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煤礦安全生產會議講話材料

發(fā)布時間:2024-12-18

煤礦安全生產會議講話材料(精選3篇)

煤礦安全生產會議講話材料 篇1

  同志們:

  今天這個會議是繼省、市煤炭工作會議之后,結合我縣煤炭工業(yè)發(fā)展實際,經請示縣人民政府同意召開的。會議的主要任務是:貫徹落實省、市煤炭工作會議精神,回顧總結20xx年的各項工作,并對在過去的一年里,為我縣煤炭工業(yè)發(fā)展做出突出貢獻的單位和個人給予表彰和獎勵。同時,對20xx年的各項工作進行總體部署和安排,落實20xx年度目標管理責任,動員全系統(tǒng)廣大干部職工和全體從業(yè)人員,牢固樹立以人為本的思想,落實科學發(fā)展觀,通力合作、齊力奮進,為實現我縣煤炭工業(yè)穩(wěn)步、健康、和諧發(fā)展做出新的更大貢獻!下面,我講兩個方面的意見:

  一、簡要回顧、客觀評價過去一年的工作

  20xx年,在縣委、縣政府的正確領導和大力支持下,通過全系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力和奮力拼搏,我們緊緊圍繞“遵章守法、關愛生命”這一主題,始終堅持“安全第一、預防為主”這一方針,切實加強煤礦安全監(jiān)管,加大技術服務力度,規(guī)范行政執(zhí)法行為。各項工作實現穩(wěn)步推進,全面完成了上級下達的各項經濟指標和工作任務,推動了我縣煤炭工業(yè)發(fā)展邁上新的臺階。

  (一)企業(yè)管理逐步規(guī)范有序,煤炭工業(yè)發(fā)展來勢較好。

  20xx年,我們進一步突出煤炭工業(yè)發(fā)展這個主題,確定了“充分發(fā)揮優(yōu)勢、積極開發(fā)項目、合理利用資源、大力招商引資、強化安全監(jiān)管、提供優(yōu)質服務、實現整體推進”的工作思路和目標,狠抓了各項工作的具體落實。全年原煤產量18萬噸,實現產值2973萬元,雖與上年度相比有所減少,但通過進一步深化整治,實施停產整頓,加強生產技術管理,合理整合資源,有序組織生產,全縣煤礦初步進入了“合法辦礦、依法治礦、監(jiān)管有力、服務到位、規(guī)范有序、和諧發(fā)展”的良性軌道。與此同時,為進一步加快我縣煤炭工業(yè)的發(fā)展步伐,我們通過招引資為國有均坪煤礦復產擴能項目引進資金3000萬元,計劃20xx年年底實現排水復產;同時根據我縣資源分布情況,對全縣煤礦開發(fā)進行規(guī)劃布局上報,已經省國土資源廳批復的有三對礦井(麻陽水、陳家灣、白沙);另外,國有鐵溪垅煤礦的復產項目已列入今年工作計劃。如以上項目順利啟動,預計到20xx年原煤產量可突破30萬噸,我縣的煤炭工業(yè)將步入一個全新的發(fā)展階段。

  (二)宣傳教育廣泛深入,從業(yè)人員安全意識明顯增強。

  為進一步提高廣大干部職工和全體從業(yè)人員對安全生產重要性的認識,了解和掌握有關法律法規(guī)知識,切實增強安全生產意識和自覺性,先后組織開展了礦長法律法規(guī)知識培訓班、安全生產月和百日安全競賽等活動,并按上級要求認真做好了礦長培訓、特殊工種培訓以及從業(yè)人員的崗前培訓等工作,并從實際出發(fā),有重點、分層次地開展經常性安全生產學習教育,收到了較好的效果。

  (三)專項整治效果明顯,礦井安全生產條件根本好轉。

  根據國務院、省、市有關文件和會議精神,結合我縣各煤礦安全生產實際,先后于20xx年6月至12月,開展了為期半年的“瓦斯集中整治”和“安全專項整治”活動。在整治過程中,各煤礦均投入了大量的人力、財力和物力,進一步完善和改進了安全設施設備的配備。在這兩次專項治理中,各礦均已安裝了瓦斯風電閉鎖裝置,對瓦斯進行監(jiān)控,一旦超限能自動斷電,有效地防止瓦斯事故的發(fā)生。特別是安全專項整治活動,全縣煤礦全部進行停產整頓,認真進行各方面的整改。經過幾個月的認真整治,椒板溪等12對礦井已達到安全生產基本條件的要求,并獲得了安全生產許可證,同時也辦齊了“五證一照”。今年元月份經縣整治領導小組組織驗收,這12對礦井已準予恢復生產,其他3對技改礦井正在進行技改施工,迎接今年6月份的驗收。通過這一系統(tǒng)的整治活動,各礦的安全生產條件得到根本好轉,抗災防災能力大大加強,有效地防止各類事故的發(fā)生。

  (四)合理配置內部機構,安全監(jiān)管力度進一步加大。

  為加大煤礦日常安全監(jiān)管力度,根據上級進一步強化煤礦安全監(jiān)管的要求,針對我縣煤礦安全生產實際,改變過去生產技術、安全管理一手抓的模式,專門設立安全監(jiān)管股專抓煤礦日常安全監(jiān)督管理工作。采取定期排查與不定期抽查相結合,日常檢查與集中整治相結合的方法,經常性開展安全大檢查,狠抓隱患排查和整改,逐礦建立了隱患整改臺帳,指派專人跟蹤督促、幫助指導整改。全年共組織開展各類安全大檢查12次,排查出各類安全隱患共計600余條,其中安全專項整治期間排查出的安全隱患320余條,全年下達《隱患整改通知書》300余份,下達《停產整頓通知書》41份,下達《制止煤礦違法、違規(guī)生產行為通知書》23份。安全監(jiān)管工作進入了規(guī)范化和法制化管理軌道,市行管辦及常德監(jiān)察分局對我局安全監(jiān)管工作給予了充分肯定。

  (四)切實加強技術服務,礦井技術管理水平明顯提高。

  按照年初制定的工作計劃,切實加強了煤礦的技術指導服務和管理,認真做好煤礦技術改造項目的審批和煤炭生產許可證的辦理、延續(xù)、年檢工作,徹底改變了過去隨意改造、亂開井口、一礦多井等現象。特別是在安全專項整治期間,我局生產技術工作管理規(guī)范化,從各礦井的技術資料整理到各類證照的申請、辦理、審批都是全程跟蹤服務。全縣12對礦井因設計規(guī)范、布局合理、證照齊全、達到安全生產條件而順利通過復產驗收。

