衛生城市工作自查報告（精選28篇）

衛生城市工作自查報告 篇1

　　根據區創衛辦關于印發（黃州城區創建省級衛生城市指標任務分解及評分標準表）的通知》（黃州創衛辦發[20xx]6號）的文件精神，汪家沖社區結合文件精神和實際情況積極準備，克服困難，認真落實，圓滿完成了各項目標任務，現將目標的完成情況匯報如下：

　　一、工作進展情況

　　為確保黃州城區創建省級衛生城市第一次自查（以下簡稱“衛生城市自查”）工作的順利實施，汪家沖社區成立了“衛生城市自查”工作領導小組，組長由社區黨工委書記佘艮華擔任，副組長由社區黨工委副書記戴漢山擔任，成員由企事業單位主要負責人組成，領導小組負責統一指揮和協調“衛生城市自查”工作的`組織和實施。領導小組將“衛生城市自查”工作目標任務分解落實到單位，企事業單位建立和實施了工作責任制，明確職責，做到了有部署、有檢查、有考核、有獎懲。領導小組結合汪家沖社區實際情況制定了衛生管理制度，有專門的社區人員和兼職人員，制定了年度愛國衛生工作計劃，同時把愛國衛生健康教育工作納入了社區目標管理，實行同計劃、同部署、同檢查、同總結、同評比的“五同時”的管理措施。

　　社區做好宣傳動員，積極開展健康教育活動，利用各種會議、宣傳標語、板報、文藝節目以及印發宣傳小冊子等形式向居民宣傳愛國衛生，同時深入到轄區的建筑工地進行《食品衛生法》、《傳染病防治法》等集中宣傳活動共6次，發放宣傳資料600余份、宣傳冊30余本、健康知識壁畫80余份。此外，社區各小組結合實際開展了一系列的愛國衛生宣傳活動，如成立文明勸導員隊伍、志愿者宣傳隊隊伍，開展了各種工作。

　　大力開展形式多樣、適合不同人群的健康教育活動（如：義診、宣傳欄、發放健康教育宣傳資料、放電影及錄像等）。做到有計劃、有安排、有效果。社區服務中心利用每一個環節，不失時機地向群眾宣傳愛國衛生方針和政策。大力開展群眾性的“禁煙”活動，利用咨詢活動和發放宣傳資料等形式向群眾宣傳吸煙的危害，并在公共場所設置禁煙標志，還做到了轄區內無煙草廣告。

　　社區內學校將健康教育課納入教學計劃，全部開設健康教育課，通過多種形式的活動，讓學生能夠掌握基本的健康和衛生防病知識，并形成良好的衛生習慣。

　　社區成立了環境整治督查小組、保潔隊伍、志愿者和文明勸導員。落實了人力、物力、財力，制定了工作計劃和整治方案。社區和單位衛生狀況良好，在社區服務中心門口建有健康教育專欄，定期更換宣傳內容。

　　社區范圍內的企業、事業單位、餐飲店鋪，按照屬地管理的原則開展了藥物滅鼠、滅蟑螂、滅蠅工作；二是做好滅鼠、滅蟑螂、滅蠅的宣傳工作，廣泛張貼滅鼠、滅蟑螂宣傳資料。三是嚴格執行市創衛辦的要求，正確投放鼠藥，清除室內外衛生死角，堵塞鼠洞，斷絕鼠糧，完善防鼠設施。今年全年開展兩次鼠藥發放共發放鼠藥416公斤、發放滅蟑螂藥1060盒。使“四害”孽生地得到有效控制，確保除“四害”工作達到市創衛辦的標準。

　　二、存在的問題

　　（一）、汪家沖社區處于城鄉結合部，衛生設施設立不夠完善、環衛人員人手不夠，在處理生活垃圾過程中有一定的堆積；社區內務農人口比例過大，庭院綠化美化不是很完善，望市創衛辦可以根據汪家沖社區實際情況酌情處理。

　　（二）、市移動公司建成后一直無門前四包，每年社區在進行衛生大掃除時，社區每次代其清理門前垃圾。今年市移動公司門口又多了一大土堆，社區無法代其處理，社區相關領導多次與市移動公司相關領導協商，均不見成效，望區有關部門可以協調解決這個“老大難”問題。

　　（三）、社區內部分單位在黃州城區多個社區都有上級單位，在統一購買滅四害藥物時存在上級單位代其在其他社區購買（如：市血防所和移動公司都是其上級單位代其購買）。望區去創衛辦可以根據這一實際情況調整汪家沖社區購買滅四害藥量。

　　三、下一步工作安排

　　（一）通過各項愛國衛生活動宣傳，轄區衛生明顯改善，我們將在明年繼續加大愛國衛生的宣傳力度克服一切困難，確保轄區衛生達標，確保我市創建省級衛生城市工作順利開展。

　　（二）繼續抓好健康教育，抓衛生工作堅持迎檢和迎檢后一個樣，通過教育居民充分認識到要保持一個健康的身體，就必須講究衛生，堅持身體鍛煉，加強自身的學習，提高自我修養的素質。

　　（三）繼續完善各類愛國衛生制度，堅持與各項目標任務同計劃、同布置、同檢查、同總結、同獎罰的“五同時”制度。

衛生城市工作自查報告 篇2

　　一、建全組織，完善制度

　　為了保障我校衛生工作順利開展，組建了學校愛國衛生領導小組。下設環境衛生、食品衛生、醫療衛生、健康教育、紅十字理事會等等組織。近年來，又增設了突發公共衛生事件應急處理等領導機構。各職能小組有領導、有分工、有規劃、有計劃、有總結。定期召開會議，校領導在關心支持的同時，定期檢查和抽查各項工作開展的情況。各領導小組均建立了規章制度。如：醫務室工作職責及工作制度、傳染病管理疫情報告制度、體衛工作制度、教學衛生制度、兩操評比制度、環境衛生清掃檢查評比制度、食品衛生監督檢查制度、師生體檢制度、學生安全與衛生防護制度等等。以上各項制度的建立，對我校各項工作的推動和開展均起到了決定性作用。

　　學校食堂被評為重慶市中小學示范食堂后，學校對食堂進行了進一步建設，重新成立了以馮校長掛帥、分管副校長主管的生活管理領導小組，切實做到了“有人管事、有人干事”的工作機制。

　　衛生經費的投入：學校在環境衛生、垃圾運輸、環境保護、綠化美化、健康教育、師生的體檢、食堂環境、飲水衛生、廁所改造、醫療設備等衛生經費的投入，每年都要幾十萬，甚至上百萬。

　　二、衛生工作，常抓不懈

　　1、采用多種形式的健康教育，加強衛生防病宣傳。我們充分利用校園網、校園廣播、《三峽校園報》、宣傳櫥窗、黑板報、講座、標語、“健康教育”課和醫務室開展對師生的健康咨詢等形式進行衛生知識宣傳。在某些傳染病流行季節，醫務室還印發傳單等資料發到每個師生手頭，提前使大家掌握該病的流行特點、防治知識。

　　2、開展健康檢查，預防疾病發生。為了確保師生身體健康，做到不生病、少生病，有病早發現、早診斷、早治療的原則，我們做了以下工作。①搞好環境衛生，減少蚊蠅茲生的場所。②科學滅蠅滅鼠及環境消毒。③利用各種宣傳方式教育師生養成良好的衛生習慣，如不亂扔亂吐，不吃不潔飲食、勤洗手等。④配合萬州區疾控中心搞好幾種傳染病的預防疫苗注射（打預防針）。⑤堅持晨檢，嚴格疫情報告制度，發現傳染病立即上報疫情，同時隔離治療或休學，并對污染環境嚴格消毒。⑥每年要對全校學生進行一次常規體檢，并進行生長發育的評價分析，發現疾病通知家長及早帶到醫院進行治療。⑦每年要組織食品從業人員和招聘人員進行一次健康體檢，對不健康的要調離。

　　3、保護校園環境，重視愛國衛生。學校環境衛生是培養學生良好衛生習慣的一個重要條件，也是學校精神面貌的一個重要體現。學校長期實行分片包干，責任到班，定人、定時、定點，每天一小掃，每周一大掃，每月一徹底掃除的制度。對衛生工作采取定期和不定期檢查相結合的辦法，經常進行評比，做到打掃、保潔經常化，檢查評比制度化，對環境衛生的消毒、殺蟲、滅鼠、滅蚊蠅等工作都有詳細的計劃安排。

　　4、嚴禁在教室和會議室等公眾場合吸煙！請勿吸煙！吸煙有害健康！等禁煙標志到處都是。有禁煙制度和罰沒等處罰記錄。校內公眾場合基本無吸煙現象。

　　三、“創衛”工作，勇挑重擔

　　創重慶市級文明城區及全國衛生城市是萬州區政府及全區市民的一項重大政治任務，區委區政府高度重視，進行了周密的部署和安排。我校作為中學的代表被列為必檢單位。在接受任務時間緊的情況下，學校召開了動員大會，全校師生員工上下一條心，同心協力，把原本就比較衛生潔凈的校園打扮得更加靚麗。特別是對食堂的考核驗收工作，考核領導小組非常嚴格，不論是檢查滅“四害”情況，還是廚房加工工藝流程及衛生情況、消毒情況、食品留樣情況和各種登記都檢查得認真仔細，對包裝食品原料的產品編號、生產日期、保質期等一一過目，我校在區衛生監督所領導的細心指導下，嚴格按照食堂量化分級管理的要求，在“雙創”多次考核驗收工作中順利過關，得到了考核領導小組的高度評價。

　　四、校園環境整治見效果

　　經過近幾年的整治，特別是今年暑期兩個月的校園環境整治，學校已煥然一新，校內道路平整完好，設施無缺損、無積水。整治重建了一個大型公共廁所；培植樹木100余株，花草20__平方米，建花園4個，綠化比為45%。無枯枝死樹，無蟲害等。園林整齊美觀，有樹名花名標志，有專職花工管理。校內建筑完好，整潔規范，無違章亂建亂搭，亂堆亂放現象，校園部分圍墻還用磁磚貼有“文化墻”等圖案。校內路燈明亮牢固美觀，有專業電工管理。

　　校內環境衛生整潔美觀，常年聘有保潔工人6名負責每天打掃保潔，同時各班學生也每天一小掃，每周一大掃，有檢查、有記錄、有評比。校內廁所布局合理，水沖式沼氣化，有專人管理，做到了整潔衛生，無蠅無蛆，基本無臭。果皮箱、垃圾池布局合理，有專人負責，做到了日產日消，干凈整潔。滅鼠、滅蚊蠅、滅蟑螂等滅“四害”工作嚴格按區愛衛辦部署，進行消毒、殺蟲、滅菌，每次經上級檢查驗收均達標合格。

　　五、取得的成績

　　工夫不負有心人，我校借“雙創”的東風，在重慶市健康促進示范學校（銅牌）驗收檢查中一次性過關，自1995年以來，年年被市（原萬縣市）區評為愛國衛生先進單位和學校衛生工作先進單位。20__年配合教委、衛生局衛生監督所和街道社區等單位，創建成為“重慶市健康促進示范學校”，“20__年以來“重慶市食品衛生等級量化”評比，我校連續被評為“A”級食堂、示范食堂，重慶市級文明單位、綠色學校，等等。此外還創建了“文明戶21家，文明班級28個，文明樓院2個”。雖然取得了一定的成績，但與其他兄弟學校比，也還存在許多需要改進的地方。我們決心在管理上再下功夫，做出努力，爭取早日實現重慶市級衛生（紅旗）單位的宏偉目標。

衛生城市工作自查報告 篇3

　　根據黔教體發【20xx】33號文件及興義市教育局20xx年3月17日通知精神，及上級有關認真開展學校體育衛生工作的要求，我們對照相關文件精神，于20xx年3月19日至今組織開展了自查工作，現將我校自查情況報告如下：

　　體育工作

　　一、統一思想，形成共識，全面加強學校體育建設。

　　體育教育是素質教育的重要組成部分。我校全面樹立“健康第一”的教育思想，全校教師統一形成共識，牢固加強人才培養新理念。

　　1、提高認識，加強領導

　　學校在制定學期計劃時，把體育工作列為重點。我校成立體育衛生工作領導小組，由校長擔任組長，教導主任擔任副組長，體育老師具體負責，做到專項管理，專人負責，規范體育工作。

　　2、齊抓共管，健章立制

　　為了使體育教育開展的扎實有效，我們制定了相應的常規體育管理制度，如《體育器材管理制度》、《體育器材使用制度》、《廣播操、眼保健操評比、檢查制度》等，有利于學校體育教育工作的開展和改革創新。

　　3、學習新課標，培養新型體育教師

　　認真貫徹課程標準，落實體育工作條例，大力推進素質教育，切實做到教書育人，以德育人，以體育人，促進學生德、智、體全面發展。在教學中，各教師認真學習，刻苦鉆研教材加強基礎教育，改進教學模式，力求創新，努力提高教育教學能力和水平，嚴格按照課程標準的規定，制定好教育教學計劃，做到認真上好每一節體育課，加強對學生的指導，努力提高學生的身體素質和運動能力。努力提高學生的興趣，明確體育課的目的，組織青年體育教師參加相關的學習和培訓。

　　二、開展陽光體育，營造快樂體育氛圍

　　1、體育器械讓學生快樂起來

　　我們把現有的體育器械進行定期改造和維修，上體育課充分利用器材所能發揮的作用。有橡皮筋、跳繩、毽子、乒乓球、沙包等，使學生隨時隨處都可以健身，保證學生每天一小時體育活動時間。學校還不斷添置一些體育器材，每學期都有所投資，落實好體育器材的管理和使用。

　　2、嚴格執行教學計劃，體育課活動課兩手抓

　　我校現有專職體育教師1人，能勝任各項體育活動的開展。

　　學校嚴格執行國家教育部課程管理計劃，按要求開齊開足各類課程，并按教學大綱的要求進行授課，充分發揮體育課堂的主陣地地作用。

　　一、二、年級體育課每周4節，四、五年級體育課每周3節，并嚴格要求專課專用，不許以任何理由擠占、挪用體育課時間。同時開展大課間活動，保證了學生每天一小時的體育活動時間，確保了陽光體育鍛煉的實施。

　　開展“活動課”是我校體育改革的一項舉措，我校在體育老師師資不足的前提下，安排了一節由班主任執教的活動課，活動內容、活動器材由體育組集體備課、統一指導安排。每天大課間由值日學生按《課間操評分標準》進行檢查評比，每周公布，有效促進大課間的質量。

　　3、定期組織學生進行體質健康檢查

　　全面實施《國家學生體質健康標準》。學校每年都定期組織全校學生進行體質健康測試，為每一個學生建立健康檔案。

　　4、發展師生特長，創辦體育特色

　　我校加強學生體育鍛煉的同時，還非常重視教師體育鍛煉。我校清楚的認識到教師參加體育活動，能對學生的體育鍛煉起到很好示范和帶動作用，起到身教重于言教的作用。

　　體育工作堅持普及與競技相結合、教師比賽與學生比賽相結合，我校每年舉行1次運動會，多次踢毽、跳繩、拔河等比賽，通過師生體育活動的開展，大大的豐富了師生的業余生活，發展了師生體育特長，增強了師生的身體素質，集體榮譽感和團結凝聚力，培養了學生終身體育意識。學校開設籃球特長小組，體育老師常年堅持輔導，其他教師支持配合，全校教師團結協作。

　　三、存在問題

　　1、我校存在體育專職教師師資不足問題。

　　2、由于學校房屋緊張，體育器材室比較小，器材安置成問題。

　　3、學校場地有限，對于體育器材利用明顯偏少，學生活動項目單一。

衛生城市工作自查報告 篇4

　　衛生保健工作是做好保教工作的基礎和保障，我園始終把衛生保健工作認真、細致地抓緊抓好。隨著全民健康意識的增強，人們對幼兒保健工作也就更加關注。我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒保健工作做好。

　　一、我園配備了一名兼職保健員。

　　堅持政治思想和業務學習，學習內容有幼兒保健知識、傳染病預防知識、《幼兒園教育綱要》、當前時事等。通過學習大家提高了思想覺悟、增長了知識開闊了視野、了解了現代信息，提高了自身素質。每月組織教職工學習或召開工作會議一次。

　　二、制定出幼兒一日生活作息時間、各班衛生消毒的具體時間和工作要求、制度、職責以及較細致的獎罰方案。

　　保證幼兒每天有兩小時以上的戶外活動時間，特別加強了幼兒體能方面的鍛煉、增強體質抵御疾病的入侵。做好晨檢和全日觀察工作。

　　1.特別加強了晨檢工作、我們嚴格按“一摸、二看、三問、四查”來進行；并杜絕危險品的帶入，及時向家長了解幼兒在家的'健康情況，發現異常或傳染病及時隔離，控制傳染病病菌的傳播，把好安全的第一關卡。

　　2.對患病兒我們將隨時進行觀察，按時喂藥；及時了解班級幼兒的健康狀況、協助班級共同做好生病幼兒的全日觀察記錄、發現問題及時匯報及時處理。

　　三、衛生消毒與安全等工作的開展。

　　（1）配備衛生保健設施，并按要求定期消毒。

　　（2）嚴格執行衛生保健十項制度，各項衛生工作、消毒工作、健康檢查工作都嚴格按制度進行，并按定時檢查和不定時抽查相結合的方法實行監督。

　　（3）還加大對幼兒一日生活常規的檢查，要求幼兒講文明懂禮貌不亂扔垃圾；養成幼兒飯前便后洗手、飯后漱口、儀表整潔、勤洗澡勤剪指甲的良好衛生習慣，教育幼兒自己的事情要學會自己做、熱于助人不吵架打架；發現問題及時指出糾正。

　　（4）完善了傳染病報告制度、傳染病預防流程及傳染病的消毒制度等，幼兒園是群體生活也是易感人群極容易引起傳染病的傳播，因此我們加強衛生消毒隔離工作，做到了發現傳染病立即上報、并及時讓家長把病兒帶回家隔離，并立即對所在班級的教室、玩具等進行消毒以防傳染病擴大。

　　（5）幼兒是傳染病的易感人群，預防接種是防止傳染病傳播的重要手段之一，積極配合棗莊衛生院做好預防接種工作，很好地完成了幼兒的預防接種工作，有效地預防了傳染病的發生。

　　（6）我園定期給班級、辦公室噴灑消毒水或滅蚊、蠅、鼠藥水。

　　（7）每月安全檢查一次，內容包括：電器設備及線路、房舍、防火設備，檢查時仔細認真并有記錄，發現問題及時匯報及時解決。

　　四、今年我園把健康教育知識普及到每位幼兒和家長還有教職員工。

　　我們號召家長搞好衛生消毒加強鍛煉增強體質共同抵抗疾病；采用多種形式從多方面地開展健康教育，讓大家掌握更多的健康教育知識。做好衛生保健宣傳工作，定期向家長、教師、幼兒宣傳衛生、保健知識，家園配合更好地促進幼兒身心和諧、健康發展。

　　五、建立教職工和幼兒健康檔案，做到幼兒、教職工入園體檢率100%，并配合棗莊鎮衛生院完成每年對幼兒身體全面體檢一次，每半年測一次身高、體重、視力，并對幼兒健康狀況進行分析、評價。

　　園內各種衛生保健計劃、總結完備、統計資料齊全。

　　存在問題：

　　1.體弱兒的管理不科學化，有待改正。

　　2.心理保健工作的開展不全面。

　　3.幼兒齲齒填充的幼兒較少，幼兒的齲齒矯治工作仍需繼續加強。

衛生城市工作自查報告 篇5

　　學校衛生工作是教育教學工作的重要組成部分，它關系到孩子們能不能健康生活、學習和成長的一個重要問題，衛生工作自查報告。對學校而言，培養學生健康的體魄、健全的人格，遠比傳授知識更重要。因為如果沒有健康的身體，學習知識將是非常困難的事；如果沒有健全的人格，就不能很好利用所學知識貢獻社會。因此身體和心理的健康，是學生成長的兩根支柱，它關系到學生生存、做人、求知和發展。所以學校教育中健康教育尤為重要，它是其他教育工作的基礎。今年我校圍繞《學校衛生工作條例》及爭創“健康促進學校”這條主線開展一系列活動，廣泛對全體師生進行衛生知識、衛生習慣的規范教育，對學校衛生工作進行規范管理，以全面提高學校衛生工作的整體水平。現將我校衛生工作執行情況報告如下。

