衛生局局長會議上的講話（通用5篇）
衛生局局長會議上的講話 篇1
同志們：
今天，我們在這里召開民營醫療機構專項整治工作會議，剛才，我們副局長對我區下一步要全面展開的醫療機構不良執業行為記分管理工作進行了講解，記分管理工作關系到大家的切身利益，希望大家都能依法依規開展醫療活動，規范自身的診療行為。下面，就進一步加強我區民營醫療機構監督管理工作，我再強調五點意見：
一、樹立一種意識
各醫療機構要樹立依法執業、守法經營、規范診療行為的法制意識，觀念要從要我整改轉變為我要整改，主動接受衛生行政部門和社會各界監督，切實提高醫療服務質量和服務水平。
二、規范二種行為
一是規范醫療機構執業行為;二是規范醫務人員執業行為。各單位要按《醫療機構管理條例》及實施細則要求規范執業，要設立監督臺，張貼醫務人員的姓名、職稱、職務、執業證書號，醫務人員要掛牌上崗，胸卡必須標明姓名、職稱、執業范圍(科室)、執業證號;醫務人員的執業資格要符合《執業醫師法》、《護士管理辦法》等規定，醫師、護士要及時注冊，未取得執業證書、未辦理變更手續均屬非衛生技術人員，藥學、實驗室技術人員至少要取得本專業士以上職稱。使用非衛生技術人員，屬非法行醫，情節嚴重的，將吊銷《醫療機構執業許可證》。各單位及醫務人員要按照《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等規定做到合理檢查、合理用藥、合理治療、規范收費;對藥品、檢查收費標準要公開。
三、抓好三項落實
1、落實醫療機構基本標準：醫院、門診部、診所等要按衛生部的基本標準，落實好床位、人員、房屋、設備、注冊資金;
2、落實各項規章制度、人員崗位責任制，醫療護理技術操作規程，要建立健全麻醉品和精神藥品使用及管理制度、醫療廢物管理制度，超聲儀器及終止妊娠藥品管理、病歷及處方管理制度等制度，并嚴格抓好落實。
3、抓好“三基”，醫務人員的基礎知識、基礎理論、基本技能是醫療機構醫療質量的基本保障，也是醫療機構能否生存、發展的根本。
四、做好四項整改
1、醫院感染管理：要按照《醫療廢物管理條例》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》、《消毒管理辦法》做好整改，對使用過的一次性注射器、輸液器要嚴格無害化處理，對整改落實不到位，將嚴肅查處。
2、非衛生技術人員執業問題，要嚴格按衛生部標準配備衛生技術人員，及時執業注冊、報備，違者將依法查處。
3、非法醫療廣告整改，對發布非法醫療廣告，除按省廳規定予以違規記分管理外，將移送工商部門處罰。
4、跨科目診療，超范圍執業行為，以行醫為名從事藥品經營行為。將按《醫療機構管理條例》規定進行處罰。按衛生廳要求，各門診部、診所，每專科配西藥不超過80種，并將在《醫療機構執業許可證》副本上記錄核定藥品品種和數量。
五、做到五個到位
1、禁止鑒定胎兒性別、人工終止妊娠管理工作到位，要嚴格按《母嬰保健法》、《福建省禁止非法醫學需要鑒定胎兒性別和選擇性別妊娠條例》落實到位。
2、醫師定期考核工作要做到位。
按照《醫師定期考核管理辦法》及省衛生廳規定，所有醫師均要在20xx年6月前進行定期考核，對于考核不合格或不參加考核的醫師，將暫停執業活動3個月至6個月，并接受培訓和繼續醫學教育。
3、麻醉品和精神藥品管理要到位。強化管理人員和醫務人員法制觀念，嚴格按《麻醉藥品和精神藥品管理條例》、《處方管理辦法》、《醫療機構藥事管理暫行規定》等法規、規范文件規定，加強管理，堅決防止麻醉、精神藥品從醫療機構流入非法渠道。同時要加強住院、門診病歷、處方的規范使用及保管，加強門診日志的登記和管理，這也是醫患雙方發生醫療爭議時的重要法律文書依據。
4、傳染病疫情報告及重大醫療過失行為防范要到位。要嚴格按《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《醫療事故處理條例》等做好傳染病預檢、分診、報告，制定防范、處理醫療事故的預案，按規定處理醫療糾紛。
5、醫療機構年度檢驗、有效期延續工作到位。要按校驗、有效期延續相關要求提供資料，請大家按要求做好材料準備，及時校驗和延續，否則將責令限期整改直至吊銷、注銷《醫療機構執業許可證》。
同志們，我們要嚴格按照《醫療機構管理條例》等法律法規的要求，進一步規范民營醫療服務市場秩序，提高醫療服務質量，確保醫療衛生安全，為切實保障人民群眾的身體健康和生命安全，做出我們應有的貢獻。
衛生局局長會議上的講話 篇2
同志們：
今天，職工代表大會在這里隆重召開，這是全體干部職工政治生活中的一件大事，在此，我代表局黨委向大會的召開表示熱烈的祝賀!向為維護全市人民群眾身體健康做出突出貢獻的廣大干部職工和醫務工作者表示衷心的感謝!
