綜合管理部負責人競聘演講稿范文（精選30篇）

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇1

　　尊敬的各位評委、領導、同志們：

　　大家好！

　　謝謝聯社領導和同志們的信任和支持，給我們這次參加綜合部經理公開競聘的機會，使我們能夠有機會展示自己，為信用社的發展奉獻自己的聰明和才干。我過往的工作經歷使我具備了一定的組織協調能力、綜合管理能力、文字表達能力和調查研究能力，而這些能力是綜合部經理所需要的。我競聘這個職位，還具有以下三個優勢：

　　一是有較為扎實的專業知識。自參加工作以來，我始終不忘記學習，勤鉆研，善思考，多研究，不斷地豐富自己。工作期間先后接受過系統的培訓學習，積累了較扎實的專業知識。

　　二是熟悉行政管理工作規程。通過在聯社辦公室較長時間的工作和實踐，基本掌握了辦公室任務、目標、職責，深知辦公室在公司工作中的地位，明白辦公室工作人員所必備的素質和要求，悟出了搞好行政綜合工作的方法、策略。

　　三是有較強的年齡優勢。我正值年輕，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。

　　辦公室是一個重要的`綜合協調部門，它的主要職責在新的“三定”方案中已作了明確的規定，概括起來說，就是要參與政務，處理事務，搞好服務。假若我能夠競爭上崗，我相信自己有信心有能力做好綜合部工作，我的工作思路是圍繞一個目標，突出兩個重點，強化三項服務。

　　一個目標：

　　把綜合部建設成為精干、高效、協調有序、團結勤奮的辦事機構，充分發揮參謀作用、助手作用、協調作用、樞紐作用和保障作用。

　　兩個重點：

　　一是扎實履行好督查職責。在全面開展工作的基礎上，重點做好對聯社內各個部室工作現場的督查工作，發現問題，及時上報有關部門并依據有關規定提出處理意見；認真詢查各部室運行情況，數據記錄、傳遞情況，例會執行情況，確保各個工作環節按標準運作。加強對機關環境衛生檢查，創造縣聯社良好的外部環境，不留任何衛生死角。同時，嚴格查處其它一些有損聯社利益、榮譽的事情及違規違紀現象。

　　二是搞好人力資源配置。按照聯社決策，按時、足額完成公司所需要員工的聘用，管理和培訓工作，全面制定員工的培訓計劃，保證員工受到培訓；嚴格記錄、匯總、保管好勞動考勤，保證考勤無差錯，嚴格遵守國家和聯社的檔案管理制度，員工人事檔案嚴密管理，保證差錯率為零。

　　三項服務：

　　一是科學規范地做好日常事務工作。綜合部承擔著督查、文秘、人事、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口，是為各部室工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣的事務，又要參與政務。我將根據實際情況，進行合理分工，合理調度，認真落實崗位責任制，確保行政綜合事務性工作井然有序。

　　二是搞好綜合協調，確保政令暢通。及時傳達貫徹聯社決策，加強督辦檢查，促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、部室與部室之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推委，出現工作空檔，確保各方面通力合作，默契配合，步調一致，共同完成聯社大業。

　　三是當好參謀助手，服從理事長決策。及時準確地掌握全轄區各方面的工作動態，及時地向領導反饋各方面的信息，注重調查分析，主動為領導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據。對外廣泛宣傳信用社，提高知名度，樹立良好形象。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇2

　　各位、各位同事：

　　大家好！首先感謝市行委及支行為我了這樣一個公開、公正地展示自己才華的機會，我競聘的崗位是銀行點負責人，作為競爭人，我很榮幸，我認為自已完全具備條件及能力勝任這個工作。

　　1、我具有比較扎實的政治素質和法律基矗從求學階段到工作期間，我從未放松過對政治理論、法律法規和科學文化知識的學習和領會，且我也是支行法律專業出身人員。

　　2、我具有比較豐富的實踐經驗和工作能力，參加工作至今十幾年，我品嘗過儲蓄工作的艱辛，體驗過信貸工作的繁雜，勝任過所主任工作職責的重大。

　　3、我具有強烈的事業心和良好的個人品德，十幾年來，我經歷過艱苦生活的磨煉，上更加成熟，作風上更加優良，性格上更加堅強，并養成了堅持原則；清正廉潔、樂于助人的道德品格。

　　4、我具有良好的學習習慣和較強的基本技能，日常工作中我始終堅持干一行、愛一行、鉆一行，業務能力在支行范圍內可以說較強，同時具有較強的文字處理能力并熟悉電腦操作，不僅年年超額完成支行新聞宣傳稿件任務，且《送您一束鮮花》的新聞稿曾被總行職工報錄用。

　　5、我具有豐富的社會資源，這是儲蓄工作任務、指標是否能完成的關鍵，任務與指標的完成與其社會資源密不可分。我不僅是中行員工，同時也是縣政府委員，能經常與縣政府有關及企業接觸，并與其溝通良好。

　　如果我競聘成功，作為點負責人我將從以下幾個方面展開工作。

　　1、要正確認識、處理業務發展和風險防范的關系，認識規章制度是我們各項業務健康發展的基礎和保證。不僅本人要做執行規章制度的模范，還要經常教育員工，不斷提高員工風險防范意識，養成按章辦事的操作習慣。

　　2、加強員工隊伍建設，充分發揮員工的工作積極性。作為點負責人，除了要發展業務，還應該帶好隊伍，對員工的成長負責，為員工良好的發展空間。首先應多給予員工人文關懷，盡量為員工排憂解難，在點營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次，要多組織員工進行各種培訓，在辦事處形成良好的學習氛圍，提高員工素質。不僅要強化前臺柜員的操作技能，同時要讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個人金融產品，每一個員工都能勝任業余的產品宣傳。

　　3、繼續推行有效的激勵與約束機制，建立科學的考核辦法。體現在對績效工資點實行二次分配上，真正體現多勞多得、獎勤罰懶、獎優罰劣的分配原則，拉開收入差距。以共同的目標團結員工，以有效的獎懲激勵員工，以自身的行動帶動員工。

　　4、進一步提升服務水平。服務是銀行的生命線。要使每一位員工認識這一點，促進服務的深層次、高水平、全方位發展，增強銀行在同業之間的競爭力，現代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務，要在服務質量上下功夫，主動與客戶建立一種良好的感情關系，形成以客戶為中心的經營理念，想客戶所想，急客戶所急，讓客戶真正感受到我們分理處的優越性。

　　5、廣開渠道，經營好客戶群體。要使儲蓄存款有較大幅度的增長，需要做到：

　�。�1）經營好客戶。經營客戶，就是要對客戶進行綜合，根據客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向和方法，對客戶有所取舍，并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上，全面提高客戶維護水平。

　　（2）要主動走出銀行，積極營銷。營銷人員要對周邊的社區資源、環境變化、市場動態等進行認真的調查分析，及時掌握信息，并根據相關信息，積極、主動開展工作，走出行門，將客戶帶進銀行。對于陌生的環境，可通過旁人的穿針引線，特別是政府主管部門的引薦，尋找突破口。

　�。�3）根據客戶的不同需求，實行差別服務，以不同的金融產品來滿足客戶的需求。

　　6、充分利用宣傳工具，樹立對外形象。我們可以通過進行針對職工的服務水平和業務水平的測評，以調查問卷的形式征求儲戶意見等方式，評比產生一名或幾名儲蓄員，以他們的名字為品牌，在各種媒體上大力宣傳，從而達到樹立形象，展示實力，吸引客戶，提高我行的知名度，擴大社會影響。

　　競聘上崗，本來就體現了優勝劣汰的，不管這次競聘能否成功，我都會一如既往地完善自我，超越自我。各位、同志們給我一次機會，還您一個驚喜，請支持我，投我一票吧！謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇3

　　尊敬的：

　　我現任比財務部會計，從開業至今，一直在財務部從事各項工作。比較熟悉零售業的財務會計核算體系，以及相關的法律、法規知識，我對自己擔任會計管理這一職位很有信心，因為我有如下優勢：

　　一、具備良好的政治素質

　　我是一名入積極分子，雖然現在還不是一名員，但我從上、行動上，時刻都與保持一致。參加過組織對積極分子的各種活動和教育，以員的標準來嚴格要求自己。

　　二、具備愛崗敬業的素質

　　財務部的工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，所以我從沒有因為個人私事而耽誤過工作，在財務部工作的幾年，從沒遲到、早退過。幾年來的努力與付出，得到了幾任的肯定。

　　三、具備系統的文化知識和較高的業務能力

　　大家都知道，財務工作是一項專業性較強的工作，我從93年至95在北京供銷學校學習涉及會計專業，96年至年考入北京廣播電視大學財務會計專業，利用業余時間學完大專。20xx年至現在，在北京廣播電視大學會計學專業本科學習，現即將畢業。幾年來不斷的努力，使我在財務會計管理方面掌握了較豐富的知識。從基礎學起，制憑證、記帳、報表、財務管理到管理會計，從的財務會計到西方財務會計，接觸到的面更廣，視野更寬闊。在這期間，于20xx年考取了會計初級職稱。20xx年中級職稱過半，這些系統的專業知識，提高了我在財務工作管理中的水平，同時也提高了個人的綜合素質。

　　業務方面，可以分為三個階段：

　　第一階段，初學階段，97年至99年

　　這一階段是我做財務工作的開始，一切都是從零開始，從勾小組庫存、制出入庫憑證、結算憑證到出納崗位，每一崗位對我都是新起點。在工作中我認真學習，不懂就問，在我的努力下，將勾小組的庫存工作程序簡化，充分利用電腦，只需錄入小組出庫單即可對賬勾聯，從而改變了過去的重復勞動，將這一崗位的工作量減半。

　　第二階段，發展階段，99年至20xx年

　　這一階段先后負責記帳、匯總、協助出報表，會計工作電算化，負責稅務方面等各項工作。這一期間我學習并掌握了財務核算的基本程序，提高也很快。尤其是負責稅務方面的工作，特別是從稅收法規的角度來掌握會計核算方面及流程的設定，基本掌握了會計核算中涉及到的流傳稅的計算、申報及繳納。

　　第三階段，不斷提升階，20xx年至現在

　　在這一階段，負責稅務方面工作的同時，兼管商品的盤點工作，年首聯托管實行預算管理，這對于我又是一個新知識，我有幸參加了預算培訓，并編制商城預算。

　　年審計查帳，從別人的查帳程序、調閱憑證、帳簿等等，以及調帳要求，我了解了關于固定資產的管理，應付帳款到期不能支付的處置等等財務管理。

　　我負責商城商品的盤點工作、核銷盤點長短款及出具盤點報告。每次都認真審核小組盤點長、短款原因，及時真實有效的建議，多次得到的采納。過去的盤點程序是盤點>填機單>入機單>出結果，現在利用電腦簡化程序改為盤點>入機單>出結果。省去了填機單的工作環節，這樣降低了勞動量的同時提高了勞動的效率。

　　三、具備一定的管理能力

　　我在財務部工作的幾年中，經歷了幾任，從他們不同的工作作風、管理方法中，我懂得了取人之長、補己之短，在處理某些問題時，我開始從多個角度去考慮，學會了換位思考，更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。

　　是我認為勝任這一職位的優勢，如果認為我能勝任這份工作，那么，我將從以下幾個方面來開展工作，真正做的好幫手、好參謀。

　　一、建立一套完整的財務會計核算體系。這要根據具體的業態、規模以及核算形式來定。

　　二、建立一套會計人員崗職描述，將每個會計崗位的工作人員應該做什么、怎樣做，干到什么程度都給予量化、做好規范。

　　三、為團體創造一個積極向上、充滿活力的環境，在干好工作的同時，努力提高每一個人的綜合素質，大家互幫互助，團結協作，力爭團隊整體升級，因為我深深知道：學無止境。

　　如果認為我不能勝任這一職位，說明我在某方面做的還不夠好，我將努力找己的差距，為今后工作的開展奠定基礎。

　　不管怎樣，我都非常感謝給我的這次機會。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇4

　　各位尊敬的領導，同仁們：

　　大家好。

　　懷揣這一顆憧憬的心走上演講臺，說實話心里很緊張，但更多的還是激動。緊張是因為我長這么大這是第一次在公眾面前這樣展示自己。激動是因為信用社的這次人事制度改革給

　　了我這么個毛遂自薦的機會。憧憬是因為我相信我們家商信用社在全體同仁的共同努力下一定能得到健康，快速的發展！我堅信，我們的明天會更好！

　　我想接下去還是先簡單介照一下自己吧。我叫劉翔瑞，年齡27，98年畢業于金融專業，財務會計專業，1998年七月畢業。98年八月進入家商信用社工作至今，其間，從事

　　過儲蓄，出納，對公記帳等崗位。先后多次被評為先進工作者及工會積極分子。記得我學校畢業后參加工作的第一天，我的父親，一位老農金他送給我一句話：“：從現在起

　　你就正式上班了，千萬要記住先學會做人，再學會工作”。他的這句話陪伴了我8年，在這8年里我踏踏實實的做人，努力做個真正善良的人。我勤勤懇懇的工作，力爭把工作做的

　　更好更完美。在這8年里我體會到了信用社工作的樂趣因此我珍惜者，對這份工作充滿了激情因為我熱愛著。為了實現心中的理想，我鼓起勇氣在這里接受你們的評議與挑選。給我

　　這個舞臺吧，我將盡情的釋放！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇5

　　尊敬的各位、各位同事：

　　大家好！我是財務部的曉張，今天我演講的題目是————假如我是財務部經理。

　　首先，感謝公司為我們這樣的一個競聘機會，讓我們有鍛煉自己、展示才華、提高素質舞臺。面對這次機遇與挑戰，我對自己充滿信心，這種信心來源于兩個方面，一是對自己能力充滿信心；二是對企業的未來充滿信心，我為能夠在這樣一個有目標、做實事、講誠信的企業工作而驕傲和自豪！