　　一、提高認識，明確責任，增強做好學校衛生工作的責任感

　　自《學校衛生工作條例》頒布以來，我校牢固樹立“健康安全第一，責任重于泰山”的指導思想，學校建立健全學校衛生安全校長負責制，切實承擔起教育、管理和保護學生的職責。各村校也相應建立了學校衛生領導小組，健全管理網絡和管理機構，制定領導小組的工作職責，明確分工與要求，并及時制定了貫徹執行《學校衛生工作條例》的實施意見和學校衛生工作規劃，將貫徹執行“條例”列入學校工作計劃，健康有序地開展學校衛生工作。

　　二、堅持做好日常工作不松懈

　　良好的教學環境是教育教學活動取得成功的客觀條件，在教育深入發展的今天，如何使學校成為按照青少年身心發展需要而構造起來的特殊的育人環境，就成為衛生工作的重要課題。我校結合上級指示精神，由校長負責，組成了學校衛生工作領導小組，在日常工作中加以落實。把常見病預防、學校突發病預防等衛生工作納入學校工作計劃之中。由于領導重視、管理嚴格，初步取得了一些成績。一、二年級學生從小培養他們講衛生的良好習慣，并注意平時的養成教育。我們的教育分為兩部分，一部分是固定的廣播宣傳，它包括健康課和品德課，另一部分是結合少先隊活動、德育教育開展“懂禮貌，講衛生”的專題活動等等，整改報告《衛生工作自查報告》。另外，在管理上加強衛生質量監控、評比，我們把重點放在保潔上，培養學習的衛生習慣。例如設了紅領巾值崗隊，觀察監督每天的情況，并通過六項百分評比加以反映每班的表現。在健康課上，對學生進行衛生習慣重要性的教育，并要求學生做到“三帶”、“二常”、“三勤”，講究衛生做到“四自”和“五洗”。科任教師配合班主任共同教育學生，增強愛清潔、講衛生的意識，加強自我保健，促進學生的身體健康。

　　三、衛生常規工作做到科學化、精細化

　　1、開學初做好了學校秋季傳染病、流行病的預防、接種工作，及季節性多發病預防。做好防傳染病、流行病預案，制定行之有效的疫情控制措施。做到學校、班級兩級重點監控。

　　2、學校和班主任進一步加強了“六病”防治工作。預防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營養不良、貧血。特別是加強了近視的預防。重點監控學生視力，近視生常抓不懈要持平。切實保證眼保健操時間、帶操、檢查、監督四落實，做到穴位準確手法正確。我們密切配合學校“寫字工程”，嚴格落實“三個一”（一尺一拳一寸），規范用眼衛生，使學生從小養成良好的用眼衛生習慣。協同家長對學生預防近視、保護視力的宣傳教育，做到預防為主保護為主，及早發現、及早糾正、及早治療，共同保護學生視力，嚴格控制和實現近視率在15％以內，新發近視率在5％以下。

　　四、輿論抓宣傳，活動抓落實。

　　1、抓輿論宣傳。

　　學期初，教導處主動與少先隊大隊部聯系，利用集體晨會及班級晨周會的時間再次重溫班級衛生工作基本要求及學生個人衛生要求，結合期初的衛生評比及個人衛生檢查情況大力宣傳，使廣大師生認識了人人講衛生光榮，不講衛生可恥。

　　2、抓班級、學校衛生網絡建設。

　　在原有學校衛生領導班子的基礎上，要求各班組建班級清衛工作監督崗，選拔個人衛生好、衛生習慣優秀的隊員擔任學校衛生監督員，分區包干督促全體隊員的衛生執行情況，配合學校開展衛生檢查評比，愛護綠化，愛護校園整潔，以及校外學生衛生習慣的養成。

　　3、抓衛生服務質量的提高。

　　本學期，學校專門指定總務處負責督促檢查學校的廁所、垃圾箱及包干區衛生，及時做好信息反饋，掌握苗頭性問題，及時解決。

　　學校食堂工作的好壞直接連系著廣大師生的健康及工作學習積極性，除進一步健全炊事員的各項制度外，并對食堂的清潔工作及工作態度情況進行檢查考核，使工作人員時時牢記服務師生，服務教學。

　　4、抓檢查評比。

　　按班級衛生工作要求及個人衛生的基本要求，每周堅持定期不定期的檢查，及時公布成績，找出存在問題，樹立先進典型，激勵后進，并以此作為文明班評比中的一個基本條件，形成你追我趕的良好風氣。

　　五、衛生服務做到人性化、深入化

　　為做好預防接種、全校流感的預防、齲齒預防等，從宣傳、發放通知、收費交費、統計名單、組織注射檢查等工作都做到詳細周到，不出一例差錯。做到了使班主任、家長、領導、上級滿意放心。

　　六、存在的主要問題與整改措施

　　我校衛生工作雖然取得了長足的進步，但還存在著許多不足和問題。

　　一是應試教育思想依然較為嚴重，輕視學校衛生工作的現象依然存在。

　　二是學校資金不足，食堂設施簡陋。

　　三是農村學校學生健康教育知識知曉率較低，衛生習慣也存在不少問題。

　　四是體育衛生師資嚴重缺乏，學校衛生工作質量得不到保證。

　　在今后的工作中，我校將以《條例》為依據，努力工作，大膽探索，開拓進取，使學校衛生工作逐步走上健康發展的軌道。不斷加強學校衛生管理機構和隊伍建設；不斷改善學校衛生基礎設施、器材配備；不斷加強學校衛生工作師資培訓，幫助他們提高業務水平，創造必要的工作條件。

衛生城市工作自查報告 篇6

　　在上級主管部門及衛生院領導的指導下，自20xx年XX月1日----20xx年6月30日，我院的婦幼保健工作主要做了以下幾方面的工作。

　　1、認真做好婦幼保健工作 ：在一年零九個月的時間內， 全鄉有產婦1382 人，產婦系統管理 XX51人，系統管理率 90.52 % ，產前檢查及產后訪視 XX55人，檢查訪視率 83.57 % ，住院分娩 1353人，住院分娩率 97.90 % ，其中高危產婦 307人，高危孕產婦篩查率22.2% ，全部住院分娩，高危孕產婦管理率及住院分娩率 XX0 % ，出生嬰兒1390人，新生兒訪視 1346人，訪視率 96.83 % 。全鄉有7歲以下兒童5697人，保健管理4679人，保健覆蓋率82 .13 % ， 有3歲以下兒童2572人，系統管理2174人，系統管理率 84.52 % ，有5歲以下兒童4059人，5歲以下兒童死亡 32人 ， 嬰兒24人，（其中新生兒 死亡15人）, 1-4歲兒童死亡8人， 我鄉是全省5歲以下兒童死亡重點監測鄉，我們對每個死亡兒童按要求認真進行入戶個案調查，并做好個案調查詳細記錄 。

　　2、認真做好預防艾滋病母嬰傳播及孕婦乙肝、梅毒檢測工作，對所有孕婦認真做好預防艾滋病母嬰傳播宣傳工

　　作，讓她們了解認識孕期艾滋病篩查的意義，自愿接受艾滋病篩查，自20xx年XX月1日至20xx年6月30日，我院共做孕產婦hiv咨詢 896人次，篩查 773人，（其中孕婦 660人，產婦 XX3人），篩查結果陰性772日，陽性1人，已終止妊娠。自20xx年1月起做乙肝檢測 190人，查出陽性2人。做梅毒檢測60人，未查出陽性人員。

　　3、認真做好農村婦女宮頸癌普查工作，;在衛生院領導親自率領及區保健院工作人員的辛勤努力工作下，我院于20xx年1月、4月分兩次順利完成了全鄉農村婦女宮頸癌普查工作共檢查4300余人。

　　4、認真落實“降消”項目補助工作：自20xx年5月實施“降消”項目以 后，我們大力宣傳有關實施方案，對全鄉農村戶口的孕產婦，按照有關規定發放補助卡，凡是在隆陽區內指定的醫療機構住院分娩的產婦，只要符合“降消 ”項目補助條件的 ， 都得到了規定的補助。

　　5、自20xx年7月起，對全鄉18個村委會的農村居民，按有關要求建立了居民健康檔案，特別是對孕產婦 按要求做好產前檢查及產后訪視， 加強7歲以下兒童及65歲以上老年人管理，認真做好體檢。

　　20xx年 7月25日

衛生城市工作自查報告 篇7

　　農村衛生工作是我國衛生工作的重點，關系到保護農村生產力、振興農村經濟、維護農村社會發展和穩定的大局，對提高全民族素質具有重大意義。《中共中央、國務院關于進一步加強農村衛生工作的決定》對農村衛生工作的指導思想、工作目標做出了明確規定，我縣按照《決定》要求，本著“以用比較低廉的費用提供比較優質的服務，努力滿足廣大人民群眾基本醫療服務需要”的原則，面向農村，面向群眾，認真抓好農村衛生工作。

　　一、加大農村衛生投入，改善農村衛生條件。

　　《決定》下發后，縣委縣政府高度重視，在全縣迅速成立蔚縣農村衛生工作領導小組，負責該項工作的領導、組織與協調。并多次召開會議進行研究部署，從資金、政策等方面分別給予扶持。有效的組織領導為我縣落實決定精神提供了必要保障。____年全縣財政支出_____萬元，____年全縣財政支出_____萬元，同比增長__。_%，其中農村衛生投入總額____年___萬元，____年___萬元，同比增長率__%。縣財政每年將開展公共衛生所需人員經費、中心衛生院_名防疫人員工資、一般鄉鎮衛生院_名防疫人員工資、承擔保健任務人員工資的__%列入財政預算，鄉鎮衛生院按平均每人____元的標準給予補助。____年國家安排國債資金__萬元用于縣醫院發熱門診建設、__萬元用于縣醫院門診醫技樓建設、__萬元用于縣于傳染病區建設、___萬元用于聯疫站疾控樓建設，目前，縣醫院發熱門診和門診醫技樓、防疫站疾控樓均竣工投入使用。____年，*縣作為新型農村合作醫療試點縣，國家安排國債資金___萬元用于鄉鎮衛生院房屋改造，___萬元用于縣醫院、中醫院房屋改造。

　　二、加強農村衛生服務體系，優化農村衛生資源。

　　按照《中央關于進一步加強農村衛生工作的決定》以及《鄉鎮衛生院管理辦法》等文件精神，我們一直將優化縣、村衛生資源配置，調整農村衛生服務網絡功能，改善服務質量，提高服務效率放到了農村衛生工作的首要位置。一是積極調整本縣衛生資源的存量和辦醫結構，實行功能重組，保證了鄉鎮行政區劃調整后__鄉鎮每一鄉鎮均有一所衛生院，并對衛生院名稱進行了統一規范。調整后的衛生院全部由政府舉辦，其人員、業務、經費等已全部劃歸縣衛生局按職責管理，實現了“縣辦縣管”，并明確了鄉鎮衛生院以開展公共衛生服務為主，綜合提供預防、保健和基本醫療服務，重點做好疾病控制和預防保健工作的職能。二是探索充滿生機和活力的管理機制，本著“有利于人民群眾健康、有利于調動職工積極性、有利于衛生事業健康發展”的原則，以適應需求、保持穩定、維持生存、促進發展為目的，實施了以”上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同“為主要內容的人事和分配制度改革。其主要內容包括三個方面：（_）搬倒鐵交椅，實行院長聘任制和任期目標管理責任制。（_）端掉了鐵飯碗，實行全員聘用制和崗位聘任制。（_）打破大鍋飯，實行績效工資制。按國家現行工資政策，在工資總額內依據考核結果拉開職工的根本檔次，本著”保證基金、留夠集體、剩余個人、超收全體“的原則，徹底打破檔案工資界限，形成由出勤工資、質量工資、效益工資、特殊崗位津貼、職務津貼組成的績效工資。做到生產要素進入分配領域，貢獻與待遇掛鉤，工資總額同經濟效益掛鉤、兼職兼薪、多勞多得、優勞優得、不勞不得。極大的激發了廣大醫務人員的主觀能動性和工作熱情。三是落實人才發展戰略，通過多種途徑的學歷教育和繼續醫學教育，提高全員的學歷水平和技術素質，去年以來全縣共有__名無學歷、無專技職務人員取得了中等以上衛生專業學歷，目前鄉鎮衛生院共有干部職工___人，其中，大專學歷的__人，中專學歷的___人，高中學歷的__人，具有中級職稱的__人，初級職稱的___人。針對山區衛生所和部分衛生院人員匱乏的情況，面向社會公開招聘了__名醫學類大中專畢業生，充實了山區醫療衛生隊伍。

　　三、認真落實兩個《綱要》，抓好初級衛生保健。

　　政府將初保工作納入年度工作目標，并建立長效機制和考核評估制度，保證兩個《綱要》的貫徹落實。一是狠抓公共衛生工作，在進一步完善《突發公共衛生事件應急救援預案》的基礎上，繼續強化突發公共衛生事件應急處理機制。除抓好縣級醫療救治體系和縣級應急分隊的建設外，在各鄉鎮衛生院采取培訓和演練相結合的方法，確保發生突發公共衛生事件時，能夠配合縣應急救治隊伍行動有力、果斷出擊。另外，依托縣醫院為主體，全縣__所醫療衛生單位為成員的縣___緊急救援系統于去年全面啟動后，運行正常，為我縣急救系統的快速反應、高效運行提供了保障。二是貫徹預防為主的方針，加大傳染病防治工作力度。認真開展腹瀉病人監測，進一步規范了各鄉鎮衛生院的腸道門診，健全了各項工作制度，做到逢瀉必檢，預防和控制了霍亂等傳染病的暴發流行。我縣“五苗”接種率以鄉鎮為單位達到了__%以上。兒童及孕產婦管理率分別達到__%和__%，出生醫學證明使用率達到___%，全縣__%以上的衛生院具備了接生能力，住院分娩率達__%。三是積極開展衛生下鄉及健康普查服務，我局將衛生下鄉活動作為一項制度來抓，縣級醫院每月不少于一次，鄉鎮衛生院每季不少于兩次，并與年終考核掛鉤，完不成任務的單位年底取消其評優資格。今年上半年，全縣醫療衛生單位累計開展義診活動__次，免費診療病人____人次，免費發放藥品價值_萬余元，發放健康教育宣傳材料_。_萬份。受到了社會各界的廣泛好評。同時，我縣__所中心衛生院積極開展農村社區衛生服務。以老年人，婦女，兒童，殘疾人、慢性病人為重點服務對象，經常深入到村、街、戶開展健康查體、慢性病普查和防治、婦幼保健、健康咨詢等服務，實行“自愿簽約、服務、無償指導、有償治療”的原則，并建立了健康檔案。這樣既方便了群眾，滿足了需求，使計劃免疫、婦幼衛生工作落到實處，又提高了衛生院的整體效益。目前，開展這項服務的__個中心衛生院共對各轄區內的_。_萬人進行了健康調查，并為__歲以上人員建立了健康檔案，將高血壓、糖尿病、心腦血管病、氣管炎等慢性疾病做為防治重點。收到了良好的社會效益。

衛生城市工作自查報告 篇8

　　《學校衛生工作條例》落實情況自查表

　　電話：

　　1、是否將健康教育納入教學計劃是□√否□

　　2、健康教育課程設置方式必修課□選修課□專題講座√

　　3、近3年每年平均每學年開設健康教育課時數為18小時

　　4、健康教育課使用的教材《健康教育》（有教材填寫教材名稱，無教材填“無”）

　　5、是否開展健康咨詢是□√否□

　　6、提供健康咨詢的人員為吳本法陳建（有提供健康咨詢人員填寫“健康教育課授課老師、校醫、外請醫院醫師、健康教育機構人員、疾病預防控制中心人員或者其他人員”，未提供健康咨詢人員填寫“無”）

　　7、是否開展對學生進行煙草危害的宣傳教育是□√否□

　　8、是否開展無煙學校建設是□√否□

　　9、近3年來定期組織開展學生健康體檢是□√否□

　　10、教室照明、課桌椅符合有關要求是□√否□

　　11、飲用水管理符合有關要求是□√否□是否使用自建設施供水是□√否□

　　12、落實近視眼等常見病防治要求是□√否□

　　13、落實晨檢、因病缺課病因排查登記要求是□√否□

　　14、落實傳染病疫情報告要求是□√否□校名梅橋中學地址梅橋鎮政府南首

　　15、落實入（轉）學預防接種證查驗要求是□√否□

　　16、是否設置中小學校衛生室是□√否□

　　是否持有《醫療機構執業許可證》是□否□√

　　醫務人員是否有執業醫師資格是□否□

　　17、是否設置中小學校保健室是□√否□

　　專職或兼職保健教師專職□兼職□√

　　18、普通高校設校醫院或衛生科

　　是否持有《醫療機構執業許可證》

　　醫務人員是否有執業醫師資格

　　自查人：梅后園

　　是□否□是□否□是□否□

　　日期20xx年6月25日

　　學校（蓋章）

衛生城市工作自查報告 篇9

　　為認真貫徹落實江西省《中小學體育衛生工作督導評估實施細則（試行））》，我校進一步加強了學校體育衛生工作，以促進學生身心健康發展，全面推進素質教育。根據教體局轉發的通知，結合我校實際情況，堅持軟件從嚴，硬件從實的原則進行了自查，現將自查情況報告如下：

　　（一）學校體育工作方面

　　1、管理體制

　　我校把體育、衛生工作納入學校整體工作計劃，由校長領導，分工負責，各處室具體落實，學校制定了體育、衛生一系列規章制度，保證學校體育、衛生教育工作的全面落實，有專項的體育、衛生計劃及工作總結。

　　2、經費保障及設備添置。

　　近年來，各校十分重視發展學生個性，培養學生特長，促進學生全面素質的提高，為了抓好體育、衛生教育工作，學校加大了經濟投入，改善辦學條件。近幾年，對教學班進行了改善，進一步擴大了學校綠化面積。配備了體育器材、添置了師生電腦，設置了體育器材室。對下發的體育器材進行了造冊登記和分類管理，建立了使用記錄和借用記錄。這些都大大改善了辦學條件，優化了學校的育人環境。

　　3、學校體育活動及學生體鍛情況。

　　我校認真遵循“健康第一”的指導思想，積極開展三課兩操兩活動，提出“每天鍛煉一小時，幸福生活一輩子”的號召，開展大課間活動，鼓勵學校師生積極參加各種體育鍛煉活動，發展師生身體素質。

　　近年來，學校的體育教學質量逐步提高，學生體育鍛煉的態度和習慣普遍增強，校內自覺進行體育活動人數不斷增加，學生健康狀況明顯改善。

　　（二）學校衛生工作方面

　　衛生工作是學校工作的一個重要組成部分，學校領導高度重視學校衛生工作，學校成立了以校長為組長學校衛生領導小組。認真貫徹落實《學校衛生工作條例》，工作有計劃，有措施，制度落實到位，校園整潔優美。

　　1、重視校園環境衛生工作。學校歷來把培養學生自覺的衛生意識和良好的衛生習慣作為抓好文明校風的重要內容之一。校園管理實行分片包干，責任到班，定期檢查與抽查相結合，加強學生的環境衛生和個人衛生的教育，將衛生教育與檢查考核相結合，提高學生的衛生意識，學校重視學生用眼衛生教育、加強防近視眼，防蛀牙教育，做好常見病、多發病、傳染病的預防工作，傳染病高發季節。

　　2、嚴格食品衛生，教育學生不要到無牌無證的小攤點、商店購買食品，養成良好的個人飲食衛生習慣。

　　3、重視衛生教育。開展兒童心理健康輔導，及時對學生中存在的心理問題進行咨詢和疏導，關心留守兒童，提高學生心理健康水平，增強自我教育能力，培養健全的人格和良好的個性心理品質。

　　（三）存在的問題

　　1、師資配備及培訓。

　　我鄉共有小學五所，小學教師65人，沒有專職的體育教師，而且體育教師都沒有進行培訓。

　　2、場地、教學設施嚴重不足

　　隨著學校辦學條件和社會地位的提高，學生人數不斷增加，各校還停留在只有單雙杠、兵兵球臺、50米簡易跑道的狀態，而且教學設備也不足，這嚴重影響了體育課的安排和教學質量。

