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就業(yè)工作報告

發(fā)布時間:2025-04-24

就業(yè)工作報告(通用5篇)

就業(yè)工作報告 篇1

  就業(yè)是民生之本,是的民心工程,是構建和諧社會的基礎,千方百計擴大就業(yè),是貫徹落實科學發(fā)展觀的根本體現(xiàn);創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”是構建和諧社會的基本需要。八寶莊社區(qū)在街道辦事處正確領導下,在社保所的具體指導下,堅持以社區(qū)為依托,以建立和完善社區(qū)就業(yè)服務體系為手段,以創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”為目標,完善機構、夯實基礎、創(chuàng)新服務,推動職業(yè)指導、崗位開發(fā)、政策扶持等工作全面向社區(qū)延伸,基礎建設初具規(guī)模,日常管理逐步規(guī)范,創(chuàng)建工作取得了初步成效。

  八里莊街道八寶莊社區(qū)占地面積0.34平方公里,戶籍2418戶,常住人口7308人、包括流動人口2572人。社區(qū)失業(yè)人員總數(shù)76人,就業(yè)困難人員22人,“4050”人員20人,低保戶人員4人。其中大部分居民是1991年遷入的回遷居民和西直門拆遷人員,學歷低、就業(yè)技能少、素質(zhì)相對較差是造成社區(qū)居民中失業(yè)人員多的重要原因。為進一步做好社區(qū)就業(yè)工作,根據(jù)海淀區(qū)勞動保障局和八里莊街道辦事處關于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的實施意見,社區(qū)服務站和社區(qū)就業(yè)服務站,在街道社保所的具體指導下,開展了一系列的創(chuàng)建活動,取得了良好的工作效果。

  一、加強組織領導,精心組織實施

  領導重視是創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的組織保證。社區(qū)服務站站長、居委會主任高度重視創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動,把開展“創(chuàng)建”活動作為落實科學發(fā)展觀重要思想,貫徹落實新一輪就業(yè)政策,關心人民群眾生活,維護社會穩(wěn)定的大事來抓。以社區(qū)再就業(yè)服務站平臺為依托,以社區(qū)勞動保障工作人員為骨干,成立了創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作機構,具體組織實施本社區(qū)創(chuàng)建工作。

  二、完善工作機構,夯實工作基礎

  完善社區(qū)勞動保障平臺是創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的前提。為充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺的作用,我社區(qū)主要從三個方面加強社區(qū)勞動保障平臺建設:一是機構建設。二是隊伍建設。三是制度建設。社區(qū)普遍制定了工作職責、服務指南,建立健全轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員登記管理,就業(yè)服務機制,服務制、跟蹤走訪制以及職業(yè)指導、技能培訓、崗位開發(fā)等項工作制度,使社區(qū)就業(yè)服務工作逐步實現(xiàn)規(guī)范化、標準化。

  我們本著“知民所想、為民所需”的原則,夯實就業(yè)服務基礎,一方面積極推進就業(yè)服務向社區(qū)延伸;另一方面規(guī)范臺帳,做實基礎工作為社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員建立檔案,深入走訪居民家庭,入戶了解,做到底數(shù)清、情況明,為其建立轄區(qū)失業(yè)人員信息平臺。根據(jù)每名失業(yè)人員的實際情況及特長,建立失業(yè)人員動態(tài)管理檔案,提供安置就業(yè)跟蹤服務;對實現(xiàn)再就業(yè)的下崗失業(yè)人員進行維權服務。按照“格式統(tǒng)一、內(nèi)容完備、門類齊全”的原則,統(tǒng)一建立《失業(yè)人員走訪臺帳》、《就業(yè)特困人員臺帳》、《長期失業(yè)人員就業(yè)臺帳》、《4050人員臺帳》、《失業(yè)人員轉出轉入臺帳》五類臺帳。將臺帳資料全部錄入微機,實行動態(tài)管理。通過對失業(yè)人員信息平臺的搭建和動態(tài)管理,我們及時準確地掌握了失業(yè)人員情況,為失業(yè)人員實現(xiàn)充分就業(yè)提供了數(shù)據(jù)基礎。在社區(qū)服務站內(nèi)專設勞動就業(yè)宣傳角,擺放勞動就業(yè)相關的政策、宣傳材料等,方便失業(yè)人員及時了解國家政策,積極就業(yè)。