  (五)依法、依規(guī)從嚴治礦,煤炭生產經營有序規(guī)范。

  針對煤炭市場供求緊張,煤炭價格持續(xù)上漲,因受利益驅動,非法生產和非法經營現象屢禁不止的問題,我們始終保持高壓態(tài)勢,與各職能部門通力配合,加大日常監(jiān)管和執(zhí)法力度,對死灰復燃的非法煤礦及時予以關閉,對煤炭經營市場進行了清理整頓。加強了煤炭準銷證的發(fā)放與管理,有效地控制了非法煤礦生產的煤炭進入市場,為合法、有序、安全、規(guī)模辦礦奠定了基礎。同時,我們按職能要求認真開展經常性的行政執(zhí)法工作,規(guī)范《煤炭生產許可證》和《煤炭經營資格證》的管理,加大安全生產過程中的執(zhí)法力度,全年共查處各類違章、違規(guī)、違法生產經營案件6起,對違法和違規(guī)組織生產的礦井給予了處罰。加大了依法、依規(guī)治礦力度,使我縣煤炭生產和經營秩序得到了進一步的好轉。

  這些成績的取得來之不易,與各級政府的正確領導和大力支持息息相關,與全系統(tǒng)廣大干部職工和從業(yè)人員的扎實工作和辛勤付出息息相關。但在肯定成績的同時,我們要清醒地看到,全縣煤炭工業(yè)的發(fā)展基礎仍然不牢固,安全生產條件還有待于進一步改進和完善,部分從業(yè)人員甚至是煤礦老板對安全生產重要性和必要性的認識還不夠,安全措施不落實,隱患排查不經常,隱患整改不及時等現象時有發(fā)生,導致了安全事故頻頻發(fā)生。20xx年共發(fā)生安全事故4起,死亡6人,其中重大事故1起,死亡3人,一般死亡事故2起,死亡2人,非生產死亡事故1起,死亡1人,安全事故起數和死亡人數嚴重超標,直接經濟損失達300余萬元,成為建設和諧溆浦的不和諧音符。

  二、立足當前,把握機遇,認真抓好今年各項工作的落實。

  20xx年是我國實施“”規(guī)劃的開局之年,也是我縣煤炭工業(yè)實現新發(fā)展、新突破的關鍵之年。今年全縣煤礦安全生產工作的指導思想是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三、四、五中全會精神,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,堅持以人為本,突出“遵章守法、關愛生命”這個主題,把握“安全第一、預防為主”這個總體方針,繼續(xù)深化安全專項整治,完善和強化安全監(jiān)管體系,加強煤礦安全管理,提供優(yōu)質生產技術服務,加大安全宣傳和教育力度,提高全體從業(yè)人員的安全生產意識和自覺性,落實目標管理責任,努力開創(chuàng)我縣煤炭工業(yè)穩(wěn)步、健康、和諧發(fā)展的新局面。

  今年安全生產工作的目標是:杜絕重特大事故,減少一般事故,事故的起數和死亡人數嚴格控制在上級下達的指標范圍內。

  (一)增強安全生產意識,狠抓安全責任落實。

  認真抓好煤礦安全工作,是確保從業(yè)人員生命安全、維護社會穩(wěn)定的前提和基礎,我們廣大干部職工和全體從業(yè)人員要在思想上切實提高對安全工作重要性的認識,把“安全第一、預防為主”這一方針落到實處,明確各自的職責,始終把安全工作擺在首要位置。按照“國家監(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”的煤礦安全工作機制要求,安全管理部門要切實履行好煤礦日常安全監(jiān)管的職能,進一步強化各煤礦企業(yè)安全主體責任,把安全指標層層分解、安全責任層層落實,所有煤礦企業(yè)必須簽訂目標管理責任書,交納安全風險抵押金。今年我們決定加大安全風險抵押,各礦必須交納一萬元風險抵押金,對全年未發(fā)生事故的,安全工作做得好的礦,風險抵押金如數返回,并作為礦長、安全生產副礦長及其他安全管理人員的獎金。同時年底對照目標管理責任書進行驗收,管理上存在重大問題的礦要給予重罰,凡發(fā)生事故的礦井,全年安全工作一票否決,并處一萬元罰金,確保安全責任真正得以落實。

  (二)搞好資源整合,擴大礦井規(guī)模。

  按照構建新型煤炭工業(yè)體系的要求,設計生產能力和實際生產能力在3萬噸以下的礦井在明年底將面臨逃淘。我縣絕大多數鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦的設計生產能力和實際生產能力都達不到3萬噸的要求。為解決這一矛盾,從現在起我們必須從三個方面做好工作:一是著手開展煤礦擴能改造和資源整合工作。根據湘煤行(20xx)4號文件規(guī)定,下列煤礦原則上進行整合:1、20xx年煤礦實際(核定或設計)生產能力小于2萬噸/年的;遺留問題保留礦井設計生產能力小于3萬噸/年的;2、布局不合理、井田劃分不合理、走向長度少于500米的。3、沿煤層傾向屬“樓上樓”開采或安全上互相影響的。凡屬整合煤礦原則要求在今年12月31日前完成;其他生產能力小于3萬噸/年的礦井,少數民族地區(qū)、經濟欠發(fā)達地區(qū)、缺煤地區(qū)的生產能力小于2萬噸/年的礦井,要在20xx年12月31日前,通過改造、資源整合等方式使礦井生產能力逐步達到3萬噸/年,否則,一律予以關閉。對那些資源枯竭、整改無望、年生產能力在3萬噸以下的礦井要堅決予以淘汰。二是要按照煤炭開發(fā)利用規(guī)劃,嚴格新開辦礦井條件。省、市已經明確,凡儲量在30萬噸以下,年生產能力在3萬噸以下的煤礦一律不予審批。三是選擇資源條件相對較好、具有一定發(fā)展?jié)摿Φ牡V區(qū),在煤炭資源配置、基本建設、技術改造項目和投資等方面,采取積極措施,予以重點支持。通過以上措施,進一步提高我縣煤炭資源的利用率和原煤產量,為加快縣域經濟發(fā)展提供能源保障。

