基本建設、設備購置等發(fā)展建設支出）。我區(qū)財政、衛(wèi)生部門已重新核定了各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公共衛(wèi)生支出、工資支出、基本建設、設備購置經費等基本支出，共計1743萬元,納入年度預算，足額予以保障；

　　二是認真落實鄉(xiāng)村醫(yī)生相關政策。研究制定了《關于加強村醫(yī)隊伍建設的實施細則》，明確了建立健全村醫(yī)準入及退出機制，我區(qū)首批核定到齡退出鄉(xiāng)村醫(yī)生137名，已從20xx年7月按每人每月300月/人的補助標準發(fā)放生活補助，第二批復審核定的20名到齡退出鄉(xiāng)村醫(yī)生,也已開始發(fā)放生活補助；加大政策宣傳力度，積極動員、引導村醫(yī)參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，目前該政策已在全區(qū)村醫(yī)中基本實現了全覆蓋；另外，進一步加強對在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理，對轄區(qū)所有在村衛(wèi)生室工作的村醫(yī)又重新進行了認定和公示，確保所有在崗人員均具備從業(yè)資格，對不具備從業(yè)資格的鄉(xiāng)村醫(yī)生堅決予以清退分流,同時,根據各村實際,積極引進、培養(yǎng)新一代村醫(yī)；根據各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況，在鎮(zhèn)域范圍內統(tǒng)籌調劑現有在崗村醫(yī)，確保各村衛(wèi)生室能夠正常開展日常工作;

　　三是積極化解債務。經省債務清理小組審核，我區(qū)債務認定總額為2347044元，我區(qū)制定了化債目標和工作計劃，區(qū)財政已單列化債專戶，多渠道積極籌資，目前，認定的234.7萬元債務已全部化解到位。除以上債務外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院仍存在業(yè)務用房、輔助用房建設維修和醫(yī)療設備購置等債務共計151.4萬元，為盡快解決該部分債務，經研究決定基層醫(yī)療衛(wèi)生機構業(yè)務收支結余，50%用于業(yè)務發(fā)展以及化解改革前除長期債務以外的各類流動負債，確保基層醫(yī)療衛(wèi)生機構健康持續(xù)發(fā)展。

　　另外，因20xx、20xx年度民生工程建設村衛(wèi)生室項目部分村衛(wèi)生室建設標準提高、建設成本提高及20xx年度的項目由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負責實施等因素，導致仍存在74.43萬元的債務在區(qū)衛(wèi)生局；四是認真實施藥品零差率銷售。自20xx年9月1日起，我區(qū)政府舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構全部實行藥品零差率銷售，補充藥物、限價藥品和增配藥品采購比例均低于規(guī)定標準。今年截止目前，我區(qū)共申報采購計劃2258.7萬元，實際配送20__.6萬元，配送率為89.6%，入庫20__.6萬元，入庫率為88.7%。為保證基本藥物全部執(zhí)行零差率銷售，區(qū)衛(wèi)生、物價部門于5月下旬開展了基層醫(yī)療衛(wèi)生機構收費情況專項檢查，對鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室藥品零差率執(zhí)行情況進行了抽查。同時，建立基本藥物定期抽驗制度和藥品監(jiān)管制度，確保了全區(qū)基本藥物的質量安全；五是認真統(tǒng)計填報醫(yī)改報表。醫(yī)改投入監(jiān)測報表及時率100%，數據誤差率小于5%。

　　（三）基層衛(wèi)生服務體系建設。

　　20xx年度我區(qū)確定榴園、華家湖、宋疃、王店、秦樓5個村為美好鄉(xiāng)村建設示范點，按照區(qū)“美好鄉(xiāng)村辦公室”總體工作安排，結合各村衛(wèi)生室現狀，確定榴園和華家湖村衛(wèi)生室在原有基礎上鞏固提高，宋疃和秦樓衛(wèi)生室為改擴建，王店村衛(wèi)生室為新建。目前，榴園和華家湖村衛(wèi)生室在原有基礎上進一步鞏固提高；秦樓村衛(wèi)生室改擴建、宋疃村衛(wèi)生室新建項目已竣工并投入使用；王店村衛(wèi)生室因行政村整體規(guī)劃，與村部并期建設重新選址，項目已于11月份開工建設，目前主體已基本完工，正在加快施工進度，預計1月份竣工。同時加大項目督查力度，確保項目進度和工程質量。

　　同時，認真做好中央預算內投資鎮(zhèn)衛(wèi)生院、宋疃鎮(zhèn)衛(wèi)生院、古饒鎮(zhèn)趙集衛(wèi)生院改擴建項目和區(qū)急救中心體系建設項目（其中鎮(zhèn)衛(wèi)生院總投資167萬元，改擴建1000㎡；宋疃鎮(zhèn)衛(wèi)生院總投資170萬元，改擴建1000㎡；古饒鎮(zhèn)趙集衛(wèi)生院總投資167萬元，改擴建1000㎡；區(qū)急救中心建設項目總投資370萬元，新建業(yè)務用房500㎡，同時購置急救車輛、車載設備、急救調動設備等）。目前，宋疃鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴建項目主體已全面竣工驗收；鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴建項目已開工建設；古饒鎮(zhèn)趙集衛(wèi)生院改擴建項目和區(qū)急救中心建設項目各項前期準備工作（包括可行性研究報告、規(guī)劃設計、環(huán)評等）已完成，將于近期開工建設；同時，衛(wèi)生監(jiān)督體系建設正積極爭取劃撥用地。

　�。ㄋ模┱J真實施“雙提升工程”。

　　一是堅持深入開展醫(yī)院管理年、醫(yī)療質量萬里行和優(yōu)質服務活動，認真落實醫(yī)療核心制度，重點加強了醫(yī)療技術臨床應用、醫(yī)院感染管理；成立了醫(yī)療質量控制領導小組，開展醫(yī)療質量考核，每季度開展一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院病例、處方互評活動；二是加強醫(yī)療安全管理。完善了醫(yī)療安全管理制度，深入開展了平安醫(yī)院創(chuàng)建活動，有效化解醫(yī)療風險，改善了醫(yī)患關系；三是進一步細化醫(yī)務人員醫(yī)德考評和醫(yī)師定期考核、護士定期考核的措施，規(guī)范醫(yī)療服務行為，提高醫(yī)務人員職業(yè)道德素質和醫(yī)療服務水平；四是倡導人文服務，加強醫(yī)德醫(yī)風建設。嚴抓嚴管醫(yī)德醫(yī)風，杜絕了生、冷、硬、頂、吃、拿、卡、要等不良行為。進一步落實了《首診醫(yī)生負責制》、《服務承諾制》、和《責任追究制》，落實“八個不準、八項承諾”等有關規(guī)定，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院制定”制度匯編”，按章行事，醫(yī)務人員的職業(yè)行為得到了有效的規(guī)范。6月12-15日，深入各醫(yī)療機構進行門診、住院病人滿意度調查工作，對“雙提升”要求的“十個一點、五堅持、五制止”等規(guī)定都能熟記，并運用到實際工作中，雙提升活動的開展有力的促進了醫(yī)務人員素質的整體提高。

　�。ㄎ澹┘訌娽t(yī)療機構及醫(yī)療質量監(jiān)督。

　　研究擬定全區(qū)醫(yī)療機構設置規(guī)劃方案；規(guī)范執(zhí)行醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)登記、變更、校驗等行政許可與審批手續(xù)；醫(yī)師、護士執(zhí)業(yè)注冊、變更行政許可與審批規(guī)范辦結率100%；繼續(xù)深入推進“三好一滿意”、“抗菌藥物專項整治”等活動，群眾滿意度顯著提升；切實加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，嚴厲打擊非法行醫(yī)，進一步強化醫(yī)療服務監(jiān)管、醫(yī)療質量檢查及市場集中整頓活動。打擊非法行醫(yī)1起，沒收非法所得300元，處罰4000元。開展社區(qū)衛(wèi)生服務機構二次達標活動，給2家社區(qū)衛(wèi)生服務機構下達停業(yè)通知書，要求限期整改。醫(yī)療市場、公共場所衛(wèi)生、生活飲用水、學校衛(wèi)生、執(zhí)業(yè)衛(wèi)生等單位監(jiān)督覆蓋率達100%，違法行為查處率100%。建立健全醫(yī)療糾紛人民調解機制，成功調解醫(yī)療糾紛2起，妥善處理解決各類醫(yī)療糾紛。緩和醫(yī)患之間的關系。政府辦基層醫(yī)療機構參加醫(yī)療責任保險基本實現了全覆蓋；認真落實醫(yī)療廢棄物處置管理辦法，規(guī)范處置醫(yī)療廢棄物，各醫(yī)療機構醫(yī)療廢棄物工作順利開展。

　�。�六）中醫(yī)藥工作。

　　進一步加強中醫(yī)藥服務能力建設和中醫(yī)藥人才隊伍建設，每家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心均規(guī)范設置了中醫(yī)科，至少配備1名中醫(yī)專業(yè)技術人員，村衛(wèi)生室逐步配備以中醫(yī)藥服務為主的鄉(xiāng)村醫(yī)生或能中會西的鄉(xiāng)村醫(yī)生，推廣中醫(yī)藥適宜技術。鑒于我區(qū)中醫(yī)藥工作成效顯著，獲省首批中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)稱號（全省2家，全市唯一），現正在全力爭創(chuàng)全國中醫(yī)藥特色先進縣（區(qū)）。

　�。ㄆ撸┬l(wèi)生監(jiān)督和食品安全綜合協(xié)調。

　　認真做好本地區(qū)食品安全組織、協(xié)調工作，督促有關監(jiān)管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，加強餐飲環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管，深入推行食品安全監(jiān)管網格化管理，實行分級包保責任制。同時，加強食品安全信息收集及綜合分析，及時上報各類信息，今年無重大食品安全事故發(fā)生。切實加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，嚴厲打擊非法行醫(yī)，醫(yī)療市場、公共場所衛(wèi)生、生活飲用水、學校衛(wèi)生、執(zhí)業(yè)衛(wèi)生等單位監(jiān)督覆蓋率達100%，違法行為查處率100%。進一步健全三級衛(wèi)生監(jiān)督體系，完善協(xié)管工作機制，加快衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設。

　�。ò耍┬l(wèi)生應急和疾病防控工作。

　　認真做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作，開展衛(wèi)生應急大練兵活動，完成衛(wèi)生應急培訓工作任務,認真做好應急能力評估工作；積極開展省級和國家級慢性非傳染疾病綜合防控示范區(qū)創(chuàng)建工作，全區(qū)15家疫情網報醫(yī)療機構均能按照要求開展網絡直報工作，扎實推進瘧疾、碘缺乏病等地方性疾病防治，加強艾滋病、結核病等傳染病防控工作。

　　（九）其他工作。

　　一是衛(wèi)生信息化工作。我區(qū)通過積極爭取項目，加大投入力度，基本實現了各醫(yī)療衛(wèi)生機構及相關部門的衛(wèi)生信息互聯互通。目前，我區(qū)衛(wèi)生信息化平臺專網布線安裝已經在各級基層醫(yī)療衛(wèi)生機構實現了全覆蓋，農村地區(qū)（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室）衛(wèi)生信息化軟件系統(tǒng)已經投入使用，城市地區(qū)新軟件系統(tǒng)目前正在調試和數據整合中。已下撥衛(wèi)生信息化平臺終端設備臺式電腦95臺，筆記本電腦1臺，激光打印機56臺，針式打印機21臺；二是衛(wèi)生信息工作。加強衛(wèi)生信息報送及宣傳工作，20xx年度我區(qū)共報送各類衛(wèi)生信息97條；三是信訪維穩(wěn)。認真按照規(guī)定程序，及時規(guī)范做好市長信箱、廳長信箱和局長信箱等辦理反饋工作，回復率、滿意率均100%，確保了信訪穩(wěn)定。

　　二、取得成效

　　1、榮獲“省慢性非傳染疾病綜合防控示范區(qū)”稱號；現正在全力申報國家級慢性非傳染疾病綜合防控示范區(qū)，全區(qū)慢性病防控工作水平不斷提高，群眾健康素質得到進一步提升；

　　2、獲省首批中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)稱號（全省2家，全市唯一），正在全力爭創(chuàng)全國中醫(yī)藥特色先進縣（區(qū)）；

　　3、我區(qū)楊莊街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心通過全省示范中心評估驗收；

　　4、民生工程各項序時進度指標均圓滿完成，新農合籌資工作超額完成市下達目標任務，積極探索新農合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險并軌管理機制。

　　三、20xx年工作思路

　　堅持以十八屆三中全會精神為指導，圍繞讓群眾“看得上病、看得起病、看得好病、少生疾病”目標，繼續(xù)深入推進鞏固完善基層醫(yī)改工作，認真實施衛(wèi)生民生工程，進一步提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急能力，加強醫(yī)療質量管理和醫(yī)療衛(wèi)生服務監(jiān)管，做好食品藥品安全保障，統(tǒng)籌推進各項衛(wèi)生工作。

　�。ㄒ唬┱J真落實國家基本藥物制度，鞏固醫(yī)改成果，切實解決群眾看病難、看病貴問題。

　　（二）項目建設：

　　1、完成區(qū)農村急救中心建設項目；

　　2、完成古饒鎮(zhèn)衛(wèi)生院(分院)改擴建項目；

　　3、完成美好鄉(xiāng)村村衛(wèi)生室建設工作。

　�。ㄈ�）食品安全綜合協(xié)調和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法：積極配合機構改革，組織、協(xié)調本地區(qū)食品安全各項工作，督促有關監(jiān)管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，確保年內無重大食品安全事故發(fā)生。加快基層衛(wèi)生監(jiān)督體系建設，大力開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。

　　（四）衛(wèi)生民生工程：鞏固完善新型農村合作醫(yī)療制度，新農合參合率達到98%，加大對定點醫(yī)療機構監(jiān)管力度，積極探索新農合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險并軌管理機制；繼續(xù)開展重大傳染病病人醫(yī)療救治工作；認真做好提高婦女兒童健康水平項目（包括免費婚前檢查、農村孕產婦住院分娩補助、免疫規(guī)劃）；認真落實基本公共衛(wèi)生服務項目。

　�。ㄎ澹┦称匪幤繁O(jiān)督管理：采取有效措施加強餐飲環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管；強化藥品、醫(yī)療器械質量安全管理，確保質量安全。

　�。�六）衛(wèi)生應急和重大疾病防控工作：做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作；加強重大傳染病、地方病防控工作；完善公共衛(wèi)生服務體系建設，加強婦幼保健能力建設。

　�。ㄆ撸┽t(yī)療服務監(jiān)管工作：繼續(xù)深入推進“醫(yī)療水平和群眾滿意度雙提升”工程，加強醫(yī)療機構規(guī)范化建設；整頓規(guī)范醫(yī)療服務市場秩序，加大打擊非法行醫(yī)力度；加強院內感染、醫(yī)療廢棄物處置等工作。

　�。ò耍├^續(xù)做好重大公共衛(wèi)生服務項目和中央補助項目。

　　（九）提高醫(yī)療衛(wèi)生服務水平，加強衛(wèi)生人才隊伍建設，大力發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)。

　�。ㄊ�）認真完成市衛(wèi)生局安排的其他工作。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇16

　　為全面落實基本公共衛(wèi)生服務項目，進一步夯實全縣農村衛(wèi)生監(jiān)督工作，進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督網絡建設，推進城鄉(xiāng)基本公共衛(wèi)生服務均等化，根據《生監(jiān)督協(xié)管服務規(guī)范》要求，衛(wèi)生監(jiān)督所對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進行了全面安排部署，各項工作已全面啟動運行，現總結如下：

