縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話（精選29篇）

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇1

　　同志們：

　　正值全縣上下深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),積極做好環(huán)境建設(shè)年各項(xiàng)工作，為建縣60周年獻(xiàn)禮的重要時(shí)期，今天，我們召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo)及黨政辦主任、縣直各單位的辦公室主任，召開全縣黨委系統(tǒng)辦公室主任工作會(huì)議，意義很大。這次會(huì)議的主要目的是向大家通報(bào)辦公室工作情況，共同分析研究當(dāng)前我縣辦公室工作存在的問題，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，改進(jìn)辦公室工作方法，積極發(fā)揮辦公室工作在全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的職能和作用，更好地服務(wù)于縣委、縣政府中心工作，為服務(wù)發(fā)展,促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。縣委對這次會(huì)議非常重視，縣委田副書記今天還親自參加會(huì)議，等一下還要做重要講話，希望大家認(rèn)真貫徹執(zhí)行。下面，我先講三個(gè)方面工作。

　　一、肯定成績，進(jìn)一步增強(qiáng)做好辦公室工作的緊迫感和責(zé)任感

　　20xx年是我縣黨辦系統(tǒng)保持良好工作狀態(tài)、取得良好業(yè)績、得到良好發(fā)展的一年。在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們圍繞“服務(wù)全局、爭創(chuàng)一流”的工作目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委運(yùn)轉(zhuǎn)中樞的整體功能，認(rèn)真辦理各項(xiàng)事務(wù)，努力搞好服務(wù)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，在履行“三服務(wù)”的職責(zé)中，發(fā)揮了參謀助手作用，取得了一定成效。

　　1、政治理論學(xué)習(xí)不斷深入。在全縣不斷掀起學(xué)習(xí)熱潮的大背景下，辦公室的同志普遍能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界來認(rèn)識來對待�？h委辦、縣政府辦等單位實(shí)行“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)例會(huì)制度”，將每周二或周五下午定為全辦集中學(xué)習(xí)或口黨委中心組學(xué)習(xí)時(shí)間，有計(jì)劃、有組織地認(rèn)真組織實(shí)施以“提高五種能力”為主題的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。同時(shí)，還注重抓好文秘人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，一年來，縣委辦有5位同志參加中央黨校函授學(xué)習(xí)，一位副主任參加市委黨校機(jī)關(guān)局長培訓(xùn)學(xué)習(xí)，4位同志參加上級崗位業(yè)務(wù)短期培訓(xùn)，7位同志參加理論資格考試，全縣各級辦公室參加省市辦公系統(tǒng)跟班學(xué)習(xí)或?qū)ｉT培訓(xùn)15人次，辦公室系統(tǒng)的同志還利用各種機(jī)會(huì)參加各類的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)力爭使辦公室文秘人員做到“坐下來能寫，站起來能說，走出去能干”，努力成為本職工作的行家里手。

　　2、綜合文字質(zhì)量有新的提高。全縣各級辦公室圍繞本部門、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作重心，本著為縣委、縣政府服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)決策參謀服務(wù)，為基層為群眾服務(wù)的基本要求，綜合文字工作有了良好的務(wù)實(shí)形象，文件、工作方案 、文稿都比較務(wù)實(shí)，文字組織都比較認(rèn)真負(fù)責(zé)，充分體現(xiàn)了黨辦系統(tǒng)同志敬業(yè)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，得到各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。縣委辦強(qiáng)化了“大綜合”觀念，組建了文秘工作班子，建立完善資料室和數(shù)字資料庫，資料室現(xiàn)已保存報(bào)刊雜志等資料1000余份，收集整理文件資料260多份，每個(gè)文秘人員都建立了自己的電子資料夾，同時(shí)我們還投入7000多元，配備了數(shù)據(jù)文件備份專用服務(wù)器，確保文件數(shù)據(jù)的安全，為做好綜合文字工作奠定了基礎(chǔ)，全年共撰寫縣委文件和領(lǐng)導(dǎo)講話稿120多篇，完成會(huì)議記錄36場次，編發(fā)會(huì)議紀(jì)要20多期，情況通報(bào)12期，在省市報(bào)刊雜志上發(fā)表各類文章12篇次，樹立了縣委辦綜合文字工作的新形象。

　　3、調(diào)研工作卓有成效。緊扣縣委工作中心，全縣各級辦公室積極參與工作研究，許多辦公室的同志都是課題的執(zhí)筆者，積極探索發(fā)展的思路與對策，勇于思索和解決問題，許多思考和建議都被縣委決策所采用，可以說每一個(gè)重大決策的出臺都凝聚著各級辦公室同志辛勤的汗水和心血。一年來，我們組織五大戰(zhàn)略研究，旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作研究等重大調(diào)研活動(dòng)3次，參與省市專題調(diào)研3次，取得一定的成果。這些調(diào)研成果我們經(jīng)過修改都結(jié)集在《調(diào)研》中。目前，《調(diào)研》是全市唯一一家雜志型內(nèi)部刊物，得到市委辦的充分肯定。全年共編發(fā)《調(diào)研》四期72篇調(diào)研文章，為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供了參考。

　　4、信息工作再創(chuàng)佳績。全縣上下信息服務(wù)意識明顯增強(qiáng)，許多辦公室的同志和領(lǐng)導(dǎo)都積極寫稿投稿，及時(shí)準(zhǔn)確地反映了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的動(dòng)態(tài)。去年，我們共編發(fā)《信息》正刊53期、增刊12期、專報(bào)件20期，共采用信息626條，其中正刊388條，簡訊194條，增刊14條，專報(bào)件23條。編發(fā)《省市專報(bào)稿件》50期，上報(bào)省、市信息3000多條，其中被《八閩快訊》采用258條，總分居全省第28位，被《閩東快訊》采用56條，總分全市第2位，取得了我縣黨委系統(tǒng)信息工作20xx年來的最好成績，分別得到省市的表彰。同時(shí)，我們重視信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，出臺了《關(guān)于規(guī)范信息提交、會(huì)議通知系統(tǒng)使用工作的通知》，配備了服務(wù)器，在全省率先研發(fā)啟用信息提交、會(huì)議通知系統(tǒng)，已在全縣9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、大部分縣直單位建立聯(lián)網(wǎng)，目前，運(yùn)行狀況良好。

　　5、督查落實(shí)工作不斷強(qiáng)化。一是有計(jì)劃、有步驟開展決策督查。結(jié)合縣委工作會(huì)議提出的全年工作目標(biāo)任務(wù)與全縣副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部所分管工作的責(zé)任分解方案 ，開展決策督查，匯同有關(guān)部門研

　　究完善并制定了《20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作年終量化考評初步方案 》，并配合縣領(lǐng)導(dǎo)開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作量化考評，為縣委、縣政府評先評優(yōu)提供依據(jù)。二是狠抓會(huì)議紀(jì)要的督查落實(shí)。對縣委擴(kuò)大會(huì)議和專題會(huì)議紀(jì)要的議定事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤，及時(shí)掌握情況，督促落實(shí)，保證縣委議定事項(xiàng)的順利執(zhí)行。三是抓領(lǐng)導(dǎo)批示件督查落實(shí)。去年，共轉(zhuǎn)辦市、縣領(lǐng)導(dǎo)批示件185件，其中督辦件56件，編發(fā)《落實(shí)與反饋》專刊6期。四是抓好重點(diǎn)專項(xiàng)督查工作。按照縣委領(lǐng)導(dǎo)批示要求，配合有關(guān)部門開展清理在編不在崗和臨時(shí)人員工作、效能檢查工作以及各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行督查。

　　6、機(jī)要密碼和保密工作落實(shí)有力。一是積極開展保密法規(guī)系列宣傳活動(dòng)。二是加強(qiáng)對密碼電報(bào)、內(nèi)部明電機(jī)要文件的管理，優(yōu)化電報(bào)、文件傳辦送的工作流程，制定統(tǒng)一規(guī)范的電報(bào)格式和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，特別是認(rèn)真做好特提電報(bào)的辦理工作，保證電報(bào)的及時(shí)、準(zhǔn)確、快速，全年共收發(fā)內(nèi)部明電736份2398頁，收發(fā)密碼電報(bào)124份711頁，無一發(fā)生差錯(cuò)、事故。三是加強(qiáng)涉密計(jì)算機(jī)安全管理。制定并完善計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全保密的各項(xiàng)規(guī)章制度。針對有些單位存在涉密計(jì)算機(jī)上互聯(lián)網(wǎng)的現(xiàn)象，采取整改措施，在涉密計(jì)算機(jī)上張貼“涉密計(jì)算機(jī)嚴(yán)禁上國際互聯(lián)網(wǎng)”警示標(biāo)志。組織了機(jī)要股、保密股、政府辦、公安局網(wǎng)絡(luò)安全科人員，組成檢查組，對全縣重點(diǎn)涉密單位保密制度的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。四是進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)信息寬帶涉密網(wǎng)的建設(shè)，在省政務(wù)信息網(wǎng)上構(gòu)建寬帶政務(wù)涉密網(wǎng)，建立了我縣政務(wù)信息寬帶涉密網(wǎng)應(yīng)用平臺，并鋪設(shè)了有關(guān)線路。20xx年，我縣的保密工作代表市里接受全省的檢查，機(jī)要密碼、保密工作被市評為先進(jìn)單位。

　　7、機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)效。按照“樹好形象”的要求，全縣各級各部門辦公室在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中充分發(fā)揮了組織、監(jiān)督和表率的作用。辦公室的絕大多數(shù)同志都是機(jī)關(guān)效能建設(shè)的帶頭人，做到準(zhǔn)時(shí)上下班，不計(jì)個(gè)人得失，加班加點(diǎn)，自覺維護(hù)機(jī)關(guān)的形象�？h各套班子辦公室在全縣辦公系統(tǒng)中也起到了龍頭帶動(dòng)作用，在開展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)中，“五辦”領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，辦公室工作人員爭相競比，服務(wù)意識明顯增強(qiáng)，群眾滿意程度不斷提高。在縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組開展的“最滿意單位”評比中，“五辦”均名列前茅，在縣委、縣政府表彰的機(jī)關(guān)效能建設(shè)的先進(jìn)個(gè)人中辦公室人員占被表彰人數(shù)的32%。

　　8、上下協(xié)調(diào)工作比較到位。全縣各辦公室中心工作意識強(qiáng)，縣各套班子辦公室敢于協(xié)調(diào)，善于協(xié)調(diào)，上傳下達(dá)工作及時(shí)準(zhǔn)確富有成效，大型活動(dòng)、重大接待、重大政務(wù)工作運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，處理全縣群眾來訪接訪工作熱情周到，有力維護(hù)了社會(huì)的安定穩(wěn)定，確保了機(jī)關(guān)的正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　此外，全縣辦公室系統(tǒng)在計(jì)生、綜治、精神文就明、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面都取得了較好的成績，在我縣三個(gè)文明建設(shè)中作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　二、認(rèn)清形勢，客觀分析我縣辦公室工作的現(xiàn)狀和存在的問題

　　我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位的辦公室工作，總體上看各級各部門的領(lǐng)導(dǎo)是滿意的，工作成績是突出的，基本能圍繞縣委、縣政府的中心工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，但隨著形勢的發(fā)展和工作任務(wù)的不斷繁重，辦公室工作還面臨許多困難，存在一些不容忽視的問題，主要有：一是在工作謀劃方面，參謀不到位，缺乏超前性，對一些問題不能及時(shí)提出具有前瞻性的建議，或者提出的建議過于籠統(tǒng)、原則，操作性不強(qiáng);二是在對基層了解的程度上，對復(fù)雜問題的協(xié)調(diào)處理能力上以及促進(jìn)工作落實(shí)方面還有待進(jìn)一步加強(qiáng);三是在日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)方面，科學(xué)性、規(guī)范性還需進(jìn)一步提高，信息反饋不及時(shí)，節(jié)假日值班還存在脫崗等問題;四是對縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)或縣委辦公室、政府辦公室交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)完成不夠到位，工作效率有時(shí)還不高，存在該提供的各種文字材料 不能按時(shí)提供等現(xiàn)象。五是有的單位辦公室工作人員不夠重視學(xué)習(xí)提高，思想和能力還不夠適應(yīng)新的形勢發(fā)展需要，有的作風(fēng)還不夠?qū)�，調(diào)查研究不夠深入，有的責(zé)任心不夠強(qiáng)。六是辦公室相互之間的交流溝通還不夠。這些問題都需要在今后的工作中不斷加以改進(jìn)。

　　三、求真務(wù)實(shí)，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面

　　作為黨委的指揮部、參謀部和后勤保障部，在新的一年，辦公室工作必須緊緊圍繞縣委中心工作和決策部署，瞄準(zhǔn)“樹一流形象，創(chuàng)一流業(yè)績”這一目標(biāo)，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，著力實(shí)現(xiàn)“五個(gè)轉(zhuǎn)變”：即從被動(dòng)應(yīng)付向主動(dòng)超前轉(zhuǎn)變，從以搞好事務(wù)服務(wù)為主向注重政務(wù)服務(wù)轉(zhuǎn)變，從完成具體事項(xiàng)向加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)變，從單純辦文、辦事、辦會(huì)向強(qiáng)化督促檢查、推動(dòng)決策落實(shí)轉(zhuǎn)變，從忙于機(jī)關(guān)事務(wù)向深入調(diào)查研究、發(fā)揮參謀作用、提供決策服務(wù)轉(zhuǎn)變，不斷開創(chuàng)辦公室工作的新局面。

　　一在加強(qiáng)學(xué)習(xí)上下功夫，切實(shí)提高崗位工作能力

　　今年，是全國上下開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)年，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神和三個(gè)代表重要思想仍是我們首要的政治任務(wù)。一要正確處理好扎實(shí)工作與深入學(xué)習(xí)的關(guān)系。要堅(jiān)持在干中學(xué)、學(xué)中干，在學(xué)與干的結(jié)合中，達(dá)到理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合，不斷增強(qiáng)開創(chuàng)工作新局面的能力，使自身綜合素質(zhì)不斷得以提高。二要處理好“博”與“專”的關(guān)系。在學(xué)習(xí)中，既在廣泛涉獵信息科學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法律、WTO、現(xiàn)代企業(yè)管理制度等方面的知識，做了解和掌握現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的“雜家”，又要深入學(xué)習(xí)和鉆研辦公室各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，做精通辦公室業(yè)務(wù)的“專家”。三要堅(jiān)持以改進(jìn)工作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。通過學(xué)習(xí)，在思想上有明顯提高，業(yè)務(wù)上有明顯改善，依法行政上有明顯進(jìn)步，政治紀(jì)律上有明顯增強(qiáng)。

　　二在規(guī)范建設(shè)上下功夫，確保機(jī)關(guān)高效運(yùn)轉(zhuǎn)

　　辦公室工作是否規(guī)范有效不僅關(guān)系到單位的形象，而且也影響著辦公室的工作效率。因此，辦公室系統(tǒng)要切實(shí)按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象”的要求，進(jìn)一步規(guī)范辦公室工作。一要按照精簡高效的原則，規(guī)范辦文、辦會(huì)。要按照《關(guān)于進(jìn)一步精簡會(huì)議和文件的通知》要求，規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事的程序，能合并的會(huì)合并，能精簡的會(huì)精簡;要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例》和《中共福建省委辦公廳關(guān)于印發(fā)公文處理細(xì)則試行的通知》要求，規(guī)范做好公文收發(fā)、制發(fā)、管理工作，不得違反行文規(guī)則和辦文程序。特別要注意做好文件歸檔工作，收文時(shí)要登記造冊，辦結(jié)時(shí)要及時(shí)收檔，年終要裝訂歸檔。檔案的整理要科學(xué)、有序、規(guī)范，要做到一年一整理。二要規(guī)范行政后勤接待工作。辦公室行政后勤工作是辦公室工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的保障，我們要認(rèn)真研究辦公室行政后勤管理中存在的各種問題，在財(cái)力有限的情況下，規(guī)范財(cái)產(chǎn)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范接待標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范審批程序，規(guī)范報(bào)銷手續(xù)，確保行政后勤接待工作不出問題。三要加強(qiáng)機(jī)要和保密工作。重點(diǎn)是加強(qiáng)計(jì)算機(jī)涉密信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理，保證黨委系統(tǒng)辦公室的信息、督查、文電等材料 在網(wǎng)絡(luò)上安全、快捷運(yùn)行;進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下密碼電報(bào)和內(nèi)部明電的管理，加強(qiáng)機(jī)要文件收發(fā)、管理、清退、歸檔、立卷工作，確保黨政機(jī)關(guān)機(jī)要文件傳遞的安全保密;加大力度，使政務(wù)涉密網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與上級同步。

　　三在細(xì)微之處下功夫，努力提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平

　　1、信息服務(wù)貴在及時(shí)。一要以省市的要求為導(dǎo)向來精選信息。向省市報(bào)送信息是我們的份內(nèi)職責(zé)，做好這項(xiàng)工作既是基本的政治要求，又是基本的政治紀(jì)律。我們要從講政治、講大局、講紀(jì)律的高度，充分認(rèn)識向省市報(bào)送信息工作的特殊意義和重要作用，切實(shí)增強(qiáng)主動(dòng)性和責(zé)任感，真正把它當(dāng)作展現(xiàn)工作、展示形象的載體，當(dāng)作反映情況、尋求支持的橋梁，使向省市報(bào)送的信息內(nèi)容更實(shí)在一些，特色更突出一些，推動(dòng)工作的實(shí)際成效更明顯一些。二要圍繞縣委、縣政府工作的重點(diǎn)、改革發(fā)展的難點(diǎn)和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)挖掘信息。既要緊扣縣委“五大戰(zhàn)略”和環(huán)境建設(shè)年、項(xiàng)目工作等總體部署，又要緊扣縣委、縣政府各個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)，準(zhǔn)確了解縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖，站在全局的高度去觀察問題、研究問題、分析問題，抓住問題的本質(zhì)，作出及時(shí)的反饋。三要按照實(shí)事求是的原則反映情況，解決報(bào)喜不報(bào)憂的問題。從縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)來講，最想知道的，還是下面的工作有什么問題、有什么困難、有什么矛盾需要解決�？梢哉f，反映問題的信息比反映經(jīng)驗(yàn)的信息，更能引起縣委、縣政府的重視。要堅(jiān)持實(shí)事求是，本著對黨和人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，講真話，講實(shí)話，有喜報(bào)喜，有憂報(bào)憂，使縣委及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地了解情況、發(fā)現(xiàn)問題，進(jìn)行科學(xué)決策。四要嚴(yán)格制度、嚴(yán)格要求，解決重要信息和緊急信息報(bào)送不及時(shí)的問題。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位對一些重大信息、緊急信息的報(bào)送，時(shí)效性較差，甚至存在遲報(bào)、誤報(bào)和漏報(bào)的問題。發(fā)生這些問題，既有單位領(lǐng)導(dǎo)的原因，也有辦公室人員的原因，但歸根結(jié)底是責(zé)任心不強(qiáng)。對這個(gè)問題務(wù)必引起重視。絕不能因?yàn)樾畔��?bào)送不及時(shí)，影響重大事故的搶救，影響突發(fā)事件的處置，影響重要工作的落實(shí)。今后，凡是重大突發(fā)事件，都必須在第一時(shí)間及時(shí)、準(zhǔn)確地向兩辦報(bào)告。對發(fā)生遲報(bào)、誤報(bào)、甚至漏報(bào)問題的，不僅要追究有關(guān)人員的責(zé)任，還要追究單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

　　2、督促檢查貴在落實(shí)。一要把督促檢查的重點(diǎn)放在縣委和上級黨委重大方針政策的貫徹執(zhí)行上，放在人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的督促解決上。這樣，我們的督查工作才能與黨委的工作思路合拍、與改革發(fā)展的脈搏同步，才能找準(zhǔn)位置，發(fā)揮作用，也才能真正有所作為，取得成效。二要把督查工作的著力點(diǎn)放在創(chuàng)新思路、改進(jìn)方法、落實(shí)制度上。在運(yùn)用發(fā)函督查、電話催報(bào)、聽取匯報(bào)等基本方法的同時(shí)，更多地采取實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、暗訪調(diào)查以及新聞曝光等更為有力的措施，體現(xiàn)督查工作的嚴(yán)肅性、公正性和真實(shí)性。三要把督查工作的責(zé)任落實(shí)到單位領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任頭上。一把手作為督促檢查的主體，要把督查工作作為日常工作的重要手段，不僅要親自參與督查活動(dòng)，還要對辦公室的督查活動(dòng)給予重視支持。辦公室主任要把督查工作作為自己必須負(fù)好的責(zé)任，保證上級決策在本部門、本單位的貫徹落實(shí)。

　　3、調(diào)查研究貴在深入�？h委對調(diào)研工作十分重視，縣各套班子領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及廠礦企業(yè)調(diào)查研究。我們的各級辦公室在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)大局中，也必須重視和強(qiáng)化這項(xiàng)工作。要站在全縣的高度，準(zhǔn)確把握全縣工作重點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)和群眾反映的熱點(diǎn)，準(zhǔn)確把握對全局工作有指導(dǎo)意義的新情況、新問題，準(zhǔn)確把握一個(gè)時(shí)期帶有傾向性和關(guān)鍵性的問題，在此基礎(chǔ)上，選擇重大的前瞻性課題進(jìn)行調(diào)查研究，力求參到點(diǎn)子上，謀到關(guān)鍵處。要切實(shí)深入第一線，訪賢于百姓，問計(jì)于基層，求知于實(shí)踐，使調(diào)查研究的成果具有更強(qiáng)的思想性、政策性、建設(shè)性和可操作性。20xx年，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各口單位要有2項(xiàng)以上的調(diào)研成果，其他單位要保證一項(xiàng)調(diào)研成果。

　　四在改進(jìn)工作作風(fēng)上下功夫，樹立機(jī)關(guān)窗口形象

　　辦公室工作處在溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐位置，工作千頭萬緒，涉及方方面面。這就要求我們做到協(xié)調(diào)更加有力，服務(wù)更加到位，作風(fēng)更加嚴(yán)謹(jǐn)。具體說來，一是周密。做每一項(xiàng)工作，要著眼全局，兼顧各方，做到周全細(xì)致，不出紕漏。特別是對重要會(huì)議和重大活動(dòng)，要提前介入，做好預(yù)案，周密安排，狠抓落實(shí)，保證各項(xiàng)議程、各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行，對需要召開會(huì)議的議題要精心篩選，對會(huì)議的材料 要認(rèn)真把關(guān)，對會(huì)議的運(yùn)行要周到服務(wù)，實(shí)現(xiàn)工作的規(guī)范化;對重要文稿的起草，要體現(xiàn)黨委的工作意圖，準(zhǔn)確闡發(fā)領(lǐng)導(dǎo)的主要觀點(diǎn)，恰當(dāng)?shù)伢w現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)性特點(diǎn)，做到文短意豐、義明理達(dá);對領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的安排，要堅(jiān)持工作需要、統(tǒng)籌考慮、聯(lián)系群眾、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的原則，堅(jiān)決摒棄形式主義和其他不良現(xiàn)象;二要高效。做到立說立行，不拖不擱，能今天完成的事不拖到明天，能立刻辦理的事不擱置拖延，辦事高效。雷厲風(fēng)行。三要守紀(jì)。在綜合協(xié)調(diào)工作中要正確處理好原則性與靈活性的關(guān)系，在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的范圍內(nèi)進(jìn)行協(xié)調(diào)，注重請示報(bào)告，不能自行其是，更不能凌駕于組織和領(lǐng)導(dǎo)之上，搞無原則的協(xié)調(diào)。

　　五在和諧共事上下功夫，凝聚辦公室工作整體合力

　　一方面，全縣各級辦公室要加強(qiáng)自身建設(shè)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大工作硬件投入，努力改善辦公條件，另一方面，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間，各口各部門之間，縣幾套班子辦公室之間要加強(qiáng)協(xié)調(diào)和溝通，重要事情互相通報(bào)，重大活動(dòng)互相協(xié)調(diào)，遇到困難和問題互相理解和支持，同時(shí)，我們也將努力為辦公室的同志多呼吁，創(chuàng)造好的工作環(huán)境，關(guān)注大家成長進(jìn)步，把大家的積極性充分調(diào)動(dòng)好、保護(hù)好、發(fā)揮好，不斷提高辦公室的整體凝聚力和戰(zhàn)斗力。按照省委辦公廳和市委辦公室的要求，我縣將創(chuàng)造條件建立秘書協(xié)會(huì)，開展有益的活動(dòng)，從中發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才，使文秘工作上新水平。

　　總之，黨委工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，涉及到辦公室的方方面面，除了上面提到的，還有如信訪、接待、后勤服務(wù)等等工作，只有各個(gè)環(huán)節(jié)、每位工作人員都真正到位，并相互配合默契，形成工作合力，發(fā)揮整體優(yōu)勢，才能達(dá)到最佳效果，大家一定要嚴(yán)格要求自己，高標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)造性開展工作，把心思用在盡心盡力為領(lǐng)導(dǎo)和群眾服務(wù)上。希望大家進(jìn)一步解放思想、更新觀念，圍繞大局、無私奉獻(xiàn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高水平，廉潔自律、率先垂范，用我們的實(shí)際行動(dòng)為縣委實(shí)施“八項(xiàng)工程”和建縣60周年作出更大的貢獻(xiàn)。

　　最后，衷心的祝愿所有辦公室工作的同志身體健康、工作舒心、家庭幸福、事業(yè)有成!　

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇2

　　縣委辦公室作為縣委的“窗口”，作為全縣的“一號”部門，擔(dān)負(fù)著縣委參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、服務(wù)保障四大職能，作風(fēng)轉(zhuǎn)變的程度直接關(guān)系到縣委工作的落實(shí)成效，關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)、部門對辦公室的滿意程度。辦公室轉(zhuǎn)變作風(fēng)要從四個(gè)方面著手，建一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流服務(wù)，樹立第一品牌機(jī)關(guān)新形象。

　　一是做好“三事”，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，樹“能干”形象。縣委辦公室作為作為縣委的綜合辦事機(jī)構(gòu)和參謀服務(wù)機(jī)構(gòu)，是縣委溝通上下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐。參謀決策是其第一要?jiǎng)?wù)，思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，直接關(guān)系到縣委工作決策的做出和工作部署的落實(shí)。想事要全面，想的寬而細(xì)。辦公室無小事，每一件事情都牽掛大局，縣委辦公室工作的好壞，直接影響著全縣全局工作，影響著各個(gè)系統(tǒng)、各個(gè)部門的工作。因此，縣委辦公室每一位同志必須增強(qiáng)全局意識，事事做到“圍繞全局、謀劃全局、服務(wù)全局”;事事處處必須從領(lǐng)導(dǎo)工作的需要出發(fā);事事處處都要自覺維護(hù)黨和政府的權(quán)威，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)同志的威信;事事處處維護(hù)黨和人民的利益、維護(hù)大局、維護(hù)黨委的形象。謀事要超前，謀的深而遠(yuǎn)�？h委辦公室作為縣委的智囊團(tuán)、參謀部、服務(wù)部，要緊緊圍繞縣委重大舉措、重要活動(dòng)、重點(diǎn)工作，搞好超前服務(wù)，做好參謀助手。要圍繞今年全縣的工作主題(“搶抓新機(jī)遇，打造新優(yōu)勢，推出新舉措，實(shí)現(xiàn)新突破”)，深入基層，開展綜合調(diào)研出典型;圍繞“作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)”，開展個(gè)案調(diào)研析原因;圍繞“三年大變樣”，開展超前調(diào)研供信息，為推進(jìn)**縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。干事要用心，干的快而精。縣委辦處于溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐位置，工作要雷厲風(fēng)行，高效辦事、優(yōu)質(zhì)辦會(huì)、精品辦文。因此，辦公室文稿起草要做到領(lǐng)會(huì)意圖快、擬定提綱快、起草文稿快;督促檢查要做到掌握分析情況快、撰寫呈送報(bào)告快、督促落實(shí)反饋快;籌辦會(huì)議要做到通知聯(lián)絡(luò)快、布置會(huì)場快、會(huì)后清理快;保證值班工作不錯(cuò)、不漏、不遲;車輛管理安全、迅捷、準(zhǔn)時(shí);機(jī)要保密收全、管好、用活;信訪處理規(guī)范、快捷、高效等等。要通過各個(gè)環(huán)節(jié)提速度、抓質(zhì)量為辦公室工作爭效率、出精品。

　　二是抓好“三實(shí)”，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹“實(shí)干”形象�？h委辦公室作為縣委的服務(wù)部門，肩負(fù)著為縣委服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的重要職能職責(zé)，要以領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意、基層滿意不滿意、群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。務(wù)實(shí)肯干�？h委辦公室作為上傳下達(dá)的樞紐，要察實(shí)情、說實(shí)話、辦實(shí)事。隨著全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，新情況、新問題層出不窮，辦公室要在完成日常事務(wù)的前提下，充分運(yùn)用辦公室上下貫通的信息報(bào)送網(wǎng)絡(luò)體系，切實(shí)掌握全縣改革發(fā)展穩(wěn)定中各種新情況、新問題。對于實(shí)際情況要實(shí)事求是的快速上傳，以利于縣委領(lǐng)導(dǎo)在第一時(shí)間掌握情報(bào)，及時(shí)應(yīng)對各種突發(fā)事件。求實(shí)創(chuàng)新。創(chuàng)新在于大處，更在于小處。辦公室工作的創(chuàng)新，更多的體現(xiàn)在于工作細(xì)節(jié)處追求高標(biāo)準(zhǔn)。面對新的形勢和繁重的任務(wù)，在加快科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的進(jìn)程中，縣委辦公室的每一位同志都必須進(jìn)一步解放思想，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，謀新策，出新招，創(chuàng)新意，把創(chuàng)新的理念、創(chuàng)新的要求落實(shí)和體現(xiàn)到每一項(xiàng)工作中去。落實(shí)高效。辦公室作為縣委的直接服務(wù)部門，要堅(jiān)持立說立辦、常事快辦、急事急辦、特事特辦的原則，確保各項(xiàng)工作高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成。明確工作職責(zé)，嚴(yán)格定崗、定人、定責(zé)管理，規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事等工作程序，嚴(yán)把政策關(guān)、文字關(guān)、裝訂關(guān)，多出精品公文;搞好會(huì)前調(diào)研、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后總結(jié)，多辦精品會(huì)議。處處留心，時(shí)時(shí)細(xì)心，力求各項(xiàng)工作零失誤，讓領(lǐng)導(dǎo)、部門、群眾“三滿意”。

　　三是做到“三帶”，轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，樹“真干”形象。辦公室的作風(fēng)好不好、硬不硬，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部，領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)就是表率、就是導(dǎo)向。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭垂范、帶頭協(xié)作、帶頭負(fù)責(zé)。帶頭垂范、身體力行。特別是在查擺問題階段，辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員要自覺帶頭查找差距不足，帶頭開展自我批評，制定整改措施，改進(jìn)自身存在的不足。注重在思想上、作風(fēng)上和紀(jì)律上嚴(yán)格要求，從主觀上檢查糾正領(lǐng)導(dǎo)思想上的本位主義和個(gè)人主義，樹立全局意識和宗旨觀念。帶頭協(xié)作、追求實(shí)效。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子既要按照集體分工，恪盡職守、各司其職，努力抓好本職工作，又要胸懷全局、協(xié)調(diào)配合，關(guān)心和支持其他成員的分管工作;努力形成分工負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好局面。帶頭負(fù)責(zé)、堅(jiān)持原則。分管領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)分擔(dān)責(zé)任，大膽管理，不怕得罪人。要發(fā)揚(yáng)辦公室講團(tuán)結(jié)、講政治的優(yōu)良傳統(tǒng)，坦誠相見、彼此關(guān)愛，相互信任、相互監(jiān)督，不搞隨聲附和，不當(dāng)“和事佬”，不做“老好人”，不搞無原則的一團(tuán)和氣，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)班子和諧相處，切實(shí)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，不斷增進(jìn)辦公室的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　四是嚴(yán)守“三紀(jì)”，轉(zhuǎn)變紀(jì)律作風(fēng)，樹“苦干”形象。“千里之堤，潰于蟻穴”�？h委辦公室作風(fēng)的優(yōu)劣，關(guān)鍵在于紀(jì)律作風(fēng)。遵守政治紀(jì)律。黨委辦公室工作的最大特點(diǎn)就是政治性強(qiáng)。提高政治敏銳性、政治鑒別力，對縣委辦公室當(dāng)好參謀助手，發(fā)揮樞紐作用至關(guān)重要。要以思想政治建設(shè)為重點(diǎn)，切實(shí)提高辦公室整體的思想認(rèn)識水平，進(jìn)一步做好工作夯實(shí)思想基礎(chǔ)。一要堅(jiān)定立場，保證任何時(shí)刻頭腦清醒，防止在上級政策調(diào)整時(shí)，反映遲鈍，延誤時(shí)機(jī);防止在形勢嚴(yán)峻，困難突出時(shí)，畏懼困難，失去信心。二要時(shí)刻與縣委保持高度一致，堅(jiān)持執(zhí)行黨委的決策和部署，保證縣委意圖落到實(shí)處。三是加強(qiáng)教育，認(rèn)真開展解放思想大討論活動(dòng)，加強(qiáng)辦公室政治學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論武裝，筑牢思想堡壘。遵守工作紀(jì)律。一個(gè)團(tuán)隊(duì)必須有鐵的紀(jì)律作保障，沒有紀(jì)律，就是一盤散沙。辦公室是縣委工作的“中樞”，有著詳盡完善的各項(xiàng)規(guī)章制度，要把這些制度切實(shí)落到實(shí)處。特別是全體人員都要按程序辦事，不擅自主張。凡是定下的事，都要無條件地執(zhí)行;凡是定下的制度，都要不折不扣的遵守。堅(jiān)持做到不遲到不早退、不越位不缺位、不拖延不誤事。 遵守生活紀(jì)律。作為縣委的窗口單位，辦公室人員要保持艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，時(shí)時(shí)、處處、事事嚴(yán)于律已，在改造客觀世界的過程中不斷改造自己的主觀世界，生活上多縱向比較，耐得住清苦，守得住小節(jié)，受得了寂寞，真正做到“一身正氣，兩袖清風(fēng)”。堅(jiān)決防止把市場經(jīng)濟(jì)的等價(jià)交換原則引入辦公室工作中來，杜絕一切利用工作之便拉關(guān)系、謀私利的行為。在紛繁復(fù)雜的環(huán)境中要潔身自好，干凈干事，抗得住各種誘惑，經(jīng)得起各種考驗(yàn)，正正派派做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。慎獨(dú)、慎微、慎始、慎終，自重、自省、自警、自勵(lì)，特別是在日常生活中，在八小時(shí)之外，要謹(jǐn)言行、慎交友，不參加或少參加與工作無關(guān)、不必要的應(yīng)酬活動(dòng)，把時(shí)間、精力放在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)上。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇3

　　20xx年是 “”規(guī)劃的開局之年，是把握立項(xiàng)建設(shè)在即的歷史性機(jī)遇、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展的重要一年。做好全年辦公室各項(xiàng)工作，意義十分重大。今年辦公室工作總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的xx屆五中全會(huì)精神，按照市委、市政府的總體部署，緊緊圍繞“創(chuàng)新、規(guī)范、高效、廉潔” 八字要求，以“五個(gè)不讓”為準(zhǔn)則，以“三個(gè)服務(wù)”(服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾)為根本，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把辦公室建設(shè)成為政治過硬的最佳團(tuán)隊(duì)、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的最佳參謀、服務(wù)基層的最佳窗口、服務(wù)群眾的最佳紐帶、紀(jì)律嚴(yán)明的最佳形象、力爭各項(xiàng)工作的最佳業(yè)績。

　　圍繞上述指導(dǎo)思想，重點(diǎn)要做好以下四方面工作。

　　一是以文明科室評比為抓手，常規(guī)管理全面加強(qiáng)。管理出質(zhì)量、出效益。特別是對辦公室來說，處于領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的中樞和核心地位，如果沒有嚴(yán)格的管理，就很難勝任工作，也很難干好工作。去年以來，我們以開展“文明科室”評比為抓手，不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，辦公室形象得到顯著改觀。今年要繼續(xù)開展“文明科室”評比活動(dòng)，進(jìn)一步提升辦公室形象。要建立科長負(fù)責(zé)制，抓好科室的日常管理。保持辦公室干凈整潔，做到經(jīng)常清理衛(wèi)生，地面無煙蒂痰跡，文件物品堆放整齊。要嚴(yán)守辦公紀(jì)律。辦公室所有同志都要按照市政府辦公室工作規(guī)則中制定的各項(xiàng)制度規(guī)范自己的行為，認(rèn)真遵守考勤紀(jì)律、值班紀(jì)律、廉政紀(jì)律、司機(jī)出車不飲酒等各項(xiàng)紀(jì)律，做到上班無遲到、早退現(xiàn)象，政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不無故缺席，通訊工具隨時(shí)暢通。特別要遵守好機(jī)關(guān)效能建設(shè)中的四項(xiàng)禁令，凡在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中被扣分或違反四項(xiàng)禁令影響辦公室整體形象的，取消本年度評優(yōu)評先資格，取消年度考核獎(jiǎng)。要進(jìn)一步加強(qiáng)值班工作。全辦同志要牢固樹立值班無小事，出了事就是大事的觀念，堅(jiān)守值班陣地，發(fā)揮樞紐作用，保證政令暢通，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。要嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度，認(rèn)真做好值班記錄，妥善處理當(dāng)班事務(wù)，特別是遇到緊急情況和突發(fā)事件，必須按程序迅速報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，按領(lǐng)導(dǎo)意見及時(shí)處置。在值班工作中每出現(xiàn)一次脫崗的，在年終考核中總分中扣5分。

　　二是以開展“文稿精品年”為載體，文稿質(zhì)量全面提升。綜合文字是辦公室工作的“重頭戲”,也是衡量辦公室工作水平的重要標(biāo)志。今年，我們要組織開展“文稿精品年”活動(dòng)，開展優(yōu)秀公文研討、評比等活動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)文風(fēng)，打造精品，著力提高文稿質(zhì)量。綜合科的同志在重要會(huì)議、工作匯報(bào)等材料的起草上，思路要廣、手法要活、定位要準(zhǔn)，內(nèi)容上高度凝練，邏輯上嚴(yán)謹(jǐn)縝密，文字上簡潔流暢，力爭文稿的質(zhì)量和水平達(dá)到一流。為此，一要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。堅(jiān)持“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”，不斷提高全辦人員的政治理論、文字表達(dá)、分析歸納、組織協(xié)調(diào)能力，努力造就一批提筆能寫、開口能講、有事能辦的多方面復(fù)合型人才。要堅(jiān)持星期六學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)實(shí)效，使辦公室的學(xué)習(xí)蔚然成風(fēng)。二要加強(qiáng)調(diào)查研究。調(diào)查研究是辦公室工作的基本功。要緊緊圍繞政府的中心工作和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的全局，圍繞社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入開展調(diào)查研究，提出對策建議。加強(qiáng)調(diào)查研究，必須在深入上下功夫，做到情況清、分析深、對策明。調(diào)研的最終目的是解決問題。要對了解掌握的大量實(shí)際情況進(jìn)行科學(xué)的分析和研究，提出有針對性的對策措施，使調(diào)研成果有效、管用。年內(nèi)，綜合文字秘書要撰寫2篇有一定深度的調(diào)研報(bào)告或研討文章，其中有1篇在南通市級以上刊物發(fā)表。三要切實(shí)做好政務(wù)信息工作。進(jìn)一步健全完善科學(xué)、規(guī)范的信息網(wǎng)絡(luò)和信息工作考核辦法，嚴(yán)把信息質(zhì)量關(guān)，注重從多角度、多層面開發(fā)深層次、高品位信息，努力提高信息的質(zhì)量和效應(yīng)。要加大對政務(wù)信息的考核力度，每一位秘書每周必須上報(bào)一條信息，一年中確保被省錄用2條，南通市錄用5條。四要規(guī)范辦文辦事程序。辦理公文是辦公室的重要職能。今后要重點(diǎn)抓好三個(gè)環(huán)節(jié)的工作：一是加強(qiáng)審核把關(guān)。切實(shí)把好公文的政策關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)和請示性公文的事先協(xié)調(diào)關(guān)。各條線起草的公文要格式準(zhǔn)確，文字流暢，畢經(jīng)科長審核后，交總核稿審核，再提交分管主任審核，最后由簽發(fā)人簽發(fā)。要各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)審核，確保公文準(zhǔn)確無誤。二是遵循行文規(guī)則。要嚴(yán)格公文的辦理、報(bào)送程序，嚴(yán)格按照規(guī)定的權(quán)限制發(fā)公文。三是突出時(shí)效性。在提高辦文質(zhì)量的基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步提高辦文效率。對各類公文的辦理，都要明確時(shí)間要求,堅(jiān)決杜絕拖延、推諉和壓誤的現(xiàn)象。特別是對一些應(yīng)急文件，要特事特辦，隨到隨辦，努力為基層提供方便。五要進(jìn)一步規(guī)范會(huì)議服務(wù)。對承辦的每次會(huì)議都要周密安排，精心組織，責(zé)任到人，搞好會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后各個(gè)環(huán)節(jié)的銜接，做到環(huán)環(huán)嚴(yán)謹(jǐn)，一絲不茍，不出紕漏。

　　三是以“五個(gè)不讓”為目標(biāo)，各項(xiàng)工作全面創(chuàng)優(yōu)。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)是辦公室工作的主要內(nèi)容。全辦同志必須牢固樹立全新的服務(wù)意識，切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，始終把改善服務(wù)質(zhì)量作為改進(jìn)辦公室的重要舉措，確保“三個(gè)服務(wù)”及時(shí)優(yōu)質(zhì)高效到位。具體而言，就是要做到“五個(gè)不讓”，即不讓領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在辦公室延誤，不讓辦理的文件在辦公室積壓，不讓各種差錯(cuò)在辦公室發(fā)生，不讓來辦事的同志在辦公室受冷落，不讓市政府的形象在辦公室受損壞。做到“五個(gè)不讓”，要求我們?nèi)�體同志進(jìn)一步明確責(zé)任，以高度負(fù)責(zé)的精神做好辦公室的各項(xiàng)工作，在各方面爭一流，當(dāng)先進(jìn)。要強(qiáng)化大局意識，緊緊圍繞市委、市政府的中心任務(wù)開展工作。全辦同志，不論擔(dān)任什么職務(wù)，不論處在什么崗位，不論從事什么工作，都必須服從和服務(wù)于大局，做到心中有大局、工作為大局、辦事顧大局。要進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作。去年，通過大家的努力，我辦的招商引資工作取得了顯著成績，今年，要保住前列位置，任務(wù)很重，壓力很大。全辦人員要善于發(fā)揮辦公室接觸面廣，認(rèn)識人多，對政策熟悉，市情了解透徹，政府招商可信度大，遇到問題協(xié)調(diào)解決比較方便等優(yōu)勢，廣泛收集、跟蹤招商信息，利用各種渠道開展招商活動(dòng)，努力在招商引資上實(shí)現(xiàn)重大突破。要進(jìn)一步加強(qiáng)法制工作。法制辦要繼續(xù)起好對重點(diǎn)企業(yè)行政執(zhí)法檢查的審核把關(guān)作用，使市政府“四項(xiàng)制度”規(guī)定得到不折不扣落實(shí)到位，為企業(yè)營造寬松的發(fā)展環(huán)境。進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督和行政復(fù)議工作，充分發(fā)揮政府的法律顧問作用，為加快形成行為規(guī)范、運(yùn)作協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制、努力建設(shè)法治政府提供有力的法律保障和良好的法律服務(wù)。要進(jìn)一步加強(qiáng)外事與旅游工作。外事旅游局要積極拓展對外合作途徑，促進(jìn)我市各界與先進(jìn)國家的經(jīng)貿(mào)文化交流與合作，擴(kuò)大啟東的影響力，進(jìn)一步提高啟東經(jīng)濟(jì)的國際化水平。要充分挖掘江風(fēng)海韻的地方特色，吸引更多的中外游客來啟觀光旅游。要進(jìn)一步加強(qiáng)人防工作。人防辦要以“三個(gè)一流”為目標(biāo)，在人防經(jīng)費(fèi)籌集、人防特色活動(dòng)、準(zhǔn)軍事化建設(shè)等各方面進(jìn)一步創(chuàng)新思路，開拓進(jìn)取，不但要在南通市保持領(lǐng)先位置，而且要在全省人防系統(tǒng)中爭創(chuàng)一流。要進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)穩(wěn)定工作。推進(jìn)政府各項(xiàng)工作的落實(shí)，離不開一個(gè)安定祥和的社會(huì)局面。信訪局要高度重視信訪工作，定期分析信訪隱患，落實(shí)信訪責(zé)任制，協(xié)調(diào)全市上下齊抓信訪，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)下降、一個(gè)好轉(zhuǎn)”，即信訪總量、集體上訪、越級上訪再下降，信訪秩序再好轉(zhuǎn)，維護(hù)好良好的社會(huì)環(huán)境。要加強(qiáng)部門、鎮(zhèn)鄉(xiāng)之間的溝通與聯(lián)系，搞好配合與協(xié)作，逐步形成統(tǒng)籌兼顧、標(biāo)本兼治的大信訪工作格局。要進(jìn)一步加強(qiáng)電子政務(wù)工作。抓好電子政務(wù)網(wǎng)的應(yīng)用及管理工作，建立網(wǎng)站信息資源的收集、審核、處理和及時(shí)發(fā)布的動(dòng)態(tài)機(jī)制，保障政府網(wǎng)站信息全面、更新及時(shí)。要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,及時(shí)接收電子公文，保證每個(gè)工作日上午、下午各上網(wǎng)兩次,及時(shí)接收包括內(nèi)部明電在內(nèi)的電子公文,避免積壓延誤。要認(rèn)真辦理人大代表建議批評意見和政協(xié)委員提案。辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案是執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)，也是辦公室服務(wù)全局、服務(wù)中心的重要內(nèi)容。對今年的議案和建議意見，要明確職能科室扎口管理，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，及時(shí)督促檢查各承辦單位工作進(jìn)展情況。對一些涉及跨部門的建議，要確定牽頭單位，杜絕相互推諉現(xiàn)象，同時(shí)輔以書面、電話、上門等形式，督促承辦部門盡快辦理。

　　四是以團(tuán)結(jié)協(xié)作為紐帶，和諧機(jī)關(guān)全面創(chuàng)建。圍繞建設(shè)和諧社會(huì)工作大局，政府辦公室要切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)作風(fēng)，率先創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)。一要政令暢通。政通才能人和，政府辦全體人員必須自覺踐行“三個(gè)代表”重要思想，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識，認(rèn)真貫徹執(zhí)行市委、市政府各項(xiàng)決策，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。二要以人為本。和諧的主體是人，我們要把尊重人、理解人、關(guān)心人的意識貫徹到辦公室工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，給每位同志以充分展示才華、發(fā)揮才能的空間，使大家的工作積極性和創(chuàng)造性得到充分的發(fā)揮，形成工作上互相配合，感情上互相支持的良好局面。三要團(tuán)結(jié)友善。心齊氣順，關(guān)系才和諧。辦公室上下級、同志之間要互相幫助、互相尊重、互相信任、互相補(bǔ)臺，努力營造凝心聚力干事業(yè)的良好氛圍，使我們的各項(xiàng)工作充滿活力和生機(jī)。四要紀(jì)律嚴(yán)明。紀(jì)律是建設(shè)和諧機(jī)關(guān)的保證。全辦人員要嚴(yán)格執(zhí)行條令條例，自覺遵守規(guī)章制度，辦公室領(lǐng)導(dǎo)同志尤其要以自身的模范行為帶動(dòng)各項(xiàng)制度的落實(shí)。五要嚴(yán)格管理。和諧的機(jī)關(guān)是行為規(guī)范的機(jī)關(guān)。在實(shí)踐中，我們要不斷完善規(guī)章制度，堅(jiān)持以制度管人，以紀(jì)律約束人。在工作和管理上，分工明確，協(xié)調(diào)到位，堅(jiān)持原則，賞罰分明，確保辦公室工作高效運(yùn)行。

　　同志們，辦公室工作地位重要、任務(wù)繁重、責(zé)任重大。我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任感，緊緊圍繞大局，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，努力提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，為我市的持續(xù)快速健康發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇4

　　當(dāng)前，我縣正處于一個(gè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，各項(xiàng)事業(yè)都在不斷地進(jìn)步和發(fā)展。面對新形勢帶來的新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)，黨委辦公室的工作，必須不斷創(chuàng)新。所以，我們必須適應(yīng)新形勢下黨委工作的變化，進(jìn)一步解放思想，實(shí)事求是，大膽創(chuàng)新，大膽突破，不斷拓寬工作思路，改進(jìn)工作方法，積極探索為黨委決策和指導(dǎo)工作服務(wù)的新途徑。一是工作要?jiǎng)?chuàng)新。辦公室常規(guī)性工作多，事務(wù)性工作多，工作創(chuàng)新就是要求我們善于在不變中求變，在常規(guī)中求新，堅(jiān)持創(chuàng)新精神，注重創(chuàng)新實(shí)踐，在創(chuàng)新中實(shí)踐，在實(shí)踐中提高。要打破傳統(tǒng)的思維定勢，突破與時(shí)代發(fā)展不適應(yīng)的工作理念和工作模式，善于用新的眼光審視工作，用新的觀念謀劃思路，自覺地把辦公室工作放在黨委的大局來精心策劃，周密部署;善于在理論與實(shí)踐、上情與下情、領(lǐng)導(dǎo)與群眾的結(jié)合上做文章，自覺開動(dòng)腦筋，積極主動(dòng)服務(wù)，創(chuàng)造性地開展工作;善于用新思路、新辦法和新途徑來解決辦公室工作中遇到的新矛盾和新問題，努力實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)超前服務(wù)的轉(zhuǎn)變;從搞好事務(wù)服務(wù)為主向注重政務(wù)服務(wù)的轉(zhuǎn)變;從完成具體事項(xiàng)向加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)的轉(zhuǎn)變;從單純辦文、辦事、辦會(huì)向強(qiáng)化督促檢查、推動(dòng)決策部署落實(shí)的轉(zhuǎn)變;從忙于機(jī)關(guān)事務(wù)向深入調(diào)查研究、發(fā)揮參謀作用、提供決策的轉(zhuǎn)變，使黨委辦公室實(shí)現(xiàn)新的跨越。二是機(jī)制要?jiǎng)?chuàng)新。良好的工作機(jī)制，有利于調(diào)動(dòng)大家的工作積極性，有利于形成干事創(chuàng)業(yè)的工作局面。創(chuàng)新機(jī)制，就是要樹立以人為本的管理理念，對辦文、辦會(huì)、辦事等制定嚴(yán)格的工作程序，建立科學(xué)、高效、有序的運(yùn)行機(jī)制;就是要明確崗位分工，強(qiáng)化工作責(zé)任，加大制度執(zhí)行和落實(shí)的力度，形成嚴(yán)格的約束機(jī)制;就是要樹立正確的導(dǎo)向，通過合理地獎(jiǎng)懲和公正地使用干部，激發(fā)大家的工作熱情和干事創(chuàng)業(yè)的積極性，形成有效的激勵(lì)機(jī)制，營造爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍。要堅(jiān)決革除那些不合時(shí)宜的陳規(guī)陋習(xí)，從制度上保證辦公室每位同志都心往一處想，勁往一處使，齊心協(xié)力干事，扎扎實(shí)實(shí)工作，促進(jìn)各項(xiàng)工作的圓滿完成。同時(shí)，要注意把握辦公室工作的規(guī)律性，不斷完善過去形成的良好的工作機(jī)制，并隨著形勢的發(fā)展變化，建立一些新的制度，使各項(xiàng)制度互相銜接配套，整體發(fā)揮作用，促進(jìn)辦公室工作規(guī)范化、制度化。三是方法要?jiǎng)?chuàng)新。適應(yīng)新的形勢，不斷創(chuàng)新方式方法，是辦公室系統(tǒng)提高服務(wù)層次、當(dāng)好參謀助手的關(guān)鍵。每一個(gè)辦公室人員都要根據(jù)形勢發(fā)展的需要，結(jié)合新的實(shí)際，研究新的規(guī)律，探索行之有效的方式、方法。不僅思想方法要?jiǎng)?chuàng)新，自覺做到換位思考、超前思考，善于站在全局的角度想問題、謀事情，而且工作方法也要?jiǎng)?chuàng)新，注重研究新情況，探索新方法，解決新問題。特別是在科技、信息飛速發(fā)展的今天，要求各級黨委要準(zhǔn)確、及時(shí)地了解情況，科學(xué)決策，實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)。黨委辦公室作為黨委的參謀助手，必須運(yùn)用新的科學(xué)技術(shù)和手段，加快辦公自動(dòng)化、信息網(wǎng)絡(luò)化、管理科學(xué)化建設(shè)，不斷改進(jìn)服務(wù)手段，提高辦公室的整體功能和工作效率。

　　搞好“三服務(wù)”，工作創(chuàng)一流，一靠素質(zhì)，二靠作風(fēng)。因此，辦公室的同志必須加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，努力培養(yǎng)積極向上、快捷高效、真抓實(shí)干、廉潔勤政的良好作風(fēng)。一要?jiǎng)?wù)實(shí)苦干，經(jīng)得起磨煉。辦公室直接為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，提供的情況直接影響著領(lǐng)導(dǎo)的決策，所以工作中來不得半點(diǎn)虛假和馬虎。要堅(jiān)持實(shí)事求是，摸實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效，有喜報(bào)喜，有憂報(bào)憂，工作扎扎實(shí)實(shí)，服務(wù)求真務(wù)實(shí)。要圍繞黨委的重大決策部署，更多地深入基層、深入群眾，廣泛調(diào)查研究，了解下情，體察民情，準(zhǔn)確、真實(shí)地掌握第一手資料，增強(qiáng)工作的科學(xué)性和實(shí)效性。要牢固樹立效率觀念，雷厲風(fēng)行，立竿見影，快節(jié)奏、高效率，反應(yīng)靈敏，眼勤、手勤、腿勤，做到急事急辦、特事特辦、有條不紊、忙而不亂，堅(jiān)決防止和克服安于現(xiàn)狀、碌碌無為的懶漢思想，克服無所作為、被動(dòng)應(yīng)付的散漫作風(fēng)，克服形式主義、浮躁虛假的不良習(xí)氣，樹立務(wù)實(shí)苦干的良好形象。二要甘于奉獻(xiàn)，耐得住清苦。辦公室工作很辛苦，任務(wù)也繁重，許多同志經(jīng)常加班加點(diǎn)，超負(fù)荷工作，這確實(shí)是實(shí)際情況，而且有些同志幾年、十幾年如一日，默默地為黨工作，兢兢業(yè)業(yè)。他們能夠始終如一地做好這一點(diǎn)，靠的就是正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。黨委辦公室的同志都要發(fā)揚(yáng)這種樂于吃苦、默默無聞的“孺子牛”精神，扎實(shí)工作、勇于超前的“馬前卒”精神和恪盡職守、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的“螺絲釘”精神，做到謀事不謀利，奉獻(xiàn)不索取，耐得住生活清苦，耐得住工作艱苦，在平凡的崗位上干出大有作為的事業(yè)。三要廉潔自律，抗得住誘惑。黨委辦公室的同志在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，一言一行不僅直接關(guān)系著辦公室的形象，而且關(guān)系著黨委的形象，關(guān)系著領(lǐng)導(dǎo)的形象。因此對辦公室的同志應(yīng)該有更高的要求、更嚴(yán)的紀(jì)律。黨委辦公室系統(tǒng)的同志必須時(shí)刻警省自己，嚴(yán)于律已，潔身自好，不為私心雜念所困，不為名利所擾，做到比工作不比待遇，比奉獻(xiàn)不比索取，吃苦在前，享樂在后，堂堂正正做人，勤勤懇懇辦事，以實(shí)干樹立形象，以實(shí)績?nèi)⌒庞谌恕?/p>

　　在提倡辦公室的同志無私奉獻(xiàn)的同時(shí)，縣委也將一如既往地關(guān)心辦公室的同志，關(guān)心辦公室干部的成長進(jìn)步，對辦公室的同志要高看一眼，厚愛一分;對辦公室的干部要加強(qiáng)培養(yǎng)使用，該提拔的提拔，該重用的該重用，使辦公室真正成為出人才、出干部的地方。辦公室工作同志的一些實(shí)際問題，要盡可能地幫助協(xié)調(diào)解決，為其工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，決不能讓踏踏實(shí)實(shí)干工作的同志吃虧，決不能讓默默無聞做奉獻(xiàn)的同志寒心，決不能讓優(yōu)秀的干部受委屈，真正讓辦公室的同志有耕耘就有收獲，有奉獻(xiàn)就有回報(bào)，以正確的干部導(dǎo)向，把大家的思想和精力引導(dǎo)到干事創(chuàng)業(yè)上來。

　　同志們，新形勢、新任務(wù)給辦公室系統(tǒng)的工作帶來了新的挑戰(zhàn)，也為大家提供了更加廣闊的工作領(lǐng)域和發(fā)展空間。做好辦公室系統(tǒng)的工作是光榮而艱巨的，縣委對大家寄予厚望。希望同志們振奮精神，再接再厲，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)全縣黨委辦公室系統(tǒng)的新局面，為加快我縣發(fā)展，如期實(shí)現(xiàn)全年工作的奮斗目標(biāo)做出新的更大的貢獻(xiàn)!

