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縣委擴大會議上的講話

發布時間:2023-01-27

縣委擴大會議上的講話(精選3篇)

縣委擴大會議上的講話 篇1

  同志們:

  今年以來,在省委、省政府和市委、市政府的堅強領導下,南昌縣緊緊圍繞“構建核心增長極重要戰略支點”的目標,以“三年倍增計劃”為引領,以“2+6”項目推進年為主線,攻堅克難、真抓實干,經濟社會發展繼續保持良好態勢,順利實現了“雙過半”、“有勢頭”的目標任務。一是經濟發展逆勢上揚。主要經濟指標增幅高于全省、全市平均水平。除地區生產總值持平、外貿出口略有下降外,其余主要經濟指標占全市比重均有所提高。二是中心工作乘勢而上。三是重點工作順勢加速。突出一產二產三產、基礎設施、社會事業和社會管理六項重點工作。四是作風建設強力推進。深入學習貫徹黨的精神,嚴格貫徹落實中央“八項規定”和省市改進作風系列舉措,進一步營造了干部清正、政府清廉、政治清明的良好氛圍。在國內和省市經濟形勢仍然復雜嚴峻的情況下,取得這樣的成績,殊為不易,令人鼓舞。這些成績的取得,充分說明了“2+6”項目推進年等各項戰略、路徑和方法,是正確并且行之有效的,我們必須毫不動搖一以貫之;這也充分證明了XX縣的干部隊伍,是一支能干事、敢擔當、會操作、肯吃苦的干部隊伍,使我們更加堅定了對未來發展的信心。在此,我謹代表縣委會,向全縣各級黨組織、廣大黨員干部和一直以來關心、支持、幫助我們的社會各界人士,表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意!

  在充分肯定成績的同時,我們更要清醒的認識到面臨的形勢和困難、機遇與挑戰,切實做到把握形勢更科學,保持清醒更自覺,應對舉措更務實。一是經濟形勢喜憂參半。當前國際國內宏觀形勢不容樂觀,經濟下行壓力加大,特別是實體經濟運行困難。但我們也應該看到,上半年全縣主要經濟指標,仍處于年度預期的合理區間,隨著國家穩增長等政策的陸續出臺,全縣經濟發展向好的基本面、主基調沒有改變,只要我們堅定信心、攻堅克難,全年目標經過努力完全可以如期實現。二是發展條件有利有弊。一些重點行業發展環境依然偏緊,成本上升、市場萎縮,融資難、用地難、招工難、穩工難等問題仍然存在;一些重點項目推進還不夠快,這既有客觀影響,但更多的是主觀原因;全縣土地供應供地率不高,小藍經開區土地承載空間有限,增加了項目落地的難度,一定程度上影響了我們發展的潛力和增長的后勁。但我們也應該看到,沿海地區制造業產業轉移呈加速趨勢,省會近郊縣良好的區位優勢、要素價格優勢,小藍經開區升格后平臺更高、名氣更大、政策更好,鄱陽湖生態經濟區建設、打造核心增長極等政策效應不斷顯現,昌九一體化“雙核”區域發展、昌撫一體化戰略的實施,等等,又為我們發展提供了有力支撐和有利條件。只要我們主動搶抓機遇,就一定能化壓力為動力,牢牢把握發展的主動權。三是區域競爭你追我趕。我們經濟總量不大、發展速度不快、結構質量不優的現狀仍然沒有根本改變;不進則退、慢進也是退的格局仍然沒有根本改變。但我們也應該看到,經濟下行壓力加大導致全國縣域的發展增速普遍回落,又給我們帶來了跨越趕超的難得機遇。從地區生產總值和規上工業增加值兩項指標來看,與百強縣排名第69位的吉林延吉市相比,我縣在絕對值和增速上雙雙實現超越。與排名第67位的陜西府谷縣相比,我縣在絕對值上雖有差距,但是增速分別超出9.7和12.4個百分點。尤其是去年以來,一些資源性的大縣,受國家宏觀層面調控,煤炭、鋼鐵等資源價格下跌影響,經濟增速下滑比較厲害。只要我們決心不變、勁頭不松,百強邁進六字頭的目標一定能夠實現。

  展望未來,縱觀大勢,當前南昌縣正處于加速發展的爬坡期、全面小康的攻堅期、發展質量的提升期。在打造核心增長極又一年推進的新起點上,我們務必牢固確立一年高過一年的志向追求、一年快過一年的發展速度、一年嚴過一年的工作標準,奮力開創構建重要戰略支點各項工作新局面。在“發展升級、小康提速、綠色崛起、實干興贛”的新征程中,我們務必以首府首縣的擔當精神和引領作用,既做大總量又提升質量,努力實現躋身全國五十強縣市、建設現代化綜合新城的宏偉目標。下面,我就具體的工作談三點意見:

  一、突出量質并重,努力推動總量做大、質量提升、速度加快的發展升級

  發展依然是解決南昌縣問題的總開關。當前,南昌縣的發展已經達到一定的高度和平臺,如何實現發展的新突破、新提升?如何保持在全省的持續領先?關鍵是要堅持科學發展,加快轉變經濟發展方式,既注重做大經濟總量、加快發展速度,也注重做優發展質量、提升經濟效益,緊緊抓住“2+6”項目推進年工作主線不動搖,全力聚焦工作重點不放松,努力推動量質并重、發展升級。

  1、緊緊扭住項目推進“牛鼻子”。抓項目就是抓財源、抓后勁、抓發展,沒有項目一切規劃都是空話,沒有項目一切發展都是無水之源。今年是全縣“項目推進年”,項目推進是我們一切工作的重中之重。我們要圍繞產業發展、重大基礎設施、城市功能配套和民生保障等重點,全力推進總投資478億元的184個重大重點項目,按照簽約項目抓開工、開工項目抓竣工、竣工項目抓達標的要求,加快形成“四個一批”:一是要儲備一批。俗話說手中有糧,心中不慌。我們要牢固樹立“搶逼圍”意識,在跑項目、要資金、爭土地上力度更大一點,措施更實一點。特別是要盡早謀劃明年將要實施的重大重點項目,多規劃儲備一批大項目、好項目,使更多的項目擠進省市的“籠子”,確保我縣重大重點項目不斷檔、不掉線。二是要開工一批。項目成功簽約落戶后,如何盡快開工建設、早日投產達標,這是關鍵所在,更需我們付出百倍艱辛。項目招引需要真誠與環境,項目開工更要熱情與速度。項目落地開工速度快,不僅能檢驗客商投資力,考驗干部操作力,也能產生發展競爭力,增強地方軟實力。一個項目從注冊到開工的合理時間是116天,如果并聯作業、效能提速的理想狀態是80余天。全縣上下必須按照這一理想狀態,進一步明確責任,強化服務,確保工業類項目在3個月之內、商業類項目在6個月之內落地開工,力促招商成果早日轉化為新的經濟增長點。這也是檢驗客商是否是真正投資的試金石,今后在招商引資合同中必須明確規定。三是要竣工一批。項目不竣工,等于白用功。全縣上下要確立“項目推進力度決定經濟發展速度”的意識,進一步建立健全強勢推進的工作機制,增強開拓精神和擔當精神,通過開展工業項目“百日大會戰”等形式,16小時倒排工期,逐日落實工作量,逐一落實計劃催逼、項目會戰、服務跟進、溝通協調、效能督查等“五抓”措施,形成抓項目推進的強勁勢頭,掀起項目推進新熱潮,鑄強加快發展新引擎。四是要達標一批。致力提供多層次、全方位的服務,將更多的服務融入到企業的經濟活動中,督促企業按合同生產達標,引導效益好、前景廣的企業增資擴股,實現存量再造。這項工作如果做好了,從某種程度上講,產生的效果比招商引資來得更快,不僅可以節約工業用地,還可以減少前期審批程序。對此,我們從事經濟工作和園區工作的同志務必要保持高度的敏銳性,主動幫助和引導效益好、有市場的好企業擴大產能。