　　一、工作開展情況

　�。ㄒ唬┘訌娊M織領導，周密安排部署。

　　為了切實做好全縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，縣衛(wèi)生局制定了《衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作實施方案》，結合各自工作實際，召開了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作動員會，成立了領導小組，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管目標責任書》，印發(fā)了年度考核評分標準，對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進行了周密安排部署，衛(wèi)生局制定下發(fā)了《衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務指南》，《指南》除涵蓋基本服務內容外，還對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管室具體職責、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員及衛(wèi)生監(jiān)督信息員職責、規(guī)范化管理（包括制度規(guī)范化、檔案規(guī)范化、工作規(guī)范化）等做出了明確規(guī)定，具有一定的實用性和可操作性，為衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作順利實施打下了堅實的基礎。

　�。ǘ�）強化人員培訓,提高衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管水平。

　　為使衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作落到實處，取得實效，衛(wèi)生監(jiān)督所均舉辦了全縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員培訓班，重點就衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作從衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息報告登記、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查登記、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管被監(jiān)督單位基本信息匯總、現場檢查記錄、農村集中式供水單位巡查登記、學校飲用水衛(wèi)生監(jiān)督檢查、職業(yè)衛(wèi)生現場檢查記錄、醫(yī)療機構現場檢查記錄、學校托幼機構現場檢查記錄、農村家宴集體聚餐申報及現場衛(wèi)生檢查、食物中毒應急處置等方面進行了集中培訓，通過培訓為衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作順利開展奠定了堅實的基礎。同時，還制定了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作九項制度等涵蓋衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作一覽表，實行統(tǒng)一制作，上墻到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管室。重新聘任了鄉(xiāng)村級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員，目前全縣共有鄉(xiāng)級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員54人，村級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員228人。

　　(三)強化工作措施，全面開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。

　　一是開展食品安全信息報告。各協(xié)管機構在轄區(qū)開展了衛(wèi)生監(jiān)督巡查。

　　二是開展職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導。各協(xié)管機構在轄區(qū)開展衛(wèi)生監(jiān)督巡查和醫(yī)療服務過程中，發(fā)現從事接觸或可能接觸職業(yè)危害因素的服務對象，做好相關記錄，并對轄區(qū)32家職業(yè)病危害單位開展了針對性的職業(yè)病防治咨詢、指導。

　　三是開展飲用水衛(wèi)生安全巡查。各協(xié)管機構協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督所對農村集中式供水、城市二次供水單位及學校飲用水衛(wèi)生進行巡查，協(xié)助對轄區(qū)8家飲用水單位開展飲用水水質抽檢。

　　四是開展學校衛(wèi)生監(jiān)督。各協(xié)管機構定期對學校傳染病防控等學校衛(wèi)生監(jiān)工作進行了巡查，對發(fā)現問題隱患的2所學校進行了報告；指導學校設立衛(wèi)生宣傳欄，協(xié)助開展學生健康教育，協(xié)助有關專業(yè)機構對校醫(yī)（保健教師）開展業(yè)務培訓。五是開展非法行醫(yī)和非法采供血信息報告。各協(xié)管機構定期對轄區(qū)內非法行醫(yī)、非法采供血工作開展巡查，對發(fā)現的3起非法行醫(yī)攤點及時監(jiān)督機構報告向我所進行了報告,并協(xié)助依法進行了查處。

　�。ㄋ模�強化督導，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作初顯成效。

　　按照衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作要求，縣衛(wèi)生監(jiān)督所均對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進行了全方位督導，通過半年來的工作，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）等基層衛(wèi)生服務機構建立健全衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作制度，配備了專（兼）人員負責衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作；建立健全衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案，摸清底數，做到一戶一檔、各項協(xié)管工作已步入規(guī)范化。

　　二、存在的問題

　　一是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員嚴重不足，加之監(jiān)督范籌片大面廣，監(jiān)督協(xié)管力量分散，不可避免出現監(jiān)督協(xié)管不到位，監(jiān)管不力現象，特別是偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的衛(wèi)生監(jiān)督力不從心。

　　二是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管能力亟待提高；

　　三是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度不健全，如缺少衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查督導制度、農村集體聚餐監(jiān)控制度、責任追究制度等；

　　四是巡查督導不到位，工作計劃流于形式。

　　三、下一步工作打算

　　一是加強培訓，提高衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員工作水平。

　　二是按照《衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務規(guī)范》工作的要求，進一步規(guī)范各單位衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。

　　三是強化宣傳，進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督基層網絡建設，推進衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進社區(qū)、進鄉(xiāng)村。

　　四是加大督導力度，促使各項衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管落實到位，取得實效。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇17

　　我們學校自接到x局下發(fā)的《X年學校衛(wèi)生建設年活動工作方案》后，校領導高度重視此項工作，主要做了如下工作：

　　1、成立了由校長負責的衛(wèi)生管理工作領導小組和學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件工作領導小組，學校衛(wèi)生工作匯報。組長由張祖懸校長擔任，副組長若干人，分別由副校長和總務處主任擔任，組員若干人，他們分別是學校各年級組組長、學校負責衛(wèi)生工作的老師、學校醫(yī)務室工作員、學校分管衛(wèi)生安全監(jiān)督員的老師以及學生食堂負責人。具體負責落實學校的衛(wèi)生工作和突發(fā)事件的防治工作。做到明確分工，責任到人。

　　2、認真織廣大教職工和學生認真學習，將開展衛(wèi)生建設年活動的目的和活動內容向全體師生進行了廣泛的宣傳，并按精神貫徹落實。

　　3、為了確保把學校衛(wèi)生工作做得更好，學校通過以下工作進行開展：

　　第一：學校共制訂了《學校衛(wèi)生工作制度》、《學校食堂衛(wèi)生若干制度》、《學校環(huán)境衛(wèi)生制度》、《內宿生管理條例》、《學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》等等各項管理制度。同時也做到了由各領導小組負責抓好制度的落實和檢查工作。我校未發(fā)生過任何不安全的事故。

　　第二：加強學校食堂衛(wèi)生的管理，確保學生健康。

　　我們學校認真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法律、法規(guī)，加強對食堂衛(wèi)生的管理，除制訂了一系列有關制度外，還指派一位監(jiān)督人員經常對食堂進行檢查衛(wèi)生情況，驗收采購回來的食品，禁止向學生出售變質的食品和“三無”產品，思想匯報《學校衛(wèi)生工作匯報》。讓學生吃上放心的飯菜。防止因食品不衛(wèi)生而引起的食品中毒事件發(fā)生，確保學生的安全、健康。

　　第三：加強學校環(huán)境衛(wèi)生管理，為學生提供一個安全衛(wèi)生的學習和生活環(huán)境。

　　我們學校在經費上不是很充裕的'情況下還投入了大量資金整治校園環(huán)境，努力改善環(huán)境衛(wèi)生條件，使我們學校的美化、綠化、凈化的校園得到了上級部門的好評。常年不懈地開展愛國衛(wèi)生運動，重點搞好食堂衛(wèi)生、教室衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，保證學校食堂、教室、宿舍、廁所及其他公共場所的清潔衛(wèi)生，為學生提供一個安全衛(wèi)生的學習和生活環(huán)境。

　　第四：建立健全各項衛(wèi)生防疫制度，制訂突發(fā)事件應急預案。

　　我們學校成立了由校長負責的學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件工作領導小組，具體負責落實學校突發(fā)事件的防治工作。廣泛深入地開展突發(fā)事件的宣傳教育活動，普及突發(fā)事件防治知識，提高師生的科學防病能力。建立健全突發(fā)事件防治責任制，檢查、督促學校各部門各項突發(fā)事件防治措施的落實情況。建立學生缺課登記制度和傳染病流行期間的晨檢制度，及時掌握學生的身體狀況，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療。及時向當地疾病防控部門和上級教育行政主管部門匯報學校的突發(fā)事件發(fā)生情況。

　　以上是我們學校在抓好學校衛(wèi)生工作的幾點工作，不足之處，敬請各位領導提出指導意見，以便使我們學校在今后的工作中能得到更完善。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇18

　　我校認真貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》，結合學校的實際，加強學校的精神文明建設，加強學校的衛(wèi)生工作，切實抓好健康教育，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境，提高學生的健康水平切實抓好學校的環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生，努力提高學生的健康水平�，F對學校衛(wèi)生工作進行了認真自查，現將有關情況報告如下：

　　一、提高認識，健全組織，成立領導組。

　　“安全衛(wèi)生無小事”、“衛(wèi)生就是形象”這是多年來我校領導班子成員的一致認識。我們認為，良好的衛(wèi)生狀況是保證師生工作、生活和學習的重要條件，也是提高師生自身修養(yǎng)的重要因素，環(huán)境衛(wèi)生則代表著個人素質、單位面貌。正是基于這樣的認識，學校始終把衛(wèi)生工作作為學校工作要務，由校長親自負責學校全面衛(wèi)生工作，并建立了相應的領導小組和組織機構，制定了衛(wèi)生防病工作預案和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案等。學校對衛(wèi)生工作做到了年初有計劃、年終總結，實行衛(wèi)生責任制，學校與班主任簽定責任書，并將考評結果列為評先選優(yōu)的重要內容。

　　二、組織活動，預防疾病。

　　本著預防為主的方針，為了減少和避免傳染病的發(fā)生，為了進一步做好防病工作，專門召開了班主任會，傳達了上級的有關文件，認真領悟了工作會議精神，積極進行動員，要求全體教師為預防傳染病的發(fā)生積極行動起來，思想重視，提高認識，努力行使自己的責任，做出應有的貢獻。學校專門召開了全校學生動員會，通過廣播、板報等多種形式積極開展了宣傳活動，下發(fā)了學生發(fā)病情況記錄表，要求早發(fā)現、早報告、早治療。

　　學校始終堅持“兩操一活動”制度，注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時，每學年對學生進行一次建卡體檢，并對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時采取措施。學校不斷加強對學生的健康教育，通過板報、廣播和發(fā)放宣傳材料等多種形式向學生和家長宣傳健康衛(wèi)生保健知識。加強對流行性疾病的預防，定期對教室衛(wèi)生進行全面清掃，并噴灑消毒液，學生的健康防病意識不斷增強，人人養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。學校無傳染病流行，無藥物中毒和重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。

　　三、整潔校園，美化環(huán)境。

　　學校建立了《衛(wèi)生檢查評比辦法》、《個人衛(wèi)生管理制度》等，評比結果與學期末的評先選優(yōu)掛鉤，辦公室、教室、清潔區(qū)衛(wèi)生由專人負責檢查，與學校開展的班級評比相聯系，占相當的比重。一年來，為了加強學校的環(huán)境建設，學校加大了對環(huán)境衛(wèi)生的管理力度。由校長主抓，副校長和衛(wèi)生主管教師負責各年級的衛(wèi)生工作。深入開展班級評比，其中，衛(wèi)生評比占有相當大的比重。全校每周五的活動時間安排一次衛(wèi)生大掃除；每天早晨及中午安排兩次值日；平時，各班級分別派專人巡視本班的清潔責任區(qū)。由各班衛(wèi)生委員定期、不定期檢查、公布結果，頒發(fā)流動紅旗；同時，加大了管理的力度，并及時分析、及時總結。在全校的綜合治理下，我校的衛(wèi)生工作有了明顯進步，校園環(huán)境更加優(yōu)美。

　　四、克服不足，再上臺階。

　　我們在自查中發(fā)現，盡管我們付出了相當的努力，但終因各種條件所限，在衛(wèi)生工作還存在硬件設施方面的一些不足，比如，教學樓內沒有廁所，校園水龍頭數量少，沒有專門的校醫(yī)務室及專職工作人員。今后，我們將進一步加大對衛(wèi)生工作的投入，不斷改善學校衛(wèi)生環(huán)境和條件，使學校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺階。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇19

　　上半年，衛(wèi)生監(jiān)督工作在市、縣衛(wèi)生局的高度重視和正確領導下，在全所職工齊心協(xié)力、共同努力下，按照年度工作實施方案和計劃，圓滿完成了日常衛(wèi)生監(jiān)督工作、專項檢查工作以及各上級部門交辦的各項工作任務�，F將上半年工作開展情況小結如下：

　　一、衛(wèi)生行政許可

　　今年上半年共受理衛(wèi)生行政許可228家，其中餐飲服務許可96家，公共場所許可132家。在受理許可的同時，嚴把衛(wèi)生許可關,從衛(wèi)生知識培訓、從業(yè)人員體檢，軟件資料和現場審核等多方面綜合評價，進一步規(guī)范了衛(wèi)生許可程序，縮短了時間，提高了工作效率。并對不符合許可條件的單位下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書和整改意見書，整改達標后許可。

　　二、行政處罰

　　上半年共對11家違反衛(wèi)生法規(guī)的單位實施了衛(wèi)生行政處罰，已結案5家。并完成了未結案案件8起。

　　三、開展衛(wèi)生監(jiān)督專項檢查

　　1、開展衛(wèi)監(jiān)1號行動

　　元月6日至2月12日,我所對轄區(qū)內各經營單位進行了節(jié)前衛(wèi)生執(zhí)法檢查，重點圍繞公共用品、生活飲用水等進行了檢查;同時對經營單位的衛(wèi)生許可證和從業(yè)人員健康證及生活飲用水消毒設施運轉情況進行了檢查。在檢查過程中對4家檢測的公共用品用具均不合格以及14家部分從業(yè)人員無健康證上崗的經營單位下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書和體檢通知，責令其及時改正。2月10日至12日，我所組織衛(wèi)生監(jiān)督員對轄區(qū)內經營單位進行了再次督查，重點對存在衛(wèi)生安全隱患的4家經營單位和從業(yè)人員健康證進行了復查督促，要求各單位要落實好各項衛(wèi)生管理措施，搞好內外環(huán)境衛(wèi)生，防止群體性衛(wèi)生事件的發(fā)生。

　　2、公共場所執(zhí)法檢查

　　3月底至5月初，結合春季傳染病防治工作及“五一”黃金周活動，我所組織監(jiān)督人員對轄區(qū)內大型超市，旅游景點，含餐飲服務的大型賓館，娛樂服務場所，及人口密集的其他公共場所開展了一次公共場所專項執(zhí)法檢查活動。重點對公共場所經營單位的三證管理(衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證和衛(wèi)生知識培訓合格證)，經營場所內環(huán)境衛(wèi)生(包括就餐環(huán)境)，部分微小氣候的達標情況，消毒設施的配備和使用等情況進行檢查。共檢查經營單位30家，抽檢餐飲具和公用物品757份，合格607份，合格率80%，抽檢食用植物油19份，合格19份，合格率100%，要求立即整改9家，下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書9份，同時對就餐場所和消費場所的微小氣候進行了現場快速檢測，檢測結果全部合格。檢查同時要求經營單位負責人要高度重視,積極組織開展自查自糾,加強員工衛(wèi)生知識培訓，強化自身管理,落實好衛(wèi)生管理措施。通過執(zhí)法檢查，進一步規(guī)范了經營單位的經營行為，提高了衛(wèi)生管理水平,開展公共用品消毒質量監(jiān)測，使各類傳染病得到了有效預防和控制，從而保障了我縣消費環(huán)境健康安全。

　　同時結合住宿業(yè)衛(wèi)生信譽度量化分級評審工作，完成了1家a級、5家b級、19家c級單位的量化分級評審。

　　3、開展衛(wèi)監(jiān)2號行動(職業(yè)衛(wèi)生督查)

　　衛(wèi)監(jiān)2號行動以每年的職業(yè)衛(wèi)生宣傳周為啟動，今年宣傳周的主題是“防治職業(yè)病，造福勞動者—勞動者享有基本職業(yè)衛(wèi)生服務”。我所組織監(jiān)督人員對轄區(qū)內的15家廠礦企業(yè)進行了職業(yè)衛(wèi)生宣傳及監(jiān)督檢查工作。重點檢查用人單位對從事接觸職業(yè)病危害因素的勞動者的職業(yè)健康監(jiān)護情況，對未建檔和未開展健康監(jiān)護工作的廠礦企業(yè)分別下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書。并多次組織和陪同由市、縣領導參加的對我縣應流集團存在職業(yè)危害的工種的現場督查和健康指導工作。在開展衛(wèi)生督查的同時對所檢查的企業(yè)食堂的公用餐(飲)具的消毒效果和食用植物油進行了現場快速檢測，共抽檢公用餐(飲)具250份，合格117份，合格率46.8%;抽檢的食用植物油15份，所測定的過氧化值和酸價均未超標。