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇5

　　同志們：

　　很高興能參加今天的辦公室主任工作會(huì)議，剛才聽了各地各單位的工作交流，我感到我們辦公室的同志們兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，大家都在各自的工作崗位上付出了辛勤的勞動(dòng)，同時(shí)也取得了顯著的成績，為各單位工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)政策措施的落實(shí)，確保各條線目標(biāo)任務(wù)的完成發(fā)揮了重要的作用，首先我要衷心感謝各位所做出的努力。

　　今天我主要講兩個(gè)問題。第一，是怎么看待我們的工作。第二，是怎么干好我們的工作。

　　首先談怎么看我們的工作。

　　我要說的只有兩句話，第一是辦公室是重要的部門，第二，在辦公室這個(gè)崗位工作的人員特別是在座的各位是優(yōu)秀的人員。

　　為什么說辦公室是重要的部門。在座的各位都清楚，辦公室不同于其他條線處室，它是一個(gè)單位的核心部門，它不同于其他條線處室，它的重要性體現(xiàn)在三個(gè)方面：一是位臵重要，它參與政務(wù)，是黨委、行政的左右手，辦公室通過公文處理、信息上報(bào)、統(tǒng)計(jì)分析、督促檢查、跟蹤反饋、調(diào)查研究等工作，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供服務(wù);二是職責(zé)重要，辦公室主要負(fù)責(zé)全局性的工作，代表單位行使某些重要職能，是承上啟下，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)與群眾的橋梁、是溝通左右、協(xié)調(diào)部門關(guān)系的紐帶，是上傳下達(dá)、保證部門工作 正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞;三是作用重要，一個(gè)單位的辦公室往往是一個(gè)單位的參謀部、協(xié)調(diào)部、后勤部、服務(wù)部，起著參謀助手、督促檢查和綜合協(xié)調(diào)的重要作用。這種位臵、職責(zé)和作用的重要性，使得辦公室在一個(gè)單位中有很強(qiáng)的影響力，它在日常工作中的辦文、辦會(huì)、辦事水平，與外單位的溝通協(xié)調(diào)、待人接物水平，以及辦公室人員的言行舉止往往代表著一個(gè)單位的形象，辦公室工作的好壞，往往不僅影響辦公室自身，而且直接影響到各單位的各項(xiàng)政策、措施的貫徹，影響到領(lǐng)導(dǎo)班子各項(xiàng)決策的落實(shí)，影響到整個(gè)衛(wèi)生系統(tǒng)的形象和威信，因此，可以說辦公室的工作非常重要，關(guān)乎全局，其地位和作用的特殊是其他任何一個(gè)部門不可替代的。

　　第二，在辦公室工作的人員，特別是在座的各位是優(yōu)秀的人員。正因?yàn)檗k公室是一個(gè)相當(dāng)重要的部門，所以，我認(rèn)為能夠在這個(gè)部門工作的人員都應(yīng)當(dāng)是各單位的優(yōu)秀人員，是經(jīng)過精挑細(xì)選，領(lǐng)導(dǎo)信得過的人員。他們都應(yīng)當(dāng)具有較高的政治素質(zhì)，過硬的業(yè)務(wù)水平，同時(shí)，也具有吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神。只有具備這些條件的人，領(lǐng)導(dǎo)才會(huì)把他們放在辦公室這個(gè)重要的崗位上。因此，從這一點(diǎn)來講，我們每一個(gè)在辦公室工作的人，都要為能夠在辦公室工作，能夠在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作感到光榮，感到自豪，同時(shí)也要感到自已身上的責(zé)任和壓力。

　　接下來，談?wù)勗趺锤珊梦覀兊墓ぷ鳌?/p>

　　各位都是在辦公室崗位上工作了很長時(shí)間的老同志了，經(jīng)驗(yàn)比我多。在這里，我主要講我個(gè)人的幾點(diǎn)想法：

　　辦公室的工作面廣量大，千頭萬緒，很多都是事務(wù)性的、具體的工作，有很大的從屬性和被動(dòng)性，如何才能抓住重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，如何才能在被動(dòng)的事務(wù)性工作中爭取主動(dòng)，我認(rèn)為，首先應(yīng)當(dāng)明確我們辦公室的主要工作目標(biāo)和工作對象，這也就是我們常常提到的“三個(gè)服務(wù)，三個(gè)滿意”：

　　一是為群眾服務(wù)，使人民群眾滿意。我們的一切工作歸根到底就是為人民群眾服務(wù)的，而辦公室往往是群眾與單位聯(lián)系的第一個(gè)部門，人民群眾的一些呼聲、訴求首先是反映到辦公室。這就要求我們牢固樹立群眾觀念，把對上級負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來，真正做到關(guān)心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，積極為群眾排憂解難，切實(shí)幫助人民群眾解決實(shí)際困難。這項(xiàng)工作具體落實(shí)到辦公室，主要就是信訪問題。在這里對我們的轄市區(qū)辦公室主任再著重提一下信訪工作問題，今年將舉行全國兩會(huì)、北京奧運(yùn)會(huì)以及紀(jì)念改革開放三十周年活動(dòng)，在這期間，各單位務(wù)必要高度重視，精心組織，周密部署，抓緊做好矛盾排查，嚴(yán)密防范矛盾激化、堅(jiān)決防止影響社會(huì)穩(wěn)定的發(fā)生。

　　二是為基層和處室服務(wù)，使基層和處室滿意。辦公室是聯(lián)系基層和領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各處室的紐帶，各單位黨委、行政做出的許多決策，思想需要通過辦公室落實(shí)到各個(gè)處室，各個(gè)基層單位。同時(shí)，一些全局性的，綜合性的工作，也需要辦公室牽頭協(xié)調(diào)各個(gè)處室、各個(gè)部門共同完成。這就需要辦公室一方面在宏觀上，要站在全局的立場，按照整體要求和部署，把握方向，合理引導(dǎo)，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，使各個(gè)環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)互補(bǔ)。另一方面在微觀上，要主動(dòng)與相關(guān)單位與處室進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通具體的工作細(xì)節(jié)、主動(dòng)為基層與處室著想，做到與處室多商量，多溝通，對基層少擺架子、少添麻煩，切實(shí)幫助基層和機(jī)關(guān)處室解決問題，只有這樣才能使基層滿意、使處室滿意。

　　三是要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，使領(lǐng)導(dǎo)滿意。有句話講“不在其位，不謀其政”。作為領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的辦公室人員來說，要不在其位，當(dāng)謀其政。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的過程中，特別是在領(lǐng)導(dǎo)工作的具體環(huán)節(jié)和程序安排上，我們辦公室人員要想領(lǐng)導(dǎo)所想，急領(lǐng)導(dǎo)所急，站在領(lǐng)導(dǎo)的角度和高度來思考問題，研究對策，提出建議，做到鞍前不越位，馬后不掉隊(duì)，只有這樣才能把工作做活、做準(zhǔn)、做主動(dòng)。

　　在明確目標(biāo)和對象的前提下，在具體的日常工作中，我認(rèn)為我們要做到三個(gè)精細(xì)：

　　一是文字工作要精細(xì)。文字工作、文稿起草是辦公室的一項(xiàng)重要工作，辦公室同志必須高度重視，做到精細(xì)化操作。首先，文稿的立意必須切合領(lǐng)導(dǎo)的意圖，要跳出個(gè)人思維圈子，關(guān)起門來當(dāng)書記，站在領(lǐng)導(dǎo)的角度、站在全局的高度去思考問題，謀篇布局。其次，文稿的文字要必須經(jīng)得起推敲，材料的每一句話、甚至每一個(gè)標(biāo)點(diǎn)都要找得到依據(jù)，經(jīng)得起檢驗(yàn)，能夠完整、準(zhǔn)確地反映領(lǐng)導(dǎo)所要表達(dá)的思想。

　　二是機(jī)關(guān)事務(wù)要精細(xì)。機(jī)關(guān)工作無小事，辦公室工作更是無小事。辦公室可以說是一個(gè)單位的“內(nèi)當(dāng)家”，它不僅需要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，還要具體負(fù)責(zé)單位內(nèi)部管理、外來人員接待等瑣碎零散但又十分重要的事務(wù)。其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)一個(gè)小的疏漏和差錯(cuò)，都可能造成無可挽回的失誤和影響。這就要求我們在工作中一定要細(xì)心、細(xì)致，要從細(xì)小的事抓起，對任何一件經(jīng)辦的工作，都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，使我們所做的每一項(xiàng)工作都要使別人無可挑剔。

　　三是上傳下達(dá)要精細(xì)。辦公室工作的一個(gè)重要方面就是上情下達(dá)，下情上傳。這就需要我們在向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、提供信息，向基層傳達(dá)精神、通知事項(xiàng)一定要做到準(zhǔn)確、客觀、全面、及時(shí)，決不能讓領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作在我們手中延誤，讓需要辦理的文電在我們手中積壓。

　　要能做好以上三項(xiàng)精細(xì)，實(shí)現(xiàn)辦公室工作群眾滿意、基層與處室滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意的目標(biāo)，我們辦公室的每一個(gè)工作人員與普通工作人員相比，標(biāo)準(zhǔn)還要更高一點(diǎn)，要求還要更嚴(yán)一些，在這里我對我們辦公室的同志提三點(diǎn)要求：

　　一是要正確認(rèn)識自己。辦公室人員一方面由于位臵特殊，容易成為注目和矛盾的焦點(diǎn)，會(huì)受到各種表揚(yáng)或批評。另一方面，由于工作辛苦，經(jīng)常需要加班加點(diǎn)，心理容易失去平衡。因此，必須做到正確估價(jià)自己，正確認(rèn)識工作。對于領(lǐng)導(dǎo)和群眾的表揚(yáng)和批評、奉承和譏諷等要正確對待，受表揚(yáng)時(shí)不要太得意，挨批評時(shí)不要太悲觀，要以平靜的心態(tài)坦然處之。同樣，對于工作也要正確對待，要把辦公室工作看作是自己鍛煉的機(jī)會(huì)，把領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可、任務(wù)的完成看作是自己努力的成果，要珍惜這樣一個(gè)增長才干、施展才華的崗位，不可盲目攀比，追求榮耀，以平和的心態(tài)和昂揚(yáng)的斗志積極工作。

　　二是要嚴(yán)格要求自己。作為在領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作人員，要注意維護(hù)單位、領(lǐng)導(dǎo)和自己的形象，不管在工作場合還是生活場合，都要做遵紀(jì)守法的典范，說話辦事一定要有規(guī)矩，講原則，決不能自行其事，自作主張。同時(shí)，在工作和生活中，還要受得住清貧，耐得住誘惑，禁得起考驗(yàn)，管得往小節(jié)，做一個(gè)踏踏實(shí)實(shí)、光明磊落，領(lǐng)導(dǎo)信任，群眾認(rèn)可的人。

　　三是要不斷充實(shí)自己。大家可能都能感到，這幾年來，隨著全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，隨著衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，辦公室的工作越來越重，領(lǐng)導(dǎo)對辦公室的工作要求越來越高，工作節(jié)奏越來越快。要做好工作，搞好服務(wù)、完成好任務(wù)，就要求辦公室的同志有較高的政治素質(zhì)，較強(qiáng)的工作能力和業(yè)務(wù)水平。沒有良好的理論功底、文字水平、協(xié)調(diào)能力，很難把工作做好。這就需要我們每一個(gè)辦公室同志必須自始至終把學(xué)習(xí)放在第一位，不斷豐富頭腦，增長學(xué)識，提高修養(yǎng)。在日常工作之余，既要學(xué)習(xí)黨的方針政策，又要學(xué)習(xí)本單位的業(yè)務(wù)知識，既要了解上級部門的最新政策，又要掌握本單位的實(shí)際情況，只有這樣，你才能為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，才能為處室和基層搞好服務(wù)，才能在工作中統(tǒng)攬全局，協(xié)調(diào)各方。

　　當(dāng)然，要成為一個(gè)出色的辦公室干部僅具備上述基本素質(zhì)還不夠，還必須在出謀劃策、協(xié)調(diào)督查、待人接物、文字撰寫等方面加以磨礪和鍛煉，通過不斷實(shí)踐才能不斷成熟、不斷完善。

　　同志們，新的一年辦公室面臨的任務(wù)更加繁重、責(zé)任更加重大，我相信有在座各位的共同努力，辦公室工作一定能取得新的成績，再上一個(gè)新的臺階

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇6

　　20xx年，全廳各級黨組織堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會(huì)和自治區(qū)黨委八屆五次、六次全會(huì)精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，圍繞自治區(qū)黨委的工作大局，結(jié)合本廳的中心工作，以“建設(shè)一流隊(duì)伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績”為目標(biāo)，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，各項(xiàng)工作取得了新的成績，為順利完成“三服務(wù)”工作任務(wù)發(fā)揮了積極作用。

　　(一)扎實(shí)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，黨的先進(jìn)性得到了進(jìn)一步發(fā)揮

　　按照中央和自治區(qū)黨委的部署和要求，我廳608名黨員參加了第一批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。廳領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視先進(jìn)性教育活動(dòng)，成立了由廳主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，成立了三個(gè)督導(dǎo)組，抽調(diào)10位同志負(fù)責(zé)辦公室日常工作，及時(shí)研究制定全廳先進(jìn)性教育活動(dòng)總體方案以及各階段的工作方案和實(shí)施意見。我廳各單位也相應(yīng)成立組織機(jī)構(gòu)，制定工作方案。我們緊緊抓住學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想這條主線，牢牢把握保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這個(gè)主題，明確提高黨的執(zhí)政能力這個(gè)著眼點(diǎn)，堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨這個(gè)方針，深入貫徹提出的“關(guān)鍵是要取得實(shí)效”和“確保真正成為人民群眾滿意工程”的要求，緊密結(jié)合我廳工作實(shí)際，堅(jiān)持抓理論武裝，抓主題實(shí)踐、抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變、抓整改提高、抓制度規(guī)范，嚴(yán)格按照規(guī)定的程序、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、動(dòng)作，不折不扣地抓好每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作，通過各單位黨組織和廣大黨員的共同努力，全面完成了三個(gè)階段的工作任務(wù)，先進(jìn)性教育活動(dòng)取得了明顯成效，測評滿意率達(dá)到98%以上。廣大黨員學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)定性和自覺性不斷增強(qiáng)，思想政治素質(zhì)得到進(jìn)一步提高;各級黨組織的活力和解決自身問題的能力進(jìn)一步提高;創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng);機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng);一些群眾關(guān)心和關(guān)系群眾利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題逐步得到解決，黨群關(guān)系、干群關(guān)系進(jìn)一步改善;激發(fā)了全廳廣大黨員干部的工作熱情和進(jìn)取精神，推動(dòng)了“三服務(wù)”工作的開展，達(dá)到了中央和自治區(qū)黨委提出的目標(biāo)要求。

　　(二)理論武裝工作取得新進(jìn)展

　　我們以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，把理論學(xué)習(xí)放在更加突出的位置，進(jìn)一步夯實(shí)了黨員干部的思想政治基礎(chǔ)。各級黨組織按照廳機(jī)關(guān)黨委下發(fā)的《關(guān)于20xx年理論學(xué)習(xí)的通知》要求，對全年理論學(xué)習(xí)作出了具體的部署和安排，組織引導(dǎo)廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆四中、五中全會(huì)及自治區(qū)黨委八屆五次、六次全會(huì)精神等重要戰(zhàn)略思想和戰(zhàn)略決策。廳學(xué)習(xí)中心組成員率先垂范，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感，堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，妥善處理工學(xué)矛盾，把各個(gè)專題的學(xué)習(xí)落到實(shí)處，帶動(dòng)和促進(jìn)了機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)活動(dòng)的深入開展。我們堅(jiān)持重點(diǎn)抓好處級干部理論學(xué)習(xí)的策略，開展“五個(gè)一”活動(dòng)，處級干部帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭結(jié)合實(shí)際撰寫理論文章，全年在職處級干部結(jié)合先性教育活動(dòng)和聯(lián)系工作實(shí)際，每人都撰寫了一篇以上學(xué)習(xí)體會(huì)文章，有的還在有關(guān)報(bào)刊上發(fā)表。我們還采取板報(bào)比賽、理論文章評比、參觀考察、聽輔導(dǎo)報(bào)告、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、參加研討會(huì)等多種形式把理論學(xué)習(xí)活動(dòng)不斷引向深入。通過加強(qiáng)理論武裝工作，全廳廣大黨員干部的政治意識、大局意識，發(fā)展意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識明顯增強(qiáng)，理論水平、政策水平和服務(wù)水平明顯提高。

　　(三)基層黨組織建設(shè)取得新成就

　　各級黨組織結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，健全組織機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化黨員隊(duì)伍管理，加強(qiáng)黨員培訓(xùn)，樹立先進(jìn)典型，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到明顯增強(qiáng)，黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步發(fā)揮。一是進(jìn)一步健全基層黨組織。進(jìn)一步落實(shí)各單位“一把手”一崗雙責(zé)制度，把抓黨建工作列入各單位“一把手”重要職責(zé)之一，實(shí)行兩個(gè)文明一起抓。先后調(diào)整充實(shí)了12個(gè)黨總支和黨支部，增補(bǔ)了8名書記、11名副書記、21名支部委員。有10名積極分子向黨組織遞交了入黨申請書，發(fā)展了4名新黨員，6名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)為正式黨員。二是進(jìn)一步抓好黨員素質(zhì)的提高工作。我們以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，建立了黨員學(xué)習(xí)、教育長效機(jī)制，各級黨組織認(rèn)真組織引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)理論，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，確定終身學(xué)習(xí)理念。先后輸送10名黨員、3名新任處級領(lǐng)導(dǎo)干部參加區(qū)直工委舉辦的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。“七一”前夕表彰了20xx—20xx年度區(qū)黨委辦公廳先進(jìn)基層黨組織8個(gè)，優(yōu)秀黨員56名以及優(yōu)秀黨務(wù)工作者6名，綜合一處黨支部以及瞿佳兵等3位同志還分別獲得區(qū)直機(jī)關(guān)先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者榮譽(yù)稱號。三是學(xué)先進(jìn)、樹典型。組織全廳黨員干部觀看任長霞、牛玉儒、陳革等先進(jìn)人物電影、電教片和先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。組織黨員干部到百色、河池、南寧市等地參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育。在全廳評選出29名優(yōu)秀黨員作為學(xué)習(xí)身邊先進(jìn)人物和學(xué)習(xí)榜樣，并通過板報(bào)進(jìn)行宣傳。四是做好慰問黨員工作。“七一”期間由廳領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)看望慰問了抗日戰(zhàn)爭時(shí)期入黨的黃云、韋純束、何忌3位老同志，走訪慰問了阮盛初等5名困難黨員，并為他們送去了慰問金。

　　(四)思想政治工作和精神文明建設(shè)有了新的進(jìn)步

　　我廳各級黨組織根據(jù)新形勢和新任務(wù)的要求，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，在方式方法上不斷探索和創(chuàng)新，努力增強(qiáng)思想政治工作的針對性和有效性。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，廳主要領(lǐng)導(dǎo)親自給黨員上黨課，先后召開三次座談會(huì)，分別與各處室、各單位的負(fù)責(zé)人進(jìn)行談心活動(dòng)，廣泛聽取意見，廳其他領(lǐng)導(dǎo)和各單位負(fù)責(zé)人也廣泛開展談心活動(dòng)，虛心聽取干部職工的意見和建議，并認(rèn)真研究解決，對一時(shí)解決不了的，也做好解釋工作。我們還組織干部職工參觀“圓明園回歸國寶”、第二屆東盟博覽會(huì)、“八桂偉業(yè)——紀(jì)念中國共產(chǎn)黨廣西組織建設(shè)80周年”等展覽活動(dòng)。舉辦榮獲20xx年度廣西經(jīng)濟(jì)發(fā)展10佳縣(市、區(qū))、廣西縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)步獎(jiǎng)縣(市、區(qū))圖片展。參與組織了自治區(qū)黨委機(jī)關(guān)向印度洋地區(qū)地震海嘯災(zāi)區(qū)捐款活動(dòng)、抗洪救災(zāi)捐款捐物活動(dòng)和送溫暖獻(xiàn)愛心捐贈(zèng)活動(dòng)，我廳干部職工共捐款8.81萬元。組織黨員捐款7萬多元扶持天等縣42名貧困學(xué)生完成九年義務(wù)教育。督查室、綜合一處和機(jī)要交通處黨支部組織黨員幫扶新竹社區(qū)3名困難群眾。通過開展一系列形式多樣，豐富多彩的思想政治工作和精神文明建設(shè)活動(dòng)，提高了全廳廣大干部職工的思想覺悟，進(jìn)一步激發(fā)了大家的工作熱情和積極性。

　　(五)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)

　　我廳各級黨組織認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和自治區(qū)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的有關(guān)規(guī)定，組織引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等黨紀(jì)法規(guī)，深入開展廉政教育，組織觀看反腐倡廉專題電教片，參加先進(jìn)典型事跡報(bào)告會(huì)，開展了“兩個(gè)《綱要》”知識競答和貫徹落實(shí)“三項(xiàng)法規(guī)”情況檢查活動(dòng)，一些單位還根據(jù)實(shí)際需要制定了相關(guān)的規(guī)章制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定落實(shí)到單位和具體崗位上。

　　各級黨組織認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，率先垂范，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”和自治區(qū)黨委“六條規(guī)定”，立黨為公，執(zhí)政為民，自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。

　　(六)群團(tuán)組織作用進(jìn)一步發(fā)揮

　　我廳工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，緊緊圍繞自治區(qū)黨委的工作大局、圍繞辦公廳“三服務(wù)”工作和機(jī)關(guān)黨建的中心工作開展各項(xiàng)有意義的活動(dòng)。機(jī)關(guān)工會(huì)繼續(xù)抓好基層工會(huì)組織的建立健全工作，適時(shí)召開工會(huì)委員和工會(huì)小組長會(huì)議，研究部署工作，建立健全各項(xiàng)工作制度，積極參加上級工會(huì)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn);認(rèn)真組織開展送溫暖活動(dòng)，慰問困難職工52人次，發(fā)放慰問金和困難補(bǔ)助金7.44萬元;積極開展各項(xiàng)有益于干部職工身心健康的文化娛樂和體育活動(dòng)，組隊(duì)參加了區(qū)直機(jī)關(guān)和南寧市的各類體育比賽活動(dòng)，與廣西中煙公司等單位聯(lián)合開展了春節(jié)文藝晚會(huì)、籃球、氣排球比賽活動(dòng)，舉辦了第一屆全區(qū)黨委辦公廳(室)保齡球比賽和迎國慶健身、乒乓球、氣排球等體育活動(dòng)，較好地活躍了機(jī)關(guān)業(yè)余文化生活。機(jī)關(guān)團(tuán)委深入開展黨建帶團(tuán)建工作，組織56名團(tuán)員及青年黨員赴北海市潿洲島開展“五四”主題教育活動(dòng);組織團(tuán)員青年參加區(qū)直機(jī)關(guān)團(tuán)委拓展訓(xùn)練活動(dòng)和辦公廳服務(wù)與創(chuàng)新活動(dòng)，為“三服務(wù)”工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。機(jī)關(guān)婦委會(huì)積極參加區(qū)直婦工委開展的“巾幗建功”創(chuàng)建活動(dòng)和“五好文明家庭”、“家庭助廉”創(chuàng)建活動(dòng)，“三八”節(jié)期間組織婦女同志到興安等地開展革命傳統(tǒng)教育，積極組織婦女同志參加各類素質(zhì)培訓(xùn)和文化娛樂活動(dòng)，提高了機(jī)關(guān)婦女的綜合素質(zhì)，促進(jìn)了和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。

　　回顧一年來全廳機(jī)關(guān)黨建工作所取得的成績，我們有如下幾點(diǎn)體會(huì)：一是必須堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，明確各個(gè)階段的工作目標(biāo)和工作要求;二是必須緊緊圍繞全區(qū)工作大局和“三服務(wù)”這一中心，緊貼黨員干部的思想實(shí)際開展工作;三是必須要有各級黨組織、各級領(lǐng)導(dǎo)的重視支持和廣大黨員干部的積極參與;四是必須積極主動(dòng)開展切合實(shí)際富有成效的各種實(shí)踐教育活動(dòng);五是必須堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，積極探索和改進(jìn)黨建工作的方式方法，使機(jī)關(guān)黨建工作更好地體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富有創(chuàng)造性。

　　當(dāng)然，我們也清醒的看到工作中還存在一些問題和不足，與形勢的發(fā)展和要求還存在一些不太適應(yīng)或需要進(jìn)一步研究探索改進(jìn)的地方。在工作擺布上，個(gè)別單位還沒有把黨建工作擺到合適位置，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建，一手硬、一手軟的現(xiàn)象;在學(xué)風(fēng)方面，個(gè)別黨員學(xué)習(xí)的自覺性不夠高，鉆研精神不夠強(qiáng)，理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊，個(gè)別單位重學(xué)習(xí)形式，輕學(xué)習(xí)效果;在責(zé)任意識方面，存在個(gè)別黨組織抓黨建責(zé)任意識還不夠強(qiáng)，被動(dòng)應(yīng)付多，結(jié)合實(shí)際主動(dòng)創(chuàng)新少，工作質(zhì)量不高;在落實(shí)方面，個(gè)別單位傳達(dá)文件一般號召多，認(rèn)真制定工作計(jì)劃，督促檢查落實(shí)做得不夠。對此，我們要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，以更加有效的工作、采取更加有效的措施認(rèn)真加以解決。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇7

　　同志們：

　　這期全縣辦公室主任培訓(xùn)班如期開班，充分體現(xiàn)了縣委、縣政府對辦公室工作的高度重視。這次培訓(xùn)的主要任務(wù)是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步貫徹落實(shí)全市辦公室工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)研究新形勢下辦公室工作的特點(diǎn)，明確辦公室的職責(zé)和任務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)辦公室工作。下面，我講三點(diǎn)意見，與同志們共同探討。

　　一、進(jìn)一步增強(qiáng)做好新形勢下辦公室工作的使命感和責(zé)任感

　　建縣幾年來，全縣各級辦公室緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指針，堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)的方針，認(rèn)真履行職責(zé)，在輔助決策、協(xié)助管理、溝通信息、協(xié)調(diào)關(guān)系、辦文辦會(huì)、信訪接待、后勤保障等方面做了大量卓有成效工作，縣委、縣政府對你們的工作是滿意的。建縣幾年來的實(shí)踐證明，各級辦公室主任素質(zhì)是過硬的，工作是出色的，是值得黨委、政府信賴的。長期以來，辦公室的同志安于清貧、甘于辛苦、默默無聞、樂于奉獻(xiàn)。在辦公室這個(gè)平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績，為新縣建設(shè)作出了重要貢獻(xiàn)。但是，我們在看到成績的同時(shí)，也要清醒地認(rèn)識到當(dāng)前辦公室工作對照加快ft經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求以及各級領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的要求，還有很大差距。主要表現(xiàn)在以下方面：一是在工作的質(zhì)量和效率上有差距。在為領(lǐng)導(dǎo)、基層和群眾的“三個(gè)服務(wù)”上，仍然存在不到位、不及時(shí)的問題。二是在工作程序上存在差距。公文辦理及處理程序還不夠規(guī)范。三是在全局意識和超前意識上存在差距。各級辦公室上下聯(lián)系少，相互聯(lián)系少，信息渠道不暢，網(wǎng)絡(luò)不健全，在及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策出新點(diǎn)子、當(dāng)好參謀方面做得很不夠。四是在工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性上有差距。往往滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，習(xí)慣于聽從領(lǐng)導(dǎo)安排而不注重創(chuàng)造性的工作。

　　以上這些問題必須引起我們的高度重視，必須認(rèn)真予以解決。新的形勢下，辦公室工作領(lǐng)域更寬，工作的內(nèi)容更豐富，責(zé)任更大，工作標(biāo)準(zhǔn)越來越高。要求我們必須與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，以創(chuàng)新的思維謀劃工作，以創(chuàng)業(yè)的精神推動(dòng)工作，以創(chuàng)優(yōu)的態(tài)度做好工作。緊扣發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，深入推進(jìn)縣委、縣政府‘二次創(chuàng)業(yè)’戰(zhàn)略，積極投身招商引資、大打工業(yè)翻身仗”的熱潮中，充分發(fā)揮各位的聰明才智，希望同志們要進(jìn)一步明確責(zé)任，不負(fù)重托，從提高素質(zhì)，做好本職工作入手，以強(qiáng)烈的使命感，肩負(fù)起歷史的責(zé)任。服務(wù)全縣大局，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　　二、以“三個(gè)代表”為根本，進(jìn)一步提高“三個(gè)服務(wù)”水平

　　辦公室的職能很多，但首要的就是搞好“三個(gè)服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)。在“三個(gè)服務(wù)”中，直接的、主要的、大量的是為領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)，統(tǒng)籌安排本單位的日常工作，這是各辦公室主任的立足點(diǎn);為基層服務(wù)，是辦公室主任的責(zé)任和義務(wù)，是領(lǐng)導(dǎo)工作和機(jī)關(guān)工作的重要保證;為人民群眾服務(wù)，則是辦公室主任工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，同時(shí)也是辦公室工作的最高準(zhǔn)則。因此，辦公室工作要開創(chuàng)新局面，就必須按照“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，做好以下五個(gè)方面工作。

　　㈠做好基層信息的收集及反饋工作。信息是決策的基礎(chǔ)和依據(jù)。辦公室處在各級各部門信息中樞的位置，擔(dān)負(fù)著為縣委、縣政府及上級制定和實(shí)施決策服務(wù)的任務(wù)。及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀地為各級黨委、政府和領(lǐng)導(dǎo)反饋信息是各級辦公室的一項(xiàng)重要職責(zé)。做好基層信息的收集和反饋，主要是抓好兩個(gè)方面的工作：一是加強(qiáng)調(diào)研多報(bào)信息。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室，縣直各單位辦公室是縣委、縣政府信息網(wǎng)絡(luò)的重要部分，是縣委、縣政府了解基層真實(shí)情況的重要窗口，各級辦公室主任要加強(qiáng)調(diào)查研究當(dāng)好全縣信息網(wǎng)絡(luò)的信息員，積極向縣“兩辦”報(bào)送信息。報(bào)送信息要突出經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，重點(diǎn)反映二次創(chuàng)業(yè)過程中的成功經(jīng)驗(yàn)和存在的問題;反映各級各地黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、民主法制建設(shè)和社會(huì)政治穩(wěn)定等方面的重大情況;反映各級各地開展工作的特色、進(jìn)展和成效;反映社會(huì)動(dòng)態(tài)和重要的社情民意。各級辦公室要經(jīng)常深入重點(diǎn)單位、重點(diǎn)學(xué)校、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)村調(diào)研，全面提高信息運(yùn)行時(shí)效和質(zhì)量。二是明確責(zé)任快報(bào)信息。要突出信息的時(shí)效性，特別是對重大的突發(fā)性事件、重大的治安案件、重大的災(zāi)情以及可能引發(fā)不穩(wěn)定因素的緊急信息，要按照“先報(bào)事，再報(bào)情，續(xù)報(bào)困，后報(bào)果”的程序運(yùn)作，嚴(yán)格依照《縣委辦、縣政府辦關(guān)于實(shí)行緊急信息報(bào)送責(zé)任制度的通知》(t辦文〔20xx〕48號)精神進(jìn)行報(bào)送。

　　㈡做好輔助決策當(dāng)好參謀助手。決策是領(lǐng)導(dǎo)者的基本職能。從一定意義上說，領(lǐng)導(dǎo)過程就是制定并實(shí)現(xiàn)決策的過程。辦公室主任作為領(lǐng)導(dǎo)的直接參謀和助手，理應(yīng)盡職盡責(zé)地多出點(diǎn)子，多出思路。一要加強(qiáng)基礎(chǔ)性調(diào)研。我們處在信息時(shí)代，新情況、新問題、新經(jīng)驗(yàn)層出不窮，只有深入基層、深入實(shí)際，了解和掌握第一手材料，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供有價(jià)值的參考性意見。各辦公室從本部門實(shí)際出發(fā)，圍繞縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、招商引資、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境、村級保障工程、化解村級債務(wù)等重大問題，進(jìn)行專題調(diào)研，推出一批高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，并力求使調(diào)研成果向領(lǐng)導(dǎo)決策轉(zhuǎn)化，向上級報(bào)刊物轉(zhuǎn)化。二要加強(qiáng)超前性調(diào)研。要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，富于開拓性地思考問題，敢于想別人還沒有想到的問題，特別是要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)，比較準(zhǔn)確地預(yù)測其發(fā)展趨勢，增強(qiáng)工作的預(yù)見性，為領(lǐng)導(dǎo)提供前瞻性服務(wù)。三要加強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性。辦公室的同志既要清楚縣委、縣政府和所在部門的工作重點(diǎn)，又要熟知社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)，超前思維，把問題想在前頭，提前介入，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。四要切實(shí)轉(zhuǎn)變調(diào)研作風(fēng)。調(diào)研工作要戒“懶”，多出去，勤下去;要除“傲”，不在下面當(dāng)客人，要把自己當(dāng)“主人”，不僅身入，還要心入;要戒“浮”，不搞下鄉(xiāng)就是到鄉(xiāng)政府聽情況，而要深入到農(nóng)戶;不搞調(diào)研就是調(diào)查“一把手”，而要注意選點(diǎn)的全面性、準(zhǔn)確性，做到集思廣益，兼聽則明。

　　㈢做好督促檢查工作。督促檢查是確保上級決策得以貫徹執(zhí)行的重要措施，也是辦公室的一項(xiàng)重要工作。從全縣督促檢查工作開展的情況看，存在決策落實(shí)得不夠，對社會(huì)反映較多和群眾反映較強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題主動(dòng)查辦不夠，深入一線檢查落實(shí)不夠等問題。因此，必須要加大督查力度，促進(jìn)工作落實(shí)。一要突出督查重點(diǎn)。要圍繞招商引資、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)等重點(diǎn)工作，以及群眾關(guān)心的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題開展督查，及時(shí)解決決策落實(shí)過程中的問題。二要堅(jiān)持_Print實(shí)事求是。全面、客觀地了解和掌握情況，講實(shí)話、報(bào)實(shí)情。要敢于碰硬，敢于動(dòng)真格，面對面督查，對行動(dòng)快、效果好的要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，通報(bào)表揚(yáng);對落實(shí)不力、動(dòng)作遲緩的要限期整改，通報(bào)批評。三是要雷厲風(fēng)行。切實(shí)做到急事急辦，爭分奪秒，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)及時(shí)向縣委縣政府反饋情況。四是切實(shí)改進(jìn)督查方法。盡可能地開展明查暗訪式的督查、組織有關(guān)部門交叉檢查，加大高層次督查力度，形成領(lǐng)導(dǎo)督、督領(lǐng)導(dǎo)，一級抓一級，級級抓落實(shí)的局面。

　�、枳龊镁C合協(xié)調(diào)工作。辦公室的協(xié)調(diào)工作，是協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，協(xié)調(diào)部門與部門之間的關(guān)系，協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與部門，上級與下級的關(guān)系，說到底是個(gè)工作關(guān)系的協(xié)調(diào)。雖然辦公室工作千頭萬緒，但概括起來講就是辦文、辦會(huì)、辦事。各級辦公室要以加強(qiáng)和改進(jìn)“三辦”工作為載體，全面提高綜合協(xié)調(diào)服務(wù)的水平。一要協(xié)調(diào)好辦文辦會(huì)工作。當(dāng)前，會(huì)議多、文件多、事務(wù)性的應(yīng)酬活動(dòng)多的問題仍然存在，必須下決心予以解決。要從領(lǐng)導(dǎo)做起，從“兩辦”做起。要強(qiáng)化會(huì)議分類管理，所有會(huì)議由一個(gè)渠道安排，辦公室統(tǒng)一把關(guān)，確保開好具有全局性的會(huì)議，分流召開專題會(huì)議，綜合套開同類主題的會(huì)議。要從控制發(fā)文和發(fā)文篇幅，從嚴(yán)把好發(fā)文關(guān)，盡量減少聯(lián)合發(fā)文和升格轉(zhuǎn)發(fā)文件。要盡量減少各種事務(wù)性的應(yīng)酬活動(dòng)。凡縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)出席部門的會(huì)議、慶典、剪彩、奠基等事務(wù)性、禮儀性活動(dòng)，一律由各單位事前提出方案，由縣委辦公室、縣政府辦公室統(tǒng)籌安排。二要做好事務(wù)性地協(xié)調(diào)工作。一是注意抓好日常工作的協(xié)調(diào)、使黨委、人大、政府、政協(xié)和各個(gè)部門的工作形成“一盤棋”;二是要注意抓好重大活動(dòng)的協(xié)調(diào)，保證重大活動(dòng)在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有條不紊地進(jìn)行;三是注意抓好處理突發(fā)事件及重大問題的協(xié)調(diào)，積極妥善地化解矛盾，解決問題，以協(xié)調(diào)促發(fā)展、保穩(wěn)定、樹形象。三要注重協(xié)調(diào)方法。協(xié)調(diào)通常把辦公室主任推到領(lǐng)導(dǎo)和部門的“夾縫”中間。經(jīng)常聽人說辦公室主任這個(gè)角色不好當(dāng)，像做文章一樣，要啟承轉(zhuǎn)合，承上啟下，復(fù)雜得很，一個(gè)局有正副局長四五位，要把這四五位都照顧到，是很不容易的。有的時(shí)候只能充當(dāng)一個(gè)“漏斗”和“焊接口”的作用。因此搞好協(xié)調(diào)工作必須注意工作方法，注重協(xié)調(diào)藝術(shù)。一是捕捉時(shí)機(jī)，事半功倍。常言道，人逢喜事精神爽，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)人情緒好的時(shí)候是協(xié)調(diào)的最佳時(shí)機(jī)，這時(shí)最好說話，協(xié)調(diào)事務(wù)很可能會(huì)事半功倍;二是冷靜、謙和、切務(wù)急燥。搞協(xié)調(diào)必須有個(gè)大度、大量，大到肚里能撐船，大到“能容天下難容之事”，不要怕受屈，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)脾氣，事實(shí)總是事實(shí)，到時(shí)候總會(huì)水落石出，會(huì)有個(gè)公正評說。四要發(fā)揮人緣和情感作用。人際關(guān)系中有一條規(guī)律：只有尊重別人，才能得到別人尊重。有個(gè)學(xué)者也曾總結(jié)：成功者大多數(shù)人緣關(guān)系較好的人。所以，要搞好正常的工作關(guān)系和朋友關(guān)系，不是拉拉扯扯的非正常關(guān)系。

　�、樽龊棉k公室的各項(xiàng)規(guī)范性工作。俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。尤其是全縣各級辦公室處理各種事務(wù)，都要按照規(guī)范來操作。大家都知道辦公室從事的工作，政治性、政策性很強(qiáng)，必須用制度管理人，用制度規(guī)范人。針對當(dāng)前存在的問題，重點(diǎn)要建立四大機(jī)制。一是規(guī)范公文運(yùn)作程序。文件起草堅(jiān)持內(nèi)容上求實(shí)，格式上求嚴(yán)，文字上求精，篇幅上求簡。特別是入世以后，下發(fā)文件一定要講政策規(guī)范，同時(shí)要按新的公文規(guī)范要求，提高辦文的質(zhì)量。上級要求要統(tǒng)一采用國際A4標(biāo)準(zhǔn)，縣政府辦已帶頭實(shí)施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門上報(bào)的公文也要逐步按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。要切實(shí)避免公文“倒轉(zhuǎn)”、漏傳、誤傳、橫傳以及質(zhì)量不高等現(xiàn)象。以后，除特殊情況外，不經(jīng)辦公室處理，不準(zhǔn)將公文直接送給縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo);代辦公室起草的代擬稿不經(jīng)辦公室傳遞和初審，不準(zhǔn)送縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)審簽;報(bào)辦公室批轉(zhuǎn)的公文，其內(nèi)容涉及幾個(gè)單位的，在未與相關(guān)單位協(xié)商并取得一致意見時(shí)，辦公室不予批轉(zhuǎn)。不得將公文重復(fù)報(bào)送，該送縣委的送縣委，該送政府的送政府，該送分管的領(lǐng)導(dǎo)，就不要送主要領(lǐng)導(dǎo)，以免搞亂程序，分散領(lǐng)導(dǎo)精力。對報(bào)送的無文頭、無文號、無印章、無領(lǐng)導(dǎo)簽字的“四無”文件一律拒收，對不按程序辦理的本級公文要敢于抵制，不予受理。嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公文辦理和會(huì)務(wù)公務(wù)活動(dòng)的通知》(t辦發(fā)〔20xx〕14號文件)的要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。二是建立嚴(yán)格的值班制度。對防汛搶險(xiǎn)、重大節(jié)假日等重要時(shí)期要確保24小時(shí)有人值班。確保政令暢通。今后凡是“兩辦”的電話通知催辦的事項(xiàng)，各地各部門不得延誤，這是工作紀(jì)律，也是政治紀(jì)律，必須遵守。三是要建立機(jī)要保密制度。保密工作要強(qiáng)化保密意識，落實(shí)保密工作責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行保密法規(guī)，杜絕泄密、失密事件發(fā)生。四是要建立檔案管理工作機(jī)制。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)至今沒有建檔，文件材料成了“包包帳”，檔案室成了雜貨庫，有的連檔案室也沒有。有問題的回去以后要加強(qiáng)整改，建章立制，搞好規(guī)范，做好基礎(chǔ)性工作。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇8

　　同志們：

　　今天，我們在這里召開傳達(dá)貫徹**市黨委系統(tǒng)辦公室主任暨接待工作會(huì)議精神學(xué)習(xí)會(huì)。剛才，傳達(dá)了上級的有關(guān)會(huì)議精神，講得很好。下面，我講三點(diǎn)意見。

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)上級有關(guān)會(huì)議精神

　　繼年初召開全國黨委秘書長會(huì)議，提出“忠誠為要、卓越為先、創(chuàng)新為源、拼搏為榮、奉獻(xiàn)為上、自律為基”的“中辦精神”之后，6月9日到10日，北京又召開了全國黨委秘書長會(huì)議，中共中央書記處書記、中央辦公廳主任出席會(huì)議并作了講話。7月份以來，我省和**市都相繼召開了黨委辦公室的相關(guān)工作會(huì)議。可見，從中央到地方，各級都十分重視黨委系統(tǒng)辦公室工作，并對新時(shí)期辦公室工作提出了新的更高的要求。認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)上級有關(guān)會(huì)議精神，并及時(shí)地將上級有關(guān)會(huì)議精神貫穿于我們工作的始終，是我們?nèi)�體辦公室同志當(dāng)前的一項(xiàng)重大而緊迫的任務(wù)。

　　最近，中央辦公廳相繼印發(fā)了《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》、《關(guān)于進(jìn)一步精簡文件和簡報(bào)的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨委信息工作的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨委督促檢查工作的意見》等重要文件。這四個(gè)文件，是對新時(shí)期黨委辦公系統(tǒng)核心業(yè)務(wù)提出的新任務(wù)、新要求，是新時(shí)期開展黨委辦公室工作的“教科書”，是指導(dǎo)黨委辦公室工作的行動(dòng)指南，是黨委辦公室工作的規(guī)范。

　　在全國黨委秘書長會(huì)議和全省接待工作座談會(huì)上，和林木聲同志分別對學(xué)習(xí)貫徹這四個(gè)文件精神作了部署。7月10日，**市委召開會(huì)議，對學(xué)習(xí)貫徹這四個(gè)文件作了部署。8月3日，**市召開的全市黨委系統(tǒng)辦公室主任暨接待工作會(huì)議，研究和部署了貫徹落實(shí)這四個(gè)文件的具體措施。

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)上級有關(guān)會(huì)議精神，關(guān)鍵是要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)好這四個(gè)文件的精神實(shí)質(zhì)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到這四個(gè)文件的要求上來。要對照這四個(gè)文件的文本，逐字逐句、原原本本地學(xué)習(xí)，切實(shí)把這四個(gè)文件的內(nèi)容記在心上、抓在手里、用在工作中。既要從總體上全面把握這四個(gè)文件的基本精神和主要內(nèi)容，又要重點(diǎn)領(lǐng)會(huì)貫穿其中的新內(nèi)容、新要求和新舉措。例如，要準(zhǔn)確理解《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》對黨的機(jī)關(guān)和國家行政機(jī)關(guān)公文處理作出統(tǒng)一規(guī)范、建立起統(tǒng)一的黨政機(jī)關(guān)公文標(biāo)準(zhǔn)的要求;要準(zhǔn)確理解《關(guān)于進(jìn)一步精簡文件和簡報(bào)的意見》對文件做到主題鮮明、重點(diǎn)突出、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、表述準(zhǔn)確、語言精煉，簡報(bào)做到短而精的要求;要準(zhǔn)確理解《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨委信息工作的意見》對把重大突發(fā)事件信息向中辦報(bào)送時(shí)間由原來的事發(fā)后6個(gè)小時(shí)縮短到4個(gè)小時(shí)的新要求;要準(zhǔn)確理解《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨委督促檢查工作的意見》注重解決新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)上反映的突出問題，等等。

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)上級有關(guān)會(huì)議精神，必須緊密聯(lián)系新時(shí)期的辦公室工作實(shí)際，做到學(xué)以致用。在座的每一位同志，都要認(rèn)真反思自己以往的工作，認(rèn)真對照上級的會(huì)議精神，認(rèn)真對照新時(shí)期辦公室工作的“教科書”，查找過去工作中存在的不足，看哪些方面的工作是需要改進(jìn)的、哪些方面的工作是需要加強(qiáng)的，并在今后的工作中積極整改，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)作用，奮發(fā)有為地做好辦公室的各項(xiàng)工作，全面提升辦公室工作的質(zhì)量和水平。

　　二、結(jié)合實(shí)際，抓好上級有關(guān)會(huì)議精神的貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)是前提，貫徹落實(shí)是根本。我們要結(jié)合實(shí)際，努力將上級有關(guān)會(huì)議和四個(gè)文件精神貫徹落實(shí)到位。

　　以文輔政，要多出精品。辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)的“智囊團(tuán)”，首先要做到參謀到位、輔政有為。一要站得高。要站在領(lǐng)導(dǎo)的高度、站在全局的高度、站在人民利益的高度去看問題、提建議、當(dāng)參謀。要以戰(zhàn)略的眼光和思維，增強(qiáng)服務(wù)的前瞻性、科學(xué)性。二要跟得緊。要跟緊領(lǐng)導(dǎo)，調(diào)查研究要圍繞領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)來選題謀篇，文稿起草要按照領(lǐng)導(dǎo)的語言風(fēng)格來遣詞造句，要圍繞“領(lǐng)導(dǎo)需要了解什么”來取舍精煉。要跟緊基層和群眾，經(jīng)常深入到群眾中去，掌握最真實(shí)的情況，改變閉門造車、關(guān)門寫材料的現(xiàn)狀。三要謀得準(zhǔn)。對黨委即將開展的重點(diǎn)工作，要盡早開展調(diào)查研究，及時(shí)拿出決策建議，使調(diào)研成果更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。今年，重點(diǎn)要圍繞如何推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、工業(yè)園區(qū)建設(shè)和招商引資、旅游開發(fā)等工作，深入開展調(diào)查研究，多拿出一些精品力作。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇9

