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2012學年度開學典禮暨教師節大會上的講話

2012學年度開學典禮暨教師節大會上的講話

  各位老師、同學們:

  大家好!藉此教師節來臨之際,謹代表學校黨委對辛勤工作的全體教職工致以節日問候,并祝大家身體健康,工作順利,生活愉快!

  本學期,我校最大變化就是新調入教師27人,職工1人;同時將三中、四中重點班全部調入一中,高三增加了4個班,高二增加了2個班。我們對這些學生和新調入的教師,基本保持原班人馬,沒有做大的調整,目的就是進行比較,形成競爭機制,同時也減少學生的適應期。

  下面,我根據校黨委研究的意見,講三個問題。

  一、肯定成績,找出不足,深刻反思,以勵再戰

  在過去一學年里,我們做了大量的工作,這是有目共睹的,但是失誤和問題也是不可避免的,這兩方面都需要我們認真總結。

  1、學校管理基本步入正軌

  經過一學年共同努力,我們學校的秩序有了根本性的好轉。打架斗毆、奇裝異服、長發怪發、上課時隨便進出教室、頂撞教師等情況得到了有效地遏制,特別是打群架等惡性事件基本杜絕。社會上對此有較高的評價。當然,問題不是沒有,如自習紀律、課堂秩序等,還有待我們進一步強化,這是我們教與學得以順利進行的保障。

  2、高考一本上線人數有新的突破

  經過全體教職工和同學們的共同努力,我校XX年高考取得了新的突破,一本上線216人,需要說明的一點是,今年是12個重點班,XX年高考是14個重點班上線222人。從班平均看,去年是9.8人,今年是10.8人,班平均多出一人。

  今年我校理科一本上線率占全市的61%。

  特別值得一提的是我校兩個優生理,共計104人,一本上線96人,二本上線7人,只有一人因病落榜。

  文科全市一本上線56人,我校上線39人,占全市一本上線率的70%。

  復習生(XX年高考線下50分)一本上線率46%,二本上線率94%,在全市居于領先地位。

  蓬萊市文理狀元均出自我校:理科狀元于鵬,總分為668,居煙臺市第七名;文科狀元常娜、寧勝男并列,總分為644,居煙臺市第五名。

  今年雖然沒有清華、北大的學生,但許多同學的考分高出清華北大的投檔線。據《煙臺晚報》報道,清華的投檔線比重點線只高37分。

  關于高考,從總體上說,比去年有所提高。但是,我們必須承認,這個成績與蓬萊父老鄉親對我們的期望還有相當的距離,與成績好的兄弟縣市也有一定的差距。在今后工作中,要群策群力,集思廣益,盡最大的努力把教和學搞上去,真正做到以質量立校。

  3、教學質量總體有所提升

  高二高三期末考試成績,總體還不錯。高二情況較好,各學科均比二中高。高三在高一時比二中差得很遠,現在已達到基本持平。這是我們大家共同奮斗的結果,特別是高二高三的老師集體努力的結晶。新的學期里,我們需要認真總結經驗,吸取教訓,爭取更上一層樓。但我們必須牢記,我們的目標不是做蓬萊的“老大”,我們的目標是煙臺市、山東省的名校!其實,我們一中的教師、學生都是我市其他學校所無法相比的,但我們的成績與此是不成正比的,這也需要我們認真總結,自我反思,找出原因,采取措施。

  4、各項工作平穩發展

  政教在宿舍管理、學生日常行為規范、學生道德教育、校園衛生、大門監控等方面做了大量工作,為學校教學工作正常有序的開展做出了貢獻;教導處在服務教學等方面盡了最大努力;總務處在日常維修、園林管理、供水供電、伙房監管等方面也都做到了盡職盡責;辦公室在工作協調、溝通等方面也是比較令人滿意的。我們教學工作的成績,也離不開他們的付出和奉獻。

  二、加強研究,改革教法,凝心聚力,提高效率

  學校就是要看教學成績,這是不變的真理。新的學年里,我們必須在提高教學成績方面下大力氣,實現新的超越。我認為蓬萊一中的教師有這個實力,蓬萊一中的學生同樣具有這個實力!現在我們需要做的就是深入的反思,領導要反思,各級部要反思,每個人要反思,反思我們的教學管理、教學理念、教學方法等等。通過反思和學習,集思廣益,達到自我發展和自我超越。在新的學年里,我們將堅持過去制定的各項常規管理辦法、規章制度,同時,希望大家獻言獻策,以期達到更加完善。下面我想主要就教學方面提出一些要求:

  (一)要切實加強教學研究

  現代教育的發展,要求我們每個教育者都必須進行扎扎實實的教學研究,否則,你的教學就只能是無的放矢。例如我們讓大家進行高考題的研究,一些老師滿足于會做而已,甚至有的未必真的理解,就不再深入。其實,對過去高考題的研究,主要目的不是達到會做,而是通過對歷年考題的研究,發現高考題發展的軌跡,理清高考解題思路,從而在日常教學中,從培養學生思維能力入手,居高臨下地把握高考。我們做得如何呢?再例如聽課,這是我們經常要做的,但我們聽來聽去,收到了怎樣的效果,大家都很清楚。所謂的聽課,應當是在一定的教學思想指導下進行的,要達到什么目的,解決什么問題,形成怎樣的教學模式,這都需要提前做大量的工作和研究,進行必要的設計,一節課講完后,還要在每個人反思的基礎上進行更深入的探討,再把這一研究成果運用到下一節課上,如此周而復始,螺旋式提升,最終形成一個成功的教學模式,規范提升每個人的教學。而我們有的老師的備課不過是抄抄參考書,根本深入不下去,因此上課的時候,要邊講邊看教案,對這樣的教師來說,教學研究就是天方夜譚。這種狀況今后必須杜絕!同時,我們每個老師還要加強作業批改,研究作業批改,提高批改質量。做研究型、學者型教師,應當是我們每個老師不懈追求的目標!

  (二)要不斷提高自身修養

  修養是一個非常廣泛的概念,結合我們學校教師的實際情況,我想談以下幾個方面:

  首先是個人的道德修養 。我們都知道這樣一句名言:學高為師,身正是范。作為一個教師,理應以身作則,作學生道德方面的楷模,身教重于言教。孔夫子曾說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”我們在埋怨學生難管理時,你是否從這個角度認真思考一下? 如我們不讓學生在校園騎車,我們教師有的甚至到大門也不下車,連起碼的禮貌都沒有;我們不讓學生帶手機進教室,我們教師有的卻在教室外大聲接聽電話,影響學生的學習;我們不許學生抽煙喝酒,但我們教師卻在走廊里抽煙、酒氣熏天進教室;我們讓學生注意禮節,我們教師自己卻動不動發火,責罵訓斥學生(關于教師訓斥甚至是責罵,偶爾的過激行為,我希望同學們要予以理解。俗話說:慣子如殺子,其實慣學生也如殺學生。師生之間無怨無仇,老師有時也是恨鐵不成鋼。當然,我們要求老師必須注意方式方法。);還有的畫濃妝,穿奇裝異服,穿拖鞋、褲頭、短身衣服,不能嚴格遵守作息制度,亂扔垃圾、煙頭,發表一些不負責任的言論等。在這一切不良的表現中,我特別要提到一個問題,就是車輛的停放。關于這個問題,我們曾組織級部開會,專門作過規定,但有令不行,有禁不止,車輛停放隨隨便便,甚至轎車開到教學樓前,把學校的規定當成耳旁風。我們這一些做法都會潛移默化的影響到學生,從而影響我們的教育效果。車爾尼雪夫斯基說過:“要把學生造就成一種什么人,自己就應當是什么人。”我們是教育者,教書育人是我們的職責,而教書和育人是融合在一起的,因此,不斷提高我們自己的道德修養,是我們工作的需要,也是我們做人的需要。在這里,我要重申一下我們制定的《蓬萊一中教師十不準》:

  一、不準宣揚封建迷信和歪理邪說,傳播影響學生身心健康、有害黨和國家形象的言論。

  二、不準擅自停課、缺課、上課遲到早退。

  三、不準穿拖鞋、超短裙、背心、短褲、奇裝異服進教室。

  四、不準體罰和變相體罰學生。

  五、不準指責、訓斥學生家長。

  六、不準接受學生、家長的吃請和錢物。

  七、不準私訂教輔資料,或向學生推銷其他商品從中牟利。

  八、不準酒后上課和在教室抽煙。

  九、不準在課堂上使用通訊工具。

  十、不準在辦公室上網聊天、玩電腦游戲和參與賭博。

  蓬萊一中教師如有違犯上述十條,全體教職工、全體同學均有權舉報,學校一經查實,即給予相應處罰。

  其次要有愛心。嚴格地說,這也是一種修養。蘇霍姆林斯基說:“沒有愛,就沒有教育。”巴特爾說:“教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍了的感情也會消融。”魯迅說:“教育植根于愛。”從名人的語錄中,我們可以看出愛心在教育中的作用。在我們每個人的教學實踐中,不管時間長短,對這個問題都會有一定的體會。一個充滿愛心的教師,無疑也會得到學生的愛。這種相互的愛就能增進相互地理解和信任,從而達到“親其師,信其道”的效果。無需從那些名師成功的經驗中找答案,只要觀察一下我們身邊的老師和班級,這樣的例子就不難找到。只要那些成績好的班級,師生關系一定是和諧的,否則一定是比較緊張的。沒有對學生沒有愛心的老師,可以取得突出教學成績的。那些對學生缺點錯誤不能原諒的教師,對學生的所謂冒犯不能容忍,甚至于伺機報復的教師,絕不可能成為一個好教師!我們如果像家長一樣帶著愛心管學生,就會減少沖突。我們每個教師都要學會和學生做知心朋友。在這個問題上于瀑泉老師做得很好。他是我校的一位老教師,也是年齡最大的班主任,于老師擔任任何一個班的班主任,與學生的關系都是非常融洽的,師生之間沒有隔閡,因此所任任何一個班都是比較優秀的,而且以前都是任大家公認比較難管理的藝術班班主任。根本的原因就在于他能時時把愛心奉獻給學生,這一點值得我們每一個班主任、每一個任課教師好好學習。

  在這里我還想談一個學生管理問題。我們經常可以看到這樣的情況,有的學生在打鬧、大聲喧嘩、甚至男女之間勾肩搭背、亂扔垃圾等,而我們有的老師,甚至個別領導,卻見怪不怪,熟視無睹,這既是責任心的缺失,也是愛心的缺位。無論從哪個角度講,我們都應該加以制止,進行教育。如果是自己的子女,看到他存在這樣那樣的缺點錯誤,你能輕易放過去嗎?顯然是不能的,因為你的責任和愛心使你不可能那樣做。學生的管理是我們每一個人的事,靠任何一個人或者一部分人都是不行的。今后遇到類似情況,我們每一個教職工都必須盡到一個教育者的責任!

  第三是專業素養,或者說是學科素養。關于這個問題,也許有的人要說,都是大學畢業,應當是沒有什么問題的。我認為不是沒有問題,而是問題相當嚴重。我們從小學到大學,都是在應付考試中度過,很多知識都只是了解皮毛而已,恐怕很少有人帶著研究的目的,深入全面了解本學科,并且持之以恒對某個學科問題進行研究,甚至取得一定的成果。這就使我們的教學往往捉襟見肘,對學生沒有吸引力,不能激發學生的興趣。倘若我們具有較高的學科素養,把現代科技成果、關于某個問題研究情況與歷史掌故及個人的體會理解等,滲透在課堂上,必然會引起學生的學習、研討興趣。舉例來說,如果一個語文教師能經常發表作品,他的學生在作文方面就不會有什么問題,學生就會對寫作充滿興趣,甚至發表作品。因此,不斷加強個人的學科素養,既是教學的需要,也是個人發展的需要。我們要立名師、育名生,一個連基本的學科素養都不具備的教師,無論如何也難“名”得起來。陶行知曾說過:“要想學生好學,必須先生好學。惟有學而不厭的先生才能教出學而不厭的學生。”強調了教師的表率作用。蘇霍姆林斯基則說:“教師進行勞動和創造的時間好比一條大河, 要靠許多小的溪流來滋養它。教師時常要讀書, 平時積累的知識越多, 上課就越輕松。”這里就不僅僅是學科知識的問題,而是要求我們廣泛涉獵,自覺做一個終身學習者。一個好教師的標準是什么?我認為就是能把最難的問題簡單化,把偶然的東西必然化。要達到這一點,沒有較高的專業素養是絕對不行的!

