精選安全生產演講稿匯編（精選29篇）

精選安全生產演講稿匯編 篇1

　　安全是警鐘長鳴 安全才能促進生產

　　尊敬的各位領導、各位評委，親愛的工友們：

　　大家下午好!我是來自中煤三建三十工程處的參賽選手，我叫。演講之前呢，我想先問大家一個問題，安全到底是什么？它是事情發生后，我們看到的一種結果？還是事情發生前，我們的一個目標呢？我覺得，安全永遠都是進行時，它既是我們的目標，也是我們希望看到的結果，更重要的是，在每一個生產過程中，我們大家時時刻刻的警鐘長鳴。就像每天吃飯睡覺一樣，在礦山這樣一個高危行業，安全應該成為我們的一種潛意識，一種本能，時時刻刻提醒著自己--要安全。只有安全了，才能保證生產，才能促進生產。所以我今天演講的題目是《安全是警鐘長鳴 安全才能促進生產》

　　每一次在副井口等待罐籠入井的時候，我都會醒目的看到“警鐘長鳴”四個大字，我都會想，什么是警鐘長鳴？怎么樣才能做到警鐘長鳴？我想首先我們得了解做哪些事情可能有危險，它會怎樣對我們的安全造成威脅，如何進行規范的操作會避免這些危險的發生等等，所以我們要不斷加強安全知識的學習，只有懂得多了，了解的多了，才能把它變成自己的一種意識，時時刻刻提醒著自己，要怎么做才能安全，這就是警鐘長鳴。 下面我想說，安全學習不等同于在學校學習考試，每一個人的懈怠，每一次的安全事故，都可能會釀成一個家庭的悲劇，不僅拖累了生產，更是一種遺憾，因為所有一切都無法挽回。往往出事了，人們會說，早知如此，何必當初呢？對照自己，為什么不能把每一次血淋淋的教訓牢記在心里，然后去反思，通過加強學習，從而增強安全意識，保障安全生產呢？

　　在副井上井口，挨著警鐘長鳴四個大字，我們看到的是木桶原理，木桶原理告訴我們，安全生產靠的不是某個優秀的個人，而是大家每一個人都能做到安全生產。副井下井口我們看到墻上懸掛著海因里希法則，這個法則就是一個統計規律1:29:300，也就是每發生330件隱患或者違章，其中有300件無人員傷害，29件造成人員輕傷，1件導致重傷或死亡，這個比例關系不一定完全相同，但這個統計規律說明了在進行同一項活動中，無數次意外事件，必然導致重大傷亡事故的發生。而要防止重大事故的發生必須減少和消除無傷害事故。我們每天入井，升井，在這樣一個安全氛圍如此濃郁的環境里，又有什么理由不讓自己保持謙遜的態度，去不斷學習，提高自己，做到警鐘長鳴，安全生產呢？

　　大家都知道，6月份是我們20xx年全國安全生產月，今年的主題是“加強安全法制，保障安全生產”，這個主題也鮮明的揭示出要想保障安全生產，就要規范自己的行為，增強自己的安全防范意識，做到警鐘長鳴，這也契合了我們“安全第一，預防為主”的安全方針。

　　所以，朋友們，“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”這是現在，我每天上班時恪守的信念，當我們離開母親的攙扶，搖搖晃晃地行走在人生道路上以后，我們一直依賴著“安全”這個拐杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。 當我們每天迎著新一輪的朝陽冉冉升起的時候，在我們

　　心中，應該為我們取得的成績而鼓舞，為伴隨著我們走過風雨的安全而歡呼！那么，為了共同創造礦業公司更加輝煌的明天，讓我們一起記住：安全警鐘長鳴，安全保障生產!

精選安全生產演講稿匯編 篇2

　　安全生產是企業永恒的主題，作為施工企業更是如此。只有做到安全生產，不發生安全事故，確保國家財產和員工生命安全，才能促進施工企業健康持續發展。“感覺安全”是當前一些施工企業和部分員工對待安全生產的態度，正是由于這種態度存在，加之安全意識淡薄和安全責任缺失，使得當前施工企業的安全生產形勢嚴峻，釀成了慘烈的安全事故，造成人員重大傷亡、財產嚴重損失，留下了血的慘痛教訓。

　　“感覺安全”是一種麻痹大意的思想，因為“感覺安全”，放棄了安全意識，放松了思想警惕，全然不顧安全生產，渾渾噩噩、糊里糊涂搞施工，勢必釀成安全事故。“感覺安全”是一種極端錯誤的行為，因為“感覺安全”，該抓的安全生產工作不抓了，該落實的安全措施不落實了，該檢查的安全工作不檢查了，以致給施工企業埋下了安全隱患，給發生安全事故開了綠燈。“感覺安全”是極端不負責任的表現，什么安全生產制度，什么遵章規范操作，什么排查安全隱患等等，都不要了，把國家財產和員工生命視作兒戲。因此，對施工企業每個員工來說，“感覺安全”要不得，要真正樹立“安全第一”的意識，切實抓好安全生產工作，確保施工安全，維護國家財產和員工生命安全，促進施工企業科學發展、安全發展。

　　要確保施工安全，關鍵在于員工。事在人為，只有每個員工拋棄“感覺安全”的錯誤理念，提高安全意識，增強安全責任，才能確保施工安全，不發生大小安全事故。因此，施工企業每個員工要在思想上高度重視安全生產，牢記以人為本的科學發展理念，時刻保持清醒的頭腦，時刻保持高度的警覺性，吸取安全事故血的教訓，把“安全生產是生產力，安全生產創造財富，安全生產是最大經濟效益”的先進安全理念落實到自己的本職工作中，形成“人人講安全，事事為安全，時時想安全，處處保安全”的思想氛圍，確保施工安全。

　　要在技能上夯實安全生產根基，認真學習安全生產法律法規、安全生產規章制度、安全生產操作規范，參加企業組織的各類安全培訓，掌握安全生產知識，熟悉安全生產規章制度，懂得如何做到安全生產，具有確保安全生產的崗位技能，實現安全最大化，不發生安全事故。要在工作上全面落實安全制度，在施工過程中，要嚴格按照規章制度要求，老老實實、自覺遵守安全生產制度，做到遵章操作、規范施工，提高施工進度和施工質量，營造良好安全生產氛圍，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”，促進企業平安發展，共創企業美好明天。

　　“感覺安全”要不得，我們施工企業要牢記“安全工作重于泰山”，手牽著手共建安全堡壘，肩并著肩共鑄平安長城，全面抓好安全生產工作，防范一切安全事故，促進企業健康、持續、快速發展。

精選安全生產演講稿匯編 篇3

　　安全生產演講稿：關愛生命，安全生產面對死亡很少有人能夠坦然，無論是誰，總想享受這個美好的世界久一些。生老病死，本是人生不可避免的路程，可是安全事故卻又無形地給人的生命加上了一道枷鎖。

　　安全是什么，安全是企業的生命，是家庭的幸福，是工作的快樂，是單位的效益。我們要認清生產與安全的關系，安全與生產是相互依存的。安全是伴隨著生產而言的，生產是在保證安全的前提下進行的，生產過程中必須保證安全，不安全不能生產！如果單純的為了追求經濟效益而不顧生產的安全，肯定會發生事故，從而造成經濟損失和人身傷亡。經常看到報紙上和身邊的一次次血的教訓，在為他們失去生命惋惜的時候，我們更應該思考如何真正做到安全的生產，很多事故的發生歸結起來就是他們忽略了安全意識，沒有按章作業。XX年12月24日，唐山遵化市港陸鋼鐵有限公司2號高爐煤氣泄漏事故共造成17亡27傷；又如我廠的4.17事故，同事趙龍突然間的離我們而去……這些事故給本來歡樂、祥和的時光增添了沉重悲哀的氣氛，給當事人的家庭造成無可估量的損失，究其事故的原因，都是因為頭腦中放松了安全這根弦；只要我們嚴格按操作規程工作，稍微謹慎一點，這類事故是完全可以避免的。安全不是生產指標，欠產了可以追回來，可安全是人命關天的頭等大事，因違規操作而付出了生命的代價，卻給活著的人留下了無盡的哀傷，白發人送黑發人，給歡樂祥和的家庭帶來了沉重打擊。

　　在安全極度關注的今天，我希望少幾顆無辜的心因為安全事故而遠離人間。在實際工作中嚴格遵守“三不傷害”的原則，確保職工以飽滿的熱情，努力的工作態度，在各自不同的崗位奉獻自己的聰明才智，為企業的發展與輝煌貢獻自己一份力量。

　　XX年是“安全生產年”，安全月很快也將到來，今年全國安全生產月主題為“關愛生命、安全發展”。 讓我們永遠牢記安全責任，警鐘長鳴，高高興興上班來，平平安安回家去，讓每個歡樂的家庭更加歡樂！

精選安全生產演講稿匯編 篇4

　　生命誠可貴。古今中外，多少詩人、作家用優美的文筆唱出生命的頌歌。

　　人們歌頌生命，因為生命是寶貴的，人們熱愛生命，因為生命是美好的。

　　然而，生命又是脆弱的。當生命遭遇到災難或傷害時，它就會轉眼消逝。

　　一個個生命消逝了，那些鮮血寫成的教訓，使我們感悟到生命的可貴，感悟到安全的重要。

　　工亡家屬的哭聲漸漸遠去，鮮血卻永遠凝固在我們的記憶里。為了事故不再發生，為了悲劇不再重演，為了喚醒人們對生命的熱愛，我們再一次涉足那條流血流淚的記憶長河。

　　不知大家是否還記得洪玲，還記得那場令人震驚的5.28觸電事故，只因一時的違章操作，要強能干的洪玲大姐，變得面目全非，令人不忍再看第二眼。

　　她的女兒侯園園在煤礦“安全與幸福”演講會上，曾這樣說道：“每當看到同齡人幸福的笑臉，每當看到別人的媽媽帶著孩子玩耍，每當我們在生活中遇到困難，我就想，如果那次事故沒有發生就好了。如果沒有那次事故，我的媽媽就不會失去右臂，不會失去左手，我們的家庭就不會這么痛苦，如果沒有那次事故，我就能像從前一樣，在媽媽溫暖的懷抱里撒嬌。可是，現在什么都不能了，媽媽，已經被那次事故奪去了健康、美麗，以及生活的自理能力。……”小姑娘的話感染得聽眾淚水潸潸，這是孩子在用自己的親身經歷，抒發對安全與幸福的呼喚呀！

　　一次違章也許不會發生事故，但每一起事故都是由于違章造成的。違章使一個個活生生的硬漢子，一個個要強的女職工，悲慘地倒在了事故現場；違章無情地撕碎了一個個美滿幸福的家庭；違章沉痛地演出了一幕幕觸目驚心、發人深省的血淚慘劇……

　　一位婦女懷抱著只有兩個月的孩子泣不成聲，她的丈夫在事故中遇難，家里老人、孩子從此沒了依靠，生活的路怎么走啊！最為凄慘的是，有一家祖孫三代都死在了礦井里。

　　朋友們，人生之痛莫過于生死別離，當那悲慘欲絕的生死之別一遍又一遍地重演，當遇難家屬們因悲痛而無法言語，生不如死時，就是鐵石心腸的人也會落淚，也會心痛。

　　頻繁發生的礦難，使煤炭這一高危行業的危險性、艱苦性、復雜性更加突出，煤礦安全已成為全社會關注的焦點。因為危險就要放棄嗎？因為生命脆弱就要逃避嗎？當然不。因為煤炭是當今建設發展的主要能源，因為煤礦工人是社會主義現代化建設的光榮貢獻者。有一首詩中這樣寫道：太陽和礦工，都給人類帶來溫暖和光明。太陽是宇宙的礦工，礦工是人間的太陽。

　　只要我們抓好安全，嚴格按規章制度作業，提高安全生產效率，我們就能為祖國發展，源源不斷的貢獻資源和能量。

　　安全無小事，安全連著你我她。有了安全，我們的企業才能多創效益、擴大規模；有了安全，我們的家庭才能幸福安康、溫馨快樂；有了安全，我們的生命才能發出光彩、延續不斷。

　　違章作業再也不要發生，人間悲劇再也不要重演！這是白發老人對我們的忠勸，這是妻子兒女含著淚水的呼喚，這是我們每一個煤礦職工真誠的祝愿！

　　安全生產——這是愛的期盼！

精選安全生產演講稿匯編 篇5

　　“安全”這個詞，在我兒時便印象深刻。父親是一名電力工人，在他們單位門口，立著一個大牌子，上面畫著一位婦女拉著孩子向前方揮手致意，并有一句話：“妻兒盼你平安歸來”。父親說，每次出班前，他們都不由得要看一眼。這一看便是幾十年過去了，他和他的同事由此受到警示，從未發生過任何事故。因為對妻兒沉甸甸的責任是他們對“安全”二字最樸實的詮釋。參加工作以來，每次收看有關安全生產錄像片或聽取兄弟單位的事故通報，心里便久久不能平靜，深深感到，放松安全管理，不嚴格執行規章制度，業務素質差，監護不到位，寶貴的生命就會在自己或他人的疏忽中失去，不能不令人痛心。可痛定思痛，也給人們以警示，保證安全要從我做起，從點點滴滴細節做起。