　　同志們：

　　這次來新寧，主要是看望大家，感謝大家。過去的一年是全市地稅工作取得豐碩成果的一年,系統(tǒng)上下各條戰(zhàn)線都取得了很多很好的成績，有些工作創(chuàng)造了新的歷史最佳，如全市地稅收入突破18億大關(guān)，增幅達(dá)到了28.4%，創(chuàng)歷史最高紀(jì)錄;優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境測評，市局蟬聯(lián)全市第一，12個(gè)縣市區(qū)局全部進(jìn)入當(dāng)?shù)厍叭�名，�?shí)現(xiàn)“滿堂紅”;學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成績斐然，中央、省市主流媒體多次聯(lián)系采訪，省局和中央、省市有關(guān)部門高度評價(jià)……這些成績的取得，是省局和各級黨委政府關(guān)心支持的結(jié)果，是系統(tǒng)上下各級干部、各條戰(zhàn)線共同努力、頑強(qiáng)拼搏的結(jié)果。辦公室作為綜合性的服務(wù)部門，擔(dān)負(fù)著十分重要的職責(zé)，發(fā)揮了十分重要的作用。我感到，辦公室工作在江平老總的指揮下，牢牢堅(jiān)持“三個(gè)服務(wù)”工作主題，各項(xiàng)工作都很有起色，很有成效。概括起來，主要有這么幾個(gè)特點(diǎn)：一是服務(wù)有為。辦公室有所作為，第一位的是寫好材料。過去的一年，辦公室的同志寫材料非常辛苦，也很有成績。市局辦公室去年全年寫了140多篇材料，上報(bào)省局信息調(diào)研130多篇，全市系統(tǒng)在各類媒體發(fā)表新聞消息通訊500多篇。這些數(shù)據(jù)，浸潤了 同志們的心血。 同志們卓有成效的工作，為領(lǐng)導(dǎo)節(jié)約了時(shí)間精力，為宣傳地稅、宣傳邵陽作出了重要貢獻(xiàn)，為推動(dòng)各項(xiàng)工作的全面進(jìn)步、推進(jìn)地稅事業(yè)的健康發(fā)展發(fā)揮了“喉舌”和“外腦”作用。二是管理有方。辦公室管錢管物管車，是利益相對集中的地方，也是矛盾相對集中的地方。辦公室的同志，在劉總的帶領(lǐng)下，辦事講規(guī)矩，做事講章法，既大膽堅(jiān)持原則，按制度辦事，管理上不出毗漏，又能夠讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾滿意，很不容易。三是保障有力。辦公室負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)的后勤服務(wù)，負(fù)責(zé)辦文辦會(huì)辦事，辦公室的同志盡心盡力、盡職盡責(zé)，“白加黑”、“五加二”，加了不少班，付出了大量心血，犧牲了許多休息時(shí)間，為各級機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力的保障。從市局來看，去年市局機(jī)關(guān)新院搬遷，辦公室統(tǒng)籌安排，短短兩三天時(shí)間，十幾個(gè)科室、百多名干部，包括三個(gè)直屬單位，統(tǒng)一行動(dòng)，全部搬遷到位，安排得井井有條;去年市局三十多起重大接待和會(huì)議服務(wù)，包括呂局長等省市領(lǐng)導(dǎo)的視察，包括省委組織部、宣傳部組織的幾次集中采訪，都安排得非常細(xì)致、非常規(guī)范、非常周到，領(lǐng)導(dǎo)十分滿意，效果非常好，這里面有辦公室的一份功勞。從縣區(qū)局來看，我們每一次來基層，包括這次會(huì)議，縣局辦公室的同志忙前忙后，非常辛苦。有人調(diào)侃，辦公室后勤工作，不是請客，就是吃飯。請客吃飯，看似簡單，但要把它做好做精，是要花心思的，是很不容易的。借此機(jī)會(huì)，我代表市局黨組向今天在座的各位，并通過你們向全市系統(tǒng)辦公室戰(zhàn)線的 同志們表示衷心的感謝和親切的問候。

　　辦公室工作是沒有止境的。年年歲歲花相似，年年歲歲人不同。我來邵陽工作三年，每年的辦公室工作會(huì)議我都參加了，也都講了話。前年，跟 同志們一起討論了“三個(gè)三”，即進(jìn)步三要素、做事三要素、講話三要素;去年，著重講了“三提”――提振士氣、提高服務(wù)、提升學(xué)養(yǎng)。今年，我想在劉總講的基礎(chǔ)上，再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：

　　一、辦公室工作無小事，必須認(rèn)真細(xì)致，雷厲風(fēng)行。辦公室承擔(dān)著協(xié)調(diào)服務(wù)、信息調(diào)研、督查督辦、機(jī)要保密、辦文辦會(huì)、信訪值班、后勤保障等等職責(zé)，是一個(gè)單位的“中樞”，也是單位的“門面”。辦公室工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，很多時(shí)候直接體現(xiàn)機(jī)關(guān)的形象，影響機(jī)關(guān)的運(yùn)轉(zhuǎn)。所以，辦公室的工作，處處有政治，處處有學(xué)問，處處要留心，處處要用心。周曾經(jīng)這樣評價(jià)自己：“小平同志能夠舉重若輕，我是舉輕若重。”“輕”、“重”二字，顛倒過來，反映了不同的人生閱歷，體現(xiàn)了不同的從政風(fēng)格。舉重若輕不容易，舉輕若重其實(shí)更為不易。什么叫舉輕若重?就是“把小事當(dāng)作大事辦，把易事當(dāng)作難事辦，把常規(guī)的事情當(dāng)作非常規(guī)的事情辦，始終保持專注、細(xì)致、扎實(shí)的工作態(tài)度”。我希望辦公室的同志要養(yǎng)成“舉輕若重”的工作作風(fēng)。第一，要注重細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)決定成敗。歐洲有一句這樣的諺語： “斷了一枚釘子，掉了一只蹄鐵;掉了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬;折了一匹戰(zhàn)馬，摔死了一位將軍;摔死了一位將軍，吃了一場敗仗;吃了一場敗仗，亡了一個(gè)國家……”這就是“蹄鐵效應(yīng)”，也叫做“蝴蝶效應(yīng)”。當(dāng)然，我們或許不能簡單地把一個(gè)國家的興亡歸咎于一枚小小的釘子，但是，細(xì)節(jié)帶來的影響是不容低估的。細(xì)節(jié)體現(xiàn)作風(fēng)，細(xì)節(jié)體現(xiàn)素質(zhì)，細(xì)節(jié)體現(xiàn)形象。辦公室工作要想做好做精，必須在細(xì)節(jié)上下功夫。每組織一次活動(dòng)，籌備一次會(huì)議，辦理一個(gè)文件，編寫一條信息，接待一次來訪，督辦一項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)一件事情，招待一名客人，接聽一個(gè)電話，收發(fā)一個(gè)傳真等等，都應(yīng)該細(xì)而又細(xì)，縝密周全，精益求精，力求完美。第二，要講究規(guī)范。沒有規(guī)矩，不成方圓。辦公室工作必須定規(guī)章、懂規(guī)矩、守規(guī)則，按規(guī)矩辦事、按程序辦事。要規(guī)范自己的言行，規(guī)范工作的流程，嚴(yán)格遵守紀(jì)律，模范執(zhí)行制度，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度確保機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。辦文要辦得準(zhǔn)確規(guī)范，辦會(huì)要辦得圓滿周到，辦事要辦得無可挑剔。第三，要雷厲風(fēng)行。我多次跟大家講，非做不可的事情，聰明人一開始就做，傻瓜等到最后才做。雷厲風(fēng)行，是一種精神狀態(tài)、一種工作態(tài)度。雷厲風(fēng)行的對立面就是疲疲沓沓、拖拖拉拉。辦公室是直接為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的，工作繁瑣、繁雜，尤其需要克服疲沓、拖拉的習(xí)慣，樹立迅速、快捷的作風(fēng)。已經(jīng)決定的事情，執(zhí)行必須堅(jiān)決迅速，不折不扣。

　　二、辦公室工作要善于抓大事，必須胸懷全局，視野廣闊。辦公室工作繁瑣、細(xì)致，辦公室的同志，尤其是辦公室主任既要立足于把工作做細(xì)，又要善于把握主次，分清輕重緩急，把主要的精力放在抓大事、謀全局上來。我認(rèn)為，一個(gè)不管小事、只抓大事的辦公室主任，不是一個(gè)很稱職的辦公室主任;但一個(gè)只抓小事、不想大事的辦公室主任，也不是一個(gè)優(yōu)秀的辦公室主任。什么叫大事?一言以概之，就是上級十分關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)注、群眾十分關(guān)切的事情，就是關(guān)系全局、影響大局、決定事業(yè)前途命運(yùn)的事情。對于這樣的事情，辦公室要集中力量，集中精力，全力以赴，全神貫注，認(rèn)真抓實(shí)抓好。那么，怎樣才能抓好大事?我認(rèn)為，關(guān)鍵是要“站得高、看得遠(yuǎn)”。

　　所謂站得高，就是要“身在兵位、胸為帥謀”，就是要學(xué)會(huì)站在領(lǐng)導(dǎo)的角度、站在講政治的高度來思考問題、謀劃工作。我們經(jīng)常講：高度決定視野。辦公室的同志要站得高，關(guān)鍵是要貼近領(lǐng)導(dǎo)、吃透“兩頭”。從市局來講，要深刻把握當(dāng)前的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)形勢，深刻領(lǐng)會(huì)省局和市委市政府的重大決策，深刻理解市級黨組和市局領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作方法和工作要求，學(xué)會(huì)把“上情”與“下情”、政策與實(shí)際結(jié)合起來，進(jìn)行理性思考。比如，省局這幾年突出強(qiáng)調(diào)的“一保兩強(qiáng)一建設(shè)”、“四提四并重”和“四個(gè)不動(dòng)搖”，今年市局在全市地稅工作會(huì)議上提出的“四三二一”工作方針，這是我們必須一以貫之、長期堅(jiān)持的工作主線。特別是系統(tǒng)上下正在大力推進(jìn)的學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，這既是邵陽地稅的特色和品牌，也是實(shí)踐證明行之有效的一條帶隊(duì)伍、抓工作、干事業(yè)、促發(fā)展的重要途徑。這些工作，是全局工作的重中之重，辦公室的工作，要緊緊圍繞這些工作展開。

　　所謂看得遠(yuǎn)，就是要增強(qiáng)工作的預(yù)見性和超前性，力求先人一步、快人一著。安徽的九華山賓館有一句這樣的服務(wù)口號，叫做：“行動(dòng)在顧客提出之前”。意思就是，顧客想到的，企業(yè)要預(yù)先想到;顧客要求的，企業(yè)要預(yù)先安排。辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)的“參謀部”、機(jī)關(guān)的“服務(wù)部”，要發(fā)揮好參謀、服務(wù)的職能作用，就應(yīng)該學(xué)會(huì)在被動(dòng)中求主動(dòng)。要敏銳，對上級的政策和外界的信息要了解在前，對領(lǐng)導(dǎo)的決策和意圖要領(lǐng)會(huì)在前，對基層和群眾中可能會(huì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題要預(yù)測在前。要敏感，要主動(dòng)緊跟領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，主動(dòng)適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作方法，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，把問題想在前面，把工作做在前頭。對常規(guī)性工作要提前準(zhǔn)備，不觀望等待;對臨時(shí)性任務(wù)要迅速落實(shí)，不耽誤時(shí)機(jī)。要敏捷，他人想不到的，自己要力求先想到;他人想到了的，自己要力求先做到;他人做到了的，自己要力求做得更好。

　　三、辦公室的同志要珍惜崗位，珍惜平臺，力爭更大的作為

　　有人說，這個(gè)世界不缺乏英雄，只缺乏舞臺。我倒認(rèn)為，某種意義上，其實(shí)不缺少舞臺，反而是缺乏英雄。因?yàn)槿松�就是一個(gè)舞臺，每個(gè)人都在扮演著自己的角色。能不能有所作為，能夠有多大作為，很大程度上取決于自身素質(zhì)的高低。很多時(shí)候，相同的崗位、相同的職責(zé)，不同的人去演繹，就會(huì)演繹出不一樣的精彩。正所謂，一人興邦，一人喪邦。只有把握好現(xiàn)在這個(gè)平臺、這個(gè)舞臺，才有可能去爭取更大更好的平臺。所以，平臺固然重要，但具備過硬的能力素質(zhì)更為關(guān)鍵。辦公室的同志在機(jī)關(guān)工作，在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，歷練和展示的機(jī)會(huì)很多，應(yīng)該珍惜這個(gè)平臺，力爭更大的作為。

　　一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是社會(huì)發(fā)展永恒的主題。對于學(xué)習(xí)，目前從上至下都抓得很緊。中央提出要努力建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會(huì)。省委把“推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)省”作為湖南后發(fā)超越的重大戰(zhàn)略工程來抓。就我們自身而言，這幾年，全市系統(tǒng)抓學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)也取得了階段性成效，讀書學(xué)習(xí)的風(fēng)氣越來越濃厚。我有時(shí)想，我當(dāng)局長這幾年，感到最自豪的，還不是修了一個(gè)院子，得了幾塊牌子，我最自豪的是與黨組的同志一起，認(rèn)準(zhǔn)了抓讀書學(xué)習(xí)這條路子，舉起了讀書學(xué)習(xí)這面旗幟。這面旗幟，不僅現(xiàn)在要舉，而且今后還要持之以恒地高舉。辦公室應(yīng)該是人才薈萃的地方，是筆桿子集中的地方，辦公室的工作水平，應(yīng)該體現(xiàn)全局的最高水平。這是一種榮耀，更是一種責(zé)任。怎樣承擔(dān)起這份責(zé)任，關(guān)鍵是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。只有量有積累，才有質(zhì)的飛躍。我在今年全市地稅工作會(huì)議上承諾每年作不少于20萬字的讀書筆記，要求縣市區(qū)局的班子成員不少于10萬字。我想，辦公室的同志，尤其是“筆桿子”們，應(yīng)該自覺地以這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

　　二要提升境界。辦公室是政治性、原則性、從屬性很強(qiáng)的部門，也是組織性、紀(jì)律性、機(jī)密性要求比較高的部門，辦公室的同志應(yīng)該具備很高的思想境界。第一是遵紀(jì)守法。不違法亂紀(jì)，不胡作非為，不以權(quán)謀私，不仗勢欺人。第二是服從上級。在思想上、行動(dòng)上都要自覺與黨組、與領(lǐng)導(dǎo)保持一致，注重維護(hù)政令的暢通，維護(hù)黨組的權(quán)威，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的形象。這不是什么個(gè)人感情的問題，而是我們工作必須遵循的基本規(guī)則。第三是顧全大局。辦公室工作人員，特別是辦公室主任，必須具備很強(qiáng)的大局意識。所謂大局意識，就是：凡事是從大局出發(fā)，從全局出發(fā)，從維護(hù)單位的團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、和諧出發(fā)，從推進(jìn)事業(yè)的持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展出發(fā)，而不是狹隘地專注于小集體的利益，糾纏于一時(shí)的得失。能夠顧全大局，考慮問題就比較全面，比較周到，也就能夠更好地與黨組、與領(lǐng)導(dǎo)保持一致。第四是堅(jiān)持原則。所謂堅(jiān)持原則，就是要嚴(yán)格按制度辦事、按程序辦事、按領(lǐng)導(dǎo)的指令辦事，不能憑個(gè)人好惡處理問題、以個(gè)人觀點(diǎn)對待工作，不允許在政策問題上“闖紅燈”、“繞道走”，更不能 “不給好處不辦事，給了好處亂辦事”。辦公室的同志職務(wù)不見得高，但權(quán)力不小、能量不小、影響不小，不堅(jiān)持原則就會(huì)壞大事。第五是把握分寸。辦公室的同志在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，對內(nèi)是服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，對外有時(shí)代表領(lǐng)導(dǎo)，做人做事都要注意適度低調(diào)，把握分寸。有人講：該說的時(shí)候能說，是水平;不該說的時(shí)候不說，是聰明;知道什么時(shí)候該說，什么時(shí)候不該說是精明。還有人說：該干的時(shí)候會(huì)干，是能力;不該干的時(shí)候不干，是明智;知道什么時(shí)候該干，什么時(shí)候不該干，是英明。這就體現(xiàn)了對尺度的把握。第六是陽光心態(tài)。在今年全市地稅工作會(huì)議上，市局基建辦的昌玖同志作了一個(gè)很精彩的發(fā)言，其中有一個(gè)觀點(diǎn)我印象十分深刻。他說：世界就是你想象的那個(gè)樣子。你認(rèn)為它是美好的，它就是美好的;你認(rèn)為它是痛苦的，它就是痛苦的。這句話，蘊(yùn)含著非常深刻的哲理。人們常說，境由心生。心境決定環(huán)境，心態(tài)決定狀態(tài)。辦公室的同志很辛苦，長期加班加點(diǎn)，經(jīng)常埋頭苦干，一年四季少有張馳。這是辦公室的工作性質(zhì)和特點(diǎn)決定的。寫材料、寫信息、寫報(bào)道也是一樣，這在本質(zhì)上是一種創(chuàng)作，而創(chuàng)作的過程必然是艱苦的、辛苦的。如果把它看作一種負(fù)擔(dān)，那就真的非常痛苦。相反，如果換一種思維、換一個(gè)角度，把它當(dāng)作一種歷練，一種修為，一種鍛煉自己、展示自己的機(jī)會(huì)，情況可能就大不一樣。昌玖同志是快樂的，因?yàn)樗�把每一件工作都�?dāng)作樂趣，把“與工人師傅交談當(dāng)作快樂，向施工人員學(xué)技術(shù)、學(xué)手藝當(dāng)作快樂，與基建辦的同志一起共事當(dāng)作快樂，將所學(xué)的知識用于工作當(dāng)作更大的快樂”，所以他能夠充滿激情地面對工作。我希望辦公室的同志，包括今天一起參加會(huì)議的市局機(jī)關(guān)各個(gè)科室的信息員，都要帶著感情、充滿激情地面對工作，要把工作當(dāng)事業(yè)，把事業(yè)當(dāng)追求，用心創(chuàng)造輝煌的業(yè)績，用心享受工作的快樂。

　　三要嚴(yán)格自律。廉潔是做人做事的底線。辦公室的同志在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，也是管錢管物管車的部門，有人說，是權(quán)力的中樞之一，但更是矛盾的焦點(diǎn)所在。因此，辦公室的同志尤其要保持清醒的頭腦，守住從政的底線。要把權(quán)力看淡一點(diǎn)，把責(zé)任看重一點(diǎn);把財(cái)富看輕一點(diǎn)，把情義看重一點(diǎn)。

　　最后，我還想強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，各級黨組特別是一把手，要十分關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛辦公室的同志。我多次講過，一個(gè)不重視辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，至少不是一個(gè)非常明智的領(lǐng)導(dǎo)。因?yàn)檗k公室工作首先是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的，從某種意義上講，是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的延伸，也決定著領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的成效。因此，對于辦公室工作，我們一定要給予更多的重視和關(guān)注，要多過問，多指導(dǎo)，多幫助，既要讓辦公室的同志放手干事，放膽做事，又要適度給他們加壓力，出題目，壓擔(dān)子。同時(shí)，對于辦公室的同志，還要給予更多的關(guān)心和關(guān)懷。要把優(yōu)秀的人才選拔到辦公室來，要把辦公室的優(yōu)秀干部選送到重要崗位上去，為辦公室的同志排憂解難，為辦公室的工作創(chuàng)造必要的環(huán)境和條件。

　　最后，祝 同志們身體健康、工作順利、合家歡樂、萬事如意，祝全市系統(tǒng)辦公室工作在新的一年里再上臺階，再創(chuàng)輝煌，為邵陽地稅事業(yè)的持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇10

　　同志們：

　　這次全縣黨委辦公室主任是縣委決定召開的一次重要會(huì)議。剛才，TT同志作了很好的工作報(bào)告，希望大家認(rèn)真貫徹落實(shí)。

　　20xx年是我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展最快的一年，對外開放引進(jìn)最多的一年，城鄉(xiāng)面貌變化最大的一年，人民群眾生活改善最好的一年，也是黨委辦公室工作取得顯著成績的一年。全縣各級黨委辦公室圍繞黨委工作大局，著力發(fā)揮參謀服務(wù)、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障作用，進(jìn)一步提高“三服務(wù)”水平，得到了市委辦公室的高度評價(jià)。政策研究、綜調(diào)信息、機(jī)要保密和黨史等工作被評為全市先進(jìn)。縣委對大家卓有成效的工作非常滿意。在此，我代表縣委向全縣黨委辦公室工作人員表示親切的慰問和衷心的感謝!

　　20xx年是“”開局之年，是加快全面小康建設(shè)的重要一年�？h委立足我縣實(shí)際，提出了要努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)新發(fā)展的奮斗目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，需要全縣人民的艱苦奮斗，需要全體黨委辦公室人員繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“縱比上臺階，橫比爭一流”的進(jìn)取精神，在“圍繞核心、服務(wù)中心、凝聚人心”和“當(dāng)高參、設(shè)良謀、出精品”上下功夫，求實(shí)效。借此機(jī)會(huì)，我提幾點(diǎn)希望和要求：

　　一、工作水平要有新提高。黨委辦公室是黨委的“參謀部”和“左右手”。要始終把提高參謀服務(wù)水平作為做好黨委辦公室工作的核心要求，不斷增強(qiáng)參謀服務(wù)的預(yù)見性、前瞻性和主動(dòng)性。妙論精言短為貴。要“不在其位，學(xué)謀其政”，胸有全局，厚積薄發(fā)，進(jìn)一步提高文稿的質(zhì)量和水平，做到文短意豐、義明理達(dá)。要準(zhǔn)確把握黨委工作的重點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)、改革發(fā)展的難點(diǎn)、群眾反映的熱點(diǎn)，努力吃透上情，把握下情，了解外情，切實(shí)做好調(diào)查研究和信息報(bào)送工作，盡本文來自第一范文網(wǎng)網(wǎng)，在百度中可以第一位搜索到網(wǎng)絡(luò)站心竭力為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。要始終把督促檢查工作的重點(diǎn)放在黨委重大決策部署的督促落實(shí)上，放在領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項(xiàng)和會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)的督促檢查上，放在群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的督促解決上，確保督查工作與黨委的工作思路合拍，與改革發(fā)展的脈博同步。當(dāng)前，尤其要做好情報(bào)信息工作和會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)督查，確保信息暢通和政令暢通。要在認(rèn)真做好政務(wù)服務(wù)的同時(shí)，著力做好綜合協(xié)調(diào)、后勤保障等各項(xiàng)工作，形成工作合力，努力把“三服務(wù)”工作做得更好更出色。要以扎實(shí)的工作、過硬的作風(fēng)、出色的成果，進(jìn)一步樹立黨委辦公室的形象和權(quán)威。

　　二、改進(jìn)作風(fēng)要有新成效。黨委辦公室工作直接為黨委和黨委領(lǐng)導(dǎo)同志服務(wù)，責(zé)任重大，任務(wù)艱巨，要求嚴(yán)格。面對新形勢、新任務(wù)和新要求，必須進(jìn)一步提倡任勞任怨、無私奉獻(xiàn)，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，齊心協(xié)力、爭創(chuàng)一流的作風(fēng)。要大力發(fā)揚(yáng)“特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別能忍耐”的精神，忍人難忍之耐，任人難任之勞，承人難承之重。要自覺樹立團(tuán)結(jié)共事、服從大局、光明磊落的品德，堅(jiān)持做到任務(wù)面前密切配合，困難面前勇挑重?fù)?dān)，利益面前互敬互讓，執(zhí)行任務(wù)不折不扣，確保黨委辦公室各項(xiàng)工作緊密配合、運(yùn)轉(zhuǎn)有序。要經(jīng)得起誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧、經(jīng)得住考驗(yàn)，努力做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。

　　三、隊(duì)伍建設(shè)要有新風(fēng)貌。提高黨委辦公室參謀服務(wù)水平，隊(duì)伍是根本。只有一流的隊(duì)伍，才能創(chuàng)造一流的業(yè)績。要深入開展學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)創(chuàng)建和優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)，把學(xué)習(xí)作為第一需要，勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，不斷提高黨委辦公室干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)本領(lǐng)。調(diào)查研究是謀事之基，成事之道。要大興調(diào)查研究之風(fēng)，深入群眾，深入基層，深入實(shí)際，努力做到在調(diào)研中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在調(diào)研中改進(jìn)作風(fēng)，在調(diào)研中增長才干。要拓寬選人視野，真正把那些政治素質(zhì)好、理論水平高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、作風(fēng)正派、年輕有為的干部選拔到黨委辦公室隊(duì)伍中來，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的干部隊(duì)伍。要按照“事業(yè)留人、感情留人、適當(dāng)?shù)拇�遇留�?rdquo;的要求，盡力幫助黨委辦公室干部解決工作、生活上的實(shí)際困難和問題，關(guān)心他們的成長和進(jìn)步，使黨委辦公室既出成果，又出人才，不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的生機(jī)與活力。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇11

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　春滿九州花帶笑，人臻五福地增輝。在這春光明媚的大好日子里，全省地稅系統(tǒng)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們風(fēng)塵仆仆、不辭辛勞蒞臨我縣指導(dǎo)工作，并在南山賓館召開辦公室主任會(huì)議，這是對我們最大的支持和信任。在此，我代表中共阜南縣委、縣政府向前來參加會(huì)議的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示熱烈地歡迎!

　　阜南，地處淮河中上游結(jié)合部，面積1842平方公里。轄31個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)756個(gè)行政村，耕地154萬畝，人口152.3萬。阜南，歷史悠久。早在5020xx年前的新時(shí)器時(shí)代，已有氏族部落在此定居。阜南，人杰地靈。歷來是人才輩出之鄉(xiāng)、商賈云集之地。特殊的地理?xiàng)l件，顯示出天然的靈秀，造就出東吳名將呂蒙、明代大將軍蘇仰泉、明末著名詩人劉體仁、解放軍將領(lǐng)聶鶴亭、雙院士劉德培等歷代人杰。阜南，物華天寶。境內(nèi)名勝古跡眾多，萬溝新石器、商代賀勝臺、春秋原鹿故城、田集東岳等遺址久負(fù)盛名，曾出土春秋時(shí)期青銅器“龍虎樽”等一批國家級文物。宋代大詩人歐陽修在潁州任職期間時(shí)常流連于阜南的風(fēng)物景致，留下“焦陂八月新酒熟，秋水魚肥膾如玉”等名篇佳句。

　　“艱難困苦，玉汝于成。”特殊的地理環(huán)境，厚重的歷史文化，孕育了阜南人民勤勞、樸實(shí)、善良的傳統(tǒng)美德，也造就了堅(jiān)韌不拔、勇于奉獻(xiàn)的拼搏精神。在省、市的各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和鼎力支持下，縣委、縣政府團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣人民，緊緊圍繞“加快發(fā)展、富民強(qiáng)縣、全面建設(shè)小康社會(huì)”目標(biāo)，打破傳統(tǒng)思維定勢，大力實(shí)施“林業(yè)興縣、工業(yè)強(qiáng)縣、商貿(mào)活縣、畜牧富民、科技致富”五大戰(zhàn)略，以工業(yè)化為核心，以產(chǎn)業(yè)化為重點(diǎn)，以城鎮(zhèn)化為依托，以招商引資為動(dòng)力，全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展。20xx年，實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值40億元，同比增長12;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資9億元，增長47;社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成14億元，增長13。財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)1.27億元,增長17。尤其是招商引資成效顯著。幾年來，累計(jì)利用外資595萬美元、內(nèi)資10億元人民幣，年均增長89。大亞集團(tuán)、印尼金光集團(tuán)、中國臺灣大福制革、韓國元林玩具、騰達(dá)億利電機(jī)、武漢三源等一大批知名企業(yè)入駐阜南，為阜南的發(fā)展增添了活力和后勁。目前，阜南是：政治社會(huì)穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，班子上下團(tuán)結(jié)，工作運(yùn)轉(zhuǎn)有序。全縣人民思上、思干、思發(fā)展，呈現(xiàn)“一心一意謀發(fā)展，凝心聚力抓經(jīng)濟(jì)”的良好局面。今天的阜南，正以強(qiáng)勁的經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭和獨(dú)特的魅力，吸引著八方來客，四海賓朋。特別是縣地稅部門，有一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、積極能干的隊(duì)伍，他們特別能吃苦、特別能攻堅(jiān)，堅(jiān)持依法征稅、依法護(hù)稅，為發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)阜南實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。在此，我代表縣委、縣政府和全縣人民，對省市地稅局的領(lǐng)導(dǎo)為阜南培養(yǎng)了這么好的隊(duì)伍，表示崇高地敬意和衷心地感謝!

　　庭前綠竹迎風(fēng)舞，座上嘉賓對酒歌。我們決心以這次會(huì)議為契機(jī)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，緊緊抓住發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，切實(shí)抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)，大力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，積極開展全民創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。我堅(jiān)信,有省、市各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛，有全縣152萬人民的共同努力，阜南的明天一定會(huì)更加燦爛，阜南的各項(xiàng)工作一定會(huì)再鑄輝煌。希望縣地稅局要全力以赴，認(rèn)真組織好這次會(huì)議，一定要保證讓各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們休息好、生活好、工作好。由于阜南條件有限，安排不周之處，也敬請多多諒解。

　　最后，祝與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和同志們身體健康，工作順利，萬事如意!祝全省地稅系統(tǒng)辦公室主任工作會(huì)議圓滿成功!

　　謝謝大家!

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇12

　　今天，很高興能和大家見面。辦公室的工作是一項(xiàng)很重要的工作，同志們很辛苦。說實(shí)話，辦公室的工作不是那么好搞的，我也曾經(jīng)很長一段時(shí)間搞辦公室工作，與大家有些共同語言。辦公室的工作特點(diǎn)，

　　第一句話，是毛主席說過的：“我們的隊(duì)伍里邊有一種恐慌，不是經(jīng)濟(jì)恐慌，也不是政治恐慌，而是本領(lǐng)恐慌。”

　　這句話是毛主席在新民主主義革命時(shí)期說的，至今讀來仍覺新鮮，耐人尋味。我不是說我們在座的同志都有本領(lǐng)恐慌，我看大家的能力都很強(qiáng)，但是為了不斷地適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，我們要不斷地提高自己、豐富自己、充實(shí)自己。對任何人來說，哪怕他素質(zhì)已經(jīng)很高了，也不能滿足于自己。有這種本領(lǐng)恐慌，就會(huì)使自己不斷地自我加壓，自求奮進(jìn)，把工作做得更好。我們搞辦公室工作的同志，就是要以這種“恐慌感”來增強(qiáng)勤奮學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)的緊迫感，做到“四個(gè)博”：

　　首先，就是“博覽群書”。多讀書，多掌握知識，包括學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識、法律知識、科技知識、歷史知識和哲學(xué)知識，特別是與經(jīng)濟(jì)工作密切相關(guān)的知識，大家都要掌握和了解。第二，就是“博聞強(qiáng)記”。搞辦公室工作的，當(dāng)秘書長、辦公室主任的，包括當(dāng)秘書的同志，不博聞強(qiáng)記是不行的，有些東西你必須要記，要把它放在腦子里。如國土面積、人口、行政區(qū)劃、一定時(shí)間內(nèi)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、主要工作動(dòng)態(tài)等等都要記到腦子里，翻本子還不行。搞文字的同志，還要記住一些名人名言，經(jīng)典論斷、歷史掌故和報(bào)章上的重要精彩言論等等。第三，就是“博采眾長”。任何個(gè)人的能力和智慧都是有限的，每個(gè)人都必須在一種良好的人際關(guān)系和民主的氣氛中，認(rèn)真聽取各方面的意見，善于吸收別人的長處和智慧。在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，要協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，同樣要善于博采眾長，吸收各個(gè)方面有益的建議、各種不同意見包括批評意見。我覺得我們市長專線電話是個(gè)很好的窗口，要很好地利用起來。它不僅可以聽到一些社情民意，而且還可以聽到群眾的一些有益的建議，甚至是批評意見。第四，就是“博學(xué)多才”。為什么對辦公室的同志要求要博學(xué)多才?因?yàn)檗k公室是搞綜合工作的，經(jīng)濟(jì)工作包括方方面面，不僅包括財(cái)貿(mào)、工業(yè)、農(nóng)業(yè)，而且還包括科教、文衛(wèi)、政法、涉外等方面的工作，這就決定了我們要努力熟悉各方面的情況，掌握各方面的知識，努力使自己成為通才。當(dāng)然，世界上絕對的通才是沒有的，一個(gè)人的時(shí)間精力畢竟有限。但作為搞辦公室工作的同志，應(yīng)該在努力使自己成為專才的基礎(chǔ)上，盡可能多涉獵一些領(lǐng)域，多掌握一些知識，這是非常重要的。任何一項(xiàng)工作都不是孤立進(jìn)行的，搞經(jīng)濟(jì)離不開政治，離不開法律，離不開科技，有時(shí)還離不開歷史。各方面的知識掌握多了，工作中就可以做到左右逢源。

　　我們每個(gè)同志，包括我在內(nèi)，都要有一個(gè)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累、不斷提高的過程，哪怕過去讀了很多書，有很多經(jīng)驗(yàn)，但是隨著形勢的發(fā)展，不去更新自己的知識，不去更新自己的經(jīng)驗(yàn)，那么過去的某些經(jīng)驗(yàn)也許會(huì)成為今后前進(jìn)的絆腳石。吃老本是不行的，我相信大家都能意識到這一點(diǎn)。要使自己真正成為學(xué)習(xí)型的干部，還要做到“三勤”。一是要勤學(xué)習(xí)。只要是對工作有利的，都要認(rèn)真去學(xué)。在掌握知識方面，我們要有海綿吸水的精神，要有釘子那種鍥而不舍的毅力。古人有句話叫做“腹有詩書氣自華”，就是說肚子里有知識，人的氣質(zhì)都得到了升華，眼界、境界都不一樣。過去我在省里工作，現(xiàn)在搞這個(gè)常務(wù)，很多東西我也不懂，不懂我就向同志們請教，向各位市長和其他幾套班子成員請教，包括向市直單位和縣區(qū)的同志請教。我覺得這不是什么壞事情，不懂何必要裝懂，都是為了工作需要。不懂，我學(xué)了，問了，就懂了。在知識面前，來不得半點(diǎn)虛偽。二是要勤思考。光學(xué)不思，叫做“食而不化”。學(xué)了要消化，這種消化要結(jié)合我們的工作實(shí)踐，結(jié)合整個(gè)撫州改革和發(fā)展形勢來思考一些問題。我們的秘書長、主任、科長和秘書們，經(jīng)常接觸到大量的東西，要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，當(dāng)好參謀助手，不思考問題是不行的。有時(shí)候?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)起草材料，起草重要文件，你也必須對整個(gè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展運(yùn)行情況有個(gè)清晰的了解，有哪些經(jīng)驗(yàn)，存在哪些問題和教訓(xùn)，包括有哪些典型，要做到心中有數(shù)，在此基礎(chǔ)上認(rèn)真分析研究，從中發(fā)現(xiàn)帶本質(zhì)性和規(guī)律性的東西。三是要勤積累。積累非常重要，就是要把學(xué)過的東西，見到過的東西，只要是對工作有價(jià)值的，都要把它積累起來。積累有兩種辦法，一個(gè)是死的辦法，就是往本子上記，往頭腦中記。有的東西光記還不行，還必須到實(shí)際中應(yīng)用，才能加深記憶。我們搞辦公室工作的同志一定要多積累，積累的意義就在于“厚積而薄發(fā)”，只有厚積才能薄發(fā)，不積累就無所謂“發(fā)”。

　　我說這么多，關(guān)鍵還是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)的問題。通過學(xué)習(xí)不斷地充實(shí)自己，不斷地戰(zhàn)勝本領(lǐng)恐慌，從而不斷地提高自己的能力和本領(lǐng)。第一個(gè)本領(lǐng)，就是判斷形勢把握大局的本領(lǐng)。我們對撫州經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行情況要做到了然于胸，同時(shí)全國、全省改革與發(fā)展的基本走勢，發(fā)展趨勢，都要有個(gè)大致的了解。比如說加入WTO，WTO對政府最大的挑戰(zhàn)是什么?對政府的挑戰(zhàn)首先表現(xiàn)為對機(jī)制、體制、制度和管理方式方法的挑戰(zhàn)，表現(xiàn)為對公務(wù)員素質(zhì)的挑戰(zhàn)。我們怎樣應(yīng)對這種挑戰(zhàn)?怎樣化挑戰(zhàn)為機(jī)遇?這就需要我們認(rèn)真分析思考，以增強(qiáng)工作的預(yù)見性和針對性。第二個(gè)本領(lǐng)，就是正確地分析問題和解決問題的本領(lǐng)。在政府工作，必然涉及到改革與發(fā)展，包括精神文明、政治文明建設(shè)各個(gè)方面的問題，甚至?xí)�遇到很多矛盾、困難和問題�；�解這些矛盾，固然是我們政府領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，但同時(shí)也是我們辦公室同志們的責(zé)任。因?yàn)檗k公室是參謀部，某個(gè)問題怎么處理，我們的秘書長、辦公室主任們，要盡力為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。第三個(gè)本領(lǐng)，就是駕馭機(jī)關(guān)各種文字材料的本領(lǐng)。機(jī)關(guān)文字材料是領(lǐng)導(dǎo)決策的載體。政府在一定時(shí)期內(nèi)經(jīng)濟(jì)工作的總體思路、目標(biāo)任務(wù)，包括政策措施等等，都要通過文字來表達(dá)，通過文字傳達(dá)到基層去。文字作為輔政的重要工具它的使用是非常大的。所以我們搞文字的同志，一定要熟悉機(jī)關(guān)各種文體、各種體裁寫作的基本要領(lǐng)，而且能夠達(dá)到比較高的質(zhì)量。第四個(gè)本領(lǐng)，就是協(xié)調(diào)上下左右、方方面面關(guān)系的本領(lǐng)。辦公室是綜合部門，要同各個(gè)方面、各個(gè)單位、各個(gè)部門和基層單位打交通，我們必須要學(xué)會(huì)協(xié)調(diào)，多聯(lián)系、多溝通、多做化解矛盾的工作，促進(jìn)政令暢通，為政府領(lǐng)導(dǎo)開展工作創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

　　第二句話，是一個(gè)企業(yè)家對他的員工說的，他說：“當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者交給你一個(gè)難題的時(shí)候，你不能說沒有辦法，而要說：我試試看。”

　　這是一個(gè)工作態(tài)度的問題。作為在政府工作的同志，要有高度的責(zé)任心、事業(yè)心。我們辦公室的同志素質(zhì)都比較高，工作都很努力，但是當(dāng)遇到難題的時(shí)候，特別是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)也感到有些為難的時(shí)候，辦公室的同志怎樣幫助想辦法化解難題呢?領(lǐng)導(dǎo)者并不是全能、萬能的，至少我不是，為什么有些問題我要請教那么多同志，請教市長、秘書長、主任們，就是請大家一起來幫我想辦法。有一句話叫做，“秘書的腦袋應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)腦袋的擴(kuò)張，秘書的手腳應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)手腳的延長”，說明辦公室工作人員的作用是非常重要的。同志們知道，去年以來，撫州推進(jìn)大開放、大招商、大發(fā)展，形勢很好，發(fā)展勢頭很好。但我們的工作中也出現(xiàn)了一些難題。我們不能因?yàn)橛须y題就消極悲觀，這些難題都是發(fā)展中、前進(jìn)中必然出現(xiàn)的，我們應(yīng)該努力去解決。一個(gè)地方、一個(gè)單位或者一個(gè)人，如果沒有矛盾、沒有困難、沒有問題，那么我們的奮斗就沒有價(jià)值。我們的工作也總是存在缺陷，如果沒有缺陷，或者不承認(rèn)缺陷，我們的工作就會(huì)變成一潭死水。有時(shí)候矛盾與缺陷恰恰是激發(fā)我們前進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)力，能夠激活我們的思維，磨礪我們的意志，推動(dòng)我們?nèi)��?chuàng)造、去追求。比如，我們招商引資擴(kuò)大開放，工業(yè)園區(qū)建設(shè)有了一個(gè)很好的起步，但如何加快建設(shè)進(jìn)度，使這些企業(yè)盡快達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)、提供稅收，進(jìn)而推動(dòng)整個(gè)工業(yè)化進(jìn)程?我們的城市基礎(chǔ)設(shè)施相對滯后，沒有垃圾填埋場，沒有污水處理廠，甚至沒有地下管網(wǎng)，下雨的時(shí)候污水遍地流，這些都是與老百姓生活密切相關(guān)的問題，而且都是火燒眉毛的事情，這此問題怎么解決?錢從哪里來?我們的財(cái)政困難，總量和人均量在全省排位都很后。而且財(cái)源結(jié)構(gòu)不合理，工商稅收占的比重太小，怎樣加大財(cái)源建設(shè)力度、迅速壯大財(cái)力?撫州是農(nóng)業(yè)大區(qū)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)相對欠發(fā)達(dá)，農(nóng)民生活水平還比較低，在當(dāng)前這種情況下，“三農(nóng)”問題怎么解決?怎么加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?所有這些問題、困難、矛盾，天天都困擾著我們。一方面我們政府要想辦法克服這些困難，解決這些問題，盡快地把撫州建設(shè)好。另一方面，也要求辦公室的同志加強(qiáng)調(diào)查研究，拿出解決實(shí)際問題的辦法，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)分憂。面對困難，我們不能說沒有辦法，而要“試試看”，試試看就是開動(dòng)腦筋想辦法，百折不撓破難題，千方百計(jì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。作為政府辦的同志，一定要做到恪盡職守，埋頭苦干，把我們手上的每件工作都處理好，把領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)努力完成好，無論是文秘工作、機(jī)關(guān)保密、接待群眾來信來訪，還是后勤服務(wù)方面，辦公室作為參謀助手要在更高層次上，發(fā)揮參謀助手的作用。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，不怕苦畏難，不回避矛盾。有些工作，也許有的時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)為了留點(diǎn)余地，不宜一下子就去面對，而是首先由我們領(lǐng)導(dǎo)身邊的助手們?nèi)ッ鎸�、去解決，在這種情況下，我們就必須義無反顧、勇往直前，不能拖、不能等、不能推。象前段時(shí)間抗“非典”，有一天晚上，我到“非典辦”去看了，非常受感動(dòng)，關(guān)鍵時(shí)刻見英雄，我們的同志還真經(jīng)受住了考驗(yàn)，天天晚上在那里值班不能睡覺，工作做得很好，這就是對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，對人民負(fù)責(zé)的實(shí)際體現(xiàn)。這種精神今后要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。 第三句話，是印度大詩人泰戈?duì)栒f過的一句話：“花朵的事業(yè)是美麗的，果實(shí)的事業(yè)是尊貴的，但我愿做一片綠葉，綠葉的事業(yè)是默默地垂著綠蔭的。”

　　這句話說得很好，很有哲理，很精辟，也很動(dòng)人�；ǘ洚�(dāng)然美麗，果實(shí)當(dāng)然尊貴，綠葉則默默無聞，素樸無華，只是作襯托。但沒有綠葉是不行的，沒有綠葉哪來的花朵、哪來的果實(shí)?我們搞辦公室工作就要有這種綠葉精神，也就是奉獻(xiàn)精神，淡泊名利，無私奉獻(xiàn)，不計(jì)較個(gè)人得失。個(gè)人的使用問題，前途問題，人人都免不了會(huì)考慮，這是情理之中的事。作為組織之上來講，要從政治上關(guān)心干部，真正德才兼?zhèn)涞�，要予以重用。同時(shí)作為個(gè)人來講，要正確對待這件事情，特別是在個(gè)人愿望沒有得到滿足的時(shí)候，在使用問題上出現(xiàn)某種失衡的時(shí)候，要有良好的心態(tài)，要經(jīng)得起考驗(yàn)。有句話說得好：“權(quán)位只是腳下的臺階，不是一個(gè)人真正的高度;榮耀只是臉上的脂粉，不是一個(gè)人真正的膚色。”這也就是正確對待權(quán)、位、名的問題。一個(gè)人，他有豐富的知識，有做好工作的實(shí)際本領(lǐng)，有良好的人格，這才是他真正的高度。所有權(quán)位、榮耀都是暫時(shí)的，一個(gè)人真正的擁有，他的人格魅力和他的學(xué)識才華，這才是永恒的。

　　辦公室工作受累、受苦，有時(shí)還受氣，這是客觀存在的。受累，一天到晚忙個(gè)不停;受苦，就是工作艱苦，生活清苦。累和苦是絞在一起的，受不住累和苦，就做不好辦公室工作。受氣，有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)性子急了，或者你哪件情況沒做好，批評幾句，這樣的情況也會(huì)發(fā)生。對此大家一定要理解。領(lǐng)導(dǎo)批評人，并不是出于惡意，而是出于工作，很多情況下還是出于對部下的愛護(hù)。如果領(lǐng)導(dǎo)覺得你哪個(gè)人連批評都不值得了，對你失去信心了，那你心里又是啥滋味?嚴(yán)是愛，寬是害，相信大家懂得這個(gè)道理。

　　第四句話，就是“一個(gè)人最大的敵人不是別人而是自己，一個(gè)人最大的悲劇不是被別人打倒，而是自己把自己打倒。”

　　這是對我們品德人格的要求。我們當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的要這樣看這個(gè)問題，辦公室的同志也要這樣看這個(gè)問題。作為領(lǐng)導(dǎo)者來講，當(dāng)他手中掌握一定的權(quán)力的時(shí)候，權(quán)力可以產(chǎn)生效應(yīng)，但是僅僅有權(quán)力效應(yīng)，這種權(quán)力效應(yīng)未必是充分的，只有在他行使這種權(quán)力的時(shí)候，同時(shí)輔之于領(lǐng)導(dǎo)者本人的人格魅力，這種權(quán)力效應(yīng)才算完美。這就涉及到領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人修養(yǎng)問題。我們辦公室的同志，同樣有個(gè)人修養(yǎng)的問題。辦公室的同志由于處在領(lǐng)導(dǎo)身邊，地位比較特殊，這就更加要嚴(yán)格要求自己，要有一種強(qiáng)烈的自警、自勵(lì)、自重、自省的精神。我們必須看到一個(gè)嚴(yán)峻的事實(shí)，在改革開放條件下，面對各種思想觀念的碰撞、各種利益關(guān)系的調(diào)整和形形色色的誘惑，我們的各級領(lǐng)導(dǎo)，特別是管錢、管人、管物的領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)受住嚴(yán)峻的考驗(yàn)，辦公室工作人員也都面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)，如果稍不注意，就可能被香風(fēng)毒霧所擊倒，做出自毀名節(jié)的蠢事。我們領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作人員，尤其要做到警鐘長鳴，木魚常敲。根據(jù)我了解的情況看，我們辦公室的同志在這方面做得比較好，沒有出現(xiàn)過什么問題。但是現(xiàn)在不出問題，并不意味著將來不出問題，所以還是把丑話說在前面。這里有幾個(gè)具體要求：

　　一是要清正廉潔，不以權(quán)謀私。辦公室的同志一定要嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，不能以自己特殊的工作崗位謀取私利，也不能打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號去下面要這要那，這是最損形象的。最近省委辦公廳下了個(gè)文件，專門對秘書人員的教育管理提出了若干要求，要好好地學(xué)一學(xué)，并認(rèn)真遵照執(zhí)行。要加強(qiáng)自身約束，使自己立于不敗之地。在和平年代，一個(gè)人不大容易被別人打倒，只怕自己把自己打倒。只要你經(jīng)得起考驗(yàn)，沒有問題就是沒問題，就打不倒。但是如果自己屁股上有屎，干出違法亂紀(jì)的事情，那就要受到制裁，當(dāng)然就是自己把自己打倒了。在這個(gè)問題上，我們一定要清醒。

　　二是要顧全大局，不損害團(tuán)結(jié)。這點(diǎn)非常重要，在辦公室工作，在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，不僅要做好事情，同時(shí)還要堅(jiān)決維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)同志之間的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)班子之間的團(tuán)結(jié)。在這個(gè)問題上，如果我們稍不注意的話，不管你是自覺還是不自覺，就可能會(huì)影響到領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)班子間的團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)是發(fā)展的重要條件，市委開展“二問三視四比”活動(dòng)，其中有一條，就是視團(tuán)結(jié)如生命。我們一定要做到：不利于團(tuán)結(jié)的話堅(jiān)決不說，不利于團(tuán)結(jié)的事堅(jiān)決不做。在維護(hù)團(tuán)結(jié)方面要旗幟鮮明，毫不含糊，要非常清醒，決不允許在領(lǐng)導(dǎo)之間搬弄是非、挑撥離間，決不允許聽信謠傳，傳播小道消息，決不允許做損害領(lǐng)導(dǎo)之間團(tuán)結(jié)和班子之間團(tuán)結(jié)的事。 三是要公道正派，不趨炎附勢。這是對辦公室的同志最起碼的要求。在辦公室無論做什么工作都是組織決定的，都是為黨為人民干事，為撫州人民干事，不是為具體哪一個(gè)人。有些人喜歡瞎議論，把辦公室工作人員說成是誰誰誰的人，這是非常糟糕的，這是封建觀念的遺毒。當(dāng)然作為我們本身來講，搞辦公室工作必須公道正派，尊重領(lǐng)導(dǎo)，不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，這和投其所好、趨炎附勢完全是兩碼事。你在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，如果不尊重領(lǐng)導(dǎo)，不按領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事，不完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，那領(lǐng)導(dǎo)要你干什么。需要防止的是另一種傾向，就是把社會(huì)上一些庸俗的作風(fēng)和做法帶到工作中來，把這種工作關(guān)系，服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系，看成人情依附關(guān)系，這是不允許的。

　　四是要待人以誠，不損人利己。辦公室的同志，人與人之間，科室與科室之間，領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間要形成一種和諧的人際關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)班子要講團(tuán)結(jié)，我們辦公室的同志也要講團(tuán)結(jié)、講配合、講支持。和諧也是一種力量，是一種推進(jìn)力和凝聚力，不和諧是一種離心力和破壞力。我們的事業(yè)，我們的工作只有在一種和諧的環(huán)境中，才能不斷地邁上新臺階，進(jìn)入新境界，才能取得好的成效。每位同志都必須有一種好的品德，光明正大，光明磊落，待人以誠。大家合作共事，有不同意見可以發(fā)表，不要害怕有不同意見，應(yīng)該讓各種意見包括不同意見統(tǒng)統(tǒng)擺到桌面上，然后權(quán)衡利弊，最終做出正確的選擇。也只有這樣，決策才能符合實(shí)際，才能更加科學(xué)。

　　五是要善待群眾，不搞衙門作風(fēng)。我們的政府是人民的政府，一定要為人民著想。我們走訪了一些困難企業(yè)和一些貧困家庭，說實(shí)話，任何一個(gè)有責(zé)任心的人，看到我們有的群眾現(xiàn)在連孩子讀書的學(xué)費(fèi)都交不起，基本的生活必需品都要算好錢來買，我們心里感到很沉重。我覺得不管你喊多漂亮的口號，關(guān)鍵要看為老百姓做了什么。我們都來自群眾，不能忘記群眾，不能忘本，群眾有困難，我們應(yīng)該幫。我認(rèn)為市長專線就搞得很好，群眾經(jīng)常找到這里來。當(dāng)然有一些問題是無法解決的，但只要是合理的，就應(yīng)該幫老百姓解決。我們是人民的公仆，公仆是什么?公仆就是為群眾辦事。不為群眾辦事，我們還叫什么公仆?我們一定要善待群眾，體貼群眾，造福群眾。群眾最可愛，群眾最可敬，群眾最可憐，群眾也最可怕。群眾最可敬，是因?yàn)闅v史是群眾創(chuàng)造的;群眾最可愛，是因?yàn)槿罕姷囊�求不高，他們的感情最純�?群眾最可憐，是因?yàn)橐恍┤罕娪绕涫侨鮿萑后w生活還很困難;群眾最可怕，是因?yàn)槿绻�我們不為群眾辦事，積累到一定的時(shí)候，矛盾爆發(fā)了，就不可收拾。我們搞辦公室工作一定要有群眾觀念，要克服和防止門難進(jìn)，臉難看，話難聽、事難辦的衙門作風(fēng)，熱心為群眾排憂解難，在群眾心目中樹立黨和政府的良好形象。

　　第五句話，是一位哲學(xué)家說的：“影響我們前進(jìn)的可能不是前方的一座高山，而是我們鞋幫里的一粒砂子。”

　　這就是一種自省自勵(lì)的精神。遇到困難，遇到矛盾，要多從自己身上反思，自我反思，自我剖析，自我加壓。有時(shí)我們在工作中遇到問題，沒有解決，無法逾越，克服不了，實(shí)際上問題還在于自己本身，是你自己不小心鞋幫里掉進(jìn)了一粒“砂子”，影響了前進(jìn)的速度。那么我們就要趕快把“砂子”倒出，然后使自己更快地前進(jìn)。在這個(gè)問題上，要防止幾個(gè)方面的東西： 第一，要防止片面性。處理問題、思考問題一定要防止片面性，防止走極端。辦公室的工作千頭萬緒，每天都很忙，一定要做到忙而不亂，特別是有些問題，一定要注重理性思考。我們處理一些問題，涉及到很多方面，涉及到深層次的矛盾，這個(gè)時(shí)候一定要全面地、辯論地看問題，不能搞片面性，不能走極端，包括調(diào)查研究，提工作方案，為領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策，決策的依據(jù)要求真求實(shí)，不能片面，不能提供片面的、失真失準(zhǔn)的決策依據(jù)。另外，起草重要文件，起草領(lǐng)導(dǎo)講話，這個(gè)過程同時(shí)也是出謀獻(xiàn)策的過程，是體現(xiàn)文秘人員思想方法、思想觀念的過程，當(dāng)然也是提觀點(diǎn)、提思路的過程。哪怕領(lǐng)導(dǎo)的意圖交待得很清楚，必然還有些思路要靠你去提出，有些觀點(diǎn)要靠你去完善，有些素材要靠你去補(bǔ)充，這里同樣有個(gè)防止片面性的問題。外界有的同志認(rèn)為搞材料無非是玩玩文字游戲，其實(shí)遠(yuǎn)沒有這么簡單，思想方法、政策水平是寓于文字之中的，所以我們搞文字來不得半點(diǎn)馬虎潦草，一定要嚴(yán)肅認(rèn)真對待，使每一個(gè)觀點(diǎn)，每個(gè)思路都經(jīng)得起推敲。