　　4、學校衛(wèi)生督查

　　為加強學校及托幼機構的食品衛(wèi)生安全和傳染病防控監(jiān)督管理，4月1日至4月16日對轄區(qū)內的學校和托幼機構進行了監(jiān)督檢查。重點對各學校的手足口病和甲流等春季呼吸道傳染病的應急預案、管理組織、晨檢記錄、培訓記錄和桶裝飲用水的驗收、登記、發(fā)放情況等進行了檢查。通過檢查，各學校均能確定專人負責并按要求做好各項防控措施的落實。在開展衛(wèi)生監(jiān)督檢查的同時對所檢查的學校食堂的公用餐(飲)具消毒效果及食用植物油進行了現場快速檢測，共抽檢了餐(飲)具225份，合格143份，合格率63.56%;抽檢食用植物油12份，所測定的過氧化值和酸價未超標。

　　5、生活飲用水督查

　　我所于5月份先后對轄區(qū)的1家市政供水單位和12家鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式供水單位進行了監(jiān)督檢查，主要檢查各集中式供水單位的水源水、出廠水、末梢水和涉水產品是否符合生活飲用水衛(wèi)生要求以及衛(wèi)生許可證和從業(yè)人員健康證明的持證情況，同時對上述供水單位的生活飲用水進行了抽檢，其結果：共抽取14份水樣，合格11份，合格率78.57%。

　　6、臨床用血專項督查

　　根據六安市衛(wèi)生局《關于開展全市臨床用血專項督查的通知》和《六安市二級以上醫(yī)院臨床用血專項督查通報》的文件要求，我所于6月10日–6月12日組織衛(wèi)生監(jiān)督人員對轄區(qū)內的部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院臨床用血管理情況進行了專項督查。經查：各單位都能夠做到規(guī)范安全用血，臨床用血

　　均能按照衛(wèi)生部《醫(yī)療機構臨床用血管理辦法》(試行)要求，在指定血庫采購，無私采、私供現象。各單位在輸血前都能夠較好的執(zhí)行用血申請和審批制度，并能嚴格掌握輸血適應癥。血液的運輸、儲存都能按照要求專人運輸，專人保管，輸血前均與受血者簽定《輸血知情同意書》并開展輸血前九項指標檢查。本次檢查成分輸血率達到90%以上符合要求。在督查中沒有發(fā)現違法用血現象。

　　7、消毒產品的衛(wèi)生督查

　　根據省廳衛(wèi)監(jiān)秘號文件要求，我所于3月22日、25日和26日對轄區(qū)內的消毒產品生產企業(yè)和餐飲具集中消毒單位共2家進行了監(jiān)督檢查，主要檢查內容：環(huán)境衛(wèi)生、工藝流程、車間布局、標簽標示、衛(wèi)生防護設施和從業(yè)人員的健康證明、衛(wèi)生知識培訓合格證等方面。

　　8、美容美發(fā)場所專項檢查

　　為加強美容美發(fā)場所衛(wèi)生管理，規(guī)范經營行為，防止皮膚類傳染病傳播與流行，6月份我所在轄區(qū)內開展了一次美容美發(fā)場所專項執(zhí)法檢查，重點對衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證和衛(wèi)生知識培訓合格證、經營場所內環(huán)境衛(wèi)生，空氣質量的達標情況，消毒、保潔設施的配備和使用情況及化妝品使用、索證等情況進行檢查和監(jiān)測，目前此項工作正在進行中。

　　9、重大接待衛(wèi)生督查

　　4月20至22日，我縣迎來了黃芽茶文化節(jié)和首次旅游節(jié)的隆重召開，為做好兩節(jié)期間會議接待工作,確保會議期間食宿衛(wèi)生安全，為游客提供一個健康安全的`食宿環(huán)境。我所組織衛(wèi)生監(jiān)督員分別對白馬尖大別山莊、南岳山莊、山城賓館、老茶人商務會所、迎駕山莊、新元大酒店進行了一次衛(wèi)生執(zhí)法檢查，就場所的環(huán)境衛(wèi)生，從業(yè)人員健康證明、食品原材料采購、專間(涼菜間)等重點場所和薄弱環(huán)節(jié)進行了檢查，同時開展了餐(飲)具消毒質量監(jiān)測、就餐場所和住宿場所部分微小氣候檢測工作，共抽檢餐飲具219份，合格185份，合格率84.5%，公用物品56份，合格56份，合格率100%，食用植物油6份，全部合格，同時對接待單位的就餐環(huán)境和住宿環(huán)境進行了微小氣候快速檢測，檢測結果全部合格。針對檢查中發(fā)現的問題，我所分別下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書，要求接待單位立即整改到位，并上報書面整改方案。檢查同時對接待單位提出進一步要求：各單位負責人要高度重視、加強領導、集中力量，做好接待工作(要求菜單實行備案制)，確保與會人員吃的放心、住的安心、行的省心、游的歡心。

　　10、高考期間住宿與飲水安全保障

　　為加強高考期間住宿和飲水衛(wèi)生安全監(jiān)管工作，確保高考期間廣大考生和考務工作人員的住宿、飲水衛(wèi)生安全和身體健康，根據縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，我所于6月3日對高考接待賓館進行了一次監(jiān)督檢查。在督查同時，對接待單位以衛(wèi)生監(jiān)督意見書的形式提出進一步要求。通過督查使廣大經營單位負責人提高了認識，消除了衛(wèi)生安全隱患，確保了高考期間住宿和飲水衛(wèi)生安全。

　　今年上半年以來，我所在工作中取得了一系列優(yōu)異的成績，但是結合實際工作來看，我們距離上級的要求還有一定的差距，在下半年工作中，我們將按照上級領導的要求和人民群眾的意見，進一步提高行政執(zhí)法水平，切實開展好衛(wèi)生監(jiān)督的各項工作，持續(xù)打擊非法行醫(yī)，加大傳染病防治監(jiān)督和職業(yè)病監(jiān)督的執(zhí)法力度，圓滿完成全年工作任務和上級交辦的各項工作。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇20

　　自百日整治活動開展以來，我按照縣上、局里、隊上的具體安排，認真學習，針對在工作中存在的突出問題，從思想、學習、工作等方面進行了自查。現將自查情況作如下匯報：

　　一、存在的問題和不足

　　1、理論學習的自覺性不夠高，認識還不夠到位。對新形勢下理論學習的重要性、緊迫性理解不深，缺少刻苦鉆研的精神；對政治理論學習走過場，敷衍了是，思想上未引起足夠重視，對政策的掌握一知半解，缺乏必備的政治素養(yǎng)和厚重的理論 功底。

　　2、對業(yè)務鉆研不夠精，工作作風不夠扎實。工作起點不高，要求不嚴，不注重學習鉆研和知識積累，不重視對業(yè)務知識的深入學習和掌握，認為自己已有一些業(yè)務知識就可以應付當前的工作就行了，對工作中出現的一些新情況、新問題辦法不多，在解決問題中無法應對，沒有深刻認識到業(yè)務水平的高低對工作的質量和效率起決定性作用；對工作有時抱應付的態(tài)度，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態(tài)度，除了自己必須完成的工作任務以外，能不做就不做，免得惹禍上身�！笆虏魂P己，高高掛起”，缺乏踏實的工作作風和敬業(yè)精神。

　　二、整改措施

　　1、加強理論學習，提高政治素養(yǎng)。要自覺地把理論學習作為一種修養(yǎng)、一種責任和一種境界，勤于學習，勤于動腦，持之以恒；要自覺地用理論學習來解放思想、統(tǒng)一思想；要端正對學習的認識和態(tài)度，要克服浮躁心理，要靜下心來，把主要精力放在學習和實踐上。努力提高理論素養(yǎng)，提高自身素質。

　　2、加強環(huán)衛(wèi)業(yè)務知識學習，提升業(yè)務素質，切實改進工作作風。

　�。�1）、對業(yè)務知識，既要向書本學，又要向內行學，向實踐學，在工作中積累點點滴滴的經驗，才能更好地開展工作。

　�。�2）、工作要有責任感，對單位要衷心，對事業(yè)要忠誠。記得有一本書叫做《把信送給加西亞》，書中的主人公羅文正是懷著這份忠誠心和責任感，歷經千辛萬苦，把信送到加西來將軍手中。責任感和忠誠心是自身素質的一個重要方面。工作擁有這一份責任心，就沒有做不好的工作。擁有了這一份責任心，不管是不是自己的“分內”事，只要與單位的工作有關，才能夠認真負責地去對待。不僅要對自己的“分內”事高度負責，還要將“分外”事也當做“分內”事，義不容辭地承擔起來，而且能夠盡一切可能地將工作出色地完成。所以我也要有這份責任感和對事業(yè)的忠誠心，認真的干好自己的本職工作，只要在崗位上一天，就要負起一天的責任來。要將責任放在心中，要積極的認識這次“效能風暴”的眾多益處，要用一種更積極的心態(tài)迎接它，面對它，接納它。不需要他人的監(jiān)管，要自覺完成自己的工作任務，盡到自己的工作責任。在今年，我不僅每月按時完成自己的收費任務，還幫助別人完成了萬余元的收費任務。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇21

　　在衛(wèi)生行政部門的具體指導下，為全面貫徹落實醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相關政策，根據x市衛(wèi)生局《關于開展全市（縣）區(qū)級婦幼衛(wèi)生工作績效考核的通知》，《縣（市）區(qū)級婦幼衛(wèi)生工作績效考核實施方案》我院立即開展了自檢、自查活動，現將自檢自查情況匯報如下：

　　一、婦幼保健工作服務指標：

　　門診就診人數717人次，產科出生總數 50 人，剖宮產術 30人，正常產 20 人，新生兒篩查 30 人。

　　20xx年門診就診人數20xx人，產科病房因裝修等原因，致產科出生總數減少，該年度產科出生總數 34 人，剖宮產術 27人，正常產 7 人，新生兒篩查 27 人。

　　我院無孕產婦及嬰兒死亡發(fā)生，剖宮產率約60%, 新生兒篩查率≥61%，母乳喂養(yǎng)率≥85%。

　　二、我院設有婦產科門診、婦女保健科、婦產科病房、高危門診、兒科、泌尿科、檢驗科、電診科、放射線科等，并嚴格按照有關規(guī)定進行設置，醫(yī)護人員與病人通道設置合理；備有各類相關急救設施、診療設備、診療及搶救藥品，并有專人負責，以保證功能完好。

　　三、我院嚴格執(zhí)行《母嬰保健法》《x省母嬰保健專項技術服務許可及人員資格管理辦法》等文件規(guī)定，凡上崗人員均有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證及母嬰保健技術考核合格證書。年度內開展助產技術

　　人員培訓，不斷提高人員技術要求，能夠對急救設施及設備熟練操作，熟練診斷及處理妊娠、產時、產后并發(fā)癥，實行產兒科合作，熟練掌握新生兒窒息復蘇術，并開展孕產期保健和遺傳咨詢指導。

　　四、為進一步幫助完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生服務水平，提高人才隊伍素質，滿足其轄區(qū)居民的婦幼保健需求，我院每年為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行業(yè)務指導。建立產科急救綠色通道，我院在相應療區(qū)優(yōu)先安排上述醫(yī)療機構的常見病、多發(fā)病上轉住院病人。安排高級職稱醫(yī)務人員為其提供包括門診、會診、帶教、康復指導、圍產期保健、健康咨詢、健康教育等多種形式的培訓及指導。

　　五、不斷加強質量管理，作為愛嬰醫(yī)院，嚴格實施《愛嬰醫(yī)院管理監(jiān)督指南》，并執(zhí)行《x省孕產期系統(tǒng)保健規(guī)范》等診療規(guī)范，建立了各項規(guī)章制度、搶救流程及危重孕產婦報告制度；對各項婦幼衛(wèi)生信息及時登記、上報，醫(yī)務科等相關部門定期對其進行檢查與考核。

　　六、加強婦幼健康教育管理，進一步健全院內健康教育工作制度，利用門診、病房等場所持續(xù)有效開展健康教育和健康促進工作，以加強醫(yī)院健康教育處方發(fā)放為切入點，使處方發(fā)放率達90%以上，切實提高婦幼健康知識知曉率。

　　長春市寬城區(qū)醫(yī)院

　　20xx年4月25日

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇22

　　一、建全組織，完善制度

　　為了保障我校衛(wèi)生工作順利開展，組建了學校愛國衛(wèi)生領導小組。下設環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、健康教育、紅十字理事會等等組織。近年來，又增設了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理等領導機構。各職能小組有領導、有分工、有規(guī)劃、有計劃、有總結。定期召開會議，校領導在關心支持的同時，定期檢查和抽查各項工作開展的情況。各領導小組均建立了規(guī)章制度。如：醫(yī)務室工作職責及工作制度、傳染病管理疫情報告制度、體衛(wèi)工作制度、教學衛(wèi)生制度、兩操評比制度、環(huán)境衛(wèi)生清掃檢查評比制度、食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查制度、師生體檢制度、學生安全與衛(wèi)生防護制度等等。以上各項制度的建立，對我校各項工作的推動和開展均起到了決定性作用。

　　學校食堂被評為重慶市中小學示范食堂后，學校對食堂進行了進一步建設，重新成立了以馮校長掛帥、分管副校長主管的生活管理領導小組，切實做到了“有人管事、有人干事”的工作機制。

　　衛(wèi)生經費的投入：學校在環(huán)境衛(wèi)生、垃圾運輸、環(huán)境保護、綠化美化、健康教育、師生的體檢、食堂環(huán)境、飲水衛(wèi)生、廁所改造、醫(yī)療設備等衛(wèi)生經費的投入，每年都要幾十萬，甚至上百萬。

　　二、衛(wèi)生工作，常抓不懈

　　1、采用多種形式的健康教育，加強衛(wèi)生防病宣傳。我們充分利用校園網、校園廣播、《三峽校園報》、宣傳櫥窗、黑板報、講座、標語、“健康教育”課和醫(yī)務室開展對師生的健康咨詢等形式進行衛(wèi)生知識宣傳。在某些傳染病流行季節(jié)，醫(yī)務室還印發(fā)傳單等資料發(fā)到每個師生手頭，提前使大家掌握該病的流行特點、防治知識。

　　2、開展健康檢查，預防疾病發(fā)生。為了確保師生身體健康，做到不生病、少生病，有病早發(fā)現、早診斷、早治療的原則，我們做了以下工作。①搞好環(huán)境衛(wèi)生，減少蚊蠅茲生的場所。②科學滅蠅滅鼠及環(huán)境消毒。③利用各種宣傳方式教育師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，如不亂扔亂吐，不吃不潔飲食、勤洗手等。④配合萬州區(qū)疾控中心搞好幾種傳染病的預防疫苗注射（打預防針）。⑤堅持晨檢，嚴格疫情報告制度，發(fā)現傳染病立即上報疫情，同時隔離治療或休學，并對污染環(huán)境嚴格消毒。⑥每年要對全校學生進行一次常規(guī)體檢，并進行生長發(fā)育的評價分析，發(fā)現疾病通知家長及早帶到醫(yī)院進行治療。⑦每年要組織食品從業(yè)人員和招聘人員進行一次健康體檢，對不健康的要調離。

　　3、保護校園環(huán)境，重視愛國衛(wèi)生。學校環(huán)境衛(wèi)生是培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣的一個重要條件，也是學校精神面貌的一個重要體現。學校長期實行分片包干，責任到班，定人、定時、定點，每天一小掃，每周一大掃，每月一徹底掃除的制度。對衛(wèi)生工作采取定期和不定期檢查相結合的辦法，經常進行評比，做到打掃、保潔經常化，檢查評比制度化，對環(huán)境衛(wèi)生的消毒、殺蟲、滅鼠、滅蚊蠅等工作都有詳細的計劃安排。

