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上半年個人工作報告范文

發(fā)布時間:2023-10-16

上半年個人工作報告范文(精選5篇)

上半年個人工作報告范文 篇1

  20xx以來半年過去了。總結(jié)一下這半年的工作,只能說是忙的滿滿的。半年來,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,在同事的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定的進(jìn)展。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),更好地前進(jìn),我在過去六個月的工作總結(jié)如下:

  第一,端正態(tài)度,熱愛自己的工作

  態(tài)度決定一切。如果你不能以正確的態(tài)度對待你的工作,你就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然改變不了環(huán)境,那就改變自己,做好自己份內(nèi)的事,盡自己最大的努力完成自己該做的事。

  只有熱愛自己的工作,才能做好工作。最重要的是保持積極的心態(tài),腳踏實(shí)地做好自己的工作。

  第二,培養(yǎng)團(tuán)隊意識和正確的合作態(tài)度

  在工作中,每個人都有自己的長處和優(yōu)勢。培養(yǎng)自己的團(tuán)隊意識和合作態(tài)度,互相配合,取長補(bǔ)短。工作可以進(jìn)行得更順利。光靠個人力量是不夠的。在我們的環(huán)境中,需要大家在一個地方思考,在一個地方努力,不計個人得失,才能順利完成工作。

  第三,有缺點(diǎn)

  工作中有成績也有不足。主要是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),克服自身的不足。今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,做好工作。

  (一)、加強(qiáng)自我控制。

  無論你在工作中做什么,都要對自己的工作負(fù)責(zé),加強(qiáng)自我約束和包容,增強(qiáng)團(tuán)隊意識,理性處理問題,不為大家和談制造麻煩,培養(yǎng)整體意識

  (2)加強(qiáng)溝通。

  同事之間要坦誠,包容,溝通,信任。如果我能誠實(shí)、寬容、信任,我就會缺乏溝通。有效的溝通可以消除誤解,增進(jìn)對和諧關(guān)系的理解,保證工作質(zhì)量,提高工作效率。工作中的一些問題往往是由于溝通不及時造成的,所以在以后的工作中需要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事的溝通。

  (3)加強(qiáng)自學(xué),提高自身素質(zhì)。

  積累工作經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法,向周圍的同志學(xué)習(xí),注意別人的優(yōu)點(diǎn),學(xué)習(xí)他們處理問題的方法,發(fā)現(xiàn)不足,提高自己。

  最后,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助。我知道自己還有很多缺點(diǎn)和不足,工作作風(fēng)不夠成熟,業(yè)務(wù)知識不夠全面等等。在以后的工作中,我會積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力克服缺點(diǎn),在工作中磨練自己,盡職盡責(zé)的做好各種工作!

上半年個人工作報告范文 篇2

  20xx上半年馬上過去了。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,思想、學(xué)習(xí)、工作都取得了很大的進(jìn)步,但成長卻失敗了。

  我們將盡最大努力解決每一個問題。與同事相比,我不是最優(yōu)秀的,但我有一顆好學(xué)的心,我會學(xué)習(xí)其他同事的優(yōu)點(diǎn)。比如張文華耐心地接乘客,周浩對業(yè)務(wù)知識了如指掌,龐云龍沉著冷靜,劉洋豁達(dá)開朗。每個同事都有很多值得學(xué)習(xí)的地方,我想我會在他們的影響下不斷進(jìn)步。

  很多人以為客服只是一個咨詢車次的地方,但我們心里都清楚,我們也是負(fù)責(zé)一個重要的任務(wù),那就是售后服務(wù)。售后服務(wù)大家都很熟悉,是企業(yè)向消費(fèi)者銷售產(chǎn)品后提供的一系列服務(wù)。這里的售后服務(wù)也是乘客坐公交后反映的問題。

  在當(dāng)今激烈的客運(yùn)市場競爭中,乘客的維權(quán)意識有所提高。在選擇出行的車輛時,不僅選擇車型和服務(wù),還會選擇有保障的服務(wù)。由于客戶服務(wù)是乘客反映問題的主要方式,我們將認(rèn)真記錄和認(rèn)真應(yīng)對乘客反映的問題,真正維護(hù)乘客權(quán)益,為航站樓贏得良好聲譽(yù),發(fā)揮航站樓第一名片的良好作用,增強(qiáng)市場競爭力,為航站樓在客運(yùn)發(fā)展道路上增添光彩。