　　第二，要防止惰性。惰性就是不思進(jìn)取，滿足于一進(jìn)之得，缺乏進(jìn)取精神。辦公室工作一天到晚都很緊張，一定不能拖拖拉拉，不講效率。無論辦文、辦公、辦事，都要雷厲風(fēng)行，優(yōu)質(zhì)高效。我們講優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，其中政務(wù)環(huán)境是一個(gè)很重要的環(huán)境，而政務(wù)環(huán)境的優(yōu)化，很大程度上有賴于辦公室工作水平的提高。還有工作質(zhì)量提高的問題，同樣要防止惰性。我對辦公室的工作是肯定的，但是好是沒有止境的，希望大家不要滿足于已經(jīng)取得的成績，要不斷地向更高的目標(biāo)、更高的質(zhì)量跨越，各項(xiàng)工作都要力求領(lǐng)導(dǎo)滿意、看后滿意、群眾滿意。

　　第三、要防止虛浮。撫州要加快發(fā)展，我們的思路不能虛，政策措施不能虛，實(shí)際步驟也不能虛。一個(gè)地方的發(fā)展，如果光有目標(biāo)，光有綱領(lǐng)，光有政策，而沒有扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)是不行的。不落實(shí)就落空，不實(shí)干就白干。尤其在當(dāng)前這個(gè)時(shí)候，撫州盡管有一個(gè)好的發(fā)展勢頭，但是相對還欠發(fā)達(dá)，更要求我們各級干部一定要有求真務(wù)實(shí)的精神，要堅(jiān)決克服那種虛浮不實(shí)、只說不干的不良作風(fēng)。那種“慷慨激昂在會(huì)上，宏偉藍(lán)圖在墻上，措施得力在紙上，就是落不到實(shí)際行動(dòng)上”的不實(shí)作風(fēng)，我們要堅(jiān)決制止和防止。同樣，辦公室的工作也必須要有強(qiáng)烈的務(wù)實(shí)精神。辦公室的工作都是具體的，實(shí)實(shí)在在的，漏了、虛了哪個(gè)環(huán)節(jié)都不行，一定要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一件一件事情做到位。

　　說這么多，耽誤大家時(shí)間。政府的工作能夠有好的環(huán)境，能夠順利運(yùn)轉(zhuǎn)，離不開大家的辛苦勞動(dòng)，希望大家不要滿足現(xiàn)有的成績。政府辦公室的工作應(yīng)該是市直單位的一面旗幟，應(yīng)該爭創(chuàng)一流，有一流的人員素質(zhì)，一流的組織紀(jì)律，一流的工作效率，還應(yīng)有一流的工作成績。希望大家不辱使命，恪盡職守，把本職工作做得更好更出色，為政府工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為撫州的發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

　　概括起來就是兩句話：“默默無聞地做著轟轟烈烈的事，辛辛苦苦地做著風(fēng)風(fēng)光光的人”。第一句話，“默默無聞地做著轟轟烈烈的事”，就是說，辦公室的工作內(nèi)容很多，有搞文字的、搞后勤的、搞機(jī)要的、搞保密的，工作都是默默無聞，但又都是轟轟烈烈的。你們所干的每一件事與政府工作的運(yùn)行，與整個(gè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、改革開放的深入都有著極其密切的關(guān)系，所以叫做既默默無聞，又轟轟烈烈。第二句話，“辛辛苦苦地做著風(fēng)風(fēng)光光的人”，就是說，搞辦公室的工作具有很特殊的意義，到領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，很光榮，很不容易，有時(shí)還令人羨慕，但也很辛苦，沒早沒晚，加班加點(diǎn)，有時(shí)候還要受點(diǎn)委屈，所以說做這種風(fēng)風(fēng)光光的人非常辛苦。我到撫州工作兩個(gè)月來，覺得我們辦公室的同志包括正副秘書長、正副主任、科長及其他成員，都做了很多卓有成效的工作。大家的工作是認(rèn)真的，作風(fēng)是扎實(shí)的，成效也是明顯的。沒有辦公室優(yōu)質(zhì)高效的工作，就沒有政府機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，也就沒有政令暢通的局面。作為我們領(lǐng)導(dǎo)來講，應(yīng)該對辦公室的同志多關(guān)心、多支持。但是辦公室的工作要做好，與其他工作一樣，是沒有止境的。我們每前進(jìn)一步，都要把它當(dāng)做新的起跑線。成績永遠(yuǎn)是動(dòng)態(tài)的，追求也應(yīng)該是永無止境的。今天，陳克、元泰同志要我到會(huì)上來說幾句，我說什么呢?辦公室的工作怎么搞，以前其他領(lǐng)導(dǎo)都有過要求，我就隨便與大家象拉家常一樣聊幾句，引用幾句印象比較深刻的話，與大家共勉。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇13

　　市委辦公室是市委領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，是上情下達(dá)、下情上報(bào)的重要渠道，是市委決策的參謀部，是市委領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，應(yīng)該在方方面面起表率作用。近年來，市委辦公室圍繞市委的中心工作，運(yùn)轉(zhuǎn)高效，成績顯著，如秘書、信訪、調(diào)研、機(jī)要等工作都有聲有色。這與同志們的努力是分不開的。希望在此基礎(chǔ)上，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，不斷鞏固、提高、創(chuàng)新。

　　當(dāng)前，我市面臨新的發(fā)展潮，形勢一片大好。省委、省政府對工作十分重視。德江書記月份視察集團(tuán)股份有限公司，時(shí)間雖短，但做了重要指示，對我們的工作寄予殷切希望。華華省長今年來過兩次，一次是調(diào)研，一次是指導(dǎo)市黨政班子民主生活會(huì)。他對實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提出新的要求。南海石化項(xiàng)目正式動(dòng)工帶來了轟動(dòng)效應(yīng)，很多大項(xiàng)目紛紛落戶我市。目前，南海石化項(xiàng)目進(jìn)展順利，有千工人在工地施工建設(shè)，明年建設(shè)高峰期就有萬工人，后年將建成投產(chǎn)。萬噸煉油項(xiàng)目經(jīng)國家計(jì)委審批后已上報(bào)國務(wù)院，象頭山萬千瓦抽水蓄能電站已經(jīng)動(dòng)工，稔平半島煤電廠、鋼鐵廠等招商項(xiàng)目正在洽談之中，這些都為我們的發(fā)展帶來前所未有的機(jī)遇。加快發(fā)展始終是的主題。九十年代曾經(jīng)熱鬧一時(shí)，那時(shí)候是“虛火”。現(xiàn)在不同了，是實(shí)實(shí)在在的發(fā)展機(jī)遇。如何把握機(jī)遇，加快發(fā)展，我們責(zé)任重大。是塊高檔“西裝料”，有山有水，資源豐富，交通便利。我們要用這塊料做成一流的“西裝”，不能做成“內(nèi)褲”。這么好的“料子”，我們千萬要做好“裁縫師”!為配合大項(xiàng)目以及結(jié)合我市遠(yuǎn)景發(fā)展計(jì)劃，我們要建設(shè)三條產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)帶：一是沿惠澳大道的信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)帶;二是以大道為標(biāo)準(zhǔn)改造惠淡路，沿惠淡路建成文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)帶;三是泛大亞灣重化工業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)帶。稔平半島占地多平方公里，比整個(gè)新加坡還要大。一旦鋼鐵廠、煤電廠項(xiàng)目落戶，通往島上的鐵路、公路、引水工程等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)馬上動(dòng)工，大概投資億，采取投資主體多元化，多渠道籌集資金，資金不成問題，一批大項(xiàng)目上去，增加經(jīng)濟(jì)總量，培植財(cái)源，帶動(dòng)多平方公里的地區(qū)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益相當(dāng)可觀。

　　盡管目前我們發(fā)展態(tài)勢良好，但與珠三角地區(qū)相比，我們還有相當(dāng)大的差距。我們山區(qū)人口占全市的三分之一左右，還有部分村級集體經(jīng)濟(jì)年收入在萬元以下，區(qū)域發(fā)展不平衡;第三產(chǎn)業(yè)滯后，去年，第三產(chǎn)業(yè)僅占整個(gè)的，比全省的平均水平落后十幾個(gè)百分點(diǎn);民營經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，去年我市民營企業(yè)多個(gè)，數(shù)量在全省僅占，民營企業(yè)注冊資本為多億，在全省僅占;另外，人才缺乏，要建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、文明城市、文化大市，就必需大批的優(yōu)秀人才。因此，我們要增強(qiáng)憂患意識，要有緊迫感，不能因形勢好而自驕自滿、稍有懈怠，要保持清醒頭腦，前有標(biāo)兵，后有追兵，百舸爭流，不進(jìn)則退。我們的工作目標(biāo)還是要鎖定珠三角兄弟市。市第八次黨代會(huì)已經(jīng)確定發(fā)展目標(biāo)，到年全市國民生產(chǎn)總值翻兩番，并建成現(xiàn)代化石化數(shù)碼名城，組團(tuán)式山水生態(tài)城市。我們還要研究如何發(fā)展汽車工業(yè)，以圓人多年的汽車夢。這幾年，廣州市主要產(chǎn)業(yè)突破就是靠汽車工業(yè)，生產(chǎn)整車?yán)�稅很大，汽車工業(yè)的發(fā)展會(huì)帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)。目前，我們有生產(chǎn)汽車電路、音響、空調(diào)的企業(yè)，世界汽車輪胎王國日本普利斯通考察兩次，準(zhǔn)備在我市生產(chǎn)汽車輪胎。如果鋼鐵廠落戶，汽車的外殼也就有了。生產(chǎn)整車就差一個(gè)合作伙伴、一個(gè)型號�？梢�，今后到年，是重要的發(fā)展時(shí)期。我們要一手抓城市文明建設(shè)，搞好市容市貌整治，一手抓經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展，發(fā)揮排頭兵作用。撤市設(shè)區(qū)對我市今后的發(fā)展有著非常深遠(yuǎn)的意義�？梢哉f，的發(fā)展?jié)摿�很大，前景很好，后勁很足�?/p>

　　新世紀(jì)、新、新發(fā)展。我們要適應(yīng)新的形勢，與時(shí)俱進(jìn)，開拓前進(jìn)。下面，我對市委辦的同志們提出幾點(diǎn)要求：

　　一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)。要按照中央和省委的部署，迅速興起學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想新高潮。學(xué)習(xí)不能只停留在表面，要求深、求細(xì)、求實(shí)。學(xué)習(xí)要理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用，指導(dǎo)實(shí)踐。要進(jìn)一步學(xué)習(xí)視察廣東重要講話精神。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將分期分批集中進(jìn)行輪訓(xùn)。辦公室工作接觸面廣，工作任務(wù)重，同志們要不斷拓寬知識面。大家還年輕，要善于學(xué)習(xí)，勤于學(xué)習(xí)，增長知識，增長才干，將來才有更大的作為。

　　二是要謙虛謹(jǐn)慎。市委辦的同志在首腦機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，地位特殊，人家尊重我們?nèi)�分。我們更要謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，絕不能勢大氣粗、盛氣凌人。儒家提倡“修身、齊家、治國、平天下”。“修身”是最重要的。這是基礎(chǔ)，做人、做事、做官，關(guān)鍵在修身。修身就是提高個(gè)人綜合素質(zhì)，就是黨性錘煉。只有把自己的事情搞好了，才能把家庭搞好，然后才是干事創(chuàng)業(yè)。

　　三是要恪盡職守。大家的職責(zé)要明確，按照分工把工作做好，一絲不茍，認(rèn)真負(fù)責(zé)。該加班就要加班，該及時(shí)匯報(bào)不能貽誤，要振奮精神，勤勤懇懇，努力工作，保持昂揚(yáng)向上的銳氣。

　　四是要團(tuán)結(jié)協(xié)作。市委辦是由“四科三局兩辦”組成的一個(gè)整體，是參謀部、后勤部。但分工并不意味分家，每一個(gè)科室都是市委辦不可或缺的組成部分。所以，辦公室工作人員之間，科室與科室之間要多溝通，多協(xié)作。團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。

　　五是要干凈干事。要搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)，做到廉潔奉公。要立黨為公，執(zhí)政為民，嚴(yán)守紀(jì)律。不該說的不說，不該做的不做。特別是有關(guān)干部任免問題，相當(dāng)敏感不能傳。華華省長曾講過，要管好自己的口，不該吃的不要吃;管好自己的手，不該拿的不要拿;管好自己的筆，不該批的不要批;還要管好自己的腿，不該去的地方不要去。市委的工作要靠大家一起努力，希望同志們不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效率，更好地為群眾，為基層提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇14

　　同志們：

　　很榮幸，我也成了大家身邊的一員，根據(jù)政府分工，由我來分管辦公室工作。今天，借這個(gè)機(jī)會(huì)我們相互了解一些、熟悉一下，關(guān)鍵是共同探討如何進(jìn)一步做好新形勢下的政府辦公室工作，以更好地發(fā)揮辦公室應(yīng)有的參謀助手作用。下面，我講五個(gè)方面的意見，也算是對同志們的要求和期望。

　　一、要端正思想，深刻認(rèn)識辦公室工作的重要性

　　政府辦公室是政府的常設(shè)辦事機(jī)構(gòu)，是一個(gè)綜合協(xié)調(diào)服務(wù)部門，主要承擔(dān)著政府各項(xiàng)重大決策的傳達(dá)貫徹落實(shí)。具體工作中事無俱細(xì)、千頭萬緒，概括起來主要包括出謀劃策、辦文辦會(huì)、上傳下達(dá)、信訪接待、協(xié)調(diào)服務(wù)和檢查落實(shí)。這些工作量大面廣、相互聯(lián)系，每一項(xiàng)都至關(guān)重要，是牽一發(fā)而動(dòng)全局的�？梢哉f，辦公室的工作就是政府的工作，辦公室的工作質(zhì)量、效率如何直接影響政府的職能發(fā)揮和對外形象。生動(dòng)地說，辦公室就是政府的左膀右臂、耳目喉舌，承擔(dān)著加速行政運(yùn)轉(zhuǎn)的重大職責(zé)，有著極其重要的作用。

　　辦公室同志都是經(jīng)過層層選拔出來的精英，綜合素質(zhì)都很高，政治敏銳性都很強(qiáng)，因此，我們一定要有“辦公室工作無小事”的思想意識，樹立“做好三個(gè)服務(wù)”的宗旨觀念，時(shí)刻以最高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，盡全部力量把一切事情都做得更好、力求滿意。比如說，辦文辦會(huì)要精益求精，小到一個(gè)標(biāo)點(diǎn)的運(yùn)用、一個(gè)座牌的擺放都要慎之又慎;上傳下達(dá)要及時(shí)準(zhǔn)確，一定要靈通信息，確保在第一時(shí)間把最新情況反映給領(lǐng)導(dǎo);協(xié)調(diào)服務(wù)要細(xì)致周到，力爭盡早謀劃、超前安排;檢查落實(shí)要嚴(yán)格認(rèn)真，確保領(lǐng)導(dǎo)決策落實(shí)到位。辦公室還有一個(gè)重要職責(zé)就是出主意、想力法、拿對策，發(fā)揮“總參”的作用，參謀時(shí)要熟悉情況，深入思考，做到參之有道、參之能理、參之有據(jù)，確保謀之有方、言之有術(shù)。總之，辦公室任何一項(xiàng)工作都不得有半點(diǎn)馬虎或漏洞，只有以扎實(shí)細(xì)致的工作才能向政府負(fù)好責(zé)、向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)好責(zé)。

　　二、要樂于奉獻(xiàn)，充分把握辦公室工作的艱巨性

　　辦公室工作很苦、很累，經(jīng)常是起早貪黑，不分晝夜，的確犧牲了不少、付出了很多，這些我都有親身體會(huì)。因?yàn)�，我有長期的辦公室工作經(jīng)歷。服務(wù)的性質(zhì)也決定了辦公室工作的鎖碎、平凡，沒有轟轟烈烈，不能驚天動(dòng)地，宗旨就是為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層服好務(wù)。但是辦公室又是一個(gè)鍛煉人、培養(yǎng)人的地方，像是一個(gè)熊熊燃燒的煉鋼爐，不停地鍛造了一批雙一批優(yōu)秀人才，這其中的好多人都已成為發(fā)展的頂梁柱�？梢哉f，辦公室還是一個(gè)很受歡迎、倍受親睞的地方，依然令人向往。

　　我們都是懷著一個(gè)美好的夢想經(jīng)過一番刻苦拼殺才進(jìn)了辦公室的，要懂得艱苦的環(huán)境能能教育感化人、塑造培養(yǎng)人。既然我們選擇了辦公室工作，就注定了要放棄很多，那就得無怨無悔。我們一定要珍惜機(jī)會(huì)、搶抓機(jī)遇、樂于奉獻(xiàn)、甘于吃苦、耐住寂寞、堅(jiān)守清貧，我們許多年輕同志都是從艱苦的環(huán)境中走出來的，和過去相比，我們的工作條件和待遇有了很大的改變，因此，要把全部的精力用在工作上，把吃苦作為一種鍛煉的機(jī)會(huì)，以苦為樂、以苦為榮，自我加壓，扎實(shí)做好本職工作，在艱苦的工作中體現(xiàn)自己做人的價(jià)值。特別是我們直接從學(xué)校走進(jìn)辦公室的同志，更要懂得珍惜這令多少人求之不得的機(jī)會(huì)，加倍努力，加緊鍛煉自己，把欠下的基層一課補(bǔ)回來，使自己盡快成熟起來。所有的同志一定要力戒攀比思想和急躁心理，不要隨意擺資格、要待遇，要沉著冷靜，你們的工作領(lǐng)導(dǎo)都心里有數(shù)，工作成績才是個(gè)人成長進(jìn)步的依據(jù)，這一點(diǎn)，我們一定要牢記在心。

　　三、要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，時(shí)刻體現(xiàn)辦公室工作的先進(jìn)性

　　黨政辦公室必須充分體現(xiàn)黨和國家在不同歷史時(shí)期的先進(jìn)性和時(shí)代性。要做到這一點(diǎn)，唯有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是通過學(xué)習(xí)體現(xiàn)思想的先進(jìn)性。思想是行動(dòng)的指南。要充分學(xué)習(xí)馬列主義的唯物史觀，學(xué)習(xí)我們悠久的傳統(tǒng)文化，繼承優(yōu)良的道德修養(yǎng)，通過學(xué)習(xí)不斷凈化心靈，提升自己的思想境界，從而樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，正確處理做事與做人的關(guān)系，以優(yōu)秀的人品和人格魅力展示自我。要時(shí)刻保持頭腦清醒、思維靈活，始終洋溢著蓬勃朝氣，保持無限生機(jī)，千萬不可渾然無事、自甘平凡、消極沉淪、等待觀望。二是通過學(xué)習(xí)體現(xiàn)工作的先進(jìn)性。政府工作原則性、政策性很強(qiáng)，特別是依法行政的執(zhí)政方式對政府工作提出了更新更高的要求，因此，辦公室的同志要廣泛地學(xué)、不停地學(xué)、深入地學(xué)，學(xué)透國家的政策法規(guī)，掌握國情、熟悉省情、精通縣情，要經(jīng)常抽時(shí)間深入到最基層加強(qiáng)調(diào)查研究，廣泛了解全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀，了解廣大群眾所急、所盼，并形成有情況、有分析、有見解的調(diào)研文章，及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)，為行文寫稿積累素材，為做人處事吸取經(jīng)驗(yàn)。切不可泛泛了解、一勞永逸，要抽時(shí)間、擠時(shí)間，有計(jì)劃、有目的的學(xué)習(xí)，做好筆記，力求學(xué)有所思，學(xué)有所獲，學(xué)以致用。要多看書學(xué)理論，多下基層學(xué)實(shí)踐，時(shí)刻向他人學(xué)、向生活學(xué)，學(xué)習(xí)能讓我們生活更加充實(shí)，工作更有意義，學(xué)習(xí)能使我們盡快成長起來，成熟起來。

　　四、要密切合作，維護(hù)辦公室工作的整體性

　　辦公室是一個(gè)整體、一個(gè)家庭，大家都是其中的一員，都有義務(wù)維護(hù)這個(gè)家庭的團(tuán)結(jié)和睦。我們每個(gè)同志之間都是平等的，只是崗位分工不同，但工作宗旨和最終目的是一致的，就是要做好“三個(gè)服務(wù)”。我們?nèi)魏瓮�志都不要有�?yōu)越感，要深刻懂得：在一塊兒共事是一種難得的緣份。因此，每個(gè)同志要百倍珍惜，增進(jìn)友誼，一定要相互理解、相互信任、互相尊重、互相坦誠、彼此支持，要有大局觀念、要有補(bǔ)位意識，不要擺架子、做樣子，要維護(hù)辦公室的團(tuán)結(jié)和睦，不說不利團(tuán)結(jié)的話，不做不利團(tuán)結(jié)的事，共同營造和睦共事的濃厚氛圍。

　　辦公室工作紀(jì)律性很強(qiáng)，要求很嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)很高，我們時(shí)刻要遵守紀(jì)律，以最高的標(biāo)準(zhǔn)來干工作。要嚴(yán)格實(shí)行逐級負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制，確保事事有人管、事事有人做，真正做到事情到人、責(zé)任到人，出現(xiàn)失誤要嚴(yán)格責(zé)任追究。

　　五、要加強(qiáng)督辦，體現(xiàn)辦公室工作的權(quán)威性

　　落實(shí)決策，執(zhí)行政策，加強(qiáng)督查是辦公室工作的重要方面。今后工作中，要進(jìn)一步加大督辦檢查力度，嚴(yán)格按照“階段工作按時(shí)督查、臨時(shí)工作隨時(shí)催辦、重點(diǎn)工作跟蹤督辦”的要求，突出督查重點(diǎn)，分清輕重緩急，強(qiáng)化督查舉措，確保督查效果。要敢于動(dòng)真碰硬，善于開拓創(chuàng)新，以有力的督查保證政令暢通無阻，保證落實(shí)政府決策不打折扣。

　　督查過程中要特別注重方法，不要把重要問題平淡化、具體問題抽象化，對查出的問題要限期整改，對拒不整改、落實(shí)不力，造成失誤的要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，不要自做人情、和稀泥。當(dāng)前，督查工作出現(xiàn)了許多新情況，我們要由過去的電話催辦轉(zhuǎn)向?qū)嵉囟讲椋�盡量采取聯(lián)合督查、陽光督查，以增強(qiáng)督查的震懾力。要重視對督查結(jié)果的運(yùn)用，以體現(xiàn)政府辦公室督查的權(quán)威性。工作中應(yīng)做到亢卑有度、不得以勢壓人，不要低三下四，要在彼此尊重的前提下，維護(hù)辦公室的尊嚴(yán)，樹立辦公室的權(quán)威性。在這要特別強(qiáng)調(diào)的是，不允許任何人以領(lǐng)導(dǎo)名義或打領(lǐng)導(dǎo)旗號到部門、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)以公謀私，不允許在任何場合破壞辦公室的對外形象。

　　同志們，我們一定要乘著年輕，勤奮創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)實(shí)干，克服急躁心理，扎實(shí)履行崗位職責(zé)，以優(yōu)異的成績、優(yōu)秀的人品贏得大家的支持、爭取領(lǐng)導(dǎo)的信任，盡早把自己鍛煉成能干事、能負(fù)責(zé)、能讓領(lǐng)導(dǎo)放心、能獨(dú)當(dāng)一面的人。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇15

　　搞好了思想作風(fēng)建設(shè)，就為樹立良好形象奠定了基礎(chǔ)。我們必須通過切實(shí)加強(qiáng)辦公室干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”，著重樹立“忠誠、團(tuán)結(jié)、勤奮、廉潔”的良好形象。

　　忠誠。辦公室是綜合部門，其工作特點(diǎn)具有政治性、服務(wù)性、綜合性和被動(dòng)性，其職能帶有協(xié)調(diào)方方面面、服務(wù)上上下下的性質(zhì)。因此，辦公室人員要把忠誠作為第一準(zhǔn)則。要忠誠于黨的事業(yè)，時(shí)時(shí)處處維護(hù)黨的威信，維護(hù)黨的利益，對黨的路線、方針、政策要不折不扣地貫徹執(zhí)行。要堅(jiān)決貫徹落實(shí)好黨的思想路線和政治路線，把黨的思想路線和政治路線貫穿于各項(xiàng)工作的始終。要堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)和群眾路線，為當(dāng)好廣大人民根本利益的忠實(shí)代表而努力。要愛崗敬業(yè)，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從領(lǐng)導(dǎo)。要維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的形象，與領(lǐng)導(dǎo)同心同德，在言行舉止及各項(xiàng)工作中與領(lǐng)導(dǎo)保持步調(diào)一致，唱好“同心曲”。對黨委、對領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)決定、決策要堅(jiān)決認(rèn)真地貫徹執(zhí)行，不合糊，不搪塞，不自行其是，不我行我素，不陽奉陰違，不欺上瞞下。

　　團(tuán)結(jié)。辦公室工作是一個(gè)有機(jī)整體，每項(xiàng)工作都可以說是一個(gè)完整的共同協(xié)作項(xiàng)目。因此，團(tuán)結(jié)協(xié)作非常重要。只有搞好團(tuán)結(jié)，才能最大限度地發(fā)揮每個(gè)人的能力，實(shí)現(xiàn)“一加一大于二”的整體效應(yīng)。要嚴(yán)于律己，寬以待人。待人接物態(tài)度要溫和，既要善于團(tuán)結(jié)人，又要善于被團(tuán)結(jié)。辦公室工作的性質(zhì)決定了工作人員的氣量要大，胸懷要廣，不能斤斤計(jì)較。要做到心往一處想，勁往一處使，既要充分發(fā)揮個(gè)體的工作積極性和主動(dòng)性，又要體現(xiàn)出整體效應(yīng)。要做到大事講原則，小事講風(fēng)格。一般來講，大家來自不同的地方，生活習(xí)慣、工作經(jīng)歷、文化層次和興趣愛好等方面都有所不同，工作中免不了會(huì)鬧些小矛盾，這是正常的。作為辦公室的同志，必須善于去處理這些矛盾，明確各自承擔(dān)的工作是互相聯(lián)系、相輔相成、缺一不可的;必須團(tuán)結(jié)一心，取長補(bǔ)短，密切合作，充分發(fā)揮整體效能;必須反對遇事推諉，不負(fù)責(zé)任，鬧無原則糾紛的現(xiàn)象，力求做到難事不推，好事不搶，榮譽(yù)不爭;必須寬以待人，相互理解。事實(shí)證明，只有我們團(tuán)結(jié)協(xié)作，辦公室的作用才能充分發(fā)揮出來，辦公室人員才能心情舒暢、精神振奮、奮發(fā)進(jìn)取，才能各盡其能、各得其所、各有進(jìn)步。

　　勤奮。辦公室工作是幕后工作，是一項(xiàng)清貧、辛苦而又光榮的工作。“業(yè)精于勤，荒于嬉;行成于思，毀于惰。”辦公室人員必須兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，不能因事小而不為，不能因事煩而外推，既要勤動(dòng)手、勤跑腿，更要勤動(dòng)腦、勤思考，多在理論與實(shí)踐的結(jié)合上下功夫，以不斷提高服務(wù)層次和水平。不管是起草文件、撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話，還是收收發(fā)發(fā)、打印材料、協(xié)調(diào)辦事、會(huì)議服務(wù)、后勤保障、信訪接待等，它的成績和效益都不是立竿見影的。因此，走進(jìn)辦公室這個(gè)大門，就要有不為名、不為利，埋頭苦干，無私奉獻(xiàn)，做無名英雄的準(zhǔn)備;就要經(jīng)得起各種誤解、委屈和挫折，包容得起酸甜苦辣。要增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和光榮感，不斷充實(shí)自己，鞭策自己，以只爭朝夕的精神投入工作。辦文要快、準(zhǔn)、新�？欤�即構(gòu)思快、成文快、出手快;準(zhǔn)，即準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖和思路;新，即文字工作應(yīng)求新，有新思想、新觀點(diǎn)、新語言。辦會(huì)要嚴(yán)、勤、細(xì)。嚴(yán)，即嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，嚴(yán)密組織;勤，即勤動(dòng)腦、勤跑腿、勤檢查;細(xì)，即時(shí)時(shí)刻刻、事事處處細(xì)致，一絲不茍，精益求精。辦事要深、敏、實(shí)。深，即調(diào)查研究要深入，分析問題要深刻，謀劃成事要有深度，要“參”到點(diǎn)子上、“謀”在關(guān)鍵處;敏，即政治要敏銳，思維要敏捷，不錯(cuò)辦，不漏辦，不誤辦;實(shí)，即作風(fēng)踏實(shí)，工作扎實(shí)。不能因自己工作不慎不實(shí)，給機(jī)關(guān)和黨委形象造成不良影響，或帶來不必要的損失。

　　廉潔。辦公室是黨委面向社會(huì)、面向群眾的窗口。在群眾眼里，辦公室就是黨委的代表、機(jī)關(guān)的代表。辦公室人員處在領(lǐng)導(dǎo)的身邊，一言一行都會(huì)直接影響到領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)者的形象。因此，我們要牢記關(guān)于“自重、自省、自警、自勵(lì)”的教導(dǎo)，用黨的紀(jì)律嚴(yán)格約束自己，在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線。要講理想，講奉獻(xiàn)，講艱苦奮斗，反對拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義，警惕各種腐敗思想的侵蝕，自覺抵制權(quán)力、金錢、美色等方面的誘惑，堅(jiān)決防止把市場經(jīng)濟(jì)的等價(jià)交換原則引入辦公室工作中來，決不能利用工作之便，憑借辦公室的牌子和領(lǐng)導(dǎo)的名義拉關(guān)系、托人情、搞特權(quán)、謀私利。要勤勞、節(jié)儉、樸素、安分，恪守“寧公而貧，不私而富”的古訓(xùn)，做到守得住清貧，耐得住寂寞，抗得住誘惑，經(jīng)得住考驗(yàn)。要樹立“平民”意識，忠于“平凡”工作，保持“平靜”心態(tài)，甘于“平淡”生活，堂堂正正做人，清清白白從政，勤勤懇懇辦事。

　　香港金庸先生說：“待人要誠，治事要謹(jǐn);知足常樂，不取非分。謙可受益，滿必招損;盡心竭力，為國為民。”從中我們既可以悟出做人的真諦，也可以悟出如何當(dāng)好一名辦公室人員，樹立良好形象的道理。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇16

　　在“5·31”講話中第一次提出“建設(shè)社會(huì)主義政治 文明”的概念,并將之歸結(jié)為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要目標(biāo)。這是對馬克思主義的重大發(fā)展,其理論意義、實(shí)踐意義是極其深遠(yuǎn)的。建設(shè)社 會(huì)主義政治文明,體現(xiàn)在政府工作上,就是全面推進(jìn)依法行政、建設(shè)法 治政府。依法行政是依法治國的重要組成部分,是行政管理文明進(jìn)步的 重要標(biāo)志。全面推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府,就是要使我們的行政決策、行政審批、行政處罰、行政征收、行政強(qiáng)制和行政仲裁等行政行 為,既要符合實(shí)體法的規(guī)定,又符合程序法的規(guī)定;要以依法治“官”和 依法治“權(quán)”為核心,加強(qiáng)對行政權(quán)力的規(guī)范和約束;要重點(diǎn)規(guī)范政府 立法、決策和公務(wù)員執(zhí)法、管理行為,確保所制定和發(fā)布的規(guī)章、規(guī)范 性文件符合國家法律法規(guī),切實(shí)解決少數(shù)公務(wù)員濫用權(quán)力、以權(quán)謀私、超越權(quán)限、不講程序、行政不作為等問題;要從嚴(yán)治理行政違法、違規(guī) 行為;全面實(shí)行行政執(zhí)法責(zé)任制、評議考核制和錯(cuò)案追究制;要加強(qiáng)上 級機(jī)關(guān)對下級機(jī)關(guān)的行政監(jiān)督,提高行政復(fù)議的效率和公正性,加大行 政執(zhí)法檢查力度,自覺接受外部監(jiān)督,真正把各級政府的行政行為置于 人民群眾、法律和社會(huì)輿論等經(jīng)常性監(jiān)督之下。全面推進(jìn)依法行政、 建設(shè)法治政府,需要政府各個(gè)機(jī)關(guān)共同努力,但辦公部門作為政府樞紐 機(jī)關(guān),更要做出表率。

　　第一,要牢固樹立法治觀念。中國幾千年來形成的“人治”思想影 響,加之“小農(nóng)意識、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)思想和官本位觀念”的束縛,使我們很 多同志法治觀念淡薄,即使講法治,也僅僅理解為治“民”而不是治“ 權(quán)”、治“官”。這是在依法行政方面存在種種問題的重要根源。實(shí) 際上,依法行政規(guī)范的是行政行為主體,是對行政機(jī)關(guān)提出的要求,而不 是規(guī)范行政管理相對人。因此,要建設(shè)法治政府、推進(jìn)依法行政,必須 牢固樹立法治觀念。一是樹立法大于權(quán)的觀念。法律是人民意志、國家意志的體現(xiàn)。法大于權(quán),而不是權(quán)大于法。共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民制定法律 ,但必須在法律范圍內(nèi)活動(dòng)。政府及其公務(wù)員的行政權(quán)力是國家法律規(guī)定的,其行為必須嚴(yán)格受到法律的規(guī)范,并以法律規(guī)范作為準(zhǔn)則,絕不允 許任何機(jī)關(guān)、任何人超越法律之上或超出法律之外。鄧小平同志指出 :“要確實(shí)保證法律不因領(lǐng)導(dǎo)人的改變而改變,不因領(lǐng)導(dǎo)人的看法和注 意力的改變而改變”。因此,我們必須信仰法律、崇尚法律,樹立法律 在國家和社會(huì)生活中的崇高權(quán)威。二是樹立行政權(quán)是公權(quán)力的觀念。行政權(quán)來自于人民的授權(quán),是公權(quán)力,而不是部門的權(quán)力,更不是個(gè)人的 權(quán)力。公權(quán)力絕不能濫用,否則必然損害人民群眾利益。即使純粹為工作也不能隨意運(yùn)用公權(quán)力,否則會(huì)失去社會(huì)管理的準(zhǔn)則,損害法律的尊嚴(yán),危害無窮。更不允許用公權(quán)力為部門和個(gè)人謀取私利,否則有悖于政府行政權(quán)的性質(zhì)和宗旨。三是樹立法律面前人人平等的觀念。法律 面前人人平等,是社會(huì)主義法治的一個(gè)基本特征。行政機(jī)關(guān)必須依法平等對待所有行政管理相對人,不能對同一問題而采取不同的處理標(biāo)準(zhǔn)。 四是權(quán)力和義務(wù)相統(tǒng)一的觀念。行政機(jī)關(guān)在管理社會(huì)經(jīng)濟(jì)事務(wù)時(shí)不能只要權(quán)力而不履行義務(wù),該負(fù)責(zé)的事必須盡職盡責(zé),不允許撒手不管;對 管理相對人也不能只要求他們履行義務(wù)而漠視他們的權(quán)利,損害他們的 合法利益必須依法補(bǔ)償。辦公部門及其工作人員要努力學(xué)法,牢牢樹立 這些觀念,并付之于工作中。

　　第二,要帶頭依法行政。辦公部門地位和工作的重要性、特殊性, 決定其必須帶頭依法行政。一是要嚴(yán)格規(guī)范行政行為。從一定意義上 說,辦公部門的行政行為代表著政府的行政管理水平。絕不能因作為政府辦公機(jī)關(guān)而以言代法、以權(quán)壓法。要從建立健全各種制度規(guī)范入手 ,保證行政行為的合法、規(guī)范、文明、高效。二是在“三辦”工作中堅(jiān) 持依法行政。目前文件與文件打架、法規(guī)與法規(guī)打架、文件與法規(guī)打架的現(xiàn)象比較突出,這是少數(shù)部門工作人員具體行政行為違法、違規(guī)的 重要根源。辦公部門要解決好這個(gè)問題,提高文件的質(zhì)量,特別是提高 文件的規(guī)范性、合法性和統(tǒng)一性。三是提高工作人員的法治素質(zhì)。要對全體工作人員進(jìn)行經(jīng)常化、制度化的依法行政培訓(xùn),使之自覺地在法 律框架內(nèi)思考問題和進(jìn)行工作,真正成為對人民負(fù)責(zé)、對法律負(fù)責(zé)的“ 奉法者”。

　　第三,要積極推動(dòng)整個(gè)政府的法治建設(shè)。要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好政府法治建設(shè)。在工作安排上,要經(jīng)常建議領(lǐng)導(dǎo)研究法治建設(shè)和依法行政問題; 要加強(qiáng)政府法治建設(shè)方面的調(diào)查研究,促進(jìn)增強(qiáng)行政行為的民主性和透 明度,減少行政腐敗,提高行政效率。要發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,搞好行政立法和 行政決策。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)中,也要多提示領(lǐng)導(dǎo)注意法律規(guī)定、多聽取法 律顧問的意見,確保領(lǐng)導(dǎo)行政行為合法、規(guī)范。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)也不是完人, 不可能熟知所有的法律、法規(guī),更不可能對所有的涉法問題有深入的研 究。對領(lǐng)導(dǎo)行政行為合法性不夠的地方,也要大膽陳言進(jìn)諫,這是真正 對人民、對事業(yè)、對政府負(fù)責(zé),更是真正對領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人負(fù)責(zé)。

　　四、要努力成為踐行為民執(zhí)政宗旨的典范

　　貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”要求,本質(zhì)在于堅(jiān)持執(zhí)政為民。政府的一切 工作都要以最廣大人民群眾的根本利益為最高標(biāo)準(zhǔn)。無論在任何時(shí)候、任何情況下,我們都必須以人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高 興、答應(yīng)不答應(yīng)作為我們想問題、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我們必須把為人民謀利益這一根本宗旨,認(rèn)真貫徹到政府的各項(xiàng)具體工作中去 。堅(jiān)持執(zhí)政為民,從根本上說,就是切實(shí)解決好與人民群眾利益密切相 關(guān)的各種問題。政府辦公部門一定要深懷愛民之心,恪守為民之責(zé),善 謀富民之策,多辦利民之事,成為踐行為民執(zhí)政宗旨的典范。

　　首先,要堅(jiān)持對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)相統(tǒng)一。

　　辦公部門在政府工作中承上啟下,如何做到既能對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),又能 對人民群眾負(fù)責(zé),把為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和為群眾服務(wù)有機(jī)地貫徹在每一項(xiàng)具體 工作中,是至關(guān)重要的。對于辦公部門來講,應(yīng)該努力為領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),符合 領(lǐng)導(dǎo)的要求,使領(lǐng)導(dǎo)滿意,但更要真正做到為人民群眾負(fù)責(zé),凡事從人民 群眾的利益出發(fā),符合群眾的意愿,使人民群眾滿意。我們切不能片面 對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),而忽視了對人民群眾負(fù)責(zé),更不能想問題、出主意僅站在 領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的角度,而忘記了人民群眾的利益。在處理“對上”的關(guān)系方 面,要堅(jiān)持實(shí)事求是,也就是要對領(lǐng)導(dǎo)講實(shí)話、道實(shí)情,不要怕領(lǐng)導(dǎo)不高 興而隱瞞實(shí)情、虛報(bào)數(shù)字、夸大成績。要堅(jiān)持真理,也就是對群眾有利 的事,要敢于堅(jiān)持。對領(lǐng)導(dǎo)決策中的錯(cuò)誤,要有勇氣提出來,不要怕挨批 評,怕得罪領(lǐng)導(dǎo),不能以領(lǐng)導(dǎo)的好惡作為工作的取向,不能為了贏得領(lǐng)導(dǎo) 的歡心,就順情說好話,更不能顛倒黑白,欺上瞞下。在處理“對下”的 關(guān)系方面,要深入實(shí)際,深入群眾,了解群眾關(guān)心什么,需要什么,反對什 么,積極向領(lǐng)導(dǎo)建議,確保政府決策體現(xiàn)人民群眾的根本利益。要及時(shí)反映人民群眾的疾苦,時(shí)刻把群眾的安危冷暖放在心上,熟知群眾所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,保證人民群眾的意愿能夠?yàn)檎�府領(lǐng)導(dǎo)所了解。

　　其次,要加強(qiáng)研究和謀劃解決涉及人民群眾利益重大問題的辦法和措施。從我省情況來看,隨著改革、調(diào)整的推進(jìn),由于利益格局變化而帶來的不穩(wěn)定因素增多,經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活中的一些深層次矛盾逐步顯現(xiàn) 。當(dāng)前最突出的問題是:就業(yè)壓力不斷加大;部分企業(yè)拖欠職工工資和 離退休人員養(yǎng)老金的問題較為嚴(yán)重;下崗職工出中心解除勞動(dòng)關(guān)系后的 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償問題還沒有規(guī)范;低保的覆蓋面需要進(jìn)一步擴(kuò)大;在城市開發(fā) 和國企改革中,部分群眾的利益受到影響,出現(xiàn)了暫時(shí)性的困難;煤炭、 軍工等行業(yè)的困難企業(yè)面臨關(guān)閉破產(chǎn),職工和家屬的就業(yè)和生活困難較 大;城鎮(zhèn)困難群眾在醫(yī)療保險(xiǎn)、子女上學(xué)等方面還有許多困難;部分企 業(yè)債券到期不能兌付,群眾的意見很大;部分受災(zāi)群眾在生活和生產(chǎn)方 面存在困難,等等。這些矛盾和問題,都是直接關(guān)系人民群眾切身利益 的大事。政府要抓這些大事,辦公部門就要謀這些大事,加強(qiáng)對這些重 大問題的調(diào)查研究,多謀善策,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和督促有關(guān)部門盡快解決。

　　第三,要滿腔熱忱地幫助解決人民群眾的具體困難和問題。人民群眾的整體利益是由具體利益組成的。我們不僅要從整體上、長遠(yuǎn)上實(shí) 現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益,還要高度關(guān)注人民群眾的具體利益,特別是群眾在就業(yè)和生活中的具體困難。辦公部門接待許多 群眾來信來訪,其中大多數(shù)是要求政府解決他們的困難和問題的。應(yīng)該說,大多數(shù)要求都是合理的。對待來信來訪的態(tài)度如何,是辦公部門是否踐行為民執(zhí)政宗旨的重要試金石。我們一定要滿腔熱忱地對待每一 個(gè)來信來訪者,千方百計(jì)地去解決問題,一時(shí)解決不了的,要做好解釋工 作,讓群眾理解。不僅辦公部門自身要這樣,而且要協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部 門和單位也要做到這一點(diǎn)。幫助群眾解決具體問題和困難,是各級政府的應(yīng)盡職責(zé),辦公部門要為政府履行這一職責(zé)做好具體的協(xié)調(diào)、督查、 處理等工作,促進(jìn)政府為民執(zhí)政宗旨的實(shí)現(xiàn)。

　　同志們,在政府辦公部門工作,職責(zé)是重大的,任務(wù)是繁重的,也是大有可為的。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹江“5·31”重要講話和省八 次黨代會(huì)精神,以高度的責(zé)任感和使命感,努力踐行“三個(gè)代表”重要 思想,講大局、講團(tuán)結(jié)、講穩(wěn)定,創(chuàng)造性地履行辦公部門工作職能,為改 進(jìn)和加強(qiáng)政府工作,推進(jìn)和實(shí)現(xiàn)吉林經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步, 做出更大的貢獻(xiàn)。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇17

　　一、認(rèn)真履行好辦公室主任的職責(zé)

　　辦公室的工作是政治性、政策性、全局性很強(qiáng)的工作，也是服務(wù)性很強(qiáng)的工作。辦公室作為單位的綜合辦事機(jī)構(gòu)，處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要地位。在機(jī)關(guān)開展工作過程中，發(fā)揮著運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐、參謀助手、聯(lián)系基層和群眾的窗口作用，擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的重要職責(zé)。單位工作能否高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，領(lǐng)導(dǎo)的決策和意圖能否得到很好貫徹落實(shí)，基層和群眾的意見能否得到及時(shí)的反映，辦公室起著關(guān)鍵作用。辦公室的各項(xiàng)工作既有涉及面上的大事，也有涉及微觀的小事，工作紛繁復(fù)雜，矛盾縱橫交錯(cuò)，工作責(zé)任重大。因此，做好辦公室的工作，必須強(qiáng)化服務(wù)意識，全面提高為決策服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層和群眾服務(wù)的水平。

　　(一)要服務(wù)于決策，發(fā)揮辦公室參謀助手作用。辦公室的工作是直接為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的核心就是要為決策服務(wù)，并把這種服務(wù)貫穿于決策的全過程，發(fā)揮好參謀助手作用。所以，辦公室的同志都要履行好這個(gè)職責(zé)，既是對全局工作負(fù)責(zé)也是對領(lǐng)導(dǎo)同志高度負(fù)責(zé)。為此，我們要準(zhǔn)確把握單位的工作規(guī)律和領(lǐng)導(dǎo)決策不同環(huán)節(jié)的不同特點(diǎn)，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，增強(qiáng)工作的科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見性、超前性，努力為領(lǐng)導(dǎo)決策提供全過程、多層次、高質(zhì)量的服務(wù)。在領(lǐng)導(dǎo)決策前，要根據(jù)決策事項(xiàng)密切關(guān)注當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)工作的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，未雨綢繆，超前思考，廣泛搜集信息，充分發(fā)揮和改進(jìn)信息服務(wù)效能，同時(shí)深入調(diào)查研究，積極提供有情況、有分析、有建議的決策預(yù)案，供領(lǐng)導(dǎo)參考;決策中，圍繞決策所需，提供準(zhǔn)確的資料、正確的依據(jù)，搞好組織聯(lián)絡(luò)、綜合協(xié)調(diào)，做好文稿起草、公文處理、會(huì)務(wù)籌備等具體工作，輔助領(lǐng)導(dǎo)決策，保證決策順利實(shí)施;決策后，要密切關(guān)注重大決策的實(shí)施效果，全面掌握情況，及時(shí)進(jìn)行反饋，保證政令暢通和決策落實(shí)，并提出加強(qiáng)和改進(jìn)的意見，為新的決策提供建議。

　　發(fā)揮參謀助手作用，關(guān)鍵在服務(wù)，重點(diǎn)在于推進(jìn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。第一個(gè)轉(zhuǎn)變是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。工作不主動(dòng)，被動(dòng)地開展工作，往往會(huì)產(chǎn)生盲目性，工作起來手忙腳亂，影響工作效果。改變工作中被動(dòng)應(yīng)付的狀況，就要發(fā)揮主觀能動(dòng)性，增強(qiáng)工作預(yù)見性，既立足現(xiàn)實(shí)，善于解決眼前問題，又善于發(fā)現(xiàn)苗頭問題。努力做到自覺謀劃、主動(dòng)服務(wù)，并且注意到位而不越位、參與而不干預(yù)。第二個(gè)轉(zhuǎn)變是由常規(guī)服務(wù)向創(chuàng)新服務(wù)的轉(zhuǎn)變。要大力倡導(dǎo)創(chuàng)新、鼓勵(lì)創(chuàng)新，每一位辦公室的同志，都要摒棄四平八穩(wěn)、不思進(jìn)取、不求有功、但求無過的思想，要增強(qiáng)創(chuàng)新意識，勇于開拓創(chuàng)新。衡量辦公室工作人員的成績，不僅要看常規(guī)性、重復(fù)性工作怎樣，更要看創(chuàng)新性、突破性工作如何;不僅要看干了多少無過錯(cuò)、無紕漏的工作，更要看干了多少有創(chuàng)造、有特色的工作。第三個(gè)轉(zhuǎn)變是由低層次服務(wù)向高層次服務(wù)的轉(zhuǎn)變。要用思想的高站位，帶動(dòng)服務(wù)的高層次。堅(jiān)持思想高站位，就要用政治的、全局的、戰(zhàn)略的眼光觀察認(rèn)識問題，站在政府的、全局的角度分析研究問題，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的“外腦”。搞調(diào)研，就要著重研究領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的、全局性的重大問題、熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、傾向性問題;搞信息，就要在全面、及時(shí)、準(zhǔn)確提供信息服務(wù)的同時(shí)，加強(qiáng)對信息資料的綜合分析，從現(xiàn)象中看到本質(zhì)，從一般中找到規(guī)律，提出解決問題的辦法，提高參謀服務(wù)的檔次;搞督查，就要緊緊圍繞中心工作，推動(dòng)政府各項(xiàng)重大決策和重要工作部署的貫徹落實(shí)。

　　(二)服務(wù)于機(jī)關(guān)和基層，發(fā)揮辦公室的中心樞紐作用。辦公室是綜合辦事機(jī)構(gòu)，辦文、辦事、辦會(huì)，信息、調(diào)研、督查，都包含著綜合協(xié)調(diào)的內(nèi)容。辦公室要注意改進(jìn)和完善組織協(xié)調(diào)的手段和方法，既不能失職，又不能越俎代庖，更不能凌駕于機(jī)關(guān)科室和基層單位之上。在服務(wù)中，重點(diǎn)要增強(qiáng)三種“功能”：一是要做“加油站”，鼓舞士氣，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，使領(lǐng)導(dǎo)的決策變?yōu)楦鱾�(gè)方面的實(shí)際行動(dòng);二是甘當(dāng)“潤滑油”，哪里出現(xiàn)問題就在哪里解決問題，做好化解和協(xié)調(diào)工作，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性;三是愿做“出氣筒”，吃得下苦，受得住氣，要以事業(yè)為重，以大局為重，不計(jì)得失，維護(hù)好單位形象。

　　(三)服務(wù)于基層和群眾，發(fā)揮辦公室了解基層、聯(lián)系群眾的橋梁和窗口作用。為基層和群眾服務(wù)，一是要熱情服務(wù)。凡來機(jī)關(guān)辦事的人，都想得到禮貌的接待，有的人可能一輩子就到你這辦一次事，接待好來人尤其重要。所以，我們無論是接聽電話、接待來人，還是處理公文、協(xié)調(diào)工作，都要做到謙虛謹(jǐn)慎、禮貌待人、文明辦公、熱情大方，堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象。二是要加強(qiáng)責(zé)任心。下面來機(jī)關(guān)辦事不容易，一定要明確責(zé)任，提高效率，抓好落實(shí)。同時(shí)，要有好的制度，要建立首問責(zé)任制，來人無論找誰，不論辦什么事，先找到誰，誰就應(yīng)當(dāng)熱情接待引導(dǎo)，耐心答復(fù)有關(guān)問題。不得敷衍塞責(zé)、相互推諉。三是要為基層更好地開展工作提供便利條件。加強(qiáng)信息交流，向基層提供便捷及時(shí)的信息服務(wù);加大政務(wù)公開力度，使基層更多地了解黨和政府的重大決策和工作動(dòng)向;拓寬與群眾聯(lián)系的渠道和民主決策的渠道，廣泛征詢基層和群眾的意見和建議，凝聚民心，集中民智，發(fā)揮民力。

　　(四)圍繞中心工作，求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)。辦公室是一個(gè)單位對外的窗口、對內(nèi)的樞紐，辦公室工作水平的高低對這個(gè)部門的工作有著重要的影響。辦公室的同志要增強(qiáng)責(zé)任感、危機(jī)感，在工作中突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。要緊緊圍繞單位的中心工作，投入更大的精力、采取更有效的措施去抓緊抓好，把上級和領(lǐng)導(dǎo)的部署變成現(xiàn)實(shí)，全面推進(jìn)工作的開展，保證工作的成效，提高工作的水平。在抓工作中要不圖虛名、不搞形式主義。“抓而不實(shí)，等于不抓”，希望辦公室的同志要在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)的每一環(huán)節(jié)，始終樹立強(qiáng)烈的落實(shí)意識，始終把推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)重大決策和重要工作部署的貫徹落實(shí)放在第一位。要強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制，加強(qiáng)制度建設(shè)，重視和加強(qiáng)督促檢查工作。要堅(jiān)決防止主觀主義、官僚主義和形式主義，制止弄虛作假和做表面文章。

　　二、加強(qiáng)鍛煉,注重培養(yǎng),打造一支精干高效的辦公室干部隊(duì)伍

　　毛澤東同志說過：在政治路線決定之后，人是決定的因素。鄧小平同志在領(lǐng)導(dǎo)我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的過程中，反復(fù)強(qiáng)調(diào)做好中國的事情“關(guān)鍵在黨”，“關(guān)鍵在人”，胡也多次強(qiáng)調(diào)“努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍”。因此，我們要切實(shí)加強(qiáng)辦公室干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)一支與任務(wù)要求相適應(yīng)的干部隊(duì)伍。

　　一是用科學(xué)的理論武裝全體干部職工，提高政治思想理論水平。辦公室的工作是政治性很強(qiáng)的工作，大力加強(qiáng)思想政治建設(shè)，這是做好辦公室工作的首要條件和根本保證。加強(qiáng)思想政治建設(shè)，關(guān)鍵是要按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，全面、準(zhǔn)確、深刻地理解和創(chuàng)造性地貫徹黨的路線、方針、政策，善于在政治上和全局上觀察、思考和處理問題，在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。要增強(qiáng)法治觀念，維護(hù)憲法和法律的權(quán)威，嚴(yán)格依法辦事，避免行政權(quán)力的越位、缺位和錯(cuò)位。要弘揚(yáng)“勤奮、向上、踏實(shí)、奉獻(xiàn)”的作風(fēng)，強(qiáng)化宗旨意識，在辦文、辦會(huì)、辦事等各項(xiàng)工作中都自覺體現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨。要用鄧小平建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝辦公室人員的頭腦，使他們堅(jiān)定信念，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的基本路線的自覺性，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)持正確的政治立場和政治方向，經(jīng)受住執(zhí)政、改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)，過好金錢關(guān)、美色關(guān)、人情關(guān)、權(quán)力關(guān)、名位關(guān)。

　　二是要加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍的內(nèi)在活力和戰(zhàn)斗力。把各級辦公室隊(duì)伍建設(shè)好，是保證機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)行的重要條件。從總體上講，辦公室隊(duì)伍是好的，是值得信賴的。但我們也要清醒地看到，面對提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的需要，面對領(lǐng)導(dǎo)較高的要求，面對基層和群眾的期望，我們還有不少差距和不足。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，首先要選好人，要按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，及時(shí)地把那些政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、勇于吃苦的干部推薦到辦公室來。其次，要加強(qiáng)培養(yǎng)。對有發(fā)展前途的年輕干部，要加強(qiáng)培養(yǎng)，敢于壓擔(dān)子，要采用多種形式進(jìn)行教育和培訓(xùn)，多方面提高其能力素質(zhì)。要在辦公室形成良好的干事業(yè)氛圍，要大力提倡艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的精神，把辦公室的作風(fēng)建設(shè)切實(shí)抓好。再次，要從實(shí)際出發(fā)，想方設(shè)法為大家解決一些實(shí)際問題，讓大家感受到組織的關(guān)懷和溫暖，用事業(yè)留人，感情留人，待遇留人。要通過各種方法和手段增強(qiáng)機(jī)關(guān)的活力和凝聚力。

　　三是加強(qiáng)指導(dǎo)，創(chuàng)造條件，提高干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。辦公室的工作人員不僅要有良好的政治思想素質(zhì)和工作作風(fēng)，還要有勝任本職工作的本領(lǐng)。新的形勢對辦公室干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了越來越高的要求。要充分認(rèn)識到提高業(yè)務(wù)能力的緊迫性，積極引導(dǎo)干部根據(jù)工作崗位的需要，認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)知識、現(xiàn)代科技知識、法律知識和歷史知識，提高組織協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力和做群眾工作、處理化解矛盾、獨(dú)當(dāng)一面的能力。要加強(qiáng)調(diào)查研究，注重研究實(shí)踐中的新情況、新問題，從人民群眾豐富的實(shí)踐活動(dòng)中汲取智慧和力量。各級辦公室要為工作人員的學(xué)習(xí)深造、深入基層調(diào)查研究創(chuàng)造條件，通過采取舉辦培訓(xùn)班、組織考察學(xué)習(xí)等多種方式，幫助大家開闊視野，增進(jìn)知識，提高水平。要在機(jī)關(guān)營造勤奮學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，建立鼓勵(lì)學(xué)習(xí)的有效機(jī)制，把辦公室建設(shè)成為學(xué)習(xí)型科室，把干部隊(duì)伍建設(shè)成為學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，保持蓬勃朝氣和昂揚(yáng)銳氣，不斷探索在新形勢下提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)的新途徑和新方法。

　　四是要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)良好的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。良好的作風(fēng)不僅是辦公室干部政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，也是提高服務(wù)水平的重要保證，是辦公室的政治優(yōu)勢。辦公室是機(jī)關(guān)的重要窗口，同志們在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，地位特殊，往往是人們關(guān)注的對象，也是少數(shù)別有用心的人誘惑的目標(biāo)。如果不能嚴(yán)格要求自己，很容易被人利用，滑向權(quán)錢交易、腐化墮落的泥潭。這方面的教訓(xùn)很多，也很深刻。因此，辦公室的同志要牢記“兩個(gè)務(wù)必”，在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線，守得住清貧，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)。“越是實(shí)行各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)改革和對外開放政策，共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部越要堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，身體力行共產(chǎn)主義道德，大公無私，清正廉潔，服從大局，艱苦奮斗，全心全意為人民服務(wù)。”具體聯(lián)系到辦公室實(shí)際，加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，就是要營造講正氣的氛圍，教育辦公室干部履行我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，無私奉獻(xiàn)，做身體力行社會(huì)主義道德的典范;忠于職守，埋頭苦干，做勤政的典范;艱苦奮斗，清正廉潔，做廉政的典范;嚴(yán)守辦公室的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和保密紀(jì)律，做遵守紀(jì)律的典范。在工作中，辦公室干部要發(fā)揚(yáng)雷厲風(fēng)行、認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動(dòng)服務(wù)的作風(fēng)，時(shí)刻關(guān)注和了解領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、敏感點(diǎn)，吃透“上情”，掌握“下情”，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，幫領(lǐng)導(dǎo)之所需，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見性。要通過加強(qiáng)干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，使辦公室的整體水平和質(zhì)量再上一個(gè)新臺階。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇18

　　同志們：

　　剛才，趙主任對去年全縣黨委辦公室系統(tǒng)的工作作了總結(jié)，對今年的工作作了全面安排，我完全同意，希望大家抓好落實(shí)。我今天是第一次參加我縣黨委辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議。借此機(jī)會(huì)，一是來看望看望大家。同志們長期工作在基層，協(xié)助黨委做了大量艱苦細(xì)致的工作，任勞任怨，十分辛苦。二是希望通過與同志們面對面的交流，增強(qiáng)我們之間的了解和溝通。三是想和同志們共同探討黨委辦公室應(yīng)當(dāng)如何應(yīng)對新的局勢，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展好自己的工作，以便更充分地發(fā)揮黨委辦公室的職能，切實(shí)在全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮重要作用。

　　20xx年，黨委辦公室系統(tǒng)在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的xx大和xx屆三中全會(huì)精神，緊緊圍繞“三個(gè)服務(wù)”，著眼大局，辛勤工作，開拓進(jìn)取，無私奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、后勤保障的職能作用，保證了縣委決策的貫徹落實(shí)和整體工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，為維護(hù)全縣安定團(tuán)結(jié)的政治局面，推動(dòng)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的順利進(jìn)行做出了積極貢獻(xiàn)�？h委對黨委辦公室系統(tǒng)的工作是滿意的，也是充分肯定的，對黨委辦公室系統(tǒng)這支隊(duì)伍是充分信任的。在這里，我代表縣委向黨委辦公室系統(tǒng)的全體同志表示衷心的感謝和誠摯的問候!