  (三)要積極進行教學改革

  我們要提高教學質量,僅僅依靠擠時間、壓作業是不行的,必須進行教法和學法的改革,這是我們能夠超越別人的最有力的武器。這個問題我們每個人都必須重視起來,盡快行動起來。據了解,我們有些學科的復習方式,就是一個字“背”,一節課背幾章,許多學生背得一塌糊涂,背了后面的忘了前面的,到最后什么也不會。什么思維訓練,什么分析問題的能力,什么創新能力等高考要求的能力,學生到底能具備多少?值得懷疑。即使需要記憶的東西,也要在理解的基礎上進行,運用身體各種器官和想象、聯想、諧音等記憶方式。如英語要動手、動口、動腦;再如歷史中馬克思生日的記憶,運用諧音法等。高考趨向考能力,而我們還停留在傳授知識的階段,還在搞死記硬背那一套,怎么會取得令人滿意的成績?從本學期開始,要以教研組為單位,以備課組為小組,針對高考的能力要求,積極進行教學的各方面改革,不斷嘗試,把握高考的脈搏,搞出特點,形成特色。課堂教學改革要在活躍課堂氣氛、吸引學生注意力、提高學生運用知識的能力等方面下功夫,如有的教師講長江時,先高歌一曲《長江之歌》,然后將歌詞與講課內容聯系起來,課堂氣氛活躍,學生印象深刻。級部主任應是教改第一責任人,教研組長、備課組長是骨干力量,全員參與。要制定出辦法,建立相應的制度,實行獎懲措施。怎么把這個工作做好,我們還要認真研究,大家也可以獻言獻策。但是,我們每一個人都必須清醒認識到,過時的教法無法應對今天的高考,教法改革是大勢所趨。

  新學年,我們在增加自習時間同時,還要增加體育課,給學生創造一個寬松的學習環境。所以你必須進行改革,靠擠占時間、題山題海是行不通的!

  (四)要發揚團結合作精神

  教學是集體的行為。一個班級的教學也好、一所學校的教學也好,都是一場合奏,每個人、每個學科都很關鍵。我們都知道木桶理論,短板效應會使很多人的辛勤勞動付諸東流。要打掉短板,除個人的努力外,團結合作是最為行之有效的方式。一個班教育組、一個備課組,每個教師之間真誠合作,齊心協力,就能將效益發揮到最大化。其實,班教育組各人之間需要探討的問題很多,如每個學生的興趣愛好、適合他的教育教學方式、學生近期的情緒表現、存在的問題等等,都值得坐下來認真研究,這也是一種備課,是更有益的備課。我們實行的是捆綁式的獎懲辦法,一榮俱榮,一損俱損。在這方面,班主任要發揮協調作用。我們需要克服的是狹隘自私、一切從個人利益出發的思想,轉變自己不付出、坐享其成的做法,一切從大局著眼,你的付出與你的回報肯定是成正比的。備課組的教研活動必須加強,要形成一定的教研機制,每個人都應在教研活動中有所貢獻。可以說,只要教研活動搞得好的備課組,成績一定比較理想,反之則也是反之的。那些在教研活動中敷衍塞責的人,往往被大家上升到道德品質的高度來認識,這樣一來,你的損失就是無法計算的。

  (五)要牢固樹立服務意識

  我們每個人都要樹立這樣的觀念:一切為了教學一線;一切為了培養優秀人才!

  學校的中心工作是教育教學,學校的榮辱取決于教學質量。那么,學校各級領導、其他一切工作人員,都必須無條件的服務教學,每個人都必須牢固樹立服務意識。只要是教學工作需要的,在你分管的范圍之內,不論是什么時間、什么情況下,都要想辦法解決。每個人都要各司其職、各盡其責,同時要密切配合,任何時候都不要丟掉全局觀念,我們每個人都是蓬萊一中這一盤棋中的一個棋子。具體到各口,總務要全力以赴做好物資保障工作、各項維修工作和園林管理工作;政教要在校園秩序、學生管理和養成教育方面,開拓思路,創新做法;辦公室要做好學校各項工作的協調溝通;教導處要一切服從教學需要,想教學之所想,做教學之所需。個別職員缺乏服務意識,工作能推就推,能今天做的推到明天后天做,這是決不容許的。有人說:每個人都是在為自己的履歷而工作。我非常贊賞這句話,每個人都要時刻記住:我是在為自己工作,而不是為他人!

