鄉(xiāng)鎮(zhèn)半年工作自查報告（精選3篇）

鄉(xiāng)鎮(zhèn)半年工作自查報告 篇1

　　按照縣委組織部《關(guān)于報送20xx年組織工作考核自查報告的通知》要求,對照年初與縣委簽訂的《20xx年度黨的基層組織建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書》相關(guān)內(nèi)容,鎮(zhèn)黨委對今年以來全鎮(zhèn)組織工作開展情況進行了深入細(xì)致地自查,并對照《20xx年度組織工作目標(biāo)考核細(xì)則》進行了逐項打分,具體自查得分為100 分,分細(xì)項如下:

　　一、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的情況

　　全年以來鎮(zhèn)黨委加強了對全鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)工作的安排和布置,責(zé)任分工明確,目標(biāo)分解到位,自查得分25分。其中:

　　1、創(chuàng)建并掛牌黨建示范點8個,示范基地1個,自查得分6分。

　　2、切實加強村活動室的管理和使用,特別是強化了黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備的廣泛使用,自查得分4分。

　　3、認(rèn)真執(zhí)行“三務(wù)公開”,各村支部均較好地記錄了《支部書記工作日志》、《黨支部工作記實手冊》,自查得分5分。

　　4、全面落實了村干部坐班制和村組干部誡免談話、歇職、獎懲激勵等制度,2019年扯職村支部書記、村委會主任“一肩挑”1人,自查得分4分。

　　5、全面加強村官管理工作,落實村干部基本報酬及辦公經(jīng)費補助標(biāo)準(zhǔn),“村官”待遇政策落實,自查得分4分;

　　6、健全農(nóng)村基層組織建設(shè)、困難黨員關(guān)愛、黨員干部培訓(xùn)資金保障機制,全年利用春節(jié)、七一看望困難黨員40余人,自查得分2分。

　　二、黨員隊伍建設(shè)情況

　　在全鎮(zhèn)黨員中開展了以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主的學(xué)教活動,加強對黨員干部履職情況及時進行督促檢查,自查得分17分。其中:

　　1、繼續(xù)抓好了保持共產(chǎn)黨員先進性四個長效機制的貫徹落實,自查得分4分;

　　2、認(rèn)真做好農(nóng)村黨員發(fā)展工作,自查得分5分;

　　3、認(rèn)真開展了“萬村黨建富民、共建美好家園”行動,制定了實施方案,落實了領(lǐng)導(dǎo)小組,強化了活動取得實效,自查得分5分‘

　　4、進一步推進和完善基層黨建工作社會評價制度,將群眾代表、服務(wù)對象和在鎮(zhèn)縣黨代表、縣人民代表、縣政協(xié)委員等列為社會評價的重要組成部分,強化對全鎮(zhèn)基層黨建設(shè)工作的監(jiān)督和促進工作,自查得分3分;

　　三、基層黨建工作責(zé)任制情況

　　全年認(rèn)真按照年初與各支部簽訂的目標(biāo)責(zé)任書開展工作并進行督促檢查,確保各項工作落到了實處,及時解決了群眾反映強烈的熱點、難點問題,自查得分11分。其中:

　　1、落實的黨建工作責(zé)任制,實行鎮(zhèn)黨委班子成員聯(lián)系所包村黨建工作的制度,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)助所聯(lián)系村支部開展基層黨的建設(shè)工作,自查得分5分;

　　2、繼續(xù)推進“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,健全基層黨建工作考評體系,實行鎮(zhèn)黨委書記親自負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)黨建工作、黨委副書記具體抓基層黨建工作、村黨支部書記年終述職制度,基層黨建工作順利開展,自查得分3分;

　　3、加強“四強”黨組織創(chuàng)建活動,積極探索創(chuàng)新城鎮(zhèn)基層黨組織和黨員互幫互助機制,自查得分3分。

　　四、農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備情況

　　全年來全鎮(zhèn)黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備使用情況良好,黨員受教育范圍廣泛,成效顯著,自查得分12分。其中:

　　1、鎮(zhèn)黨委召開了農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議,并針對全鎮(zhèn)實際制定落實了相關(guān)管理人員和村支部的責(zé)任和目標(biāo)任務(wù),自查得分2分;

　　2、2019完成了最后各村的黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點建設(shè),實現(xiàn)全鎮(zhèn)100%村建站目標(biāo),同時加強了設(shè)備的管理,與各村簽訂了遠(yuǎn)程教育工作目標(biāo)責(zé)任書,強化了考核監(jiān)督措施,自查得分2分;

　　3、全面落實各遠(yuǎn)程站點工作人員,每季度均開展了遠(yuǎn)程教育骨干人員培訓(xùn),自查得分2分;

　　4、通過“萬名黨員學(xué)電腦”活動,各村村三職干部均學(xué)會了操作和使用遠(yuǎn)程教育設(shè)備,各村農(nóng)民黨員獲得“計算機操作員”國家職業(yè)資格證書人數(shù)也超過了5人,自查得分2分;

　　5、各站點嚴(yán)格按照制定的教學(xué)計劃每月開展教學(xué)活動均不少于2次,自查得分2分;

　　6、認(rèn)真做好了教學(xué)活動記錄,定期向縣遠(yuǎn)程辦報送相關(guān)信息,全年上報遠(yuǎn)程信息6條,自查得分2分。

　　五、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況

　　鎮(zhèn)黨委班子認(rèn)真開展了“四強”組織創(chuàng)建活動,班子成員團結(jié)凝聚在鎮(zhèn)黨委周圍,順利推進了全鎮(zhèn)各項工作的開展,自查得分23分。其中:

　　1、認(rèn)真開展了爭創(chuàng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動,制定了計劃、措施,并對開展創(chuàng)建活動進行了認(rèn)真總結(jié),按要求召開了班子民主生活會,充分征求意見,切實找準(zhǔn)問題,認(rèn)真進行了落實整改,自查得分6分。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)、調(diào)研和組織生活制度健全。班子成員參學(xué)率均在90%以上;堅持調(diào)研制度,深入基層、深入一線調(diào)查研究,每位班子成員撰寫調(diào)研報告1篇;堅持組織生活制度,每位班子成員全年參加所在黨支部組織生活不少于4次,自查得分7分。

　　3、貫徹民主集中制,堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”,班子議事規(guī)則、程序和決策機制健全,無重大決策失誤、失泄密及有令不行、有禁不止現(xiàn)象,自查得分5分。

　　4、積極推進本地政治、經(jīng)濟、文化、社會及黨的建設(shè),全面完成年度工作目標(biāo)任務(wù)、縣委政府和上級黨組織交辦的各項工作任務(wù),自查得分5分。

　　六、干部隊伍建設(shè)情況

　　全年積極加強干部隊伍建設(shè)工作,認(rèn)真組織干部參加培訓(xùn),干部整體素質(zhì)有了較大提高,自查得分12分。其中:

　　1、積極配合縣委,大力選拔人品正、能干事、真爬坡、敢破難的干部,干部選拔過程中無拉票行為,自查得分5分。

　　2、及時配齊配強中層干部并努力加強了年輕干部的培養(yǎng)和鍛煉,自查得分4分。

　　3、按要求完成全年干部培訓(xùn)計劃和干部調(diào)訓(xùn)任務(wù),并及時反饋了相關(guān)信息,自查得分3分。

　　七、倒置扣分情況

　　全年來我鎮(zhèn)黨委認(rèn)真加強農(nóng)村基層黨建工作,強化了制度的落實,完善了監(jiān)督和檢查機制,全面完成了相關(guān)規(guī)定任務(wù)xx縣委政府中心工作任務(wù),無扣分項目。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)半年工作自查報告 篇2