　　縣委對黨委辦公室的工作非常重視。黨委辦公室處于一個(gè)非常特殊、非常關(guān)鍵的地位，是黨委的重要職能部門、重要參謀部門，是統(tǒng)攬全局的首腦機(jī)關(guān)，是承上啟下的中樞機(jī)構(gòu)。黨委辦公室的工作，有著很強(qiáng)的示范作用和導(dǎo)向作用，對全局工作有著很大的影響。地位特殊，工作重要，就意味著責(zé)任重大，要求更高。黨委辦公室能不能進(jìn)一步提高“三服務(wù)”水平，發(fā)揮好職能作用，直接關(guān)系到縣委工作的大局，關(guān)系到全縣的改革發(fā)展穩(wěn)定，關(guān)系到縣委在人民群眾心目中的形象。當(dāng)前，全面建設(shè)小康社會(huì)是現(xiàn)在和今后一個(gè)時(shí)期全縣各級黨委的中心任務(wù)，也是我們面臨的新形勢。黨委辦公室作為黨委的參謀部、左右手，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)地圍繞黨委的中心任務(wù)，不斷提高工作水平，更好地為黨委駕馭全局服務(wù)。面對不斷發(fā)展變化的新形勢，黨委辦公室的同志必須適應(yīng)新形勢，始終做到與時(shí)俱進(jìn)，努力把辦公室工作提高到一個(gè)新水平。下面，我就如何做好新時(shí)期黨委辦公室系統(tǒng)的工作講幾點(diǎn)意見。

　　一、加強(qiáng)思想政治，保持清醒政治頭腦

　　黨委辦公室從事的都是政治性很強(qiáng)的工作，不論在任何時(shí)候、任何情況下，都要把加強(qiáng)思想政治放在首位。黨委辦公室的每一個(gè)同志，都必須不斷加強(qiáng)政治修養(yǎng)，提高政治素質(zhì)，樹立強(qiáng)烈的政治意識，善于從政治上認(rèn)識問題、分析問題、解決問題。一要提高講政治的自覺性。黨委辦公室的同志要切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法，進(jìn)一步改造自己的主觀世界，樹立起正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，確立堅(jiān)定正確的政治方向，不斷提高思想政治素質(zhì)。二要站穩(wěn)政治立場。站穩(wěn)政治立場，就是要站在人民群眾的立場上，站在黨性和黨的政策的立場上，在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央和省、市、縣委保持高度一致，自覺把思想政治融入到工作中，落實(shí)到行動(dòng)上，帶頭維護(hù)中央和省、市、縣委的權(quán)威，帶頭為人民群眾謀利益。在重大原則問題上，在大是大非面前，要立場堅(jiān)定，旗幟鮮明，不能似是而非，不能人云亦云，不能左右搖擺，而且要自覺地發(fā)揮好政治上、輿論上的導(dǎo)向作用。三要增強(qiáng)政治鑒別力和政治敏銳性。政治鑒別力和政治敏銳性，是黨員干部政治上是否清醒和堅(jiān)定的重要標(biāo)志。面對市場經(jīng)濟(jì)條件下的各種思潮和種種誘惑，黨委辦公室的同志要有見微知著的能力，要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)。要善于用馬克思主義的眼光和對黨、對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，洞察和鑒別各種社會(huì)現(xiàn)象，正確分析和處理各種社會(huì)矛盾。只有時(shí)時(shí)處處把自己的形象同辦公室的形象、黨委的形象聯(lián)系在一起，以自己較高的思想政治素質(zhì)、優(yōu)良的工作作風(fēng)、一流的工作水平和嚴(yán)格自律的精神投入到工作中去，才能成為一名優(yōu)秀的黨委辦公室工作人員。

　　二、增強(qiáng)大局觀念，牢牢把握工作方向

　　黨委辦公室是黨委的司令部，處在黨委機(jī)關(guān)的中心樞紐位置，圍繞中心、服務(wù)大局永遠(yuǎn)是辦公室工作的主題和方向。做好新時(shí)期的黨委辦公室工作，必須時(shí)刻關(guān)注大局，認(rèn)真研究大局，準(zhǔn)確把握大局，努力服務(wù)大局，切實(shí)增強(qiáng)為中心服務(wù)、為大局服務(wù)的意識。一要樹立大局觀念。辦公室的每位同志，不論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是一般同志，都要有強(qiáng)烈的大局意識，善于從全局上考慮問題和籌劃、安排工作。要牢固樹立為黨的中心工作服務(wù)，為黨委工作大局服務(wù)的指導(dǎo)思想，做到一切服從于大局，一切服務(wù)于大局。二要善于把握大局。所謂大局，就是黨的大政方針，就是黨委的中心工作，就是一個(gè)階段的工作重點(diǎn)。就當(dāng)前來講，學(xué)習(xí)貫徹好“三個(gè)代表”重要思想，貫徹落實(shí)縣委工作會(huì)議精神，加快我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步伐，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)，就是縣委當(dāng)前工作的大局，也是全縣當(dāng)前工作的大局。作為黨委辦公室，無論涉及的工作領(lǐng)域多么廣泛，都必須緊緊圍繞這個(gè)大局來開展工作;無論日常事務(wù)多么繁重，都必須在方方面面體現(xiàn)這個(gè)大局，把握這個(gè)大局。這是衡量各級黨委辦公室工作是否到位、服務(wù)水平高低的重要標(biāo)準(zhǔn)。三要努力服務(wù)大局。辦公室要找準(zhǔn)業(yè)務(wù)工作與服務(wù)大局的結(jié)合點(diǎn)，緊緊圍繞黨委的中心工作和重大部署，提供信息，搞好調(diào)研，早作預(yù)案，當(dāng)好參謀，加強(qiáng)督查，抓好落實(shí)。當(dāng)前，黨委辦公室要圍繞年初縣委提出的經(jīng)濟(jì)發(fā)展基本思路和全年的奮斗目標(biāo)，圍繞實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)、保持社會(huì)穩(wěn)定等重大問題，認(rèn)真研究，深入思考，精心謀劃，提供高質(zhì)量、高層次的服務(wù)，努力推動(dòng)黨委決策的貫徹落實(shí)。

　　三、大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)自身素質(zhì)

　　新的形勢和任務(wù)，對辦公室人員的素質(zhì)提出了新的更高的要求。搞好辦公室工作，不僅要有很高的政治素質(zhì)，而且要有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力。只有不斷地努力學(xué)習(xí)，不斷地更新知識，不斷地自我“充電”，才能跟得上時(shí)代發(fā)展的步伐。一要全面學(xué)習(xí)。辦公室工作綜合性強(qiáng)，涉及面廣，必須廣泛學(xué)習(xí)各種知識，拓寬知識面，提高綜合素質(zhì)。辦公室的同志要努力學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)、金融、科技、法律、歷史和辦公自動(dòng)化、信息化等知識，力求多學(xué)一點(diǎn)，系統(tǒng)一點(diǎn)，學(xué)深一點(diǎn)，學(xué)精一點(diǎn)，努力使自己成為“多面手”、“雜家”和“通才”。特別是要根據(jù)業(yè)務(wù)工作的需要，加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，熟練掌握業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)能力，成為本職工作的行家里手。二要善于學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中，要培養(yǎng)科學(xué)精神，掌握科學(xué)的方法，努力提高學(xué)習(xí)效果。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”不僅要向書本學(xué)習(xí)，更要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，善于從群眾的實(shí)踐中汲取豐富的知識和營養(yǎng)。不僅要勤于學(xué)，還要善思考、多積累、常總結(jié)，培養(yǎng)勤于思考、善于總結(jié)、勇于實(shí)踐的良好習(xí)慣。三要堅(jiān)持學(xué)習(xí)。知識是常學(xué)常新。同志們都要養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，始終保持高漲的學(xué)習(xí)熱情和旺盛的求知欲望，使自己通過學(xué)習(xí)不斷得到新的提高。要正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，善于在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，通過工作促進(jìn)學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)推動(dòng)工作�，F(xiàn)在黨委辦公室系統(tǒng)開展的“讀書活動(dòng)”，“雙學(xué)雙比，建設(shè)三型機(jī)關(guān)”，都是搞好機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的重要載體，要堅(jiān)持不懈地抓下去。要通過讀書學(xué)習(xí)，通過實(shí)踐鍛煉，真正把黨委辦公室建成學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，把辦公室隊(duì)伍建成一流的隊(duì)伍，把我們的工作干成一流的工作，把我們的服務(wù)搞成一流的服務(wù)。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇19

　　按照自治區(qū)黨委和區(qū)直工委的部署和要求，辦公廳機(jī)關(guān)黨建工作的總體思路是：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會(huì)和自治區(qū)黨委八屆六次全會(huì)精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，樹立社會(huì)主義榮辱觀，圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，圍繞自治區(qū)黨委的工作大局，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)“建設(shè)一流隊(duì)伍，培養(yǎng)一流作風(fēng)，創(chuàng)造一流業(yè)績”的目標(biāo)，為順利完成自治區(qū)黨委交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，為建設(shè)“富裕廣西、文化廣西、生態(tài)廣西、平安廣西”提供堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保證。按照這個(gè)總體思路，今年我們要突出重點(diǎn)，切實(shí)抓好以下幾個(gè)方面工作。

　　(一)以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為載體，進(jìn)一步加強(qiáng)理論武裝工作

　　建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，是全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和提高黨的執(zhí)政水平的客觀要求。開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)，是推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織更好地實(shí)現(xiàn)立黨為公、執(zhí)政為民的重要途徑，是增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織生機(jī)活力的迫切需要，是全面提高機(jī)關(guān)黨員隊(duì)伍素質(zhì)的重要舉措。各級黨組織要按照《自治區(qū)黨委辦公廳關(guān)于在全廳開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)的實(shí)施方案》要求，結(jié)合實(shí)際情況，認(rèn)真研究和制定本單位的工作目標(biāo)和實(shí)施規(guī)劃，制定年度工作方案，穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。要以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部為切入點(diǎn)，強(qiáng)化黨支部抓學(xué)習(xí)的責(zé)任，建立健全學(xué)習(xí)考核制度、學(xué)習(xí)檔案制度、學(xué)習(xí)獎(jiǎng)懲激勵(lì)制度等規(guī)章制度，不斷完善學(xué)習(xí)型黨支部創(chuàng)建活動(dòng)的運(yùn)行機(jī)制，確保創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)正常有序、扎實(shí)推進(jìn)。

　　要按照武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作的要求，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆四中、五中全會(huì)和自治區(qū)黨委八屆六次全會(huì)精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，使廣大黨員干部深刻認(rèn)識科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、豐富內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和基本要求，不斷增強(qiáng)廣大黨員干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，著力提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀等理論思想分析、解決實(shí)際問題的能力，要引導(dǎo)廣大黨員干部緊密聯(lián)系我國和我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際，緊密聯(lián)系自己的工作實(shí)際和思想實(shí)際，正確認(rèn)識形勢，牢固樹立以人為本、全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的觀念;真正把科學(xué)發(fā)展觀的思想和要求融入機(jī)關(guān)黨建和“三服務(wù)”工作中去，促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成。同時(shí)，還要重點(diǎn)學(xué)習(xí)關(guān)于社會(huì)主義榮辱觀的重要論述，在我廳開展“八榮八恥”的宣傳教育工作，把樹立社會(huì)主義榮辱觀作為我廳黨的思想作風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)重要而緊迫的任務(wù)貫穿于各項(xiàng)工作的全過程，旗幟鮮明地在我廳倡導(dǎo)社會(huì)主義基本道德規(guī)范，明辨是非，分清善惡，營造愛國愛黨、為民服務(wù)、崇尚科學(xué)、辛勤工作、誠信友愛、遵紀(jì)守法、艱苦奮斗、積極向上的濃厚氛圍，促進(jìn)和諧機(jī)關(guān)構(gòu)建。

　　要進(jìn)一步完善和落實(shí)黨員干部理論學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持以廳理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭，以處級干部為重點(diǎn)，帶動(dòng)和促進(jìn)廣大黨員干部學(xué)習(xí)。按照“五學(xué)”、“五有”及“四個(gè)一”的要求，進(jìn)一步抓好中心組的學(xué)習(xí)，要把處級干部理論學(xué)習(xí)作為理論武裝工作的重點(diǎn)來抓，繼續(xù)開展“五個(gè)一”活動(dòng)，切實(shí)提高處級干部的理論水平和運(yùn)用理論分析解決實(shí)際問題的能力和本領(lǐng)，處級干部要做好干部理論學(xué)習(xí)的表率，發(fā)揮帶頭示范作用，帶動(dòng)面上的學(xué)習(xí)。要本著貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾、力求實(shí)效的原則，不斷探索和創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式和學(xué)習(xí)方法，使理論與實(shí)際有機(jī)結(jié)合，使黨員干部通過理論學(xué)習(xí)，切實(shí)提高理論水平、領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平，不斷開創(chuàng)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的新局面。

　　(二)以健全組織、強(qiáng)化管理、落實(shí)責(zé)任、創(chuàng)新活動(dòng)為主要內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)

　　目前，我廳有52個(gè)黨委、總支、支部和623名黨員。黨的基層組織是黨的細(xì)胞，是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，也是鞏固黨的執(zhí)政地位的基礎(chǔ)。各級黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，堅(jiān)持按照“圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能”的要求，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的基層組織建設(shè)。一是進(jìn)一步健全組織，配齊配強(qiáng)班子成員。各級黨組織要認(rèn)真對照基層組織建設(shè)有關(guān)規(guī)定和要求，對組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面檢查，該換屆補(bǔ)選的及時(shí)進(jìn)行換屆補(bǔ)選，配齊配強(qiáng)各級組織班子成員，做到基層組織健全，有機(jī)構(gòu)、有領(lǐng)導(dǎo)、有專人負(fù)責(zé)。今年廳機(jī)關(guān)黨委按照規(guī)定要進(jìn)行換屆，要切實(shí)做好各項(xiàng)籌備工作，確保換屆工作順利完成。二是進(jìn)一步強(qiáng)化管理，健全機(jī)制。重點(diǎn)是強(qiáng)化對黨員教育管理和監(jiān)督。充分利用網(wǎng)絡(luò)、多媒體、影視等現(xiàn)代化傳媒手段，不斷提高黨員教育的效果;運(yùn)用科學(xué)的、民主的管理辦法，不斷提高黨員管理的水平;發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，拓寬監(jiān)督渠道，不斷提高黨組織對黨員干部的監(jiān)督力度;嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，不斷提高民主生活會(huì)、組織生活會(huì)的質(zhì)量;建立健全和落實(shí)好黨的先進(jìn)性建設(shè)的學(xué)習(xí)、教育、監(jiān)督、聯(lián)系群眾等長效機(jī)制。三是健全和落實(shí)好黨建工作責(zé)任制。強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”制度，各黨委、總支、支部書記要認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真研究部署檢查黨建工作，做到一級管好一級，一級帶動(dòng)一級，一直抓到支部，抓到黨員，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。四是創(chuàng)新活動(dòng)形式、豐富活動(dòng)內(nèi)容、增強(qiáng)組織活力。要樹立有活動(dòng)、黨組織才有活力的理念，要解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、拓寬思路，根據(jù)新形勢、新任務(wù)的要求，探索黨組織的活動(dòng)方式和內(nèi)容，開展切合實(shí)際、特色鮮明、形式新穎、內(nèi)容豐富、富有成效的組織生活和組織活動(dòng)，要圍繞“為黨旗增光彩，為發(fā)展當(dāng)先鋒，為群眾辦實(shí)事，讓黨員受教育”這個(gè)主題，繼續(xù)深入開展“三個(gè)一”，“結(jié)對幫扶”活動(dòng)。通過一系列的組織活動(dòng)，使黨員既接受嚴(yán)肅的黨性教育，又能得到厚重的文化陶冶;既促進(jìn)思想道德的修煉，又能加快業(yè)務(wù)水平提高。努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、思想活躍、作風(fēng)扎實(shí)、業(yè)務(wù)精通，密切聯(lián)系群眾、清政廉潔，忠誠實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的黨員隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

　　(三)以強(qiáng)化教育、健全機(jī)制為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作

　　搞好機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，是保持機(jī)關(guān)清政廉潔，樹立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)良好形象，從而履行好機(jī)關(guān)職能的重要保證。根據(jù)自治區(qū)黨委的部署和我廳的實(shí)際，要著重抓好以下幾個(gè)方面的工作：一是認(rèn)真貫徹最近關(guān)于“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章，為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)”的重要指示，采取多種形式組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會(huì)主義信念，進(jìn)一步加強(qiáng)道德修養(yǎng)，常修為政之道，常思貪欲之害，常懷律己之心，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、利益觀和地位觀，永葆共產(chǎn)黨人的優(yōu)秀品質(zhì)。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，充分發(fā)揮反腐倡廉思想教育的基礎(chǔ)性作用，建立健全反腐倡廉工作機(jī)制和責(zé)任制度，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《自治區(qū)黨委辦公廳關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施辦法》，做到用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的制度化、規(guī)范化。三是進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。各級黨組織主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，認(rèn)真研究構(gòu)思和謀劃黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，制定工作計(jì)劃，加強(qiáng)督查檢查，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新局面。

　　(四)以提高“三服務(wù)”工作水平為目標(biāo)，進(jìn)一步抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

　　機(jī)關(guān)作風(fēng)是黨風(fēng)的重要體現(xiàn)。辦公廳機(jī)關(guān)黨員干部的作風(fēng)如何，直接影響到區(qū)黨委各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)，影響到黨和政府的形象。各級黨組織要把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為機(jī)關(guān)黨的工作的重要任務(wù)常抓不懈。一要自覺圍繞富裕廣西、文化廣西、生態(tài)廣西、平安廣西建設(shè)這個(gè)中心，立足于提高“三服務(wù)”水平開展機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作，一切要想發(fā)展、謀發(fā)展，為發(fā)展服務(wù)，樹立良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，確保“三服務(wù)”工作正確的政治方向。二要大力倡導(dǎo)腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、廉潔高效的工作作風(fēng)，反對官僚主義和形式主義，轉(zhuǎn)變工作方式方法、不斷提高工作效率。繼續(xù)開展以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”為主題的實(shí)踐活動(dòng)，組織黨員干部深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究和參與社區(qū)黨建活動(dòng)，努力為基層、為群眾辦實(shí)事辦好事，進(jìn)一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。三要樹立“服務(wù)是生命，創(chuàng)新是靈魂”的理念，深入開展服務(wù)與創(chuàng)新活動(dòng)，堅(jiān)持把創(chuàng)新作為我廳工作不斷上新臺階的動(dòng)力，大力弘揚(yáng)創(chuàng)新精神，以建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，進(jìn)一步解放思想，拓寬思路，積極探索新形勢下做好我廳工作的新思路、新機(jī)制、新方法、新手段，不斷提高創(chuàng)新能力。四要有強(qiáng)烈的責(zé)任感、事業(yè)心和敬業(yè)精神，對工作孜孜以求，一絲不荀，精益求精，雷厲風(fēng)行，要樹立高標(biāo)準(zhǔn)，確立高要求，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求促進(jìn)工作的開展，要有“盯著先進(jìn)不放，扛著紅旗不讓，開拓創(chuàng)新不停”的進(jìn)取意識，要有全面工作創(chuàng)一流，單項(xiàng)工作爭第一的氣魄。只要有這種精神狀態(tài)，我們就會(huì)無堅(jiān)不摧，各項(xiàng)工作就會(huì)出現(xiàn)嶄新的面貌。

　　(五)堅(jiān)持以人為本，進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作、精神文明建設(shè)和群團(tuán)工作

　　重視思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。思想政治工作要堅(jiān)持以人為本，以理想信念為核心，以思想道德建設(shè)為基礎(chǔ)，著眼于調(diào)動(dòng)廣大黨員干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，切實(shí)增強(qiáng)工作的針對性和有效性。要建立健全思想政治工作的有效機(jī)制，及時(shí)掌握黨員干部的思想動(dòng)態(tài)、關(guān)注熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，要注意做好了解人、尊重人、關(guān)心人、依靠人、激勵(lì)人的工作，用春風(fēng)化雨的細(xì)致工作凝聚人。要把思想政治工作與解決實(shí)際問題結(jié)合起來，經(jīng)常深入實(shí)際了解情況，滿腔熱情，設(shè)身處地地幫助干部職工辦實(shí)事辦好事，解決實(shí)際困難和問題，要與時(shí)俱進(jìn)，緊貼實(shí)際，緊貼生活，不斷探索、改進(jìn)和創(chuàng)新工作方式方法，使思想政治工作既嚴(yán)肅認(rèn)真，又生動(dòng)活潑，取得良好的效果。

　　進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)，根據(jù)新的形勢和任務(wù)及時(shí)注入新的內(nèi)容，廣泛開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育活動(dòng)，深化和拓展文明機(jī)關(guān)、文明單位、文明庭院、文明科室等群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨委要與有關(guān)部門對接，加快我廳創(chuàng)建自治區(qū)級文明單位的各項(xiàng)工作，各單位要緊密配合，認(rèn)真抓好落實(shí)，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)文明的修養(yǎng)和素質(zhì)，樹立良好的公務(wù)員形象和機(jī)關(guān)形象。

　　加強(qiáng)對群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以黨建帶動(dòng)和促進(jìn)群眾組織建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮群眾組織的橋梁紐帶作用，支持和鼓勵(lì)群眾組織發(fā)揮各自的優(yōu)勢，加強(qiáng)思想政治工作，開展有特色的活動(dòng)。工會(huì)組織要堅(jiān)持“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，做好保護(hù)、調(diào)動(dòng)、發(fā)揮廣大職工積極性和創(chuàng)造性的維權(quán)工作，積極開展靈活多樣的職工文化體育活動(dòng)、切實(shí)做好“送溫暖”工作，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工，多為干部職工辦實(shí)事辦好事，做好換屆的籌備工作，下半年完成換屆工作任務(wù)。支持共青團(tuán)開展“黨建帶團(tuán)建”、創(chuàng)建“青年文明號”，爭做“學(xué)習(xí)型團(tuán)組織”活動(dòng)，鼓勵(lì)團(tuán)員青年發(fā)揮思想活躍、思維敏捷、富于創(chuàng)新的優(yōu)勢和特點(diǎn)，積極投身服務(wù)與創(chuàng)新活動(dòng)，為提高“三服務(wù)”工作水平獻(xiàn)策獻(xiàn)力。支持和幫助婦女組織開展“文明家庭”、“巾幗建功”、“家庭助廉”等創(chuàng)建活動(dòng)，依法維護(hù)婦女的合法權(quán)益，精心組織、周密安排，上半年完成婦委會(huì)換屆工作。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇20

　　同志們：

　　在新春佳節(jié)即將到來之際，我們在這里隆重召開年終工作總結(jié)暨新春座談會(huì)，目的是認(rèn)真總結(jié)過去一年辦公室的各項(xiàng)工作;表彰先進(jìn)，增強(qiáng)全體工作人員做好工作的信心和決心;安排部署今年的工作，動(dòng)員大家進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能、改進(jìn)作風(fēng)，強(qiáng)化“參與政務(wù)、管理事務(wù)、提供服務(wù)”三大職能，全面開創(chuàng)辦公室工作新局面。下面，我講兩方面的問題：

　　一、過去一年的工作回顧

　　20xx年對于我區(qū)來講，大事多、喜事多、各種矛盾問題多。在區(qū)委、政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，針對急劇變化的形勢，我辦全體工作人員始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，始終堅(jiān)持加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，堅(jiān)持敢爭第一、勇創(chuàng)一流，堅(jiān)持艱苦奮斗、敬業(yè)奉獻(xiàn)。把工作的著力點(diǎn)放在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)上，積極協(xié)助政府各區(qū)長抓大事、謀大事，團(tuán)結(jié)一心，負(fù)重拼搏，扎實(shí)工作，不斷提高工作質(zhì)量和效率，圓滿完成了區(qū)委、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，為推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。一是切實(shí)加大組織協(xié)調(diào)力度，調(diào)動(dòng)各方面的力量共同搞好政務(wù)服務(wù)。一年來，我們先后克服了時(shí)間緊、任務(wù)重的困難，加班加點(diǎn)，協(xié)調(diào)組織有關(guān)部門制定實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整方案，保證行政區(qū)劃調(diào)整工作的平穩(wěn)過度;同心協(xié)力，強(qiáng)化措施，共同抵御非典疫情，有效保障了政府機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);針對環(huán)保污染事件，大力協(xié)調(diào)督促有關(guān)部門盡快采取緊急補(bǔ)救措施，對造紙企業(yè)及時(shí)進(jìn)行治理整頓;加大招商引資力度，先后引進(jìn)**乳業(yè)集團(tuán)、生物飼料兩個(gè)大公司前來投資置業(yè);多方協(xié)調(diào)，對人大、政協(xié)辦公大樓以高價(jià)位出售，積極支持*賓館建設(shè)，貸款1000萬元支持新區(qū)廣場及市政府大樓建設(shè);組織籌劃抗非典改陋習(xí)萬名群眾大行動(dòng)、清真美食節(jié)等活動(dòng);督辦人大代表議案、建議和政協(xié)提案共130件，辦復(fù)率達(dá)100;全年共接待來自、等外省區(qū)有關(guān)縣市和單位、自治區(qū)政府、人大、*市四套班子等上級領(lǐng)導(dǎo)以及區(qū)內(nèi)其他縣市各類參觀考察團(tuán)39個(gè)，接待人員近1200多人。二是大力提高文稿起草和信息、調(diào)研、督查工作的質(zhì)量和水平。高質(zhì)量籌辦了工業(yè)經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)工作、工業(yè)園區(qū)建設(shè)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢分析、縣域經(jīng)濟(jì)討論等二十多個(gè)大型會(huì)議和教育、再就業(yè)、城市建設(shè)懇談會(huì)等三十多個(gè)中型會(huì)議。共修改鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門各類材料近300份，撰寫人代會(huì)、全委擴(kuò)大會(huì)、經(jīng)濟(jì)形勢分析會(huì)以及*市、自治區(qū)匯報(bào)等各類材料近200份，起草各類文件200多份。今年的人代會(huì)工作報(bào)告在市區(qū)兩級人代會(huì)中得到了較高評價(jià)。特別是對上報(bào)自治區(qū)爭取資金、爭取項(xiàng)目和有利于利通區(qū)發(fā)展的請示報(bào)告等文件特事特辦、急事急辦，提高了政府工作的效率，確保了政府工作的快速、高效運(yùn)轉(zhuǎn)，使區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)對辦公室工作的滿意度有了新的提高。圍繞工業(yè)、農(nóng)業(yè)、社會(huì)保障和再就業(yè)、奶牛科技園區(qū)建設(shè)等重大工作進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)研，督查任務(wù)的落實(shí)。全年共組織撰寫信息150多條，被自治區(qū)、*市采納70條，真實(shí)、有效、及時(shí)地反映了我區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)等各方面的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，為政府領(lǐng)導(dǎo)掌握情況，進(jìn)行決策提供了全面依據(jù)。三是切實(shí)加強(qiáng)信訪、法制、外事工作。全年共接待處理來信來訪2141人次。先后對全區(qū)240名執(zhí)法上崗人員進(jìn)行了執(zhí)法資格培訓(xùn)，有近200人取得行政執(zhí)法證件。四是加大政府信息化工程建設(shè)力度。爭取自治區(qū)產(chǎn)業(yè)辦支持資金45萬元、政府投入20萬元，完成了政府辦公樓的綜合布線、機(jī)房設(shè)備的購置、與互聯(lián)網(wǎng)連接等工程，通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息400多條，其中“西部乳都”的建設(shè)、中心文化戶的建立等重要信息，引起了全國眾多媒體的關(guān)注。此外，通過抓干部職工思想道德和職業(yè)道德教育，抓機(jī)關(guān)文化建設(shè)，抓后勤保障工作，抓扶貧幫困工作，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，促進(jìn)辦公室政治文明和精神文明建設(shè)，樹立了新的政府形象。

　　總的來講，20xx年，是我辦全體工作人員奮勇拼搏、務(wù)實(shí)苦干的一年，更是各項(xiàng)工作喜獲碩果的一年。在大家的共同努力下，辦公室獲得了“六強(qiáng)堡壘”黨支部、利通區(qū)文明單位、年度工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號。這些成績的取得，離不開政府各區(qū)長及各部門領(lǐng)導(dǎo)同志的關(guān)心、支持，也是辦公室全體工作人員兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、腳踏實(shí)地、辛勤奉獻(xiàn)的結(jié)果。在此,我代表辦公室班子,向大家表示衷心的感謝,并向理解和支持我們工作的各位家屬表示誠摯的問候!

　　二、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面

　　今年，國內(nèi)外形勢發(fā)生了許多重大而深刻的變化。就我區(qū)而言，工業(yè)經(jīng)濟(jì)將面臨換檔升級，企業(yè)要進(jìn)一步深化改革;農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展將面臨前所未有的重大機(jī)遇，“西部乳都”建設(shè)進(jìn)入關(guān)鍵一年;城市建設(shè)和其他社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)也正面臨大發(fā)展、快發(fā)展的新形勢。對于辦公室來講，我們面臨的工作任務(wù)將會(huì)更加繁重而艱巨。我們要有清醒的思想認(rèn)識和充分的思想準(zhǔn)備，要始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，把認(rèn)識統(tǒng)一到區(qū)委、政府經(jīng)濟(jì)建設(shè)的中心工作上來，樹立強(qiáng)烈的發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、精品意識。努力實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變，即由注重辦好具體事物向既能辦好具體事物、又善于抓大事、謀全局、當(dāng)高參轉(zhuǎn)變，由注重做好當(dāng)前工作向既能做好當(dāng)前工作、又善于從實(shí)際出發(fā)搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變，由注重完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向既能優(yōu)質(zhì)高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)、又善于自覺開動(dòng)腦筋、主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)造性工作轉(zhuǎn)變。要在繼承和堅(jiān)持過去的好傳統(tǒng)、好做法的基礎(chǔ)上，與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代，跟上形勢，不斷研究新情況，把握新規(guī)律，以新思路推動(dòng)辦公室工作不斷上水平，上檔次，以辦公室工作的高效率保障政府工作的快速運(yùn)轉(zhuǎn)，確保區(qū)委、政府制定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)得到順利實(shí)現(xiàn)。

　　一要圍繞中心工作，當(dāng)一個(gè)好參謀。一是要在綜合協(xié)調(diào)上下功夫。要把握全局性、增強(qiáng)主動(dòng)性和實(shí)踐性，密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)建設(shè)中全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的大問題，主動(dòng)站在領(lǐng)導(dǎo)的角度去換位思考，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，想領(lǐng)導(dǎo)之未想，為政府決策的民主化、科學(xué)化當(dāng)好參謀。要做到領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)不延誤，群眾提出的要求不斷路，單位的形象不受影響，任何差錯(cuò)不發(fā)生，做到眼尖、手快、嘴緊、腿勤，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，盡最大的努力滿足、適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作需求，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。二是要在督察落實(shí)上下功夫。要緊緊圍繞政府的中心工作，加大工作力度，不間斷地定期開展督查工作，既查工作進(jìn)度，又查實(shí)際成效，確保政府制定的各項(xiàng)工作落實(shí)到位。對沒有落實(shí)的，要反復(fù)督查，直到落實(shí)為止，通過強(qiáng)有力的督促檢查，推動(dòng)政府各項(xiàng)工作的進(jìn)展。三是要在信息調(diào)研上下功夫。要形成人人搞調(diào)研，人人有任務(wù)，全員參與的大調(diào)研格局。按照“圍繞中心、貼近實(shí)際、深入調(diào)研、多出精品”的思路，緊緊圍繞三個(gè)文明建設(shè)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、深層次問題，確定調(diào)研計(jì)劃，從多角度、多側(cè)面展開思考，努力增強(qiáng)調(diào)查研究的針對性、實(shí)效性，提高調(diào)研成果在領(lǐng)導(dǎo)決策中的轉(zhuǎn)化率。四是要在文稿寫作上下功夫。文秘人員要刻苦鉆研，厚積薄發(fā)，精益求精，要多寫、勤思、樂創(chuàng)、善收，不斷提高文稿起草的質(zhì)量和水平，以高質(zhì)量的文稿為領(lǐng)導(dǎo)提供高質(zhì)量的服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、準(zhǔn)確依據(jù)。

　　二要注重自身建設(shè)，造就一支硬隊(duì)伍。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)。要深入開展鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、xx大及xx屆三中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)辦公室工作，進(jìn)一步強(qiáng)化發(fā)展意識，宏揚(yáng)時(shí)代精神，牢固樹立宗旨觀念。要加強(qiáng)文化知識和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，全面掌握辦公室業(yè)務(wù)知識，努力學(xué)習(xí)歷史、文化、科技等社會(huì)科學(xué)知識和自然科學(xué)知識。特別要認(rèn)真學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)知識、不斷提高自身的綜合素質(zhì)，努力形成既有業(yè)務(wù)專長又有多方面才能的復(fù)合性服務(wù)群體，增強(qiáng)做好辦公室工作的本領(lǐng)。要深入基層、深入群眾、深入一線，開展調(diào)查研究，從實(shí)踐中求取真知，增長才干，提高水平。二是要加快職能轉(zhuǎn)變。要適應(yīng)新形勢、新要求，努力在思維方式和工作方法上求創(chuàng)新。把工作的著力點(diǎn)放在想大局、議大事上，加強(qiáng)審核把關(guān)、督查落實(shí)和跟蹤調(diào)研，抓好政府各項(xiàng)重大決策的實(shí)施和落實(shí)。要轉(zhuǎn)變封閉守舊的工作方式，增強(qiáng)工作的開放度，加強(qiáng)同上下左右的聯(lián)系，拓寬視野，增長見識，活躍思維，提高工作水平。三是生活上要廉潔。在工作中，辦公室每一位同志對自己都要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。要管好自己的嘴，管好自己的手，管好自己的腿。真正樹立起一種“勤政、廉政、講公正，求實(shí)、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)”的良好風(fēng)氣。要強(qiáng)化服務(wù)意識，堅(jiān)決克服“門難進(jìn)，臉難看，話難聽，事難辦”的現(xiàn)象，不當(dāng)聾子、不做啞子、不捅婁子、不掉鏈子、不賣關(guān)子、不繞彎子，全面樹立政府的新形象。

　　同志們，新年伊始，萬象更新。讓我們在區(qū)委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以全新的理念，全新的思維，全新的工作方法和工作態(tài)度，奮發(fā)有為，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。

　　最后，祝愿大家在新的一年里萬事如意，身體健康，闔家歡樂。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇21

　　同志們：

　　今天這次會(huì)議的主要任務(wù)是，深入貫徹落實(shí)黨的xx大、市八次黨代會(huì)和市委八屆二次全會(huì)及全市辦公室工作會(huì)議精神，認(rèn)真總結(jié)20xx年市委辦公室的工作，安排部署20xx年的工作，分析新形勢，明確新任務(wù)，研究新舉措，推動(dòng)市委辦公室的各項(xiàng)工作再上新臺階。剛才，會(huì)議對在過去一年中做出優(yōu)異成績的先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。下面，我根據(jù)秘書長、主任辦公會(huì)研究的意見，講幾個(gè)問題。

　　一、肯定成績，正視不足

　　20xx年，市委辦公室在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的xx大、市八次黨代會(huì)、市委八屆二次全會(huì)和全市辦公室工作會(huì)議精神，忠誠實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)履行“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合”職能，堅(jiān)持“三服務(wù)”，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，各項(xiàng)工作都取得了新的成績。

　　一是參謀助手作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，以文輔政能力明顯增強(qiáng)。緊緊圍繞市委中心工作，主動(dòng)開展調(diào)查研究、信息反饋和督促檢查，積極做好決策前、決策中和決策后的各項(xiàng)服務(wù)，保證了領(lǐng)導(dǎo)決策的順利實(shí)施。文稿起草的質(zhì)量有了新的提高，針對性、指導(dǎo)性和可操作性進(jìn)一步增強(qiáng)。綜合科全年共起草和審核了幾十個(gè)全市性會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)講話及相關(guān)的會(huì)議材料，撰寫了一批高質(zhì)量的匯報(bào)材料，一稿成功率達(dá)95%以上。起草、審核、修改了500余份文件，平均每個(gè)工作日起草和辦理文件約2.2件。特別是高質(zhì)量地完成了市八次黨代會(huì)報(bào)告、決議、社論、籌備情況說明、答記者問、簡報(bào)等會(huì)議文件和材料的起草工作，受到了市領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。圍繞市委的重大決策和全市經(jīng)濟(jì)政治生活中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，主動(dòng)謀劃，提前介入，增強(qiáng)了服務(wù)工作的主動(dòng)性。綜合科根據(jù)市委主要領(lǐng)導(dǎo)的指示，對出租車事件進(jìn)行了調(diào)查，在《開封日報(bào)》上發(fā)表了一系列的評論文章，對穩(wěn)定情緒，化解矛盾，教育干部，優(yōu)化環(huán)境起到了積極作用，在全市引起了較大反響。第一秘書科編發(fā)會(huì)會(huì)議紀(jì)要11期，上報(bào)會(huì)議和重要會(huì)議情況8期。督促檢查職能得到進(jìn)一步發(fā)揮，督查室緊緊圍繞市委重大決策，組織較高層次、較大規(guī)模督查活動(dòng)4次，編發(fā)《督查情況》56期，發(fā)《督查事項(xiàng)通知單》55份，辦理省、市領(lǐng)導(dǎo)批示交辦的專項(xiàng)查辦件12件，辦結(jié)率達(dá)100%。向省委辦公廳報(bào)送《開封督查》14期，專期或綜合采用10篇。信息服務(wù)的質(zhì)量和水平有了新的提高。信息科全年共編發(fā)《開封快報(bào)》215期870條、《開封信息》666期670條，《要情匯報(bào)》14期14條，調(diào)研材料4篇。其中被中央辦公廳信息刊物采用11條，省委辦公廳《工作信息》采用116條，《河南信息》、《要情匯報(bào)》、《直接轉(zhuǎn)報(bào)》采用51條，省市領(lǐng)導(dǎo)批示10條，超額完成了省下信息工作目標(biāo)任務(wù)。

　　二是日常工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)，后勤保障能力不斷增強(qiáng)。加強(qiáng)了辦公室日常工作的制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè)，建立健全了各項(xiàng)工作制度，工作效率明顯提高。領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)安排周密細(xì)致。第一秘書科堅(jiān)持做到重要問題按原則辦，經(jīng)常性工作按分工辦，交叉性工作按協(xié)調(diào)辦，臨時(shí)性工作按交待辦，請示報(bào)告按程序辦，提高了服務(wù)水平和檔次。圍繞領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地做好市委會(huì)、市四大班子聯(lián)席會(huì)、市委領(lǐng)導(dǎo)召集會(huì)議和市委重要會(huì)議的服務(wù)保障工作。全年共服務(wù)市委會(huì)議43次，領(lǐng)導(dǎo)工作協(xié)調(diào)會(huì)173次，領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研31次。公文處理規(guī)范化制度得到了較好落實(shí)，公文處理的質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高。二秘書科全年處理中央、省委、市委三級公文、刊物15萬份，處理密級公文及刊物31956份，無一差錯(cuò)。特別是在市八次黨代會(huì)籌備和召開期間，市委辦公室全體同志全力以赴，各科室密切配合，日夜兼程，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成了大會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)，確保了會(huì)議的圓滿成功。機(jī)要通訊工作安全暢通。全年共收發(fā)密電1564份，8632頁，收發(fā)明傳電報(bào)21767份，52230頁，辦理電報(bào)3930份，完善了市到省的JWL80電子郵件加密系統(tǒng)，更換了市到縣計(jì)算機(jī)通信設(shè)備，辦公自動(dòng)化領(lǐng)導(dǎo)決策網(wǎng)建設(shè)取得新的進(jìn)展。保密工作得到加強(qiáng)，認(rèn)真開展保密法宣傳和保密執(zhí)法檢查，共檢查印刷、復(fù)印部200余家及37個(gè)站點(diǎn)，對全市8家復(fù)制國家秘密載體定點(diǎn)單位進(jìn)行了年審，對國家級考試試卷保密室進(jìn)行了檢查。加強(qiáng)了行政后勤管理工作，更新了辦公設(shè)備，改善了機(jī)關(guān)辦公條件，機(jī)關(guān)大院綠化在省市檢查中獲全市第一名。房產(chǎn)、空調(diào)、司機(jī)班、機(jī)關(guān)食堂、印刷廠、文印室、交通站、值班室、安全保衛(wèi)等項(xiàng)工作也都取得了新的成績，為確保市委機(jī)關(guān)的快速高效運(yùn)轉(zhuǎn)作出了積極貢獻(xiàn)。

　　三是干部隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)，干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。組織辦公室廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、市八次黨代會(huì)和市委八屆二次全會(huì)精神，結(jié)合辦公室實(shí)際，開展了“解放思想，更新觀念，開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流”大討論，深入開展弘揚(yáng)焦裕祿精神和幫扶、駐村工作，廣大干部職工的宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識、創(chuàng)新意識進(jìn)一步增強(qiáng)。提出和弘揚(yáng)了“忠誠、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的辦公室八字精神，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。理順了辦公室的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，重新調(diào)整了市委副秘書長的工作分工，提高了服務(wù)質(zhì)量和水平。進(jìn)一步理順了市委政研室和辦公室的關(guān)系，突出了政研室的服務(wù)和調(diào)研職能。加大了干部人事制度改革力度，在市委辦公室部分科室內(nèi)部實(shí)行競爭上崗，6名同志通過公開競爭走上了科級領(lǐng)導(dǎo)崗位，2名處級干部得到重用，交流到縣郊工作，調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的工作積極性。加強(qiáng)各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，積極開展崗位練兵，干部職工的素質(zhì)明顯提高。開展了形式多樣的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，樹立了市委辦公室的良好形象。機(jī)關(guān)老干部工作得到重視和加強(qiáng)。

　　同志們，過去的一年，是我們認(rèn)真貫徹黨的xx大、市八次黨代會(huì)、市委八屆二次全會(huì)和全市辦公室工作會(huì)議精神的一年;是緊緊圍繞市委工作大局，堅(jiān)持“三服務(wù)”，全面加強(qiáng)制度化、規(guī)范化、程序化、科學(xué)化建設(shè)，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新，辦公室的各項(xiàng)工作取得顯著成績的一年。這些成績的取得，是市委領(lǐng)導(dǎo)對辦公室關(guān)心支持的結(jié)果，是社會(huì)各界支持幫助的結(jié)果，是辦公室全體同志務(wù)實(shí)苦干、團(tuán)結(jié)協(xié)作的結(jié)果。剛才，我們已經(jīng)表彰了一批先進(jìn)個(gè)人。在此，我代表市委和各位秘書長、主任，向市委辦公室的全體同志們表示衷心的感謝!