  (三)突出重點,加大整治,最大限度減少安全事故的發(fā)生。

  “一通三防”和防治水工作是抓好煤礦安全工作的重點和關鍵,是防止重特大事故發(fā)生的有力保障。要把抓好“一通三防”和防治水工作做為重點,繼續(xù)深化瓦斯集中整治和防治水工作。凡去年已安裝瓦斯風電閉鎖裝置的煤礦要堅持投入使用,絕不能做擺設。各礦要根據生產能力的擴大和工作面數量的增加也要相對增加瓦斯探頭。通過幾年的努力與改造,我縣煤礦也要逐步建立瓦斯數字化遠程監(jiān)控系統(tǒng),杜絕瓦斯事故的發(fā)生。在防治水方面,各礦必須編制防治水專項安全技術措施,購置探放水設備,必須堅持“有疑必探、先探后掘”探放水原則,杜絕煤礦水災事故的發(fā)生,全面提升煤礦安全生產保障能力。一是要建立長效管理機制和工作班子,積極主動地開展工作,切實把各項制度和措施落到實處,防止短期行為;二是要落實責任。按照縣政府統(tǒng)一領導,主管部門督促管理,煤礦企業(yè)具體落實和主要領導負總責、分管領導著手抓、具體責任人抓現場的模式狠抓安全責任的落實。礦級領導要深入井下,到現場帶班作業(yè),嚴格按照規(guī)程要求,把問題和隱患及時處理、化解在萌芽狀態(tài)。三是要強化督導。局安全、生產部門人員要幫助煤礦企業(yè)修訂和完善措施、方案,開展經常性的安全檢查,強化現場管理,逐礦建立隱患臺帳,并跟蹤督促整改,確保及時整改到位。四是要保證資金投入。要嚴格按照省政府湘政發(fā)[20xx]4號文件的要求,噸煤提取10元安全費用全部用于瓦斯整治和安全投入,堅決執(zhí)行省財政廳、省煤炭局湘煤規(guī)[20xx]92號文件規(guī)定的噸煤提取10.5元維簡費,返礦部分作為安全專項資金的規(guī)定。

  (四)認真做好安全培訓工作,提高從業(yè)人員的素質。

  安全工作成效如何,關鍵取決于管理人員和從業(yè)人員的素質。各煤礦企業(yè)要有長遠的眼光,重視專業(yè)人才的培養(yǎng),各礦礦長必須按規(guī)定進行培訓和復訓,安全管理人員和特殊工種一定保質保量送訓,做到持證上崗。其他從業(yè)人員上崗前必須先經過四級培訓站進行崗前培訓,并經考試合格發(fā)給合格證后,方可下井作業(yè)。年內,將舉辦兩期安全知識集中培訓班,對新上崗從業(yè)人員實行強制性安全知識培訓,各煤礦企業(yè)要積極主動的配合搞好培訓工作。

  (五)全力推進國有煤炭企業(yè)發(fā)展,確保系統(tǒng)內部基本穩(wěn)定。

  全面實施“科技興煤、人才興煤”戰(zhàn)略,進一步加快國有煤炭企業(yè)發(fā)展步伐。一是用3年時間,打造國有均坪煤礦“懷化第一產煤大礦”品牌,努力實現我縣煤炭工業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。20xx年重點抓好礦井的排水復產,年內啟動生產;20xx年,加大礦井資金投入和技術改造,擴大礦井生產能力;通過3年努力,力爭年生產能力達到15萬噸,實現“懷化第一產煤大礦”的奮斗目標。二是全力抓好國有鐵溪垅煤礦復產項目的啟動。有效借鑒均坪煤礦的做法和經驗,面向社會大力開展招商引資,充分開發(fā)、利用現有煤炭資源、人力資源、場地、設備和設施,盤活國有資產,恢復煤礦生產,解決職工就業(yè),真正做到穩(wěn)定一方、發(fā)展一方。三是繼續(xù)抓好錳業(yè)總公司生產線的擴能改造和椒板溪煤礦的產量達標。力爭20xx年全縣原煤產量在20萬噸以上,金屬電解錳產量在10000噸以上。

  (六)嚴格標準,規(guī)范管理,切實強化行業(yè)監(jiān)管職能。

  根據《實施意見》的要求、《煤礦安全規(guī)程》、國務院第446號令和國家《關于煤礦重大安全生產隱患認定辦法(試行)》的規(guī)定,強化對煤礦安全生產的監(jiān)督和管理,徹底解決監(jiān)管體制混亂、行業(yè)管理弱化、監(jiān)管措施不到位、隱患整改效果差等問題。要按照“國家監(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”的原則,切實履行職責。今年,我們要著力抓好以下三個方面的工作:一是繼續(xù)強化“一通三防”管理,下大氣力治理好超能力生產的問題。各煤礦要嚴格按照礦井核定的生產能力和實際風量組織生產,對達不到要求,拒不整改的,將依法依規(guī)從嚴處罰,直至吊銷其煤炭生產許可證。要做好今年礦井瓦斯等級鑒定和通風能力核定工作。各煤礦必須主動配合開展好這項工作,凡沒有取得技術數據的煤礦,其生產許可證不予年檢。二是強化技術管理,治理亂開井口、擅自施工、違法生產等問題。凡要求進行技術改造的礦井,必須按規(guī)定、按程序報批技術改造方案,并嚴格按批復的要求組織施工。安全、生產部門要嚴格日常監(jiān)管和技術指導,發(fā)現問題,及時解決。對擅自更改設計方案,違規(guī)組織施工的,要予以從重處罰;對借“技改、改擴建、聯(lián)合改造”之名,違法組織生產的,將依法依規(guī)取消其技術改造項目,情節(jié)嚴重的,提請縣人民政府予以關閉。三是加強日常監(jiān)管,治理隱患整改難的問題。煤炭行業(yè)是一個特殊行業(yè),安全隱患隨時存在,往往一個小小的安全隱患就會釀成大的事故。因此,強化日常監(jiān)管,督促隱患整改十分重要。我們安全監(jiān)管部門要采取定期檢查、重點檢查、跟蹤檢查相結合的辦法,嚴格按照國務院第446號令和《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定嚴格執(zhí)法,督促煤礦進行安全隱患整改。同時,要加強業(yè)務學習,強化自身素質,改進工作作風,嚴格依法依規(guī)辦事,不斷提高執(zhí)法水平,確保監(jiān)管執(zhí)法到位。

  同志們,20xx年的工作思路和目標已經明確,讓我們在縣委、縣政府的正確領導下,齊心協(xié)力、團結奮進,真抓實干,為實現我縣煤炭工業(yè)穩(wěn)步、健康、和諧發(fā)展做出新的更大貢獻!