　　作為一名電力工人，首先必須接受正規的安全培訓，掌握必要的專業技術知識，提高業務素質，多看、細問、勤學習，不懂不會不輕易動設備，在實踐中努力掌握技術才能上崗操作。其次，要嚴格執行各項規章制度，把《安規》、“兩票”、“三制”作為一切工作的依據。第三，要有高度的責任心，明確自己的責任，增強安全意識，做到“三不傷害”，嚴把安全關，堅決杜絕和嚴厲制止違章操作，也要拒絕執行違章命令，積極消除隱患，把事故苗頭消滅在萌芽狀態。第四，掌握用戶的用電規律及氣候環境變化對送電的影響，及時采取相應的安全措施。總之，“以不變的高素質應對萬變的事故”。

　　只要我們每個職工真正做到從我做起，始終把安全放在第一位，把安全時刻裝在心中，才能保證不出事故。不要忘了，家人盼你平安歸來。

精選安全生產演講稿匯編 篇6

　　生命的起源是母親，生命的快樂是童年，生命的最美是青春。它是事業、修身、齊家、治國、平天下的體現。它是容天，容地，容天下難容之事；笑古，笑今，笑世間可笑之人的精神。它有寶劍鋒自磨礪出，梅花香自苦寒來的堅毅果敢；亦有百二秦關終屬楚，三千越甲可吞吳的壯志雄心，更有精誠所至，金石為開和一言既出，駟馬難追的誠信。

　　生命創造了人類世界,生命創造了人類歷史,生命更創造了和推動了人類各項事業的發展進步。生命的內涵是如此的豐富多彩、博大精深；生命的氣勢是如此的恢宏壯麗；生命的火花是如此的美妙絕倫。然而，您有沒有想過如此美妙的生命，在我們離開母親的攙扶，搖搖晃晃的行走在人生道路上以后，靠的是什么？要我說靠的就是“安全”這把拐杖，如果說生命是花，那么安全就是襯托千嬌百媚的綠葉；如果說生命是河流，那么安全就是締造曲折迂回的護堤；如果說生命是一幅畫，那么安全就是抒寫深遠神致的筆。沒有了安全，我們的生命就會摔跤，就不可能走過人生的風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。

　　安全對于生命是重要的，對于企業是重要的，對于每一個從業人員更是重要的。它的意義，在于生產裝置的穩定運行，在于千家萬戶的幸福與歡樂，更在于國家財產的安危！不講安全，哪怕是輕輕的一碰，就能使高溫高壓、易燃易爆的生產裝置，怒火爆發；不懂安全，哪怕是小小的一塊磚頭也會釀成大禍；不要安全，哪怕只是一個意念，就會讓操作者處于生命的危險狀態。

　　安全知識的貧乏，安全意識的淡薄，安全行為的松懈總是能讓我們看到、聽到一幕幕血的教訓：5月13日安徽蘆嶺煤礦因通風管理不善，死亡86人；江西萬載一煙花公司爆炸 ，9人死亡60余人受傷，8月11日山西杏兒溝礦難死亡37人，多人生死不明，事故至今還在調查之中.......那死者的慘狀，那親者的嚎泣，那傷者的痛苦，無不讓人觸目驚心！

　　今年，我們公司也接二連三的發生了幾起安全事故。試問各位，當您開始操作前明確工作環境是否安全了嗎？當您在高空作業時系安全帶了嗎？當事故頻頻發生后，您還在對安全隱患熟視無睹嗎？面對恩愛妻子的憔悴，面對年邁老母的蹣跚，面對稚嫩孩子的哭叫，這，讓人感到多么的痛心！那死去的工友阿，那年輕的生命阿，難道你真的就愿意愧對那日夜翹首盼你平安歸來的老父老母？難道你真的就忍心撇下那愛你、疼你、想你的妻兒灑手西去，難道你真的愿意舍棄自己大把大把的青春，令自己死而有憾嗎？一起安全事故的發生，對于一個企業來講，其損失是可以彌補的，可對于一個家庭來講，卻是一場無法彌補的災難，是要塌天的！生命，對于每個人來說只有僅僅的一次，我們沒有理由不珍愛自己的生命呀？！

　　“安全第一，預防為主”，我們牢記在心，我們是時時講、周周學，月月喊，安全工作規程翻破了一本又一本，安全學習記錄是厚厚一大疊，那為什么一出事故進行分析，結果就是“違章”。我想不會有人對安全操作規程、企業紀律章程有任何懷疑，這些都是鮮血教訓的經驗凝結，每個人也都對這些耳熟能詳，可為什么最終卻不能落實到行動上？從業人員無所適從，究其原因還是抱著僥幸心理，心里頭少了安全生產這根弦！

　　最近，我們全公司開展了“消滅人的不安全行為殲滅戰”的活動，學規程、用規程、查違紀、反違章，讓每一名員工從自身做起，消滅人的不安全行為。我們每個職工都可以捫心自問：這種關愛和自己的父母、妻子兒女、親朋摯友的關愛有什么兩樣？我們還有理由讓不安全行為繼續發生嗎？行動起來吧，同志們！牢記安全操作規程，時時刻刻警鐘貫耳，分分秒秒珍愛自己的生命。

　　同時，我們也向那些平時在安全工作中視制度為無物、態度消極、紀律松懈、滿不在乎的同志當頭棒喝：振作起來吧，工友們！任何在安全面前繼續心存僥幸、得過且過、無動于衷的思想和作為，都是對自己、對父母、對妻兒家小和單位的不負責任。

　　關愛生命，關注安全，是伴隨每一個人終生永恒的課題，只要我們每一個人都對這個課題盡到心、盡到力，既關愛自己的生命，又關注他人的安全，那么，我們這個單位、這個社會群體中的每一分子，都會成為一個高尚的人、一個純粹的人、一個有道德的人、一個有益于人類的人。

　　生命的控制，在于自己。我們的生命阿，就是我們開始自由呼吸的時候流出，流出妻子的嬌媚，流出父母的疼愛，流出孩童的歡快......生命就在我們的手中，就讓安全永駐心中，讓我們攜起手來關愛生命，關注安全。

精選安全生產演講稿匯編 篇7

　　安全是什么？安全就是愛護和保護人的生命不受損害。安全就是一種尊嚴，它既是對他人的尊重，也是對自己的尊重。安全是一種文明，是時代的進步、社會的發展和人的整體素質的提高。安全是人生幸福的港灣。有了安全，家庭才有歡樂和溫暖；生活中，擁有了安全，就有歡樂笑語。

　　安全，是多么美好的字眼，如同溫馨一樣，讓人信感親切、踏實。然而，在現實生活中，卻常常發生許多觸目驚心的事故。事故的發生有客觀的原因，但更多的卻是人為的原因而造成的。不注重安全宣傳，不注重安全生產，不注重安全操作，使得多少生靈涂炭，多少幸福家庭慘遭不幸，這樣活生生的教訓，難道不足以敲響我們做好“安全“工作的警鐘嗎？

　　因此，把安全“印“在心中，是我們各級領導、各個部門以及勞動者必須堅守的神圣職責。把安全印在心中，時刻繃緊安全這根弦，而不是停留在大會小會的提醒，也不是停留在領導要作的報告中。讓安全生產、安全經營、安全工作切實落實到實處，從小事抓起，從身邊的事做起。”安全第一，預防為主“應成為各項工作重中之重；把一起隱患消滅在可能出現的萌芽之前，讓我們的生產、經營、各項工作都處于一個安全的環境之中，讓我們的生活有更多的笑容和歡樂。

精選安全生產演講稿匯編 篇8

　　做自己的安全員當我們每個人從呱呱落地那一刻起，就與安全結下了不解之緣，寶貴的生命從此開始。當我還是孩提的時候，父母是我生活中的“安全員”教我避免危險，讓我平安長大；當我走入學校，老師是我的“安全員”教我安全行路，督促我健康成長；當我步入工作崗位，每位師傅都是我的“安全員”，教我安全操作。現在我作自己的“安全員”，安全責任時刻牢記心中，不僅自己要安全工作，還要防止他人受到傷害。

　　今年以來，我省發生了9起死亡事故，其中我們集團公司就占3起，這一連串的數字符號不停地在我腦海里翻滾，永遠永遠都忘不了這些令人痛心的日子，也就在這噩夢般的日子里，有的人關節脫位，有的人失去了手臂，甚至還有的人失去了生命。我曾看到一篇工亡職工孩子寫的作文，文中這樣寫道“我是一名煤礦工人的后代，幾年前，由于違章作業，使我失去了爸爸。爸爸去世的日子里，我的家像沒有了太陽，沒有了晴朗的天空。每當我看到同學一家人快快樂樂的逛街，有說有笑時，我總是暗自流淚。爸爸他走了，他永遠也不會帶著我玩、永遠也不會看到我門門優秀的功課了，我多么渴望能像同學們一樣擁有一個父母雙全的家啊！工人叔叔們，請為了我們下一代身心健康，為了每個家庭幸福美滿，希望你們在工作中少一點粗心，多一點細心吧！”朋友們，這是一個孩子發自他幼小心靈的呼喚，您聽見了嗎？為了您美好的事業，更為了您家庭的幸福安寧，請您珍愛生命勿忘安全。然而，今天，在施工現場仍有人置安全于不顧，不正確配帶安全帽，高處作業不系安全帶，亂接電源，違章指揮，違章操作，雖然這種情況不多，但他們是那樣的刺眼，那樣讓人不安。難道發生我們身邊的一幕幕白發人送黑發人，妻兒撕心裂肺的呼喊還不夠，非讓事故落到自己的頭上才能警醒嗎？千里之堤潰于蟻穴，企業成在安全，敗在事故。

　　讓我們將記憶的閘門追溯到去年的“1月13日”，～年1月13日，當機車由南屯到，僅僅幾分鐘的時間，兩名乘務員竟然全都睡著了，造成九節車廂顛覆，一節車廂脫軌，直接經濟損失達38.8萬元，引起這個事故的原因就是某些職工安全意識淡薄，嚴重違反““《安全工作規程》，麻痹大意造成的。“前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。如果沒有“安全第一”的意識，就沒有“安、穩、長、滿、優”的可能。安全和良好的秩序是我們為企業服務最基本的要求。聽不進安全第一的勸告,是耳朵的幼稚；不懂得防范為重，責任重于泰山的人是心靈的幼稚；不深入一線,排除各種安全隱患，還他人以安全則是行為的幼稚。

　　朋友們，請伸出你的右手，放在你那顆跳動著的火熱的心上，自問一下：“為什么慘痛的悲劇總是年年反復上演？是大家不注重安全嗎？還是人們不愛護自己的生命？“似乎都不是，然而縱觀這些無數的事故，有幾起不是違章指揮、違章作業釀成的惡果呢？有幾起不是對我們漠視生命、追求一時利益的懲戒呢？我從不相信，那些危險、那些隱患大家都會看不到，大家都沒有辦法處理好。那么，為什么，為什么還會有那么多的違章指揮和違章作業現象存在呢？其根本原因，還是我們在內心深處缺乏對生命的關愛，對生命的珍惜！

　　朋友們，面對安全這個不容忽視又不能回避的答卷，您！不，應該說我們！是怎樣填寫、怎樣回答，怎樣對待呢？ 千里長堤，潰之蟻穴！警惕與安全共存，麻痹與事故相連！朋友們，讓我們時刻牢記安全教訓，都來做行動上的巨人，做自己的安全員！

　　愿呼救的警聲不再劃破夜空的寧靜，愿傷心的淚珠不再浸透你我的心靈，愿每一位工人永遠平安，愿每一個家庭遠離痛苦，愿我們鐘愛的鐵運事業擁有一個燦爛而輝煌的明天！

精選安全生產演講稿匯編 篇9

　　當你擁有它時，好像不覺得它有什么了不起；當你失去它時，才會真正覺得擁有它是多么地幸福。它便是我們萬分關注的一個永恒的話題――安全。安全不需要太多的理由，生命已足以使之永恒。我們不能因為產量而輕視安全，不能因為效益而忽視安全，更不能因為工作面、工作條件稍好一些就藐視安全。

　　安全意識的淡化，薄弱是導致事故發生的首要原因，每一次事故的發生，我們都后悔莫及，那么在事故發生之前，我們的隱患排除了嗎？我們的防范措施到位了嗎？千里之堤潰于蟻穴，早防早治才能確保安全。而抓安全，就必須時刻如履薄冰，如臨深淵。安全工作來不得半點馬虎，只有提高警惕，居安思危，防患于未然，努力做到緊繃安全弦，才能確保企業的長治久安。

　　我們要尊重生命，就要敬畏規章，遵守規章是責任，是道義，是權力，更是義務。只有遵守規章才能保安全，這是安全生產的經驗昭示。安全源于長期警惕，事故出于瞬間麻痹，思想上的松懈麻痹必然會導致安全隱患的存在和違章現象的發生，哪怕一次偶然現象的發生，哪怕一次偶然違章，就有可能一失足成千古恨。沒有了安全就喪失了和和美美的家庭，更沒有企業的可持續發展，依法遵章，所有的事故都可以避免，松懈麻痹，所有的事故都可能發生，遵章二字，正是水之源，樹之根，安全之本。

　　一花一世界，一葉一菩提，每一個人的生命都是天地之魂，萬物之靈，生命因此而珍貴，我們要熱愛生命，熱愛生活，珍惜眼前的每一天；讓我們永遠牢記安全責任，警鐘長鳴，才會讓安全之花扎根于我們的生活

精選安全生產演講稿匯編 篇10

　　各位領導、同事、朋友們：

　　大家好!

