發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿（精選7篇）

發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿 篇1

　　提出的“三嚴三實”要求，全面闡述了新時期優秀黨員干部應有的特質，緊扣修身做人根本，明確干事創業準則，劃定為官用權紅線，彰顯共產黨人的崇高價值追求和高尚政治品格，為廣大黨員干部提供了一面鏡子和一把標尺，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了重要遵循，為深入貫徹落實第二次中央新疆工作座談會精神，維護新疆社會穩定和長治久安的提供堅強政治保障。

　　“三嚴三實”，融合了中國傳統文化的政治智慧，積淀著中華民族最深厚的精神追求，豐富和發展了黨的建設理論。90多年歷程，培育形成我們黨一系列寶貴傳統。從“三大紀律八項注意”到“三大作風”、從“兩個務必”到“八個堅持八個反對”、從中央八項規定到好干部“五條標準”——從嚴求實，歷來是我們黨優良傳統的重要源泉，也是我們黨優良作風的根本標志。一個“嚴”字力透紙背，一個“實”字重如千鈞，“兩個120xx年”目標激蕩神州，“四個全面”戰略布局穩健推進，建設團結穩定、民富州強、生態和美伊犁發人奮進，莊重的歷史責任需要過硬的隊伍擔當，神圣的時代使命呼喚更“嚴”的精神、更“實”的作風。

　　千古風流在擔當，萬里功名須躬行。責任是信念之基，擔當是力量之源。黨員干部是人民的公仆，就要有擔當，就要深入踐行“三嚴三實”，勤政敬業、先之勞之、以上率下，用鐵的肩膀扛起應該肩負的擔子，努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的業績。敢于擔當，必須要有過硬的本領，做到處大事不糊涂、處小事不疏忽、處慢事不拖拉、處急事不忙亂。敢于擔當，必須要有實干的精神。要講實話、出實招、辦實事、求實效，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。敢于擔當，必須要有創新的意識，樹立“茍日新、日日新、又日新”的思想，不斷增強“四自”能力，做到科學執政，拒腐防變。

　　伊犁女性黨員干部作為團結凝聚占我州人口半數的各族婦女的中流砥柱，要按照張春賢書記對新疆女性提出爭做“四個女性”的目標要求(即爭做理想信念堅定的時代女性、爭做維護社會和諧穩定的責任女性、爭做呵護民族團結的模范女性、爭做砥礪奮進的有為女性)，深入踐行“三嚴三實”。做到政治堅強，恪守規矩，堅決落實中央決策和自治區黨委部署，在反對“三股勢力”斗爭中做到認識不含糊、態度不曖昧、行動不動搖，旗幟鮮明、立場堅定，發聲亮劍;做到敢于擔當，維護伊犁社會穩定和長治久安。充分發揮女黨員干部模范帶頭作用，用強大正能量影響家人、親屬、朋友、同事自覺抵制宗教極端思想的影響和滲透，弘揚傳統美德、追求現代文明，筑起維護穩定的銅墻鐵壁。做到率先垂范，當好促進民族團結的模范標兵，要不斷學習理解、嚴格執行黨的民族宗教政策，帶頭與其他民族干部群眾交朋友、結對子，走動互動、融洽感情，匯聚促進各族群眾交往交流交融的巨大正能量;四要做到創先爭優，在伊犁改革發展中做時代有為女黨員干部。要深入學習領會中央和自治區黨委的決策部署，努力提高理解力、執行力、落實力，以“工匠精神”推動各項工作擲地有聲。

　　“經過淬火的磚瓦才建得起摩天大廈，經過夯筑的堤壩才擋得住激流的沖刷。”目前，伊犁正處于維穩“三期疊加”、經濟發展下行壓力加大和深化改革深層次矛盾逐漸暴露特殊時期，面對艱巨的任務、光榮的使命，伊犁女黨員干部要牢固樹立“只有努力才能改變、只要努力就能改變”的思想，切實做到“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”，不斷開創伊犁改革發展的新局面。

