自查工作報告（精選30篇）

自查工作報告 篇1

　　國慶、中秋佳節即將來臨，為確保我館節日期間安全穩定，切實做好我館安全生產工作。根據縣局統一部署和要求，我館高度重視，周密部署，積極組織全體職工，抓好組織發動，認真開展自查自糾，不留死角。針對存在的問題，認真進行整改計劃制定和落實整改措施，嚴防事故發生。現就自查情況總結如下：

　　一、嚴格落實各項安全生產責任制

　　建立健全各項規章制度“管生產必須管安全”，我館將嚴格落實安全生產責任制，切實落實各項防范措施。一是對用電、用油、用汽、機械設備、車輛狀況、消防設施器材等設專人負責，責任到人，定期檢查、保養、更換。加強食堂衛生管理，確保食堂飲食安全。我館周圍是山區禁林，喪戶燃放爆竹和焚燒紙錢極易引發火災，為消除火災隱患，館設專人負責勸阻喪戶燃放爆竹，對喪戶焚燒物品設專人看護，更換了火化間、辦公室、禮廳及食堂消防器材，杜絕火災事故的發生。二是結合單位自身實際，制定和完善各項安全生產規章制度及安全生產規程，如：《安全生產管理制度》、《安全隱患、事故上報制度》、《安全生產領導小組人員帶班、值班制度》。實行每周開展一次安全檢查工作機制，以便及時發現問題，及時消除隱患。同時完善了各種應急預案，如：《安全生產處理突發事件應急預案》、《綜治維穩工作方案》。

　　二、強化管理，落實到位

　　我館是服務窗口，人流密集場所，安全工作重于泰山，為切實加強對我館安全生產工作的管理，一是館成立了以館長湯繼春同志為組長的9人安全生產、消防安全領導小組，明確各自的分工和職責。做好目標明確，責任落實。為抓好安全生產提供了強有力的組織保證。二是認真抓安全生產宣傳教育工作，組織全體職工認真開展安全生產法律法規和政策的宣傳教育，營造安全生產的輿論氣氛，增強全體員工安全生產意識。三是認真組織開展安全生產大檢查，為全面排查各種不安全因素，館安全生產領導小組組織開展安全生產大檢查活動，對館所有建筑設施、機械設備、電線電路、消防設施、車輛狀況，進行全面檢查，檢查過程中做到了全面、細致、不留死角。對查找出的隱患制定整改措施，逐項整改落實。

　　三、今后打算

　　下一步我館將全面落實“安全第一，預防為主”的方針和市處安全生產工作會議及有關精神，依法管理，強化監督，嚴防一般安全事故，杜絕重、特大安全事故，確保人民群眾生命財產安全。

自查工作報告 篇2

　　每次批改作文都覺得是件很頭疼的事情。批改的細點兒時間不夠，批改的簡單點又覺得對不起學生。對于我來說批改作文就像是一只沒頭的蒼蠅，真是希望能跟有經驗的老師好好的學習學習。

　　原來我批改作文有時候我會把要求給學生在文后一條條列出來，列好分值，給學生打分后再寫總評，;有時候我是把錯別字和標點還有不通順的句子改完再寫上總評，我總覺得不知道這樣批改是否合乎要求。這星期正好是“作文互查”學習的好時機，我認真地看了看三、一班陳老師批改的作文，覺得有很多值得學習的地方：

　　1、作文要求必須在課堂上寫完才回家，如果哪篇寫不完拿回家寫必須簽字。而我總是讓學生在家打好草稿，這樣可能家長就已經把錯別字和通順的話過濾過一遍，不太便于看出學生的問題所在

　　2、每一個標點符號都認真批改。學生在家寫過的作文標點也都是家長看過的、改過的而家長不檢查的就會出現兩極分化比較明顯的現象。

　　3、每一個句子出現問題都有旁批和指導。我總是在最后指出學生的問題，而旁批對學生的指導更有針對性。

　　4、作文第一次批改后都有字、詞的更正與句子的更正，很及時。而我們班的學生的錯別字到現在還有沒有跟更正完的現象。

　　陳老師批改的作文還有很多值得我學習的地方，在我今后的教學中我會嘗試著批改的更用心、更認真。

自查工作報告 篇3

　　檔案歸檔看似簡單，其實是一項復雜而又嚴謹的工作，需要很強的專業知識。作為學校的檔案管理老師，之前，這對我來說是一項完全陌生的工作。于是在整理歸檔的過程中邊整理邊摸索，不懂的地方虛心和向有經驗的教師請教，經過大家的耐心指導和自己認真學習、鉆研，很快地就進入了角色，并不時地改進方式、方法，來提高檔案整理的效率。

　　一、開學初制定了學校檔案目錄集，按目錄分配好各線要上交的資料。

　　二、按照計劃有條不紊地進行工作，檔案室時刻保持干凈整潔，各種檔案基本整理好。

　　三、圍繞檔案管理規范，加強安全防范意識。

　　加強檔案室管理，認真做好檔案室的安全防范工作。離開檔案室時關門落鎖，關閉電源，注意安全防范工作。發現的問題：需加強特種載體的規范化管理。

　　四、嚴格執行檔案借閱制度，提供教師利用服務，對查借閱檔案者一律履行借閱、登記手續。

　　五、期末收集好各組的資料，按要求歸檔。

　　隨著科技的進步，我們不難發現，只有提高檔案管理的現代化水平，使檔案信息化管理，檔案的作用才能得以充分發揮，達到為學校發展提供高水平服務的.目的。在以后的工作中，需進一步學習

自查工作報告 篇4

　　安全工作是保護國家財產和學校財產的安全，保護廣大師生的根本利益和生命安全，保障正常教學秩序的需要。我們充分認識到學校安全工作的重要性和必要性，認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，以對師生負責的高度認識，處理好學校安全工作與提高學校教育教學質量的關系。

　　安全工作在學校工作中占有重要的地位，它關系到學校整體工作的運作，涉及千家萬戶。現就自查情況做如下報告：

　　1、 領導重視，建立建全工作組織，成立了安全工作領導小組。

　　2、明確職責，建立建全安全制度，學校工作安全第一，師生人人有責。為了更好地做好安全工作，學校制定了《安全工作制度》、《安全工作事故報告制度》、《安全工作責任》、《安全工作實施方案》明確了學校安全工作的目標和責任，更好地做好安全工作。

　　3、 加大投入，落實學校安全工作措施。

　　4、 注重學校的用電安全，每天對各班級的用電情況進行檢查。

　　5、 注重對學生進行人身安全教育。主要包括道路交通安全教育;課外活動安全教育;課堂安全知識教育;遇到危急情況逃生自救教育和自我防范知識的教育。

　　6、 注重對安全工作的日常管理，每天都安排值日老師及時檢查，并作好記錄。

　　7、 明確責任，各司其職。學校從校長到班主任制定責任制，層層簽定安全責任狀，并進行有針對性的訓練，做到危險來時，按時到位，人人能戰，戰時能勝。

　　通過自檢自查，我們認為，我校的安全工作做的比較好，出現的問題已及時處理或上報。

　　___鎮__小學

自查工作報告 篇5

　　在縣教育局的正確領導下，我校始終把安全工作作為各項工作的重中之重，成為學校常規工作的重要日程，確保了安全、和諧、健康的教育環境。現將馬廟中心校安全工作自查情況報告如下：

　　一、常規工作常抓不懈

　　(一)、建立安全工作管理體系

　　成立了由校長負總責，主管副校長具體抓，各校、各部門、各年級分工負責的安全管理體系，做到了分工細化，責任到人。杜絕漏洞。重視安全宣傳工作，利用例會、寒暑假學習會對全體教師集中進行安全政策、法規的宣傳和典型安全案例的分析，引導教師熟悉安全法規，重視安全教育，提高安全意識。

　　(二)、建立健全安全工作制度

　　1、建立安全工作領導責任制和責任追究制。

　　將安全工作列入各校的目標考核中，制訂考核制度和責任追究制度對造成重大安全事故的，嚴肅追究校長及其他領導及直接責任人的責任。

　　2、簽訂責任書，加強安全責任意識

　　中心學校與下屬各校、各校與班主任、科任教師層層簽訂安全責任書，明確各自的職責，將安全教育工作作為對教職員工績效考核的重要內容，實行一票否決制度，切實增強了安全責任意識;教師與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。

　　3、不斷完善學校安全工作規章制度

　　不斷完善充實各項安全規章制度，建立定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。實行24小時值班制度，明確值班職責，節假日有專人護校;制訂學校各項安全規章制度;建立了事故及時報告制度、突發事件應急預案和安全預警機制;對涉及學校安全的各項工作，都做到了有章可循。

　　(三)、加強教育，努力增強安全意識

　　1、認真組織安全教育周活動

　　學校安全教育周以校園安全為主題，組織師生學習安全教育工作文件。四月份的第一周是全省第四個防溺水宣傳教育周，各校均懸掛“關注生命、預防溺水、確保安全”宣傳橫幅;要求各校以墻報、講座、黑板報、手抄報等形式廣泛開展防溺水專題教育活動;各班均上了防溺水教育課;中心學校還將全校學生集中，由分管校長給全體學生上安全教育大課。

　　2、開展豐富多彩的安全教育活動

　　平時我們利用班會、隊會、活動課、學科滲透等途徑，采取板報宣傳、張貼標語、舉行主題班會、講座、安全征文等形式開展豐富多彩的`安全教育活動，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育，做到了防患于未然;還通過《致家長的一封信》增強家長的安全教育意識。近年來學校無一例不安全事件發生。

　　3、努力抓好學生的安全管理

　　我們對中心學校部分車輛接送的學生家長發了一封信，要求不要坐無牌、無照、無證的車輛，要求不要搭乘超載車輛，確保交通安全。堅持執行學生考勤制度，要求教師每節課對學生進行嚴格考勤，并及時通報考勤結果，有效杜絕了無故缺課現象的發生。

　　4、全面落實健康教育及衛生安全制度

　　嚴格保證健康教育課時，有教師、有計劃、有教案、有考核、有成績;傳染病防治實施方案、宣傳資料健全;高度重視學生的心理健康教育，上好心理健康輔導課。

　　(四)、切實保障設學校基礎施的安全

　　高度重視各類安全設施的配備和維護，消防器材設施完備，擺放位置合理，做到定期檢查、定期更換;教學樓內疏散標志安裝位置合理，疏散通道暢通;上學期學校又重新對供電線路，進行了改造;各類線路、燈具、電源做到了定期檢查維護，無私拉亂扯現象;上期我們對閑置校舍進行了一次拉網式排查，在每所閑置校舍大門口張貼告示，我們還咨詢鎮司法所，對各個閑置校舍所在的村委會，下發了禁止使用通知書。今年我們將對馬廟中心學校轄區內閑置校舍安全情況再進行一次回訪。

　　二、重點工作抓緊抓實

　　當前重點抓了以下幾項工作：

　　(一)、加強道路交通安全管理。轄區內各校組織學生觀看了交通安全教育片，利用墻報、板報、校園廣播、懸掛橫幅標語等形式教育學生嚴格遵守交通法規，不在公路、街道上戲鬧玩耍，嚴禁學生乘坐無牌無證和超載的車。

　　(二)、切實加強消防安全管理。一是加強了學生的森林防火教育，教育學生不要玩火，教會學生有關防火逃生知識和技能;二是對學校的電路進行了全面的檢查和檢修。

　　(三)、利用當前有利的時機，集中開展了一次預防各類氣象和地質災害的安全教育，全校師生開展了專門的緊急疏散和自救、互救與逃生演練活動。

　　(四)、認真開展了一次安全隱患大排查。我們將安全排查的內容以列表的形式，校舍方面包括圍墻、樓梯、護欄、廁所、車棚、電路、體育器材及消防等;學校食堂包括從業人員的資質、體檢、消毒、操作流程、食物留洋等;對排查出來的問題要求立即進行整改。

　　(五)、各校集中開展了安全宣傳教育活動。學校經常利用班會和召開學生會，對學生進行安全知識教導，充分利用校園廣播，黑板報，宣傳欄等，宣傳安全工作的重要意義，使學生進一步懂得安全的重要性，同時教會學生自救自護知識。

　　(六)、加強了學校周邊環境治理。學校周邊200米以內無游戲室，卡拉OK廳、歌舞廳等。學校周邊沒有商販攤點。交通沿線的學校都在校門前設立斑馬線，警示牌等交通安全設施。

　　(七)、繼續加強學校甲型H1N1流感及其他各類傳染病防控工作。

　　三、存在主要問題。

　　1、用電線路及插座、開關等安裝不夠規范，存在安全隱患。

　　2、飲食衛生與上級規定的有關標準有一定距離，不利于學生的身體健康。

　　3、對學生進行安全教育落實稍有差距，不能經常開展有關安全教育的活動。導致學生對安全知識知道甚少。

　　4、消防器材個別學校不足。

　　5、部分學校有危房尚未撤除，我校轄區內還存在八處閑置校舍，也是一大安全隱患。

　　針對查出的上述問題，中心校制定了具體整改措施，將在近期進行整改。

　　今后，我們將進一步重視安全工作，不斷學習、吸收先進的管理經驗，及時研討解決安全工作中發現的新問題，不斷提高安全工作水平。

自查工作報告 篇6

　　在現代商業銀行的快速發展、業務不斷創新、操作手段日益現代化的情況下，面對新形勢、新任務，為了發揮我行檔案工作在新時期的重要作用，強化系統管理職能，落實服務于我行改革和業務建設，服務于基層的工作中，促進我行各項管理規范化、制度化和科學化，使我行的業務發展，與時俱進，奠定扎實的基礎，開拓創新工作，確保檔案工作在保障業務健康發展的過程中發揮重要作用，改善門類單一、小規模、粗放式管理的情況。我行于20__年8月10日，在我行工作范圍內開展了全面性的“檔案綜合管理工作檢查”專項工作，對我行行政管理部、基礎業務、室庫建設、開發利用分別進行了詳細的考核工作。