煤礦安全生產會議講話材料 篇2

  同志們:

  今天,縣政府決定召開這次煤礦安全“攻堅戰(zhàn)”工作專題會議,主要任務是貫徹落實國家、省、市相關會議精神,切實抓好“煤礦安全重點縣”各項工作,堅決杜絕煤礦事故發(fā)生,徹底扭轉全縣煤礦安全生產被動局面,確保年底摘掉“全國煤礦安全重點縣”帽子,這既是一項工作目標,更是一項硬性規(guī)定,各地各部門各企業(yè)都要為實現這個目標去扎實開展各項工作。前面,吳成同志傳達了全國全省煤礦安全生產相關會議精神,對我縣遏制煤礦重特大事故攻堅戰(zhàn)工作進行了安排部署,講得很好,我都完全贊同,請大家抓好貫徹落實。下面,我再講三點意見。

  一、直面存在問題,深刻剖析原因,切實增強煤礦安全生產主動性(為什么要抓好煤礦安全生產)

  今年,我縣被納入全國煤礦安全重點縣攻堅戰(zhàn)范圍。對我們而言,煤礦安全生產任務十分艱巨,各地各部門各企業(yè)一定要認清形勢,卯足干勁,堅決打好全縣煤礦安全攻堅戰(zhàn)。

  (一)認清宏觀安全大勢增強緊迫感。安全就是政績,安全就是穩(wěn)定。曾指出,各地各部門各企業(yè)都要牢固樹立安全發(fā)展理念,堅持安全生產高標準、嚴要求;堅持管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全;所有企業(yè)必須認真履行安全生產主體責任,做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎管理到位、應急救援到位,對安全生產大檢查做到全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效。在今年的國務院政府工作報告中,強調,人的生命最為寶貴,要采取更堅決措施,全方位加強安全生產。3月30日,國家安監(jiān)總局召開了全國安全警示教育視頻會議,會議要求,煤礦業(yè)主、礦長、礦工、產煤地區(qū)各級領導都要牢固樹立“零死亡”意識,加強事故警示教育,抓住關鍵薄弱環(huán)節(jié),推動全國更多煤礦實現“零死亡”目標。3月25日,全省遏制煤礦重特大事故攻堅戰(zhàn)推進會在召開,會議分別從“進一步落實責任、加強監(jiān)管隊伍建設、綜合施策、加強督導”等方面對下一步煤礦攻堅工作進行了具體安排部署。4月10日,全市煤礦安全生產工作會議和煤炭企業(yè)現場辦公會議召開,會議對煤炭安全生產工作進行了深入分析和詳細安排部署。這些都充分表明了各級黨委政府對煤礦安全工作的重視,我們要始終把人民生命安全放在首位,以對黨和人民高度負責的精神,完善制度、強化責任、加強管理、嚴格監(jiān)督,把安全生產責任制落到實處,切實防范重特大安全生產事故的發(fā)生。

  (二)認清當前安全形勢增強責任感。20xx年,縣委、縣政府高度重視煤礦安全生產工作,采取了一系列措施,狠抓煤礦安全生產監(jiān)督管理,較為平穩(wěn)地完成了一、二、三批淘汰關閉煤礦工作任務。但是,全縣煤礦安全生產形勢依然沒有保持住平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢,不僅發(fā)生了“3.8”xx煤礦瓦斯事故,還發(fā)生了“11.24”xx煤礦較大頂板事故。全縣煤礦企業(yè)發(fā)生的這2起安全生產事故,造成x人死亡、x人受傷,占市政府年度下達控制指標的%,占達州市煤礦安全生產事故的%。從這兩起事故和前段時間的安全生產明查暗訪可以看出,我縣煤礦安全生產工作仍然存在許多薄弱環(huán)節(jié):一是煤礦企業(yè)安全意識淡薄。個別煤礦安全生產主體責任尚未完全落實,安全投入不足,短期行為嚴重,特種作業(yè)人員流動性大,管理水平參差不齊,無視相關規(guī)章制度,有令不行,有禁不止,與監(jiān)管部門“打游擊”,違法違規(guī)組織生產時有發(fā)生;部分煤礦業(yè)主或實際控制人不盡職盡責,對煤礦過問少、了解少、管理少,當“甩手掌柜”,安全生產責任落實不力,管理制度流于形式,企業(yè)負責人和生產管理人員下井帶班制度落實不到位,井上喊的是“安全第一”,井下 “三違”現象突出,誘發(fā)較大事故的因素仍然沒有從根本上得到解決。出現這些問題的主要原因在于我們的企業(yè)業(yè)主安全意識淡薄,沒有嚴格執(zhí)行安全生產相關規(guī)定,安全工作仍然存在當面背后“兩張皮”、井上井下“兩個樣”的現象。二是駐礦監(jiān)管履職較差。個別駐礦人員缺乏責任心,作風漂浮,業(yè)務較差,對相關法規(guī)、標準不清楚、不熟悉,有的該下井不下井,對應當發(fā)現的問題發(fā)現不了,執(zhí)法不精通、辦案水平低,甚至有的發(fā)現了問題不及時處置、報告,到企業(yè)檢查只隨礦方人員帶領下井走一圈了事,許多行之有效的規(guī)定、制度、辦法落不到實處,導致事故隱患不能及時發(fā)現和根除。更有甚者,為了蠅頭小利,與煤礦企業(yè)“穿一條褲子”,政府的監(jiān)督員變成了煤礦的放哨員,這是在拿自己的工作開玩笑,在拿群眾的生命開玩笑,是嚴重的瀆職行為,要嚴肅予以查處和打擊。我希望我們的駐礦員一定要頭腦清醒,千萬不要做害人害己的傻事。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管浮于表面。個別產煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有嚴格落實“鄉(xiāng)包礦”制度(每位副科級領導掛包一個煤礦),包礦不到礦、到礦不下井、下井不檢查,不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)還存在分管安全工作特別是煤礦安全工作推來推去的現象,從思想意識上對安全工作就有一種排斥心理;一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管乏力,沒有對封停井口、關閉煤礦、非法采煤點落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進行巡查監(jiān)管,相關制度形同虛設,一些干部心存僥幸,停留在以會議貫徹會議、以文件貫徹文件的狀態(tài),安排布置了就算盡責,而沒有采取有針對性的措施解決存在的突出問題;一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作人員不鉆研業(yè)務,對煤礦監(jiān)管浮于表面,根本不清楚本區(qū)域煤礦安全到底存在什么突出問題,如何預防重特大事故心中無底。四是部門監(jiān)管失之于軟。相關監(jiān)管部門沒有形成監(jiān)管合力,對煤礦安全生產法律法規(guī)的宣傳教育還不夠深入,煤礦安全專項督查工作沒有做到制度化、常態(tài)化,執(zhí)法不力、監(jiān)管不到位、作風不深入,該處罰不處罰,或不嚴格依法予以處罰,失之以軟、失之于寬。