  三、立足社區(qū)優(yōu)勢,開發(fā)就業(yè)崗位

  開發(fā)就業(yè)崗位是創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的關鍵。一是積極開發(fā)就業(yè)崗位。XX年全球金融危機,就業(yè)崗位緊缺的情況下,社區(qū)居委會、服務站結合社區(qū)管理、社區(qū)服務和滿足居民需求,積極開發(fā)了物業(yè)、家政服務等便民利民服務崗位及保潔、車輛看管等社區(qū)公益性就業(yè)崗位。不僅安置了失業(yè)人員,還方便了群眾生活,提高了社區(qū)管理服務水平。二是積極進行崗位信息采集。發(fā)揮社區(qū)的服務和協(xié)調(diào)作用,主動與駐區(qū)周邊單位建立協(xié)作關系,建立空崗信息庫,簽訂長期用工協(xié)議,使駐區(qū)單位在用人時優(yōu)先招用本社區(qū)失業(yè)人員。社區(qū)與便民超市、小區(qū)物業(yè)簽訂常年用工協(xié)議。

  四、落實扶持政策,引導失業(yè)人員就業(yè)

  落實就業(yè)扶持政策是創(chuàng)建“充分就業(yè)”社區(qū)的重要手段,而社區(qū)是落實就業(yè)扶持政策的服務終端,也是失業(yè)人員申請享受政策的起點。為充分發(fā)揮政策效應推動就業(yè),首先是積極宣傳新一輪就業(yè)政策。為了使廣大社區(qū)居民更好的了解勞動保障政策,在街道社保所的帶領下,通過在社區(qū)掛橫幅、宣傳欄、發(fā)放宣傳材料等宣傳活動對就業(yè)政策進行及時宣傳,并將最新的就業(yè)信息通過入戶走訪和電話通知的形式告知給每一位失業(yè)人員,使他們能夠積極地參加社保所舉辦的各種活動、招聘會等,得到了社區(qū)居民的好評。通過上街咨詢、走進居民家中等方式,宣傳有關就業(yè)與再就業(yè)政策,鼓勵和引導失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)。逐項落實再就業(yè)扶持政策。通過落實稅費減免、社保補貼和崗位補貼政策,鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員和社區(qū)開發(fā)公益性崗位安排下崗失業(yè)人員;幫助自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的失業(yè)人員解決創(chuàng)業(yè)起步階段的資金困難。提高了他們的就業(yè)穩(wěn)定性,也促進了隱性就業(yè)的顯性化。

  五、細致入微,幫扶就業(yè)困難人員

  社區(qū)作為接近居民的最基層組織,失業(yè)人員屬于社區(qū)弱勢群體,面對他們的生活艱辛,我們感到就業(yè)工作是關系到社會穩(wěn)定、家庭幸福的一件大事,所以零距離的服務,用愛心、熱情、溫暖去體貼失業(yè)人員的心,把黨的關懷、政府的溫暖送到家,把崗位信息送到家。及時了解他們的心態(tài),比如有些失業(yè)人員抱著“高不成,低不就”的心態(tài),在自身素質(zhì)、技術差的情況下,要求工作崗位有不錯的薪水、上三險、有雙休等條件,和他們進行多方面的溝通,改善他們的心態(tài),走出吃低保的保護傘,積極走上社會參加工作,過上穩(wěn)定的生活。失業(yè)人員張寶華是聾啞殘疾人,身體患有多種疾病,愛人是外地戶口聾啞殘疾人,兩人的生活僅靠低保維持。當?shù)弥獙λ欣恼邥r,就立即聯(lián)系他本人積極為他介紹,全程幫他代理代辦,12月初剛剛下完鵝毛大雪,勞動就業(yè)協(xié)管員邵景華兩次帶領他前往東四環(huán)酒仙橋辦理免費為殘疾人低保戶上三險,路況惡劣,一路上只能用筆和紙寫交談,邵景華同志不辭辛苦,用真誠和細致的服務讓他體驗到了黨的關懷和政府的溫暖。