　　檔案綜合管理工作檢查中，我行領導為此特別組建了分管領導小組，并制定了《檔案綜合管理工作檢查考核標準》，主要從檔案保存狀況、歷史檔案保存、檔案保存環境、檔案存庫情況等方面進行考核，并對行政管理部、基礎業務、室庫建設、開發利用四大部門，檔案管理工作進行了詳細的安排部署，成功制定計劃后，將考核標準下發到各部門負責人。

　　專項工作中，行政部門為了更好落實檔案管理工作，成立了檔案工作領導小組，并確定了行領導分管，并確立了辦公室負責負責人管理工作。并積極幫助其他部門解決檔案管理工作中產生的問題，同時根據工作變動靈活調整檔案工作小組成員。為了保證各部門工作的有序進行，制定了檔案工作計劃，安排和總結了各階段工作情況。為了提升全體檔案員的專業知識，行政部門還開展了專業培訓活動，組織開展業務活動，加強檔案員業務繼續再教育培訓學習。在強化內部管理的同時，建立了分行簡直檔案員網絡，并經常對我行轄管機構檔案工作進行監督指導。

　　為了確保分行檔案工作正常開展，各分行均成立了分行檔案管理機構，明確了各分行職責范圍，并且各司其職保證工作的有序開展，同時以此活動為契機，加強對內部管理的綜合治理，使檔案綜合管理達到省級標準，并且盡一切可能的保證成績不滑坡。為了了解各行情況，總行及統計檔案局領導均進行了監督指導工作，各行也積極與之建立業務聯系，并且都較好的解決了業務上的各種問題。

　　“沒有規矩，不成方圓”為了更好的促進檔案工作的有效性，我行同時加強了對檔案制度的不斷完善，強化了對檔案員的約束工作，保證了檔案人員對工作的忠誠度。同時，完善了獎懲制度，對有突出成績的檔案部門或檔案人員都給予表彰或獎勵，帶動了員工的積極性，變被動為主動，更加有效的完成了檔案工作。

　　工作中，對基礎業務版塊主要從文件保存質量進行了詳細的考核工作，基礎業務的各部門都較好的完成了檔案管理工作，均按時完成了檔案資料的整理歸檔工作，未出現文件積壓現象，并且所保存的文件材料都能夠保持較好的質量。并且均對各種門類、載體的全部檔案及檢索工具實行了集中統一的管理，全部文書檔案實體和主要專門檔案實體及各種檢索工作實行了集中統一管理。并且保證了各類檔案整理組卷準確，卷內文件排列系統，編號符合要求，裝訂也非常整齊牢固。同時各分行均更具各行的實際情況，制定了適合他們的分類方案，案卷的排列編號也均符合要求。

　　工作中，為了保證室庫建設符合檔案存放條件，我行對專用室庫進行了詳細的規劃，做好了庫房、辦公、閱覽三分開，合理布局，更加便于工作，并且建立了專用庫房，辦公、閱覽合為一體，以及庫房、辦公、閱覽三位一體的室庫，更加確保了檔案存放條件的合理化。在加強建設規范化的同時，還對檔案庫房的清潔進行了檢查，做好了“八防”措施落實，并確保有庫房、箱柜指引圖。并對檔案箱柜的排列及規范進行了考核，同時對庫房配備空調、抽濕機、溫濕度計以及綜合檔案室的計算機、收錄機、刻錄機、照相機等設備進行了核查。設備進行了核查，保證庫房溫濕度達到國家規定標準。

　　工作中，開發利用部門主要是從檔案資料檢索、編研工作、檔案鑒定、檔案提供利用以及檔案利用效果進行了考核，對編有符合要求的給類工具，對各行組織的歷史事件，并對編有本單位歷年的基礎數字匯編的質量等各種情況，同時建立《檔案借閱登記》、《檔案利用效果登記》等各項詳細記錄，利用檔案資料獲得了明顯的社會效益或經濟效益，并保證了近三年五個以上突出實例。

　　伴隨著商業銀行現代化的進程，作為銀行基礎管理部分的檔案管理，是銀行業金融機構有效規避風險的一項基礎性、長期性工作，在防范風險方面的作用不可小視。通過此次檔案綜合管理工作，加強了我行全體檔案管理工作落實，提升了我行檔案管理員的責任意識，以及對我行的忠誠度，保障了我行檔案管理工作成為我行各項業務開展的“數據庫”、“咨詢室”，強化了對檔案信息化建設工作的重視度，對李奶奶的文書檔案進行了數字化處理，對文書、照片、信貸檔案均建立了全文數據庫，對會計、信貸、基建、審計、實物、電子檔案以及全宗卷都建立了相應的條目式數據庫，大大提高了利用服務效率，拓展了檔案利用受手段。

自查工作報告 篇7

　　我區接到市信息化領導小組辦公室下發的《安康市信息化工作領導小組辦公室關于開展重點領域網絡與信息安全檢查的通知》后，高新區管委會領導十分重視，及時召集相關人員按照文件要求，逐條落實，周密安排自查，對機關各部局配備的計算機網絡與信息安全工作進行了排查，現將自查情況報告如下：

　　一、領導高度重視、組織健全、制度完善

　　近年來，高新區網絡與信息安全工作通過不斷完善，日益健全，管委會領導十分重視計算機管理組織的建設，本著“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”的指導思想，成立了由管委會副主任為主管，辦公室主任為負責人的網絡安全工作小組，并設有專門的信息管理人員，所有上傳信息都由辦公室主任負責審查其合法性、準確性和保密性。高新區會在有關部門的監督和指導下，根據《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》和《計算機病毒防治管理辦法》等法規、規定，建立和健全了《安全管理責任制度》、《計算機及網絡保密管理規定》和《文書保密工作制度》等防范制度，將計算機信息系統保密工作切實做到防微杜漸，把不安全苗頭消除在萌芽狀態。

　　按照文件要求，高新區及時制定了高新區門戶網站安全突發事件應急預案，并根據應急預案組織應急演練。

　　二、強化安全教育，定期檢查督促強化安全教育

　　高新區在開展網絡與信息工作的每一步，都把強化信息安全教育放到首位，使管委會全體工作人員都意識到計算機安全保護是高新區中心工作的有機組成部分，而且在新形勢下，網絡和信息安全還將成為創建“平安高新、和諧高新”的重要內容。為進一步提高人員網絡安全意識，我們還經常組織人員對相關部局進行計算機安全保護的檢查。通過檢查，我們發現部分人員安全意識不強，少數計算機操作員對制度貫徹不夠。對此，我們根據檢查方案中的檢查內容對不合格的部局提出批評，限期整改。各部局在安裝殺毒軟件時全部采用國家主管部門批準的查毒殺毒軟件適時查毒和殺毒，不使用來歷不明、未經殺毒的軟件、u盤等載體，不訪問非法網站，自覺嚴格控制和阻斷病毒來源。單位電腦設備外送修理時，有指定人員跟隨聯系。電腦報廢處理時，及時將硬盤等存儲載體拆除或銷毀。

　　三、信息安全制度日趨完善

　　在網絡與信息安全管理工作中，我們就樹立了以制度管理人員的思想，制定了網絡信息安全相關制度，要求高新區管委會各部局提供的上傳內容，由各部局負責人審查簽字后報送至信息管理員，經辦公室主任審核同意后上傳;重大內容發布報管委會領導簽發后再上傳，以此作為高新區計算機網絡內控制度，確保網站信息的保密性。

　　對照《通知》要求，高新區網站在以往的工作中，主要作了以上幾方面的工作，但還有些方面要急待改進。

　　一是要今后還要進一步加強與市政府信息中心聯系，以此來查找差距，彌補工作中的不足。

　　二是要進一步加強對高新區管委會工作人員的計算機安全意識教育和防范技能訓練，提高防范意識，充分認識到計算機網絡與信息安全案件的嚴重性，把計算機安全保護知識真正融于工作人員業務素質的提高當中。

　　三是要進一步健全網絡與信息安全管理制度，提高管理人員工作技能，經常聘請專業人員對管理人員進行培訓，把學到的知識真正融于網絡與信息安全保護工作中，而不是輕輕帶過;做到人防與技防結合，真正設置起一道網絡與信息安全工作的一道看不見的屏障。

自查工作報告 篇8

　　為確保各項防汛措施落實，消除隱患，確保今年安全度汛，切實維護人民群眾生命財產安全和社會安定穩定，我鄉在汛前安全檢查的基礎上，組織開展了地質災害防御和防汛工作自查，現將情況匯報如下：

　　一、 確保防汛責任制落實到位

　　調整充實了蜂桶鄉防汛指揮領導機構，由鄉長李亮同志任指揮長、分管領導吳達明任副指揮長，抽調政府辦、學校、鄉衛生院有關部門為成員。層層落實責任制，由鄉長為第一責任人，負責全鄉防汛工作；分管領導為主要責任人，負責抓好日常督查、指導、協調和處理水利工程、易滑坡地帶的安全問題，研究制定防汛預案;指揮部成員，負責督促各村、各部門落實防汛工作；駐村干部和各村村主任為直接責任人，負責組織、指導與排除所在村安全隱患和落實防汛預案，做好宣傳工作；鄉黨政辦負責做好24小時防汛值班工作，確保通暢的上傳下達和其他后勤保障工作。通過建立防汛責任制，形成一級促一級、層層抓落實工作機制，真正做到防汛目標明確、重點突出、工作分工清楚、責任落實到人。同時，又相繼調整蜂桶鄉防汛搶險隊隊員，綜治辦主任易禮權同志為隊長，民政辦主任黃朝竹、財政所所長劉國虹、中心小學校長龔仕軒、衛生院院長朱奎、一村村長董文凱、二村村長黃新友、三村村長趙遠奎、四村村長楚從義為成員加強了對汛期防汛工作的組織領導，精心組織實施，確保所需人力、物力、財力。各有關部門及時溝通，加強協作，暢通信息，明確各自職責，制定20xx年防汛工作安排意見，確保此項工作的順利實施。

　　二、 確保預警預報系統正常運轉

　　及時組織聯絡員深入各村開展搶險救災宣傳工作，通過標語、宣傳欄、開座談會等形式向廣大群眾宣傳中華人民共和國《水法》、《防洪法》等有關防汛防洪法律法規，增強水患意識，提高依法做好防汛工作的自覺性。加強硬件建設，加大對防汛工作的投入，配備專門的辦公場所及設施，目前我鄉防汛信息接收方式有：電話、傳真、電視、報刊、網絡等，發布方式有干部下村召開動員大會、電話、短信、貼粘預警信息、小喇叭、廣播、戶聯防責任人口頭通知，鳴鑼等方式。

　　三、加強對地質災害危險點監控

　　主要包括巴桃園村的2、3、4、5、6、7、8社；橋壩嘴村的7、11、12社。這一帶地層發育古老，大都由石灰巖構成，殘積層、坡積層很薄，巖層極度破碎，地質災害的類型主要以崩塌為主，滑坡、泥石流也是其主要地質災害類型，主要威脅村社、交通干線、山地和農田。結合我鄉地質災害的分布、發生情況制定防預案和應急搶險預案，認真落實本轄區內所有災害點的“兩卡一表，（地質災害防災工作明白卡，地質災害避險明白卡，地質災害防御預案表），在汛期到來之前，各村對轄區內主要地質災害點進行排查建卡登記，對可能發生的地質災害危險點，作好預警預報工作，制定切實可行的避災措施，逐點落實包括檢測、報警、疏散、應急搶險等內容各項預防措施，責任落實到具體的村社和個人，簽定責任書，明確具體責任人，要建立日常觀測制度防御措施，喲確實加強公路沿線地質災害點的巡查及排險工作，對存在的地質災害的隱患的路段要設立警示標志，并及時清出災害隱患。

　　四、抓好汛前檢查，汛期巡查，隱患排查工作。

　　汛前檢查、汛期巡查，隱患排查工作，是地質災害防治工作的前提和基礎，及早發現災害隱患，及時將其納入監控范圍，找準防治重點，落實防治措施，切實避免突發性地質災害造成人民群眾的生命和財產損失。

　　五、強化預警，提高防災實效。

　　預測預報信息傳遞要快速、準確、及時，務必確保每條信息逐級傳達到地質災害。

　　特此報告。

自查工作報告 篇9

　　接省局緊急通知，根據《新聞記者證管理辦法》的規定，為進一步加強對采編人員的治理，我臺認真開展了新聞記者證的自查、核驗工作，現將自查情況報告如下：

　　一、嚴格按照規定發放記者證，沒有向不符合條件的人員申領或發放新聞記者證。

　　此次換證我臺申領記者證人類共30人，都是我臺從事一線新聞采訪的采編人員，都是符合申領新聞記者證的人員。沒有對存在下列情況人員申領和發放記者證：①新聞機構中黨務、行政、后勤、經營、廣告、工程技術等非采編崗位工作人員；②新聞機構以外的工作人員，包括為新聞機構提供稿件或節目的通訊員、特約撰稿人、特約記者，專職或兼職為新聞機構提供稿件的黨政機關、企事業等單位的工作人員以及其他社會人員；③高等學校校報工作人員；④非新聞性報紙、期刊以及無新聞采訪業務的其他期刊工作人員；⑤在新聞采編活動中因違法違紀受過嚴重處罰的人員以及有不良從業記錄的人員。對此次換證的人員在本單位一樓大廳及電視進行了公示，對新聞記者證丟失、損壞的情況及時注銷并刊登作廢聲明。