　　今天，我能夠站在這個講臺上，與大家一起討論有關安全的話題，我感到非常榮幸。我今天演講的題目是——《安全生產，今天你做好了沒有?》

　　聽到這個提問，在座的，也許有人會說：“我只是石油通信的一名普通員工，工作在平凡的崗位上，安全生產距離我很遙遠，我能做什么，那不過是領導們的事情。”而我卻要說：“你錯了，在中國石油通信發展的進程中，雖然我們只是滄海一粟，但是，你我愛崗敬業、規范操作的實際行動必將成為石油通信發展壯大的堅實基礎。”

　　人活在世上，總要有個人生目標，總要有個發展方向，再說得樸實點，就是要有個謀生的依托。既然我們把石油通信作為自己的終身職業，那么，我們就要把自己的青春、理想、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇。就像魚兒愛大海，就像禾苗愛春雨，就像蜜蜂愛鮮花。可是，怎樣才能體現這份愛?怎樣才能表達這種情呢?這就是要求我們做好本職工作，規范操作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。做好每一次巡視檢查，填準每一個數據，搞好每一次維修。古人說的好：不積跬步，無以致千里;不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起。

　　石油通信的工作性質不同于管道輸油生產，它沒有爐、沒有泵、更沒有復雜的工藝倒換流程，對于大多數通信崗位工作人員來說，更多的工作時間是堅守機房，維護設備，保證通信線路的暢通無阻。在石油通信工作十七年的實踐經驗告訴我，通信線路平安無事則已，一但出事便會是大事故。在座的通信員工應該都清楚，通信有“兩季”難過，一個是的雨季，一個是數九寒天的冬季。雨季一旦來臨，雷電就會光顧通信設備，這就要求我們及時做好防雷擊的安全工作;而冬季，因為有雪的存在，鐵塔上面的天饋線系統又是一種考驗，一旦有融化的雪水進入天饋線，就會影響微波接力通信。就在前不久，我們公司下屬的一個站隊就發生了雷擊事件，正趕上今年提前了的雨期，盡管此前，公司做了詳細周密的防雷部署，但是雷擊事故還是發生了，值得慶幸的是，我們的值班人員在第一時間及時發現并匯報給通信公司的領導和維修中心的負責人員，公司領導及相關負責人連夜趕赴事故現場，及時地進行了搶修，在事故過后十二小時內，使輸油生產通信恢復正常，保證了關聯交易工作的順利開展。設想一下，如果我們當班的工作人員沒有安全意識，沒有規范操作的實際行動，沒有及時地發現雷擊事故，那么輸油生產還能否正常進行?

　　在這里，我又要說到演講的題目——《安全生產，你今天做好沒有?》每個通信崗位的一線員工們，你們每天結束了一天的工作后，是否“三省吾身”，交接班時，自己是否認真履行了工作職責，巡視機房、觀察設備、填報記錄、及時匯報。是否工作期間的每一刻，都再用“安全”兩字警醒自己，不要在工作中出現任何疏漏，確保通信工作高質量的進行。

　　當你在工作中發現違章操作更省力、效率更高時，自己是否想過投機取巧。當你發現安全隱患的苗頭時，是避而改途，還是自我激勵、攻堅克難，無往而不勝。

精選安全生產演講稿匯編 篇11

　　各位同事：

　　大家下午好！

　　我是來至四分公司的馬國梅，今天能和大家在這里相聚，我非常高興。我從8月份參加工作以來，一直在項目一線工作，經常和工地的職工師傅打交道。在與他們相處的過程中，我發現一線的職工師傅安全意識有點薄弱，例如，由于安全意識淡漠，我曾經遇到這樣一件事：有次下屬一個分包隊要為某個轉運站裝鋼支架，十幾米的高空，但有幾個師傅沒系安全帶就爬上去了，當我經過時看到此場景，嚇了一大跳，后來我問他們不系安全帶爬那么高不怕嗎，萬一掉下來咋辦？他們的回答讓我更吃驚，他們居然說；“有什么好怕的，比這高的我們都敢爬。”當時我覺得這些工人師傅安全意識太差了，怎么能拿自己的生命開玩笑呢？他們有沒有想過家人，萬一他們出事了，他們的家人咋辦？他們的家人將如何面對失去親人的痛苦。

　　因此，我覺得對職工師傅進行良好的安全教育與管理是非常必要的。所謂“愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓避免流血”，等事后補救不如事前防范，我們要通過安全教育與管理使這些職工師傅提高安全意識，重視安全，珍惜生命，健健康康的工作和生活，從而實現自己和企業的美好愿景。那么，具體應怎樣對職工師傅進行安全教育與管理呢？我想：

　　首先，我們要對基層職工師傅進行安全教育培訓，通過高質量的教育培訓使他們提高自身安全意識，從而減少安全事故的發生。我們可以用獎勵的辦法促進鞏固職工師傅的學習成果，比如在實際工作中，要是某個職工通過學習，在工作中堅持按照安全操作規范進行技術操作，增加了產量，應立即進行表揚和獎勵，這樣做不僅能夠鞏固本人的學習成果，而且對其他人也有很大影響。而對于那種只圖快而不注意安全或故意不按安全操作規程進行操作的職工，就應該進行嚴厲的批評教育和處罰，并且應對錯在哪里進行充分詳細的說明，同時指出正確的做法并進行示范。只有通過安全教育使職工真正了解安全的重要性，從內心深處愛惜自己和他人的生命，有意識的去安全操作，我們的安全工作才能做好。

　　其次，管理人員還要加強對職工師傅的安全管理，我覺得職工師傅工作中存在的安全隱患和發生的事故，大多是因小失大，只要注意細節，做好基礎工作就可以避免。俗話說“一屋不掃何以掃天下”，小事做不好，怎能做好大事，安全管理也一樣，只有從最基本的安全問題抓起，才能控制好整個安全過程。比如當職工師傅爬高空的時候，現場管理人員要及時給他們準備好安全帶，并且對安全帶的完好性與質量進行檢查，做好職工師傅高空作業的前期準備。而且當職工師傅進行高空作業時，安全員與施工管理人員要監督檢查他們正確使用安全帶并按規范進行施工操作，以制度和措施保證職工師傅的生命安全。

　　總之，我們要從實際出發，通過安全教育工作，提高基層職工師傅的安全素質，使對他們“要我安全”的做法，變成他們發至內心的“我要安全”的要求；通過加強對職工的現場安全管理，從最基本的工作抓起，為基層職工師傅創建整潔文明的工作環境，使他們保持良好的工作情緒，為自己應盡的責任、為企業的興旺發達而安安全全的工作！這正是：現場職工的安全，才是最大的安全！

精選安全生產演講稿匯編 篇12

　　尊敬的各位，親愛的員工朋友們：

　　剛剛送走激情、溫馨的五月，六月的祝福已亭亭玉立在我們面前。13億雙期盼的眼光一起向“安全月”匯聚，在這個陽光鋪滿的季節里，鏗鏘走來了“安全月”的腳步。

　　安全是什么?安全就是生命!安全意味著什么?對于一個人，安全意味著健康；對于一個家庭，安全意味著和睦；對于一個企業，安全意味著發展；對于一個國家，安全意味著強大。沒有安全，就沒有一切。

　　安全是什么?安全就是一首歌，需要我們天天來彈唱；安全就是一首詩，需要我們日日來吟誦；安全就是一盤棋，需要我們走一步看兩步；安全就是標準化，要求建設者嚴格規范的操作；安全就是有序的節奏，推進科學化管理上水平；安全就是沸騰的生活，預示我們生機勃勃的明天；安全就是一根七彩的絲帶，連接一個又一個美好的愿望。

　　安全是什么?安全就是責任!“安全責任，重于泰山。”誰都希望健康長壽，誰都希望生活幸福，如果沒有安全作為保障，這一切都會化為泡影。忽視安全，你對不起家人，更對不起自己，因此必須牢牢記住，安全是我們義不容辭的責任!崗前培訓、安全教育、技能競賽、棧橋演練、崗位比武，這一切的一切，都是為安全的贊歌譜寫的樂章........

　　宣傳安全、守候安全、把握安全，為了我們家人的幸福，“珍惜生命，遠離違章”，高高興興上班來，平平安安回家去。“關愛生命，安全發展。”，讓企業構筑美麗、祥和、五彩繽紛的幸福，讓我們一起奏響六月的旋律，讓我們一起為“安全月”歌頌。

精選安全生產演講稿匯編 篇13

　　各位同事：

　　下午好!今天很高興與大家來講解《安全生產的基本常識》這個培訓課程。

　　首先請問大家來這里的目地是什么呢?“奇怪了，不是來聽你講《安全生產》的培訓嗎?”

　　是的，可是你們希望我講得好呢，還是不要講呢，為什么這樣說，安全誰不知道，沒有安全什么都沒有了。是的，接下來就是我對安全生產的理解想與大家共同分享一下，看有沒有跟我想法相同的朋友了。講得好呢，鼓勵鼓勵，不好呢，裝著沒聽見。呵呵。我希望我能帶給大家愉快的一小時。

　　好的，大家是為了安全而來的，那么我們來到東龍公司又是為什么來的呢?

　　掙錢。對，就是為了掙錢，難道為了掙錢可以不要安全嗎?對，我們既要掙錢，還要安全，這是最重要的。

　　我們有位經濟學者就曾經說過這樣一句話“人有五種需要，生存需要，安全需要，社交需要，尊重需要，自我實現需要”。可見我們在吃飽肚子的時候，就是安全了。

　　我們有沒有人看過《非誠勿擾》。那里面女孩子選男友，并不是帥就搶著要，最多的是跟著這個男的覺得安全。這就說明：我們的社會太缺乏安全了。就拿我們的食品來講，五花八門的，太多了，這個也不能吃，那個也不能吃，咋辦，不吃行嗎?就象日本地震一樣，怕核輻射，買鹽都買瘋了，生怕會傳到我們這里。你說這里離日本近說得過，連我們四川都是這樣，你說這些人圖什么嘛。這不是自己找罪受嗎?

　　給大家講個笑話吧。話說有三個人，一個中國人，一個韓國人，一個日本人死后來到天堂，上帝就問他們“你們是怎么死的?”，日本人說我是地震震死的，韓國人說我是被核輻射死的，這個中國人怎么說呢?有沒有人知道呢?吃鹽咸死的。這上帝就說了，你比前面幾個中國人好多了，他們都是買鹽的時候擠死的。

　　從這個笑話里面我們知道安全是多方面的吧，不是說我們注意了這個，我們就安全了。還有很多不安全的因素包圍著我們。

　　. 我們把一個人的生命比做“1”時，我們的事業就是在“1”后面加個“0”，后面的“0”越多說明我的事業越輝煌。假如一個人的生命都不存在了，“1”后面有再多的“0”還有什么意義呢?

　　這雖然是一個簡單的算術題，但卻說明了“人的生命是十分可貴的，人人都必須珍惜”這樣一個簡單的道理。

　　那么我們來到東龍公司，首先要認識誰呢?三角形理論。

　　我們的前輩，老員工，我們的組長，我們的車間主任，是不是?當然了，還有我們的機器設備了。因為我們是拉鏈廠，是靠賣拉鏈來掙錢的。那我們的每一條拉鏈是怎么做出來的，經過多少工序做出來的呢?有沒有人能回答我呢?

　　這其實是一個簡單的問題嘛，在坐的各位除了一部分新員工之外，都是班組長及老員工了，拉鏈的基本知識都不用看了，早就記在心里面了。

　　沒人知道嗎?好，那我就簡單說說了，前工序和后工序就把我們的拉鏈做出來了嘛。

　　說得輕巧啊。細說了，就包括的多了，前工序織帶，成型，縫合，染色，這就是我們前工序的拉鏈吧，那么一條拉鏈上還有什么呢?拉頭是吧，那拉頭也會了好多工序吧，壓鑄，壓膠，組裝，噴漆，烤漆，有的還要電鍍，是吧，我們的拉頭才算好了，那么就到后工序了，后工序也有很多工序吧。

　　在這里我請人回答一下我，金屬開口拉鏈經過哪幾個工序才完成我們的一條拉鏈呢?

　　洗牙，壓膠，打孔，打左右插，穿頭，打上止，切斷，經過七個工序。然后我們的一條拉鏈就做好了。那么我們一臺設備能做好一條拉鏈嗎?不能。

　　因此有人就說“小拉鏈，大學問”，別小看我們手里的一條小小的拉鏈，其實是包含著很多的學問在里面的。

　　這些就是進公司的第二步了，那就是認識我們所做的工作，學習我們的設備操作知識，不是嗎?相信我們每個新員工進公司都會有老員工帶的吧，

　　這個設備開關在哪里，肯定我們的師傅都會很細心的教我們的，同時還有就是安全注意事項了，不能只關注生產而不注重安全吧。

　　從我們認識設備起，那么我們就要同設備打交道了，不是嗎?我們要掙錢，那么我們就會希望我們的設備操作簡單，沒有故障，是不是?