  三、加強紀律,注重品德,學會學習,提高成績

  我們蓬萊一中的學生主體,是充滿朝氣、充滿活力、充滿上進心的,我們高考質量的提升證明了這一點。但是,我們有一少部分學生存在著這樣那樣的問題,甚至是比較嚴重的問題,給我們一中良好聲譽造成了惡劣的影響。新的學年里,我們必須從以下方面嚴格要求自己:

  (一)   要嚴格遵守校規校紀

  我們都知道這樣一句話:紀律是勝利的保證。一個亂哄哄的班級,絕不會是學習成績優秀的班級;一個視紀律為約束的學生,也絕不會是一個學習成績突出的學生;一所沒有嚴格紀律的學校,教學成績必定是落后的。我們有一小部分學生紀律觀念淡薄,自我意識膨脹,隨隨便便,把學校的紀律、班主任的要求、老師的教育拋在腦后,影響了班級,危害了學校,對此,我們要堅決予以處理。我們曾針對學生中一些突出的問題制定了“蓬萊一中學生十不準”,這里我也把它重申一下:

  蓬萊一中學生十不準

  依據《中學生守則》和《中學生日常行為規范》等學生管理規定,特制定《蓬萊一中學生十不準》。

  一、不準無故遲到、早退、曠課。

  二、不準抽煙、喝酒、賭博、進游戲廳、看黃色書刊。

  三、不準燙發、留長發怪發、染發、佩戴飾物。

  四、不準打架、罵人、糾結校外人員到學校尋釁鬧事。

  五、不準弄虛作假,考試作弊。(說明:包括手機作弊)

  六、不準在學校宿舍以外寄宿。

  七、不準在教室和走廊內打鬧、喧嘩。

  八、不準破壞公物、隨地吐痰、亂扔雜物。

  九、不準侮辱、歧視同學和頂撞老師。

  十、不準不文明的異性交往。       

  以上規定不準的種種行為,嚴重敗壞了學校的聲譽,干擾了學校的正常秩序,家長、社會反響強烈,同時反映了我們管理上和日常工作中存在的漏洞和不足。我們必須在蓬萊一中徹底根除這些弊端,堅決嚴肅處理那些違規亂紀者,還學校一片圣潔和純凈,還師生內心一片祥和與安寧。當然,這還只是一些比較突出的問題,對于一個學生來說,做到這些還遠遠不夠,我們還應按照中學生道德規范、中學生行為規范、中學生禮儀規范等等規定,更嚴格要求自己。在此我還要重申:高中教育已不是義務教育,對那些無視校規校紀、膽大妄為造成不良影響和惡果的學生,我們將堅決予以清退。在過去的一年里,我們陸續清退了一些屢教不改者,今后我們將繼續執行這些規定。唯有如此,我們才能對得起絕大多數認真學習的同學,對得起他們的家長,對得起蓬萊父老鄉親。否則,我們就是失職,就是犯罪!

  我在這里再補充一點,就是學生帶手機的問題。我們以前曾強調過不準帶手機上學,但沒有作用,現在帶手機上學很普遍,甚至有的同學在上課時,老師在上面講,他在下面發信息;在宿舍里打電話到半宿;一些無心于學習的同學發各種信息騷擾他人;形成互相攀比的思想等,對學校的管理造成了一定的影響。從今天起我們作出嚴厲的規定:凡帶手機進教室的,一經發現,立即沒收。我們將組織相關人員經常進行檢查。

  (二)要加強個人品德

  我們到學校學習,不僅僅是學習文化知識,最重要的是要學會做人。一個人要立足社會,只憑才學是不夠的,因為人們往往更注重他的道德素養。一個沒有道德的人,只能是社會的渣滓和垃圾。一個人道德素養的提升,靠外在的力量是不行的,必須靠自我約束,靠自我內化。好人和壞人的區別是什么?我認為就是自我約束的能力。好人能夠約束自己的欲望,壞人不能有效地約束自己的私欲。我們要做一個對社會有用的人,我們要做一個有責任的人,就必須在個人品德方面不斷加強自我修養。在我們同學當中,頂撞老師、父母,隨便罵人打架,隨手亂扔垃圾,宿舍里大聲喧嘩、網上發表各種不負責任的言論等等,都或多或少存在著。同時還有更為惡劣更為嚴重的盜竊問題,學校財物三番五次被盜,同學當中也經常丟失錢物,造成了非常嚴重的影響,希望有這種行為的同學及時懸崖勒馬,也希望有知情的同學積極舉報,絕不能讓這樣的毒瘤在學校蔓延。其中,網上亂講、盜竊等,是觸犯法律的,嚴重的就是犯罪。當然,這樣的人只是極個別的,更多的是一些生活細節問題。下面我用三個真實的案例故事說明品德的重要性。