　　為認(rèn)真做好檔案工作，鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，堅持貫徹執(zhí)行《檔案法》，進一步落實了工作制度，強化了工作管理，并積極組織鎮(zhèn)專兼職檔案員參加縣級培訓(xùn)，從而使我鎮(zhèn)檔案管理工作的水平進一步提高，使我鎮(zhèn)檔案管理工作日趨走向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。按照縣檔案局下發(fā)文件精神要求，我們對本鎮(zhèn)機關(guān)檔案工作進行了認(rèn)真全面的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，檔案法律、法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳到位。

　　在檔案工作中我們認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行了《中華人民共和國檔案法》和《四川省〈中華人民共和國檔案法〉實施辦法》，在鎮(zhèn)干部、職工中宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)，并收到較好的效果，例如鎮(zhèn)干部職工都能自覺配合檔案室工作，各辦公室都能及時將部門的存檔資料歸檔上交檔案室。在檔案工作中做好法律法規(guī)的宣傳是做好檔案工作的關(guān)鍵。

　　二、檔案管理體制建立健全

　　結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，我們建立健全了八項檔案管理制度，即：檔案保管制度，檔案查、調(diào)閱利用制度，檔案收集制度，檔案整理制度，檔案工作安全管理制度，檔案統(tǒng)計制度，檔案保密制度，檔案員崗位職責(zé)。這些工作制度在檔案管理中發(fā)揮了較好的作用。

　　三、檔案基礎(chǔ)設(shè)施完備

　　為規(guī)范檔案存取和調(diào)閱，鎮(zhèn)設(shè)有12㎡的檔案庫房一間，配置檔案柜3組，檔案裝具式樣、規(guī)格及質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)。檔案室條件完備，配備了防盜門、鋁合金窗戶，重新粉刷了墻壁，鋪了防潮地磚，基本符合檔案室防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蛀的要求，保證了檔案的安全存放。

　　四、檔案業(yè)務(wù)建設(shè)

　　根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，我鎮(zhèn)制定了符合本鎮(zhèn)實際的各門類檔案《分類方案》，《保管期限表》等業(yè)務(wù)規(guī)范，并堅持實施。檔案辦公室按規(guī)定及時接收各門類的檔案，進行統(tǒng)一管理。我鎮(zhèn)文件材料的書寫格式、質(zhì)量基本符合有關(guān)規(guī)范要求。XX年至XX年的檔案已全部整理上柜。檔案的分類、排列符合要求。同時，檔案員還定期對庫房進行抽查，檔案無霉變、蟲蛀等不良現(xiàn)象，無泄密事件發(fā)生。

　　五、強化職責(zé)，認(rèn)真歸檔

　　通過立卷歸檔，截止XX年文書檔案8681件，其中：文書檔案6348件(永久4934件、30年1414件)、實物檔案56件、災(zāi)后重建資料專卷376件，會計檔案2277件。

　　六、存在的問題

　　㈠檔案意識淡薄，思想不到位。盡管現(xiàn)在把檔案納入我鎮(zhèn)責(zé)任制考核中，但是部分人員對檔案工作意識仍不強，一定程度上影響了檔案工作的開展。

　　㈡基礎(chǔ)設(shè)施差，經(jīng)費緊缺，無獨立檔案室。由于災(zāi)后重建的影響，我鎮(zhèn)無獨立檔案室，部分基礎(chǔ)設(shè)施達不到上級部門對檔案管理的要求，使檔案保管利用受到影響。

　　㈢檔案收集不齊全，部分文書檔案遺失。鎮(zhèn)上許多召集會議，布置工作往往只是口頭形式，各個辦公室行成的文件材料，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案容易散落在各個辦公室，收集、整理它們也就特別難，造成檔案收集不完整，歸檔率低;且由于2019年地震災(zāi)害的緣故造成了我鎮(zhèn)部分文書檔案遺失，對我鎮(zhèn)檔案信息的保管利用造成嚴(yán)重影響。

　　總之，我鎮(zhèn)在檔案工作規(guī)范化管理工作中，做了大量富有成效的工作，取得了明顯的成績。但我們也看到了自身存在的問題，需進一步提高全鎮(zhèn)人員的檔案意識，加強對檔案人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高檔案人員的理論水平和實際操作技能，還要認(rèn)真開發(fā)檔案信息資源，為本鎮(zhèn)各項工作提供更好的服務(wù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)半年工作自查報告 篇3