　　二、規范使用記者證。

　　我臺在做好已批準記者證的發放工作后，要求已取得記者證的采編崗位人員，嚴禁在采訪活動中利用記者身份獲取不正當利益；嚴禁將記者證供給他人使用，并要求新聞記者不得以新聞報道為名從事有償新聞、強拉廣告或者向采訪對象索取錢物等。規定凡違反者一經發現，按規定予以嚴厲處理，情節嚴重的，注銷新聞記者證。

　　三、完善治理，建立社會監督機制。

　　1、根據國家新聞出版總署關于認真貫徹落實落實《新聞記者證治理辦法》的通知要求，我臺認真組織學習并貫徹“治理辦法”納入日常的新聞從業人員的教育培訓工作中，要求新聞記者證治理工作嚴格按照規定，切實加強新聞記者證的治理。2、我臺設立投訴電話，鼓勵社會各界和公眾對臺新聞記者的采訪活動進行監督，對新聞記者的違規違紀行為進行舉報。

自查工作報告 篇10

　　作業是教學工作的重要組成部分，對學生而言，既能鞏固所學知識，也有利于學生不錯學習習慣的養成。對教師而言，老師通過批改作業，能及時地檢查教學效果，發現學生對知識的掌握情況，從而及時有針對性地改善教學，最終提升教學質量。

　　上周學校教務處對本年級語文作業進行了抽查，這也為我們教師之間在批改作業之上互相借鑒提供了機會，我也有機會看看別的老師是怎樣布置作業的、是怎樣批改作業的、是怎樣借助批改作業與學生、家長互動的，通過看別的班級的作業，我也增長了不少知識。

　　我翻看了七班董老師批改的作文本，認真瀏覽的基本批改過的作文，覺得董老師是在生成性地批閱學生作文，從開頭到結尾都是董老師認真批閱的痕跡，而不是僅限于最后的批語與得分，這可以與學生產生很好的互動，讓學生通過老師對自身作文的'批改而知道自身在遣詞造句的欠缺，從而加以改正。我還翻看了二班與六班的讀書簽到表，覺得老師對讀書簽到表的批改很仔細，不但按照學生的書寫情況明確分等級，還認真地圈出好詞，畫出好句，并加上激勵性的批語，而我對學生讀書簽到表的批改太過粗糙，只關注學生寫沒寫，字體怎樣，卻沒有太關注學生讀的內容與寫的情況。

　　通過這次作業互查，我明確了自身在作業布置與批改的不足，學習到了其他老師批改作業的技巧與思路，這將又是一次提升自身職業水平的契機。

自查工作報告 篇11

　　一、嚴格按照規定發放記者證。

　　不存在黨務、行政、廣告等非采編崗位工作人員辦理新聞記者證的情況；不存在離崗、離職、離退休人員繼續持證情況。

　　二、規范使用記者證。

　　我臺在做好已批準記者證的發放工作后，要求已取得記者證的采編崗位人員，嚴禁在采訪活動中，利用記者身份獲取不正當利益；嚴禁將記者證借給他人使用，并要求新聞記者不得以新聞報道為名從事有償新聞，強拉廣告，或者向采訪對象索取財物等。違反者一經發現，按規定予以嚴肅處理，情節嚴重的，注銷新聞記者證，20xx年度，我臺無此類現象發生。

　　三、完善治理，建立社會監督機制。

　　1.根據國家新聞出版總署關于認真貫徹落實《新聞記者證治理辦法》的通知要求，我臺認真組織學習并把貫徹落實“治理辦法”納入新聞從業人員的日常教育培訓工作中。

　　2.建立投訴電話，鼓勵社會各界對我臺新聞記者的采訪活動進行監督，對新聞記者的違規違紀行為進行舉報，一年來，我臺未收到此類舉報。

自查工作報告 篇12

　　為了進一步規范公益性崗位管理工作，充分發揮公益性崗位人員的社會效益，根據縣脫貧攻堅辦領導小組辦公室《關于開展公益性崗位管理考核情況專項檢查的通知》文件要求，對本單位公益性崗位進行了一次全面的自查，現將自查結果匯報如下：

　　一、加強公益性人員的管理工作

　　依據上級管理要求，我們落實專人負責此項工作，規范建立了考勤臺賬，熟悉人員基本信息，并與從業人員簽訂了地質災害監測員公益性崗位合同，制定了本單位地質災害隱患點監測員公益性崗位管理辦法。

　　二、嚴格過程管理，切實將工作落到實處

　　地質災害隱患點監測員公益性崗位共計15名建檔立卡貧困戶，注重過程管理，堅持做到一人一崗，沒有冒名頂崗、一人多崗、換崗現象，并嚴格落實了監測員的崗位職責。

　　三、按時撥付工資，堅持專款專用

　　對地質災害隱患點監測員完成考核合格后，將補助資金打入監測員的一卡通賬戶，無虛報冒領、騙取崗位的問題，堅持做到專款專用。

　　四、存在的問題

　　公益性崗位人員十分珍惜來之不易的工作機會，充分認識自己工作的重要性，在各自的崗位上辛勤工作，任勞任怨。但也存在著一定的問題；一是有些監測員文化程度不高，監測日志記錄還不規范；二是有請銷假制度落實不到位現象，出現人員私自外出，未實行請銷假。對于存在問題將結合實際情況，認真整改落實，嚴格按照監測員管理制度，加強管理；確保監測工作落到實處。

　　五、下一步工作打算

　　1.進一步加強對所有地質災害監測員日常監督管理和技能培訓，以提升地質災害監測員勝任本職工作的能力。

　　2.增強群眾防災意識，加大宣傳力度。

自查工作報告 篇13

　　根據省環保廳《關于開展全省環保系統網絡信息安全檢查的通知》(皖環函〔20__〕1236號)要求，我局高度重視，立即組織相關人員開展網絡信息安全自查，有關情況報告如下：

　　一、基本情況

　　(一)領導重視方面。我局領導高度重視網絡安全保障工作，成立了專門領導小組，局主要領導和分管領導，明確要求信息中心要加強安全防護，確保機房和門戶網站安全運行;兩次集中對全局干部職工進行了網絡安全防護教育，學習了國家、省市相關文件，領導重視、部門協作、職工參與的良好格局初步形成。

　　(二)安全保障方面。印發了網絡安全保障工作方案，明確了信息中心為網絡安全保障的責任單位，全權負責網絡安全、網站維護、信息化項目建設及系統內硬件維護等工作。自“十二五”以來，我局相繼投資60余萬元用于網絡系統安全保障，尤其是20__年一次性投資20余萬元，招標采購了內外網隔離網閘(網神)和日志審計系統(網神)，為網絡安全運行提供了有力支撐。

　　(三)軟件配置方面。我局共有網絡信息信息系統共有4個，分別是門戶網站系統，硬件包含2臺思科服務器(國外品牌)，軟件是由安徽華脈公司設計開發和維護。機動車環保檢測監管系統，硬件包含4臺dell服務器，軟件是由山東3C科技公司設計開發和維護。重點污染源自動監控系統2臺dell服務器，軟件系統有長天科技開發和維護。排污收費征收全程信息化監管系統，硬件包含2臺dell服務器，軟件是由長天科技開發和維護。按照省廳和公安部門的統一部署，我局已委托科大測評中心啟動了系統二級等保，預計12月10日前可完成，將根據等保報告將逐項實施整改。

　　(四)網絡終端方面。我局機關及二級機構共有52臺臺式電腦，其中有2臺涉密電腦，分別在財務室和文秘室，6臺筆記本，10臺無線路由器。針對網絡安全，我局與機關辦公室和二級機構簽訂了保密協議，與可能涉密重要崗位工作人員簽訂了責任書，最大限度地保障了局系統的安全運行。由于領導重視，保障有力，五年來未發生一起網絡安全或泄密事件。

　　二、自查情況

　　此次自查嚴格按照省廳文件的要求，重點對網絡硬件設備加密、軟件使用、責任落實、人員保密意識等方面。從檢查的總體情況看，局機關及二級機構工作人員，大都能按照相關文件的要求，規范地使用網絡系統軟件，具有較強的安全防護意識。在制度保障方面，自20__年以來相繼印發了10余項網絡安全相關的制度，初步形成了四級安全保障管理機制，明確了楊朝敬、王冬青兩名技術人員為網絡安全管理直接責任人，定期開展機房軟硬件設施的安全維護。此次專項檢查，除查找到三個方面的薄弱環節外，未發現重大系統安全隱患。

　　三、主要問題

　　(一)專業技術人員匱乏。信息系統安全維護所需專業技術較強，專業技術人員較少，技術水平無法滿足維護需求，可投入的力量有限。

　　(二)安全防護措施不足。網絡安全保障相關規章制度及體系有待于進一步健全和完善，已印發的制度可操作性不強，未能覆蓋相關信息系統安全的所有方面。

　　(三)安全保障投資滯后。尚未完全實施環保系統專網物理隔離，防入侵檢測等系統裝備未配置，一旦遇到黑客攻擊缺乏有效的防御和預警措施。

　　(四)安全意識亟待提高。盡管通過多年的教育引導，全局干部職工安全防護整體素質有所提高，但仍有部分工作人員安全意識不強，保密意識亟待提高等。

　　四、下步打算

　　(一)進一步加強全員的安全教育。加強對全局干部職工的安全意識教育，提高做好安全工作的主動性和自覺性。

　　(二)加大安全保障和信息化投入。逐步購置相關軟硬件設備或裝備，強化專業技術人員的技術培訓，提高業務技能和駕馭安全防護工作的能力。

　　(三)強化安全檢測和設備運維。進一步加大對設備線路、系統等的及時維護和保養，健全完善應急保障機制，一旦發現問題第一時間報告，最大限度定防止泄密等時間的發生。

　　(四)建立健全安全防護規章制度。切實增強信息安全制度的落實工作，不定期開展安全制度執行情況的檢查，及時發現問題，把隱患消除在萌芽狀態。

　　(五)嚴格考核和問責力度。對因失職瀆職導致不良后果的責任人，將嚴肅追究責任，絕不姑息遷就。

　　五、意見建議

　　(一)建議省廳注重培訓和業務指導。經常組織全省環保系統員工的系統安全教育培訓，采取走出去、請進來的方式，分期分批實施專業技術人員繼續教育;適時組織召開先進地市成果觀摩會、現場會的方式，或組織開展地區間互查，增進各地市的技術交流。

　　(二)建議安全防護省廳統籌兼顧。統籌謀劃網絡安全防護軟硬件建設，搭建全省網絡云平臺，實施全省資源共享，推行社會化服務等，避免重復建設，提高環境信息化、集約化、精細化和智慧化水平。同時高規格謀劃全省環境信息“十三五”及中長期規劃，提升全省環保系統安全防護水平。

　　特此報告。

自查工作報告 篇14

　　衛生局：

　　根據縣局《關于縣鄉醫療衛生單位20xx年度財政財務收支情況進行自查的通知》的要求，衛生院按照自查的范圍和項目，結合本院20xx年的實際情況，逐條對照，認真核查，現將自查結果作以匯報：

　　一、財務管理內控機制建設及制度執行情況

　　1、本院按照《會計法》及《醫院會計制度》的要求建立健全了財務制度。先后制定了《財務工作制度》、《會計監督制度》、《現金管理制度》、《原始憑證管理制度》、《財務報銷制度》、《會計檔案管理制度》等，做到有章可循。

　　2、財務收支實行一簽三審制度審批制度。醫院設專職會計1人、出納1人，會計、出納嚴格依照錢賬分管的內控原則開展日常工作。

　　二、預算執行和會計核算情況

　　1、本院按照《基層醫療衛生機構會計制度》及權責發生制原則，采用復式記帳法按月具實、合法進行會計帳務外理，未發生滯留、挪用專項資金(包括合療、醫保等專款)現象，日常業務收入無坐支、私設小金庫和虛列支出等行為。

　　4、20xx年收支結余：20xx年年末結余14萬元，提取專用基金(職工福利基金)6萬元，轉入事業基金8萬元。

　　三、預算外資金收支管理情況：

　　由于本院業務用房20xx年拆除重建，未開展住院業務，本院對下屬的門診(1-6月)門診部(1-9月)給予60%的基本工資和60%的津貼撥款，差額部分及費用由各點獨立核算。從報表反映出來的總體情況是：職工的全額工資和全部津貼全部到位，未增加新的債務，達到收支兩條線的運行模式，無坐支、隱瞞、亂開支、亂發資金津貼等現象。

　　總院人員工資、津貼按績效考核并堅持按月向縣局送審后發放，差旅費、電話費、招待費等所有費用開支均參照相關部門規定的標準進行列支，并實行經辦人、院長、財務簽審小組三簽字，無揮霍浪費現象。

　　四、銀行帳號開設和管理

　　全院共按照規定的審批程序開立了基本帳戶、專用專戶、國債項目資金專戶、全縣鄉鎮衛生系統退休人員工資專戶四個賬戶。不存在私開賬戶情況。

　　五、預算內外票據管理、使用及物價政策執行情況

　　總院對在財政部門領用的門診、住院發票由專人負責任管理，實行驗舊領新，對各點的票據領用建立了詳細臺帳，保證了票據的安全。醫療收費標準、范圍和藥品加價嚴格按物部門的規定操作，20xx年8月份順利通過了縣物價局的全面檢查。衛生監督檢查工作做到依法辦事，無亂收費、亂罰款行為。