  保持樂觀的態(tài)度是我做好工作的重要條件。我總是提醒自己保持一個積極向上、充滿愛心和奉獻(xiàn)精神的良好心態(tài),把自己放在一個學(xué)習(xí)者的位置上,努力工作,努力學(xué)習(xí)。每一位同事都是我的指導(dǎo)老師,他們豐富的經(jīng)驗(yàn)是寶貴的財富,是我學(xué)習(xí)的源泉。& ldquo無論發(fā)生什么,我們都必須盡力而為。無論大事小事,一定會學(xué)到一些知識,積累經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)槊刻於家蛡人較勁喊客戶,經(jīng)常發(fā)生口角。有時候,聽到他們罵我們,我們不需要生氣,保持自己的心態(tài)。我記得金庸先生說過一句話& ldquo如果你不生氣,你就贏了。無論是被乘客辱罵,還是遇到不順心的事情,都不要生氣。

  其次,競爭激烈,尤其是現(xiàn)在火車降價,私家車增多,奪走了我們大量的客戶。只能和服務(wù)談,多抓返程乘客,提供細(xì)致的服務(wù),真正了解乘客需要什么。

  最后,我對自己建議:

  1.作為一名終端員工,除了踏實(shí)認(rèn)真的工作,還要注意與各部門的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的'工作內(nèi)容,有了這些知識儲備,就能及時準(zhǔn)確地回答乘客的各種問題。

  2.在按規(guī)定辦事的前提下,也要注意方式方法,態(tài)度堅定,說話婉轉(zhuǎn),努力提高服務(wù)質(zhì)量。

  3.做事要體貼細(xì)心。有時候因?yàn)橐恍┬栴}犯大錯誤,首先要想到后果;

  4.如果工作進(jìn)度和工作過程中遇到的問題不能及時處理,應(yīng)向上級反饋。

  5.加強(qiáng)禮儀知識的學(xué)習(xí)。上班學(xué)習(xí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。在業(yè)余時間,你必須學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,了解與人交往時必須遵守的禮儀常識。而且還要清楚的意識到自己的問題,做事情足夠仔細(xì),考慮問題不全面,要想做好,就必須深入業(yè)務(wù),了解乘客處理問題的心理靈活性。

  6.提出一些有用的合理化建議

  7.提高你的主動服務(wù)意識

  這些正是我在工作中所缺乏的。通過思考,我認(rèn)為,無論哪個崗位,無論什么工作,都是公司整體組織架構(gòu)的一部分,都是為了公司的整體目標(biāo)而奮斗。客服工作應(yīng)該是& ldquo公司形象,服務(wù)起點(diǎn)& rdquo。因?yàn)閷τ诼眯姓邅碚f,服務(wù)臺是他們接觸公司的第一步,是他們對公司的第一印象,第一印象很重要,所以服務(wù)臺在一定程度上代表了公司的形象。同時,航站樓對乘客的服務(wù)是從服務(wù)臺的服務(wù)開始的,好的開始就是成功的一半。我對其重要性的理解促使我進(jìn)一步思考如何做好我的工作。所以我以后一定會更加努力。

上半年個人工作報告范文 篇3

  又到了總結(jié)工作的時候了。回顧這幾個月的工作,不禁感嘆。時間過得好快。好像嚴(yán)夏突然從寒冬里來了,我們已經(jīng)工作半年了。

  回顧過去的半年,在領(lǐng)導(dǎo)的全力支持和同事的熱心幫助下,我嚴(yán)格要求自己,按照總站的要求,很好地完成了自己的工作。加上自己的探索和學(xué)習(xí),逐漸熟悉了高速變電站工作的業(yè)務(wù)流程。負(fù)責(zé)的工作逐漸進(jìn)入狀態(tài)。最近半年的工作簡述如下:

  第一,加強(qiáng)自學(xué),提高業(yè)務(wù)水平

  站內(nèi)工作看似簡單,好像沒有太多的技術(shù)含量,但是不同的崗位和工作環(huán)境需要相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn),自己的能力和經(jīng)驗(yàn)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,所以虛心向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和身邊的每一個同事學(xué)習(xí),覺得自己有了一些進(jìn)步。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累。現(xiàn)在我已經(jīng)能夠處理工作中的各種問題,以正確的態(tài)度對待所有的任務(wù)。

  二、存在的問題和今后的努力

  半年來,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足。首先,高速變電站的工作對我來說是一個新的崗位,我邊學(xué)習(xí)邊摸索做了很多工作。結(jié)果是無法輕松工作,工作效率有待進(jìn)一步提高;其次,有些工作沒有做詳細(xì),與同事的協(xié)調(diào)不到位,溝通不夠及時。

  在以后的工作中,我會多學(xué)習(xí),努力克服以上缺點(diǎn),認(rèn)真提高工作效率,掌握票價、車站、客運(yùn)車輛運(yùn)營等各項業(yè)務(wù)知識,并熟知。

  總之,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任、支持和幫助,我會更加嚴(yán)格要求自己,吸取以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),做好未來的工作,為主站和三支的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

上半年個人工作報告范文 篇4

  一、主要業(yè)績:

  1、確保了小區(qū)上半年無安全管理事故。

  保安部在上半年繼續(xù)腳踏實(shí)地抓好小區(qū)日常安全管理的落實(shí),加強(qiáng)小區(qū)日常安全巡檢和巡檢監(jiān)督管理,做好經(jīng)常性的安全大檢查,,全國公務(wù)員公同的天地確保了上半年無偷、盜、消防等安全管理事故,保障了小區(qū)正常的和生活秩序。

  2、季節(jié)性和階段性得到有效落實(shí)。

  針對每階段的情況,保安部對季節(jié)性和階段性提前做好充分準(zhǔn)備,對元旦、春節(jié)、清明、五

  一、及雨季期間出具詳細(xì)管理方案和計劃,嚴(yán)抓具體的落實(shí),使各季節(jié)和階段性得到安全有序的開展。

  3、積極跟進(jìn)車輛收費(fèi)的前期準(zhǔn)備。

  保安部在上半年與各相關(guān)部門配合積極跟進(jìn)停車場收費(fèi)前期準(zhǔn)備,出臺停車場管理制度,制定停車收費(fèi)管理方案,跟進(jìn)小區(qū)交通道路經(jīng)營許可證和收費(fèi)行政批復(fù),現(xiàn)已基本完成。

  4、保安管理順利開展。

  根據(jù)公司發(fā)展需要,我部在3月13日開始安排保安人員進(jìn)駐,負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的保安管理,并根據(jù)現(xiàn)場情況增減崗位,現(xiàn)已由剛開始進(jìn)駐時的4人增加到12人,確保了現(xiàn)場保安管理的順利開展。

  5、在做好本職的同時,努力發(fā)揮“管理員”職能。

  保安部在做好日常安全管理的同時,不定期地對小區(qū)公共區(qū)域和樓宇進(jìn)行全面巡檢,對各類存在問題進(jìn)行記錄匯總,清潔綠化公共設(shè)備設(shè)施,報各部門進(jìn)行整改,并跟進(jìn)整改情況.

  同時保安部積極配合各相關(guān)部門的,從物品搬運(yùn)、送水送煤氣到配合各部門的巡檢、監(jiān)督及臨時等,在保證本職的同時凡保安部力所能及的都主動、全力予以配合。保安部實(shí)際上已基本擔(dān)任了一個“管理員”的職責(zé),在安全管理外配合各部門所產(chǎn)生的量已占保安整體量相當(dāng)大的一個比例。

  6、管理制度的調(diào)整和修改完善。

  為適應(yīng)管理情況的變化和形勢的發(fā)展,保安部對現(xiàn)有的管理制度和操作流程進(jìn)行了大量的調(diào)整,以使制度和操作流程應(yīng)具有實(shí)操性,為保障順利有序開展奠定了基礎(chǔ)。