  通過扎實開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動,我社區(qū)創(chuàng)建工作取得一定的成績,創(chuàng)建活動改善了社區(qū)的就業(yè)狀況,得到了廣大居民的認可,XX年社區(qū)為失業(yè)人員介紹工作60余人次。登記失業(yè)人員46名,已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)42人;就業(yè)困難對象22人,已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)18人。登記失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)達90%以上,就業(yè)困難對象實現(xiàn)就業(yè)達80%以上。

  總結一年來的工作情況,我們存在的不足之處還有很多,在今后的工作中,將進一步加強創(chuàng)建工作力度,探索建立更完善的工作機制,使充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動成為推動就業(yè)工作有效載體,積極創(chuàng)造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,爭取有就業(yè)意愿的社區(qū)居民全部實現(xiàn)就業(yè),力求為社區(qū)建設及和諧社會做出更大的貢獻。

就業(yè)工作報告 篇2

  敬愛的黨支部:

  轉眼學期將過,在這一年的里,經(jīng)過大一的懵懂,感受老師、學校、和黨組織的諄諄教誨和指引,體驗到大二的忙碌,心里感受頗多。懷著這份心情,我把在這學期的變化匯報給黨組織聽,由此,便形成了這次的思想?yún)R報

  又快要到一年的元旦,每到此時心情就感到特別壓抑,因為過春節(jié)的時候有過節(jié)的氣氛,心情會隨著外部世界節(jié)日的快樂氣氛而高興起來,而在元旦卻沒有這種環(huán)境和氛圍,有的是又漲了一歲的壓力,別人都在談論“誰動了我的奶酪”,但我卻還在尋找屬于我自己的奶酪,歲數(shù)的增添而憑添的壓力。想到自己已經(jīng)是二十歲的人了,一個成年人,一個黨員;不是以前傻傻的,什么都不懂的女孩;不能再在做一個在父母羽翼下的孩子,心里便有了那種莫名的壓力。在平時,壓力就是動力,它促使我更努力地向前發(fā)展。而每逢元旦,我心情壓抑,因為在這時刻我能深深地感受到那永不停頓的時間壓力。

  20xx年,就這么平平淡淡的過去了,而說它平淡,并不是一整年,而是指在現(xiàn)在這一剎那。20xx年12月31日深夜11點,憂郁的我一個人坐在寫字臺前,回顧一年來發(fā)生的大大小小的事,無論它是大事,還是小事;無論它與我有關還是與我無關,總體感覺這一年并不平淡。

  想想今年發(fā)生的事情吧:全會提出加強黨的執(zhí)政能力建設。盛大納市上市,互聯(lián)網(wǎng)公司掀起新一輪上市熱潮。我國在雅典奧運會上實現(xiàn)歷史性突破我國派出體育代表團參加8月在希臘雅典舉行的第28屆奧運會,實現(xiàn)歷史性突破。聯(lián)想收購IBM的PC業(yè)務。

  我想,世界總是在不斷變化和發(fā)展之中,作為我們個人不能無法改變這樣的一個世界,所以我們只能努力去接受適應它。為了適應這種變化,我,作為一個平常人,該如何做呢?而身為一名學生黨員,又應該以怎樣的態(tài)度來面對周圍發(fā)生的事情。我想,這是我接下來該思考的問題。也是,我要跟先進的黨員們探討的一個問題吧!