　　4、嚴禁在教室和會議室等公眾場合吸煙！請勿吸煙！吸煙有害健康！等禁煙標志到處都是。有禁煙制度和罰沒等處罰記錄。校內公眾場合基本無吸煙現象。

　　三、“創(chuàng)衛(wèi)”工作，勇挑重擔

　　創(chuàng)重慶市級文明城區(qū)及全國衛(wèi)生城市是萬州區(qū)政府及全區(qū)市民的一項重大政治任務，區(qū)委區(qū)政府高度重視，進行了周密的部署和安排。我校作為中學的代表被列為必檢單位。在接受任務時間緊的情況下，學校召開了動員大會，全校師生員工上下一條心，同心協(xié)力，把原本就比較衛(wèi)生潔凈的校園打扮得更加靚麗。特別是對食堂的考核驗收工作，考核領導小組非常嚴格，不論是檢查滅“四害”情況，還是廚房加工工藝流程及衛(wèi)生情況、消毒情況、食品留樣情況和各種登記都檢查得認真仔細，對包裝食品原料的產品編號、生產日期、保質期等一一過目，我校在區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所領導的細心指導下，嚴格按照食堂量化分級管理的要求，在“雙創(chuàng)”多次考核驗收工作中順利過關，得到了考核領導小組的高度評價。

　　四、校園環(huán)境整治見效果

　　經過近幾年的整治，特別是今年暑期兩個月的校園環(huán)境整治，學校已煥然一新，校內道路平整完好，設施無缺損、無積水。整治重建了一個大型公共廁所；培植樹木100余株，花草20__平方米，建花園4個，綠化比為45%。無枯枝死樹，無蟲害等。園林整齊美觀，有樹名花名標志，有專職花工管理。校內建筑完好，整潔規(guī)范，無違章亂建亂搭，亂堆亂放現象，校園部分圍墻還用磁磚貼有“文化墻”等圖案。校內路燈明亮牢固美觀，有專業(yè)電工管理。

　　校內環(huán)境衛(wèi)生整潔美觀，常年聘有保潔工人6名負責每天打掃保潔，同時各班學生也每天一小掃，每周一大掃，有檢查、有記錄、有評比。校內廁所布局合理，水沖式沼氣化，有專人管理，做到了整潔衛(wèi)生，無蠅無蛆，基本無臭。果皮箱、垃圾池布局合理，有專人負責，做到了日產日消，干凈整潔。滅鼠、滅蚊蠅、滅蟑螂等滅“四害”工作嚴格按區(qū)愛衛(wèi)辦部署，進行消毒、殺蟲、滅菌，每次經上級檢查驗收均達標合格。

　　五、取得的成績

　　工夫不負有心人，我校借“雙創(chuàng)”的東風，在重慶市健康促進示范學校（銅牌）驗收檢查中一次性過關，自1995年以來，年年被市（原萬縣市）區(qū)評為愛國衛(wèi)生先進單位和學校衛(wèi)生工作先進單位。20__年配合教委、衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所和街道社區(qū)等單位，創(chuàng)建成為“重慶市健康促進示范學�！保�“20__年以來“重慶市食品衛(wèi)生等級量化”評比，我校連續(xù)被評為“A”級食堂、示范食堂，重慶市級文明單位、綠色學校，等等。此外還創(chuàng)建了“文明戶21家，文明班級28個，文明樓院2個”。雖然取得了一定的成績，但與其他兄弟學校比，也還存在許多需要改進的地方。我們決心在管理上再下功夫，做出努力，爭取早日實現重慶市級衛(wèi)生（紅旗）單位的宏偉目標。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇23

　　根據區(qū)政協(xié)主席會議安排，8月上旬以來，區(qū)政協(xié)民主評議調研小組對區(qū)衛(wèi)生局履行職能，加強政風、行風建設情況進行了專題調研。調研組集中聽取了區(qū)衛(wèi)生局綜合情況匯報，查看了機關制度建設和行風建設檔案資料，走訪視察了荊州區(qū)人民醫(yī)院、婦幼保健院、城關鎮(zhèn)醫(yī)院、馬山鎮(zhèn)衛(wèi)生院、八嶺山鎮(zhèn)衛(wèi)生院、馬南村醫(yī)務室，同10多名局領導班子成員和中層干部進行了個別座談。調研組對區(qū)衛(wèi)生局的工作和行風建設情況表示滿意。區(qū)政協(xié)xx屆十六次常委會聽取了李成剛局長的工作報告，大家一致認為，近年來，區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委、區(qū)政府和上級主管部門的正確領導下，堅持以“保健康、促發(fā)展”為中心，以全面推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為抓手，以服務中心、服務基層、服務群眾為宗旨，全面加強隊伍建設，認真履行衛(wèi)生部門職能，形成了班子團結、隊伍精干、工作規(guī)范、服務快捷的良好局面，為我區(qū)經濟建設和社會發(fā)展作出了積極貢獻。

　　一、衛(wèi)生血防工作成績顯著

　　1、加大了投入。三年來，區(qū)衛(wèi)生局共爭取衛(wèi)生基礎設施建設項目16個，到位資金8860萬元。固定資產投入達到5898萬元。一批衛(wèi)生、血防建設項目落戶我區(qū)，包括區(qū)人民醫(yī)院建設項目1800萬元，社區(qū)衛(wèi)生服務經費200萬元，公共衛(wèi)生服務經費620萬元等等。目前，區(qū)內50%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院得了改建升級，區(qū)人民醫(yī)院和30%以上的衛(wèi)生院更換或配置了常用診療設備，有效提升了醫(yī)療服務水平。

　　2、健全了網絡。目前我區(qū)轄直醫(yī)院6家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院9家，現已建成甲級村衛(wèi)生室109家，區(qū)內建成3個社區(qū)衛(wèi)生服務中心，15個社區(qū)衛(wèi)生服務站；基層公共衛(wèi)生體系逐步完善，全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構開放床位987張，有衛(wèi)生專業(yè)技術人員1008人，平均每千人擁有衛(wèi)生專業(yè)技術人員1.6人。截止今年6月底，累計門診6.4萬人次，比去年同期增長7.7%，住院病人9200人次，比去年同期增長20%，醫(yī)療衛(wèi)生機構累計業(yè)務收入達到5890萬元，比去年同期增長7.9%。醫(yī)療衛(wèi)生機構全年累計業(yè)務收入超過1億元，實現了三年翻兩番的目標。

　　3、主抓了健康。一是落實了建立居民健康檔案等9類基本公共衛(wèi)生服務項目。二是加強了重大疾病防控工作，完善了艾滋病、結核病、乙型肺炎等重大傳染病防治措施，實施了食品“放心工程”建設。三是農民參合率穩(wěn)步提升。20__年全區(qū)參合農民達27.06萬人，占全區(qū)農業(yè)人口的100%，參合農民在區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院門檻費下降，補償比例提高，年度補償封頂線提高，加大了對慢性病患者、大病患者的補償力度。三年來，共對708人次大病患者實施了大病救助，發(fā)放大病救助資金224萬多元。四是制定了藥品進、銷、存臺帳，規(guī)范了藥品采購計劃審批程序，嚴格實行了藥品質量全程監(jiān)控體系和責任追究制度，藥品讓利農民208.2萬元。五是查出有螺面積415.31萬平方米，完成滅螺面積406.781萬平方米，完成耕牛查病10400頭次，查出病牛152頭。對全區(qū)136名在冊晚血病人進行了常規(guī)檢查，收入住院治療52人，開展了疫區(qū)中小學學生血防知識教育。已經完成1萬座無害化廁所建設，計劃淘汰耕牛19947頭，目前，已在太湖、菱湖兩個試點淘汰耕牛456頭。

　　4、強化了醫(yī)德。今年來，衛(wèi)生局以治理回扣、“紅包”、開單提成、開大處方、亂收費為重點，深入開展了“醫(yī)德醫(yī)風建設年”活動。制定實施了《荊州區(qū)醫(yī)德醫(yī)風教育培訓規(guī)劃》，組織開展了“醫(yī)生職責是什么”等主題討論活動，對《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》等重點法律法規(guī)學習。以區(qū)人民醫(yī)院為試點，開展了創(chuàng)建“平安醫(yī)院”和“醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院”活動。在社區(qū)建立了社區(qū)衛(wèi)生服務24小時值班、巡診、出診制度。6月中旬通過對1.3萬名參合住院患者進行現場問卷調查，滿意率達97.76%。目前，全區(qū)醫(yī)德醫(yī)風明顯好轉，醫(yī)療糾風投訴明顯下降，上半年全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構共涌現出“十佳醫(yī)德醫(yī)風標兵”23名，接到群眾贈送錦旗68面，表揚信51封，62名醫(yī)護人員拒收“紅包”，金額達4.5萬元。

　　5、完善了制度。建立健全了崗位目標責任制，積極推行和完善了“病人選擇醫(yī)生制度”、“醫(yī)療服務費用日清單制度”、“醫(yī)療服務知情簽名制度”。對辦事程序、服務項目、收費標準、醫(yī)德醫(yī)風要求和便民服務等進行了公示。設立了投訴箱、建議箱、意見簿，聘請了社會監(jiān)督員，廣泛聽取社會各界對醫(yī)德醫(yī)風建設和衛(wèi)生工作的意見建議。執(zhí)行了醫(yī)德醫(yī)風考評獎懲制度，建立了醫(yī)護人員醫(yī)德醫(yī)風檔案，對醫(yī)護人員實行醫(yī)德醫(yī)風量化考評，考評結果與晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)、績效工資、定期考核等直接掛鉤。上半年共接到醫(yī)療服務投訴15件，辦結滿意率達100%。

　　6、贏得了榮譽。20__年荊州區(qū)被市委、市政府表彰為“農村衛(wèi)生工作先進單位”；20__年荊州區(qū)納入全省“整村推進”和“部省聯動”血防綜合治理項目，順利通過國家血吸蟲病疫情控制標準驗收；20__年區(qū)衛(wèi)生局被市委、市政府表彰為“創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市先進單位”，荊州區(qū)被市委、市政府表彰為“血防工作先進單位”，李成剛同志被表彰為全國血防工作先進個人，區(qū)衛(wèi)生局被區(qū)委、區(qū)政府評定為實績突出單位。

　　二、衛(wèi)生血防工作中存在的困難和問題

　　1、財政扶持力度不夠大。衛(wèi)生血防工作是重要的社會公共事業(yè)，財政扶持力度應該隨著經濟的發(fā)展而逐年有所增長，以保障公共衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要。醫(yī)療衛(wèi)生單位每年人平經費2905元，區(qū)直醫(yī)院醫(yī)療設備老化，醫(yī)院無力添置和更新，當前有限的衛(wèi)生經費與龐大的衛(wèi)生機構相比，顯得杯水車薪。

　　2、衛(wèi)生執(zhí)法體制不夠順。1999年市政府、市衛(wèi)生局先后將衛(wèi)生防疫和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法職能上收，多年來的實踐證明我區(qū)在衛(wèi)生防疫、食品監(jiān)督、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法上的“責、權、利”失衡，公共衛(wèi)生管理職能缺位、管理機制運行不暢，阻礙了公共衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

　　3、人才引進機制不夠活。衛(wèi)生行業(yè)是技術密集型行業(yè)，發(fā)展關鍵在于人才。近幾年來，衛(wèi)生系統(tǒng)空編空崗現象是越來越嚴重，由于人才引進機制不活、基層醫(yī)療條件相對較差、社會保障機制不夠健全等原因，出現了專業(yè)技術人員引不進、留不住、用不上，總量不足、結構不合理等突出問題，嚴重制約了衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展。

　　4、公共衛(wèi)生服務不夠強。公共衛(wèi)生服務事關民生及和諧社會建設，當前我區(qū)九大類基本公共衛(wèi)生服務還有待加強，公共衛(wèi)生服務均等化經費和社區(qū)衛(wèi)生服務經費下撥遲緩。婦幼保健院履行公共衛(wèi)生服務職能，進行孕婦艾滋病檢測時，缺乏檢測設備。

　　三、對衛(wèi)生血防工作的幾點建議

　　1、不斷加大衛(wèi)生事業(yè)投入力度。財政應切實加大對衛(wèi)生事業(yè)的投入，同時要積極向上爭項目、爭資金，重點用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所和社區(qū)衛(wèi)生服務機構基礎設施建設和醫(yī)療設備的購置，建議區(qū)財政將區(qū)直醫(yī)院購置大型醫(yī)療設備經費納入年度預算之中，為區(qū)直醫(yī)院更新添置醫(yī)療設備緩解部分資金壓力。

　　2、積極理順衛(wèi)生執(zhí)法工作體制。就全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的現狀而言，區(qū)內必須設立衛(wèi)生防疫和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法機構。建議區(qū)委、區(qū)政府向市委、市政府反映，將衛(wèi)生防疫和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法職能下放到區(qū)，以利于工作開展。

　　3、努力拓寬專業(yè)人才引進渠道。對醫(yī)療衛(wèi)生部門實行編制總量控制，采取因事設崗，以崗配人，合同管理，建立長效的衛(wèi)生專業(yè)技術人員的聘用機制。采取更加優(yōu)惠的政策，鼓勵衛(wèi)生技術人員到農村工作，大專以上醫(yī)學院校畢業(yè)生和部分緊缺的�？啤⑤o助學科專業(yè)人員可直接入編入崗，缺編鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經公開考試或考核，應優(yōu)先錄用已經取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師（包括助理醫(yī)師）和執(zhí)業(yè)護士以及其他相應資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨聘衛(wèi)生技術人員。

　　4、統(tǒng)籌解決社區(qū)衛(wèi)生業(yè)務用房。全區(qū)16家社區(qū)醫(yī)療機構除2家業(yè)務用房為公用房外，其余14家單位業(yè)務用房均為租用，全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務用房租金每年就達25萬元。建議對新建或新開發(fā)的居民小區(qū)必須按照省政府[20__]51號文件要求,必須配套建設社區(qū)衛(wèi)生服務機構業(yè)務用房,由政府按綜合成本價購買并統(tǒng)一調配使用,交付社區(qū)衛(wèi)生服務機構使用。

　　5、切實加強衛(wèi)生系統(tǒng)隊伍建設。一是要配強領導班子。通過減少現有班子成員職數，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是要提高人員素質。通過學歷教育、短期培訓、專題講座、崗位培訓等形式，提高學歷和技術水平。三是要強化服務意識。努力創(chuàng)造為人民群眾多辦事、快辦事、辦好事的服務環(huán)境，樹立起機關勤政、廉潔、務實、高效的良好形象。四是要狠抓行風建設。要進一步健全和完善醫(yī)療服務投訴制度，強化醫(yī)務人員的職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)規(guī)范和職業(yè)紀律意識。對醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中收受“紅包”、回扣等違紀行為，要給予重罰并追究相關領導責任。要為廣大人民群眾送醫(yī)送藥、排憂解難。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇24

　　按照《X縣衛(wèi)生和計劃生育局關于印發(fā)〈X縣20xx年度衛(wèi)生和計劃生育目標考核辦法〉的通知》（X衛(wèi)計發(fā)〔20xx〕84號）要求，現將我局20xx年度計生工作目標任務完成情況報告如下：

　　一、明確任務、加強領導、完善組織

　　領導重視是做好工作的前提，為了進一步落實衛(wèi)生計生工作，更好地促進我縣經濟發(fā)展，年初，我局結合工作實際，成立了由局長任組長的衛(wèi)計工作領導小組，副局長分管并具體抓衛(wèi)計工作。認真落實聯鄉(xiāng)包村工作責任制，指派專人協(xié)助聯系村和計生部門開展計生宣傳及流動人口管理和服務工作。