  2、始終抓牢招商引資“生命線”。面對經濟總量不大、發展速度不快、結構質量不優的現狀,堅定不移地擴大對外開放是我們做大總量、提升質量的唯一選擇,也是關鍵抉擇。全縣上下要始終抓牢招商引資這一“生命線”工程,勇敢走出去,大膽引進來,不斷增強發展的后勁和動力。要牢牢把握產業發展的趨勢,結合自身基礎和優勢,進一步完善產業規劃,優化產業布局,認真研究發達地區產業升級新政策,努力搶占承接產業轉移制高點。要善于做好“歸納法”, 瞄準重點產業、重點企業,有針對性地開展敲門式招商和補鏈式招商,延伸產業鏈條,壯大產業集群;同時也要善于做好“演繹法”,做到“無中生有、星火燎原”,不斷增強招商引資的質量和效益,真正把那些對我縣發展有更大助力的大項目、好項目招進來。要打造一流的招商團隊,把業務精、素質高、能力強的人才充實到招商隊伍中來,切實提高招商引資專業化水平。要進一步健全完善招商引資專項獎勵基金、招商人員薪酬與招商績效掛鉤等招商引資激勵機制,讓沖在一線的招商骨干獲得好報酬,充分調動招商人員的積極性。這段話是市委王文濤書記在市委十屆七次全會上的講話,下一步,縣里也將專門研究出臺招商人員薪酬和業績掛鉤等招商引資激勵政策,真正把那些能力強、熱情高的優秀招商人員吸引到投身招商工作一線來。

  3、全力打好房屋征收“攻堅戰”。市委已經明確從今年開始、大干五年,每年完成不低于600萬平方米房屋征收任務,其中舊城改造300萬平米,其他縣區300萬平方米,任務在肩,我們必須勇挑重擔。合肥肥西、南京江寧等地年均拆除房屋突破200萬平米的經驗,也啟示我們,房屋征收是現階段最大的發展工程、最大的民生工程,我們沒有任何驕傲的資本,停頓的理由。要繼續堅持原有的目標任務、時序進度和推進模式不動搖,采取連片拆除、整體推進的方式,在全縣范圍內深入開展“房屋征收百日大行動”,重點聚焦東新、富山兩大片區,力爭通過100天的集中攻堅,全縣征收房屋面積突破80萬平米,切實為項目落戶騰出空地,為發展拓寬承載空間。要始終堅持依法征收、和諧征收、陽光征收不動搖,突出友情操作、讓利于民,特別是要加快農村新社區(安置房)建設,最大限度的取信于民,進一步為開展房屋征收工作奠定堅實基礎,以大征收推動大發展。

  4、不斷夯實三化同步“支撐力”。產業是發展的基礎支撐,產業升級是發展升級的核心內涵。要緊緊抓住當前國際國內產業加快調整升級的歷史性機遇,以提升產業競爭力為核心,加快構建具有南昌縣特色和比較優勢的現代產業體系。要不斷夯實農業基礎地位,充分依托國家現代農業示范區、國家農業改革與建設試點縣等平臺,不斷完善“一帶兩園三區五走廊”農業產業布局,加快農產品安全體系以及農產品品牌建設,促進農業增效、農民增收。要深入推進“產城融合”,大力發展現代服務業,加快生產要素市場建設,補齊三產“短板”,不斷提升服務業在全縣經濟中的比重和貢獻。要牢固樹立“工業強縣”理念,堅定不移地實施工業主導戰略,充分依托江鈴30萬輛整車等龍頭項目的發酵作用,重點發展汽車及零部件、食品和醫藥醫器、物流、建筑等支柱產業,不斷推動主導產業集群發展、轉型升級。同時,要堅持“一區帶三園”發展模式,積極探索小藍經開區管理的新路徑和新模式,搭建“企業化運作、多元化融資、專業化服務、規范化管理”四大平臺,穩步推進向塘、武陽、南新等物流配套基地和中小企業配套園區建設,進一步筑牢產業發展平臺。

  領改革之先,才能成就發展之先。發展升級,還必須始終注重改革創新這一不竭動力和最大紅利。要充分依托全國農村改革試驗區等平臺,用好中央及省市賦予我們的各項改革權和試驗權,堅持先行先試、大膽探索,全面推動服務簡化等重點領域和關鍵環節的改革,尤其是要緊緊抓住省里對縣域經濟發展“松綁給力”和全市啟動第八輪行政審批制度改革的有利時機,進一步精簡審批事項、優化審批流程、提高審批效率,確保下放權限“接得住、管得好、用得活”。同時,要按照提出的“把政府不該管和管不好的事情交給市場去管”的要求,全面落實民營經濟的“國民待遇”,通過降門檻、拆籬笆、搭平臺、強服務,進一步放寬民營企業經營行業和領域,鼓勵和支持民營企業做大做強。

  二、堅持以人為本,不斷邁出統籌城鄉、環境提升、小康提速的更大步伐

  全面建成小康社會的難點在農村、關鍵在農民,率領百萬昌南人民實現全面小康是我們義不容辭的責任。作為全省領頭羊、全國百強縣,在開啟同步小康新征程的偉大實踐中,我們更應該在統籌城鄉、生態環境和幸福昌南等方面有所作為,加速全面建成小康社會的步伐,確保統籌發展、民生改善與經濟增長同步。