  總結20xx年下半年及20xx年我主要做的事情,首先便是想想是否要繼續(xù)深造,考研是否是我的目標,制定好大三的計劃是重點。主要是當前學歷泛濫,本科已經(jīng)不能適應目前情形,自身只有不斷補充知識,增長見聞,才能做到不落后于人;況且在學習過程中還能認識到更多志同道合朋友,所以考研應該是個明智的選擇!但這時間這個機會成本該怎樣計算,可能還是一個值得考慮的問題。

  其次就是努力做好團委學生會的工作。學生工作多而且雜。很多時候是些,常規(guī)性的事物工作,這不免會有點乏味的感覺。不過想想上半學期的院運會和校運會,那份自豪感和滿足感便油然而生。

  就在這時,窗外響起了新一年的鐘聲,不知不覺中,我們已經(jīng)跨入了新的20xx年。想想過去一年,有時會真的是有點幼稚可笑,不過我想人總是這樣走過來的。有時候,人還是單純點好。

  以上是我最近一時期的思想所得,希望黨組織能夠對自己進行更進一步的培養(yǎng)和教育!

  此致

  敬禮

  匯報人:

  20xx年xx月xx日

就業(yè)工作報告 篇3

  敬愛的黨組織:

  在成為預備黨員以來,無論是在學習上還是生活中,我都能嚴格要求自己,努力工作、虛心學習,促使自身全面發(fā)展進步。

  首先,在學習上,我一直在思考,怎樣能把學習的理論知識,通過老師的講解加之自身的理解、領悟,慢慢領悟運用到學習生活中。

  我們常常提到理論聯(lián)系實際、實踐出真知等道理,可到底有幾個人能做到呢?學習的目的在于實踐。勤學、思考是為了更好的指導我們的行動。我們始終堅信:只要自己努力,踏踏實實的、虛心的去接受別人的指導和意見,我一樣可以做出成績。

  其次,在工作中,作為一名大學生,應該具有團隊創(chuàng)新精神的意識,加強對實際知識的學習,更多關注社會變化,培養(yǎng)對社會問題的思考。我深入考慮過在校期間為何要加入中國共產(chǎn)黨。如果在校期間有幸加入中國共產(chǎn)黨,我在今后的就業(yè)過程中,想憑借自己的理想,自己的創(chuàng)新能力與精神品格去應聘,而不是靠關系。此外,經(jīng)過這段時間的黨校培訓我受益匪淺。雖然我已順利結業(yè),但它并不意味著學習的終止。在以后的道路上我將沿著黨指引的正確方向實現(xiàn)自己的世界觀、價值觀,我為自己能靠近黨組織而跨出第一步感到十分驕傲,也為自己的表現(xiàn)能被黨組織認同而高興,同時更是對我以后學習工作的促進和鼓勵。希望有一天,我真正擁有她一神圣的紅五星,為她的光彩付出自己的一份責任。

  我是一名普通學生,沒做什么大事,只是在默默堅持不愿放棄,只是盡自己的一份責任;苦難并不是我們博得別人同情的資本,奮斗才是最重要的;每個人都一樣,只要我們自己不小看自己,不放棄自己,就沒人敢小看和放棄你!

  現(xiàn)在,作為一名在預備黨員,應該牢記學生黨員有兩重身份:一是學生身份,必須學習成績優(yōu)良,思想道德高尚;二是黨的宣傳者,無論是思想上還是生活作風上,必須嚴格要求自己。生活在同學當中,就應該為同學積極主動的提供真誠的服務,同時掌握身邊同學的思想動態(tài),及時向老師反映,保持思想和行動上的先進性,既不能脫離同學,更不能凌駕于同學之上,決不能有高人一等的優(yōu)勢心理,要積極聯(lián)系同學,關心同學,要有強烈的責任感和奉獻精神。

  匯報人:

  20xx年xx月xx日

就業(yè)工作報告 篇4

  一、就業(yè)工作概述。

  文學院一直把畢業(yè)生就業(yè)工作作為一項重要的工作,通過開展“實施211人才培養(yǎng)模式,實施個性化就業(yè)指導,以創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)”三大工程,廣泛聯(lián)系就業(yè)單位,對就業(yè)畢業(yè)生施行獎勵制度,進行創(chuàng)業(yè)扶持和就業(yè)指導等一系列措施。努力實現(xiàn)“學生滿意、學生家長滿意、用人單位滿意、學校滿意及社會滿意”的就業(yè)工作目標。09年文學院就業(yè)工作取得顯著成效。

  二、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)扶持政策。

  1.施行“包保責任制”。一位就業(yè)指導老師專門負責幾位學生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作。這一措施主要是為了讓畢業(yè)生有比較專業(yè)的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導。畢業(yè)生在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)中不至于顯得過于盲目。

  2.廣泛聯(lián)系就業(yè)單位。我院一直與包括谷城電視臺,襄樊電視臺,楚天都市報襄樊版在內(nèi)的一些的企業(yè)和工作單位保持聯(lián)系,每年都會讓企業(yè)到校舉行招聘會、在企業(yè)內(nèi)部實習等。這一措施取得了很好的效果,贏得了畢業(yè)生的廣泛好評。

  3.施行畢業(yè)生就業(yè)獎勵制度。對已經(jīng)就業(yè)或即將就業(yè)的畢業(yè)生予以獎勵,旨在提高畢業(yè)生的就業(yè)熱情和就業(yè)信心。

  4.施行創(chuàng)業(yè)扶持,鼓勵學生自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。我院今年有7名同學創(chuàng)業(yè),在各院中名列前茅。

  5.對畢業(yè)生進行就業(yè)指導。我院根據(jù)自身情況選擇科學的,切合實際的工作。將就業(yè)與就業(yè)指導相結合,對畢業(yè)生進行就業(yè)知識教育。增強畢業(yè)生的就業(yè)信息和就業(yè)成功率。

  6.鼓勵、引導畢業(yè)生到基層和生產(chǎn)第一線工作,到多種所有制經(jīng)濟成份的企業(yè)單位就業(yè)。

  7.舉行大學生職業(yè)生涯規(guī)劃和模擬招聘等一系列的學校活動,讓畢業(yè)生在進入到社會前就有一定的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。

  8.培養(yǎng)學生樹立科學合理的就業(yè)觀,樹立“先就業(yè),再擇業(yè)”意識。

  9.我院不斷建立健全就業(yè)工作制度,建立目標考核責任制。實行目標管理,嚴格考核,嚴格獎懲,建立就業(yè)工作的長效機制。

  10.做到就業(yè)工作信息化、管理規(guī)范化。我院將就業(yè)信息及時以網(wǎng)絡形式公布在我院的網(wǎng)站上,同時與教育部的全國大學生就業(yè)公共服務立體化平臺前途無憂網(wǎng)等網(wǎng)站保持著密切聯(lián)系。

  三、我院就業(yè)工作總結及今后就業(yè)工作方向。

  1.加強創(chuàng)業(yè)、就業(yè)指導工作,把這一工作落到實處。并作為今后就業(yè)工作的重中之重。

  2.加強對畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的扶持政策和措施。進一步提高我院的畢業(yè)生就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)率。

  3.結合我院的就業(yè)實際和專業(yè)方向,實施個性化就業(yè)指導,提高畢業(yè)生的就業(yè)能力。

  4.在已取得的就業(yè)成績的基本上,加強就業(yè)理論研究,以理論促實踐。

  5.努力探索出一條適合自身特色的人才培養(yǎng)模式、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作思路和措施。