20xx年是我市實施“”發展規劃的攻堅之年，也是深化公立醫院改革承前啟后、扎實推進的關鍵一年。**醫院作為我市公立醫院的排頭兵，近年來，在提升醫療水平、完善服務體系、強化內部管理、加快基本建設以及探索公立醫院集團化改革等方面均取得了顯著成績。尤其是醫療綜合樓的順利建成并投入使用，極大地提高了醫療服務能力。**學科被評為，成為我市唯一的國家級重點臨床培育科室。醫療集團經過一年多的發展，現已形成跨行政區劃、多元化的綜合性醫療服務集團。工會工作取得了優異的成績，醫院職代會被評為五星級職代會，建立了設施先進、功能齊全的職工之家。在職工隊伍建設、醫院民主建設方面，做到服務全局、服務中心、服務職工，把維護群眾的利益作為工會一切工作的出發點和落腳點，調動和發揮好廣大職工的積極性和創造性，使工會成為黨政靠得住、醫院離不開、職工信得過的群眾組織，推動了醫院的改革、發展和穩定。今天，召開職工代表大會，討論醫院工作報告、財政預、決算報告等重大問題，這些對推動醫院的民主建設、保持醫院的穩定、調動職工的積極性，促進醫院的改革和發展等起到了積極的作用。下面我就下階段的工作提幾點要求：
一、加強醫院內部管理，提升醫院整體水平
要使公立醫院在改革和市場競爭的大局中立于不敗之地，實現可持續發展，首先要從管理上進行改革，實現管理由經驗型、粗放型向科學型和精細化發展的戰略轉變，不斷創新管理模式，落實管理措施。一是要立足實際，堅定發展信心，找準目標定位，明晰戰略規劃，對醫院發展目標實現的途徑和手段作出的總體謀劃，面對醫改的不斷深入所帶來的挑戰，要認清形勢、明確任務，及時調整思路。二是不斷完善醫院制度建設，落實執行情況，建立健全統一規范的醫療質量管理與控制制度。合理利用醫療資源，加強成本核算，有效控制物資消耗。三是以患者為導向，轉變傳統的服務理念，準確把握醫療服務市場，細化患者分類，根據患者需求，增加便民服務，改善服務流程，利用信息化手段提高服務效率，及時處理投訴和建議，構筑良好的醫患關系，努力提高群眾的滿意度。四是完善績效管理體系，使分配更合理，充分發揮員工的積極主動性，實現醫院效益和醫療服務質量不斷提高的良性循環。
二、加強重點學科建設，提高服務水平
重點學科是醫院建設與發展的驅動力，是一項帶動全局的基礎性工作。醫院要充分發揮重點學科的示范作用和技術輻射作用，以重點學科為依托，建設特色學科群，開展以高新技術為龍頭，以協作攻關為紐帶的技術聯合，促進全院科技工作的開展。對于重點學科建設，要根據專科特色、綜合實力、區域分布、戰略地位以及發展方向等因素，制訂較為完善的建設規劃、評選辦法和激勵機制，加大對科研創新工作的投入及獎勵力度。目前**醫院的**科已被確定為國家**科室，醫院要在資金、設備、人才等方面給予大力支持。在未來五年內力爭獲得更多的國家、省、市各級重點學科、專科，努力提高服務能力和業務水平。
三、加快人才隊伍建設，加強專業人員培訓
