煤礦工人安全演講稿（精選3篇）

煤礦工人安全演講稿 篇1

　　只有新鮮的生命，能力在闊近的宇宙空間發揮才干、完成理想;只有安康的性命才干承當起一切的責任、為造福。但是，天有意外風波，生命之船經常會碰到狂風暴雨和滔天巨浪的殘害和推翻，使無以計數的生命之魂不能不面臨一次次生離死此外嚴格考驗。安全――這繁重的話題，帶給我們的思考確切太沉重了!

　　中國同盟編纂。據相關材料證實，在我國的各類安全事故中，煤炭生產傷亡人數占的比重遠弘遠于其它行業。我生在煤礦，長在礦山，那巍峨的井架，獵獵的紅旗，猶如煤礦工人樸直的性情和堅韌的信心，給了我無窮的向往和憧憬，付與了我酷愛礦山的精神;那暴怒的黑泉、斷裂的巖壁奸笑著用齷齪的黑腳抹殺長者兄弟靈魂，制作的嗟嘆和苦楚，也使我嘗盡了人生太多晦澀的哀痛。

　　關懷中國煤炭扶植的人，常讀《中國煤炭報》的同道，應當記得如許一個現真：每一年開采百萬噸煤炭，中國均勻死亡人數約10人，俄羅斯約0。66人，美國約0。038人。可睹 ，我國煤炭生產的安全情勢是多么嚴重。我們應該常常地，很好的反思自己，服膺重蹈覆轍，莫待“亡羊”后才想到“補牢”。最近幾年來，集團公司把保護職工的親身好處放在尾位，出臺了強迫性的“現場工人六項權力”及一系列規章造度，礦黨政和各級也以堅定貫徹黨的安全第一出產方針為己任，采用了實在的措施降實“安全第一方針”及“現場工人六項權力”，并使之成為條的體系。不成否定，“六項權利”在一定水平上對維護安全生產杰出局勢發生了積極感化，但好精念正的景象也時有發生，并形成重大的成果，翻開公司礦井事故的檔案，當不難發明此中的根由。來自團體公司的表白，本年三季度，公司收生5起傷亡事故，滅亡5人。5起事故，都是疏忽保險生產釀成的，北宿礦“7。27”盲巷梗塞事故和“8。8”帶電檢驗觸電事故，均因專業職員在本人的專業內產生;興旺莊礦的“9。1”單體柱傷人事變和我礦的“9。14”運輸事故一模一樣。

　　我其實不想用這些壓制的數字再傷自己的情感，也有意使正在座的同業們感情懊喪，我只想用那些帶血的現實告戒明天的煤炭人和我自己，生命只要一次，不能掩耳盜鈴的地在展滿炸藥的鮮花卉坪上過那幸運的生涯。如要防止“亡羊”之痛，應該怎樣辦?我想大師必定會告知我 ——宜賓縣鄉村職業教導調研——考察講演——，“保持安全第一，防備為主，切不行粗心麻木，漫不經心”。是的，意識很主要，這是所有安全的基本，要一直加年夜對安全生產圓針的宣揚力度，強化安全第一的思維意識。僅僅局限這類認識還不敷，還要有科學標準的運作系統。果此，要在健全完美各項安全責任軌制的基礎上，重視施展安監機構和群監網員、平易近兵尖兵、青年監視崗等人民組織的踴躍作用，強化安全治理和監督，造成縱橫交錯的大眾安全，毀滅安全死角。

　　不論是引導干部仍是職工干部，在安全題目上，都應該負有雷同的責任，獨特啟擔應有的任務。讓我們在分歧的崗亭上，表演好各自的腳色，努力科學化的安全之路，削減事故，減少傷亡。善待生命，對你、對我，都是對黨和國度及親人的擔任。愿礦山的生命之花常素不遜。

煤礦工人安全演講稿 篇2

　　親愛的礦工朋友們：大家好!

　　今天，我演講的題目是：對“三違”行為必須“零容忍”。

　　8年前，我剛參加工作的時候，在礦運輸區做一名蹬鉤工人。一次四點班，我在運輸絞車底彎道掛車時，發現一個裝皮帶尾的平板車三環鏈在前面，是個反向車，用鉤頭無法正常掛車，如果繞道倒車需要一個多小時時間，而且附近沒有電機車。于是，我就把鉤頭插進三環鏈，用板帽別住，開始打點拉車。當車拉出100多米后，突然聽到一陣刺耳的劃鐵聲，礦車帶著一道火線跑下來，在進入躲避所的瞬間，礦車和我擦肩而過，隨著幾聲巨響，橫七豎八地在底彎道撞成了一片。這一幕，讓我半天沒緩過神兒來。事情過去了8年多，可是，每當我想起這件事，都非常后怕，正是因為我無視規章制度，圖一時省事，違反了操作規程，而險些釀成無法挽回的災禍。

　　“三違”一直是煤礦安全生產的頑癥。“三違”現象之所以屢禁不止，就是因為我們對一些不安全行為采取了默認和容忍的態度，對一些違章現象習以為常，不以為然，在這種心理作用下，才導致了一些事故的發生，給企業、給我們自身帶來了損害。因此，出于對礦工生命的關懷，對家庭幸福的呵護，龍煤集團提出了“作業零違章，崗位零隱患，管理零缺陷”的安全行為理念，并在集團上下大力倡導和實踐。為了將“三零”理念真正落到實處，化作員工的安全作業行為，我們就必須對“三違”行為、安全隱患、安全事故毫不容忍、決不容忍!