　　二、全年衛(wèi)生計生工作完成情況

　　認真貫徹落實市、縣計生工作會議精神，將計劃生育納入本單位目標考核內容和重要議事日程，積極開展好各時期計生政策的宣傳和工作任務落實，年初制定了計生工作計劃，建立起已婚人員臺賬。積極協(xié)助衛(wèi)計部門開展出生人口性別比綜合治理和違法生育查處工作，全局所有已婚職工都落實了節(jié)育措施，年度內職工無違反計劃生育政策的情況發(fā)生，本單位符合政策生育率100%。加大對計生特殊家庭的關懷，按照《四川省人口與計劃生育條例》規(guī)定，兌現符合條件職工獨生子女父母獎勵金。全面完成20xx年衛(wèi)生計生工作任務。

　　三、下一步工作打算

　�。ㄒ唬┘訌娪嬌�工作政策的宣傳力度，積極推動全面兩孩政策落到實處。

　�。ǘ�）積極協(xié)助聯系鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成各個時期計生專項幫扶工作。

　�。ㄈ�）按照上級要求，積極完成上級下達的各項衛(wèi)生計生工作任務、指標。

　　總結一年來的工作，我們還有很多地方需要進一步的完善和改進。在新的一年里，我們將一如既往堅持成功經驗的同時，將充分借鑒其他部門的好經驗和好做法，更好地搞好本單位的衛(wèi)生計生工作。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇25

　　根據區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦關于印發(fā)（黃州城區(qū)創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市指標任務分解及評分標準表）的通知》（黃州創(chuàng)衛(wèi)辦發(fā)[20xx]6號）的文件精神，汪家沖社區(qū)結合文件精神和實際情況積極準備，克服困難，認真落實，圓滿完成了各項目標任務，現將目標的完成情況匯報如下：

　　一、工作進展情況

　　為確保黃州城區(qū)創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市第一次自查（以下簡稱“衛(wèi)生城市自查”）工作的順利實施，汪家沖社區(qū)成立了“衛(wèi)生城市自查”工作領導小組，組長由社區(qū)黨工委書記佘艮華擔任，副組長由社區(qū)黨工委副書記戴漢山擔任，成員由企事業(yè)單位主要負責人組成，領導小組負責統(tǒng)一指揮和協(xié)調“衛(wèi)生城市自查”工作的`組織和實施。領導小組將“衛(wèi)生城市自查”工作目標任務分解落實到單位，企事業(yè)單位建立和實施了工作責任制，明確職責，做到了有部署、有檢查、有考核、有獎懲。領導小組結合汪家沖社區(qū)實際情況制定了衛(wèi)生管理制度，有專門的社區(qū)人員和兼職人員，制定了年度愛國衛(wèi)生工作計劃，同時把愛國衛(wèi)生健康教育工作納入了社區(qū)目標管理，實行同計劃、同部署、同檢查、同總結、同評比的“五同時”的管理措施。

　　社區(qū)做好宣傳動員，積極開展健康教育活動，利用各種會議、宣傳標語、板報、文藝節(jié)目以及印發(fā)宣傳小冊子等形式向居民宣傳愛國衛(wèi)生，同時深入到轄區(qū)的建筑工地進行《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》等集中宣傳活動共6次，發(fā)放宣傳資料600余份、宣傳冊30余本、健康知識壁畫80余份。此外，社區(qū)各小組結合實際開展了一系列的愛國衛(wèi)生宣傳活動，如成立文明勸導員隊伍、志愿者宣傳隊隊伍，開展了各種工作。

　　大力開展形式多樣、適合不同人群的健康教育活動（如：義診、宣傳欄、發(fā)放健康教育宣傳資料、放電影及錄像等）。做到有計劃、有安排、有效果。社區(qū)服務中心利用每一個環(huán)節(jié)，不失時機地向群眾宣傳愛國衛(wèi)生方針和政策。大力開展群眾性的“禁煙”活動，利用咨詢活動和發(fā)放宣傳資料等形式向群眾宣傳吸煙的危害，并在公共場所設置禁煙標志，還做到了轄區(qū)內無煙草廣告。

　　社區(qū)內學校將健康教育課納入教學計劃，全部開設健康教育課，通過多種形式的活動，讓學生能夠掌握基本的健康和衛(wèi)生防病知識，并形成良好的衛(wèi)生習慣。

　　社區(qū)成立了環(huán)境整治督查小組、保潔隊伍、志愿者和文明勸導員。落實了人力、物力、財力，制定了工作計劃和整治方案。社區(qū)和單位衛(wèi)生狀況良好，在社區(qū)服務中心門口建有健康教育專欄，定期更換宣傳內容。

　　社區(qū)范圍內的企業(yè)、事業(yè)單位、餐飲店鋪，按照屬地管理的原則開展了藥物滅鼠、滅蟑螂、滅蠅工作；二是做好滅鼠、滅蟑螂、滅蠅的宣傳工作，廣泛張貼滅鼠、滅蟑螂宣傳資料。三是嚴格執(zhí)行市創(chuàng)衛(wèi)辦的要求，正確投放鼠藥，清除室內外衛(wèi)生死角，堵塞鼠洞，斷絕鼠糧，完善防鼠設施。今年全年開展兩次鼠藥發(fā)放共發(fā)放鼠藥416公斤、發(fā)放滅蟑螂藥1060盒。使“四害”孽生地得到有效控制，確保除“四害”工作達到市創(chuàng)衛(wèi)辦的標準。

　　二、存在的問題

　　（一）、汪家沖社區(qū)處于城鄉(xiāng)結合部，衛(wèi)生設施設立不夠完善、環(huán)衛(wèi)人員人手不夠，在處理生活垃圾過程中有一定的堆積；社區(qū)內務農人口比例過大，庭院綠化美化不是很完善，望市創(chuàng)衛(wèi)辦可以根據汪家沖社區(qū)實際情況酌情處理。

　�。ǘ�）、市移動公司建成后一直無門前四包，每年社區(qū)在進行衛(wèi)生大掃除時，社區(qū)每次代其清理門前垃圾。今年市移動公司門口又多了一大土堆，社區(qū)無法代其處理，社區(qū)相關領導多次與市移動公司相關領導協(xié)商，均不見成效，望區(qū)有關部門可以協(xié)調解決這個“老大難”問題。

　�。ㄈ�）、社區(qū)內部分單位在黃州城區(qū)多個社區(qū)都有上級單位，在統(tǒng)一購買滅四害藥物時存在上級單位代其在其他社區(qū)購買（如：市血防所和移動公司都是其上級單位代其購買）。望區(qū)去創(chuàng)衛(wèi)辦可以根據這一實際情況調整汪家沖社區(qū)購買滅四害藥量。

　　三、下一步工作安排

　�。ㄒ唬┩ㄟ^各項愛國衛(wèi)生活動宣傳，轄區(qū)衛(wèi)生明顯改善，我們將在明年繼續(xù)加大愛國衛(wèi)生的宣傳力度克服一切困難，確保轄區(qū)衛(wèi)生達標，確保我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市工作順利開展。

　　（二）繼續(xù)抓好健康教育，抓衛(wèi)生工作堅持迎檢和迎檢后一個樣，通過教育居民充分認識到要保持一個健康的身體，就必須講究衛(wèi)生，堅持身體鍛煉，加強自身的學習，提高自我修養(yǎng)的素質。

　　（三）繼續(xù)完善各類愛國衛(wèi)生制度，堅持與各項目標任務同計劃、同布置、同檢查、同總結、同獎罰的“五同時”制度。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇26

　　根據縣教科局《關于開展學校體育衛(wèi)生工作專項督查的通知》精神，結合我園實際情況，堅持軟件從嚴，硬件從實的原則，進行了自查，現將自查情況報告如下：

　　一、學校概況

　　本學期我校共有XX個教學班，教職工人數XX人，在校學生人數X人。學校占地面積X平方米，建筑面積為X平方米；是一所城鄉(xiāng)結合學校。

　　長期來學校本著“一切為了學生，為了學生的一切，為學生的終身發(fā)展負責”的辦學理念，以生為本，立足實際，面向全體學生，認真貫徹《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》，落實《學校體育工作條例》、《學校衛(wèi)生工作條例》等有關規(guī)定，按照“健康第一”的指導思想和素質教育的要求，切實加強和改進學校體育衛(wèi)生工作。

　　二、自查情況

　　（一）落實每天一小時體育鍛煉情況。

　　1、領導重視，組織健全，制度完善。學校高度重視學生每天體育鍛煉一小時的工作，對工作進行統(tǒng)籌規(guī)劃，合理安排。成立了以校長為組長，分管校長任副組長，體育教師、班主任教師為成員的領導小組和工作小組，分工明確，職責清楚，基本做到了工作層層有人抓，事事有人管。

　　2、開齊課程開足課時，確保每天體育鍛煉一小時。

　　確保學生每天體育鍛煉一小時，學校首先開齊課程開足課時，即一、二年級每周開設4節(jié)體育課，三至六年級每周開設3節(jié)體育課，同時堅持每天保質保量的上好25分鐘課間操、5分鐘眼睛保健操和40分鐘大課間活動。

　　我校設計有《課外體育活動安排一覽表》，內容包括時間、班級、活動項目、場地器材和組織指導人員等，課外體育活動安排一覽表的精心設計確保了課外體育活動有計劃、有組織、有秩序地開展，避免了因器材不足、場地沖突等帶來的矛盾。

　　3、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。

　　利用周一國旗下講話、主題班會、出刊黑板報、宣傳窗、告家長書、校園廣播站和校園網站等形式，宣傳體育活動和體育鍛煉對健康的重要性，為全面開展工作、全員參與體育活動營造積極良好的氛圍。學生參與活動的積極性很高，對于怎樣科學鍛煉身體有了進一步了解，增強了在參加體育活動的安全意識。

　　(二)實施《國家學生體質健康標準》工作情況

　　1、認真學習，統(tǒng)一認識。按照上級文件規(guī)定要求，我們首先組織全校師生認真學習《標準》內容，利用廣播、櫥窗、黑板報、理論課等方式向學生解讀《標準》，其次在《標準》貫徹執(zhí)行過程中，體育教研組成員定期進行研究、討論，進一步提高認識，總結實施《標準》過程中得失。確�？茖W地實施《標準》，促進學生身體素質得到提高、身心得到發(fā)展，培養(yǎng)學生對體育的興趣。

　　2、加強管理，明確分工。

　�。�1）成立實施《國家學生體質健康標準》工作領導小組：

　　組長：（校長）

　　副組長：（副校長）

　　成員：（教導處主任）（財務）（體育教研組組長）（體育教師）

　�。�2）、明確職責：

　　學校領導主要負責實施《標準》的部署，籌劃場地、器材和經費。教導處主要負責實施《標準》過程中的計劃調控和時間安排等工作。

　　體育組主要負責實施《標準》過程中的教學、活動、指導鍛煉、測試、以及對測試數據、統(tǒng)計資料的分析。

　�。�3）定期測試，按時上報。

　　體育組的老師把“標準”的具體項目落實到每一節(jié)體育鍛煉課和課外活動中去，做到有目的、有計劃的實施體質健康測試。同時每年底都要按照上級的要求將學校的測試情況上報國家統(tǒng)計系統(tǒng)，并及時做好數據的分析、整理、歸檔工作。

　�。ㄈ�）推行《第三套全國中小學生系列廣播體操》和校園集體舞情況

　　1、加強培訓，提高水平。學校積極選派、等教師參加省、縣組織的廣播體操和校園集體舞培訓，同時要求全體教師在他們的指導下學會新的廣播體操和集體舞。

　　2、積極操練，全力推廣。為使推廣工作順利進行，我校采取光盤視頻教學、體育課堂教學、全校集體指導等多種途徑，提高了廣播操和集體舞的推廣質量和效率。目前全校學生已經基本掌握了全套動作。

　　3、組織比賽，夯實技能。為了鞏固平時訓練成果，活躍學生課余生活，全面推廣播體操，提高我校廣播操水平，促進陽光體育活動的深入開展，學校舉行了廣播操比賽。同時還組建校園集體舞表演隊，參加昌江縣中小學校園集體舞比賽。并取得了三等獎。通過這些比賽活動的開展，使我校的廣播操質量和校園集體舞水平越來越高。

　�。ㄋ模�學校食品衛(wèi)生安全管理工作情況

　　1、完善管理制度，發(fā)揮組織機構作用，確保各項工作目標的實施。

　　針對學校食品衛(wèi)生安全工作實際，進一步完善食品衛(wèi)生安全工作制度，并制定相應的食品衛(wèi)生安全工作方案。使分管食品衛(wèi)生安全工作的領導及管理人員在日常工作中做到了事必躬親，布置各項工作有質量、有創(chuàng)新，不照辦照抄、不流于形式，有實際的指導意義。為全面開展好學校食品衛(wèi)生安全工作奠定了基礎，各班級在日常開展工作中也做到有章可循，有據可查，心中有數。

　　2、做好衛(wèi)生知識的宣傳與普及工作。一學年來，我校采取了多種形式進行食品衛(wèi)生安全知識的宣傳，在全校師生中廣泛普及食品衛(wèi)生知識，并收到了較好的效果。通過紅領巾廣播站、板報、網站等方式，開展經常性的衛(wèi)生宣傳工作；通過課堂教學，使學生對生活衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、疾病預防、環(huán)境衛(wèi)生等常識有了更系統(tǒng)的了解，能自覺運用于日常的學習、生活之中，學生收益很大。

　　3、進行疾病預防工作，搞好學生體質健康體檢，促進學生身心健康發(fā)展。學校根據季節(jié)變換和傳染病特點，及時通過會議、通知等形式進行宣傳和開展預防工作。建立了傳染病報告制度，做好晨檢工作和記錄登記，對疑似病和傳染病及時上報。特別針對這次的甲型H1N1流感的防控工作，我校更是采取一系列有效的措施來落實上級的各項防控要求，確保我校無疫情發(fā)生。

　　長期來，學校積極協(xié)助縣防疫部門做好入學新生接種證、免疫證的查驗及疫苗補種工作，今年的10月23日，學校配合縣人民醫(yī)院完成了全校X名學生的體檢工作。接下來的15歲兒童乙肝疫苗免費接種工作正在有序的開展著。

　　4、進一步美化校園，發(fā)揮環(huán)境育人作用。

　　為營造潔凈幽雅的育人環(huán)境，養(yǎng)成學生良好的衛(wèi)生習慣，對學生提出了“責任到人，物放有序，一塵不染，處處亮點”的衛(wèi)生“十六字”要求，形成了衛(wèi)生清掃一日三次的良好習慣，作為衛(wèi)生評比教師班級管理、文明班級評比的依據。以此引起全校師生對食品衛(wèi)生的重視，規(guī)范個人行為。充分發(fā)揮少先隊值日檢查評比的作用。對校園內的每一塊分擔區(qū)都劃分到班級，落實到個人負責，學校還要不定期地進行檢查，特別是廁所、教室等公用場所及室外分擔區(qū)，學校有明確的要求和規(guī)定，采取檢查、打分、評比相結合的方法，嚴格按照檢查標準進行。凡是“三好學生”、“先進班級”等評比都有相關的衛(wèi)生標準要求。每月的流動紅旗評選都將衛(wèi)生與紀律情況作為依據，使全校師生自覺維護學校的公共衛(wèi)生。

　�。ㄋ模�學校開展眼保健操（新版）工作情況。學校已經按照縣教科局的文件精神，按時征訂保健操（新版）的有關掛圖和DVD。確保每個班級張貼一張掛圖，同時要求體育科任做好開展新版眼保健操推廣的工作計劃，采取各種學習形式組織全體師生學習。

　�。ㄎ澹�學校美術、音樂課開課率和課外活動情況。我校一直按照《海南省義務教育課程設置表》的要求開足開齊美術、音樂課。目前全校一至六年級美術、音樂課均為每周2課時，符合省廳的規(guī)定。長期來學校都十分重視課外活動的開展，將課外活動作為培養(yǎng)學生的重要手段，為此，我們著重做好以下三方面工作：