　　我競聘這個職位，有三個原因，一是基于對這個職位的了解和對自身素質與能力的認識；二是希望通過自己的專業技能和長期積累的管理經驗，來為我公司的發展貢獻自己的一份力量；三是想在公司這個廣闊平臺上施展自己的抱負——做一個出色的職業經理人。

　　我的競聘演講有以下兩方面內容，一是我在本次競聘中的優勢和劣勢；二是我擔任財務部經理以后對一些具體工作的淺顯想法。

　　一、我的優勢和劣勢：

　　先說我的優勢；

　　1、我的財務管理工作經歷：

　　我于1992年畢業于財務管理專業，目前是中級職移用，近20年來，先后在糧食局、五金公司、圖書公司、飼料生產企業從事財務工作，非常熟悉商業批發零售、工業企業全套會計核算。另外，我有10余年財務總監、財務主管的工作經歷，得到了前任企業各級和同事的認可，有良好的口碑。

　　2、我的管理水平：

　　日常管理工作中，我養成了鉆研、創新的習慣，曾與計算機編程人員合作，編輯財務與業務相結合的、跨地域的管理軟件，該軟件目前在東北地區銷量近百套。

　　多年的財務工作，鍛煉出較強的洞查力，能夠發現工作中的疏漏，從而健全各環節的監控制度，為企業控制損失和漏洞。

　　3、我的組織協調能力

　　對內：

　　能與內部機構保持良好的協作關系，從而得出為管理者提出合理建議的靈感；通過溝通與思考，找出工作環節中存在的不足、并在權限范圍之內全力解決；找準位置、做好其他兄弟部門的服務工作。

　　對外：

　　與上級主管稅務機關、金融單位、專管人員保持聯絡，交朋友，使他們成為本部門實務操作中的良師益友。遇到工作中的突發事件，例如：監管部門或稅務部門的突擊檢查，能夠處變不驚、沉穩應對、事后及時溝通妥善處理。

　　除上述業務能力外，我有近10年的齡，能夠處處以員的標準做事、做人，工作上求精求細、力求盡善盡美，具備良好的職業道德和心理素質。

　　通過我對“優勢”的介紹，相信各位腦海中，對我已經有一個良好的印象，但從實際情況出發，我參加這次競聘有一定劣勢存在。

　　我是一個新員工，雖然經過三個月的學習，我對企業及工作運轉流程有了相當的了解，但就房地產這項新業務，與其他老員工相比，還是有很大差距。

　　我會在盡短時間內，業務水平趕超其他同事，融入到公司發展的大潮中來，與公司一同成長！一句話：我有決心以出色的工作，將劣勢轉化為優勢！

　　二、下面我說一下，假如我是財務部經理，我對一些具體工作的淺顯想法

　　自從來到公司以后，我就將自己的身心融入這個企業，所言、所行、所思、所想，一切都圍繞企業而延展。結合我公司的具體情況，我認為財務部經理的核心工作做好財務總監的得力助手、高級參謀，為公司發展獻計獻策。我擔任財務部經理，在完成本職工作的同時，將推動下列工作的進行。

　　1、假如我是財務部經理，將繼承我部門的優良傳統，將會計基礎規范做扎實。

　　將內部控制與內部審計相結合，每月進行憑證自查自檢、互查互檢工作，從原始票據的審核、票據的粘貼、票據的填制以及印章保管等最基礎的工作抓起，細化財務報賬流程，加強財務工作的規范性、合理性和合法性，保障和促進各項業務的順利開展。未雨綢繆，基礎工作做好，可以規避稅務檢查中的問題，降低稅收風險。

　　2、假如我是財務部經理，要加強業務培訓和新法規的學習，提高財務人員業務素質。 恰逢公司出臺的崗位考核辦法，針對不同的崗位（出納、會計）出測試題目，

　　分別進行考核。出納工作基礎規范要細致入微，而會計工作要求掌握更高層的會計實務、稅法方面的知識，出納應知應會的、會計必須會，而會計應知的、出納不必須懂，因此，要分開層次考核。

　　財務部門工作性質具有較強的專業性，政策、法規、稅收比率經常變，計劃在每個月的非結賬時間段，組織部門員工共同學習房地產業務知識、稅收法律知識，提高人員的綜合素質，以滿足公司發展的需要。

　　3、假如我是財務部經理，要協助財務總監，做好目標化管理協議的考核工作。 運用“數值”將公司整體目標細化，通過目標值與實際值的對比，讓各部門清楚地了解工作效率、各項預算的進展程度，實際值偏離預算軌道時，找出原因及補救方法，只有各部門的小目標完成，才能保證公司整體大目標的實現。年底嚴格按照預算的執行情況，兌現獎懲辦法，沒有規矩不成方圓，預算管理在企業未來發展中，將占據越來越重要的位置。

　　4、假如我是財務部經理，協助財務總監，做好稅收籌劃。

　　稅收籌劃既符合法律規章，又符合國家政策導向。稅收籌劃作為一種稅收決策，是站在納稅人立場上做出的，源于對利潤最大化的追求。

　　房地產行業所涉及的地稅稅種12種之多，綜合稅負比較高。稅種多、涉及的知識就多，要求我們必須熟練掌握國家的稅收政策、會計法規，運用技巧、理合法的避稅。

　　但做好稅收籌劃不單純是財務部門的事情，而是全公司的事情，從買地、合作開發簽訂的每一份合同開始，把簡單的事情復雜化，把稅收問題考慮全面。

　　5、假如我是財務部經理，協助財務總監，拓寬公司融資渠道。

　　房地產公司是資金密集型企業，資金鏈條非常重要。在國家政策不斷變化的情況下，企業要準備充足的資金，以不變應萬變，所以公司開展各項融資非常重要。我公司與霍煤的合作，就是房地產融資一個成功案例，令同行羨慕不已。

　　靈活運用多種金融工具拓寬融資渠道：合法的民間借貸；自有資金與銀行貸款相結合；自有資金與機構投資相結合；自有資金與基金相結合。

　　6、假如我是財務部經理，要推動公司的管理向信息化邁進——OA、ERP的逐步實施。 大家知道，做一流的企業，離不開高科技。舉例說明：沃爾瑪在全球的4000多家門

　　店，通過它的絡可在1小時之內，對每種商品的庫存、上架、銷售量全部盤點一遍，效率之高令人瞠目結舌。原因是，沃爾瑪建立一套高效的現代化衛星系統與商務絡。高效在強大的技術支持下，如今的沃爾瑪已形成了“四個一”，即：“天上一顆星”；“地上一張”；“送貨一條龍”；“管理一棵樹”—利用計算機絡把顧客、分店或山姆會員店和供貨商像一棵大樹有機地聯系在一起。

　　萬科集團使用了成本管理系統后，使得項目的單位成本誤差（實際結算成本與目標成本的差異）由原來的100元/平米左右降低至目前的30元/平米上下。

　　伴隨今后2－3年戰略目標的實現，我公司的綜合實力將會位居通遼市第一，會增設許多旗縣分支機構、分公司，如果使用一體化管控系統，能夠實現的結果：管理層各位足不出戶，就能看到各分公司的房屋銷售情況；各項工程進度、工程款支付情況；各地分支機構統一結算，雖業務量增加、人員保持不變；實施動態成本管理后，能夠展現全項目動態明細表，實時反映并監控動態成本，大大提高了企業在控制成本方面的作為；加大管理層的管理幅度，盡早了解企業的整個經營狀況，及時做出正確的決策。

　　7、假如我是財務部經理，建議公司組建審計部門。

　　工程審計以基建項目為標的，以造價師、會計師和審計師為主要從業人員。隨著我公司與政府合作項目的開展，工程審計不可或缺。工程審計需要驗證各種資料所反映的基建工程項目的真實情況，因此，建議在團隊中找能力較強者（即懂財務又懂工程）擔任。

　　以上，是我競聘成功后對今后工作的想法。大家可能看出來其中一些想法是不太全面或者是不成熟的，并不是我刻意保留或者草率，而是一些想法需要在實際工作中進行驗證和完善。

　　我把自己的優勢和劣勢展現出來，也把對今后工作的一些想法呈獻，請各位和同事支持我！我會盡快將劣勢變小、將優勢再擴大，在今后的工作中，懷著一顆感激之心努力工作，回報和同事的信任；如果競聘落選，我也會繼續努力，爭取不錯過下一次的機會！

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇6

　　尊敬的領導，親愛的同事們：

　　大家好！

　　我是，非常榮幸能夠站在這里，參與項目負責人的競聘。首先，我要感謝公司為我們提供這樣一個展示自我、公平競爭的機會。

　　自從我加入公司以來，我一直致力于我所負責的領域，通過不斷學習和實踐，我積累了豐富的項目經驗和專業知識。我深知，作為一名項目負責人，不僅要有扎實的技術能力，更要有出色的團隊協作能力和項目管理能力。

　　在我看來，項目負責人是項目成功的關鍵。他需要具備良好的溝通能力，能夠協調各方資源，確保項目按計劃推進；他需要具備敏銳的洞察力，能夠識別潛在風險，及時制定應對策略；他還需要具備堅定的`執行力和領導力，能夠帶領團隊克服各種困難，實現項目目標。

　　回顧過去的工作經歷，我深刻認識到自己具備這些能力。首先，我具備良好的溝通能力和團隊協作精神。我能夠與團隊成員保持良好的溝通，理解他們的需求和想法，并協調各方資源，確保項目順利進行。其次，我具備敏銳的洞察力和風險意識。我能夠識別項目中的潛在風險，及時制定應對策略，確保項目不受影響。最后，我具備堅定的執行力和領導力。我能夠帶領團隊克服各種困難，確保項目按時完成，并達到預期的效果。

　　如果我有幸成為項目負責人，我將全力以赴，盡職盡責地完成以下工作：

　　一、明確項目目標，制定詳細的項目計劃。我將與團隊成員一起，明確項目的目標、范圍、時間和質量等要求，并制定詳細的項目計劃，確保項目按計劃推進。

　　二、加強團隊協作，提升團隊凝聚力。我將注重團隊建設和團隊協作，通過定期組織團隊建設活動和培訓，提升團隊成員的技能和素質，增強團隊的凝聚力和戰斗力。

　　三、注重風險管理，確保項目順利進行。我將加強風險意識，制定完善的風險管理計劃，及時識別潛在風險并制定相應的應對策略，確保項目不受影響。

　　四、優化項目管理流程，提高工作效率。我將對項目管理流程進行優化和改進，提高工作效率和質量，確保項目能夠按時、高質量地完成。

　　最后，我要再次感謝公司和各位領導對我的支持和信任。我相信，在公司的支持和幫助下，我能夠勝任項目負責人的職位，為公司的發展貢獻自己的力量。謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇7

　　各位、各位評委：

　　你們好！首先感謝行的信任和支持！能有機會站在這里展示自己，我感到非常榮幸。面對這么多期待和真誠的目光，我心里充滿了感激。

　　目前，中行正面臨著謀求更大發展的良好的機遇，中行這艘航船已處在了一個更高的起點上，準備揚帆起航。所以，參加這次競聘對我來說同樣是一個難得的機遇。

　　伴隨著零售點的轉型，銀行對點負責人的職能定位與管理也賦予了新的要求。點負責人首先是一個管理崗位，肩負著前臺后臺的協調管理工作，是整個零售點領航員。一名合格的點負責人需要多方面的綜合能力，但我覺得我還是有能力和信心勝任這項工作。

　　1、有良好的職業道德和客戶服務意識，遵紀守法，愛崗敬業。

　　2、團隊意識強。尊重、關心同事，極具親和力。

　　3、具備一定的金融理論知識，這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學學中干，完善自我，提高自我。多年的工作實踐，我了解我行方方面面的工作，能夠在實際工作中把握好度的要求，這有利以后工作的開展。