　　在雙鴨山分公司東榮二礦，有一名全國優秀群監員，叫張正廣。工作中，他時刻按照“零容忍”要求，對“三違”現象從不留情，決不手軟。在一次綜采回撤中，架子過不去風門，工人要把風門框拆掉，這樣工作面沒有風流，極易造成瓦斯積聚，張正廣不顧個別工人的不滿情緒，堅決對這種做法進行了制止，避免了一次通風事故的發生。還有一次，在綜采一隊回采過程中，工作面頂板破碎、淋水大，機組一過，頂板嘩嘩往下漏，隨時可能發生冒頂事故，張正廣發現后，立即要求機組停止割煤，馬上采取支護措施。可是，帶班隊長卻說“干、沒啥事，等機組推過去再處理。”張正廣說“不行，這么干太危險，不把隱患處理掉誰都別想割煤”。在張正廣的現場監督下，小班人員清貨的清貨、剎頂的剎頂，干了近一個班，終于消除了安全隱患。收工時，張正廣對大家說：如果我對“三違”講人情，事故就會對你不留情，我寧愿當時挨罵，決不想事后后悔!

　　安全生產人人有責，實現“作業零違章，崗位零隱患，管理零缺陷”，需要我們每名煤礦員工都要從我做起，從現在做起，千萬不要有“井下工作哪有不違章”“不違章就不能生產”的錯誤想法;要用自己跟自己過不去，自己跟自己較勁的精神，牢記規程標準，嚴格兌規作業，堅決做到不違章、不蠻干。同時，更要做到對身邊的“三違”“零容忍”。安全連著你我他，安全生產靠大家，“一人違章，大家遭殃”說的就是這個理兒。因此，我們對身邊的“三違”行為，要敢于制止，勇于說“不”，堅決不給“三違”的發生和隱患的存在留下任何機會，從而做到“人人遵章，大家安全”。

　　朋友們，安全需要從“心”抓起，安全需要從我做起，讓我們把“作業零違章，崗位零隱患，管理零缺陷”的安全行為理念牢牢記在心里，成為每個人的安全信仰，化為一種行為習慣，滲透到安全作業的每一個環節。真正做到對“三違”行為、安全隱患、安全事故“零容忍”，用我們的實際行動，共同擎起煤礦安全生產的一片藍天!

煤礦工人安全演講稿 篇3

　　各位礦領導 工友們 !您們好!

　　很高興有這樣的一個機會，跟大家談談，關于安全生產的理念，現在我發表我個人的感想，希望領導和工友們指點和批評!

　　我在礦區也呆了也將有四五年之久了，都從事采煤，所以也有一點經驗可談之處，所以今天就談談我個人對采煤幾點的安全感想。

　　我們每個星期四礦里都組織安全生產的會議，個位領導都講了好多好多，大家都知道，這是主要提高我們的安全意識，這是正確的，也是必要的，可是大家都會感到煩，這是為什么呢?因為大家心里都清楚，自己的生命都是比什么更重要的，盡然大家都有這個意識，為什么還是發生不同的安全事故呢?

　　主要形成有幾個部分

　　一 麻痹大意：我是知道的，我們工友們還是有一部分人，很大意，安全意識不夠，很多時候為了方便，亂干，亂采!不顧安全。采煤要知道，那里先采，那里后采，那里可以采，那里不能采，從那里采起，這一點是最重要的，可是我們一部分人，就沒有這一點知識。另外很多人都很少去敲邦問頂，炮一放下來，就出煤，很少去看看頂是怎么樣，邦怎么樣!就趕著出煤，我想這一部分人是存在的!我希望我們的工友們必須做到，“敲邦問頂”。還有的是柱子打得不夠緊，不夠密，沒有規格!超寬成普遍，這一點是存在很嚴重的，大家都知道，柱子是生命柱，柱子不牢，不密，是最大的安全隱患，希望工友們改過這一點。

　　二 思想意識：大家出來都是為了錢，特別是干煤礦，我想在我國的工種里，采煤是最苦，最危險的，可我們的工友們都不怕苦不怕危險，一切都是為了錢!可大家也要注意自己的安全呀!不要為了錢而忘記自己的生命，要知道生命是可貴的。我們的錢都是血汗錢，利用這個時候，希望我們的工友們少一點賭博，我看到好多工友們，剛發工資，可是沒幾天就沒錢生活了，我感到可悲可泣呀!大家要想到采煤的時候，干活的時候是那樣艱苦，可你們就是對錢一揮而去。真是不應該。

　　三 創造條件： 為對方創造條件，對方也要和自己創造條件，才能把活干得更好，才能更安全，才能達到安全生產，所以我們要班對班的交接好，才能生產出更多的產量，才能更安全。為什么?我是知道的，我們呀!就是不為對方著想，上個班很多隱患的都不跟下一個班說，或不提醒下個班，很多安全事故就在一上班就發生，我們好幾列就是這樣發生的。另外打柱子呀!就是一種最嚴重的隱患，很多柱子就是放上去，敲都沒敲，很多坡度比轉大的工作面，真的很危險。另外我們拉根木頭真的很艱苦，也希望礦里面為我們創造條件，希望木頭是干的，真的一根生濕的木頭有百把斤重，一個班象高煤層要十來根，送木頭又遠，真的一個班送木頭，就累死人了!在說一個班又只有四五個人，又要打炮什么的，一個班干下來，真的苦不堪言呀!所以柱子打不到位，還是送木頭的問題，所以礦里面應該全部的木頭都應該都是干的，才能讓我們不怕送木頭呀!

　　另外我就不多說了!希望我們的工友們平安!掙大錢呀!呵呵!