　　但是我們的設備有設備廠家跟據需要而研發的，新機器的時候什么都不缺的，操作起來也比較舒服，為什么呢?新的嘛，看起來干干凈凈，舒服嘛，有的時候我們還會故意往機器上靠，其實是在擦機臺，用自己的衣服擦機臺，是不是啊。

　　這是好事，說明我們的工友很愛護我們的設備，設備跟我們人一樣，你對它好，它也會對你好的，那么有定單的時候我們要做產量就會很快了。一切正常。

　　而有的工友對我們的設備就不是這么回事了，你跟它(設備)講，它也聽不懂，它想什么也不知道，也不好好去了解我們的設備操作和保養知識，設備用過之后，臟稀稀的，自己也看得過去。

　　試想，如果兩個交班的人，誰看到會高興，相信沒人會看著覺得舒服的，可能上班來時的好心情都沒有了，可能心里還會罵的，還是不是人啊，搞得機器這么臟，下午吃的紅燒肉說不定都會吐出來。然后，一走神，問題就出來了，手被輪子壓了。這樣就出事故了。不是嗎?

　　那么我們就會分析為什么會發生這個事故了，這里面有人的因素，也有物(設備)的因素，更有人(自)己與物(設備)的因素。這就是我們所說的，一般事故發生的三因素。

　　那么這起事故能不能避免呢?

　　從這個事故分析肯定是可以避免的，如果接班的時候，前面的人把設備干干凈凈的交給我們，那么心情可以會更加舒暢，操作起設備來也會很輕松愉悅的，這起事故就可以避免發生了。能完全避免嗎?

　　這也很難說的，(三不傷害分析)如果我們自己安全意識不夠，同樣也會被設備無情的咬上一口的，這個時候痛苦肯定是自己承擔的了。

　　講到這里，就給大家提個醒了，我們要不要學習操作技術呢?要不要了解設備的保養常識呢?要不要時刻保持我們設備的正常呢?

　　答案是肯定的，要。這時候我就把設備比做是我們的槍，我們為了打勝仗是要愛護跟保養我們的槍啊。必須的，不然，真到戰場面對敵人的時候，就被敵人給打死了。不是嗎?

　　當然了，如果一把好槍發給你，你不珍惜它，你說，它會對你負責嗎?不會。

　　我們為了能多掙錢，那么要做兩個事情，第一要學習并了解我們設備的操作知識，第二就要好好的愛護跟保養我們的設備一直處于好的狀態。

　　只有做到這兩點，我們的技術就會越來越熟練，我們的設備故障就會越來越少，我們有定單的時候個人產量才會最大化。我們的價值才會體現出來。發工資的時候，拿到錢的時候才會開心。才會去做我們想做的事情。

　　這就是我對安全生以及我們人與設備之間關系的理解。

　　希望我們大家能夠對安全生產及安全生產過程中，怎么與我們的設備打好交道。在不被設備傷害的同時提高我們的質量和產量。(這是我這堂課能帶給大家思考的一個問題)

　　希望大家能夠在工作當中去理解并去發揮自己的才能，更好的實現我們的人生價值。

　　我的演講就到這里了，謝謝大家!

精選安全生產演講稿匯編 篇14

　　尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　安全是什么安全是一種榮譽。有的朋友很疑問：安全是什么榮譽甚至很不以為然，我那里能夠堅定的告訴大家：“對我們鐵路行業來說，安全就是一種榮譽！”在經濟高度發展的今日，旅客們選擇自我的出行方式很重要的一個因素就是安全，我們鐵路企業就是抓住了安全，才贏得了市嘗取得了效益，這是我們鐵路行業共有的榮譽。

　　安全是什么安全就是一切。安全怎樣可能就是一切呢大家都能夠想到：沒有安全，我們的生命有保障嗎我們的.企業效益有保障嗎我們的隊伍穩定有保障嗎我們的鐵路事業有保障嗎從小家到大家，再到國家，沒用安全能行嗎說得實在一點，保證不了安全，我們談什么家庭幸福談什么個人夢想正因為我們把握住了安全，我們才有此刻的一切，我們才有完美的明天！六月的天空蔚藍清澈、六月的鮮花嬌艷芬芳、六月的兒童活潑可愛。致此全國安全生產月之際，我們更要加強自身的安全意識，細節入手保平安。親愛的朋友們，如果你還留戀天空的蔚藍，如果你還眷戀鮮花的嬌艷，如果你還想與家人子女共敘天倫，幸福到老，請牢記：“安全職責重于泰山”！讓我們時時刻刻關注安全、把握安全，平安著、幸福著，度過生命中的每一天！

精選安全生產演講稿匯編 篇15

　　半年來在公司的正確領導下，在分管領導和生產技術部門的督促指導下，基本完成了公司年初下達的各項工作任務，實現了電網的安全、可靠、優質、經濟運制、二面就以下幾方面作一個簡要的總結匯報。

　　提高員工素質、增強安全意識、加強調度管理、保證了本市電網的安全、可靠、優質、經濟運行。

　　電網的調度管理是領導電網運行、操作和事故處理，實現電網安全運行和連續供電的保證半年來本所職工努力學習業務知識特別加強了對新《安規》和新《調規》的學習、不斷提高自身業務技術素質認真對待工作和事事處處嚴格遵守調度紀律把安全擺在首要位置從而使半年未發后任何誤高度事故、保證了電網的安全運行。

　　1、合理調整供電網絡

　　根據情況及時改變運行方式如城東新投運的兩條10KV出線、工業園線(916)、鳳竹線(918)。投運到現在前后才兩個月故障停電就達到了17條次(主要上開關廠造成)每次停電后才的倒電、我們都到現場進行認真的分析了解后才進行停電工作、保障了多次、多開關、刀閘操作倒電的安全。第二是黃金東線黃金西線和楊林線的互倒電、由于工業園線和鳳線的故障較多發生故障后負荷必須及時轉移我們想盡辦法向領導提供負荷轉移的初步方案保證了城東地區的可靠供電。

　　2、合理安排水電上網

　　與所有、有能力發電上網的水電站簽定水電上網調度協議、特別是高泉電站由于歷史的原因、該站原與德安縣公司的關系較好、發電往德安輸送較多。在公司領導的努力下現與我公司簽定了上網協議為了保證關系的進一步發展、我們主要在優質服務上做工作有什么情況及時與其進行勾通保證了該站發電大部分往我公司網上輸送。

　　3。合理安排線路設備的維護

　　維修施工按公司領導的指意及時提高通知核實客戶，同時在市電視臺以游動字幕的方式通知全市客戶、對個別在中用戶如有特殊情況根據計劃情況的輕重緩急進行更改盡量滿足客戶需求從而得廣在客戶的好評。

　　4、嚴于律已認真做好電網事故的調度處理半年來(止6月30日)公司的供電網絡發生大小跳閘事故x次電量損失萬KVH。

　　對每次事故我們均進行認真的分析、與管轄事故線路進行的機關站所提出指導性意見并令其對事故線路進行認真的巡視檢查盡快找出故障區，整改辦法處理或隔離故障遲早恢復線路的正常供電。

精選安全生產演講稿匯編 篇16

　　根據公司大班組改革的統一安排部署，調度班于7月份正式成立，隨著市調601全面監管縣調以及公司上下推行“嚴抓嚴管”的強力態勢下，各方針對調度班組的要求越來越高、專業性越來越強、考核也越來越嚴。面對如此高壓態勢，調度班只有立足現實、扎實基礎，按照班組建設的要求逐步縮短與兄弟單位的差距。現將調度班上月安全生產以及下月工作安排情況匯報如下：

　　一、上月工作完成情況

　　1、截止7月31日調度班共實現安全調度426天，上月監測到最高負荷城區為21.0MW(去年同期為18.5MW)公司為47.0MW(去年同期為62.0MW)，負荷整體回升緩慢;上月監測的110KV最高電壓為117.0KV，最低為112.3KV，35KV最高為38.0KV，最低為35.7KV，10KV最高為10.4KV，最低為10.0KV均在規定范圍內;當月共受理檢修卡5份，計劃檢修停電5次;執行逐項操作票1張;綜合調度指令票5張，下達及時操作命令75項，均無差錯，上月35KV線路跳閘4次，10KV線路跳閘46次;各小水電受來水不足的影響，普遍出力不足。

　　2、完成35KV荔溪變35KV莊荔404線路、35KV變電設備、主變以及10KV主變低側斷路器、電容器組302斷路器、母線TV進行了沖擊合閘試驗，并對主變進行了24小時帶電試運行，均取得成功。

　　3、完成了調度辦公室的布置工作，現已進場辦公。

　　4、完成班組考核的相關的標準，已進入班組成員的討論修改階段。

　　二、存在的問題

　　1、根據地調關于規范縣調的管理要求，目前調度班還缺員一名。

　　2、由于公司的內退制度，今明后三年都會有調度員離開調度崗位，后備的調度運行人員亟待培養。

　　3、改為兩人24小時全天值班后，需要解決值班員的吃飯與洗澡問題。

　　三、下月工作安排

　　1、全面實施新的考核細則，規范員工的行為與工作態度。

　　2、8月確定為調度班標桿班組創建月，啟動本班的標桿班組創建工作。

　　3、開展“人人都是安全員”活動，四次安全活動將分別員工輪流主持，以此提高活動效果。

　　4、完成針對各調度對象所在單位(變電站與小水電)的現場核對工作。

　　5、完成各類報表的報送。

精選安全生產演講稿匯編 篇17

　　尊敬的各位領導、同志們：

　　今年"安全生產月"活動的主題是"加強安全法治、保障安全生產"，我市將圍繞安全生產中心任務，強化組織領導，積極采取措施，通過開展形式多樣的宣教活動，掀起貫徹落實黨和國家安全生產方針政策，宣傳普及安全理念、安全文化、安全法律和安全知識的新高潮，努力營造"人人關注安全、人人重視生命"的社會輿論氛圍。

　　今年的"安全生產月"活動，我市將充分利用廣播電視報刊、網絡、短信、文藝演出等多種載體，廣泛宣傳安全生產法律法規和相關知識，如播放"加強安全法治、保障安全生產"主題公益廣告;6月16日，各地區將在本地區的中心廣場開展安全生產宣傳咨詢日活動。全市還將深入組織企業開展生產安全事故警示教育活動，吸取事故教訓，推動企業主體責任落實;組織開展非煤礦山、危險化學品、冶金行業等行業應急演練活動，提高全市各行業的應急救援能力;組織開展"手指口述"安全確認活動，營造有序的安全生產環境;組織各級工會、共青團、婦聯、道路交通、消防和教育等部門廣泛開展各種宣傳教育活動，全面提高廣大市民的安全意識、安全素質。

　　安全生產責任重于泰山。在"安全生產月"活動中，希望各地區、各部門、各企事業單位高度重視、精心組織，廣大市民熱情支持、積極參與，共同唱響"加強安全法治、保障安全生產"這一主題。同時，全市要加強安全檢查和聯合執法，加大隱患排查治理和掛牌督辦力度，全面落實企業安全主體責任，嚴防各類有影響和重特大生產安全事故的發生。要以提升企業本質安全水平為目標，深入學習推廣先進安全生產技術標準，支持企業研發應用安全新技術、新標準，大力推進企業安全技術改造。培育安全生產的市場環境，宣傳推廣大連港太平灣建設項目，把職業健康安全管理體系認證作為工程招投標采購基本條件的經驗，逐步將安全生產體系的認證作為招標、生產資質發放的市場準入條件，深入推進企業安全標準化創建和職業健康安全管理體系認證工作。要加強事故調查處理后續跟蹤，及時向社會公開報道事故調查處理的最終落實情況。要推進"以案說法"常態化，在大連電視臺三套每月播放一次典型生產安全事故案例，深入剖析事故原因教訓，舉一反三，嚴防同類事故再次發生。宣傳推廣典型企業安全生產的好經驗和好做法，樹立安全生產管理先進典型。各企業單位要結合實際組織開展安全知識競賽、安全演講、安全講座等活動，增強廣大職工做好安全生產工作的自覺性和主動性，營造良好的安全生產環境。

　　廣大市民朋友們，安全生產是一項常抓不懈的系統工程。開展安全生產月活動僅是一個具體形式，做好安全生產工作需要常抓抓長，齊抓共管，建立長效機制。安全生產事關人民群眾生命財產安全，事關改革開放、經濟發展和社會穩定大局，事關黨和政府形象和聲譽。我相信，只要我們大家都能做到時時講安全、處處講安全、人人講安全，就一定能有效防止事故的發生，就一定能開創我市生產安全、人民安康、社會安定的新局面，就一定能為我們自己創造一個溫馨、安寧、幸福的社會環境。

　　最后，預祝全市20__年"安全生產月"活動圓滿成功!