發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿 篇2

　　立足崗位 勇于擔當 在項目執行中有所作為

　　近日，項目部按照公司工作部署認真組織開展了“在逆境中塑品格、能擔當、有作為”評述文章的討論，項目部各級干部、職工積極參與，他們思想活躍，結合項目發展實際，圍繞“如何正確認識逆境”、“如何積極面對逆境”和“怎樣在逆境中積極主動作為”等提出了許多有價值的意見和建議。以下談幾點個人心得體會。

　　一、立足崗位工作，逆境中提升項目管理水平

　　千里之行，始于足下。公司業務規模的不斷做大，是在不斷施工管理中慢慢摸索、積累出來的，項目的執行能力和管理經驗也是工程建設管理中一步一個腳印總結出來的。作為一個脫銷改造項目，施工過程中難免會遇到各種困難，如何在這些逆境中履行好項目，第一要務要緊密結合工程建設實際，按照公司職代會中打造“精”字招牌要求，堅持結果導向，把承建的項目建設成業主滿意的工程。項目各級管理人員要堅持把公司的發展放在首位，客觀分析工程建設存在的問題和不足，清醒地看到施工中的問題和困難，增強加快發展的壓力感、緊迫感;要勤于思考，學會用心，善于從普遍性問題中發現和找到規律性的東西，總結和提煉經驗性的做法，用以解決施工中的難題、工作中的癥結�？偟膩碚f就是在項目建設逆境中既要有加快發展的高度熱情，又要有扎扎實實的工作態度，要立足崗位，高標準、嚴要求，在工程建設中提高項目管理水平和崗位工作能力，為公司今后項目執行提供豐富的施工經驗。

　　二、盡力縮短管理流程，建立簡潔高效的項目管理團隊。項目管

　　理過程中，難免存在“會上熱，會下冷”、“文件多，落實少”等重形式輕實踐的現象。如何在項目管理中克服這些弊病、短板，需要持續堅持以成敗論英雄，以結果為導向，把一切管理活動以及措施都以是否產生效益增值為唯一評判目標。在項目實施過程中，立足本職抓落實，盡力避免，重實戰和實效，落實是第一要務，落實不了的管理措施以及制度寫的在好，都是紙上談兵，提高管理效率是第一效益。沉到基層、沉到一線，抓落實、抓執行，及時提出問題、發現問題。堅持解決問題是關鍵，做實是根本的原則，切實以“至精者，贏未來”作為項目部全員的行為準則。

　　三、深化基礎管理，提升精細管控水平

　　項目建設需要從管理基礎做起，立足基層，狠抓基礎，練好基本功，要持之以恒，常抓不懈，從安全生要素擴展到生產經營管理諸要素，努力實現“三基”工作的全面覆蓋和持續深化。立足基層，加強基層施工作業管理，落實基層責任制，提高作業效率和成本控制能力;狠抓基礎，強化制度執行力，落實過程驗證糾偏，以管理標準和技術標準規范行為;練好基本功，通過企業文化宣傳、員工行為守則學習、作業指導書交底和規程規范、質量工藝紀律、安全生產規定的執行，全方位規范員工行為，促進員工練就扎實、過硬的基本功，提高員工的基本技能和綜合素質。

　　四、勇于擔當，敢于負責，真抓敢管。反觀項目執行存在的問題，現在確有少數管理人員抓管理、干工作心不在焉，只求待遇和利益，不講責任和擔當;只求工作過得去，不求作風過得硬;只想現場走一

　　圈，不愿現場盯關鍵。“得罪人”的事不干，“討人嫌”的話不說，奉行“多一事，不如少一事”、“多栽花、少栽刺”;或是遇到困難講客觀，碰到矛盾繞著走，出了問題躲后頭，處罰問責不“開口”�？朔�這些管理短板，唯有勇于擔當，才能樹立管理正氣，真正做到抓工作不怕得罪人，遇到矛盾不回避，處理問題不扯皮，落實責任不推諉。