　　一年來的實(shí)踐，我們深刻體會(huì)到：一是必須始終把鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想作為辦公室工作的行動(dòng)指南;二是必須始終把講政治作為辦公室工作的靈魂;三是必須始終把圍繞中心、服務(wù)大局作為辦公室工作的主題;四是必須始終把弘揚(yáng)辦公室八字精神和保持良好的工作作風(fēng)作為做好辦公室工作的保證;五是必須始終把與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新作為辦公室工作的動(dòng)力。在肯定成績的同時(shí)，我們必須清醒地看到工作中還存在許多矛盾和問題，一是改革創(chuàng)新的氛圍雖初步形成，但與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制及全市加快發(fā)展的新形勢的要求還有一定的差距，部分科室改革創(chuàng)新的意識還不夠強(qiáng)，照抄照搬的多，按部就班的多，怕?lián)�風(fēng)險(xiǎn)、怕得罪人、怕負(fù)責(zé)任、怕走新路仍是我們工作創(chuàng)新的嚴(yán)重思想障礙。不敢也不善于在工作體制和機(jī)制上積極探索與市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的新路子。二是工作的主動(dòng)性、超前性、針對性需要進(jìn)一步提高，深入基層調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)新問題，研究新舉措，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)提供高層次的超前服務(wù)和精品稿件不夠。三是規(guī)范化、制度化、程序化、科學(xué)化建設(shè)雖已全面啟動(dòng)，但水平不高，許多方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。四是由于主客觀條件的限制，人員緊缺、經(jīng)費(fèi)緊張，同志們政治、生活方面一些想解決的實(shí)際問題還沒有得到全部和及時(shí)解決。在新的一年里，我們要認(rèn)真改進(jìn)工作，努力在解決上述問題上取得新的突破。

　　二、認(rèn)清形勢，把握大局

　　能不能準(zhǔn)確把握當(dāng)前的政治經(jīng)濟(jì)形勢是做好辦公室工作的基礎(chǔ)和前提。關(guān)于今年的政治經(jīng)濟(jì)形勢，要重點(diǎn)把握以下幾個(gè)方面：一是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我們將處在全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新時(shí)期，改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)更加艱巨。我們要緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)識和分析形勢，思考和謀劃工作。二是隨著社會(huì)主義民主政治建設(shè)的穩(wěn)步推進(jìn)和依法治國、以德治國方略的實(shí)施，我們黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式將不斷地改革和完善。我們要適應(yīng)黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式的新變化，圍繞提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，妥善安排辦公室的各項(xiàng)工作。三是隨著科學(xué)技術(shù)特別是信息技術(shù)的快速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)、政治、文化等各個(gè)領(lǐng)域和社會(huì)生活的各個(gè)方面都將受到深刻影響。我們要用開闊的視野、創(chuàng)新的思路，開拓進(jìn)取，使辦公室的服務(wù)方式、服務(wù)手段進(jìn)一步適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。

　　開封經(jīng)過改革開放二十多年的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)都取得了巨大的成就，但也面臨著許多困難和問題，特別是長期困擾我市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的矛盾和問題還沒有從根本上得到解決。工業(yè)不強(qiáng)、財(cái)政困難、就業(yè)壓力大、農(nóng)民增收緩慢等問題仍是當(dāng)前我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的突出問題。要全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)的目標(biāo)，需要付出更加艱苦的努力。去年，我們召開了市八次黨代會(huì)，描繪了未來五年的發(fā)展藍(lán)圖，前不久，市委八屆二次全會(huì)，對今后一個(gè)時(shí)期特別是今年的工作進(jìn)行了安排部署。20xx年是全面貫徹黨的xx大精神的第一年，也是實(shí)施我市“十五”計(jì)劃的關(guān)鍵一年，做好20xx年的工作，關(guān)鍵要理解和把握好五個(gè)方面：一是要以全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)統(tǒng)攬工作全局;二是要堅(jiān)持走工業(yè)化道路，用工業(yè)化的理念抓人才、抓工業(yè)、抓農(nóng)業(yè)、抓開放、加快城鎮(zhèn)化步伐和發(fā)展各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)。三是要堅(jiān)持以民為本，把促進(jìn)居民增收、農(nóng)民增收和財(cái)政增收，提高人民生活水平作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)。四是要以整頓規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序，營造良好發(fā)展環(huán)境為重點(diǎn)，為加快發(fā)展創(chuàng)造條件。五是要正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。對此，同志們要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，準(zhǔn)確把握，進(jìn)一步認(rèn)清形勢，圍繞大局，服務(wù)中心，自覺地把辦公室的各項(xiàng)工作，把我們每個(gè)人的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全市工作的整體部署上來，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，努力工作，竭誠奉獻(xiàn)，全面開創(chuàng)辦公室工作的新局面。

　　三、明確要求，把握關(guān)鍵

　　面對新的形勢和任務(wù)，20xx年市委辦公室工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx大、市八次黨代會(huì)和市委八屆二次全會(huì)及全市辦公室工作會(huì)議精神，緊緊圍繞市委的中心工作和全市工作大局，堅(jiān)持“三服務(wù)”方針，充分發(fā)揮“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合”職能作用，強(qiáng)化宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識和改革創(chuàng)新意識，弘揚(yáng)忠誠、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)的工作精神，加快制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè)，爭創(chuàng)一流干部隊(duì)伍，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，努力開創(chuàng)辦公室各項(xiàng)工作的新局面。做好今年辦公室的工作，要重點(diǎn)把握四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)：

　　(一)要以學(xué)習(xí)貫徹xx大、市八次黨代會(huì)和市委八屆二次全會(huì)及全市辦公室工作會(huì)議精神統(tǒng)攬辦公室工作的全局。學(xué)習(xí)貫徹xx大精神是全市當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。市委辦公室作為市委的核心機(jī)關(guān)，理應(yīng)作出表率。要按照市委的統(tǒng)一部署，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹市八次黨代會(huì)和市委八屆二次全會(huì)精神，結(jié)合工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略的實(shí)施，密切聯(lián)系辦公室的思想和工作實(shí)際，精心組織，妥善安排，在辦公室廣大干部職工中深入開展“學(xué)習(xí)xx大報(bào)告、學(xué)習(xí)新黨章、學(xué)習(xí)焦裕祿、比為開封經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)”的“三學(xué)一比”活動(dòng)，努力尋找辦公室工作與市委中心工作和全市工作的最佳結(jié)合點(diǎn)，以服務(wù)市委決策的實(shí)際效果作為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，不斷把學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)引向深入，推動(dòng)辦公室各項(xiàng)工作再上新臺階。去年召開的全市辦公室工作會(huì)議，明確了今后一個(gè)時(shí)期我市辦公室工作的總體思路，即抓住一條主線，重點(diǎn)做好六項(xiàng)工作，力爭兩個(gè)一流，搞好三個(gè)服務(wù)。這是對辦公室工作的總體要求，要認(rèn)真貫徹落實(shí)。

　　(二)要把改革創(chuàng)新貫穿辦公室工作的始終。xx大報(bào)告要求，發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作要有新舉措。解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)是xx大的精髓。沒有改革就沒有突破，沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展。面對改革開放的新形勢新任務(wù)對辦公室工作提出的新要求，如果仍囿于傳統(tǒng)的思維方式和工作方式，不思改革，不求創(chuàng)新，各項(xiàng)工作只能在低水平上徘徊，永遠(yuǎn)不可能有大的發(fā)展。因此，辦公室的各項(xiàng)工作，無論是辦文、辦會(huì)、辦事的各個(gè)環(huán)節(jié)，都要在借鑒和繼承過去一切行之有效的辦法和措施的同時(shí)，面對新形勢，研究新問題，探索新思路，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，大膽改革，銳意創(chuàng)新，不斷取得新的突破。

　　(三)要把制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè)作為辦公室各項(xiàng)工作的切入點(diǎn)。制度化、規(guī)范化、程序化和科學(xué)化建設(shè)是保證辦公室日常工作快速高效運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵和前提。制度化是基礎(chǔ)，沒有制度化就談不上規(guī)范化、程序化和科學(xué)化。大家反映比較強(qiáng)烈的公文橫傳倒流問題、文山會(huì)海問題、多頭請示匯報(bào)、重大緊急信息漏報(bào)瞞報(bào)誤報(bào)、后勤管理跑冒滴漏問題等，都是因?yàn)闆]有完善的制度、規(guī)范的程序和科學(xué)的管理造成的。因此，今年要把制度建設(shè)放在辦公室各項(xiàng)工作的首位，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，使辦公室的每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié)都要做到有章可循，有規(guī)可依，實(shí)現(xiàn)由靠人管人管事向靠制度管人管事的轉(zhuǎn)變。在此基礎(chǔ)上，逐步向規(guī)范化、程序化和科學(xué)化方向邁進(jìn)，確保辦公室的各項(xiàng)工作快速高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　(四)要把爭創(chuàng)一流干部隊(duì)伍、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為辦公室工作的根本目標(biāo)。求其上上得其上，求其上得其中，求其中得其下，求其下得其下下。市委辦公室要更好地發(fā)揮職能作用，必須樹立敢為人先，追求卓越的勇氣和信心，把爭創(chuàng)一流干部隊(duì)伍、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為工作目標(biāo)，圍繞這一目標(biāo)制定方案和措施，分解落實(shí)到每一個(gè)人、每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié)，時(shí)時(shí)處處都要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。要結(jié)合全市即將開展的“萬人評議機(jī)關(guān)活動(dòng)”，在辦公室內(nèi)部組織開展評議科室活動(dòng)，大力營造爭先創(chuàng)優(yōu)、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍，使辦公室的各項(xiàng)工作在更高水平上向前推進(jìn)。

　　四、統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)辦公室工作點(diǎn)多面廣，頭緒繁雜，必須在保證各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí)，抓住重點(diǎn)工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，銳意創(chuàng)新，重點(diǎn)突破。

　　1、以調(diào)查研究為重點(diǎn)，努力提高以文輔政水平。

　　調(diào)查研究和工作研究是提高文稿質(zhì)量，更好地發(fā)揮以文輔政作用的關(guān)鍵。綜合、督查、信息、一秘等科室要緊緊圍繞市委的中心工作，抓住事關(guān)全局的重要問題，領(lǐng)導(dǎo)和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題以及帶有普遍性、傾向性、苗頭性的問題，經(jīng)常深入基層，調(diào)查研究，站在全局的高度，了解新情況，分析新問題，研究新舉措，尋求新對策，使起草的文稿與市委工作同頻，與領(lǐng)導(dǎo)思路共振。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層群眾在實(shí)踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)，為領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作提供借鑒。今年要在調(diào)查研究上取得新突破，寫出一定數(shù)量的高質(zhì)量的調(diào)研文章和理論文章，并在刊物上發(fā)表，擴(kuò)大開封的影響。建立激勵(lì)出精品的機(jī)制。要在綜合、信息、督查等科室建立健全資料積累制度，實(shí)行“兩率一力”制度和好稿評選表彰制度，把一稿成稿率、工作效率和單兵作戰(zhàn)能力量化為百分制，堅(jiān)持對每個(gè)材料、每個(gè)人進(jìn)行考核，年底總結(jié)考評。

　　2、以開發(fā)高層次信息為重點(diǎn)，切實(shí)提高信息服務(wù)水平。

　　要提高信息服務(wù)水平，必須在圍繞市委的中心工作，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息基礎(chǔ)上，以開發(fā)高層次信息為重點(diǎn)，進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)方式，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，在求深、求實(shí)上下功夫。要充分發(fā)揮信息“加工廠”作用，善于對各地各部門報(bào)送的零散、孤立的信息進(jìn)行篩選和歸納整理，總結(jié)出帶有規(guī)律性、普遍性和傾向性的問題，提出觀點(diǎn)和建議，通過整體開發(fā)使信息增值，使之成為對中央和省、市委決策有重要參考價(jià)值的高層次信息。要堅(jiān)持喜憂兼報(bào)，重點(diǎn)解決報(bào)憂難的問題。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式，拓展服務(wù)領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變，即：從單純發(fā)揮耳目作用向發(fā)揮參謀助手作用轉(zhuǎn)變;從單兵作戰(zhàn)、各自為戰(zhàn)報(bào)送信息向協(xié)調(diào)各方共同完成信息轉(zhuǎn)變;從主要為本級黨委服務(wù)向?yàn)樯霞�、本級、下級全方位服�?wù)轉(zhuǎn)變;從過去傳統(tǒng)的、手工操作的工作手段向應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)轉(zhuǎn)變。要拓展服務(wù)領(lǐng)域，充分利用信息計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，廣泛收集反映外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和工作思路，收集黨、政內(nèi)部信息，同時(shí)，還要定期收集全國、全省新聞媒體關(guān)于我市的報(bào)道信息，為領(lǐng)導(dǎo)做好信息反饋。

　　3、以決策督查為重點(diǎn)，強(qiáng)化督查工作，促進(jìn)市委決策的貫徹落實(shí)。

　　督促檢查工作是推動(dòng)決策落實(shí)的重要環(huán)節(jié)。要發(fā)揮好督促檢查作用，必須把工作重點(diǎn)放在發(fā)現(xiàn)和解決決策落實(shí)過程中的問題上來。一要緊緊依靠黨委開展督查，形成領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)的督查機(jī)制，樹立督查權(quán)威。二要突出決策督查。緊緊圍繞市委的重大決策部署及中心工作，及時(shí)將重要文件、會(huì)議、決策部署分解立項(xiàng)，明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體要求，定期或不定期督查通報(bào)，同時(shí)，要注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)在抓落實(shí)方面涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，大力進(jìn)行表彰和宣傳，促進(jìn)決策的落實(shí)。要抓住群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題主動(dòng)查辦，努力為群眾排憂解難，解決實(shí)際問題。三要繼續(xù)抓好專項(xiàng)督查。對領(lǐng)導(dǎo)同志批示件的辦理要制定嚴(yán)格的制度和程序，建立查辦工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，明確承辦單位、承辦領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。一般問題隨批隨辦隨報(bào)，比較復(fù)雜的問題原則上一月一報(bào)進(jìn)度，三個(gè)月結(jié)案。凡是上級批示給領(lǐng)導(dǎo)同志的案件，報(bào)告時(shí)必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱把關(guān)、簽發(fā)。對領(lǐng)導(dǎo)及上級機(jī)關(guān)交辦的專項(xiàng)查辦件，要做到事事有結(jié)果，件件有回音，并且要嚴(yán)把案件辦理質(zhì)量關(guān)，做到事實(shí)清楚，定性準(zhǔn)確，處理符合法規(guī)政策，并將處理意見通報(bào)反映問題的人員，將其態(tài)度一并上報(bào)，力爭使專項(xiàng)查辦件的辦理達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)、群眾、辦案部門三滿意。四要不斷探索督查工作的新方式、新辦法。今年要在聯(lián)合督查、調(diào)研督查、輿論督查、暗訪督查及兼職督查等方面探索出一條新路子。要加強(qiáng)督查力量，發(fā)揮辦公室整體功能，必要時(shí)統(tǒng)一組織調(diào)配人員參與督查工作，要借助人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)老同志、市委機(jī)關(guān)乃至市直有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參與督查活動(dòng)。

　　4、嚴(yán)密組織，精心謀劃，確保各項(xiàng)日常工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　要盡快建立健全辦文、辦會(huì)、辦事的各項(xiàng)制度和程序，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作責(zé)任制和工作程序，形成規(guī)范高效的工作運(yùn)行機(jī)制。要嚴(yán)格公文處理程序和辦法，從文件的起草、審核、簽發(fā)、傳閱、催辦等各個(gè)環(huán)節(jié)，都要嚴(yán)格按程序辦理，規(guī)范運(yùn)作，嚴(yán)格把關(guān)。要根據(jù)上級關(guān)于文件制作的要求，學(xué)習(xí)借鑒外地黨委辦公室的科學(xué)制度和經(jīng)驗(yàn)，精簡、壓縮文件數(shù)量，盡量避免層層轉(zhuǎn)發(fā)文件，減少發(fā)文數(shù)量，防止公文橫傳倒流。加強(qiáng)公文審核工作，杜絕政策上的漏洞和技術(shù)上的差錯(cuò)。要加強(qiáng)機(jī)要文件處理工作，籌備建立公文交換中心。要制定市委各種大型會(huì)議服務(wù)規(guī)范，根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我市現(xiàn)有的傳統(tǒng)做法，制定全面、周到、有序的服務(wù)規(guī)范。要嚴(yán)格會(huì)議報(bào)批制度和領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)呈批制度，統(tǒng)籌安排好領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)，保證領(lǐng)導(dǎo)集中精力和時(shí)間深入基層調(diào)查研究，想大事、謀大局。辦會(huì)要精心組織，在人員通知、會(huì)場布置、會(huì)標(biāo)字體、座位排序、會(huì)議簽到、討論情況收集、交通警衛(wèi)、新聞報(bào)道等方面做過細(xì)工作，保證會(huì)議的順利召開。要進(jìn)一步加強(qiáng)值班和安全保衛(wèi)工作，健全制度，明確崗位職責(zé)，保證各種緊急重要事項(xiàng)和突發(fā)事件的及時(shí)妥善處理。要提高機(jī)要保密裝備水平和服務(wù)保障能力，健全信息網(wǎng)絡(luò)體系，進(jìn)一步提高密碼通信現(xiàn)代化水平。機(jī)要局要積極當(dāng)好參謀助手，籌措資金，把市委辦公自動(dòng)化當(dāng)作辦公室創(chuàng)新的一件大事盡快做好。積極搞好移動(dòng)密碼通信工作。保密局要把保密技術(shù)工作作為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理，積極為企業(yè)、商業(yè)保密服務(wù)，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。要加強(qiáng)對“中國開封——開封市委市政府網(wǎng)站”的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)，為開封市電子政務(wù)做出積極貢獻(xiàn)。

　　5、改革后勤服務(wù)工作，切實(shí)提高后勤保障能力。

　　行政科、房產(chǎn)科和印刷廠等后勤工作部門要在深化改革和建章立制上下功夫。要認(rèn)真總結(jié)和學(xué)習(xí)各地在后勤保障體制改革方面的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，按照機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會(huì)化的大思路和增收節(jié)支、提高效率的原則，積極推進(jìn)接待、文印、食堂、房產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生、車輛管理等方面的改革，堅(jiān)定不移地走機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會(huì)化的路子，逐步建立符合市場經(jīng)濟(jì)要求的機(jī)關(guān)后勤服務(wù)體系。機(jī)關(guān)食堂要對外開放，承包經(jīng)營。房產(chǎn)科要組建物業(yè)管理公司。要認(rèn)真抓好市級領(lǐng)導(dǎo)干部公寓房建設(shè)，積極探索開發(fā)市委圍墻，增加機(jī)關(guān)收入，走以服務(wù)養(yǎng)服務(wù)的新路子。市委印刷廠要面向市場，深化改革，走股份制改革的路子;要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，加大企業(yè)內(nèi)部三項(xiàng)制度改革力度，領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下，民主選舉，競爭上崗，職工末位淘汰，能進(jìn)能出，工資主要搞效益工資，能多能少;要多元投資，更新設(shè)備，改進(jìn)工藝，提高質(zhì)量和效率，努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。

　　五、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實(shí)爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，關(guān)鍵是要按照“三個(gè)代表”的要求，爭創(chuàng)一支一流的干部隊(duì)伍。

　　一是要大力弘揚(yáng)忠誠、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)的辦公室工作精神。忠誠、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)的工作精神是辦公室的優(yōu)良傳統(tǒng)，特別是在改革開放的新形勢下，我們要適應(yīng)新形勢新任務(wù)對辦公室工作提出的新要求，開創(chuàng)辦公室工作的新局面，必須進(jìn)一步將這一優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大。要在辦公室內(nèi)部大力開展忠誠、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻(xiàn)精神的再教育，以此凝聚辦公室工作人員的意志，調(diào)動(dòng)方方面面的積極性，始終保持與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，為各項(xiàng)工作的開展注入持久動(dòng)力。

　　二是要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，不斷提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。辦公室全體工作人員要扎扎實(shí)實(shí)地開展學(xué)習(xí)政治理論、政策法規(guī)、經(jīng)濟(jì)知識、科技知識、英語基礎(chǔ)知識、計(jì)算機(jī)操作技能和提倡講普通話為主要內(nèi)容的“六學(xué)一提倡”活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨委要組織電腦培訓(xùn)和計(jì)算機(jī)操作及普通話比賽活動(dòng)。45歲以下干部，都要制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，在3—5年內(nèi)達(dá)到大學(xué)本科以上文化程度。機(jī)關(guān)黨委要做好統(tǒng)計(jì)、通報(bào)、督促工作。全面落實(shí)“四個(gè)一”制度，即每人選擇一個(gè)研究方向，搞一本資料剪輯，搞一套學(xué)習(xí)心得卡片，單位每月一次學(xué)習(xí)心得交流。開展“政務(wù)沙龍”活動(dòng)，定期組織辦公室干部職工講政策、講文件、講觀點(diǎn)、講體會(huì)、講建議，相互交流、啟迪，共同提高。鼓勵(lì)辦公室干部經(jīng)常將學(xué)習(xí)心得向報(bào)刊投稿。機(jī)關(guān)黨委要定期通報(bào)學(xué)習(xí)成果，以便互相激勵(lì)，培養(yǎng)濃郁的學(xué)習(xí)氛圍，形成競相學(xué)習(xí)新理論、新知識、新技能的熱潮，不斷提高辦公室干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　三是要堅(jiān)持嚴(yán)格管理，進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律。

　　一要嚴(yán)格政治紀(jì)律，在任何時(shí)候、任何情況下都要頭腦清醒，立場堅(jiān)定，旗幟鮮明，始終與黨中央保持高度一致。二要嚴(yán)格工作紀(jì)律。要嚴(yán)格各項(xiàng)制度，明確各個(gè)崗位的職責(zé)和權(quán)限，按規(guī)定辦事，按程序運(yùn)作，加強(qiáng)請示、報(bào)告，防止自作主張，各行其事。三要嚴(yán)格生活紀(jì)律。切實(shí)增強(qiáng)廉潔自律意識，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)，耐得住清苦，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)。四要嚴(yán)守保密紀(jì)律，履行保密職責(zé)，杜絕失泄密事件的發(fā)生。辦公室工作人員要堅(jiān)持做到“四個(gè)不準(zhǔn)”：沒有領(lǐng)導(dǎo)同志交待，不準(zhǔn)以領(lǐng)導(dǎo)名義對外聯(lián)系辦事;不準(zhǔn)打著領(lǐng)導(dǎo)同志的旗號為個(gè)人拉關(guān)系、托人情;不準(zhǔn)以領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工身份擺架子、耍態(tài)度、搞特殊;不準(zhǔn)借工作之機(jī)到基層吃拿卡要。辦公室各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守紀(jì)律，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，在遵章守紀(jì)方面作好表率。

　　四是要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。

　　要按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求，全面加強(qiáng)辦公室的作風(fēng)建設(shè)。要堅(jiān)持和弘揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，堅(jiān)持和弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)，堅(jiān)持和弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，說實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。要教育辦公室廣大干部職工，牢固樹立宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識和改革創(chuàng)新意識，時(shí)刻保持與時(shí)俱進(jìn)、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。要講團(tuán)結(jié)、顧大局，積極開展批評和自我批評，大事講原則，小事講風(fēng)格，努力營造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。要堅(jiān)持做到“五個(gè)不讓”：不讓市委的工作在我這里棚架，不讓正在辦理的文電在我這里延誤，不讓各種差錯(cuò)在我這里發(fā)生，不讓來機(jī)關(guān)辦事的同志在我這里受到冷落，不讓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的形象在我這里受到損害。要在辦公室內(nèi)部樹立正氣，打擊歪風(fēng)邪氣，對有損辦公室和市委機(jī)關(guān)形象的人和事，要堅(jiān)決反對，嚴(yán)肅查處，真正樹立辦公室良好的形象和過硬的作風(fēng)。

　　五是要加快干部人事制度改革步伐，建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的機(jī)制，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力。

　　要認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持黨的干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，通過擴(kuò)大民主，引入競爭，完善考核等措施，盡快把優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。繼續(xù)堅(jiān)持和完善中層干部競爭上崗、后備干部公示制，積極探索一般干部雙向選擇、動(dòng)態(tài)管理和末位淘汰的激勵(lì)機(jī)制。要努力創(chuàng)造促進(jìn)中青年干部健康成長的良性機(jī)制，著力解決干部隊(duì)伍中存在的學(xué)風(fēng)不濃，工作浮漂，眼睛向上，心態(tài)浮躁等不良現(xiàn)象，大力營造既重民意，又不惟票數(shù)，不惟關(guān)系，惟德、惟能、惟勤、惟績論人用人的良好環(huán)境。要拓寬進(jìn)人渠道，根據(jù)所缺崗位的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識和工作技能等要求，從社會(huì)上公開招考，為辦公室增添新的力量。要加強(qiáng)輪崗工作，使辦公室人員成為既能辦文，又會(huì)辦事、辦會(huì)的復(fù)合型人才。對年輕同志，要堅(jiān)持早壓擔(dān)子早成才的思想，多教方法，多壓重?fù)?dān)，使他們盡可能快地得到全面鍛煉和提高。通過建立健全干部管理機(jī)制，把辦公室搞成高進(jìn)高出、高進(jìn)快出、高進(jìn)多出的一池活水。同志們，新形勢新任務(wù)對辦公室的工作提出了新的要求，任務(wù)繁重，責(zé)任重大。讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹xx大和市八次黨代會(huì)精神，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，敬業(yè)奉獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，為我市改革發(fā)展穩(wěn)定作出新的貢獻(xiàn)。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇22

　　同志們：

　　這次全市組織工作會(huì)議，是經(jīng)市委同意召開的一次非常重要的會(huì)議。主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹全國、全省組織部長會(huì)議精神，總結(jié)回顧去年的工作，全面部署今年的工作任務(wù)。今年1月25日，市委會(huì)專門聽取了全國、全省組織部長會(huì)議精神匯報(bào)，對做好今年工作提出了明確要求，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，抓好貫徹落實(shí)。

　　剛剛過去的一年，是我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的一年，也是我市組織工作與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，取得豐碩成果的一年。在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，全市組織部門和組工干部堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞市委工作大局，在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、組織部門自身建設(shè)等各方面取得了顯著成績，市委組織部被省委組織部評為全省先進(jìn)組織部。對此，市委是高度肯定的，也是十分滿意的，全市廣大黨員干部和社會(huì)各界是充分認(rèn)可的。在此，我代表市委，向全市廣大組工干部表示衷心的感謝和親切的問候!下面，我就如何做好新形勢下的組織工作講三點(diǎn)意見：

　　一、認(rèn)清形勢，牢牢把握組織工作的正確方向

　　時(shí)代是不斷發(fā)展變化的，干任何工作都要因勢而為，前提是必須認(rèn)清形勢，準(zhǔn)確把握形勢對我們的要求，自覺把組織工作放到國際國內(nèi)的大背景中去認(rèn)識、去把握，放在黨委的工作大局中去思考、去謀劃，牢牢把握組織工作的正確方向。

　　1、科學(xué)判斷國內(nèi)外形勢對組織工作提出的新挑戰(zhàn)。我們正處在信息化、網(wǎng)絡(luò)化時(shí)代，國際國內(nèi)形勢的每一點(diǎn)變化，都會(huì)對我們的思想、行為、工作產(chǎn)生影響、帶來沖擊。從國際上看：政治多元化、經(jīng)濟(jì)全球化、新科技革命迅猛發(fā)展，經(jīng)濟(jì)、科技、人才、意識形態(tài)等領(lǐng)域的競爭日趨激烈，西方的一些腐朽的、沒落的思想觀念、文化思潮、生活方式等勢必對我們的黨員干部產(chǎn)生影響和沖擊。從國內(nèi)看：經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化，社會(huì)經(jīng)濟(jì)成份、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式的多樣化趨勢日益明顯，人們的思想觀念、價(jià)值取向、行為方式發(fā)生著深刻變化。面對紛繁復(fù)雜的情況，在一些黨員干部中，有的手足無措，心力不足;有的眼花繚亂，消極頹廢;有的跟著感覺走，迷失方向;甚至有的一拍即合，滑向深淵。這對我們加強(qiáng)黨員干部的教育、管理、監(jiān)督，消除負(fù)面影響，保持清醒頭腦，顯得尤為迫切和重要。這要求我們不斷加強(qiáng)和改進(jìn)組織工作，使廣大黨員干部始終堅(jiān)持正確的指導(dǎo)思想，保持黨內(nèi)思想的高度統(tǒng)一，保持黨員隊(duì)伍的純潔性和戰(zhàn)斗力，不斷提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力和水平，永葆黨的執(zhí)政地位。

　　2、準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)對組織工作提出的新任務(wù)。黨的xx屆四中全會(huì)作出了《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》。從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的主要經(jīng)驗(yàn)、指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和主要任務(wù)，從黨執(zhí)政的思想基礎(chǔ)、組織基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)和體制基礎(chǔ)等方面對加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)提出了新要求�！稕Q定》提出的一系列新任務(wù)、新要求、新舉措，其中有許多要由組織部門來完成。中辦、國辦下發(fā)的《中央有關(guān)部門貫徹實(shí)施xx屆四中全會(huì)<決定>重要舉措分工方案》列出的57項(xiàng)任務(wù)中，由中組部牽頭的就有16項(xiàng)，需要中組部配合的有8項(xiàng)，這24項(xiàng)任務(wù)，也是地方各級組織部的任務(wù)。各級黨委和組織部門要準(zhǔn)確把握組織工作在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)中的職責(zé)和任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、大局意識和服務(wù)意識，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到xx屆四中全會(huì)的精神上來，把智慧和力量凝聚到加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的偉大實(shí)踐中去，確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。

　　3、認(rèn)真履行全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體目標(biāo)對組織工作提出的新使命。當(dāng)前，全市的工作中心就是市委提出的“實(shí)施千億工程，建設(shè)工業(yè)常德”，構(gòu)筑“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、文化名城、和諧常德”的戰(zhàn)略目標(biāo)。這個(gè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，需要各個(gè)方面、各個(gè)部門同心同德、齊心協(xié)力來完成，需要全市人民共同努力奮斗。毛主席說過：“政治路線確定之后，干部就是決定因素”。組織工作是做人的工作的，為全市的工作大局服好務(wù)，最根本的就是要為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。這是我們的第一職責(zé)。必須把組織工作和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來，真正把為經(jīng)濟(jì)中心服務(wù)作為部署工作的根本出發(fā)點(diǎn)，把為發(fā)展服務(wù)的成效作為檢驗(yàn)工作的根本標(biāo)準(zhǔn)，在服務(wù)中心中體現(xiàn)組織工作的價(jià)值。

　　4、切實(shí)把握我市各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍素質(zhì)現(xiàn)狀對組織工作提出的新要求。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部是黨執(zhí)政的重要主體。提高黨的執(zhí)政能力，必須要提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)和能力。從這次全市處級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考察情況來看，主流是好的。但由于多方面因素的影響，有四個(gè)方面的問題值得注意：一是思想不夠先進(jìn)。有的信念不夠堅(jiān)定，對形勢不能辯證看待，對馬列主義信仰不牢、對社會(huì)主義信心不足;有的精神不夠振作，面對困難和矛盾有埋怨情緒;有的對個(gè)人的得失進(jìn)退有消極情緒;有的不夠誠實(shí)，對組織講套話、對基層講空話、對同志講假話;二是作風(fēng)不夠務(wù)實(shí)。搞形式主義，以會(huì)議貫徹會(huì)議，以文件落實(shí)文件的問題沒有得到根本解決;有的深入基層不夠，深入群眾不夠;抓工作不夠落實(shí)，工作決策不量力而行，好大喜功;工作推進(jìn)不因地制宜，一刀切;有的作風(fēng)散漫，不守紀(jì)律，不遵守制度;三是能力不夠適應(yīng)。有的業(yè)務(wù)不夠熟悉，張口就是外行話，認(rèn)識不夠理性，方法不夠科學(xué);有的一把手獨(dú)斷專行，有的成員各行其是，班子缺乏合力;四是律己不夠嚴(yán)格。有的私心重，為子女、為個(gè)人考慮多，有的為政不夠清廉，有經(jīng)濟(jì)問題反映;有的行為不夠嚴(yán)謹(jǐn)，大圈子作秀，小圈子作孽，追求個(gè)人享樂、頻繁出入娛樂場所;有的還打牌賭博。等等這些問題的存在，影響班子的戰(zhàn)斗力，影響工作的推進(jìn)，更影響到黨和政府的形象。如不加以解決，勢必影響到黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，影響黨的事業(yè)大局，作為負(fù)責(zé)黨員干部教育管理工作的組織部門，負(fù)有義不容辭的責(zé)任。認(rèn)清了形勢，我們就能站得高、望得遠(yuǎn)，就能找到工作中的主要矛盾，把握事物的本質(zhì)，更迅速地領(lǐng)悟事物的內(nèi)在聯(lián)系和發(fā)展規(guī)律;就能識整體、顧全局，用廣角鏡頭觀察世界，不僅能見到事物的整體，更能見到這個(gè)整體與其他整體的聯(lián)系，準(zhǔn)確地找準(zhǔn)自己的位置;就能產(chǎn)生干大事業(yè)的胸懷和氣魄，戰(zhàn)勝困難，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。

　　二、突出重點(diǎn)，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供組織保證

　　今年組織工作的大事多、要事多、難事也多，任務(wù)艱巨。必須以高度的政治責(zé)任感、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、科學(xué)有效的工作方法，抓住重點(diǎn)、突破難點(diǎn)、彰顯亮點(diǎn)。

　　1、突出保持黨的先進(jìn)性教育這個(gè)中心，抓實(shí)基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。黨員先進(jìn)性教育是今年黨建工作的頭等大事，市委已對這項(xiàng)工作進(jìn)行了專題部署，目前正在有序推進(jìn)。抓好先進(jìn)性教育，組織部門擔(dān)負(fù)著重要責(zé)任，要把思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央、省委的精神和市委的要求上來，高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，做到工作力度不減、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不降，責(zé)任要求不松。分管副書記、組織部長，要相對集中精力、集中相當(dāng)精力來抓這件事。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅(jiān)持重務(wù)實(shí)、求實(shí)效，確保不走過場，以每一個(gè)階段的高質(zhì)量確保整個(gè)教育活動(dòng)的高標(biāo)準(zhǔn)。要以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。要鞏固農(nóng)村黨員先進(jìn)性教育試點(diǎn)成果，深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和村黨支部換屆選舉，建立“黨員經(jīng)常受教育，農(nóng)民長期得實(shí)惠”的長效機(jī)制;努力擴(kuò)大黨組織的覆蓋面。當(dāng)前非公有制經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展，黨員的分布發(fā)生了深刻變化，要順應(yīng)黨員從業(yè)結(jié)構(gòu)、流動(dòng)狀況發(fā)生的新變化，改進(jìn)基層組織設(shè)置，優(yōu)化整合黨組織資源，能建立組織的要及時(shí)建立，條件不夠的要通過選派指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員開展黨的工作。要采取有效措施，強(qiáng)化對黨員的教育、管理和監(jiān)督，努力提高黨員教育的實(shí)效性，特別是要抓好遠(yuǎn)程教育擴(kuò)大試點(diǎn)工作。今年農(nóng)村行政村要100%建站。要建立完善學(xué)習(xí)、運(yùn)行、管理機(jī)制，充分發(fā)揮已建站點(diǎn)在提高黨員干部素質(zhì)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)中的作用。通過加強(qiáng)基層黨建工作，不斷提高基層黨組織和廣大黨員帶領(lǐng)群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、勤勞致富的能力;提高宣傳群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的能力;提高化解社會(huì)矛盾、協(xié)調(diào)利益、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的能力;進(jìn)一步密切黨群關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)群眾的積極性，增強(qiáng)全社會(huì)的創(chuàng)造活力。

　　2、突出執(zhí)政能力這個(gè)重點(diǎn)，抓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵。要采取有力措施，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力和水平。抓教育，全面提高干部素質(zhì)。要抓好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，落實(shí)好培訓(xùn)任務(wù)。要加強(qiáng)干部的理論學(xué)習(xí)，樹立正確的學(xué)習(xí)觀，堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀教育，用科學(xué)理論武裝頭腦、指引實(shí)踐、推動(dòng)工作，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的知識更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍。抓改革，激發(fā)干部隊(duì)伍活力。要圍繞科學(xué)化、民主化、制度化的目標(biāo)，整體推進(jìn)干部人事制度改革。進(jìn)一步擴(kuò)大黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)，不斷創(chuàng)新干部選拔任用的方式，努力形成廣納群賢、人盡其才、能下能出、充滿活力的用人機(jī)制，把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部及時(shí)選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。要積極探索研究符合科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀要求的實(shí)績考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，完善干部考核的制度和辦法。全面客觀科學(xué)地考核評價(jià)干部的政績。在政績內(nèi)容的設(shè)計(jì)上要體現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展觀，體現(xiàn)以人為本，處理好政績中顯性與隱性、個(gè)人與集體、前任與現(xiàn)任、主觀與客觀、現(xiàn)實(shí)與長遠(yuǎn)、物質(zhì)與精神的關(guān)系;用全局的、實(shí)踐的、群眾的觀點(diǎn)和方法考核評價(jià)干部的政績，把政績與干部使用結(jié)合起來，形成正確的用人導(dǎo)向。要抓好處級領(lǐng)導(dǎo)干部任期制試點(diǎn)，在任期年限、最高任職年齡、任期管理、期滿安置等形成一些新思路，要針對干部能上不能下這個(gè)難點(diǎn)，探索完善競爭激勵(lì)機(jī)制和淘汰退出機(jī)制，建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部辭職制度、罷免制度。在干部隊(duì)伍中形成奮發(fā)有為、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。抓規(guī)范，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的制度建設(shè)。要以貫徹民主集中制原則為核心，建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子工作制度和運(yùn)行機(jī)制，提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的質(zhì)量，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和合力。抓整治，嚴(yán)厲整治用人上的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。認(rèn)真落實(shí)中央和省委的規(guī)定，堅(jiān)決防止和懲處“跑官要官”、“買官賣官”、“帶病上崗”、“帶病提職”等問題，嚴(yán)格堅(jiān)持《干部任用條例》規(guī)定的“十個(gè)不準(zhǔn)”、中組部的十一條規(guī)定和市委“四個(gè)禁止”的規(guī)定辦事，最大限度地防止和避免用人失察失誤問題的發(fā)生。

　　3、突出加快發(fā)展這個(gè)主題，抓緊人才隊(duì)伍建設(shè)。要堅(jiān)持黨管人才原則，創(chuàng)新人才工作，建好人才隊(duì)伍。在思想認(rèn)識上要有新高度。牢固樹立人才資源是第一資源，“以人為本”、“人盡其才，人盡其能”觀念，努力營造“四個(gè)尊重”、“四個(gè)不唯”的良好氛圍。在組織領(lǐng)導(dǎo)上要有新加強(qiáng)。進(jìn)一步整合力量，努力構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門各司其職，社會(huì)力量廣泛參與的人才工作新格局。組織部門要切實(shí)加強(qiáng)對人才工作的政策研究、宏觀指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮好牽頭抓總作用。在工作推進(jìn)上要有新舉措。不斷改革和完善人才政策措施，建立健全選拔任用機(jī)制、考核評價(jià)機(jī)制和分配激勵(lì)機(jī)制，真正做到用事業(yè)造就人才，用環(huán)境凝聚人才，用機(jī)制激勵(lì)人才，用法制保障人才，形成人才創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì)、干事有舞臺、發(fā)展有空間、社會(huì)有地位的良好環(huán)境。

　　三、強(qiáng)化責(zé)任，全面落實(shí)組織工作的各項(xiàng)任務(wù)

　　組織工作要出成效、出效益，各級黨委加強(qiáng)對組織工作的領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，建設(shè)一支高素質(zhì)的組工干部隊(duì)伍是保證。

　　1、要進(jìn)一步加強(qiáng)對組織工作的領(lǐng)導(dǎo)。組織工作任務(wù)能否有效落實(shí)，關(guān)鍵在于黨委的重視、關(guān)心和支持。各級黨委要高度重視組織工作。黨委主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行職責(zé)，經(jīng)常了解組織工作的情況，分析問題、提出要求、拿出推進(jìn)組織建設(shè)的意見和措施，帶動(dòng)和督促一班人認(rèn)真履行職責(zé)。組織工作是十分敏感的工作，組織部門往往處于矛盾的焦點(diǎn)，有時(shí)可能被誤解，甚至受到某些非議和責(zé)難，要為組織部門撐腰壯膽，支持組織部門按原則辦事。對組工干部要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理，真正把公道正派的要求落到實(shí)處。要關(guān)心組工干部的思想、工作、生活和成長，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)留人”的要求，調(diào)動(dòng)組工干部創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。

　　2、要進(jìn)一步加大創(chuàng)新力度。要實(shí)現(xiàn)樹一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績的工作目標(biāo)，必須勇于開拓、勇于創(chuàng)新。要敢于從難題中找到突破點(diǎn)。比如，農(nóng)村基層組織創(chuàng)新問題;兩新組織的黨組織職責(zé)、職能和作用發(fā)揮問題;干部“能上不能下”、“能進(jìn)不能出”，關(guān)心愛護(hù)基層黨員干部問題等，這些問題是組織工作的難點(diǎn)問題。無數(shù)事實(shí)證明：干工作如果只想其難而未想其易那就失于糊涂，而只想其易而未想其難，那就會(huì)失于天真。難是創(chuàng)新的起點(diǎn)，是突破口，每一個(gè)難題的解決都是一種突破、是一種創(chuàng)新。對組織工作的難點(diǎn)問題要直面相對、勇于研究，一步一步地深入進(jìn)去，一個(gè)一個(gè)問題地解決，就會(huì)獲得創(chuàng)造性的成果。要善于從變化中找到主攻點(diǎn)。形勢是不斷變化的，組織工作的內(nèi)容、要求、方式方法也要不斷變化。商鞅說：“圣人不法古、不修今。法古則后于時(shí)，修今則塞于勢。”要努力保持對組織工作新情況、新問題、新現(xiàn)象的敏感性、提高洞察力，善于發(fā)現(xiàn)新情況、研究新問題，及時(shí)明確主攻方向，善于提出新思路、新舉措及時(shí)調(diào)整工作思路。要在學(xué)習(xí)借鑒他人和外地經(jīng)驗(yàn)中找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)。“他山之石、可以攻玉”，充分汲取各方面的經(jīng)驗(yàn)，把他人的思想轉(zhuǎn)化為自己的思想營養(yǎng)，把他人的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)為自己的思路和舉措，是推動(dòng)工作創(chuàng)新的重要途徑。但學(xué)習(xí)和借鑒不能拘泥于別人的經(jīng)驗(yàn)之談，不能照抄照搬。歌德說過“對于一個(gè)國家來說，只有培植于本土、出自本國的需要，才是好的。對于某一國處在某一時(shí)代且有益的營養(yǎng)，對于另一國人民也許就是毒藥。”要在抓落實(shí)中找準(zhǔn)著力點(diǎn)。事業(yè)的有無，在于有沒有行動(dòng);事業(yè)的大小，則在于行動(dòng)的幅度和力度。魯迅說過：“坐在客廳談?wù)勆鐣?huì)主義，高雅得很，漂亮得很，然而并不想實(shí)行的。這種社會(huì)主義者絲毫不可靠”。干工作既要有好的思路，好的決策，關(guān)鍵還在于落實(shí)。要在規(guī)定動(dòng)作上抓落實(shí)。對上級部署的任務(wù)不折不扣地落實(shí)好、完成好。在自選動(dòng)作上求突破，從實(shí)際出發(fā)，從各單位實(shí)際出發(fā)，在具體的工作和實(shí)踐中，把工作任務(wù)一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)、抓出成效，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索規(guī)律，形成組織工作新突破。

　　3、要進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)。要強(qiáng)黨性，做可靠型干部。要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。對新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性提出了“六個(gè)堅(jiān)持”的基本要求，是每一個(gè)共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的行動(dòng)準(zhǔn)則。組工干部要帶頭學(xué)習(xí)“六個(gè)堅(jiān)持”、深刻領(lǐng)會(huì)“六個(gè)堅(jiān)持”，帶頭實(shí)踐“六個(gè)堅(jiān)持”。在政治方向、政治立場、政治觀點(diǎn)、政治紀(jì)律上始終保持清醒和堅(jiān)定，不斷提高政治鑒別力和政治敏銳性，在重大原則問題上分得清是非，在關(guān)鍵時(shí)刻經(jīng)得起考驗(yàn)，自覺地與黨中央保持高度一致，忠誠黨的事業(yè)，努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。要精業(yè)務(wù)，做能干型干部。在識人用人上為黨委當(dāng)好參謀，是組織工作者的天職，也是組工干部的主要才能。組織工作出效益，有兩個(gè)很重要的指標(biāo)：一個(gè)是大批高素質(zhì)的干部成長起來，一個(gè)是各方面人的積極性充分調(diào)動(dòng)起來。這就需要我們提高識人的本領(lǐng)。識人是很難的，難在人是變化的，有些優(yōu)缺點(diǎn)具有不確定性;難在識人環(huán)境復(fù)雜，不易得到真實(shí)情況;難在要從干部的各種反映和評價(jià)中，抓住干部的本質(zhì)特點(diǎn)。但我們的工作是黨委選人用人的一道很重要的關(guān)口。要準(zhǔn)確掌握和運(yùn)用干部標(biāo)準(zhǔn)和干部政策，多深入到干部中去，多深入到群眾中去，多觀察判斷干部的實(shí)際工作績效。這樣，對干部的評價(jià)就會(huì)更準(zhǔn)確一些，更科學(xué)一些。要正品行，做自律型干部。組織部門的工作一定要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，正確對待名利、地位、權(quán)力，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，甘當(dāng)人梯。要時(shí)時(shí)事事堅(jiān)持公道正派，做到對人公正、對己清正、對外平等、對內(nèi)嚴(yán)格。無論是考察干部、評價(jià)干部、醞釀干部、推薦干部都要出以公心，不把私情、親情、友情帶到工作中。要克制和防止對不當(dāng)利益的欲望和追求。有一首詩《占有》這樣寫道：“當(dāng)你占有一件東西，它同時(shí)也占有了你，你占有了房子，房子也占有了你，安于在封閉的墻壁內(nèi)幻想或生氣;你購置電視機(jī)，也購置了你，每晚的視野被重塑了新模式;你分享娛樂，娛樂也分享你，消耗你寶貴的時(shí)間和精力”。這是很有哲理的。作為組工干部要時(shí)刻自重、自省、自警、自勵(lì)，在黨員干部中樹立良好的形象。

　　同志們，新的形勢、新的要求賦予我們新的任務(wù)、新的使命。加強(qiáng)黨的建設(shè)、做好組織工作意義重大，任務(wù)艱巨。希望全市各級黨組織和廣大組工干部，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)奮斗，不斷創(chuàng)造新成績，為全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇23

　　作風(fēng)問題歸根結(jié)底是個(gè)思想問題，有什么樣的思想，就有什么樣的作風(fēng)。因此，要改進(jìn)作風(fēng)，必須加強(qiáng)思想建設(shè)。從辦公室工作性質(zhì)和擔(dān)負(fù)的任務(wù)看，我們講思想建設(shè)，最重要的是有堅(jiān)定的政治方向，樹立全心全意服務(wù)的宗旨，同時(shí)要增強(qiáng)效率觀念。對如何做一名稱職的辦公室主任和做好辦公室的工作，我認(rèn)為可以概括為“五要五不要”。

　　一要政治堅(jiān)定，不左右搖擺。辦公室主任是領(lǐng)導(dǎo)同志的工作助手，是直接為領(lǐng)導(dǎo)同志的工作服務(wù)的。辦公室主任雖不參與決策，但要為領(lǐng)導(dǎo)同志決策提供信息和資料，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策雖無權(quán)決定問題，但要協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)處理問題。辦公室主任崗位及工作的特殊性，決定了必須要有堅(jiān)定正確的政治方向，要無限忠于自己的事業(yè)，要在任何情況下，保證在政治上不出問題。這就_Print要求每一位辦公室主任以及辦公室工作人員，都要把堅(jiān)持正確的政治方向，作為加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)、不斷提高政治素質(zhì)的首要任務(wù)。正確的政治方向，來源于正確的人生觀、世界觀，因此，每一位辦公室主任要妥善處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，自覺認(rèn)真地學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)本部門、本行業(yè)的各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)，要不斷地掌握新知識，提高自身理論水平、語言和文字表達(dá)能力、公關(guān)交際能力、協(xié)調(diào)溝通和應(yīng)變能力以及一定的預(yù)見和控制能力，只有這樣，在具體工作中，才能堅(jiān)決貫徹領(lǐng)導(dǎo)的決定和工作部署，始終保持堅(jiān)定正確的政治方向，經(jīng)得起各種嚴(yán)峻考驗(yàn)，能駕馭復(fù)雜的工作局面，搞好本單位和本部門的各項(xiàng)工作。

　　二要擺正位置，不越權(quán)越位。辦公室工作的本質(zhì)屬性是服務(wù)。但嚴(yán)格的上下級關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，決定了辦公室工作人員只有忠實(shí)地做好為領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)的義務(wù)，而沒有擅自作主代領(lǐng)導(dǎo)行使職責(zé)的權(quán)利。要防止和避免這種越權(quán)越位現(xiàn)象的發(fā)生，作為辦公室主任要注意強(qiáng)化三個(gè)意識。一是強(qiáng)化軸心意識。辦公室工作要始終以領(lǐng)導(dǎo)工作為軸心開展，所以辦公室主任要有強(qiáng)烈的軸心意識，緊緊圍繞這個(gè)軸心去工作，否則就會(huì)偏離這個(gè)軸心，游離這個(gè)主題。二是強(qiáng)化服從意識。服從不僅是從事辦公室工作人員的要求，更是廣大辦公室工作人員組織性、紀(jì)律性、黨性原則的客觀要求，而且也是辦公室工作人員價(jià)值觀的重要體現(xiàn)，有了這種服從意識，才能以配角為榮，在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系上才能甘當(dāng)配角，從而科學(xué)把握辦公室主任角色，做好自己的工作。三是強(qiáng)化請示報(bào)告意識。多請示、多匯報(bào)，是辦公室主任為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的重要手段。有的單位和部門領(lǐng)導(dǎo)非常忙，許多事務(wù)或者需要落實(shí)的工作交給主任去辦，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作或者需要傳達(dá)的意識，作為主任要認(rèn)真的領(lǐng)會(huì)，以保證處理問題符合實(shí)際要求。沒有聽清楚的還要多問一句，不能沒聽懂裝懂。事情處理完后，還應(yīng)該將處理結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)作匯報(bào)。

　　三要誠信可靠，不投機(jī)取巧。誠信、正直、本分既是做人的立身之本，更是做辦公室工作的必須具備的品德、遵循的原則。所謂誠信，就是在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、基層服務(wù)時(shí)，要做到誠心誠意，實(shí)實(shí)在在，絕不能弄虛作假、華而不實(shí)。所謂正直，就是敢于堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，有一說一、有喜報(bào)喜、有憂報(bào)憂，不隱瞞事實(shí)真象、不見風(fēng)使舵，投領(lǐng)導(dǎo)所好，看臉色行事。所謂本分，就是嚴(yán)格遵守紀(jì)律，按規(guī)定辦事，并具有“淡泊名利”和“慎獨(dú)”精神。因此，在實(shí)際工作中，不因自己接觸廣、結(jié)交人多且知道本單位和本部門“秘密”多，為個(gè)人私利去編織所謂的關(guān)系網(wǎng)，去搞投機(jī)鉆營。當(dāng)然這些要求非常高，但對于一個(gè)忠于自己事業(yè)的辦公室主任來講，則是應(yīng)該努力做到，也是必須做到的。

　　四要忠于職守，不懈怠失職。從事辦公室工作，特別是辦公室主任一定要有敬業(yè)精神，忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)地履行自己的職責(zé)，殫精竭智地做好本職工作。一要有高度的責(zé)任感。對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，要盡力辦好，并且件件有回音，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。對于領(lǐng)導(dǎo)決策的事要原原本本地執(zhí)行，不能打任何折扣。二要細(xì)致踏實(shí)。辦文辦會(huì)辦事，要小心謹(jǐn)慎，一絲不茍，力求避免出現(xiàn)差錯(cuò)，不能使單位形象受到損失。三要積極主動(dòng)。勤動(dòng)腦筋，大膽工作，幫助領(lǐng)導(dǎo)把各項(xiàng)工作抓出成效。四要勤奮，要手勤、嘴勤、腿勤，工作要雷厲風(fēng)行，不拖拖拉拉，做到“今日事，今日畢”。

　　五要樂于奉獻(xiàn)，不追求名利。辦公室作為一個(gè)單位的“中樞”，任務(wù)重，事情具體。辦公室主任要經(jīng)常加班加點(diǎn)，幾乎沒有節(jié)假日，自由支配時(shí)間少，家里的事情顧不上。臨時(shí)性、突擊性的任務(wù)多，大腦有可能長期處于緊張狀態(tài)。工作任務(wù)完成了是你應(yīng)該做的，很少有人表揚(yáng)，出一點(diǎn)紕漏便會(huì)遭受各方的責(zé)難。有時(shí)為了突擊搞一個(gè)材料，眼看穿了，手寫酸了，腰搞彎了，最后可能領(lǐng)導(dǎo)不滿意。辦公室主任這些苦處、難處，一般人是很少知道的，反而認(rèn)為你在單位很“風(fēng)光”。面對這些苦處難處，辦公室主任自己怎么辦?就應(yīng)想到辦公室是各級不可缺少的重要崗位，能在這個(gè)崗位工作，首先是組織的高度信任和器重。既然受命擔(dān)當(dāng)這個(gè)角色，就要不為名，不為利，埋頭苦干;就要“淡泊明志、寧靜致遠(yuǎn)”，自覺抵制官場、市場那些不健康成分的誘惑和侵蝕;就要經(jīng)得住各種誤解、委屈和挫折，忍受得了工作中的酸甜苦辣;就要甘為綠葉扶紅花。當(dāng)然，辦公室主任也不是不食人間煙火的“仙人”，和普通干部一樣有家庭、有長幼、有親朋，有思想、有煩惱、有苦樂，有困難、有私事、有愿望。這一點(diǎn)作為組織，作為領(lǐng)導(dǎo)也是知道的，要在生活上給予關(guān)心，政治上給予關(guān)懷，思想上給予幫助，工作上給予指導(dǎo)。在今年初的干部調(diào)整中，很多辦公室主任都受到提拔重用，進(jìn)入了各級領(lǐng)導(dǎo)班子，這也證明了我們的隊(duì)伍是一支訓(xùn)練有素、素質(zhì)較高的干部隊(duì)伍，經(jīng)受起了考驗(yàn)和磨煉的干部隊(duì)伍，說明了縣委、縣政府對辦公室主任工作的肯定。

　　同志們，以上講的，有的是辦公室同志擬好的，但更多的是我個(gè)人的一些工作體會(huì)，還有的從專業(yè)的角度與大家一同探討，希望能在工作中給大家一些幫助。總之，辦公室工作光榮而艱巨，組織賦予你們職責(zé)，時(shí)代和群眾賦予你們期望。希望大家再接再勵(lì)，開拓進(jìn)取，全面提高自身素質(zhì)，為爭創(chuàng)一流服務(wù)，爭創(chuàng)一流業(yè)績，為加快ft經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!

　　謝謝大家!