  1、統籌城鄉要全域覆蓋。充分依托全國農村改革試驗區等平臺,正確處理城與鎮村、接與融、建與管三大關系,推動統籌城鄉發展擴面提質,全域覆蓋。一是要處理好城與鎮村的關系。城鄉一體化并不是城鄉一樣化,必須突出城鎮呼應,鎮村聯動,完善城鄉規劃全覆蓋。要加快昌南組團建設步伐,著力發揮縣城的輻射力和帶動力,打造現代化綜合新城。要堅持把小城鎮建設作為加快城鄉一體化的突破口,加快推進蔣巷、幽蘭、黃馬等市級特色鄉鎮建設,鼓勵、引導和激勵各鄉鎮著力提升集鎮面貌。要堅持以農村新社區建設帶動小城鎮建設的思路,統籌推進鎮村聯動發展,以“空心村”治理和舊村改造為內容,加快啟動一批農村新社區建設,推進第一批“五化整治”的延伸,啟動第二批“五化整治”工作。這里要著重強調一點,“五化整治”并不是簡單的給房屋墻壁“涂脂抹粉”,在做好房屋美化、管線優化、村莊綠化、衛生凈化的同時,要重點突出產業強化,否則就會流于形式。下一步,那些已經啟動了“五化整治”工作的鄉鎮要著重就如何在產業強化上實現突破,拿出具體的舉措來。二是要處理好接與融的關系。按照“對接大南昌、融入大南昌”的要求,在“接”與“融”上下功夫、做文章。所謂“接”,就是要在“硬件”上“兼容”,堅持高起點規劃、高標準建設、高水平管理,不斷提升昌南組團的建設等級和管理水平,著力推動基礎設施、城市形態和城市管理與主城區的無縫對接。所謂“融”,就是要在“軟件”上“互容”,在經營理念上共通。今天的南昌縣,城市規模這么大,人口這么多,既是縣又不像縣,既像市又不是市。說不像縣,畢竟總量體量有這么大,今年上半年,我縣地區生產總值已經接近鷹潭市的規模;說不像市,主要是因為我們的經營水平和管理標準還比較低,因此,我們要按照建設現代化綜合新城的要求,進一步轉變城市經營理念,創新管理模式,積極向城區學習,繼續承接主城區業態轉移,全面提升城市經營水平。三是要處理好建與管的關系。一方面要大氣魄建設,加快推進金沙大道提升改造、蓮西大道北延、澄湖北大道東拓等重大基礎設施,積極承接南外環、昌寧高速,沿江南大道南延等重大市政項目建設。另一方面要大力度管理,積極推進城市管理重心下移、關口前移,進行分層分級管理,加大社會化、市場化力度,引入獎懲機制,把人頭經費轉化為工作經費,不斷提高城市管理水平。城市建設與管理一直以來都是制約我們發展的一個短板問題,往往是花了錢,卻起不到相應的效果,這主要原因還是我們從事城市建設與管理同志的工作標準和水平還不夠高。所以要在短時期內取得明顯的轉變,就必須要加大人才的培養和引進力度。一方面,從事城市建設與管理的同志要堅持自我加壓、主動學習,不斷拉升工作標桿,提升專業能力。另一方面,要以更加開放的視野和更加寬廣的胸懷面向全省乃至全國廣納賢才。前段時間,我們拿出了一些總規劃師、總經濟師等專業性崗位,面向全省公開選拔。有些同志對此就很不理解,為什么不從本單位產生?我們講,面向全省招聘,南昌縣的同志也可以報名,但是我們很多單位連一個報名的都沒有,甚至連一個符合條件的都沒有,所以在這一塊上,我們要有更加寬廣的胸懷,去容納那些有志于南昌縣建設,并且有能力的人。

  2、三城同創要集中發力。前人栽樹、后人納涼。南昌縣近幾年的快速發展得益于前人留下來的良好生態環境,我們現在乘了前人的涼,也要給后人留下更多的蔭。全縣上下要緊扣科學發展、綠色崛起這一主線,堅持在保護中發展,在發展中保護,大力推進生態文明建設,積極創建省級園林縣城、省級文明縣城和國家衛生縣城,全力以赴地保護好、呵護好南昌縣的一山一水、一草一木。一是要加強生態保護。牢固樹立“保護環境就是保護和發展生產力”的理念,深入開展工業污染治理和環境綜合整治工作,按照政府補貼1/3、燃氣公司讓利1/3、企業承擔1/3的模式,加快啟動、全面鋪開園區煤改氣工程;依托小藍污水處理廠二期工程竣工投產,進一步提高園區污水的收集率和處理率;加快啟動雄溪河綜合整治工程以及磚瓦窯清理工作,切實加強對大氣、水、土壤以及城市噪音的污染防治,努力讓南昌縣的天更藍、水更清、地更綠。二是要打造宜居環境。堅持以改善居住條件、提升人居環境為目標,加快推進澄碧湖周邊美化亮化工程、澄碧湖北苑景觀續建工程,啟動東蓮路市民公園建設,繼續深入推進造林綠化、農村清潔等工程,進一步提升城鄉的環境面貌。從去年開始,我們每年投入一個億推進造林綠化工作,應該說,通過近兩年的綠化,城鄉面貌得到一定改觀,但是由于我們是平原縣,受自然條件的限制,全縣整體綠化水平還不高。下半年,全市即將實施“千萬樹木進萬村”工程,林業部門和鄉鎮要提前謀劃好、對接好,尤其是要利用這個機遇,進一步提升我們的管護能力和水平,切實扭轉“只種不管”、“年年栽樹不見樹”的局面。三是要推進文明建設。以文明縣城創建為主線,進一步提升創建水平。加快評選一批愛崗敬業、遵紀守法、熱愛公益、見義勇為、助人為樂的道德模范,在全縣營造學典型、立新功、比奉獻的濃厚氛圍,持續不斷地提升群眾道德素質和社會文明程度。

  3、幸福昌南要縱深推進。全面建成小康社會,目的就是要讓人民群眾生活得更加幸福。我們要在影響人民群眾幸福感、安全感的經濟收入、社會保障、治安環境、法制建設等方面下功夫,為老百姓辦實事,謀福祉,全力推動“幸福昌南”建設。一是要增進民生福祉。始終堅持“盡力而為,量力而行”和“百姓點菜,政府買單”的原則,積極回應民眾對民生工作的“碎片化、多樣化”需求,把年初確定下來的事關群眾切身利益的重大民生工程實施好,采取開門納諫的方式提前謀劃好明年將要實施的民生工程,真正把民生工程辦成民心工程,切實把好事實事辦到群眾的心坎上。要重點加快失地農民養老保險辦理和保障性住房建設,切實履行政府承諾;加大職業技能培訓力度,推動、鼓勵全民創業,提高社會保障的覆蓋面,切實增加城鄉居民工資性收入、家庭經營性收入和財產性收入。尤其是在職業技能培訓方面,南昌縣走的是工業強縣之路,非常缺乏熟練的技術工人,很多企業甚至要用高薪到廣州、深圳去挖人,而我們又有很多農村青年源源不斷地跑到外地去打工。如果我們有針對性地加大職業技能培訓力度,不僅可以滿足園區企業用工需求,而且還可以讓群眾不離家增加收入。所以我們要從工業立縣、全面建成小康社會的高度,認真對待、切實做好職業技能培訓工作。既要重視蓮塘一中那些優等生、尖子生,更要關心幫助那些沒有考上學校的農村青年,通過職能技能培訓,讓他們都有一技之長。縣人保、園區、各鄉鎮以及職業培訓學校等部門要有所作為、有所動作,抓緊研究制定相關工作方案,切實加強職業技能培訓力度,尤其是要立足市場需求,開展訂單式培訓,確保培訓的質量和實效。二是要繁榮社會事業。把社會資源更多地向基層傾斜,加快推進鄉鎮中心學校建設,積極推進縣級公立醫院改革試點和鄉鎮120急救中心建設試點,不斷滿足人民群眾的公共服務需求。同時,要做好科技、文化、人口與計劃生育等工作,推動各項社會事業協調發展。三是要建設平安昌南。按照重源頭治理、重綜合治理、重系統治理、重依法治理的要求,將平安昌南建設作為一項重大的民生工程持續抓好。要積極推進網格化管理,進一步加強信訪工作,開展防范打擊“兩搶一盜”、集中整治“黃賭毒”專項整治行動,著力解決群眾反映強烈、影響群眾安全感的突出問題,筑牢社會平安和諧和公共安全的根基。要充分依托“六五”普法等活動載體,提高民眾法治素養和政府工作人員依法行政的水平,努力營造公平公正的社會法制環境。

  三、致力實在實干,積極營造干部清正、政府清廉、政治清明的良好氛圍

  完成全年目標任務,關鍵在干部,關鍵靠實在實干。要扎實推進思想政治建設、干部隊伍建設、基層組織建設、作風建設和黨風廉政建設,全面提升黨建科學化、項目化水平,特別是先期準備、提前融入黨的群眾路線教育實踐活動,進一步解放思想、改進作風、提升能力,不斷凝聚加快發展的正能量,努力讓干部清正、政府清廉、政治清明的“三清”之風充盈在昌南大地。