人才創造事業，事業造就人才。醫院要形成尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好風氣，建立培養和引進并重的隊伍建設模式。多渠道多形式引進拔尖人才，要人盡其才，才盡其用，注重發揮其特點和專長，鼓勵他們開拓創新，大膽探索。在合理任用人才的基礎上，根據崗位明確繼續教育和培訓方向，制定職業發展計劃，著力培養學科帶頭人和業務骨干，在院內提供崗位培訓和課堂培訓，在院外提供短期學習和進修。
四、加快公立醫院集團化改革，增強發展后勁
20xx年2月，我市被國家確定為全國公立醫院改革試點城市。這既是對我們的鼓勵和鞭策，也對我市的衛生工作提出了更高的要求。我們必須通過加強對公立醫院改革試點指導意見和政策的學習，進一步深化改革，創新發展。面對新形勢，要以提高醫療服務質量和水平、提高醫務人員積極性、提高社會滿意度和降低醫療服務成本和費用為改革目標，確保公立醫院公益性，以醫療集團為載體，實現管辦分開，建立現代法人治理結構，不斷延伸、拓寬醫療服務，有效整合資源，提高醫院運行效率。
同志們，公立醫院改革已經站在一個新的歷史起點上，新的形勢催人奮進，新的征程任重道遠。回顧20xx年我們豪情滿懷，展望20xx年我們信心百倍，讓我們在市委、市政府的堅強領導下，堅持正確的發展思路不動搖，咬定確立的發展目標不放松，振奮精神，開拓進取，埋頭苦干，為把集團建設成技術精湛、管理嚴明、保障有力、環境優美、服務一流的現代化的醫療集團作出更大貢獻!
衛生局局長會議上的講話 篇3
同志們：
今天我代表市衛生局參加**鎮20xx年衛生工作會議，感到非常高興。首先，我代表市衛生局向支持衛生事業的鎮黨委、鎮政府及社會各界表示衷心的感謝，向辛勤工作在衛生事業第一線的同志們表示親切的慰問，向今天受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。 剛才，*院長的報告做得很好，既總結了成績又找出來差距，既提出了目標，又有了實施辦法，給我們很大的鼓舞。展望20xx年，衛生事業是機遇與挑戰并存，如何把握機遇，迎接挑戰，這需要我們在思想上和行動上做好準備。下面我講幾點意見：
一、統一思想，把握形勢，深刻認識醫改工作的重要性和緊迫性 深化醫藥衛生體制改革，是黨中央、國務院立足當前、著眼長遠，從戰略全局出發作出的一項重大決策部署，是一項事關廣大群眾健康福祉的重大民生工程。醫藥衛生體制改革工作觸及多方面的利益，是醫藥衛生領域的一場深刻變革。目前，醫改工作已進入深水區，長期積累的深層次矛盾已逐步顯現，人民群眾對醫改工作有了新的更高的期待，社會關注點已經從改革的方向、原則，轉移到改革的進程和實效上來。只有群策群力，破解難題，處理好各方面的關系，才能確保改革按既定方向推進。今年是醫改工作承前啟后、攻堅克難的關鍵之年，也是完成新一輪醫改前三年五項重點任務的最后一年，工作頭緒多、任務重，改革的綜合性、復雜性進一步顯現。近期，國務院和省政府相繼召開深化醫藥衛生體制改革工作會議，對深化醫改作了進一步安排部署。我們一定要牢牢抓住國家醫改的有利時機，摸透上情、吃透政策、轉變觀念、改善人民群眾的就醫環境，完善公共衛生體系，促進衛生事業的跨越式發展。