　　六、專項資金的管理使用

　　合療、孕娩補助等專項資金嚴格按照縣局相關文件要求，在收到款項后三天內轉帳支付。上報補助資料真實，既不存在虛報冒領、惡意套取，也不存在滯留、擠占、挪用。

　　七、資產管理情況：

　　因門診于20xx年7月遷至總院，除購置了辦公桌椅、空調、打印機外，未購置大的固定資產。

　　20xx年省配村衛生室資產25套，按衛生廳要求納入醫院財產管理，現已按照縣局的發放名單發到相應的村衛生室，20xx年醫院逐衛生室進行財產清查，并簽定了使用協議，明確了醫院與村衛生室對所配資產的權利和義務。

自查工作報告 篇15

　　本周學校布置了我們對本年級同頭課作業進行了互查，現將情況及感受總結如下：

　　一、批改作業的亮點

　　1、董楠老師能粘貼小貼圖、手繪笑臉和小花給予獎勵。批改字體工整，言語準確到位，針對性強。

　　2、陳慧老師批改認真詳細，細致到字、詞、句、段、標點、拼音，錯誤的地方老師在旁邊給予規范訂正。采用“生生互評”的方式批閱成長記錄本。

　　3、付慧慧老師批閱作文時，使用百分制讓學生更清楚地知道自己的寫作水平，并添加了客觀、準確、富有針對性的言語。

　　4、郭欣欣老師在作文欠佳的地方老師給予建議，批改成長記錄本時能運用微型評語對學生進行鼓勵或委婉批評。

　　二、今后的做批改中我決定從以下幾點做起

　　1、撰寫微型評語

　　通過作業批改時教師加寫微型評語這一形式，與學生進行無聲的交談，靜靜地給學生以關愛。利用批改作業之機給學生以溫馨和關懷，點燃學生頭腦中的智慧之光和思想火花，也是結合教學崗位實際，挖掘教育資源的成功嘗試。在現今的教育教學條件下，將傳授知識和培養學生的健全人格、良好品性緊密結合在教師的教學常規中，這本身就是一種教育創新。如在術科作業批改過程中，對于有創意、做得好的題目，寫上“肯動腦筋”,“你很聰明”等評語;對于錯題則寫上“再想一想”“請看清題目”等批語，讓學生主動按照評語的提示去改正然后老師再檢查、表揚、激勵，小小的幾字評語往往能起到撥動千斤的作用。

　　2、注意作業量的調整。

　　響應教委的號召，做到適量作業，減輕學生的學業負擔，對搞題海戰術的老師提出要求，不能片面追求作業量，而應注重學生能力的培養，培養出國家需要的人才。

　　3、注意作業反饋時的情緒態度。

　　總有一些學生作業敷衍了事，錯誤百出，老師對他教育還臵若罔聞。針對這種情況，教師要調整好自己的心態，控制好自己的情緒，對學生進行嚴厲批評。當然，對學生的批評要有輕重之分，要講究一點藝術，堅持從正面入手，鼓勵為主。如果要懲罰學生，則要注意分寸，切忌超過一定的負荷和限度，否則，引起不良后果，適得其反。通過這些嚴愛有度、褒貶適中的方式對學生批評教育，學生才能感受到教師期待的目光和無私的關懷，從而激發學習的興趣，鼓起內心要求上進的風帆。

　　作業批改有所獲

　　上周有幸瀏覽了三年級八班的語文作業，我受益匪淺。

　　學生作業字體工整，老師批改認真，規范。總體來說，情況不錯。作業本上，郭老師布置作業適量，學生字跡清晰，書面整潔。郭老師把學生的錯字一個一個圈起來，學生在本次作業下面也及時糾正了。這樣及時反饋，及時修改，對于學生來說，對生字一定掌握得不錯。郭老師變換著作業模式，有四字兩詞，有聽寫詞語，有聽寫生字，學生不會感覺到枯燥乏味，作業也便寫得認真。特別認真的孩子還會得到郭老師的特別表揚，一面小紅旗，或者一朵小紅花。孩子不時得到獎勵，相信他們會一直嚴格要求自己。這樣，良性循環，學生每天都會有進步。

　　練習冊，每一課都有針對訓練。讓孩子學習的知識及時學以致用，加深記憶。孩子們的作業也是按時完成的，郭老師及時做了批改，有的還有短暫留言。相信孩子們看到老師送給自己的話，一定會更加努力的學習，爭取下次更認真的完成作業。

　　我也看了其他班級的作業，大家對工作都相當負責。我對于批改作業，總結了以下建議：

　　1、提倡撰寫微型評語

　　通過作業批改時教師加寫微型評語這一形式，與學生進行無聲的交談，靜靜地給學生以關愛。利用批改作業之機給學生以溫馨和關懷，點燃學生頭腦中的智慧之光和思想火花，也是結合教學崗位實際，挖掘教育資源的成功嘗試。在現今的教育教學條件下，將傳授知識和培養學生的健全人格、良好品性緊密結合在教師的教學常規中，這本身就是一種教育創新。如在術科作業批改過程中，對于有創意、做得好的題目，寫上“肯動腦筋”、“你很聰明”等評語;對于錯題則寫上“再想一想”、“請看清題目”等批語，讓學生主動按照評語的提示去改正。然后老師再檢查、表揚、激勵，小小的幾字評語往往能起到撥動千斤的作用。

　　2、注意作業量的調整。

　　響應教委的號召，做到適量作業，減輕學生的學業負擔，對搞題海戰術的老師提出要求，不能片面追求作業量，而應注重學生能力的培養，培養出國家需要的人才。

　　3、注意作業反饋時的情緒態度

　　總有一些學生作業敷衍了事，錯誤百出，老師對他教育還臵若罔聞。針對這種情況，教師要調整好自己的心態，控制好自己的情緒，對學生進行嚴厲批評。當然，對學生的批評要有輕重之分，要講究一點藝術，堅持從正面入手，鼓勵為主。如果要懲罰學生，則要注意分寸，切忌超過一定的負荷和限度，否則，引起不良后果，適得其反。通過這些嚴愛有度、褒貶適中的方式對學生批評教育，學生才能感受到教師期待的目光和無私的關懷，從而激發學習的興趣，鼓起內心要求上進的風帆。

自查工作報告 篇16

　　我們___鎮___小學為認真貫徹落實上級關于中小學、幼兒園安全工作的具體要求，加強師生安全意識，樹立綜合治理長遠觀念，確保師生安全和學校財產安全，穩定學校教育教學秩序，在主抓學校安全工作的___主任帶領下，組織人員對全校所有涉及師生安全問題的地方進行了徹底的再查，并對查出得每處安全隱患進行了及時整改，現將自查結果匯報如下：

　　1、對學校所有用電線路進行細致排查，把所有進入學校的線路以及線頭接口，重新復查和測量，消除學校由于用電引起的火災和師生觸電隱患;

　　2、對校園內所有公共設施，如樓梯欄桿、線桿、升旗臺護欄等進行認真檢查，毀壞部分及時進行了維護，以避免學生在校園活動時發生各類安全事故;

　　3、健全了校園安全巡視制度，由值班人員對每一節課間活動進行實時監控，消除學生及家長在校內發生不必要的爭執，避免在課間時間出現打架等人為的安全事故;

　　4、對學生的安全思想意識進行時常提醒，利用安全主題班會等教育形式，讓學生樹立安全意識，消除各類人身傷害的發生;

　　5、將各個樓道上的黃色安全標志線重新油漆，增加了樓道轉角安全提醒標志，確保學生安全上下樓;

　　6、針對上下操擁擠現象，我們在校園地面上增涂了做操區域標志，并根據人員多的實際情況，重新確定了每天參加課間操的班級，確保課間操活動安全。

　　7、針對校園門前市場秩序紊亂的情況，提請上級部門對其進行徹底清查，減少店外設攤經營，確保學生上下學道路安全;

　　8、針對學校緊鄰建設路交通繁華路段，提請上級部門在這里設置交通安全稽查崗或固定交警崗，以確保師生上下學交通安全。

自查工作報告 篇17

　　“作業”：它不僅是學生鞏固知識、提高能力的有效途徑，也被看成是課堂教學的一種延續，它既是教師教學活動的一個重要環節，又是學生學習過程中的一個重要組成部分。“作業批改”：是教學的重要環節，是了解學生的學習歷程，評價學生的學習效果，激勵學生學習數學的重要方式。 批改作業，是教師教學工作中不可缺少的一個重要環節，既是教師了解學生學習情況的有效途徑，也是學生獲取老師對自己的學習評價的重要途徑。教師批改作業的方法是否得當，將會直接影響著教與學雙方的信息反饋，影響著課堂教學活動的有效調控。

　　通過看其它老師批改的作業，我收獲很多!尤其是陳老師批改的作文很認真，不僅評語詳細，批改符號多樣化學生的改錯也很認真;董老師的作文批改很有特色不僅有老師的批語還有家長得建議，也以此增近了家長與學生的互動。王老師的綜合作業本批改詳細把這當作了和家長溝通的一種方式。想想我自己批改作業只是一味的糾錯，自認為批改很認真但是沒有講究一定的方法，沒有調動起家長的積極配合性。

自查工作報告 篇18

　　縣保密局：

　　根據康保密字〔20xx〕3號文件要求，甘肅省康樂縣地方史志辦公室高度重視，組織各股室全面進行了自查，未發現泄密內容和不宜公開的政務信息，現將自查情況匯報如下：

　　一、工作情況

　　（一）高度重視，切實加強保密管理工作

　　為做好信息公開保密審查工作，縣志辦領導高度重視。一是健全組織機構，調整了保密審查工作領導小組，確保領導到位。形成了主要領導牽頭，分管領導負責，專職人員落實的工作格局；二是明確責任，嚴格要求。嚴格執行保密管理制度，指定專人保管和收發文檔,對涉密文件保持高度警覺，嚴格按程序辦理并及時歸檔。重要文件資料指定專人負責保管，對過期沒有保存價值的文件資料也必須交由指定人員進行銷毀處理。

　　（二）開展保密宣傳教育

　　縣志辦高度重視保密宣傳教育工作，一是積極組織保密工作相關成員認真學習各項規章制度和保密制度，并加強文檔保管和計算機的'安全使用與管理。并在具體落實中，進行了逐機、逐項自查，不留死角，確保安全工作到位。二是開展保密法制宣傳教育。采取多渠道、多形式加強對領導干部、重點涉密人員、編輯人員、保密干部的保密法制宣傳教育，學習《中華人民共和國保守國家秘密法》、通過學習教育增強干部的保密意識，進一步提高保密干部隊伍的業務水平，為保密工作夯實基礎。

　　（三）政務信息公開保密審查

　　嚴格涉密信息審查工作日常管理，熱門思想匯報確保政府信息公開保密審查工作各項制度落實到位。落實專人，指定一名保密意識強的同志具體負責政府信息公開保密審查等日常工作，并加強工作人員的業務培訓，認真履責。在制作發放擬公開的文件信息資料時，明確信息公開屬性、公開方式、公開時間。信息公開堅持“先審查、后公開”和“一事一審”的原則。對縣志、年鑒中可能涉及國家安全、公共安全、經濟安全和社會穩定的重大擬公開事項積極向有關單位、省志辦、州志辦請示，確定無誤后，報請編委會成員審核。對不宜公開的涉密文件采取了相關保密措施。政府信息公開保密審查審批手續、登記和記錄做好完備。

　　二、存在問題及建議

　　進一步加強保密管理工作，確保保密工作落到實效。通過自查，縣志辦保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問題，主要是計算機防范技術有待學習提高，參加法律法規的宣傳和教育活動不夠。

　　我們將繼續加強保密法律法規的學習，以增強有關成員的保密意識和法制觀念，牢固樹立保密無小事的思想，進一步提高保密管理水平。

　　康樂縣地方史志辦公室

　　20xx年4月19日

自查工作報告 篇19

　　我認真翻閱了同年級同學科老師批改的作業，感受頗深，受益匪淺。

　　郭欣欣老師修改作文時經常用是非問句式的評語。例如，她班一位學生寫了一篇優秀作文，但美中不足的是書寫潦草。于是她就寫下了這樣的評語：“如此優美的文章，如果配上工整的文字書寫，將會相得益彰。你認為呢?”又如一位學生總是不恰當的利用動詞和形時，郭老師有這樣寫道：“你再想一想，這句話里的動詞和名詞搭配得怎樣?”“你認為‘我的同桌’和‘我和同桌’在選材上一樣嗎?”“這里的順敘改成插敘，你看行嗎?”等等這類評語留給學生思考的余地，語氣委婉、親切，如話家常，易為學生所接受，并能誘導學生進行反思 ，產生積極的心理效應，促使學生更加努力地去作文。

　　董楠老師善于觀察學生作業中的點滴進步，及時給以熱情鼓勵。例如，在批改一向馬虎的學生的作業時，董老師不時時機的給孩子寫上一些鼓勵性的批語，如：“認真是進步的開始”;對信心不足的學生，則寫上“樹立信心，戰勝自我”等批語，這些批語既能解除學生的自卑心理，又逐步樹立他們學習的信心和勇氣。

　　對于教師來說，批改時則應以正面評價為主，重要的是讓學生通過批語，看到成績與進步，堅定寫好作文的信心。如果否定過多，不但無此必要，也易使學生喪失自信，抑制創造力的發揮，甚至對教師的批改產生誤解乃至反感。

　　學習批改作業

　　老師通過批改作業，及時地發現學生對知識的掌握程度及存在的問題，檢查教學效果，從而使我們能根據教學上存在的問題及時地改善教學，最終目的是提升教學質量。在小組內我們進行了作業互查。