  1、認真踐行群眾路線,提升公信力。群眾路線是黨的三大法寶之一,是黨的生命線和根本工作路線。全縣廣大黨員干部要牢固樹立為民服務的宗旨意識,認真踐行黨的群眾路線,自覺抵制、堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”,切實以為民服務的新成效取信于民、贏得民心。一是要真心融入。堅持“從群眾中來、到群眾中去”,與群眾“擰在一起、打成一片、抱作一團”,真正撲下身子、深入一線、深入群眾,去“官氣”接“地氣”,認真傾聽群眾的心聲呼聲,掌握群眾的所思所盼。在與群眾打交道的過程中,要懷有一顆赤誠的心、一份溫暖的情,與群眾推心置腹,坦誠相見。有道是:不近樂師,難做知音。密切聯系群眾,一定要把群眾當“知音”,不打官腔,不帶傲氣,擺正位置,放下架子,主動與群眾攀親交友,與群眾心心相印,以真情換真心,以真誠換民心。二是要真情服務。當前,思想價值理念多元化,社會管理矛盾復雜、難度增大,我們很多干部尤其是基層干部一天忙到晚,付出了很多心血、也干了很多事情,群眾還是有些不滿意。為什么會出現這種情況?實際上是群眾標準問題。不是我們工作不盡力,而是工作標準和方式方法出了問題,我們講自己多累多辛苦,認為自己干了多少好事,這是自我標準,不是群眾標準。我們必須堅持群眾標準,否則就會陷入苦惱不可自拔。要把群眾的需要作為第一追求,把群眾呼聲作為第一信號,切實摸清群眾脈搏,找準工作著力點和側重點,針對不同群眾需求,有針對性地為群眾辦實事、辦好事,既注重解決村集體經濟發展、勞動就業、社會保障等“大事”,又注重解決群眾的衣、食、住、行等“小事”,不因善小而不為,以一個個具體問題的解決、一件件具體實事的辦成,來提升我們做群眾工作的能力,贏得群眾的支持和擁護。要切實加強與群眾的溝通交流,把我們的工作向廣大群眾宣傳清楚,以取得他們的理解、支持直至參與。以我們最近正在推進的澄碧湖周邊美化亮化工程為例,雖然是一件實事、好事,但由于沒有向群眾宣傳透徹,導致很多老百姓在網上反映,不知道什么時候完工?也不知道做成什么樣子?搭了這么多鋼架,小偷爬進來盜竊怎么辦?這也從一個側面說明了我們的群眾工作還沒有做到家。所以我們今后要在加強與群眾溝通上下功夫,做實做細前期宣傳工作,否則,群眾就不了解我們在做什么,群眾不了解就會不理解,也就不會去支持我們工作了。三是要永葆本色。保持清正廉潔、恪守為政底線,是對黨員干部的基本要求。如何保持清正廉潔,做到潔身自好?首先,要有一個良好的心態。當前,我們黨員干部的心態總體是好的、健康的,但是也有一些黨員干部存在“亞健康”狀態。突出表現在:一心鉆營職務升遷,上躥下跳的爭權逐利心態;心胸狹隘,見不得別人能力強,寫匿名信告黑狀的嫉賢妒能心態;不思進取、甘于平庸,做一天和尚撞一天鐘的得過且過心態。這些都是“亞健康”狀態的表現,如果不及時治療,就可能“病入膏肓”。其次,要有一個良好的狀態。我們的黨員干部做人要有原則、做事要有底線,這個底線就是違紀違法的事情不做。當前,我們大部分干部都能保持昂揚向上、銳意進取、開拓創新的良好工作狀態,但是也有少數干部工作不在狀態。有的熱衷于經營關系,利用手中的權力尋租,搞小團體,拉幫結派;有的沉迷于燈紅酒綠,對“八項規定”置若罔聞,不在酒桌上就在牌桌上,或者是在去酒桌、牌桌的路上;有的習慣于做表面文章,奉行天天“到點”,關鍵時刻卻不“應點”,欺騙自己、應付上級、糊弄群眾。對此,廣大黨員干部尤其是領導干部要堅持以身作則,帶頭自我檢查,對號入座,做到有則改之、無則加勉,不要等到組織來幫你“檢查”。尤其是對那些熱衷于跑關系、拉幫結派的,這里重點強調兩點要求,也是市委王文濤書記在市委全會結束時講的,今后在選用干部的過程中一旦發現拉票跑票的直接“秒殺”,中止所有后續程序;對于找人打招呼的,則在同等條件下優先不予考慮。借此機會,我也把市委全委會結束時王書記的講話精神簡要傳達一下。王書記強調,事業的成功,關鍵在干部、關鍵在作風、關鍵要有一個良好的政治生態。省委強衛書記也提出,要像愛護江西山清水秀的自然生態一樣來建設好江西風清氣正的政治生態。圍繞這一主題,王書記講了三句話。第一句,心態決定姿態。我們有的干部處在“亞健康”狀態,對權力頂禮膜拜,以權謀私,爭權逐利,嫉賢妒能,自己缺乏上進心,看到別人提拔就鬧“紅眼病”,下套子,告黑狀;有的干部工作得過且過,不思進取,渾渾噩噩,奉行不退則進;還有的干部像得了小孩“多動癥”,換屆沒多久,屁股沒坐熱,就東奔西跑、上躥下跳。王書記強調,當干部要先立德,再立身,心態決定姿態。第二句,姿態決定狀態。就是要有底線意識,我們平時可能會說一些違心的話,但是絕不能做違心的事,違心事的底線狀態就是違紀違法。當前南昌市的干部總體是好的,但也有少數干部,利用手中的權力經營關系、走路子、以權謀私。對這種現象,省委強衛書記在省委全會上也講他的“三煩”和“三反”,即煩和反感通過各種關系打招呼要求提拔;煩和反感給他送東西;煩和反感打著他的旗號謀取利益。強書記告誡大家要做明白人,尤其要反對非組織行為。第三句,狀態決定生態。要提倡實干,反對空談,努力構建風清氣正的生態、求真務實的環境、團結和諧的氛圍。要求全市各級黨組織尤其是主要負責同志,要善于團結好班子成員,讓“六種作風”成為我們自覺的行動,使“六種作風”在全市蔚然成風。以上傳達的是市委王書記的重要講話精神,希望大家深刻領會并抓好貫徹落實。