要穩步推進國家基本藥物制度，按照省和市的要求，要認真開展基本藥物零差價銷售和統一配送工作，降低基本藥物價格;要認真學透、把握政策，促進基本藥物合理使用，切實減輕群眾負擔。
要全面開展衛生事業單位績效工資改革工作，制定符合我鎮實際的績效工資分配方案。
二、 切實加強領導，扎實改進工作作風。
要進一步明確衛生事業發展的目標和重點，協調解決好衛生改革中遇到的困難和問題。強化政府在公共衛生和基本醫療服務中的責任，特別是堅持政府衛生投入主渠道，把改善基層衛生條件，建立農村醫療保障制度，提高農民健康水平，減少本地區因病致貧作為日常工作的重點。要加強組織協調，督導各有關部門，各負其責、各盡其責、通力協作，共同推進我鎮衛生事業健康和諧發展。全面落實糾風工作責任制，毫不松懈，更加扎實地加強醫德醫風建設。要強化思想道德教育和理想信念教育，促使廣大醫療衛生工作者恪守服務宗旨，增強服務意識。積極采取進修、培訓等多種辦法走出去、請進來，加強學歷教育與職后繼續教育，強化崗位練兵和專業技能學習，全面提高醫技診療水平，提高服務質量，爭做人民群眾滿意度健康衛士。
三、堅持預防為主，完善公共衛生服務體系。
堅持預防為主，將公共衛生服務體系建設放在突出位置。一要認真真落實國家免疫規劃，強化邊遠貧困地區和流動人口等特殊人群的免疫規劃工作，制定基本公共衛生服務技術規范和考評辦法。繼續鞏固免疫規劃免費疫苗接種覆蓋率100%的成果，努力控制疫苗相關疾病的發生和流行。二要抓好重大傳染病的防治，認真落實艾滋病、結核病、血吸蟲病、麻風病等嚴重危害人民群眾健康的傳染病的防控措施，防止擴大蔓延。加強健康教育和預防知識宣傳，努力提高傳染病防治知識知曉率。三要繼續加強衛生應急管理，鞏固和完善部門衛生應急工作聯動機制，做好防控應急預案，加強突發公共衛生事件的監測預警，強化衛生應急隊伍的培訓和演練，提高突發公共衛生事件的應急處置能力和依法管理科學防控水平。
四、 齊心協力，推進全鎮衛生工作再上新臺階。
一是要加強班子建設，以團結、協作為原則，分工協作，集體領導。二是要加強管理，推行政務公開，實行民主管理;要加強制度建設，健全和完善各項規章制度，在職代會上通過后，認真抓落實;要加強醫療質量管理，確保醫療安全;要嚴肅紀律，切實按合管政策辦事，嚴禁弄虛作假，套取合管基金;嚴格執行財金紀律，要管好錢，用好錢，不能吃空用空，要預留發展資金;要認真執行勞動組織紀律，做好各自的事，守好各自的崗。三是要加強醫院文化建設，以院為家，以病人為中心，搞好自身建設，加強學習，樹立院興我榮，院衰我恥的理念，齊心協力搞建設，一心一意謀發展，心往一處想，勁往一處使。四是要繼續提高醫院綜合實力，醫療安全隱患要減少，醫療服務水平要提高;債務要減少，業務收入要增加;矛盾要減少，待遇要增加;四費支出要減少，醫院積累要增加。
同志們，20xx年是深化醫藥衛生體制改革的關鍵年，任重而道遠，我們一定要在市衛生局、鎮委、鎮政府的正確領導下，把握機遇，迎難而上、求真務實、努力工作，圓滿完成今年的各項工作任務。
謝謝大家!