精選安全生產演講稿匯編 篇18

　　誰都想有一個家，一個溫馨美滿的家。

　　如何擁有一個自己的家？各有各的高見與看法。

　　有人說，帥哥可選美，靚女不悉稼；

　　有人說，有錢可尋花中花，有位能得佳中佳；

　　有人說，勤善插柳柳亦發，有情人遲早會有一個家。

　　我倒信奉：平安才能回家，平安才會有家。

　　因為這我至理是淚的書寫，這名言是血的概括。

　　我有一位年輕的工友，他幼失父母在孤兒院長大。

　　高中畢業后參了軍，身高直長一米七八。

　　經過解放軍大熔爐多年的摔打，雖內向也掩飾不了剛毅和瀟灑。

　　在部隊里先后入團又入黨，各類榮譽證書一大沓。

　　復原后進廠當了一名維修工，他虛心好學，工作奮發。

　　小伙子肯干樣樣好，就是安全有點兒差。

　　小伙子克勤克儉事事都如意，唯一心愿就想快點成個家。

　　經人牽線把橋搭，在市直一個單位找到了心目中的“她”

　　姑娘雖說稱不上貌美如畫，但也容顏姣好、溫文爾雅。

　　通過一年多的熱戀與考察，他倆領取了“本本”、擬定了新婚計劃。

　　正當他樂不知疲地加快籌辦步伐，眼瞅著一個新的家庭就要萌芽。

　　卻因為自身的一起違章事故，使這一切發生了凄慘的變化。

　　那是九五年的一個初夏，晨曦從地平線淡薄噴發。

　　一車間干部職工象往常一樣，進行著班前準備和設備檢查。

　　七點十三分，自動線一聲長笛，開始了向新一個高產日的沖殺。

　　然而，當造型造到七箱時，

　　控制室翻出了“4號定位未好、傳動小車未到頭”的故障傳達。

　　小伙子聞訊沖在最前頭，為搶時間把“安全”二字連根拔：

　　他來不及跟聯保對子把招呼打，顧不得與控制員聯系停電拉閘，

　　他無視了“嚴禁跨越”的醒目警示，不走過橋從翻轉機硬鉆到機械手下。

　　誰知就在他趴伏檢查的一剎那，傳動小車自動復位、設備突然續發，

　　毫無防備的他，瞬間被卷入鑄工帶最狹小的旮旯。

　　聽到一聲撕心裂肺的尖叫，人們清醒地意識到“出事啦 ”。

　　盡管同伴飛快地就近拍下緊停，自動線嘎然急停緊剎，

　　但小伙子已牢牢地卡在砂箱的夾縫里，被擠壓得氣息咽咽、無力掙扎。

　　盡管是破壞性地將其救出，送診是風馳電制飛速抵達，

　　盡管中心醫院選派了最好的醫生，集中了知名的權威與專家，

　　然終因傷勢太重回天無術、復生無法；

　　于當日上午九時，停止了心跳、脈搏與血壓。

　　可憐也，走得太匆忙，與愛妻最后一面都沒見上，留下一句辭別的的話：

　　可惜他，年方26歲，風華正茂，轉眼間英姿化為灰燼，

　　起因實在太簡單，就在他那一念之差；

　　可嘆他，洞房未入進殯房，心愛的人未著婚紗戴白花，

　　不久就擦干眼淚跟別人成立了家；

　　可悲他，小家未立離大家，

　　生前的心愿未了，臨終時遺恨的雙眼睜多大。

　　這活生生的事實再一次表明：沒有平安哪有家？

　　也許有的朋友要質疑：我們不是小年輕，已經有了自己的家。

　　但我提醒你：今天有家不等于明天還有家，今天的家再也不是昨天的家。

　　昨天的家。

　　你若不能天天平平安安的回家，盡早不能保持一個幸福永久的家。

　　中青年因故不能再回家，就會出現白發送黑發，

　　孩子改姓妻改嫁，本屬自己的家成為別的家；

　　中老年殉職不能再回家，就會妻呼夫來兒喚爸,

　　頂梁傾倒如天塌，本來完整美滿的家成為殘缺破碎的家；

　　即使你肢殘廢回到了家，也會因長期的拖累產生摩擦，

　　天長日久情淡化，使本來歡聲笑語的家成為哀怨籠罩的家。

　　因此，不論青年、中年或老年，只有平平安安的回家，

　　才能擁有一個屬于自己的幸福家。

精選安全生產演講稿匯編 篇19

　　當我們看見紅艷艷的驕陽拔地而起，金色的田野歌聲如潮，豐碩的稻谷散發著誘人的清香，如火的的高粱張揚著青春的熱血，迷人的都市霓虹閃爍智慧的光芒……，每一個靜止的、運動的生命體都被渲染的蓬勃、美麗。

　　我們一定會情不自禁地感嘆：生命竟是如此美麗而精彩！然而，有兩個字是至關重要的，因為如果沒有這兩個字的相拌相依，我們將無法感受和擁有這美好的一切，這就是安全！

　　在這里，我想用一個簡單數字模式來表示生命和健康與發展的關系：我們把生命做為一個數字前面的“1”，把家庭、企業所擁有的諸如票子、房子、車子、幸福快樂等等都劃歸到后面的“0”。

　　這個數字的“0”越多，那么它的值就越大。

　　。 安全生產、人人有責。說明了安全生產對我們的重要性，分析目前所有的安全事故，絕大多數是有違章造成的，也就是 一切事故的根源出現在我們的思想上、安全意識不足、現場管理 不嚴、凡事掉以輕心，依然是引發各類安全事故的主要原因。 那么我們這些現場管理干部、安全第一責任者，應該承擔什么責任呢？下面我用我親身經歷的8：22事故，來區分一下各級領導應該承擔的責任。 那是我不愿回憶的一段往事。

精選安全生產演講稿匯編 篇20

　　同志們：

　　縣委、縣政府就組織召開全縣安全生產工作會議，這充分體現了縣委、縣政府對安全生產工作的高度重視。剛才副縣長通報了漁號漁船海難和玻璃有限公司2號料場塌方事故，分析了事故主要原因，這些我都贊成。待會，書記還要做重要講話，請大家認真領會，抓好落實。下面我先講三點意見：

　　一、高度警醒，切實增強做好安全生產工作的責任感

　　從幾次安全生產檢查和漁民反饋的情況分析，我們的漁業安全生產管理工作還存在以下幾方面問題：一是思想認識不到位。個別單位和干部身上存在著麻痹思想、畏難情緒和僥幸心理，沒有很好地向漁民做好宣傳教育工作。部分漁民安全生產意識淡泊，無視法律法規和有關安全規范的要求，擅自改變作業方式，在未經申請批準和做穩性校核的情況下，擅自從事籠捕作業;擅自改裝主機馬力;或是過于迷信鋼質漁船抗風能力，超載超風力冒險航行作業;無編隊出海作業，占用航道作業;海上生產無值班或值班不到位，給漁業安全生產造成極大隱患。二是各項制度落實不到位。針對漁業安全生產存在的問題，縣政府和漁業安全生產管理部門也先后制訂出臺許多管理制度和規范，每年大家都來簽訂漁業安全生產責任狀，但這些措施和責任制究竟有沒有真正落實到基層、落實到人?有沒有實實在在地抓到底，還是只停留在一般性的工作布置上?有沒有認真分析過事故原因，追究事故責任人?三是執法理念有待端正。以前部門執法考慮到廣大漁民的生計問題，在執法時往往出于同情，“睜一只眼，閉一只眼”，沒有嚴格執法，沒有從管好安全生產應有的角度出發，這不是幫漁民兄弟，這是在害漁民兄弟!四是安全監管不到位。從客觀上講，我縣擁有20xx余艘各類漁船，1萬多名捕撈漁民，安全生產工作存在“漁船數量大、分布散，管理力量薄弱，管理手段落后”等困難。但從主觀上分析，我們對漁業安全生產的重點部位還是把握不牢，突出表現漁船職務船員證書、船員“四小證”配備率還較低，有些漁船沒有按規定進行年檢，許多船舶的安全救生設備、航行號型號笛、消防設施沒有按規范配備和安裝，部分漁船未經航行簽證，擅自出海現象仍然存在。部分鄉鎮、村(公司)的編組生產、自救互救網絡不健全，流于形式，漁船動態管理制度也僅限于向上應付，存在很大漏洞。

　　當前我縣安全生產工作的形勢仍然十分嚴峻，工作任務還十分艱巨。各級各部門要時刻繃緊安全生產這根弦,高度重視，始終保持如履薄冰、如臨深淵的警醒心態，切實做好安全生產工作。

　　二、突出重點，強化各項安全生產整治防范措施

　　從2月1日起到3月底，縣委、縣政府決定在漁業生產、道路交通、消防火災、工礦企業等事故易發、多發領域開展為期兩個月的“安全生產重點整治活動”。各級各部門要精心組織，加強領導，認真落實各項防范措施,用“鐵的紀律、鐵的心腸、鐵的手段”抓好安全生產工作。

　　一要突出漁業船舶整治。務必采取非常時期的非常手段，切實解決目前漁業安全管理中的薄弱環節和管理盲點。①封港檢查，集中整治。從2月2日(農歷二十六)開始，由海洋與漁業局牽頭，聯合省總隊直屬三支隊、市漁業執法機構進行漁業安全生產專項整治。所有的漁船只進不出，逐船、逐項、逐一進行排查。檢查分為兩組，一組在陸上對漁船安全設施的配置、號燈號型、船員的持證情況、編隊出海生產是否落實等進行檢查;另一組在海上巡查，檢查出海生產的漁船簽證。經檢查合格、證件合法、簽證完整的，且必須要有海洋與漁業局李振興局長的簽字，才準予出海生產，合格一艘放行一艘。②端正態度，嚴格執法。執法部門要轉變執法理念，既要熱情服務，又要加強管理，從降低標準、心慈手軟轉變到嚴格執法、違法必究上來，對不符合出海條件的船只堅決禁止出海生產，對違法違規出海的漁船堅決給予嚴厲處理。③加強責任追究力度。對發生事故的監管單位和生產經營單位兩個安全生產主體，依法紀嚴肅處理,不搞下不為例,絕不姑息遷就。下階段，由縣紀委、監察局牽頭，公安局、安監局等相關部門配合，對去年12月份以來的每一起事故，包括主機故障等出現重大險情的，逐一調查清楚，分清責任單位與責任人。屬于監管不到位的，追究監管單位或監管人責任;屬于鎮村干部工作不實造成事故的，追究鎮村干部責任;屬于船主、船長失職的，追究船主、船長責任。④抓好漁船出海生產各項制度的落實。所有出海漁船的生產情況必須做到一日一報，由各相關漁業村、公司上報各鎮，再由各鎮匯總到海洋與漁業局;特別是要實行漁船編隊連帶責任制，按規定做到漁船出海生產同出同進，編隊中有漁船擅自離隊出險，追究其他漁船連帶責任;同時要增強出海作業漁船自救互救意識，若有不服從調度指揮、不積極參與救助的船只，一律吊發兩證、取消油補。⑤加強漁業安全生產監管力量。從今天下午起，海洋與漁業部門被其他項目指揮部借走的人員，一律回原單位上班，參加集中整治活動;同時增加管理機構布點，在宮前、澳角增設海洋與漁業管理分機構。⑥加強宣傳教育。利用春節期間漁船回家過年的機會，主管部門和相關鎮、村、公司要召集各船主、船長開展漁業安全生產培訓和警示教育，沒有參加培訓的船只一律不得出海作業，并取消其全年的油補;沒有參加培訓的船員證件一律不予年檢。⑦加大安全生產投入。整合電臺、對講機、手機通訊資源，完善漁業七公司、等漁業安全通訊網站設施，加快建設海上應急救援指揮平臺;督促漁船船按規定配齊救生衣、救生筏、通訊導航等漁船安全設施，確保船員人身安全。

　　二要突出道路交通整治。全面落實運輸企業安全生產主體責任，嚴格執行各項安全生產管理制度和駕駛員、車輛動態管理制度，嚴格駕駛員的從業資格管理和運輸車輛技術管理，確保不合格車輛和超員客車不出站;交警部門要進一步強化路面巡查與監控，加大對路面交通秩序的整頓，切實抓住整治的“四個重點”：一是機動車超速、超載、帶病行駛、酒后駕駛、無證駕駛等10大交通違法行為;二是重點車輛及駕駛員;三是重點線路、路段;四是周末和夜間、凌晨等重點時段。特別要對長途客貨運輸車輛進行重點檢查，凡是超載車輛要堅決予以分流，凡是疲勞駕駛的一律給予強制休息，有效預防交通事故發生。

　　三要突出火災隱患檢查。“隱患險于明火，防范勝于救災”，要用救明火的態度來抓隱患，以抓救災的精力來抓防范。重點對商場、賓館、飯店、集體宿舍、影劇院、醫院、學校、客運站、夜總會、網吧等人員密集場所的消防安全疏散通道、安全出口、應急照明、防火設備設施進行檢查排查。特別要加大“三合一”場所的整治力度，對不符合消防技術規范要求的單位,堅決進行整改，對整改措施不落實的單位,堅決依法予以停產、停業;要針對冬季農村火災易發多發的特點,全力做好農村火災預防工作;加強對建設工程施工單位、易燃易爆單位、耐火等級低的密集建筑區消防安全和燃氣安全檢查,落實安全措施,消除事故隱患。各鎮政府要配合有關部門要對轄區內的出租房、公共場所進行全面檢查,及時消除火災隱患。

　　四要突出工礦商貿企業安全整治。加大對非煤礦山力度，對已經取得《安全生產許可證》的企業進行復查,對安全生產條件下降、存在安全隱患的企業,要責令限期整改、停產整頓,直至暫扣、吊銷其安全生產許可證;加強危險化學品安全監管,進一步清理整頓非法和不具備安全生產條件的化工企業，對存在重大隱患的危化品生產經營企業要立即停產整頓、限期整改,經整改仍不合格的堅決關閉;抓好危化品道路運輸安全整治,對液化石油氣、液氨、劇毒溶劑等重點品種的道路運輸實行嚴格監控;歲末年初是煙花爆竹銷售和消費旺季，要全面落實煙花爆竹生產、銷售、儲運等各方面的安全措施，堅決取締、關閉非法生產經營窩點,嚴厲打擊非法生產、經營煙花爆竹的行為。

　　同志們，做好安全生產工作，我們肩負的任務艱巨，責任重大。今天的會議最終歸結到兩個字“落實”，只有“落實”才能平安，希望大家務必在落實上下功夫，見實效。使全縣人民能過上一個好年。

　　謝謝大家!