  2、切實轉變工作作風,增強執行力。實干就是能力、落實才是水平,執行力決定發展的成效,工作作風決定事業的成敗。全縣各級干部必須始終堅持求真務實、真抓實干的工作作風,說實話、做實事、求實效,以一抓到底的狠勁和韌勁,確保縣委、縣政府的各項決策部署真正落實到行動里,貫徹到工作中,體現到實效上。一是要堅定信念。信念堅定是強化執行的先決條件,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”,更談不上執行有力。各級干部在任何時候任何情況下,都要確保理想信念不含糊、不動搖,切實把思想統一到縣委、縣政府的各項決策和部署上來,增強抓落實的本領,在推進工作中見分曉、比高低、論英雄,使勇爭一流成為一種習慣,使比學趕超成為一種常態。二是要敢于擔當。“為官避事平生恥”。面對復雜環境、繁重任務的考驗,能不能擔當、敢不敢擔當,是衡量黨性強弱、作風好壞的一塊試金石。當前,我們有一些干部本位思想濃厚,不顧大局,死抱條條框框不放,有利的越位亂作為,無利的缺位不作為,怕這怕那,唯獨不怕耽誤發展,推諉扯皮、爭功諉過、敷衍塞責之風還有市場。全縣廣大黨員干部要進一步強化責任意識、擔當意識,相互配合多補位,密切協作少掣肘,對于應做的事情,頂著壓力也要干,對于應負的責任,迎著風險也要擔,團結一致、戮力同心共同推動南昌縣大發展、大跨越。下一步,縣委將按照《中共南昌市委關于進一步改進作風、加強干部隊伍建設的決定》要求,嚴厲整治上述不良風氣,堅決做到不換作風就換人。三是要拉升標桿。定位決定地位、眼界決定境界。南昌縣首府首縣、全國百強縣的地位,決定了我們的工作標準、工作要求必須比別人要高。各級各部門要按照“四個看南昌縣”的要求,主動把自己的工作放置于全市、全省乃至中部地區的大坐標系中去考量、去定位,通過對標一流找差距、對照先進找不足,進一步拉升工作標桿、提升工作標準。各級干部要堅決克服工作低標準、低水平和只求過的去的落后思想,以“做一等工作、創一流業績”的理念,樹立只為成功找方法,不為失敗找理由的觀念,強化自我挑戰意識,充分發揮主觀能動性,攻堅破難,排難而進,不斷開創發展的新局面。

  3、加強干部隊伍建設,提高戰斗力。事業興衰,關鍵在人。目標路徑確定以后,干部就是決定性因素。全面完成全年目標任務,必須要有一支高素質的干部隊伍作支撐。一是要任人唯賢選好人。選人用人,歷來關乎人心向背,關乎事業興衰。選拔一個干部,體現的是一項政策,反映的是一種觀念,形成的是一種導向。要嚴格對照習提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好干部的五個標準,牢固樹立崇尚實干、注重實績的用人導向,堅持在項目推進、招商引資、信訪維穩等工作一線中培養、發現、考驗甚至提拔、使用干部,真正讓想干事、會干事、干成事的干部有平臺,“庸、懶、散”的干部受警示,只混事、不干事甚至還壞事的干部沒市場。二是要知人善任用好人。人有長短,世無全才。這就要求我們各級領導干部一定要有知人善任的能力。所謂“知人”,就是要摸清干部的“底子”,察其德,考其才。要把功夫下在平時,近距離接觸干部、深入觀察干部,觀察干部對重大問題的思考,看其見識見解;觀察干部對群眾的感情,看其品質情懷;觀察干部對待名利的態度,看其境界格局;觀察干部處理復雜問題的過程和結果,看其能力水平。所謂“善任”,就是要把合適的人放到合適的“位子”上,用當其時,用其所長。要堅持人崗相適的原則,從工作需要出發,從崗位要求出發,以事擇人、以崗擇人,堅決防止論資排輩、平衡照顧。當前,南昌縣科級干部的平均年齡近45歲,相當于一些發達地市廳級干部的平均年齡。我們要切實加強和改進年輕干部的培養使用力度,確保全縣干部隊伍“老、中、青”結構合理、梯次接續,確保事業薪火相傳!三是要從嚴治黨管好人。堅持用制度管人管權管事,把權力關進制度的籠子里,切實加強對權力運行的制約和監督,否則就會出現更多貪戀權力,甚至對權力頂禮膜拜、以權謀私的人。要堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督,嚴肅追究執行不力、執行不到位的責任,狠抓不落實的事,嚴查不落實的人,讓每一個干部都多一點認真的態度,多一點較真的行動,多一點求真的追求。

  同志們,下半年我們發展的任務更重,面臨的機遇也更多。讓我們更加緊密的團結在周圍,全面貫徹落實省委十三屆七次全會和市委十屆七次全會精神,堅定信心,克難奮進,確保圓滿完成今年各項目標任務,奮力開創構建重要戰略支點各項工作新局面。在打造核心增長極又一年推進的新起點上,在“發展升級、小康提速、綠色崛起、實干興贛”的新征程中,盡展風流、競進提質,努力作出我們首府首縣更大的貢獻!

縣委擴大會議上的講話 篇2

  尊敬的各位領導、老師、同學們:

  晚上好!

  我代表七年級的全體同學發言,

  初三的哥哥姐姐們,今天不同尋常,因為今天距離中考只有整整30幾天了;你們不同尋常,因為你們將面臨人生的第一次重要的選擇;

  面對即將到來的中考,哥哥姐姐們,或許你們正在因為自己成績不理想而彷徨,或許因為時間的短暫而嘆息,可是你們知不知道,你們的父母正為你即將到來的中考心急如焚,我們的老師也在承受著巨大的壓力,其他學校的競爭者們也在摩拳擦掌,躍躍欲試。所以,中考,容不得你們有一絲遲疑,中考,容不得你們有片刻停滯,中考,容不得你們有半點閃失!中考,你們必須勝利!

  在這短短的一個月里,我希望你們能調整好自己的心態,正視壓力,做好最充分的準備,因為中考是一場精力和智慧的賽跑,是一次超越,是一場戰斗。

  哥哥姐姐們,初中三年的學習生涯已將結束,中考沖刺的號角已經吹響。行動起來吧,三年的辛苦將讓你生活的更充實;沖刺的勞累將增添你生活的勇氣;未來的成功將使你從平凡走向偉大。同學們,努力吧!是船,就要搏擊風浪;是槳,就要奮勇向前;是雄鷹就要一飛沖天!面對六月的挑戰,我相信你們每一個人都會是逆流勇進的弄潮兒,我相信你們經過努力終將能夠實現自己的目標和理想。

  再過三年,我們將沿著你們奮斗的足跡繼續前進!發揚你們奮發拼搏的精神!爭創佳績。

  謝謝大家!

  一個漫長的冬天剛剛過去,春天的腳步姍姍遲來,盛夏的氣息又已逼近。在這萬物繁榮,夏花絢爛的時節,我很榮幸地代表高三所有的教師為你們送去我們最誠摯的祝福,最諄諄的囑托,最淳厚的許諾和最殷殷的期盼。

  再有三十幾天,你們這一批優秀的莘莘學子就要自豪而從容地跨出一中的大門,去搏擊蒼穹,遨游碧海。祝賀你們即將順利地完成了高中的學業,踏上新的征程。可是此刻還不是我們輕輕松松說再見的時候,因為我們高中三年,或者確切的說,從我們踏進幼兒園起十幾年的拼搏奮斗還沒有畫上圓滿的句號,六月七號的高考才是我們這十幾年人生征程的最后決戰。因此,與其說是為大家送行,告別,不如說是為大家奔赴考場吹響號角,擂響戰鼓,吶喊助威。

  我們這一級學生素質優良,勤奮好學,在一模考試中取得了輝煌成績。可是,那畢竟不是高考。行百里者半九十,今后的這三十天會起到至關重要的作用。所以我希望大家要戒驕戒躁,穩中求進;再接再厲,從容自信;一鼓作氣,直奔高考。

  一:課堂內外,刻苦努力。多動口,動手,動腦。

  答題規范,審題嚴謹,平衡學科,爭取在高考時強科更強,弱科變強。冷靜思考,認真梳理,仔細系統,歸納,縝密反思。還原基礎知識,回歸基本技能。切記:高考重在基礎,細節決定成敗。