　　總之，公司的長遠發展任重而道遠，我們需要樹立信心和決心，清醒意識到前進道路中可能遇到的逆境和挫折，要借鑒成功經驗，積累自身建設經驗，推動公司施工建設再上新臺階。

發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿 篇3

　　20xx年4月19日中午十二點四十大學英語第二教研室黨支部在主樓C501召開支部會議，進行“兩學一做”黨員學習教育系列活動，本次活動的主題為“依規教學，認真履行黨員教師職責;勇于擔當，發揮黨員先鋒模范作用”。會議由大英二支部書記姜雪主持。

　　20xx年2月，中共中央辦公廳印發了《關于在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》，要求在全體黨員中開展“兩學一做”學習教育。大英二黨支部全體黨員在20xx-20xx第一學期學習了《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》及《中國共產黨紀律處分條例》，撰寫了學習心得。本學期支部要求全體黨員繼續深入學習黨章黨規及系列講話，重點將學習付諸于實踐，重在做。支部將根據學校及英語系黨委部署及相關安排制定學習計劃，開展一系列學習活動并付諸于實踐，教育引導支部黨員自覺嚴格按照黨員的標準規范言行，提高黨性覺悟;進一步增強政治意識，大局意識;強化宗旨觀念，勇于擔當作為，在工作中時刻認識到自己是一名中國共產黨黨員，時刻起到先鋒模范帶頭作用。

　　英語系20xx年3 月23日正式頒布實施《英語系教職工考核辦法(修訂稿)》，對教師教學、教研科研、公益工作完成情況三個方面提出了更加清晰及嚴格的要求。支部通過解讀《英語系教職工考核辦法(修訂稿)》相關要求使支部每位黨員教師明晰各自職責，重申黨員教師教書育人、為人師表工作宗旨，為教師黨員全面提升業務素質及綜合能力奠定基礎。要求黨員教師提高黨性覺悟，勇于擔當作為，發揮模范先鋒帶頭作用，積極參加院系及教研室各項公益類活動。

　　最后，支部書記對支部全體黨員提出要求:支部全體黨員教師按照院系、教研室、支部規章制度及工作部署積極投身教學、科研及公益類工作，認真履行黨員教師職責，保質保量完成本職工作，積極發揮共產黨員先進性，勇于承擔工作任務，增強工作責任心及工作熱情，充分發揮黨員吃苦在前，享樂在后的工作作風,為支部及教研室工作高效開展助力。

發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿 篇4

　　權力就是責任、責任就要擔當。但近年來，在一些黨員干部當中卻存在這既想擔任重要職務，又不想承擔任何責任，不愿有所擔當的現象。尤其是遇到問題、面臨問責的時候，習慣于百般推卸自己的責任，總想置身事外，完全沒有一個黨員干部應有的責任感和使命感。針對這些黨員干部就應該做到有權必有責、有責要擔當、失責必追究，讓其明白權力越大、責任越大的為政“常識”。

　　作為一名黨員干部，要正確看待和認識權力，在其位謀其職，堅守三個底線，把權力與責任、義務與擔當對應起來，認真發揮好黨員干部的帶頭作用。一是守住老實做人的底線，謹記對黨員干部提出的 “對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求，把“擔當”作為履職標準，在思想上、行動上始終與保持高度一致。二是守住踏實處事的底線，履職盡責。三是守住秉公用權的底線，善用權利。 “責”字入心，每日三省，才能心有敬畏，行有約束，才能更好地為黨站好崗、用好權、履好責，全心全意為人民服好務。

發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿 篇5

　　要求黨員干部，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。這是黨員干部修身律己、從政用權、干事創業的最基本尺度。陶宏書記要求我們敢于擔當、勇于負責，積極履職、主動作為，嚴守政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的“明白人”。這是對每一個領導干部真正體現共產黨人先進性和純潔性的最基本要求。