就業(yè)工作報告 篇5

  ____年畢業(yè)生人數(shù)達到406萬人,____年增加了20%,高校畢業(yè)畢業(yè)人數(shù)達413萬人。____年畢業(yè)生人數(shù)突破500萬人。____年高校畢業(yè)生人數(shù)達到559人。____年高校畢業(yè)生人數(shù)預計突破600萬人將達到610萬人。通過這樣的一組數(shù)據(jù),我們可知高校畢業(yè)生人數(shù)逐年遞增且增加幅度也明顯提高。

  由此我們自然會聯(lián)想到,畢業(yè)生人數(shù)得以增加,畢業(yè)生的質(zhì)量是否也能得以保障。我們先從企業(yè)的角度出發(fā),企業(yè)及單位選擇的空間大大提高了,機會也增多了,所以大部分的企業(yè)就提高了擇人標準。當兩個人都符合一家企業(yè)的標準且這家企業(yè)只需一人,那好,誰通過英語六級就用誰,誰通過普通話二級甲等就用誰,誰通過英語口譯中級就用誰。那些都通過的人的能力不見得比沒通過的人強多少。但是,事實是殘酷的。企業(yè)單位憑證擇才早已不是什么罕見現(xiàn)象了。這是企業(yè)擇才的方式之一。也許,大學生的質(zhì)量依舊,不過企業(yè)的標準已非昔日了。

  從大學的角度來講,現(xiàn)代高等教育有時出現(xiàn)一種現(xiàn)象,平常不認真刻苦的學生到最后臨時抱佛腳,突擊學習課程,最后考取了不錯的成績,可最后還是忘記了這些知識。好多大學的這種現(xiàn)象已經(jīng)屢見不鮮了。所以大學生得質(zhì)量也值得推敲。這便是當前大學生的就業(yè)現(xiàn)狀。

  在就業(yè)過程中同樣存在著一些問題。廣東____年發(fā)布了就業(yè)形勢分析評估。其中有一個主要問題就是人才就業(yè)失衡。總體趨勢呈現(xiàn)出研究生供不應求,本、專科生供過于求。研究生人數(shù)與就業(yè)崗位數(shù)之比為1:50,也就是說平均50個就業(yè)崗位來爭搶一個研究生。而本、專科生人數(shù)與崗位數(shù)之比還不到1:1。可以想見,人才就業(yè)失衡問題已經(jīng)很嚴重了。與此同時,隨著社會的發(fā)展還涌現(xiàn)了一些新問題。

  大學生違約、跳槽的現(xiàn)象開始躍然于水面。違約不僅給企業(yè)帶來不便,同樣也給大學生的信譽蒙上一層陰影。由此,社會上也曾討論過我們的高等教育方法是否有誤。有些大學生對現(xiàn)在的工作不滿或者想自己創(chuàng)業(yè),所以選擇跳槽,這種行為還有待商榷,無法一言而定它是否正確。還有一些大學生不知曉相關政策,從而對企業(yè)及單位有一定的誤解。大學生表達能力差,無法向企業(yè)展示自己的優(yōu)點。還有一些大學生對人生過于茫然,不知道自己喜歡什么,更不知道自己適合做些什么。所以在對待工作上缺乏上進心,缺乏創(chuàng)新能力是普遍存在的一個問題。這些都是現(xiàn)行高校畢業(yè)生存在的就業(yè)問題。

  引發(fā)大學生就業(yè)問題的原因有很多。我認為可歸結為兩點:一是我國現(xiàn)行教育體制;二是市場的需求。

  我國的教育思想仍然秉持著應試教育的思想。這種思想同樣延伸到從事高等教育的大學中。所以,大部分的學生仍然是被動地傳授知識與技能,缺乏對事物的探索與分析能力,缺乏一定良好的心理素質(zhì)。所以,高智商低能力的大學生隨處可見。

  有一位19歲的四川大學的學生在放暑假時想要看看自己的女朋友,為了給女友一個驚喜。他并未告訴自己的女友,只身來到一個陌生的城市。后來他迷路了。無奈之下,他竟站在街上大哭起來。直到警察趕來才解決此事。在危急時刻,人類最基本的應變能力,生存能力,我們認為他沒有。一個重點大學學生,我們可以完全不用懷疑他的智商。不過我們也同時慨嘆教育給我們帶來了什么。我們的大學是作什么的?我們?yōu)槭裁匆洗髮W?