  (三)認清生產經營趨勢增強危機感。從全國來看,在經歷了“黃金十年”后,受煤炭需求增速放緩、產能釋放過快影響,當前的煤炭工業(yè)經濟形勢呈現以下特點:一是煤炭產銷量同比略有下降;二是庫存居高不下;三是進口仍處于高位;四是全國煤炭消費增幅回落;五是產能建設超前。全國煤礦在建項目xx70余處,設計能力億噸/年,約占全國煤礦現有能力的一半;六是市場供大于求、價格低位仍未觸底;七是煤炭行業(yè)效益大幅下降;八是企業(yè)虧損面進一步擴大。從全省來看,一是煤炭資源賦存條件差,使得我省煤炭產業(yè)競爭力低下。二是物流條件的改變,讓我省小煤礦面臨生死考驗。到20xx年,隨著蘭渝、蘭成等鐵路的建成通車和神華、中煤等大型煤炭企業(yè)在川設立煤炭物流中轉基地(廣安將建千萬噸級的煤炭儲運配送基地),我省小煤礦將面臨生死考驗。三是能源結構的變化,讓煤炭的能源支撐地位不復存在。我省水電豐富,呈現“水電多、火電少”的電源結構。從來看,受國家、省、市宏觀經濟和煤礦整頓關閉等因素影響,煤炭行業(yè)仍不景氣,截至目前,全縣煤礦企業(yè)復產復工xx處,其中復工x處、復產xx處,煤炭企業(yè)生產原煤萬噸(市場價格x20—x20元/噸,煤質差的不到x00元/噸),產值近億元,實現稅收僅xx00萬元,經濟效益低。

  面對越來越嚴峻的市場環(huán)境,越來越高的辦礦標準,越來越嚴格的安全要求,我給煤礦業(yè)主、礦長們一個忠告:目前,擺在大家面前有兩條路,一是斷臂求生,退出轉型;二是脫胎換骨、升級改造。大家一定要根據自己煤礦的條件、自己的資金實力好好掂量,抓住機會,做好選擇。

  二、明確職責任務,凝聚各方力量,齊抓共管推進煤礦安全生產工作(煤礦安全生產抓什么)

  我縣是產煤大縣,每天都有不少礦工在井下作業(yè),他們的生命安全與我們的管理工作緊密相連。所以說,這是一付千斤重擔,容不得一絲懈怠、半點馬虎,全縣各地各部門各煤礦一定要進一步明確責任,站在以人為本、關愛生命的高度,切實把煤礦安全生產工作抓細、抓實、抓好。

  (一)突出現場管理,認真落實企業(yè)主體責任。煤礦安全生產的主體是煤礦企業(yè),煤礦企業(yè)依法承擔煤礦安全生產“第一責任人”的主體責任,是抓好煤礦安全最重要的一個環(huán)節(jié),無論縣委、縣政府怎么重視安全,若煤礦企業(yè)不重視、不執(zhí)行,安全工作肯定抓不好。要牢固樹立起“生命至上、安全發(fā)展”的理念,始終把安全作為懸在頭上的利劍,正確處理安全與生產、安全與效益的關系,深入學習、嚴格執(zhí)行、認真落實有關法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和制度,依法辦礦、依法治礦,千方百計抓好煤礦安全生產工作。要明確各礦業(yè)主職責,各煤礦業(yè)主要切實履行安全生產管理和投入職責,必須按照新《安全生產法》規(guī)定,確保所需安全生產資金足額投入;必須選好用好關鍵人,選配好懂技術、責任心強、堅持原則的礦長,切實支持礦長依法履職,讓礦長有責有權,敢于管理、勇于擔當;必須健全安全生產責任制,建立績效考核制度、安全檢查制度、教育培訓制度,經常深入井下、深入現場,督促嚴格依制度管礦。要支持各礦礦長履職,各煤礦礦長要履行好管理和保護礦工生命安全職責,必須堅持原則,敢于對非法違法違規(guī)行為特別是對業(yè)主非法違法要求說“不”;要誠實守信,絕不允許采取“躲貓貓”等方式欺瞞監(jiān)管部門,找出各種理由應付檢查、消極整改;要嚴格落實《煤礦礦長保護礦工生命安全的七條規(guī)定》,把保護礦工生命作為最基本要求和行為準則,以務實的工作作風,把工作重心放在現場、放在井下,放在關鍵崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督上。

  (二)突出源頭管理,認真落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地責任。安全生產責任重于泰山,各相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府處于基層第一線,直接與煤礦企業(yè)和群眾打交道,要把老百姓當做自己的家人看待,把群眾的生命財產安全始終放在心上,牢固樹立抓安全就是抓發(fā)展、抓穩(wěn)定的觀念。無數事故教訓告訴我們,一旦發(fā)生煤礦安全事故,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府不僅要投入大量人力、物力、財力搶險救援,還要花大力氣做好善后處理;隨之而來的便是接連不斷的信訪糾紛問題,既給社會造成不穩(wěn)定因素,又要占據我們大量時間和人力,集中精力抓發(fā)展就是一句空話;最為嘆息的是,還會給我們干部造成不可挽回的政治影響。