  二:吃好,睡好,鍛煉好,勞逸結合。

  希望你們加強好營養,保證好睡眠,落實好鍛煉。身體棒棒的,才會精力充沛,斗志昂揚地投入到每一分鐘的學習中去。學習時能像蜜蜂采摘百花那樣的勤勞,集中,細致,辛苦;休息時能如蝴蝶掠過萬花那樣的自如,輕松,快樂,瀟灑。

  三:優化情緒,調整心態。

  不管課堂內外,還是考場上下,都應該精力飽滿,心態平和。這樣,課堂內外才會取得學習效率,考場上才會發揮水平。想懈怠時,給自己打氣:加油,堅持到底才會勝利。想灰心時,給自己打氣:我行,我真的能行。自信是成功的第一秘訣。

  同學們,在你們奔赴考場的前夕,在號角聲聲中,奮勇向前沖鋒的不僅僅是你們,還有我們高三所有的教師。我們將和你們同行,為了你們明天的輝煌,在今后的三十幾天里,我們高三全體教師將會:

  一:勤勉工作,恪盡職守,以校為家;

  刻苦鉆研,精心備課,求真務實;精誠團結,通力合作,集思廣益;吸取各種與高考有關的精華和給養,引領大家做好最后的復習。使每一道題的解題思路和技巧化,使每一分鐘的利用化,使每一堂課的效率化。

  二:我們將隨時關注高考最新信息與動態并最早的提供給你們,隨時為你們提供學習中及生活中的各類幫助,隨時為你們解除任何后顧之憂,讓你們一心一意的為高考做準備。

  我們會送你們輕輕松松進考場,接你們高高興興回學校。總之,我們高三全體教師將攜手并肩,奮力耕耘,竭盡全力為你們服務。“甘將心血化時雨,潤出桃花一片紅”。我們相信,通過我們共同的努力,一定能鑄就輝煌燦爛的明天。

  同學們,數年磨礪的寶劍鋒刃即將閃亮登場;數年寒冬苦熬的梅花即將滿園飄香;十多年的拼搏即將結出累累碩果;你們的人生即將從這里展翅飛翔。我們堅信:今年六月你們的笑臉定會綻放的更加燦爛;十幾年的辛苦拼搏必能鑄就更大的輝煌。

縣委擴大會議上的講話 篇3

  同志們:

  這次全市工業強市大會,是在我市抗震救災取得階段性勝利和災后重建工作全面啟動,全市上下全面實施“”經濟社會發展規劃承前啟后的關鍵時期召開的一次重要會議。主要任務是堅持以科學發展觀為指導,深入貫徹全省工業強省大會精神,認真總結我市實施“工業強市”戰略的實踐經驗,準確把握工業發展的特點和形勢,研究部署下一步的重點任務和工作舉措,堅持推進新型工業化進程,努力實現全市經濟社會又好又快發展。會上,各縣區和有關企業、單位將圍繞實施“工業強市”戰略目標做大會發言,并對在全市工業發展中做出成績的先進單位和個人進行表彰獎勵,特別是在今天會上又簽訂了一批工業發展的合作項目。可以說,這次工業強市大會虛實結合,內容豐富,意義重大。下面,我就進一步實施“工業強市”戰略,講幾點意見。

  一、認清形勢,統一思想,堅定實施“工業強市”戰略的信心和決心

  天水市是國家老工業基地,1985年建市初期,市委、市政府在制定發展規劃時,立足市情實際,確立了“工業強市”這一關系全局發展的重大戰略。特別是近年來,我們堅持實施這一戰略不動搖,認真貫徹省上提出的“四抓三支撐”思路,突出工業發展重要地位,著力于轉變發展方式,深化企業改革,優化工業結構,加強項目建設,大力推動工業化進程,使工業在全市經濟社會中的主導作用日益突出。一是“工業強市”戰略的深入實施,增強了工業經濟綜合實力。多年來,在“工業強市”戰略的推動下,我市工業經濟取得了顯著的成效,國企改革取得重大進展,工業項目建設得到加強,企業自主創新能力得到提高,速度效益明顯提升。目前,我市已初步形成了以機械制造、電工電器、電子信息為主導門類,裝備制造業為主體的工業體系,擁有了一批研發能力、裝備水平、產品市場占有率均居全國同行業前列的骨干企業,大多數企業都建立了科研開發機構,培育發展了市場占有率較高的“長城”電器,“石林”接觸器、“星火”機床、“燎原”鑿巖機、“海林”軸承、“永紅”集成電路等一批名牌產品和優勢產品。截止20xx年底,全市已完成改制企業445戶(省屬下劃企業15戶),改制面達97%,為企業的進一步發展增添了動力。去年以來,我們通過實施振興裝備制造業行動計劃,完成投資在1000萬元以上的工業項目41項,使20xx年成為我市多年來工業經濟主要指標增幅最大的一年,徹底改變了工業經濟自20xx年整體扭虧為盈以來增速低位徘徊的局面。二是“工業強市”戰略的深入實施,促進了全市經濟結構的優化調整。20xx年一、二、三產增加值分別是35.8億元、73.3億元和87.1億元,三次產業結構由1985年的34:40:26演進至20xx年的18.3:37.4:44.3,經濟結構逐步優化,初步實現了從以農村經濟為主到以工業經濟和第三產業協調發展的重大轉變,非農就業崗位的66%由工業提供。三是“工業強市”戰略的深入實施,使工業成為全市經濟發展的重要支撐。1985年到20xx年,全市工業增加值由5.1億元增加到35.45億元,工業對經濟增長的貢獻率達到29.2%,財政收入的70%以上來自于工業。

  總的來看,經過多年來的持續快速發展,我市工業已進入了發展的良好時期,在全省的比較優勢已經凸顯。但在全省各地競相發展的大格局中審視,我市工業經濟發展還存在一定的差距和問題,主要表現在:重點骨干企業較少,生產經營總量不大,帶動能力不強,企業之間沒有形成緊密的產業鏈,整體發展較慢;企業融資渠道窄,民間資本聚集能力弱,主要依靠金融支持推動發展;企業創新能力不強,支撐力較強的重大工業項目較少;發展的外部環境還不寬松等,同時,我們還要面對當前資源環境約束趨緊,節能減排任務艱巨,貨幣政策適度緊縮,國家宏觀調控政策力度加大,給我市工業快速發展帶來的新的挑戰。

  在肯定成績,正視困難的同時,我們還應當看到我市加快工業經濟發展所面臨的難得機遇和具備的工作基礎。一方面,隨著我國對外開放的不斷擴大和全球經濟一體化步伐的加快,為我市企業“走出去”謀求更大發展提供了廣闊的空間,一些骨干企業已經和部分國家和地區的企業建立了戰略合作關系;隨著國家繼續深入實施西部大開發戰略,振興裝備制造業計劃的推進,把天水列入“關中——天水經濟區”進行規劃以及我省正在實施“東部交通大會戰”、省上“建設河西風電走廊,再造陸上‘三峽’”戰略,這些都有利于我們更多地爭取項目和資金,開展對外交流和合作,延伸我市裝備制造業產業鏈條,促進產業協作配套,為培育新的經濟增長點,實現經濟的提速發展提供新的機遇。另一方面,多年來實施工業強市戰略的實踐,使我們已經具備了加快全市工業化進程的基礎條件,一是有一整套振興裝備制造業、培育壯大“10強50戶”企業、提速工業發展、加強招商引資和項目建設、推進企業改革改制等方面較為完善的工作制度和辦法;二是有一批在激烈的市場競爭中鍛煉成長起來的、具有經營管理能力的企業家和優秀的科研及市場營銷隊伍;三是有一批在改革開放中通過自主創新、艱苦創業迅速崛起壯大的骨干企業,這些優勢企業已經具備了一定的自我發展能力。