精選安全生產演講稿匯編 篇21

　　尊敬的___：

　　我是燃氣公司的員工，對燃氣行業的安全事故知道的不少，有的事故甚至是觸目驚心的。值得慶幸的是##燃氣公司自一九八七年成立至今沒有發生過死亡事故，甚至連大的傷害也沒有。這在燃氣行業是很不容易的。

　　擁有五十多公里長輸管線，上千公里城網管線，用戶規模達到十四多萬戶，年供氣量達到7700萬方的##燃氣，是如何年年榮獲市級、省級以及行業協會的安全先進，在長時間里確保了安全的萬無一失的呢?我覺得值得總結的東西很多。這里，我就不去面面俱到，僅就自己的感受和思考談點看法和體會吧。

　　安全的理念必需深入人心。燃氣公司作為高危行業，靠什么去化解高危?靠安全!而安全的第一步就是從領導到每一個員工都必須從心底里樹立安全責任重于泰山的理念。這個理念是企業文化重要的組成部份，是策劃企業經營管理的首要前提，是貫穿企業一切經營活動的生命線。這個理念必須堅持不懈地培育、必須持續不斷地深化。

　　安全的制度必須健全完善。強化安全的理念能保障我們對安全工作的重視，但如果只知道重視，而不清楚該怎么去做，那么，這個重視又有多大的意義呢?所以我們務必要針對我們企業經營領域每一個環節，每一道工序，每一個流程的實際情況，按照科學的規范，制定能夠確保安全的規章制度以及工作細則，制定針對各種特殊情況的應急預案。這些制度和預案就是我們開展安全工作的指導方針和指路明燈。

　　安全的責任必須具體落實。我們要制定完備的制度并不難，難的是任何時候任何情況下都不折不扣地用自己的實際行動嚴格地執行這些制度。哪個環節，什么崗位的工作由誰去承擔，誰就有權利和責任去嚴把安全之關。不僅自己必須要按照安全的規章制度去開展工作，而且要按照規范去提醒和監督同伴的工作，對任何違章作業的行為應立即制止，對任何違章指揮的上司甚至領導有權拒絕。否則，將承擔因自己的過失或失職而造成差錯甚至事故的責任。

　　安全的監督必須真正到位。安全的監督是領導和負責安全管理的部門以及各級負責人重要的工作職責之一。僅管我們有安全制度規范和約束每一個崗位的員工，但員工的能力，員工的責任感是不是能夠確保他們把自己崗位的工作做好呢?我們除了搞好培訓和教育以外，還必須對他們的工作進行適時的監督和檢查。作為管理者，必須要對員工的工作能力、工作情況，包括他們的長處和短處有足夠的及時的了解。只有心中有數，才能合理安排;關鍵的時候，艱難的時候，只有親臨現場，靠前指揮，和員工一起出主意想辦法，才能保障我們的工作多一些順暢，少一點波折。

　　安全的警情就是命令。不論用戶屋內屋外還是野外天然氣泄漏或天然氣設施存在隱患，燃氣公司只要得知信息，就必須馬上派人迅速趕赴現場了解具體情況并采取相應的對策予以處理。問題發現得越早處理得越快越好。如果我們心存僥幸，延誤了時間，小事就很可能釀成大禍。我們必須以高度負責的精神履行工作的職責，把員工的安全、用戶的安全、企業的安全牢記心中，全力防患、及時查患、果斷除患，靠高度的責任感和認真細致的工作去化患為安。

　　安全是從古至今直至永恒的話題。之所以亙古至遠，是因為安全關系著我們每個人的生命，關系著我們企業的生存和發展，也關系著我們社會的穩定和國家的命運。這里，我僅以自己的工作經歷就如何保證企業內部的安全談一點自己的愚見，以期大家都一起重視安全，思考安全，做好安全。

　　##燃氣隨著##城市的發展而快速地發展著，安全方面的工作將不斷面臨新的情況和新的考驗。我想，只要我們與時俱進，按科學發展觀的要求，高瞻遠矚、居安思危、未雨稠繆，認真地、負責地、腳踏實地地把我們的本職工作做好，我們就一定能夠在安全工作以及企業的各項工作中乘勝進取，永保平安，永續輝煌!

精選安全生產演講稿匯編 篇22

　　親愛的員工朋友們：

　　大家好!

　　首先感謝各位領導能給我們創造這樣的一個機會直抒胸臆，表達我們對安全的微薄之見，安全生產，一直以來都是我們企業不懈追求的永恒主題。安全是天，是我們一切工作的生命線，“安全紅線”只有成為發展堅守的底線，“發展為了人民”才能變成美好現實。值此全國“安全生產月”之際，讓我們再一次唱響“強化紅線意識，促進安全發展”的主旋律，平安并幸福著度過每一天。今天，我演講的題目就是“生命的紅線——平安并幸福著度過每一天”。

　　詩人裴多菲說過，“如果我可以，我將給你光明，讓你看見這個世界的美麗;如果我能，我將令你站立，讓你知道到松土鋪成的小路上，剛剛經歷過一個春天;如果我做到了，我將挽留你的生命，讓你知道，一切的一切都是多么的美麗”。

　　應該說，我們是幸福的，因為我們有了不段完善的安全生產規章制度，這些都是前輩們總結經驗教訓，有的甚至是用血的教訓換來的。

　　讓歷史的鏡頭追溯到去年的11月22日，青島輸油管道爆炸事件，62人死亡、136人受傷。62條鮮活的生命瞬間消逝，僅僅是因為對隱患的排查不認真，加上違章作業，本該及時發現并處理的問題沒能處理。那一張張鮮活的面孔，一個個熟悉的身影，在那一天永遠地離開了這個世界鮮花，遮不住他們痛苦的遺容;哀樂，壓不住親人嘶啞的呼喊!那一個個矯健的身影早已化成追憶的幻覺，他們年輕的，驟然熄滅的靈魂，把親情，友情和愛情化作滴血的絕望堵在每一個活人的胸口!逝者已去，留給我們的是無言的悲痛與沉重的思考!

　　我在我的現在的崗位上工作已經有近一年的時間了，在我剛到班組的時候，班上有位年紀最大的師傅常常給我上課，在我耳邊嘮叨，講什么安全拉，勞動紀律之類的，我耳朵里聽著，心里卻不以為然。就在今年的二月27日那天，他像往常一樣，在班上吃完中午飯后又給我講經驗，現在天氣開始變暖了，各管線連接處，法蘭，閥門由于溫度變化很容易發生螺栓松動。巡檢時一定要謹小慎微，不放過每一個小角落，還要加強巡檢次數。我迷瞪著眼對他說，師傅，您別說了讓我瞇一會行不。他說行，但得我們巡檢回來的。無奈的我跟他像往常一樣，在太陽當頭的大中午又去巡檢。在路過2#罐時，發現了脫水閥法蘭突然漏油。于是我們立即上報，車間采取了迅速有效的搶險方案。保證了企業的財產安全，也阻止了一起安全隱患的發生。從此啊，老師傅不再像以前那樣對我說的多了，因為他看到我安全意識提高了，操作也更規范了。

　　在過去的一年多時間里，油品車間進一步細化安全生產過程管理。共排查出事故隱患150多條目，148條得到徹底整改，兩條正在整改。車輛靜電接地、司機勞保穿戴100%。全年未發生一起車輛缺失“三件”現象。人的不安全行為，物的不安全因素明顯減少。車間形成“時時有人管，事事有人管”的良性發展局面。生產以來油品生產做到了過程控制零事故，低污染，零傷害。

　　這些，是全體油品車間員工強化紅線意識，為自己和他人安全負責的最好體現。也因為這樣，我們才能保證連續幾年以來的無事故生產。。在未來，我們將進一步完善制度、強化責任、加強管理、嚴格監管，把安全生產責任制落到實處，切實防范各類安全生產事故的發生。

　　六月的天空蔚藍清澈，六月的鮮花嬌艷芬芳，六月的兒童活潑可愛。親愛的朋友們，如果你還留戀天空的蔚藍，如果你還眷戀鮮花的嬌艷，如果你還想與家人子女共敘天倫，幸福到老，請牢記：守護我們生命的紅線，不要讓不安的陰霾遮住我們頭頂的陽光，讓我們時時刻刻關注安全，平安著，幸福著，度過生命中的每一天!

精選安全生產演講稿匯編 篇23

　　尊敬的各位領導,職工朋友們:

　　我叫,是咱位橋熱電脫硫車間的一名普通職工，今天有機會站在這里為大家演講，心里感到無比的興奮和激動。興奮的是可以在這里代表廣大職工談談“我愛位橋熱電，如何搞好安全生產”方面的切身感受，激動的是希望自己不負大家的重托，能通過這次演講，來提高我們廣大職工群眾對電力安全生產工作的認識，促進我們企業的電力安全生產 ，提高我們企業的經濟效益。今天我為大家演講的題目是

　　" 安全月里話安全 "

　　今年是奧運年，也是我們位橋熱電抓住機遇快速發展的一年。而要想快速發展，安全是我們搞好電力企業生產的保證，沒有良好的安全環境，要搞好電力生產那是一句空話。幸福是我們人生追求的目標，但如果我們在生產中忽視了安全工作，出了工傷事故，終生只能以痛苦相伴，難有幸福可言。我們電力行業是一個對安全工作要求很高的行業，要完成電力生產全年奮斗目標，需要全體所有的電力生產環節一起配合，所有在崗位上的職工一起精心操作，所有的機電設備正常運轉，中間如果一個環節出了問題，就不能使這個目標順利實現。有的職工平時練好操作技術本領，在崗位上盡職盡責，把隱患處理在萌芽狀態;有的職工認真保養機電設備，如愛護自己的手機,電腦,家用電器一樣;有的職工相互交流操作技能，共同提高操作技術。這些都是愛崗敬業的表現，都為我們搞好企業安全生產提供了可靠的保證。但有個別職工，工作中思想拋錨，設備運轉不正常時，他也沒有發現，結果出了責任性或者設備性的事故，影響了安全生產，給企業帶來了經濟損失，自己也遭受損失。還有的職工因為違章操作，不僅使自己的人身受到了傷害，有的還傷及他人，有的造成殘疾，有的終生與痛苦相伴，這在我們周圍都可以看到。我們常說：“事故源于麻痹，安全來自警惕。”那么麻痹來自哪里呢?警惕又源于哪里呢?

　　從最近幾起事故的案例事實可以看到：人在過于悲傷或者過于興奮，都是麻痹的根源。人過于悲傷，就會自暴自棄，放任自我，甚至有時預見了事故，也會大意放縱事故的發生。人過于興奮，走到工作崗位中，還不能及時從生活中的喜氣里解脫出來，被生活中的喜事沖昏了頭腦，長時間沉迷在“幸福”中，結果心所不專，事故來“鉆”。從安全生產搞的好的人和單位來看，警惕來自平靜的心態，遇到大“悲”，能夠控制自己的情緒，不讓悲傷的情緒感染自己與別人。遇到大“喜”，不事張揚，心態平靜如水，專心致志地投入到工作中。結果是心有所專，事故靠“邊”。我們要開展豐富多采的安全文化活動，用安全文化來占領職工的思想陣地。用豐富的安全文化來武裝職工，用豐富的安全文化來指導職工。平時我們經常開展以安全為主題的安全活動、安全教育事故案例圖片、安全技術月報、安全文藝演出活動，用安全文化來占領廣大職工的思想文化陣地。通過這些活動，使廣大職工想安全事，干安全活，盡安全責、當安全人，全面落實好“責任有我，我必負責，安全有我，我必安全”的安全文化理念。圍繞安全搞生產，抓好安全促生產。積極倡導一切為了安全，一切服從于安全。為了安全一切，就是為了更好地促進企業的健康發展，使廣大職工群眾用安全的思想指導自己安全生產的工作行動;一切服從于安全，就是只要有利于安全生產的形式與內容，我們都要積極地去倡導去實施.

　　總之安全零事故，幸福在安全，我愛位橋熱電，抓好崗位安全生產，只有人人這樣，我們的設備才能正常運行，我們的各項目標才能實現。

　　下面我為大朗誦一段安全詩歌，名字就叫：

　　責任、負責與安全

　　責任讓安全生產的思路清晰，

　　責任使我們工作的態度積極，

　　責任讓我們遠離事故，

　　責任使我們與幸福團聚。

　　負責讓我們擔當責任，

　　負責使我們無可推卸責任;

　　負責保護了個人的安全，

　　負責筑起了幸福的家園，

　　負責推動了企業的發展，

　　大家只有牢記責任

　　才能搞好安全生產，

　　我們的位橋熱電，

　　才能有更加美好的明天。

　　才能高高興興上班來,安安全全回家去 .