　　4、熱愛中行事業，具有一顆熱愛中行的心。干好任何一項工作的前提和基礎就是要有一顆愛心。

　　今天，我勇敢的站到了演講臺上，懇請和同事們給我投下信任的一票。如果我有幸被行和同事們認可而被聘任，我會努力當一名優秀的點負責人：

　　1、加強學習，提升服務素質。既要學習經濟、金融知識，又要學習銀行各項業務;既要精于傳統業務，又要學習新興業務。

　　2、加強點內部管理。

　�。�1）梳理和規范點的內部管理辦法，結合我行內部管理辦法著重對工作秩序、核算質量、服務規范、獎懲辦法等進行梳理規范。

　�。�2）加強以嚴格考勤、定制管理為重點的工作秩序治理工作。嚴格落實考勤和三會制度，讓員工保持良好的工作狀態，杜絕出現松懈。

　　（3）注重與員工交流溝通，及時將該行部署的重點工作貫徹落實到每一名員工。

　　3、做好客戶服務工作。

　�。�1）建立和完善各級客戶服務和督查責任。

　�。�2）強化主動服務意識，提高服務技能�；鶎狱c和一線人員作為直接服務主體的臨柜人員，在為客戶具體服務的過程中，其風貌、素養、技能、狀態、情緒和行為代表著所在銀行的形象，服務對象對其服務的認同與滿意，在一定程度上就是對所在銀行的服務的認同與滿意。

　�。�3）利益驅動是持續服務的保證。要使員工能夠持續的為客戶創造的服務，的辦法，就是把實現銀行的服務價值與員工的個人價值結合起來，員工在為銀行創造服務價值的過程中也在創造和實現自身的價值。要使得員工持續不斷的為客戶的服務，就需要激勵員工在為客戶服務的過程中實現自身的價值。只有科學合理的利益驅動，才能起到獎優罰劣、獎勤罰懶的作用，才能真正提高銀行的服務水平。

　　4、聽從行的指示、完成各項指票任務。

　　理想，是行動的種子！自信，是成功的關鍵！我正在尋找著適合自己的人生舞臺。雖然機遇總是同挑戰并存，但我堅信愛崗敬業的我肯定能看見絢爛的彩虹！

　　我的演講完畢。謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇8

　　尊敬的公司、各位評委：

　　大家好！

　　我叫，今年xx歲，學歷，現任公司。

　　今天，我能夠站在這里參加競聘，感到十分榮幸。首先，對各位、評委給了我這次“展示自我的機會”，表示感謝！

　　我這次競聘的崗位是：計劃財務部部長。

　　一、簡單介紹一下從事財務工作的經歷

　　本人19xx年9月到19xx年12月，在財務處工作。擔任會計職務，主要負責會計憑證匯總、總賬、成本核算、報表編制、財務分析及會計電算化。19xx年取得會計從業資格。

　　20xx年4月到20xx年3月，在x集團公司計劃財務部工作，擔任副部長職務。負責集團財務匯總、報表編制、財務分析等業務管理。主要負責、組織、實施了全集團以財務為核心的企業資源計劃（ERP）系統建設工作，并取得了滿意的效果。

　　二、競聘上崗后的工作思路、具體辦法和措施

　　我深知，不管干什么工作，尤其是做一個部門的負責人，最重要的是要善于團結大家，發揚團隊協作，發揮群體的智慧和力量。因此，如果我這次能夠當選，我將在公司和財務總監的正確下，積極開展財務管理工作。

　　我的工作思路就是：堅持公司經營持續穩定發展為第一目標，以夯實會計

　　信息質量為契機，凝心聚力，做好財務基礎管理工作。把提升資金管控水平、風險管控水平和推進“核算型”財務會計向“管理型”財務會計轉變，把做好公司財務管理、財務核算、財務監督作為今后工作的主要目標。

　　為了實現上述工作目標，我將做好以下幾方面工作

　　財務管理方面：實行全面預算管理，根據公司全年銷售、生產計劃，制定全年資金、成本、費用、利潤等預算，一切工作圍繞目標預算進行。

　　1、要加強資金管理。

　　資金是企業發展的“血液”，是企業生產經營活動的根本要素。必須按照資金運動的全過程認真搞好籌資管理、投資管理和資金運用工作。 籌資要選擇最經濟便宜的資金來源，研究各種資金來源的構成，求得籌資方式的最優組合，以便降低綜合的資金成本。必須加強投資的管理，使企業獲得最大的經濟效益。重點搞好資金運用，要在用活資金和提高資金使用效益上下功夫。一是實行企業資金的集中管理、集中核算、集中調控，合理有效地利用資金。二是搞好企業內部存量資金的應用，挖掘現有資金的潛力，合理地運用現有的存量資金，降低資金占用量，同時積極回籠資金，加強應收賬款的管理，提高資金利用率。

　　2、加強成本、費用的管理。 成本管理是企業財務管理的又一個重要方面的內容，加強成本管理，其目的在于動員廣大職工群眾，挖掘企業內部潛力，厲行節約，不斷降低生產消耗和產品成本。

　　首先要強化全員成本意識，樹立成本觀念。其次，要進一步完善成本管理體系。制定和完善企業各項成本費用消耗定額和指標定額。實行成本全面

　　預算管理，對企業生產任務和年度銷售計劃，制定企業目標總成本計劃，實行定額或指標成本預算管理。同時要狠抓企業原材料供應、產品生產和銷售環節的成本預算定額管理，衡量和考核企業成本預算管理和成本效益水平，在制定和完善企業各成本費用消耗定額和指標定額基礎上，做到原材料領用按定額，費用開支按標準，審批手續按規定，審查考核按程序，全方位地加大成本考核力度。

　　財務核算方面：做好會計核算是計劃財務部的天職。

　　1、做好會計核算，防止各種違紀違規現象的發生。 我認為，要加強財務收支計劃控制與分析，一是要完善會計核算制度、二是要嚴格按照責權發生制原則審核有關報表要準確及時審核收支情況，及時對財務數據進行核算、分析。三是為正確決策可靠依據。

　　財務監督方面：

　　要加強和完善企業內部控制制度 搞好制度建設，完善內部各種規章制度，是財務管理工作的基礎。建立健全有效的內部控制制度，是防范風險，提高經營管理效率和效果的重要措施。要以財務管理為中心，構筑嚴密企業內控體系。財務部門定期對內部控制制度的執行情況進行檢查、考核，檢查內部控制制度是否得到有效遵循，對于違規違章的，堅決給予處罰。要加強內部審計，強化內部監督。把審計工作的主要職能從查防弊端轉到對公司的管理和內部控制作出分析、，提出內部控制建議。

　　另外要做好對外協調，創建和諧發展環境。

　　處理好內部管理與外部關系至關重要。為此，我將加強與銀行、稅務部門的溝通與交流；同時也做好與分廠和處室人員的溝通與交流，為我公司創

　　造一個和諧的內外部環境。

　　6、以科技為先導，加強財會電算化建設。

　　積極推進企業資源計劃（ERP）系統建設，幫助企業建立規范的基礎數據管理體系，建立完整的業務流程控制體系，建立全閉環運行的計劃管理體系。使企業的信息實現共享、資源得到合理使用、流程得到監管、漏洞得到堵塞、效率得到提高、管理水平上個臺階。

　　7、以人為本，加強隊伍建設。

　　會計人員的素質包括職業道德和知識技術素質，不僅要有過硬的專業技能，更應該有良好的職業道德。我將以品德、責任、業務技術三方面的結合為加強隊伍建設的根本內容，采取走出去和互幫互學等多種方式，最終提高會計人員的整體素質。同時，要加強團結，弘揚團隊，努力把我們計劃財務部建成一個團結、務實、高效、廉潔、政治強、業務精、作風硬的團隊，以適應我公司不斷發展的需要。

　　結束語

　　各位、各位評委，參加這次競聘是接受考驗、展示自我的機會；成敗得失，不系于心。我將虛心的接受大家對我的評選，不管最終的結果如何，我都將一如既往地扎實工作，為企業發展貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇9

　　尊敬的領導、親愛的同事們：

　　大家好！

　　我非常榮幸能夠站在這里，競聘托班項目負責人這一重要職位。首先，請允許我向在座的各位表示衷心的感謝，感謝大家給予我這次展示自己的機會。

　　我叫，自加入我們的團隊以來，一直在托班部門工作，積累了豐富的教學和管理經驗。在過去的幾年里，我始終堅守初心，用愛心和耐心陪伴著每一位孩子的成長，也見證了我們托班部門的不斷發展和壯大。

　　針對托班一學期的班況，我有以下幾點分析和總結：

　　一、班級整體情況

　　本學期，我們托班的孩子們在各位老師的悉心指導下，各方面能力都得到了顯著提升。孩子們在語言表達、社交能力、動手能力等方面都有了明顯的進步。同時，我們也注重培養孩子們的自主性和獨立性，讓他們能夠在游戲中學習，在探索中成長。

　　二、教學特色與成果

　　我們托班部門一直秉持“以孩子為中心”的教育理念，注重孩子的全面發展。在教學過程中，我們注重游戲化教學，通過豐富多彩的游戲活動激發孩子們的學習興趣，培養他們的.創新思維和團隊協作能力。同時，我們也注重家園共育，積極與家長溝通交流，共同為孩子的成長創造良好的環境。

　　三、存在問題與改進措施

　　當然，我們也存在一些問題和不足。比如，部分孩子在情緒管理方面還有待加強，需要我們在日后的工作中更加注重引導和關注。針對這些問題，我們將采取以下措施進行改進：一是加強教師培訓，提高教師的情緒管理能力；二是加強與家長的溝通，共同關注孩子的情緒變化；三是優化課程設計，注重培養孩子的情緒管理能力。

　　四、個人優勢與未來規劃

　　我競聘托班項目負責人的優勢主要有以下幾點：一是熟悉托班部門的運作流程和教學特點；二是具備豐富的教學和管理經驗；三是具備較強的溝通協調能力和團隊合作精神。如果我有幸競聘成功，我將從以下幾個方面入手開展工作：一是加強團隊建設，提高團隊凝聚力和執行力；二是優化教學管理，提高教學質量和效果；三是加強與家長的溝通與合作，共同促進孩子的全面發展。

　　最后，我想說的是，無論競聘結果如何，我都將一如既往地熱愛我的工作，用心陪伴每一個孩子的成長。同時，我也希望能夠得到大家的支持和信任，讓我們共同努力，為托班部門的發展貢獻自己的力量！

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇10

　　各位代表:

　　大家好！

　　我是，來自助產x班，首先感謝大家能給我這次機會，給我這次鍛煉自我，展現自我的機會！這次機會對我來說是一個機遇，但更重要的是一次挑戰！我很榮幸地站在這里參加今天干部的競選。我要競選的是社聯財務部部長。

　　社團人，社團心，社團情。社團聯合會作為學院管理31個協會的學生組織機構，在整個團委學生會中發揮著重要的作用。而財務部作為社聯機構中的其中一個，在管理服務協會中發揮著不可替代的作用。

　　首先，在我的眼里，每個職位都是鍛煉自己能力的一個平臺，在擔任院學生會考核干事中，以認真，踏實的態度為需要幫助的人服務，為學校貢獻自己的一份力量，并在考核期間，不斷接受老師的培訓，在培訓中，使我樹立了正確的人生觀，價值觀，形成了熱情上進，不屈不撓的性格和誠實守信，有責任心，有愛心的人生信條，扎實的人生信條，扎實的基礎知識讓我變得更加自信，而在學習和培訓這其中，最重要的是我學會了為人處世和待人侍物，最后，財務部的職能是為協會服務，而我在不斷地的學習時間里，對于各個協會有一定的了解，因此在與協會的溝通交流中我能以更好的方法去為他們服務。下面我將以簡短的話語陳述我的：

　　假如我有幸擔任下屆的財務部部長，我將努力做到以下幾點：

　　1.內部建設：首先，我將以飽滿的熱情投入工作中，以姐姐的身份對于下屆的新干事，使得我底下的成員能夠和諧相處，互幫互助，將部門建設成為一個溫馨的大家庭；其次，加強財務部與各個協會的溝通交流，只有溝通交流了解到各個協會想法，我們才能更好的為他們服務；最后加強部門規章制度建設，特別是以社聯的其他部門一起建立好我們社聯大家庭的規章制度。

　　2.外部建設：首先，加強與各個協會的交流，社聯的各個部門機構是構成社聯存在的一個重要基礎，只有各個部門齊心協力，才能更好的為協會服務，才能使得社聯更近一步的發展；更好的豐富學生的校園生活，其次，加強與各個協會會長的交流，著重培養他們的一個歸屬感，使得協會與社聯更好的配合與合作

　　其次，我會用我的熱情，去工作，去努力，借這一平臺磨練自己，同時也更好展現自己的風采

　　以上是我當選的工作設想，我的演講結束，此時站在這里的我需要你們的支持和鼓勵，希望能給我一個展現自我的機會，我是來自助產的x，謝謝！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇11

　　尊敬的各位、各位評委：

　　大家好！今天能夠站在這里參加競選演講，我很感謝各位的信任，同時也感謝大家對我一直以來的支持與鼓勵，我在信用社工作以來先后擔任過信用社出納員、記賬員、聯社秘書、人秘科副科長、信用社主任等職務，現在擔任聯社個人業務部經理。

　　自參加信用社工作的第一天起，就一頭扎進了熱愛信合、奉獻一切的工作歷程。在擔任聯社秘書、人秘科副科長期間，參與制定了三次較大規模的勞動用工制度改革的起草和組織實施工作，在擔任基層信用社主任期間，通過信貸制裁和理順社會關系，全面推行了信用工程建設，優化了當地信用環境，實質性地提高了本社信貸質量，所在鄉鎮成為首批信用鄉鎮，成功經驗多次在全縣信用社交流學習，當地銀監部門也給予了充分肯定。