　　3、體育衛生和衛生服務。

　　各校在這兩方面可也存在著很多不足的地方。

　　隨著時代的進步，社會的發展，學校體育、衛生工作的要求與標準也在不斷地提高，我們深知肩負的工作還任重而道遠，也不斷地激勵著我們繼續努力，踏踏實實地工作，為更好地辦好學校教育而努力奮斗！

衛生城市工作自查報告 篇10

　　我校是一所鎮辦初級中學，現有在校生227人，小學在校生123人，中學在校生104人；教職工24人。多年來，我們全面貫徹教育方針，全力推進素質教育，貫徹學校體育及衛生工作條例，注重學生德智體美勞全面發展，增強了學生的體魄，保護和增進青少年學生的身心健康。現將我們落實學校體育及衛生工作條例情況匯報如下：

　　一、組織管理

　　1.主抓教育教學工作的業務校長負責學校體育和衛生工作。政教主任和教導主任具體主抓；建立了體音美教研組；小學附設在副科教研組中。

　　2.校長、主抓教育教學工作的業務校長及具體主抓政教主任和教導主任都熟悉和掌握學校體育衛生工作的政策、法規；學校的年度計劃、總結都列出專項進行安排；初中、小學都有專項的體育衛生工作計劃和總結。

　　3.學校每年都投入一定的經費用于學校體育衛生工作。如每年核銷教師的體檢費；采取個人出一點，單位出一點的辦法，與鄉衛生院合作為全體教師辦理全年看病優惠卡；今年投入1000多元買體育器材。

　　4.校長、主任每學期都聽體育教師的課；期末都對體育教師進行考核，同時，重視教師的培訓工作，支持教師參加縣教體局組織的體育教師培訓和心理健康教育培訓。

　　1.班主任都能全面了解學生，掌握學生的體質狀況、積極組織學生參加學校組織的籃球賽、拔河、會操、越野、跳繩等各項體育活動，中小學的大型體育活動預案，有記錄；并把體育工作的開展情況作為評選先進校（班）及優秀教師、三好學生的重要條件之一。

　　2.中小學都能按課程計劃上，無擠占挪用現象。

　　3.中小學能夠保證學生每天1小時體育鍛煉時間；各中小學能根據本校實際定期組織課外體育活動，體育活動做到了制度化、規范化，建立了中小學體育活動安全制度，把活動安全作為體育活動的重中之重，常抓不懈。中學、完全小學及幼兒園每年都組織召開田徑運動會、家長與幼兒運動會。

　　4.中學和3所完全小學都建立有可與體育運動訓練隊，有訓練計劃，并做到堅持經常化。各中小學能結合本校實際組織開展體育興趣小組活動。

　　5.中學、小學有專職體育教師，能夠根據實際情況組織他們進行培訓或外出學習活動。

　　6.中學、小學的體育場地和體育器材基本上滿足了教學的需要，沒達到國家規定的標準。

　　7.中小學能根據本校實際組織學生進行業余訓練。

　　8.中小學堅持開展大課間活動，課間組織學生開展了第八套全國中小學生系列廣播體操、眼保健操即自編活動操。

　　學校檔案中有《中華人民共和國食品衛生法》、《學校衛生工作條例》《學校食堂與學生集體餐飲衛生管理規定》《學生集體用餐衛生監督辦法》及上級有關文件、會議記錄，學校衛生檢查評比辦法，檢查記錄等。

　　（一）教學衛生

　　1.中小學教室的辦公照明平均照度大多數不符合國家規定的采光標準。

　　2.中小學的教室里的黑板部分有破損或裂縫，部分有照明燈。

　　3.教師辦公桌椅，學生的課桌凳都不符合標準。

　　（二）學校食品衛生

　　1.中學食堂已建立有相應的規章制度，入鏡上墻；學校食堂由主管校長負責食堂衛生和安全工作；食堂有衛生許可證，從業人員有健康證；食品原料的選購、加工、制作、貯藏等環節都符合標準，由于有嚴格的食堂衛生管理制度與措施，近年來從沒發生過食物中毒事件。中學無餐廳。

　　2.中小學無符合國家規定的供水設備；師生的飲用水符合國家標準。

　　（三）健康管理

　　1.中學、小學定期組織學生到所在地的衛生院進行健康體檢。

　　2.中小學有學生體質健康卡。

　　（四）健康教育

　　1.各中小學能根據本校學生的實際情況，采取主題班會，手抄報、發宣傳材料等形式，定期對學生進行防傳染病和流行病知識教育。

　　2.小學健康教育由班主任兼任；中學由體育教師兼任。教學課時安排在地方課時，每兩周一次，教學內容為縣教文體局發的健康教育。

　　3.中小學生都掌握基本的健康知識，養成了良好的健康行為和習慣。

　　4.中學、小學沒有標準的衛生室。

　　我們的學校體育衛生工作距上級的要求還有一定的距離，增強學生的體質，培養他們強鍵的體魄和頑強的意志，提高學生的身心健康水平是學校體育衛生工作的重要任務。在今后的工作中，我們在學校體育衛生工作中，進一步堅持全面發展，預防為主，增進健康的原則，把學校體育衛生工作提高到一個新水平。

衛生城市工作自查報告 篇11

　　20xx年區衛生局在市衛生局的大力支持和精心指導下，緊抓衛生民生工程、鞏固基層醫改、食品藥品安全、“雙提升”工程等重點工作，著眼于“早、好、實”，周密部署、強化措施，圓滿地各項序時目標任務。現將工作開展情況簡要匯報如下：

　　一、目標任務完成情況

　　（一）大力實施衛生民生工程。

　　1、新農合。20xx年的新農合參合人數共187984（學生26172）人，參合率達到112.9%。

　　20xx年度，我區參合農民住院補償人16202次，補償費用3906.8萬元，補償比例為49.4%；門診補償人313042次，補償費用865.4萬元，補償比例為60.6%;慢性病1244人次，補償費用42.9萬元；特殊病種就診782人次，補償費用63.3萬元；農村孕產婦分娩住院769人次，補償費用38.4萬元；同時，加大對定點醫療機構監管力度，積極探索新農合和城鎮居民醫療保險并軌管理機制。圓滿完成20xx年度新農合籌資工作；

　　2、繼續做好落實重大傳染病病人的醫療救治工作。

　　市局下達區艾滋病病人醫療救治任務21人、結核病病人醫療救治31人。截止11月底，結核病救治32人，完成進度的103.2%。艾滋病醫療救治27人，完成進度的123%。

　　3、認真做好提高婦女兒童健康水平項目。

　　市婦幼保健所下達區婚檢任務3100對、農村住院分娩補助1500人。截止11月底，婚檢已完成3747對，完成率120.9%；農村分娩補助1635人，完成率109%,補償金額49.05萬元；計劃免疫任務68234劑次，1-11月份實際接種63355劑次，完成率92.85%。

　　4、基本公共衛生服務工作。

　　加強公共衛生服務能力建設，各基層醫療衛生機構均規范設置公共衛生科室，調配了公共衛生人員，在全區基層醫療衛生機構實行公共衛生服務工作包保責任制，組建區、鄉、村三級包保網絡和服務團隊，各項基本公共衛生服務項目扎實開展。截止12月份，全區共規范化錄入居民電子檔案229231份，完成率71.2%；健康教育工作規范開展，認真做好傳染病及突發公共衛生事件的報告及處置，全區15家疫情網報醫療機構均能按照要求開展網絡直報工作,今年我區無突發公共衛生事件報告；進一步加強孕產婦、兒童保健工作；65歲及以上老年人健康規范管理20886人次，每年免費提供一次全面健康體檢；高血壓患規范管理23069人、糖尿病患者規范管理3921人。積極配合市疾控中心，全區共規范管理重型精神病人868人；衛生監督協管工作扎實推進。

　　（二）鞏固完善醫改工作。

　　一是進一步完善了基層衛生機構“保基本、保發展”的財政保障機制，制定出臺了《關于鼓勵和支持基層醫療衛生機構發展的實施意見（試行）》、關于貫徹落實《進一步實施基層醫療衛生機構和村衛生室運行機制的意見》實施方案等政策文件，健全了基層醫療衛生機構運行補償政策，明確了業務收支結余部分，50%用于業務發展以及化解改革前除長期債務以外的各類流動負債，35%用于獎勵、15%用于職工福利，足額安排各項保障經費（包括基本建設、設備購置等發展建設支出）。我區財政、衛生部門已重新核定了各基層醫療衛生機構公共衛生支出、工資支出、基本建設、設備購置經費等基本支出，共計1743萬元,納入年度預算，足額予以保障；

　　二是認真落實鄉村醫生相關政策。研究制定了《關于加強村醫隊伍建設的實施細則》，明確了建立健全村醫準入及退出機制，我區首批核定到齡退出鄉村醫生137名，已從20xx年7月按每人每月300月/人的補助標準發放生活補助，第二批復審核定的20名到齡退出鄉村醫生,也已開始發放生活補助；加大政策宣傳力度，積極動員、引導村醫參加城鄉居民養老保險，目前該政策已在全區村醫中基本實現了全覆蓋；另外，進一步加強對在崗鄉村醫生的管理，對轄區所有在村衛生室工作的村醫又重新進行了認定和公示，確保所有在崗人員均具備從業資格，對不具備從業資格的鄉村醫生堅決予以清退分流,同時,根據各村實際,積極引進、培養新一代村醫；根據各鄉鎮實際情況，在鎮域范圍內統籌調劑現有在崗村醫，確保各村衛生室能夠正常開展日常工作;

　　三是積極化解債務。經省債務清理小組審核，我區債務認定總額為2347044元，我區制定了化債目標和工作計劃，區財政已單列化債專戶，多渠道積極籌資，目前，認定的234.7萬元債務已全部化解到位。除以上債務外，鄉鎮衛生院仍存在業務用房、輔助用房建設維修和醫療設備購置等債務共計151.4萬元，為盡快解決該部分債務，經研究決定基層醫療衛生機構業務收支結余，50%用于業務發展以及化解改革前除長期債務以外的各類流動負債，確保基層醫療衛生機構健康持續發展。

　　另外，因20xx、20xx年度民生工程建設村衛生室項目部分村衛生室建設標準提高、建設成本提高及20xx年度的項目由各鄉鎮政府負責實施等因素，導致仍存在74.43萬元的債務在區衛生局；四是認真實施藥品零差率銷售。自20xx年9月1日起，我區政府舉辦的基層醫療衛生機構全部實行藥品零差率銷售，補充藥物、限價藥品和增配藥品采購比例均低于規定標準。今年截止目前，我區共申報采購計劃2258.7萬元，實際配送20__.6萬元，配送率為89.6%，入庫20__.6萬元，入庫率為88.7%。為保證基本藥物全部執行零差率銷售，區衛生、物價部門于5月下旬開展了基層醫療衛生機構收費情況專項檢查，對鎮衛生院和村衛生室藥品零差率執行情況進行了抽查。同時，建立基本藥物定期抽驗制度和藥品監管制度，確保了全區基本藥物的質量安全；五是認真統計填報醫改報表。醫改投入監測報表及時率100%，數據誤差率小于5%。

　　（三）基層衛生服務體系建設。

　　20xx年度我區確定榴園、華家湖、宋疃、王店、秦樓5個村為美好鄉村建設示范點，按照區“美好鄉村辦公室”總體工作安排，結合各村衛生室現狀，確定榴園和華家湖村衛生室在原有基礎上鞏固提高，宋疃和秦樓衛生室為改擴建，王店村衛生室為新建。目前，榴園和華家湖村衛生室在原有基礎上進一步鞏固提高；秦樓村衛生室改擴建、宋疃村衛生室新建項目已竣工并投入使用；王店村衛生室因行政村整體規劃，與村部并期建設重新選址，項目已于11月份開工建設，目前主體已基本完工，正在加快施工進度，預計1月份竣工。同時加大項目督查力度，確保項目進度和工程質量。

　　同時，認真做好中央預算內投資鎮衛生院、宋疃鎮衛生院、古饒鎮趙集衛生院改擴建項目和區急救中心體系建設項目（其中鎮衛生院總投資167萬元，改擴建1000㎡；宋疃鎮衛生院總投資170萬元，改擴建1000㎡；古饒鎮趙集衛生院總投資167萬元，改擴建1000㎡；區急救中心建設項目總投資370萬元，新建業務用房500㎡，同時購置急救車輛、車載設備、急救調動設備等）。目前，宋疃鎮衛生院改擴建項目主體已全面竣工驗收；鎮衛生院改擴建項目已開工建設；古饒鎮趙集衛生院改擴建項目和區急救中心建設項目各項前期準備工作（包括可行性研究報告、規劃設計、環評等）已完成，將于近期開工建設；同時，衛生監督體系建設正積極爭取劃撥用地。

　　（四）認真實施“雙提升工程”。

　　一是堅持深入開展醫院管理年、醫療質量萬里行和優質服務活動，認真落實醫療核心制度，重點加強了醫療技術臨床應用、醫院感染管理；成立了醫療質量控制領導小組，開展醫療質量考核，每季度開展一次鄉鎮衛生院病例、處方互評活動；二是加強醫療安全管理。完善了醫療安全管理制度，深入開展了平安醫院創建活動，有效化解醫療風險，改善了醫患關系；三是進一步細化醫務人員醫德考評和醫師定期考核、護士定期考核的措施，規范醫療服務行為，提高醫務人員職業道德素質和醫療服務水平；四是倡導人文服務，加強醫德醫風建設。嚴抓嚴管醫德醫風，杜絕了生、冷、硬、頂、吃、拿、卡、要等不良行為。進一步落實了《首診醫生負責制》、《服務承諾制》、和《責任追究制》，落實“八個不準、八項承諾”等有關規定，各鄉鎮衛生院制定”制度匯編”，按章行事，醫務人員的職業行為得到了有效的規范。6月12-15日，深入各醫療機構進行門診、住院病人滿意度調查工作，對“雙提升”要求的“十個一點、五堅持、五制止”等規定都能熟記，并運用到實際工作中，雙提升活動的開展有力的促進了醫務人員素質的整體提高。

　　（五）加強醫療機構及醫療質量監督。

　　研究擬定全區醫療機構設置規劃方案；規范執行醫療機構執業登記、變更、校驗等行政許可與審批手續；醫師、護士執業注冊、變更行政許可與審批規范辦結率100%；繼續深入推進“三好一滿意”、“抗菌藥物專項整治”等活動，群眾滿意度顯著提升；切實加強衛生監督執法，嚴厲打擊非法行醫，進一步強化醫療服務監管、醫療質量檢查及市場集中整頓活動。打擊非法行醫1起，沒收非法所得300元，處罰4000元。開展社區衛生服務機構二次達標活動，給2家社區衛生服務機構下達停業通知書，要求限期整改。醫療市場、公共場所衛生、生活飲用水、學校衛生、執業衛生等單位監督覆蓋率達100%，違法行為查處率100%。建立健全醫療糾紛人民調解機制，成功調解醫療糾紛2起，妥善處理解決各類醫療糾紛。緩和醫患之間的關系。政府辦基層醫療機構參加醫療責任保險基本實現了全覆蓋；認真落實醫療廢棄物處置管理辦法，規范處置醫療廢棄物，各醫療機構醫療廢棄物工作順利開展。

　　（六）中醫藥工作。

　　進一步加強中醫藥服務能力建設和中醫藥人才隊伍建設，每家鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心均規范設置了中醫科，至少配備1名中醫專業技術人員，村衛生室逐步配備以中醫藥服務為主的鄉村醫生或能中會西的鄉村醫生，推廣中醫藥適宜技術。鑒于我區中醫藥工作成效顯著，獲省首批中醫藥特色社區衛生服務示范區稱號（全省2家，全市唯一），現正在全力爭創全國中醫藥特色先進縣（區）。

　　（七）衛生監督和食品安全綜合協調。

　　認真做好本地區食品安全組織、協調工作，督促有關監管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，加強餐飲環節食品安全監管，深入推行食品安全監管網格化管理，實行分級包保責任制。同時，加強食品安全信息收集及綜合分析，及時上報各類信息，今年無重大食品安全事故發生。切實加強衛生監督執法，嚴厲打擊非法行醫，醫療市場、公共場所衛生、生活飲用水、學校衛生、執業衛生等單位監督覆蓋率達100%，違法行為查處率100%。進一步健全三級衛生監督體系，完善協管工作機制，加快衛生監督隊伍建設。

　　（八）衛生應急和疾病防控工作。

　　認真做好突發公共衛生事件應急處置工作，開展衛生應急大練兵活動，完成衛生應急培訓工作任務,認真做好應急能力評估工作；積極開展省級和國家級慢性非傳染疾病綜合防控示范區創建工作，全區15家疫情網報醫療機構均能按照要求開展網絡直報工作，扎實推進瘧疾、碘缺乏病等地方性疾病防治，加強艾滋病、結核病等傳染病防控工作。

　　（九）其他工作。

　　一是衛生信息化工作。我區通過積極爭取項目，加大投入力度，基本實現了各醫療衛生機構及相關部門的衛生信息互聯互通。目前，我區衛生信息化平臺專網布線安裝已經在各級基層醫療衛生機構實現了全覆蓋，農村地區（鄉鎮衛生院和村衛生室）衛生信息化軟件系統已經投入使用，城市地區新軟件系統目前正在調試和數據整合中。已下撥衛生信息化平臺終端設備臺式電腦95臺，筆記本電腦1臺，激光打印機56臺，針式打印機21臺；二是衛生信息工作。加強衛生信息報送及宣傳工作，20xx年度我區共報送各類衛生信息97條；三是信訪維穩。認真按照規定程序，及時規范做好市長信箱、廳長信箱和局長信箱等辦理反饋工作，回復率、滿意率均100%，確保了信訪穩定。

　　二、取得成效

　　1、榮獲“省慢性非傳染疾病綜合防控示范區”稱號；現正在全力申報國家級慢性非傳染疾病綜合防控示范區，全區慢性病防控工作水平不斷提高，群眾健康素質得到進一步提升；

　　2、獲省首批中醫藥特色社區衛生服務示范區稱號（全省2家，全市唯一），正在全力爭創全國中醫藥特色先進縣（區）；

　　3、我區楊莊街道社區衛生服務中心通過全省示范中心評估驗收；

　　4、民生工程各項序時進度指標均圓滿完成，新農合籌資工作超額完成市下達目標任務，積極探索新農合和城鎮居民醫療保險并軌管理機制。

　　三、20xx年工作思路

　　堅持以十八屆三中全會精神為指導，圍繞讓群眾“看得上病、看得起病、看得好病、少生疾病”目標，繼續深入推進鞏固完善基層醫改工作，認真實施衛生民生工程，進一步提高突發公共衛生事件應急能力，加強醫療質量管理和醫療衛生服務監管，做好食品藥品安全保障，統籌推進各項衛生工作。

　　（一）認真落實國家基本藥物制度，鞏固醫改成果，切實解決群眾看病難、看病貴問題。

　　（二）項目建設：

　　1、完成區農村急救中心建設項目；

　　2、完成古饒鎮衛生院(分院)改擴建項目；

　　3、完成美好鄉村村衛生室建設工作。

　　（三）食品安全綜合協調和衛生監督執法：積極配合機構改革，組織、協調本地區食品安全各項工作，督促有關監管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，確保年內無重大食品安全事故發生。加快基層衛生監督體系建設，大力開展衛生監督執法。

　　（四）衛生民生工程：鞏固完善新型農村合作醫療制度，新農合參合率達到98%，加大對定點醫療機構監管力度，積極探索新農合和城鎮居民醫療保險并軌管理機制；繼續開展重大傳染病病人醫療救治工作；認真做好提高婦女兒童健康水平項目（包括免費婚前檢查、農村孕產婦住院分娩補助、免疫規劃）；認真落實基本公共衛生服務項目。

　　（五）食品藥品監督管理：采取有效措施加強餐飲環節食品安全監管；強化藥品、醫療器械質量安全管理，確保質量安全。

　　（六）衛生應急和重大疾病防控工作：做好突發公共衛生事件應急處置工作；加強重大傳染病、地方病防控工作；完善公共衛生服務體系建設，加強婦幼保健能力建設。

　　（七）醫療服務監管工作：繼續深入推進“醫療水平和群眾滿意度雙提升”工程，加強醫療機構規范化建設；整頓規范醫療服務市場秩序，加大打擊非法行醫力度；加強院內感染、醫療廢棄物處置等工作。