  因此,各產煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須要落實煤礦的屬地監(jiān)管責任,要按照安全生產屬地管理原則,完善黨政同責、一崗雙責、齊抓共管的安全生產工作機制,制定和落實轄區(qū)內煤礦安全生產目標、計劃和措施,認真做好轄區(qū)內煤礦安全生產的監(jiān)督和管理工作。要切實加強轄區(qū)內已封停技改井、關閉礦井和非法采煤點的巡查監(jiān)管,把責任落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社干部,堅決杜絕死灰復燃;對轄區(qū)內亂挖濫采、破壞礦產資源的行為,堅決采取有效措施加以制止。要加強對駐礦監(jiān)管工作人員的領導和管理,不定期對駐礦監(jiān)管工作人員履職盡責情況進行監(jiān)督、檢查,定期召開煤礦安全工作例會,將安全監(jiān)管工作做得“看得見、摸得著、有實效”。否則,一旦封停井口、關閉煤礦、非法采煤點出事,首先被問責的就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)。要切實做好煤礦關閉相關工作,嚴格對照關閉標準進行查漏補缺,確保關閉到位,同時,積極穩(wěn)妥做好關閉煤礦資源利用工作,幫助、引導關閉煤礦業(yè)主尋求新的創(chuàng)業(yè)途經。

  (三)突出行業(yè)管理,認真落實部門監(jiān)管責任。煤礦安全生產,監(jiān)管是關鍵,嚴是愛、寬是害,對于相關監(jiān)管部門來講,抓好煤礦安全就是“盡職責”、“保飯碗”。否則,一旦麻痹大意,放松監(jiān)管,就會發(fā)生煤礦安全事故,這樣不僅會葬送礦工的生命,而且還有砸掉自己飯碗的危險。因此,無論行業(yè)主管部門和相關職能部門,都要明確分工,誰負責哪方面工作,工作要求是什么,出現漏洞怎么辦,都要清楚明確地定下來,都要嚴格落實到位,形成煤礦安全監(jiān)管的強大合力。在這里,我們再明確一下相關部門抓煤礦安全的職能職責,請大家一定要履職盡責,切實負責。

  縣煤監(jiān)局作為主管部門,要切實履行行業(yè)管理和安全監(jiān)管職責,加強對煤礦安全生產工作的安排部署、監(jiān)督檢查、調度考核、指導服務等日常工作,絕不能掉以輕心,存在麻痹大意的思想,放掉任何一個監(jiān)管細節(jié),否則,小隱患就會變成大隱患,小事故就會變成大事故。同時,要加強監(jiān)管隊伍建設,完善監(jiān)管制度,改善監(jiān)管方式,協(xié)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強駐礦安監(jiān)員的教育、管理和考核,切實做到科學監(jiān)管,確保監(jiān)管實效。縣安監(jiān)局負責對縣級有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府履職情況進行綜合監(jiān)督,嚴格督查煤礦企業(yè)對職工職業(yè)病的防治和檢查,要做到大膽監(jiān)管,不怕得罪人。縣國土資源局負責監(jiān)管非法煤礦,嚴厲打擊非法開采、超層越界開采及非法轉讓采礦權等違法行為;調解煤礦資源糾紛,杜絕因資源糾紛引發(fā)的安全事故;加強礦山地質環(huán)境監(jiān)測和地質災害的管理;開展定期檢查和不定期巡查,一旦發(fā)現非法礦井生產或有非法生產跡象,要督促配合所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時炸封非法井口,對事實清楚、證據確鑿的非法業(yè)主,要及時報送材料移送公安機關立案調查。縣公安局負責煤礦爆破員的培訓、考核以及爆破員操作證的發(fā)放工作;對全縣煤礦生產、建設和停產停工期間火工產品的購買、儲存、使用和管理情況進行嚴格督查;對關閉煤礦和封停井口的火工產品要及時進行清理和收繳;嚴查封停井口、關閉煤礦、非法采煤點使用火工產品的違法犯罪行為。縣經信局負責督促縣供電局、縣供電公司嚴格執(zhí)行供電管理各項規(guī)定,切實保障合法煤礦的電力供應;嚴禁向關閉煤礦和封停井口供電,嚴查非法供用電行為。

  在當前煤炭行業(yè)不景氣的情況下,我們不僅要強調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各相關部門的監(jiān)管責任,也要做好為煤礦企業(yè)的服務工作。一要營造良好環(huán)境。要幫助煤礦企業(yè)解決生產經營中遇到的矛盾糾紛難題,持續(xù)強化水、電、路等要素保障,確保企業(yè)正常生產。二要培訓從業(yè)人員。要利用培訓中心這個平臺,開展各種技能培訓,切實提高礦工職業(yè)技能。三要強化技術指導。鼓勵煤礦企業(yè)采取花錢“買服務”的方式,定期聘請專家,深入一線指導煤礦落實安全技術措施,限期消除重大隱患,從而提升企業(yè)本質安全水平。四要助推轉型升級。扎實抓好煤礦企業(yè)兼并重組,及時幫助辦理產權、證照和過戶手續(xù),盡快組建完成x家煤礦企業(yè)大集團,確保每家企業(yè)產能達到x0萬噸/年以上,實現煤礦產能與效益的雙提升。

  三、創(chuàng)新工作機制,強化過程督查,確保煤炭行業(yè)安全生產健康經營(怎么抓好煤礦安全生產)

  煤礦安全生產事關群眾生命財產安全,我們必須要時刻繃緊這根弦,強化組織領導,創(chuàng)新管理制度,逗硬督查考核,狠抓監(jiān)督問責,促進煤炭行業(yè)安全生產、健康經營。

  (一)加強安全工作領導。今天參會的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級相關部門和煤礦,是我縣煤礦安全工作的監(jiān)管單位、生產主體,主要領導要親自抓、負總責,扭住不放,一抓到底。縣委縣政府成立了以縣委書記、縣長任組長的煤礦安全工作領導小組,全面指導攻堅戰(zhàn)工作。各產煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要迅速成立相應的機構,落實專項工作經費,安排專門工作人員,制定具體攻堅舉措,全力抓好煤礦安全攻堅戰(zhàn)工作,每月要開展一次專項督導和不定期巡查,每兩個月要召開一次專題辦公會議,及時研究解決重大問題,確保圓滿完成攻堅戰(zhàn)各項工作任務。