　　多年的基層信用社工作的經驗，給自己積累了寶貴財富。今年6月，聯社委再次為我了一個施展自我、發揮自我的機會，擔任了聯社個人業務部經理。上任后，克服人員少、任務重等一切因素，利用短短兩個月的時間，重新修訂規范了檔案建設工作，主持制定實施了《新貸款合同文本》，簡化了貸款手續，規范了操作流程，此項工作得到聯社委的充分肯定；同時，主持落實了客戶經理質詢座談制度，客戶經理隊伍素質得到較大提高。

　　成績僅僅代表過去。但它也滲透著我自己具備以下幾點競聘優勢：

　　一、孜孜不倦追求進步的優勢。自參加工作以來，自己從未間斷學習，更新知識，轉變觀念。通過個人努力，先后取得金融專業大專學歷、經濟師專業資格、計算機中等專業技術資格和三大模塊確認資格�，F在讀xx大學會計學本科。

　　二、多年基層與聯社工作的經驗優勢。自己的成長經歷基本上就是由基層員工到聯社，然后再由聯社到基層，今年再回到聯社的過程。在崗位不斷變化的過程中，自己實現了從經營到管理，再由管理到經營的換位思考，實現了從實踐到理論、用理論指導工作，提高個人素質的過程，既懂得如何管理，又懂得如何經營。

　　三、兢兢業業、任勞任怨、團結奮進的性格優勢。參加信用社工作15年來，自己不斷調整、修正自己，實現了由成長到成熟的過程。在工作中，基本做到了主動不盲動、認真不較真、到位不越位、補臺不拆臺，不爭功，不諉過。在聯社機關，時時刻刻、事事處處為出謀劃策，做好參謀；在基層，實事求是，腳踏實地，團結一致，帶頭苦干，努力把自己打造成了一個合格的、適應當今金融改革要求的優秀信合員工。 能過積極參與，順應改革，要求進步，實現自我，也是今天參與競聘的各位同事，包括我在內的第四點優勢。

　　今天的競選結果對于我來說并不是那么重要，因為無論自己身處哪個崗位我都會盡心盡力，不斷改進，認真學習，為我們信用社的發展貢獻自己的力量，所以，我想說，只要我付出了，我就不會后悔。

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇12

　　尊敬的各位，各位同志：

　　大家好，今天有幸參加財務部經理公開競聘，我感到非常高興。這是公司人事改革的具體體現，是對我的信任和鼓勵，是同志們對我的支持，在此，我首先要表示誠摯的謝意！以下是我的一些優勢以及做法：

　　一、有專業的會計理論知識和豐富的會計工作經驗。我在大學期間主修金融專業，系統學習了《經濟信息管理》、《貨幣銀行學》、《會計學》、《西方經濟學》等經濟專業知識，為從事會計工作打下了堅實的基礎。

　　二、虛心好學，不斷提高自身綜合素質。開拓創新的進取意識。

　　假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，從以下幾方面進入角色：

　　1、擺正位置，當好配角。在工作中我將維護的核心地位，配合一把手做好分管工作，多通氣、多談心。正確看待自己的長處和短處，揚長避短，團結協作。做到：到位不越位，補臺不拆臺。

　　2、扎實工作，銳意進取。即要發揚以往好的作風，好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又要注重在工作中角色的轉換，摸索經驗

　�。�1）大力發展業務，實現收入的多元化。要充分利用現在擁有的先進絡和操作平臺，拓展新的業務品種，拓寬收入渠道。發展業務一是要靠品牌，靠信譽；二是靠基礎設施條件，靠信息資源共享，為客戶服務。要實現收入的多元化，重點要利用我公司的三大優勢，大力發展業務。

　　（2）要重視對電子化的推廣工作。比爾·蓋茨曾經坦言："如果不對電子化做出迅速的反應，將成為21世紀即將滅亡的恐龍"。此話雖有些危言聳聽，但不能不引起我們的高度重視。因此要樹立"科技興業"的觀念，推進電子化進程。加快推廣步伐，促進業務的`健康發展。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇13

　　恭敬的學姐、學長，安危與共的兄弟姐妹，學弟學妹們：

　　大家晚上好！韶光荏苒，剛踏入大學象牙塔的情況還時候不忘，轉眼已經即將踏入大三的行列。兩年來與你們安危與共的點點滴滴，為社團東奔西跑，為活動筋疲力盡，為成功歡樂鼓動的每一幕都展如今面前目今，久久不能忘懷。

　　每一年金秋之月都有一批新鮮血液注入社團，看著你們一張張新的笑臉，我好像都看到社團今后愈來愈強大的勢頭。責任和豪情一貫陪伴我們走過社團里的每一天。在這里，我認識了優秀的學長學姐；在這里，我結識了這輩子最值得的幾個朋友；在這里，我學獲得了永不平輸永不撤退不屈不撓的精神……我成長了，成熟了，在窘境中不會膽寒，成功面前目今不沖昏腦筋，學會以更寬闊的襟懷懷抱包涵一切，采納很多很多的差別。

　　每一年六月之末都有一些人即將離開，結束本身的社團之路，把最美好的回想藏在心底，愛惜著這一切最美，不管甚么時候想起來都是嘴角上揚的甘甜的笑容，滿心的溫溫和打動。如今天我站在這里競聘社團當真人，一來是舍不得離開一貫被我們稱作家的處所，舍不得這類歸屬感，舍不得這一份溫馨；二來也盼望能用我本身兩年來學到的各種知識和寶貴閱歷來帶領社團更好的向前成長，為今后的學弟學妹們打造更加和諧暖和的社團文化，為全校門生供給一個闡揚自我才華、富裕亮相自我的的平臺，為我們的大門糊口生涯如虎添翼，為多年后的回想涂上更加亮麗的一筆。

　　社團是我的家，不管留下或離開，她在我內心永久都是最美，你們是我的家人，不管在不在身邊，我都一貫掛念著你們。祝賀大家都有一個美好的夜晚，一段美好的大門糊口生涯！

　　感謝。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇14

　　各位評委、各位領導、各位同事：

　　在談本人競聘這個職務的優勢和工作思路之前，本人想先談談競聘這一職務的劣勢。

　　本人這次參加競聘就是繼續在本崗位發光發熱，讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現有的基礎上將工作做的更好。

　　接下來我將從五個方面談談本人參加此次競聘的優勢和今后的工作思路。

　　一、安全無小事,為確保業主財產不受損失,這些都需要我和我們的員工兢兢業業、盡職盡責，都需要其他部門的大力配合。在實際工作，我們的工作則可能不止這些。我們的工作還必須體現盡職盡責，協調合作的特性，這是工作職責所要求的。我們不能只管不理，不能簡單地只管安全的問題，還要搞清如何更好的為業主服務。

　　隨著社會的進步，按照公司領導和本崗位的職能要求，就必須將自己放在一個洞察全局、務實進取的位置上去展開工作，因此，以后的工作將不再是過去的一種簡單配合，而是將各部門融合起來。要有自己的工作成效如何帶動部門的整體進步。

　　二、物業管理人員的形象、工作作風和工作態度，直接反映了公司的形象，越來越受到整個社會的關注，因此僅有過硬的業務素質和能力是不夠的，必須要做到業務素質和道德素質雙過硬。本人從參加工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設，自覺地將自己的形象作為公司的窗口，自己對自己所承擔的那份形象負責;自己對自己所承擔的那份責任負責。對待業主熱情細致、耐心周到，始終堅持善待別人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘成功，本人將一如既往地追求思想道德素質和業務素質雙過硬這一目標，并且會嚴格要求本部門人員加強思想道德素質和業務素質的提高，使整個部門成員都成為德能雙過硬，適應形勢，符合時代發展的新時期的人。

　　本人是一名要求上進的人，從進公司的那一刻起，就將這顆滾燙的赤誠之心獻給我們的事業，無論在任何時刻，任何工作崗位上，也無論此次競聘的結果如何，本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的物業事業。

　　三、在物業工作多年，但真正的參加競聘還是頭一回，心里的緊張不亞于參加競聘的每一位，今天站在這里講是演講，是介紹自己，闡述觀念，接受領導和同事的點評。從徘徊不定到決定應聘，從不自信到自信，多少也有一些壯犢搏虎易，老驥伏櫪難的感悟。總之，不論此次是否能夠競聘上，都對我本人是一個歷練，從某種意義上講，參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上，我也決心一如既住地在任何工作崗位上做好本職工作，支持其他同事做好各項工作，

　　四、保安部工作的進步關鍵體現在本部門員工團結互助。而本部門工作的進步則最終要落實到一大批熱愛物業事業，道德素質高、業務水平強的員工肩上，做為公司的一名更有責任和義務，將自己的工作經驗與他們交流，同時要擅于學習、總結、汲取他人的工作經驗，其他部門的先進經驗和工作做法，也是我們借鑒的對象。如果本人此次競聘成功，本人將親力親為的工作，與本部門同事共同工作，互相學習，共同使工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子，工作經驗是一點一滴積累總結出來的，經驗是自己的，也是大家的，在位時，應當毫無保留，無私奉獻，承前啟后，這樣才能使我們的事業持續穩步的發展，才能使我自己的人生有些閃光之處。今天，我在競聘演講中提出互幫互學，團結一致，是對我今后工作的一個要求，讓我們共同營造一個進取、溫馨和團結的環境，讓我們的事業呈現積極向上、團結一致、好學實干的工作、學習氛圍。

　　五、本人退伍參加工作以來，從事物業管理多年,自己的業務和管理能力又得到很好的鍛煉，可以說對競聘本崗位的工作比較熟悉。雖然文化水平有待提高，但本人經驗豐富，能熟練掌握各類業務技能，不但提高自己業務技能和理論知識.

　　年輕力壯，志在千里，在工作中應當忘我工作，要敢于競爭，畢竟這個工作是我最熱愛事業，我愿永遠為之奮斗!

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇15

　　尊敬的領導、親愛的同事們：

　　大家好！

　　我是，非常榮幸能夠站在這里，參與項目負責人的競聘。首先，我要向在座的各位領導、同事表示衷心的感謝，是你們的信任和支持，讓我有機會在這個平臺上展示自己，追求更高的目標。

　　在過去的工作中，我始終秉持著敬業、創新、協作、進取的精神，認真履行自己的職責，努力提升自己的能力。我曾在多個項目中擔任關鍵角色，積累了豐富的項目管理和團隊協作經驗。我深知一個優秀的項目負責人不僅要有扎實的技術能力，更要有出色的組織協調能力、溝通能力和領導能力。

　　我認為自己具備以下幾個方面的優勢，能夠勝任項目負責人的職位：

　　一、技術實力過硬

　　我具備扎實的專業知識和技能，能夠迅速掌握新技術，并將其應用于實際工作中。我善于學習和思考，能夠不斷地更新自己的`知識體系，提高自己的技術水平。同時，我也注重團隊合作，能夠與團隊成員共同解決技術難題，推動項目的順利進行。

　　二、組織協調能力突出

　　我善于與團隊成員溝通協作，能夠明確項目目標，制定詳細的項目計劃，并合理分配任務。我注重團隊建設和氛圍營造，能夠激發團隊成員的積極性和創造力，形成高效協作的工作模式。同時，我也能夠與其他部門或合作伙伴保持良好的溝通和合作關系，確保項目的順利進行。

　　三、領導能力出眾

　　我具備較強的領導能力和決策能力，能夠在關鍵時刻做出正確的決策，并帶領團隊成員共同應對挑戰。我注重團隊成員的培養和激勵，能夠為他們提供成長的空間和機會，激發他們的潛力。同時，我也能夠以身作則，為團隊成員樹立榜樣，形成積極向上的團隊文化。

　　如果我有幸成為項目負責人，我將以更加飽滿的熱情和更加專業的態度，認真履行自己的職責，為項目的成功貢獻自己的力量。我將積極與團隊成員溝通協作，明確項目目標，制定詳細的項目計劃，并嚴格按照計劃執行。我將注重團隊建設和氛圍營造，激發團隊成員的積極性和創造力，形成高效協作的工作模式。同時，我也將積極與其他部門或合作伙伴保持溝通和合作，確保項目的順利進行。

　　最后，我要再次感謝領導和同事們的信任和支持。我相信，在大家的共同努力下，我們一定能夠取得更加輝煌的業績！

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇16

　　尊敬的各位評委，親愛的各位同事：

　　大家好！

　　非今天常感謝大家能給我這次展現自我，實現在我價值的的競聘演講機會。窗外雖然寒意瑟瑟，可室內依舊春意盎然撒�？粗�給位競爭對手的精彩演講，讓我愈加有奮斗的激情，拼搏的動力。今天我很榮幸站在演講臺上參加這次財務部經理競聘演講比賽。

　　首先請允許我向各位、各位同事介紹我的基本情況。

　　我，，畢業于x大學金融專業，于年就讀于x學院，獲得了會計本科學歷。xx年底有幸進入xx公司。多年來，隨著步伐走過大江南北，跨越長城內外。貧瘠荒蕪的朝陽撒下我的三年青春歲月，一馬平川的平原刻下我的兩載執著足跡，風景如畫的江南水鄉見證我的一載忙碌身影。