　　（1）列入計劃，突出地位每學年初，學校在制定學校工作計劃時，主動將開展課外活動的總體思路作為一個重要專題，列入學校的年度計劃，以顯示學校對該項工作的高度重視，也為學校組織開展課外活動提供實施依據。

　�。�2）完善方案，加強指導

　　為防止課外活動“只聞雷聲，不見雨點”，缺乏實際動作，或“想到什么就做什么”的散亂無序現象出現。學校每學期都制定詳實的課外活動方案，由體育組去具體實施，同時學校領導加強活動開展過程的指導與監(jiān)督。

　�。�3）精心組織，狠抓落實。課外活動的任務是傳授知識和培養(yǎng)技能，進行思想教育和開發(fā)智力。為此，我們對每學期的活動內容仔細研究，確定目標，精心組織，狠抓落實，使各種活動得以有目的、有計劃地順利開展。

　　三、存在的問題

　　通過幾年努力，學校在體育衛(wèi)生工作中取得了一定的成績，豐富了學生的課余生活，為發(fā)展學生個性特長提供了的舞臺，增強了學生的體質。但也存在一些問題，譬如：體育器材陳舊及配備也不夠全；體育場地狹�。粚Ｂ汅w育教師缺少，沒有規(guī)范的學生常規(guī)體檢，沒能健全監(jiān)測、評估學校體育工作的體系和機制，沒有配備持有衛(wèi)生專業(yè)資格證書的衛(wèi)生專業(yè)技術人員等。面對這些問題，我們將進一步加大工作力度，對力所能及的問題立即整改到位，暫時學校難以解決的問題（如運動場地、配備衛(wèi)生專業(yè)人員等），學校將制定長遠規(guī)劃，積極爭取上級部門的支持，分步實施到位。

　　總之，今后我們的工作還任重道遠，我們將繼續(xù)扎實工作，不懈努力，加快學校體育衛(wèi)生工作健康可持續(xù)發(fā)展，促進學生體質健康水平的提高。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇27

　　根據黔教體發(fā)【20xx】33號文件及興義市教育局20xx年3月17日通知精神，及上級有關認真開展學校體育衛(wèi)生工作的要求，我們對照相關文件精神，于20xx年3月19日至今組織開展了自查工作，現將我校自查情況報告如下：

　　體育工作

　　一、統(tǒng)一思想，形成共識，全面加強學校體育建設。

　　體育教育是素質教育的重要組成部分。我校全面樹立“健康第一”的教育思想，全校教師統(tǒng)一形成共識，牢固加強人才培養(yǎng)新理念。

　　1、提高認識，加強領導

　　學校在制定學期計劃時，把體育工作列為重點。我校成立體育衛(wèi)生工作領導小組，由校長擔任組長，教導主任擔任副組長，體育老師具體負責，做到專項管理，專人負責，規(guī)范體育工作。

　　2、齊抓共管，健章立制

　　為了使體育教育開展的扎實有效，我們制定了相應的常規(guī)體育管理制度，如《體育器材管理制度》、《體育器材使用制度》、《廣播操、眼保健操評比、檢查制度》等，有利于學校體育教育工作的開展和改革創(chuàng)新。

　　3、學習新課標，培養(yǎng)新型體育教師

　　認真貫徹課程標準，落實體育工作條例，大力推進素質教育，切實做到教書育人，以德育人，以體育人，促進學生德、智、體全面發(fā)展。在教學中，各教師認真學習，刻苦鉆研教材加強基礎教育，改進教學模式，力求創(chuàng)新，努力提高教育教學能力和水平，嚴格按照課程標準的規(guī)定，制定好教育教學計劃，做到認真上好每一節(jié)體育課，加強對學生的指導，努力提高學生的身體素質和運動能力。努力提高學生的興趣，明確體育課的目的，組織青年體育教師參加相關的學習和培訓。

　　二、開展陽光體育，營造快樂體育氛圍

　　1、體育器械讓學生快樂起來

　　我們把現有的體育器械進行定期改造和維修，上體育課充分利用器材所能發(fā)揮的作用。有橡皮筋、跳繩、毽子、乒乓球、沙包等，使學生隨時隨處都可以健身，保證學生每天一小時體育活動時間。學校還不斷添置一些體育器材，每學期都有所投資，落實好體育器材的管理和使用。

　　2、嚴格執(zhí)行教學計劃，體育課活動課兩手抓

　　我�，F有專職體育教師1人，能勝任各項體育活動的開展。

　　學校嚴格執(zhí)行國家教育部課程管理計劃，按要求開齊開足各類課程，并按教學大綱的要求進行授課，充分發(fā)揮體育課堂的主陣地地作用。

　　一、二、年級體育課每周4節(jié)，四、五年級體育課每周3節(jié)，并嚴格要求專課專用，不許以任何理由擠占、挪用體育課時間。同時開展大課間活動，保證了學生每天一小時的體育活動時間，確保了陽光體育鍛煉的實施。

　　開展“活動課”是我校體育改革的一項舉措，我校在體育老師師資不足的前提下，安排了一節(jié)由班主任執(zhí)教的活動課，活動內容、活動器材由體育組集體備課、統(tǒng)一指導安排。每天大課間由值日學生按《課間操評分標準》進行檢查評比，每周公布，有效促進大課間的質量。

　　3、定期組織學生進行體質健康檢查

　　全面實施《國家學生體質健康標準》。學校每年都定期組織全校學生進行體質健康測試，為每一個學生建立健康檔案。

　　4、發(fā)展師生特長，創(chuàng)辦體育特色

　　我校加強學生體育鍛煉的同時，還非常重視教師體育鍛煉。我校清楚的認識到教師參加體育活動，能對學生的體育鍛煉起到很好示范和帶動作用，起到身教重于言教的作用。

　　體育工作堅持普及與競技相結合、教師比賽與學生比賽相結合，我校每年舉行1次運動會，多次踢毽、跳繩、拔河等比賽，通過師生體育活動的開展，大大的豐富了師生的業(yè)余生活，發(fā)展了師生體育特長，增強了師生的身體素質，集體榮譽感和團結凝聚力，培養(yǎng)了學生終身體育意識。學校開設籃球特長小組，體育老師常年堅持輔導，其他教師支持配合，全校教師團結協(xié)作。

　　三、存在問題

　　1、我校存在體育專職教師師資不足問題。

　　2、由于學校房屋緊張，體育器材室比較小，器材安置成問題。

　　3、學校場地有限，對于體育器材利用明顯偏少，學生活動項目單一。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇28

　　為了進一步加強學校食品衛(wèi)生安全工作，繃緊安全工作這根弦，防止學校發(fā)生集體中毒事件，保障師生員工身心健康和安全，維護正常秩序。根據縣教育局、食品藥品監(jiān)督管理局有關要求，我校對本校食堂食品衛(wèi)生安全工作進行了全面的排查，消除了食品安全衛(wèi)生隱患，對存在的問題進行了整改，現將我校食品衛(wèi)生安全自查情況匯報如下：

　　一、學校食堂衛(wèi)生安全管理工作情況

　　1、學校食堂有衛(wèi)生許可證。

　　2、加工場所堅持天天消毒和打掃，保持干凈衛(wèi)生。

　　3、4位從業(yè)人員有全部己辦理了健康證，并做到持證、著裝上崗。

　　4、采購食品、原料做到了索證索票。

　　5、庫存食品標識齊全，未超過保質期，放置得當，并注意了防潮防霉。

　　6、餐飲具及時消毒，只有兩件較長餐具未能放進消毒柜，準備盡早解決。

　　7、實行了事務員、炊事員試餐制。

　　8、實行了分管領導和后勤人員包保責任制和責任追究制。

　　二、存在的問題

　　1、食堂購進驗收臺賬不健全。

　　2、防蠅措施不到位。

　　3、食品添加劑未按要求保存，未建立使用記錄。

　　4、餐廚廢棄物容器未配蓋子。

　　5、食品安全相關制度不齊全。

　　三、整改措施

　　對照存在問題及時反思，立即整改。一方面建立健全食品安全衛(wèi)生制度，另一方面加強食堂配套改建，辦人民滿意的食堂�？傊�，我們在今后的工作中將繼續(xù)努力，上認識、上措施，做到人防、物防、技防相結合，進一步規(guī)范管理，確保食品安全零事故。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇29

　　近年來，我院在市衛(wèi)生局及上級有關部門的正確領導和大力支持下，認真貫徹落實《母嬰保健法》和婦女兒童發(fā)展規(guī)劃綱要，以“人才奠基、科技興院、突出特色、求實創(chuàng)新”為辦院宗旨，堅持新時期“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，實行保健與臨床相結合，面向群體、面向基層和預防為主”的婦幼衛(wèi)生工作方針，正確把握婦幼保健機構改革與發(fā)展方向，根據各階層對婦幼保健不同層次的需求，立足實際，突出婦幼保健特色，進一步拓寬服務領域，優(yōu)化服務模式，加強網絡建設，婦女兒童水平得到進一步提高。

　　一、 認真貫徹落實《母嬰保健法》，依法做好各項社會衛(wèi)生工作

　　我院始終圍繞《母嬰保健法》和婦幼衛(wèi)生工作方針開展工作，通 過各種渠道，加強對《母嬰保健法》的宣傳。例如：利用雙休日和節(jié)假日，在人口密集的地方發(fā)放宣傳單；設立健康教育活動室，向就醫(yī)群眾播放有關《母嬰保健法》宣教片等。宣傳和健康教育設備齊全，根據單位實際，制定了宣教計劃，總結制度，各種記錄完整。

　　做好《出生醫(yī)學證明》的管理和發(fā)放工作，在出生醫(yī)學證明發(fā)放工作中，做到嚴格履行手續(xù)，規(guī)范使用，使用率達XX0%。《出生醫(yī)學證明》領取、發(fā)放、廢證登記簿記錄完整，補發(fā)《出生醫(yī)學證明》材料齊全。

　　積極穩(wěn)妥地開展新生兒疾病篩查工作。目前，新生兒疾病篩查工作已全面鋪開，年篩查量57人.。

　　二、 加強科學管理，不斷提高婦幼保健服務能力

　　加強產科醫(yī)護人員業(yè)務培訓，使全體醫(yī)護人員掌握必需的搶救知識和技術。開展高危孕產婦篩查，高危妊娠專案管理率達XX0%，從源頭上降低孕產婦死亡率和嬰兒死亡率。

　　為加強婦女兒童保健工作，在全市范圍內統(tǒng)一規(guī)范使用了《孕產婦保健手冊》、《兒童保健手冊》。為方便就醫(yī)群眾，減少服務的中間環(huán)節(jié)，為孕產婦提供系列化套餐服務，具體程序為：孕婦到婦女保健科參加檢查，即為其建立《孕產婦保健手冊》，孕期保健實行優(yōu)惠，采取一次性結算方式，孕婦就可以享受一條龍、一站式和系列化、人性化服務，并對入保的孕婦進行孕期保健、孕期營養(yǎng)以及心理健康指導，保證孕婦安全和胎兒的健康生長。孕產婦系統(tǒng)管理率達

　　0—3歲兒童系統(tǒng)保健是通過給0—3歲兒童建立《兒童保健手冊》，采取一條龍系列服務，對兒童生長發(fā)育監(jiān)測、兒童心理保健、運用智力測驗如：0—6歲小兒五項神經心理發(fā)育智測、DST智力測試等，對兒童進行智能篩查及智力開發(fā)指導，保證兒童的健康發(fā)育。兒童系統(tǒng)管理率20xx年達95%。

　　三、 做好婦女病普查普治和計劃生育工作

　　我院積極做好婦女病普查普治工作，不斷提高管理質量和婦科常見病普查普治率。20xx年下半年，全鄉(xiāng)所在地共為334名婦女進行了普查普治，婦女病檢出率為30.5%,對查出的患者采取了相應的治療措施,提高了婦女生殖健康水平。同時，針對婦女的生殖健康問題，對于女工多的部門和單位，上門進行健康教育知識講座，倡導健康文明的生活方式，取得了較好的效果。

　　四、做好婦幼衛(wèi)生信息和基層技術指導工作

　　組織開展漏報調查和孕產婦以及5歲以下兒童死亡病例評審工作，制定了詳細的漏報調查方案和死亡評審記錄。建立縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級婦幼保健信息員例會制度，定期召開例會。做好婦幼衛(wèi)生年報統(tǒng)計和監(jiān)測工作，對年報進行質量控制、匯總、分析與上報，收集分析全市婦幼保健服務信息，為我鄉(xiāng)婦女兒童綱要監(jiān)測提供信息資料，為科學決策提供依據。

　　積極配合衛(wèi)生行政部門做好婦女、兒童發(fā)展綱要有關婦幼保健指標的監(jiān)測和動態(tài)分析。定期開展對下級婦幼保健機構和醫(yī)療機構婦幼保健工作的技術指導，通過對新生兒疾病篩查、產科規(guī)范化建設、兒童系統(tǒng)保健的指導，進一步提高基層服務水平，提高全市婦女兒童保健覆蓋率。

　　以上是我院有關婦幼保健工作自查報告，不當之處，請領導和同志們批評指正！

　　老屯衛(wèi)生院

　　二0XX年十月二日

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇30

　　在市教育局領導下，我校認真貫徹落實中央7號文件和省教育廳10號文件精神，制定切實可行的體育衛(wèi)生工作管理制度，不斷加大體育衛(wèi)生設施設備建設和人員培訓力度，積極開展體育衛(wèi)生活動和公共服務，定期對學校體育衛(wèi)生工作進行檢查評估，從而使學校體育衛(wèi)生工作落到實處，并取得明顯成效。根據市教育局關于迎接省教育廳開展中小學體育專項督導檢查的通知精神，我校對照評估指標體系逐條進行自查，現將自查情況匯報如下：

　　一、健全體育衛(wèi)生工作管理制度

　　學校根據體育衛(wèi)生工作要求，制定管理制度10余項，為落實體育衛(wèi)生活動，規(guī)范體育衛(wèi)生工作行為，提高體育衛(wèi)生工作實效提供了重要保障。

　　1、制定學校體育衛(wèi)生工作發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，明確學校體育衛(wèi)生工作目標、內容和措施，對體育衛(wèi)生管理人員和工作人員提出了活動范圍及要求。

　　2、制定七年級新生軍訓制度和學生運動會制度，對軍訓和運動會時間、參加人員、次數、內容提出具體要求。軍訓由七年級新生參與，在開學第一周進行，部隊官兵擔任教官，主要進行隊列隊形訓練。運動會春秋兩季各舉行一次，三個年級全部參加，主要以田徑項目為主，有時召開綜合性體育運動會，以傳統(tǒng)體育項目為主。

　　3、制定“兩操”管理制度和評價標準，廣播操要求分管年級領導、年級組長、班主任、體育教師四到位，并組織學生會干部進行檢查，眼保健操要求任課教師到位，年級領導檢查。

　　4、制定飲用水和學生食品衛(wèi)生監(jiān)管制度，對飲用水的水源、使用，學生食品的進貨渠道、質量等提出具體要求，確保學生飲用水和食品的安全衛(wèi)生。

　　5、制定教室照明和學生課桌凳管理制度，對照明燈的配置，開燈時間，課桌凳的質量、維修、更換都提出了具體要求。

　　二、加大體育衛(wèi)生設施設備建設和人員培訓力度

　　近年來，學校投入100多萬元，對學校運動場地，廁所，照明設備，課桌凳，學生商店進行了重建和維修。每年增加體育器材費用達5000多元，體育教師培訓費用達1000多元。

　　1、體育教師配備和培訓。學校有專職體育教師6人，應配體育教師6人，配備率100%。有3名教師參加過不同形式的培訓，有2名教師取得培訓證書，占體育教師的50%。

　　2、體育場地與器材。學校投入100多萬元新建了面積達10000m2的運動場地和塑膠跑道，增設了10余種室外體育設施。體育器材600多件，應配1400多件，體育場地和器材都不符合國家標準。