　　高度負責，勇于擔當，是一種氣魄。

　　一事當前，是否勇于承擔責任，敢于觸及矛盾，善于解決問題，集中體現和反映了領導干部的綜合素質。大事難事看擔當，順境逆境看襟度。擔當，是舍我其誰的責任意識。我認為：

　　一是要堅定信念，忠誠履責。提出要做到“五個面對、五個敢于”，即面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。共產黨員要樹立崇高的理想信念，就必須超出“自我”約束，追求“超我”的境界，把個人的利益看得淡一些，把黨和人民的利益看得高一點，只有這樣才能準確地把握事物的正反、得失成敗，才能理性地對待人生的榮辱、進退、取舍，清醒地把持住自己，在不斷進取奉獻中實現理想。“在其位，謀其政;司其職，負其責”。如果一個共產黨員在黨和人民需要其負責之時不敢擔責，或者避之不及，那就等于在戰場上當了逃兵。共產黨員只有堅持黨和群眾的利益高于一切的信念，堅持把實現和維護好人民群眾的利益作為各項工作的根本出發點，開展工作就不會斤斤計較個人得失，推進工作就不會瞻前顧后，再難的工作都能迎刃而解，我們的事業才能無往不利。

　　二是要堅持原則，盡心盡責。“天地生人，有一人當有一人之業;人生在世，生一日當盡一日之勤。”責任重于泰山，事業任重道遠。領導干部要堅持黨的事業第一、人民利益第一，做到敬業愛崗、守土有責、守土盡責，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻。對職責范圍的工作不認真負責、不努力作為，就不是一個稱職的領導干部，就沒有資格做領導工作。落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，關健看行動，根本在擔當，要把敢于擔當、勇于負責作為執政為民的一種精神境界。積極研究事業發展的趨勢需求，深入思考事業發展的深層矛盾，面對重大原則問題立場堅定、旗幟鮮明，面對改革發展深層次矛盾問題迎難而上、攻堅克難，面對急難險重任務豁得出來、頂得上去，面對工作中的失誤正視錯誤、敢于承擔，面對各種歪風邪氣敢于較真、敢抓敢管。

　　三是要提高能力，勇于擔責。“責重山岳，能者方可當之。”有了過硬本領才能真擔當、真負責、有作為。正如所強調的，隨著形勢和任務不斷發展，我們適應的一面正在下降，不適應的一面正在上升。如果不抓緊增強本領，久而久之，我們就難以勝任領導改革開放和社會主義現代化建設的繁榮任務。要在提高推動科學發展能力上下工夫，圍繞經濟社會發展重大問題加強學習調研，提高把握和運用市場經濟規律、自然規律、社會發展規律能力，提高科學決策、民主決策能力，增強全球思維、戰略思維能力。要在提高運用法治思維和法治方式能力上下工夫，建立健全制度體系，努力以法治凝聚改革共識、規范發展行為、促進矛盾化解、保障社會和諧。要著眼于打好全面深化改革這場攻堅戰，加強學習實踐，努力提高思想政治能力、動員組織能力、駕馭復雜矛盾能力。

　　積極作為，真抓實干，是一種精神。

　　干部就要干事，領導就是責任。黨員領導干部，要對黨負責、對國家負責、對人民負責、對歷史負責，就要強化“晝無為、夜難寐”的責任感和“朝受命、夕飲冰”的事業心。背負萬石謂之任，肩扛千斤謂之責。作為，是時不我待的進取精神。我體會：

　　一是樹立“要干事”的雄心。在其位就要謀其政，謀其政就要為其民。所謂干部，就是要干字當頭、干事創業、實干爭先。眼下經濟下行的壓力越大，我們各方面的工作就越要主動，越要奮發有為。所謂領導，就是走在隊伍前面的人，就是要率先垂范，迎難而上，一心一意謀發展。要堅決克服按部就班、因循守舊，按老套路、老辦法辦事的習慣，打破條條框框的限制。只要是有利于改革發展的，就要不爭論、埋頭干，不猶豫、大膽干，不守舊、超前干。對認準的事、必須做的事，要有釘釘子精神，頂著壓力也要干，冒著風險也要擔。