　　（八）繼續做好重大公共衛生服務項目和中央補助項目。

　　（九）提高醫療衛生服務水平，加強衛生人才隊伍建設，大力發展中醫藥事業。

　　（十）認真完成市衛生局安排的其他工作。

衛生城市工作自查報告 篇12

　　XX年以來，我縣始終堅持以人為本，著力提升城市品位，不斷加速城市化進程。按照強化基礎抓建設，疏堵結合抓管理，標本兼治抓規范的原則，通過深入開展城鄉環境衛生綜合整治活動，使城區面貌發生了日新月異的變化。

　　打基礎，完善城市整體功能。年初，我縣共安排市民關心的城市基礎設施項目15項，目前，已經完成投資9800萬元，其中縣財政直接投資1500多萬元，已經完成年度工程量的80％，也是近年來投資力度，建設速度最快的一年。現在，城區交通電子警察、標志標線劃定已投入運行；西蘭大街改造、西環小區舊城改造、北大街、仿唐一條街、興禮路中段步行街改造、城北大道綠化亮化工程6大道路綜合改造工程月底可全部完工，這些基礎設施建設項目的順利實施，使城市整體服務功能大幅提升。

　　抓規范，改善市容衛生面貌。通過對公共場所衛生，實行縣級領導包大街，縣級部門包路段責任制，加強對沿街各單位、門店、社區的統一管理，全縣共落實保潔人員800多名，并將保潔員工資由原來每人每月240元提高到560元。今年，城區各路段衛生均實現了“當日清掃，全天保潔”，主要街道、各汽車站、停車嘗體育場等公共場所的環境衛生通過逐一整治，共清理垃圾渣土600余車，整平綠化帶4000平方米，關停洗車門店8家；清淘維修污水井182個，整修泛漿路面及坑槽1000余平方米，刷新道沿3000多米；修剪行道樹木1599棵，檢修路燈881盞，城區面貌煥然一新。

　　嚴治理，提高污染減排能力。通過開展“嚴查環境違法行為，保障群眾健康”專項執法活動，縣上先后三次對儲煤場進行聯合執法專項整治，共取締西蘭路沿線儲煤場16家，共29個分公司，并依據有關法律法規及時出臺了《禮泉縣儲煤場污染控制管理辦法》，有力地推動了儲煤場規范化建設進程。依法取締了阡東、烽火一帶109座非法木炭窯，收到了良好的社會效果。繼去年關閉了涇河、聯誼水泥廠之后，繼續加大落后產能企業的淘汰工作，又關閉了秦嶺水泥廠、烽火水泥廠兩條立窯生產線，可直接減排so2在350噸以上。年初，縣上又投資526.4萬元建設泥河流域污水截流管網工程，現在已鋪設管道1250米，完成投資310萬元，占總任務的63％，這又是一項加快城市化進程的大手筆。

衛生城市工作自查報告 篇13

　　自從基本公共衛生服務開展以來，我所的'各項工作都在有條不絮的開展，取得了一定的成績，但也存在一些問題，現在報告如下：

　　一，基本公共衛生服務完成情況

　　（一）建立居民健康檔案。全村居民726人，全鎮居民健康檔案累計建檔726人建檔率100%，其中電子建檔726份，建檔率100%。

　　（二）健康教育。發放健康資料500多份，更新宣傳欄每2月1次，舉辦健康教育講座2次。

　　（三）免疫規劃。按時完成衛生院下達的各種免疫通知，通知到戶。督促兒童完成免疫規劃。

　　（四）傳染病報告與處理。未發現傳染病病歷，上報數為0。

　　（五）兒童保健。積極完成新生兒家庭訪視并做好了家庭訪視記錄。

　　（六）孕產婦保健。積極發放孕產婦保健手冊。

　　（七）老年人保健。全鎮對65歲及以上老年人健康管理67人，健康管理率100%以上，督促完成健康體檢率達95以上。

　　（八）慢性病管理。高血壓：登記高血壓患者數31人，已納入管理31人，糖尿病：登記糖尿病患者數2人，已納入規范化管理2人。

　　（九）重性精神病管理。本村未發現重性精神病。

　　二、基本公共衛生服務存在的問題

　　（一）居民健康檔案建檔個人基本信息缺少聯系方式，健康體檢存在缺漏項，如身高、體重、腰圍、臀圍、用藥情況、健康問題、健康指導選項等項目填寫不完整，不夠規范、已建電子檔案使用率低，更新慢等。

　　（二）高血壓、糖尿病、重性精神疾病等慢性病規范管理率不高，控制達標率不清。隨訪次數欠缺，隨訪工作開展不夠細致，內容填寫較為隨意。

衛生城市工作自查報告 篇14

　　上半年，衛生監督工作在市、縣衛生局的高度重視和正確領導下，在全所職工齊心協力、共同努力下，按照年度工作實施方案和計劃，圓滿完成了日常衛生監督工作、專項檢查工作以及各上級部門交辦的各項工作任務。現將上半年工作開展情況小結如下：

　　一、衛生行政許可

　　今年上半年共受理衛生行政許可228家，其中餐飲服務許可96家，公共場所許可132家。在受理許可的同時，嚴把衛生許可關,從衛生知識培訓、從業人員體檢，軟件資料和現場審核等多方面綜合評價，進一步規范了衛生許可程序，縮短了時間，提高了工作效率。并對不符合許可條件的單位下達了衛生監督意見書和整改意見書，整改達標后許可。

　　二、行政處罰

　　上半年共對11家違反衛生法規的單位實施了衛生行政處罰，已結案5家。并完成了未結案案件8起。

　　三、開展衛生監督專項檢查

　　1、開展衛監1號行動

　　元月6日至2月12日,我所對轄區內各經營單位進行了節前衛生執法檢查，重點圍繞公共用品、生活飲用水等進行了檢查;同時對經營單位的衛生許可證和從業人員健康證及生活飲用水消毒設施運轉情況進行了檢查。在檢查過程中對4家檢測的公共用品用具均不合格以及14家部分從業人員無健康證上崗的經營單位下達了衛生監督意見書和體檢通知，責令其及時改正。2月10日至12日，我所組織衛生監督員對轄區內經營單位進行了再次督查，重點對存在衛生安全隱患的4家經營單位和從業人員健康證進行了復查督促，要求各單位要落實好各項衛生管理措施，搞好內外環境衛生，防止群體性衛生事件的發生。

　　2、公共場所執法檢查

　　3月底至5月初，結合春季傳染病防治工作及“五一”黃金周活動，我所組織監督人員對轄區內大型超市，旅游景點，含餐飲服務的大型賓館，娛樂服務場所，及人口密集的其他公共場所開展了一次公共場所專項執法檢查活動。重點對公共場所經營單位的三證管理(衛生許可證、從業人員健康證和衛生知識培訓合格證)，經營場所內環境衛生(包括就餐環境)，部分微小氣候的達標情況，消毒設施的配備和使用等情況進行檢查。共檢查經營單位30家，抽檢餐飲具和公用物品757份，合格607份，合格率80%，抽檢食用植物油19份，合格19份，合格率100%，要求立即整改9家，下達衛生監督意見書9份，同時對就餐場所和消費場所的微小氣候進行了現場快速檢測，檢測結果全部合格。檢查同時要求經營單位負責人要高度重視,積極組織開展自查自糾,加強員工衛生知識培訓，強化自身管理,落實好衛生管理措施。通過執法檢查，進一步規范了經營單位的經營行為，提高了衛生管理水平,開展公共用品消毒質量監測，使各類傳染病得到了有效預防和控制，從而保障了我縣消費環境健康安全。

　　同時結合住宿業衛生信譽度量化分級評審工作，完成了1家a級、5家b級、19家c級單位的量化分級評審。

　　3、開展衛監2號行動(職業衛生督查)

　　衛監2號行動以每年的職業衛生宣傳周為啟動，今年宣傳周的主題是“防治職業病，造福勞動者—勞動者享有基本職業衛生服務”。我所組織監督人員對轄區內的15家廠礦企業進行了職業衛生宣傳及監督檢查工作。重點檢查用人單位對從事接觸職業病危害因素的勞動者的職業健康監護情況，對未建檔和未開展健康監護工作的廠礦企業分別下達了衛生監督意見書。并多次組織和陪同由市、縣領導參加的對我縣應流集團存在職業危害的工種的現場督查和健康指導工作。在開展衛生督查的同時對所檢查的企業食堂的公用餐(飲)具的消毒效果和食用植物油進行了現場快速檢測，共抽檢公用餐(飲)具250份，合格117份，合格率46.8%;抽檢的食用植物油15份，所測定的過氧化值和酸價均未超標。

　　4、學校衛生督查

　　為加強學校及托幼機構的食品衛生安全和傳染病防控監督管理，4月1日至4月16日對轄區內的學校和托幼機構進行了監督檢查。重點對各學校的手足口病和甲流等春季呼吸道傳染病的應急預案、管理組織、晨檢記錄、培訓記錄和桶裝飲用水的驗收、登記、發放情況等進行了檢查。通過檢查，各學校均能確定專人負責并按要求做好各項防控措施的落實。在開展衛生監督檢查的同時對所檢查的學校食堂的公用餐(飲)具消毒效果及食用植物油進行了現場快速檢測，共抽檢了餐(飲)具225份，合格143份，合格率63.56%;抽檢食用植物油12份，所測定的過氧化值和酸價未超標。

　　5、生活飲用水督查

　　我所于5月份先后對轄區的1家市政供水單位和12家鄉鎮集中式供水單位進行了監督檢查，主要檢查各集中式供水單位的水源水、出廠水、末梢水和涉水產品是否符合生活飲用水衛生要求以及衛生許可證和從業人員健康證明的持證情況，同時對上述供水單位的生活飲用水進行了抽檢，其結果：共抽取14份水樣，合格11份，合格率78.57%。

　　6、臨床用血專項督查

　　根據六安市衛生局《關于開展全市臨床用血專項督查的通知》和《六安市二級以上醫院臨床用血專項督查通報》的文件要求，我所于6月10日–6月12日組織衛生監督人員對轄區內的部分鄉鎮(中心)衛生院臨床用血管理情況進行了專項督查。經查：各單位都能夠做到規范安全用血，臨床用血

　　均能按照衛生部《醫療機構臨床用血管理辦法》(試行)要求，在指定血庫采購，無私采、私供現象。各單位在輸血前都能夠較好的執行用血申請和審批制度，并能嚴格掌握輸血適應癥。血液的運輸、儲存都能按照要求專人運輸，專人保管，輸血前均與受血者簽定《輸血知情同意書》并開展輸血前九項指標檢查。本次檢查成分輸血率達到90%以上符合要求。在督查中沒有發現違法用血現象。

　　7、消毒產品的衛生督查

　　根據省廳衛監秘號文件要求，我所于3月22日、25日和26日對轄區內的消毒產品生產企業和餐飲具集中消毒單位共2家進行了監督檢查，主要檢查內容：環境衛生、工藝流程、車間布局、標簽標示、衛生防護設施和從業人員的健康證明、衛生知識培訓合格證等方面。

　　8、美容美發場所專項檢查

　　為加強美容美發場所衛生管理，規范經營行為，防止皮膚類傳染病傳播與流行，6月份我所在轄區內開展了一次美容美發場所專項執法檢查，重點對衛生許可證、從業人員健康證和衛生知識培訓合格證、經營場所內環境衛生，空氣質量的達標情況，消毒、保潔設施的配備和使用情況及化妝品使用、索證等情況進行檢查和監測，目前此項工作正在進行中。

　　9、重大接待衛生督查

　　4月20至22日，我縣迎來了黃芽茶文化節和首次旅游節的隆重召開，為做好兩節期間會議接待工作,確保會議期間食宿衛生安全，為游客提供一個健康安全的`食宿環境。我所組織衛生監督員分別對白馬尖大別山莊、南岳山莊、山城賓館、老茶人商務會所、迎駕山莊、新元大酒店進行了一次衛生執法檢查，就場所的環境衛生，從業人員健康證明、食品原材料采購、專間(涼菜間)等重點場所和薄弱環節進行了檢查，同時開展了餐(飲)具消毒質量監測、就餐場所和住宿場所部分微小氣候檢測工作，共抽檢餐飲具219份，合格185份，合格率84.5%，公用物品56份，合格56份，合格率100%，食用植物油6份，全部合格，同時對接待單位的就餐環境和住宿環境進行了微小氣候快速檢測，檢測結果全部合格。針對檢查中發現的問題，我所分別下達了衛生監督意見書，要求接待單位立即整改到位，并上報書面整改方案。檢查同時對接待單位提出進一步要求：各單位負責人要高度重視、加強領導、集中力量，做好接待工作(要求菜單實行備案制)，確保與會人員吃的放心、住的安心、行的省心、游的歡心。

　　10、高考期間住宿與飲水安全保障

　　為加強高考期間住宿和飲水衛生安全監管工作，確保高考期間廣大考生和考務工作人員的住宿、飲水衛生安全和身體健康，根據縣衛生局的統一部署，我所于6月3日對高考接待賓館進行了一次監督檢查。在督查同時，對接待單位以衛生監督意見書的形式提出進一步要求。通過督查使廣大經營單位負責人提高了認識，消除了衛生安全隱患，確保了高考期間住宿和飲水衛生安全。

　　今年上半年以來，我所在工作中取得了一系列優異的成績，但是結合實際工作來看，我們距離上級的要求還有一定的差距，在下半年工作中，我們將按照上級領導的要求和人民群眾的意見，進一步提高行政執法水平，切實開展好衛生監督的各項工作，持續打擊非法行醫，加大傳染病防治監督和職業病監督的執法力度，圓滿完成全年工作任務和上級交辦的各項工作。

衛生城市工作自查報告 篇15

　　在市教育局領導下，我校認真貫徹落實中央7號文件和省教育廳10號文件精神，制定切實可行的體育衛生工作管理制度，不斷加大體育衛生設施設備建設和人員培訓力度，積極開展體育衛生活動和公共服務，定期對學校體育衛生工作進行檢查評估，從而使學校體育衛生工作落到實處，并取得明顯成效。根據市教育局關于迎接省教育廳開展中小學體育專項督導檢查的通知精神，我校對照評估指標體系逐條進行自查，現將自查情況匯報如下：

　　一、健全體育衛生工作管理制度

　　學校根據體育衛生工作要求，制定管理制度10余項，為落實體育衛生活動，規范體育衛生工作行為，提高體育衛生工作實效提供了重要保障。

　　1、制定學校體育衛生工作發展規劃和年度工作計劃，明確學校體育衛生工作目標、內容和措施，對體育衛生管理人員和工作人員提出了活動范圍及要求。

　　2、制定七年級新生軍訓制度和學生運動會制度，對軍訓和運動會時間、參加人員、次數、內容提出具體要求。軍訓由七年級新生參與，在開學第一周進行，部隊官兵擔任教官，主要進行隊列隊形訓練。運動會春秋兩季各舉行一次，三個年級全部參加，主要以田徑項目為主，有時召開綜合性體育運動會，以傳統體育項目為主。

　　3、制定“兩操”管理制度和評價標準，廣播操要求分管年級領導、年級組長、班主任、體育教師四到位，并組織學生會干部進行檢查，眼保健操要求任課教師到位，年級領導檢查。

　　4、制定飲用水和學生食品衛生監管制度，對飲用水的水源、使用，學生食品的進貨渠道、質量等提出具體要求，確保學生飲用水和食品的安全衛生。

　　5、制定教室照明和學生課桌凳管理制度，對照明燈的配置，開燈時間，課桌凳的質量、維修、更換都提出了具體要求。

　　二、加大體育衛生設施設備建設和人員培訓力度

　　近年來，學校投入100多萬元，對學校運動場地，廁所，照明設備，課桌凳，學生商店進行了重建和維修。每年增加體育器材費用達5000多元，體育教師培訓費用達1000多元。

　　1、體育教師配備和培訓。學校有專職體育教師6人，應配體育教師6人，配備率100%。有3名教師參加過不同形式的培訓，有2名教師取得培訓證書，占體育教師的50%。

　　2、體育場地與器材。學校投入100多萬元新建了面積達10000m2的運動場地和塑膠跑道，增設了10余種室外體育設施。體育器材600多件，應配1400多件，體育場地和器材都不符合國家標準。

　　3、教室采光照明。學校現有教室32個，全部使用節能燈管，規格是28W×6支=168W，照明狀況良好，達到國家標準。

　　4、教室課桌椅配備。學生實行單人單桌，木制桌椅，現使用2800套，倉庫儲備1000套，有專職維修木工，損壞后及時更換，保證學生正常使用。部分課桌椅不符合國家標準，達標率為80%。

　　5、學校廁所面積350m2，男廁所40個蹲位，女廁所50個蹲位，廁所是混磚結構，地面墻壁鋪地磚和鋼磚，質量驗收達標，但校園面積窄小，蹲位不達標。學校安排專人管理，每天清掃沖洗，定期消毒，衛生條件符合國家標準。

　　6、學校師生飲用自來水，配有專職水工一人，每月配合自來水公司檢查一次水源、水質，達標率為100%。學校還配有燒水工一人，免費向師生供應開水。到目前為止，學校未發生飲水安全事故。

　　7、學校開設校內超市，負責向學生供應食品。總務處、安衛辦每天對商店進貨渠道，所進食品進行檢查登記，并積極與工商、質檢等職能部門配合，嚴把食品質量關，嚴禁“三無”食品進入校園，確保學生食品衛生安全。

　　三、積極開展體育衛生活動和服務

　　我校是湖北省先進傳統體育項目學校和襄樊市安全衛生先進學校。多年來，我們一直把安全衛生和體育鍛煉放在重要位置，積極開展豐富多彩的體育鍛煉活動，不斷為學生提供體育衛生服務。

　　1、學校每班每周開設2節體育課，并制定體育課評價標準，定期對體育課進行評估，確保體育課優質高效。但由于體育教師不足，課程開足率不符合國家標準。

　　2、實行大課間，豐富學生課間活動。學校認真組織學生在大課間上好“兩操”，跳好校園集體舞，有時還組織學生在大課間開展跳繩、踢毽、拔河等活動。

　　3、組織學生開展下午半小時課外活動，確保學生每天每人1小時體育鍛煉時間。學校以班為單位成立體育興趣活動小組，體育組制定活動安排表，各班按照安排時間和內容進行活動，年級組負責檢查落實。學校以年級為單位，利用下午課余時間，開展籃球、乒乓球，軟式排球、廣播操，校園集體舞、棋類等比賽活動。每次活動都有方案和比賽結果，學校對優勝者進行獎勵。

　　4、精心組織春秋兩季運動會。學校成立運動會領導小組，制定運動會實施方案，召開運動會籌備會，對運動會的各項工作進行周密布置。運動會結束后，學校對運動會總成績前五名的班級和單項前三名運動員進行獎勵。

　　5、學校每年對七年級新生進行一次軍訓。開學第一周，學校制定軍訓實施方案，聘請部隊官兵，對新生進行軍事化訓練，軍訓結束時，各班進行展示活動。

　　6、學校定期開展衛生保健和疾病防疫宣傳工作。安衛辦每月向學生印發一次衛生保健和疾病防疫宣傳資料，讓學生學會自我保健，自我防疫。

　　7、學校每年組織學生體檢1次，檢查內容包括視力、胃、五官、血液等6項。學生體檢率為100%。學校對每次體檢結果進行跟蹤服務，有問題的立即通知家長，讓學生所患疾病得到及時根治。

　　8、學校為在校學生購買了校方責任險，入保時間為20__年9月，人數達2800人，投保單位是中國人民財產保險公司，由棗陽市教育局統一辦理，學校總務處安排專人管理。

　　9、學校認真搞好學生視力狀況監測工作，每學期組織學生進行2次視力檢測，并積極開展防近視宣傳防范活動。學校各班都貼有視力檢測表，學生隨時可以檢測自己的視力。班主任利用班會向學生宣傳防近視知識和不良學習習慣對視力的危害。由于學生積極參加體育鍛煉，自覺做好眼保健操，加強自我防護，全校學生視力不良率僅為20%。

　　10、學校認真查驗新生接種情況，鼓勵動員未接種新生在家長的帶領下到市防疫站接種，接種率達100%。

　　11、實施體質健康標準測試工作。學校成立體質健康標準測試領導小組和工作專班，制定測試工作計劃，廣泛宣傳測試的意義、方法、要求和標準，定時開展測試活動。測試優秀率達30%，良好率達40%，及格率達98%。