　　一.匯報檢查情況

　　大家匯報了本學期作業布置、批改、種類及數量，從口頭作業，背書、復述故事到書面作業 ，課堂作業，聽寫生字，《成長記錄本》、《學習報》，大作文，到小練筆，周記，日記，練字本，種類繁多。有的全批全改，有的師生共改，有的家長參與，形式多樣。從中可以看出老師平時的工作量較大，很辛苦。

　　二.主要優點

　　1.學生作業總體寫得比較認真，教師批閱規范，且能做到比較細致、及時，并且能結合學生的年齡特點，分別用紅花、笑臉、蘋果、“你真棒!”等給予鼓勵，這很好的激發了學生完成作業的興趣。

　　2.對學生出錯的地方，老師及時輔導，學生進行了訂正。

　　3 、老師引導學生保持整潔的作業比較好。特別是優秀學生的作業，干凈，字體美觀，給人賞心悅目的感覺。看來，在學生的寫字習慣方面，老師們都花了大量的心思，費了不少力，孩子們已經初步養成不錯的.寫字習慣。三一班的《成長記錄》本本認真，學生字體特別好看，這與老師平時的認真輔導是分不開的。

　　4.低年級的寫話訓練，周記，日積月累，都很好的提醒學生：在閱讀的同時做好習作材料的積累。8個班，在對學生進行習作訓練方面都進行著不同的嘗試，付出了很多心血。特別是三一班、三三班、三七班每周一篇小練筆，天天堅持，老師在工作辛苦的同時，學生的寫作水平在不斷提升。老師的批語很精彩，都是點睛之處，一語中的，足見老師批改作文時所下的功夫。

　　5.在這次作業互查中，本年級的語文作業無論是數量，還是質量，整體比較整齊、規范。

　　三.改善的地方

　　在作業方面，老師的評語(特別是鼓勵性的語言)就是一個渠道，讓你的學生從你細心的評語中感受到你的愛，把你堅硬嚴格的老師形象軟化溫柔一些，學生會親其師更信其道。例如，以前曾看的作業評語“你的字真的越來越好了，老師已經看到了你的進步!”這小小的評語會讓你的學生欣喜半天。其實你教給學生了什么知識他可能記不住，可是你對他的愛他卻記得牢牢的。

自查工作報告 篇20

　　在市勞動保障局的精心指導和區委、區政府的正確領導下，我局認真貫徹落實國家、盛市有關文件精神，充分發揮勞動保障職能作用，堅持依法行政，不斷創新工作舉措，切實維護農民工合法權益，全力構建和諧的勞資關系，取得了顯著成效。自20xx年，共免費發放農民工勞動合同30000份，督促簽訂勞動合同12000份，清欠農民工工資總額共計5500余萬元，涉及勞動者1.1萬余人。主要做法簡要匯報如下：

　　一、加大宣傳力度

　　一是提高農民工維權能力。編制發放民工投訴服務指南，發放《告農民工一封信》；對投訴受理的條件、內容、范圍、受理處理的程序等做了具體的界定和詳細的說明。二是在維護農民工權益的同時，加大對各類用人單位從事人事工作人員進行勞動保障法律、法規的宣講、釋疑解答，編制一些看得懂、易背記、可操作的勞動保障政策宣傳手冊和《告用工單位一封信》，印發給各用人單位，使廣大用人單位進一步熟悉、了解勞動勞動保障法律法規。三是多種形式全方位進行宣傳。通過《包河報》“勞動·就業·社保”專版、包河勞動保障網公布全市投訴機構電話和地址。制作了投訴公示牌，要求各施工單位在工地顯著位置懸掛。積極聯系多家新聞單位，對解決拖欠民工工資問題進行廣泛深入的報道，宣傳先進、警示拖欠。

　　二、加強監察監管體系建設

　　通過“兩網”，建立“一格一冊”，實行分類監管，切實掌握全區各類用人單位遵守勞動保障法律法規的情況，重點監測招用農民工較多的建筑和加工企業。各網格內勞動保障監察員結合開展勞動年審、專項執法檢查、日常巡視檢查、舉報投訴案件查處等工作，切實弄清網格內用人單位的基本情況，每個網格建立一個用工單位名冊，分A、B、C三類監管。用工規范，無投訴單位納入A類監管，年巡查一次更新信息；有投訴單位,整改及時，用工較規范單位B類監管，半年巡查一次；用工不規范單位C類監管，每季度巡查一次。采集到的用人單位信息，通過網絡及時錄入或更新，及時錄入監察工作信息，打牢兩網化管理工作的基礎，努力從源頭制止拖欠。

　　三、打造便民服務形象

　　一是堅持“四快”原則，迅速及時處理糾紛，即“快立、快調、快審、快結”。辦案人員對每一起勞動爭議仲裁案件的處理，都必須始終以“快速”、“高質”為要求，案件處理的每一個環節都必須縮短時限，盡快處理。為此，我局大力推行勞動爭議仲裁當庭裁決制度；要求每一起處理完畢的案件都應當是高質量的，經得起推敲。二是推行便民舉措。發放風險告知書、權利義務告知書等材料，讓勞動者了解自己的權利和義務、案件處理過程中的常見風險等。推行勞動仲裁晚間或休息日預約開庭制度。當事人正常工作日確實無法到庭，經一方書面申請，另一方同意的；情況緊急，矛盾容易激化，可能影響社會穩定的；用人單位申訴的案件，可能給離職的員工在新單位工作帶來不便的。經員工申請的，開設晚間或休息日預約庭。三是對因拖欠農民工工資而引發的事件堅持“四不”制度,即農民工不離開不下班、案情不清楚不離嘗員工情緒不穩定不斷人、問題不解決不罷手,以快速妥善解決每一起突發性事件。

　　以上，是我局的一些基本做法，雖然我們的工作取得了一定成效，但離上級要求還有差距。我們將以“三個代表”重要思想為指導，按照構建和諧社會的要求，提高為民排憂解難的能力建設，學習借鑒兄弟縣區的先進經驗，進一步提高行政效能，建立和完善勞動保障監察的長效機制，切實維護農民工的合法權益。

自查工作報告 篇21

　　根據省司法廳、市司法局《關于加強司法行政系統網絡信息安全防護工作的通知》精神，結合我局目前網絡使用情況，我局近期進行了網絡信息安全檢查，現將自查情況通報如下：

　　一、強化對網絡信息安全工作的領導

　　為加強這次網絡信息安全檢查工作的領導，我局成立了由副局長祝正龍同志任組長、辦公室、政工股負責人為成員的網絡信息安全檢查工作領導小組，為我局檢查工作的順利開展奠定了堅實的組織基礎。

　　二、網絡信息安全各項制度落實情況

　　我局嚴格制定了《涉密計算機使用維護制度》、《計算機上網管理制度》、《公共信息網絡信息發布保密管理制度》、《涉密計算機網絡保密制度》、《移動存儲介質保密制度》等相關制度規定。并與相關股室簽訂責任書，將責任落實到人，使各崗位人員職責清晰，任務明確，并定期檢查制度的執行情況，發現問題及時整改。

　　三、硬件及網絡設備管理情況

　　我局共有計算機16臺。我局對每臺計算機按存儲處理信息情況進行了登記備案，將計算機的型號、主機序號、使用人情況、是否連接互聯網等一一做了登記，分別建立登記檔案，并由專人統一管理登記檔案，對計算機實行分級分類管理。并重點清查了計算機的連接、專人使用、密碼保護以及非涉密計算機的管理。將IP地址分配表標注明晰，并記錄在案。對所有硬盤、設備全部按照保密要求進行了排檢，未發現安全隱患。

　　四、軟件系統使用情況

　　嚴格執行“誰發布、誰負責”的網上信息發布原則，做到信息上網有審批、有記錄，做到“涉密不上網，上網不涉密”，認真履行網絡信息安全保障職責。網絡管理人員定期對相關程序、數據、文件進行備份，每臺計算機都安裝了正版瑞星殺毒軟件，定期進行更新、殺毒、木馬掃描，發現操作系統漏洞及時修復，確保計算機不受病毒、木馬的侵入。對網站和應用系統的程序升級、賬戶、口令、軟件補丁、查殺病毒、外部接口以及網站維護等方面存在的突出問題，我們逐一進行清理、排查，能及時更新升級的更新升級，進一步強化安全防范措施，及時堵塞漏洞、消除隱患、化解風險。

　　通過檢查，全局人員充分認識到計算機網絡與信息安全的重要性，對網絡和信息安全保密意識進一步提高，信息網絡安全基本技能有了進一步提升，保障了全局網絡運行效率，加強了網絡安全，規范了辦公秩序，為司法行政各項工作的順利開展提供了重要的安全保障。

自查工作報告 篇22

　　為認真貫徹落實農村義務教育階段家庭經濟困難學生資助政策，保證貧困學生順利完成學業，我校根據上級《關于調整完善農村義務教育經費保障機制改革有關政策的通知》和《貧困學生資助工作管理暫行辦法》，全面落實義務教育階段困難學生享受免費教科書、免除雜費、補助寄宿生生活費政策。我校從20xx年至20xx年以來，認真貫徹執行&l貧困寄宿生生活費補助&r資金管理、發放工作。根據縣局要求，我校認真對三年來貧困寄宿生生活費補助資金發放管理情況進行了一次全面自查。下面對資助貧困學生工作情況自查如下：

　　一、加強組織領導，提高思想認識

　　為規范學校貧困寄宿生生活費補助資金發放管理行為，對貧困寄宿生生活費補助工作均能按上級文件貫徹落實，有配套資金文件，對獲得貧困寄宿生生活費的學生建立檔案，實行專人管理。嚴格執行國家政策，統一思想，加強組織領導，切實抓好此項工作。一是學校成立了貧困寄宿生生活費補助工作評審領導小組，組長：周榮幸；副組長：周少樂、陳運全；組員：周榮登、吳沖、黃秀媛、周寬生等人，對此項工作進行全程管理，負責對全校貧困寄宿生生活費補助工作進行指導和監督；二是組織學校管理人員認真學習有關文件，熟悉困寄宿生生活費補助政策的有關政策法規，統一思想認識，增強大局意識、責任意識。三是通過全體教師大會，宣傳貧困寄宿生生活費補助這一政策文件精神，提高全體老師的認識水平，強化教師的法制意識，要求教師嚴格執行黨和國家的這一惠民政策，讓這一惠民政策真正落實并惠及民生。

　　二、實行公示制，透明享受補助人情況

　　三年來，我校通過對這一政策進行了大力宣傳，宣傳資助政策，在校內和學生所在村、組張貼布告宣傳相關資助政策，真正做到家喻戶曉。每位教師都明白自身職責及其工作意義所在，因此在自身行為中都能按規定執行，沒有出現偏離。學校在校務公示欄上，將每個學期享受貧困寄宿生生活費補助人員公示在醒目的地方，并將學校舉報電話也進行公示，以便學校主動接受家長、社會各界的提出的意見和建議，及時發現和糾正問題。做到了公開、公正、公平的原則，確保補助資金用于最困難的學生。沒有弄虛作假、騙取國家補助資金的現象發生。

　　1、確定資助范圍和對象。為義務教育階段家庭經濟困難的貧困學生，并優先考慮以下幾類：

　　（1）孤兒、優撫家庭子女等無直接經濟來源的學生；

　　（2）父母一方已亡，生活十分困難的；

　　（3）父母雙殘或單殘，造成家庭經濟困難的；

　　（4）遭受重大自然災害突發事件，造成家庭經濟困難的；

　　（5）家庭成員長期患病或喪失勞動力，造成家庭經濟困難的；

　　（6）殘疾家庭子女、殘疾學生；

　　（7）家庭被鄉民政辦列為特困戶，持有特困證，難以維持基本生活者的子女。

　　（8）雙下崗職工家庭子女，家庭為民政部門確定的最低生活保障對象者的子女。

　　（9）低收入、家庭經濟絕對貧困，無力支付在校寄宿生活費用成員的子女。

　　（10）家庭經濟困難的留守兒童。

　　2、資助對象認定程序。

　　（1）公開資助信息。宣傳資助政策，真正做到家喻戶曉。

　　（2）、資助申請。貧困家庭學生家長（監護人）填寫《貧困家庭學生資助申請表》交村委會審核后上交學校。

　　（3）、評審及公示。評審小組對申請資助的學生家庭貧困程度進行審核，擬定受助學生名單并公示；公示期內，如有異議的，評審小組對有關情況進行重新審核。

　　（4）、上報。學校根據公示無異議的受助學生名單，填寫好《貧困學生認定匯總表》上報。

　　（5）、資金發放。資金到位后，學校及時將補助資金足額發放，并履行好領款簽字手續。

　　3、享受資助的學生每學年評定一次，根據農村貧困家庭脫貧、返貧的實際情況，對受助的貧困家庭學生作出適當調整。

　　三、規范資金發放和管理，從行動上狠抓落實

　　資金管理規范，沒有截留、挪用情況。我校的貧困寄宿生生活補助資金都是經縣局下撥我校本部賬戶，然后經領導審批同意后，按補助標準轉支出發放到學生手中。

　　為了加強我校的&l貧困寄宿生生活費補助&r資金的發放與管理，杜絕執行政策不力的現象發生，我校的做法是：一是不折不扣的執行&l貧困寄宿生生活費補助&r有關政策、法律法規、享受條件、標準；二是根據上級對貧困生生活補助專項資金文件的要求，對用于貧困寄宿生的補助資金納入教育系統核算中心專戶管理，實行專帳核算。三是財政下撥資金后，學校派專人管理，并立即按要求有序地操作，如數發放到學生手中，絕不截留、挪用，班級各老師未收取任何附加費用，也沒有均分、冒領、代領等現象。切實做到了專款專用。切實做好了&l貧困生資助&r工作。做到了嚴格規范資助范圍、標準、程序，做到公平、公正、公開及督促指標、資金及時到位。建立了助學工作長效機制。