　　二是堅定“能干事”的信心。“天生我材必有用”。敢想不是空想，敢干不是蠻干，科學發展不是亂發展。要把“群眾需求的、發展需要的、上級要求的”作為工作目標，把“群眾滿意、領導肯定、專家認可”作為謀事的原則、干事的標準，把改善民生作為最大的政績，把保障民生視為應盡的責任，把老百姓關注的焦點、生產生活中的難點作為工作的切入點、著力點，多做得人心、暖人心、穩人心的好事、實事，用實際行動詮釋“團結協作、負重拼搏、艱苦創業、爭創一流”的孝南精神。

　　三是下定“干成事”的決心。與歷史長河相比，人的一生不過是白駒過隙。大家能夠在一起共事，機遇和緣分十分難得。我將倍加珍惜共同創業的經歷，倍加享受同志之間的深厚友誼，與大家一道，努力打造陽光政協、和諧政協、高效政協。我將與政協大家庭每位成員一樣，把心思用在“想干事”上，把膽識體現在“敢干事”上，把本領運用在“會干事”上，把結果落實到“干成事”上。與區委同心、與政府同向、與人民同行，干好孝南的事。

　　嚴守規矩，嚴明紀律，是一種定力。

　　沒有規矩，不成方圓。一個團體或組織需要遵循基本規則，人不以規矩則廢，家不以規矩則殆，國不以規矩則亂。只有堅守政治上的定力坐標，才能堅挺思想行動的“主心骨”、形塑黨性品格的風范。懂規矩才有定力，守規矩才不亂方寸。規矩，是黨員干部的政治定力。我感到：

　　一是要有大局意識。黨員干部要著眼全局，在任何時候任何情況下，都必須在思想上、政治上、行動上、同黨中央保持高度一致，要處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關系，自覺圍繞大局有效履責，積級服務中心發揮作用，絕不能各行其是，因小失大，以私廢公。要講政治、顧大局，明辨是非，不謀個人私利、不計個人得失，全心全意把聰明才智用到干事創業上來;要以身作則，團結協作，凝聚戰斗力和執行力，激發干事創業的激情;要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級，保證政令暢通，令行禁止。

　　二是要管得住自己。守規矩貴在自覺、自律。作為一名領導干部，既是一種榮譽，更是一種責任，既是一種信任，更是一種壓力。要提升境界，淡泊名利，以“如履薄冰，如臨深淵”的謹慎之心對待自己的一言一行，以“夙夜在公，寢食不安”的公仆之心對待自己的一職一責，在任何時候、任何情況下，都能守得住清貧、耐得住寂寞、經得住誘惑，始終保持共產黨員的政治本色。要知足常樂，警鐘長鳴，牢牢守住思想道德“底線”、黨性原則“防線”和法規紀律“紅線”，始終做到以自重鑄品德、以自醒管小節、以自警慎言行，一身正氣，兩袖清風。在工作生活中嚴格自律，嚴格要求，忠誠于規矩，做規矩人，辦規矩事。

　　三是要自覺接受監督。領導干部要樂于接受組織和群眾的監督，敢于聽取批評意見。要時刻保持頭腦清醒，讓規矩和制度入腦入心，把握好“度”，明白哪些該做，哪些不該做;哪些該說，哪些不該說;哪些該大力提倡，哪些該堅決反對。在用權上自律，不任性;在經濟上自律，不貪腐;在生活上自律，不奢侈，做一個堂堂正正“大寫”的人，清清白白“小寫”的官。

發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿 篇6

　　近日，中共中央辦公廳印發《關于在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》，并發出通知，要求各地區、各部門認真貫徹執行。

　　在中央紀委六次全會上明確指出，要推動全面從嚴治黨向基層延伸。黨員是黨的肌體的細胞，黨員合格，黨的組織才堅強有力。在黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育取得明顯成效基礎上，今年在全體黨員中開展“兩學一做”學習教育，就是要推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展，從集中性教育向經常性教育延伸，把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員。