　　今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市文明辦的關(guān)心支持下，以創(chuàng)建省級文明單位為目標(biāo)，以提升群眾素質(zhì)、培育文明道德風(fēng)尚為主要內(nèi)容，以建設(shè)社會主義核心價值體系為重點，不斷提高群眾文明素質(zhì)和城鄉(xiāng)文明程度，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會事業(yè)的快速發(fā)展提供了強有力的精神動力和智力支持。1—10月份，全鎮(zhèn)完成固定資產(chǎn)投資億元;招商引資總額億元;完成工業(yè)總產(chǎn)值##億元;完成工業(yè)增加值##億元;預(yù)計完成地方財政收入##萬元。連續(xù)三年在*市鎮(zhèn)域科學(xué)發(fā)展觀摩點評中獲得鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一名，先后榮獲全國“科普惠農(nóng)興村”先進單位、全國婦聯(lián)基層組織建設(shè)示范鎮(zhèn)、山東省環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、*市文明和諧村鎮(zhèn)等榮譽稱號。我們按照省市有關(guān)通知精神，對單位2019年的精神文明創(chuàng)建工作進行了一次全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)堅強有力，創(chuàng)建活動扎實有效。

　　為做好今年的文明創(chuàng)建工作，我鎮(zhèn)成立了黨委書記任組長、黨委副書記任副組長，黨委宣傳委員和各管區(qū)總支書為成員的精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對全鎮(zhèn)文明創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。健全完善了精神文明建設(shè)工作制度和考核獎懲辦法等規(guī)章制度，層層落實了精神文明建設(shè)責(zé)任制，把文明創(chuàng)建作為對各單位、各部門和鎮(zhèn)村干部年度考核的重要內(nèi)容，與評先樹優(yōu)和干部獎懲掛鉤，使文明創(chuàng)建工作步入經(jīng)常化、制度化、科學(xué)化軌道，做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、組織嚴(yán)密、措施得力。

　　二、學(xué)習(xí)教育全面深入，創(chuàng)建活動順利推進

　　我鎮(zhèn)把思想道德教育工作作為精神文明創(chuàng)建工作的重要一環(huán)，扎實開展了xx屆五中全會精神學(xué)習(xí)教育活動，廣大黨員干部“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨觀念明顯增強。

　　一是抓好黨員教育管理。把學(xué)習(xí)培訓(xùn)、“3會1課”、組織生活會、民主評議等日常教育管理活動作為“規(guī)定動作”，扎扎實實地抓好落實。二是搭建學(xué)習(xí)交流平臺。不定期召開黨員干部座談會，開展討論，加強交流溝通，搭建一個互相學(xué)習(xí)、互相交流的平臺，為今后科學(xué)發(fā)展增添強大動力。三是建立長效機制，認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做花都先鋒活動，把學(xué)習(xí)制度的貫徹落實和制度創(chuàng)新放在突出位置抓好抓實。四是定期組織老黨員、老干部對各單位文明執(zhí)法、服務(wù)態(tài)度等各方面進行民主評議，將評議結(jié)果及時反饋到各有關(guān)單位，并認(rèn)真監(jiān)督其改正、提高，各單位文明執(zhí)法水平有了明顯改善。

　　三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造作風(fēng)正派的干部隊伍

　　鎮(zhèn)黨委結(jié)合實際，將黨風(fēng)廉政制度建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)有機結(jié)合起來，充分發(fā)揮制度在服務(wù)經(jīng)濟、關(guān)注民生、提升效能等方面的作用，努力做到用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人，從制度上堵塞滋生貪腐的漏洞。建立健全了《機關(guān)干部百分考核制度》、《駐鎮(zhèn)垂直部門績效考評制度》、《農(nóng)村財務(wù)管理暫行辦法》、《村級事務(wù)監(jiān)督委員會工作辦法》等各項規(guī)章制度，形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，群眾積極參與”的良好運行機制。