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇24

　　在當(dāng)前工作非常繁忙、任務(wù)十分繁重的情況下，今天，我們擠出時(shí)間、集中精力，對全縣辦公室工作進(jìn)行培訓(xùn)，充分體現(xiàn)了縣委、縣政府對辦公室工作的重視與支持，對辦公室人員的關(guān)心與厚愛。前面，云忠同志對全縣辦公室工作進(jìn)行了回顧總結(jié)和安排部署，我完全同意，請大家認(rèn)真貫徹落實(shí)。

　　應(yīng)當(dāng)講，在發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，建設(shè)人均強(qiáng)縣，構(gòu)建和諧鎮(zhèn)坪中，全縣辦公室系統(tǒng)緊緊圍繞工作大局，奮力開拓進(jìn)取，為鎮(zhèn)坪經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)，各級各部門辦公室的整體面貌有了新的變化，工作作風(fēng)有了新的改進(jìn)，隊(duì)伍建設(shè)有了新的加強(qiáng)，做到了服務(wù)有方、協(xié)調(diào)有法、溝通有效、督查有力、管理有序，較好地發(fā)揮了職能作用，有力地促進(jìn)了縣委、縣政府決策和部署的貫徹落實(shí)，有力地推動(dòng)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門工作的正常開展。辦公室工作很辛苦，大家勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干，表現(xiàn)出了強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。借此機(jī)會(huì)，我代表縣委、縣政府向辛勤工作在辦公室的全體同志，表示誠摯的謝意并致以親切的問侯!下面，我講四點(diǎn)要求。

　　一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)做好辦公室工作的主動(dòng)性

　　辦公室是各級各部門的綜合辦事機(jī)構(gòu)，處于承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外、綜合各方的樞紐地位，擔(dān)負(fù)著組織協(xié)調(diào)、貫徹意圖、綜合匯總的職責(zé)，肩負(fù)著服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)人民群眾的職能，發(fā)揮著參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查和后勤保障的重要作用。加強(qiáng)和做好辦公室工作，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，對于貫徹落實(shí)縣委、縣政府重大決策部署，實(shí)施突破發(fā)展，加快建設(shè)人均強(qiáng)縣，推動(dòng)鎮(zhèn)坪經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展具有十分重要的意義。

　　一是做好辦公室工作是確保中心任務(wù)全面完成的需要�？h十五次黨代會(huì)確定了發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，建設(shè)人均強(qiáng)縣，構(gòu)建和諧新鎮(zhèn)坪的重大戰(zhàn)略決策，縣委xx屆二次全會(huì)進(jìn)一步提出了今年我縣突破發(fā)展的任務(wù)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也都圍繞縣委、縣政府的決策部署制定了具體的工作目標(biāo)。這些目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，都與辦公室工作密切相關(guān)，辦公室工作的好壞都將對全局任務(wù)和具體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)產(chǎn)生十分重要的影響。

　　二是做好辦公室工作是保障中心工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)的需要。辦公室是各級各部門傳達(dá)指令、推動(dòng)工作、后勤保障的職能機(jī)關(guān)。黨委的一切決策、政府的一切部署、部門的一切安排、單位的一切活動(dòng)都要辦公室傳達(dá)、策劃、運(yùn)作和保障。只有辦公室工作做到了高效、有序、和諧、嚴(yán)密，上級政策才會(huì)執(zhí)行好，決策部署才會(huì)落實(shí)好，基層要求才會(huì)實(shí)現(xiàn)好，中心工作才會(huì)完成好，群眾利益才會(huì)維護(hù)好。

　　三是做好辦公室工作，是樹立黨委、政府良好形象的需要。辦公室是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的“門面”和“窗口”，是對外形象所在，直接聯(lián)系著社會(huì)的各個(gè)方面，工作職能具有很強(qiáng)的導(dǎo)向性、表率性和效仿性，從某種意義上講，辦公室的工作水準(zhǔn)、作風(fēng)好壞、精神風(fēng)貌很大程度上影響著一個(gè)地方的發(fā)展與進(jìn)步，直接關(guān)系著一個(gè)部門單位的整體形象。因此，大家要從發(fā)展的高度和全局的角度出發(fā)，充分認(rèn)識辦公室工作的重要性，自覺增強(qiáng)做好辦公室工作的主動(dòng)性。

　　二、理清思路，明確方向，準(zhǔn)確把握辦公室工作的職能定位

　　辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)決策的“參謀部”，推進(jìn)工作的“司令部”，后勤保障的“服務(wù)部”，工作做得如何，對全局工作有著十分重要的影響。大家必須緊緊圍繞縣十五次黨代會(huì)提出的戰(zhàn)略目標(biāo)和縣委xx屆二次全會(huì)確定的發(fā)展任務(wù)，認(rèn)真研究新情況、新問題，積極探索新特點(diǎn)、新規(guī)律，不斷提高服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的貼近度、服務(wù)基層的切入度、服務(wù)群眾的緊密度，推動(dòng)辦公室工作不斷上水平、上檔次。當(dāng)前，要重點(diǎn)突出“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，準(zhǔn)確把握辦公室工作的職能定位。

　　一是要從忙于機(jī)關(guān)事務(wù)向深入調(diào)查研究、發(fā)揮參謀作用、提供決策服務(wù)轉(zhuǎn)變，自覺增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。“身在兵位，胸為帥謀”。作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，任何工作都要主動(dòng)謀劃、超前介入，時(shí)刻想著大局、把握大局，做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思、領(lǐng)導(dǎo)未示有所為，變被動(dòng)為主動(dòng)。要注意研究政策、吃透上情，全面了解和掌握上級的各項(xiàng)工作部署，準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的決策思路，從全局的角度、政治的高度來審視和觀察問題，對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本部門發(fā)展進(jìn)行理性思考，做到與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”，爭取研究在領(lǐng)導(dǎo)決策之前、參謀在領(lǐng)導(dǎo)思考之中，參在關(guān)鍵處、謀在點(diǎn)子上，力求參得進(jìn)、參得準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)在觀大勢中增強(qiáng)服務(wù)意識、在知全局中提高服務(wù)水平。要搞好調(diào)查研究，吃透下情，全面了解和掌握縣委、縣政府全局工作、中心工作和階段性工作，全面了解和掌握領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重大課題和群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題、突出問題;全面了解和掌握縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀和本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門工作實(shí)際，做到全局成竹在胸、情況了然于心，知實(shí)情、找癥結(jié)、出主意、想辦法。要善于捕捉信息，了解外情。善于關(guān)注國內(nèi)外形勢的發(fā)展變化，善于關(guān)注外地加快發(fā)展的新舉措、新思路，及時(shí)、準(zhǔn)確地獲取各類信息，掌握有關(guān)事項(xiàng)動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供各種信息、工作預(yù)案、對策措施以及前瞻性、針對性的意見和辦法，真正在一些事關(guān)全局的重大問題上為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，不斷提高服務(wù)本領(lǐng)和能力，使辦公室的作用發(fā)揮得更加充分、更加有效。

　　二是由從側(cè)重完成具體事項(xiàng)向加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)工作的針對性。辦公室工作人員要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，做到眼疾、手快、嘴緊、腿勤，盡最大努力滿足和適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作的需求，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。在日常事務(wù)中，要發(fā)揮好左右手作用;在科學(xué)決策上，要發(fā)揮好參謀作用;在處理人民內(nèi)部矛盾時(shí)，要發(fā)揮好耳目作用;在協(xié)調(diào)關(guān)系中，要發(fā)揮好橋梁作用，確保領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)不在你那里延誤，群眾提出的要求不在你那里斷路，單位形象不在你那里受到影響，工作失誤差錯(cuò)不在你那里發(fā)生。

　　三是從單純辦文、辦事、辦會(huì)向強(qiáng)化督促檢查、推動(dòng)決策落實(shí)轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)工作的實(shí)效性。辦公室是把領(lǐng)導(dǎo)決策轉(zhuǎn)化為落實(shí)事項(xiàng)的樞紐，督查落實(shí)是辦公室的重要職能之一。要以中心工作為重點(diǎn)，不等不靠、超前動(dòng)作，不斷拓展督查領(lǐng)域，積極轉(zhuǎn)變督查方式，不斷加大督查力度，切實(shí)按照決策準(zhǔn)備、決策形成和決策實(shí)施三個(gè)環(huán)節(jié)，對領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)實(shí)行全程性跟蹤服務(wù)，切實(shí)做到記住不忘、咬住不放、盯住不讓，以一查到底的決心和勇氣，反復(fù)督，反復(fù)查，直到落實(shí)為止，確保政令暢通。要注重實(shí)效，既查工作進(jìn)度，又查實(shí)際成效，確保各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。要講究藝術(shù)，把握好分寸，既不能頤指氣使、態(tài)度蠻橫，也不能畏首畏尾、縮手縮腳，切實(shí)做好有理有節(jié)、不卑不亢，敢于到第一線去面對面地進(jìn)行督促，敢于一針見血地指出不落實(shí)的原因，敢于提出限期整改的措施、意見和要求，保證縣委、縣政府的決策部署的有效落實(shí)，保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門工作安排的快速推進(jìn)。

　　三、創(chuàng)新機(jī)制，完善制度，充分激發(fā)辦公室系統(tǒng)的內(nèi)在活力

　　加強(qiáng)和做好辦公室工作，既要繼承發(fā)揚(yáng)過去的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，堅(jiān)持行之有效的好制度、好做法，又必須大膽開拓，勇于創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)辦公室的生機(jī)與活力。

　　一要完善規(guī)章制度。通過近年來的不懈努力，全縣辦公室系統(tǒng)已經(jīng)形成了許多行之有效的工作制度和管理辦法。對這些好的制度，我們必須始終不渝地堅(jiān)持執(zhí)行好，同時(shí)還要根據(jù)新形勢、新任務(wù)的要求，不斷推進(jìn)制度創(chuàng)新。要進(jìn)一步完善辦公室理論學(xué)習(xí)、公文處理、信息報(bào)送、崗位職責(zé)、后勤保障等各方面的制度，形成一套要求嚴(yán)格、職責(zé)明確、程序規(guī)范、管理科學(xué)的制度體系。要嚴(yán)格按制度辦事，按程序辦事，按標(biāo)準(zhǔn)辦事，確保辦公室工作忙而不亂、有條不紊、準(zhǔn)確無誤地運(yùn)行。要進(jìn)一步增強(qiáng)縣委、人大、政府、政協(xié)四辦的工作協(xié)調(diào)聯(lián)系，建立完善四辦主任聯(lián)系會(huì)議制度，經(jīng)�；ネüぷ髑闆r，定期開展工作交流，加強(qiáng)之間工作配合，共同服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、部門、基層和群眾，推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)加快發(fā)展。“四辦”要牽頭組織，加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門辦公室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、信息溝通和工作協(xié)調(diào)，切實(shí)提高全縣辦公室系統(tǒng)的整體工作水平。要進(jìn)一步落實(shí)辦公室工作失誤追究制度、主任分工負(fù)責(zé)制度、交辦工作限時(shí)制度和工作定期總結(jié)制度，堅(jiān)持有章可循，有章必循，保證工作優(yōu)質(zhì)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　二要建立激勵(lì)機(jī)制。積極探索、逐步形成一套行之有效的激勵(lì)機(jī)制，不斷加大考核力度，并把考核結(jié)果與政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇緊密結(jié)合起來，對德才兼?zhèn)涞墓ぷ鞴歉梢�大膽推薦，同時(shí)給予必要的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)到出成果與出人才的統(tǒng)一，讓想干事的人有機(jī)會(huì)，會(huì)干事的人有舞臺，干成事的人有地位，激發(fā)全體工作人員的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性，努力營造獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)勝劣汰，爭先創(chuàng)優(yōu)、爭先進(jìn)位的濃厚氛圍，形成自我加壓、勤奮工作、盡快成才的生動(dòng)局面。

　　三要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。辦公室工作千頭萬緒，既辛苦又清貧。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要高度重視、關(guān)心和支持辦公室工作，在條件允許的情況下，要優(yōu)先改善辦公室的工作環(huán)境和條件，以改進(jìn)工作質(zhì)量，提高工作效率。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門主要領(lǐng)導(dǎo)特別是分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常過問辦公室工作，注重辦公室工作人員的成長成熟，通過交任務(wù)、出題目、提要求、壓擔(dān)子，放手使用辦公室工作人員，支持他們大膽開展工作，使之在工作實(shí)踐中得到全方位的鍛煉和提高。要滿腔熱情地關(guān)心辦公室的工作人員，多與他們開展思想交流，增進(jìn)了解，取得成績時(shí)要給予表揚(yáng)，在受到誤解時(shí)給予理解，工作失誤時(shí)要給予幫助。在政策允許的范圍內(nèi)，要想方設(shè)法解決好大家的福利待遇和家庭生活等方面的問題和困難，做到“以事業(yè)留人，以感情留人，以適當(dāng)?shù)拇�遇留�?rdquo;，最大限度地激發(fā)辦公室工作人員干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

　　四、銳意進(jìn)取，奮發(fā)有為，努力塑造辦公室人員的嶄新形象

　　辦公室是聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，一定程度上，辦公室的形象代表著一個(gè)地方、一個(gè)部門的形象。因此我們必須嚴(yán)格要求，務(wù)必始終保持一流的工作態(tài)度，發(fā)揚(yáng)一流的工作作風(fēng)，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，樹立一流的工作形象。

　　一是加強(qiáng)黨性鍛煉，在政治上求強(qiáng)。辦公室工作具有很強(qiáng)的政治性、政策性。良好的政治素質(zhì)和敏銳的政治覺悟是做好辦公室工作的重要標(biāo)準(zhǔn)和基本條件，大家在辦公室工作，本身就是對黨性、意志和品格的鍛煉。因此，大家要對自己的工作高看一眼、厚愛一分，苦中求樂、苦中求進(jìn)，爭做樂于吃苦、默默無聞的“孺子牛”，扎實(shí)工作、勇往直前的“馬前卒”，恪盡職守、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的“螺絲釘”。當(dāng)前，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門辦公室工作人員，要樹立鮮明的政治方向、堅(jiān)定的理想信念、高尚的道德情操和嚴(yán)明的紀(jì)律觀念，培養(yǎng)心底坦蕩的胸襟、虛懷若谷的品格、無私奉獻(xiàn)的精神和團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力，傳承優(yōu)良傳統(tǒng)，保持高昂斗志，時(shí)刻保持政治上的清醒和敏銳。要大力倡導(dǎo)“八個(gè)方面的良好作風(fēng)”，營造風(fēng)清氣正的氛圍，爭當(dāng)清正廉潔的楷模，塑造艱苦奮斗的形象，務(wù)必做到不該說的堅(jiān)決不說、不該問的堅(jiān)決不問、不該做的堅(jiān)決不做，自覺做到不仁之人堅(jiān)決不當(dāng)、不義之財(cái)堅(jiān)決不取、不理之言堅(jiān)決不說、不規(guī)之事堅(jiān)決不干。

　　二是提高綜合素質(zhì)，在業(yè)務(wù)上求精。形象是素質(zhì)的外在表現(xiàn)，素質(zhì)是形象的內(nèi)在支撐。辦公室要當(dāng)好表率、樹好榜樣，必須苦練內(nèi)功，增強(qiáng)素質(zhì)。辦公室人員靠近領(lǐng)導(dǎo)層、服務(wù)決策層，聯(lián)系最基層，思想觀念、思維方式都要與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高政策水平和理論素養(yǎng)。辦公室要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高隊(duì)伍素質(zhì)的根本措施來抓，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，改進(jìn)學(xué)習(xí)形式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，注重學(xué)習(xí)效果，努力培養(yǎng)熟悉業(yè)務(wù)、精通文字的復(fù)合型人才。全體同志要樹立終身學(xué)習(xí)理念，把多讀書、多看報(bào)，向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向身邊同志學(xué)習(xí)、向基層群眾學(xué)習(xí)，積極豐富知識內(nèi)容、完善知識結(jié)構(gòu)，不斷提高自己的專業(yè)知識能力、語言表達(dá)能力、領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖能力、綜合文字能力、駕馭局勢能力、處理復(fù)雜事務(wù)能力以及交際能力，不斷開闊視野、開闊眼界，使自己開口能講、拿筆能寫、遇事能辦，能夠緊跟時(shí)代的發(fā)展、適應(yīng)形勢的變化、滿足崗位的需求。要勇于實(shí)踐，要牢固樹立“有為才能位”意識，主動(dòng)承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)，竭盡全力干好每一項(xiàng)工作，不以過去的成績進(jìn)步而沾沾自喜，不因面臨困難和挑戰(zhàn)而無所適從。要以立說立行的科學(xué)態(tài)度、義無反顧的堅(jiān)定決心、百折不撓的頑強(qiáng)毅力、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和只爭朝夕的拼搏精神投入到工作中去，在實(shí)踐中磨練意志、積累經(jīng)驗(yàn)、增長才干。

　　三是嚴(yán)明工作紀(jì)律，在作風(fēng)上求實(shí)。“辦公室工作無小事”。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)。全體同志要有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心，盡心盡力、盡職盡責(zé)，認(rèn)認(rèn)真真對待每一件事情，做好每一項(xiàng)工作，無論辦會(huì)、辦文，無論大事小事，都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，撰寫文稿要邏輯嚴(yán)密，思考問題要認(rèn)真縝密，辦理事項(xiàng)要規(guī)范周密，服務(wù)要高效快捷，力求把每一項(xiàng)工作做實(shí)、做細(xì)、做好、做精，確保干一件成一件。要堅(jiān)持高效率。辦公室人員要有強(qiáng)烈的時(shí)效觀念，努力做到反應(yīng)快，到手即辦，不推不諉，不等不靠，日事日清，能今天辦的事絕不拖到明天;啟動(dòng)快，即遇緊急情況，要聞風(fēng)而動(dòng)，召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝;節(jié)奏快，即急事急辦、特事特辦，既要堅(jiān)持程序和原則，又要靈活、快捷，堅(jiān)決杜絕推諉扯皮、磨蹭拖沓現(xiàn)象。要堅(jiān)持高質(zhì)量。辦公室各項(xiàng)工作都不能滿足于一般化、低層次，質(zhì)量要爭一流上水平，服務(wù)要?jiǎng)?chuàng)特色上檔次，文稿要出精品上質(zhì)量;工作不僅要“過得去”，還要“過得硬”;服務(wù)不僅要“跟得緊”，還要“跟在前”，在規(guī)范服務(wù)中求創(chuàng)新，在超前服務(wù)中求主動(dòng)，在快速服務(wù)中求質(zhì)量。

　　同志們，辦公室工作地位特殊，責(zé)任重大。能夠在這樣一個(gè)舞臺上施展才華，能夠在這樣一個(gè)環(huán)境中勤奮工作，是大家難得的機(jī)遇和緣分。應(yīng)該說辦公室工作雖然很辛苦，但是很光榮，有干頭也有奔頭，有苦頭更有甜頭。相信大家一定會(huì)倍加珍惜，倍加努力，以自謙的勇氣、自信的狀態(tài)、自律的意識，忠于職守，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，把心思和精力全部用于工作之中，把智慧和汗水融入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之中，在更高的起點(diǎn)上、更大的平臺上實(shí)現(xiàn)自己的理想抱負(fù)和人生價(jià)值，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇25

　　同志們：

　　全盟地稅系統(tǒng)辦公室工作會(huì)議今天召開。這次會(huì)議盟局已經(jīng)醞釀了很長時(shí)間，但由于去年以來盟局的重要活動(dòng)比較多，辦公室工作比較忙，一直拖到了今天。召開這次會(huì)議的目的主要有三個(gè)：一個(gè)是總結(jié)近兩年來辦公室工作，部署下一步工作;二是對辦公室主任進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高辦公室的工作水平和效率，充分發(fā)揮辦公室在推動(dòng)全盟地稅事業(yè)發(fā)展中的職能作用;三是考慮到近兩年來盟旗兩級的辦公室人員都做了很大調(diào)整，補(bǔ)充了一批新鮮血液，召開一次會(huì)議給大家提供一個(gè)見面交流的機(jī)會(huì)。盟局黨組對這次會(huì)議非常重視，并寄予厚望。李局長專門就這次會(huì)議對全系統(tǒng)辦公室工作做了重要指示，希望同志們珍惜這次會(huì)議機(jī)會(huì)，進(jìn)一步明確辦公室的工作職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)，做到有所收獲，有所提高。

　　近兩年來，作為全盟地稅機(jī)關(guān)的運(yùn)轉(zhuǎn)中樞，盟旗兩級辦公室認(rèn)真貫徹盟局黨組的一系列指示精神，服務(wù)大局，恪盡職守，開展了卓有成效的工作，較好地發(fā)揮了承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的重要職責(zé)，為全盟地稅事業(yè)的發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。一是參謀助手作用進(jìn)一步發(fā)揮。圍繞領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和基層關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，抓大事，抓重點(diǎn)，出主意，想辦法，認(rèn)真開展信息調(diào)研工作，積極提出建議意見，為增強(qiáng)決策的科學(xué)性、針對性和實(shí)效性提供了有效的服務(wù)。二是協(xié)調(diào)綜合能力進(jìn)一步增強(qiáng)。盟旗兩級辦公室從地稅工作的全局思考、籌劃、安排和處理各種問題，承上啟下，聯(lián)系左右，溝通內(nèi)外，綜合各方面的情況和意見，有力地組織推動(dòng)了地稅工作。三是審核把關(guān)更加嚴(yán)格。根據(jù)政策法規(guī)和制度程序規(guī)定，把好公文、公務(wù)和財(cái)務(wù)關(guān)，使制度和程序成為提高行政事務(wù)管理質(zhì)量和水平不可缺少的保障。四是運(yùn)轉(zhuǎn)保障質(zhì)量和水平進(jìn)一步提高。按照科學(xué)化、精細(xì)化管理的要求，認(rèn)真做好公文流轉(zhuǎn)、會(huì)議組織、文件印制、檔案管理等方面的工作，保證了機(jī)關(guān)各環(huán)節(jié)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，保持了良好的工作秩序。五是督促檢查職能進(jìn)一步強(qiáng)化。各級辦公室把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在推動(dòng)各項(xiàng)工作部署的不折不扣地落實(shí)上，把加強(qiáng)督查抓落實(shí)作為責(zé)無旁貸的工作任務(wù)，緊緊圍繞中心工作開展督查，及時(shí)反饋各種情況和問題，提出解決矛盾和完善政策措施的建議，確保了各項(xiàng)決策部署的貫徹落實(shí)。借此機(jī)會(huì)，我代表盟局黨組，對大家的辛勤工作表示衷心的感謝!對全系統(tǒng)辦公室的同志表示親切的問候!

　　下面，我就辦公室如何正確認(rèn)識面臨的形勢和任務(wù)，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和工作水平，講幾點(diǎn)意見。

　　一、新形勢新任務(wù)，辦公室工作面臨新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇

　　形勢在不斷發(fā)展變化。不斷發(fā)展變化的新形勢，又為辦公室工作提出了新的任務(wù)和要求。作為一名辦公室工作人員尤其是辦公室主任，要想做好新形勢下地稅系統(tǒng)辦公室工作，必須拓展眼界，轉(zhuǎn)變思維，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，從一個(gè)新的視角、運(yùn)用新的思維來認(rèn)識辦公室工作的重要地位和作用，才能夠贏得主動(dòng)，搞好服務(wù)。

　　第一，全盟地稅發(fā)展的新形勢，給辦公室工作提出了新任務(wù)。全盟地稅事業(yè)已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)持續(xù)、快速發(fā)展時(shí)期。今年以來，盟局黨組確立了要以創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展為主題，堅(jiān)持“一個(gè)中心”，強(qiáng)化“兩個(gè)轉(zhuǎn)移”， 做好“三個(gè)服務(wù)”，加強(qiáng)“四項(xiàng)建設(shè)”，充分發(fā)揮稅收的職能作用，努力推動(dòng)全盟地稅事業(yè)又好又快發(fā)展，為構(gòu)建和諧興安盟做出新的更大的貢獻(xiàn)”的基本工作思路，提出了要立足中心，服務(wù)大局;要勤學(xué)善思，強(qiáng)化學(xué)習(xí);要解放思想，創(chuàng)新發(fā)展;要求真務(wù)實(shí)，苦干實(shí)干;要團(tuán)結(jié)協(xié)作，共建和諧五項(xiàng)基本要求，指明了全盟地稅事業(yè)的發(fā)展方向，提出了推動(dòng)整體工作抓落實(shí)的基本原則。全系統(tǒng)上下心往一處想，勁往一處使，形成了聚精會(huì)神干事業(yè)、一心一意謀發(fā)展的強(qiáng)大合力。新的形勢催人奮進(jìn)，為辦公室工作創(chuàng)造了施展才能的廣闊舞臺;新的形勢也充滿挑戰(zhàn)，給辦公室工作提出了更高的要求，帶來了很大的壓力。因此，每一個(gè)從事辦公室工作的同志，特別是辦公室主任，要充分認(rèn)識自己肩負(fù)的重大責(zé)任、面臨的繁重任務(wù)，視野要更加開闊，反應(yīng)要更加敏捷，工作要更加扎實(shí)，服務(wù)要更加到位，跟上新發(fā)展，適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，以新的姿態(tài)、新的視覺、新的思維，創(chuàng)造新的業(yè)績。

　　第二，辦公室職能的充實(shí)和完善，給各項(xiàng)工作提出了新要求。

　　近年來，盟旗兩級黨組非常重視辦公室工作，并根據(jù)實(shí)際需要，及時(shí)完善充實(shí)了辦公室的工作職能，進(jìn)一步細(xì)化了綜合文秘、信息調(diào)研、后勤保障、行政接待等工作職責(zé)，重新修訂了辦公室各項(xiàng)具體工作的規(guī)范制度，從而使辦公室作為地稅機(jī)關(guān)參謀部、協(xié)調(diào)部、服務(wù)部的地位和作用更加突出。一是位臵更加重要。地稅系統(tǒng)辦公室已經(jīng)成為各級地稅機(jī)關(guān)名副其實(shí)的中樞神經(jīng)，成為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和推進(jìn)工作的“左膀右臂”。二是職責(zé)更加重要。辦公室所承擔(dān)的工作職責(zé)和發(fā)揮的作用，使其承上啟下的橋梁、溝通左右的紐帶和保障機(jī)關(guān)工作運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞作用更加突出。三是形象作用更加重要。從一定意義上講，辦公室同志素質(zhì)、水平的高低，辦公室職責(zé)作用發(fā)揮的如何，不僅影響著辦公室的自身形象，而且直接影響著領(lǐng)導(dǎo)威信、影響著地稅部門的形象�？梢哉f，辦公室工作關(guān)乎全局。因此，每一名從事辦公室工作的同志，特別是辦公室主任，都要具備高度的政治覺悟、嚴(yán)明的組織紀(jì)律、過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和優(yōu)良的工作作風(fēng)，以更加飽滿的熱情、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，全身心地投入到服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)基層的工作中去，創(chuàng)造出一流的業(yè)績。

　　第三，全盟各級地稅機(jī)關(guān)勵(lì)精圖治、高效務(wù)實(shí)、從嚴(yán)行政，對辦公室服務(wù)職能提出了新要求。近年來，按照盟局黨組的要求，各級地稅機(jī)關(guān)改進(jìn)工作方式，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，地稅工作呈現(xiàn)出節(jié)奏快、作風(fēng)實(shí)、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)的工作特點(diǎn)。而辦公室的工作大量的還是停留在事中和事后的服務(wù)，超前服務(wù)很少，服務(wù)的主動(dòng)意識、工作的前瞻性、預(yù)見性不強(qiáng)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價(jià)值的信息和工作建議意見不多，辦公室深層次的服務(wù)職能沒有充分發(fā)揮，服務(wù)的層次、質(zhì)量和水平難以滿足各級地稅機(jī)關(guān)高效務(wù)實(shí)、創(chuàng)新發(fā)展的要求。因此，每一個(gè)從事辦公室工作的同志，特別是辦公室主任，不僅要了解和掌握節(jié)奏快、作風(fēng)實(shí)、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)的工作特點(diǎn)，還要通過我們的工作將這些要求落到實(shí)處，要把服務(wù)和服從大局作為工作的第一思考、第一選擇、第一責(zé)任和評判我們工作的第一標(biāo)準(zhǔn)，要充分體現(xiàn)辦公室的綜合職能，按照高效、求實(shí)、創(chuàng)新的要求，超前思考，變被動(dòng)為主動(dòng)，辦好文辦好事出好謀獻(xiàn)好策，加快節(jié)奏，注重實(shí)效，開拓創(chuàng)新，不斷改進(jìn)工作方式和工作方法，逐步提升服務(wù)的層次、質(zhì)量和水平，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手和智囊團(tuán)的作用。

　　第四，人員的調(diào)整和充實(shí)，給辦公室隊(duì)伍建設(shè)提出了新要求。近兩年來，全盟地稅系統(tǒng)辦公室隊(duì)伍發(fā)生了較大的變化，大部分辦公室的領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整了，并輸入了許多新鮮血液，他們對辦公室的工作有一個(gè)了解、熟悉、掌握、提高的過程，同時(shí)，隨著形勢的發(fā)展和地稅改革的深入，對辦公室工作提出了更高的要求，這就要求各級辦公室把隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，積極創(chuàng)造條件，關(guān)心辦公室干部的成長和進(jìn)步。老同志要適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，進(jìn)一步提高素質(zhì)和工作能力，發(fā)揮傳幫帶的作用，新同志要發(fā)奮學(xué)習(xí)、潛心研究、盡快提高、盡早適應(yīng)。

　　二、發(fā)揮職能作用，提高服務(wù)水平，促進(jìn)辦公室工作再上新臺階

　　適應(yīng)新形勢，爭取新成績，開創(chuàng)新局面，關(guān)鍵是在繼承過去行之有效的工作方法的基礎(chǔ)上，按照與時(shí)俱進(jìn)的要求，立足于提高服務(wù)層次、服務(wù)能力和服務(wù)水平，不斷探索辦公室工作的新思路、新途徑、新形式，推動(dòng)辦公室工作再上新臺階。

　　(一)增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)參謀助手超前化。辦公室工作的主動(dòng)性和被動(dòng)性是辯證統(tǒng)一的。一方面必須按照領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事，不能自行其是;另一方面要勤于動(dòng)腦，科學(xué)規(guī)劃工作，自覺對事物發(fā)展趨勢做超前預(yù)測，既要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，又要想領(lǐng)導(dǎo)之未想，及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題，提出對策，善于在決策中爭取主動(dòng)，在執(zhí)行中掌握主動(dòng)，在落實(shí)中尋求主動(dòng)，增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性、超前性，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。如何做到主動(dòng)性，我認(rèn)為主要應(yīng)該做到以下三點(diǎn)：一是思想要敏銳。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的耳目。作為辦公室的同志，必須要有高度的政治敏銳性和政治洞察力。這就要求大家既要著眼全局，不斷開闊理論視野，又要立足實(shí)際，不斷豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，實(shí)踐又能豐富理論。希望辦公室的同志尤其是辦公室主任要能在做好大量日常繁忙工作的基礎(chǔ)上，站得高一點(diǎn)，看得遠(yuǎn)一點(diǎn)，想得深一點(diǎn)，努力成為一個(gè)具有理論思維和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的干將。二是工作要深入。辦公室的性質(zhì)、地位和作用，要求辦公室的同志必須肯于學(xué)習(xí)，勤于實(shí)踐，學(xué)習(xí)和實(shí)踐要扎實(shí)、深入�？嫌趯W(xué)習(xí)，勤于實(shí)踐，就是要求辦公室的同志要多干、多思、多總結(jié),不斷積累，逐步提高。特別是辦公室主任要帶頭學(xué)，帶頭干。辦公室工作涉及政務(wù)、事務(wù)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等各個(gè)方面，因此，辦公室的同志必須廣泛涉獵各種知識，掌握多種技能，才能適應(yīng)辦公室工作的需要。三是方法要得當(dāng)。辦公室的地位和作用，要求辦公室的各項(xiàng)工作都不能有差錯(cuò)、有失誤，辦公室工作無小事，各項(xiàng)工作必須齊頭并進(jìn)。這就要求辦公室的同志要堅(jiān)持“全面論”和“重點(diǎn)論”的統(tǒng)一。“全面論”就是要象十個(gè)手指彈鋼琴一樣，保證各項(xiàng)工作都發(fā)揮出最大的工作效能，不能顧此失彼，更不能厚此薄彼。“重點(diǎn)論”就是要善于抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵，以點(diǎn)帶面，整體提高。“全面論”和“重點(diǎn)論”是辯證統(tǒng)一的，缺一不可�？傊�，辦公室的每一位同志，都要努力做一名出色的參謀助手，思維敏捷，工作扎實(shí)，服務(wù)細(xì)致。既要清楚當(dāng)前地稅工作的重點(diǎn)，又要把握地稅工作的發(fā)展方向，凡事力爭想在前、做在前、服務(wù)在前，努力變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的“左右手”。

　　(二)提高服務(wù)的實(shí)效性，實(shí)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化。辦公室工作具有很強(qiáng)的實(shí)效性，工作質(zhì)量就是生命，沒有質(zhì)量就沒有價(jià)值;工作落實(shí)、務(wù)求實(shí)效就是目的，干工作不落實(shí)，沒有實(shí)效，一切都是無用的。因此，實(shí)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化，增強(qiáng)服務(wù)的實(shí)效性，就必須在求實(shí)、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)上下功夫。什么是優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對于政務(wù)工作來說，綜合文字材料要準(zhǔn)確把握大局，突出重點(diǎn)，實(shí)事求是，切合實(shí)際，具有指導(dǎo)意義;搞好信息工作應(yīng)當(dāng)建立完善網(wǎng)絡(luò)，形成制度，加強(qiáng)調(diào)研，綜合分析，做到及時(shí)、準(zhǔn)確、全面，努力提高信息質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù);抓好督查工作，應(yīng)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)重視，突出重點(diǎn)，實(shí)事求是，一查到底，有查必果;公文撰核要求符合政策和法規(guī)，符合領(lǐng)導(dǎo)意圖，符合實(shí)際情況，符合職權(quán)范圍，符合公文體式;公文處理工作要做到及時(shí)、準(zhǔn)確、安全、有序;檔案管理要確保檔案完整和安全，積極提供利用，為稅收工作服務(wù)。對于事務(wù)工作來說，會(huì)議組織工作要準(zhǔn)備充分，組織嚴(yán)密，服務(wù)周到;文印工作要繕印及時(shí)，保證質(zhì)量，注意保密;綜合治理工作要做到積極防范，群防群治，制度健全，責(zé)任到人，防患于未然;收發(fā)和通訊工作要求保證文件、報(bào)刊及其他物品的收取、發(fā)送及時(shí)、準(zhǔn)確、安全，簽收、發(fā)送手續(xù)齊全;后勤服務(wù)工作要立足本職，積極主動(dòng)，服務(wù)細(xì)致，嚴(yán)格管理，保障有力。總之，各項(xiàng)事務(wù)性服務(wù)工作要做到細(xì)致、規(guī)范、有序，服務(wù)周到。對于稅收業(yè)務(wù)工作來說，辦公室的同志要做到對稅收征、管、查各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作都應(yīng)該略有所知，至少應(yīng)該有所了解。對于財(cái)務(wù)管理工作來說，財(cái)務(wù)工作要加強(qiáng)管理，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，合理安排經(jīng)費(fèi)支出，提高資金使用效益�？傊�，辦公室的每一項(xiàng)工作都要體現(xiàn)“以精、細(xì)、實(shí)為本”的思想，辦公室的每一位同志都要強(qiáng)化實(shí)效意識、優(yōu)質(zhì)意識、奉獻(xiàn)意識和追求意識，增強(qiáng)責(zé)任感和成就感，以滿腔的工作熱情和強(qiáng)烈的工作激情，一心撲在工作上，全力以赴干事業(yè)、抓落實(shí)、見成效。

　　(三)強(qiáng)化服務(wù)的規(guī)范性，實(shí)現(xiàn)管理工作制度化。沒有規(guī)矩不成方圓。辦公室工作非常繁雜，急的事情又比較多，有時(shí)無法按部就班地開展。越是這樣，越是要講規(guī)矩，越是要加強(qiáng)制度建設(shè)，實(shí)現(xiàn)管理工作的規(guī)范化、制度化。要按照科學(xué)化管理、精細(xì)化管理的要求，進(jìn)一步建立健全、修訂完善辦公室內(nèi)部管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，形成“用制度管人，按規(guī)章辦事”的工作格局，把那些雞毛蒜皮的小事、難以管理的煩事、容易得罪人的難事、必須落實(shí)的大事，用制度的形式規(guī)范下來。通過建章立制，進(jìn)一步堵塞漏洞，減少差錯(cuò)，使機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)更加優(yōu)質(zhì)、高效、有序，不斷提高工作質(zhì)量和效率。

　　辦公室的工作很多，必須堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、務(wù)實(shí)、高效的原則，扎扎實(shí)實(shí)抓好落實(shí)，在這里我就不一一細(xì)述了�？傊�，對于辦公室工作來說，主動(dòng)性是基礎(chǔ)，實(shí)效性是目的，規(guī)范性是保障，盟旗兩級辦公室必須要適應(yīng)新的形勢和任務(wù)的要求，不斷增強(qiáng)辦公室工作的主動(dòng)性、實(shí)效性和規(guī)范性，全面提高辦公室的服務(wù)水平。

　　三、抓住關(guān)鍵，切實(shí)加強(qiáng)新形勢下辦公室干部隊(duì)伍建設(shè) 搞好辦公室工作，關(guān)鍵是要培養(yǎng)一支高素質(zhì)、高水平、高效能的辦公室干部隊(duì)伍。新形勢和繁重的工作任務(wù)，對辦公室干部隊(duì)伍建設(shè)提出了新的更高的要求。隊(duì)伍建設(shè)一定要抓住關(guān)鍵，我看辦公室的同志主要是要做到以下四個(gè)方面：

　　第一，政治要強(qiáng)。辦公室的特殊地位和作用，要求大家比一般的同志具備更高的政治敏銳性、政治鑒別力和政治責(zé)任感，要堅(jiān)持正確的政治方向和堅(jiān)定的政治立場，善于從政治上觀察、分析和處理問題。作為辦公室的每一位同志，特別是辦公室主任，要忠誠于事業(yè)、忠誠于組織、忠誠于同志，力求做到黨性和人性的完美結(jié)合;要拿得出主意、理得順關(guān)系、提得起筆桿、頂?shù)米�壓力、受得起委屈、耐得住寂寞、�?jīng)得起考驗(yàn)。同時(shí)，要加強(qiáng)對辦公室同志的管理教育，穩(wěn)定隊(duì)伍，帶好隊(duì)伍，培養(yǎng)他們的政治意識、大局意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，使辦公室形成一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)集體。

　　第二，業(yè)務(wù)要精。在當(dāng)前辦公室工作繁雜、人員有限的情況下，每個(gè)同志都要努力提高業(yè)務(wù)能力，努力提高綜合素質(zhì)，既能把握宏觀，又能掌握微觀，力爭成為“多面手”。要熟練掌握辦公室工作的基本技能，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，無論在哪個(gè)崗位上，對自己的工作都要刻苦鉆研，做到情況熟悉，業(yè)務(wù)精通，以此推動(dòng)整個(gè)辦公室工作質(zhì)量、效率和水平不斷提高。

　　第三，作風(fēng)要硬。辦公室的工作對象，除了上級領(lǐng)導(dǎo)，就是本級同志和基層干部職工。說到底，辦公室工作實(shí)質(zhì)上就是一個(gè)為全局、為他人服務(wù)的工作。因此，樹立良好的工作作風(fēng)顯得尤為重要。作為辦公室，要做轉(zhuǎn)變作風(fēng)的表率。一是要實(shí)。各項(xiàng)工作要堅(jiān)持務(wù)求實(shí)效，對所有經(jīng)辦的事情都要緊緊抓住不撒手，不達(dá)目的不罷休。同時(shí)，要帶頭講誠信，不斷加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，真正成為“品德好，能干事”的好干部。二是要快。切實(shí)做到急事急辦，爭分奪秒，連續(xù)作戰(zhàn)，決不拖延，反對四平八穩(wěn)、拖拖拉拉。三是要細(xì)。對每一項(xiàng)工作都細(xì)致地思考、細(xì)致地研究、細(xì)致地籌劃、細(xì)致地準(zhǔn)備、細(xì)致地落實(shí)，絕不能漫不經(jīng)心，粗枝大葉。四是要高。就是要高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，對任何工作、任何事情都不馬虎、不含糊，認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍，精益求精，絕不誤事。五是要新。要有新思維、新觀點(diǎn)、新舉措，符合與時(shí)俱進(jìn)的要求。

　　第四，紀(jì)律要嚴(yán)。要嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉潔從政紀(jì)律，特別是要謹(jǐn)言慎行、廉潔自律，抵得住誘惑，管得住小節(jié)，這不僅是完善自我的需要，也是維護(hù)地稅形象的要求。

　　應(yīng)當(dāng)說，全系統(tǒng)辦公室干部隊(duì)伍是整個(gè)地稅干部隊(duì)伍中戰(zhàn)斗力最強(qiáng)的團(tuán)體之一，大部分同志都是從機(jī)關(guān)、從基層，好中選好，優(yōu)中選優(yōu)，層層選拔出來的，素質(zhì)和能力都很好。大家在辦公室工作，接觸領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)會(huì)多，學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)也很多。可以說，辦公室是出成果、出人才、出干部的地方，這是辦公室的位臵和作用決定的。辦公室的每一位同志都要珍惜這樣一個(gè)能夠拓寬知識、增長才干、施展才華的工作崗位。作為辦公室的領(lǐng)導(dǎo)同志，要著眼于培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)人才，著眼于每一位干部的長遠(yuǎn)發(fā)展，積極創(chuàng)造條件，使大家盡快成長起來。各級領(lǐng)導(dǎo)同志要進(jìn)一步保持與辦公室同志經(jīng)常性的思想溝通，注意在全局性工作中支持和發(fā)揮辦公室的重要作用;要經(jīng)常出題目、定任務(wù)、壓擔(dān)子，幫助辦公室加強(qiáng)和改進(jìn)各項(xiàng)工作;要為辦公室工作人員提供必要的工作條件，以便更好地發(fā)揮參謀助手作用;要熱情關(guān)心辦公室干部職工的工作和生活，切實(shí)解決實(shí)際困難，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，使同志們心情舒暢地投入到辦公室的工作中去。

　　同志們，辦公室工作十分辛苦，工作中難免吃苦受累，甚至是吃虧受氣，我想組織和領(lǐng)導(dǎo)是非常理解、非常體諒大家的。但是，事業(yè)的發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)的重托，基層的期望，需要大家繼續(xù)發(fā)揚(yáng)任勞任怨、埋頭苦干的精神，需要大家發(fā)揮聰明才智，團(tuán)結(jié)協(xié)作，銳意進(jìn)取，不斷開創(chuàng)辦公室工作的新局面。相信大家一定能夠再接再厲，開拓創(chuàng)新，承擔(dān)起更加光榮而艱巨的任務(wù)，為全盟地稅事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇26

　　辦公室的工作既是一項(xiàng)常規(guī)性工作，又面臨著需要不斷探索、不斷創(chuàng)新的新課題。下半年，政府辦公室要順應(yīng)時(shí)代、社會(huì)和環(huán)境的發(fā)展變化，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，緊緊圍繞“責(zé)任、服務(wù)、效能、合作”這一主線，強(qiáng)化“我們是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員”的工作形象和標(biāo)準(zhǔn)，在抓制度、抓作風(fēng)、抓效率、抓協(xié)調(diào)、抓隊(duì)伍建設(shè)上狠下功夫，做到不斷推陳出新，探索出新的境界，尋求新的突破，開創(chuàng)新的局面。

　　(一)加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范工作程序。

　　綜合協(xié)調(diào)是辦公室的一項(xiàng)重要職能，要充分發(fā)揮好這一職能，保證日常工作高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)，必須抓好制度建設(shè)。政府辦全體人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《西城區(qū)政府辦公室工作規(guī)則》，嚴(yán)格按照各項(xiàng)工作規(guī)范、工作制度和工作流程辦事，配合《工作規(guī)則》的下發(fā)，在全機(jī)關(guān)開展“學(xué)習(xí)規(guī)則、規(guī)范流程、塑造形象”的學(xué)習(xí)、比武、檢查、評比、考核活動(dòng)。我們還要進(jìn)一步建立月主任負(fù)責(zé)制，每月指派一名政府辦副主任牽頭，組織、管理好政府辦內(nèi)部各項(xiàng)學(xué)習(xí)、交流工作。要嚴(yán)格按照《工作規(guī)則》定期召開主任辦公會(huì)、科長例會(huì)、政府辦全體會(huì)以及業(yè)務(wù)交流會(huì)，實(shí)現(xiàn)日常工作流程化、規(guī)范化。我們還要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，進(jìn)一步細(xì)化、量化辦公室工作人員業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)，建立工作崗位責(zé)任追究制，強(qiáng)化責(zé)任意識，努力做到公平、公開、公正。下半年，我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議，對全區(qū)辦公室主任進(jìn)行綜合培訓(xùn)，提高全區(qū)辦公室工作水平。

　　(二)抓好作風(fēng)建設(shè)，營造服務(wù)氛圍。

　　要大力傳承延續(xù)和弘揚(yáng)政府辦多年養(yǎng)成的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，不斷創(chuàng)新和提煉辦公室文化和精神，塑造辦公室新形象，把辦公室建設(shè)成為一個(gè)工作的群體、團(tuán)結(jié)的群體、正派的群體、高效的群體。我們要樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀和政績觀，使多樣化、個(gè)性化的人形成共同的價(jià)值取向，耐得住清貧，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)。這里要特別強(qiáng)調(diào)一下“服務(wù)”問題，服務(wù)是辦公室的基本職責(zé)和第一要?jiǎng)?wù)，下半年我們要強(qiáng)化超前服務(wù)意識，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)服務(wù)向力爭主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，創(chuàng)造性地開展服務(wù)工作，做到能辦大事，不忽略小事，會(huì)辦難事，敢辦新事，既要做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，更要積極、主動(dòng)地尋求工作的著力點(diǎn);既要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，更要想領(lǐng)導(dǎo)之未想，及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題，并提出相應(yīng)的對策，努力爭取做好工作的主動(dòng)權(quán)，用現(xiàn)代、開放的理念做好各項(xiàng)服務(wù)工作。

　　(三)提高工作效率，做到快速反應(yīng)。

　　在做好日常工作的基礎(chǔ)上，政府辦公室必須提高工作效率，建立健全快速反應(yīng)機(jī)制，提升處置突發(fā)事件的能力，為政府排憂解難，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。堅(jiān)持24小時(shí)值班制，政府辦各個(gè)部門都要研究建立本系統(tǒng)工作的快速處置預(yù)案，建立辦公室內(nèi)部快速反應(yīng)、處置突發(fā)事件的制度，堅(jiān)持急事急辦、特事特辦，做到信息暢通，責(zé)任明確，反應(yīng)迅速，工作到位，不推委、不扯皮、不拖拉。同時(shí)，要加快辦公室信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，盡快實(shí)現(xiàn)主要業(yè)務(wù)部門的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和一體化，提高工作效率。

　　(四)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，堅(jiān)持整體聯(lián)動(dòng)。

　　針對政府辦公室各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠的問題，我們要大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，集思廣益，顧全大局，互相支持，互相協(xié)作，互相補(bǔ)臺。下半年我們一方面要加強(qiáng)政府辦主任之間工作的交流與溝通，推進(jìn)班子合力建設(shè);另一方面要加大干部交流和輪崗工作的力度，通過交流和調(diào)整，不斷促進(jìn)隊(duì)伍的整體優(yōu)化和每個(gè)工作崗位的具體優(yōu)化，逐步打破科室壁壘，增加透明度，實(shí)現(xiàn)資源共享，降低工作成本，提高工作質(zhì)量。要弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)精神，做到干一行，愛一行，專一行，精一行，形成辦公室圍繞中心、整體聯(lián)動(dòng)、政令暢通的良好局面。

　　(五)抓好隊(duì)伍建設(shè)，提升整體素質(zhì)。

　　政府辦干部應(yīng)該具備綜合素質(zhì)，抓綜合素質(zhì)培養(yǎng)是我們今年隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵與重點(diǎn)。一方面，要破除論資排輩、求全責(zé)備的陳腐觀念，放手使用好現(xiàn)有的工作骨干;另一方面，要從長遠(yuǎn)發(fā)展的高度，積極培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，實(shí)現(xiàn)新老交替與合作，逐步形成干部隊(duì)伍的梯次結(jié)構(gòu)。下半年要重點(diǎn)加強(qiáng)科級干部的培養(yǎng)，不斷加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識、歷史、法律、現(xiàn)代科技、市場經(jīng)濟(jì)等方面知識的學(xué)習(xí)，使他們達(dá)到一專多能，廣聞博覽，培養(yǎng)拿筆能寫、開口能講、有事能辦的才能。對于辦公室的整體學(xué)習(xí)，要適應(yīng)我們的工作特點(diǎn)，采取研討會(huì)、講座、現(xiàn)場參觀、跟隨領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研等多種形式，拓寬大家的視野，不斷增強(qiáng)辦公室工作人員的學(xué)習(xí)意識，使整個(gè)辦公室始終處在不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)之中。同時(shí)，辦公室也將繼續(xù)關(guān)心大家的生活，努力解決大家工作和生活中的實(shí)際困難。

　　總之，我們要緊緊圍繞全區(qū)即定工作目標(biāo)開展工作，進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，提高效能，服務(wù)大局，加強(qiáng)合作，努力開創(chuàng)西城區(qū)政府辦公室工作新局面!