　　四、認真落實體育衛生檢查評估工作

　　學校通過問卷調查、體育考試、參加比賽、專家評定等形式對體育衛生工作進行檢查評估，評估結果與教師評模、晉級和績效工資掛鉤，從而推進體育衛生工作的落實。

　　1、學校每學期組織部分家長和教師對學校體育衛生工作和體育教師的教學情況進行問卷調查，并根據調查結果制定改進措施，評定體育教師等次。

　　2、認真組織初中畢業考試，考試成績作為體育教師中考獎的依據。每年中考學生體育成績合格率在98%以上，優秀率在90%以上。

　　3、學校根據參加市級以上運動會人數和取得的成績及中考體育特長生人數對體育教師進行評估，并根據評估結果進行獎懲。

　　4、學校安衛辦每周對學校衛生工作進行一次檢查，檢查結果與班級評估掛鉤。每學期對各處室衛生和班級衛生進行一次綜合評定，評選出衛生先進處室和班級。

　　5、主管部門的領導和專家到校檢查指導工作，檢查結果作為學校體育衛生工作好壞的標準之一。

　　總之，我校體育衛生工作成效顯著，食品衛生和環境衛生明顯改善，衛生安全為0事故，體育活動形式多樣，體育考試成績穩步上升，學生健康體質明顯增強。但是也存在不少問題，比如體育教師年齡老化，體育衛生保健教師缺編，體育場地面積不達標，體育器材數量不夠，廁所蹲位不足，課桌椅陳舊等都需進一步改善。今后我們將從硬件和軟件上改變體育衛生條件，逐步使各項指標達標，使體育衛生工作再上新臺階。

衛生城市工作自查報告 篇16

　　我鎮按照縣委、縣政府的統一部署，結合上月農村衛生整治督辦情況，對全鎮環境衛生整治工作進行了認真、詳細的自我檢查。通過自查，我鎮的環境衛生整治工作主要呈現出以下幾個特點：

　　一是領導高度重視、精心組織。自從我縣召開環境衛生整治動員大會以來，我鎮黨委、政府高度重視、精心組織，抽調精兵強將專門從事環境整治工作，成立了由黨委書記任組長的環境衛生整治工作組，動員各村委會、鎮屬各單位高度重視環境衛生集中整治活動，加強組織領導，籌措好活動資金，落實整治人員、設備，按照路段及職責分工抓好落實，共同參與。領導小組下設辦公室、指導組和督查問責組。制定嚴格的工作制度和周密的工作機制，做到領導到位、責任到位、措施到位。

　　二是積極動員，廣泛發動。在環境衛生整治工作中，我鎮廣泛發動，采取樹立宣傳牌、發放宣傳單、懸掛宣傳橫幅等多種宣傳方式在全鎮范圍內大張旗鼓地進行宣傳。共樹立大中小型宣傳牌20余處，發放《“清潔家園、和諧鄉村”倡議書》20xx多張，懸掛橫幅10余條，取得了良好的宣傳效果。多次組織廣大機關干部走上街頭進行街道清掃和垃圾清運，用自身行動感染、帶動周邊群眾參與到環境衛生整治活動中來。在鎮黨委、政府的統一領導下，廣大干部群眾積極投入，形成人人動手、全民參與的良好氛圍，掀起環境衛生整治的高潮。

　　三是嚴格標準，工作扎實。我鎮投入了大量人力、物力、財力，嚴格對照上級工作要求和標準開展工作。劃分責任片區，增設環衛工人和保潔員，購買垃圾清運車。對鎮區主要出入主干道路、集鎮范圍內亂搭亂建、占道經營、違章建筑、廣告牌、標志牌進行拆除清理。我鎮對居民區、商鋪下實行“門前三包”，包門前無垃圾、無污水、無雜草、無亂貼亂畫；包門前無亂搭亂建、亂堆亂放；包門前公共基礎設施完好無損。多次出動大型機械設備對建筑垃圾及河道周邊垃圾進行集中清理。經過扎實的工作，我鎮環境治理以取得了一定的成效，基本拆除了亂搭亂建、亂貼亂畫、違章建筑，對各村的“三堆”及“臟、亂、差”現象進行了治理，河道垃圾得到及時清理，確保全鎮環境清潔衛生，道路平整，交通暢通。

　　四是加強監督，鞏固效果。頭陂鎮在環境衛生整治工作中，不斷加大工作力度，多措并舉，取得了十分顯著的成績，全鎮衛生整潔，道路寬闊平坦，道路兩旁規范有序。道路、企業、村莊一改過去臟、亂、差的不良形象，呈現出一派嶄新的氣象。為鞏固成果，我鎮對街道、村莊的環境整治工作又進行了責任劃分，由我鎮環境衛生整治督查組負責日常巡查、檢查和考核工作。另外，我鎮還設立監督舉報信箱，加強群眾監督，對各路段責任單位行動迅速、成績突出的單位要及時進行表揚，對行動遲緩、活動開展不達標的單位要進行通報批評。

　　通過檢查，也發現了工作中還存在一些問題和不足之處，主要部分村莊、路段環境衛生還存在一些死角，比如：村莊道路兩側還有雜草、柴堆，生活垃圾亂堆亂放現象時有發生，集鎮范圍內還存在衛生死角等。對這些地方存在的環境問題，我鎮已經進行了最后的清理，并明確了相關的責任人。

　　在今后工作中，我鎮將明確責任分工，嚴格工作要求，形成良性工作機制，把環境整治工作當作一項長期的工作任務，常抓不懈，確保環境整治效果的保持和鞏固。

衛生城市工作自查報告 篇17

　　根據南市區對鄉衛生院婦幼工作考核標準，本院積極開展自查，現將日常工作及不足之處總結如下：

　　一、組織機構明確，院長主管，專人負責，科室分工明確。

　　二、工作人員資質齊全。

　　三、門診登記齊全、病歷書寫規范。

　　四、科室設備齊全。

　　五、業務管理方面：葉酸發放、孕產婦保健及隨訪、0-36個月兒童保健管理及隨訪工作有序，各類報表及時。

　　不足之處，需要改進的有：

　　一、“三基”考核不完善，業務學習較少。

　　二、消毒措施不嚴格。

　　三、關于愛嬰醫院標準方面工作做得不到位。

　　根據以上工作的不足，我院將采取多種方法，調動婦產科工作人員積極性，學習新知識、新業務，嚴格規章制度及操作規程，進一步提高婦產科工作質量。

　　焦莊鄉衛生院

　　20xx年6月

衛生城市工作自查報告 篇18

　　根據煙衛應急函(20xx)15號文關于展開手足口病等傳染病防控自查工作的通知的要求，立即對我院的手足口病防控情況進行了全面自查，現將自查情況總結以下：

　　一、診療與疫情報告：建立預檢分診制度，在門診大廳設立了預檢分診臺，并有發熱伴出疹患兒登記本，不留觀發熱，伴或不伴皮疹患兒，門診日志登記項目齊全，傳染病登記簿與傳染病報告卡均依照規定填寫;

　　二、強化職員培訓：已對轄區衛生室及本單位專業技術職員進行培訓，內容包括： 手足口病疫情調查和防控知識培訓、手足口病預檢分診流程、重癥患兒轉運流程、院感管理知識等。

　　三、健康教育防控措施：展開轄區內居民手足口病的健康教育，對散居兒童進行管理，并登記造冊，發放《講求衛生 闊別手足口病》的宣傳單，并做好記錄，在醫院門診張貼了手足口病的宣傳畫

衛生城市工作自查報告 篇19

　　我校認真貫徹《學校衛生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》，結合學校的實際，加強學校的精神文明建設，加強學校的衛生工作，切實抓好健康教育，創設良好的育人環境，提高學生的健康水平切實抓好學校的環境衛生和個人衛生，努力提高學生的健康水平。現對學校衛生工作進行了認真自查，現將有關情況報告如下：

　　一、提高認識，健全組織，成立領導組。

　　“安全衛生無小事”、“衛生就是形象”這是多年來我校領導班子成員的一致認識。我們認為，良好的衛生狀況是保證師生工作、生活和學習的重要條件，也是提高師生自身修養的重要因素，環境衛生則代表著個人素質、單位面貌。正是基于這樣的認識，學校始終把衛生工作作為學校工作要務，由校長親自負責學校全面衛生工作，并建立了相應的領導小組和組織機構，制定了衛生防病工作預案和突發公共衛生事件應急預案等。學校對衛生工作做到了年初有計劃、年終總結，實行衛生責任制，學校與班主任簽定責任書，并將考評結果列為評先選優的重要內容。

　　二、組織活動，預防疾病。

　　本著預防為主的方針，為了減少和避免傳染病的發生，為了進一步做好防病工作，專門召開了班主任會，傳達了上級的有關文件，認真領悟了工作會議精神，積極進行動員，要求全體教師為預防傳染病的發生積極行動起來，思想重視，提高認識，努力行使自己的責任，做出應有的貢獻。學校專門召開了全校學生動員會，通過廣播、板報等多種形式積極開展了宣傳活動，下發了學生發病情況記錄表，要求早發現、早報告、早治療。

　　學校始終堅持“兩操一活動”制度，注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時，每學年對學生進行一次建卡體檢，并對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時采取措施。學校不斷加強對學生的健康教育，通過板報、廣播和發放宣傳材料等多種形式向學生和家長宣傳健康衛生保健知識。加強對流行性疾病的預防，定期對教室衛生進行全面清掃，并噴灑消毒液，學生的健康防病意識不斷增強，人人養成良好的衛生習慣。學校無傳染病流行，無藥物中毒和重大意外傷害、突發公共衛生事件發生。

　　三、整潔校園，美化環境。

　　學校建立了《衛生檢查評比辦法》、《個人衛生管理制度》等，評比結果與學期末的評先選優掛鉤，辦公室、教室、清潔區衛生由專人負責檢查，與學校開展的班級評比相聯系，占相當的比重。一年來，為了加強學校的環境建設，學校加大了對環境衛生的管理力度。由校長主抓，副校長和衛生主管教師負責各年級的衛生工作。深入開展班級評比，其中，衛生評比占有相當大的比重。全校每周五的活動時間安排一次衛生大掃除；每天早晨及中午安排兩次值日；平時，各班級分別派專人巡視本班的清潔責任區。由各班衛生委員定期、不定期檢查、公布結果，頒發流動紅旗；同時，加大了管理的力度，并及時分析、及時總結。在全校的綜合治理下，我校的衛生工作有了明顯進步，校園環境更加優美。

　　四、克服不足，再上臺階。

　　我們在自查中發現，盡管我們付出了相當的努力，但終因各種條件所限，在衛生工作還存在硬件設施方面的一些不足，比如，教學樓內沒有廁所，校園水龍頭數量少，沒有專門的校醫務室及專職工作人員。今后，我們將進一步加大對衛生工作的投入，不斷改善學校衛生環境和條件，使學校衛生工作乃至整體工作再上新的臺階。

衛生城市工作自查報告 篇20

　　我校依據評估細則對貫徹落實《學校衛生工作條例》工作進行了認真自查，現將有關情況報告如下：

　　一、提高認識，健全組織

　　“安全衛生無小事”、“衛生就是形象”這是多年來我校領導班子成員的一致認識。我們認為，良好的衛生狀況是保證師生工作、生活和學習的重要條件，也是提高師生自身修養的重要因素。飲食衛生是師生健康的保證，環境衛生則代表著個人素質、單位面貌。正是基于這樣的認識，學校始終把衛生工作作為學校工作要務，由校長親自負責衛生工作，并建立了相應的領導小組和組織機構，制定了衛生事件的應急預案和衛生防疫工作應急預案。學校對衛生工作做到了年初有計劃、年終總結，實行衛生責任制，學校與有關部門，班主任簽定責任狀，并將考評結果列為評先評模的重要內容，學校建立健全一系列衛生管理制度，或編入《學校教育管理手冊》，或掛在有關部門墻上。

　　二、加大投入，改善條件

　　幾年來，學校在加大基礎設施建設規模的同時，在資金十分緊張的條件下，仍然把衛生工作列入重點考慮因素，并逐步加大投入，學校將衛生經費納入核定的年度教育經費預算，20__年，更換了教學樓的門窗，改建了水沖廁所，硬化了活動場地，綠化美化了校園，進一步改善學校環境，添置衛生設備，教室窗明幾凈，寬敞明亮，黑板無裂縫，無反光，無眩光，課桌椅符合衛生標準。使整個校園達到潔、齊、凈、美的良好效果。

　　三、組織活動，預防疾病

　　學校始終堅持“三操一課”（早操、課間操、眼保健操，課外活動）制度，注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時，每學期對學生進行一次體檢，并對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時采取措施。學校不斷加強對學生的健康教育，通過櫥窗、《校園生活報》、廣播和分發小冊子等多種形式向學生和家長宣傳健康衛生保健知識，h1n1流行期間還曾請醫院醫生為學生做預防流感的專題報告，加強對流行性疾病的預防。定期對教室衛生進行全面清掃，并噴灑消毒液，學生的健康防病意識不斷增強，人人養成良好的衛生習慣。學校無傳染病流行，無藥物中毒和重大意外傷害、突發公共衛生事件發生。

　　四、加強教育，增長知識

　　隨著社會生活的加快，人才競爭的激烈，外部社會不良文化的影響和沖擊，加上中學生自身特點使他們存在著各種不同程度的心理障礙。重視中學生良好心理素質的培養，開發情感智慧，已成為學校實施素質教育的重要內容。學校心理健康教育從97年步入正軌，成立了心理咨詢辦公室，建立了學生心理健康檔案。努力創造了人人懂得心理健康教育，人人參與心理健康教育，同學們踴躍參加心理健康教育的局面。心理健康教育的開展，收到了良好效果。

　　五、整潔校園，美化環境

　　學校建立了《教研室衛生檢查辦法》、《教室、宿舍樓衛生評比標準》等一系列衛生評比的標準與檢查措施，教研室衛生由學校工會每周檢查一次，評比結果與學期末的評先掛鉤，教室、宿舍和清潔區衛生由政教處專人負責檢查，與學校開展的《文明班量化評比》相聯系，占相當的比重。同時，學校衛生工作與加強學生自主教育相結合，如自行車的擺放，廁所的清掃，衛生區值日等等均由值周班的同學來承擔，教室清潔區的衛生評比也由值周同學完成，這樣既起到監督檢查的作用，又達到了自我教育的目的，學生的衛生意識得到加強。同時，學校十分注重校園文化建設，力求全面體現校園文化的真善美，并以此促進學生全面素質的提高，學校逐步形成了體現啟智、育德、審美功效的人文景觀，樓梯、樓道、線桿及專用教室的名人肖像及名言哲語、風景圖畫、啟迪學生的智慧，陶冶學生的情操，各種校牌、標語時刻警示和約束著師生的言行，與此同時，學校政教處、團委會每學期都要組織一次教室文化評比活動，形成了亮麗的多彩的校園文化景觀。各班將墻壁粉刷一新，物品擺放井然有序；打出警策人心的班訓；掛上了催人奮進的格言；對開關拉線做了點綴；黑板報布置的靈動飛揚；小專欄裝扮的鮮活多姿；講臺上淡雅的鮮花讓老師感到欣慰，教室里和諧的氛圍令同學們感到溫馨。櫥窗文化設計也體現出主題鮮明、形式新穎、布局勻稱、色調和諧、整體美觀的特點。

　　六、強化管理，確保安全

　　校園食堂飯菜食品衛生直接關系到學生的生命健康，因此，學校嚴把食品、原材料采購關，堅持到有衛生許可證的經營單位采購食品、原材料，特別是食堂容易出現問題的油、肉實行了統購制度，由食堂管理人員控制和把關。食堂、小賣部購買的食品、原材料，按照國家有關規定向經營單位索證，所購物品必須符合衛生規定，并填寫采購登記表；倉庫有專職保管員，嚴格食品出入庫登記制度，倉庫及冷藏設備清潔，通風良好，分類放置，分庫存放。食品加工聲所設施完備，符合衛生要求。食堂及小賣部雇傭的工人一律持雙證（健康檢查證、崗位培訓合格證）上崗，并嚴格按照有關規定保持個人衛生。學生餐廳衛生由專人清掃，全天保持整潔。

　　七、克服不足，再上臺階

　　對照評估標準，我們在自查中發現，盡管我們付出了相當的努力，但終因各種條件所限，在衛生工作還存在硬件設施方面的一些不足，比如，樓外兩上廁所還不是水沖式廁所，校園水龍頭尚達不到每班一個等。今后，學校將以這次評估為契機，進一步加大對衛生工作的投入，不斷改善學校衛生環境和條件，使學校衛生工作乃至整體工作再上新的臺階。

　　南仁垺中學

　　20xx年3月2日

衛生城市工作自查報告 篇21

　　又進入到年終的時刻了，學校本學年的衛生保健的工作也將要進入總結的時候了。回顧這學年的工作，我校完成了衛生保健的一個指標，努力打造了一個健康又衛生的校園，保障了學生和老師們的一個衛生安全和健康安全。

　　一、把好食品安全關，維護師生食品安全

　　本學年，我校都嚴格的檢查學校食堂的衛生安全，每天都要求食堂的進行高溫消毒，對所有的碗筷、廚具全部都要用熱水清洗，并用高溫蒸煮的方式進行消毒。對食材，嚴格要求采購新鮮食材，不能使用過夜的食材做飯菜，所用的油也必須購買正規的食用油，如此便保障了大家在食品上的安全，全年學校沒有發生一起食品安全隱患事件，師生在食堂的衛生也都得到有效保障。

　　二、重視學生好的生活衛生習慣的培養

　　我校制定嚴格的衛生制度，每周都對學生進行檢查，從穿著到行為都全部進行了監督。禁止學生留很長的指甲，指甲過長會不小心抓傷他人，而且也易保留污漬。每天都會讓學生勤洗手、洗頭、洗衣、換衣，養成良好的衛生的習慣。在校園到處都貼有注意衛生的標簽，這也是為了提醒學生不要隨手到處扔垃圾，用這樣的方式去培養學生對自己生活和衛生的一些習慣。

　　三、開展健康知識的宣傳

　　每周進行一次班會，在班會里對各種疾病知識進行講解，讓學生去了解這些健康問題。每個月開展一次健康知識的講座，全校師生都參加進去，邀請專業的老師向大家進行健康知識的宣傳，宣傳的內容有口腔衛生、保護近視眼、貧血以及各種傳染病病癥知識。學校宣傳欄上每周進行了一次相關疾病的知識展示，讓學生能夠了解更多相關的知識，關注個人的健康，也保護周圍人的健康。

　　本學年對衛生保健這一工作的進行，取得了較良好的成績，這一年觀察下來，學校師生減少了很多疾病的發生，很好的預防了一些疾病的出現。學校的衛生質量也在逐步的提高，這是一個很好的現象。在本年度，我校制定的衛生制度都得到很好的執行，不管是校園衛生還是教室及辦公室的衛生，都有得到很好的維護。面對即將到來的新年，我知道學校在這方面的工作還有很長的路要走，但是當前已經小有成績，在這樣的基礎上，我相信未來衛生和保健的工作能夠有更棒的發展。

衛生城市工作自查報告 篇22

　　根據旗人大常委會年工作安排，經主任會議研究決定，于年5月中旬至6月中旬，對全旗衛生工作進行了評議。

　　評議工作以監督法為依據，以調查研究為基礎，堅持實事求是、民主公正、講求實效的原則。目的是通過評議，保障與衛生工作相關的法律、法規、政策在我旗得到全面貫徹實施，促進衛生部門依法行政，提高服務質量，深化醫藥體制改革。

　　評議組在多方調查研究的基礎上，充分肯定了近年來我旗衛生工作取得的顯著成績，指出了存在的困難和問題，提出了整改意見。旗政府及衛生部門積極配合，主動接受評議，認真開展自查自糾，評議工作進展順利，取得了較好的效果。

　　一、評議工作的基本情況

　　這次評議是在旗人大常委會領導下進行的。成立了由我任組長，教科文衛工作委員會王福成主任、民族工作委員會趙文生主任和財經工作委員會張領全主任為副組長的評議工作領導小組，共有13名旗人大常委會組成人員參加了評議調研工作。整個評議工作分四個階段進行：