　　工作多年來，我始終對工作充滿熱情、積極主動；多年的工作磨礪培養了我良好職業務素質和嚴謹的工作風；我以出色的工作業績贏得了公司的肯定，以良好的關系取得了同事的信任；我也收獲了一系列的榮譽。

　　我競聘給位是財務部長這個職位，眾所周知，財務管理是企業管理的一個重要組成部分，它是公司的命脈，是有關資金的獲得和有效使用的管理工作的重中之重。

　　這多年的工作中，我經歷了公司財務建立發展過程，更為她的成長做了大量的“施肥澆水”的工作。今天，站在演講臺上，我敢自信的講，我對這個崗位基本熟悉而且經驗豐碩。

　　各位，如果能夠競成功，我將做如下的

　　第一、做好溝通及協調工作，積極為公司各部門搞好服務，且把服務的重心放在集成事業部、互聯事業部。集成事業部、互聯事業部發生的一切業務，業務前期洽談、合同簽訂、設備采購、工程驗收財務全程參與，收款手續的辦理財務牽頭辦理，真正把服務一線，服務業務部門落到實處。協助做好各項工作，為當好參謀，及時向匯報資金狀況及費用開支情況；注重調查研究，為經營決策一手材料和建議；

　　在今后的工作中，要將始終把學習放在首位，注重自身素質的提高。做好日常工作和交辦工作，認真履行崗位職責，保證公司的資金安全。不斷學習、不斷進取，使財務管理工作不斷完善，以適應新形勢的要求。

　　第二、提升會計崗位職能，優質高效完成財務各項業務工作。財務部日常事務較多，包括：出納報銷、會計核算、財務報告、固定資產管理、各類保函、稅收、預算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應建立明確的崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業務。其次要制定嚴格的崗位工作標準，并將職責落實到位，建立部門工資獎懲辦法也是確保業務質量提高的強有力措施。

　　突出財務管理三項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能，資金預算和部門費用預算管理今年已經起步，但是還沒有形成完整的流程，今后財務部還將進一步滲透預算管理的意識，擴大預算部門的編制范圍，細化預算編制內容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局，達到嚴格按預算控制支出的目的；強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎工作的同時，進一步提高會計信息質量，為經營決策更加全面、更為系統的會計信息資料；費用控制職能需要結合預算管理工作來做，不再多說，而對項目的成本管理工作，我部于去年推行的“效益清算制度”，其積極效果較為明顯，今后財務部還將進一步加大此項工作的力度。

　　第三、以加強稽核為手段，強化工程監督管理，加強工資資金管理工作。

　�。�1）整合現有人員，把售票員納入財務管理，嚴格職責分工，形成相互監督、相互牽制的售票管理體系。

　�。�2）合理配置財務人員，根據需要設置財務崗位，做到高效、精煉。

　�。�3）在公司和管委會的統籌下，理順門票、索道票的領銷存和稅收申報等方面的流程。形成相互牽制的票據印刷、領用、收款、核對及盤點制度，優化勞務費用返還審批流程。

　　第四、積極應對新時期的諸多挑戰，在新階段的工作中不斷錘煉自己，努力調整自己的知識結構和專業視野，提高個人綜合素質，為科室其他成員做好榜樣。總之，如果這次競聘成功，我一定會加倍珍惜，在不斷提高自身修養素質的同時，帶領財務科全體同事，將我處財務管理水平提升到一個新的高度。

　　“只有競爭才會激勵自己不斷進步”，有了今天這樣的一次機會，即使不能擔任，也是優勝劣汰的自然選擇，說明我自身條件與該職務的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實。如果我能崗位競聘成功，我將盡職配合部門合理安排、協調財務管理工作，團結互助，敢于擔負責任，搞好工作。如果競聘不上，我仍將滿懷熱情的做好本職工作，完成安排的各項工作任務。

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇17

　　尊敬的各位領導、各位評委：

　　大家好！

　　我叫，本科學歷。

　　在電信營業廳里已經度過了一千多個日日夜夜，讓我對這里產生了濃厚的感情，這里的人文氣息，這里的工作環境都讓我為之迷戀，所以工作中我恪盡職守，兢業工作，受到領導的好評。

　　常言道“滿意是向上的車輪”，今天參與營業部主任的競聘，就是想以昂揚上進的姿態，為我電信行業揮灑更多的熱情，奉獻更多的汗水。通過綜合權衡，參與今天的競聘我有以下優勢：

　　首先我對領導給我這樣一次展示自己的機會表示感謝！今天我本著鍛煉自己、提高自己的目的參與了這次競聘活動，如果我勝利的應聘，會努力，如果我沒有勝利，仍舊會努力，能登上今天的演講臺我已感到莫大的榮幸。雖然我不是千里馬”但我仍然希望得到各位伯樂的賞識。

　　一、我思想進步，政治覺悟高。

　　我始終注重加強自身政治修養，做事講原則，遵紀守法、廉潔奉公。始終堅持嚴于律己，寬以待人，胸懷尊長，謙虛謹慎的處世態度，并不斷完善個人修為。平時工作生活中我積極擁護黨的基本路線、方針和政策。

　　二、我性格隨和，有團隊意識。

　　我性格穩重、誠實、熱情、隨和，加上在一線營業工作，使我養成了善解人意，善于溝通、交流的良好品德。在工作中我能夠服從領導，團結同事，造就了良好的人際關系。個月大客戶服務工作的錘煉，讓我對我營業廳了更深入的認識和把握。我團隊意識強，能夠團結同事，協調各個組織部門之間的良好關系，共同做好工作。

　　三、我具有較強的學習能力和豐富的工作經驗。

　　我善于接受新知識，有較強的自學能力。在中專畢業后，我通過自學先后取得了�？坪捅究茖W歷，為我以后工作奠定了堅實的知識基礎。年的工作中我把每一件工作都當作學習和積累的過程，這讓我積累了豐富的.工作經驗。

　　四、我具有較強的溝通、協調能力。

　　人常說女性具有著天生的語言溝通能力，我感覺自己就是這樣一個人。自從參加工作以來，我積極溝通、協調各種關系，使各項工作在良好的氛圍中開展，在和諧的環境中完成。我自信在以后的工作中一定能夠協調好工作關系，為我們營業廳開創和諧的工作氛圍。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇18

　　尊敬的領導、親愛的同事們：

　　大家好！

　　首先，我要感謝組織給我這次競聘項目負責人的機會。我深感榮幸，也深知責任重大。在此，我向大家匯報我的競聘理由、個人優勢以及未來的工作設想。

　　一、競聘理由

　　我之所以競聘項目負責人這一職位，是出于以下幾個方面的考慮：

　　熱愛事業：我始終對我們所從事的事業充滿熱情，愿意為之付出努力和汗水。我深知項目負責人是團隊的核心，是推動項目成功的關鍵因素。

　　積累經驗：在多年的工作中，我積累了豐富的項目管理經驗，從項目的立項、規劃、執行到收尾，我都能夠熟練掌握并靈活運用。

　　團隊協作：我注重團隊協作，善于與團隊成員溝通、協調，能夠激發團隊成員的積極性和創造力，共同為項目的成功而努力。

　　二、個人優勢

　　我認為我具備以下優勢，使我能夠勝任項目負責人的職位：

　　專業知識扎實：我具備扎實的'專業知識，能夠準確把握項目的核心問題和關鍵點，為項目的成功提供有力保障。

　　豐富的項目經驗：我參與過多個項目的實施，積累了豐富的項目經驗。我能夠根據項目的實際情況，制定合理的工作計劃和實施方案，確保項目按時、按質完成。

　　強大的組織協調能力：我具備強大的組織協調能力，能夠妥善處理項目中的各種問題，確保項目的順利進行。同時，我善于與各方溝通協調，為項目的成功創造有利條件。

　　三、未來工作設想

　　如果我有幸被選為項目負責人，我將從以下幾個方面著手工作：

　　制定詳細的項目計劃：我將根據項目的實際情況，制定詳細的項目計劃，明確項目的目標、任務、時間節點和責任人，確保項目有序進行。

　　加強團隊建設：我將注重團隊建設，加強團隊成員之間的溝通和協作，激發團隊成員的積極性和創造力。同時，我將定期組織培訓和交流活動，提升團隊整體實力。

　　嚴格把控項目質量：我將嚴格把控項目質量，確保項目按照既定的標準和要求進行。我將加強項目過程管理，及時發現問題并予以解決，確保項目的順利進行。

　　持續優化項目管理流程：我將不斷總結經驗教訓，持續優化項目管理流程，提高項目管理的效率和水平。我將引入先進的項目管理方法和工具，推動項目管理的創新和發展。

　　最后，我要再次感謝組織給我這次競聘項目負責人的機會。我將以更加飽滿的熱情和更加務實的作風，為項目的成功貢獻自己的力量。謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇19

　　尊敬的領導、親愛的同事們：

　　大家好！

　　我非常榮幸能夠站在這里，參加這次項目負責人的競聘。首先，我要感謝公司給予我這樣一個展示自己、挑戰自我的機會。同時，我也要向在座的每一位同事表示深深的敬意，是你們的辛勤工作和不懈付出，才使得我們的團隊能夠取得今天的成績。

　　我叫，自加入公司以來，一直在xx部門擔任職務。在這段時間里，我積累了豐富的項目經驗和管理經驗，也深刻體會到了團隊合作的重要性。今天，我之所以競聘項目負責人這一崗位，是因為我熱愛這個崗位，更因為我有信心、有能力勝任這一崗位。

　　接下來，我想從以下幾個方面闡述我競聘項目負責人的優勢和理由：

　　一、豐富的項目經驗

　　在過去的工作中，我參與了多個項目的實施和管理，涵蓋了從項目策劃、需求分析、方案設計到項目實施、驗收等各個環節。這些經歷讓我對項目管理的整個流程有了深入的了解和認識，也使我具備了較強的.項目把控能力和問題解決能力。

　　二、優秀的團隊管理能力

　　我深知團隊的力量是無窮的，因此，我始終注重團隊的建設和管理。我善于與團隊成員溝通交流，能夠準確把握每個人的優勢和特長，并合理調配資源，使團隊發揮出最大的效能。同時，我也注重培養團隊成員的能力和素質，讓每個人都能夠在項目中得到成長和提升。

　　三、嚴謹的工作態度

　　我始終認為，態度決定一切。在工作中，我始終保持著嚴謹、認真、負責的態度，對待每一個任務都全力以赴，力求做到最好。我注重細節，善于發現問題并及時解決，以確保項目的順利進行。

　　四、持續的學習能力

　　在快速發展的今天，我深知只有不斷學習才能跟上時代的步伐。因此，我始終保持著強烈的學習欲望和學習能力，不斷學習新知識、新技能，以適應不斷變化的市場需求和客戶需求。

　　如果我有幸成為項目負責人，我將以更加飽滿的熱情和更加扎實的工作作風，帶領團隊迎接新的挑戰和機遇。我將注重與團隊成員的溝通和協作，積極傾聽大家的意見和建議，共同制定并實施科學、合理的項目計劃。同時，我也將注重項目的風險控制和質量管理，確保項目能夠按時、按質、按量完成。

　　最后，我想再次感謝公司給予我這個機會。無論競聘結果如何，我都將保持一顆平常心，繼續為公司的發展貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇20

　　各位、各位同事：

　　我首先感謝、同志們的信任和支持，給了我這個機會來參加競職演講。

　　我叫，現年XX歲，中共員，大學�？朴嬎銠C專業畢業，助理工程師�，F在大學橋梁工程專業學習，今年畢業。我競聘的崗位是公司辦公室副主任。

　　我知道我競聘辦公室副主任，有2個不利的條件：

　　一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物都不是絕對的，我去年參加了全國英語職稱考試，已經通過，而我今年已經具備了聘任中級職稱的條件。

　　二是我的處事和社交能力有待提高。但是我相信，我可以通過充滿青春活力的熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態度來鍛煉自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方，是對我能力的培養和其他各方面的提高。

　　所以我決定來參加這個崗位的競聘，因為，我知道，我有5個有利的條件：

　　一是熟練運用計算機和絡的能力是我的一個明顯優勢�，F代社會是信息化的社會，已加入WTO，在國際和國內建筑市場日益競爭激烈的環境下，信息化是現代企業管理科學化的重要基礎，信息化的建設已迫在眉睫。我認為公司通過局域的建設，機關各部門資源已經可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關信息中心還可以通過寬帶接入國際互聯，進行電子郵件的收發及信息的查詢工作。機關和各項目經理部可以通過廣域進行信息交流；另外，競爭時的商業信息的保密顯得特別重要，只有具備較強的絡知識與能力，才能更有效地進行防范。局域管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息交流管理，站管理等工作目前我已勝任，再經過努力和加強學習我是完全可以做得更出色的。

　　二是我有較為豐富的的工作經驗和相關知識。我在機關教育科工作7年多了，主要承擔對外業務，具備較強的公共關系能力。由于經常和辦公室接觸，深知辦公室在公司工作中的地位、作用；知道辦公室的職責、任務和規范；清楚辦公室工作人員所必備的素質和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。