  第一個,美國有一個“福特公司”,福特是一個人,他大學畢業后,去一家汽車公司應聘。與他一同應聘的三四個人都比他學歷高,當前面幾個人面試之后,他覺得自己沒有什么希望了。當時他想,既來之,則安之。他敲門走進了董事長辦公室,一進辦公室,發現門口地上有一張廢紙,便彎腰撿了起來,順手扔進了廢紙簍里。然后才走到董事長的辦公桌前,說:“我是來應聘的福特。”董事長說:“很好,很好!福特先生,你已被我們錄用了。”福特驚訝地說:“董事長,我覺得前幾位都比我好,你為什么把我錄用了?”董事長回答:“福特先生,前面幾位的確學歷比你高,且儀表堂堂,但是他們眼睛只能‘看見’大事,而看不見小事。你的眼睛能看見小事,我認為能看見小事的人,將來自然能看到大事,一個只能‘看見’大事的人,他會忽略很多小事。他是不會成功的。所以,我才錄用你,”福特就這樣進了這個公司,這個公司不久就名揚天下,后更名“福特公司”。

  第二個,中國臺灣有一所忠信高級工商學校,學生的年齡也都在15——18之間,學校的規模與我們學校差不多,3000多學生,但每年因違反校規校紀被學校開除的就有200——300人。這個學校沒有保衛,沒有大師傅,一切必要工作都由學生自己去做。學校實行學長制,三年級學生帶一年級學生。全校集合只需3分鐘。學生見到老師7米外要敬禮。學生沒有寒暑假作業,但沒有一個考不上大學的。在中國臺灣以道德教育為本享譽30多年。在中國臺灣各大報紙招聘廣告上,經常出現“只招忠信畢業生”字樣。這個學校的校長高振東認為,愛國表現在一點一滴的小事上,撿起地上的一張廢紙,節約一滴水,做好自己應做的事,盡到自己應盡的責任,這就是實實在在的愛國行動,豪言壯語對國家對社會毫無意義。我想,教育就應該是這樣的。在這樣的學校讀書看起來是很受拘束,卻可以使他們成為真正有用的人。

  第三個,XX年亞運會在廣島結束的時候,六萬人的會場上竟沒有一張廢紙。全世界報紙都登文驚嘆:“可敬,可怕的日本民族!”再看看我們中國的情況,天安門廣場可以說是中國的窗口,搞一次大型活動,垃圾都要運出幾十噸。出國旅游,大聲喧嘩,絲毫不顧忌社會公德,已經像瘟疫一樣讓外國人避之猶恐不及,甚至引起了國家最高領導層的注意。就憑這一點,怎么與人家競爭,拿什么與人家競爭?整體道德素質上不去,說什么都是空的。

  其實,這些小事,它表現的是你個人的道德品質,是你是否具有愛國心!中國臺灣忠信高級工商學校門口有一個標語:“離開校門一步,肩負忠信榮辱。”推而廣之,離開國門一步,肩負全國榮辱。對我們每個同學來說,你離開一中校門一步,肩負一中榮辱。如果我們每個人都能這樣想,我們一中的聲譽就會不斷提高!

  (三)要有強烈的責任心

  中國臺灣忠信高級工商學校校長高振東說:“很多人為興趣而讀書,豈有此理!讀書有什么興趣?真正目標不應是興趣,而是責任,在責任當中找到興趣,但不能用興趣替代責任。”我們今天在這里學習,都肩負著一定的責任。從大的方面說,肩負著國家的未來,學校的榮辱;從小的方面說,承擔著家庭的希望,個人的前途。因此,我們要時時刻刻想到自己的責任,并踏踏實實去履行自己的責任。有了責任感,就有了學習的動力,就能克服學習過程中的各種各樣困難。沒有毅力,能夠產生毅力;沒有好的學習方法,能夠創造出好的方法;想玩耍偷懶,會自我克制。其實,你的成績好壞,主要不是由智力差別造成的,而是非智力因素在起著決定性的作用。