　　那真的是對自己,對家人,對妻兒最真摯的愛,

　　伴隨你一生平安

精選安全生產演講稿匯編 篇24

　　員工朋友們：

　　時光如白駒過隙，轉眼間又迎來了“安全生產月”。我不由地就想起了烏拉山發電廠“4.29”人身觸電事故，去年“5.8”達旗機械傷亡事故，當事人被行走小車與龍門吊頂部鋼架擠傷頭部，搶救無效而死亡。同志們，你是否明白？安全事故對于一個企業來講，損失其巨大；對于一個家庭來講，更是一場無法彌補的災難。難道就真的愿意愧對那日夜首盼你平安歸來的老父老母？難道就忍心撇下那愛你、疼你、想你的妻兒嗎？令自己死有遺憾嗎？生命對每個人來講只有僅僅的一次，我們沒有理由不重視安全，珍惜生命啊！

　　出現事故主要的因素是有僥幸心理，麻痹思想，認為幾年、甚至幾十年都這樣過來了，事故不一定降落在我的頭上，把習慣性違章視為正常現象，這樣的想法再沒有事故的時候是你逃脫安全責任的理由，可是它卻在你的身邊埋下了一顆定時炸彈，可能會在你不經意的時候讓你譜寫血的代價，所以在這里我要重申，重視吧工友們，為了企業，為了自己，為了妻兒老小，讓我們覺醒，打起精神用安全的規章制度來規范我們的工作行為，讓習慣性違章，僥幸心理，麻痹思想永遠成為昨天的過去，讓我們保持現有的成績和高度警覺的思想狀態，努力做好今天，把握明天，用高度警覺的'狀態去迎接，去創造明天的幸福和輝煌吧。

　　有道是“安全以人為本、生產以安全為前提”。安全是企業的生命線，是企業生產正常進行的重要條件和保護屏障。企業與每一位員工息息相關，同呼吸、共命脈。任何企業與勞動者都必須把安全生產作為頭等大事，意識不到或疏忽一點，必將釀成大錯，扮演害人、害己、害企業的悲劇角色。作為一名前進員工，更應該清晰的認識到這一點，時刻要以安全為準繩，把好生產工序的每一個環節。牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，提高安全意識，增強安全責任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦。克服僥幸心里，消除麻痹大意松懈思想，做好本職工作，確保安全生產的每一個環節有序進行，消除崗位隱患。

　　在我們日常的學習中，要加強安全學習，通過學習，增強安全知識，提高安全意識，加深對規章制度和工藝規程的認知程度，增強學習運用效果。在市場經濟發展的今天，我們的企業也在發生著改變，我們的工作狀態，工作環境也在發生著改變，新的東西，新的工藝不斷出臺，這對企業是補充新的血液，對操作者是一個挑戰，所以我們要不斷的學習，不斷補充自身能量，滿足企業發展需要。更要為安全生產提供有力保障，確保經過我們把關的產品的安全質量。

　　“前車之簽，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。同志們，朋友們：安全生產人人有責，美滿幸福與我們息息相關。讓我們時刻牢記“隱患險于明火，防范勝于救災，責任生于泰山”的重要論述。從我做起，從我們身邊的每一件小事做起，人人要安全，事事重安全，共同為創國優、出精品而做出我們應有而獨特的貢獻吧！

精選安全生產演講稿匯編 篇25

　　安全生產演講稿：讓我們把安全放在心間 隨著歲月的流逝，當我經歷著一些事情，感悟著生活帶給我的一切時，我開始越來越清楚地看到塵世中最重要的東西莫過于是生命。而保證我們生命存在的又是什么？

　　從第一聲啼哭到蹣跚學步，我們離開母親的攙扶，在親人的叮嚀下搖搖晃晃地開始在自己的人生道路上行走。生命的成長歷程里，我們不難發現，正是因為一直憑借“安全”這個拐杖我們才平安地走在充滿陽光的生活中。

　　“安全”是重要的，對在企業中工作的我們就更為重要。我作為一名普通的一線工人，以前卻并不能很好地認識到這一點。我和大多數職工一樣，只是被動地接受安全知識教育，被動地學習一些文件、計劃，被動地記錄每次安全活動的內容。總認為安全管理工作是領導和安全員的事情，那些“安全事故通報”由于工作環境的不同，好象跟自己沒什么關系，在思想中根本引不起我足夠地重視，所以在腦子里也沒有留下“警鐘長鳴、舉一反三”的效果。

　　而真正觸動我的是我們單位自己拍攝的安全事故教育片。當我看著一起起發生在我公司的生產事故，面對著那真實而清晰的記錄時，我的心震撼了：原來那些血的教訓就存在于我工作的周圍！而我的安全意識竟然那樣麻木……時間的流逝帶走的是昨日事故留下的痕跡但卻不應帶走事故留下的教訓。從那時起我知道，安全不是寫在紙上的，而是應該寫在心間的。

　　“低標準、～病、壞習慣”、“違章操作、違章指揮、違反勞動紀律”已嚴重威脅到了我們的安全生產，已經給我們的安全生產帶來嚴重后果和慘痛教訓。像“低、老、壞”和“三違”這些講了千遍萬遍的東西，怎么還會重蹈覆轍讓本該避免的悲劇再次發生呢？究其根本原因是他們沒有從根本上樹立“安全第一”的意識，沒有將安全真正放在心上，安全教育沒有真正觸及到他們的靈魂。要杜絕此類事故的發生，就要讓職工從思想上真正認識到消除不安全因素的重要性，認識到安全與生命財產息息相關的道理，從“要我注意安全”轉化到“我要注意安全”。

　　生命對于每個人來說僅僅只有的一次，我們沒有理由不珍愛自己的生命。我們要徹底清除“憑老經驗、老辦法辦事，認為幾年甚至幾十年都這樣過來了，事故不一定降落在我的頭上”的心理，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想?熏杜絕“三違”現象的發生，提高安全意識，增強安全責任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，克服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，把好自己的安全關。

　　“安全責任，重于泰山！”這個責任，不僅僅關乎著我們的企業，更與我們自己息息相關！因為沒有安全，就談不上企業的發展；沒有安全，就談不上我們個人的生存；沒有安全，我們的幸福，我們的未來就無從談起。

　　為了你，為了我，為了我們企業美好的明天，讓我們關注安全，關愛生命，把安全真正寫在我們每個人的心間！

精選安全生產演講稿匯編 篇26

　　尊敬的各位領導，同事們!

　　我們身處化工行業，安全對于我們每個人來說都不陌生，天天都在生產第一線，每天聽到的、談到的都是安全。安全是我們的立身之本，是家庭幸福的基礎;是企業的生命線，是公司發展的奠基石。我們沒有了立身之本，生命之花將如何綻放?公司沒有了奠基石，美好前景將如何存在?

　　當我們踏入大門，“安全第一　預防為主　綜合治理”十二個鮮紅的大字正目不轉睛的遠遠的注視著我們，各種安全知識牌、警示牌隨處可見;當我們進入，首先接受的是安全教育培訓，必須在考試合格后才能上崗;當我們走上工作崗位，天天學、時時提醒我們的還是安全。領導為了安全，時時刻刻的、苦口婆心的教育我們，意在何為?站在企業的角度，為的是我們xx公司的生存發展和壯大;站在職工的角度，為的是我們人身安全得以保障!

　　同事們，我們身為化工企業的一員，安全生產是我們永恒不變的主題。為了自己的身心健康，為了家庭的幸福和團結，我們要把安全時刻牢記在心間，確保每個動作都要做到安全。小小的一個疏忽，就有可能給個人造成傷害，給同事帶來隱患，也有可能給公司帶來不同程度的損失。為了杜絕這種不必要的傷害和損失，我們必須時刻繃緊“安全”這根弦，不能有任何的僥幸心理，要消除思想上松懈和麻痹，集中精力做好每一項工作，這才是我們必須做到、也應該做到的。我們公司有著明確的規章制度，在每個崗位上也都有著相應的操作規程，領導為了讓我們大家對這些規章制度和操作規程做進一步的了解和掌握，每個月也下達了相應的學習任務，有個別的同事對此卻不以為然。你可知道：每一個操作規程都是用很多兄弟單位里血淋淋的事實和代價總結而來的，凝聚了無數老一輩化工人的經驗和智慧者的精華。只要我們用心學習、細心領會并付諸于行動，就可以把工作做好、避開代價。試問我們何樂而不為呢?唯有科學發展，安全發展，才是硬道理，也是我們工作中必須遵循并且應該遵循的原則。那么最大的受益者會是誰呢?——不是別人，而是我們!

　　有很多職工已經工作了多年，對自己的工作已經習慣了，可曾想過，在這些習慣里有好的習慣，也有的是違章性的習慣即習慣性違章。為了配合今年的安全生產月活動，我們要從今天開始，從自身做起，找出并改掉習慣性違章同時也要制止他人的違章作業，增強安全意識，消除和杜絕安全隱患，做到安全生產和生產中的安全，這將促進我們自身的發展，實現我們的人生理想。

　　從事故統計分析來看，80%以上的事故是由于人的違章行為引起的，這其中，又有絕大部分屬于習慣性違章行為。顯而易見，習慣性違章害人不淺呀。那習慣性違章又是怎么形成的呢?雖然它的形式多種多樣，從性質上來看，不外乎有三種：第一、習慣性違章指揮。這可是等于拿刀殺人呀。不過還好，公司里有明文規定，每位員工對違章指揮都有權拒絕執行，并要及時向上級領導報告。第二、習慣性違章作業。這是按照自己的習慣作業卻忽視了工作中的習慣性違章。第三、違反勞動紀律。有跟別人學的，人家這么做，我也這樣做了;也有存著僥幸心理來做的，只要不讓領導發現了，就沒問題。這是我們對事故失去了警惕性，給安全生產留下了事故隱患。由此可見，習慣決定了我們的安危。好的習慣讓我們受益匪淺，習慣性違章將害人害己。

　　在具體工作中，有時進入生產廠區忘記了戴安全帽，也沒有出現什么危害，可有的人就把頭碰到電線桿上，也有的人一時不注意把頭碰到機器上。我們不能抱有任何的僥幸心理，否則受傷害的還是我們自己呀!我們要做的是：不僅要戴上安全帽，同時還要系上下頜帶，以確保我們自身的安全。有的進入有灰塵的地方或者有粉塵的場所不戴防護口罩，你有沒有想過，一旦這些“塵”潛入我們的肺里，就永遠駐留在我們的體內無法排出體外了。有的看到大家都在忙，設備操作時出現了無人監護;也有的出現監護人員注意力不集中，心想幾分鐘就好，不會出什么事的，事故就有可能從這種麻痹大意中產生。有的開會不認真聽、濫竽充數，造成新的規定不了解、對今后的工作重心不知道、當今的任務不清楚。有的在使用金屬外殼設備時不接地線，在工作中忽視了靜電的存在。有的憑借著老經驗、圖省事，沒有按照操作規程來操作。如果我們不及時改掉這些不良的舉措，時間久了就會形成習慣。其實在我們的日常工作中，一些的安全隱患早已藏匿在我們的習慣之中了，給我們的安全生產埋下了隱患，久而久之就可能會給我們帶來不同程度的危害。不良的習慣和習慣性違章成為了我們最大的敵人。我們要及時發現并改掉壞的習慣，只有養成利于安全和生產的習慣才是良好的工作習慣。

　　在生活中，往往因為一時的懶惰、一種得過且過的心理，慢慢地就會取代了我們早已形成的好習慣。在工作中，看到別人的一個“捷徑”， 或者心存著一種僥幸，就讓我們忘記了操作規程、放棄了規章制度。雖然從表面上看并不失大體、無關緊要，但是不利與隱患就由此滋生。為了自身的修養、為了安全生產和生產中的安生，我們一定要自覺做好每一件事、每一項工作。看看規章制度和操作規程，感覺要做好一一太難了，但是當我們聽過日本企業的管理制度之后，我深信，你的感覺絕對會變的。同事們，只要我們堅持去做就沒有我們做不到的，相信我們自己，我們一定能行!因為安全生產就是我們的責任，隱患必須要由我們來防范!

　　只要我們遵守各項規章制度，不讓任何的僥幸心理存在，嚴格執行操作規程，克服習慣性違章，隱患是可以消除的、安全就是我們的!只有我們安全生產，才能促進公司的發展與社會的和諧安定。讓我們攜起手來，共同筑造堅不可摧的安全長城，與公司共同成長，創造嶄新而美好的明天!

　　我的演講講完了，謝謝各位評委、在座的領導、謝謝大家!