　　3、教室采光照明。學�，F有教室32個，全部使用節(jié)能燈管，規(guī)格是28W×6支=168W，照明狀況良好，達到國家標準。

　　4、教室課桌椅配備。學生實行單人單桌，木制桌椅，現使用2800套，倉庫儲備1000套，有專職維修木工，損壞后及時更換，保證學生正常使用。部分課桌椅不符合國家標準，達標率為80%。

　　5、學校廁所面積350m2，男廁所40個蹲位，女廁所50個蹲位，廁所是混磚結構，地面墻壁鋪地磚和鋼磚，質量驗收達標，但校園面積窄小，蹲位不達標。學校安排專人管理，每天清掃沖洗，定期消毒，衛(wèi)生條件符合國家標準。

　　6、學校師生飲用自來水，配有專職水工一人，每月配合自來水公司檢查一次水源、水質，達標率為100%。學校還配有燒水工一人，免費向師生供應開水。到目前為止，學校未發(fā)生飲水安全事故。

　　7、學校開設校內超市，負責向學生供應食品。總務處、安衛(wèi)辦每天對商店進貨渠道，所進食品進行檢查登記，并積極與工商、質檢等職能部門配合，嚴把食品質量關，嚴禁“三無”食品進入校園，確保學生食品衛(wèi)生安全。

　　三、積極開展體育衛(wèi)生活動和服務

　　我校是湖北省先進傳統(tǒng)體育項目學校和襄樊市安全衛(wèi)生先進學校。多年來，我們一直把安全衛(wèi)生和體育鍛煉放在重要位置，積極開展豐富多彩的體育鍛煉活動，不斷為學生提供體育衛(wèi)生服務。

　　1、學校每班每周開設2節(jié)體育課，并制定體育課評價標準，定期對體育課進行評估，確保體育課優(yōu)質高效。但由于體育教師不足，課程開足率不符合國家標準。

　　2、實行大課間，豐富學生課間活動。學校認真組織學生在大課間上好“兩操”，跳好校園集體舞，有時還組織學生在大課間開展跳繩、踢毽、拔河等活動。

　　3、組織學生開展下午半小時課外活動，確保學生每天每人1小時體育鍛煉時間。學校以班為單位成立體育興趣活動小組，體育組制定活動安排表，各班按照安排時間和內容進行活動，年級組負責檢查落實。學校以年級為單位，利用下午課余時間，開展籃球、乒乓球，軟式排球、廣播操，校園集體舞、棋類等比賽活動。每次活動都有方案和比賽結果，學校對優(yōu)勝者進行獎勵。

　　4、精心組織春秋兩季運動會。學校成立運動會領導小組，制定運動會實施方案，召開運動會籌備會，對運動會的各項工作進行周密布置。運動會結束后，學校對運動會總成績前五名的班級和單項前三名運動員進行獎勵。

　　5、學校每年對七年級新生進行一次軍訓。開學第一周，學校制定軍訓實施方案，聘請部隊官兵，對新生進行軍事化訓練，軍訓結束時，各班進行展示活動。

　　6、學校定期開展衛(wèi)生保健和疾病防疫宣傳工作。安衛(wèi)辦每月向學生印發(fā)一次衛(wèi)生保健和疾病防疫宣傳資料，讓學生學會自我保健，自我防疫。

　　7、學校每年組織學生體檢1次，檢查內容包括視力、胃、五官、血液等6項。學生體檢率為100%。學校對每次體檢結果進行跟蹤服務，有問題的立即通知家長，讓學生所患疾病得到及時根治。

　　8、學校為在校學生購買了校方責任險，入保時間為20__年9月，人數達2800人，投保單位是中國人民財產保險公司，由棗陽市教育局統(tǒng)一辦理，學�？倓仗幇才艑Ｈ斯芾怼�

　　9、學校認真搞好學生視力狀況監(jiān)測工作，每學期組織學生進行2次視力檢測，并積極開展防近視宣傳防范活動。學校各班都貼有視力檢測表，學生隨時可以檢測自己的視力。班主任利用班會向學生宣傳防近視知識和不良學習習慣對視力的危害。由于學生積極參加體育鍛煉，自覺做好眼保健操，加強自我防護，全校學生視力不良率僅為20%。

　　10、學校認真查驗新生接種情況，鼓勵動員未接種新生在家長的帶領下到市防疫站接種，接種率達100%。

　　11、實施體質健康標準測試工作。學校成立體質健康標準測試領導小組和工作專班，制定測試工作計劃，廣泛宣傳測試的意義、方法、要求和標準，定時開展測試活動。測試優(yōu)秀率達30%，良好率達40%，及格率達98%。

　　四、認真落實體育衛(wèi)生檢查評估工作

　　學校通過問卷調查、體育考試、參加比賽、專家評定等形式對體育衛(wèi)生工作進行檢查評估，評估結果與教師評模、晉級和績效工資掛鉤，從而推進體育衛(wèi)生工作的落實。

　　1、學校每學期組織部分家長和教師對學校體育衛(wèi)生工作和體育教師的教學情況進行問卷調查，并根據調查結果制定改進措施，評定體育教師等次。

　　2、認真組織初中畢業(yè)考試，考試成績作為體育教師中考獎的依據。每年中考學生體育成績合格率在98%以上，優(yōu)秀率在90%以上。

　　3、學校根據參加市級以上運動會人數和取得的成績及中考體育特長生人數對體育教師進行評估，并根據評估結果進行獎懲。

　　4、學校安衛(wèi)辦每周對學校衛(wèi)生工作進行一次檢查，檢查結果與班級評估掛鉤。每學期對各處室衛(wèi)生和班級衛(wèi)生進行一次綜合評定，評選出衛(wèi)生先進處室和班級。

　　5、主管部門的領導和專家到校檢查指導工作，檢查結果作為學校體育衛(wèi)生工作好壞的標準之一。

　　總之，我校體育衛(wèi)生工作成效顯著，食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生明顯改善，衛(wèi)生安全為0事故，體育活動形式多樣，體育考試成績穩(wěn)步上升，學生健康體質明顯增強。但是也存在不少問題，比如體育教師年齡老化，體育衛(wèi)生保健教師缺編，體育場地面積不達標，體育器材數量不夠，廁所蹲位不足，課桌椅陳舊等都需進一步改善。今后我們將從硬件和軟件上改變體育衛(wèi)生條件，逐步使各項指標達標，使體育衛(wèi)生工作再上新臺階。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇31

　　衛(wèi)生保健工作是做好保教工作的基礎和保障，我園始終把衛(wèi)生保健工作認真、細致地抓緊抓好。隨著全民健康意識的增強，人們對幼兒保健工作也就更加關注。我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒保健工作做好。

　　一、我園配備了一名兼職保健員。

　　堅持政治思想和業(yè)務學習，學習內容有幼兒保健知識、傳染病預防知識、《幼兒園教育綱要》、當前時事等。通過學習大家提高了思想覺悟、增長了知識開闊了視野、了解了現代信息，提高了自身素質。每月組織教職工學習或召開工作會議一次。

　　二、制定出幼兒一日生活作息時間、各班衛(wèi)生消毒的具體時間和工作要求、制度、職責以及較細致的獎罰方案。

　　保證幼兒每天有兩小時以上的戶外活動時間，特別加強了幼兒體能方面的鍛煉、增強體質抵御疾病的入侵。做好晨檢和全日觀察工作。

　　1.特別加強了晨檢工作、我們嚴格按“一摸、二看、三問、四查”來進行；并杜絕危險品的帶入，及時向家長了解幼兒在家的'健康情況，發(fā)現異常或傳染病及時隔離，控制傳染病病菌的傳播，把好安全的第一關卡。

　　2.對患病兒我們將隨時進行觀察，按時喂藥；及時了解班級幼兒的健康狀況、協(xié)助班級共同做好生病幼兒的全日觀察記錄、發(fā)現問題及時匯報及時處理。

　　三、衛(wèi)生消毒與安全等工作的開展。

　�。�1）配備衛(wèi)生保健設施，并按要求定期消毒。

　�。�2）嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健十項制度，各項衛(wèi)生工作、消毒工作、健康檢查工作都嚴格按制度進行，并按定時檢查和不定時抽查相結合的方法實行監(jiān)督。

　　（3）還加大對幼兒一日生活常規(guī)的檢查，要求幼兒講文明懂禮貌不亂扔垃圾；養(yǎng)成幼兒飯前便后洗手、飯后漱口、儀表整潔、勤洗澡勤剪指甲的良好衛(wèi)生習慣，教育幼兒自己的事情要學會自己做、熱于助人不吵架打架；發(fā)現問題及時指出糾正。

　�。�4）完善了傳染病報告制度、傳染病預防流程及傳染病的消毒制度等，幼兒園是群體生活也是易感人群極容易引起傳染病的傳播，因此我們加強衛(wèi)生消毒隔離工作，做到了發(fā)現傳染病立即上報、并及時讓家長把病兒帶回家隔離，并立即對所在班級的教室、玩具等進行消毒以防傳染病擴大。

　�。�5）幼兒是傳染病的易感人群，預防接種是防止傳染病傳播的重要手段之一，積極配合棗莊衛(wèi)生院做好預防接種工作，很好地完成了幼兒的預防接種工作，有效地預防了傳染病的發(fā)生。

　　（6）我園定期給班級、辦公室噴灑消毒水或滅蚊、蠅、鼠藥水。

　　（7）每月安全檢查一次，內容包括：電器設備及線路、房舍、防火設備，檢查時仔細認真并有記錄，發(fā)現問題及時匯報及時解決。

　　四、今年我園把健康教育知識普及到每位幼兒和家長還有教職員工。

　　我們號召家長搞好衛(wèi)生消毒加強鍛煉增強體質共同抵抗疾病；采用多種形式從多方面地開展健康教育，讓大家掌握更多的健康教育知識。做好衛(wèi)生保健宣傳工作，定期向家長、教師、幼兒宣傳衛(wèi)生、保健知識，家園配合更好地促進幼兒身心和諧、健康發(fā)展。

　　五、建立教職工和幼兒健康檔案，做到幼兒、教職工入園體檢率100%，并配合棗莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院完成每年對幼兒身體全面體檢一次，每半年測一次身高、體重、視力，并對幼兒健康狀況進行分析、評價。

　　園內各種衛(wèi)生保健計劃、總結完備、統(tǒng)計資料齊全。

　　存在問題：

　　1.體弱兒的管理不科學化，有待改正。

　　2.心理保健工作的開展不全面。

　　3.幼兒齲齒填充的幼兒較少，幼兒的齲齒矯治工作仍需繼續(xù)加強。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇32

　　今年四月是全國第二十二個愛國衛(wèi)生月，根據萬愛衛(wèi)2號的要求，我鄉(xiāng)就如何開展好“愛國衛(wèi)生月”活動進行了安排部署。全鄉(xiāng)廣大干部群眾齊動員，開展了形式多樣，深入扎實的以“清潔環(huán)境、保護健康”為主題的愛國衛(wèi)生月活動。結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理辦開展的“持續(xù)治五亂、整潔迎五一”活動，整個“愛衛(wèi)月”活動開展順利，群眾的衛(wèi)生意識顯著增強，環(huán)境衛(wèi)生得到了明顯改善。

　　一、抓好“愛衛(wèi)月”活動，大力開展城鄉(xiāng)環(huán)境整治

　　我鄉(xiāng)把“愛衛(wèi)月”活動與城鄉(xiāng)環(huán)境工作相結合，把場鎮(zhèn)衛(wèi)生和農村衛(wèi)生結合起來，大力發(fā)動群眾清除衛(wèi)生死角、撿拾白色垃圾、疏通陰陽溝渠、搞好畜欄禽舍衛(wèi)生、鏟除蚊蠅孳生地、切斷蟲媒傳染病的傳播途徑。徹底治理亂倒垃圾、亂排污水、亂搭棚舍和敞放禽畜等行為，努力營造整潔、優(yōu)美的人居環(huán)境。各村人畜飲水工程，重點在改善水質上下功夫，同時積極引導農民建設“沼氣式”和“三格式”的衛(wèi)生廁所。

　　“除陋習、樹新風”進展順利，集中開展“養(yǎng)成良好公共行為”的教育活動和實踐活動，結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和愛國衛(wèi)生工作，廣泛開展衛(wèi)生宣傳和健康教育進社區(qū)、單位、學校、家庭、村、社活動，引導城鄉(xiāng)居民養(yǎng)成文明、衛(wèi)生、健康的生活方式和行為習慣。

　　二、開展除“四害”活動

　　各村（社區(qū)）、單位做了滅前鼠情調查，組建了滅鼠隊伍，培養(yǎng)了投藥人員。積極開展好春季滅鼠、滅蟑螂和環(huán)境消殺活動。

　　三、搞好宣傳教育

　　農村以提高農民素質、農民生活質量為出發(fā)點，以建設社會主義新農村為契機，大力開展創(chuàng)建衛(wèi)生村活動，以此促進農民生活環(huán)境的改善。我鄉(xiāng)緊緊圍繞“清潔環(huán)境、保護健康”的“愛衛(wèi)月”主題，切實按照城鎮(zhèn)“八好”和農村“四好”的要求，積極開展了愛國衛(wèi)生月活動。全鄉(xiāng)600余人次參與，動用車輛3臺次，清除積存垃圾、基建垃圾，清理亂堆亂放10余處，刷洗亂貼的小廣告11處。

　　以“愛衛(wèi)月”活動為契機，狠抓健康教育工作。一是利用鄉(xiāng)、村（社區(qū)）、社三級干部會、村（居）民院壩會等會議，宣傳疾病與健康知識以及夏、秋季傳染病防治相關知識。二是開展街頭宣傳活動。

　　四、加強檢查，及時督促整改衛(wèi)生死角

　　為使活動步入長效化、規(guī)范化軌道，我鄉(xiāng)進行了檢查許比，并納入年終目標考核。對存在的問題要求限期整改。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇33

　　根據上級關于做好學校食品衛(wèi)生工作會議精神，我們及時召開了學校食品衛(wèi)生工作會議，對學校食品衛(wèi)生工作作出了專門部署，以多種情勢廣泛宣傳常見食品中毒及其預防知識，以學校食品衛(wèi)生安全工作責任重于泰山，保證每位學生能夠健康成長為工作重心，全面推動學校食品衛(wèi)生安全工作建設，加強了廣大師生的食品衛(wèi)生的安全意識，營建了食品衛(wèi)生安全在我身旁的濃厚氛圍。為構建文明、衛(wèi)生、平安校園打下了良好的基礎。現將我校食品衛(wèi)生、傳染病防控等工作的自查報告以下：

　　一、加強領導，落實責任

　　學校食品衛(wèi)生安全工作關系著廣大師生的身體健康和生命安全，關系著每個家庭的美滿和幸福，關系著學校訂常的教育教學秩序和社會穩(wěn)定。做好學校食品衛(wèi)生安全工作，是我校常抓不懈的重要工作，是維護師生利益的具體體現。

　　1、以校長為首的食品安全工作領導小組，以強烈的政治責任感，狠抓學校食品衛(wèi)生安全工作，實行一把手親身抓，教育主任具體抓。一級抓一級，一級對一級負責，層層落實食品衛(wèi)生安全責任制。嚴格依照《食品衛(wèi)生法》的要求，進步了廣大師生的政治意識、法律意識、規(guī)范意識、責任意識，從嚴要求，嚴防死守，杜盡食品中毒的事故發(fā)生。

　　2、認真組織廣大師生學習食品衛(wèi)生的法律法規(guī)和相干的文件精神，從而增強了對食品安全的憂患意識，認真履行工作職責，強化了對食品衛(wèi)生安全的重要性和必要性。并對比排查表，議一議我們應當做甚么，應當怎樣做，哪些方面我們做到了，哪些方面還有欠缺，哪些方面必須進一步落實責任，明確目標。用嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)視來束縛從業(yè)職員的行為，保證廣大師生的身心健康。