  二)健全安全管理制度。安全管理切忌只顧眼前不謀未來,我們今天在這里開會強調一下,你們就動一下,抓安全像擠牙膏一樣,那是十分危險的,只有健全制度方能管長遠、治根本。要健全縣級領導包礦制度,各產煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)要主動向縣領導匯報掛包礦的日常管理情況,妥善處理各項安全維穩(wěn)工作。要健全行業(yè)部門領導包片制度,縣煤監(jiān)局各包片領導要切實履職盡責,加強對轄區(qū)內煤礦的日常監(jiān)管和安全巡查,確保煤礦安全生產工作順利推進。要健全駐礦員駐礦制度,各駐礦員要強化安全責任意識,嚴格現場監(jiān)管,切實做到駐礦到位、監(jiān)管到位,確保安全監(jiān)管不流于形式。要健全礦長保護員工安全的各項制度,各礦長要高度重視煤礦安全生產工作,嚴格落實帶班制度,做到帶頭下井,切實保障礦工生命安全。

  (三)狠抓安全生產督查。安全生產的核心是防止事故,安全生產督查就是為了能及時發(fā)現事故隱患,采取相應的措施予以消除,從而保障生產安全進行;所以說安全生產督查是安全生產管理的重要手段,以督查為手段,還可以倒逼各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各企業(yè)落實監(jiān)管措施,杜絕安全事故發(fā)生。要強化生產指導,縣上組建成立的5個督導組,每周至少對監(jiān)管片區(qū)的煤礦企業(yè)開展2次專項指導,重點研究包片煤礦企業(yè)機械化改造、災害治理、勞動用工管理等方面的政策,制定安全生產指導細則,切實做到“一礦一策”,方案可行,措施具體。要強化安全督查,縣安監(jiān)局、監(jiān)察局和縣委、縣政府督查室要定期不定期深入煤礦企業(yè)和部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行督查,查看駐礦安監(jiān)員是否到位、安全監(jiān)管是否落實,要及時跟蹤各煤礦企業(yè)安全生產投入落實情況,對發(fā)現的問題或履職不到位的企業(yè)、部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn),責令限期整改到位,并在全縣進行通報。

  (四)逗硬安全考核獎懲。要把隱患當成事故對待、把小事故當成大事故對待、把別人的事故當成自己的事故對待,進一步強化安全生產目標管理,嚴格落實安全生產“一票否決”制,發(fā)揮好考核的“風向標”和“導向儀”作用。要嚴格安全生產績效考核,層層簽訂安全生產責任書,把目標任務分解落實到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和各崗位,執(zhí)行死亡控制指標考核制,將履職情況納入目標管理,逗硬考核獎懲。要嚴格事故煤礦處罰,對發(fā)生較大安全事故并負主要責任的,以及存在重大隱患、整改不力的煤礦,要按照相關規(guī)定給予關停。要強化考核結果運用,對安全工作做得好的單位和個人,該獎勵的必須兌現,并與干部評優(yōu)晉級、提拔任用相結合,鮮明是非分明、愛憎分明、賞罰分明的干事導向。

  (五)強化安全監(jiān)督問責。安全生產無小事,尤其是煤礦安全,只要一不留神,安全隱患就如下山的猛虎直面撲來,給群眾帶來巨大的傷害和損失。因此,我們必須要用鐵的心腸、鐵的手腕、鐵的紀律抓好煤礦安全生產工作,對事故的相關責任單位和責任人,要“打到痛處”,從而確保一方平安。要建立最嚴厲的事故追責機制,嚴格落實煤礦事故隱患倒查制度,嚴厲打擊各類非法違法行為,依法依規(guī)嚴厲追究所有責任人的責任,使因思想麻痹和僥幸心理造成事故的責任人受到更大的震動和教育,讓非法違法的肇事企業(yè)和肇事者付出更大的代價;凡一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)現一處煤礦非法生產、建設的,嚴格追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)、監(jiān)管部門相關領導的責任,該免職的免職,該處分的處分;對駐礦人員嚴肅處理直至辭退,并追究其法律責任;同時從嚴追究電力、火工產品的監(jiān)管失職責任,在煤礦安全追責方面我們絕不心慈手軟。

  同志們,煤礦安全生產事故發(fā)生的規(guī)律表明,煤炭市場越疲軟,煤礦安全投入不足、人心不穩(wěn)、人員流動性大等問題就越突出,安全生產面臨的壓力和挑戰(zhàn)就越大。希望大家必須對此高度警惕,切實增強抓好遏制煤礦重特大事故攻堅戰(zhàn)的責任感,牢固樹立安全生產工作理念,振奮精神,真抓實干,嚴格管理,努力實現煤礦安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉,為建設繁榮美麗新營造和諧的發(fā)展環(huán)境!

煤礦安全生產會議講話材料 篇3

  尊敬的各位領導、各位來賓:

  安全生產是企業(yè)的要害和關鍵,也是公司領導長期以來重視和關注的焦點;安全生產來自哪里,來自設備的更新和完善,來自技術的精良和可靠,但更重要的,是靠規(guī)范的管理和過硬的員工素質。多年來,公司始終認真貫徹落實“安全第一、預防為主、以人為本、綜合治理”的安全工作方針,突出“電氣、施工、交通”三項安全重點,強化一個責任,提升兩個水平,筑牢三條防線,狠抓六項管理,推行個人控制違章,班組控制未遂和異常,車間控制輕傷和障礙,公司控制重傷和事故的四級安全控制體系。嚴格執(zhí)行安全生產法律法規(guī),層層制定并落實各級安全生產責任制。通過狠抓安全標準化建設,強化全員培訓,突出現場管理,保障安全投入等手段,公司安全生產管理水平得到大幅度提升。一年來公司堅持“以人為本”的管理理念,從嚴要求,過細管理,以全面推進安全標準化作業(yè)為突破口,堅持制度、責任、紀律三重保障,采取多種有效方式,錘煉了一支能打硬戰(zhàn)、團結奮進的員工隊伍,共同鑄造了公司安全品牌,繼續(xù)保持了安全工作平穩(wěn)健康發(fā)展的態(tài)勢。