  黨的xx大強調,要堅持走中國特色新型工業化道路,加快轉變經濟發展方式,推動產業結構優化升級,這標志著國家工業發展戰略的重大調整。前不久,省委、省政府召開了全省工業強省大會,制定了《關于大力推進工業強省的決定》,對未來五年深入實施工業強省戰略,推進工業經濟又好又快發展做出了總體部署。根本是要堅持以科學發展觀為指導,按照信息化帶動工業化、工業化促進信息化的要求,努力推進科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環境污染少、人力資源優勢得到充分發揮的新型工業化進程。這些都為我們深入實施“工業強市”戰略指明了方向。工業是天水立市的基礎,也是未來發展的希望。工業興則全市經濟興,工業提速發展才能有全市經濟的更好更快發展。因此,實施“工業強市”戰略是我市經濟和社會發展的現實選擇,大力發展工業是我市經濟發展的重中之重,必須毫不動搖、常抓不懈。全市各級領導干部一定要牢固樹立“工業強市”的戰略思想,在總結以往成功經驗的基礎上,堅定信心,搶抓機遇,切實加強對工業經濟的領導,從戰略布局、產業布局和政策環境上進一步把發展工業經濟的思路理清楚,用切實有效的措施來推動工業經濟快速發展,使工業經濟為促進全市經濟社會發展做出更大的貢獻。

  二、明確思路,突出重點,全力抓好“工業強市”工作

  結合省上會議精神,立足我市實際,當前和今后一個時期,我市深入實施“工業強市”戰略總的要求和思路是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發展觀,解放思想,深化改革,擴大開放,努力轉變發展方式,圍繞“突出一個振興、建設三大園區、發展五大集群、壯大縣域經濟”(即振興裝備制造業,建設華天電子、星火機械、長城電器三大工業產業園和發展機械制造、電工電器、電子信息、醫藥食品、建筑建材五大產業集群),以現有資源為基礎,以工業園建設為平臺,以產業集群化發展為方向,以戰略重組和產業鏈延伸為主線, 以優勢產業、骨干企業、特色和品牌產品為重點,突出項目建設,強化技術創新,優化發展環境,提升工業效益和綜合競爭力,加快新型工業化和城鎮化進程,把天水建設成為西部裝備制造業聚集城市。

  工業發展總體目標是:到“”末,全市規模以上工業完成增加值在“十五”基礎上翻一番,年均增長20%,達到55億元,占全市GDP的比重達到35%以上,利稅年均增長25%,科技貢獻率達到50%;到“”末,工業增加值在“”基礎上再翻一番,年均增長20%,達到110億元,占全市GDP的比重達到45%以上,利稅年均增長25%以上,科技貢獻率達到55%;“”后兩年到“”末,工業固定資產投資額每年達到10億元以上,年均增長20%,在“十五”基礎上翻兩番;非公經濟增加值占全市GDP的55%;萬元GDP能耗比“十五”末下降30% ,工業固體廢物綜合利用率達到50%以上;三大園區和五大集群在市內、省內的配套率分別達到50%和60%。按照上述思路和目標,我們圍繞“工業強市”戰略,要著力抓好以下四個方面的重點工作。

  (一)著眼于增強內在活力,夯實發展基礎,在繼續深化企業改革上有新突破。改革是推動企業持續發展的不竭動力。我市近年來企業改革取得較好成效,根本的問題是解決了企業產權制度和企業用工制度問題,這為企業發展奠定了堅實基礎,也曾為全省創造過經驗。當前,要按照以改革求發展,以改制求活力的基本原則,堅持以產權多元化為目標,優化企業的資源配置,對已經出讓產權和破產終結的企業,全面做好改制收尾工作,妥善解決遺留問題;對已經進入破產程序的企業要全面加快實施進度,利用政策性破產的最后時機,爭取按計劃完成下劃企業的政策性破產重組任務。今年,要在繼續抓好風動、鍛壓、海林三戶企業改革終結收尾工作的同時,努力完成全市企業改制工作的最后攻堅任務,即啟動實施并完成長低廠、長材廠、長通廠、精模廠、軸儀廠5戶省屬下劃企業和岷山廠的破產重組工作,完成岐黃制藥廠的股權多元化改制工作,啟動實施天塑公司、焦化廠2戶市屬企業的破產改制工作,配合做好長控廠、小隴山纖維扳廠、天拖廠等6戶部省屬企業的破產改制工作,希加快進度,精心操作,嚴格程序,到年底基本完成全市國有企業的改革改制工作任務。已完成改革改制的企業,要加快企業的規范化股份制改造,進一步完善法人治理結構,切實轉換經營機制,建立和完善現代企業制度,增強企業活力和內在發展能力。通過制度創新、管理創新、實現產權制度多元化,突破企業發展的體制性障礙。要積極推進企業主輔分離,關心和支持企業分離辦社會職能,進一步減輕企業負擔,不斷完善社會保障體系和社會化服務體系,使企業輕裝前進,集中力量抓好發展。同時,要盡快啟動星火、鍛壓、風動、海林4戶企業的上市工作。

  (二)著眼于加強科技創新,整合科技資源,在全面提高企業自主創新能力上有新突破。科技創新是企業發展的“助推器”。星火機床等企業近年來的超常規發展,靠的就是堅持以自主創新為驅動,以技術進步為支撐,推進技術創新和管理創新,搶占競爭的制高點。加快工業發展,就必須堅持把增強自主創新能力作為調整產業結構、轉變發展方式的中心環節,形成企業技術創新體系,推動企業成為技術創新的主體。要加大企業技術改造力度,堅持把技術改造同節能減排結合起來,用高新技術和先進適用技術改造傳統產業,推動傳統產業改造升級,努力實現傳統產業的信息化,大幅度提升企業自身的裝備水平。要不斷加大技術研發力度,鼓勵和推進多種形式的產、學、研聯合科技攻關和新產品開發,企業每年用于科技創新的資金要占到銷售收入的3%以上,搞好創新項目實施,努力建設一批國家級和省級技術中心和研發中心,不斷提高企業原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新能力,實現設計研發數字化、制造設備智能化、生產過程自動化、經營管理網絡化。“”末骨干企業全部建立省級以上企業技術中心,小型企業要有獨立的研發機構,力爭5戶企業技術中心創建國家級技術中心,使省級以上企業技術中心和工程技術中心總數達到20個以上。要積極實施名牌戰略,引導企業加強對外交流與合作,廣泛開展聯合設計、聯合制造,逐步實現自主制造,盡快形成一批代表天水裝備制造業水平的自主知名品牌群體,“”末爭創中國名牌和中國馳名商標5個,爭創省級以上名牌產品和馳名商標達到30個以上。