　　黨員干部是“指揮員”，要立足平凡崗位，忠于職責、勤于職守、樂于鉆研，敢于開拓、敢于創新、敢于擔當，讓實現目標內化于實干之中。踐行“兩學一做”，提升黨性修養，把學習當作一種態度、一種責任、一種追求，要把真做作為本分，把實做作為責任。

　　黨員干部在“兩學一做”學習教育中，要帶著信念和感情學，帶著使命和問題學，在學習中堅定信念，錘煉品行，靜心修為。“兩學一做”，關鍵在做。這次學習教育的著眼點和落腳點，就是要引導廣大黨員做合格共產黨員，堅持學用結合，突出問題導向，這樣才能著力解決黨員隊伍在思想、組織、紀律等方面存在的問題。

　　廉潔是清新從政的基石，領導干部要當好帶頭人，要樹干部表率、領風氣之先，嚴于律己，甘于奉獻，忠于職守，為官廉潔。讓權力在陽光下運行，切斷以權謀私的紐帶，真正做到情為民所系、權為民所用。

　　通過學習教育，讓廣大黨員要進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定理想信念、保持對黨忠誠，樹立清風正氣，勇于擔當作為，在任何崗位、任何地方、任何時候、任何情況下，都牢記黨員身份，發揮先鋒模范作用，做“講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”的合格黨員，在“十三五”規劃開局起步、決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標中奮發有為，建功立業。

　　黨性原則是共產黨人的精神支柱和信念基石，每一名黨員都要時時刻刻對照黨章、一言一行瞄準系列講話，立足黨章找問題、依照系列講話改問題，做到學而信、學而用、學而行。

　　不善于學習進步就必然會被時間長河淹沒，淘汰在歷史中。不論是黨員干部還是普通黨員，都應將“兩學一做”當成每日“必修課”，養成自我學習、自我教育、自我提升的良好習慣。

　　不論在任何時候、任何情況下，都要在思想上、政治上和行動上與黨中央保持高度一致，敢于啃硬骨頭，敢于涉險灘，在發展中譜寫“中國夢”新篇章。

發揮黨員作用勇于擔當作為專題討論稿 篇7

　　黨的以來，多次闡述并強調“好干部”的標準。10月，對云南工作作出重要指示，進一步明確指出黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，高屋建瓴地從修身、為政、成事三個層面，為新時期干部隊伍建設指明了方向。具體而言，敢于擔當既是黨員干部必須堅持的從政準則，又是黨員干部切實推進實際工作的成事之要。廣大黨員干部應深入學習關于責任擔當的重要論述，將其全面、認真地貫徹到作風建設及業務建設中，切實肩負起時代所賦予的重任。

　　怎么看：責任擔當是黨員干部的必備基本素質和鮮明政治品格

　　責任擔當植根于中華優秀傳統文化，是民族精神的重要組成部分。中華文明源遠流長、博大精深，中國人獨特而悠久的精神世界，讓中國人具有很強的民族自信心，也培育了以愛國主義為核心的民族精神。作為民族精神的堅定傳承者，中國共產黨領導全國人民在革命、建設和改革的各個歷史時期，不斷豐富和發展中華民族精神，不斷賦予責任擔當以新的時代內涵。

　　責任擔當是我黨的優良傳統，是我黨先進性的重要體現。強調，是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，這是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面，是中國共產黨人的鮮明政治品格。自創建之時起，中國共產黨就是具有強烈責任意識和堅定擔當精神的政黨，中國共產黨人始終心懷崇高革命理想，同全體人民一道頑強拼搏，很好地詮釋了不同歷史時期的責任擔當。

　　責任擔當是馬克思主義權力觀的必然要求。馬克思主義權力觀是人類迄今為止最科學、最先進的權力觀，其基本觀點包括：權力來源于人民、權力用之于人民，權力受人民監督。黨員干部要有擔當精神，是馬克思主義權力觀的內在邏輯和必然要求。領導意味著責任，因此，領導必須要擔當。對于黨員干部來說，責任無處不在，擔當義不容辭。黨員干部手中的權力是人民賦予的，在行使權力時，要以強烈的擔當精神盡力為人民辦實事、辦好事，對人民負責，讓人民滿意。每一名黨員干部都應當在與人民同甘共苦、風雨同舟、血肉相連的真情實感中深刻理解和領會馬克思主義權力觀的內涵與要求，踏實踐行自身的責任和擔當。