  我認為求取真知固然重要,但是更重要的是大學應該鍛煉的是獲取真知的能力和方法,發(fā)現(xiàn)問題的能力和方法,良好的心理素質(zhì)。總之,大學教給我們?nèi)绾巫鋈说姆椒ê湍芰Α_@就是我們?nèi)松^、價值觀形成的過程。顯然,我們大學生缺少這樣一種能力,也同樣缺少一種好的心態(tài)。社會上出現(xiàn)許多由大學生心理問題而引發(fā)的事件如:清華大學學生用濃硫酸潑熊,震驚全國的馬家爵事件。

  另一個主要原因是市場的需求。我國的gdp當中,第一,第二產(chǎn)業(yè)占有相當大的比重。第三產(chǎn)業(yè)占的比重較少。同時,我國又以出口商業(yè)為主,以勞動密集型產(chǎn)業(yè)加工小商品為主,而這些產(chǎn)業(yè)并不需要這種高素質(zhì)人才。國外恰好相反,西方發(fā)達國家的第三產(chǎn)業(yè)相當發(fā)達,正是這中第三產(chǎn)業(yè)即服務產(chǎn)業(yè)對大學生這種搞素質(zhì)人才,才會大量要求。所以國外的大學生的需求無法滿足當前大學生就業(yè)要求。所以,大學生就業(yè)問題尤為突出。

  電子產(chǎn)業(yè),管理業(yè)都好似第三產(chǎn)業(yè)的范圍,而這些產(chǎn)業(yè)正式對高素質(zhì)人才需求大的產(chǎn)業(yè)。____年的就業(yè)報告分析中調(diào)查社會對不同畢業(yè)生的需要,大專生占49、16%,本科生占65、52%。研究生占66、66%。研究某一專業(yè)領域的研究生仍然被大多企業(yè)所熱衷。在專業(yè)排行榜上,前十一名分別是工商管理、電子信息、經(jīng)濟、機械、外域、土建、醫(yī)藥、法學、交通運輸、化工、制藥。第三產(chǎn)業(yè)仍是前列。

  ____年由美國的次貸危機引發(fā)的金融海嘯襲卷了全球。雷曼兄弟、花旗等有著百年歷史的銀行相繼倒閉。這場危機同樣波及到了中國。我國的市場經(jīng)濟由于開放度有限,所以受損程度有限。不過,這次危機同樣給中國帶來了很大波動。我們多年以出口商業(yè)為主的產(chǎn)業(yè)結構顯現(xiàn)出了他的脆弱性,大批訂單急劇減少,企業(yè)虧損嚴重,成百上千的中小型企業(yè)已經(jīng)停產(chǎn)倒閉,農(nóng)民工提前返鄉(xiāng),由金融危機而引起的一系列問題同樣影響了大學生就業(yè)。大部分的企業(yè)已經(jīng)開始裁員,不準備招聘人員了。所以,打部分大學生面臨無業(yè)問題。甚至一些研究生不得已去賣肉等等。

  面對這一危機,國家已經(jīng)采取了一些措施,如:四萬億拉動內(nèi)需政策,擴大基礎設施建設等。前一陣,國家____下階層時差時說將大學生就業(yè)工作放在重中之重,作為工作重點來做。總理____也去北京航空航天大學與大學生們交談。可見,國家已經(jīng)意識到就業(yè)文圖的嚴重性,它與整個是個會的經(jīng)濟政治體制有著重要的關聯(lián)。所以,解決它并不是一個想法,一項措施可以奏效的。我們必須結合中國的國情,利用科學發(fā)展觀,長遠地,發(fā)展地看待整個問題。而這也是新時代大學生應當具有的品質(zhì)。

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