　　20xx年我校困難寄宿生人數是188人，補助標準500元/人/年，共發放補助資金94000元。20xx年我校困難寄宿生人數是128人，開始補助標準是500元/人/年，后來提高補助標準為750元/人/年，我校按學期發放，20xx春114人享受貧困寄宿生生活補助，最初按每人每學期250元發放，共發放生活補助費28500元，20xx秋142人享受貧困寄宿生生活補助，發放生活補助費 35500元，加上后來的提標部分的31875元，我校20xx年共發放補助資金95875元。20xx年我校困難寄宿生人數是201人，春學期補助標準750元/人/年；秋學期提高標準為1000元/人/年；20xx春我校183人享受貧困寄宿生生活補助，按每人每學期375元發放，共發放生活補助費 68625元；20xx秋我校201 人享受貧困寄宿生生活補助，按每人每學期500元發放，共發放生活補助費100500元；此項經費，學校在上級財政下撥該項資金后，立即按公式無異議的名單造冊，統一由學校財務室如數發放到學生手中，沒有截留和挪用。

　　總之，我校在貧困寄宿生生活費補助工作上，組織學生申請資助程序及受助名單符合規定，學校成立有工作小組，由領導小組進行宣傳，學生先寫好申請交給班主任，班主任根據學生遞交的申請書和上級規定的內宿生比例，初步核定班級受助學生人數，并在班級進行班級評議，然后把人數上報學校，經學校領導班子再次評議，確定全校受助人數，并將受助學生名單進行公示，公示無異議后，經班子決定、領導審批簽字后，將補助資金按每人每年受助標準一次性以現金形式發放給學生。發放記錄有學生簽名、家長簽名、班主任簽名，沒有代簽現象，

　　正是由于我校組織得力，措施到位，對政策的明晰宣講和解讀，公開透明的操作程序，使得此項工作得以圓滿完成。今后，我們還將繼續努力，切實配合上級領導將這一惠政策惠及民生。

　　四、存在主要問題

　　1、貧困學生認定難度大。由于種種原因，學生不能如實說明家庭情況，班主任也不能全面了解每一個學生家庭經濟狀況，工作中不易把握。

　　2、資助名額有限，致使少數貧困學生暫時不能享受資助。

　　五、加強整改措施

　　1、加強領導小組工作，增強工作實效；

　　2、加大宣傳力度，讓更多家庭困難的學生得到減免；

　　資助工作是一項愛心工程，惠民工程，也是一項十分嚴肅的工作，在今后的工作中，學校將&l關愛留守生，教師訪萬家&r活動深入持久地開展下去，全面覆蓋，深入到每一個學生家庭宣傳政策，全面了解學生的家庭情況和經濟狀況，一如既往地嚴格執行政策，使資助工作真正惠及到每一個貧困家庭的子女，讓領導滿意、家長滿意。

自查工作報告 篇23

　　按照市縣20xx年“安全生產月”活動的整體部署，我局高度重視，結合實際，扎實開展安全生產月各項活動，現就我局20xx年安全生產月活動開展情況報告如下：

　　一、加強組織領導，確保安全生產月的各項活動的落實

　　我局嚴格按照縣安委“安全生產月”活動文件的精神，成立了以羅富華局長為組長，王劍勇副局長為副組長，其他班子成員，各股室、直屬單位負責人為成員的“安全生產月”活動領導小組，制定了我局“安全生產月”活動實施方案，明確了各個股室和直屬單位的職責和任務，對我局開展“安全生產月”工作做出了具體安排和部署，確保安全生產月活動的順利開展。

　　二、加強安全宣傳，增強全員安全意識

　　我局在今年“安全生產月”活動中，組織參加了縣上統一組織的集中安全宣傳活動，開展了形式多樣的安全文化宣傳活動，以達到活動有實效，活動范圍廣的效果。充分利用廣播電視臺自身媒體優勢，制定完善的宣傳計劃，大力宣傳安全生產工作的重要性，采用新聞、專題報道，在金蘭廣場、奢香廣場、新體育中心等大屏幕滾動播出“安全生產月”宣傳標語和安全公益廣告等多種形式，及時、準確、深入地搞好安全生產月行動的相關工作情況宣傳報道工作，營造良好的輿論氛圍。加大對我局監管區域各經營單位安全生產知識宣傳力度，組織相關旅游企業在太平開展應急演練，組織文化市場經營業主開展了安全培訓，提高了企業的安全防范意識，確保了我縣文化旅游市場安全有序。

　　三、扎實開展安全隱患排查整治活動

　　加強了重點文物保護單位、文化館、圖書館、博物館、文物庫房，旅游景區、景點等區域安全隱患排查工作，主要針對文化市場、新聞出版市場分別開展了安全生產檢查整治行動，進一步提高了各經營業主安全生產意識，有效杜絕我縣文化市場各類安全事故發生。積極深入旅游景區、景點開展安全隱患排查整治，特別是針對汛期安全開展了系列排查整治，通過一系列活動，確保了安全生產月期間未發生一例旅游安全事故。

　　通過本次安全生產月活動的開展，提高了職工對安全生產重要性的認識，增強了全體職工的安全意識和安全責任心，系統內監管的企業安全措施得到進一步落實，為今后更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎。

自查工作報告 篇24

　　根據__區《關于開展學校安全大檢查》的通知精神，結合我校安全實際情況，現就我校安全工作自查情況簡要報告如下：

　　一、高度重視。

　　安全工作是我校工作的重中之重，是關系到學校生存與發展的生命線。從建校之日起，我校領導就把安全工作作為頭等大事來抓。由金校長親自擔任組長的安全領導小組，全面負責我校的安全工作，確定了工作職責，配備了兼職安全員，實行安全責任和信息反饋制度，每月進行一次全校安全工作大檢查，查隱患，抓整改。檢查的重點是消防設備設施、食堂衛生、樓梯窗戶欄桿等容易產生安全隱患的地方。

　　二、設施制度完善。

　　為了防火，我校購置了各種消防設備，并建設了加壓泵、蓄水池等消防設施。為了防止食物中毒，由校醫負責督察食堂衛生，配備了食堂消毒設備(如消毒柜、紫外線照射燈、滅蚊器等)。食堂嚴把食品采購驗收關，注重操作衛生，確保餐具消毒，嚴格執行食品衛生法，建校至今還沒發生一起食物中毒事件。

　　為了將安全工作落到實處，學校先后制定《安全工作管理條例》、《防火十則》、《火警處理程序》、《消防器材使用辦法》等近10項規章制度。

　　三、措施得力。

　　在目前的預防非典工作中，由于我校措施得力，高度重視，動手早，本學期開學初，就成立了以金校長為組長的領導小組，對預防工作長抓不懈。教室、功能室全天候通風換氣，每天用紫外線燈、二氧化氯藥液兩次消毒，每天一次晨檢，每周兩次涼茶，為教師兩次派發預防藥品。同時控制外來人員進入校園，盡量減少校園大型集會，禁止學生參加校外集體活動，同時加強師生健康教育，利用墻報和廣播廣泛宣傳傳染病的危害和預防辦法，與上級教育主管部門和有關衛生部門保持密切聯系，高度關注此類病情的關注和防治。目前為止，我校還沒有發現一例病情和可疑現象。還專門向家長發過兩次通知，請家長重視，配合學校工作，并對學校放心。

　　學校組建了4人組成的保安隊伍，均為退伍軍人。每天24小時日夜值班巡查，及時制止事故苗頭，排除隱患。

　　我校還對校車接送配備專人，定期培訓，加強服務安全意識。

　　學校飲用水由我校自購雙滲透制水機制水，已經過__區衛生防疫部門檢驗合格。制水人員人品可靠，專人送到校內各飲水點。

　　四、安全教育，常抓不懈。

　　學校安全是長期的。一點也不容馬虎。學校通過板報、廣播等全方位進行安全宣傳，全員樹立安全意識，學校還請來了安居防火公司的專業防火員來校普及防火知識。由于安全工作常抓不懈，正常的教學、生活秩序得到切實保障。

自查工作報告 篇25

　　一、基本情況

　　根據州政府辦公室《關于印發州審計局主要職責內設機構和人員編制規定的通知》，核定我局七科兩室一中心，即：法規審計科、財政金融審計科、經濟責任審計科、行政事業審計科、固定資產投資審計科、經貿審計科、審計信息科、辦公室和監察室及固定資產投資審計中心。人員編制數共42人（其中：行政編制32名、事業編制5人、工勤人員5員）。核定正科級領導職數10名，副科級領導職數10名。截至20__年8月，我局實際在冊在崗人數共34人，實配正科級領導8人，副科級領導7人，主任科員6人。通過自查不存在超職數、超職級、違反程序、不符合任職條件和“帶病提撥”等情況

　　二、干部選撥任用情況

　　局黨組在干部選任工作中嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和干部選拔任用工作“四項監督制度”等有關規定，嚴格程序、規范操作。局黨組在選拔任用干部中，一是堅持任人唯賢、以人為本，樹立正確的選人用人導向，強化干部選拔任用的透明度。二是嚴格把握用人標準，規范操作程序，堅持民主集中制原則，認真把握好動議、民主推薦、考察、討論決定、任職等關鍵環節，嚴格落實任前公示制、考察預告制、任職試用期制和廉政制，不存在臨時動議決定、突擊提拔調整、個人決定任免干部等違反程序的問題。20__年換屆以來我局共提撥任用7名副科級領導干部，1名主任科員，黨的xx大召開以來共提拔任用3名副科級領導干部。

　　三、主要做法及成效

　　（一）注重學習，統一思想。局黨組始終把學習貫徹中央、省委和州委關于干部選撥政策的相關規定作為加強審計干部隊伍自身建設的一項重要內容。以局黨組中心學習組、民主生活會、職工大會等多種形式，通過“創先爭優”、“三項”建設、支部、各黨小組和各類評選先進等活動為載體，采取集中、分散和自學等方式，加大對《干部任用條例》和干部選拔任用工作“四項監督制度”等有關規定的學習和宣傳。局領導率先垂范，帶頭學習，積極營造良好的學習氛圍。通過深入學習、廣泛宣傳，正確認識和把握干部選拔任用必須遵循的基本原則、程序、方法和紀律要求。增強了干部職工貫徹執行《干部任用條例》、干部選拔任用工作“四項監督制度”、《廉政準則》等各項政策的主動意識、自覺意識和監督意識。

　　（二）嚴格程序，規范操作。局黨組在干部選拔任用工作上，一是嚴格按照《干部任用條例》的要求，堅持民主集中制原則，加強與組織、人事部門的溝通聯系，制定嚴格的選拔任用程序，嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》和月報告制度，不存在事前應報不報和事后不按時報送選任情況的問題。一絲不茍的執行空崗預告、動議、民主推薦、民主測評、民主評議和考察預告、任前公示、黨組票決等工作程序，并在實踐中進一步完善。二是堅持群眾路線與組織考察并舉的原則，全面考察干部的德、能、勤、績、廉。認真把握好動議、民主推薦、考察、討論、決定等關鍵環節，堅持程序一步不缺，履行程序一步不錯。三是嚴格做到原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序不變通。自覺防止和抵制用人上的不正之風，確保了干部選拔任用工作公開、公平、公正。

　　（三）健全機制，從嚴管理。為了保證提拔任用干部和干部管理工作的純潔性、嚴肅性和實效性，我局圍繞選好人、用好人、管好人，進一步完善了局黨組議事規則和機關規范管理的各項制度。局紀檢組、監察室強化監督，通過多種方式讓干部職工充分享有知情權、參與權和監督權，不斷強化選拔任用干部和從嚴管理干部的監督機制，有效防止了違反選拔任用干部原則、程序和紀律的現象發生，有效增強了干部隊伍的純潔性、自律性和務實性。做到了用科學的制度、民主的方法、良好的作風、嚴格的紀律，從嚴選撥任用審計干部。不存在違反標準、程序、跑官要官、說情打招呼、超職數配備干部、干部檔案造假、領導干部違規兼職和“?官”等問題。

　　（四）關心關愛，強加培養。局黨組全面貫徹落實《深化干部人事制度改革綱要》，高度重視對干部的培養工作，注重提高領導干部隊伍的思想政治和業務素質，積極派員參加中央、省、州舉辦的各類專題研討班、培訓班，不斷提高 干部隊伍的各種能力，努力建設朝氣蓬勃、奮發有為、開拓創新、勤學善思、務實高效、追求卓越、廉潔奉公的機關干部隊伍。在職數范圍內加大年輕干部的培養和提拔任用。在機關中形成人心思進，求真務實的良好作風，切實增強了機關的凝聚力、創造力、競爭力和戰斗力，促進了機關干部管理工作不斷向前發展，為審計人員整體素質的提升提供了堅實的基礎保障，切實推動審計工作不斷開創新局面、創造新業績。

自查工作報告 篇26

　　控煙工作自評自查報告

　　自從20xx年衛生醫療衛生單位開展禁煙活動以來,本院制定了一系列的工作計劃和制度,通過健康教育講座、咨詢、發放宣傳單、院職工培訓會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執行無煙醫院的制度。