　　責任擔當是全面建成小康社會和實現中華民族偉大復興的必然要求。當前，實現“兩個一百年”奮斗目標和實現中華民族偉大復興中國夢的新征程已經開啟。我們面臨著國際格局的深刻變動、國內社會的深刻變革、社會思想的深刻變化，并且這種變動、變革、變化的廣度和深度前所未有，不確定因素和難以預見的風險與考驗越來越多，我們肩負著新的更為艱巨而繁重的歷史任務。特別是，當前我國改革已進入深水區、攻堅期，在全面深化改革中推進偉大事業任重而道遠，尤其需要黨員干部具有直面矛盾的勇氣、敢于擔當的精神。

　　如何干：黨員干部要在實際工作中切實體現敢于擔當的要求

　　責任擔當首先要體現在始終保持正確的政治立場上。黨員干部要始終把握好意識形態立場的堅定性，在涉及道路、理論、制度等根本性問題上一定要頭腦清醒，在思想和行動上與黨中央保持高度一致。

　　責任擔當要體現在思路謀劃和頂層設計上。當今世界，各個領域都在發生復雜深刻的變化，更加需要黨員干部具有全局觀念、前瞻意識和開闊視野，自覺在黨和國家建設的大局下謀劃發展，抓好工作。我省黨員干部要進一步立足云南省情，認準改革發展目標方向和路徑，明確時間表、實施科學決策，保持發展思路和宏觀政策的前瞻性、針對性和相對穩定性，堅持不懈、一抓到底，以求取得實效。

　　責任擔當要體現在思想解放和思維方式的轉變上。對于云南而言，首先要盡快轉變以“唯GDP增長論成敗”的傳統發展觀，以就業增長和提高經濟發展質量為首要發展目標，促進全省由數量粗放型經濟增長模式向質量效益型經濟發展模式轉變;其次要切實樹立以人為本的發展理念，統籌好經濟與社會、人與自然、資源與環境三個重要關系，把云南從落后的思想觀念、傳統生產和生活方式中解放出來，推動全省科學發展和諧發展跨越發展，提高社會生產力和發展質量。

　　責任擔當要體現在搶抓機遇和加快發展上。搶抓機遇，需要充分發揮每一位黨員干部的創造力和執行力。黨員干部要善于認識機遇，把握機遇，用好機遇，更重要的是還要學會創造機遇，在制度和科技創新方面多作努力，大膽先行先試，克服在搶抓國家政策機遇的問題上“慢半拍”、“慢一拍”、“不合拍”的不足。

　　責任擔當要體現在善于發現問題和解決問題上。一名優秀的黨員干部，需要具有強烈的問題意識，在實踐中發現問題，在探索中提出問題，以歷史勇氣直面問題，以責任擔當研究問題，以政治智慧回答問題，以實干精神解決問題。只有抓住時代本質，以問題為中心，為群眾排憂解難，工作才會更扎實有效，人民才會更加滿意。

　　責任擔當要體現在嚴格自律和清正廉潔上。指出：“干干凈凈干事是對各級黨員干部工作和生活作風的具體要求，也是人民群眾評判一個黨員干部是否值得信賴的重要依據”，“黨員干部一旦行為有了污點，就丟掉了教育群眾的資格和領導群眾的底氣”。“忠誠干凈擔當”的好干部標準是相輔相成的，在作風建設和義務建設問題上，一個黨員干部如果過不了廉政關，就不可能會有什么擔當可言。黨員干部要始終把“干凈”作為個人修身之本，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的誘惑和侵蝕，只有恪守清正廉潔的道德底線，黨員干部的責任擔當才能實實在在轉化為優良的作風和人民滿意的政績。