  7、內(nèi)部管理方面的進(jìn)步。

  (1)保安部在4月份將8小時制調(diào)整為12小時制,有效緩解了招聘壓力和降低人事費(fèi)用支出,解決了05年下半年至06年3月份長期影響保安部管理的嚴(yán)重缺編、缺崗、積休多問題,單個崗位每月可節(jié)約費(fèi)用650元左右,實(shí)行12小時制的4至6月份可為公司節(jié)約人事開支超過5萬元。

  同時我部針對12小時制與8小時制的差異,對部分管理制度進(jìn)行了適度調(diào)整,以確保在質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)不下降的前提下實(shí)現(xiàn)人事費(fèi)用支出的縮減和促進(jìn)隊伍穩(wěn)定。

  (2)隊伍穩(wěn)定性增強(qiáng),保安人員流動率穩(wěn)步下降。06年上半年,保安部把隊伍的穩(wěn)定列為重點(diǎn)來抓,積極加強(qiáng)與員工的溝通及引導(dǎo),轉(zhuǎn)變員工的心態(tài)和思想,同時提高管理人員的管理技巧,使人員流動率穩(wěn)步下降,與去年上半年人員流動率相對比降低了近6個百分點(diǎn)。

  (3)上半年,保安部調(diào)整培訓(xùn)思路,培訓(xùn)的重點(diǎn)側(cè)重放在隊伍的整體形象、禮節(jié)、服務(wù)意識,以及主動性、原則性與靈活性的應(yīng)用上,促進(jìn)員工在處理崗位問題時能逐步達(dá)到“理”與“禮”相結(jié)合,“原則性”與“靈活性”相結(jié)合,取得了一定的成效。

  二、主要存在的不足和問題

  1、元月事件,它反映出保安部在以往管理中存在的誤區(qū)、法律意識的淡薄及處理問題時原則性與靈活性結(jié)合的嚴(yán)重不足,導(dǎo)致由主動變?yōu)楸粍訝顟B(tài),給公司造成了極大的損失和影響,這對保安部是一個慘痛而深刻的教訓(xùn),在事件后,雖經(jīng)過一系列強(qiáng)制性的意識灌輸和實(shí)操培訓(xùn),在整體上有所好轉(zhuǎn),但部分員工在實(shí)操能力上仍比較欠缺。

  2、作為安防管理部門,在確保首要職責(zé)“安全保衛(wèi)”得到有效落實(shí),保障小區(qū)的整體安全秩序的前提下,隊伍的形象、禮節(jié)、與服務(wù)態(tài)度,以及處理問題的主動性、原則性與靈活性是決定一支隊伍整體形象與口碑的關(guān)鍵所在,保安部在上半年隊伍全面穩(wěn)定后的5月和6月份在這些方面做了大量的,雖有一定的進(jìn)步,但離目標(biāo)與要求仍相差甚遠(yuǎn),員工在實(shí)際操作中不是很順暢,基礎(chǔ)不扎實(shí),營造的氛圍仍不牢固,而做好培訓(xùn)與績效考評是解決這些問題的關(guān)鍵所在,這對于保安部來講是一個長期的。

  3、智能化系統(tǒng)的實(shí)際應(yīng)用效果。

  一期的智能化系統(tǒng)仍處于完全癱瘓狀態(tài),二期的智能化系統(tǒng)特別是可視對講門禁系統(tǒng)未能如實(shí)得到使用,小區(qū)仍處于依靠人防管理狀態(tài),這是下一步保安部需協(xié)同工程、客服共同跟進(jìn)解決的問題。

  4、地下停車場工程問題仍未得切實(shí)得到解決。

  二期各地下停車場前期所存在的滲水、漏水、排水問題仍較嚴(yán)重,雖經(jīng)多次維修整改,但仍未得到切實(shí)的解決。

  三、下半年思路

  1、將安全管理列為第一重點(diǎn),了解小區(qū)和周邊安全動態(tài),抓好日常安全管理的落實(shí)、檢查、監(jiān)督,確保小區(qū)的安全與秩序。

  2、與員工建立良好的溝通渠道,提高管理能力,加強(qiáng)與員工的溝通,掌握員工動態(tài),及時采取措施,以促進(jìn)保安隊伍的進(jìn)一步穩(wěn)定。