　　（一）準備階段。工作評議對象確定為衛生工作后，常委會辦公室及時與旗政府及相關部門通報信息、溝通情況，于5月14日制定并下發了《人大常委會關于組織旗人大代表評議衛生工作實施方案》，擬定了評議工作流程表。召開了評議小組會議，統一思想，學習相關法律法規、政策和評議方案，為依法有效開展評議打下了良好的基礎。5月20日評議領導小組組織召開評議工作動員大會。會上，我代表旗人大常委會作了動員講話，旗衛生局作了接受評議并積極配合的表態發言。

　　（二）調查研究階段。按照評議工作實施方案，在評議工作動員大會之后，評議組分四個小組，分別深入到全旗21個蘇木鄉鎮辦事處及相關部門進行調查走訪。調查組采取聽匯報、召開座談會、查看相關資料、個別談話、實地入戶走訪等方式，對年以來全旗貫徹相關法律法規、完成各項衛生工作任務等情況進行了調查。調查階段，共召開座談會21場次，實地走訪了19所基層衛生院，征求了80余名旗鄉兩級人大代表的意見和建議，與30位衛生局機關干部進行了個別談話，到旗審計局、旗監察局、旗計生局、旗藥監局等相關單位了解了情況，征求了盟衛生局的意見，與旗政府分管衛生工作副旗長溝通了情況。評議期間，共發放民主測評表296份，收回296份，其中對衛生局的綜合評價優秀為271份，比較優秀為20份，一般為4份，較差為1份，有33份測評表提出了意見和建議。

　　（三）評議階段。調查工作結束后，評議組先后召開了三次小組會，兩次碰頭會，對調查了解到的情況進行認真梳理和綜合分析，并經人大常委會主任會議審議，形成了評議意見。6月13日評議衛生工作評議大會召開。會上，衛生局代表旗政府報告了近兩年來我旗衛生工作情況，我代表評議組發表了評議意見，旗衛生局針對評議意見作了表態發言，分管衛生工作的劉麗華副旗長代表旗政府講話，要求全旗衛生工作者以評議工作為契機，銳意改革，進一步做好衛生工作，全面落實評議意見。評議組全體成員、旗衛生局機關干部及所屬三級單位負責人、各蘇木鄉鎮辦事處分管衛生工作領導和合管辦負責人、各地衛生院院長，共120余人參加了評議大會。

　　（四）整改階段。旗衛生局在評議過程中對發現的問題進行了自查自糾，做到了邊接受評議，邊對照檢查，邊整改落實。評議大會召開后，衛生局制定并上報了切實可行的整改方案，已經按照方案啟動整改工作。

　　二、評議組對近兩年全旗衛生工作的評價

　　年以來，我旗衛生工作形勢呈現出良好的發展勢頭，與衛生相關的法律法規和政策得到了很好落實，新型農村牧區合作醫療工作全面扎實開展，基層衛生院建設取得突破性進展，各項工作成績顯著。年我旗被自治區政府評為“新型農村牧區合作醫療工作先進旗”；年旗疾控中心被興安盟委、行署授予“全盟社會事業管理先進集體”，被盟衛生局授予“全盟衛生系統先進集體”榮譽稱號；大石寨鎮衛生院被盟衛生局授予“全盟衛生系統鄉鎮衛生院建設與管理先進集體”；旗衛生局領導班子多次被旗委、政府評為“實績突出領導班子”；旗醫院被旗委、旗政府授予“突出貢獻獎”，結核病防治所、婦幼保健所、科爾沁鎮衛生院、索倫中心衛生院、哈拉黑衛生院被旗委、旗政府評為先進集體。年全盟衛生工作年終考核我旗位列第二名。幾年來，我旗衛生工作所取得的成績具體體現在以下幾個方面：

　　（一）衛生局班子團結，勤奮務實，具有很強凝聚力和戰斗力。近年來，隨著國家對衛生工作重視程度的提高，對衛生事業投入的加大，衛生系統職責不斷增多，工作任務越來越重。在這種情況下，衛生局領導班子，團結一心、開拓進取，不斷探索在新形勢下如何搶抓機遇、迎難而上，采取多項有效措施，使我旗衛生事業有了一個質的飛躍。正是在衛生局班子強有力的領導下，衛生系統廣大干部職工，團結一致、奮力拼搏，一心一意謀發展，扎扎實實干工作，出色完成了各項艱巨的衛生工作任務，得到了旗委政府和上級主管部門的一致認可。在與衛生局機關干部的個別談話中，絕大多數同志認為班子成員工作能力強，工作作風扎實，工作成績顯著。近兩年來，衛生局還完善了基層領導干部公開選拔機制，28名年富力強、勤奮敬業、業務水平高、有豐富臨床經驗和較強管理能力的干部，充實到三級單位和基層衛生院，三級單位和基層衛生院班子建設得到有效加強，全旗衛生系統整體領導水平又上了一個新的臺階。

　　（二）加大投入，公共衛生基礎設施建設發展迅猛。自年起，我旗搶抓機遇爭取到國家拉動內需項目資金1395萬元，地方配套1755萬元，爭取到中央財政預算內用于農村牧區衛生服務體系蘇木（鄉鎮）衛生院專項建設資金360萬元，地方配套70萬元，爭取到自治區政府投資衛生院專項資金113萬元，用于新址旗醫院建設和各蘇木鄉鎮辦事處衛生院基礎建設。兩年多來，旗新址醫院和基層衛生院基礎設施建設取得突破性進展。全旗各蘇木鄉鎮辦事處的衛生院，在基礎設施建設和添加診療設備上的投入均超過50萬元，大石寨鎮衛生院達300余萬元。現各基層衛生院外部環境和診療設施大為改善，B超機、X光機、心電圖機等大部分舊的診療設施得到更新，有的還添置了彩超儀、萬能手術臺、胃鏡等先進設備。縱向比較起來，有的衛生院條件可以說是發生了天翻地覆的變化。基礎設施和診療條件的改善，為全面落實新型農村牧區合作醫療制度創造了條件，基層衛生院充分發揮地緣和政策優勢，患者數量大幅上升，效益都不同程度有所增長。

　　（三）扎實推進，新農合工作取得顯著成績。全旗新農合工作開展得比較扎實，有效緩解了農牧民無錢看病、因病致貧、因病返貧等問題，群眾滿意度很高。一是參合率逐年上升。年參合率為86.72%，年參合率為91.48%，、年參合率均達到了96%以上，有部分鄉鎮達到了100%。二是核銷手續逐年簡化。參合農牧民在盟內定點醫院就醫，實現了現場核銷。三是核銷比例和補償資金額度逐年增長。自年實施新農合制度至今，先后兩次對管理辦法部分條款進行調整。降低了起付線，封頂線由最初的10000元提高到了45000元；提高了補償比例，鄉級、旗級、旗外各段分別提高了15%，10%，5%；提高了闌尾炎、剖腹產等5種單病的補償標準，把尿毒癥、肺結核2種慢性病列入大病補償范圍，擴大了受益面。

　　（四）加強管理，公共衛生服務水平有效提升。一是旗醫院加強人才培養，有效提高了管理和服務質量。旗醫院在地區處于夾縫中生存的狀態，每年財政撥款只有300萬元，只占人員工資的21%。在這種情況下，旗醫院不等不靠，自籌資金購置先進診療設備，同時積極籌措資金加強基礎設施建設。旗政府新址醫院的住院、病房、醫技樓正在緊張施工中，預計今年10月份竣工使用。計劃投資1080萬元，在原旗醫院舊址新建6000平方米的住院病房樓，緩解患者住院緊張的矛盾。二是基層衛生院診療水平大幅提高。各基層衛生院以“醫院管理年”活動為契機，通過強化崗位職責，實施效益工資制度、單病種限價制度、醫德醫風考核制度、公開服務制度，開展“禮儀培訓”等方式，抓管理、提內力，服務水平和能力顯著提高。三是醫療機構服務意識提高、服務方式改進。在實現現場核銷基礎上，部分基層衛生院通過先墊付后核銷等辦法，有效緩解了貧困參合群眾的就醫困難。如：大石寨鎮衛生院，對五保戶實施醫療救助，發放惠民手冊減免檢查診療費用，貧困群眾由村干部擔保可以掛賬就醫；保門衛生院開展了送醫送藥下鄉活動；樹木溝衛生院開展了為孤寡老人送醫送藥等活動。四是婦幼保健工作扎實開展，住院分娩率接近100%，開展了免費婚檢業務，計劃免疫工作得到很好落實。四是結核病控制成果得到了鞏固。各醫療單位認真落實歸口管理工作制度和國家對結核病人治療的優惠政策。評議組所到各地，肺結核病例報告率均達到了100%，患者全部得到了妥善的管理或轉移治療

　　（五）嚴格執法，公共衛生安全保障能力明顯加強。一是以學校食堂和食品加工、零售企業和攤點為管理重點，疾病預防控制和衛生監督職能得到強化。年對食品行業1992戶、公共場所行業469戶和餐飲食堂59戶進行監督管理。對不合格食品、三無食品進行銷毀處理，共銷毀263公斤。對餐飲業實行季監督，有效提升了食品經營單位的服務水平，保證了食品安全，近幾年我旗沒有發生重大食物中毒事件。二是加大醫療市場的監督力度，打擊各種形式的非法行醫活動。年共出動監督員40人次，出動車輛20余臺次，對各衛生院和286個村衛生室以及72戶藥店進行了全面的檢查，對6起群眾舉報的非法行醫行為進行了處罰。三是建立了高效、通暢的公共衛生事件應急體系，增強了突發公共衛生事件應對能力。為預防各種傳染病爆發流行，衛生部門通過深入宣傳，全面落實接種工作，改造病房屬性等措施，有效防止了聚集性和爆發性疫情的發生。甲型H1N1流感、手足口病、布病、艾滋病、鼠疫等傳染病得到了有效控制，較好地完成了計劃免疫工作。

　　三、存在的困難和問題

　　（一）領導力量不足，專業技術人員缺乏。一是旗衛生局領導力量不足。旗衛生局承擔著全旗醫療衛生事業和旗、鄉、村三級公共衛生服務體系的規劃、指導、監管和服務等各項職能，近幾年又新增了新型農村牧區合作醫療、女性健康保健等工作，工作量大幅增加。現衛生局領導職數為一正兩副，旗疾控中心（準局級單位）領導職數只有一人，領導力量明顯不足。二是衛生系統專業人員緊缺，衛生事業發展缺少人才支撐。各地基層衛生院，由于受體制、待遇和工作環境等因素的限制，醫療技術人才極度匱乏，在職醫務人員學歷、職稱不高。偏遠鄉鎮衛生院和村衛生室醫務人員年齡老化，部分衛生院靠外聘醫生維持，人才斷層情況嚴重。保健、結防等工作也急需配備專業人才。三是新農合工作人員緊張。隨著新農合工作的不斷深入，工作業務量不斷增加，旗鄉兩級新農合工作人員都很緊張。新農合政策的實施是在鄉鎮機構改革之后，鄉級合管辦工作人員均由各蘇木鄉鎮辦事處自行調劑解決，多數是身兼數職，無法將全部精力投入到新農合工作中來。有的地方由大學生村官抓新農合工作，不符合選聘大學生村官的相關要求。

　　（二）經費不足，制約衛生事業發展。一是基層衛生院負債多。近兩年來，我旗搶抓機遇爭取到國家和自治區項目資金，各地衛生院基礎建設力度都很大，但由于資金數額有限，地方配套資金不足，絕大多數衛生院都有欠債，部分衛生院負債超百萬。二是財政對基層衛生院下撥經費少。據了解，旗財政年以前下撥衛生院的全部經費占人員檔案工資的11.8%，年占21%，年占39.8%，雖逐年提高但仍低于盟里要求的60%。經費不足直接導致基層衛生院職工平均工資偏低，平均每月約為1300元，部分防保人員最低工資只有每月600元，影響了從事公共衛生服務的醫務工作者的積極性。三是新農合工作經費不足。旗合管辦歷年經費均沒有達到標準，基層合管辦年沒有下撥經費，工作開展受到制約。各地衛生工作者和人大代表均反映，經費投入不足已經嚴重影響到我旗衛生事業的發展。

　　（三）管理體制和運行機制存在缺陷，行風建設有待加強。旗衛生局作為我旗衛生工作行政主管部門，雖然做了很多卓有成效的工作，但由于體制機制等方面的原因，在近兩年的公民評政中名次仍然靠后。對此，評議組給予了重點關注。在調查期間，人大代表和群眾對以下幾個方面的反映比較強烈。一是衛生院藥價高，看病貴；二是辦理健康證程序繁瑣、辦理周期長，個別工作人員服務態度不好；三是新農合制度在保障慢性病、多發病的治療上作用發揮不明顯；四是部分群眾對新農合大病救治基金提取額由5元調整到10元不理解、不認可。

　　在深入調查研究的基礎上，評議組認為，衛生局在公民評政中名次靠后，很大程度上是由于醫藥衛生管理體制機制的影響，但自身管理和服務上存在的問題也不容忽視。一是醫療機構管理體制和運行機制存在缺陷。目前，基層衛生院屬于差補單位，并不是完全的公益性醫院，但卻承擔著計劃免疫、婦幼保健、傳染病防治等很多公共衛生服務職能，要維持日常經費開支，又要保證防保、后勤等人員的工資和養老保險等待遇兌現，還要解決自身生存和發展的經費，資金缺口很大。由于財政投入不足，這個資金缺口主要靠醫療衛生服務收入來彌補，形成了“以藥養醫”、“以醫養保”的局面。加之醫院實施效益工資，個別衛生院和醫生為追求效益，導致高藥價、“大處方”和“小病大治”現象的產生。二是藥品和醫用器材生產流通秩序不規范。與一些個體藥店相比，由于衛生院購入藥品和醫療器材的渠道和方式不同，藥價中含有17%的稅款等原因，藥品的基礎價格相對較高。三是群眾對新農合工作的期望值很高。新型農村牧區合作醫療制度自年開始實施，國家和地方各級政策還沒有定型，各項工作措施還處于不斷摸索逐漸完善的階段，基金提取比例、診療費核銷比例、藥品目錄范圍，歷年均有不同程度變化，這給旗鄉村三級經辦機構在宣傳上增加了很大的難度。新農合對于診療合理性的監督管理手段還不是很豐富，存在門診基金沉淀現象。四是衛生部門行政審批程序和方式還不夠優化，部門間協作機制還需加強，相關部門“朝九晚五”的作息制度還達不到方便群眾的要求。

　　（四）其他困難和問題。一是旗內治療結核病無場地。多年來，我旗沒有自己的結核病防治中心，以租住場地勉強維持，已經引起了臨近居民的遷移訴求。目前國家無此類項目資金可以爭取，但驗收要求卻很高。二是發展面臨窘境。我旗原有9個制劑廠，現只剩等5個制劑室，且多數不能達到相關生產要求。使在基層衛生服務體系中逐漸萎縮，牧區醫務工作者和患病群眾對此反應強烈。三是愛國衛生工作職責需進一步明確。以前衛生局有愛國衛生運動辦公室，現在已經撤銷，但衛生局仍然負有指導職責，與各地政府共同承擔此項工作，導致工作責任主體不夠明確，環境衛生臟、亂、差現象有復發傾向。四是新的《食品安全法》頒布后，旗政府沒有按照相關規定對衛生、藥監、工商、質監等部門進行重新分工，在管理、執法過程中存在職能交叉、管理缺位等現象。五是旗衛生監督所參照公務員管理工作尚未理順，工作人員情緒不穩定，工作積極性受到很大影響。六是衛生監督和醫政管理工作還需加強。據各地衛生院和計生部門反映，有個別旗外醫療機構，以發放治療優惠卡片、免費體檢、免費接送等誘導農牧民群眾到其指定門診就醫，并通過虛夸病情，甚至是“無病治病”騙取高額醫藥費。部分群眾不明真相，上當受騙時有發生。這些醫療機構不是新農合定點單位，導致醫藥費無法核銷，引發了很多矛盾。另外，這些醫療機構還非法為育齡婦女摘取節育環，給計生部門準確掌握基礎信息造成困難。雖然各地政府和衛生部門通過加強宣傳引導等措施，竭力遏制此類事件發生，但其活動仍然很猖獗。

衛生城市工作自查報告 篇23

　　根據大連市政府教育督導室《關于對區市縣和先導區及中小學校體育衛生工作進行專項督導評估的通知》(大政教督〔〕4號)要求，我們對照《大連市區市縣和先導區學校體育衛生工作督導評估細則》，先后組織開展了兩次自查工作。現將自查情況匯報如下：

　　一、金州區教育基本情況

　　金州區現有中小學62所，其中高(完)中5所，初中17所，小學40所，另有電大進修學校、職教中心、特殊教育學校各1所，幼兒園3所，全區中小學在校生61127名，其中高中8619名，初中18544名，小學33964名，在校教職工4636名。

　　全區現有中小學體育專職教師254名，其中小學128名，學歷達標率100%；初級中學83名，學歷達標率為100%；高級中學(含完中)43名，學歷達標率為100%。有國家級體育傳統校2所，省級體育傳統校20所。

　　二、自查自評情況（滿分：100分，自查得分：92.4分）

　　(一)教育教學管理方面（自查得分：39分）

　　1.建立聯系會議制度

　　區委區政府高度重視全區體育衛生工作，建立了聯席會議制度，每年召開4次以上會議，研究體育衛生工作，解決實際問題。

　　2.將體育衛生工作納入地方經濟社會發展規劃

　　我們制定并下發了金州區中小學體育衛生事業發展規劃，并將學校體育衛生工作納入地方經濟發展的總體規劃。

　　3.建立專項保障經費

　　我們設立體育衛生專項經費，年均投入585萬元用于體育衛生器材配備、活動經費等。

　　4.建立管理服務機構

　　金州區機構編委會大金編發〔〕9號，同意教育局成立安全科，負責全區中小學安全體育衛生工作。

　　5.配備和培訓人員

　　我們嚴格按照《遼寧省中小學體育衛生條件基本標準》的要求，配備中小學體育教師和衛生工作人員，同時開展各種培訓活動。全區中小學體育衛生人員配備率達到90%以上，培訓率達到95%以上。

　　6.落實教育教學和課外活動

　　全區中小學能認真執行國家課程計劃，開齊學科，上足學時，落實每天1小時的體育活動時間；每年新生入學，學校都組織了軍訓活動，各學校通過設置宣傳欄、制作板報、校園廣播、召開班團隊會等形式加強對衛生只是的宣傳教育。

　　7.建立定期舉辦專項和綜合性體育運動會制度

　　我區已建立了定期舉辦專項比賽和綜合性體育運動會制度，每年舉辦4次。

　　8.落實公共體育衛生服務

　　全區100%落實公共衛生服務。

　　(二)體育衛生器材設施方面（自查得分：26.4分）

　　1.體育器材設施設備

　　全區學校體育場地基本達標，達標率達到79%，學校體育器材100%。

　　2.衛生室及醫療器材配備

　　全區衛生室建筑面積、功能分區尚未達標率為46%。學校衛生室器材設施達標率為100%。

　　3.教學衛生

　　全區學校教室面積和人均面積、教師采光和照明采光達標率為80%，學校教室黑板、講臺、講桌和學生桌椅等達標率為86%。

　　4.生活衛生

　　全區學校學生宿舍達標率為99%，學生食堂達標率為100%；學生飲用水誰知、安全防護消毒等達標率為100%。

　　(三)評價機制方面（自查得分：14分）

　　1.升學體育考試

　　全區建立了初中學生體育健康考試制度，并將考試成績納入到中考總成績。

　　2.體制健康監測

　　XX年、XX年因經費原因未進行監測，其余年份均按要求操作，達標率98%。

　　3.新生預防接種證查驗

　　小學新生預防接種證查驗率100%。

　　(四)體質健康水平方面（自查得分：13分）

　　全區100%學校落實了國家學生體制健康標準。

　　三、我區體育衛生工作的主要做法

　　近年來，我區各級各類學校能全面貫徹黨的教育方針，認真實施《學校體育工作條例》、《國家學生體質健康標準》、《學校衛生工作條例》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等法規和省有關文件精神，高度重視學校體育衛生工作，并把其作為素質教育的突破口，貫穿于學校教育教學活動全過程。通過全區體育衛生工作者的不懈努力，我區學校體育衛生工作保持著良好的發展態勢。