精選安全生產演講稿匯編 篇27

　　各位領導、各位評委、來賓們、朋友們：大家好！

　　很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講會。我叫，是一名員工，戰線上的一名老新兵。我的演講題目是“安全伴我同行”。

　　在這人海如潮滾滾紅塵的現實社會中，請問您最需要什么？是金錢美女，還是功名利祿？如果讓我來回答，我就說：我最需要的是安全！

　　“孩子，繞過前面的石子。”這是母親在我蹣跚學步時的指點。“當心路上的汽車啊！”這是父親在我飛車上學時身后的叮嚀。“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”這是現在，我和同事們每天上班時恪守的信念，在人生的旅途上，安全伴我同行！的確，在我們離開母親的攙扶，搖搖晃晃地行走在人生道路上以后，我們一直依賴著“安全”這個拐杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。

　　“安全”對于我是重要的，對于**員工，它的意義，在于生產裝置的穩定運行；在于千家萬戶的幸福與歡樂；更在于國家財產的安危！不講安全，哪怕是輕輕的一碰就能使“高溫高壓、易燃易爆”的煉油裝置，怒火爆發；不懂安全，哪怕是小小的一只工具包，就能中斷供電系統的正常運行；不要安全，哪怕只是小小的一個意念，就能讓操作中的生命處于危險。正是“安全”保持著行業高速、迅猛的發展態勢，也正是“安全”讓我們不斷的走向發展壯大。

　　安全知識的貧乏，安全意識的淡薄總是能讓我們看到聽到一幕幕血的教訓：20xx年5月，中原油田鉆井作業一次死亡3人；6月，洛陽**345噸吸附劑失活，經濟損失巨大；7月，安慶一名接纜人員溺水窒息死亡；8月，南化石灰員工灼燙死亡一人……這些慘劇，無一不是違章作業，違章指揮，違反勞動紀律造成的！

　　“前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。從事行業的我們，如果沒有“安全第一”的意識，那么，不僅沒有“安、穩、長、滿、優”的可能，而且還是失職，是對企業和員工的不負責任，甚至是犯罪。安全和良好的秩序，是我們**企業保證國家整體發展、人民生活水平不斷提高的最集中的體現，這也是我們為企業服務，最基本的要求。聽不進安全第一的勸告，是耳朵的幼稚；不懂得防范為重，責任重于泰山的人是心靈的幼稚；不深入一線，排除各種安全隱患，還他人以安全則是行為的幼稚。

　　有這樣一個問題一直在我腦海里縈回：是什么力量使*員工連續5年實現“人身事故為零、設備操作事故為零、火災爆炸事故為零”以后，又在20xx年創下一個全部事故為零？是什么力量使**員工在工廠經歷了重大變革后仍銳意進取呢？是我們領導耐心細致的思想工作！是“四個不變”的政策溫暖人心！是安全責任制的真正貫徹落實！

　　從投入懷抱那一天起，“獻身光榮，安全平穩光榮”就與**員工融為一體，譜寫了一曲曲動人的凱歌。20xx年，**員工及時發現處理了P-201原油泵、J-701A原料泵等關鍵設備的重大事故隱患，創造了全年生產用電機一臺也不燒毀的奇跡！保住了電網的正常平穩運行！沒有發生一次停電事故！

　　我相信，只有那些曾經或正在致力于獻身安全這項偉大事業的人們，才會有那么一種沖動，一種自豪，一種喜悅，一種激情，如大海翻騰，如群山呼嘯，如巖漿噴發，如涓涓溪水……

精選安全生產演講稿匯編 篇28

　　大家好！

　　我們知道，安全離不開穩定，穩定能促進安全，穩定是搞好安全生產的基礎，沒有穩定的政治局面就不會有長久的安全生產。但另一方面，沒有安全就不會有穩定，安全生產關系著千家萬戶的安危，牽動著廣大職工家屬的心，每一次事故的發生都會給職工家屬穩定的生活秩序蒙上一層陰影，在一定時期內造成職工思想緊張和情緒波動，在一定范圍內增加不穩定因素。

　　如何使安全生產工作在科學、規范、理性的軌道上平穩運行，是我局領導長期關注的問題也是當今社會最緊迫的課題。今天的隱患就是明天的事故，各類事故隱患是引發事故的潛在因素，我們本著“消除一個隱患，就是消滅一起事故”的信念，認真檢查，落實整改，消除隱患。當然做好安全工作不是一朝一夕之功，而要警鐘常鳴，常抓不懈，我局正確處理了安全生產與發展經濟、安全生產與經濟效益的關系，堅持了“安全第一，預防為主”的方針，切實把預防作為安全生產工作的重點來抓，對安全生產中出現的問題，采取切實措施及時加以解決。此外，我們還完善了各項安全制度，加強了安全治理隊伍建設，加大了安全投入，增強了對安全生產的宣傳、教育工作的力度，進一步提高了全體職工的安全意識和防范能力。

　　安全生產關系到國家財產和人民群眾的生命安全，關系到國家事業的健康發展。安全生產只有起點，沒有終點，這就注定了投身于這個戰線的人們，無法停下忙碌的腳步！

　　謝謝。

精選安全生產演講稿匯編 篇29

　　雞西礦業集團全員、全方位、全過程的安全培訓工作，是深刻吸取_年“6.20”特大瓦斯事故教訓后開展起來的。兩年來，我們以杜絕瓦斯、煤塵和各類重特大事故為重點，以提高職工和企業素質為目的，堅持依法組織和參加各級培訓，收到了很好的效果。我們的主要做法是：

　　一、深化認識，牢固樹立安全培訓常抓不懈的思想理念

　　1、吸取事故教訓，深刻感悟抓好安全培訓的重要性。 _年，我們集團公司發生了“6.20”特大瓦斯事故，死亡124人，損失慘重，影響惡劣。而導致這起事故最直接的原因，僅僅是由于一兩名工人違章作業造成的。這次事故使我們清醒地認識到：職工的不安全意識和行為是煤礦生產中最危險、最可怕、最大的隱患和危險源。要提高職工的安全素質和技能，最主要的途徑就是培訓教育。可以說，抓職工安全培訓的實質就是在治理最大的隱患，就是抓住了煤礦安全生產的根本，就是對礦工生命的真正關愛。

　　2、貫徹安全法規，全面領會抓好安全培訓的重要性。 《安全生產法》頒布實施以后，生產經營單位的安全教育與培訓工作已上升到法律的高度。_年4月，黑龍江省政府做出了《關于建立煤礦安全生產長效機制的決定》，對生產經營單位的主要負責人、安全生產管理人員和從業人員的安全教育培訓及安全資質做出了明確規定。今年初，《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》對企業搞好安全生產技術培訓，尤其是主要負責人及有關經營管理人員、重點工種人員的安全技術培訓提出了更加明確的要求。這些政策法規，是我們抓好安全培訓工作的重要依據。

　　3、明確發展戰略，充分認清抓好安全培訓的長期性。雞西礦業集團作為已有近百年開采歷史的老企業，在向市場經濟的轉軌過程中，曾經一度成為“全國煤礦第一窮”，并以“困難多、矛盾多、事故多、鬧事多”而聞名于全國。一方面，生產一線職工隊伍不穩定，流動性較大，服務周期短，特別是農民工、外包隊的大量涌進，使職工隊伍整體素質明顯下降；另一方面，由于人員緊張、資金短缺，致使安全教育培訓工作難度增大。久而久之，造成了生產一線技術力量斷檔，操作技能普遍降低，礦工安全意識淡薄，違章指揮、違章作業和違反勞動紀律的現象時有發生，最終導致重大事故的發生。

　　對此，公司各級領導班子不斷探索新形勢下煤礦安全生產客觀規律和新的安全思想，總結確立了“開展安全培訓是投資最少、見效最快、回報企業最持久的特殊投資”的培訓理念，為全公司扎實有效地開展安全培訓工作提供了牢固的思想基礎。

　　二、夯實基礎，積極構建安全培訓常抓不懈的運行體系

　　1、堅持規范化建設基地。在資金形勢極為緊張的情況下，我們想方設法增加投入，按照標準建立和完善礦井兩級培訓基地。兩年來，公司投資為三級安全培訓中心裝備了多媒體教室，購置了安全培訓教學模型和演示設備；正陽礦投資40多萬元完善四級安全培訓中心，率先配置了多媒體教學設備；東海礦投資10多萬元裝備了多媒體教室，創建了安全教育展覽館；其它各礦在安全培訓方面也都不同程度地加大了投入。今年上半年，公司投入100萬元，對四級安全培訓基地進一步完善。現在全公司各礦四級安全培訓中心共有大屏幕多媒體教學設備17套，安全培訓教室27個，可同時接納學員1600多人。各礦還注重對井區安全教育裝備的投入，各井區均設立了安全教育室，配備了電視機、VCD機和安全教育VCD片。11個單位的四級安全培訓中心全部通過了省局驗收。

　　2、堅持配備強陣容師資。在師資配備上，堅持專兼結合，以專為主。專職教師每個礦不少于3人，同時，根據實際需要選聘兼職教師，由公司統一頒發資格證書。各礦副總以上黨政領導都受聘為兼職安全培訓教師。目前，全公司共有專職培訓教師85人，兼職教師187人，基本滿足了安全培訓的需要。

　　3、堅持高標準教學內容。我們對安全培訓堅持做到“四統一”：即統一培訓大綱，依據國家煤礦安全監察局頒發的《煤礦安全培訓教學大綱》來培訓，同時，還針對實際，組織專業人員編寫各工種安全培訓講義，保證安全培訓的針對性、實效性和可操作性。統一培訓教材，公司先后投入20萬元，統一為各礦訂購國家指定的60多種安全培訓統編教材和50多種多媒體教學軟件、VCD教學碟。特別是全國煤礦安全培訓工作現場會以后，公司又投資30多萬元購置了《煤礦安全生產技術培訓多媒體教學軟件》，為規范安全培訓教學、進一步推動安全培訓工作上臺階提供了保證。統一證書模式，由公司安全監察部安全培訓處負責，制發統一樣式的入井安全資格證。統一考核標準，按照煤礦安全培訓考核標準，堅持教考分離的原則，公司建立了70多套安全培訓考試題庫，規范印制考卷，并制定了統一嚴格的考核標準。

　　4、堅持全員化培訓學員。為了達到全員、全方位和全過程的安全培訓，我們抓住3個關鍵問題：一是抓住“薄弱點”，把功夫下在夜間零點班培訓上；二是抓住“特殊點”，把功夫下在各級干部培訓上；三是抓住“困難點”，把功夫下在沒文化群體的培訓上。我們把學習文化與安全培訓結合起來，使職工的文化和業務素質有了明顯提高，學習的積極性、主動性和自覺性也大大增強。

　　5、堅持多樣化培訓方式。培訓中，我們堅持全員的一般培訓與重點培訓相結合，以重點培訓為主；堅持業余培訓與脫產培訓相結合，以脫產培訓為主；堅持安全業務培訓與新技術普及教育相結合，以安全業務培訓為主。為了不斷拓展安全培訓的外延，各礦還有針對性地舉辦職工夜校，開展練功比武、現場操作和技術演練等安全培訓教育活動，通過實物演示來激發和培養學員們的`學習興趣。比如，在礦井供電系統模擬盤上，學員們可以直觀地了解和把握停送電操作、倒盤操作、風機自動轉換操作等原理；在運輸專業的“三車、兩道、一線”模擬盤上，逼真的電機車、人車、礦車、架線、絞車等，給人以清晰、直觀的印象；在通風系統礦井瓦斯綜合監控模擬盤上，井下所有通風設施和儀器都得到了充分顯示，讓人們從中懂得礦井通風監測系統的工作原理，警示人們避免造成礦井危害和人身傷害。不間斷的理論培訓和現場實踐，大大提高了職工的安全素質和業務技能。_年，在黑龍江省第六屆職工技術比武會煤炭賽區井下瓦斯專業比賽和井下電鉗工專業比賽中，我公司均取得了優異成績。

　　三、加強領導，不斷完善安全培訓常抓不懈的保證機制

　　1、從組織領導上強化責任機制。第一是納入日程。集團公司從上到下建立健全了“黨政統一領導，專業部門分工負責，教育培訓部門綜合協調”的安全培訓管理體制，對安全培訓工作實行統一領導；第二是理順關系。公司在安監部專門成立了安全培訓處，負責整個公司安全培訓工作的組織實施，三級以上培訓對象的調學和四級培訓計劃的下達，以及對各礦安全培訓工作的跟蹤考核、發證工作。各礦也成立了相應的安全培訓機構；第三是強力推進。公司先后在安全培訓工作搞得好的東海礦、正陽礦、二道河子礦、杏花礦、城子河礦召開現場會，向全公司推廣經驗。

　　2、健全制度，強化管理機制。第一，實行總經理安全培訓獎學金制度。凡在公司每月組織的安全考試中，名列本單位、本工種第一名、成績在95分以上者，當場給予獎勵；第二，嚴格安全培訓調學制度。凡公司調學培訓缺席1人，對礦罰款1000元；凡省局調學缺席1人，對礦罰款3000元；凡國家局調學缺席1人，對礦罰款5000元；凡培訓考試不及格者、冒名頂替者一律按缺席論處；第三，實行與經濟效益掛鉤制度。公司把安全培訓工作同生產經營、井下5大專業一同考核獎勵，每月檢查一次、每季評比表彰獎勵一次，體現與采掘機運通同等重要和同步推進。各礦每月對各井區安全培訓工作檢查評比一次，對90分以上的前2名單位進行獎勵；每月對所有工人進行安全知識考試一次，以段隊為單位，對前5名進行獎勵，對考試不合格的扣發工資10%。此外，各單位還建立健全了每月例會等日常管理制度，使安全培訓工作規范有序運作。

　　3、跟蹤問效，強化考核機制。在安全培訓達標掛金牌檢查中，我們堅持突出現場考核、跟蹤問效這一重要環節，對各礦特殊工種人員和干部進行井上安全知識考試和井下安全素質現場考核。今年，公司安監部對各礦特殊工種人員抽查考試3913人，對各礦專業領導干部抽查考試2257人。通過定期對各單位安全培訓工作的跟蹤考核，使各單位在培訓基地建設、裝備設施優化、培訓效果上都發生了變化。在今年的安全培訓掛金牌檢查中，全公司共掛金牌54塊。