  一、營造安全氛圍,用理念引導安全生產

  理念引導行為,行為決定安全。公司十分注重以員工理念引導安全生產,在實踐中大力培育營造良好的安全氛圍。首先,堅持“安全為本”的指導思想,正確處理安全與生產,安全與發(fā)展的關系,始終把安全放在一切工作的首位,做到“寧可不生產,堅決保安全”,在公司上下形成了“安全是公司最大的政治,安全是員工最大的幸福,安全是企業(yè)最大的效益”的安全理念。其次,從領導班子自身抓起,積極創(chuàng)新安全管理模式,重點抓好隱患排查治理和安全事故的預防,并通過簽訂《公司20xx年度安全生產工作目標承包書》。《安全生產責任書》和《安全生產責任承諾書》,促進主體責任的落實,增強“安全責任意識”和“自主保安意識”,逐步形成了“在其位、負起責”和“上安全崗、干安全活”的良好氛圍,提升了干部員工“我要安全,我會安全,我保安全,我管安全”的意識。第三,營造安全文化氛圍,構建和諧發(fā)展環(huán)境,充分利用廠內OA平臺、網站、板報、櫥窗等多種宣傳形式,普及安全政策法規(guī)、文化常識等安全知識,在重要工作場所設置安全畫、指示牌、警示欄等標示,倡導和宣傳安全文化理念。在此基礎上,公司還以“安全生產月”、“戰(zhàn)高溫、奪高產、保安全”安全競賽、“科職干部掛點”等活動為載體,大力開展安全知識競賽和以安全為主題的演講、書畫、攝影等豐富多彩的安全文化活動,引導員工“關愛生命、

  關注安全”,使無處不在的安全文化影響員工的安全理念。同時,通過“百日安全無事故”、“黨員先峰崗”、“安康杯”、“青安崗”、定期安全檢查、班前安全會等活動,不斷鞏固和提高安全文化建設的成果,使安全文化通過多種形式、多種渠道感染人,教育人,在潛移默化中引導企業(yè)安全管理和員工安全作業(yè)。

  二、筑牢安全防線,用制度保障安全生產

  俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓,制度建設在安全管理中具有舉足輕重的作用。公司近年來在加強制度建設,完善制度體系,加大制度的執(zhí)行檢查力度方面,做了大量的工作。一是完善了公司各環(huán)節(jié)工作標準。根據公司的生產實際,及時編寫完善了公司運行手冊、各崗位操作規(guī)程和作業(yè)指導書,對運行人員的交接班、巡視維護、操作、檢修驗收各個工作環(huán)節(jié)制訂了嚴格的管理制度和工作標準,并根據這些標準制作了作業(yè)指導書、拍攝了演示視頻。二是強化安全主體責任,在公司全面執(zhí)行全員安全風險金抵押制度,嚴格兌現獎懲,并實行安全一票否決,把安全與員工的切身利益直接掛鉤。嚴格安全生產責任考核,對全年沒有發(fā)生任何安全事故,全面完成安全生產目標的職工,給予安全風險金兩倍的獎勵。對發(fā)生一人次輕傷、違章事故的,單位班子成員處以安全罰款,責任人全額否決安全風險抵押金。對違犯其他安全管理規(guī)定的,進行相應的安全處罰。嚴格公司專、兼職安全管理人員的考核和津貼發(fā)放,對少數不能有效組織開展安全工作、進行安全監(jiān)護的,扣除其當月津貼,提高了各級安全管理人員的工作質量。三是堅持安全檢查制度。公司堅持做好每季和節(jié)日前后的定期安全檢查,以及防雷、防汛、防凍、大網絡通道安全、特種設備等專項安全檢查工作,排查安全隱患,查處違章,對檢查中發(fā)現的喝酒上班現象,當即進行嚴厲批評,并分別給予處罰。對存在的安全隱患及時下發(fā)整改通知書,按“三定四不推”的原則整改到位,一時難以整改的,制定有效的安全防范措施實行專項監(jiān)控。各車間、班組結合“5S”現場管理,修訂完善并堅持“點、巡檢”制度,堅持車間月檢、班組日檢、崗位值檢,對檢查中發(fā)現的隱患及時整改。四是積極推進操作標準化,嚴格“兩票四制”的流轉程序,遵守各項安全生產制度、安全技術操作規(guī)程、崗位作業(yè)指導書,推進安全操作標準化。五是以流程梳理推進安全管理標準化。修訂和完善各項安全管理制度、標準,認真落實各項作業(yè)安全審批確認制度,切實保證安全責任到人,安全預案制訂到位、技術措施實施到位、安全監(jiān)護監(jiān)督到位。實現安全工作管理標準化。

  三、夯實安全之基,用科技支撐安全生產

  堅持科技興安戰(zhàn)略,安全生產離不開安全科技,防事故、除隱患以及事故發(fā)生后的應急救援工作,都亟需安全科技進步。公司高度重視提升科技水平對安全的重要性,年初,公司就提出今年要在以下四個方面作出努力和探索。一是著手逐步建立車間生產自動化系統(tǒng),提升裝備自動化防范水平。二是建立完善監(jiān)控門禁系統(tǒng)。三是建立技術信息備份系統(tǒng),確保信息安全。四是建立技術檢測、診斷系統(tǒng),提高重要設備機臺和特種設備的可開動率和完好率。經過一年的努力,年初的各項安排都取得了明顯的進展,車間自動化系統(tǒng)的方案已經通過論證,進入實施階段、門禁系統(tǒng)的硬件安裝基本完成,下步將制定與之配套的相關制度、全廠的設備管理電子化系統(tǒng)初步建立,后期將做進一步完善、投入資金對設備進行更新改造,使之能滿足更高需求。通過加大安全投入,提高裝備水平,公司的裝備先進程度逐年提高,實現了科技興安,裝備保安,大大增強了公司抗風險能力,確保了安全生產。

  四、鑄造安全之魂,用高素質隊伍提升安全生產

  公司始終把職工教育培訓作為提升全員素質和強化安全管理的基礎,全面開展職工安全知識培訓。一年來,我們繼續(xù)做好了公司的全員安全培訓;新進廠職工的`三級安全教育培訓;在公司內,率先開展對新提拔和崗位變動的干部進行轉崗安全培訓;特殊工種持證再教育培訓;抓住特種作業(yè)換

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