衛生局局長會議上的講話 篇4
同志們：
今天，我們在這里召開民營醫療機構專項整治工作會議，剛才，我們副局長對我區下一步要全面展開的醫療機構不良執業行為記分管理工作進行了講解，記分管理工作關系到大家的切身利益，希望大家都能依法依規開展醫療活動，規范自身的診療行為。下面，就進一步加強我區民營醫療機構監督管理工作，我再強調五點意見：
一、樹立一種意識
各醫療機構要樹立依法執業、守法經營、規范診療行為的法制意識，觀念要從要我整改轉變為我要整改，主動接受衛生行政部門和社會各界監督，切實提高醫療服務質量和服務水平。
二、規范二種行為
一是規范醫療機構執業行為;二是規范醫務人員執業行為。各單位要按《醫療機構管理條例》及實施細則要求規范執業，要設立監督臺，張貼醫務人員的姓名、職稱、職務、執業證書號，醫務人員要掛牌上崗，胸卡必須標明姓名、職稱、執業范圍(科室)、執業證號;醫務人員的執業資格要符合《執業醫師法》、《護士管理辦法》等規定，醫師、護士要及時注冊，未取得執業證書、未辦理變更手續均屬非衛生技術人員，藥學、實驗室技術人員至少要取得本專業士以上職稱。使用非衛生技術人員，屬非法行醫，情節嚴重的，將吊銷《醫療機構執業許可證》。各單位及醫務人員要按照《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等規定做到合理檢查、合理用藥、合理治療、規范收費;對藥品、檢查收費標準要公開。
三、抓好三項落實
1、落實醫療機構基本標準：醫院、門診部、診所等要按衛生部的基本標準，落實好床位、人員、房屋、設備、注冊資金;
2、落實各項規章制度、人員崗位責任制，醫療護理技術操作規程，要建立健全麻醉品和精神藥品使用及管理制度、醫療廢物管理制度，超聲儀器及終止妊娠藥品管理、病歷及處方管理制度等制度，并嚴格抓好落實。
3、抓好“三基”，醫務人員的基礎知識、基礎理論、基本技能是醫療機構醫療質量的基本保障，也是醫療機構能否生存、發展的根本。
四、做好四項整改
1、醫院感染管理：要按照《醫療廢物管理條例》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》、《消毒管理辦法》做好整改，對使用過的一次性注射器、輸液器要嚴格無害化處理，對整改落實不到位，將嚴肅查處。
2、非衛生技術人員執業問題，要嚴格按衛生部標準配備衛生技術人員，及時執業注冊、報備，違者將依法查處。
3、非法醫療廣告整改，對發布非法醫療廣告，除按省廳規定予以違規記分管理外，將移送工商部門處罰。
4、跨科目診療，超范圍執業行為，以行醫為名從事藥品經營行為。將按《醫療機構管理條例》規定進行處罰。按衛生廳要求，各門診部、診所，每專科配西藥不超過80種，并將在《醫療機構執業許可證》副本上記錄核定藥品品種和數量。
五、做到五個到位
1、禁止鑒定胎兒性別、人工終止妊娠管理工作到位，要嚴格按《母嬰保健法》、《福建省禁止非法醫學需要鑒定胎兒性別和選擇性別妊娠條例》落實到位。
2、醫師定期考核工作要做到位。
按照《醫師定期考核管理辦法》及省衛生廳規定，所有醫師均要在20xx年6月前進行定期考核，對于考核不合格或不參加考核的醫師，將暫停執業活動3個月至6個月，并接受培訓和繼續醫學教育。
3、麻醉品和精神藥品管理要到位。強化管理人員和醫務人員法制觀念，嚴格按《麻醉藥品和精神藥品管理條例》、《處方管理辦法》、《醫療機構藥事管理暫行規定》等法規、規范文件規定，加強管理，堅決防止麻醉、精神藥品從醫療機構流入非法渠道。同時要加強住院、門診病歷、處方的規范使用及保管，加強門診日志的登記和管理，這也是醫患雙方發生醫療爭議時的重要法律文書依據。
4、傳染病疫情報告及重大醫療過失行為防范要到位。要嚴格按《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《醫療事故處理條例》等做好傳染病預檢、分診、報告，制定防范、處理醫療事故的預案，按規定處理醫療糾紛。