　　三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和性修養。以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與公司保持高度一致，踏實肯干，誠實待人。經過多年學習和鍛煉，自己的能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩論文在今年的九江市職工教育研究會組織的論文競賽中一被評為二等獎，一被評為了三等獎，我認為我完全能夠勝任辦公室工作。

　　四是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬、團結同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇21

　　各位尊敬的領導、親愛的同事們：

　　大家好！

　　下面我將主要從競聘理由、成功受聘后如何開展工作以及尚需要加強學習的素質三個方面進行論述。

　　一、我參與本次競聘的理由

　　1、工作近四年以來，雖未曾從事過公司大型或高端項目，但也是分別經歷了辦公樓、商場、住宅樓多種類型項目的技術管理。從最初的見習期在師傅的指導下，參與項目現場對接、資料管理、鋼結構施工等多方面的接觸，到項目獨立主導方案交底的`管理，后于受項目任命為部門負責人和片區技術主管人員，直至目前在現項目獨立負責技術管理工作。一步步成長過來，經過不斷地積累，自己有信心獨當一面，獨立主導技術管理工作。

　　2、作為一名中共黨員，我能一如既往地以黨員的先進性要求自己，愛崗敬業，踏實嚴謹，積極為鍛煉成一名優秀的企業員工而努力。見習結束即受評為優秀見習員工，工作以來屢次年終考評優秀。

　　憑著一定的工作經歷所積累的業務能力及力求上進、積極勤懇的工作干勁，我有信心參與本次競聘，力求成功。

　　二、成功受聘后如何開展工作

　　首先，作為項目技術負責人，自己必須當好本項目對國家技術法規標準和設計文件忠誠的傳授者、執行者和監督者。任何社會活動應皆有其法，法即是底線，建筑施工作為勞動力密集的生產活動，建筑物作為關乎人民生命財產安全的產品，其生產過程更需要我們堅守底線。底線是什么？不是經驗，不是僥幸的實例，不是領導的意思，更不是一味單純的生產便捷和經濟利益，它是國家標準、法規，是設計文件，是符合要求的方案。牢牢把握這套尺規，切實維護底線的權威，讓建筑施工生產的`每一個環節、每一道工序皆有法必依，有章必循。

　　其次，結合公司責任工程師的改革，我將積極響應和履行公司的發展要求。緊密結合技術與生產，不斷增強全局觀。一方面讓技術要求更加直接深入地指導現場施工，避免生產與技術脫節，提高現場生產管理的精細化、條理化；另一方面密切結合現場生產管理，及時、務實地接受現生產的需要，增強技術工作的指導性，避免生硬和不切合實際。在不斷提高技術管理水平的同時，努力學習現場質量管理、進度控制和安全管理及生產協調能力，讓自己符合公司對于責任工程師崗位要求。

　　另外，作為技術負責人，我將加大對團隊管理力度，整合并統籌調配團隊成員的責任分工，提高團隊工作效率，使主管部門切實成為項目生產的開路者和智囊團，保障生產的步伐不受阻礙，真正做到技術先行。

　　最后，若能成為技術負責人，我將努力做好項目技術創新、科技推廣的帶頭人。按照公司的科技工作計劃的文件精神，積極開展科技進步工作，為項目生產經營注入降本增效的正能量，實現優化質量、保障安全、降低風險、提高工效、降低能耗的各方面目標，以正確的科技創效和技術經濟理念為項目為企業贏得最大的陽光利潤，既收獲了豐碩的經濟效益，又保持了企業良好的誠信口碑。

　　三、自身尚需要提高和加強的方面

　　對比自己工作以來的總結和公司對項目技術負責人的要求，自身還需要在如下方面完善自己。

　　1、提高項目全過程技術的全局意識和通盤考慮能力，讓技術能有機地融入項目管理的全程；

　　2、學習和吸收相關崗位需求，比如加強與商務的緊密聯系，更好地為企業創造效益。

　　我將在今后的工作中更加盡心盡職，不斷學習，時時做好總結，更加注重自身各方面素質的培養，向成為一名優秀建筑工程師的目標邁進！

　　我的演講完畢，謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇22

　　尊敬的各位領導：

　　你們好！

　　下面，我主要談談我這次競聘目的，對競聘工作的感受以及自己對競聘工作的感受，以及自己對競聘崗位的理解和認識。 第一參加競聘目的： 我公司從202x年起實施競聘上崗制度之后，我公司人事制度改革進一步深化和又一次具體實踐。充分證明我公司公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制已經建立并得以順利推行。我參加此次競聘的目的如下：

　　一、是想通過與各位領導的此次溝通，增強彼此間的互相了解。我希望競聘成功，我將在今后的工作中，努力工作，努力克服這些弱點，使之不成為一種慣性發展方向，不成為工作上的絆腳石，我會一步一個腳印踏踏實實做好本職工作，我一定忠于企業，熱愛本職崗位，以企業利益為重，勇于奉獻，遵守企業的各項制度。

　　二、對以往工作感受。

　　一、是做事要有恒心，我認為每項事情，不論大小，繁與簡，難與易，都要按時，按預期目標實現。每個環節，每個步驟，每件事情都要這樣。否則就會影響整個系統的'正常運行。

　　二、做事計劃性強，既然是一項系統工程，系統中每一個環節，都有很多具體細致的工作，面對繁雜的事物性工作，通過十年來在工作中的積累，能夠很快地總結出規律，提煉經驗。做到辦事井井有條，計劃得當，提高工作效率。 第三、我認為我參加此次競聘，具備以下基本條件。

　　1、我有十年的建筑業基層管理，了解建筑業的很多相關業務和辦事程序，重要是具有長時間的實踐體會，和經驗，可以說是一位多方位的內行里手。以內行管理業務工作，是必須的、科學的、合理的條件。

　　2、在工作中，能吃苦耐勞，認真負責。別人不愿做的事我做，自己首先做到從不攬功諉過，假公濟私與人掙名利，領導布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉。

　　3、我在公司已經工作兩年多，對我公司的管理制度，工作方法和辦事程序了如指掌。對經手的業務悉數清楚，可以如數家珍，這對于工作的系統化很有裨益。

　　我希望我具備條件，能夠使得各位領導同意，肯于給我這次機會，讓我出任這一崗位。謝謝！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇23

　　尊敬的各位、同事們：

　　大家好！首先非常感謝各位、同事們給了我這次競聘的機會，我叫，籍貫陜西，1981年出生，本科學歷。 春秋時期的豫讓曾說：眾人遇我，我故眾人報之；國士遇我，我故國士報之；公司和給了我這個機會，憑借我本人多年來的工作經驗和對廣告行業的熱愛以及對自己能力的自信，讓我今天走上了競聘這個舞臺上，接受大家的考驗。 我從參加工作以來，歷時11年，期間獲得5次個人先進、1次優秀安全生產員、榮獲廳機關組織羽毛球比賽混雙亞軍等殊榮。現將這些年，我主要的工作如下： 對工作兢兢業業

　　這十一年來，我報批的媒體資源100余處，親自參與建設維護的媒體200余處，所跑過的高速公路里程約30萬公里，直接參與完成的經營任務約700余萬元 ，熟悉我公司的從媒體規劃、報批、工程施工建設、維護等所有業務流程，在深耕自我業務能力的基礎上，更是對自我職業素養的養成夯實了基礎。

　　對同事謙恭友愛，謙虛謹慎，以誠相待

　　馬云說，對規則的理解和敬意，是取決于自我職業發展的長度和深度。這些年來，我爭取讓自己做到了在團隊的角度上，尊敬和服從上級；第一時間和上級溝通，讓知道我的工作進度和方向；對臨時性工作，一定要及時反饋，把事

　　情做好的同時把人做好，這些年，我積極參與和協調單位同事們的體育鍛煉活動，為同事們的業余鍛煉和身心健康盡我最大的能力做好服務。為此得到單位及廳機關同事的認可。 在今后的工作實踐中，我會不斷完善自我，提高整體解決問題的能力，創造性的開展工作，使各項工作得到完美的展現！如果我競聘上媒體管理部副部長這個崗位，我將緊緊圍繞公司制定的目標責任開展工作，以目標責任收入為導向，以市場拓展為助力，集中精力，腳踏實地的做好以下幾個方面的重點工作：

　　第一：深耕現有合作市場

　　媒體管理部目前合作的廣告公司，是媒體管理部收入的主要組成部分，我將積極配合部長展開針對現有合作伙伴的業務和服務工作，提升服務能力，幫助合作伙伴提高客戶的服務水平，提升合作伙伴的市場拓展能力。為有源頭活水來，媒體管理部是管道，合作伙伴就是源源不斷的水源，我們努力打造優質的服務平臺，加強穩固合作伙伴的存量收入，為我們公司的年度存量收入做好基礎保障。

　　第二：廣拓外埠bu有生市場

　　在傳統廣告市場，尤其是我們戶外廣告市場下滑的今天，市場的占有率和開拓性是保證部門業務發展新的引擎，我將積極配合部長，充分整合和利用自己的社會資源，努力為部門拓展新的市場渠道，最大化的提升我公司在行業內的影響力和號召力。

　　第三：夯實現有基礎業務

　　如果說市場拓展是大廈，那么基礎管理則是基石，我將積極配合部長做好媒體管理部在資源占用費、代建工作、審批手續等方面的工作。年我在負責社會媒體資源工作時，6月至10月共為公司收取資源占用費陸佰余萬元。

　　在路政審批手續辦理方面我將積極開展協調工作充分發揮這些年來在工作中積累的路政部門資源，為部門的業務發展助力。

　　最后我想說：就人的本身來說，最高成就應該是什么？應該是內圣外王！在努力提升自我修養高度的同時，兼而提高自我的社會價值，能為公司和社會的貢獻最大化，實現自我價值的最大化。馮友蘭先生的《哲學史》里曾經說過：坐密室如通行，馭yu寸心如六馬，可以免過。所以，無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程，其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質得到提高，我將十分珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會。

　　謝謝各位和同事！我的競聘演講結束了。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇24

　　尊敬各位、各位評委、同志：

　　您好！

　　我叫，今年31歲，大專學歷，助理經濟師，1995年畢業于計算機專業，同年參加農村信用社工作。曾在堡子腳信用社任出納、會計、外勤，1998年11月調至聯社任電腦管理員，現任聯社財務股副部長。

　　首先感謝各位對我信任，給我這次競聘財務部副部長機會。我之所以參加競聘財務部副部長，是因為我具有以下五個方面優勢：

　　一是具有豐富金融理論知識。參加工作八年來，我先后學習貨幣銀行學、會計基本原理、信貸管理等課程，為自已打下啦較為扎實金融理論基礎，同時我始終不忘充實自己，堅持學中干，干中學，立足本職，勤思鉆研，不斷豐富自我，完善自我，提高自我，使我理論水平又有啦進一步提高，所經辦業務從未出現差錯和失誤，圓滿完成啦分配各項工作任務。

　　二是具有較強工作能力。我在日常工作中腳踏實地，誠實待人，古人云“心誠則路正，路正則事業成”，經過多年學習和鍛煉，自己組織協調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力、社會交往能力都有啦很大提高。熟練掌握啦會計操作流程和計算機新業務操作，工作能力得到和同事肯定。       三是具有強烈事業心、進取心和開拓創新意識。我充分認識到只有改革和創新才是農村信用社發展生命力所在，才能在激烈競爭中不斷發展壯大，才能促進管理水平和經營效益進一步提高。正因為有啦這種認識，我在財務工作崗位上深深感到自己責任重大，堅定啦干好工作信念，促使我更加熱愛本職工作，珍惜自己崗位，兢兢業業、一絲不茍、認認真真做好每項工作。

　　四是我年富力強、身體健康，精力旺盛，具有較好年齡優勢。接受能力比較強，對新業務比較敏感，能夠創造性開展工作，進入角色迅速， 并且有信心、有決心，也有能力在聯社及部長正確下，圓滿完成上級分配各項工作任務。

　　五是我擁有較強計算機應用和開發能力。金融事業發展，離不開科技，我將利用它更好地服務于信用社。

　　競聘不是為啦爭官。競聘是為啦充分發揮自己水平，體現自己能力，實現自我價值。如果競聘成功，我工作思路是：堅決服從上級安排，積極配合部長，以改革創新為動力，以健全規章制度為基礎，以完善管理為手段，以提高工作質量和經濟效益為目標，當好助手、參謀，求真務實，創造性地開展工作。

　　第一、擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重部長核心地位，維護部長威信，多交心通氣，甘當綠葉。辯證看待自己長處和短處、揚長避短，團結協作，做到：到位不越位，補臺不拆臺。

　　第二、根據新形勢下業務發展需要，不斷充實自我、完善自我。首先，在理論方面，要認真研讀政治、經濟和金融理論書籍，進一步提高理論水平，樹立正確世界觀、人生觀和價值觀。在工作中要堅定不移地執行路線、方針和政策，嚴以律己，廉潔奉公，政治立場堅定。其次，配合部長制定學習計劃，有針對性學習必要管理知識，更加深入掌握各項規章制度、操作規程和業務知識，理論聯系實際，將所學知識充分運用到工作當中，不斷提高業務質量和工作能力。