  3、積極配合公司行政管理,實(shí)行績效管理制度,使獎懲得到有效落實(shí),以此提高員工的積極性與競爭力。

  4、加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)力度,的計劃地開展培訓(xùn),以解決員工的形象、禮節(jié)、與服務(wù)態(tài)度及處理崗位問題的主動性和靈活性為主,從而提高部門的整體素質(zhì),使保安部在整體上有所突破。

  5、全力配合公司發(fā)展需要,加強(qiáng)保安管理,確保現(xiàn)場保安管理有序開展,對外將積極樹立保安形象、服務(wù)與管理窗口。

  6、實(shí)行小區(qū)出入車輛收費(fèi),逐步完善小區(qū)停車場及車輛管理。

  7、加強(qiáng)小區(qū)消防安全管理,確保小區(qū)消防安全。

  8、跟進(jìn)各項智能化系統(tǒng)的維修整改和使用管理,“人防”與“技防”相結(jié)合,確保小區(qū)處于安全有序狀態(tài)。

  9、發(fā)揮部門人員及特性優(yōu)勢,對小區(qū)實(shí)行全方位監(jiān)管,在做好本職的同時,積極配合各部門的,使保安崗位作為“管理員”的職能盡量得到發(fā)揮與突破。

  三、下半年思路

  1、將安全管理列為第一重點(diǎn),了解小區(qū)和周邊安全動態(tài),抓好日常安全管理的落實(shí)、檢查、監(jiān)督,確保小區(qū)的安全與秩序。

  2、與員工建立良好的溝通渠道,提高管理能力,加強(qiáng)與員工的溝通,掌握員工動態(tài),及時采取措施,以促進(jìn)保安隊伍的進(jìn)一步穩(wěn)定。

  3、積極配合公司行政管理,實(shí)行績效管理制度,使獎懲得到有效落實(shí),以此提高員工的積極性與競爭力。

  4、加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)力度,的計劃地開展培訓(xùn),以解決員工的形象、禮節(jié)、與服務(wù)態(tài)度及處理崗位問題的主動性和靈活性為主,從而提高部門的整體素質(zhì),使保安部在整體上有所突破。

  5、全力配合公司發(fā)展需要,加強(qiáng)保安管理,確保現(xiàn)場保安管理有序開展,對外將積極樹立保安形象、服務(wù)與管理窗口。

  6、實(shí)行小區(qū)出入車輛收費(fèi),逐步完善小區(qū)停車場及車輛管理。

  7、加強(qiáng)小區(qū)消防安全管理,確保小區(qū)消防安全。

  8、跟進(jìn)各項智能化系統(tǒng)的維修整改和使用管理,“人防”與“技防”相結(jié)合,確保小區(qū)處于安全有序狀態(tài)。

  9、發(fā)揮部門人員及特性優(yōu)勢,對小區(qū)實(shí)行全方位監(jiān)管,在做好本職的同時,積極配合各部門的,使保安崗位作為“管理員”的職能盡量得到發(fā)揮與突破。

上半年個人工作報告范文 篇5

  轉(zhuǎn)眼已過半年,為這半年作一總結(jié),希望對大家有所幫助。

  自以“專職安全員”身份參加工作以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo)。自肩負(fù)這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來對待我的工作,在上半年以來,嚴(yán)格按照 年年初制定的安全工作目標(biāo),全面貫徹“安全第

  一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。在西廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入到工作當(dāng)中,半年來的工作我感到非常充實(shí)。現(xiàn)將個人半年來的工作情況進(jìn)行總結(jié)如下:

  一、____年主要工作內(nèi)容

  協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)按公司要求,根據(jù)公司目前實(shí)際情況,結(jié)合公司當(dāng)前安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,建立健全公司安全生產(chǎn)管理制度。這些制度的制定不但滿足了上級部門的檢查要求,同時方便了公司的安全管理工作。

  在分管安全工作領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,認(rèn)真對生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的設(shè)備和人員進(jìn)行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中,杜絕作業(yè)人員習(xí)慣性違章,堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患和薄弱環(huán)節(jié)。