5、醫療機構年度檢驗、有效期延續工作到位。要按校驗、有效期延續相關要求提供資料，請大家按要求做好材料準備，及時校驗和延續，否則將責令限期整改直至吊銷、注銷《醫療機構執業許可證》。
同志們，我們要嚴格按照《醫療機構管理條例》等法律法規的要求，進一步規范民營醫療服務市場秩序，提高醫療服務質量，確保醫療衛生安全，為切實保障人民群眾的身體健康和生命安全，做出我們應有的貢獻。
衛生局局長會議上的講話 篇5
同志們：
今天上午,縣委、縣政府召開了高規格的全縣衛生工作會議，出臺了《中共xx縣委、xx縣人民政府關于進一步加強農村醫療衛生工作的決定》，對加強農村衛生工作制定的政策和要采取的措施，是歷史性的突破。阮書記和劉縣長所作的重要講話和指示，把謀衛生工作之策 、破衛生改革之堅 、抓衛生發展之要擺到了重要的議事日程，為我們今后的工作指明了方向，奠定了基礎。下面，我強調幾個具體問題。
一、要認真貫徹好這次會議精神。
這次會議，是在我縣農村醫療衛生改革處在關鍵時期召開的，會議精神是我們當前和今后一段時期內衛生工作的主要政策依據。各位醫療衛生機構的負責人要切實增強責任感，把縣委、縣政府《決定》和這次會議精神迅速傳達到衛生系統廣大干部職工，認真學習領導講話，廣泛開展討論，深入研究具體舉措，群策群力地為各項政策的落實當好參謀。要通過傳達會議精神鼓舞干勁，促進我縣農村衛生工作再上一個大的臺階。
二、要認真落實好縣委、縣政府《關于進一步加強農村醫療衛生工作的決定》。
第一、正確看待《決定》的得與失。縣委、縣政府的這個《決定》是由衛生局牽頭，經與發改、財政、人事等部門溝通、討論后起草的，主要是按照現行市委、市政府的《決定》的框架和要求，參照20xx年3月中共中央、國務院和20xx年6月省委、省政府關于深化醫藥衛生體制改革的相關規定，結合我縣經濟社會發展和農村衛生工作實際作出的。期間“六易其稿”，廣大衛生工作者作了大量的工作，付出了艱辛的努力，在此我代表衛生局表示感謝。作為全縣的衛生主管部門，我們起草《決定》的原則是爭取衛生事業發展的傾斜政策，最大限度地保障醫療衛生單位的權益。我們最初的目標是在全面落實市委、市政府《決定》的基礎上，爭取把縣衛生財務服務中心、衛生學校列為全額撥款事業單位;落實縣級醫療機構的差補待遇，職工“三險”由財政承擔;保障鄉鎮衛生院人員60%工資等等，但是受到縣域經濟的影響，財政收入的制約，最終沒有能夠實現。從《決定》的主要內容看，鄉鎮衛生院人員編制最大限度地予以保留，鄉鎮衛生院供養人員經費和公共衛生經費得以落實，村醫補助和養老保險得以保障，只是疾病預防控制中心和婦幼保健院暫定為定額補助單位，逐步向全額過渡的結論還不盡人意，但有關領導已經明確表示，這個過渡期不會超過3年，總的來看得大于失。各相關單位要從全縣工作的大局出發，正確看待這個問題，按照縣委、縣政府的部署，做好本職工作。
第二、處理好改革中的幾個關系。一是調節好職工內部的矛盾。改革是各種利益的重新整合，涉及到廣大職工的切身利益，處理不好容易形成不穩定因素。縣直單位有的暫時待遇沒有落實，要做好說服教育工作，穩定職工情緒。鄉鎮衛生院要處理好三類人員(有編制且財政供養的、有編制無供養的、分流人員)的關系，避免出現不正當競爭，加劇職工內部矛盾，影響正常業務的開展。二是做好工作銜接。決定實施后，首先要對鄉鎮衛生院實行全員聘用制改革，人員和崗位可能會有所變動。衛生院要妥善處理好崗位變動前后的工作銜接。聘用合同簽訂后，相關人員要認真做好崗位轉換過渡期工作的交接，不能因崗位的調換，影響到正常工作運轉。三是要保證日常工作。在實施全員聘用和競爭上崗過程中，衛生院不但要抓好全員聘用工作，同時還要安排好手頭各項業務，確保日常醫療和管理工作順利開展。不能因實施全員聘用耽誤工作，做到全員聘用與當前工作兩促進、兩不誤。四是要加強考核管理。對通過競爭上崗的人員，衛生院要與其簽訂聘用合同并放手使用，充分發揮他們的工作潛能。同時要完善各項考核制度，把考核結果作為今后續聘、解聘、晉升、獎懲的重要依據。