　　第三、圍繞提高經濟效益，加大內控管理力度，完善崗位責任制，使各項規章制度與業務運行相適應。嚴格按照聯社部署安排，以經營為中心，效益為目標，端正經營，強化效益意識，健全內控制度，加強三防一保，強化檢查輔導，確保規范、安全經營，對營業點制度執行、重要憑證管理等方面加強檢查，促進經濟效益不斷提高。

　　第四、配合部長搞好員工業務學習，組織技術練兵，提高全員素質。新業務迅速開展需要員工素質不斷提高。利用一切時間和機會，抓好員工政治、業務學習，組織好崗位技術練兵，督促員工認真學習相關金融理論和金融知識，拓寬服務領域，增強服務功能，為社會更加優質金融服務。

　　第五、充分發揮自己理論優勢，努力完成業務經營目標。配合部長做到及時向各項經營指標完成情況和分析資料，為決策可靠數據、有效依據。并根據實際經營狀況變化，隨時提出針對性措施，實現經營目標最終實現。

　　不容置疑，在各位和同事面前，我還是一個才疏學淺、相對陌生學生或者新兵；憑心而論，我到財務部門工作時間短，參加競聘，我一無成績，二無資歷，三無根基，優勢更無從談起。倒是拿破侖哪句“不想當將軍士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試，響應組織號召，積極參與競聘，我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、啦解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到啦自身存在差距，促使我在以后工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志。最后以一首自編對聯來結束我演講，上聯是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇25

　　尊敬的各位、各位評委：

　　大家好！

　　競爭，是一個永恒的話題。在人類歷史乃至整個自然界的進化中，無時無刻不存在著競爭，“物競天擇，適者生存”，達爾文道出了自然進化的法則銀行營業部主任競聘，從某種意義上說，它是競爭的法則。今天我站在這里參加競聘，就是想在這一法則中檢驗一下自己的能力，為我們農發行做更大的貢獻。我要感謝在座各位能夠給我這個機會，我會好好把握。

　　下面我做一下，我叫，今年xx歲，中共員，大專學歷。xx年畢業于xx銀行學校畢業。同年被分配到宜賓縣農業銀行觀音營業所從事工商信貸工作，20xx年調到信貸股工作。20xx年8月任宜賓縣農行信貸科副科長，20xx年一月調如宜賓縣農業發展銀行信貸部任臨時負責人，同年四月任宜賓縣農發行計劃信貸部副主任，20xx年升任主任，20xx年十月任橫江糧油管理站駐站信貸員，從20xx年六月至今我一直從事資金計劃及貸款審查工作。

　　參加工作以來我始終以一顆赤誠之心戍守本職，以無限熱情開啟工作，身后留下的是辛勤的汗水，收獲的是豐富的工作經驗。過去的工作中也囊括了的諄諄教誨和同事的大力支持，今后我將繼續孜孜以求，爭取做出更大的貢獻。應聘銀行副行長的職位，我充滿希望，也滿懷信心。我的信心主要來源于以下幾點優勢：

　　第一、我政治素質過硬，具有良好的個人素質。

　　我接受過良好的教育，有著近七年的齡，閑暇之余我經常學習一些的文件，不斷提高自己的政治覺悟。我謙虛、謹慎、誠實，樂于助人，廉潔奉公、為人正直，做事講原則，嚴格遵守職業紀律。工作中不斷加強作風建設，增強服務意識，自覺塑造自銀行主任競聘演講身形象，加強部門協調和合作，做到表率為先、享受在后，不以權謀私，不計較個人得失，不投機取巧，不弄虛作假，不欺上瞞下。

　　第二、我具有扎實的知識和豐富的工作經驗。

　　我畢業于四川銀行學校，學的是農村金融專業，具有完備的理論知識。參加工作后，新的形式對人員提出了新的要求，為了跟上時代的步伐，我不斷加強學習，20xx年到20xx年我在中共四川省委校經濟管理專業大專班學習，知識體系更加完善。我參加工作已經xx年了，從事過多種崗位工作，無論做什么我都把工作當作學習積累的過程，從而收獲了豐富的工作經驗，尤其是信貸方面的，不論是什么業務我都能夠游刃有余地做好。

　　第三、我具有較強的管理協調能力。

　　我熟悉銀行工作的政策性、法規性，善于通過制定一些規章制度來加強管理。平時工作中我就喜歡看一些管理方面的書，崇尚現代管理理競聘點主任念，我相信這些對我做好以后的工作必將大有裨益。工作中我善于組織協調各個部門之間的關系，善于協調和員工的關系。使各項工作在和諧的環境中有條不紊地開展。

　　第四、我愛崗敬業，勇于創新

　　自從參加工作的那一天，我就深深地喜歡上了這份工作。并且以極大的熱情投身工作�！案梢恍芯鸵獝垡恍�，愛一行就要專一行”，這是我一貫的工作原則。也正是抱著這樣一份責任心投身工作，才使得我在工作中不斷進取，取得好成績。對于銀行工作我向來大膽探索，勇于創新，使得工作更加得心應手。

　　奧斯特洛夫斯基說過“把握生命里每一次機會，每一次挑戰，讓自己成為一枝自立自強的寒梅；不要害怕，不要畏懼，讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏�！眳⒓咏裉斓母偲肝也⒉皇菫榱藢で舐毼簧系臉s耀，我只是感覺自己非常具備統領銀行副行長的各項工作的能力，我自信能在這一工作崗位上，發揮出我的'個人能力，為我們農發行的輝煌明天出一份力。各位、各位評委，如果能夠得到各位的垂愛，讓我走上銀行副行長的工作崗位，我將不辱使命，開拓創新，銀行營業部主任競聘用具體的行動和豐碩的業績來回報厚愛和同志們的支持，具體來講，我將做好以下幾點：

　　1、擺正位置，轉變角色到位。

　　作為一名副行長，既是行長的"二傳手"，又是分管工作的"主攻手"，我將履行好協助、協調、協作的職責，不折不扣地完成組織上交給的工作任務。一是以強烈的配合意識當好助手。攬事不攬權，到位不越位。二是要充分發揮主觀能動性，以熱情的參與意識當好參謀。結合上級的要求和分管的工作，摸實情、找差距，及時提出新思路、新辦法、獻計獻策。三是要以愛已之心愛人，以真誠的感情凝聚人心。和其他同志等距離相處，政治上幫助，業務上支持，生活上關心，認真聽取他們的意見和建議，運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工，充分調動他們的積極性和創造性。

　　2、加強糧油收購資金管理

　　繼續把支持糧食流通作為自己的第一要務，大力支持糧食儲備體系和流通體系建設，在維護農民利益和社會穩定，確保國家糧食安全的同時，加大對糧棉油產業化龍頭企業的支持力度，增加和擴大中間業務，有力地促進“三農”發展，實現宏觀調控目標。加強對糧棉油收購資金管理，確保農副產品收購資金供應。此外還要認真做好收購資金管理工作，采取有效措施，迅速改革糧食收購資金管理方式，對糧食企業自主經營收購和調入糧油所需資金，按照市場化要求，把握信貸重點，加大投入力度，全力支持夏秋糧油銀行點競聘收購。

　　3、培植新客戶、大力開拓多種業務。

　　我將篩選出能與我行信貸支持相配套又有發展潛力的企業，培植新的客戶，拓寬收息渠道。積極開辦糧油產業化龍頭企業和糧油加工企業、其他糧食企業的貸款業務。做好業務范圍內企事業單位的存款和協議貸款、同業存款等。兩眼向外，向大力發展中間業務，在代理保險、代理資金結算、代收支付工作經驗的基礎上，著眼企業和我行自身兩大資源，探索新的中間業務發展方向，促使員工樹立效益興行意識。

　　我將通過以上努力讓保險代理收入突破x元，實現全年糧油收購、調銷、儲備貸款達到x元，投放糧油收購貸款x元，使我行在全年實現經營利潤x元，實現帳面利潤x元。

　　尊敬的各位，評委，“平靜的湖面，煉不出精悍的水手，安逸的環境，造不出時代的偉人�！蔽疑钌畹囟�得，要實現上面的工作目標，光坐而論道、紙上談兵是無濟于事的，重要的是腳踏實地地去干。如果承蒙大家的厚愛，給我一個施展才華、發揮潛能的平臺，我將全力以赴，以切實的行動，來回報大家的信任！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇26

　　尊敬的各位、各位評委：

　　大家好！我叫，今年X歲，X年畢業于X學院注冊會計師專業，現為經理部會計員。首先很感謝公司在人事制度改革方面為我們創造了一個很好的平臺，使我有機會參加這次競聘。我今天競聘的崗位是公司財務部二級職員崗位主要負責報表分析、匯總、編制。下面我將談談我對競聘崗位的工作認識及今后工作的思路：

　　財務決算報表編制是一個既繁瑣而又重要的崗位，需要有足夠的精力、能力與經驗，同時要有較高的業務水平，不僅要精通自己職責范圍內的各項業務，還要對工程、物資機械、工程經濟有一個全面深入的了解，此外，還要有很強的獨立分析能力和團體合作能力。

　　參加這次競爭上崗，我深知自己沒有超越常人的優勢，但對于這次競聘我還是認為我在以下幾個方面優勢：第一，能夠堅持國家財經法規及公司財務制度;第二，勤奮好學，責任心強。例如在武康經理部后期，由于公司對我的信任和培養，我曾負責過武康經理部后期財務工作，而當時我只是一個剛完成見習的會計，但后來我通過自己努力和主管業務部門的幫助下順利完成了后期收尾并完整的將帳務資料移交至公( 司，同時自己也感覺到自己得到了很大進步，因而在這里我很感謝公司和主管業務部門對我的培養及幫助;第三，作為一個年輕人，我能夠更好更快的接受工作中的各類新生事物。第四，與人之間溝通能力強。

　　如果這次我能夠受聘公司財務部二級職員崗位，我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去。我將從以下幾方面完善自己的工作：

　　1、不斷加強自身學習，努力提高自身財務水平，以便適應不斷變化的新環境

　　2、擺正自己的位置，團結同事并充分發揮自身積極性，完成好交辦的各項工作任務。

　　3、積極主動地完成本職工作，正確、及時、完整地編報會計報表，及時各種財務指標和會計信息。

　　各位、各位評委，上述幾點是我對競聘崗位的一些認識和一些思考。最后，我還想說的是，可能我還很年輕，工作經驗還不是很豐富，也許還有這樣或那樣的欠缺，但我會努力再努力的完善自我、直至超越自我。如果我這次有幸能聘上，我將以在新崗位每一天的實踐工作來詮釋自己這次競聘，但假如我競聘不上，也請放心，我會一如既往地干好本職工作，為公司的發展添磚加瓦，積極工作。

　　謝謝各位！謝謝各位評委！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇27

　　尊敬的各位、各位評委、同事們：

　　大家好！

　　首先感謝各位、評委、同志們給予我展示自我的平臺，這次中層干部競聘實行公平、公正、公開地競聘上崗，這是深化人事制度改革與發展的創新，也是提升X公司中層干部水平的重要舉措。我將珍惜這次中層干部競聘的的機會。同時，也特別感謝各級、各位同事對我的關心培養和支持幫助。希能夠一如既往地信任我、支持我！

　　這里我作：我叫： 我于X年在X學院學習會計專業，畢業后于X年至X年在X公司做會計工作，X年至X年在X公司擔任會計主管工作，X年X月至今在我公司從事會計工作。

　　我競聘財務副部長的優勢

　　1、我有較強的責任心，負責的每一項工作都能盡心盡力做好。

　　2、我具備較為豐富的財務實際工作經驗，又能夠不斷的地學習財務相關知識，有扎實的理論基礎。能夠熟練掌握財稅理論知識，熟悉掌握整個財務工作的流程及業務的處理方法，熟悉財務部的工作環境。能夠在業務上起到引領和指導的作用。

　　3、我具有良好的組織協調溝通能力。工作中我能夠嚴格要求自己，以身作則并與同事關系良好，能夠在工作中取得支持并能夠組織開展日常會計核算和財務管理工作。走上財務崗位后，我將帶領財務

　　部人員圓滿完成財務部日常工作。在協調外部財務關系方面，與稅務、銀行建立良好的關系，做到資金暢通，合理避稅，使公司利益最大化。

　　4、我將帶領財務部工作人員嚴格按集團下發的財務制度和財務流程處理好每一項財務工作，并做到賬證相符，賬實相符，賬賬相符。

　　5、我能夠把財務理論與實際相結合，給公司在財務核算和財務管理方面提出合理的意見和建議。

　　6、同時我將不定期對本部門財務工作者開展業務培訓，加強對會計法、集團的財務制度、財務流程、財務軟件等進行學習，熟悉財務工作流程，著力解決基層財務人員面臨的工作問題，做到財務工作“精細化”管理，進一步規范財務工作，使其朝著更加正規化、標準化、制度化方向發展。

　　如果我很榮幸成競聘財務部副部長一職后，我將珍惜這個機會，扎扎實實的工作。也將不斷繼續學習有關財務和稅務知識，時刻以公司利益最大化和自律為本，正確處理好公司日常業務和“自律”與“他律”的關系。對自己從嚴要求，時時保持清醒頭腦，不斷強化自律意識，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，自覺遵集團公司的有關規定，積極起好表率作用。正確認識和處理奉獻與利益原則的關系，始終以飽滿的狀態投入到工作中去。反之，我也會正視自己的不足，在以后的工作中繼續努力。