　　體育與衛生工作是學校教育教學工作的重要組成部分，學生健康發展是我國長期堅持的教育方針和目標。從自查情況看，各中小學對體育衛生工作和學生體質健康重要性的認知與理解、態度與情感、觀念與理念等都有了明顯變化，各級各類學校都能把體育衛生工作納入學校長遠規劃和年度工作計劃之中，加強了體育教科研工作和疾病防控工作，有力地推動了學校體育衛生工作的整體發展。主要體現在：

　　(一)認真學習宣傳，使體育工作重要性深入人心

　　近年來，學校體育教學與常規工作改革力度較大，特別是體育科目進入新課程后，它所倡導的“健康第一”的思想精髓，使人們對體育傳統的強身競技功能觀念逐漸潛移默化轉變為健體功能的認同。全區通過組織體育教師、校領導參加國家、省市組織的體育新課程通識培訓、學科培訓和召開專題會議，使體育新課程理念已經深深植入一線教師、學校領導與教育行政干部心中，廣大體育工作者大大增強了搞好學校體育、提高學生體質健康水平的責任感和緊迫感、積極性和主動性，為學校體育工作發展奠定了基礎。

　　(二)加強領導，認真安排

　　金州區委區政府高度重視中小學校體育衛生工作，認真貫徹落實國家省市有關文件精神，并要求全區中小學校要認真學習宣傳貫徹落實上級文件精神，深入理解其精神實質，把學校體育工作作為全面推進素質教育的主要工作方面，牢固樹立“健康第一”的理念，把中小學體育工作納入經濟社會發展規劃，建立了聯席會議制度，統籌協調解決中小學體育工作中的重要問題，營造重視青少年體育工作的社會環境，努力開創我區中小學體育工作新局面。區委書記于丕鴻在XX年教師節提出要在本屆政府結束前，在每一個街道新建1個塑膠操場；今年的教師節前夕，在區相關部門領導的陪同下，視察了全區塑膠操場建設項目，充分體現了區委區政府領導對學校體育工作的重視。區教育局成立了體育衛生工作領導小組，由局長擔任組長，副書記、督學室主任和分管體育工作的副局長任副組長，教育局配備專門的視導員，落實了工作責任。各學校也相應成立了領導小組。每個學校都有體育教研組、醫務室，真正做到了有計劃、有措施、有活動、有效果、有考核、有評價，從而形成了一個全區上下齊抓共管的學校體育衛生工作格局。

　　(三)預防為主，標本兼治

　　金州區教育局遵照國家對學校食品衛生安全方面的一系列文件精神要求，堅持“安全第一，預防為主”的方針，采取了一系列有力措施，全面落實學校食品衛生安全工作制度。多年來，我區中小學校沒有發生一起食品安全事故，有效確保了廣大師生的身體健康和生命安全，維護了學校正常教學秩序。

　　一是制定并落實學校食品衛生安全管理制度。我們對學校食堂的衛生管理、建筑與布局、食品貯存、衛生設施、衛生許可證、健康證、原料采購、食品加工與貯存、餐飲具清洗與消毒、環境衛生等方面做了詳細規定；完善生活飲用水衛生管理制度和學生宿舍衛生管理制度，從制度上確保學校食品衛生安全。

　　二是建立了學校突發衛生事件報告與應急機制，制定了學校突發衛生事件應急預案、公共衛生事件報告人制度等，加強對學校食品衛生安全管理，提高了學校公共衛生突發事件處置能力。

　　三是投入資金用于學校衛生設施建設，要求學校每年投入一定資金，建設學校衛生設施，改善師生生活飲用水質量，改善學生住宿條件，食堂添置消毒柜等等，使學校衛生設施逐步得到改善，衛生設施基本達標。僅近三年，全區投入資金291.7萬元，配備各種設施設備3167件

　　四是加強中小學衛生保健教師隊伍的配備，要求各中小學校全部配備衛生保健教師，為學校師生衛生安全工作提供了人員和技術保障。

　　五是規范學校食堂工作人員持證上崗、佩證作業和制度上墻及管理要求。全區學校食堂工作人員都實行了持健康證上崗、佩證作業、定期審驗和一年一次體檢制度，學生食堂普遍實行衛生許可證制度，兩證缺一不可，食堂衛生管理制度上墻。

　　六是加強督查，教育局將學校食品衛生安全工作納入學校和周邊綜合治理及學校安全管理檢查范疇，定期督查學校衛生工作，經常聯合衛生部門專業人員，檢查學校衛生，發現學校衛生工作存在問題及時要求學校整改，有效確保了食品衛生安全工作的落實。

　　(四)加大體育設施投入，狠抓常規教學活動

　　器材設施是體育教學和活動的物質基礎。近幾年來，金州區加大資金投入，體育設施和器材按《標準》要求得到了進一步充實和更新，基本滿足了體育教學和運動訓練需要。一是以“雙高普九”為契機，城鄉學校(含村小學)實行“統一標準、統一采購、統一配備”的原則，做到一次到位。城區學校和鄉鎮學校按規模均配備了符合標準的體育器材及設備；同時，各學校也能通過發動師生自制體育教具、器材，增加器材設施，基本可以滿足體育課教育教學和活動需要；XX年我區又投入63.2萬元，配備體育器材件，充分滿足。二是加強操場和旱廁改造工作。在區委區政府的重視和支持下，金州區已開始有計劃配備塑膠操場，XX年投入2541萬，新建4所學校塑膠操場，XX年投入4000萬元，新建8所學校塑膠操場，并要求以后新建學校要同步規劃建設塑膠操場；一些規模較大的中心小學以上學校原有的沙土操場得到了硬化改造和拓展；從而保證了全區學校正常開設體育課和開展體育運動，保證學生經常性鍛煉的需要；今年教師節，區政府提出，要在幾年內投入1700多萬元，實施全區中小學旱廁改水廁工程，進一步提高學校文明程度。三是體育教學常規及活動得到了加強。我區各級各類學校都能把體育與健康課教學始終作為學校體育的中心工作，嚴格按國家中小學體育與健康課程標準要求，開齊課程，開足課時，達到了有教材、有教師、有場地、有器材、有計劃、有課時、有活動、有考核的“八落實”目標，體育教學常規和管理工作得到了加強。“兩課(體育課、活動課)兩操(課間操、眼保健操)”成為一項常規制度得到堅持，特別是大課間操受到重視和加強，大課間活動以全體學生做規范廣播體操為主體，輔之以其他活動形式。同時，各學校能堅持每年舉辦田徑運動會、體育單項比賽、趣味運動會，落實學生每天體育鍛煉一小時的規定，體育的競技功能得到了有效體現，為優秀體育人才成長和脫穎而出創造了條件。

　　(五)加大培養培訓力度，不斷提升師資質量

　　從1995年開始，我區招收的中小學體育教師全部為大專以上學歷，初中、高中全部是本科以上學歷。同時，我們重視了體育教師的繼續教育和培訓工作，將體育教師納入繼續教育培養培訓計劃，除積極參加省市組織的培訓外，通過學歷提高培訓，全區中小學體育教師學歷全部達標。我們也有計劃地安排體育教師各種教研活動，使體育教師的業務水平得到進一步提升。通過以上措施，我區體育教師的整體水平明顯提高。目前全區所有中小學校全部配備了衛生工作人員。

　　(六)加強特色建設，提升學校體育工作水平

　　局黨委提出了“圍繞一個中心、強化三個基本點”作為今后一段時間教育發展的基本工作思路，其中一個重要方面就是要加強教育文化建設，注重學校特色水平的提高；全區啟動了特色學校建設工作，涌現出了一批特色建設先進校，大連市107中學堅持“不求人人升學，但求個個成才”的宗旨，堅持學校體育特色發展，為各省、國家田徑隊輸送了大批體育人才，其中有7人獲世界冠軍；大連市108中學作為一所普通高中，緊緊結合學校實際，依托體音美學科雄厚的師資力量，強化體育教學，興辦了金州區高中體育特長班，幾年來，學校體育特長班升學率達到100%，為上級高校輸送了大批合格人才；金州區春華小學，依托完善的高標準的體育設施：400米國際標準的環形塑膠跑道，5000平方米的綠茵足球場、功能健全的封閉體育館，充分發揮硬件設施作用，學校堅持以體育為特色，在體育方面培養了大批人才，三年來，有100余人次在區級以上的各項比賽中獲得冠軍。

　　四、存在的問題及下一步工作打算

　　(一)存在的問題

　　1.對學校體育工作的重視程度還有待于進一步提高。

　　2.學校體育衛生器材設備管理不到位，責任不明確

　　3.體育教師數量不足，部分學校特別是農村學校、街道小學體育教師數量不足，難以滿足學校體育教學要求。部分學校體育教師隊伍年齡老化，后備力量不足。

　　4.學校公共衛生工作亟待進一步加強。從自查看，學校目前的常規體檢、突發傳染病預防，常見病防治、衛生健康教育等還有些方面仍不盡如人意，被動應付的多，主動研究解決的少。衛生人員素質有待進一步提高。

　　(二)下一步工作打算

　　1.從營造學校體育衛生工作良好氛圍出發，進一步提高對加強中小學體育工作的認識。要牢固樹立“健康第一”的理念，切實把加強中小學校體育工作作為實施素質教育的重要突破口，擺在文化課同等地位，做到領導重視，組織落實，措施落實。

　　2.從促進學生全面發展出發，進一步加大學校體育衛生工作經費投入。按上級有關文件規定，確定學校體育專項經費在公用經費中的比例，確保學校體育經費的正常開支，確保學校體育場地正常維護，器材添置和體育教學教研，培訓等項目的支出。

　　3.從保證學校體育衛生工作持續發展出發，進一步加強學校體育衛生人員隊伍的建設。針對目前學校體育、衛生人員不足的狀況，今后全區在引進招錄教師時，加大體育教師的選招比例，不斷補充新鮮血液，確保學校體育衛生工作的基本需要。

　　4.從保障青少年健康成長出發，認真貫徹落實《國家學生體制健康標準》。根據上級要求，自XX年9月起，全面實施修改后的《國家學生體質健康標準》。學校要把健康素質作為評價學生全面健康發展的重要指標，要做好檔案資料的存檔工作，區教育局要每年檢查一次，并將此項工作列入對學校考核的重要方面。

　　5.從保證學校體育衛生工作順利開展出發，進一步提高學校管理水平。加大管理力度，進一步明確責任，要做好體育衛生設施設備的登記造冊工作，防止國有資產流失，充分發揮其在提高體育教學和衛生工作中的作用。

　　6.從推動學校可持續發展出發，發揮地區優勢，發展體育特色項目。要通過體育教學，教育、引導學生積極參加陽光體育運動，增強學校體育工作的活力和吸引力。要將體育活動與各學校自身特色及地區文化相結合。使有體育活動特色的學校更好的發揮特色，沒有體育活動特色的學校發展特色。要建立學校體育活動的長效機制，營造校校有特色、班班有活動、人人參與、個個爭先的氛圍，形成促進少年兒童健康成長的良好育人環境。通過學校體育活動，保證每名學生至少掌握兩項日常鍛煉運動技能，養成終身體育鍛煉的習慣。

衛生城市工作自查報告 篇24

　　一、學校概況

　　鄉中心小學是一所普通的農村中心小學，坐落在村，下設三所村小，29個教學班，共有在崗教師75人，學生770人，學校占地面積14400平方米。新的課程改革和提高水平普九工作，給學校帶來了很大的變化，硬件建設上不斷加大投入，加快了教育現代化和信息工程建設。

　　學校始終以“辦好人民滿意的教育”為宗旨，堅持“以學生的全面發展，培養創新精神，奠定終身學習基礎”的辦學思想，和“以人為本，依法執教、科研興教、文化建設”的管理思想。

　　切實加強了學校體育衛生工作、大力開展了師生陽光體育運動。堅持以“年年籌辦召開春季運動大會”來向父老鄉親們匯報學校的教育是全方位的成功教育，近三年來，三次被評為體育、衛生工作先進單位，多次獲得體育衛生活動競賽單位的光榮稱號。

　　二、體育衛生工作評估標準完成情況

　　學校根據省委省教育督導團和省教育廳、財政廳聯合下發的《遼寧省中小學校體育衛生條件基本標準》自查情況如下：

　　（一）教育管理自評分數：3分

　　1、學校將體育衛生工作納入目標管理，定期研究體育衛生工作，每年都有工作計劃和工作總結。

　　2、納入學校公用經費自評分數：3分

　　我校將體育衛生工作納入學校公用經費予以保障，比例為1.23%

　　3、體育衛生組織機構建設和學校衛生安全防控工作。自評分數：4分

　　（1）學校有29個班級。

　　（2）建立了學校公共衛生安全防控體系。有主管體衛工作校長主任各一名、衛生保健老師一人。

　　4、體育衛生人員設置自評分數：6分

　　（1）學校有29個班級，配備5名體育教師。

　　（2）學校有1名專職衛生保健人員，持有衛生專業資格證書

　　5、學校意外傷害保險和健康體檢自評分數：4分

　　（1）已投保學生意外傷害校方責任險。

　　（2）按《遼寧省義務教育條例》承擔了義務教育階段學生每一年的健康體檢經費。

　　（二）體育管理和學生體育活動

　　1、學生體育活動情況自評分數：14分

　　（1）我校按照國家規定每班每周開全開足課時，開課率100%

　　（2）每天一小時鍛煉落實率100%

　　（3）大課間體育活動落實率100%

　　（4）學生開展陽光體育活動落實率100%，

　　2、建立定期組織綜合性或專業性的學生體育運動會制度自評分數：4分

　　（1）學校建立了建立定期組織綜合性或專業性的學生體育運動會制度

　　（2）運動會每年召開一次。

　　（三）體育設施器材和體育教師培訓

　　1、體育設施設備使用情況自評分數8分

　　（1）體育場地達標率為95%

　　（2）體育器材達標率為100%

　　（3）學校場地和運動設施免費向學生開放。

　　2、學校體育教師接受崗位培訓但未獲得證書自評分數：1分

　　（四）體育評價機制和學生體質情況

　　1、學生體質健康達標情況自評分數：8分

　　（1）學校實施了體質健康標準測試工作

　　（2）國家學生體質健康標準達標率為96%

　　（五）學校衛生基本標準

　　1、教學衛生基本標準自評分數：3.8分

　　（1）教室人均使用面積1.15—1.2平方米，教室課桌前緣與黑板有2米的距離，課桌間和教室后設有0.6米的通道。

　　（2）每間教室每人一席，并有1種到兩種型號的課桌椅

　　（3）黑板完整無破損、無眩光，掛筆性能好，便于擦拭，黑板下緣距地面距離為0.8米，講臺桌面距地面高度為1.2米。

　　（4）教室采光率達標，光線從學生座位左側射入，教室墻壁為白色。教室玻地比不低于1：6

　　（5）教室照明配有40瓦熒光燈6盞，燈具高度為1.75米，無黑板照明燈。

　　2、學生飲水與學生廁所基本標準自評分數：3.5分

　　（1）飲用水由學生自備

　　（2）學生廁所結構安全、完整，有頂、墻、門、窗。男生每30人一蹲位，女生每15人一蹲位。

　　3、學校衛生（保健）室基本標準。自評分數：4.9分

　　（1）學校衛生室建筑面積大于40平方米。

　　（2）保健室設備有：視力表燈箱、杠桿式體重秤、身高坐高計、血壓計、聽診器、體溫計、急救箱、壓舌板、觀察窗、診察桌、診察櫈、止血帶、污物桶，衛生室還有注射器、熬藥缸、方盤、鑷子、藥品柜、紫外線燈、高壓滅菌鍋等。缺課桌椅測量尺。

　　4、衛生（保健）室工作要求。自評分數：2分

　　我校衛生室建立了學生健康檔案、學生健康統計圖表上墻

　　（六）健康教育與師資培訓

　　1、教科教育基本要求自評分數：7分

　　（1）按照教育部要求我校《體育與健康》課每學期7課時，列入教學計劃(每雙周安排一節)并有課表。

　　（2）健康教育課程有年度、單元計劃，有教案、教具并使用多媒體教學，授課知識點科學、準確，語言通俗易懂。

　　（3）校內設有健康教育宣傳板，根據不同季節利用不同季節利用廣播式宣傳防病知識。

　　2、衛生保健人員培訓自評分數：1分

　　衛生保健人員（健康教育教師）定期接受專業培訓。

　　（七）健康體檢和疾病預防

　　1、中小學生健康體檢自評分數：2.5分

　　（1）體衛股每年派人統一為學生進行健康體檢

　　（2）體檢項目由體衛股統一設定12項。

　　2、體質健康監制制度自評分數：1分

　　我校按規定每年春季都組織學生學生體質健康監測工作，實事求是的反映學生體質健康狀況，并及時通報給家長。

　　3、學生視力監測制度自評分數：1分

　　我校衛生老師按國家規定做好每年4次學生視力監測，學校每年安排學生做兩次眼保健操。

　　4、疾病預防自評分數：4.5分

　　（1）開學學生健康體檢結果進行評價并及時反饋。開展了學校學校傳染病、常見病的預防和突發公共衛生事件的管理

　　（2）視力不良率

　　三、學校體育衛生工作主要做法：

　　（一）、領導重視

　　我校領導十分重視學校體育衛生教育工作。成立了專體育衛生工作領導小組，并把此項工作納入學校的工作計劃，而且制定了相應的規章制度予以保障。

　　（二）、提高認識

　　我校積極組織廣大教師學習新課程改革綱要，學習《國家學校體育衛生條件試行基本標準》、《學校衛生工作條例》、《學生體質健康標準》等法律法規、政策規定，提高他們對此項工作的認識。通過學習，全體教師充分認識了抓好此項工作對全面提高學生素質的重要意義，都能自覺而努力地做好本職工作。使我校的此項工作不斷走向新的臺階。

　　（三）具體工作

　　1.加強科學管理，加強對體育工作的指導檢查，不斷總結，不斷完善，狠抓落實。

　　2.根據體育大綱精神，規范堂課質量，領會精神實質，確定工作目標如下：貫徹兩個條例，上好兩操兩課兩活動，將體育課與體育活動課相結合，提高學生的身體素質，使近視率控制在9%以下，近視新發病率不超過1%，病假率小于3%。

　　3.提高堂課質量。切實抓體育常規，提高堂課質量，根據大綱，新教材，積極組織好體育教師對新教材的培訓工作，使體育教師領會新課程標準的精神實質，根據新教材和學生具體情況制定好教學計劃。備好室內和室外課教案。嚴格執行《小學生合格標準》，“學生體質健康標準”的評定標準。并且做到有針對性的訓練，以促進學生身體素質的全面提高。

　　4.開展群體體育競賽。常年開展學生的陽光體育活動，堅持每年學校在四月份開展校田徑運動會、十二開展全校學生的跳繩、踢毽運動。一方面增強學生體質，鍛煉學生身體。另一方面通過活動選拔成績最好的學生進行高一層次的運動。

　　5.抓好梯隊訓練建立健全完善的校級運動隊框架，是長遠的事。認真抓好校田徑運動隊的訓練，制定好周密而詳細的計劃，建立訓練制度，為以后的比賽打好基礎，并規范運動隊訓練制度，要求各班主任積極配合。

　　6.做好器材管理。有標準,有計劃地配置器材、設備等，落實場地、器材、設備的管理制度,確保其最大的使用率和安全性。

　　7.堅持室內一天兩打掃，室外一天一打掃和衛生定期檢查制度。做好校園環境衛生工作，為師生創造干凈舒適的環境。

　　8.開設衛生知識講座，提高學生衛生意識，培養良好的衛生習慣。掌握預防衛生事故的知識。

　　9.開展具有娛樂和健身特色的特長活動——獨輪車，參加習練人數達到四百余人，本學期熟練上場表演的有30來名學生。

　　四、存在不足

　　盡管我校領導老師齊抓共管，但由各方面的因素，我校體育衛生教育工作還存在如下不足：

　　1、專業教師業務素質亟待提高。

　　2、資金緊張，體育衛生教育器材還嚴重不足。

　　3、學校周圍攤點店的飲食問題，有時憑學校力量還難以控制。

　　五、展望

　　隨著學校整體搬遷工程的推進，相信在20xx學年以后我校的體育、衛生硬件會得到很大的改觀。

衛生城市工作自查報告 篇25

　　在衛生行政部門的具體指導下，為全面貫徹落實醫藥衛生體制改革相關政策，根據x市衛生局《關于開展全市（縣）區級婦幼衛生工作績效考核的通知》，《縣（市）區級婦幼衛生工作績效考核實施方案》我院立即開展了自檢、自查活動，現將自檢自查情況匯報如下：