　　在學(xué)習(xí)教育上，堅持黨委中心組學(xué)習(xí)和黨員集中學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的法律、法規(guī)、規(guī)章制度，組織干部撰寫心得體會、召開座談會等活動，使關(guān)口前移，防患未然，筑牢了思想防線，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力。在作風(fēng)建設(shè)上，教育廣大黨員干部要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警、自勵，樹立忠于職守、用心用力，少說多干、狠抓落實的工作理念，做一個品味高雅，形象高尚的黨員干部。在組織建設(shè)上，認(rèn)真貫徹落實“四項監(jiān)督制度”，堅持干部隊伍的“四化”標(biāo)準(zhǔn)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，用優(yōu)良的作風(fēng)，選出作風(fēng)優(yōu)良的人擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部，不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提高干部整體素質(zhì)。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面，層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，做到橫到邊，豎到底，黨委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，一級抓一級，層層抓落實。堅持每年進行兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的檢查，把檢查結(jié)果作為考核干部的重要內(nèi)容。

　　四、城鎮(zhèn)建設(shè)日新月異，社會管理全面加強

　　深入開展“三聯(lián)工程”，及時了解群眾訴求，維護群眾利益，做好新形勢下的群眾工作。推行“421”村級民主管理法，促進了村級工作規(guī)范運行。在全市率先完成了村“兩委”換屆，迎接了省委巡視組巡視并獲高度評價;開展村級經(jīng)濟社會發(fā)展觀摩點評，打造了亮點紛呈的創(chuàng)先爭優(yōu)活動;扎實開展黨員奉獻日活動，推行黨員爭優(yōu)評星積分管理，黨員示范帶動作用進一步增強。打造了*黨委、赤澗村黨支部等先進典型，代表全市迎接了*市“縣委書記項目”觀摩點評，并為*市經(jīng)濟強村村務(wù)監(jiān)督委員會主任培訓(xùn)班、*市黨務(wù)公開現(xiàn)場會提供了現(xiàn)場。

　　五、加強陣地建設(shè)，文體活動豐富多彩

　　一是加強文化陣地建設(shè)。陣地建設(shè)是文化活動的載體，今年，我鎮(zhèn)以重文化、辦教育為主線，加大文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推動鎮(zhèn)、村、企文化活動開展。投資##萬元，完成了等校安工程建設(shè)，教育教學(xué)水平全面提升。投資##萬元的鎮(zhèn)文化廣場規(guī)劃已完成，即將動工建設(shè)，將進一步完善基礎(chǔ)設(shè)施，為文體活動開展創(chuàng)造良好條件。撥發(fā)專項資金，加快各村農(nóng)家書屋建設(shè)，等多個村莊農(nóng)家書屋運行良好。

　　二是豐富群眾精神文化生活。在加大硬件投入的同時，我鎮(zhèn)積極組織開展形式多樣的群眾性文化活動。幫助**村、等村組建秧歌鑼鼓隊，鼓勵各村自發(fā)組織文藝表演隊。積極推廣**村“以孝治村”的經(jīng)驗做法，組織開展了生態(tài)文明村、“好婆婆”、“好媳婦”評選活動，并大張旗鼓地宣傳、表彰文明村和文明戶，以此來激勵先進，鞭策后進，提高全鎮(zhèn)人民的整體思想道德水平。

　　三是加強未成年人思想道德建設(shè)。依托學(xué)校、社會和家庭，對未成年人繼續(xù)進行以科學(xué)理論、民族精神、理想信念、道德品質(zhì)和文明行為為主要內(nèi)容的思想道德教育。堅持與培育“四有”新人的目標(biāo)相一致、與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)、與社會主義法律規(guī)范相協(xié)調(diào)、與中華民族傳統(tǒng)美德相承接的原則，培育德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義接班人，增強廣大未成年人的愛國情感，促進未成年人健康成長和全面發(fā)展。