  非智力因素主要包括興趣、動機 、情感、意志和性格等。在智力活動中,它起著引動、定向、激勵、強化智力活動的作用。人在智力活動中,積極的感知、有目的的觀察、以及思維、想象等活動的積極開展,與對活動內容懷有濃厚興趣、對活動目的意義的認識分不開;而緊張艱苦的腦力勞動的持久開展、必要的注意集中狀態、思維的獨創性、想象的廣闊豐富等又與人的良好的意志品質和性格特征息息相關。也就是說,人在智力活動過程中,非智力因素時刻都在起作用,它不僅發動、調節、維持智力活動過程,還能彌補人智力上的某些不足。

  我們有些同學學習成績不理想,報怨腦子笨,甚至埋怨各種條件差,吃的不好,住的不好,沒有人輔導等等,還有的埋怨老師這樣那樣的情況,恰恰忘記了最主要的原因,就是你自己的主觀能動性。從來不去想自己的責任,常常推卸責任,是我們一些同學學習不好的主要原因。我們要時刻牢記:不吃苦中苦,難為人上人。愛因斯坦有句名言:“成功=智力因素+非智力因素”; 孔子說:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”(《論語》)。都強調了非智力因素在學習中的作用。總之,責任心決定你的前途和命運,責任心使你不至于淪落,責任心能夠讓你奮發有為!

  (四)要研究學習方法

  古語說得好“工欲善其事,必先利其器”。無論做什么事情,方法都很重要。用科學的方法,事半功倍;方法不科學,事倍功半,甚至勞而無功。學習更是如此,沒有科學的學習方法,要取得好的成績也是不可能的。怎樣的學習方法才是好的學習方法?這個沒有一定的標準,因人而異。但有一個總的標準,就是適用、有效。“適用”是對自身適用,而不是對別人適用;“有效”也是在自己身上有效,而不是用在別人身上有效。檢驗學法有效性的唯一標準是學習實踐,通過學習實踐,無效或效率不高的學法必須即時調整;結合自身情況,不斷總結探索,才能尋找到最佳學習方法。

  我想,我們應在以下幾個方面進行研究探索:第一,遇到問題要多問幾個為什么,要刨根問底,不要人云亦云。第二要有持之以恒的精神,并且要堅持到最后一分鐘,絕不能半途而廢。第三要在刻苦學習的基礎上學會合理地、科學地運用時間和精力。第四要學會溝通,包括了解自己、了解同學,還有跟老師的溝通,跟家長的溝通,這樣才能在相互理解的、和諧的環境當中更好地學習。第五要提高單位時間的效率,就是我們要在有限的時間里獲得更多的知識儲備,打下扎實的基礎,上課認真聽、記很重要。第六要有集體榮譽感,我們每個人都是集體當中的人,學習也要在集體當中提升自己的能力。平常與同學多交流,有好的思想方法或者技巧性的東西,都要互相交流和溝通,這樣就會水漲船高,更好的提高自己。

  (五)要有感恩之心

  同學們,我們今天能夠在這樣優越的條件下學習,應該有感恩之心。我們要感恩國家,是國家為我們提供了這樣的學習環境;我們要感恩父母,是父母提供了我們學習需要的一切;我們要感恩老師,是老師帶領我們進入知識的殿堂······

  有了感恩之心,我們就會有報國之志;有了感恩之心,我們就會有對父母之孝;有了感恩之心,我們就會有敬師之情······

  但是,我們同學中,有的連起碼的對父母的孝心都沒有,認為父母為自己所做的一切都是應該的,是理所當然的,對自己不滿意的事情,甚至斥責埋怨,這種做法表現了某些同學嚴重的心理扭曲。古語云:百善孝為先。一個連孝心都沒有的人,與任何人都不會一心一意。而一個與他人離心離德的人,是一個根本不可交的人,也是一個不能成就大事的人。

  我們還要學會尊重一切人,這是我們學習工作的前提。我們所處的時代,是一個空前需要合作的時代。大家想一想,現在哪一項工作僅憑個人的能力可以獨立完成?而尊重他人是我們合作的基礎。國際21世紀教育委員會提出21世紀教育的四大支柱:學知、學做、學會發展、學會共同生活。我們要共同生活、學習、工作,沒有相互的尊重,沒有對他人的尊重,那是不可實現的。

  老師們、同學們,新的學年已經開始,讓我們團結一致,奮發向上,共創蓬萊一中新的輝煌!

  我的講話完了。謝謝大家!

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