　　一、婦幼保健工作服務指標：

　　門診就診人數717人次，產科出生總數 50 人，剖宮產術 30人，正常產 20 人，新生兒篩查 30 人。

　　20xx年門診就診人數20xx人，產科病房因裝修等原因，致產科出生總數減少，該年度產科出生總數 34 人，剖宮產術 27人，正常產 7 人，新生兒篩查 27 人。

　　我院無孕產婦及嬰兒死亡發生，剖宮產率約60%, 新生兒篩查率≥61%，母乳喂養率≥85%。

　　二、我院設有婦產科門診、婦女保健科、婦產科病房、高危門診、兒科、泌尿科、檢驗科、電診科、放射線科等，并嚴格按照有關規定進行設置，醫護人員與病人通道設置合理；備有各類相關急救設施、診療設備、診療及搶救藥品，并有專人負責，以保證功能完好。

　　三、我院嚴格執行《母嬰保健法》《x省母嬰保健專項技術服務許可及人員資格管理辦法》等文件規定，凡上崗人員均有執業醫師證及母嬰保健技術考核合格證書。年度內開展助產技術

　　人員培訓，不斷提高人員技術要求，能夠對急救設施及設備熟練操作，熟練診斷及處理妊娠、產時、產后并發癥，實行產兒科合作，熟練掌握新生兒窒息復蘇術，并開展孕產期保健和遺傳咨詢指導。

　　四、為進一步幫助完善鄉鎮衛生服務水平，提高人才隊伍素質，滿足其轄區居民的婦幼保健需求，我院每年為鄉鎮衛生院及社區衛生服務中心進行業務指導。建立產科急救綠色通道，我院在相應療區優先安排上述醫療機構的常見病、多發病上轉住院病人。安排高級職稱醫務人員為其提供包括門診、會診、帶教、康復指導、圍產期保健、健康咨詢、健康教育等多種形式的培訓及指導。

　　五、不斷加強質量管理，作為愛嬰醫院，嚴格實施《愛嬰醫院管理監督指南》，并執行《x省孕產期系統保健規范》等診療規范，建立了各項規章制度、搶救流程及危重孕產婦報告制度；對各項婦幼衛生信息及時登記、上報，醫務科等相關部門定期對其進行檢查與考核。

　　六、加強婦幼健康教育管理，進一步健全院內健康教育工作制度，利用門診、病房等場所持續有效開展健康教育和健康促進工作，以加強醫院健康教育處方發放為切入點，使處方發放率達90%以上，切實提高婦幼健康知識知曉率。

　　長春市寬城區醫院

　　20xx年4月25日

衛生城市工作自查報告 篇26

　　根據區政協主席會議安排，8月上旬以來，區政協民主評議調研小組對區衛生局履行職能，加強政風、行風建設情況進行了專題調研。調研組集中聽取了區衛生局綜合情況匯報，查看了機關制度建設和行風建設檔案資料，走訪視察了荊州區人民醫院、婦幼保健院、城關鎮醫院、馬山鎮衛生院、八嶺山鎮衛生院、馬南村醫務室，同10多名局領導班子成員和中層干部進行了個別座談。調研組對區衛生局的工作和行風建設情況表示滿意。區政協xx屆十六次常委會聽取了李成剛局長的工作報告，大家一致認為，近年來，區衛生局在區委、區政府和上級主管部門的正確領導下，堅持以“保健康、促發展”為中心，以全面推進醫藥衛生體制改革為抓手，以服務中心、服務基層、服務群眾為宗旨，全面加強隊伍建設，認真履行衛生部門職能，形成了班子團結、隊伍精干、工作規范、服務快捷的良好局面，為我區經濟建設和社會發展作出了積極貢獻。

　　一、衛生血防工作成績顯著

　　1、加大了投入。三年來，區衛生局共爭取衛生基礎設施建設項目16個，到位資金8860萬元。固定資產投入達到5898萬元。一批衛生、血防建設項目落戶我區，包括區人民醫院建設項目1800萬元，社區衛生服務經費200萬元，公共衛生服務經費620萬元等等。目前，區內50%的鄉鎮衛生院得了改建升級，區人民醫院和30%以上的衛生院更換或配置了常用診療設備，有效提升了醫療服務水平。

　　2、健全了網絡。目前我區轄直醫院6家，鄉鎮衛生院9家，現已建成甲級村衛生室109家，區內建成3個社區衛生服務中心，15個社區衛生服務站；基層公共衛生體系逐步完善，全區醫療衛生機構開放床位987張，有衛生專業技術人員1008人，平均每千人擁有衛生專業技術人員1.6人。截止今年6月底，累計門診6.4萬人次，比去年同期增長7.7%，住院病人9200人次，比去年同期增長20%，醫療衛生機構累計業務收入達到5890萬元，比去年同期增長7.9%。醫療衛生機構全年累計業務收入超過1億元，實現了三年翻兩番的目標。

　　3、主抓了健康。一是落實了建立居民健康檔案等9類基本公共衛生服務項目。二是加強了重大疾病防控工作，完善了艾滋病、結核病、乙型肺炎等重大傳染病防治措施，實施了食品“放心工程”建設。三是農民參合率穩步提升。20__年全區參合農民達27.06萬人，占全區農業人口的100%，參合農民在區、鄉鎮衛生院住院門檻費下降，補償比例提高，年度補償封頂線提高，加大了對慢性病患者、大病患者的補償力度。三年來，共對708人次大病患者實施了大病救助，發放大病救助資金224萬多元。四是制定了藥品進、銷、存臺帳，規范了藥品采購計劃審批程序，嚴格實行了藥品質量全程監控體系和責任追究制度，藥品讓利農民208.2萬元。五是查出有螺面積415.31萬平方米，完成滅螺面積406.781萬平方米，完成耕牛查病10400頭次，查出病牛152頭。對全區136名在冊晚血病人進行了常規檢查，收入住院治療52人，開展了疫區中小學學生血防知識教育。已經完成1萬座無害化廁所建設，計劃淘汰耕牛19947頭，目前，已在太湖、菱湖兩個試點淘汰耕牛456頭。

　　4、強化了醫德。今年來，衛生局以治理回扣、“紅包”、開單提成、開大處方、亂收費為重點，深入開展了“醫德醫風建設年”活動。制定實施了《荊州區醫德醫風教育培訓規劃》，組織開展了“醫生職責是什么”等主題討論活動，對《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》等重點法律法規學習。以區人民醫院為試點，開展了創建“平安醫院”和“醫德醫風示范醫院”活動。在社區建立了社區衛生服務24小時值班、巡診、出診制度。6月中旬通過對1.3萬名參合住院患者進行現場問卷調查，滿意率達97.76%。目前，全區醫德醫風明顯好轉，醫療糾風投訴明顯下降，上半年全區醫療衛生機構共涌現出“十佳醫德醫風標兵”23名，接到群眾贈送錦旗68面，表揚信51封，62名醫護人員拒收“紅包”，金額達4.5萬元。

　　5、完善了制度。建立健全了崗位目標責任制，積極推行和完善了“病人選擇醫生制度”、“醫療服務費用日清單制度”、“醫療服務知情簽名制度”。對辦事程序、服務項目、收費標準、醫德醫風要求和便民服務等進行了公示。設立了投訴箱、建議箱、意見簿，聘請了社會監督員，廣泛聽取社會各界對醫德醫風建設和衛生工作的意見建議。執行了醫德醫風考評獎懲制度，建立了醫護人員醫德醫風檔案，對醫護人員實行醫德醫風量化考評，考評結果與晉職晉級、崗位聘用、評先評優、績效工資、定期考核等直接掛鉤。上半年共接到醫療服務投訴15件，辦結滿意率達100%。

　　6、贏得了榮譽。20__年荊州區被市委、市政府表彰為“農村衛生工作先進單位”；20__年荊州區納入全省“整村推進”和“部省聯動”血防綜合治理項目，順利通過國家血吸蟲病疫情控制標準驗收；20__年區衛生局被市委、市政府表彰為“創建省級衛生城市先進單位”，荊州區被市委、市政府表彰為“血防工作先進單位”，李成剛同志被表彰為全國血防工作先進個人，區衛生局被區委、區政府評定為實績突出單位。

　　二、衛生血防工作中存在的困難和問題

　　1、財政扶持力度不夠大。衛生血防工作是重要的社會公共事業，財政扶持力度應該隨著經濟的發展而逐年有所增長，以保障公共衛生事業發展的需要。醫療衛生單位每年人平經費2905元，區直醫院醫療設備老化，醫院無力添置和更新，當前有限的衛生經費與龐大的衛生機構相比，顯得杯水車薪。

　　2、衛生執法體制不夠順。1999年市政府、市衛生局先后將衛生防疫和衛生監督執法職能上收，多年來的實踐證明我區在衛生防疫、食品監督、衛生監督執法上的“責、權、利”失衡，公共衛生管理職能缺位、管理機制運行不暢，阻礙了公共衛生事業的發展。

　　3、人才引進機制不夠活。衛生行業是技術密集型行業，發展關鍵在于人才。近幾年來，衛生系統空編空崗現象是越來越嚴重，由于人才引進機制不活、基層醫療條件相對較差、社會保障機制不夠健全等原因，出現了專業技術人員引不進、留不住、用不上，總量不足、結構不合理等突出問題，嚴重制約了衛生事業的健康發展。

　　4、公共衛生服務不夠強。公共衛生服務事關民生及和諧社會建設，當前我區九大類基本公共衛生服務還有待加強，公共衛生服務均等化經費和社區衛生服務經費下撥遲緩。婦幼保健院履行公共衛生服務職能，進行孕婦艾滋病檢測時，缺乏檢測設備。

　　三、對衛生血防工作的幾點建議

　　1、不斷加大衛生事業投入力度。財政應切實加大對衛生事業的投入，同時要積極向上爭項目、爭資金，重點用于鄉鎮衛生院、村衛生所和社區衛生服務機構基礎設施建設和醫療設備的購置，建議區財政將區直醫院購置大型醫療設備經費納入年度預算之中，為區直醫院更新添置醫療設備緩解部分資金壓力。

　　2、積極理順衛生執法工作體制。就全區醫療衛生事業發展的現狀而言，區內必須設立衛生防疫和衛生監督執法機構。建議區委、區政府向市委、市政府反映，將衛生防疫和衛生監督執法職能下放到區，以利于工作開展。

　　3、努力拓寬專業人才引進渠道。對醫療衛生部門實行編制總量控制，采取因事設崗，以崗配人，合同管理，建立長效的衛生專業技術人員的聘用機制。采取更加優惠的政策，鼓勵衛生技術人員到農村工作，大專以上醫學院校畢業生和部分緊缺的專科、輔助學科專業人員可直接入編入崗，缺編鄉鎮衛生院經公開考試或考核，應優先錄用已經取得執業醫師（包括助理醫師）和執業護士以及其他相應資格的鄉鎮衛生院臨聘衛生技術人員。

　　4、統籌解決社區衛生業務用房。全區16家社區醫療機構除2家業務用房為公用房外，其余14家單位業務用房均為租用，全區社區衛生服務用房租金每年就達25萬元。建議對新建或新開發的居民小區必須按照省政府[20__]51號文件要求,必須配套建設社區衛生服務機構業務用房,由政府按綜合成本價購買并統一調配使用,交付社區衛生服務機構使用。

　　5、切實加強衛生系統隊伍建設。一是要配強領導班子。通過減少現有班子成員職數，增強班子凝聚力和戰斗力。二是要提高人員素質。通過學歷教育、短期培訓、專題講座、崗位培訓等形式，提高學歷和技術水平。三是要強化服務意識。努力創造為人民群眾多辦事、快辦事、辦好事的服務環境，樹立起機關勤政、廉潔、務實、高效的良好形象。四是要狠抓行風建設。要進一步健全和完善醫療服務投訴制度，強化醫務人員的職業道德、職業責任、職業規范和職業紀律意識。對醫藥購銷和醫療服務中收受“紅包”、回扣等違紀行為，要給予重罰并追究相關領導責任。要為廣大人民群眾送醫送藥、排憂解難。

衛生城市工作自查報告 篇27

　　XX年以來，我縣始終堅持以人為本，著力提升城市品位，不斷加速城市化進程。按照強化基礎抓建設，疏堵結合抓管理，標本兼治抓規范的原則，通過深入開展城鄉環境衛生綜合整治活動，使城區面貌發生了日新月異的變化。

　　打基礎，完善城市整體功能。

　　年初，我縣共安排市民關心的城市基礎設施項目15項，目前，已經完成投資9800萬元，其中縣財政直接投資1500多萬元，已經完成年度工程量的80％，也是近年來投資力度，建設速度最快的一年。現在，城區交通電子警察、標志標線劃定已投入運行；西蘭大街改造、西環小區舊城改造、北大街、仿唐一條街、興禮路中段步行街改造、城北大道綠化亮化工程6大道路綜合改造工程月底可全部完工，這些基礎設施建設項目的順利實施，使城市整體服務功能大幅提升。

　　抓規范，改善市容衛生面貌。

　　通過對公共場所衛生，實行縣級領導包大街，縣級部門包路段責任制，加強對沿街各單位、門店、社區的統一管理，全縣共落實保潔人員800多名，并將保潔員工資由原來每人每月240元提高到560元。今年，城區各路段衛生均實現了“當日清掃，全天保潔”，主要街道、各汽車站、停車嘗體育場等公共場所的環境衛生通過逐一整治，共清理垃圾渣土600余車，整平綠化帶4000平方米，關停洗車門店8家；清淘維修污水井182個，整修泛漿路面及坑槽1000余平方米，刷新道沿3000多米；修剪行道樹木1599棵，檢修路燈881盞，城區面貌煥然一新。

　　嚴治理，提高污染減排能力。

　　通過開展“嚴查環境違法行為，保障群眾健康”專項執法活動，縣上先后三次對儲煤場進行聯合執法專項整治，共取締西蘭路沿線儲煤場16家，共29個分公司，并依據有關法律法規及時出臺了《禮泉縣儲煤場污染控制管理辦法》，有力地推動了儲煤場規范化建設進程。依法取締了阡東、烽火一帶109座非法木炭窯，收到了良好的'社會效果。繼去年關閉了涇河、聯誼水泥廠之后，繼續加大落后產能企業的淘汰工作，又關閉了秦嶺水泥廠、烽火水泥廠兩條立窯生產線，可直接減排so2在350噸以上。年初，縣上又投資526.4萬元建設泥河流域污水截流管網工程，現在已鋪設管道1250米，完成投資310萬元，占總任務的63％，這又是一項加快城市化進程的大手筆。

　　今年xx月是全國第二十二個愛國衛生月，根據萬愛衛2號的要求，我鄉就如何開展好“愛國衛生月”活動進行了安排部署。全鄉廣大干部群眾齊動員，開展了形式多樣，深入扎實的以“清潔環境、保護健康”為主題的愛國衛生月活動。結合城鄉環境綜合治理辦開展的“持續治五亂、整潔迎五一”活動，整個“愛衛月”活動開展順利，群眾的衛生意識顯著增強，環境衛生得到了明顯改善。

　　一、抓好“愛衛月”活動，大力開展城鄉環境整治

　　我鄉把“愛衛月”活動與城鄉環境工作相結合，把場鎮衛生和農村衛生結合起來，大力發動群眾清除衛生死角、撿拾白色垃圾、疏通陰陽溝渠、搞好畜欄禽舍衛生、鏟除蚊蠅孳生地、切斷蟲媒傳染病的傳播途徑。徹底治理亂倒垃圾、亂排污水、亂搭棚舍和敞放禽畜等行為，努力營造整潔、優美的人居環境。各村人畜飲水工程，重點在改善水質上下功夫，同時積極引導農民建設“沼氣式”和“三格式”的衛生廁所。

　　“除陋習、樹新風”進展順利，集中開展“養成良好公共行為”的教育活動和實踐活動，結合城鄉環境綜合治理和愛國衛生工作，廣泛開展衛生宣傳和健康教育進社區、單位、學校、家庭、村、社活動，引導城鄉居民養成文明、衛生、健康的生活方式和行為習慣。

　　二、開展除“四害”活動

　　各村（社區）、單位做了滅前鼠情調查，組建了滅鼠隊伍，培養了投藥人員。積極開展好春季滅鼠、滅蟑螂和環境消殺活動。

　　三、搞好宣傳教育

　　農村以提高農民素質、農民生活質量為出發點，以建設社會主義新農村為契機，大力開展創建衛生村活動，以此促進農民生活環境的改善。我鄉緊緊圍繞“清潔環境、保護健康”的“愛衛月”主題，切實按照城鎮“八好”和農村“四好”的要求，積極開展了愛國衛生月活動。全鄉600余人次參與，動用車輛3臺次，清除積存垃圾、基建垃圾，清理亂堆亂放10余處，刷洗亂貼的小廣告11處。

　　以“愛衛月”活動為契機，狠抓健康教育工作。一是利用鄉、村（社區）、社三級干部會、村（居）民院壩會等會議，宣傳疾病與健康知識以及夏、秋季傳染病防治相關知識。二是開展街頭宣傳活動。

　　四、加強檢查，及時督促整改衛生死角

　　為使活動步入長效化、規范化軌道，我鄉進行了檢查許比，并納入年終目標考核。對存在的問題要求限期整改。

衛生城市工作自查報告 篇28

　　我們學校自接到x局下發的《X年學校衛生建設年活動工作方案》后，校領導高度重視此項工作，主要做了如下工作：

　　1、成立了由校長負責的衛生管理工作領導小組和學校突發公共衛生事件工作領導小組，學校衛生工作匯報。組長由張祖懸校長擔任，副組長若干人，分別由副校長和總務處主任擔任，組員若干人，他們分別是學校各年級組組長、學校負責衛生工作的老師、學校醫務室工作員、學校分管衛生安全監督員的老師以及學生食堂負責人。具體負責落實學校的衛生工作和突發事件的防治工作。做到明確分工，責任到人。

　　2、認真織廣大教職工和學生認真學習，將開展衛生建設年活動的目的和活動內容向全體師生進行了廣泛的宣傳，并按精神貫徹落實。

　　3、為了確保把學校衛生工作做得更好，學校通過以下工作進行開展：

　　第一：學校共制訂了《學校衛生工作制度》、《學校食堂衛生若干制度》、《學校環境衛生制度》、《內宿生管理條例》、《學校突發公共衛生事件應急預案》等等各項管理制度。同時也做到了由各領導小組負責抓好制度的落實和檢查工作。我校未發生過任何不安全的事故。

　　第二：加強學校食堂衛生的管理，確保學生健康。

　　我們學校認真貫徹執行食品衛生法律、法規，加強對食堂衛生的管理，除制訂了一系列有關制度外，還指派一位監督人員經常對食堂進行檢查衛生情況，驗收采購回來的食品，禁止向學生出售變質的食品和“三無”產品，思想匯報《學校衛生工作匯報》。讓學生吃上放心的飯菜。防止因食品不衛生而引起的食品中毒事件發生，確保學生的安全、健康。

　　第三：加強學校環境衛生管理，為學生提供一個安全衛生的學習和生活環境。

　　我們學校在經費上不是很充裕的'情況下還投入了大量資金整治校園環境，努力改善環境衛生條件，使我們學校的美化、綠化、凈化的校園得到了上級部門的好評。常年不懈地開展愛國衛生運動，重點搞好食堂衛生、教室衛生、宿舍衛生和環境衛生，保證學校食堂、教室、宿舍、廁所及其他公共場所的清潔衛生，為學生提供一個安全衛生的學習和生活環境。

　　第四：建立健全各項衛生防疫制度，制訂突發事件應急預案。

　　我們學校成立了由校長負責的學校突發公共衛生事件工作領導小組，具體負責落實學校突發事件的防治工作。廣泛深入地開展突發事件的宣傳教育活動，普及突發事件防治知識，提高師生的科學防病能力。建立健全突發事件防治責任制，檢查、督促學校各部門各項突發事件防治措施的落實情況。建立學生缺課登記制度和傳染病流行期間的晨檢制度，及時掌握學生的身體狀況，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。及時向當地疾病防控部門和上級教育行政主管部門匯報學校的突發事件發生情況。

　　以上是我們學校在抓好學校衛生工作的幾點工作，不足之處，敬請各位領導提出指導意見，以便使我們學校在今后的工作中能得到更完善。