　　1、通過全院設設置吸煙點1個，本院職工在走廊、大廳、各業務科室、辦公室、會議室廁所等均發現吸煙者，將給予處理，每次處以10元罰款。院控煙辦公室加大督查力度，對未在設置的吸煙區發現吸煙、煙蒂、煙缸的科室將根據質量考核標準進行扣分和獎懲，發現煙頭應主動拾起丟放垃圾桶內。

　　2、經過巡查,監督員工作人員的細心檢查，不斷提醒吸煙者，禁煙者吸煙的'危害有了明顯的效果，衛生院醫務人員原來吸煙者現在經過禁煙教育活動都積極的進行戒煙。前來看病的患者也受到了較大的影響。讓每一個吸煙者對于禁煙都有了很好的思想效果。

　　3、同時建立了查詢情況，并做好記錄，并且每天都有人員巡查，為戒煙人員提前做好準備，并且記錄戒煙門診的工作記錄，獎懲記錄醫院醫務人員吸煙統計表。

　　4、通過控煙辦公室掌握全院吸煙人數，有計劃地逐年降低吸煙率，同時，建立控煙工作例會制度和信息溝通制度，通過定期交流反饋相關信息，研究解決控煙過程中遇到的問題，協調有關科室共同落實控煙工作對策和措施，形成控煙工作合力，不斷提高控煙工作，我院現控煙率達100%。來院就診人員經過巡查員，監督員的努力宣教控煙率達80%。

自查工作報告 篇27

　　為貫徹落實教督【20xx】16號文件關于印發《x幼兒園辦園行為督導評估實施方案》的通知精神，端正辦園思想，規范辦園行為，鞏固提升我校幼兒園辦園水平，確保廣大幼兒的健康成長，按照督導內容及有關要求，我校積極開展規范辦園行為自查活動,現將自查情況匯報如下：

　　一、基本情況

　　1、普及情況。我校轄區共有幼兒園2所，其中含x村小15所，屬公辦園。

　　2、辦園方向。實行保教結合原則，創設良好生活教育環境，不斷提高保教質量，把幼兒園辦成孩子健康成長的樂園。

　　3、師資隊伍。幼兒園現有教職工1名（臨聘）。

　　4、辦園條件與經費投入。各幼兒園按規定收費，嚴格執行財務制度，帳目清楚，手續齊全。不斷改善辦學條件，為幼兒營造安全、舒適的學習環境。

　　5、保育教育情況。我們嚴格按照《3—6歲兒童學習與發展指南》等文件要求，全面做好幼兒園衛生保健工作，堅持幼兒入園前體檢和入園后日常體檢制度、幼兒園安全制度，確保了幼兒及教師安全、衛生。認真貫徹落實幼兒園教育工作指導性文件，轉變教育觀念，大力推進素質教育進程，積極進行課程改革的實驗研究，使幼兒在健康、豐富、愉快的活動環境中，各方面素質得到全面發展。

　　二、主要措施和做法

　　（一）、規范保教行為，確保幼兒健康發展

　　1、加強常規管理，狠抓保教工作，認真督促幼兒一周常規的落實。建立科學的一周活動常規，細化每一環節管理。在過程管理中，我們對幼兒的一周活動及行為規范進行教育和指導，促使幼兒養成良好的行為習慣，培養了幼兒的生活自理能力。

　　2、關注幼兒特點，促進幼兒健康和諧發展。通過開展安全教育，日常習慣等教育活動，幫助和指導幼兒講誠信，不說謊、講文明，注重文明禮貌的使用語，不講臟話，懂禮貌、不撒嬌；教幼兒學會收拾自己的書包、吃飯、喝水、上廁所、穿衣服、洗手、洗臉等等。

　　3、堅持幼兒教育活動化，幼兒活動游戲化的原則。以游戲為基本活動，寓教育于各項活動之中，優化幼兒一周活動，促進幼兒全面發展。

　　4、指導家長進行正確的家庭教育。家庭教育是幼兒早期教育最基礎的環境，正確的家庭教育是幼兒園工作的基礎，正確指導家庭教育。

　　（二）、規范師資隊伍建設，促進教師專業成長

　　1、加強教師的職業道德教育和業務培訓，提高教師專業化水平。制定了一系列師德建設規章制度，規范教師的教學行為，多年來幼兒園未出現體罰、變相體罰學生現象。每學年開展教師職業道德考核，評選優秀教師、優秀班主任，積極營造教書育人，愛崗敬業的良好風尚。

　　2、幼兒園制定了教師備課、上課、聽課、考核評價的基本要求，教師能按要求進行備課、上課、聽課、考核評價。幼兒園根據教師素質以發展的要求，積極開展園本課程培訓，促進教師專業發展。教師聽課節數能達到規定的要求。

　　（三）、規范收費行為，合理開支。

　　1、貫徹落實經費保障機制的各項政策，按照國家規定開展的各種教學活動等所需的合理支出從公用經費中開支。

　　2、實行收費公示制度，做到收支公開。

　　3、貫徹國家財經法律、法規和財務規章制度，建立健全了幼兒園經費收支、資金管理制度，合理編制幼兒園預算，合理安排各項支出。同時加強財務控制與監督，完善內部管理制度，積極做好園務公開工作。

　　三、存在的問題

　　1、幼兒園存在教師不是專業化現象；

　　2、幼兒園師資力量薄弱，幼兒教師整體素質不高；

　　3、幼兒教師工作強度大，在城市幼兒園實行的是二教一保，而在農村幼兒園，教師除了管理一個班的教學外，還要擔任保育員及其他的工作；

　　4、由于農村幼兒園未招到公辦教師，因此只有請臨聘教師，待遇較低、退休后沒有保障；

　　5、家長的教育觀念落后,家長不重視孩子的成長，他們認為孩子上幼兒園就是要認字、寫字，能做加減法，而對孩子其他方面不做更高的要求。

　　四、今后努力方向

　　1、加強學前教育師資隊伍建設，多渠道解決學前教育教師問題。嚴格執行幼兒教師資格準入制度，提高幼兒教師整體素質。多渠道補充幼兒教師，加強學前教育教師隊伍建設，逐步解決幼兒教師短缺問題。

　　2、積極與上級部門協調逐年提高招聘教師的待遇，解決招聘教師的后顧之憂。

　　3、指導家長進行正確的家庭教育，定期開展開放日活動及家園合作活動，讓家長參與到學前教育工作中來，利用家長會、網絡等方式做好家園溝通工作。

自查工作報告 篇28

　　為進一步規范資產公司領導班子決策行為，防范決策風險，根據《教育部辦公廳關于開展直屬高校“三重一大”決策制度貫徹執行情況監督檢查的通知》(教監廳函[]5號)精神，我們在學校全資公司、控股公司范圍內開展了“三重一大”決策制度貫徹執行情況監督檢查，公司領導班子認真學習《南京農業大學貫徹執行“三重一大”決策制度的暫行規定》(黨發[]69號)，對資產公司落實“三重一大”情況進行自查，現報告如下：

　　一、高度重視，形成有效的管理制度

　　資產公司將“三重一大”與班子建設﹑黨風廉政建設與公司制度建設和完善、公司的發展緊密結合起來。公司的黨風廉政建設的組織領導責任分工中，都明確了直屬支書記、總經理對“三重一大”工作的落實負總責。資產公司成立以來，公司結合實際，制訂諸如《南京農業大學產業風險投資基金管理辦法》、《南京農業大學對外投資管理規定》、《南京農業大學資產管理公司法人治理結構方案》、《南京農業大學資產經營有限公司投資管理規定(試行)》、《南京農業大學資產經營有限公司董事、監事派出規定(試行)》、《南京農業大學資產經營有限公司投資企業利潤分配辦法(試行)》、《南京農業大學資產經營有限公司投資企業經營業績考核辦法(試行)》、《南京農業大學資產經營有限公司投資企業運營評價及企業財務風險預警管理參考指標體系(試行)》、《南京農業大學資產經營有限公司議事規則》(試行)、《南京農業大學資產經營有限公司財務規章制度》(試行)、《南京農業大學資產經營有限公司總經理工作細則》(試行)等等一系列規章制度、文件，為認真規范學校投資企業行為，加強學校企業規范化工作建設、完善制度建設和建立對投資企業的考核獎懲機制提供了積極地保障。進一步了規范學校對產業的監督管理體制和對外投資程序，保障了學校經營性資產的安全性。

　　二、提高公司決策事項公開，增強民主透明程度

　　根據公司保密權限，依法公開政務。涉及“三重一大”事項的決策，都需要經過廣泛深入的可行性調查研究，通過各種形式和途徑傾聽和征求相關專家、相關部門、相關職工和群眾的意見和建議，在做好分析論證工作的基礎上，形成決策方案，決策方案主動報有關上級單位。董事會、經理辦公會議對凡是涉及需要職工了解、知情和參與的事項，都一律公開。

　　一是堅持工作例會。每周由總經理召集副總經理、和各部門負責人參加。總經理在會上及時傳達上級黨委、職能部門的文件精神和要求和通報重大項目進展情況，聽取工作的進展、規劃，對工作的意見、建議，妥善安排各項工作。

　　二是堅持群眾評議。對涉及到工程、審計、人事、重要機構引進等專業性、技術性較強的事項，進行專家論證、技術咨詢、決策評估，方案形成后及時向有關上級單位報告。對與職工密切相關的，如崗位考核﹑聘任結果﹑榮譽獎勵﹑引進人才、干部獎懲等事項，堅持進行民主評議，并在一定范圍進行公示，擴大群眾的參與度，保證結果公正、程序透明。

　　三是堅持對外公開。對涉及到需要向社會公開的各類政策、信息，如公司人員公開招聘、機構增設、高層次人才引進等事項通過網站和報紙等媒體進行公開。

　　四是堅持保密工作。凡是法律法規規章制度要求保密的、凡是本單位尚未決策或分歧較大的重大事項，嚴格進行保密。

　　三、抓程序規范，增強科學決策能力

　　科學梳理，明確“三重一大”的內容。公司涉及“三重一大”的事項包括：公司建設發展規劃、年度工作計劃，執行上級重大決策，各項改革方案及實施情況;公司年度財務預算、決算，公司年度經濟考核目標、年度財務預算，大額度資金的使用;工程項目招標、設計方案、重大變更、超過規定的費用支出;公司干部的推薦、提名、錄用、任免、獎懲，員工招聘、提拔、獎懲;對所投資公司的.重要機構的入駐、支持方式;黨風廉政建設責任制執行情況等。

　　規范程序，執行集體決策制度。按照“三重一大”的要求，公司十分重視決策過程，重點做好過程管理，提升決策的科學性和合規性，降低決策風險。重點做好以下幾方面工作：

　　1.重大決策的執行的集體決定。涉及公司財務預算、決算、年度經濟考核目標等重大事項的決策，嚴格按照《南京農業大學貫徹執行“三重一大”決策制度的暫行規定》(黨發[]69號)的精神進行，由財務部編制詳細預算，經審核后，報校經管性資產管理委員會審批。全資企業、控股企業年度經濟考核目標的制定由投資部根據前一年收入及本年度預算收入制訂本年度考核目標，然后與其負責人協商，確定目標，報管總經理辦公會議審核。

　　2.重要崗位人事任免獎懲集體決定。一是堅持民主推薦，完善考察方法。對擬提拔的崗位人選，首先根據崗位職責，由公司辦公室提出擬用人選的資格條件，經過民主推薦產生擬任人選，報集體討論，形成考察人選。對干部考察堅持將領導意見和群眾意見結合起來，將德、能、勤、績、廉結合起來，將任前考察與年度考核、干部關鍵時刻的表現情況結合起來，做到全面客觀公正的評價。今年，公司考察、提拔了2名干部，按民主推薦、全面考察、集體討論等程序進行，實現了規范化操作。二是堅持民主、公開、競爭、擇優原則，提高選人用人公信度。今年公司因工作需要，通過在媒體發布信息，公開招聘了2批共3名工作人員。在招錄過程中，按領導班子集體開會研究討論決定招聘名額、發布信息、篩選符合條件者、筆試、面試程序進行。三是堅持集體討論，形成任免決定。對于派駐參股人員安排，均由領導班子集體研究決定。

　　3.重大項目集體決定。一是對所有新上項目均根據發展規劃，經領導班子集體討論，由投資部提出項目立項報告，報董事會進行項目立項審批。二是在項目建設過程中涉及重大變更、單項綜合金額超過規定的采購需要向分管領導匯報，并經總經理辦公室集體討論通過方可實施。(數額超出權限除外)

　　4.大額度資金的使用集體決定。堅持大額資金使用集體討論、民主決策。一是在公司項目啟動經費時，根據實際情況，采取具體問題具體處理和集體討論、民主決策原則，形成方案。二是在大額項目款項支付上，也堅持集體決策。投資部根據目項進展情況提出付款計劃，由財務部審核，經分管副總審核后，提交總經理辦公會議討論決定。

　　四、加以改進，狠抓總結提高

　　通過本次自查活動，全體公司員工對“三重一大”決策制度執行情況是認可的，但也存在一些問題，如“三重一大”事項的主要內容的確定還有待進一步的科學規范;執行“三重一大”制度過程中，群眾的監督方式和監督力度還有待于進一步加強等。今后工作中，公司將進一步加大公司議事的透明度，自覺接受上級紀委的監督和指導、自覺接受學校廣大干部職工的監督和審查、加強對全資公司、控股公司執行情況的監督和檢查，逐步健全和完善公司落實“三重一大”決策制度實施辦法和相關規定，扎實推進公司黨風廉政建設和公司各項工作有效開展。

自查工作報告 篇29

　　根據市委市政府關于網絡安全管理文件精神，我局積極開展相關工作，制定計劃，明確責任，具體落實，對我局網絡與信息安全進行了一次全面的調查。發現問題，分析問題，解決問題，確保了網絡能更好地保持良好運行，為我市網絡信息安全工作提供強有力的支持。現將我局網絡安全工作總結如下：