  (三)著眼于培育產業集群,搭建發展平臺,在擴大規模效應上有新突破。產業集群是工業快速發展的平臺,是區域經濟發展和產業發展的最優結合點。要發揮裝備制造業骨干企業的輻射帶動作用,注重整合和合理配置區域內工業現有資源,打破企業之間各自為戰、企業資源體內循環的行業狀況,積極開發下游產品,延伸產業鏈條,扶持中小企業發展,力爭在較短時間內形成一批集中度大、關聯度強、集約化水平高的產業群。當前,我們要集中主要精力,加快培育和發展壯大以星火、鍛壓、風動、海林為龍頭的機械制造工業集群,以長開、二一三、電傳所為龍頭的電工電器工業集群,以華天、天光、慶華為龍頭的電子信息工業集群,以卷煙廠、岐黃藥業、成紀藥業、長城果汁、奔馬啤酒為龍頭的醫藥食品工業集群,以天水祁連山水泥、甘谷祁連山水泥和中材集團甘肅水泥公司為龍頭的建筑建材工業集群,發揮產業集群效應,提高天水工業企業的整體競爭力和市場占有率。要加強工業園區建設,堅持把園區發展與產業結構和布局調整結合起來,在大力挖掘現有工業園區潛力,發揮工業園區產業培育、集聚、孵化和輻射帶動功能,爭取更多的高新優勢企業和項目入駐園區的同時,圍繞形成產業特色,培育新的工業增長點,實現規模效益,今年要重點實施華天投資8億元的集成電路生產項目,天光投資6億元的半導體分立器件芯片及封裝項目等一批10億元左右的重大工業項目。通過進一步加強招商引資和項目建設工作,建設天水華天電子產業園,“”后兩年,電子產業產銷年均增長50%,到“”末達到20億元;“”產銷年均增長30%,到“”末達到50億元,使天水真正成為中國西部新型電子工業城市;建設天水星火機械產業園,“”后兩年,星火機械產業園產銷年均增長30%以上,到“”末達到30億元;“”園區產銷年均增長25%,到“”末達到70億元,把天水星火機械產業園打造為成長性較好、發展潛力較大的國家級工業園;建設天水長城電器產業園,“”后兩年,長城電器產業園產銷年均增長20%以上,到“”末達到25億元;“”園區產銷年均增長20%,到“”末達到50億元,將天水打造成中國西部電器產業的研發生產基地。

  (四)著眼于開發人力資源,完善企業用人機制,在加強企業人才隊伍建設上有新突破。人才是興業之本。企業高素質技術人員和管理人員缺乏,是制約我市企業發展的突出問題之一。當前及今后一個時期,要加強對企業經營管理人才的培養和鍛煉,不斷發掘培養一批優秀經營人才,用全新理念激發企業家的創造活力,提高經營管理水平。要采取多種形式加強人才的引進和培養,特別要重視引進、培養重大裝備研制和系統設計的帶頭人。要高度重視職工隊伍建設,廣泛開展職工技術練兵和考核評比活動,促進企業職工隊伍素質的提高。要緊密圍繞我市工業的重點發展領域,積極實行“訂單式”培養,充分利用現有教育資源,健全校企合作機制,建設重大技術裝備人才培養基地,培養一批高端技術人才和大批熟練技術工人。要建立完善人才激勵機制,采取持股、技術入股、提高薪酬等更為靈活的政策措施,激勵企業研發和高層管理人員;對重大技術裝備研制、開發、使用和推廣做出突出貢獻的人員,要給予表彰和獎勵。

  三、加強領導,靠實責任,把“工業強市”戰略的保證措施落到實處

  深入實施“工業強市”戰略,大力推進新型工業化進程,是我市經濟工作的重點所在,更是關系我市經濟社會發展全局的一項戰略任務。全市各級領導和工業經濟主管部門要切實履行職責,強化發展措施,發揮優勢、揚長避短、突出創新、埋頭苦干,努力推動工業強市戰略的深入實施。

  (一)加強指導,明確任務。深入實施工業強市戰略,必須進一步加強組織領導,細化責任,增強實施工業強市戰略的責任感和緊迫感。要完善工業經濟發展的協調運行機制。各級黨委、政府要把實施“工業強市”戰略擺在更加突出的位置,建立健全重點工作定期匯報制度、重點項目現場辦公制度,堅持定期召開經濟運行分析協調會,及時掌握工業經濟運行狀況,協調解決遇到的困難和問題,切實加強對工業經濟運行的組織協調力度。要健全工業經濟發展的目標責任體系。對于工業強市的重大任務和重點項目要實行目標責任制,進行細化量化,分解落實到有關領導和相關部門,明確責任人和完成時限,靠實工作任務,自上而下層層建立目標責任制度。今年,市上將對一批工業重點項目實行領導包抓的辦法,一把手要負總責,親自抓,加強指導;分管領導要全力抓,切實負起責任,通過一級抓一級,層層抓落實,切實抓出成效。

  (二)落實政策,服務發展。深入實施工業強市戰略,必須進一步落實扶持工業發展的各項政策,為促進全市工業提速發展創造條件。要切實用足用好用活國家和省上政策。注重學習和把握政策,特別是要利用“關中——天水經濟區”規劃建設的良好機遇,把主動爭取政策扶持作為我們工作的一項重要內容,緊扣國家產業政策和投資導向,盡可能多地爭取國家和省上政策扶持性投資項目,推動我市工業發展。要切實落實好市上出臺的政策措施。既要繼續實施好以往的“三線”企業退稅政策、“10強50戶”企業的獎勵政策、招商引資優惠政策、西部大開發的相關稅費政策以及全市工業企業的獎勵政策,嚴格兌現每年振興裝備制造業的工業發展基金、市長獎勵基金、非公有制經濟發展基金和項目支持資金。又要認真貫徹好已出臺和即將制定出臺的《天水市工業強市市長專項獎勵資金管理辦法》、《天水市深入實施工業強市戰略的意見》等政策措施。要加大對工業的投入,努力拓寬企業融資渠道,建立質量品牌激勵和保護機制,從政策、資金、環境、土地等多方面給工業企業提供支持和保障,鼓勵工業企業加快技術進步,促進工業企業健康快速發展。需要強調的是,凡出臺的政策措施一定要不折不扣地執行,取信于企業,取信于投資者,使政策在促進工業發展中充分發揮作用。

  (三)加強督查,嚴格考核。深入實施工業強市戰略,必須強化激勵考核機制,充分調動各級干部和企業職工干事創業熱情。要建立健全考評辦法。對項目建設、企業經營、招商引資以及指標統計等重點工作、重點工程、重點項目實行全程督查考核,力求使考核標準更加科學合理、考核方式更加嚴謹有效、考核結果更加真實準確。要建立完善激勵機制。對工業經濟發展又好又快的縣區,發展快、貢獻大的工業企業和支持工業、服務企業作出突出貢獻的部門和單位進行表彰獎勵;對不負責任,思想不重視、責任不落實、工作不到位的要通報批評。

  (四)轉變作風,優化環境。深入實施工業強市戰略,必須調動各方面的積極性,創造和提供良好的發展環境,齊心協力地加以推進。要積極推進服務型政府建設,嚴格執行政務公開、服務承諾等制度,切實提高辦事效率。要建立和完善重點工業項目審批、服務綠色通道制度,對土地、規劃、環保等報批限時辦理,實行“一條龍”、“一個窗口”全程化服務。要規范執法行為,加強執法監督,堅決整治推諉扯皮、作風拖沓甚至公權私用、亂收費、亂罰款等不正之風。宣傳部門和新聞媒體要大力宣傳在工業發展中作出突出貢獻的先進企業和典型人物,努力在全市形成人人關心、人人支持、人人參與優化經濟發展環境的濃厚氛圍。

  同志們,深入實施“工業強市”戰略,推進新型工業化進程,事關經濟社會發展全局。只要我們全面貫徹落實科學發展觀,堅持解放思想,轉變觀念,開拓創新,扎實工作,就一定能夠把天水工業發展推向一個新階段,躍上一個新臺階,推動全市經濟社會實現又好又快發展!

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