  協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,經(jīng)常性的參加各車間班前、班后會加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、事故案例的宣傳及傳達(dá),扎實(shí)做好安全培訓(xùn)工作,堅定地履行《安全生產(chǎn)責(zé)任書》承諾,確保順利實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。

  認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”各項工作。在一年一度的全國“安全生產(chǎn)月”活動中,組織員工進(jìn)行了百人安全宣誓及安全月啟動儀式、張貼安全宣傳標(biāo)語等多種形式宣傳安全生產(chǎn)的重要性,增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識,真正使其從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。

  積極開展隱患排查工作,切實(shí)做到安全工作心中有數(shù)。每月組織6次以上定期的安全、文明生產(chǎn)大檢查及各類專項安全檢查,從作業(yè)現(xiàn)場找出員工的不安全行為,設(shè)備的不安全狀態(tài),現(xiàn)場教育員工,做到隱患問題及時整改,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),上半年共發(fā)現(xiàn)各類隱患及問題30余起,全部落實(shí)了整改。認(rèn)真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  根據(jù)公司通知精神,認(rèn)真做好夏季四防工作,制定并實(shí)施了詳細(xì)的防汛、消防應(yīng)急預(yù)案和消防應(yīng)急預(yù)案演練內(nèi)容,積極組織西廠員工參與演習(xí),在演習(xí)過程中找出不足,確保在發(fā)生意外事件中,將損失降到最低。

  對公司員工進(jìn)行安全教育。特別是新入廠及外來施工人員安全教育,通過入廠安全教育使其初步的認(rèn)識西廠的安全概況及所從事工作的危險源辨識、預(yù)防,在以后的工作崗位上樹立起安全自我保護(hù)意識,減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生的概率。

  二、工作中存在的不足

  半年來在本職崗位雖然取得了一定的成績,但是也存在許多的不足,主要體現(xiàn)在以下方面;

  1、安全管理不嚴(yán)不細(xì)、員工安全意識淡漠,存在安全管理的盲區(qū),發(fā)生了

  2、23石灰石貨場車輛意外致人死亡事故。

  2、組織、溝通能力上還有所欠缺,和有經(jīng)驗(yàn)的同事還有一定差距;應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),解放思想,彌補(bǔ)差距。

  3、對外協(xié)單位監(jiān)督檢查力度不夠,特別是一些特種作業(yè)人員無證上崗,“三違”現(xiàn)象比較突出。在這方面應(yīng)加強(qiáng)對外協(xié)單位的監(jiān)管力度,杜絕無證上崗現(xiàn)象,對違章作業(yè)人員加強(qiáng)教育及加大處罰力度。

  4、工作中不夠大膽,思想不夠超前。應(yīng)在不斷學(xué)習(xí)中改變工作方式、方法,不斷創(chuàng)新完善。

  三、下半年年工作計劃

  1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)和工作能力,盡職、盡責(zé)的完成好各項工作任務(wù)。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種環(huán)境,在復(fù)雜的工作中磨練意志,提高自身素質(zhì)。

  2、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手,對安全工作出現(xiàn)的各種問題,及時提出合理化建議,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的各項工作任務(wù)。

  3、加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查力度,特別是大型吊裝、高空作業(yè)、交叉作業(yè)等高危作業(yè)的安全監(jiān)察力度,確保作業(yè)安全。對作業(yè)現(xiàn)場違章現(xiàn)象、存在的隱患,要及時制止和整改。

  4、認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、以及各項規(guī)章制度和操作規(guī)程, 經(jīng)常參加各單位班前、班后會,認(rèn)真落實(shí)作業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全技術(shù)交底等規(guī)定。

  5、加強(qiáng)外協(xié)單位資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證、特種作業(yè)人員操作證的審查工作,加強(qiáng)各種專項施工方案的審查工作,切實(shí)做好危險性較大的檢修工作的定期安全巡視檢查工作,發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,及時要求施工單位整改并監(jiān)督到位,認(rèn)真履行安全監(jiān)督職責(zé)。

  總之,半年來,我在公司安全管理工作中離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小的差距,我將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的安全管理工作,以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實(shí)地、盡職盡責(zé)的做好各項工作。

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