　　一、加強領導

　　成立了網絡與信息安全工作領導小組，為進一步加強網絡信息系統安全管理工作，我局成立了網絡與信息系統安全保密工作領導小組，做到分工明確,責任具體到人。安全工作領導小組組長由局長擔任，副組長由分管領導擔任，成員各科室負責人組成。分工與各自的職責如下：組長為計算機網絡與信息系統安全保密工作第一責任人，全面負責計算機網絡與信息安全管理工作。副組長負責計算機網絡與信息安全管理工作的日常事務。成員負責計算機網絡與信息安全管理工作的日常協調、網絡維護和日常技術管理工作。

　　二、計算機和網絡安全情況

　　一是網絡安全方面。我局配備了防病毒軟件，采用了口令密碼、數據庫存儲備份、移動存儲設備管理等安全防護措施，明確了網絡安全責任，強化了網絡安全工作。二是日常管理方面切實抓好外網、網站和應用軟件“五層管理”，確保“涉密計算機不上網，上網計算機不涉密”，嚴格按照保密要求處理光盤、硬盤、U盤、移動硬盤等管理、維修和銷毀工作。重點抓好“三大安全”排查：1、硬件安全，包括防火、防盜和電源連接等;2、網絡安全，包括網絡結構、密碼管理、IP管理、互聯網行為管理等;3、應用安全，包括網站、郵件系統、軟件管理等。三是信息系統安全方面實行領導審查簽字制度。凡上傳網站的信息，須經有關領導審查簽字后方可上傳;四是開展經常性安全檢查，主要對計算機密碼口令、操作系統補丁安裝、應用程序補丁安裝、防病毒軟件安裝與升級、木馬病毒檢測、端口開放情況、網頁篡改情況等進行監管，認真做好系統安全。

　　三、通訊設備運轉正常

　　我局網絡系統的組成結構及其配置合理，并符合有關的安全規定;網絡使用的各種硬件設備、軟件和網絡接口也是通過安全檢驗、鑒定合格后才投入使用的，自安裝以來運轉基本正常。

　　四、硬件設備使用合理，軟件設置規范，運行狀況良好

　　我局每臺終端機都安裝了殺毒軟件，系統相關設備的應用一直采取規范化管理，硬件設備的`使用符合國家相關產品質量安全規定，單位硬件的運行環境符合要求，打印機配件、色帶架等基本使用設備原裝產品。網站系統安全有效，暫未出現任何安全隱患。

　　五、嚴格管理、規范設備維護

　　我局對電腦及其設備實行“誰使用、誰管理、誰負責”的管理制度。在管理方面我們：

　　1、是堅持“制度管人”。

　　2、是強化信息安全教育、提高員工計算機技能。

　　3、是嚴格落實“六個一”，強化網絡安全意識。同時在局開展網絡安全知識宣傳，使全體人員意識到了，計算機安全保護是“三防一保”工作的有機組成部分。而且在新形勢下，計算機犯罪還將成為安全保衛工作的重要內容。在設備維護方面，對外來維護人員，要求有相關人員陪同，并對其身份和處理情況進行登記，規范設備的維護和管理。

　　六、網絡信息安全改進措施

　　改進措施為保證網絡安全有效地運行，減少病毒侵入，我局將加強對網絡安全及系統安全的有關知識進行了培訓。期間，全體干部職工對實際工作中遇到的計算機方面的有關問題進行了詳細的咨詢，并得到了滿意的答復。經過培訓教育，全體干部職工對網絡信息安全有了更深入的了解，并在工作中時刻注意維護信息安全。

自查工作報告 篇30

　　區人口計生委遵照區委相關規定，嚴格執行“三重一大”議事規則，扎實開展機關干部作風整頓建設，切實加強黨建和精神文明建設工作，認真學習區委第三次黨代會精神，踐行“三個代表”重要思想，在各項工作的推進中體現堅持以人為本，貫徹落實科學發展觀，促進了各方面工作的協調發展。現就執行“三重一大”事項，開展機關作風建設加強黨建精神文明建設工作方面，匯報如下：

　　一、執行“三重一大”事項

　　自20xx年2月份以來，我局按照《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、翠屏區委翠委發[]6號文件和區委組織部翠組發〔20xx〕68號文件精神，嚴格遵守民主集中制原則，嚴格議事規則和決策程序，充分發揮集體領導的核心作用，進一步促進“三重一大”制度在我局的貫徹落實，保證了決策的民主化、科學化。

　　(一)我局根據《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和區委組織部翠組發〔〕68號文件精神，建立健全了《“三重一大”議事規則》，規定領導班子要認真落實集體領導和個人分工負責相結合的制度，凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用必須按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由集體討論作出決定。

　　(二)堅持重大決策問題集體討論，民主決策。規定凡重大事項、重大問題、人事決策、工程立項等都必須經集體討論、民主決策。如在對鄉鎮街道及部門的考核、工作經費的劃撥、區、鄉鎮服務站的改建維修、局辦公大樓的外墻維修、局七樓會議室的整修、職工宿舍的維修等事項上，均經過局黨組、局長辦公會多次研究、討論，民主決策。

　　(三)堅持重要干部任免集體討論、民主決策、紀委監督制度。一是在去年局機關中干、區計生服務站站長的任免上，嚴格按照集體討論、民主決策的程序進行;二是在今年翠屏區流動人口計劃生育管理站考調3名流管員時，實行在翠屏區網上公開招考，建立考察小組，通過預審、筆試、面試、政審、公示等辦法進行擇優錄用。

　　(四)堅持大額資金使用情況集體討論、民主決策。建立健全《財務和物資采購管理制度》、《固定資產管理制度》、《財產清查制度》、《內部稽核制度》、《接待用餐管理制度》、《車輛管理制度》等制度，把招待費開支和公車使用情況費用減少到最低范圍之內。在對鄉鎮、街道的經費劃撥上均根據鄉鎮、街道實際情況考慮，并堅持集體討論、民主決策。大項物資采購均交政府采購中心采購，工程項目均嚴格按招投標方式進行。

　　(五)大力加強機關廉政建設。一是建立健全《機關廉政建設制度》，實行廉政建設責任制，局長、書記為第一責任人，局領導班子負責組織協調、督促落實。堅持和發揚廉潔奉公，勤政為民的作風，堅決執行“十個必須、十個不準”，嚴格遵守《機關作風責任追究》。二是建立健全領導干部廉政談話制度。為進一步加強對領導干部的教育、管理、監督，切實增強領導干部和單位干部職工的廉潔自律意識，規范執行《局管領導干部廉政談話的制度》，對局管干部實行任前廉政談話。如去年的局中干、區計生服務站站長任前談話、今年的區流管站人員上崗前廉政談話，為使他們在走上新的崗位后如何把好廉潔自律的底線，樹立計生隊伍的良好形象起到一定的教育作用。

　　二、開展機關干部作風整頓建設活動

　　按照區委《關于印發〈宜賓市翠屏區干部作風整頓建設活動的工作方案〉的通知》(翠委[]14號)文件的部署安排，我局從xx年2月份起開始進行了為期3個月的`干部作風整頓建設活動。按照“為民、開拓、務實、清廉”的基本要求，結合開展“四個一”活動，抓住查找和解決作風方面存在的突出問題這個重點，扭住“從領導機關做起、從領導干部抓起”這個關鍵，堅持用改革的辦法構建作風建設長效機制這個根本，堅定不移抓整頓，扎扎實實抓整改，堅持不懈抓建設，確保作風整頓建設活動取得明顯效果。

　　(一)領導重視，周密部署

　　全區機關干部作風整頓建設動員大會召開后，我局領導班子以高度的政治責任感和良好的精神狀態，及時召開專題會議，研究制定實施方案，成立了以黨組書記、局長張建華同志任組長，其他領導班子成員任副組長、各科室負責人為成員的干部作風整頓建設活動領導小組，分工明確、責任到人。做到了時間、人員、精力“三集中”，使作風整頓建設各階段工作扎實有序。

　　(二)目標明確，重點突出

　　在此次干部作風整頓建設活動，我局從加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風入手，大力營造“用心想事、用心謀事、用心干事”的良好氛圍，使干部從不良思想作風中走出來，塑造高層次的從政形象;從不良學風中走出來，塑造高水平的學習形象;從不良工作作風中走出來，塑造高效能的服務形象;從不良領導作風中走出來，塑造高標準的工作形象;從不良生活作風中走出來，塑造高情趣的生活形象。重點從“理念新、舉措新、機制新、風氣新、環境新”上下功夫。

　　(三)結合實際，開門整風

　　為了更好地查找問題，我局結全實際，采取多種方式進行開門整風。一是通過發放征求意見表、走出去、請進來等八個渠道和途徑廣泛征求各方面的意見;二是以實事求是的態度搞好對照檢查，認真開展批評與自我批評。通過深刻剖析和反思，完成個人1500字以上的剖析材料;三是以求真務實的精神制定整改方案，落實整改措施。

　　(四)措施具體，效果明顯

　　通過認真查找深刻剖析班子、班子成員及機關干部在思想作風、學風、領導作風、工作作風、生活作風方面存在的問題和不足，明確了具體整改措施和整改方案。通過整頓使班子、班子成員及機關干部在各方面都取得明顯效果。一是宗旨意識進一步深化，班子、班子成員及機關干部的政治意識、大局意識明顯增強，牢固樹立了執政為民的理念;二是學習形式多樣，學習制度落實，積極運用學習成果指導實踐，科學觀念，法紀觀念和民主觀念明顯增強，積極吸收新經驗、新思想、新成果，推進本單位體制創新和制度創新，貫徹落實科學發展觀的能力明顯增強;三是密切人民群眾，切實為基層群眾排憂解難的服務意識明顯提高;四是堅持科學執政、依法執政和民主執政，領導干部帶頭深入基層、深入群眾調查研究;五是班子及班子成員帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的作風，嚴格執行廉潔自律的各項規定。全局上下形成了生動活潑、情趣健康的大好局面。

　　三、加強黨建和精神文明建設工作

　　區人口和計劃生育局黨組下轄1個總支部委員會，3個支部委員會，有中共正式黨員41名。在機關黨建工作中我們將切實抓好基層組織建設和人口計生工作密切結合起來，著力提高為民服務的本領，充分發揮共產黨員特別是黨員領導干部的模范帶頭作用，促進機關效能建設得到較大提升。

　　(一)加強組織建設。一是在總支部委員會、支部委員會換屆選舉中，我們按照區委組織部和區直機關工委的要求，推行了“公推直選”。采取充分發揚民主，廣泛征求民意，總支書記、支部書記和總支委員、支部委員均采取職工民主推薦，組織推薦和自薦方式，采取差額考察、差額選舉辦法產生新的總支、支部委員會領導班子。二是進一步建立和完善了總支及支部開展組織活動的相關制度，堅持了“三會一課”和班子“民主生活會”制度、中心組學習制度。

　　(二)加強思想和作風建設。組織局機關干部學習研討科學發展觀和構建社會主義和諧社會理論。學習省、市黨代會特別是區第三次黨代會精神，把黨員、干部的思想認識統一到以人為本，建設中國特色社會主義理論上來。

　　(三)按照翠委發[]2號“關于宜賓市翠屏區xx年‘親民惠民行動’的實施意見”文件要求，局機關認真安排落實。人口計生“三結合”從去年以來已落實幫扶戶2837戶，占市下達任務的118.9%。其中新增戶805戶，聯系戶840戶，幫扶戶1192戶;建立和鞏固幫扶基地42個。打造出成片幫扶基地10個，直接投入幫扶資金200多萬元。通過開展“部門幫村”、“黨員幫戶”工作，局機關聯系幫助高店鎮桂華村，局機關黨員分為7個小組，每組定點結對幫扶一戶困難村民。重點是幫助理清發展思路，特定發展計劃;開辟致富門路，推進生產發展;搞好基礎設施建設，改善生產生活條件;搞好教育培訓，造就新型農民;抓好組織建設，提高民主管理水平。力爭通過三年的支持、引導和幫扶，完成沼氣池建設280口，解決12人(次)學生入學困難補助，完善農田水利建設和村級組織陣地建設工作。

　　(四)認真開展“富民惠民、改善民生”活動。根據區委辦公室翠委辦發[]9號文件的要求，組織局機關黨員、干部職工認真開展“富民惠民·改善民生——萬名黨員、干部進社區”活動。區人口計生局對口聯系安阜街道的宜賓紙業社區。為紙業社區捐贈了一臺電腦和5000元人民幣。局機關黨員、干部職工組成10個服務隊，分別幫扶10戶紙業社區的困難職工家庭。服務內容主要是結合人口計生工作的特點，向服務對象開展“三生”(生產、生活、生育)服務;提供人口和計劃生育政策法規宣傳咨詢;開展育能群眾生殖道疾病的義診，提供免費的避孕藥具服務;開展優生優育，孕期保健知識宣傳咨詢，為獨生子女提供免費健康檢查服務等。

　　通過加強組織建設和思想、作風建設，有力地推進了“親民惠民”行動，“富民惠民、改善民生”活動的開展，著力營造了“發展、親民、干事”的濃厚氛圍，調動了局機關干部建設“經濟強區、文明新區、人民富區”的積極性，切實加強了干部能力作風建設，密切了黨群干群關系。使干部能力作風建設取得明顯成效，群眾工作機制健全落實，基層黨建工作得到明顯加強。初步實現了區委提出的“快步跑、使勁跳、挑大梁”的目標。