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇28

　　尊敬的領導、親愛的同事們：

　　大家好！

　　首先，我要感謝組織給我這次競聘項目負責人的機會，也感謝在座的各位同事們在過去的時間里對我的支持與幫助。

　　我叫，目前在工作，擔任。自從加入公司以來，我始終保持著對工作的熱情和專注，積極參與各種項目，不斷學習和提升自己的能力。今天，我站在這里，希望能競聘項目負責人的職位，為公司的發展貢獻更大的力量。

　　一、對項目負責人的理解

　　在我看來，項目負責人是項目的靈魂和核心。他不僅要具備深厚的專業知識和技能，還要有良好的溝通能力和團隊合作精神。項目負責人需要全面負責項目的策劃、組織、實施和監控，確保項目按時、按質、按量完成。同時，他還要關注團隊成員的成長和發展，激發團隊的創新精神和凝聚力。

　　二、我的競聘優勢

　　豐富的項目經驗：我參與過多個大型項目，積累了豐富的項目管理和執行經驗。我熟悉項目管理的流程和方法，能夠迅速適應新項目的需求。

　　優秀的團隊協作能力：我深知團隊協作的重要性，注重與團隊成員的溝通和協作。我善于傾聽他人的意見和建議，能夠調動團隊的積極性和創造力，共同解決問題。

　　較強的學習和適應能力：我始終保持對新技術和新知識的好奇心，不斷學習和提升自己的能力。我能夠快速適應新的工作環境和項目需求，為公司的發展提供有力支持。

　　嚴謹的.工作態度和責任心：我深知項目的重要性，始終保持嚴謹的工作態度和高度的責任心。我注重細節和質量控制，確保項目的順利完成。

　　三、未來的工作規劃

　　如果我有幸成為項目負責人，我將從以下幾個方面著手工作：

　　制定詳細的項目計劃和時間表，確保項目的有序進行。

　　加強與團隊成員的溝通和協作，激發團隊的凝聚力和創造力。

　　密切關注項目的進展和風險點，及時采取措施解決問題。

　　注重項目質量和成本控制，確保項目的經濟效益和社會效益。

　　不斷學習和提升自己的能力，為公司的發展貢獻更大的力量。

　　四、結語

　　最后，我想再次感謝組織給我這次競聘的機會。如果我有幸成為項目負責人，我將全力以赴，不辜負組織和同事們的期望。同時，我也希望在座的各位同事能夠一如既往地支持我，共同為公司的發展貢獻力量。

　　謝謝大家！

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇29

　　尊敬的各位領導：

　　大家好！

　　非常感謝各位領導給我這次參加競聘的機會，參與這次景區基層領導的崗位競聘。

　　我叫，今年歲，中共黨員，大學本科文憑。年，我結束了在市文化館藝術學校4年的學習生涯，學習鋼琴專業畢業，來到了我們的景區工作。當時在景區主管檢票處工作，任組長。年，因景區管理工作的需要，被領導調整到景區主管驗票處工作，任組長。由于我對工作認真負責，工作有方法，辦事講技巧，善于從工作全局考慮問題，積極維護我們旅游公司的利益，與同志們和睦相處，關心同志冷暖，和諧共處，共同成長，因此深得我們公司領導的器重和賞識，也深受同志們的信賴和敬服。

　　下面，我簡要談談我對旅游事業發展的看法以及自己的想法，希望能與大家共勉。

　　一、認清當前的旅游發展形勢，樹立壯大旅游產業的決心，瞄準社會經濟的發展給旅游發展帶來的機遇，高瞻遠矚，進取奉獻，努力把我們的旅游事業做大做強，為我們的旅游事業貢獻自己的力量。

　　我們大峽谷景區的旅游資源豐富，發展前景廣闊，后勁足，發展猛，影響大，經濟效益可觀，社會效益廣泛，去年與河南建設投資集團簽訂了戰略合作協議，為我們景區的進一步發展帶來了千載難逢的歷史機遇，為積極響應市委市政府提出的爭創國家“五A”景區提供了有力保障，也為我們市委市政府提出的“建設三省交界區域中心城市”注入了生機與活力。今年的全市三級干部會議上，市委書記、市長更是對我們太行景區的發展規劃提出了更高的要求，寄予了厚望。作為景區最普通的一個基層管理工作者，責無旁貸，義不容辭地應該把我們的旅游管理工作做細做實做出成效，把我們的景區做大做強做出影響，付出我們百倍的努力，奉獻出我們的力量。

　　我們應該清醒地認識到機遇與挑戰同在，發展與困難并存。下定決心，眾志成城，充分發揚“難而不懼，富而不惑，自強不息，奮斗不已”的當代紅旗渠精神，克難攻堅，與時俱進，將我們的旅游事業推向深入，推向高潮。在充分滿足四方游客吃、住、行、游、購、娛的同時，還要把為我們的太行景區打造成旅游品牌，創造出旅游名牌，在的旅游市場上要獨占鰲頭、獨領風騷，在全國的旅游市場上要聲名遠揚、聲譽鵲起。為我們的父老鄉親帶來旅游發展的經濟效益，為我們旅游公司帶來更多的經濟利益和廣泛的社會效益。這是我們每一個旅游工作者的偉大而崇高的目標，也是我們公司領導對每一位旅游工作者的最大期待和殷切厚望。

　　二、堅持不懈，努力學習，不斷夯實自身的文化素質，拓寬自己的知識文化領域，深入鉆研旅游管理業務，提升自己的工作能力和綜合管理水平以及業務水平。

　　在我們的景區，我雖然已經工作了很長的一段時間，對于我們的景區管理工作已十分熟悉，應付景區各方面的工作、任務都游刃有余，但是世界上“只有更好，沒有最好”，學無止境，“百尺竿頭，更上層樓”是我永恒的追求。下一步，我將進一步努力學習，爭取自己在工作上更出色，業務上更精良。首先，進一步深入了解我們太行景區的旅游線路、整體布局，認真學習、以及太行的導游解說詞，深入領會我們景區的風光特色和歷史淵源，走近我們的父老鄉親，了解我們家鄉的風土人情，拓展自己知識的寬度和厚度，這是我們生活上的需要，更是工作上的需要。其次，深入學習景區管理方面的技巧、技能，提升自己的管理水平。借助電腦網絡以及書報雜志，學習各地景區的管理措施以及管理辦法，揚長避短，不斷提升自己的業務素質，提高自己的綜合能力。同時，積極學習、探討、總結基層領導的管理經驗和管理技巧，取人之長，補己之短，學會合理、及時、妥善處理好管理方面出現的方方面面的問題，做到快速、高效，大力度，高水平，實現景區的長治久安。

　　三、從大局出發，克難攻堅，迎接工作上的各種挑戰，著眼于旅游公司的長遠發展，積極維護我們旅游公司的整體利益，將旅游管理工作推向一個新臺階，闖開一片新天地。

　　旅游管理工作責任重大，意義深遠。一方面，要服務好游客。從游客售票開始，到檢票后進入景區，到游覽結束離開景區，其間的吃、住、行、游、購、娛，每一個環節都與我們的景區管理工作息息相關，尤其是確保游客安全是我們管理工作中的重中之重，在管理上不能有絲毫的疏忽與怠慢，否則將給我們的旅游公司帶來永遠無法挽回的巨大損失，不僅僅是經濟上的，更大的是聲譽上的'以及責任上的。另一方面，我們景區的經濟效益是我們每一個公司領導與員工都無法回避的一個沉重話題。維護我們景區最大的經濟利益，是我們景區管理工作無法推卸的責任和重擔。隨著我們旅游公司的發展與壯大，近年來在景區周邊也發展了相當數量的家用面的，他們平時利用地理條件的優勢以及居住環境的便利，以服務游客、方便游客為借口，倒賣門票、偷逃門票，蒙混過關，，胡作非為，一定程度上對我們旅游公司的經濟效益造成了極大的損失，也給我們的旅游管理工作帶來了空前的壓力與困難，這也是一個不爭的事實。下一步，我們有必要進一步擴大宣傳景區管理的重大方案及舉措，幫助他們樹立旅游服務意識，規范旅游服務經營，同時加大打擊力度，及時制止他們的違法行為，維護我們景區正常的經營秩序，維護我們公司的經濟利益，最大限度減少或降低我們公司各方面的經濟損失。

　　各位領導，如果組織上給我這次機會，讓我負責景區管理工作，擔任景區副主任，我將一如既往地團結好在景區工作的各位領導，協調安排好在景區工作的所有工作人員，愛崗敬業，努力工作，樂于奉獻，兢兢業業，認真貫徹落實公司總部對我們景區管理的各項目標、任務，群策群力，大展宏圖，既要為我們公司創造出最大的經濟效益，也要為我們公司贏得最大的社會效益和良好的社會聲譽。

綜合管理部負責人競聘演講稿范文 篇30

　　尊敬的各位評委、各位同事：

　　大家好！

　　我叫，我競聘的職位是財務部副經理。這次競聘是機遇也是挑戰，在這里我衷心感謝公司給予我這次學習鍛煉和展示自我的機會。面對公司的挑選和同仁的選擇，我首先將我的簡要經歷向各位和在座同仁做一個簡要的介紹，使大家對我

　　有進一步了解。

　　我1997年畢業于湖南大學衡陽分校經濟管理系會計專業，20xx年通過參加成人高考獲得了中央電大會計專業本科文憑，1999年以優異成績獲得了會計師任職資格。大專畢業被分配到長城計算機集團公司507廠，先后從事材料核算，成本核算，合并會計報表等崗位的工作。因為工作積極肯干，專業知識比較扎實，99年開始擔任財務處會計主管工作，20xx年被聘為財務處副處長，由于認識到國有企業經營機制的局限性，于20xx年離開507廠應聘到公司并被安排到財務室任主管會計至今。

　　近三年來，我將自己切實融入到公司的企業文化中去：“以人為本，以誠待人，依法經營，照章納稅，用心營造，至高致遠，遵章守制，令行禁止”，積極參與公司組織的各類學習與各項集體活動，不折不扣執行上級的命令，嚴格執行財務制度，充分發揮財務的監督職能，不斷提高服務意識，并于20xx年度被評為優秀員工。三年來我主要做了如下工作：

　　一、準確及時地做好日常財務核算。物業管理是一門新興行業，帳務處理雖然相對工業企業來說較為簡單，但在管理上要求更加精細，通過不斷摸索不斷創新，建立了一套適合我公司財務管理需要的核算模式，為財務數據的收集、分析打下了夯實的基礎。

　　二、建立、健全收費臺賬。隨著物業公司的不斷擴展，點多面廣線長已成其重要特點，各項費用清繳多而繁雜，所以與同事們一起建立、健全了水、電、物管費、代收房租等收費臺賬，做到賬目清晰，費用收繳情況一目了然�？紤]到手工收費臺賬的局限性，于20xx年下半年開始協助公司選購了物業管理軟件，初步實現由手工向電腦化操作的過渡，提高了工作效率，降低了管理成本。

　　三、積極協助房產局將我公司所交的專項維修基金過渡到全電腦化管理，徹底清查各物業維修基金收繳情況，并為已交納維修基金的業主辦理、發放專用折。

　　如果能有幸競聘成功，我的工作設想是：以改革創新為動力，以健全規章制度為基礎，以完善管理為手段，以提高工作質量和經濟效益為目標，當好助手、參謀，求真務實地開展工作。具體來說有以下幾點：

　　第一、充分發揮財務的理財功能

　　量入為出，日清月結，及時、準確、科學地核算公司發生的每一筆經濟業務；加強對各項費用收繳工作的管理，力保每一筆收入能及時、完整地入賬；通過分解落實各事業部考核收入與考核盈余指標，控制成本費用支出，切實推行內部市場化運作模式，打破吃大鍋飯現象，形成“人人講成本，管理全員化”的成本控制體系，為完成公司全年各項經濟指標而努力。

　　第二、加強在用物資的管理

　　針對目前公司現狀，因為物業管理的行業特性，固定資產購建較少，存在更多的是低值易耗品如保安用品、保潔用品等，這部分在用物資品種多，數量多，是管理的一個難點。我認為首先應該在采購上實行計劃審批與批量購置，并通過市場調查選擇“物美價廉”的供貨商，以降低采購成本。其次要建立嚴格合理的在用物資管理制度，對此類在用物資的保管、使用和報廢回收都應有相應的臺賬登記，并做到定期核對檢查，杜絕浪費，避免積壓。

　　第三、定期進行財務分析

　　為當好參謀，開源節流，及時收集、分析財務信息，對公司未來的經營管理活動提出建議，為們的正確決策可靠的依據。

　　第四、恪守公司的經營宗旨和服務理念，樹立良好的職業道德觀念，通過不斷學習提高自己的業務水平。

　　奧運，重在參與！作為這次競聘的積極參與者，我希望能在競爭中獲得成功，但如果競聘不上，我也會一如既往兢兢業業勤奮工作，不斷提升自己的綜合素質，今天我是成功的參與者，相信明天我將成為參與的成功者。