　　3、增強規(guī)范意識，確保廣大師生的健康成長，是實現國富民強，民族興旺的根本大計。為此我們建立了一套行之有效，切實可行的管理、監(jiān)視、考核制度，學校專門指派后勤處的同道負責食品衛(wèi)生安全工作，把有關責任分解落實到各個環(huán)節(jié)和職員身上，做到時時、事事都有人負責、有人把關、有人檢查、有人監(jiān)視。在食品衛(wèi)生安全檢查中，我們夸大不管哪個環(huán)節(jié)責任人，決不能得過且過，敷衍了事，更不能視而不見，不聞不問，把強化責任意識放在安全工作的首位，使食品衛(wèi)生工作向縱深發(fā)展。

　　二、落實食品安全措施，全面做食品衛(wèi)生安全工作

　　1、加強對灶夫的健康檢查。一開學，學校組織灶夫到醫(yī)院進行了一次全面健康檢查，并辦理了健康證，從而大大進步了灶夫的食品衛(wèi)生的安全意識，增強了她們的法制意識。

　　2、建章立制，全面做好學校的食品衛(wèi)生安全工作。學校制定食品采購衛(wèi)生制度、食品衛(wèi)生管理制度、飲食衛(wèi)生制度、個人衛(wèi)生制度，重申衛(wèi)生責任追究制，嚴防食品中毒事故的發(fā)生。重新修訂了食品中毒的應急預案。

　　3、加強對食品衛(wèi)生加工的各個環(huán)節(jié)、各道程序的管理。對比《食品衛(wèi)生法》的要求，對小賣部的食品衛(wèi)生嚴把進貨關。嚴格依照功能功的操縱流程，在規(guī)定的區(qū)域內操縱。

　　4、強化對食品衛(wèi)生的監(jiān)視。分管的學校領導堅持深進現場，檢查食品衛(wèi)生，了解工作職員的健康狀態(tài)，發(fā)現題目及時處理，不留隱患，并繼續(xù)實行24小時留樣制。學校的食品衛(wèi)生工作是常規(guī)工作。固然我們做了大量的防控工作，獲得了一定的實效，但還必須警鐘長叫，牢牢繃住食品安全工作這根弦。扎實工作，為構建平安校園而不懈努力!以上自查報告如有不妥請予斧正。

　　三、下步工作思路

　　1、繼續(xù)抓好晨檢工作，做到早發(fā)現、早報告、早醫(yī)治。

　　2、進一步落實有關文件精神，將加大平常檢查力度。

　　3、限期整改有關題目，并做好記錄。

　　以上是我校在食品衛(wèi)生安全方面所做的工作。我們將繼續(xù)對廣大師生生命安全和健康成長高度負責的態(tài)度，進一步進步對學校食品衛(wèi)生安全工作重要性的熟悉，不斷進步對學校食品衛(wèi)生安全工作的政治意識，大局意識、法律意識和責任意識。確保師生飲食衛(wèi)生安全。讓我們的工作經得起上級領導和全社會的考驗。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇34

　　XX年以來，我縣始終堅持以人為本，著力提升城市品位，不斷加速城市化進程。按照強化基礎抓建設，疏堵結合抓管理，標本兼治抓規(guī)范的原則，通過深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動，使城區(qū)面貌發(fā)生了日新月異的變化。

　　打基礎，完善城市整體功能。年初，我縣共安排市民關心的城市基礎設施項目15項，目前，已經完成投資9800萬元，其中縣財政直接投資1500多萬元，已經完成年度工程量的80％，也是近年來投資力度，建設速度最快的一年�，F在，城區(qū)交通電子警察、標志標線劃定已投入運行；西蘭大街改造、西環(huán)小區(qū)舊城改造、北大街、仿唐一條街、興禮路中段步行街改造、城北大道綠化亮化工程6大道路綜合改造工程月底可全部完工，這些基礎設施建設項目的順利實施，使城市整體服務功能大幅提升。

　　抓規(guī)范，改善市容衛(wèi)生面貌。通過對公共場所衛(wèi)生，實行縣級領導包大街，縣級部門包路段責任制，加強對沿街各單位、門店、社區(qū)的統(tǒng)一管理，全縣共落實保潔人員800多名，并將保潔員工資由原來每人每月240元提高到560元。今年，城區(qū)各路段衛(wèi)生均實現了“當日清掃，全天保潔”，主要街道、各汽車站、停車嘗體育場等公共場所的環(huán)境衛(wèi)生通過逐一整治，共清理垃圾渣土600余車，整平綠化帶4000平方米，關停洗車門店8家；清淘維修污水井182個，整修泛漿路面及坑槽1000余平方米，刷新道沿3000多米；修剪行道樹木1599棵，檢修路燈881盞，城區(qū)面貌煥然一新。

　　嚴治理，提高污染減排能力。通過開展“嚴查環(huán)境違法行為，保障群眾健康”專項執(zhí)法活動，縣上先后三次對儲煤場進行聯合執(zhí)法專項整治，共取締西蘭路沿線儲煤場16家，共29個分公司，并依據有關法律法規(guī)及時出臺了《禮泉縣儲煤場污染控制管理辦法》，有力地推動了儲煤場規(guī)范化建設進程。依法取締了阡東、烽火一帶109座非法木炭窯，收到了良好的社會效果。繼去年關閉了涇河、聯誼水泥廠之后，繼續(xù)加大落后產能企業(yè)的淘汰工作，又關閉了秦嶺水泥廠、烽火水泥廠兩條立窯生產線，可直接減排so2在350噸以上。年初，縣上又投資526.4萬元建設泥河流域污水截流管網工程，現在已鋪設管道1250米，完成投資310萬元，占總任務的63％，這又是一項加快城市化進程的大手筆。

衛(wèi)生健康工作自查報告 篇35

　　一、學校概況

　　鄉(xiāng)中心小學是一所普通的農村中心小學，坐落在村，下設三所村小，29個教學班，共有在崗教師75人，學生770人，學校占地面積14400平方米。新的課程改革和提高水平普九工作，給學校帶來了很大的變化，硬件建設上不斷加大投入，加快了教育現代化和信息工程建設。

　　學校始終以“辦好人民滿意的教育”為宗旨，堅持“以學生的全面發(fā)展，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，奠定終身學習基礎”的辦學思想，和“以人為本，依法執(zhí)教、科研興教、文化建設”的管理思想。

　　切實加強了學校體育衛(wèi)生工作、大力開展了師生陽光體育運動。堅持以“年年籌辦召開春季運動大會”來向父老鄉(xiāng)親們匯報學校的教育是全方位的成功教育，近三年來，三次被評為體育、衛(wèi)生工作先進單位，多次獲得體育衛(wèi)生活動競賽單位的光榮稱號。

　　二、體育衛(wèi)生工作評估標準完成情況

　　學校根據省委省教育督導團和省教育廳、財政廳聯合下發(fā)的《遼寧省中小學校體育衛(wèi)生條件基本標準》自查情況如下：

　�。ㄒ唬┙逃�管理自評分數：3分

　　1、學校將體育衛(wèi)生工作納入目標管理，定期研究體育衛(wèi)生工作，每年都有工作計劃和工作總結。

　　2、納入學校公用經費自評分數：3分

　　我校將體育衛(wèi)生工作納入學校公用經費予以保障，比例為1.23%

　　3、體育衛(wèi)生組織機構建設和學校衛(wèi)生安全防控工作。自評分數：4分

　�。�1）學校有29個班級。

　�。�2）建立了學校公共衛(wèi)生安全防控體系。有主管體衛(wèi)工作校長主任各一名、衛(wèi)生保健老師一人。

　　4、體育衛(wèi)生人員設置自評分數：6分

　　（1）學校有29個班級，配備5名體育教師。

　�。�2）學校有1名專職衛(wèi)生保健人員，持有衛(wèi)生專業(yè)資格證書

　　5、學校意外傷害保險和健康體檢自評分數：4分

　　（1）已投保學生意外傷害校方責任險。

　�。�2）按《遼寧省義務教育條例》承擔了義務教育階段學生每一年的健康體檢經費。

　　（二）體育管理和學生體育活動

　　1、學生體育活動情況自評分數：14分

　�。�1）我校按照國家規(guī)定每班每周開全開足課時，開課率100%

　　（2）每天一小時鍛煉落實率100%

　　（3）大課間體育活動落實率100%

　�。�4）學生開展陽光體育活動落實率100%，

　　2、建立定期組織綜合性或專業(yè)性的學生體育運動會制度自評分數：4分

　　（1）學校建立了建立定期組織綜合性或專業(yè)性的學生體育運動會制度

　�。�2）運動會每年召開一次。

　　（三）體育設施器材和體育教師培訓

　　1、體育設施設備使用情況自評分數8分

　　（1）體育場地達標率為95%

　�。�2）體育器材達標率為100%

　�。�3）學校場地和運動設施免費向學生開放。

　　2、學校體育教師接受崗位培訓但未獲得證書自評分數：1分

　　（四）體育評價機制和學生體質情況

　　1、學生體質健康達標情況自評分數：8分

　�。�1）學校實施了體質健康標準測試工作

　�。�2）國家學生體質健康標準達標率為96%

　　（五）學校衛(wèi)生基本標準

　　1、教學衛(wèi)生基本標準自評分數：3.8分

　�。�1）教室人均使用面積1.15—1.2平方米，教室課桌前緣與黑板有2米的距離，課桌間和教室后設有0.6米的通道。

　　（2）每間教室每人一席，并有1種到兩種型號的課桌椅

　　（3）黑板完整無破損、無眩光，掛筆性能好，便于擦拭，黑板下緣距地面距離為0.8米，講臺桌面距地面高度為1.2米。

　�。�4）教室采光率達標，光線從學生座位左側射入，教室墻壁為白色。教室玻地比不低于1：6

　　（5）教室照明配有40瓦熒光燈6盞，燈具高度為1.75米，無黑板照明燈。

　　2、學生飲水與學生廁所基本標準自評分數：3.5分

　�。�1）飲用水由學生自備

　�。�2）學生廁所結構安全、完整，有頂、墻、門、窗。男生每30人一蹲位，女生每15人一蹲位。

　　3、學校衛(wèi)生（保�。┦一�本標準。自評分數：4.9分

　　（1）學校衛(wèi)生室建筑面積大于40平方米。

　�。�2）保健室設備有：視力表燈箱、杠桿式體重秤、身高坐高計、血壓計、聽診器、體溫計、急救箱、壓舌板、觀察窗、診察桌、診察櫈、止血帶、污物桶，衛(wèi)生室還有注射器、熬藥缸、方盤、鑷子、藥品柜、紫外線燈、高壓滅菌鍋等。缺課桌椅測量尺。

　　4、衛(wèi)生（保�。┦夜ぷ饕�求。自評分數：2分

　　我校衛(wèi)生室建立了學生健康檔案、學生健康統(tǒng)計圖表上墻

　�。�六）健康教育與師資培訓

　　1、教科教育基本要求自評分數：7分

　�。�1）按照教育部要求我�！扼w育與健康》課每學期7課時，列入教學計劃(每雙周安排一節(jié))并有課表。

　�。�2）健康教育課程有年度、單元計劃，有教案、教具并使用多媒體教學，授課知識點科學、準確，語言通俗易懂。

　　（3）校內設有健康教育宣傳板，根據不同季節(jié)利用不同季節(jié)利用廣播式宣傳防病知識。

　　2、衛(wèi)生保健人員培訓自評分數：1分

　　衛(wèi)生保健人員（健康教育教師）定期接受專業(yè)培訓。

　�。ㄆ撸┙】刁w檢和疾病預防

　　1、中小學生健康體檢自評分數：2.5分

　�。�1）體衛(wèi)股每年派人統(tǒng)一為學生進行健康體檢

　�。�2）體檢項目由體衛(wèi)股統(tǒng)一設定12項。

　　2、體質健康監(jiān)制制度自評分數：1分

　　我校按規(guī)定每年春季都組織學生學生體質健康監(jiān)測工作，實事求是的反映學生體質健康狀況，并及時通報給家長。

　　3、學生視力監(jiān)測制度自評分數：1分

　　我校衛(wèi)生老師按國家規(guī)定做好每年4次學生視力監(jiān)測，學校每年安排學生做兩次眼保健操。

　　4、疾病預防自評分數：4.5分

　　（1）開學學生健康體檢結果進行評價并及時反饋。開展了學校學校傳染病、常見病的預防和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的管理

　�。�2）視力不良率

　　三、學校體育衛(wèi)生工作主要做法：

　�。ㄒ唬�、領導重視

　　我校領導十分重視學校體育衛(wèi)生教育工作。成立了專體育衛(wèi)生工作領導小組，并把此項工作納入學校的工作計劃，而且制定了相應的規(guī)章制度予以保障。

　　（二）、提高認識

　　我校積極組織廣大教師學習新課程改革綱要，學習《國家學校體育衛(wèi)生條件試行基本標準》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《學生體質健康標準》等法律法規(guī)、政策規(guī)定，提高他們對此項工作的認識。通過學習，全體教師充分認識了抓好此項工作對全面提高學生素質的重要意義，都能自覺而努力地做好本職工作。使我校的此項工作不斷走向新的臺階。

　　（三）具體工作

　　1.加強科學管理，加強對體育工作的指導檢查，不斷總結，不斷完善，狠抓落實。

　　2.根據體育大綱精神，規(guī)范堂課質量，領會精神實質，確定工作目標如下：貫徹兩個條例，上好兩操兩課兩活動，將體育課與體育活動課相結合，提高學生的身體素質，使近視率控制在9%以下，近視新發(fā)病率不超過1%，病假率小于3%。

　　3.提高堂課質量。切實抓體育常規(guī)，提高堂課質量，根據大綱，新教材，積極組織好體育教師對新教材的培訓工作，使體育教師領會新課程標準的精神實質，根據新教材和學生具體情況制定好教學計劃。備好室內和室外課教案。嚴格執(zhí)行《小學生合格標準》，“學生體質健康標準”的評定標準。并且做到有針對性的訓練，以促進學生身體素質的全面提高。

　　4.開展群體體育競賽。常年開展學生的陽光體育活動，堅持每年學校在四月份開展校田徑運動會、十二開展全校學生的跳繩、踢毽運動。一方面增強學生體質，鍛煉學生身體。另一方面通過活動選拔成績最好的學生進行高一層次的運動。

　　5.抓好梯隊訓練建立健全完善的校級運動隊框架，是長遠的事。認真抓好校田徑運動隊的訓練，制定好周密而詳細的計劃，建立訓練制度，為以后的比賽打好基礎，并規(guī)范運動隊訓練制度，要求各班主任積極配合。

　　6.做好器材管理。有標準,有計劃地配置器材、設備等，落實場地、器材、設備的管理制度,確保其最大的使用率和安全性。

　　7.堅持室內一天兩打掃，室外一天一打掃和衛(wèi)生定期檢查制度。做好校園環(huán)境衛(wèi)生工作，為師生創(chuàng)造干凈舒適的環(huán)境。

　　8.開設衛(wèi)生知識講座，提高學生衛(wèi)生意識，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣。掌握預防衛(wèi)生事故的知識。

　　9.開展具有娛樂和健身特色的特長活動——獨輪車，參加習練人數達到四百余人，本學期熟練上場表演的有30來名學生。

　　四、存在不足

　　盡管我校領導老師齊抓共管，但由各方面的因素，我校體育衛(wèi)生教育工作還存在如下不足：

　　1、專業(yè)教師業(yè)務素質亟待提高。

　　2、資金緊張，體育衛(wèi)生教育器材還嚴重不足。

　　3、學校周圍攤點店的飲食問題，有時憑學校力量還難以控制。

　　五、展望

　　隨著學校整體搬遷工程的推進，相信在20xx學年以后我校的體育、衛(wèi)生硬件會得到很大的改觀。