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇27

　　同志們：

　　今天召開教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作會(huì)議，主要任務(wù)是學(xué)習(xí)借鑒蘭考縣教育實(shí)踐活動(dòng)的主要經(jīng)驗(yàn)和做法，分析當(dāng)前我市活動(dòng)推進(jìn)中存在的主要問題，對做好下步的教育實(shí)踐活動(dòng)提出具體要求，最后翟部長還要作重要講話。下面，結(jié)合活動(dòng)開展情況和翟部長的指示，我講三個(gè)方面的問題，不妥之處，以翟部長講話為準(zhǔn)。

　　一、蘭考教育實(shí)踐活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)做法

　　昨天，市活動(dòng)辦組織有關(guān)人員到蘭考縣就教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察，走訪了該縣活動(dòng)辦、行政服務(wù)中心、東壩頭鄉(xiāng)張莊村、財(cái)政局等單位。通過座談交流、實(shí)地觀摩，深受感染和啟發(fā)。一是各級真重視、上下動(dòng)起來。蘭考縣提出了“引領(lǐng)全國、引導(dǎo)全省”的活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，市委辦統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮全縣活動(dòng)開展，各級各單位上下聯(lián)動(dòng)，早謀劃、早熱身、早跟進(jìn)。并將縣長專線、行風(fēng)熱線和陽光組工快線“三線合一”，組建了集專線電話、熱線微博、手機(jī)短信、電子信箱、來信來訪“五位一體”的焦裕祿民心熱線，真正把活動(dòng)落實(shí)到了具體行動(dòng)中。二是活動(dòng)有創(chuàng)新、體現(xiàn)操作性。

　　在活動(dòng)的謀劃上堅(jiān)持“四個(gè)突出”，突出中央的規(guī)定動(dòng)作，突出第一批活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)和承接，突出蘭考實(shí)際，突出實(shí)踐特色，把“傳承弘揚(yáng)焦裕祿精神，做焦裕祿式好干部，做人民群眾的貼心人”作為活動(dòng)載體，在學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)，縣級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展“學(xué)講話、看專集、聽報(bào)告”活動(dòng)，村(社區(qū))、非公和社會(huì)組織黨員開展“六個(gè)一活動(dòng)”，印制了《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)基層黨員干部簡明讀本》。在查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)，圍繞焦裕祿精神的五個(gè)方面進(jìn)行“五對照五反思”。在整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)，采取“三查一公示”，實(shí)行單位自查、督導(dǎo)組督查、有關(guān)部門檢查，以適當(dāng)方式公示領(lǐng)導(dǎo)班子及成員整改情況。整體活動(dòng)不但路徑清晰，方向明確，而且貼近基層、貼近實(shí)際。三是工作很扎實(shí)、推進(jìn)力度大。堅(jiān)持抓實(shí)學(xué)習(xí)，采取縣委帶頭學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)學(xué)、骨干人員培訓(xùn)學(xué)、基層黨員分類學(xué)的辦法，大規(guī)模開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。堅(jiān)持到群眾中去聽取意見，組織全縣黨員干部開展“知民意、聚民心、千名干部進(jìn)農(nóng)家”活動(dòng)，采取“焦裕祿民心熱線”向基層群眾征求意見、“點(diǎn)題”調(diào)研對專項(xiàng)問題征求意見、“跳出蘭考”聯(lián)系在外知名人士征求意見，“上下聯(lián)動(dòng)”兩級部門互動(dòng)征求意見。堅(jiān)持立行立改，在共性問題的專項(xiàng)整治上，開展了正風(fēng)肅紀(jì)行動(dòng)，維權(quán)利民行動(dòng)，化解信訪積案行動(dòng);在解決群眾期盼的實(shí)事上，推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)，開展扶貧幫困，實(shí)施便民服務(wù)，搞好清潔家園，抓好后進(jìn)村轉(zhuǎn)化;在謀劃促進(jìn)改革發(fā)展和民生改善的大事要事上，集中力量辦好讓群眾富起來、讓蘭考美起來，讓干部作風(fēng)好起來三件大事。每項(xiàng)工作都堅(jiān)持真抓實(shí)作，體現(xiàn)認(rèn)真精神，每個(gè)步驟都堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，體現(xiàn)蘭考特色。

　　蘭考縣教育實(shí)踐活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和做法，為我市活動(dòng)開展提供了有益的指導(dǎo)和借鑒。他們的活動(dòng)之所以開展的這么好，得益于縣委的高度重視，得益于活動(dòng)辦的超前謀劃和科學(xué)設(shè)計(jì)，得益于活動(dòng)辦工作人員的敬業(yè)精神和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，真正體現(xiàn)了活動(dòng)辦工作人員真抓實(shí)做、團(tuán)結(jié)協(xié)作、全身投入、積極作為的優(yōu)良作風(fēng)，非常值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)、對照反思。

　　二、當(dāng)前活動(dòng)辦工作中存在問題

　　我市教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)以來，在時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高的情況下，活動(dòng)辦能夠按照鄭州市活動(dòng)辦及市委活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求，工作機(jī)制已經(jīng)建立，日常運(yùn)轉(zhuǎn)基本正常，相繼開展了一些工作，取得了一些成效。但還存在諸多問題和不足，在較大程度上影響了活動(dòng)的高標(biāo)準(zhǔn)開展、高質(zhì)量推進(jìn)。主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面：

　　一是部分人員不到位、不固定。3月9日我們召開了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室第一次全體人員會(huì)議，會(huì)議專門強(qiáng)調(diào)各組工作人員要脫離原單位原崗位工作，及時(shí)到位到崗，做到人員固定、崗位固定，全身心投入到活動(dòng)中來。但是，個(gè)別組目前仍然沒有按照要求到崗到位，有的組只安排了1個(gè)或2個(gè)人輪流坐班，有時(shí)還出現(xiàn)早退、空崗和工作期間鎖門、整天無人現(xiàn)象，更談不上加班加點(diǎn)開展工作。

　　二是工作職責(zé)不履行、不落實(shí)。這次教育實(shí)踐活動(dòng)對各組的工作職責(zé)已經(jīng)進(jìn)行了明確，并且職責(zé)已經(jīng)上墻，但是有不少同志不按職責(zé)落實(shí)工作，遇事裝糊涂、出工不出力、在崗不履責(zé)。

　　三是部分人員不學(xué)習(xí)文件精神、不研究政策業(yè)務(wù)。這次教育實(shí)踐活動(dòng)不同于以往黨內(nèi)任何一次活動(dòng)，活動(dòng)設(shè)計(jì)具體復(fù)雜，工作任務(wù)艱巨繁重，要求嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)高，需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)意見方案，仔細(xì)研究吃透精神。但是一些同志認(rèn)識不到學(xué)習(xí)的重要性，思想上不重視，責(zé)任心不強(qiáng)，不深入、不學(xué)習(xí)、不研究，工作找不到方向，理不清頭緒，抓不住重點(diǎn)，把握不住關(guān)鍵，無所適從，無從下手，導(dǎo)致工作出現(xiàn)被動(dòng)、質(zhì)量不高、效率低下。

　　四是部分同志等靠思想嚴(yán)重，工作推諉扯皮。工作中不是去主動(dòng)思考、超前謀劃、積極作為，而是一味等靠，等領(lǐng)導(dǎo)安排、等上級布置，推推動(dòng)動(dòng)，撥撥轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。有的錯(cuò)誤性認(rèn)為思考些什么、干些什么不是自己的事，是領(lǐng)導(dǎo)和綜合組的事。有些工作明明是職責(zé)范圍內(nèi)的事，要么找理由不接受，要么推三阻四，安排轉(zhuǎn)交工作無人認(rèn)領(lǐng)、無人照頭，找到副組長推脫讓直接給組長匯報(bào)，找到一般同志讓找組長或副組長，導(dǎo)致工作棚架、誤時(shí)誤事。

　　以上存在的問題，已經(jīng)嚴(yán)重影響到活動(dòng)辦各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，影響到全市教育實(shí)踐活動(dòng)的順利推進(jìn)，必須引起高度重視，盡快加以解決。

　　三、做好下步工作的幾點(diǎn)建議

　　市委活動(dòng)辦作為領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作機(jī)構(gòu)，是整個(gè)教育實(shí)踐活動(dòng)的司令部、參謀部和聯(lián)絡(luò)部，起著上傳下達(dá)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，掌握動(dòng)態(tài)、反映情況，具體指導(dǎo)、督促檢查等重要作用。活動(dòng)辦人員的精神狀態(tài)、紀(jì)律作風(fēng)、能力水平和質(zhì)量效率直接關(guān)系到全市教育實(shí)踐活動(dòng)的有效開展。為了確保全市教育實(shí)踐活動(dòng)順利開展，在此，我代表綜合組提四點(diǎn)建議：

　　一是關(guān)于人員到位到崗問題。會(huì)后，各組要立即召開本組人員會(huì)議，傳達(dá)今天的會(huì)議內(nèi)容，尤其是翟部長的重要講話精神，對本組人員提出明確要求，確保所有人員迅速到位，堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真開展工作。工作期間要嚴(yán)守考勤紀(jì)律，不得遲到、早退、脫崗。

　　二是關(guān)于工作職責(zé)履行問題。各組組長要統(tǒng)籌考慮，科學(xué)分工，細(xì)化職責(zé)，明確到人，使每位同志真正明白自己的職責(zé)是什么、應(yīng)該去干什么、如何去干好工作，做到人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)身子有壓力，真動(dòng)起來、真干起來，把職責(zé)履行到位、把工作干好干實(shí)。

　　三是關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升問題。各組要把學(xué)習(xí)擺上重要日程，作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作抓好抓實(shí)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)活動(dòng)的實(shí)施意見、方案及相關(guān)文件資料，進(jìn)一步理清思路，把學(xué)習(xí)的過程轉(zhuǎn)化為思考謀劃的過程，轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作的具體措施，真正清楚在整個(gè)活動(dòng)開展過程中，每個(gè)環(huán)節(jié)都安排了哪些工作?哪些載體?自身圍繞這些工作和載體，應(yīng)該去干些什么，怎樣干好，做到近詳遠(yuǎn)略，思路清楚，有一個(gè)明晰的安排和計(jì)劃。

　　四是關(guān)于工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)問題。各組組長要把工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)作為一件要事來抓，明確一名副組長協(xié)助做好本組全面工作。今后凡需轉(zhuǎn)交安排的事項(xiàng)，一律轉(zhuǎn)交負(fù)責(zé)全面工作的副組長，由其向組長匯報(bào)，根據(jù)研究意見抓好具體安排和貫徹落實(shí)。凡是職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)，要不推不諉，無條件接受，不講客觀原因，想方設(shè)法不折不扣抓好落實(shí)。就當(dāng)前而言，有兩項(xiàng)工作急需理順落實(shí)。一項(xiàng)是“先行一步”調(diào)研梳理出的問題進(jìn)行整改工作，由于時(shí)間緊等種種原因，材料組做了前期安排布置，參照其他縣(市)做法，下步實(shí)行歸口辦理，督辦組要指派1名工作人員協(xié)助材料組收集、審核整改方案和臺賬，收集審核后，由督辦組負(fù)責(zé)上報(bào)，并做好周報(bào)和按時(shí)辦結(jié)等工作。另一項(xiàng)工作是鄭州市活動(dòng)辦要求3月底前上報(bào)的有關(guān)資料，包括收集匯總的意見建議及形成的整改方案和措施、計(jì)劃整改的具體事項(xiàng)和領(lǐng)導(dǎo)班子“四抓”臺賬及認(rèn)領(lǐng)情況，縣處級活動(dòng)指導(dǎo)小組要抓緊督促并收交、審核以上材料，保證質(zhì)量，按時(shí)上報(bào)。此外，各組之間要加強(qiáng)溝通對接，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互支持配合，相互提供幫助，共同促進(jìn)工作開展，確�；顒�(dòng)辦各項(xiàng)工作高效推進(jìn)，各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)圓滿完成。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇28

　　接待工作，要熱情細(xì)心。要充分發(fā)揮接待工作接觸面廣的優(yōu)勢，努力做到通過接待展示形象，通過接待促進(jìn)招商引資，通過接待爭取上級支持，通過接待獲取信息。一要從“大”處著眼。圍繞市委、市政府的中心工作，充分發(fā)揮接待工作接觸面廣的優(yōu)勢，努力當(dāng)好外來賓客的服務(wù)員、招商引資的信息員、市內(nèi)外部門單位的聯(lián)絡(luò)員、優(yōu)勢資源和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成就的宣傳員，使接待出生產(chǎn)力，出效益。二要從“細(xì)”處著手。制定周密細(xì)致的接待方案，強(qiáng)化 “接待工作無小事”的意識，養(yǎng)成認(rèn)真、細(xì)心、周到的工作習(xí)慣。三要從“特”字著力。依托深厚的文化底蘊(yùn)、鮮明的地方特色、“人無我有，人有我特”的接待資源，在食宿安排、紀(jì)念品設(shè)計(jì)、參觀線路編排等方面大膽創(chuàng)新，深入發(fā)掘，努力給客人耳目一新的體驗(yàn)。接待工作既要突出地方特色，又要嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)約，堅(jiān)持從實(shí)際經(jīng)濟(jì)水平出發(fā)，使用我市的食材和酒水，不安排名貴菜肴和高檔酒水，不追求奢華高檔住地，努力做到住地整潔不臟亂，熱情周到不張揚(yáng)，規(guī)范得體不浪費(fèi)。

　　信息報(bào)送，要及時(shí)準(zhǔn)確。信息工作要圍繞實(shí)現(xiàn)“第一手情況”、“第一手研判”、“第一時(shí)間”報(bào)送的目標(biāo)，全面地為黨委領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)量足、質(zhì)量高的信息，確保黨委系統(tǒng)信

　　接待工作，要熱情細(xì)心。要充分發(fā)揮接待工作接觸面廣的優(yōu)勢，努力做到通過接待展示形象，通過接待促進(jìn)招商引資，通過接待爭取上級支持，通過接待獲取信息。一要從“大”處著眼。圍繞市委、市政府的中心工作，充分發(fā)揮接待工作接觸面廣的優(yōu)勢，努力當(dāng)好外來賓客的服務(wù)員、招商引資的信息員、市內(nèi)外部門單位的聯(lián)絡(luò)員、優(yōu)勢資源和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成就的宣傳員，使接待出生產(chǎn)力，出效益。二要從“細(xì)”處著手。制定周密細(xì)致的接待方案，強(qiáng)化 “接待工作無小事”的意識，養(yǎng)成認(rèn)真、細(xì)心、周到的工作習(xí)慣。三要從“特”字著力。依托深厚的文化底蘊(yùn)、鮮明的地方特色、“人無我有，人有我特”的接待資源，在食宿安排、紀(jì)念品設(shè)計(jì)、參觀線路編排等方面大膽創(chuàng)新，深入發(fā)掘，努力給客人耳目一新的體驗(yàn)。接待工作既要突出地方特色，又要嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)約，堅(jiān)持從實(shí)際經(jīng)濟(jì)水平出發(fā)，使用我市的食材和酒水，不安排名貴菜肴和高檔酒水，不追求奢華高檔住地，努力做到住地整潔不臟亂，熱情周到不張揚(yáng)，規(guī)范得體不浪費(fèi)。

　　信息報(bào)送，要及時(shí)準(zhǔn)確。信息工作要圍繞實(shí)現(xiàn)“第一手情況”、“第一手研判”、“第一時(shí)間”報(bào)送的目標(biāo)，全面地為黨委領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)量足、質(zhì)量高的信息，確保黨委系統(tǒng)信息主渠道的暢通。一要“準(zhǔn)”。信息的價(jià)值性，關(guān)鍵是把得準(zhǔn)。要把捕捉、采集、提供信息的著力點(diǎn)始終放在黨委的工作重點(diǎn)上，要緊扣那些帶有全局性、方針性、政策性的重大問題進(jìn)行編報(bào)。二要“快”。以最快的速度，在最短的時(shí)間內(nèi)對緊急信息進(jìn)行了解、核實(shí)、編報(bào)，對特別緊急的信息，要事先以電話形式匯報(bào)，為黨委處置緊急突發(fā)事件爭取時(shí)間。三要“實(shí)”。反映問題類的信息、報(bào)送重要情況信息和緊急信息，必須真實(shí)、全面，否則，容易誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)決策。要善于對工作出現(xiàn)的問題進(jìn)行定性定量分析，深入研究、綜合分析問題產(chǎn)生的問題、條件以及發(fā)展趨勢，把問題的相關(guān)情況敘述清楚。 辦文辦會(huì)，要統(tǒng)一規(guī)范。在辦文上，要認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》，推進(jìn)公文處理科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。一要完善公文處理制度。建立健全發(fā)文審核的規(guī)范流程，文件的簽收、登記、傳閱、借閱、催辦、閱退、保管、保密、立卷、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)，都應(yīng)建立嚴(yán)格的工作規(guī)范，并在實(shí)踐中不斷完善。二要確保公文規(guī)范。要嚴(yán)格遵循制度規(guī)范、程序規(guī)范、文種規(guī)范、行文規(guī)范、辦文規(guī)范、起草校核印制規(guī)范等六個(gè)方面的規(guī)范。三要提高辦文效率。要樹立辦文效率是有效推動(dòng)工作的前置條件的觀念，切實(shí)做到急事急辦、特事特辦、常規(guī)工作按流程辦。我們還要認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步精簡文件和簡報(bào)的意見》精神，做到

　　從嚴(yán)限定發(fā)文范圍，減少發(fā)文數(shù)量，下發(fā)的文件要主題突出，語言精練，富有可操作性。在辦會(huì)上，一是籌備工作要細(xì)致。中型和大型會(huì)議一定要準(zhǔn)備周密詳細(xì)的會(huì)議方案，事前考慮得越詳細(xì)越好，有時(shí)還要準(zhǔn)備備用方案應(yīng)急。二是組織工作要嚴(yán)密。會(huì)前準(zhǔn)備階段要了解、掌握有關(guān)情況，起草文件材料，組織發(fā)言文稿，確定與會(huì)者并發(fā)出通知。會(huì)議開始后，首先要檢查、核對與會(huì)人員，特別是表決性質(zhì)的會(huì)議，要確保合法人數(shù)與合法身份，發(fā)現(xiàn)問題要采取措施，妥善安排。三是會(huì)議協(xié)調(diào)要到位。會(huì)議組織工作頭緒繁雜，環(huán)節(jié)較多，每個(gè)環(huán)節(jié)之間互相聯(lián)系、互相影響、互相牽動(dòng)，要講究總體協(xié)調(diào)和安排，把會(huì)議所涉及到的問題想全、想細(xì)、想具體，各負(fù)其責(zé)，又要密切協(xié)作，主動(dòng)配合，步調(diào)一致。四是服務(wù)工作要周到。為會(huì)議服務(wù)，要認(rèn)真理解和吃透會(huì)議主題，把握領(lǐng)導(dǎo)意圖;要做好深入細(xì)致的調(diào)查研究，掌握和提供詳盡確切的第一手材料;要虛心聽取各方面的意見或建議;要制定后勤保障服務(wù)方案，落實(shí)好各項(xiàng)服務(wù)工作。

　　督查工作，要狠抓落實(shí)。加強(qiáng)和改進(jìn)督查工作，是狠抓工作落實(shí)、確保政令暢通的重要環(huán)節(jié)。一要突出督查工作重點(diǎn)。圍繞市的重大決策部署、重要會(huì)議精神的貫徹落實(shí)，市領(lǐng)導(dǎo)批示件和群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行。二要建立健全督查工作制度。建立健全立項(xiàng)辦理、落實(shí)情況報(bào)告、回訪考核、情況通報(bào)等制度。逐步將督查成果納入科學(xué)發(fā)展觀考核及部門績效考核、領(lǐng)導(dǎo)干部考核任用等考核指標(biāo)體系。三要形成督查合力。充分履行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的職責(zé)，協(xié)調(diào)人大、政府、政協(xié)和業(yè)務(wù)部門的力量，努力形成“大督查”格局。四要樹立督查工作的權(quán)威。切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識、使命意識和服務(wù)意識，想方設(shè)法完成黨委布置的各項(xiàng)任務(wù)，在卓有成效的工作中增強(qiáng)督查工作的影響力，在提高服務(wù)決策水平中提升督查工作權(quán)威。

　　保密工作，要嚴(yán)謹(jǐn)安全。“保守機(jī)密，慎之又慎”一直是我們做好保密工作的基本原則，這次出臺的《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》針對當(dāng)前嚴(yán)峻的保密形勢，在公文保密方面提出了更加嚴(yán)格的措施和要求。一要健全保密工作制度。以“系統(tǒng)建設(shè)年”活動(dòng)為載體，推動(dòng)本地本單位保密管理規(guī)范化、制度化，進(jìn)一步建立健全密件收發(fā)、定密審核、計(jì)算機(jī)管理等規(guī)章制度，實(shí)行制度管事、制度管人。二要抓好保密宣傳教育。突出加強(qiáng)對全市干部、公務(wù)員和涉密人員的教育，同時(shí)擴(kuò)大社會(huì)宣傳教育，使保守秘密成為廣大公民的自覺行動(dòng)。三要加大對保密工作的問責(zé)力度。今年在全市全面推開保密工作年度考核評定辦法，建立行政過錯(cuò)責(zé)任追究問責(zé)制，對發(fā)生泄密情況的單位或個(gè)人，實(shí)行保密過錯(cuò)“零容忍”，堅(jiān)決追究有關(guān)單位、有關(guān)人員責(zé)任。

　　三、扎實(shí)工作，為推動(dòng)**科學(xué)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)

　　今年以來，市委辦公室在中共**市委的正確領(lǐng)導(dǎo)和**市委辦公室的指導(dǎo)下，在辦公室全體同志的共同努力下，緊緊圍繞市委的中心工作，不斷增強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性，不斷提高工作的質(zhì)量和水平，取得了較好成效。

　　今年以來，起草重要文稿56份,約60多萬字，修改文稿72份,約90多萬字，印發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)參考》9期,上報(bào)省委政研室聯(lián)系點(diǎn)信息39條。共向省、**市報(bào)送信息112條，被省、**市采用累計(jì)分?jǐn)?shù)在**地區(qū)各縣(市、區(qū))中排名第一。對全市40項(xiàng)重大建設(shè)工程和18項(xiàng)招商引資項(xiàng)目實(shí)行督辦，立項(xiàng)督查95次，實(shí)地督查80次，形成《督查專報(bào)》上報(bào)**市辦公室7期。共接待上級領(lǐng)導(dǎo)，外地參觀團(tuán)，各種檢查組，各級記者，港、澳、臺同胞，美國、日本、加拿大等國賓客25380多人次，促成了一大批招商引資項(xiàng)目。擬辦、核發(fā)公文102件，處理各類來信來文2100多份;承接組織各類會(huì)議50多場，其他政務(wù)活動(dòng)90多次，保障了市委工作的政令暢通和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。共刊出《新聞》26期，開辟了“三打兩建在行動(dòng)”等宣傳專欄，有效發(fā)揮了媒體的輿論引導(dǎo)作用。除此之外，機(jī)要保密、機(jī)關(guān)后勤、人事等工作也取得良好的成效，對推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

　　今年上半年，全市完成生產(chǎn)總值174.53億元，增長6.7%。財(cái)政總收入7.85億元，增長10.4%;一般預(yù)算收入3.72億元，增長4%。外貿(mào)經(jīng)濟(jì)、規(guī)上工業(yè)發(fā)展、固定資產(chǎn)投資三個(gè)單項(xiàng)指標(biāo)均排在**市第一位。尤其招商引資成效顯著，全市新引進(jìn)企業(yè)78家，總投資95.4億元。華潤集團(tuán)、香港五豐行、日本豐達(dá)電機(jī)、廣東明陽、華能新能源、山東中凱、山東萬達(dá)、太平洋建設(shè)、紅星〃美凱龍等一批世界500強(qiáng)、中國500強(qiáng)企業(yè)踴躍到我市洽談投資或落戶。

　　下一階段，我們要牢固樹立“辦公室工作無小事”的責(zé)任意識，緊緊圍繞市委的中心工作，為黨委服務(wù)，為基層服務(wù)，為廣大人民群眾服務(wù)。要突出工作重點(diǎn)，以“人爭先進(jìn)、事爭一流”的精神狀態(tài)，全身心地投入工作。市委辦要密切加強(qiáng)與市府辦的聯(lián)系、交流和合作，形成工作合力，努力完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，為推動(dòng)**科學(xué)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

　　政研工作，近期要重點(diǎn)完成市委主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的調(diào)研任務(wù)，對庫區(qū)鎮(zhèn)發(fā)展經(jīng)濟(jì)尤其是發(fā)展特色農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)，以及有關(guān)鎮(zhèn)借力“三打兩建”推動(dòng)小水電站復(fù)產(chǎn)重建的成功做法經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)，認(rèn)真撰寫《領(lǐng)導(dǎo)參考》，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，為推進(jìn)我市相關(guān)工作提供經(jīng)驗(yàn)借鑒。同時(shí)，要及早謀劃年終召開的市委全會(huì)，反復(fù)研究和借鑒市委主要領(lǐng)導(dǎo)提出的最新思想、最新做法和最新表述，堅(jiān)持邊寫作邊學(xué)習(xí)邊修改，高質(zhì)量起草文稿，使形成的文稿既富有新意，又能彰顯領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格。市委政研室要加強(qiáng)與市府研究室的聯(lián)系，對一些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾反映強(qiáng)烈的問題組織聯(lián)合調(diào)研，努力為領(lǐng)導(dǎo)提供富有建設(shè)性的決策參考。

　　信息工作，要大膽突破部門、區(qū)域、行業(yè)的信息阻隔，特別是市委辦與市府辦要做到信息互通。要探索在市直各單位、部分學(xué)校、醫(yī)院和企業(yè)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建立信息員制度。加強(qiáng)與應(yīng)急辦、公安局等部門的聯(lián)系合作，及時(shí)掌握緊急重要信息。對各類苗頭信息要及時(shí)處理，協(xié)助排除重大矛盾隱患;對已發(fā)生的緊急情況統(tǒng)一口徑及時(shí)報(bào)送，為妥善解決問題爭取寶貴時(shí)間。

　　辦文辦會(huì)工作，要繼續(xù)圍繞“精品辦文、精細(xì)辦會(huì)”的工作目標(biāo)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致辦文，鍛造精品公文，認(rèn)真細(xì)致做好政務(wù)、會(huì)務(wù)工作。要嚴(yán)格把關(guān)公文處理的各個(gè)環(huán)節(jié)，尤其是與市府辦聯(lián)合下發(fā)的文件，要認(rèn)真溝通，反復(fù)核改，確保公文質(zhì)量。對一些定期召開、可以預(yù)見的全市性的大型會(huì)議，如每年都召開的三級干部會(huì)議，要及早謀劃，未雨綢繆，提前做好“兩辦”溝通協(xié)調(diào)工作，力求使每一次的大型會(huì)議的會(huì)務(wù)組織都做到滴水不漏。

　　督查工作，要密切與政府辦督查部門的聯(lián)系，發(fā)揮聯(lián)合督查的作用，重點(diǎn)圍繞市40項(xiàng)重大建設(shè)工程和18項(xiàng)招商引資項(xiàng)目開展督查，尤其是對鄉(xiāng)村綜合改革試驗(yàn)區(qū)“大唐荔鄉(xiāng)”和金山萬畝工業(yè)園建設(shè)等項(xiàng)目，要加大督查力度，加快推進(jìn)我市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、旅游開發(fā)和工業(yè)的發(fā)展。

　　接待工作，要盡快出臺新的接待方案，完善接待制度，特別是要借鑒近期外出參觀學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我市實(shí)際，堅(jiān)持“從簡、從細(xì)、從嚴(yán)”六字方針搞好接待工作，既做到節(jié)約開支，又要讓來賓滿意，為宣傳起到積極的作用。

　　同時(shí)，要積極主動(dòng)加強(qiáng)與各級媒體的溝通，圍繞市委的中心工作，借助各級媒體的力量，濃墨重彩報(bào)道全市重點(diǎn)工作的開展情況，形成奮勇爭先的良好氛圍，促進(jìn)市委工作的落實(shí)。要持之以恒地抓好機(jī)要保密工作，抓好保密的宣傳教育和重點(diǎn)要害部門部位的保密管理，防范泄密隱患。要抓好規(guī)范管理，對機(jī)關(guān)的人、財(cái)、物，該管住的一定要管住，該從嚴(yán)的一定要從嚴(yán)，不斷提升機(jī)關(guān)管理制度化、規(guī)范化水平。

　　同志們，辦公室工作雖然清苦、繁雜，但關(guān)系全局，意義重大。辦公室人員使命光榮，任重道遠(yuǎn)，希望同志們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕吃苦、樂于奉獻(xiàn)的精神，銳意進(jìn)取、勇于創(chuàng)新，為開創(chuàng)建設(shè)幸福新局面而努力工作。

縣委辦主任在黨委辦公室會(huì)議上的講話 篇29

　　同志們：

　　這次會(huì)議的主要任務(wù)是貫徹全省質(zhì)檢系統(tǒng)辦公室工作會(huì)議精神，圍繞如何加強(qiáng)新形勢下辦公室建設(shè)這個(gè)主題，總結(jié)、研究、部署全市質(zhì)檢系統(tǒng)辦公室工作。剛才，對去年辦公室系統(tǒng)的工作作了總結(jié)，并就今后的工作進(jìn)行了部署;就保密、計(jì)劃生育和檔案工作作了發(fā)言，還有三個(gè)單位的辦公室受到了表彰和作了經(jīng)驗(yàn)介紹。工作總結(jié)實(shí)事是求是，工作部署具體細(xì)致，經(jīng)驗(yàn)介紹特色突出。希望大家回去之后認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，貫徹落實(shí)到具體的工作中。我最近工作比較多，為了能參加這個(gè)會(huì)議，我特意要求辦公室將原定于明天召開的會(huì)議提前到今天召開，為的就是能親自參加這個(gè)會(huì)議。希望通過這次會(huì)議，使全市系統(tǒng)辦公室工作躍上一個(gè)新臺階。下面我講四點(diǎn)意見：

　　一、認(rèn)清形勢，增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和使命感

　　辦公室是一個(gè)為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)抓信息，為機(jī)關(guān)服務(wù)搞協(xié)調(diào)，為基層服務(wù)促溝通的重要機(jī)構(gòu)，是一個(gè)承上啟下、連接左右的樞紐，是各級各單位的參謀部、協(xié)調(diào)部、后勤部和服務(wù)部。近年來，全市系統(tǒng)的工作取得了很好的成績，有比較大的發(fā)展，不管是財(cái)政預(yù)算收入、“三大安確保”，還是各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作等都得到全面發(fā)展。去年市局被市委、市政府被為先進(jìn)單位，全市系統(tǒng)獲各級榮譽(yù)40多項(xiàng)，特別是市局辦公室政務(wù)信息工作，這次也被省局評為了先進(jìn)單位。這些成績的取得，與各級各部門辦公室工作做得好密不可分，市局是十分滿意和充分肯定的，干部職工是有目共睹的。我作為單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)又分管辦公室工作，加之又從事過辦公室工作，深切感受到辦公室同志的工作非常認(rèn)真、非常負(fù)責(zé)、非常敬業(yè)、也非常辛苦，概括起來有以下四個(gè)方面值得發(fā)揚(yáng)：

　　一是精神風(fēng)貌好。我作為局長，幾乎每天都在接受辦公室的服務(wù)，深深地體會(huì)到加班加點(diǎn)最多的是辦公室的同志，早到晚回的是辦公室的同志，工作最忙的是辦公室的同志，節(jié)假日休不成的是辦公室的同志，得表揚(yáng)最少的是辦公室的同志，受氣遭怨最多的也可能是辦公室的同志。辦公室的主要職能是服務(wù)，最難做好的工作也是服務(wù)。俗語說，“一人難合千人意”。特別是在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作時(shí)間長的同志，更為辛苦。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格、脾氣、態(tài)度、性格不一樣，生活習(xí)性也不一樣，這就決定了辦公室的同志要學(xué)會(huì)適應(yīng)。長期以來，辦公室的同志愛崗敬業(yè)，忘我工作，無怨無悔。據(jù)我了解，辦公室的同志們，加班加點(diǎn)都成了家常便飯，有時(shí)還邊吃邊干，干到深夜，從主任到一般的同志，各司其職又通力協(xié)作，不畏辛苦。特別是這幾年來，辦公室有非常好的合作精神，大家都能互相理解、支持、配合、幫助。能有這樣的工作氛圍，與辦公室主要領(lǐng)導(dǎo)的開明是離不開的。當(dāng)然，各級辦公室的同志們也很辛苦，各項(xiàng)會(huì)議或活動(dòng)都能做到安排妥當(dāng)、周密，大家都做得不錯(cuò)。

　　二是工作風(fēng)氣正。辦公室的工作能否做好，關(guān)鍵是作風(fēng)實(shí)在不實(shí)在，有沒有高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，有沒有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，有沒有一絲不茍的精神，這是至關(guān)重要。能進(jìn)入辦公室工作，可以說能力不差，但不能干好工作，則說明態(tài)度有問題。近年來，辦公室的同志不論是撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿，還是安排會(huì)議活動(dòng);不論是深入基層調(diào)研，還是對市局黨組決策部署的督查督辦，都能以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和一絲不茍的精神，狠抓落實(shí)，一抓到底，抓出了成效。

　　三是服務(wù)質(zhì)量高。服務(wù)是辦公室的宗旨，服務(wù)質(zhì)量的高低又直接反映辦公室同志的能力。辦公室的同志都能高質(zhì)量的完成辦文辦會(huì)辦事等任務(wù)，工作效率很高，服務(wù)質(zhì)量很優(yōu)，市局黨組的事只要經(jīng)過辦公室，就能高效、順暢地運(yùn)作，確保了市局黨組各項(xiàng)決策的貫徹落實(shí)。我非常信任辦公室的同志，無論辦文辦會(huì)辦事，只要有辦公室主任及辦公室同志參與，我就放心。因?yàn)槲抑�道辦公室從主任到打字員，工作都非常認(rèn)真，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

　　四是對外形象佳。長期以來，辦公室的同志兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，淡泊名利，無私奉獻(xiàn)，在廣大干部群眾中留下了非常好的形象。尤其在淡泊名利方面，我覺得辦公室的同志做的非常不錯(cuò)，在日常工作中扮演著“幕后英雄”的角色�？傊�一句話，辦公室的同志是一支政治可靠、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)、形象俱佳的干部隊(duì)伍。借此機(jī)會(huì)，我向全市系統(tǒng)在辦公室工作崗位上辛勤工作的同志們表示親切的慰問，對大家為全市質(zhì)檢事業(yè)發(fā)展所做出的積極貢獻(xiàn)表示衷心的感謝，向剛才受到表彰的單位表示熱烈祝賀!

　　成績值得發(fā)揚(yáng)，困難需要克服。從前段工作來看，我市系統(tǒng)辦公室工作還有很多需要加強(qiáng)的地方，概括的講主要是兩方面：一方面是參與政務(wù)的深度有待進(jìn)一步拓展;另一方面是管理事務(wù)的水平和能力有待進(jìn)一步提高。辦公室工作存在協(xié)調(diào)不到位，造成工作被動(dòng);有的文件處理不夠及時(shí)，延誤工作進(jìn)展;有的辦公室內(nèi)部忙閑不均，個(gè)別同志工作不夠積極主動(dòng)等等。

　　隨著質(zhì)檢事業(yè)的發(fā)展和客觀形勢的變化，辦公室工作的內(nèi)容和性質(zhì)也發(fā)生了很大的變化，新的形勢和任務(wù)，對辦公室工作提出了新的更高的要求。主要體現(xiàn)在：一是承擔(dān)的任務(wù)越來越重。辦公室不僅要承擔(dān)大量的文稿起草、綜合協(xié)調(diào)、會(huì)議籌備、信息反饋、督促檢查、接待應(yīng)酬等任務(wù)，而且一些新開展的、臨時(shí)性的、牽頭性的工作也大都由辦公室承擔(dān)，加之需要辦公室參與處理的突發(fā)性、緊急性事情越來越多，如今年春節(jié)前的冰雪災(zāi)害突擊活動(dòng)等，辦公室工作的內(nèi)容更加豐富，責(zé)任更加重大。二是領(lǐng)導(dǎo)的要求越來越高。現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)干部不但實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)比較豐富，接觸基層多，信息來源廣，而且理論水平和理性思維能力都比較強(qiáng)，工作能力和知識化、專業(yè)化程度越來越高，相應(yīng)地對辦公室的工作提出了更高的標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)的要求。三是工作的領(lǐng)域越來越寬�，F(xiàn)在的辦公室工作不是過去簡單的辦文辦會(huì)，接待應(yīng)酬，而是承擔(dān)的任務(wù)、協(xié)調(diào)的范圍已經(jīng)覆蓋質(zhì)檢工作的各個(gè)領(lǐng)域，不僅要管內(nèi)、也要管外，不僅要管大事、也要管小事，可謂事無巨細(xì)，內(nèi)外兼顧。所以辦公室工作只有更好，沒有最好。我們必須進(jìn)一步提高認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和使命感，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)辦公室工作全局，切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念、著力開拓創(chuàng)新，努力提高自身素質(zhì)，不斷完善內(nèi)部管理，充分發(fā)揮服務(wù)作用，開創(chuàng)辦公室工作新局面。

　　二、注重修養(yǎng)，切實(shí)加強(qiáng)辦公室工作人員的素質(zhì)建設(shè)

　　工作實(shí)踐證明，我市系統(tǒng)各級辦公室的干部職工隊(duì)伍總體上是好的。大家在長期的工作中，表現(xiàn)了高度的政治覺悟、嚴(yán)明的組織紀(jì)律、過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和優(yōu)良的工作作風(fēng)，樹立了辦公室的良好形象，贏得了各級領(lǐng)導(dǎo)、人民群眾的信賴和好評。但面對新的任務(wù)和新挑戰(zhàn)，我們更需要重視和抓好自身建設(shè)，注重個(gè)人修養(yǎng)，努力提高自身綜合素質(zhì)。為此，**局長在全省系統(tǒng)辦公室工作會(huì)議上提出全市系統(tǒng)辦公室工作人員要講“三性”。即：講黨性、講悟性、講耐性。我這里也把這一要求送給我市系統(tǒng)辦公室的工作人員。

　　一要講黨性。辦公室的每一項(xiàng)工作，尤其是辦公室主任和文秘人員所涉及的工作，都是政治性較強(qiáng)的工作。辦公室的干部應(yīng)把政治素質(zhì)作為自身的第一素質(zhì)，把忠誠可靠作為第一政治品德。講黨性，最根本的是要堅(jiān)定政治立場。要與黨中央保持高度一致，說具體一點(diǎn)就是要求大家跟黨組保持高度一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨組的決策部署，忠心耿耿的做好服務(wù)工作。當(dāng)然，要求大家跟黨組保持一致，并不等于放棄原則，不等于什么事都唯唯諾諾，是非不分，領(lǐng)導(dǎo)說什么都對。在原則問題上、大是大非問題上，一定要講究方法，幫領(lǐng)導(dǎo)把好關(guān)，做到不盲從、不奉迎，敢于堅(jiān)持原則，這樣才是真正的稱職的好干部。要做到這一點(diǎn)，必須具備三個(gè)要素，一是看你有沒有水平，能不能看出領(lǐng)導(dǎo)決策中存在的不足。二是看你有沒有政治覺悟，有沒有這個(gè)勇氣，講政治也要有勇氣，尤其是對自己的上司提不同意見、看法，更要勇氣。三是看你敢不敢講正氣，有些問題是要得罪領(lǐng)導(dǎo)的，這就看你講不講正氣，敢不敢向領(lǐng)導(dǎo)提出，做辦公室工作難就難在這里。但我認(rèn)為，不管你的領(lǐng)導(dǎo)有多固執(zhí)，他能夠做你的領(lǐng)導(dǎo)，水平和能力一定就不會(huì)差。你提出后，即使他不高興，只要是有道理，事后他一定會(huì)感謝你;即使沒聽你的，事后更多的是接受你、認(rèn)同你，日后在工作中一定會(huì)認(rèn)真聽取你的意見和建議。你幫他糾正了，提出來了，這就是最大的政治;你順著他走，誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，就是不講政治的體現(xiàn)。講黨性，必須嚴(yán)守黨的機(jī)密。辦公室的工作人員，接觸領(lǐng)導(dǎo)多，接觸文件多，接觸黨和國家的重要機(jī)密多，必須嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，嚴(yán)格遵守保密的各項(xiàng)法規(guī)，做到不該看的不看，不該問的不問，不該說的不說，不該做的不做，決不泄露黨和國家的機(jī)密。講黨性，要善于維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)。辦公室的工作，對維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)、形成工作合力，起著重要作用。一定要做有益于班子團(tuán)結(jié)的事，做有利于全體黨員干部團(tuán)結(jié)的事，絕不允許在領(lǐng)導(dǎo)之間、領(lǐng)導(dǎo)同志之間搬弄是非。要敢于承擔(dān)責(zé)任，承擔(dān)過錯(cuò)，樂于把成績和功勞與大家共享，努力形成心情舒暢、齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)干事的良好局面。

　　二要講悟性。悟性實(shí)際就是一種科學(xué)思維、科學(xué)管理，是一種政治智慧、駕馭能力，是一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、工作水平，是一種原則性與靈活性的結(jié)合度，是一種善于思考、勤于工作的靈敏度。辦公室工作應(yīng)變性強(qiáng)，比較繁雜，非常具體。辦公室人員特別是辦公室主任，一定要有敏銳的政治頭腦和觀察問題、分拆問題、處理問題的能力，在工作中講悟性，善于提高悟性。悟性的表現(xiàn)形式多樣，簡單來說，一是察言觀色，就是說能夠從領(lǐng)導(dǎo)、同事或其他人的言談舉止中發(fā)覺出更深?yuàn)W的東西，有“冒一芽而知春，落一葉而知秋”的特殊能力。二是去偽存真。要學(xué)會(huì)從紛繁復(fù)雜的環(huán)境中發(fā)現(xiàn)事情的根源，抓住最本質(zhì)的東西，學(xué)會(huì)用心去感受事情的真諦，有透過事物看本質(zhì)的本領(lǐng)。三是心有靈犀。真正有“悟性”的人，往往可以在許多不經(jīng)意間明白許多事理，掌握事物發(fā)展的本質(zhì)和精髓，達(dá)到“心有靈犀一點(diǎn)通”的境界。四是觸類旁通。要能夠靈活運(yùn)用平時(shí)積累的經(jīng)驗(yàn)、知識和方法來處理特殊的問題，能舉一反三，處理了一件事情，會(huì)處理一類事情。五是熟能生巧。辦公室工作需要勤干多練，靠熟練提高悟性。只要做生活的有心人，善于發(fā)掘自己的悟性，就能做到工作前移、超前謀劃、從容應(yīng)對，就可以實(shí)現(xiàn)“領(lǐng)導(dǎo)想到的，我已經(jīng)做到了;領(lǐng)導(dǎo)沒有想到的，我已經(jīng)想到了。”

　　三要講耐性。耐性就是指有耐心、耐得煩。辦公室是流汗水、掉淚水、廢墨水的地方。辦公室的工作“沒有批評就是表揚(yáng)”，鮮花和掌聲與辦公室工作無緣。作為辦公室成員，能夠吃苦耐勞是最起碼的素質(zhì)，這是由工作性質(zhì)決定的。因此，一定要保持一種很高的思想境界，做到思想艱苦、工作艱苦、生活艱苦，在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績;一定要有苦累無怨的精神，甘于吃苦受累，以苦為樂，累中找樂;一定要有無私奉獻(xiàn)的精神，甘當(dāng)鋪路石子，甘為無名英雄，一以貫之地做好每一項(xiàng)服務(wù)工作。現(xiàn)在，我們有的同志對辦公室這一工作崗位不太滿意，導(dǎo)致工作缺乏激情，不夠主動(dòng);有的同志在辦公室干久了，不免產(chǎn)生了惰性，導(dǎo)致心浮氣躁、消極厭倦。在這里，我送給大家一句話，叫做“梅花香自苦寒來”。你們的一言一行，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都看在眼里;你們的辛苦和功勞，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都記在心上。只有扎扎實(shí)實(shí)地工作，才能贏得信任和尊重;只有把工作干好了，才能得到提拔和重用。

　　三、開拓創(chuàng)新，努力提高辦公室工作的質(zhì)量和水平

　　提高辦公室工作的質(zhì)量和水平，要在創(chuàng)新型、服務(wù)型、實(shí)干型、學(xué)習(xí)型、自律型“五型”辦公室建設(shè)上下功夫。

　　一是建設(shè)創(chuàng)新型辦公室。創(chuàng)新是動(dòng)力，也是工作能力。要建設(shè)創(chuàng)新型辦公室，首先要?jiǎng)?chuàng)新思想觀念。我們不能受思維定式的影響，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事，習(xí)慣于四平八穩(wěn)，局限于老規(guī)矩、老套路，而要敢于解放思想，敢于向習(xí)慣挑戰(zhàn)，不斷改進(jìn)思維方式和工作方法，努力實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變，即：工作由只滿足于做好具體事務(wù)向善于謀全局、抓大事、當(dāng)高參轉(zhuǎn)變;由只注意做好當(dāng)前的工作向善于搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變;由疲于被動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向自覺開動(dòng)腦筋、主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變;由只注意單打獨(dú)斗開展工作向增強(qiáng)合作意識、各科(股)室協(xié)同作戰(zhàn)轉(zhuǎn)變。其次要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制。要做到分工不分家，辦公室一盤棋，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，緊密配合，責(zé)任明確。不能抱著一種你的事情歸你忙，有了成績搶著要，出了差錯(cuò)爭著推，追查責(zé)任不敢擔(dān)。要形成一個(gè)好機(jī)制，就必須講規(guī)范，按規(guī)矩辦事，按照制度辦事，按程序辦事。我們要對制度進(jìn)行清理和規(guī)范，把工作中的一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)以制度形式固定下來，建立一套完備的辦文、辦會(huì)、辦事的制度體系，使各級機(jī)關(guān)的工作逐步走向規(guī)范化、程序化、制度化。再就是要?jiǎng)?chuàng)新工作方法。工作方法，是實(shí)現(xiàn)工作思路和工作方式的技巧，影響著工作的效果。方法對了就可以事半功倍，反之就事倍功半，甚至徒勞無功。比如文稿起草，你是隨手抄來、當(dāng)二傳手?是不調(diào)研、不借鑒，關(guān)門造車，寫出個(gè)“四不象”?還是先學(xué)后想再提筆，同時(shí)“拿來主義”，把好的東西與本地實(shí)際結(jié)合，變成一篇好文章?我認(rèn)為只有第三種方法才可取。搞調(diào)研也是一樣，要多涉獵、多思想、多探索，寫出的文章才有深度、有力度、有質(zhì)量。

　　二是建設(shè)服務(wù)型辦公室。服務(wù)是辦公室工作的職責(zé)和目的。服務(wù)是一門藝術(shù)和學(xué)問，辦公室要做好服務(wù)工作，必須在以下三個(gè)方面下功夫。第一是要做好參謀性服務(wù)。辦公室人員不論是擔(dān)當(dāng)何種角色，都不能局限在領(lǐng)導(dǎo)讓干什么就干什么，而要能夠成為領(lǐng)導(dǎo)的“智囊團(tuán)”，善于出謀劃策、諫言獻(xiàn)策。上級的、基層的一些動(dòng)態(tài)情況要多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)觀點(diǎn)，要給予豐富和拓展;領(lǐng)導(dǎo)容易忽略的地方，要適時(shí)給予提醒;領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問題，要進(jìn)行很好的研究，參謀在思考之中;一些傾向性、苗頭性的問題，要早介入、早調(diào)查，及時(shí)反映，服務(wù)在領(lǐng)導(dǎo)決策之前等。第二是要高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)。就是要有精品意識、質(zhì)量意識、細(xì)節(jié)意識，做到精細(xì)化服務(wù)。辦公室無小事，小事辦好了是小事，誰也不會(huì)注意;小事辦砸了就是大事，出了紕漏會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)帶來麻煩，就會(huì)給黨和人民的事業(yè)造成損失。因此，我們務(wù)必高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，從我做起。每一篇文稿都要進(jìn)行反復(fù)推敲，文件的印刷和裝訂也要格外仔細(xì)，重要文稿、公文、信息、領(lǐng)導(dǎo)批示等都要精心處理，會(huì)議組織、來客接待、后勤服務(wù)等也都要出精品。第三是做好助手型服務(wù)。不能當(dāng)“傳話筒”，要講究藝術(shù)和方法，注意搞好對上、對下、對內(nèi)、對外的協(xié)調(diào)，防止方法不當(dāng)引起領(lǐng)導(dǎo)之間的隔閡、部門之間的摩擦。這三個(gè)方面的服務(wù)做好了，辦公室的價(jià)值也就體現(xiàn)了。

　　三是建設(shè)實(shí)干型辦公室。辦公室工作雖然很多是務(wù)虛的工作，但決不能干虛了，必須要做到務(wù)實(shí)辦文、扎實(shí)辦事、誠實(shí)做人。在辦公室工作還必須做到心勤、嘴勤、眼勤、耳勤、手勤、腿勤。天道酬勤、人勤春早，辛勤耕耘、必有收獲。實(shí)干要勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、爭分奪秒地干。對可預(yù)知的工作，要早做準(zhǔn)備，提前動(dòng)手;對臨時(shí)交辦的工作，要快速反應(yīng)，抓緊辦理;對有時(shí)限要求的任務(wù)，要千方百計(jì)，按時(shí)完成;對沒有時(shí)限要求的任務(wù)，要爭取盡快完成。如果你是位實(shí)干的人，那么辦公室一定會(huì)有你的地位。

　　四是建設(shè)學(xué)習(xí)型辦公室。古語有云：“學(xué)無止境”、“業(yè)精于勤荒于嬉”。辦公室人員靠近領(lǐng)導(dǎo)層、服務(wù)決策層，思想觀念、思維方式都要與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高政策水平和理論素養(yǎng)。因此，辦公室要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高隊(duì)伍素質(zhì)的根本措施來抓，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，改進(jìn)學(xué)習(xí)形式，注重學(xué)習(xí)效果，努力培養(yǎng)熟悉業(yè)務(wù)、精通文字的復(fù)合型人才。辦公室人員要樹立終身學(xué)習(xí)理念，要多讀書、多看報(bào)，向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向身邊同志學(xué)習(xí)、向基層群眾學(xué)習(xí)，以豐富知識內(nèi)容、完善知識結(jié)構(gòu)，不斷提高自己的專業(yè)知識能力、語言表達(dá)能力、領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖能力、綜合文字能力、駕馭復(fù)雜局勢能力、處理繁雜事務(wù)能力以及交際能力，不斷開闊視野、開闊胸襟，使自己開口能講、拿筆能寫、遇事能辦，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，適應(yīng)形勢變化的需要，滿足工作崗位的需求。“黑發(fā)不知讀書早，白首方恨學(xué)習(xí)遲”。你們都還年輕，要好好學(xué)習(xí)，“腹有詩書氣自華"。當(dāng)前，麻將風(fēng)、喝酒風(fēng)盛行，我認(rèn)為這些不良習(xí)氣，既傷身體，又傷感情，弄不好還要自毀前程，在這里我希望在座各位，麻將還是不打?yàn)槊�、酒少喝為好，煙最好不要抽，把心思放在學(xué)習(xí)上，多向群眾學(xué)習(xí)，多向身邊的同志學(xué)習(xí)，多動(dòng)腦筋，一定會(huì)有作為。

　　五是建設(shè)自律性辦公室。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的一個(gè)重要窗口。大家在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，一定要起表率作用，起旗幟作用，標(biāo)準(zhǔn)上要高看一分，要求上要嚴(yán)格一些，模范遵守廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，做到廉潔奉公、艱苦奮斗、淡泊名利，甘當(dāng)無名英雄。一定要有清貧無愧的精神，樹立憂德不憂貧、建功不建財(cái)?shù)挠^念，做到清貧不落志，清白不伸手，清謙不后悔。

　　四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，營造良好的辦公室工作環(huán)境

　　辦公室是形象、是窗口，辦公室工作很累很辛苦，有時(shí)還要受氣挨罵，為辦公室工作人員營造良好的工作環(huán)境，體現(xiàn)了以人為本的執(zhí)政理念，是各級領(lǐng)導(dǎo)義不容辭的責(zé)任。

　　一要在領(lǐng)導(dǎo)予以加強(qiáng)。目前，各縣市區(qū)局和各直屬單位都有一位領(lǐng)導(dǎo)分管辦公室，有的單位還是“一把手”親自分管，說明各單位對辦公室的工作都很重視。作為分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任，要成為內(nèi)行，對全局工作的最新情況、最新動(dòng)態(tài)要心中有數(shù)，對辦公室的各項(xiàng)工作要做到宏觀指導(dǎo)、微觀知曉，要避免外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行;辦公室主任要擺正位置，既要當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)又要當(dāng)“士兵”，要親自協(xié)調(diào)、親自動(dòng)手、親自動(dòng)筆，讓下屬心服口服。分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任還要切實(shí)擔(dān)當(dāng)起各自的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對辦公室的每一項(xiàng)工作都要認(rèn)真把關(guān)，尤其對文秘工作、辦公經(jīng)費(fèi)、公用車輛、財(cái)務(wù)等重要、敏感環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理，力爭帶出一種富有辦公室特色的好文風(fēng)、好作風(fēng)。

　　二要在工作上予以支持。工作上的支持是最大的支持。領(lǐng)導(dǎo)干部對辦公室同志平時(shí)要多交任務(wù)、多壓擔(dān)子，注重在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉干部;要結(jié)合工作實(shí)際，毫無保留、不厭其煩地給辦公室同志予以教育、批評和指導(dǎo)，幫助其提高工作能力和水平。同時(shí)，要在人員配備、經(jīng)費(fèi)保障、辦公設(shè)備上給予適當(dāng)傾斜，加強(qiáng)辦公室力量。機(jī)關(guān)各部門和辦公室之間要相互支持，凡是辦文、辦會(huì)、辦事涉及到哪個(gè)部門，哪個(gè)部門就要引起重視并給予積極的配合，以減少辦公室的工作難度，提高辦公效率。辦公室的同志要注意多溝通、多請教，主動(dòng)融洽關(guān)系，形成互幫互助的良好局面。

　　三要在生活上給予照顧。辦公室工作量大，辦公室的同志經(jīng)常加班加點(diǎn)，節(jié)假日也常得不到休息，雖然他們兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞、不叫苦不叫累，但作為黨組和領(lǐng)導(dǎo)，要多過問他們的身體健康、多過問他們的家庭困難、多過問他們的工作難處，能解決的困難和問題盡量幫助解決，讓辦公室的同志感受到溫暖，感覺有想頭。

　　四要在政治上給予關(guān)心。辦公室是鍛煉人的熔爐，市局黨組將堅(jiān)持以實(shí)績?nèi)∪说母刹繉?dǎo)向，對德才兼?zhèn)涞母刹�，不拘一格選人才，該提拔的大膽提拔，該重用的予以重用，不讓干實(shí)事的人吃虧，不讓出成績的人吃虧，不讓老實(shí)人吃虧。使辦公室真正成為既出成果，又出人才的地方。市局黨組是堅(jiān)持在推進(jìn)工作的過程中考察、任用干部的，所以該表現(xiàn)的時(shí)候，你就應(yīng)該拿出真本事來，優(yōu)秀的就一定會(huì)給予重用。要努力打造讓想干事的人有機(jī)會(huì)、能干事的人有舞臺、干成事的人有位置的良好氛圍。希望同志們好好學(xué)習(xí)、努力工作，只要你是出色的，有能力的，就一定會(huì)有所作為。

　　同志們，辦公室工作地位特殊，責(zé)任重大。能夠在這樣一個(gè)舞臺上施展才華，能夠在這樣一個(gè)環(huán)境中勤奮工作，是大家難得的機(jī)遇和緣分。希望大家倍加珍惜，倍加努力，以自謙的勇氣、自信的狀態(tài)、自律的意識，忠于職守，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，努力開創(chuàng)全市系統(tǒng)辦公室工作的新局面，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)!

　　謝謝大家!