第三、要轉變觀念，順應改革的政策要求。落實《決定》是我縣衛生事業的重大變革，涉及到人員分流、定崗定責等諸多方面，一定要把工作做細做實，嚴禁簡單粗暴。《決定》是既定政策，在實際操作中要注意為各項政策的落實準備好條件，不能因為顧及單位利益或個人利益存在抵觸情緒，影響全局的工作進度。要通過改革進一步轉變觀念，學習新的經營理念，從優化衛生人力資源結構，降低人力成本的角度出發，不斷提高衛生經濟的運轉質量和醫療衛生服務水平。
第四、要積極主動反饋。落實《決定》要注意傾聽不同的聲音，耐心做好說服教育工作，對本單位問題的特殊性要早發現、早匯報并妥善解決，嚴禁造成不穩定因素。
三、做好下半年的重點工作。
今年上半年，我縣衛生工作以醫療衛生改革為重點，衛生經濟運行穩中有升，合作醫療工作運轉規范，四大體系建設全面推進，各項工作出現了前所未有的良好勢頭。關于具體工作，我們在4月29日召開的系統內衛生工作會議上已經進行過安排，請各位院長認真對照任期目標責任書和二〇〇七年業務目標考核標準的要求，做好上半年工作總結，安排好下半年的工作。下面我再強調幾個方面：
一是要持續做好新農合有關工作。合作醫療工作群眾比較關注，領導比較關心，容易成為社會的熱點。從上半年運轉情況看基本上比較規范。但是部分醫療機構還存在一定的問題。上半年合管中心加強了稽查工作，有以下幾個問題要引起大家重視,我們要以對黨和人民負責的態度，認真加以整改，持續做好這項工作。
二是要做好標準化建設工作。縣委、縣政府《決定》規定，20xx年底前我縣25所衛生院要全部達到省級標準化建設水平。這是對縣委、縣政府和全縣人民的承諾，也是標準化建設的進度要求。去年我們有10所衛生院達到了標準化建設要求，這些衛生院要保持創建水平，在硬件和軟件管理上進一步規范，避免出現滑坡。今年又有10所衛生院被列入創建單位，這些單位的負責人要高度重視這項工作，對照創建標準盡力安排，確保完成創建任務。
三是要加強村衛生室的規范化建設。村衛生室的規范化建設政府沒有特殊的政策，存在的難度很大。各鄉鎮衛生院要利用這次衛生改革的機會，加強對村衛生室和鄉村醫生的管理，推動村衛生室的規范化建設。
四是加快衛生項目建設。今年16所衛生院和婦幼保健院的房屋改造項目已經列入縣政府的22件民心工程。通過上半年的積極運作，部分項目單位已經開始施工。各項目單位的負責人要對項目建設主動過問，努力克服這樣或那樣的困難，確保在年內完成項目建設。
五是加強衛生監督執法力度，確保全縣人民的食品衛生安全。前些天的高考期間，衛生監督所作了大量工作，沒有出現食品衛生問題，得到了縣政府的肯定。下個月將要進行的中考，人員多，范圍廣，對我們的食品衛生保障工作提出了更高的要求。監督所要加強這方面工作的培訓，探索出科學的管理制度，確保中考、兩節等敏感時期的食品衛生安全。
六是加強治理商業賄賂工作，改善行業作風。治理商業賄賂工作國家、省、市都比較重視，各醫療衛生單位要在抓好日常工作的同時，切實加強這項工作，并把這項工作與糾正醫藥購銷領域不正之風和轉變行業作風有機結合起來。以開展“和諧機關、和諧單位”創建活動為載體，不斷提高行業文明水平。為廣大群眾創造安全、優雅、舒適的醫療環境，為群眾提供安全、有效、公平、廉價的醫療衛生服務，努力構建和諧的醫患關系。
同志們，下半年我縣衛生事業發展盼來了難得的歷史發展機遇，但是面臨的困難和矛盾仍然很多，我們要在縣委、縣政府的領導下，抓住機遇、齊心協力，開拓創新，為全面建設小康社會和構建和諧做出更大貢獻。